¿Eres empresa? Contrata de en nuevo candidatos en Valencia
¡Un cambio revolucionario llega a Konecta Field Marketing! De la mano de nuestro cliente, multinacional líder en su sector, abrimos vacantes para la posición de DEPENDIENTE/A- GESTOR/A PUNTO DE VENTA (H/M), ¿te unes al reto? Buscamos personas con habilidades comerciales y excelente capacidad de atención al cliente. Si te apasiona el sector comercial, ¡sigue leyendo! Funciones: - Promocionar el producto e incentivar la venta asegurando una buena experiencia del cliente. - Trato exquisito con el cliente para fidelizarle a la marca. - Gestión del stock en el punto de venta - Actuar como embajador/a de la marca dentro del punto de venta. Se ofrece: - Contrato estable con jornada laboral de 20 horas semanales - Turnos rotativos e intensivos - Salario fijo 770€ brutos mensuales + COMISIONES. - Estabilidad y buen ambiente de trabajo. - No te dejaremos solo/a en el camino. En todo momento, estaremos contigo para evolucionar juntos, formarte y poder así lograr los objetivos. Si tienes ganas de involucrarte en un proyecto nuevo, con buen ambiente laboral y muchas posibilidades de desarrollo, ¡Esta oferta es para ti!
Busco Pizzero para nuevo local en Benimamet (Valencia)Disponibilità immediata Cerco Pizzaiolo per nuova apertura in Benimamet - Valencia ,Disponibilità Immediata.
¡Hola! ¡Tenemos la oportunidad que estás buscando! ¿Te apasiona la cocina? ¿Buscas nuevos desafíos? Somos un local nuevo en pleno centro de Valencia especializado en varias marcas de Delivery & Take away y por ello, buscamos personal que quiera formar parte del equipo. Necesitamos: 📌 Cocinero con experiencia. 🚀 Si cuentas con experiencia previa en cocina, eres ordenado/a y tienes ganas de crecer profesionalmente ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido. ⏰ Jornada laboral de 30 - 40h semanales turno mañana con sábados libre!!! 💰 Salario según convenio. 💪🏻 Formar parte de un equipo joven con gran potencial de crecimiento. Si reúnes los requisitos ¡no dudes en dejarnos tu curriculum!
¿Tienes experiencia en comercio y gestión de equipos? ¿Te apasiona la venta y el análisis comercial? ¡Te buscamos! Estamos buscando encargado/a de centro de estética para VALENCIA CAPITAL Tareas: - Gestión del equipo de tienda (gestión de cuadrante horario, vacaciones, ausencias, seguimiento control de presencia, identificación de fortalezas y áreas de mejora...). - Cumplir con los principios básicos y normativa de tienda. - Aplicar las estrategias comerciales para fidelizar a los clientes, aumentar el tráfico en tienda y optimizar la rentabilidad. - Cumplir los objetivos de ventas formando, motivando y asesorando al equipo. - Gestionar la tienda y garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos. - Mantener la tienda en condiciones excepcionales y cumplir los estándares de comercialización visual. - Informar sobre promociones y nuevos procedimientos al equipo. - Realizar evaluaciones de rendimiento de personal. - Ser un ejemplo de buen comportamiento y alto rendimiento. - Funciones adicionales de dirección de tienda según sea necesario Beneficios: Fin de semana de calidad (sábado y domingo libres) Horario: De lunes a viernes Jornada completa 40h/semanales Tipo de industria de la oferta: Salones de belleza y venta al por menor.
Estamos seleccionando personal para nueva apertura de Chök Gluten Free. IMPORTANTE!!!!SOLO LAS PERSONAS CON EXPERIENCIA EN LA COCINA O BARRA!!! Los candidatos deberán ocupar posiciones en el área de producción de pastelería y atención al cliente. Las funciones principales: Realizar elaboraciones a base de materias primas o productos semi preparados. Preparación y presentación de postres, chocolates y dulces en general. Atención al cliente en barra y preparación de pedidos. Reposición de los productos, así como de los ingredientes y elaboraciones. Participar en el control de aprovisionamientos. Limpieza y desinfección de las áreas de trabajo y tienda. Se requiere: -INICIATIVA en la hora de trabajar -EXPERIENCIA de preparación el cafe -Experiencia en atención al cliente - Nivel alto de inglés. - Orientación al detalle. - Habilidad para coordinar y llevar a cabo varias tareas ante volúmenes altos de pedidos. - Experiencia previa realizando las funciones detalladas.-Responsabilidad y compromiso. - Vocación de servicio Se valorará: - Conocimientos de maquinaria y/o utensilios de obrador y/o confitería - Se ofrece: - Salario según convenio. - Buen ambiente de trabajo. - Contrato temporal con posibilidad de estabilidad. - Jornada completa con turnos rotatorios de mañana y/o tarde
En búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Tienes disponibilidad para trabajar durante la campaña de navidad? ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en turno rotativo de mañana y tarde o fijo de noche? Si tu respuesta es afirmativa, ¡Continúa leyendo! FUNCIONES: -Tareas de peonaje, control de calidad, empaquetado, revisado, etc., de productos relacionados con la fotografía, álbumes digitales, regalos personalizados, etc ¿QUÉ SE OFRECE? -Contrataciones con renovaciones quincelanes por campaña de navidad. Los primeros días serán jornadas parciales para luego subir a jornada completa -Jornada: Completa de L-S -Horario: Rotativo mañana y tarde (6h-14h; 14h-22h) y Fijo de noche -Salario 8,98 euros bruto y la nocturna 10,42 -Zona: Paterna (acceso en transporte público Metro) Si cuentas con la disponibilidad requerida y estás en búsqueda, ¡inscríbete!
Comercial Administrativo - Gestión de Alquileres de Habitaciones En nuestra empresa especializada en la gestión de alquileres de habitaciones, buscamos un Comercial Administrativo con excelentes habilidades organizativas y comerciales. El candidato ideal debe ser proactivo, con capacidad para gestionar el ciclo completo de los alquileres, desde la captación de nuevos clientes hasta la resolución de incidencias. Requisitos: • Experiencia previa en puestos administrativos y comerciales. • Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Excel, Word, etc.). • Vehículo propio para desplazamientos. • Habilidades comerciales, capacidad de negociación y atención al cliente. • Persona organizada y con orientación a resultados. Ofrecemos un entorno dinámico con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
**Empresa dedicada a la importación y comercialización de alimentos nostálgicos latinoamericanos, busca un Asesor Comercial Canal Tradicional en Valencia.** Objetivo General del Cargo Liderar, desarrollar y gestionar de manera eficiente las estrategias comerciales, procedimientos y políticas de la compañía con el objetivo de lograr ventas crecientes y sostenibles en el territorio asignado. Principales Funciones - Hacer visitas planificadas a clientes para presentar, promocionar y vender productos. - Velar por el cumplimiento del presupuesto mensual, asignada al área geográfica bajo su responsabilidad. - Identificar oportunidades de crecimiento del canal mediante la fidelización de los actuales clientes y la incorporación de nuevos. - Mantener los niveles adecuado de morosidad de cartera de su responsabilidad, de acuerdo con los objetivos establecidos por la compañía. - Potenciar el crecimiento del canal mediante el análisis de métricas que le permitan desarrollar un plan de acción. Estudios Estudios Universitarios /FP. Conocimiento de SAP, Power BI. Manejo de paquete office (word, power point,excel) Experiencia y habilidades Experiencia no menor de 3 años en alimentación productos latinos. Persona dinámica y empática. Persona acostumbrada a trabajar por objetivos. Capacidad de análisis y de trabajar bajo presión. Carnet de Conducir Moto
¡En Del Poble seguimos creciendo! 🚀 Y por ello estamos buscando una persona que se encargue de supervisar el funcionamiento correcto del local - orientado al bienestar del cliente. Funciones del puesto: - Recibir y despedir mediante un saludo cordial y amistoso a los clientes. - Informarles del método de pedido y realizar venta cruzada. - Comunicarles las promociones activas y/o nuevos productos. - Supervisar la experiencia del cliente en sala y en terraza, detectando posibles necesidades. - Velar por la correcta higiene y desinfección del local. - Reseñas, solicitar al cliente valoración de la experiencia. - Participar en eventos y creación de contenido de la marca. Requisitos mínimos: - Valorable tener experiencia en Hostelería - Agilidad y rapidez a la hora de aprender - Actitud positiva y buen manejo del estrés - Limpieza y organización - Amabilidad y don de gentes - Persona resolutiva y proactiva - Residir en Valencia. Se ofrece: - Posibilidades reales de ascenso en categoría, funciones y cargos - Estabilidad laboral - Contrato indefinido de 12 horas semanales *No se tendrán en cuenta las candidaturas que no cumplan los requisitos. Valencia, España
¿Te apasiona el área de las relaciones laborales y la gestión administrativa? Entonces esta es tu oportunidad! Desde IMAN Temporing, queremos ayudarte en tu trayectoria laboral. #Conectamosconlasoportunidades Desde nuestras oficinas de Valencia, estamos en búsqueda de una Administrativa/o Laboral para un reconocido grupo empresarial de servicios financieros en Valencia. Misión del Puesto: Garantizarás el correcto funcionamiento de los procesos administrativos relacionados con la gestión de personal, apoyando a la organización en el cumplimiento de la normativa laboral a través de la administración efectiva de los archivos, la gestión de nóminas, el seguimiento de las políticas de recursos humanos y la atención al personal. Responsabilidades: -Gestionar altas y bajas del personal en la Seguridad Social. -Elaborar nóminas y contratos a través del programa A3NOM. -Mantener actualizada la documentación laboral y los archivos correspondientes. Te ofrecemos: -Un contrato inicial de 3 meses con posibilidad de pasar a plantilla fija, brindándote estabilidad laboral. -Un salario competitivo de 9,93 euros brutos por hora (salario según convenio) -Una Jornada Completa de 40 hs semanales: horario partido de 8:30-14:00/15:00-18:00 -Un entorno de trabajo colaborativo y profesional, con oportunidades de desarrollo y crecimiento. -La posibilidad de integrarte en una empresa líder en su sector, donde tu desarrollo profesional será valorado y fomentado. Si quieres asumir nuevos retos y formar parte de una empresa que valora a su talento, ¡no dudes en apuntarte!
Buscamos un pizzero con experiencia (pizza napoletana), por nuestra nueva pizzeria. Ofrecemos contrato indefinido de 40 horas semanales. Las horas extra se pagan a parte (normalmente no se hacen). Calle exploradores andres 24 valencia
Necesitamos para nuestro nuevo local en Valencia , personal joven y dinámico como Ayudantes de Cocina que quieran formar parte de los ingredientes clave de nuestra receta de éxito. Buscamos personas responsables, dinámicas y proactivas. Se precisa experiencia mínima de 1 año en hostelería en cocina Conocimiento de salubridad e higiene de alimentos, FIFO, Preferible si ha estudiado en escuela Hostelería y Turismo Contrato indefinido
Buscamos Encargados de turno con Experiencia en Restauración Organizada, para un nuevo restaurante en C.C. El Osito. Funciones Principales: - Rendimiento de Ventas / Gestion del Restaurante. - Elaboración de Turnos y Pedidos. - Aplicación Estándares de Marca. - Satisfacción y Fidelización de clientes. - Formación y Desarrollo del personal a su Cargo. - Supervisión de las Operaciones en el Restaurante. Experiencia: - Responsable de Sala Restauración: Mínimo 2 años en el puesto. - Personal Base: Mínimo 6 meses. Requisitos: - Valorable conocimientos de TPV, caja, manejo de Office y ofimática en general a nivel de usuario - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Disponibilidad horaria. - Facilidad para desplazamiento al centro de trabajo. Qué ofrecemos: - Posibilidad de realizar carrera profesional en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. Recibirás la formación necesaria para tu crecimiento dentro de la restauración organizada. - Contrato indefinido. - Turnos rotativos.
Buscamos incorporar a un/a Comercial de ventas para nuestra empresa en Alcasser. En este puesto tendrás la oportunidad de gestionar una cartera de clientes y trabajar de forma autónoma para desarrollar nuevos negocios. Las principales responsabilidades serán: - Gestionar de manera proactiva una cartera de clientes actuales para aumentar ventas. - Realizar visitas periódicas a clientes para entender sus necesidades y presentar nuevas soluciones. - Identificar nuevas oportunidades de negocio a través de prospección activa. - Realizar y presentar proyectos personalizados a nuestros clientes con asesoramiento técnico. - Liderar el cierre de ventas, gestionar contratos, firmas, documentos y gestión de operaciones. - Presentación de productos y soluciones personalizadas a nuestros clientes potenciales. Los requisitos para el puesto son: - Experiencia previa de al menos 1 año como Comercial en energías renovables. - Habilidades para el asesoramiento de clientes y la gestión de clientes - Poseer un gran don de gentes y dotes comerciales - Capacidad para las ventas y buenas habilidades comerciales - Conocimientos sobre gestión comercial, promociones y publicidad corporativa - Organizado, proactivo y con iniciativa - Inglés fluido (B2-C2) - Español nativo / avanzado - Carnet de conducir B y vehículo propio (tras pasar periodo de prueba 2 meses- la empresa facilita vehículo de empresa) Ofrecemos un salario competitivo y variables en función de objetivos. Además, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en una empresa con proyección de crecimiento. Formarás parte de un equipo dinámico donde priman la independencia y el trabajo en equipo.
Marca de franquicia de Peluquería Infantil en plena expansión necesita personal para nueva apertura en Valencia. Apertura prevista para principios de Diciembre. La Peluquería estará frente metro Maritim serrería. Perfil enfocado a los niños, que sepa entender la paciencia extra que hay que tener con ellos, con carácter alegre y cariñoso. Preferiblemente con experiencia con niños, de mi contrario con muchas ganas de aprender, se harán pruebas. Disponibles diferentes jornadas, completa, parcial, apoyo de fines de semana y también opción de contrato mercantil para autónomos.
Oferta de Empleo: Partner – Gestión de Equipo Técnico Descripción de la empresa Somos una empresa en pleno crecimiento dedicada al mantenimiento integral de instalaciones, con una amplia cartera de clientes en diversos sectores. Nuestro enfoque está en ofrecer un servicio de calidad, rápido y eficiente, adaptándonos a las necesidades específicas de cada cliente. Debido a nuestra expansión, buscamos incorporar a un Partner que lidere a nuestro equipo técnico y gestione los proyectos de manera óptima. Descripción del puesto El Partner será el responsable de la gestión integral del equipo técnico, asegurando el correcto desarrollo de proyectos, tareas y trabajos de mantenimiento. El puesto también requiere habilidades comerciales para gestionar la relación con clientes actuales y nuevos, manteniendo un enfoque estratégico en el crecimiento y la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo técnico de mantenimiento. - Planificar y gestionar proyectos de mantenimiento, desde la asignación de recursos hasta la entrega final. - Asegurar que los trabajos se realicen conforme a los estándares de calidad y dentro de los plazos establecidos. - Mantener una relación cercana con los clientes, gestionando sus necesidades y expectativas, y asegurando un servicio de excelencia. - Desarrollar nuevas oportunidades comerciales con clientes actuales y potenciales. - Elaborar informes sobre el progreso de los proyectos y su rentabilidad. Requisitos - Titulación: Grado Superior en Mantenimiento, Ingeniería o similar. Alternativamente, se valorará experiencia mínima de 10 años en puestos similares. - Experiencia: Mínimo 5 años gestionando equipos técnicos y proyectos de mantenimiento. - Capacidad comercial: Experiencia en trato con clientes y en la identificación de nuevas oportunidades de negocio. - Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y organización. - Conocimientos sólidos en planificación de proyectos y gestión de recursos. - Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a un entorno de crecimiento dinámico. Se valorará : Experiencia previa en empresas de mantenimiento. Conocimientos en software y Microsoft Disponibilidad para desplazamientos. .
¡Un cambio revolucionario llega a Konecta Field Marketing! De la mano de nuestro cliente, multinacional líder en su sector, abrimos vacantes para la posición de DEPENDIENTE/A- GESTOR/A PUNTO DE VENTA (H/M), ¿te unes al reto? Buscamos una persona con habilidades comerciales y excelente capacidad de atención al cliente. Si te apasiona el sector comercial, ¡sigue leyendo! Funciones: - Promocionar el producto e incentivar la venta asegurando una buena experiencia del cliente. - Trato exquisito con el cliente para fidelizarle a la marca. - Gestión del stock en el punto de venta - Actuar como embajador/a de la marca dentro del punto de venta. Se ofrece: - Contrato estable de lunes a domingo 40H/S. - Turnos rotativos e intensivos - Salario fijo 17.500 € brutos anuales + COMISIONES. - Estabilidad y buen ambiente de trabajo. - Centro de trabajo: Centro Comercial AQUA MULTIESPACIO (VALENCIA) No te dejaremos solo/a en el camino. En todo momento, estaremos contigo para evolucionar juntos, formarte y poder así lograr los objetivos. Si tienes ganas de involucrarte en un proyecto nuevo, con buen ambiente laboral y muchas posibilidades de desarrollo, ¡Esta oferta es para ti!
Oferta de Empleo: Partner – Gestión de Equipo Técnico Descripción de la empresa Somos una empresa en pleno crecimiento dedicada al mantenimiento integral de instalaciones, con una amplia cartera de clientes en diversos sectores. Nuestro enfoque está en ofrecer un servicio de calidad, rápido y eficiente, adaptándonos a las necesidades específicas de cada cliente. Debido a nuestra expansión, buscamos incorporar a un Partner que lidere a nuestro equipo técnico y gestione los proyectos de manera óptima. Descripción del puesto El Partner será el responsable de la gestión integral del equipo técnico, asegurando el correcto desarrollo de proyectos, tareas y trabajos de mantenimiento. El puesto también requiere habilidades comerciales para gestionar la relación con clientes actuales y nuevos, manteniendo un enfoque estratégico en el crecimiento y la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo técnico de mantenimiento. - Planificar y gestionar proyectos de mantenimiento, desde la asignación de recursos hasta la entrega final. - Asegurar que los trabajos se realicen conforme a los estándares de calidad y dentro de los plazos establecidos. - Mantener una relación cercana con los clientes, gestionando sus necesidades y expectativas, y asegurando un servicio de excelencia. - Desarrollar nuevas oportunidades comerciales con clientes actuales y potenciales. - Elaborar informes sobre el progreso de los proyectos y su rentabilidad. Requisitos - Titulación: Grado Superior en Mantenimiento, Ingeniería o similar. Alternativamente, se valorará experiencia mínima de 10 años en puestos similares. - Experiencia: Mínimo 5 años gestionando equipos técnicos y proyectos de mantenimiento. - Capacidad comercial: Experiencia en trato con clientes y en la identificación de nuevas oportunidades de negocio. - Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y organización. - Conocimientos sólidos en planificación de proyectos y gestión de recursos. Se valorará : Experiencia previa en empresas de mantenimiento. Conocimientos en software y Microsoft Disponibilidad para desplazamientos. .
¡Hola a todos los apasionados del buen café! En Almalibre, un restaurante lleno de pasión y sabor en el corazón de Valencia, estamos buscando camareros y baristas para unirse a nuestro equipo y ser parte de nuestra comunidad. ¿Quiénes somos? Somos más que un restaurante especializado en comida vegetariana, que también ofrece opciones veganas, donde la creatividad y el buen rollo se fusionan para crear una experiencia única, diferente y auténtica tanto para quienes nos visitan, como para nuestros equipos de trabajo. ¿Qué buscamos? Buscamos a personas que compartan nuestra pasión por el servicio, la aventura y el respeto por el medioambiente. ¿Eres una persona creativa, trabajadora y con ganas de aprender? ¡Entonces súmate a nuestro equipo! ¿Qué ofrecemos? Posibilidades de desarrollo: Te ofrecemos oportunidades de crecimiento y aprendizaje. Estabilidad: Queremos que te sientas seguro y valorado en tu trabajo. Ofrecemos un ambiente laboral estable y de apoyo donde puedas crecer y prosperar. Remuneraciones acordes a las posiciones y convenios colectivos. Buen rollo garantizado: Trabajamos duro, pero también nos reímos y disfrutamos juntos. En Almalibre, cada día es una nueva aventura llena de risas y compañerismo. Responsabilidades: Atender a los clientes con amabilidad y profesionalidad. Tomar pedidos y servir alimentos y bebidas. Preparar y servir café y otras bebidas, asegurando la calidad y presentación. Mantener el área de trabajo limpia y ordenada. Contribuir a mantener el buen clima laboral. Requisitos deseados: Experiencia previa en roles similares (camarero y/o barista). Conocimientos en la preparación de café y otras bebidas. Habilidades interpersonales y capacidad para trabajar en equipo. Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico. ¿Cómo aplicar? Si te emociona la idea de unirte a nuestro equipo y ser parte de algo especial, ¡queremos conocerte! Aplica a la oferta :)
El Segundo de Cocina es el asistente principal del Chef en un restaurante y desempeña un papel clave en la coordinación del equipo de cocina. A continuación, te presento una descripción detallada del puesto: Título del puesto: Segundo de Cocina Responsabilidades: Asistir al Chef Ejecutivo: Colaborar en la planificación de menús, preparación de recetas y control de calidad de los platos. Supervisión del equipo: Apoyar en la gestión diaria del personal de cocina, asignando tareas y asegurando que se sigan los estándares establecidos. Preparación y cocción de alimentos: Encargarse de la preparación de ingredientes y la cocción de alimentos, siguiendo las indicaciones del Chef y las recetas establecidas. Mantenimiento de la cocina: Asegurar que la cocina se mantenga limpia y organizada, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria. Gestión de inventarios: Colaborar en el control de inventario de materias primas, haciendo pedidos cuando sea necesario y asegurando que no haya desperdicios. Sustitución del Chef en su ausencia: Asumir el liderazgo y responsabilidad de la cocina cuando el Chef no esté presente, asegurando la continuidad del servicio y calidad. Capacitación del personal: Ayudar a formar y supervisar al personal nuevo, enseñando técnicas culinarias y procedimientos internos del restaurante. Colaborar en la creación de nuevos platos: Contribuir a la innovación en la oferta gastronómica del restaurante, proponiendo nuevas ideas y platos. Garantizar el cumplimiento de tiempos: Asegurarse de que los tiempos de preparación y entrega de los platos cumplan con los estándares del restaurante. Control de costes: Ayudar en la optimización de los recursos de cocina para reducir costos sin comprometer la calidad. Requisitos: Experiencia previa en cocina, preferiblemente en roles de liderazgo o como cocinero. Conocimiento avanzado en técnicas culinarias y normas de higiene y seguridad alimentaria. Control y apoyo de la limpieza de la cocina y de sus partidas. Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Habilidad organizativa y de gestión de tiempo. Proactividad, creatividad y capacidad para resolver problemas en la cocina. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Habilidades valoradas: Formación en cocina o gastronomía. Experiencia previa en restaurantes de alto nivel o con estándares exigentes. Capacidad para adaptarse a cambios en el menú y las necesidades del restaurante. El Segundo de Cocina es fundamental para mantener la fluidez y eficiencia en la operación diaria de la cocina, siempre alineado con las directrices del Chef y los estándares del restaurante.
Nuestro cliente presenta 3 colecciones propias de moda masculina, femenina e infantil. Cuenta con 2 líneas de diseño que abarcan distintas generaciones de hombre: business casual, pensado para el día a día de cualquier hombre con combinaciones de tonos neutros y prendas básicas; y sport casual, diseñado para el público joven con un estilo urbano. Una colección de Mujer que apuesta un protagonismo propio dentro de la firma. Adaptada a las nuevas tendencias sin renunciar a la esencia clásica . Funciones del puesto de trabajo: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. - Requisitos del puesto: - Experiencia mínima de un año en moda de caballero - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. - Tus beneficios: - Contrato estable - Fecha de incorporación: inmediata - Salario: 9e/h - Jornada laboral: 36 horas semanales. - Distribución horaria:- L 10 a 15, M X J 17 a 21, V y S 12 a 21( 1 h comer). - -Desarrollo en una empresa líder en el sector.
¿Empezamos? ¡vamos! Somos begin, y somos un nuevo grupo de restauración que nace de la unión del fundador de grupo saona y los fundadores de voltereta. Esta unión familiar y sus ganas de viajar por el mundo, les han hecho concienciarse de que hay que estar comprometidos con el cuidado de nuestro mundo, y es por eso que han decidido crear esta nueva e ilusionante experiencia gastronómica que te hará ver el mundo con una visión de respeto por el planeta y las personas. Begin, nace con la ilusión de inspirar y ayudar a las personas para que tengan una vida más sostenible y saludable. Nuestra preocupación eres tú y quien venga a visitarnos, por ello queremos cuidaros y daros los mejores alimentos elaborados con el respeto que se merecen. Somos un grupo diverso de personas comprometidas con el cuidado del medio ambiente y el bienestar animal. Nuestra misión es construir un entorno diverso, inclusivo, abierto y honesto. ¿que podemos ofrecerte? Formar parte de nuestra gran familia con un contrato indefinido. Además de poder seguir creciendo con nosotros/as y disfrutar de beneficios por formar parte de begin. ** ¿que buscamos?** Personal de sala, con ganas de trabajar, comprometidas y resolutivas Requisitos mínimos -experiencia mínima demostrable de al menos 6 meses - 1 año como ayudante de sala o camarero/a - disponibilidad inmediata a jornada parcial (20h-30h), en turnos rotativos y partidos. - disponibilidad de vehículo propio y/o transporte público para ir y volver del centro de trabajo teniendo en cuenta que hay turnos que terminan a las 00h/01am. - ganas de trabajar, compromiso, organización y compañerismo
Se busca repartidores para nuevo local de Pizzería Carlos en Safranar
Teleoperador/a concertación de visitas. Desde gfa real estate, consultora de inmuebles, ampliamos nuestro departamento de atención telefónica de clientes. Buscamos incorporar un/a teleoperador/a cuyas responsabilidades serán la de generación de oportunidades. Buscamos personas honestas y comprometidas que le gusten los retos profesionales. Sin miedo a adaptarse a los cambios con agilidad e inteligencia emocional. Con ganas de crecer y de marcarse nuevos retos. Funciones del puesto: • emisión de llamadas y contacto con clientes. • actualización y segmentación de bases de datos. • acostumbrad@ a trabajar con crm. • manejo fluido de excel y otras herramientas ofimáticas. Se requiere: • personalidad dinámica y autónoma. • alto nivel de iniciativa y dotes comunicativas. • vocación comercial. • muy valorable experiencia en contact center. • disponibilidad de incorporación inmediata. La empresa ofrece: • formación en el sector . • posibilidad de desarrollar una carrera profesional. • salario fijo según convenio. • sin imprevistos: fines de semana libres. • contrato laboral con alta en la seguridad social desde el primer día. • incorporación a un equipo, dinámico y buen ambiente laboral. • proyecto estable sin subcontratación e incorporación a plantilla como teleoperador/teleoperadora. • bonus anual. • otros beneficios sociales. Horario: tipo de puesto: jornada completa, contrato indefinido salario: 16.000€ anuales horario: • de lunes a viernes tipos de compensaciones complementarias: • bonus anual • bonus por objetivos experiencia: • telemarketing: 3 años (obligatorio) ubicación del trabajo: valencia