Trabajos cualidades para un en CulleredoCrear alertas

El puesto consiste en la gestión proactiva de incidencias para los clientes de la empresa. La persona contratada será responsable de proporcionar asistencia telefónica, canalizando las llamadas entrantes y asegurando que los clientes sean dirigidos al departamento o agente adecuado para resolver sus consultas. Esto implica una interacción constante y profesional, donde es fundamental escuchar activamente, comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones alineadas con las políticas establecidas de servicio al cliente. La comunicación debe ser clara, empática y eficiente para garantizar una experiencia positiva y mantener altos niveles de satisfacción. Se requiere una actitud resolutiva y orientada al servicio, con el objetivo de transformar posibles situaciones adversas en oportunidades para fortalecer la relación con el cliente. Además, se fomenta un ambiente de trabajo colaborativo, donde el intercambio de conocimientos y la cooperación son esenciales para el éxito del equipo. La gestión de incidencias no solo implica la resolución inmediata de problemas, sino también el seguimiento para asegurar que las soluciones implementadas sean efectivas a largo plazo. La persona en este rol actuará como un enlace crucial entre los clientes y la organización, contribuyendo directamente a la percepción pública de la marca. Se espera que maneje diversas herramientas en línea y plataformas tecnológicas para optimizar los procesos de atención y mantener registros precisos de las interacciones. La adaptabilidad y la capacidad para trabajar bajo presión son cualidades valoradas, dado el ritmo dinámico del entorno de atención al cliente. En resumen, este puesto demanda un equilibrio entre habilidades técnicas para operar sistemas y habilidades interpersonales para conectar con las personas. La jornada laboral incluye disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde. El horario de trabajo abarca de lunes a domingo, con dos días de descanso rotativo a la semana. Se ofrecen condiciones conforme al convenio sectorial aplicable, incluyendo los beneficios legales establecidos. El entorno de trabajo fomenta el desarrollo profesional y la formación continua en técnicas de servicio al cliente.

Se busca delineante, arquitecto técnico o arquitecto para incorporarse a una oficina técnica. Las tareas principales incluyen delineación de proyectos, diseño de arquitectura e interiores, así como mediciones de obra. Es necesario contar con titulación de grado superior, diplomatura o licenciatura en la materia, y un nivel superior de gallego o castellano. Se requiere un nivel experto en herramientas como CAD, CYPE y BIM. Además, se valoran cualidades como el don de gentes, la capacidad de aprendizaje y el trabajo en equipo. El puesto se ofrece mediante contrato indefinido a jornada completa, con horario de 8:00 a 16:00 horas. La persona seleccionada desarrollará su actividad en un entorno técnico y dinámico, participando en distintas fases de los proyectos y colaborando estrechamente con el resto del equipo. Es imprescindible cumplir con los requisitos mínimos establecidos para poder formar parte del proceso de selección.

We're Hiring: Strategic Account Manager La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. About Us: HRS is Oracle’s largest hospitality partner worldwide, providing coverage in 104 countries to more than 13,000 customers. Recognised as an official Oracle Hospitality Partner, HRS offers a wide range of innovative solutions to its customers including Property Management, POS, Spa & Guest Activities, Mobile Applications, and more. Join us in our journey to deliver the best service possible to the hospitality world! Role Overview: The Strategic Account Manager will be responsible for managing and growing relationships with key clients in the hospitality industry across a designated region within EMEA. This role involves understanding client needs, providing tailored software solutions, and ensuring the successful implementation and use of our products. The ideal candidate will drive customer satisfaction, identify new business opportunities, and work closely with cross-functional teams to deliver exceptional service. This role is designed for a hospitality professional with strong hotel operations experience who is ready to move into a commercial, active sales role. You will work independently to develop new business and strategic relationships with hotel groups, acting as a trusted advisor to senior hotel leadership while driving revenue growth. Location Europe — open to candidates based in Budapest, Prague, Berlin, Dusseldorf, Frankfurt, Munich, Warsaw... • Be involved in the development and implementation of sales and marketing projects, together with associated activities for getting potential customer's attention, • Provide HRS with thorough research & analysis of the local business competition for gaining competitive edge., • Involvement in the development of HRS market research and sales strategy., • Acquisition of new customer leads using all available methods: phone, participation in exhibitions, events, presentations, • Meet assigned strategic account goals in accordance with the company targets., • Maintain regular contact with the customers and partners of HRS., • Establish strong, long-term client relationships., • Liaise with local customers in local language and response to international customers in English correspondence, • Organise sales and marketing events for customers., • Be HRS representative for all HRS corporate interests and its Brand when liaising with customers, • A minimum of 5 years’ experience in the hospitality industry, including experience in hotel management or senior supervisory roles such as front office, operations, revenue, sales, or similar leadership positions., • Hands-on experience with Opera PMS (or Opera Cloud) is essential, experience with POS systems will be a plus., • Willing to travel nationally and internationally., • Business results oriented., • Be pro‑active and have a positive ‘can‑do’ attitude., • Show a professional work ethic together with a sense of responsibility., • Display excellent communication and entrepreneurial skills., • Show a drive and passion for improving sales.Maintain a desire to learn and succeed., • Be able to open doors and close deals. Fluent English, both written and spoken. Any other language will be a plus. xbhjioe • A Job in an international company, • A diverse, demanding and varied range of tasks, • Teammates who are at your side with any questions you may have, • Individual design and development options, • Motivating remuneration package, • Work from home and hybrid options, • Competitive annual bonus scheme, • Team building and company events, • Family friendly benefits, • Fitness/healthy lifestyle support program, • Employee referral program We look forward to hearing from you! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. #J-18808-Ljbffr

Tokio School, parte del Grupo Northius, busca asesores educativos telefónicos en A Coruña para contactar y asesorar a nuevos clientes interesados en nuestros cursos, detectar necesidades y gestionar inscripciones.La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualific

Buscas estabilidad y un proyecto donde combinar tus conocimientos de AutoCAD/SolidWorks con la gestión administrativa y logística?.La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.Queremos incorporar en nuestra delegación de

Workday Reporting Data Analyst - Full remote Spain or Portugal.La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.By joining Sedgwick, you'll be part of something truly meaningful.It's what our 33,000 colleagues do every day for

We are looking for a Account Manager (SaaS) to join a rapidly growing technology company specializing in AI-based SaaS solutions for operational planning and optimization.La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.The succ

Este puesto desempeña una función esencial dentro del proceso de fabricación, participando activamente en las tareas de elaboración y acondicionado de productos alimentarios. Las responsabilidades abarcan desde la preparación inicial de los componentes hasta la fase final de envasado, garantizando que cada unidad cumpla con las especificaciones establecidas antes de su distribución. La función requiere una atención constante a los detalles y un compromiso con los protocolos establecidos para asegurar la eficiencia y la calidad del resultado final. Además de las tareas principales, el rol implica la supervisión del flujo de materiales, asegurando un suministro continuo a la línea para evitar interrupciones en la producción. El mantenimiento del orden y la limpieza en el área de trabajo es una prioridad, alineándose con las estrictas normativas de higiene y seguridad alimentaria vigentes. La posición es fundamental para el funcionamiento diario de las operaciones, contribuyendo directamente al volumen de producción y a la satisfacción de los objetivos del departamento. Se trabajará en un entorno dinámico donde la coordinación con otros miembros del equipo es crucial para el éxito de las tareas asignadas cada jornada. La adaptabilidad y la disposición para seguir procedimientos son cualidades valoradas para integrarse en el ritmo de trabajo característico del sector. La jornada laboral es completa, con turnos establecidos que pueden ser de mañana, desde las 7:00 hasta las 15:00 horas, o de tarde, desde las 18:00 hasta las 02:00 horas. Se ofrece una incorporación inmediata al puesto, trabajando de lunes a viernes en una jornada continuada. El entorno de trabajo prioriza el cumplimiento de todas las normas de seguridad e higiene alimentaria aplicables.