Trabajos como comercial en Parets Del Vallès - Page 2Crear alertas

Propósito del puesto Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial con cuentas clave para maximizar sell-in, sell-out, margen y cuota, asegurando relaciones de largo plazo, una ejecución excelente en tienda y online, y una gestión rentable del P&L por cliente. Responsabilidades clave • Gestión integral de cuentas clave (p. ej., MediaMarkt)., • Plan de negocio por cuenta: negociación anual de objetivos, condiciones comerciales, tarifas, rappels, servicios logísticos y calendario promocional., • P&L de la cuenta: fijación y control de precios, descuentos, margen, rentabilidad por categoría/SKU, mix de producto y políticas de devoluciones., • Forecasting y S&OP: previsión de demanda, seguimiento de OTIF, cobertura y rotación; coordinación con Supply Chain para evitar roturas y sobrestocks., • Ejecución de campañas y trade marketing: activaciones 360º (folletos, display, cabeceras, demos), planogramas, bundles, sampling y formación a equipos de tienda., • Gestión del catálogo y life cycle: listings/delistings, lanzamientos, EOL y sustituciones; argumentarios de venta y storytelling por segmento., • Análisis de datos y reporting: lectura de sell-out (retailer portals, GfK), paneles y KPIs; propuestas de mejora basadas en insights., • Competencia y pricing intelligence: monitorización de mercado, posicionamiento de producto y respuesta táctica/estratégica., • Cumplimiento normativo: coordinación con QA/Legal para garantías, RAEE, documentación técnica y requisitos del cliente., • Colaboración interna: trabajo estrecho con Marketing, Trade, E-commerce, Supply Chain, Finanzas y Atención al Cliente. KPIs principales • Cumplimiento de sell-in y sell-out vs. plan., • Margen y rentabilidad (P&L por cuenta)., • OTIF, cobertura de stock y rotación., • Ejecución en tienda., • Forecast accuracy y reducción de obsoletos/devoluciones. Requisitos • Formación: Grado en ADE, Marketing, Economía o similar; valorable Máster/MBA., • Experiencia: 3–5 años (mínimo) como KAM/Account en PAE, Consumer Electronics o Gran Consumo gestionando grandes retailers y/o Amazon/pure players., • Idiomas: Español e inglés avanzados (valorable francés/portugués)., • Herramientas: Excel avanzado y PowerPoint; CRM (Salesforce u otro), ERP (SAP u otro), Power BI/Looker; portales de retailers, manejo de datos GfK., • Conocimientos clave: pricing y promociones, estructuras comerciales, trade marketing, negociación con compras, S&OP y lectura de KPIs., • Disponibilidad para viajar: 20–40% (visitas a clientes/tienda y ferias). Competencias • Negociación y cierre, orientación a resultados y a margen., • Análisis y toma de decisiones basada en datos., • Planificación y priorización en entornos de alta estacionalidad., • Influencia y gestión de stakeholders internos/externos., • Comunicación clara (oral, escrita, presentaciones)., • Resiliencia y proactividad; mentalidad de mejora continua. Condiciones (orientativas / personalizables) • Ubicación: Santa Perpètua de la Mogoda (Barcelona), • Contrato: Indefinido., • Retribución: Fijo competitivo + variable por objetivos., • Herramientas: Portátil, teléfono y vehículo de empresa.

Wiska Systems Ibérica selecciona un(a) Area Sales Manager para consolidar sus planes de crecimiento en España. Funciones: • Desarrollar la captación de nuevas cuentas y el mantenimiento de las cuentas existentes en el área asignada., • Seguimiento y apoyo a la red comercial en la captación de nuevos clientes y en las negociaciones comerciales, mediante la visita periódica a cada zona., • Gestionar acciones de marketing encaminadas a posicionar el producto o dar soporte al distribuidor, así como al cliente final., • Realizar prescripción de nuestros productos y soluciones en cliente final (sectores industrial, ferroviario y naval)., • Organizar y atender la participación de Wiska en ferias del sector. Requisitos necesarios: • Experiencia mínima comercial de 2 años en el sector de material eléctrico (venta a distribuidores, OEMS...)., • Motivación y dinamismo con un alto nivel de autonomía., • Capacidad de organización y orientación a la consecución de objetivos., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional un 50% del tiempo., • Inglés valorable., • MS Office, especialmente Excel., • Carnet de conducir. Se ofrece: Contrato indefinido. Desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo (Fijo + Variable). Empresa de reconocido prestigio y ámbito internacional. Si te motivan las ventas y quieres crecer profesionalmente en una empresa internacional que apuesta por la calidad y la innovación, envíanos tu CV a

COORDINADOR/A DEPARTAMENTO GRÁFICO Y COMUNICACIÓN FUNCIONES: • Gestionar y liderar el equipo de diseño gráfico de la compañía., • Coordinar el equipo para garantizar una comunicación alineada con el proyecto COMAS., • Coordinar las agencias externas, • Interaccionar con agencias de comunicación de diferentes países para dar a conocer las acciones comerciales de la compañía en el extranjero., • Realizar tareas administrativas, operativas del departamento, seguimiento proyectos, presupuestos de inversión, calendarios..., • Coordinar los eventos corporativos internos y externos, como ferias comerciales, conferencias, showcookings, convenciones comerciales, etc… y realizar análisis de éxito/fracaso, retorno y opciones de mejora., • Diseñar estrategia de contenido, tanto visual como textual adaptado a cada canal y enfocado a nuestro público potencial., • Planificar y programar los contenidos de las redes sociales de la empresa e identificar oportunidades de crecimiento. Comprobar que las publicaciones se están realizando con la planificación acordada., • Seguir y desarrollar la identidad de la marca definida (a re-redactar, si cal), • Soporte al departamento comercial y I+D, • Preparar reportes sobre iniciativas de comunicación e imagen de marca y nuevas propuestas o recomendaciones para futuras estrategias comerciales o de posicionamiento. COMPETENCIAS: • Se valorarán estudios universitarios de Licenciatura en RRPP y comunicación, Marketing o similares., • Se valorarán cursos y formaciones superiores de especialización en el área del Mkt, publicidad, comunicación, etc..., • Experiencia de al menos 2/3 años en departamentos RRPP, comunicación, Mkt o similar, • Experiencia en gestión de equipos, • Catalán y Castellano Nativo o Bilingüe, • Imprescindible nivel alto de inglés., • Conocimientos de SEO, plataformas de redes sociales y marketing, • Conocimientos de marketing digital, e-mail marketing y automatización digital de procesos, • Capacidad organizativa y de gestión de proyectos, • Bueno aptitud de comunicación escrita y oral, • Atención al detalle y a la multitarea, • Habilidades de comunicación interpersonales y capacidad de trabajar de manera colaborativa en equipos varios., • Persona orientada a resultados, capacidades analíticas y visión estratégica, • Se valorará conocimientos y experiencia en diseño gráfico CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO: Jornada completa flexible con 45 minutos para comer de lunes a jueves Jornada intensiva los viernes de 8:00 a 15:00 Jornada intensiva Julio, agosto, hasta 12 de septiembre Salario a negociar Contrato indefinido con periodo de prueba Incorporación inmediata Imprescindible carné de conducir y vehículo propio Disponibilidad de viajar puntualmente (ferias y eventos)

Plimon - Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial) Ubicación: Granollers (Barcelona) ¿Quiénes somos? Plimon Global es una empresa de producción y distribución de materias primas para el sector alimentario, cosmético, químico y farmacéutico. Con un claro plan de negocio, en los últimos años se han conseguidos grandes crecimientos (de los 11M de facturación en 2019 a los 30M en 2025) y se espera seguir con esta senda en los próximos años. El proyecto está liderado por un equipo joven y dinámico. Las oficinas centrales están en Granollers y la planta de producción en Artesa de Lérida, donde se producen y formulan aceites vegetales y esenciales, y también se realiza un proceso de atomización (Spray Drying). ¿Qué harás? Estamos buscando un/a especialista “Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial)” para unirse a nuestro equipo. Algunas de las tareas a realizar son las siguientes: • Control de requisitos legales/regulatorios de los productos, • Definición y realización de fichas técnicas y especificaciones de producto, • Realización de fichas de seguridad de producto, • Soporte a la certificación de productos y sistemas de la empresa por parte de entidades externas, • Soporte en la gestión de incidencias y no conformidades, • Gestión de las solicitudes documentales de cliente junto al departamento comercial El candidato formará equipo con el Quality Manager, lo que le dará una visión completa del funcionamiento del departamento y de la empresa. También tendrá la posibilidad de liderar proyectos y participar de la estrategia empresarial (desde el punto de vista Regulatory). ¿Qué buscamos? Se valorará positivamente que el candidato reúna las habilidades, experiencia y cualidades que permitan desempeñar eficazmente las responsabilidades asociadas: • Estudios grado técnico (Química, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología etc.)., • Experiencia de 3 años en el ámbito de Calidad / Regulatory., • Conocimientos en Regulatory: • Normativa CLP, • Normativa REACH, • Se valorará conocimientos en sistemas de calidad y medio ambiente, • Se valorará conocimientos en seguridad alimentaria: prerrequisitos, APPCC y certificaciones GFSI., • Se valorará conocimiento en certificación de producto ecológico, COSMOS, así como nociones en certificaciones KOSHER, HALAL y SAE. • Dominio del Inglés (hablado y escrito)., • Espíritu emprendedor y con ganas de participar en el crecimiento de una empresa dinámica., • Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. ¿Qué ofrecemos? El puesto de trabajo representa una muy buena oportunidad para alguien que se quiera involucrar en un proyecto dinámico y con crecimiento. Las posibilidades de desarrollo tanto personal, como profesional son importantes, dado que el management estará encantado de involucrar a la persona en el plan estratégico. • Contrato estable, con periodo de prueba inicial., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Oportunidad de crecimiento y formación interna., • Ambiente de trabajo dinámico en una empresa en expansión.

Perfil - ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario

Como Comercial Interno en BOLUDA DIVISION INDUSTRIAL, S. Aptitudes en la gestión comercial y la prospección de clientes.

S&P Sistemas de Ventilación, empresa multinacional y líder en sistemas de ventilación, precisa incorporar en su sede de Parets del Vallés a un/a Product Manager para el departamento de Marketing de Producto Industrial. Job Description En estrecha colaboración con el resto de Product Managers del Departamento; el equipo de I+D; los ingenieros de las oficinas técnicas de las plantas productivas; el equipo innovación digital y las filiales europeas, participará activamente en la fase de creación de nuevos productos, así como en el manteniendo de los actuales en: • Generación de nuevas ideas y definición de especificaciones para el desarrollo de nuevos productos., • Realización de estudios de mercado y tendencias., • Análisis de la competencia., • Evaluación de normativas aplicadas al producto., • Generación de documentación técnica de producto (manuales y catálogos)., • Participación en el flujo de proyectos de desarrollo de nuevos productos., • Formación en Ingeniería (preferiblemente mecánica, eléctrica o electrónica), • Nivel avanzado de inglés (C1), • Nivel alto de herramientas ofimáticas, • Se valorará experiencia previa en tareas similares a las descritas en la job description (HVAC o Instalaciones)

AGENTCIAL es una empresa de servicios especializada en la búsqueda de agentes comerciales, delegados y directivos para diferentes empresas tanto a nivel de España como Portugal Nuestro cliente fabricante de juntas de estanqueidad precisa: INSIDE SALES La persona seleccionada se encargará de la apertura y gestión de nuevos clientes. Clientela compuesta por diversos fabricantes que puedan utilizar juntas de estanqueidad en sus productos. Requisitos: • Disponibilidad para viajar, • Residencia: Granollers o alrededores, • Experiencia comercial dentro del sector industrial si puede ser con conocimiento de producto, • Formación académica: Ingeniería industrial (preferiblemente) no es un requisito determinante, • Incorporación en plantilla, • Sueldo fijo + comisiones, • Coche de empresa, gastos pagados, dietas, etc.

Presentación de la empresa Cabré Junqueras es una empresa familiar centenaria dedicada a la realización de servicios funerarios, con el objetivo de prestar un servicio de calidad y de confianza a las familias. Cabré Junqueras presta servicios funerarios y de gestión de cementerios en más de 50 municipios de Cataluña. Gestiona un conjunto integrado por tanatorios, cementerios, crematorios con 4 hornos. Con una plantilla de más de 100 personas, llevan a cabo anualmente unos 6.000 servicios funerarios. Cabré Junqueras desea incorporar tres asesores funerarios al equipo asesor: uno/a para Mataró y dos para Granollers. Funciones principales: En dependencia de la Dirección Comercial sus principales responsabilidades son: • Ser el punto de contacto único con la familia y estar presente en momentos relevantes de un servicio, cómo en las recogidas que se realicen en horario laboral, la apertura de la sala de Velatorio, el acompañamiento durante la ceremonia y acompañamiento al destino final entre otras., • Asesoramiento comercial a las familias sobre los diferentes servicios y opciones a llevar a cabo en la contratación de un servicio, así como la organización de todo aquello que se acaba contratando, tomando siempre como referencia el manual de experiencia de cliente y el relato comercial de Cabré Junqueras., • Acordar horarios y fechas para la realización del servicio, de acuerdo con la legislación vigente, la disponibilidad de los proveedores y de las administraciones., • Controlar la correcta ejecución de los servicios planificados en el transcurso de un expediente., • Atender las llamadas telefónicas y visitas procedentes del exterior y dar respuesta al objeto de la consulta o derivarla a la persona que tenga competencia o conocimiento., • Estar a disposición de las familias clientes de Cabré Junqueras, siendo proactivo ofreciendo su atención para responder dudas o dar soporte en todo momento durante el transcurso de un funeral. Requisitos: • Formación deseada: Grado Superior en Psicología/Psicopedagogía., • Formación mínima: Bachiller/FP, • Experiencia de al menos 3 años en posiciones de contacto con el cliente y gestión., • Idiomas: catalán y castellano indispensable. Valorable inglés y francés., • Informática: Office avanzado, • Vehículo propio. Qué ofrecemos • Lugar de trabajo: Mataró/Granollers, • Contrato: Indefinido (3 meses periodo de prueba), • Salario: 28-35 b/a (fijo + variable incluido) según experiencia afín aportada., • Fecha de incorporación: Inmediata, • Formación a cargo de la empresa., • Traje a cargo de la empresa. Presentació de l'empresa Cabré Junqueras és una empresa familiar centenària dedicada a la realització de serveis funeraris, amb l'objectiu de prestar un servei de qualitat i confiança a les famílies. Cabré Junqueras ofereix serveis funeraris i de gestió de cementiris en més de 50 municipis de Catalunya. Gestiona un conjunt integrat per tanatoris, cementiris i crematoris amb 4 forns. Amb una plantilla de gairebé 100 persones, duu a terme anualment uns 6.000 serveis funeraris. Cabré Junqueras vol incorporar al seu equip 2 persones pel Departament Assessor. Funcions principals: En dependència de la Direcció Comercial, les seves principals responsabilitats seran: • Ser el punt de contacte únic amb la família i estar present en moments rellevants d'un servei, com ara l'obertura de la sala de vetlla, l'acompanyament durant la cerimònia i l'acompanyament al destí final, entre d'altres., • Assessorar les famílies sobre els diferents serveis i opcions disponibles per a la contractació, organitzant tot el que s’acabi definint, seguint el manual d’experiència de client i el relat comercial de Cabré Junqueras., • Coordinar horaris i dates per a la realització del servei, segons la legislació vigent, la disponibilitat de proveïdors i administracions., • Controlar la correcta execució dels serveis planificats durant el transcurs d’un expedient., • Atendre trucades i visites, oferint una resposta adequada o derivant-les a la persona responsable quan sigui necessari., • Estar a disposició de les famílies, amb una actitud proactiva per donar resposta a dubtes i oferir suport en tot moment durant el transcurs del servei funerari. Requisits: • Formació desitjada: Grau universitari. Valorable positivament en psicologia/psicopedagogia., • Formació mínima: estudis superiors als mínims obligatoris (Batxillerat, cicles, FP), • Experiència mínima de 3 anys en posicions de contacte amb el client., • Idiomes: català i castellà imprescindibles. Es valorarà anglès i francès., • Informàtica: nivell avançat d’Office., • Carnet de conduir, • Vehicle propi. Què oferim: • Horari: treball per torns, • 7 dies de treball (11 hores diàries de dilluns a diumenge) x 7 dies de descans (dilluns a diumenge)., • Lloc de treball: Mataró & Granollers, • Contracte: indefinit., • Salari: 28.000-35.000 €/b/a segons vàlua., • Data d’incorporació: immediata., • Formació a càrrec de l’empresa., • Uniforme a càrrec de l’empresa.