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En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Técnico/a de Ejecución de Obra (DEO) para nuestro equipo actual en Madrid. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿QUIÉNES SOMOS? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. FUNCIONES: • Supervisión a pie de obra de la correcta ejecución de las obras asignadas, principalmente de edificación industrial., • Seguimiento de la normativa técnica y legal aplicable., • Vigilancia a la hora de respetar los diseños planificados en proyecto. Comunicación y resolución de incidencias., • Control de los plazos de ejecución, así como de la rentabilidad en la ejecución de la obra., • Colaboración activa en caso de modificación al proyecto., • Asegurar el cumplimiento de las especificaciones y requerimientos de los proyectos, así como los compromisos contraídos con cliente., • Gestión y coordinación de industriales., • Realización de asumes de obra., • Garantizar los estándares de calidad de IDP Ingeniería. UBICACIÓN: Madrid y alrededores. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building. Si quieres formar parte de una compañía innovadora en continuo crecimiento y formar parte de un gran equipo multidisciplinar, envíanos tu CV actualizado. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

📢En #Century 21 Liberty Home estamos ampliando nuestro equipo! Si estás buscando nuevas oportunidades y proyectos, ¡esto te interesa!📢 En Century 21 Liberty Home* empresa de servicios inmobiliarios con presencia en toda la provincia y con oficina en el centro de Valencia, estamos buscando: ✅ Consultores inmobiliarios. Con especial interés para la toda el área de Valencia ciudad y área metropolitana. Con una cartera propia y compartida buscamos colaboradores que quieran desarrollar su carrera junto a nosotros. Además sumamos a nuestra cartera y proyecto la gestión de un nuevo portafolio de +200 millones de euros en activos inmobiliarios. Estamos buscando colaboradores interesados en ser comercializadores y gestores de toda esta cartera de activos inmobiliarios de fondos de inversión. 📌Responsabilidades: • Gestionar parte de la cartera de propiedades y demandas generadas de la zona., • Desarrollar relaciones sólidas y duraderas con los clientes, ofreciendo un servicio y apoyo profesional., • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar estrechamente con el equipo de CENTURY 21 Liberty Home para trabajar por un mismo objetivo, visión y alcanzar y superar tus propias metas. 📌¿Qué ofrecemos? • Altas comisiones: Benefíciate de un modelo de ingresos basado en resultados, con grandes posibilidades de crecimiento económico., • Cartera compartida: Oportunidad de colaborar y/o unirte a una organización de empresarios inmobiliarios, gestionando una cartera de activos y tus propios clientes., • Soporte estructural: Te proporcionamos los recursos necesarios para que desarrolles tu actividad desde el primer día. Contarás con un equipo dedicado a formalizar operaciones y un sistema integral de apoyo., • Formación Continua: acceso a programas de formación y desarrollo profesional dentro del prestigioso sistema CENTURY 21., • Tecnología de vanguardia: herramientas tecnológicas avanzadas para maximizar tu eficiencia y resultados., • Horario flexible: Diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión de manera independiente., • Proyección profesional: Crece junto a una organización sólida y con trayectoria en el mercado inmobiliario., • Cultura de Éxito: ambiente colaborativo con altos estándares de profesionalismo y ética., • Remuneración Competitiva: excelente esquema de comisiones basado en rendimiento, con potencial de ingresos significativos. ¡Un proyecto que combina flexibilidad, estabilidad y grandes resultados! 📌Requisitos: • Experiencia previa en el sector ventas, gestión de clientes o sector inmobiliario será altamente valorada. Si no tienes experiencia, pero sí ambición y actitud, te queremos en el equipo., • Perfil comercial, emprendedor y analítico., • Fuerte orientación al cliente y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar de manera independiente con un enfoque proactivo hacia las metas., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Disponibilidad para unirse a nuestro equipo de manera autónoma e inmediata. 📌¿Cómo aplicar? Si estás buscando un desafío emocionante en el sector inmobiliario y tienes la pasión, actitud y habilidades necesarias, ¡envíanos tu CV aquí! O contacta al correo Será un placer llamarte y charlar contigo. ¡Te esperamos!

Buscamos a un/a Gerente / Jefe de Proyecto SAP Ariba para integrarse en una de las áreas de consultoría tecnológica con mayor crecimiento a nivel internacional. Si tienes una visión estratégica de los procesos de Procurement y te apasiona liderar equipos en entornos complejos, este es tu sitio. En este rol, no solo gestionarás plazos; serás el referente para grandes clientes en la optimización de su cadena de suministro y gestión de compras, diseñando soluciones que marquen la diferencia. ¿Cuál será tu misión? Liderarás el ciclo de vida completo de implementaciones de SAP Ariba, desde la toma de requerimientos y diseño funcional hasta la puesta en marcha, asegurando la excelencia técnica y la satisfacción de los stakeholders. Tus Responsabilidades Clave • Gestión Integral de Proyectos: Liderazgo de equipos técnicos y funcionales, control de presupuestos, riesgos y cumplimiento de hitos., • Consultoría Estratégica: Definición de procesos de negocio y arquitectura de soluciones en el ecosistema Ariba., • Supervisión Técnica: Asegurar la correcta integración de los módulos implementados con el núcleo transaccional del cliente., • Interlocución de Alto Nivel: Gestión directa con clientes finales para alinear las expectativas de negocio con la solución tecnológica. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo 5 años liderando implementaciones de SAP Ariba., • Especialización: Experiencia demostrable en al menos 2 de los siguientes módulos: SLP, Sourcing, Contracts, Ariba Network, Buying. Supply Chain Collaboration, Intake Management, Spend Analysis o Catálogos. • Visión Integradora: Capacidad para entender el flujo end-to-end de los procesos de compra. Valoraremos muy positivamente: Conocimientos en el módulo de compras de SAP S/4HANA, especialmente en su integración con Ariba. • Familiaridad con arquitecturas de integración: CIG (Cloud Integration Gateway) y uso de APIs., • Certificaciones oficiales SAP. ¿Qué ofrece este proyecto? • Entorno de Alto Rendimiento: Proyectos retadores en clientes de primer nivel., • Flexibilidad y Conciliación: Modelo de trabajo híbrido/remoto diseñado para el equilibrio profesional., • Crecimiento Exponencial: Plan de carrera estructurado y acceso a formación continua en las últimas versiones de SAP., • Paquete Retributivo: Salario competitivo acorde a la experiencia y beneficios sociales de vanguardia. About Joppy Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. ✅ No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. ✅ Perfil anónimo por defecto. ✅ Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. ✅ Sólo ofertas relevantes que coincidan con tus preferencias. No más ofertas de Javascript para desarrolladores Java. ✅ Obtén una recompensa si te contratan. Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz.

• Rol Data Engineer – Scala Spark (AWS Cloud), • 100% remoto. Descripción del Perfil Buscamos un Big Data Engineer con sólida experiencia en entornos Cloud (AWS) y desarrollo de soluciones de procesamiento de datos con Scala Spark. El profesional participará en el desarrollo, despliegue y soporte de soluciones Big Data en la nube, trabajando en entornos altamente técnicos y colaborativos. Funciones y Responsabilidades • Desarrollo de procesos de datos utilizando Scala Spark., • Diseño e implementación de soluciones Big Data en entorno AWS (EMR, S3, Step Functions)., • Gestión y explotación de bases de datos SQL Server y Oracle., • Uso de GitHub para control de versiones y gestión de código., • Implementación y mantenimiento de infraestructura como código mediante Terraform (creación y gestión de módulos para Glue Catalog, S3, code artifacts, etc.). Requisitos Técnicos (Mandatory Skills) (H/M/D) • Experiencia mínima de 3 años en Scala Spark., • Conocimiento sólido en entornos Cloud (AWS)., • Experiencia en bases de datos: SQL Server y Oracle., • Experiencia con GitHub., • Experiencia en Terraform para gestión de infraestructura cloud., • Nivel alto de inglés (C1) Qué ofrecemos: • Proyecto estable y de largo recorrido, • Entorno bancario de primer nivel, • Incorporación inmediata, • Proyecto técnicamente muy interesante, • Salario competitivo (hasta 50.000 €) Siguientes pasos: • Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV.

Heisterkamp Trailer Rental – Alfafar (Valencia) Heisterkamp Trailer Rental es una empresa líder en el sector del transporte europeo. Con una flota de más de 8.000 remolques, de los cuales 800 operan en España, ofrecemos a nuestros clientes soluciones de alquiler fiables, flexibles y de alta calidad. Para reforzar y asegurar el crecimiento de nuestra organización en España, buscamos un/a: Coordinador/a Operativo/a Serás la pieza clave que mantiene en movimiento a nuestros clientes y a nuestra flota. Tu misión Como Coordinador/a Operativo/a serás el primer punto de contacto para nuestros clientes. Gestionarás todo el proceso de entrada y salida de remolques, así como la planificación de mantenimientos y reparaciones. Gracias a tu capacidad de organización y comunicación, garantizas que cada remolque esté siempre listo para operar. Trabajarás en estrecha colaboración con clientes, talleres y compañeros tanto en España como en los Países Bajos. Tus responsabilidades Operaciones de flota y disponibilidad Garantizar la disponibilidad operativa y el estado técnico de la flota de semirremolques. Planificar y controlar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo. Gestionar la programación de vehículos, tiempos de inmovilización y capacidad de talleres según las necesidades operativas. Supervisar la utilización de la flota y los indicadores de rendimiento técnico. Gestión del mantenimiento Definir e implementar planes de mantenimiento preventivo conforme a las recomendaciones del fabricante y los requisitos legales. Supervisar talleres externos y proveedores de servicios. Controlar la calidad de las reparaciones, los estándares técnicos y los procedimientos de seguridad. Analizar tendencias de averías e implementar acciones de mejora continua. Garantías y reclamaciones a fabricantes Gestionar todos los procesos de garantía con fabricantes y proveedores. Preparar y presentar reclamaciones de garantía, realizando seguimiento hasta su resolución. Asegurar la correcta documentación y el cumplimiento de las condiciones de garantía. Actuar como principal interlocutor técnico con OEMs y proveedores de componentes. Gestión de proveedores y talleres Seleccionar, evaluar y gestionar proveedores de mantenimiento y reparación. Negociar condiciones de servicio, SLAs y acuerdos de precios. Supervisar el rendimiento de los proveedores en términos de coste, calidad y plazos. Control de costes y presupuestos Controlar los presupuestos de mantenimiento y reparación. Hacer seguimiento del coste por unidad, coste por kilómetro y otros KPIs de la flota. Identificar oportunidades de optimización de costes sin comprometer la seguridad o la calidad. Cumplimiento normativo y estándares técnicos Garantizar el cumplimiento de todas las normativas legales, de seguridad y técnicas relacionadas con semirremolques. Gestionar inspecciones, certificaciones y revisiones técnicas obligatorias. Mantener registros técnicos y de mantenimiento precisos y actualizados. Coordinación operativa Colaborar estrechamente con los equipos comercial, de operaciones y de atención al cliente para dar soporte a sus necesidades. Proporcionar soporte técnico ante incidencias de flota y problemas operativos. Participar en la renovación de flota, definición de especificaciones y evaluaciones técnicas de nuevos activos. Lo que aportas Perfil requerido Experiencia demostrada en gestión de flotas, gestión de mantenimiento u operaciones técnicas dentro del sector de vehículos industriales, semirremolques, transporte o alquiler/leasing. Conocimientos técnicos de semirremolques y sus principales componentes. Experiencia en gestión de garantías. Sólida comprensión de la planificación de mantenimiento, operaciones de taller y gestión de proveedores. Fuertes habilidades analíticas y organizativas. Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno operativo dinámico. Buenas habilidades de negociación y comunicación. Dominio profesional del inglés (oral y escrito). Qué ofrecemos Un puesto variado y dinámico dentro de un equipo pequeño y motivado. Un ambiente laboral agradable donde el bienestar y el equilibrio personal son importantes. Alto nivel de autonomía y responsabilidad. Oportunidades de desarrollo profesional. Salario acorde a tu experiencia y conocimientos. Excelentes beneficios laborales, incluida una sólida pensión. ¿Interesado/a? Envíanos tu CV a y únete a un equipo en pleno crecimiento. Para más información: Rick Kruse (Managing Director Equipment Division): +31 6 29001495

Spaces&Places es una de las agencias inmobiliarias líderes en Valencia, con una fuerte posición en el segmento de alquiler. Líder en alquiler según el ranking de Idealista Más de 10 años de experiencia en el mercado Más de 3000 clientes 98% de clientes que repiten Ganadora del premio internacional Lifestyle Property Awards 2023–2024 (Letting Agency) Miembro de asociaciones profesionales: SIRA, ASICVAL (FAI), APIVA, AMPSI, BNI Debido a la expansión del área de alquiler, se abre proceso de selección para agentes orientados a resultados y crecimiento de ingresos. Rol El puesto combina cierre de operaciones y captación activa de propiedades. Esperar “clientes listos” no funciona: el resultado depende directamente de la acción. El objetivo principal es captar inmuebles, gestionar la demanda con rapidez y cerrar operaciones. Funciones principales Captación de propiedades: llamadas a propietarios, trabajo activo con el mercado y generación de relaciones Reacción rápida a nuevas publicaciones — dentro de la primera hora Negociación con propietarios e inquilinos Búsqueda de inmuebles según las necesidades del cliente Organización y realización de visitas Gestión completa de la operación desde el primer contacto hasta la entrega de llaves Trabajo en CRM y control del pipeline Desarrollo continuo de habilidades comerciales Contexto importante Los ingresos en alquiler dependen directamente de la velocidad y del volumen de actividad. Factores clave: — rapidez de respuesta — constancia en llamadas — disciplina — trabajo sistemático con clientes (follow-up/seguimientos) Condiciones Marca sólida y confianza en el mercado Contrato y parte fija salarial Ingresos: €1,500 – €5,000+ al mes (según resultados) Oficina equipada cerca de metro Aragó Formación y acompañamiento desde el primer día Flujo de operaciones y posibilidad de generar ingresos rápidamente Sistema de trabajo estructurado Equipo enfocado a resultados Perfil buscado Experiencia en ventas (cualquier sector) Capacidad para realizar llamadas en frío y captación activa Habilidades de comunicación Atención al detalle y a la documentación Rapidez y capacidad de trabajar en un entorno dinámico Disponibilidad para atender clientes fuera del horario estándar Responsabilidad por resultados Capacidad de trabajo en equipo No encaja si No hay disposición para llamadas en frío Se busca un trabajo tranquilo y estable No hay interés en trabajar con CRM y procesos Se prioriza solo un salario fijo Proceso de selección Envía tu CV a . El equipo contactará en un plazo de 2 días si el perfil encaja. Más información en la web de la empresa.

En #Century 21 Liberty Home estamos ampliando nuestro equipo ! Si estás buscando nuevas oportunidades y proyectos , ¡esto te interesa! En Century 21 Liberty Home* empresa de servicios inmobiliarios con presencia en toda la provincia y con oficina en el centro de Valencia , estamos buscando: ✅ Consultores inmobiliarios. Con especial interés para la toda el área de Valencia ciudad y área metropolitana. Con una cartera propia y compartida buscamos colaboradores que quieran desarrollar su carrera junto a nosotros. Además sumamos a nuestra cartera y proyecto la gestión de un nuevo portafolio de +200 millones de euros en activos inmobiliarios. Estamos buscando colaboradores interesados en ser comercializadores y gestores de toda esta cartera de activos inmobiliarios de fondos de inversión. Responsabilidades: - Gestionar parte de la cartera de propiedades y demandas generadas de la zona. - Desarrollar relaciones sólidas y duraderas con los clientes , ofreciendo un servicio y apoyo profesional. - Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio. - Colaborar estrechamente con el equipo de CENTURY 21 Liberty Home para trabajar por un mismo objetivo, visión y alcanzar y superar tus propias metas. ¿Qué ofrecemos? - Altas comisiones : Benefíciate de un modelo de ingresos basado en resultados, con grandes posibilidades de crecimiento económico. - Cartera compartida : Oportunidad de colaborar y/o unirte a una organización de empresarios inmobiliarios, gestionando una cartera de activos y tus propios clientes. - Soporte estructural : Te proporcionamos los recursos necesarios para que desarrolles tu actividad desde el primer día. Contarás con un equipo dedicado a formalizar operaciones y un sistema integral de apoyo. - Formación Continua : acceso a programas de formación y desarrollo profesional dentro del prestigioso sistema CENTURY 21. - Tecnología de vanguardia : herramientas tecnológicas avanzadas para maximizar tu eficiencia y resultados. - Horario flexible : Diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión de manera independiente. - Proyección profesional : Crece junto a una organización sólida y con trayectoria en el mercado inmobiliario. - Cultura de Éxito : ambiente colaborativo con altos estándares de profesionalismo y ética. - Remuneración Competitiva: excelente esquema de comisiones basado en rendimiento, con potencial de ingresos significativos. ¡Un proyecto que combina flexibilidad, estabilidad y grandes resultados! Requisitos: - Experiencia previa en el sector ventas, gestión de clientes o sector inmobiliario será altamente valorada. Si no tienes experiencia, pero sí ambición y actitud , te queremos en el equipo. - Perfil comercial, emprendedor y analítico . - Fuerte orientación al cliente y habilidades de negociación . - Capacidad para trabajar de manera independiente con un enfoque proactivo hacia las metas. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Disponibilidad para unirse a nuestro equipo de manera autónoma e inmediata . ¿Cómo aplicar? Si estás buscando un desafío emocionante en el sector inmobiliario y tienes la pasión, actitud y habilidades necesarias, ¡envíanos tu CV aquí! O contacta al correo Será un placer llamarte y charlar contigo. ¡Te esperamos!

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Senior Solutions Architect | Proyecto Global de Data Streaming Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. En este proyecto, liderarás misiones estratégicas que combinan arquitectura técnica, experiencia en la nube y consultoría de alto impacto. El rol Como Arquitecto Senior, serás responsable del éxito técnico de proyectos de streaming a gran escala. Diseñarás y validarás arquitecturas de clientes, crearás planes de entrega y liderarás workshops de nivel experto. Tu objetivo es proporcionar servicios de asesoría de élite tanto para plataformas Cloud como On-premise , actuando como un socio de confianza para stakeholders globales. Responsabilidades Clave • Liderazgo Técnico: Actuar como experto en la materia (SME) para plataformas de Data Streaming de grado empresarial., • Arquitectura y Diseño: Liderar sesiones de descubrimiento y diseño para construir arquitecturas robustas y escalables., • Gobernanza de Proyectos: Definir el alcance del proyecto, los planes de entrega y los backlogs de implementación alineados con los objetivos de negocio del cliente., • Asesoría Consultiva: Proporcionar mejores prácticas para despliegues en producción, evaluaciones de salud de clusters y revisiones de configuración., • Experiencia: Más de 10 años en arquitectura o consultoría técnica, específicamente en sistemas distribuidos y data streaming., • Dominio de Kafka: Experiencia profunda y práctica con Apache Kafka y Confluent (diseño, operaciones y migraciones complejas)., • Competencia en Cloud: Sólida experiencia con los principales proveedores de la nube ( AWS, GCP o Azure )., • Comunicación: Excelente nivel de inglés. Debes ser capaz de comunicar diseños complejos de forma sencilla y mantener una presencia sólida de cara al cliente., • Mentalidad Estratégica: Capacidad para equilibrar diseños "ideales" con una entrega práctica y de alta calidad., • Alto Impacto: Trabajarás con el estándar de oro de la tecnología de datos en tiempo real.

• Rol Data Engineer – Scala Spark (AWS Cloud), • 100% remoto. Descripción del Perfil Buscamos un Big Data Engineer con sólida experiencia en entornos Cloud (AWS) y desarrollo de soluciones de procesamiento de datos con Scala Spark. El profesional participará en el desarrollo, despliegue y soporte de soluciones Big Data en la nube, trabajando en entornos altamente técnicos y colaborativos. Funciones y Responsabilidades • Desarrollo de procesos de datos utilizando Scala Spark., • Diseño e implementación de soluciones Big Data en entorno AWS (EMR, S3, Step Functions)., • Gestión y explotación de bases de datos SQL Server y Oracle., • Uso de GitHub para control de versiones y gestión de código., • Implementación y mantenimiento de infraestructura como código mediante Terraform (creación y gestión de módulos para Glue Catalog, S3, code artifacts, etc.). Requisitos Técnicos (Mandatory Skills) (H/M/D) • Experiencia mínima de 3 años en Scala Spark., • Conocimiento sólido en entornos Cloud (AWS)., • Experiencia en bases de datos: SQL Server y Oracle., • Experiencia con GitHub., • Experiencia en Terraform para gestión de infraestructura cloud., • Nivel alto de inglés (C1) Qué ofrecemos: • Proyecto estable y de largo recorrido, • Entorno bancario de primer nivel, • Incorporación inmediata, • Proyecto técnicamente muy interesante, • Salario competitivo (hasta 50.000 €) Siguientes pasos:

• ¿Te gustaría formar parte de proyectos punteros de automatización industrial para grandes marcas del sector automoción? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Desde Access Talento gestionamos este proceso de selección para una empresa con sede en Alfafar que desarrolla soluciones de automatización a nivel global. Esta oportunidad es para ti si quieres desarrollar tu carrera técnica rodeado/a de un equipo experto, en un entorno innovador y con alcance internacional. Buscamos personas con distintas trayectorias profesionales (junior, mid y senior) que quieran aportar y seguir creciendo en una empresa referente en soluciones de automatización industrial a nivel global. • Beneficios: • Proyectos internacionales de alto impacto. Participarás en desarrollos tecnológicos para grandes marcas de automoción, contribuyendo a la mejora de plantas productivas en todo el mundo. • Contrato indefinido y estabilidad. Desde el primer día, formarás parte del equipo con una relación laboral estable y con proyección de crecimiento. • Formación continua y tecnologías punteras. Aprenderás de expertos del sector, participarás en proyectos de Virtual Commissioning y podrás evolucionar hacia nuevos retos técnicos. • Flexibilidad horaria y buen ambiente laboral. Un equipo técnico colaborativo y un entorno donde se valora la innovación, el orden y la mejora continua. • Viajes internacionales con todos los gastos cubiertos. Estarás entre 3 y 6 meses al año en el extranjero, en ciclos de 3 semanas fuera y 10 días en casa. La empresa cubre vuelos, alojamiento y dietas. • Cultura basada en la confianza y la autonomía. Importa lo que sabes hacer y cómo lo aplicas. Valoramos que seas resolutivo/a, responsable y con ganas de crecer profesionalmente. • Oficinas en Alfafar y entorno de trabajo accesible. Ubicación bien conectada y un equipo que te acompaña desde el primer día. • Misión del puesto + responsabilidades: Tu misión será diseñar, implementar y validar soluciones de automatización mediante PLCs en líneas de producción del sector automoción. Dependiendo de tu experiencia, liderarás el diseño técnico o ejecutarás tareas bajo supervisión. Impactarás directamente en la calidad técnica de los proyectos, optimizando tiempos, recursos y garantizando el cumplimiento de estándares exigentes. • Definirás o implementarás arquitecturas de control, bloques de programación y lógicas funcionales., • Desarrollarás y modificarás interfaces HMI siguiendo estándares del cliente., • Participarás en Virtual Commissioning y liderarás o apoyarás en puestas en marcha onsite. • ¿Qué te hará tener éxito en esta posición? • Experiencia en programación de PLCs (Siemens, Allen-Bradley, etc.) Tanto si estás empezando como si ya lideras soluciones completas, tu capacidad para aplicar estándares técnicos y adaptarte al cliente será clave. • Conocimiento del sector automoción Si has trabajado en entornos industriales exigentes (BIW, VASS, Tesla, etc.), sabrás qué se espera en cuanto a calidad, plazos y seguridad. • Nivel de inglés B1-B2 o superior Podrás comunicarte con equipos internacionales y seguir documentación técnica en inglés. • Disponibilidad para viajar internacionalmente Si te motiva trabajar en diferentes países, con equipos multiculturales, este rol te ofrecerá esa experiencia. • Actitud proactiva y orientación a la mejora Tanto en roles junior como senior, valoramos el aprendizaje continuo, la iniciativa y la capacidad de trabajar con orden y metodología. • Si quieres trabajar con tecnología, viajar, y crecer profesionalmente resolviendo retos reales para clientes globales, ¡este puede ser tu sitio! Desde Access Talento te acompañamos durante todo el proceso. xcskxlj Inscríbete ahora y hablemos de tu próxima etapa profesional.

¿Eres un/a Ingeniero/a recién graduado/a y buscas tu primera gran experiencia internacional? ¿Te gustaría formarte y consolidar tu carrera profesional en Alemania? Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. La Dirección de Redes de Elecnor lanza un programa de desarrollo diseñado específicamente para jóvenes Ingenieros/as que quieran especializarse en el diseño y cálculo de Líneas de Transporte de Energía de Alta Tensión para el mercado alemán. Itinerario Ofrecido: 1⃣ Fase de formación (Bilbao): durante el primer año (aproximadamente), te integrarás en nuestro equipo de Ingeniería. Aquí recibirás formación especializada. 2⃣ Fase de traslado a Alemania: una vez consolidada la base técnica, te trasladarás a Alemania, donde seguirás trabajando la parte técnica de los proyectos, pudiendo participar directamente en la ejecución de los mismos. Tus Responsabilidades Técnicas Te especializarás en la Ingeniería de detalle (cálculo de estructuras y cimentaciones, cálculo mecánico y eléctrico de conductores, aislamientos, etc.,), así como en la gestión de las licitaciones, colaborando en la parte técnica de la preparación de las ofertas para los principales operadores de red de transmisión en Alemania. ¿Qué perfil buscamos? Formación: recién graduados en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Tecnologías Industriales o similar. Idiomas: nivel alto de alemán (C1/B2) y nivel medio/alto de español. Movilidad: disponibilidad para la formación inicial en Bilbao y posterior traslado a Alemania. Lo que Elecnor te ofrece: Estabilidad y Proyección: contrato estable desde el primer día en una compañía líder global. Retribución : salario de entrada a partir de 35-38K, con revisiones anuales según desempeño y ajuste a mercado alemán. Plan de Carrera Dual: un itinerario diseñado para que evoluciones de Ingeniero/a de Diseño (especialista técnico) a Project Manager. Equilibrio y Flexibilidad: horario flexible de entrada y salida. Jornada intensiva todos los viernes del año. Jornada intensiva de verano (2 meses). Formación Continua: Cursos de idiomas y acceso a nuestra plataforma interna de formación. Beneficios Extra: plan de compensación flexible ¿Estás listo para dar el salto a Alemania? xcskxlj Si buscas una oportunidad que combine aprendizaje técnico y proyección internacional, ¡Queremos conocerte!

Experiencia mínima: 5 años Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Gestión del personal a que participa en el proyecto., • Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo., • Resolver problemas y tomar decisiones., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad., • Presentar informes de progreso y resultados., • Participar en la planificación de la empresa. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente., • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará tener más de 10 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Tickets de comida, además de tu salario., • Seguro de vida y accidentes., • Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas, • Salario competitivo, acorde a mercado. Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV (). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte.

Creative Marketing Intern (Prácticas remuneradas) - Stooner Ubicación: Valencia (presencial, con posibilidad de teletrabajo ocasional) Inicio: Inmediato Tipo de prácticas: Curriculares o extracurriculares (universidad o máster) Remuneración: Sí con ayuda al estudio Sobre la empresa: Stooner es una marca de ropa española en crecimiento centrada en el concepto de Refined Spanish Streetwear. La marca combina estética minimalista con influencias contemporáneas, construyendo una comunidad alrededor del producto, el estilo y la identidad de marca. La empresa forma parte del ecosistema de Lanzadera, una de las aceleradoras de startups más reconocidas de España. Esto sitúa a Stooner dentro de un entorno de emprendedores, innovación y talento, donde el aprendizaje, las conexiones y la exposición a proyectos ambiciosos forman parte del día a día. Descripción del puesto: En Stooner buscamos un estudiante apasionado por la moda, el marketing y el diseño para apoyar en el crecimiento de nuestra marca. No se requiere experiencia previa, pero sí curiosidad, creatividad y ganas de aprender cómo se construye una marca desde dentro. Si te gusta crear contenido, hacer campañas y trabajar con influencers, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: • Apoyo a la creación y planificación de contenido para redes sociales, alineado con la identidad de Stooner., • Apoyo con la organización de shootings de estudio para nuevas colecciones., • Identificar y contactar a influencers y creadores de contenido (UGC) afines a la marca., • Desarrollar campañas de email marketing y colaborar en marketing de colecciones., • Gestión y dinamización de la comunidad en redes sociales., • Creación de contenido utilizando herramientas de inteligencia artificial. Requisitos: Estudiante de universidad o máster que pueda convalidar prácticas. • Formación en Marketing, Comunicación, Diseño Gráfico o Moda., • Conocimientos básicos de diseño gráfico y herramientas como Photoshop o Illustrator., • Creatividad, iniciativa y buen criterio estético., • Interés por las tendencias de moda y el marketing digital., • Proactividad y ganas de aprender en un entorno de startup. Ofrecemos: • Posibilidad de aprendizaje y crecimiento dentro de una marca emergente., • Posibilidad de extensión de las prácticas o futura incorporación al equipo., • Participación activa y formación en proyectos reales y creativos desde el primer día., • Responsabilidades con impacto real en el proyecto, en un entorno donde la iniciativa y la creatividad son valoradas., • Acceso al ecosistema de Lanzadera, con exposición al mundo del emprendimiento y contacto con fundadores y profesionales del entorno startup., • Oficina presencial en Valencia dentro del entorno de Lanzadera., • Entorno de trabajo joven, dinámico y creativo, con aprendizaje constante., • Flexibilidad ocasional de teletrabajo y flexibilidad en la organización de vacaciones. Condiciones: • Flexibilidad horaria, • Modalidad híbrida Valencia, • 6 meses de prácticas, • Media jornada Si te interesa formar parte del proyecto, envíanos tu CV y un portfolio o redes sociales donde podamos ver tu trabajo creativo (Instagram, TikTok, etc.) a . Valoramos más la creatividad y el criterio estético que un CV perfecto. Si creas contenido o tienes proyectos personales, nos encantará verlos. Opcional: si te apetece, puedes proponernos también 2 ideas de contenido que crees que podrían funcionar para una marca de streetwear.

pEn strongThinkia /strong, ofrecemos un entorno inclusivo, innovador y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enfocamos en el strongdesarrollo de estrategias tecnológicas avanzadas /strong y en la creación de soluciones disruptivas que transforman industrias. strongNuestros empleados son el eje de nuestra cultura /strong, fomentando la colaboración y el aprendizaje continuo en un ambiente que promueve la strongconfianza, la creatividad y la pasión por la innovación /strong. Únete a un equipo que no solo lidera en tecnología, sino que también strongprioriza a las personas /strong, ofreciéndote un espacio para aprender, liderar y prosperar profesionalmente /ppbr/ppBuscamos incorporar a una persona que realice las funciones de preventa técnica. /ppbr/ppstrongFunciones /strong /pullistrongPresentaciones técnicas: /strong Realizar demostraciones de producto y exponer resultados de pruebas. /lilistrongPruebas de Concepto (PoC): /strong Ayudar a los clientes a planificar y ejecutar pruebas exhaustivas en sus propios entornos para demostrar el valor de la plataforma. /lilistrongDesarrollo continuo: /strong Dedicar tiempo a aprender sobre nuevas funciones del producto y tendencias de la industria para ampliar tus habilidades técnicas. /li /ulpstrongRequisitos /strong /pullistrongHabilidades de comunicación: /strong Capacidad para realizar demostraciones y capacitaciones de primer nivel. /lilistrongExperiencia Cloud: /strong Experiencia práctica en seguridad en la nube utilizando entornos AWS, Azure o GCP. /lilistrongConocimiento técnico: /strong Conocimientos en sistemas operativos, máquinas virtuales, K8s/contenedores e ingeniería de redes. /lilistrongIdentidad y Accesos (IAM): /strong Comprensión técnica de identidades en la nube, accesos, certificados y gestión de claves. /li /ulpstrongOtros requisitos valorables /strong /pullistrongExperiencia en Preventa / Ventas técnicas: /strong Dominio del proceso de ventas técnicas y experiencia en roles de ingeniería de ventas presentando soluciones a altos ejecutivos /lilistrongHerramientas y metodologías: /strong Experiencia con entornos SaaS, herramientas tradicionales de gestión de postura de seguridad en la nube (CSPM), y conocimiento de evaluaciones de seguridad basadas en riesgos. /lilistrongDevSecOps: /strong Familiaridad con procesos CI/CD (integración y despliegue continuos) e Infraestructura como Código (IaC). /li /ul pSi crees que tu CV encaja, envíanoslo! Estamos deseando conocerte :) /p

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.400 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué buscamos? Buscamos un PMO Técnico para los Programas Estratégicos de una entidad financiera que tenga las siguientes características: • Experiencia en quality assurance/coordinación testing, • Conocimiento técnico de integración y pruebas, • Conocimiento funcional de prestamos y tarjetas (Consumer Finance), • Buena comunicación, comprometido Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 6 años de experiencia como PMO y QA. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional, se requieren muchas soft skills para estar en contacto con diferentes stakeholders. Experiencia con Experiencia en quality assurance/coordinación testing y conocimiento técnico de integración y pruebas. Inglés intermedio (B2) - entidad internacional con interacción con otros países. Muy importante que hayas trabajado en payments (específicamente en pagos con tarjetas y préstamos) para el proyecto. Ubicación: La sede está en Madrid (zona Hortaleza), trabajan en modelo híbrido, 2 días a la semana de oficina (lunes y miércoles). xcskxlj Fecha de inicio: ASAP Proceso: • Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min., • Entrevista final con cliente.

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.400 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué buscamos? Buscamos varios perfiles de Project Manager o Gestión de proyectos para un cliente del sector asegurador enfocado en proyectos de Canales Digitales y Payments. Te encargarás de la gestión de proyectos y seguimiento de hitos. • Proyecto Canales: centrado en la gestión y definición funcional en el área de canales de interacción. No requiere conocimiento funcional previo específico, • Responsable de la planificación, • Control de tiempos, • Gestión de riesgos Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 3 años de experiencia como Project Manager o similar con metodologías ágiles. Experiencia con payments es un must. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional, se requieren muchas soft skills para estar en contacto con diferentes stakeholders. Experiencia previa o conocimientos en sector seguros es un plus. Inglés intermedio (B2) - entidad internacional con interacción con otros países. Muy importante que hayas trabajado en payments o pagos para el proyecto. Ubicación: La sede está en Madrid, trabajan en modelo híbrido de 2 días a la semana de oficina (zona Hortaleza). xcskxlj Fecha de inicio: ASAP Proceso: • Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min., • Entrevista final con cliente.

¡Apiux está buscando un/a CONSULTOR SAP ABAP para TELETRABAJAR!!! ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 4 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: SAP ABAP Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 30.000 – 34.000 Requisitos Obligatorios: • Desarrollador/a SAP ABAP, • Conocimientos en el módulo FI-CA (Contract Accounts Receivable and Payable), • Especializado/a en soluciones de facturación, cobros y gestión de cuentas por contrato., • Desarrollo y mantenimiento en ABAP (reportes, interfaces, enhancements). Funciones: • Soporte a procesos de facturación masiva, cobros, deuda y conciliación en FI-CA., • Integración con otros módulos SAP (FI, SD, IS-U, etc.)., • Resolución de incidencias y mejoras evolutivas., • Valor añadido: experiencia en sectores con alto volumen de facturación (energía, utilities) Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. xcskxlj ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

• Rol Data Engineer – Scala Spark (AWS Cloud), • 100% remoto. Descripción del Perfil Buscamos un Big Data Engineer con sólida experiencia en entornos Cloud (AWS) y desarrollo de soluciones de procesamiento de datos con Scala Spark. El profesional participará en el desarrollo, despliegue y soporte de soluciones Big Data en la nube, trabajando en entornos altamente técnicos y colaborativos. Funciones y Responsabilidades • Desarrollo de procesos de datos utilizando Scala Spark., • Diseño e implementación de soluciones Big Data en entorno AWS (EMR, S3, Step Functions)., • Gestión y explotación de bases de datos SQL Server y Oracle., • Uso de GitHub para control de versiones y gestión de código., • Implementación y mantenimiento de infraestructura como código mediante Terraform (creación y gestión de módulos para Glue Catalog, S3, code artifacts, etc.). Requisitos Técnicos (Mandatory Skills) (H/M/D) • Experiencia mínima de 3 años en Scala Spark., • Conocimiento sólido en entornos Cloud (AWS)., • Experiencia en bases de datos: SQL Server y Oracle., • Experiencia con GitHub., • Experiencia en Terraform para gestión de infraestructura cloud., • Nivel alto de inglés (C1) Qué ofrecemos: • Proyecto estable y de largo recorrido, • Entorno bancario de primer nivel, • Incorporación inmediata, • Proyecto técnicamente muy interesante, • Salario competitivo (hasta 50.000 €) Siguientes pasos:

Técnico Senior de Estudios y Costes (Arquitectura o Ingeniería) ¿Cansado del ritmo frenético de la obra pero te apasiona el análisis técnico? En TALVION buscamos tu criterio para optimizar proyectos antes de que se ponga el primer ladrillo. En TALVION buscamos incorporar a un/a Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a con experiencia en obra o estudios que quiera aportar su conocimiento técnico en la fase de análisis y optimización de proyectos. La persona se integrará en el equipo técnico , trabajando muy cerca del Director Técnico y participando en el análisis económico y constructivo de los proyectos, colaborando con Responsables de Operaciones y aportando criterio técnico para garantizar su viabilidad desde fases tempranas. Buscamos a alguien que analice, cuestione y proponga mejoras técnicas que ayuden a optimizar los proyectos . ¿Qué harás en este rol? Entre otras funciones, participarás en: • Revisión de estudios económicos y presupuestos de proyecto en distintas fases., • Análisis comparativo de soluciones estructurales y sistemas constructivos ., • Propuesta de alternativas técnicas orientadas a optimización de costes ., • Revisión técnica y económica de presupuestos de Project Managers y constructoras ., • Desarrollo de bases de datos internas de precios y ratios de construcción ., • Integración de modelos BIM con procesos de medición y presupuestación . Perfil que puede encajar Buscamos perfiles que hayan pasado por obra o estudios y quieran evolucionar hacia un rol más analítico y estratégico. • Arquitectura Técnica / Arquitectura / Ingeniería Civil, • Experiencia como Jefe/a de Producción, Jefe/a de Obra o Técnico/a de Estudios, • Experiencia en presupuestación de proyectos residenciales o terciarios, • Manejo de Presto, Arquímedes (CYPE) o herramientas similares, • Excel avanzado y familiaridad con entornos BIM (Revit) Valoraremos especialmente perfiles con: • pensamiento analítico, • orientación a eficiencia, • atención al detalle, • capacidad para anticipar problemas antes de que ocurran. Qué encontrarás aquí • Participación directa en la toma de decisiones técnicas de los proyectos, • Un entorno donde el criterio técnico se valora y se escucha, • Proyectos en los que pensar bien el producto es tan importante como construirlo Qué te ofrecemos Más tiempo para ti: Disfruta de 29 días laborables de vacaciones al año y viernes tarde libres . Flexibilidad horaria: Trabajamos a jornada completa y presencial (con jornada intensiva en verano), pero con un horario flexible que se adapta a tu vida. Cercanía y buen ambiente: Un lugar presencial diseñado para conectar, donde el bienestar y el apoyo mutuo son la norma. Crecimiento compartido: Salario fijo + variable por objetivos, con una proyección profesional clara dentro de la organización. Incorporación: Buscamos a alguien para empezar ya, pero nos adaptamos a tu disponibilidad. Si te interesa conocer más sobre esta oportunidad o conoces a alguien que pueda encajar, puedes escribirnos directamente o enviarnos tu CV a: Compromiso con la igualdad En Talvion promovemos la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y tratamos todas las candidaturas en función de sus capacidades, experiencia y trayectoria profesional, sin distinción de origen, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.

Operations Specialist Intern Altavista Finance · Remoto Sobre Altavista Finance Altavista Finance es una firma boutique de financiación y estructuración de deuda inmobiliaria en España. Ayudamos a clientes nacionales e internacionales a acceder a soluciones de financiación sofisticadas, diseñando estructuras a medida que optimizan liquidez, fiscalidad y necesidades del cliente. La compañía nace a finales de 2024 y está creciendo con fuerza: cerramos unas 5 operaciones al mes, gestionamos transacciones complejas para clientes HNWI y estamos construyendo un equipo de alto rendimiento. Nuestro crecimiento se basa en excelencia técnica, atención al detalle, visión emprendedora y un servicio diferencial. Fundada por Federico Muñoz (MBA por London Business School; trayectoria internacional en consultoría estratégica, start-ups y dirección de compañías de más de 100 personas), Altavista combina rigor técnico y mentalidad emprendedora para ofrecer una experiencia única en el mercado. Instagram: @altavistafinance LinkedIn: Altavista Finance Sobre el rol Estamos buscando un perfil joven, con hambre, curiosidad y ambición, que quiera aprender cómo se construye una empresa desde cero, trabajando directamente mano a mano con el CEO. Es una pasantía multifuncional, pensada para alguien que quiere desarrollar habilidades principalmente en las siguientes áreas: operaciones, procesos, tech, automatizaciones. Además, tendrá la oportunidad de explorar las siguientes áreas según performance e intereses: ventas, legales, finanzas, partnerships... un rol 360° diseñado para hacer de todo. Si quieres trabajar muy de cerca con un fundador, ver cómo se toman decisiones y evolucionar rápidamente en tu carrera, este es el lugar. Solo necesitas ganas de aprender y trabajar en un entorno exigente. Procesos, Sistemas y Tecnología • Mantener y mejorar el CRM y el tech-stack de la compañía., • Crear pequeñas automatizaciones (Zapier, Airtable, IA, etc.)., • Preparar documentación interna, dashboards y estructuras de trabajo., • Ayudar en la elaboración de contratos, acuerdos de partners y documentos internos., • Preparar materiales comerciales, presentaciones y campañas de outreach., • 0 a 2 año de experiencia profesional., • Background en ADE, Ingeniería, Finanzas, Economía, Derecho, International Business o similares (otros perfiles con mente estructurada también bienvenidos)., • Inglés fluido (C1); otros idiomas son un plus., • Capacidad analítica sólida y gusto por resolver problemas., • Actitud emprendedora, proactiva, flexible y con ganas de aprender., • Interés por tecnología, sistemas y/o IA (no obligatorio, pero muy valorado)., • Mentoría directa con el fundador (MBA LBS, experiencia internacional en más de 10 países, trayectoria en consultoría estratégica y start-ups)., • Oportunidad de aprender de primera mano y de forma acelerada cómo se construye un negocio desde sus bases., • Evolución de carrera: este puesto está diseñado para crecer hacia roles de Operaciones, Chief of Staff o Ventas., • Amplio campo de acción: Exposición a todas las áreas de un negocio en etapa de crecimiento., • Modelo híbrido: trabajo remoto, con posibilidad de reuniones presenciales en Madrid. Envíanos tu CV y una breve explicación de por qué quieres trabajar con nosotros.

BDR | Kabilio ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. ¡Únete a la revolución en la gestión contable y fiscal! ¿Estás listo para dejar atrás procesos obsoletos y ayudar a transformar una industria clave? Imagina un mundo donde los despachos profesionales y las pymes no dependan más de interminables hojas de cálculo ni tareas manuales que frenan su potencial. Ese es el futuro que estamos construyendo: un futuro impulsado por tecnologías de vanguardia como la inteligencia artificial, diseñado para potenciar la productividad y modernizar el motor de nuestra economía. Con el respaldo de inversores internacionales y liderados por fundadores con un historial probado de éxito, nuestra start-up tiene una misión clara: revolucionar la gestión contable y fiscal. No solo queremos cambiar las cosas, queremos iniciar un movimiento de innovación radical y significativo. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque vamos a construir el siguiente unicornio de España. Porque formarás parte de un equipo de profesionales con una experiencia increíble en construcción de startups que lo han reventado! Porque vas a ayudar a transformar el futuro de una industria clave Porque serás parte de un ambiente excepcional y un entorno dinámico y ágil. ¿Qué harás en tu día a día? Cold Calling y Prospección activa: Serás el Jedi del primer contacto. Conectarás con nuestras potenciales buyer personas para mostrarles por qué nuestro producto lo peta Generación de secuencias con aporte de valor multicanal: ¿Eres creativo? ¡Perfecto! Diseñarás mensajes que no solo lleguen, sino que enamoren. Cualificación de leads: Serás el maestro en descubrir si hay match entre lo que necesitan nuestros prospectos y lo que podemos ofrecerles. El Tinder del B2B. Reporting & CRM: Hubspot será tu herramienta clave. Daros amor mutuamente y larga vida a esa relación. Colaboración: Trabajarás codo a codo con el equipo comercial para asegurar un playbook ganador y un pipeline siempre fresco y en movimiento. Resultados y KPIs: Nos encantan los retos y sabemos que a ti también. Alcanzarás objetivos que te harán brillar como un rockstar, y lo mejor de todo: ¡crecerás con nosotros en Kabilio! Lo que buscamos en ti: Experiencia previa (6 meses a 1 año) en prospección comercial o ventas B2B. Te amaremos un poquito más si has vendido con éxito a firmas de asesorías contables y fiscales, despachos laborales, despachos de abogados, gestorías administrativas o buyer personas similares. Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío . Sabes que cada llamada es una nueva oportunidad. Comunicación brutal : Sabes conectar con las personas y transmitir tu mensaje de forma clara y persuasiva. Experiencia con herramientas CRM como HubSpot o similares. Capacidad para gestionar un alto volumen de actividad con orden y foco en resultados. Dominio de Castellano, el idioma de Cervantes, tanto hablado como escrito. Valorable formación en ADE, Marketing, Ventas o afines. Y sobre todo, actitud de startup : proactividad, ganas de aprender y de comerte el mundo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con jornada completa (lunes a viernes). Salario competitivo + variable por objetivos (el éxito tiene recompensa ) . Crecimiento profesional real en una startup con mentalidad de ser un unicornio. Formar parte de un equipo motivado, colaborativo y con un objetivo claro: aportar valor al mercado y crecer juntos . Trabajo híbrido: Utilizamos los 3 días trabajando en una oficina en el centro de Barcelona para aprender, discutir, compartir, etc… y tenemos 2 otros días que puedes trabajar desde casa, con la idea de tener foco total. xiphteb Si no estás en Barcelona trabajo remoto con visitas puntuales a la oficina! Beneficios flexibles: Trabajamos con Cobee para que te puedas beneficiar fácilmente de los incentivos fiscales en transporte, comida, etc…

JEFE/A DE PRODUCCIÓN – OBRA CIVIL (MADRID) Ubicación: Madrid Sector: Construcción – Obra Civil Salario: 45.000 – 48.000 € brutos/año + coche de empresa Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Sobre la empresa Compañía constructora de primer nivel a nivel nacional, con un sólido recorrido en proyectos de obra civil, carreteras, infraestructuras y actuaciones urbanas de alta complejidad. Con un volumen de obra creciente, la empresa ofrece un entorno dinámico, estable y con oportunidades reales de desarrollo profesional para perfiles con ambición y capacidad técnica. ¿Qué recibirás a cambio? • Incorporación estable en una constructora referente en obra civil., • Participación en proyectos de carreteras, urbanización e infraestructuras en la Comunidad de Madrid., • Salario competitivo: 45–48k + coche de empresa. Funciones • Planificación y seguimiento de la producción en obra civil., • Control de rendimientos, recursos, certificaciones y costes., • Coordinación de subcontratas, maquinaria y materiales en obra., • Supervisión técnica de la ejecución y cumplimiento de plazos., • Apoyo directo al/la Jefe/a de Obra en la gestión diaria., • Garantizar el cumplimiento en materia de seguridad, calidad y medio ambiente. Qué necesitas para encajar en el puesto • Formación en Ingeniería Civil, ICCP o similar., • Experiencia previa como Jefe/a de Producción en proyectos de obra civil (carreteras, urbanización, infraestructuras). xqbhyrx, • Capacidad de organización, planificación y gestión técnica en obra. Si estás interesado no dudes en APLICAR YA, o enviarme tu cv a , el proyecto que tengo no te va a dejar indiferente

¿Eres un expert@ en Front-End, te sientes orgullos@ de tu trabajo y estás buscando un nuevo reto que te apasione? ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¿Qué te ofrecemos? Si disfrutas programando, superando retos y aprendiendo todos los días, entonces te ofrecemos pasarlo muy bien! • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • ¡También tenemos fisio y clases de yoga… porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas!, • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien! Requisitos importantes para trabajar con nosotros. • Typescript, • React 18, • Tests usando vitest y testing library, • Tooling: vite, turbo, pnpm, • CSS3. Tailwind (opcional) Sería genial si además tienes… • Experiencia con storybook y librerías de componentes, • Conocimientos de accesibilidad, • Haber trabajado mano a mano con equipos de usabilidad ¿Qué sabes hacer? • Diseñar y construir componentes y patrones de UI escalables, accesibles y mantenibles con React., • Capacidad de liderazgo técnico: ayudar a establecer estándares de calidad, revisiones de código, mentorizar y ser referente técnico del equipo., • Asegurar la calidad y la entrega de código, con uso de buenas prácticas, test automáticos, y documentación clara Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te reconoces? xcskxlj ¡Acepta el reto! :) Te estamos esperando

En Hays colaboramos con una multinacional líder en su sector , que busca incorporar a un/a Becario/a para su Departamento Técnico de Fachadas , con ganas de desarrollarse en un entorno altamente innovador y vinculado a la construcción sostenible. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. ¿Qué harás? • Dar apoyo técnico en proyectos de fachada ligera y envolvente arquitectónica., • Participar en análisis de sistemas, ensayos y revisión de documentación técnica., • Elaborar y actualizar detalles constructivos., • Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Interés por la envolvente, la eficiencia energética y las soluciones constructivas., • Conocimientos en AutoCAD / Revit / BIM (valorables)., • Prácticas remuneradas con posibilidad de crecimiento., • Acompañamiento por un equipo senior especializado., • Participación en proyectos reales desde el primer día.

¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Pero si te gusta el desarrollo de mercado a través de la búsqueda de nuevos clientes y la prospección sobre el terreno, escuchar las necesidades de tus futuros clientes y elaborar propuestas adecuadas, ¡te esperamos! En Elis, los Comerciales del equipo de Pest Control , que dependen del/a Jefe/a Regional de Ventas, son los primeros/as embajadores de Elis y desempeñan un papel clave en el desarrollo de nuestro negocio. Conocerás prospectos y serás el responsable de escuchar sus necesidades. Realizarás una investigación de mercado para la búsqueda de nuevos clientes. Presentarás nuestros servicios utilizando herramientas innovadoras. Elaborarás una propuesta de venta del servicio de Pest Control haciendo uso de una tarificación de alto rendimiento. Negociarás, cerrarás y firmarás digitalmente el contrato con el cliente. Zona geográfica de prospección: Valencia y Castellón Formar parte de un equipo en pleno crecimiento y desarrollo, formación de primer nivel y nuevos retos profesionales ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces, únete a Elis! >> Un programa de adaptación y formación completa sobre nuestros productos y servicios y coaching en términos de venta a través de Elis Academy. Una trayectoria profesional en ventas para impulsar tu carrera obteniendo acceso a estados específicos o asumiendo nuevas responsabilidades. Podrás participar en numerosos eventos de ventas con premios y viajes. Una tablet y una herramienta de precios para realizar presupuestos online. Un salario fijo + una remuneración variable. Numerosos bonus en función de tus objetivos Vehículo de empresa. Y muchos otros beneficios: dietas, beneficios para empleados, seguro médico de empresa, etc. Si dispones de formación comercial y/o experiencia en venta de servicios Pest Control, eres una persona autónoma, persuasiva y buscas un contrato estable con oportunidades de desarrollo profesional, súmate a Elis >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. xcskxlj En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.400 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué buscamos? Buscamos un Data Analyst para trabajar en el departamento de Customer Experience dentro del equipo de Data e IA, con foco en el análisis de datos, construcción de dashboards y reporting orientado a negocio . El perfil debe ser capaz de transformar datos complejos en insights accionables para los stakeholders de negocio, actuando como un verdadero "detective de datos" que investiga en profundidad las causas detrás de los indicadores clave de experiencia de cliente. Entorno tecnológico: AWS (Redshift, DynamoDB, SageMaker, RDS, Bedrock), Power BI, Python, Jira, Airflow, Grafana . El perfil de BI interactuará principalmente con Power BI y las bases de datos del ecosistema AWS. ¿Cuáles son las funciones? Dashboards de Customer Experience en Power BI para negocio (NPS, métricas de cliente, segmentación) Análisis ad hoc en profundidad : investigar caídas de NPS por segmento, ruta, clase tarifaria, driver específico Extracción y exploración de datos via SQL para alimentar los dashboards y los análisis Análisis de correlación y feature importance (cuando aplique, utilizando Python o herramientas analíticas) Presentaciones a stakeholders de negocio con conclusiones y recomendaciones basadas en datos. Perfil buscado: Posees un título universitario (o equivalente). Tienes entre 3 y 5 años de experiencia como Data Analyst o similar. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional, se requieren muchas soft skills para estar en contacto con diferentes stakeholders. Experiencia con Power BI, SQL y Python. Inglés intermedio (B2) - entidad internacional con interacción con otros países. Muy importante que hayas trabajado en payments o pagos para el proyecto. Ubicación: La sede está en Madrid, trabajan en modelo remoto con desplazamientos muy puntuales a Madrid. xcskxlj Fecha de inicio: ASAP Proceso: ~ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min. ~ Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min. ~ Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min. ~ Entrevista final con cliente.

Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? ¿Estás buscando una oportunidad para construir tu propio negocio con el respaldo de una compañía internacional de primer nivel ? Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV

En Caucho Industrial Verdú empresa perteneciente a Grupo Soledad somos especialistas en el diseño y fabricación de componentes críticos para la obra civil y ferroviaria a nivel internacional. Buscamos un/a Ingeniero/a Civil (ICCP / ITOP) junior, con una sólida base técnica y ganas de especializarse en el cálculo de dispositivos esenciales para la seguridad de infraestructuras globales. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Si te apasiona la resistencia de materiales y quieres ver cómo tus cálculos se convierten en soluciones reales para puentes y viaductos en todo el mundo, este es tu sitio. ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión será el cálculo, dimensionamiento y validación estructural de apoyos y dispositivos, asegurando el cumplimiento de la normativa internacional más exigente: Cálculo y Dimensionamiento: Realizarás el diseño de apoyos elastoméricos, POT, esféricos y sistemas de guiado/restricción de movimiento. Análisis de Cargas: Definirás hipótesis y combinaciones de carga (verticales, horizontales, sismo, dilataciones térmicas) aplicadas al componente. Normativa Internacional: Aplicarás de forma práctica Eurocódigos estructurales y la norma UNE-EN 1337 (Apoyos estructurales). Documentación de Proyecto: Elaborarás memorias de cálculo justificativas, modelos y hojas de resultados para validación por parte del cliente o la administración. Interpretación Técnica: Analizarás planos estructurales de puentes para traducir sus requisitos a parámetros técnicos de fabricación. Coordinación Transversal: Colaborarás con Oficina Técnica, Producción y Calidad para asegurar la viabilidad de fabricación y los requisitos de ensayo. ¿Qué buscamos? Formación: Grado en Ingeniería Civil, Caminos, Canales y Puertos o ITOP. Se valorará muy positivamente Máster en Estructuras. Experiencia: Perfil Junior (0-2 años). Valoramos tu exposición previa en prácticas, proyectos de fin de grado o máster enfocados en cálculo estructural. Habilidades Técnicas: Dominio de Excel (nivel medio-alto) y capacidad de interpretación de planos en CAD (AutoCAD/Inventor). Valorable manejo de software de cálculo (Robot, SAP2000, etc.). Idiomas: Inglés obligatorio (nivel medio-alto para lectura y redacción técnica). El francés o alemán serán un plus para proyectos de exportación. Perfil: Rigor técnico extremo, orden en la trazabilidad documental y gran capacidad de aprendizaje. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad: Contrato indefinido y jornada completa en un grupo industrial líder y solvente. Especialización: Una oportunidad única para especializarte en un nicho técnico de alto valor dentro de la ingeniería civil. Proyectos Reales: Participación en obras de infraestructura nacionales e internacionales de primer nivel. Paquete de Beneficios Grupo Soledad Como parte de nuestra gran familia, tendrás acceso a ventajas exclusivas: Automoción: Descuentos especiales en mano de obra en nuestros talleres propios, neumáticos y carburante en nuestras gasolineras. Plataforma de Ahorro: Acceso a la APP "Soledad Benefits" con descuentos en multitud de marcas y servicios. Vacaciones y Ocio: Acceso a nuestra propia Agencia de Viajes con descuentos exclusivos y facilidades de pago. Salud: Precios especiales y colectivos en Seguros Médicos. Si eres una persona metódica, te gusta profundizar en la normativa y quieres que tus cálculos sostengan las grandes obras del futuro, queremos conocerte. xiphteb Inscríbete ahora para formar parte de Caucho Industrial Verdú.

Ofrecemos la oportunidad de unirse a un equipo con proyectos de alto impacto y posibilidades de desarrollo profesional. Una empresa líder en el sector industrial busca un Adjunto a Jefe de Obra para la central nuclear de Cofrentes. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primer

Una multinacional líder en inspección busca un/a Operador/a de END para realizar inspecciones de soldadura y control de calidad en un entorno dinámico en España.Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura.Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primer