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Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? Diseño e implementación de mecanismos de automatización para despliegue de servicios. Definición y mantenimiento de pipelines CI/CD. Integración de nuevos componentes en la plataforma tecnológica. Estandarización de entornos de desarrollo, preproducción y producción. Mejora continua de la fiabilidad, escalabilidad y repetibilidad de los despliegues. Desarrollo y mantenimiento de pipelines de CI/CD. Automatización de despliegues y configuraciones de infraestructura. Integración de nuevos servicios y herramientas en la plataforma existente. Gestión de entornos contenerizados. Soporte a equipos de desarrollo y data en procesos de despliegue. Implementación de buenas prácticas de versionado, rollback y control de cambios. Documentación técnica y guías de despliegue. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Mínimo 4 años de experiencia en CI/CD automatización de pepelines ✅ Terraform o Ansible ✅ Kubernetes y Docker ✅ Imprescindible carrera universitaria. Lo que te ofrecemos Modalidad hibrida en Alcobendas ( 1 o 2 días oficina) Si resides en provincia de alrededor puedes ir a oficina 1 vez o 2 al mes. Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Bluetab, an IBM Company, Certificados como ¡Great Place to Work & Best Work to Place! Somos una compañía muy techie que se ha convertido en el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA. Ayudamos a empresas clave de diversos sectores a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y cloud, sacando el máximo partido de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos definimos como agnósticos de la tecnología y apostamos por la innovación de los grandes hyperscalers. Descúbrelo aquí Potencia tu negocio con Gen AI y GCP: Simple y para todos. ¿Sumarte a nuestra línea estratégica de Cloud Native, donde trabajamos con Google Cloud Platform (GCP) como Partners oficiales. Diseñar y desarrollar procesos de integración de datos con Scala o Python, asegurando eficiencia y escalabilidad. Aprovechar el potencial de servicios clave como BigQuery, Dataflow y Dataproc para manejar grandes volúmenes de datos. Colaborar en proyectos de alto impacto, tanto nacionales como internacionales, que pondrán a prueba y potenciarán tus habilidades. Ser parte de una comunidad tecnológica en crecimiento, rodeado de expertos en Azure, AWS y GCP Cloud Native al estilo Bluetab. Construir aplicaciones cloud con los más altos estándares, enfocándonos en escalabilidad, resiliencia, observabilidad, optimización de costes y velocidad de entrega. ¿Experiencia sólida en GCP y sus servicios clave: BigQuery, Dataflow, Dataproc Dominio en arquitecturas de datos y cloud, diseñando soluciones eficientes y escalables Conocimientos avanzados en Scala o Python, ¡tu código marcará la diferencia! Experiencia en catalogación y gobierno de activos del data lake, organizando datasets en BigQuery por dominios y subdominios, correcta identificación y documentación de tablas y campos Al menos 4 años de experiencia trabajando con GCP, aplicando buenas prácticas y optimización Valorable: Inglés, muy valorado para proyectos en EMEA y más allá. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber... ¿que te ofrecemos? ~ Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño). ~ Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia. ~ Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto. ~23 días de vacaciones Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario. Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario. Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1800 cursos y certificaciones oficiales. Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en Data Engineering?

✨ ¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Más de 1.000 personas ya forman parte de nuestra historia, construyendo un entorno donde el talento se cuida, se reconoce y se impulsa para seguir alcanzando nuevos retos. Personas primero: confianza, respeto y desarrollo profesional. Proyectos de vanguardia con clientes multinacionales y tecnologías modernas. Formación personalizada: hasta 1.200 € al año para seguir aprendiendo. Flexibilidad real para trabajar a tu manera. Feedback continuo: revisiones mensuales y evaluaciones 360º anuales. Beneficios que te cuidan: seguro médico privado, compensación flexible y acceso a Wellhub. Comunidades tecnológicas activas donde compartir conocimiento. Eventos de equipo increíbles (¡también sabemos divertirnos! ). Lo que buscamos ¿Eres un/a profesional con +4 años de experiencia en transformación ágil, entornos complejos y muchas ganas de impulsar el cambio? ¡Tenemos la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades principales • Impulsar la implementación de enfoques híbridos y escalables (SAFe, Spotify Model, LeSS), promoviendo una cultura de mejora continua. • Liderar la evolución del modelo organizativo (tribus, squads) y nuevas formas de trabajo (DevSecOps, plataformas de producto, value streams). • Orquestar la adopción de tecnologías emergentes como IA, automatización y analítica avanzada junto a equipos especializados. • Identificar oportunidades de mejora y redefinir playbooks, frameworks y modelos de transformación. • Facilitar la toma de decisiones ágil, asegurando un enfoque centrado en cliente y entrega continua de valor. • Guiar y habilitar metodológicamente a equipos multidisciplinares, fomentando alto rendimiento y transformación cultural. Experiencia y conocimientos • Experiencia sólida (+4 años) en metodologías ágiles (Scrum, SAFe, Kanban, LeSS). • Conocimiento en entornos DevSecOps, CI/CD y automatización. • Experiencia en principios Lean y mejora continua. • Capacidad para facilitar talleres, sesiones de coaching y formaciones. • Inglés B2 • Experiencia con herramientas como Jira, Confluence o Trello. • Formación en disciplinas relacionadas (Ingeniería, IT, ADE…) es valorable. Soft skills que marcan la diferencia • Liderazgo e influencia en entornos complejos y multiculturales. • Comunicación clara y efectiva con equipos multidisciplinares. • Orientación a resultados y foco en valor cliente. • Proactividad, innovación y pensamiento estratégico. • Adaptabilidad a entornos cambiantes y colaboración con otros departamentos. Lo que ofrecemos • Presupuesto de 1.200 € en formación individual (eventos, cursos, certificaciones…). • Seguimiento mensual con tu equipo y feedback continuo. • Flexibilidad horaria para conciliar vida profesional y personal. • Seguro médico privado pagado por Capitole. • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte o guardería). • Acceso a WellHub y descuentos en grandes marcas (Club Capitole). • Team buildings, equipo de fútbol patrocinado y comunidades tecnológicas para compartir conocimientos. ¿Quieres crecer con nosotros y formar parte de un equipazo? ¡Envíanos tu perfil y únete a Capitole!

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? La persona será responsable de diseñar, implementar y mantener integraciones entre SAP SuccessFactors y otros sistemas corporativos. Trabajará en estrecha colaboración con equipos técnicos y funcionales para asegurar la correcta transferencia de datos, la estabilidad de los procesos y la alineación con las necesidades del negocio. El rol requiere una combinación de conocimientos técnicos, entendimiento funcional y habilidades de gestión. Diseñar, desarrollar y mantener integraciones entre SAP SuccessFactors y sistemas internos o externos. Utilizar APIs y servicios web (REST/SOAP) para la construcción y optimización de interfaces. Gestionar flujos de datos utilizando estándares como OData, XML y JSON. Colaborar con equipos de SAP HCM/ECP para asegurar la coherencia entre sistemas y la correcta sincronización de datos. Realizar análisis técnicos y funcionales para identificar mejoras, resolver incidencias y optimizar procesos. Documentar integraciones, procesos y configuraciones técnicas. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia demostrable en la integración de módulos de SAP SuccessFactors con otros sistemas. Manejo de APIs y servicios web (REST/SOAP). Conocimiento práctico de estándares de integración: OData, XML, JSON . Experiencia en SAP HCM/ECP y su integración con SuccessFactors. Conocimientos de ABAP aplicados a integraciones o extensiones. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Ingeniero de Redes Proyectos Sector Aeronáutico En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. Dentro del área de ATM (Air Traffic Management) , desarrollamos soluciones clave para la gestión del tráfico aéreo, contribuyendo a la modernización, digitalización y seguridad del espacio aéreo a nivel global. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos en el área ATM! ¿Qué harás? • Definir la red del sistema GAREX 300. • Elaborar soluciones de producto para integrarlas en redes de cliente. • Integrar las soluciones ATM con otros sistemas y plataformas. • Participar en el diseño de arquitecturas de red y modelos de integración. • Gestionar redes avanzadas, incluidas redes virtualizadas (NFV) y SDN. • Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta implantación. • Asegurar la interoperabilidad entre sistemas y componentes ATM. • Realizar análisis técnicos y propuestas de mejora para entornos LAN, WLAN y Data Center. ¿Qué buscamos en ti? ✅ Conocimientos de virtualización / Virtual Center ✅ Conocimientos de sistemas operativos Red Hat ✅ Gestión de redes – Nivel Avanzado. ✅ Redes virtualizadas / NFV – Nivel Avanzado. ✅ Acceso unificado LAN y Wireless LAN / SDN-LAN/WLAN Cisco – Nivel Avanzado. ✅ Redes Data Center y SDN / Seguridad e infraestructura SDN/SDDC Cisco – Nivel Avanzado. ✅ Experiencia funcional estimada de 4–5 años. ✅ Inglés nivel alto. Se valora Positivamente: ✅ Conocimientos funcionales en ATM / Arquitecturas y definición de arquitecturas de sistema – Nivel Avanzado. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. • Ambiente Cercano y Transparente • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Modelo híbrido, con libertad para organizar tu trabajo y con conciliación real. • Plan de carrera adaptado a ti : Itinerarios diseñados para impulsar tu crecimiento profesional. • Formación continua : Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos). • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, ocio, restauración, tiendas • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será breve y para resolver dudas. Entrevista técnica : Conocerás al equipo y el proyecto en detalle. Podría incluir pruebas de competencias psicológicas e inglés (si aplica). Oferta y bienvenida : Si todo encaja, ¡te incorporas a nuestro equipo! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Acerca del empleo Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? + Serás un experto/a en BBDD usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿Qué buscamos en ti? DBA ORACLE con SQL y PoSTGRE con experiencia de al menos 3-5 años en: Instalación, configuración administración de Oracle 19C y 23 sobre Exadata X10Instalación, configuración administración de Oracle 19C + Legacy sobre RHLinux Instalación, configuración administración de Oracle OEM Oracle Real Application Cluster (RAC), Oracle Dataguard, Oracle RMAN Oracle Partitioning Oracle Advance Compression, Security Option y Oracle Audit Vault Oracle SQL Developer, Oracle SQLcl, Oracle PLSQL, PL/SQL Developer, Allround Automations Oracle Client en los puestos de trabajo y servidores / Oracle JDBC Oracle Spatial y Oracle Text Oracle NoSQL Multitenant Container Database (CDB) Oracle Tuning & Diagnostics Pack Scripts de automatización con Ansible Automation Platform orientado a Oracle SQL SERVER MS SQL Server V (2016, 2019, 2022) con Alta disponibilidad Always On Integration Services (SSIS), Reporting Services (SSRS), Analysis Services (SSAS) Database Engine Tuning Advisor ODBC y SQL Server JDBC Drivers SQL Server Management Studio, PowerShell SQL Server Agent Transact-SQL POSTGRESQL PostgreSQL v16 sobre Linux RH9. Cluster PostgreSQL, gestionado con Patroni Plataforma de monitorización y administración de PostgreSQL, orientada a la supervisión centralizada. PEM Server, PEM Agents. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Indra Group, Tech for the future Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? • Desarrollarás nuevas funcionalidades en aplicaciones web utilizando Angular, HTML5, CSS3 y JavaScript . • Participarás en el mantenimiento evolutivo y correctivo de soluciones basadas en .NET (C#) . • Realizarás consultas y optimización de bases de datos en SQL (Oracle) . • Colaborarás en el diseño técnico, análisis y desarrollo de soluciones eficientes y escalables. • Contribuirás a la calidad del software aplicando buenas prácticas, estándares y metodologías ágiles. • Formarás parte de un proyecto estable, innovador y orientado al crecimiento profesional. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web. ✅ Conocimientos sólidos en Angular, HTML, CSS y JavaScript . ✅ Experiencia desarrollando con .NET (C#) . ✅ Experiencia con bases de datos Oracle y consultas SQL. ✅ Capacidad de análisis funcional y técnico. ✅ Experiencia trabajando con equipos ágiles. ✅ Proactividad, orientación a resultados y capacidad para colaborar con cliente y equipo. ✅ Titulación universitaria o FP relacionada o experiencia equivalente. Modelo híbrido : 2 días en oficina. Lo que te ofrecemos: Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales , con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo, en un modelo de teletrabajo hibrido (Madrid). Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Buscamos un perfil de Consultoría de Sector Público y Fondos Europeos con más de 4 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo de diseño y gestión de proyectos urbanos. El candidato/a ideal dispondrá de conocimientos sobre la operativa de funcionamiento de los fondos europeos y además habrá participado en la gestión e implementación de proyectos financiados. Se valorará que disponga de conocimiento en contratación pública, ley general de subvenciones y en el marco financiero de la Unión Europea. El candidato/a se integrará en el equipo encargado de asesorar a entidades locales en la gestión de fondos europeos y en el diseño de proyectos para la captación de financiación, garantizando el cumplimiento de la legislación aplicable, la eficiencia en la ejecución presupuestaria y el apoyo en la ejecución de proyectos. También realizará labores de apoyo a un equipo técnico multidisciplinar que desarrolla proyectos para administraciones públicas, entidades urbanas y organizaciones territoriales. En este sentido la experiencia previa en redacción de propuestas de financiación se valorará positivamente. Ambiente y cultura organizacional En Khora aceleramos transformaciones urbanas que dan respuesta a retos complejos. Trabajamos con las ciudades combinando creatividad, innovación y una actitud hacia la experimentación para transformar ideas en proyectos reales. Nuestra organización cuenta con un equipo de más de 20 personas con diferentes perfiles profesionales que trabajan en proyectos de innovación urbana con un alto impacto en la vida de las personas. Nuestra forma de trabajar se basa en la colaboración radical entre los diferentes perfiles que forman la organización (arquitectos/as, ingenieros/as, sociólogos/as, geógrafos/as, economistas, expertas en diseño de usuario, periodistas, etc.) donde cada miembro aporta su experiencia y se fomenta el intercambio de conocimientos, el respeto y la empatía tanto con el equipo como con nuestros clientes. Principales funciones a desempeñar Apoyo en la identificación de oportunidades de financiación, mediante el análisis de convocatorias y programas europeos, nacionales y autonómicos (FEDER, FSE+, PRTR, LIFE, Horizonte Europa, Interreg...). Colaboración en la redacción de propuestas técnicas y económicas para la solicitud de financiación, incluyendo la elaboración de documentación soporte y formularios administrativos. Apoyo al seguimiento y justificación de proyectos financiados, incluyendo la recopilación de evidencias, cronogramas, indicadores y ejecución presupuestaria. Revisión de normativa aplicable, especialmente en relación con la ley general de subvenciones, normativa de contratación pública y guías de gestión de fondos europeos. Participación en reuniones técnicas junto a los responsables de proyecto con clientes y entidades beneficiarias, para garantizar la calidad técnica y el cumplimiento normativo. Diseño y elaboración de documentos técnicos, como memorias justificativas, informes de seguimiento y materiales para auditorías. REQUISITOS Formación universitaria: Título de grado (o superior) en Economía, Sociología, Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Políticas y de la Administración, Ingeniería, Geografía o similar. Se valorarán los cursos o estudios especializados en gestión de fondos europeos y/o contratación pública. Idiomas: Valoramos un buen nivel de inglés (equivalente a B2). Experiencia previa específica: Haber trabajado con anterioridad en proyectos de consultoría para el sector público en gestión y justificación de proyectos financiados con Fondos Europeos (por ejemplo, relacionados con FEDER, FSE+, PRTR, LIFE, Horizonte Europa, Interreg, etc.). Competencias digitales y técnicas: Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y se valorarán positivamente otras como Figma, InDesign, Illustrator. Competencias personales deseables Buenas habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de redacción técnica y estructuración de contenidos complejos. Autonomía, iniciativa y capacidad de trabajo colaborativo. Interés por la ciudad y temáticas urbanas como la movilidad, agendas urbanas, renaturalización, sostenibilidad, etc. Se valora el interés y vocación por el servicio público y compromiso para dar un servicio de calidad. Habilidad para adaptarse a entornos cambiantes, distintas dinámicas administrativas y flexibilidad para afrontar cambios en requisitos de proyectos o nuevas directrices. Qué ofrecemos Contrato indefinido Retribución competitiva acorde a la experiencia y competencias demostradas Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa Equipo de trabajo y cartera de clientes consolidada y en crecimiento. Un entorno de trabajo innovador y en constante evolución, orientado a la transformación y desarrollo urbano. Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional en consultoría especializada en gestión de Fondos Europeos. La posibilidad de integrarte en proyectos con grandes ciudades españolas y europeas de gran relevancia para el sector público y con un impacto directo en el desarrollo sostenible. Un ambiente colaborativo y multidisciplinar, que fomenta el intercambio de conocimientos y la proactividad. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar tu carrera profesional como Desarrollador/a .net? ¡Desde Nunegal Consulting tenemos una interesante oportunidad de empleo para ti! ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. Buen rollo: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa en constante crecimiento. Importantes beneficios por parte de la empresa: seguro médico subvencionado en parte por la empresa para el trabajador, su cónyuge e hijos; ticket restaurante Formación en inglés y cursos IT. Puesto presencial en La Coruña. ¿Cómo será tu día a día? Escribir código en .net para crear nuevos programas o aplicaciones. Mantenimiento de aplicaciones y programas. Testear y monitorizar el funcionamiento de los distintos programas y aplicaciones. Solucionar errores si los hubiera. Sobre ti... ♀️ ♂️ Experiencia profesional de al menos 6 años desarrollando en .net y programando aplicaciones escritorio. Experiencia creando soluciones desde cero. Experiencia en control de versiones con Git.

¡Capitole Consulting sigue creciendo – y queremos que crezcas con nosotros! ¿Eres Project Manager con más de 3 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos? Únete a nuestro equipo y gestiona proyectos de principio a fin , coordinando equipos multidisciplinares y asegurando la entrega exitosa de los objetivos de negocio. Por qué unirte a nosotros Ponemos a las personas primero: priorizamos tu crecimiento, bienestar y desarrollo profesional. Trabaja en un entorno dinámico y colaborativo con proyectos tecnológicos modernos. Colabora con equipos multidisciplinares de Producto, Arquitectura, Desarrollo y UX . Ambiente positivo y estable: nuestra cultura de equipo nos diferencia. La oportunidad Como Project Manager , liderarás proyectos tecnológicos desde la conceptualización hasta la implantación , asegurando que se cumplan los objetivos de negocio y se entregue valor a los stakeholders. Definirás planes de proyecto, harás seguimiento del progreso, gestionarás riesgos y guiarás a los equipos hacia el éxito, manteniendo siempre una comunicación clara con todos los involucrados. ✅ Responsabilidades clave Liderar la gestión integral de proyectos tecnológicos . Garantizar el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y objetivos de negocio en cada fase del proyecto. Coordinar equipos multidisciplinares , incluyendo Producto, Arquitectura Tecnológica, Desarrollo y UX. Hacer seguimiento de riesgos, dependencias y bloqueos , proponiendo soluciones que aseguren la continuidad del proyecto. Contribuir a la estimación de esfuerzos, tiempos y costes para apoyar la planificación y viabilidad. ✅ Funciones principales Definir planes de proyecto, cronogramas, hitos, entregables y prioridades junto con las áreas implicadas. Organizar reuniones de seguimiento , documentar avances y asegurar comunicación clara con los stakeholders. Supervisar la ejecución de tareas y alinear a los equipos para cumplir los objetivos. Identificar desviaciones en tiempo, coste o alcance y activar acciones correctivas de forma proactiva. Elaborar reportes de estado, aprendizajes y próximos pasos para facilitar la toma de decisiones y la mejora continua. ✅ Requisitos clave +3 años de experiencia como Project Manager en proyectos tecnológicos . Excelentes habilidades de coordinación y comunicación . Proactividad, organización y capacidad para gestionar múltiples prioridades. Nivel de inglés B2 . ✨ Deseable Experiencia en metodologías ágiles . Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Confluence, Azure DevOps). Qué ofrecemos Presupuesto anual de 1.200 € para formación (cursos, certificaciones, libros, eventos tecnológicos) ⏰ Horario flexible y opciones de teletrabajo Seguro médico privado cubierto al 100% Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería) Team-building cada dos meses Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimientos Y, sobre todo: ¡un equipazo! Si esto te suena, nos encantaría conocerte! Envía tu CV en inglés o español .

Si te sabes de memoria más puertos de red que matrículas de tus amigos, sigue leyendo. ¿Hay empresas donde se habla de transformación digital y otras donde se habla de tráfico, latencias, segmentos y seguridad y además se entiende. ¡Hola somos PROCESIA!somos de las segundas: gente técnica, proyectos serios, pero donde sabemos disfrutar y bromear mientras revisamos una ACL, sin perder nunca nuestro foco profesional. ¿Un/a técnico/a de bastionado de electrónica de red que disfrute ajustando reglas, servicios y accesos hasta que el perímetro quede tan fino que dé hasta orgullo verlo. Te buscamos a ti: Que vengas del mundo TIC, con una base sólida Que la electrónica de red no sea teoría: Experiencia en demostrable en bastionando electrónica de red. Que ya hayas vivido la realidad de una organización grande: Experiencia en puestos similares en alguna Administración Pública o Empresa Privada. Que entiendas la seguridad más allá de un firewall encendido: Configuración segura de sistemas y Ciberseguridad e infraestructura de sistemas TIC en entornos corporativos Que tengas formación específica: cursos de bastionado de electrónica de red y cursos de ciberseguridad. Y que el inglés técnico no te bloquee: Nivel medio hablado y escrito (B1) Habilitación Personal de Seguridad (HPS): Grado (Reservado) y Tipo (Nacional) ¿Te encargarás del bastionado de los activos de electrónica de red siguiendo guías de seguridad muy concretas. Detectarás configuraciones de toda la vida que ya no tienen sentido y las transformarás en políticas claras y bien justificadas. Trabajarás mano a mano con personas de sistemas, seguridad y otros bastionados para que todo el entorno hable el mismo idioma de seguridad. Dejarás huella bien escrita: documentación entendible, nada de jeroglíficos que solo descifra quien los escribió. ¿Te vas a encontrar un rol donde tu trabajo se nota, no se esconde. Contrato indefinido y jornada completa (8*5) , con un proyecto estable donde la red es clave, no un añadido. Modelo híbrido y horario pensado para que puedas hacer bien tu trabajo sin vivir pegado al portátil. Un equipo que habla tu idioma: se comentan reglas, diseños y cambios con naturalidad, y se pide ayuda cuando hace falta. Desarrollo profesional real : apoyo a certificaciones, formación continua en ciberseguridad y la posibilidad de profundizar en bastionado de red con casos muy interesantes. Una cultura donde la opinión técnica importa, el respeto es básico y la confianza se gana y se mantiene. Beneficios que suman: jornadas intensivas en algunos periodos, seguro médico sin copagos y detalles que hacen que venir a trabajar no sea un sacrificio. El mapa de la red ya existe, lo que falta es quien la haga realmente segura. ¿

En Agap2 , seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Senior .NET Developer con sólida experiencia en .NET Core , para un proyecto estable y de alto impacto tecnológico dentro de un entorno dinámico y colaborativo. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en .NET / C# . Integración y despliegue en Jenkins. Participación en decisiones técnicas y mejora continua del producto. Colaboración con equipos multidisciplinares bajo metodologías Agile/Scrum . Buenas prácticas: clean code, testing, revisión de código y documentación. 5 años de experiencia como desarrollador/a .NET. ~ Experiencia sólida con ASP.NET Core , C# , y desarrollo backend. ~ Experiencia sólida trabajando con bases de datos relacionales (SQL) ~ Conocimiento y experiencia trabajando con Jenkins ~ Experiencia con APIs REST y arquitectura orientada a servicios. ~ Valorable: Docker, Kubernetes, SQL Server, Entity Framework, mensajería (Service Bus), arquitectura cloud. Contrato indefinido. Trabajo en remoto Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Eres un/a apasionado/a de la informática y quieres formar parte de un equipo que te permitirá crecer y desarrollarte en un entorno industrial? ¡Esta es tu oportunidad para hacer la diferencia! Empresa líder en el sector industrial y con más de 450 trabajadores, dedicada a ofrecer soluciones innovadoras y mantener los más altos estándares de calidad. Con una sólida presencia y gran prestigio en el mercado, continúa creciendo e innovando, ofreciendo grandes oportunidades para profesionales que busquen hacer un impacto real. IT Support Technician ¿Qué te aportará esta posición? Autonomía y Crecimiento Profesional: Reportarás directamente al IT Manager, donde tendrás la autonomía para gestionar y resolver incidencias IT. La empresa apoya tu desarrollo profesional, brindándote oportunidades para asumir nuevos retos y mejorar tus habilidades. Estabilidad y Buen Ambiente de Trabajo: Formarás parte de un equipo colaborativo y con un entorno de trabajo dinámico e innovador, la cultura laboral se enfoca en el bienestar y la inclusión. Formación Continua y Desarrollo: ofrece acceso a cursos y herramientas que te permitirán estar siempre actualizado/a con las últimas tendencias y avances tecnológicos en IT. Así, tendrás todos los recursos necesarios para crecer en tu carrera. Participación en Proyectos Estratégicos de IT: Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos clave que darán forma al futuro de la infraestructura IT de la empresa, realizando una contribución significativa al éxito continuo de la empresa. ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión principal será proporcionar soporte IT en la planta de Zaragoza, gestionando tanto las necesidades de hardware como de software y garantizando el buen funcionamiento de los usuarios. Serás responsable de resolver incidencias, implementar estrategias IT y asegurar que los usuarios cuenten con la tecnología adecuada para su desempeño. Trabajarás estrechamente con el IT Manager y colaborarás con otros departamentos para asegurar el buen desarrollo de los servicios IT. A continuación, te detallamos las principales responsabilidades del puesto: Resolver incidencias de los usuarios relacionadas con hardware, software y redes internas. Asistir en el desarrollo e implementación de estrategias IT para mejorar la calidad del servicio. Gestionar el ciclo de vida de los equipos IT (instalación, mantenimiento y actualizaciones). Mantener y fortalecer relaciones con los usuarios locales, asegurando que tengan la tecnología necesaria para cumplir con los objetivos del negocio. Colaborar en la definición de los estándares de calidad de servicio. Trabajar con otras áreas de IT para alcanzar los objetivos a largo plazo de los proyectos informáticos. Velar por el cumplimiento de la normativa vigente y las políticas internas del grupo en relación con las tareas IT. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en esta posición, es imprescindible que cuentes con una formación mínima de FP Grado Superior en Informática. Se requiere experiencia en Windows Server, M365, O365 e Intune, así como un buen manejo de redes (switches, VLANs) y gestión de hardware (instalación de SO, montaje/desmontaje de PCs, gestión de dispositivos de salas de reuniones). Es valorable que tengas habilidades en programación, como la capacidad para trabajar con macros o entender soluciones de programación ya existentes. También es fundamental que tengas una mentalidad orientada a la solución de problemas, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Si eres una persona con ganas de aprender, proactiva y con una actitud positiva hacia los retos, esta posición es ideal para ti. Si te consideras una persona orientada a resultados, dinámica y con capacidad para organizar y priorizar tareas, ¡te estamos buscando! Resumen del puesto: En este puesto, serás responsable de ofrecer soporte IT en la planta de Zaragoza, gestionando tanto hardware como software. Formarás parte de un equipo colaborativo, con acceso a formación continua y grandes oportunidades de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo IT, ¡aplica ahora! ¡Inscríbete ya y da el siguiente paso en tu carrera IT en una empresa multinacional! En la siguiente fase conocerás todos los detalles de esta oportunidad emocionante.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional. Adobe Experience Manage Engineer Requisitos: - Experto Técnico en herramientas de Adobe. - Experiencia en proyectos de definición e implementación CDP, como Adobe Experience Platform (AEP). - Definición de estrategias de implantación de estas tecnologías - Conocimiento tanto en integraciones de esta pieza con fuentes de ingesta y activación. - Definir y configurar casos de uso en estas plataformas (modelos de datos, stitching, audiencias, etc.) - Conocedor/a de otras herramientas del entorno Martech tanto de la parte de ingesta como de activación: herramientas de analítica, de audiencias, de testing y personalización, etc. - Valoramos Adobe Experience Platform (Adobe RTCDP) y de otras herramientas de la suit. Modalidad: Remoto 100% Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 45.000 – 50.000 Ventajas Ioon: Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Estabilidad y carrera profesional. ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

¿Listo/a para dar el siguiente paso como Data Scientist / MLOps Engineer en un entorno tecnológico? ¡Desde Nunegal Consulting tenemos una oportunidad para ti! ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. Buen rollo : Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa en constante crecimiento. Teletrabajo 100%. Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico, transporte y guardería). Formación en inglés y cursos IT Sobre ti... ♀️ ♂️ Tienes experiencia en el desarrollo de modelos de Machine Learning y Feature Engineering. Has trabajado con procesamiento de datos utilizando Spark y SQL. Tienes experiencia construyendo pipelines de entrenamiento, inferencia en tiempo real y procesamiento batch. Sabes desplegar modelos como APIs utilizando FastAPI. Eres capaz de iterar rápidamente entre la experimentación y el despliegue en producción. Te adaptas bien a entornos dinámicos y equipos pequeños, con un perfil versátil. Dominas Python para desarrollo y análisis de datos. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollarás modelos de Machine Learning y realizarás tareas de Feature Engineering. Diseñarás y mantendrás pipelines de datos y de entrenamiento (batch y tiempo real). Desplegarás modelos en producción como APIs utilizando FastAPI. Colaborarás estrechamente con equipos técnicos para llevar modelos desde la experimentación hasta producción. Optimizarás el rendimiento y la escalabilidad de modelos y pipelines. Trabajarás con grandes volúmenes de datos utilizando Spark y SQL.

Acerca del empleo Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? + Serás un experto/a en redes y seguridad perimetral usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿Qué buscamos en ti? Ingeniero/a de Networking Senior, experto/a en implantación y resolución de incidencias complejas de Cisco Nexus, Firewalls Checkpoint y Balanceadores F5., con fuerte enfoque en operación en producción , alta disponibilidad y entornos regulado, con experiencia de 8-10 años en: Tecnologías Data Center & Switching: Diseño y operación de redes L2/L3 en entornos críticos. Cisco Nexus (NX-OS): vPC (configuración, operación y troubleshooting). Switching basado en Cisco IOS / IOS-XE. Protocolos de routing: BGP (Valorable) . QoS, familiarizado con tecnología Allot. 2.Seguridad perimetral y firewalls: Seguridad perimetral y firewalls -Check Point: Instalación y configuración de clusters (ClusterXL). Operación y mantenimiento en entornos productivos. Gestión de políticas, NAT y VPN. -Forcepoint: Instalación de clusters. Operación y soporte en entornos ongoing. Resolución de incidencias complejas en firewalls en producción. - VPNs VPN site-to-site (Policy-based y route-based) y acceso remoto. Troubleshooting avanzado de túneles VPN. -Balanceadores de red F5 BIG-IP: LTM: Configuración de pools, virtual servers, persistence y SNAT. GTM / DNS: Configuración de Wide IPs y health monitors. Alta disponibilidad, sincronización y failover. Arquitecturas de red Diseño de arquitecturas alta disponibilidad y tolerancia a fallos. Interconexión entre CPDs. Eliminación de puntos únicos de fallo (SPOF). Optimización de rendimiento, latencia y MTU. Compliance y entornos regulados Experiencia trabajando en entornos PCI-DSS. Segmentación de redes y cumplimiento de requisitos de seguridad. Soporte técnico durante auditorías. Formación y certificaciones (valorable) Ingeniería técnica o superior (Informática, Telecomunicaciones o similar). Certificaciones (valorable): CCNP Enterprise o Security. Check Point (CCSA / CCSE). F5 (CA / CTS). Certificaciones de networking en cloud pública. Cloud Networking (valorable) Experiencia en redes en cloud pública: Azure, AWS, GCP, OCI Conectividad híbrida entre datacenter y cloud. Integración de redes on-prem con entornos cloud. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En estamos buscando un perfil de Ciberseguridad para unirse al equipo. ¿Qué necesitamos?: Una persona que quiera participar en la definición, diseño e implementación de la estrategia de Ciberseguridad de la empresa. ¿Qué nos encantaría?: Experiencia gestionando sistemas en la nube con AWS y trabajando con Kubernetes y Helm. Conocimientos en herramientas de automatización y despligue de infraestructura como Ansible y Terraform Soltura en lenguajes de programación como Java , Python y Bash. Nociones básicas de SonarQube para el analisis de código y buenas prácticas. Experiencia en tecnologías como OpenCTI , Auditd y ClamAV. También sería necesario estar familiarizado con las certificaciones de ISO 27001 y PCI DSS. ¡Y si alguna vez has trabajado con Prometheus , Grafana y OpenSearch , sería genial! Además, es importante estar disponible para realizar guardias pasivas en caso de incidencias de seguridad o alertas críticas (rotativas y con compensación ecónomica.) ¿Qué ofrecemos?: Trabaja desde donde quieras sin problema ¡100% teletrabajo! ⌚ Flexibilidad horaria (de la de verdad). Buen ambiente de trabajo en equipo. Salario competitivo según experiencia y valía. ¡El día de tu cumpleaños para ti es festivo! Recharge day: 3er viernes de cada mes libre. Formación: Selección de cursos en plataformas como Udemy o CodelyTV. Entrar en un proyecto que está creciendo a pasos agigantados y en un punto en el que tenemos que tomar todavía muchas decisiones importantes. Si te interesa, puedes inscribirte a esta oferta a través de LinkedIn o envíanos un email a presentándote y adjuntando tu CV. Además, si lo tienes, envíanos un enlace a tu perfil de GitHub o enlace donde podamos ver proyectos en los que hayas trabajado. ¡Cuéntanos por qué piensas que eres el candidato ideal para trabajar con nosotros!

En NTT DATA creemos que el verdadero motor de la transformación son las personas. Con más de 190.000 profesionales en más de 50 países, trabajamos con un propósito común: aplicar la tecnología para generar un impacto positivo y sostenible en la sociedad. Nuestra misión es diseñar e implementar soluciones tecnológicas y de negocio que mejoren la eficiencia operativa, la accesibilidad y la calidad de los servicios públicos. Gracias al trabajo coordinado de equipos multidisciplinares y a una apuesta constante por la innovación, desarrollamos soluciones tecnológicas alineadas con las necesidades reales de los profesionales del ámbito sociosanitario, contribuyendo a optimizar los procesos asistenciales y sociales y a mejorar la atención integral a la ciudadanía. ¿Queremos incorporar un/a Líder Técnico/a para nuestra unidad de Application Services en Galicia y Asturias , un equipo estratégico responsable del desarrollo, mantenimiento evolutivo y modernización de soluciones tecnológicas en entornos críticos. Conocimiento de patrones y modelos de arquitectura de aplicaciones (arquitectura en capas, microservicios, arquitectura hexagonal o similares). ~ Experiencia sólida en entornos tecnológicos basados en Java con Spring Boot, Docker, Kubernetes, Microservicios y APIs, CI/CD y automatización. ~ Aplicación rigurosa de principios de clean code, testing y calidad del software. ~ Experiencia en el diseño e integración con sistemas gestores de bases de datos relacionales y/o no relacionales. ~ Experiencia en gestión y configuración de servidores de aplicaciones. ~ Experiencia liderando equipos de desarrollo bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares). ~ Formación continua y certificaciones , a través de nuestra Universidad Corporativa, cursos técnicos, habilidades de gestión e idiomas, además de acceso a plataformas como Udemy. Participación en proyectos estratégicos del sector sanitario público , con alto impacto social. Modalidad de trabajo híbrida y medidas de flexibilidad horaria que favorecen la conciliación. Retribución competitiva , acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Beneficios sociales , incluyendo ticket restaurante, seguro médico (100% cubierto para el/la profesional y 80% para familiares) y seguro de vida. ¡

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Estamos creando un nuevo equipo de desarrolladores/as Blue Prism para uno de nuestros clientes clave. Si quieres crecer en automatización y formar parte de un proyecto sólido, esta es tu oportunidad. Queremos personas con ganas de aportar, aprender, proponer mejoras y seguir evolucionando dentro del ecosistema RPA. La persona seleccionada será responsable de facilitar el funcionamiento del equipo, mejorar procesos, gestionar dependencias y promover una cultura de mejora continua basada en datos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Colaboración con negocio y equipos técnicos para definir requisitos. Resolución de incidencias y soporte a procesos en producción. Desarrollo y mantenimiento de automatizaciones en Blue Prism. Realización de evolutivos y mejoras en robots existentes. Documentación de procesos, cambios y evidencias de pruebas. Propuesta de optimizaciones y participación en revisiones técnicas Habilidades y requisitos Desarrollo y soporte de procesos Blue Prism. Administración básica o intermedia de entornos Blue Prism. SQL Server para consultas y validaciones (desde básico a avanzado). Conocimientos básicos en programación (VB.NET, C#, PowerShell) Valoramos la participación en proyectos basados en metodologías ágiles. Valoramos la experiencia con módulos: Decipher, Interact, Decision . Capacidad de análisis, documentación y trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

En Agap2 buscamos un/a R eferente técnico en monitorización y observabilidad. La finalidad del rol es poder liderar el área estratégica de visibilidad de sistemas, asegurando la detección temprana de anomalías y la gestión proactiva de la infraestructura. Responsabilidades: Gestión de Operaciones: Monitorización de latencias, detección de eventos y análisis predictivo para prever impactos en el servicio. Liderazgo de Equipo: Coordinación de la actividad diaria del equipo técnico y capacidad de gestión de personas. Interlocución Estratégica: Actuar como puente entre las necesidades de negocio/operaciones y el entorno técnico, elevando requerimientos y soluciones. Stack Tecnológico: Grafana, Kibana, Checkmk (evolución de Nagios). Ofrecemos: Contrato indefinido a jornada completa. Posibilidad de teletrabajo 100%. Valorable residencia en Mondragón/ alrededores para poder acudir a oficina. Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Buscas un cambio profesional? ¿Te gustaría encontrar una empresa en donde formarte en las últimas tecnologías del mercado en proyectos de larga duración? UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un Consultor Funcional Salesforce con experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia en Salesforce, con experiencia en implantaciones/mantenimiento. Requisitos: Estudios: Licenciatura Superior/Diplomatura. Imprescindible conocimiento funcional en SAP Salesforce, en Sales Cloud y Service Cloud. Experiencia: Entre 3 y 4 años de experiencia en consultoría o empresas del sector realizando implantaciones, mantenimientos o evolutivos de Salesforce. Conocimiento de las nubes Sales y/o Service, Experiencia en interlocución con cliente. Funciones: - Participar de forma activa en proyectos de implantación y evolutivos. - Proponer soluciones de cara al cliente. - Toma de Requisitos. - Parametrizaciones. - Capacidad de organización y priorización. Te ofrecemos: - Contrato indefinido. - Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. - Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...). - Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35). - Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Experto/a en Preventa de Inteligencia Artificial que nos ayude a impulsar oportunidades, diseñar soluciones innovadoras y acompañar a nuestros clientes en su adopción estratégica de IA y Generative AI. Queremos una persona con visión técnica y de negocio, capaz de conectar necesidades del cliente con capacidades tecnológicas, y con ganas de seguir creciendo dentro de un equipo altamente especializado. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Participar en el ciclo comercial aportando visión experta en IA, GenAI y soluciones cognitivas. Diseñar propuestas técnicas y arquitecturas de alto nivel orientadas a negocio. Realizar demos, workshops y sesiones de descubrimiento con clientes. Identificar oportunidades y necesidades en base a tendencias y nuevas capacidades tecnológicas. Trabajar mano a mano con equipos técnicos (Data, Cloud, Software, IA) para asegurar propuestas sólidas y diferenciadas. Colaborar en la generación de documentación, casos de uso y materiales comerciales. Analizar el mercado y aportar insights estratégicos para la evolución del portfolio de IA. Habilidades y requisitos Experiencia previa en preventa, consultoría o rol técnico‑comercial en el ámbito de IA/ML o soluciones tecnológicas avanzadas. Conocimiento de tecnologías de IA, Machine Learning, Generative AI y ecosistemas cloud. Capacidad de traducir requisitos de negocio en propuestas técnicas claras y bien fundamentadas. Habilidades de comunicación, presentación y storytelling técnico. Conocimiento de arquitecturas de datos, modelos y pipelines de IA (valorables certificaciones cloud). Enfoque proactivo, colaborativo y orientado a cliente. Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido según sede. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

CONOCE A STAC ¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En STAC somos lideres en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países. Somos una empresa en expansión internacional, especializada en: Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC. Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos. Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos. Servicios industriales a través de STAC Industry , colaborando con clientes en la industrialización de proyectos . ESTAMOS BUSCANDO INGENIERO/A CON EXPERIENCIA EN LA MEJORA DE PROCESOS DE FABRICACIÓN MISIÓN: Tras un periodo de formación y acogida tus funciones serán: Analizar procesos actuales de montaje de piezas en planta. Detectar cuellos de botella, ineficiencias o problemas técnicos en el proceso. Proponer e implementar mejoras técnicas (diseño de utillajes, modificaciones de estaciones, optimización de tiempos, etc.). Colaborar con los departamentos de producción, ingeniería y mantenimiento para llevar a cabo las mejoras. Validar y documentar los cambios realizados. Asegurar que las modificaciones cumplen con los estándares de calidad y seguridad. REQUISITOS: Titulación en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia mínima de (3-5) años en entornos industriales, preferiblemente en montaje o ensamblaje de componentes. Conocimientos en interpretación de planos técnicos, diseño de utillajes, y análisis de procesos. Capacidad para trabajar en planta y liderar acciones de mejora técnica. Valorable manejo de software CAD (SolidWorks, CATIA, etc.). Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias. Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 25 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar. Horario de lunes a jueves de 08:30 - 13:30h | 15:00 - 18:00h Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas. Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte. Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia. ¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! COMPROMISOS STAC Compromiso con la igualdad de género Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Compromiso con la diversidad e inclusión Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

IndraMind es la iniciativa tecnológica de Indra Group que desarrolla IA soberana en un entorno ciberresiliente para la protección integral de nuestros ciudadanos, territorios, e infraestructuras y activos críticos físicos y digitales. En Indramind sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. ¡Únete a nuestro equipo de Indramind ! En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero Cloud ¿Garantizar la integración continua y la entrega ágil de software mediante la automatización de procesos y la optimización de pipelines. Integrar herramientas de control de versiones y gestión de artefactos. Colaborar con desarrollo y QA para asegurar calidad y velocidad en entregas. ¿Experiencia como Ingeniero/a Devops con conocimientos avanzados AWS, valorable experiencia con entornos Multicloud. ✅ Manejo de herramientas para automatización de despliegues y pipelines Jenkins, kubernetes, SonarQube ✅ Conocimientos y experiencia en lenguajes de programación: C, C++, Java, Python u otros Hibrido Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡

En K-LAGAN , somos una compañía internacional líder en soluciones tecnológicas estratégicas. Nos especializamos en servicios de ingeniería, tecnología y proyectos de I+D, y estamos comprometidos con el desarrollo tanto profesional como personal de todos nuestros colaboradores. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso, donde cada talento tiene la oportunidad de crecer y contribuir a proyectos desafiantes. ¿Te incorporarás al equipo de Ingeniería de Software Embebido , participando en el diseño y definición de la arquitectura de software para sistemas embebidos complejos en el sector industrial. Tu labor se centrará en la conceptualización, modelado y documentación del software mediante herramientas UML , garantizando que la arquitectura cumpla los requisitos funcionales, de seguridad y rendimiento establecidos. Definir, documentar y mantener la arquitectura de software para sistemas embebidos en C++. Modelar y diseñar el software utilizando herramientas UML (Enterprise Architect, IBM Rhapsody o similares). Colaborar con los equipos de sistemas, desarrollo y validación para garantizar coherencia y cumplimiento técnico. Participar en revisiones técnicas y ofrecer soporte al equipo de desarrollo durante la implementación. Mantener la documentación arquitectónica actualizada durante todo el ciclo de vida del producto. Lo que buscamos en ti Experiencia en arquitectura y diseño de software embebido . ✔ Conocimientos sólidos de C++ (nivel arquitectónico, no necesariamente desarrollo directo). ✔ Experiencia en proyectos con modelo en V o similares. ✔ Nivel de inglés técnico. Experiencia en sistemas críticos o industriales (ferroviario, automoción, aeroespacial, etc.). Familiaridad con hardware embebido y pruebas de integración. &##En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Contrato indefinido y proyecto estable . &##Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. &##Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. &##Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! &##Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. &##Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¿Listo/a para este nuevo desafío? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo de profesionales innovadores en el desarrollo de software embebido!

Indra Group, Tech for the future Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? • Analizarás requisitos funcionales y colaborar con equipos multidisciplinares internacionales. • Diseñarás, planificarás y ejecutarás casos de prueba en diferentes fases del ciclo de vida del software. • Identificarás, documentarás y harás seguimiento de defectos, asegurando su resolución. • Participarás en actividades de mejora continua relacionadas con los procesos de QA. • Colaborarás en proyectos europeos, trabajando en un entorno ágil y dinámico. • Utilizarás herramientas de testing como Tricentis qTest, Tosca, Kreya o SoapUI (deseable). • Contribuirás al aseguramiento de calidad en aplicaciones críticas y de alto impacto. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Mínimo 5 años de experiencia profesional como Ingeniero/a superior de pruebas ✅ Experiencia de 5 años en: Entornos de Testing. Metodologías de pruebas funcionales. Diseño, ejecución y gestión de casos de prueba. Automatización de pruebas. Análisis de requisitos funcionales. ✅ Nivel alto de inglés y disponibilidad para viajar (imprescindibles). Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales , con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Grupo Elecnor buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: Control de ejecución de las obras. Lectura e interpretación de planos. Colaboración en la optimización económica de las obras. Planificación de las obras. Coordinación y manejo de subcontratas. Velar por la seguridad en la obra. Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo. Supervisión de los trabajos. Supervisión de suministros/pedidos de la obra. Replanteo de las obras. Resolución de incidencias. Requisitos: Titulación: EGB, ESO. Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables. Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser). Curso de 60h PRL. Curso de montaje de andamios. Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa. Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet. Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación. Incorporación inmediata. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir B. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Rango salarial estimado: 30.000 - 45.000 € brutos anuales. Estabilidad laboral. Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores.Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal.Qué

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores.Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal.Qué

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Estamos creando un nuevo equipo de desarrolladores/as Blue Prism para uno de nuestros clientes clave. Si quieres crecer en automatización y formar parte de un proyecto sólido, esta es tu oportunidad. Queremos personas con ganas de aportar, aprender, proponer mejoras y seguir evolucionando dentro del ecosistema RPA. La persona seleccionada será responsable de facilitar el funcionamiento del equipo, mejorar procesos, gestionar dependencias y promover una cultura de mejora continua basada en datos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Colaboración con negocio y equipos técnicos para definir requisitos. Resolución de incidencias y soporte a procesos en producción. Desarrollo y mantenimiento de automatizaciones en Blue Prism. Realización de evolutivos y mejoras en robots existentes. Documentación de procesos, cambios y evidencias de pruebas. Propuesta de optimizaciones y participación en revisiones técnicas Habilidades y requisitos Desarrollo y soporte de procesos Blue Prism. Administración básica o intermedia de entornos Blue Prism. SQL Server para consultas y validaciones (desde básico a avanzado). Conocimientos básicos en programación (VB.NET, C#, PowerShell) Valoramos la participación en proyectos basados en metodologías ágiles. Valoramos la experiencia con módulos: Decipher, Interact, Decision . Capacidad de análisis, documentación y trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

¿Eres una persona apasionada por la calidad de software y el aseguramiento de la excelencia en aplicaciones? ¡En Agap2 estamos buscando un/a QA Funcional para unirse a nuestro equipo de tecnología en constante crecimiento! Misión del puesto: Garantizar que todas las implementaciones desplegadas en producción dentro de su squad asignado cumplan con los estándares de calidad definidos, asegurando una experiencia de usuario óptima y libre de errores. Responsabilidades: Definición y planificación: Colaborar con los Product Owners en la definición de criterios de aceptación para las historias de usuario. Participar en sesiones de refinamiento para detectar unhappy paths e inconsistencias en las historias de usuario. Ejecución y validación: Ejecutar pruebas End-to-End (E2E) para validar historias de usuario y tareas dentro del sprint. Aplicar y mantener el plan de pruebas de Regresión posterior a cada despliegue. Realizar pruebas Exploratorias para identificar, reportar y dar seguimiento a defectos, errores y fallos. Mejora continua: Proponer mejoras en los procesos de testing y en la estrategia de aseguramiento de calidad. Colaborar con los equipos de desarrollo y negocio para optimizar la calidad del producto. Requisitos: 2 a 5 años de experiencia en pruebas de software o aseguramiento de calidad. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe). Manejo de herramientas de gestión de incidencias (JIRA, TestRail, Azure DevOps, etc.). Conocimientos deseables (no excluyentes): Experiencia con herramientas de automatización de pruebas (Selenium, Cypress, Playwright, etc.). Conocimientos en API testing (Postman, SoapUI). Familiaridad con BDD/TDD (Cucumber, Gherkin) ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida desde el primer momento. Retribución en función de los conocimientos y experiencia aportados. Dispondrás de retribución flexible , ticket restaurant , seguro médico , entre otros beneficios. Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Modalidad de trabajo en REMOTO. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Revisiones periódicas del desempeño , estableciendo objetivos de desarrollo. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

CONOCE A STAC ¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En STAC somos líderes en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países. Somos una empresa en expansión internacional, especializada en: Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC. Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos. Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos. Servicios industriales a través de STAC Industry , colaborando con clientes en la industrialización de proyectos . ESTAMOS BUSCANDO TÉCNICO/A DE COMPRAS (JUNIOR). MISIÓN: Tras un periodo de formación y acogida, tus funciones serán: Apoyar en la garantía de disponibilidad de materiales, bienes y servicios para cumplir los objetivos comerciales. Ayudar a que los niveles de stock se mantengan al mínimo requerido para lograr la entrega a tiempo y al mismo tiempo minimizar la obsolescencia del stock. Análisis de datos de proveedores y búsqueda de nuevas oportunidades de mercado. Colaboración interdepartamental para identificar necesidades de compras. Introducirse en el proceso de compra con el mejor valor en términos de calidad, precio y plazo de entrega. REQUISITOS Titulación universitaria en Administración de Empresa, economía o disciplinas afines (Comercio Internacional, Ingeniería Industrial, etc.). Imprescindible nivel de inglés B2. Valorable formación o certificaciones adicionales en Compras, Negociación o Gestión de la cadena de suministro. Manejo de herramientas de software de gestión de compras (ERP). Dominio avanzado de Microsoft Excel (análisis de datos, creación de informes, uso de tablas dinámicas, entre otros). Valorable experiencia previa o prácticas en departamentos de compras, preferentemente en industrias de manufactura o sector industrial. Residencia cercana a la fábrica (Padrón, A Coruña) o disponibilidad para establecerse en la zona: Santiago de Compostela, Pontevedra, etc. ¿QUÉ OFRECEMOS? Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable. Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias. Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 25 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar. Horario de lunes a jueves de 08:30 - 13:30h | 14:30 - 18:00h y los viernes de 08:30 a 15:00h. Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas. Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte. Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia. ¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! COMPROMISOS STAC Compromiso con la igualdad de género Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Compromiso con la diversidad e inclusión Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM . Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a ANALISTA FUNCIONAL en entorno JAVA, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de análisis y propuestas técnicas. En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un puntero proyecto para uno de nuestros clientes. La interlocución con el equipo será completamente en inglés, por lo que un NIVEL ELEVADO DE INGLÉS será un requisito imprescindible para la posición. No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. ✔️ Tarjeta restaurante. ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección. REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES : Experiencia demostrable de 3 años como analista funcional. Conocimiento del sector seguros. Experiencia en toma de requerimientos funcionales de las áreas de negocio. Experiencia en elaboración de documentación funcional, casos de uso e historias de usuario. Capacidad de análisis, comunicación y trabajo en equipo. Experiencia en la validación de las soluciones técnicas propuestas con el equipo técnico y el cliente. Solvencia en la propuesta de soluciones técnicas que respondan a las necesidades del cliente. Conocimiento técnico en Springboot y Java.

CONOCE A STAC ¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En STAC somos líderes en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países. Somos una empresa en expansión internacional, especializada en: Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC. Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos. Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos. Servicios industriales a través de STAC Industry , colaborando con clientes en la industrialización de proyectos . ESTAMOS BUSCANDO TÉCNICO/A DE COMPRAS para nuestro centro productivo situado en Padrón (A Coruña). MISIÓN : Tras un periodo de formación y acogida, tus funciones serán: Garantizar la disponibilidad oportuna de materiales, bienes y servicios para cumplir los objetivos comerciales. Garantizar que los niveles de stock se mantengan al mínimo requerido para lograr la entrega a tiempo y al mismo tiempo minimizar la obsolescencia del stock. Evaluación de proveedores y búsqueda de nuevas oportunidades de mercado. Colaboración interdepartamental para identificar necesidades de compras. Garantizar la compra con el mejor valor en términos de calidad, precio y plazo de entrega. REQUISITOS: Titulación universitaria en Administración de Empresa, economía o disciplinas afines (Comercio Internacional, Ingeniería Industrial, etc.). Imprescindible nivel de inglés B2-C1. Valorable formación o certificaciones adicionales en Compras, Negociación o Gestión de la cadena de suministro. Manejo de herramientas de software de gestión de compras (ERP). Dominio avanzado de Microsoft Excel (análisis de datos, creación de informes, uso de tablas dinámicas, entre otros). Experiencia previa de al menos 2-3 años realizando labores como técnico de compras, preferentemente en industrias de manufactura o sector industrial. Residencia cercana a la fábrica (Padrón, A Coruña) o disponibilidad para establecerse en la zona: Santiago de Compostela, Pontevedra, etc. ¿QUÉ OFRECEMOS? Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable. Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias. Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 25 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar. Horario de lunes a jueves de 08:30 - 13:30h | 14:30 - 18:00h y los viernes de 08:30 a 15:00h. Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas. Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte. Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia. ¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! COMPROMISOS STAC Compromiso con la igualdad de género Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Compromiso con la diversidad e inclusión Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

En agap2 seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Desarrollador/a de Inteligencia Artificial (AI Developer) con experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en LLM y entornos Cloud. Responsabilidades clave: Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a producto utilizando modelos de lenguaje (LLM). Construcción de agentes inteligentes y sistemas conversacionales , incluyendo diseño de prompts y orquestación de flujos. Integración de APIs externas y servicios cloud para incorporar capacidades de IA en aplicaciones. Desarrollo de s ervicios backend y componentes de IA integrados con lógica de negocio. Diseño y optimización de prompts y pipelines de inferencia para mejorar rendimiento y precisión. Despliegue y gestión de infraestructura como código mediante Terraform en Google Cloud Platform (GCP) . Diseño de arquitecturas escalables, seguras y orientadas a datos para soluciones de IA. Colaboración con equipos de producto, data y arquitectura en entornos multidisciplinares. Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: testing, versionado, observabilidad y control de costes. Habilidades requeridas: Experiencia en desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas . Experiencia con modelos de lenguaje (LLM) en entornos productivos. Conocimiento y experiencia en Google Cloud Platform (GCP) . Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) . Experiencia en desarrollo backend y arquitectura de microservicios. Conocimiento de arquitecturas cloud escalables e integración de sistemas de IA. Programación en Python (valorable Java). Experiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex u otros similares. Valorable: Experiencia con otras plataformas cloud (AWS, Azure). Conocimientos en sistemas RAG , vector databases y monitorización de LLM. Experiencia en optimización de costes de inferencia. Conocimiento de MLOps / LLMOps . Experiencia en productos digitales basados en IA o analítica avanzada. Ofrecemos: Contratación indefinida desde el primer momento. Jornada completa con modalidad de trabajo 100% en remoto. Retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participación en proyectos innovadores en un entorno tecnológico dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Ingeniero/a de Pruebas / V&V Engineer ATM Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. Dentro del área de ATM (Air Traffic Management), diseñamos, integramos y validamos sistemas que garantizan la seguridad, fluidez y eficiencia del tráfico aéreo a nivel global, apoyando a los principales proveedores de navegación aérea del mundo. &##Únete a nuestro equipo de pruebas y validación en proyectos clave del mercado CNS! &##Ejecutar pruebas funcionales, de carga, rendimiento, estabilidad y robustez en sistemas ATM del entorno CNS. • Gestionar requisitos y trazabilidad mediante herramientas como DOORS y RedMine. • Colaborar en la integración de sistemas ATM y en la definición del diseño funcional. • Analizar configuraciones y generar documentación asociada. • Trabajar con entornos Linux para la gestión y operación de usuarios y sistemas durante las pruebas. &##Ingeniería en Telecomunicaciones o Informática. ✅ Experiencia de 3–4 años en pruebas y V&V. ✅ Conocimientos y manejo de RedMine y DOORS ✅ Conocimientos de administración y gestión de usuarios en Linux (nivel medio). ✅ Experiencia de 2–3 años en actividades relacionadas con ATM: – Integración de sistemas – Informes de configuración – Pruebas de carga, rendimiento, estabilidad y robustez ✅ Inglés alto. Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales. • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance &##128640; : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. • Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. • Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. • Formación continua &##128218; : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). • Gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser parte de Indra. • Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡

En Indra Group, nuestro lema es Tech for the Future . Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Como compañía líder en defensa y tecnología, buscamos ampliar nuestro equipo con personas recién tituladas. Si te apasionan los proyectos retadores y quieres generar impacto social, ¡sigue leyendo! ¡Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia y Robots! Como compañía líder en defensa y tecnología, en Indra Group buscamos ampliar nuestro equipo de Datos, Inteligencia y Robots con personas recién tituladas en Ingeniería Informática, Estadística, Ciencia e Ingeniería de Datos, Física, Matemáticas; también valorables personas que dispongan de Máster orientado a Big Data, Data Science, Data Engineering o similares, además de poseer el Grado. Si te apasionan los proyectos desafiantes, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué harás? Aprender y desarrollarte en un proyecto puntero para una gran empresa textil del área. Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Colaborarás con referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. ¡Queremos conocerte! ✅ Recién graduados/as o profesionales con poca experiencia en Ingeniería Informática, Estadística, Ciencia e Ingeniería de Datos, Física, Matemáticas; también valorables personas que dispongan de Máster orientado a Big Data, Data Science, Data Engineering o similares, además de poseer el Grado que quieran desarrollar todo su potencial en una compañía líder en Tecnología. ✅ 1 año de experiencia laboral en el análisis de datos. ✅ Conocimientos de programación en SQL, PL/SQL. Desarrollo PowerBI u otras herramientas de visualización. ✅ Al ser una empresa global, valoramos que tengas un buen nivel de inglés . ✅ Ganas de trabajar de manera colaborativa, profesionalidad, autonomía e inquietud por aprender y seguir creciendo. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tú como el equipo podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un Full Stack Engineer encargado de diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de Inteligencia Artificial en entornos productivos. Este rol desempeña una función fundamental de acompañamiento técnico a los equipos de Data Science, asegurando la calidad del código, el rendimiento óptimo y la correcta productivización de modelos basados tanto en IA tradicional como en IA Generativa. Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o disciplinas similares. Experiencia: Experiencia demostrable en el despliegue, productivización y gestión del ciclo de vida de soluciones de IA. Experiencia en proyectos con grandes volúmenes de datos, con foco en el diseño y desarrollo de soluciones con rendimiento óptimo de procesamiento. Conocimientos Requeridos: Python: Sólidos conocimientos, dominio de la programación orientada a objetos (OOP) y aplicación rigurosa de buenas prácticas de ingeniería de software. PySpark: Dominio para el procesamiento masivo, aprovisionamiento y limpieza de datos. DevOps y CI/CD: Frameworks de integración continua y control de versiones (Git, Jenkins). IA Generativa: Conocimientos sólidos en modelos LLM, agentes y RAG. Frameworks GenAI: Experiencia con LangChain, LangGraph y LangMem. Ecosistema OpenAI: Conocimiento aplicado para la integración y soporte de soluciones basadas en tecnología de OpenAI. IA Tradicional: Conocimientos aplicados en modelos de Machine Learning clásico (Clasificación, Regresión, Clustering, etc.). Valorado: Experiencia sólida en despliegue de soluciones en Cloud (aportando especial valor la experiencia en AWS). Experiencia de trabajo bajo metodologías ágiles. Deseable: Conocimiento y/o certificación en la plataforma ADA. Soft Skills Capacidad de colaboración y acompañamiento técnico eficaz a perfiles Data Scientist. Mentalidad orientada a la ingeniería de producto, la escalabilidad y la eficiencia. Versatilidad para adaptar soluciones tanto a arquitecturas de IA tradicional como a los nuevos paradigmas de GenAI. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Naval Senior con experiencia en verificaciones de estructuras de acero en 3D , con posibilidad de trabajar desde cualquiera de nuestras oficinas en España: Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena, Las Palmas de Gran Canaria y Sevilla. ¿Qué requisitos son necesarios? Formación en Ingeniería Naval o titulaciones afines. Experiencia mínima de 5 años en ingeniería estructural dentro del sector naval. Experiencia demostrable en verificaciones de estructuras de acero a partir de modelos 3D. Experiencia en desarrollo y revisión de modelos 3D de estructuras navales. Valorable experiencia en proyectos de ingeniería de detalle o ingeniería de producción. Nivel de inglés B2 valorable. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Estamos en busca de un/a IT Project Manager con experiencia en la implementación de programas DORA y con un nivel alto de inglés y sólida experiencia en gestión de programas tecnológicos dentro de entornos regulados, para unirse a nuestro equipo. Modalidad remota de trabajo desde España. Responsabilidades: • Liderar la implementación end-to-end de programas DORA, asegurando cumplimiento de alcance, plazos, presupuesto y calidad., • Coordinar equipos cross-funcionales y gestionar stakeholders clave (Risk, Security, IT, Legal)., • Gestionar riesgos, dependencias y asegurar el cumplimiento de KPIs, SLAs y objetivos regulatorios., • Impulsar la gobernanza del programa (comités, reporting, seguimiento de hitos)., • Garantizar la alineación con DORA y promover ServiceNow como plataforma clave de resiliencia operativa. ¿Qué perfil buscamos? • +5 años de experiencia en gestión de proyectos o programas IT., • Experiencia demostrable en DORA (requisito imprescindible)., • Experiencia o exposición relevante a ServiceNow (preferiblemente GRC/IRM y/o ITOM)., • Experiencia en programas de riesgo, compliance o transformación a gran escala., • Experiencia trabajando con metodologías Agile, híbridas o basadas en producto., • Inglés alto. ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1,200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!)., • Reuniones mensuales con tu equipo para asegurar una retroalimentación continua., • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole., • Compensación flexible (vales de restaurante, transporte y/o guardería)., • Acceso a Wellhub (Gympass)., • Descuentos exclusivos en marcas top (Club Capitole). ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! :// ¡No dudes en enviarnos tu perfil; estamos ansiosos por conocerte! #CAPITOLECONSULTING El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xcskxlj, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¡Hola! Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Full Stack Developer con una buena base en frontend y experiencia sólida en backend, capaz de desenvolverse en entornos técnicos complejos y con altos estándares de calidad. El proyecto necesita una persona con criterio técnico, experiencia en arquitecturas robustas y capacidad para trabajar en sistemas donde la escalabilidad, la integración entre servicios y la mantenibilidad son clave. Valoramos especialmente perfiles acostumbrados a trabajar con foco en la calidad del software, la arquitectura, la mensajería entre sistemas y los tests automatizados, ya que son aspectos especialmente relevantes en el contexto del cliente, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Experiencia como Full Stack Developer, con una buena base en frontend y solvencia en backend, especialmente en entornos complejos., • Conocimientos sólidos en tecnologías frontend como HTML5, TypeScript, React, Sass, Single-spa, Stencil.js, Node.js, npm, webpack y ESLint., • Experiencia en desarrollo backend con Java, Spring Boot, Spring Cloud, Netflix OSS, Batch, Spring Batch, Data Streaming y Kafka., • Capacidad para desenvolverse en arquitecturas distribuidas, participar en el diseño de soluciones y entender la complejidad técnica del backend., • Experiencia en testing automatizado, revisión de código, despliegues y buenas prácticas de desarrollo., • Conocimientos en mensajería, streaming de datos y comunicación entre sistemas, especialmente en entornos con alta exigencia técnica., • Orientación a la calidad del software, la mantenibilidad, la escalabilidad y la robustez de las soluciones., • Familiaridad con metodologías ágiles y trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares. Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xcskxlj somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

Desde Agap2 buscamos un Desarrollador/a Angular para un proyecto innovador de alto impacto 100% en Remoto. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Funciones: • Desarrollar nuevas funcionalidades orientadas al usuario., • Construir código reutilizable y librerías eficientes., • Garantizar la viabilidad técnica de los diseños UI/UX., • Optimizar las aplicaciones para mejorar su rendimiento y escalabilidad., • Validar datos antes de su envío al backend., • Participar en la evolución hacia una arquitectura Micro Frontend., • Colaborar con equipos multidisciplinares (backend, producto, diseño). Requisitos: • Experiencia mínima de 3-5 años en desarrollo frontend., • Conocimientos de JavaScript (ES6+) y TypeScript., • Experiencia en testing: Karma, Mocha, Chai., • Conocimiento en arquitectura Micro Frontend., • Buenas prácticas: clean code, design patterns., • HTML5, CSS3, Sass / Less., • Herramientas de build: Webpack, Grunt, Gulp., • Control de versiones con Git. Trabajar con nosotros te aportará: • Jornada completa y modalidad de trabajo 100% en Remoto., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. K-LAGAN , somos una compañía internacional líder en soluciones tecnológicas estratégicas. Nos especializamos en servicios de ingeniería, tecnología y proyectos de I+D, y estamos comprometidos con el desarrollo tanto profesional como personal de todos nuestros colaboradores. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso, donde cada talento tiene la oportunidad de crecer y contribuir a proyectos desafiantes. ¿Te incorporarás al equipo de Ingeniería de Software Embebido , participando en el diseño y definición de la arquitectura de software para sistemas embebidos complejos en el sector industrial. Tu labor se centrará en la conceptualización, modelado y documentación del software mediante herramientas UML , garantizando que la arquitectura cumpla los requisitos funcionales, de seguridad y rendimiento establecidos. Definir, documentar y mantener la arquitectura de software para sistemas embebidos en C++. Modelar y diseñar el software utilizando herramientas UML (Enterprise Architect, IBM Rhapsody o similares). Colaborar con los equipos de sistemas, desarrollo y validación para garantizar coherencia y cumplimiento técnico. Participar en revisiones técnicas y ofrecer soporte al equipo de desarrollo durante la implementación. Mantener la documentación arquitectónica actualizada durante todo el ciclo de vida del producto. Lo que buscamos en ti Experiencia en arquitectura y diseño de software embebido . Conocimientos sólidos de C++ (nivel arquitectónico, no necesariamente desarrollo directo). Experiencia en proyectos con modelo en V o similares. Nivel de inglés técnico. Experiencia en sistemas críticos o industriales (ferroviario, automoción, aeroespacial, etc.). Familiaridad con hardware embebido y pruebas de integración. ¿En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Contrato indefinido y proyecto estable . #Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. #Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. #Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! #Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. #Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. #Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¿Listo/a para este nuevo desafío? xcskxlj ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo de profesionales innovadores en el desarrollo de software embebido!

En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Estamos en busca de un/a IT Delivery Manager con experiencia en la implementación de programas DORA y con un nivel alto de inglés y sólida experiencia en gestión de programas tecnológicos dentro de entornos regulados, para unirse a nuestro equipo. Modalidad remota de trabajo desde España. Responsabilidades: • Liderar la implementación end-to-end de programas DORA, asegurando cumplimiento de alcance, plazos, presupuesto y calidad., • Coordinar equipos cross-funcionales y gestionar stakeholders clave (Risk, Security, IT, Legal)., • Gestionar riesgos, dependencias y asegurar el cumplimiento de KPIs, SLAs y objetivos regulatorios., • Impulsar la gobernanza del programa (comités, reporting, seguimiento de hitos)., • Garantizar la alineación con DORA y promover ServiceNow como plataforma clave de resiliencia operativa. ¿Qué perfil buscamos? • +5 años de experiencia en gestión de proyectos o programas IT., • Experiencia demostrable en DORA (requisito imprescindible)., • Experiencia o exposición relevante a ServiceNow (preferiblemente GRC/IRM y/o ITOM)., • Experiencia en programas de riesgo, compliance o transformación a gran escala., • Experiencia trabajando con metodologías Agile, híbridas o basadas en producto., • Inglés alto. ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1,200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!)., • Reuniones mensuales con tu equipo para asegurar una retroalimentación continua., • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole., • Compensación flexible (vales de restaurante, transporte y/o guardería)., • Acceso a Wellhub (Gympass)., • Descuentos exclusivos en marcas top (Club Capitole). ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ¡No dudes en enviarnos tu perfil; estamos ansiosos por conocerte! #CAPITOLECONSULTING El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xcskxlj, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En agap2 seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Desarrollador/a de Inteligencia Artificial (AI Developer) con experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en LLM y entornos Cloud. Responsabilidades clave: Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a producto utilizando modelos de lenguaje (LLM). Construcción de agentes inteligentes y sistemas conversacionales , incluyendo diseño de prompts y orquestación de flujos. Integración de APIs externas y servicios cloud para incorporar capacidades de IA en aplicaciones. Desarrollo de s ervicios backend y componentes de IA integrados con lógica de negocio. Diseño y optimización de prompts y pipelines de inferencia para mejorar rendimiento y precisión. Despliegue y gestión de infraestructura como código mediante Terraform en Google Cloud Platform (GCP) . Diseño de arquitecturas escalables, seguras y orientadas a datos para soluciones de IA. Colaboración con equipos de producto, data y arquitectura en entornos multidisciplinares. Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: testing, versionado, observabilidad y control de costes. Habilidades requeridas: Experiencia en desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas . Experiencia con modelos de lenguaje (LLM) en entornos productivos. Conocimiento y experiencia en Google Cloud Platform (GCP) . Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) . Experiencia en desarrollo backend y arquitectura de microservicios. Conocimiento de arquitecturas cloud escalables e integración de sistemas de IA. Programación en Python (valorable Java). Experiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex u otros similares. Valorable: Experiencia con otras plataformas cloud (AWS, Azure). Conocimientos en sistemas RAG , vector databases y monitorización de LLM. Experiencia en optimización de costes de inferencia. Conocimiento de MLOps / LLMOps . Experiencia en productos digitales basados en IA o analítica avanzada. Ofrecemos: Contratación indefinida desde el primer momento. Jornada completa con modalidad de trabajo 100% en remoto. Retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participación en proyectos innovadores en un entorno tecnológico dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Buscas un cambio profesional? ¿Te gustaría encontrar una empresa en donde formarte en las últimas tecnologías del mercado en proyectos de larga duración? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un Consultor Funcional Salesforce con experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia en Salesforce, con experiencia en implantaciones/mantenimiento. Requisitos: Estudios: Licenciatura Superior/Diplomatura. Imprescindible conocimiento funcional en SAP Salesforce, en Sales Cloud y Service Cloud. Experiencia: Entre 3 y 4 años de experiencia en consultoría o empresas del sector realizando implantaciones, mantenimientos o evolutivos de Salesforce. Conocimiento de las nubes Sales y/o Service, Experiencia en interlocución con cliente. Funciones: • Participar de forma activa en proyectos de implantación y evolutivos., • Proponer soluciones de cara al cliente., • Toma de Requisitos., • Parametrizaciones., • Capacidad de organización y priorización. Te ofrecemos: • Contrato indefinido. xcskxlj, • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35)., • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

En NTT DATA creemos que el verdadero motor de la transformación son las personas. Con más de 190.000 profesionales en más de 50 países, trabajamos con un propósito común: aplicar la tecnología para generar un impacto positivo y sostenible en la sociedad. Nuestra misión es diseñar e implementar soluciones tecnológicas y de negocio que mejoren la eficiencia operativa, la accesibilidad y la calidad de los servicios públicos. Gracias al trabajo coordinado de equipos multidisciplinares y a una apuesta constante por la innovación, desarrollamos soluciones tecnológicas alineadas con las necesidades reales de los profesionales del ámbito sociosanitario, contribuyendo a optimizar los procesos asistenciales y sociales y a mejorar la atención integral a la ciudadanía. ¿Queremos incorporar un/a Líder Técnico/a para nuestra unidad de Application Services en Galicia y Asturias , un equipo estratégico responsable del desarrollo, mantenimiento evolutivo y modernización de soluciones tecnológicas en entornos críticos. Conocimiento de patrones y modelos de arquitectura de aplicaciones (arquitectura en capas, microservicios, arquitectura hexagonal o similares). ~ Experiencia sólida en entornos tecnológicos basados en Java con Spring Boot, Docker, Kubernetes, Microservicios y APIs, CI/CD y automatización. ~ Aplicación rigurosa de principios de clean code, testing y calidad del software. ~ Experiencia en el diseño e integración con sistemas gestores de bases de datos relacionales y/o no relacionales. ~ Experiencia en gestión y configuración de servidores de aplicaciones. ~ Experiencia liderando equipos de desarrollo bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares). ~ Formación continua y certificaciones , a través de nuestra Universidad Corporativa, cursos técnicos, habilidades de gestión e idiomas, además de acceso a plataformas como Udemy. Participación en proyectos estratégicos del sector sanitario público , con alto impacto social. Modalidad de trabajo híbrida y medidas de flexibilidad horaria que favorecen la conciliación. Retribución competitiva , acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Beneficios sociales , incluyendo ticket restaurante, seguro médico (100% cubierto para el/la profesional y 80% para familiares) y seguro de vida. ¡

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos Senior Software Developers que tengan amplia experiencia en Microservicios. Te integrarías en un equipo de desarrollo, que ejecuta diferentes tipos de proyectos utilizando metodologías ágiles. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos Experiencia sólida en desarrollo backend con Java 17 o superior Conocimiento y aplicación de arquitectura hexagonal Familiaridad con DDD (Domain-Driven Design) Experiencia en arquitecturas basadas en eventos (Kafka) Desarrollo con Spring Boot y Spring Data (JPA) Experiencia con bases de datos : PostgreSQL y/o MongoDB Uso de Kafka o Spring Cloud Stream para mensajería Diseño y documentación de APIs REST con Swagger / OpenAPI Conocimiento de principios SOLID Experiencia en testing : unitarios y de integración Competencias personales Actitud proactiva y orientación al aprendizaje continuo Capacidad para trabajar en equipo Buenas habilidades de comunicación ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?