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¿Te apasiona el mundo de las ventas? ¿la atención al cliente?¿Buscas un crecimiento profesional? 💼✨ 🚀 ¡En STOREMORE, te estamos buscando! 🚀 Somos una empresa de Selft-Storage con un rápido crecimiento en el sector. Si tienes un perfil comercial, enfocado a cliente , QUEREMOS CONTAR CONTIGO, para que formes parte de nuestro proyecto de Sales Center 🌟 ¿Qué harás en tú día a tía? Serás una pieza clave, tendrás que generar el mayor volumen de venta a la compañía, a través de explorar los intereses y necesidades de los clientes, por vía telefónica o por web. Proporcionando a nuestros clientes un servicio personalizado, ofreciendo siempre soluciones y alternativas a sus necesidades. Venta telefónica Captación de oportunidades de ventas de servicios adicionales. Emisión de contratos y de propuestas. Gestión y actualización de base de datos en el CRM Análisis de resultados. ✅¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido Salario competitivo+ variable Jornada: 40 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo 23 días laborables de vacaciones (¡incluye 1 día de asuntos propios!). Y como sabemos que no se cumplen años todos los días, queremos que el día de tú cumpleaños sea especial y lo celebres de la mejor forma! Ubicación: Alcobendas Desarrollo y proyección profesional en un entorno colaborativo. Desayuno en la oficina 🍩☕. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? Que seas un apasionado de las ventas y con ganas de aprender Con formación en ventas, área comercial, teleoperador o experiencia demostrable. Habilidades comerciales y una gran orientación al cliente. Inglés B1(valorable) 📩 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO HOY! 📍Envíanos tú CV a

En Smarting formamos un equipo intergeneracional que integra experiencia, talento emergente y diferentes puntos de vista, trabajando de forma dinámica y colaborativa. Nuestra misión es construir plataformas robustas y escalables que soporten millones de transacciones diarias y den servicio a soluciones críticas para clientes de primer nivel, especialmente en el ámbito del transporte y la movilidad. Buscamos un/a Desarrollador/a con fuerte orientación técnica y práctica, especializado/a en Python y SQL, para el desarrollo de herramientas internas, utilidades de soporte a explotación, workarounds técnicos, emuladores y scripts de automatización. Ubicación: Cornellà de Llobregat Jornada: Tiempo completo Presencialidad: Modelo híbrido Fecha límite de inscripción: 18/03/2026 ¿Qué harás?. Desarrollo de herramientas internas y scripts en Python para soporte a explotación. Creación de emuladores, simuladores y utilidades técnicas para reproducir escenarios reales. Diseño y ejecución de consultas SQL para análisis, diagnóstico y verificación de datos en sistemas en producción y preproducción. Implementación de workarounds técnicos para resolver o mitigar incidencias operativas. Automatización de tareas repetitivas relacionadas con operación, validación y soporte. Análisis de logs, trazas y datos operativos para identificar problemas. ¿Qué necesitamos? 2 años de Python, orientado a scripting, automatización y herramientas técnicas. 2 años conocimientos de SQL, incluyendo consultas complejas y análisis de datos, trabajando con bases de datos relacionales (Postgre SQL) y no relacionales. Capacidad para entender sistemas complejos y actuar con autonomía. Mentalidad resolutiva y orientada a explotación. Competencias personales Capacidad de análisis y resolución de problemas complejos. Mentalidad colaborativa y comunicativa. Atención al detalle y orientación a la calidad. Autonomía y responsabilidad técnica. Capacidad para crear soluciones rápidas y eficaces. Cómodo/a trabajando con sistemas existentes y heredados. Interés por entender cómo funcionan los sistemas "por dentro ¿Por qué unirte a nosotros? Un entorno profesional estimulante Proyectos tecnológicos de alto impacto. Equipo altamente cualificado y colaborativo. Aprendizaje continuo y crecimiento técnico real. Flexibilidad y conciliación Modelo híbrido. Horario intensivo los viernes y durante el verano. Bienestar integral Acompañamiento desde el primer día. Gestión del cambio con foco técnico y humano. El puesto es compatible con personas con discapacidad. Se realizarán, en su caso, las adaptaciones necesarias del puesto de trabajo Beneficios Retribución competitiva. 25 días laborables de vacaciones. Seguro de salud a precio competitivo. Desayuno diario incluido y espacios de descanso. Compromiso con el futuro Tecnología al servicio de la movilidad y el transporte público. Contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (Agenda 2030). En Smarting fomentamos la diversidad y garantizamos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección. Se valorará positivamente la candidatura de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33% Smarting Engineering – Go beyond

En G+D, líderes en SmartCards y Secure Payment Elements, buscamos un/a Técnico/a de Prevención para nuestro servicio de prevención propio, con un papel clave en la creación de una cultura de entorno seguro en planta y oficinas. Te incorporarás a nuestra planta industrial de El Prat de Llobregat, única en EMEA, donde fabricamos productos tecnológicos de alta calidad (tarjetas, SIMs, wearables) utilizados a diario por millones de personas y clientes como Apple, Google, Santander o Movistar. Gestionarás la prevención en un entorno industrial 4.0, con más de 400 personas trabajadoras en producción y 150 máquinas, combinando análisis de riesgos, mejora continua y formación, con un impacto real en la seguridad y en las personas. Buscamos a alguien que entienda que la prevención no es control, sino responsabilidad, conocimiento y cultura compartida. Nuestro lema: Un entorno seguro no es el que más vigilancia tiene, sino el que menos riesgos conlleva. Tu día a día Funciones • Gestionar el servicio de prevención propio, incluyendo la evaluación de riesgos (con especial foco en seguridad e higiene industrial), la eliminación de riesgos, la propuesta de mejoras y la impartición de formaciones preventivas. - Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de etiquetado y Fichas de Datos de Seguridad (FDS) de los productos químicos utilizados en la compañía. - Supervisar el uso y gestión de materiales y productos químicos peligrosos, incluidos sustancias tóxicas, inflamables y cancerígenas. - Realizar o coordinar mediciones de contaminantes químicos en el entorno de trabajo. Tu perfil • Grado o Licenciatura en Ingeniería Química, Química o similar, con una sólida base de conocimientos técnicos. - Experiencia mínima de 5 años en funciones de PRL, en servicio de prevención propio o ajeno. - Experiencia en entornos industriales y plantas de producción. - Conocimiento y experiencia en gestión de productos químicos peligrosos y en la legislación aplicable a entornos industriales. - Nivel de inglés B2, especialmente a nivel escrito y de comprensión lectora. Beneficios de trabajar en G+D: • CULTURA: únete a un entorno activo y profesional, dónde el buen ambiente, trabajo en equipo y teambuilding son esenciales. - FILOSOFÍA: estarás en un equipo con talento donde todo el mundo tiene voz para aportar nuevas ideas y mejoras ¡siéntete involucrado/a en G+D! - HORARIO: L-J 8.30-17.30h , V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada, la conciliación es importante para nosotros, actualmente hacemos 1 día de home office). - CONTRATO Y BENEFICIOS SOCIALES: contrato indefinido, plan de formación anual, parking de empresa, jornada intensiva de verano, retribución flexible (mutua privada, ticket transporte, ticket guardería, formación), etc. - CANTINA / COMEDOR DE EMPRESA: espacio diáfano, con servicio de desayuno y comidas propio. (Precios subvencionados). - UBICACIÓN: estamos ubicados en El Prat de Llobregat, salida autopista Mercabarna. Accesible en transporte público L10-ZAL-Riu Vell, Bus 88 y 110 desde Barcelona y PR4 desde el Prat. Aviso de privacidad Los datos personales que nos facilite se tratarán para gestionar su candidatura conforme al RGPD y nuestra política de privacidad disponible en Data Privacy | G+D

Revolucionamos la energía para cambiar el mundo En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos . Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio . Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Por esto mismo, nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción . Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. Pero nada de esto sería posible sin personas como tú . Para seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Energy Specialist para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a seguir revolucionando el sector energético. Si tienes experiencia en atención al cliente, te motiva trabajar en un entorno dinámico y te apasiona la sostenibilidad, esta es tu oportunidad. Lo llamamos el ‘Efecto Octopus’ Trabajar en Octopus Energy significa formar parte de una compañía donde la cultura y las personas son lo más importante. Apostamos por la flexibilidad y la conciliación. Queremos que desarrolles tu potencial al máximo. Creemos en un modelo energético más justo y sostenible. ¡Te estamos esperando! ¿Buscas un trabajo con impacto y flexibilidad? Estamos en búsqueda de gestores/as energéticos/as para nuestras oficinas de Madrid . Tenemos diferentes horarios para que encuentres el que mejor encaje contigo: Horario flexible : trabaja entre viernes, sábado y domingo (eligiendo al menos dos de estos días) y acuerda tu horario con tu equipo con antelación. Horario estándar : jornada completa de lunes a jueves de 9h a 18:30h y viernes de 9h a 15h. ¡Tú eliges el modelo que mejor se adapte a tu estilo de vida! Lo que harás en Octopus Hablar con los/las clientes/as por teléfono y correo electrónico para resolver sus dudas. Trabajando en Operaciones, serás el corazón de la compañía : tu principal objetivo será ayudar a los clientes. Tendrás la responsabilidad total de los asuntos que lleguen a tus manos, resolviendo las dudas de los clientes en cualquier área del sector energético. No pasamos llamadas para que los clientes se vuelvan locos/as hablando cada vez con gente diferente. Estarás capacitado/a para resolver cualquier incidencia que se te presente. Espera lo inesperado. Cada día aprenderás cosas nuevas . Te preguntarán cosas diferentes que quizá no sepas… por suerte trabajarás con un equipo increíble que siempre estará a tu lado para ayudarte y formarte para que cada vez sea mejor profesional y que des un mejor servicio a los clientes. Qué necesitarás Experiencia en atención al cliente (al menos 1 año en asesoramiento telefónico o similar). Un enfoque centrado en el/la cliente/a, con paciencia y empatía. Capacidad de adaptación a un entorno dinámico y en constante evolución. Nivel de inglés valorado positivamente (no imprescindible, pero suma puntos). Lo que te ofrecemos Ubicación: Madrid (Castellana) ⏳ Horario: 40h semanales - Jornada Completa Salario: 20.500€ brutos/anuales Beneficios extra Share options de Octopus Energy Desayuno y fruta en la oficina Retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico…) Ayudas para la compra de vehículos eléctricos Plan de pensiones Formación en producto y desarrollo profesional Ambiente dinámico, cercano y divertido Eventos: Family Dinner y muchas más experiencias en equipo ¿Te unes al cambio? Si quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde , ¡envíanos tu candidatura! Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. ¡Estamos deseando conocerte! We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. #J-18808-Ljbffr

En nuestra compañía estamos buscando un/a Content Creator que no solo cree contenido, sino que construya marca. Queremos a alguien con presencia, criterio y visión digital. Una persona capaz de estar delante de la cámara, pero también de pensar estratégicamente qué contamos, cómo lo contamos y por qué. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la construcción y evolución de nuestra presencia digital. Tus responsabilidades principales serán: • Protagonizar contenido de marca y producto , convirtiéndote en una de las caras reconocibles de la compañía., • Detectar y adaptar tendencias digitales alineándolas con nuestra identidad y objetivos., • Colaborar en el diseño y ejecutar la estrategia de contenidos para Instagram, Facebook, YouTube, X y LinkedIn., • Impulsar y dinamizar la comunidad , generando conversación y engagement de calidad., • Conceptualizar y guionizar piezas audiovisuales , cuidando tanto el mensaje como el formato., • Reforzar el posicionamiento corporativo en LinkedIn , mostrando nuestra cultura, visión y crecimiento. ¿Qué perfil buscamos? • Persona con naturalidad y seguridad frente a cámara ., • Capacidad para comunicar de forma cercana, clara y auténtica., • Inglés mínimo B2 (oral y escrito)., • Excelente redacción y sensibilidad por el tono de marca., • Mentalidad estratégica: entiendes métricas, impacto y objetivos., • Proactividad y mentalidad creativa: propones, experimentas y mejoras., • Experiencia previa gestionando redes sociales., • Conocimiento de herramientas de edición (CapCut, Premiere, Canva o similares)., • Experiencia trabajando con métricas, análisis de rendimiento o campañas digitales. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo , acorde a experiencia y aportación., • Desayuno y comida incluidos., • Café, snacks y bebidas disponibles durante la jornada., • Entorno profesional dinámico, joven y colaborativo., • Proyecto con impacto real: verás cómo tu trabajo influye directamente en el crecimiento de la marca., • Oportunidades reales de desarrollo y aprendizaje continuo. Si te motiva estar en el centro de la estrategia digital, crecer junto a un equipo ambicioso y dejar huella en la marca, queremos conocerte.

En nuestra compañía estamos buscando un/a Content Creator que no solo cree contenido, sino que construya marca. Queremos a alguien con presencia, criterio y visión digital. Una persona capaz de estar delante de la cámara, pero también de pensar estratégicamente qué contamos, cómo lo contamos y por qué. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la construcción y evolución de nuestra presencia digital. Tus responsabilidades principales serán: Protagonizar contenido de marca y producto, convirtiéndote en una de las caras reconocibles de la compañía. Detectar y adaptar tendencias digitales alineándolas con nuestra identidad y objetivos. Colaborar en el diseño y ejecutar la estrategia de contenidos para Instagram, Facebook, YouTube, X y LinkedIn. Impulsar y dinamizar la comunidad, generando conversación y engagement de calidad. Conceptualizar y guionizar piezas audiovisuales, cuidando tanto el mensaje como el formato. Reforzar el posicionamiento corporativo en LinkedIn, mostrando nuestra cultura, visión y crecimiento. ¿Qué perfil buscamos? Persona con naturalidad y seguridad frente a cámara. Capacidad para comunicar de forma cercana, clara y auténtica. Inglés mínimo B2 (oral y escrito). Excelente redacción y sensibilidad por el tono de marca. Mentalidad estratégica: entiendes métricas, impacto y objetivos. Proactividad y mentalidad creativa: propones, experimentas y mejoras. Experiencia previa gestionando redes sociales. Conocimiento de herramientas de edición (CapCut, Premiere, Canva o similares). Experiencia trabajando con métricas, análisis de rendimiento o campañas digitales. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo, acorde a experiencia y aportación. Desayuno y comida incluidos. Café, snacks y bebidas disponibles durante la jornada. Entorno profesional dinámico, joven y colaborativo. Proyecto con impacto real: verás cómo tu trabajo influye directamente en el crecimiento de la marca. Oportunidades reales de desarrollo y aprendizaje continuo. Si te motiva estar en el centro de la estrategia digital, crecer junto a un equipo ambicioso y dejar huella en la marca, queremos conocerte.

Sobre nosotros Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. En Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. Descripción del puesto Buscamos una persona organizada, resolutiva y con sólida base contable-administrativa para gestionar el día a día financiero y operativo de Cleverals. Gestionarás la facturación con clientes nacionales e internacionales, coordinarás con la gestoría y serás la persona de referencia para que todo cuadre: cobros, pagos, anulaciones y documentación. Tus responsabilidades Gestión de cobros: emisión de facturas, seguimiento de vencimientos, conciliación bancaria y detección de desviaciones. Gestión de remesas de recibos: verificación de importes y validación de pagos a proveedores y nóminas. Elaboración de informes económicos y reporte periódico a Dirección Gestionar suministros de oficina y apoyar en la logística de reuniones, eventos y actividades internas. Colaborar en la mejora de procesos administrativos Preparación y envío de cierres mensuales, nóminas, pagos, gratificaciones, vacaciones y bajas. Comunicación continua con la gestoría Tu perfil Experiencia mínima de 2 - 4 años en roles similares (administración, contabilidad, finanzas). Grado o FP Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad, ADE o similar. Conocimiento de la legislación contable y fiscal española (IVA, IRPF, modelos tributarios, retenciones). Dominio de Excel avanzado (conciliaciones, tablas dinámicas, comparativas de datos) Experiencia con herramientas de facturación Habilidad para comunicarse con proveedores, partners y equipos internos de forma clara. Capacidad de trabajo autónomo Español nativo Inglés mínimo B1 ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata Contrato de trabajo a tiempo indefinido. Banda salarial: 27 mil euros brutos anuales + gratificación por objetivos Lugar de trabajo: Eixample, Barcelona. Nuestros beneficios Trabajo en remoto los viernes. Tres semanas de remoto al año. Jornada laboral de 37,5 horas semanales. Horario de entrada y salida flexible (una hora). Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00). Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00). Kit de bienvenida. Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas. Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya. Día libre la semana del cumpleaños. Día festivo Cleverals: 25 enero. Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre. Revisión salarial periódica. Desayuno gratis todos los lunes. Café gratis. Nuestros valores: Get it done : Nos comprometemos y somos resolutivos. Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes. Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo. Be positive : El buen rollo es imprescindible durante todo el día. Team players win : Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. xiphteb Consulte nuestra Política de Privacidad ( para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Ofertas de Ingeniero/a de Instalaciones Soporte Técnico Descripción Del Trabajo Estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a de Instalaciones en nuestras oficinas en Barcelona para formar parte de nuestro equipo. bis es una ingeniería integral especializada en edificación de alto nivel técnico, donde las estructuras, las instalaciones y la sostenibilidad son proyectadas desde la arquitectura. Destacamos por nuestra experiencia en proyectos de gran formato y elevada complejidad, en todas las tipologías arquitectónicas tanto de obra nueva como de rehabilitación. Desarrollamos de manera estratégica la investigación, la calidad, el conocimiento y la productividad como elementos clave para cumplir con los objetivos que nos proponemos. ¿Te unes a nuestro #equipobis? ¡Sigue leyendo! ¿Cuál sería tu rol? La participación en los proyectos y obras dentro del equipo será acorde con la experiencia acreditada. ¿A quién buscamos? Formación en Ingeniería Técnica, Arquitectura, Arquitectura Técnica o similares Se valorará un máster relacionado con el sector de instalaciones Experiencia y conocimientos demostrables entre 1 y 6 años como consultor proyectista de instalaciones Dominio de CYPE MEP, REVIT, AUTOCAD, Dmlect, TCQ, Dialux, HAP y HULC Persona organizada, responsable, motivada y eficiente Contrato indefinido a jornada completa en una empresa en crecimiento Modalidad de trabajo presencial con posibilidad de teletrabajo parcial Jornada intensiva todos los viernes del año Flexibilidad horaria y conciliación con la vida personal Estabilidad laboral y apuesta por carrera profesional a largo plazo Ambiente de calidad y con un equipo joven que te ayudará a crecer profesionalmente ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? ¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Ingeniero/a de Instalaciones Eléctricas para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas , es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Desarrollo de proyectos de instalaciones eléctricas en el ámbito industrial (logístico, farmacéutico, alimentario, etc.) y edificación no residencial, en todas sus fases. Redacción de proyectos básicos y ejecutivos. Elaboración de memorias y presupuestos. Comprobación, revisión y aprobación de planos. Justificación de las propuestas llevadas a cabo. Tramitación de expedientes con la administración. Gestión de la aprobación de los proyectos ante los organismos oficiales y Entidades Colaboradoras. Experiencia mínima de al menos 3 años realizando funciones similares. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS: Diseño de instalaciones eléctricas. Valorable conocimiento BIM. Salario competitivo en función al perfil. Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente. Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas. Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a. Queremos que crezcas y tengas proyección profesional. Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés). Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as. Todos los jueves desayuno saludable en la oficina. El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building. Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando! Desde Melt Group Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Instalaciones para una compañía especializada en el diseño, desarrollo y ejecución de proyectos en los sectores terciario e industrial. Se trata de una empresa con un equipo técnico consolidado y en crecimiento, orientada a la calidad, la precisión y la innovación en sus proyectos. La persona seleccionada participará en el desarrollo y supervisión de instalaciones, combinando trabajo de oficina técnica con visitas a obra, y actuando como interlocutor/a técnico/a con clientes, constructoras y estudios de arquitectura en Madrid. Responsabilidades y funciones: Realizar y revisar cálculos de instalaciones mecánicas y eléctricas según el alcance del proyecto. Elaborar, modificar y revisar documentación técnica de proyectos: memorias, mediciones, pliegos y presupuestos mediante Presto y Arquímedes. Desarrollar planos utilizando AutoCAD y herramientas de cálculo como CYPE. Apoyar a la oficina técnica en el desarrollo y coordinación de la documentación técnica. Llevar a cabo controles de obra esporádicos para validar la correcta ejecución de las instalaciones según normativa española. Participar en reuniones de seguimiento y coordinación con clientes, constructoras y estudios de arquitectura. Detectar incidencias en obra y proponer soluciones técnicas adecuadas. Requisitos mínimos: Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica o similar. Mínimo 3 años de experiencia en instalaciones mecánicas y eléctricas. Manejo avanzado de: AutoCAD, CYPE, Presto y Arquímedes. Experiencia en oficina y asistencia técnica en obra. Conocimiento actualizado del marco normativo español: CTE, REBT, RITE y normativa industrial aplicable. Experiencia en proyectos del sector terciario e industrial. Buenas habilidades comunicativas y capacidad de interlocución con clientes y equipos multidisciplinares. Perfil proactivo, organizado y con orientación a la resolución de problemas. Carné de conducir. Condiciones: Salario según experiencia. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Contrato indefinido. Incorporación a proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. Desde Grup Núñez i Navarro Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es proporcionar soporte técnico en la gestión, control y evolución de activos inmobiliarios del Grupo (Oficinas, Hoteles, Parkings), coordinando actuaciones técnicas, análisis y soporte en la toma de decisiones sobre instalaciones existentes y futuras. Funciones: Garantizar el cumplimiento del marco normativo aplicable a la edificación mediante la gestión de legalizaciones y el seguimiento reglamentario de instalaciones, asegurando la correcta aplicación de normativas como RITE, RIPCE, REBT y CTE. Gestión Licencias de Actividad (ORPIMO). Gestión con Organismos y Entidades de Control Acreditados (OCA). Negociar contratos para optimizar condiciones y garantizar cumplimiento normativo. Gestión y negociación de suministros, agua y electricidad, provisionales de obra. Gestionar procesos en estaciones transformadoras, incluyendo nuevas instalaciones, modificaciones y adaptaciones. Gestionar sistemas de monitorización de edificios (BMS) y elementos de control para garantizar eficiencia y operatividad. Análisis técnico para criterios de reparación, resolución, adecuación, renovación y seguimiento técnico de averías, en problemáticas habituales de climatización y ventilación, ascensores, eléctricas, saneamiento y fontanería, cargadores eléctricos. Formación: Grado en Ingeniería Industrial o Eléctrica. Experiencia: Mínimo 6-10 años en ingeniería aplicada a edificios terciarios e instalaciones. Conocimientos técnicos: Conocimiento del marco normativo aplicable a edificación (RITE, RIPCI, REBT, CTE) y BMS. Idiomas: Catalán y castellano. Ofimática: Paquete Office y AutoCAD. Capacidad analítica, planificación y organización, comunicación efectiva con equipos técnicos y especialistas y toma de decisiones basada en criterio técnico. Beneficios: Ubicación: Barcelona centro. Horario: Flexibilidad horaria. Contrato indefinido a tiempo completo. Otros beneficios: Plan de pensiones (Sector construcción), retribución flexible y descuentos en servicios de la empresa. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta! Ingeniero / A Instalaciones Eléctricas Descripción Del Trabajo Ingeniero de Instalaciones Eléctricas requerido para el desarrollo de proyectos eléctricos en el ámbito industrial y no residencial, con experiencia mínima de 3 años. Sé el primero en saberlo Acerca de lo último Ingeniero a de instalaciones soporte técnico comercial Empleosen Valencia ! #J-18808-Ljbffr

Responsable Laboral – Integraciones – Madrid. En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Responsable Laboral – Integraciones que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Tu misión: Como Responsable Laboral – Integraciones, tendrás un rol clave en la gestión e integración de equipos y procesos laborales en nuevas carteras, contribuyendo a la eficiencia operativa y el cumplimiento normativo, y trabajando de forma transversal y estratégica con el equipo. ¿Cuál será tu día a día? Coordinación y supervisión de los procesos de integración de personal en nuevas carteras. Realización de auditorías de procesos laborales y de nómina. Asesoramiento a dirección sobre normativa laboral vigente. Implementación de herramientas de gestión de recursos humanos. Formación y acompañamiento al personal en materia laboral. Elaboración de informes sobre el estado de los recursos humanos en cada cartera. Viajes a distintas oficinas a nivel nacional. Qué buscamos en ti: Formación en Recursos Humanos, ADE o similar. Experiencia de al menos 5 años en gestión de equipos y departamentos laborales. Conocimiento sólido de legislación laboral y gestión de nóminas. Experiencia en entornos de asesoría o procesos de integración (valorable). Capacidad para viajar de forma recurrente. Perfil con habilidades de liderazgo, organización y orientación a resultados. Buenas habilidades de comunicación y gestión de relaciones interpersonales. Qué te ofrecemos: Incorporación a una firma sólida y en crecimiento. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Jornada completa y horario flexible. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Retribución flexible. Jornada intensiva durante meses de verano. Además, podrás disfrutar de servicios y actividades incluidos como: Retribución flexible. Desayuno en las oficinas. Actividades y sorteos (eventos deportivos, etc.). ¿Por qué Afianza?: Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. ¿Te interesa?: Si quieres formar parte de un rol estratégico con impacto en la integración y crecimiento de la compañía... ¡Queremos conocerte!

Bienvenidos/as a Apipana - Donde la innovación se encuentra con la excelencia y la pasión por el desarrollo de software. ¡Sé parte de nuestra emocionante travesía en la frontera de la tecnología! Buscamos profesionales apasionados que deseen crecer en un entorno internacional donde se promuevan los más altos estándares de calidad de software y buenas prácticas en filosofía DevOps. Si buscas un desafío emocionante y la oportunidad de trabajar en un equipo comprometido con la excelencia, ¡te estamos buscando a ti! ¡Únete a Apipana y juntos crearemos el futuro de la tecnología! Como Platform Engineer estas son la principales herramientas y entornos con los que trabajarás en tu día a día: • Cloud privada en OpenStack • Sistema operativo basado en distribuciones de Linux • Contenerización con Docker y administración de Kubernetes • Herramientas de aprovisionamiento: Ansible/Terraform • Gestión de pipelines con GitLab, Maven, Nexus, SonarQube • Observabilidad: Grafana, Prometheus, Kibana, OpenTelemetry • Lenguajes de scripting Bash y/o Python Estos son los retos y responsabilidades que te proponemos para tu desarrollo profesional en Apipana: • Planificar actualizaciones de sistemas en diversos entornos, colaborando estrechamente con los equipos de desarrollo de software. • Gestionar despliegues técnicos, incluyendo nuevas implementaciones de software, mitigando riesgos y revisando solicitudes de cambio. • Investigar y diagnosticar problemas, asignar o realizar correcciones de código y despliegue, manteniendo la documentación actualizada. • Hacer que el flujo de trabajo sea más eficiente y autónomo dentro de un sistema estable. • Configurar y verificar nuevos servidores, rastreando los cambios en la red. • Crear herramientas para automatizar, simplificar y mitigar riesgos en los procesos. • Trabajar con herramientas y tecnologías de última generación. • Administrar más de 20 clusters de Kubernetes con cientos de servicios. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Aquí te presentamos algunas habilidades clave para el puesto. (¡No te preocupes si no las reúnes todas, un cambio de empleo también significa aprender cosas nuevas! Lo más importante es tu actitud.) • Experiencia sólida en administración y manejo de contenedores (Docker) • Sólida experiencia administrando clusters de Kubernetes. • Manejo de herramientas de observability como, Kibana, Prometheus y Grafana. • Conocimiento en nubes públicas y privadas y entornos on premise • Experiencia con el stack de HashiCorp: Terraform, Consul y Vault. Capacidad para entender e implementar principios de IaC • Profundo conocimiento en herramientas de Integración y continouos deployment. • Amplio conocimiento en tecnologías de automatización de plataformas. • Conocimientos en lenguajes de scripting (Bash, Python). • Sólida experiencia en administración de Linux, con conocimientos en diagnósticos y servicios de red ¡Espera, que todavía hay más! ¡Aquí viene nuestro increíble paquete de beneficios! ~ Nuestra nueva Oficina en Granada: En el corazón de Granada, en nuestra oficina es donde nacen las ideas y se crean los equipos de trabajo más fuertes. También donde se ofrece desayuno cada mañana o donde se puede tomar fruta fresca. ¿Qué prefieres un pastelito y un café? Pues lo puedes encontrar en la oficina . ~ Equilibrio perfecto entre flexibilidad y colaboración : Nuestra combinación de trabajo remoto (2 días) y en oficina (3 días) te brinda lo mejor de ambos mundos: la facilidad de trabajar desde tu hogar y el ambiente cómodo y estimulante de nuestro espacio de trabajo, donde la creatividad y la cooperación fluyen libremente. ~ Horario adaptado a tu bienestar: flexibilidad de entrada y de salida para compaginar tus necesidades y responsabilidades. Todos/as coincidimos en la oficina o conectados desde las 10am a las 4pm de lunes a viernes (8/h efectivas de trabajo). ~ Ayuda al transporte y parking: Si vienes a la oficina en coche desde fuera de Granada, disfruta de parking gratuito los 365 días del año. Por el contrario, si vienes en transporte público te cubrimos los gastos del bono transporte. ~ Descanso merecido: Disfruta de 30 días laborables de vacaciones pagadas al año para recargar energías y disfrutar de tus momentos de descanso. ~ Cuida tu salud con confianza : Ofrecemos un seguro médico completo y pagado al 100%, para que te sientas protegido/a y respaldado/a en todo momento. ~ Mejora tu inglés/español dentro del horario laboral : Clases gratuitas de inglés o español para que puedas comunicarte con confianza en nuestro entorno internacional. Queremos ayudarte a comunicarte con fluidez y que puedas integrarte fácilmente en el equipo desde el primer día. ~ Inversión en tu desarrollo: Contamos con un presupuesto dedicado para tu formación continua, permitiéndote crecer y evolucionar en tu carrera. ~ Fomenta tu bienestar físico: Obtén un descuento de hasta 25 euros al mes en cualquier actividad deportiva, incentivando un estilo de vida saludable y activo. ~ Gana más con nuestro programa de referidos: Participa en nuestro programa de referidos y gana 3000 euros por cada recomendación exitosa que hagas. ~ Beneficios fiscales en tu alimentación: Disfruta de tickets restaurante como parte de nuestra retribución flexible, permitiéndote disfrutar de deliciosas comidas con beneficios fiscales adicionales . ~6 semanas adicionales de vacaciones cada 4 años: Aprovecha nuestro programa sabático, que te permite tomar un tiempo prolongado para dedicarte a intereses personales o viajar, manteniendo al mismo tiempo la seguridad laboral y los beneficios del trabajo”. ~ Work from anywhere: 4 semanas de full remote al año para que trabajes desde donde quieras dentro del Espacio Económico Europeo, para seguir fomentando esa cultura de confianza y conciliacion .

Bienvenidos/as a Apipana - Donde la innovación se encuentra con la excelencia y la pasión por el desarrollo de software. ¡Sé parte de nuestra emocionante travesía en la frontera de la tecnología! Buscamos profesionales apasionados que deseen crecer en un entorno internacional donde se promuevan los más altos estándares de calidad de software y buenas prácticas en filosofía DevOps. Si buscas un desafío emocionante y la oportunidad de trabajar en un equipo comprometido con la excelencia, ¡te estamos buscando a ti! ¡Únete a Apipana y juntos crearemos el futuro de la tecnología! Como Platform Engineer estas son la principales herramientas y entornos con los que trabajarás en tu día a día: • Cloud privada en OpenStack • Sistema operativo basado en distribuciones de Linux • Contenerización con Docker y administración de Kubernetes • Herramientas de aprovisionamiento: Ansible/Terraform • Gestión de pipelines con GitLab, Maven, Nexus, SonarQube • Observabilidad: Grafana, Prometheus, Kibana, OpenTelemetry • Lenguajes de scripting Bash y/o Python Estos son los retos y responsabilidades que te proponemos para tu desarrollo profesional en Apipana: • Planificar actualizaciones de sistemas en diversos entornos, colaborando estrechamente con los equipos de desarrollo de software. • Gestionar despliegues técnicos, incluyendo nuevas implementaciones de software, mitigando riesgos y revisando solicitudes de cambio. • Investigar y diagnosticar problemas, asignar o realizar correcciones de código y despliegue, manteniendo la documentación actualizada. • Hacer que el flujo de trabajo sea más eficiente y autónomo dentro de un sistema estable. • Configurar y verificar nuevos servidores, rastreando los cambios en la red. • Crear herramientas para automatizar, simplificar y mitigar riesgos en los procesos. • Trabajar con herramientas y tecnologías de última generación. • Administrar más de 20 clusters de Kubernetes con cientos de servicios. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Aquí te presentamos algunas habilidades clave para el puesto. (¡No te preocupes si no las reúnes todas, un cambio de empleo también significa aprender cosas nuevas! Lo más importante es tu actitud.) • Experiencia sólida en administración y manejo de contenedores (Docker) • Sólida experiencia administrando clusters de Kubernetes. • Manejo de herramientas de observability como, Kibana, Prometheus y Grafana. • Conocimiento en nubes públicas y privadas y entornos on premise • Experiencia con el stack de HashiCorp: Terraform, Consul y Vault. Capacidad para entender e implementar principios de IaC • Profundo conocimiento en herramientas de Integración y continouos deployment. • Amplio conocimiento en tecnologías de automatización de plataformas. • Conocimientos en lenguajes de scripting (Bash, Python). • Sólida experiencia en administración de Linux, con conocimientos en diagnósticos y servicios de red ¡Espera, que todavía hay más! ¡Aquí viene nuestro increíble paquete de beneficios! ~ Nuestra nueva Oficina en Granada: En el corazón de Granada, en nuestra oficina es donde nacen las ideas y se crean los equipos de trabajo más fuertes. También donde se ofrece desayuno cada mañana o donde se puede tomar fruta fresca. ¿Qué prefieres un pastelito y un café? Pues lo puedes encontrar en la oficina . ~ Equilibrio perfecto entre flexibilidad y colaboración : Nuestra combinación de trabajo remoto (2 días) y en oficina (3 días) te brinda lo mejor de ambos mundos: la facilidad de trabajar desde tu hogar y el ambiente cómodo y estimulante de nuestro espacio de trabajo, donde la creatividad y la cooperación fluyen libremente. ~ Horario adaptado a tu bienestar: flexibilidad de entrada y de salida para compaginar tus necesidades y responsabilidades. Todos/as coincidimos en la oficina o conectados desde las 10am a las 4pm de lunes a viernes (8/h efectivas de trabajo). ~ Ayuda al transporte y parking: Si vienes a la oficina en coche desde fuera de Granada, disfruta de parking gratuito los 365 días del año. Por el contrario, si vienes en transporte público te cubrimos los gastos del bono transporte. ~ Descanso merecido: Disfruta de 30 días laborables de vacaciones pagadas al año para recargar energías y disfrutar de tus momentos de descanso. ~ Cuida tu salud con confianza : Ofrecemos un seguro médico completo y pagado al 100%, para que te sientas protegido/a y respaldado/a en todo momento. ~ Mejora tu inglés/español dentro del horario laboral : Clases gratuitas de inglés o español para que puedas comunicarte con confianza en nuestro entorno internacional. Queremos ayudarte a comunicarte con fluidez y que puedas integrarte fácilmente en el equipo desde el primer día. ~ Inversión en tu desarrollo: Contamos con un presupuesto dedicado para tu formación continua, permitiéndote crecer y evolucionar en tu carrera. ~ Fomenta tu bienestar físico: Obtén un descuento de hasta 25 euros al mes en cualquier actividad deportiva, incentivando un estilo de vida saludable y activo. ~ Gana más con nuestro programa de referidos: Participa en nuestro programa de referidos y gana 3000 euros por cada recomendación exitosa que hagas. ~ Beneficios fiscales en tu alimentación: Disfruta de tickets restaurante como parte de nuestra retribución flexible, permitiéndote disfrutar de deliciosas comidas con beneficios fiscales adicionales . ~6 semanas adicionales de vacaciones cada 4 años: Aprovecha nuestro programa sabático, que te permite tomar un tiempo prolongado para dedicarte a intereses personales o viajar, manteniendo al mismo tiempo la seguridad laboral y los beneficios del trabajo”. ~ Work from anywhere: 4 semanas de full remote al año para que trabajes desde donde quieras dentro del Espacio Económico Europeo, para seguir fomentando esa cultura de confianza y conciliacion .

Sobre nosotros En Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. Descripción del puesto Buscamos una persona organizada, resolutiva y con sólida base contable-administrativa para gestionar el día a día financiero y operativo de Cleverals. Gestionarás la facturación con clientes nacionales e internacionales, coordinarás con la gestoría y serás la persona de referencia para que todo cuadre: cobros, pagos, anulaciones y documentación. Tus responsabilidades • Gestión de cobros: emisión de facturas, seguimiento de vencimientos, conciliación bancaria y detección de desviaciones. - Gestión de remesas de recibos: verificación de importes y validación de pagos a proveedores y nóminas. - Elaboración de informes económicos y reporte periódico a Dirección - Gestionar suministros de oficina y apoyar en la logística de reuniones, eventos y actividades internas. - Colaborar en la mejora de procesos administrativos - Preparación y envío de cierres mensuales, nóminas, pagos, gratificaciones, vacaciones y bajas. - Comunicación continua con la gestoría Tu perfil • Experiencia mínima de 2 - 4 años en roles similares (administración, contabilidad, finanzas). - Grado o FP Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad, ADE o similar. - Conocimiento de la legislación contable y fiscal española (IVA, IRPF, modelos tributarios, retenciones). - Dominio de Excel avanzado (conciliaciones, tablas dinámicas, comparativas de datos) - Experiencia con herramientas de facturación - Habilidad para comunicarse con proveedores, partners y equipos internos de forma clara. - Capacidad de trabajo autónomo - Español nativo - Inglés mínimo B1 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata - Contrato de trabajo a tiempo indefinido. - Banda salarial: 27 mil euros brutos anuales + gratificación por objetivos - Lugar de trabajo: Eixample, Barcelona. Nuestros beneficios • Trabajo en remoto los viernes. - Tres semanas de remoto al año. - Jornada laboral de 37,5 horas semanales. - Horario de entrada y salida flexible (una hora). - Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00). - Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00). - Kit de bienvenida. - Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas. - Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya. - Día libre la semana del cumpleaños. - Día festivo Cleverals: 25 enero. - Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre. - Revisión salarial periódica. - Desayuno gratis todos los lunes. - Café gratis. Nuestros valores: • Get it done: Nos comprometemos y somos resolutivos. - Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes. - Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo. - Be positive: El buen rollo es imprescindible durante todo el día. - Team players win: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

¿Quiénes somos? Edenred, empresa reconocida como una de las “100 mejores empresas para trabajar en España” en 2024 y certificada como Great Place to Work , nació llena de ilusión hace más de 60 años, siendo pioneros en el desarrollo de beneficios sociales para equipos y operando en la actualidad en 45 países, ofreciendo soluciones como plataforma digital a 60 millones de usuarios. Desde nuestros inicios, hemos mantenido vivo un sueño que sigue presente en todas las decisiones de la compañía: generar conexiones de valor que fomenten el crecimiento de nuestros stakeholders y de la sociedad en general. Misión del puesto Como Ejecutivo Comercial, serás la persona responsable de impulsar el crecimiento en el segmento Middle Market (100–1.000 empleados) en Cataluña. Tu foco principal será la captación de nuevo logo y la reactivación de clientes inactivos, gestionando el ciclo completo de venta consultiva, desde la prospección hasta el cierre. Construirás un pipeline sólido y estratégico, identificarás oportunidades reales de negocio y liderarás todo el proceso para convertirlas en acuerdos que generen un crecimiento sostenible para la compañía. Tus principales responsabilidades 1. Generación de Nuevo Negocio (Hunting): Identificar y priorizar cuentas objetivo dentro del territorio asignado. Ejecutar estrategias de prospección multicanal (llamadas en frío, email personalizado, LinkedIn, visitas presenciales y networking) para generar reuniones con decisores clave (RRHH, Dirección Financiera, Dirección General)., 2. Calificación de Oportunidades: Analizar y cualificar oportunidades utilizando criterios definidos (perfil ideal de cliente, potencial de facturación, capacidad de decisión y timing). Construir y mantener un pipeline estructurado con foco en conversión., 3. Gestión del Ciclo Completo de Venta: Realizar diagnóstico de necesidades, presentar propuestas de valor adaptadas, negociar condiciones comerciales y cerrar acuerdos. Asegurar una correcta implementación en colaboración con el equipo correspondiente tras el cierre., 4. Desarrollo de Estrategia de Cuenta y Territorio: Elaborar y ejecutar planes comerciales sobre el Target Account List asignado. Priorizar oportunidades estratégicas y planificar actividad con visión mensual y trimestral., 5. Análisis y Reporte: Gestionar la actividad comercial a través de CRM (Salesforce). Monitorizar indicadores clave (actividad, pipeline, tasa de conversión, facturación generada). Elaborar reportes periódicos y proponer mejoras basadas en datos., 6. Colaboración con el Equipo Comercial: Coordinarse con equipos internos para asegurar excelencia en la propuesta y correcta implementación de los acuerdos cerrados., 7. Capacitación y Mejora Continua: Mantenerse actualizado/a en tendencias del mercado, técnicas de venta consultiva y mejores prácticas comerciales para optimizar resultados. Requisitos deseables 4-5 años de experiencia en roles relacionados con ventas B2B, con foco en captación de nuevo negocio y gestión del ciclo completo de venta. Dominio de español, catalán e inglés. Valorable tener experiencia en segmento Middle Market o venta consultiva. Muy valorable experiencia previa en uso de CRM (Salesforce u otros), y manejo de herramientas digitales de prospección y análisis comercial. Carnet de conducir. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para generar confianza con decisores de nivel medio-alto. Alta autonomía y capacidad de organización. Fuerte orientación al cumplimiento de objetivos comerciales y generación de revenue. Perfil resiliente, proactivo y con mentalidad hunter. Tener excelentes habilidades de comunicación e influencia con partners, equipos internos y clientes. ¿Qué Podemos ofrecerte? Edenred está aquí para ofrecerte un montón de beneficios que te ayudarán a sentirte bien y a equilibrar tu vida laboral y personal. ¡Échales un vistazo ya que están pensados especialmente para ti y tu bienestar! Ticket Restaurant 11€/día de lunes a jueves entre septiembre y junio. Flexibilidad horaria en entrada y salida, además de jornada intensiva todos los viernes del año así como los meses de julio y agosto. Formato hibrido de trabajo: hasta 8 días de teletrabajo al mes. Office Day: día semanal en la oficina con desayuno, café y fruta incluida. Entorno dinámico y multidisciplinar. Actividades en días clave como voluntariados, Women & Pride week, cena de navidad, entre otras. Y no menos importante, ¡un ambiente laboral de 10! ¿A qué esperas para que te podamos conocer? Edenred se basa en la meritocracia. Vienes tal y como eres y contribuyes. De hecho, el Grupo Edenred reconoce, contrata y desarrolla todos los talentos y singularidades. Nos comprometemos a prevenir cualquier forma de discriminación y a ofrecer igualdad de oportunidades a todos nuestros candidatos, independientemente de su género y expresión de género, discapacidad, origen, creencias religiosas y orientación sexual o cualquier otro criterio.

En TRAMAS , empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas físicas en España, Portugal e Italia, seguimos creciendo. Tras superar los 100 millones de euros de facturación en el último ejercicio, firmamos un crecimiento interanual del 30%. Con más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1.000 personas, buscamos nuevos talentos que quieran desarrollarse en un proyecto sólido y en expansión. Buscamos incorporar un/a Stock Controller & Loss Prevention con experiencia en control de inventario, prevención de pérdidas y seguridad en entornos retail. Sede en Dos Hermanas (Sevilla). Presencial. Su misión será garantizar la fiabilidad del stock en tienda, minimizar pérdidas operativas y desconocidas, y liderar la implantación y optimización de sistemas de protección y control, asegurando la eficiencia operativa y la rentabilidad del negocio. Este rol combina una visión analítica y operativa del stock con la gestión técnica de sistemas de seguridad y tecnología (RFID, CCTV, alarmas). Funciones principales: Control de stock y fiabilidad de inventario. Supervisar la exactitud de inventarios y analizar desviaciones entre stock real y teórico. Elaborar informes mensuales de diferencias, rotación, cobertura, faltantes y excesos. Definir e implementar procedimientos de recepción, almacenamiento, reposición, devoluciones y saldos. Anticipar necesidades de stock y optimizar niveles de existencias en red de tiendas. Diseñar y monitorizar KPIs de inventario y dashboards para Dirección. Colaborar con Compras e Importación para alinear inventarios con la logística internacional. Prevención de pérdidas. Analizar indicadores de merma y siniestralidad, detectando tendencias y áreas de riesgo. Coordinar investigaciones internas en colaboración con RRHH y Legal. Formar a equipos de tienda en procedimientos de prevención de pérdidas. Competencias clave: Alta capacidad analítica aplicada a inventarios y reducción de pérdidas. Manejo avanzado de Excel, Power BI u otras herramientas de reporting. Conocimiento de cadena de suministro en retail internacional. Orientación a resultados y mejora continua. Comunicación eficaz con distintos equipos y niveles organizativos. Planificación y organización en entornos multicentro. Proactividad, adaptabilidad y liderazgo transversal. Perfil y experiencia: Formación universitaria en Logística, Supply Chain, Seguridad, Administración o similar. Experiencia mínima de 3–5 años en control de stock, prevención de pérdidas o posiciones similares en retail o logística. Nivel intermedio-alto de inglés. Experiencia en red de tiendas, entornos multicentro o logística internacional (muy valorable). Condiciones y beneficios Horario: Lunes a jueves de 7:00 a 14:45h y Viernes de 7:00 a 13:30 h Desayuno gratuito, coffee corners Nespresso ilimitados y cafetería exclusiva para empleados. Parking privado, rutas de coche compartido con gasolina cubierta (desde 3 personas) y cargadores eléctricos. 20% de descuento y 10% en TRAMAS Home en artículos no promocionados. Proyecto estable y de largo recorrido dentro de una empresa en plena expansión. Envíanos tu candidatura y forma parte del crecimiento de TRAMAS+.

Desayuno y comida incluidos Formación requerida incluida Funciones: • Docencia en ESO (1º a 4º) y Bachillerato (según perfil) • Posibilidad de impartir en 6º de Primaria • Tutoría de grupo (según perfil) Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia docente en secundaria • Grado en F

Ubicado en la maravillosa isla de Lanzarote (Yaiza, Las Palmas), rodeado de roca volcánica y entremezclado con el blanco puro de la arquitectura lanzaroteña, encontramos el Hotel Elba Lanzarote Royal Village Resort 4* . Un oasis de contrastes que invita a disfrutar de entorno inolvidable. Se trata de un fantástico resort que destaca por su estilo arquitectónico, inspirado en la cultura canaria, especialmente en los pueblos tradicionales de la isla. Con inmaculadas paredes de color blanco y adornadas con elementos de piedra volcánica que le confieren un encanto único. Cuenta con 228 suites y junior suites, 6 piscinas exteriores y una sensacional oferta gastronómica con 4 restaurantes y 3 bares en regímenes de Desayuno, Media pensión y Todo incluido. En nuestro Hotel Elba Lanzarote Royal Village Resort no solo ofrecemos experiencias únicas, sino que también establecemos altos estándares de calidad y servicio haciendo que nuestros clientes pasen a formar parte de nuestra familia. Y para hacerlo realidad precisamos incorporar un/una SUBDIRECTOR/A cuyo papel será fundamental e imprescindible dentro del Departamento de Dirección del Hotel. La persona ideal deberá contar con experiencia previa demostrable en el puesto y conocimientos para supervisar todos los aspectos operativos del hotel, manteniendo el nivel de satisfacción y los altos estándares que nos caracterizan. Le daremos mucho valor a la capacidad para hacer equipos y a la gestión de personal. ¡¡¡BUSCAMOS LAS MEJORES PERSONAS CANDIDATAS!!! Si crees que tu perfil encaja en el puesto ofertado, ¡nos encantaría contar contigo! Te ofrecemos contrato indefinido, jornada completa, y un inmejorable ambiente laboral. En Elba valoramos la diversidad, la inclusión y la igualdad. No discriminamos por razón de edad, raza, identidad de género, orientación sexual, color, religión, género, nacionalidad ni discapacidad, por lo que todas las personas candidatas serán consideradas en igualdad de condiciones en base a sus habilidades, conocimientos y experiencia. ¡Te esperamos!

En Mercer Hoteles 5*GL, precisamos la incorporación de un ayudante de cocina en el turno de la noche, responsable de apoyar en la pre elaboración, preparación y reposición de alimentos, para el desayuno del día siguiente. Limpieza y orden de la cocina, utensilios y zonas de trabajo. Cumplimient