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Si tienes ganas de aprender y crecer profesionalmente, ¡este es tu sitio! 🚀Buscamos personas con iniciativa y ambición para asesorar y vender nuestros servicios de telecomunicaciones. Queremos perfiles con motivación, dotes comunicativas, liderazgo y acostumbrados a trabajar por objetivos. No requiere experiencia al puesto, NOSOTROS TE FORMAMOS. 🎯 Te ofrecemos: ✔️ Alta en Seguridad Social. ✔️ Formación continua a cargo de la empresa. ✔️ Comisiones atractivas e incentivos por producción. ✔️ Posibilidad real de promoción interna. Requisitos mínimos: ✔️ Buena imagen y capacidad de empatizar. ✔️ Capacidad de trabajo en equipo. ✔️ Habilidades de comunicación y negociación. ✔️ Capacidad de organización y autonomía. ✔️ Disponibilidad de trabajar a jornada completa e incorporación inmediata. Responsabilidades: ✔️ Prospección y capatación de nuevos clientes ✔️ Presentación y venta de productos/servicios. ✔️ Mantenimiento y fidelización de los clientes.

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. - Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) - Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. - Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. - Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. - Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. - Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

Captador/a Comercial – Energía Renovable 📍 Córdoba (provincia) | Jornada completa | Presencial 💰 Desde 1.300€/mes + comisiones + coche de empresa ¿Qué harás? - Captar nuevos clientes mediante puerta fría - Informar sobre nuestros productos energéticos - Concertar visitas comerciales (¡no ventas!) ¿Qué ofrecemos? - Sueldo fijo + comisiones - Formación continua y crecimiento profesional - Incorporación inmediata - Excelente ambiente laboral Requisitos: - Con o sin experiencia - Buenas habilidades de comunicación - Orientación a objetivos - Flexibilidad horaria 💡 Categoría: Captación para Instalaciones Solares 🕘 Horario: Lunes a viernes Únete a una empresa en pleno crecimiento y empieza hoy mismo a construir tu futuro con nosotros.

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About the job Como Responsable de Restauración, se encargará de gestionar las funciones de Gastronomía y Bebidas y de supervisar al personal a diario, desde la planificación y organización del negocio hasta las operaciones y la administración. ¿Qué tendrás que hacer? Planificar, programar y organizar las horas de trabajo del equipo para garantizar una cobertura adecuada del personal en relación con la ocupación del hotel. Formar, supervisar y comentar con los miembros del equipo su rendimiento. Trabajar de forma integrada con el equipo de recepción y ventas en la asignación de reservas relacionadas con el área de Restauración. Supervisar el inventario y el control de materiales del departamento de Restauración. Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la calidad y el servicio; cumplir las normas de Restauración. Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la calidad y el servicio; cumplir las normas de la marca. Comunicar la información recibida por los diferentes departamentos relacionados con el área, cumpliendo así con las tareas asignadas. ¿Qué buscamos? - Incorporación Inmediata. - Turnos Rotativos. Grado / título universitario en gestión hotelera o especialidad relacionada. Experiencia previa en una función de gestión de restauración. Gran sentido comercial y empresarial. Pasión por el liderazgo y el trabajo en equipo. Pasión por la excelencia operativa. Buena capacidad de comunicación oral y escrita en inglés. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorablle Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

¿Eres una persona con habilidaddes comerciales y pasion por las ventas? Empresa con más de 40 años de experiencia en telecomunicaciones busca ampliar su plantilla comercial. Tu misión será asesorar a clientes y ofrecerles soluciones adaptadas a sus necesidades en telefonía, internet y televisión. No se requiere experiencia en el puesto, NOSOTROS TE FORMAMOS. Ofrecemos: - Incorporación inmediata. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada completa. - Formación inical y continua a cargo de la empresa. - Posibilidad de promoción interna en la empresa. - Buen ambiente de trabajo. Requisitos mínimos: - Capacidad de trabajo en equipo. - Excelente capacidad de comunicación y negociación. - Personas orientadas a la consecución de objetivos. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Personas extrovertidas, con interés en desarrollar sus habilidades comunicativas y comerciales. - Buena imagen y capacidad de empatizar

¡Únete a Nuestro Equipo como Coordinador/a de Alquileres Turísticos y Lleva tu Carrera al Siguiente Nivel! Descripción del puesto: ¿Tienes experiencia en la gestión de alquileres de viviendas turísticas? ¿Dominas plataformas como Airbnb, Booking y Channel Manager? ¿Tienes además habilidades en diseño gráfico? ¿ Dominas el inglés? ¡Te estamos buscando! Queremos incorporar a nuestro equipo a un profesional con experiencia para gestionar y optimizar nuestras propiedades de alquiler turístico. ¿Qué ofrecemos? Oportunidades de Crecimiento: Desarrolla tu carrera en una empresa en expansión con posibilidades de ascenso. Buen Ambiente de Trabajo: Únete a un equipo dinámico y colaborativo, donde tu experiencia y habilidades son valoradas. Formación Continua: Accede a programas de formación para mantenerte actualizado en las últimas tendencias y herramientas del sector. Responsabilidades: Gestionar y optimizar propiedades en plataformas como Airbnb, Booking y otros canales de distribución. Coordinar el calendario de reservas y asegurarse de la disponibilidad y precios óptimos en cada plataforma. Mantener una comunicación fluida y profesional con los huéspedes, asegurando una experiencia excepcional. Utilizar herramientas de Channel Manager para sincronizar y gestionar reservas. Realizar tareas de diseño gráfico para la presentación y promoción de las propiedades. Colaborar con el equipo para desarrollar estrategias de marketing y mejorar la visibilidad de las propiedades. Requisitos: Experiencia comprobable en la gestión de alquileres de viviendas turísticas. Conocimiento y manejo de plataformas como Airbnb, Booking y Channel Manager. Dominio del inglés avanzado. Habilidades en diseño gráfico (se valora el manejo de herramientas como Photoshop, Illustrator, Canva, etc.). Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Proactividad y orientación a resultados. ¿Por qué nosotros? Somos una empresa en crecimiento en el sector con un enfoque en la excelencia y la innovación. Ofrecemos un entorno de trabajo positivo y orientado al desarrollo profesional. Valoramos y recompensamos el talento y el esfuerzo de nuestros empleados. ¿Interesado/a? Si cumples con los requisitos y estás listo para dar un paso adelante en tu carrera, ¡queremos conocerte! Contacta o Envía tu CV y una carta de presentación destacando tu experiencia y motivación para unirte a nuestro equipo. ¡Forma parte de nuestro éxito en el sector de los alquileres turísticos! Sócialcasa Rentals Apartments ¡Tu próximo desafío profesional comienza aquí!

¿Tienes el talento, la energía y las ganas de llevar las marcas al siguiente nivel? únete al equipo que convierte las ideas en ventas. Buscan jóvenes dinámicos, con buena imagen y ganas de desarrollarse de cara al cliente, para unirse al equipo. Si te gusta ayudar a las personas a encontrar el dispositivo perfecto o el último accesorio, o ayudarlo a tomar una decisión que le genera muchas dudas ¡te necesitan en su equipo! Cualidades necesarias: Buenas habilidades de comunicación Pasión por la tecnología y los gadgets Ganas de aprender y ayudar a los clientes Edad: 18-28 años (ideal para jóvenes que buscan su primer empleo) Ofrecen: Horario completo. Un ambiente de trabajo dinámico y lleno de nuevas tecnologías Oportunidades de crecimiento en un sector que no para de crecer

¡Únete a Nuestro Equipo en Sócialcasa como Asesor Inmobiliario y Da el Primer Paso Hacia una Carrera Exitosa! ¿Te apasiona el sector inmobiliario? ¿Te gustaría desarrollar una carrera profesional en un entorno dinámico y estimulante? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos asesores inmobiliarios sin experiencia que estén dispuestos a aprender y crecer con nosotros. ¿Qué ofrecemos? - Formación Completa: No necesitas experiencia previa. Te proporcionamos formación intensiva y continua para que adquieras todos los conocimientos necesarios. - Crecimiento Profesional: Nuestro objetivo es tu desarrollo. Ofrecemos claras oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. - Buen Ambiente de Trabajo: Trabaja en un entorno colaborativo y positivo, donde se valora el esfuerzo y la dedicación. - Atractivas Comisiones: Obtén ingresos competitivos basados en tus resultados y desempeño. Responsabilidades: - Asesorar a clientes en la compra, venta y alquiler de propiedades. - Realizar visitas y presentaciones de inmuebles. - Mantener y actualizar la base de datos de propiedades y clientes. - Ofrecer un servicio de alta calidad, centrado en la satisfacción del cliente. - Participar en reuniones y sesiones de formación periódicas. Requisitos: - Actitud positiva y ganas de aprender. - Habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para trabajar en equipo. - Motivación por alcanzar objetivos y superar retos. - Disponibilidad para trabajar de manera flexible. ¿Por qué nosotros? - Somos una empresa con más de 12 años de experiencia y solidez, en constante crecimiento y queremos que formes parte de nuestro éxito. - Valoramos a nuestros empleados y fomentamos un ambiente de trabajo donde todos pueden prosperar. - Creemos en el desarrollo del talento interno y ofrecemos múltiples oportunidades de carrera. ¿Interesado/a? ¡No dejes pasar esta oportunidad única! Contacta con nosotros o envíanos tu CV Sócialcasa Inmobiliaria ¡Tu éxito comienza aquí!