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Buscamos a dos Auxiliares de limpieza para centro sanitario en Martorell (cobertura vacaciones Agosto): 📍 Ubicación: Martorell 🏢 Centro: hospital ⏳ Jornada: 36,75H. de 9:00 a 13:00H y de 14:30 a 21:00H ⏳ Incorporación: Agosto 📅 Contrato: cobertura vacaciones Agosto-septiembre ⏳Salario: convenio colectividades Requisitos imprescindibles: ✔️ Experiencia demostrable ✔️ Disponibilidad para la jornada y las fechas Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Buscamos un Cocinero/a en Hospital en Martorell para vacaciones: 📍Ubicación: Martorell 🏢 Centro: Hospital ⏳ Jornada: 40h semanales 📅 Horarios: en semana larga / semana corta (con sus respectivos descansos) Semana corta (3 días): de 7:00 a 18:30 Semana larga (4 días): de 7:00 a 18:20 ⏳ Incorporación: inmediata 📅Contrato: eventual (cobertura Vacaciones) 🏢Salario: 1,615.46 € Brutos/mes a 14 pagas Requisitos imprescindibles: ✔️ Vivir cerca de la zona Martorell ✔️ Experiencia demostrable como cocinero/a ✔️ Disponibilidad para la jornada y las fechas Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Buscamos a un Auxiliar de limpieza- Residencia (Esparraguera): 📍 Ubicación: Esparraguera 🏢 Centro: residencia ⏳ Jornada: 15h semanales. ⏳ Horario: de lunes a viernes de 20:00 a 23:00h ⏳ Incorporación: del 15 de julio al 15 de agosto 📅 Contrato: eventual (vacaciones) ⏳Salario: (convenio colectividades) 561,48 € brutos mensuales a 14 pagas. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.