Empatia jobs in Esplugues De LlobregatCreate job alerts

Buscamos a una persona a la que le apasionen la medicina estética y las ventas. Alguien con una personalidad abierta, que transmita entusiasmo y disfrute conectando con las personas. Para nosotros, cuidar del paciente y alcanzar los objetivos comerciales van de la mano. Buscamos a alguien que sepa escuchar, generar confianza y acompañar al paciente en su decisión de compra, teniendo en cuenta sus necesidades. Tus funciones • Atender y asesorar a los pacientes de forma presencial, por teléfono y por mensajes., • Conocer sus necesidades y explicar los tratamientos con claridad, de acuerdo con las recomendaciones del equipo médico., • Presentar presupuestos, resolver dudas comerciales y acompañar al paciente en la contratación de su tratamiento., • Realizar un seguimiento activo de las consultas y los presupuestos pendientes., • Realizar el seguimiento telefónico de nuestra base de pacientes, manteniendo el contacto, conociendo sus necesidades y fomentando nuevas citas y la continuidad de sus tratamientos., • Mantener una relación cercana con los pacientes y fomentar su fidelización., • Registrar las comunicaciones y el seguimiento comercial en el CRM., • Trabajar para alcanzar los objetivos de ventas, cuidando la calidad de la atención en cada contacto. Qué buscamos en ti • Experiencia en ventas y atención al cliente, con orientación a resultados., • Pasión por la medicina estética y las ventas., • Capacidad para combinar una atención cercana y personalizada con una actitud comercial activa., • Una personalidad dinámica, comunicativa y agradable, con facilidad para generar confianza., • Iniciativa, proactividad y constancia en el seguimiento de los pacientes., • Capacidad para gestionar objeciones y cerrar ventas con empatía y profesionalidad., • Organización y espíritu de equipo., • Imprescindible: español nativo. Se valorará muy positivamente el dominio del catalán y del inglés., • Se valorará la experiencia comercial en el sector de la medicina estética. Si te apasionan la medicina estética y las ventas, nos encantará conocerte! Envíanos tu CV.

Buscamos personal sin experiencia para nuestra franquicia. Con alto nivel de compromiso y empatía. Contratamos gente dinámica y con sonrisa. Imprescindible documentación en regla.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Jornada: completa, • Turnos: rotativos de mañana y tarde, de 7:00 a 14:00 y 14:00 a 21:00, • Contrato: algunos puestos contrato para cobertura de vacaciones, otros contrato de interinidad para cobertura de baja, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

¿Te consideras una persona con carácter comercial y ambiciosa? ¿Adjetivos como negociador/a y resolutivo/a te definen?, ¡sigue leyendo! Seguramente te estemos dando la oportunidad laboral que esperabas. En Randstad buscamos a un o una profesional de la comunicación y las ventas, con gran orientación al cliente y a los resultados, para ocupar el puesto de Teleoperador o Teleoperadora de Ventas. Si tienes pasión por el contacto telefónico, te motivan los objetivos comerciales y buscas una jornada parcial estable , ¡esta es tu oportunidad! NUESTRO CLIENTE Empresa experta, innovadora y en constante expansión, con más de 20 años de experiencia en gestión de Servicios y Proyectos BPO, especializada en ofrecer soluciones de atención al cliente, asesoramiento y gestión comercial para clientes de los sectores energético y asegurador. Su equipo combina profesionalidad y cercanía para gestionar consultas e incidencias con agilidad y eficacia, creando experiencias positivas y resolutivas. Además, impulsa campañas de venta y fidelización con un enfoque estratégico, dinámico y centrado en la satisfacción del cliente. TUS FUNCIONES Tu responsabilidad será gestionar llamadas salientes, ofreciéndoles productos adicionales, mejoras o coberturas complementarias que se adapten a sus necesidades. Funciones principales: • Venta cruzada y asesoramiento: Escuchar sus necesidades, resolver dudas y proponer productos o mejoras que les aporten valor y aumenten su cobertura., • Atención personalizada: Tratar cada caso con empatía y enfoque comercial., • Gestión administrativa: Registrar correctamente la información en los sistemas., • Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas de calidad y retención, con incentivos por resultados. Contarás con el apoyo constante de un equipo profesional, que te acompañará para que puedas dar lo mejor de ti en cada llamada y ofrecer un servicio excelente. Nuestro cliente trabaja con marcas importantes del sector energético , mercado en constante crecimiento y con gran dinamismo. REQUISITOS DEL PUESTO Formación: Educación Secundaria Obligatoria Idiomas: Catalán: C2 Conocimientos: Buen manejo del paquete Excel: análisis, fórmulas, tablas dinámicas Experiencia: 1 año Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: • Experiencia previa en ventas o en entorno comercial (telefónica o presencial)., • Habilidades comerciales: Buscamos personas con capacidad de persuasión y cierre, que disfruten vendiendo., • Buena exposición del producto: Saber explicar de forma estructurada y atractiva los beneficios del servicio., • Idioma: Se valorará positivamente un nivel alto de catalán (Hablado y Escrito), • Orientación a resultados: Personas enfocadas en alcanzar y superar objetivos., • Actitud proactiva y resolutiva: Capacidad para gestionar objeciones y transformar dudas en oportunidades. ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! TUS BENEFICIOS Disponemos de distintos turnos fijos, en función de la campaña activa: • Turno de mañana: 10:00h a 16:00h, • Turno de mañana/tarde: 11:00h a 17:00h, • Turno de tarde: 12:00h a 18:00h o 15:00h a 21:00h, • Salario bruto hora de 9,72 Euros brutos + comisiones, • Contrato inicial de 3 meses con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla, • Se realizará una formación previa, • Buen clima laboral + formación continua, • Ubicación: Barcelona (a 5 minutos de la parada de metro Fira) ¿POR QUÉ CON RANDSTAD? Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. SOMOS EMPLEO SOSTENIBLE La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta. EMPLEO INCLUSIVO Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos. compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona —usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y en el bienestar., • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente. ¿Qué harás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería?, • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • 4 puestos en turno de mañana, jornada entre 30 y 40 horas semanales, • 1 puesto en turno de tarde, jornada completa, • Contrato: algunos puestos son indefinidos y otros cobertura de baja, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso, • Conciliación laboral, • Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos: • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos! • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos!

Únete a un equipo joven donde disfrutarás haciendo lo que más te gusta SOBRE HOT FRANKFURT HOT Frankfurt nace con el propósito de crear un espacio único en la restauración de Barcelona. Nos enorgullece ofrecer una experiencia gastronómica diferente, con Alma especial y una sensibilidad única. Un concepto nuevo en expansión que se propone crear clientela leal mediante una oferta económica, atención de calidad y un ambiente dinámico donde cada detalle importa. Somos un equipo joven, apasionado y comprometido. Buscamos profesionales como tú que quieran ser felices haciendo lo que más les gusta. LA POSICIÓN Somos una empresa joven pero con un bagaje y conocimiento del sector que nos permite enfocar proyectos ambiciosos y de éxito. Buscamos camareros/as que sean la cara visible de HOT Frankfurt. Serás responsable de ofrecer una experiencia única a nuestros clientes con profesionalidad, amabilidad y energía. La cercanía y amabilidad son palabras clave y fundamentales para el funcionamiento del local. TUS RESPONSABILIDADES • Atender a clientes con profesionalidad, amabilidad y rapidez, • Tomar pedidos de forma correcta y precisa, • Servir con cuidado, manteniendo estándares de calidad y presentación, • Limpiar y organizar el área de trabajo constantemente, • Colaborar con el equipo de cocina y otros compañeros, • Resolver inquietudes de clientes con empatía y profesionalismo QUÉ BUSCAMOS • Actitud: energético, amable, con ganas de trabajar y aprender, • Experiencia en atención al público (no obligatorio si tienes actitud correcta), • Capacidad de trabajar bajo presión y en equipo, • Cuidado con la limpieza, higiene y presentación personal, • Disponibilidad para trabajar en horarios de restauración (noches, fines de semana), • Español fluido (imprescindible para comunicación con clientes y equipo QUÉ OFRECEMOS • Salario: 1.650€ - 1.750€ brutos/mes en jornada de 35 horas, • Contrato indefinido, • Ambiente de trabajo dinámico, joven y colaborativo, • Oportunidades de crecimiento dentro del equipo, • Equipo comprometido donde aprenderás de profesionales con experiencia En HOT Frankfurt encontrarás un espacio donde desarrollar todas tus virtudes y seguir aprendiendo al lado de un equipo apasionado.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué harás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Jornada: completa, • Turno de mañana: 1 puesto fijo y 1 baja por IT,, • Turno de tarde: 2 bajas por IT,, • Fin de semana: 1 puesto de 12 horas, indefinido, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! En Hesperia World, transformamos la forma de vivir la hospitalidad. Somos un grupo líder en el sector hotelero con presencia nacional e internacional, gestionando experiencias únicas en hoteles urbanos, vacacionales y resorts. Si buscas un entorno donde la innovación, la excelencia y el talento son protagonistas, este es tu lugar. Únete a nosotros y forma parte de una compañía en constante evolución. Buscamos un/a HOUSE MANAGER para nuestro APARTAMENTOS HESPERIA BARCELONA SANT JOAN ubicado en Sant Joan Despí, Barcelona. ¿Qué harás en tu día a día? · Gestión de las tareas diarias · Tramitación y gestión de incidencias de clientes · Asistencia y resolución de dudas al equipo · Apoyo al departamento de recepción y pisos · Reporte al director del hotel ¿Qué necesitas para el puesto? 2 años de experiencia en gestión de apartamentos y/o jefatura de recepción Experiencia en modelo de servicio y atención al cliente. Diplomatura en turismo Conocimientos de distribución y negocio hotelero. Labores departamento de recepción. Conocimiento específico de diversas herramientas informáticas (Microsoft Office…) Se valorará conocimientos de Opera Cloud Conocimiento de idiomas: castellano, catalán, inglés, francés (preferible) Dotes de comunicación y trato Rapidez de ejecución y solución de problemas Responsabilidad y proactividad Empatía Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? •Incorporación a un entorno profesional y estable. •Contrato indefinido • Formación continua y desarrollo profesional • Buen ambiente de trabajo • Descuento en hoteles de la Compañía, así como una variedad de servicios y productos, entretenimiento y más. ¡Únete a APARTAMENTOS HESPERIA BARCELONA SANT JOAN ¡ ¡Te esperamos!

Coordinar y gestionar los servicios de atención domiciliaria, organizando la ruta de las trabajadoras familiares y auxiliares para garantizar una atención de calidad, adaptada a las necesidades de las personas usuarias, asegurando su bienestar y la continuidad del servicio. Funciones principales • Planificación del servicio - Organizar, ajustar y reorganizar rutas y servicios ante ausencias, incidencias o cambios necesarios, garantizando la continuidad y calidad de la atención domiciliaria., • Gestión de suplencias - Verificar disponibilidad del personal, asignar sustituciones y coordinar vacaciones y necesidades de contratación., • Comunicación con usuarios y familias - Informar sobre modificaciones en el servicio y atender incidencias relacionadas con la atención., • Coordinación con profesionales - Mantener comunicación continua con trabajadoras familiares y auxiliares, trasladar información relevante sobre personas usuarias y detectar necesidades operativas., • Registro y seguimiento de incidencias - Documentar variaciones del servicio, actualizar bases de datos y asegurar el control de la correcta prestación., • Soporte administrativo - Realizar tareas administrativas vinculadas a la planificación, gestión y seguimiento del servicio., • Mejora continua - Contribuir al bienestar de usuarios/as y profesionales mediante acciones orientadas a optimizar procesos y elevar la satisfacción general. Perfil y competencias, • Capacidad de organización y planificación., • Habilidades de comunicación y escucha activa., • Empatía y orientación a las personas., • Resolución de conflictos y gestión del estrés., • Trabajo en equipo y capacidad de coordinación de profesionales., • Capacidad para priorizar y gestionar incidencias. Ofrecemos: • Horario: Lunes a viernes de 07:30 A 15:00, • Tipo de contrato: Eventual con posibilidad de indefinido., • Jornada: 37 h/ sem., • Zona de trabajo: San Martin Formación Profesional o Ciclo Formativo de Grado Medio. Manejo de herramientas informáticas y gestión de bases de datos. Valorable formación en Integración Social o similar. Recomendable experiencia de 1 año realizando funciones similares. Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el fomento de la Igualdad, así como cursos de formación relacionados con el área de cuidados de mayores, enfermos/as, movilizaciones, etc.

Se busca interna para cuidar a yaya de 93 años. Es autónoma pero tiene Alzheimer moderado y otros tratamientos (cáncer localizado y tratado). Funciones: funciones domésticas básicas (limpieza, colada, etc.), acompañamiento, estimulación, control medicación y médicos, etc. Perfil solicitado: persona con formación y experiencia relacionada con el cuidado de personas mayores, toma de decisiones, empatía, paciencia, buena persona, responsable y que sepa cocinar. Se ofrece: contrato (preferible), sueldo entre 1100-1300 euros según valía, habitación propia.

¿Te gustaría trabajar en un entorno humano, estable y con sentido? En nuestro equipo buscamos personas con valores, empatía y ganas de aportar. Personas que disfrutan conectando con los demás y quieren formar parte de un proyecto social que mejora vidas cada día. Lo que ofrecemos: · Contrato indefinido desde el primer día· Sueldo fijo: 1.600€/mes· Incentivos extra por objetivos (opcionales)· 30 horas semanales en turno de mañanas· Alta en la Seguridad Social· Ambiente de equipo cálido, cercano y profesional· Acompañamiento real: no estás sola/o, trabajamos en equipo· Estabilidad laboral en campañas estables y reconocidas· Posibilidades reales de crecer con nosotros ¿Dónde se trabaja? · En stands dentro de centros de salud, hospitales y espacios autorizados· Siempre en entornos controlados, cómodos y con buena afluencia· No es puerta a puerta, ni se trabaja bajo presión ¿A quién buscamos? · Personas que valoren el trato humano, la estabilidad y el trabajo con propósito· Con experiencia en ventas, atención al cliente o trato con personas· Con actitud positiva, empatía y responsabilidad. Imprescindible buena imagen· Nivel fluido de catalán· Personas que buscan quedarse y crecer, no algo temporal Un trabajo que suma a tu vida Si quieres un trabajo estable, con salario fijo, buen ambiente y un equipo donde sentirte valorado/a, te estamos esperando. Aplica ahora. Queremos conocerte y acompañarte en este nuevo camino.

Como Recepcionista médico en Clinica Vertebra, serás la primera persona de contacto para pacientes y visitas, atendiendo llamadas, consultas y solicitudes de información de forma amable y eficaz. Te encargarás de gestionar la agenda de citas, registrar datos en el sistema de la empresa, coordinar la sala de espera y apoyar en la organización diaria del centro médico. También colaborarás con el equipo sanitario para asegurar una comunicación fluida y una experiencia positiva para pacientes y acompañantes. Este es un puesto a jornada completa, presencial, ubicado en Barcelona. Requisitos • Aptitudes en la gestión de citas y organización de agendas, así como manejo básico de sistemas informáticos de oficina., • Aptitudes en atención telefónica y trato profesional con pacientes, demostrando claridad, empatía y capacidad de escucha activa., • Experiencia en tareas propias de recepción , como atención al mostrador, gestión la sala espera y tramitación documentación, • Valorable formación en administración sanitaria, experiencia previa en recepción de clínicas u hospitales, dominio de herramientas ofimáticas y nivel medio de inglés., • Capacidad para trabajar en equipo, organización, atención al detalle, responsabilidad y orientación al servicio a pacientes.

Auxiliar de Recursos Humanos – Grupo Tesco Ubicación: Barcelona - Presencial Jornada: Completa Tipo de contrato: Temporal Incorporación: Inmediata Sobre Grupo Tesco En Grupo Tesco seguimos creciendo y reforzando nuestros equipos. Buscamos un/a Auxiliar de Recursos Humanos para incorporarse al departamento de RRHH, dando soporte directo en la gestión operativa del personal y en los procesos clave del área. Tus Funciones Principalmente Serán • Gestión documental y administración de personal: Control de altas, bajas, variaciones de datos, contratos y expedientes de empleados., • Soporte en nóminas y control de presencia: Registro y verificación de incidencias (ausencias, vacaciones, bajas médicas y horas extraordinarias)., • Apoyo en selección de personal: Publicación de ofertas de empleo, cribado curricular y coordinación de agendas para entrevistas., • Atención al empleado: Resolución de dudas cotidianas sobre trámites, permisos y documentación laboral., • Soporte administrativo general: Tareas operativas y coordinaciones propias del área de Recursos Humanos. Requisitos del Perfil • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración, Psicología o similar., • Preferible experiencia previa demostrable en tareas de administración de personal o soporte a RRHH., • Conocimiento de la normativa laboral básica y manejo de herramientas informáticas (Excel, programas de gestión de RRHH/ERP)., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía, discreción y organización., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Horario de Trabajo • Lunes a Viernes: 09:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a un grupo empresarial estable y en constante crecimiento., • Proyecto a largo plazo con desarrollo profesional continuo., • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico., • Salario competitivo según convenio y experiencia aportada.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Dar apoyo al / a la Cocinera/o en todas las funciones que le sean asignadas por este/a con el objetivo de garantizar la satisfacción de usuarios/as, visitantes y personal del centro respecto a los servicios de cocina ¿Qué aportarás como ayudante de cocina?: • Apoyar en la recepción de pedidos: control de los productos en el momento de su recepción y correcto almacenamiento de la materia prima., • Apoyar en la gestión del APPCC: asegurar el correcto cumplimiento del manual APPCC, vigilando cada uno de los Puntos Críticos de Control establecidos y garantizando el correcto cumplimiento de cada uno de los registros de autocontrol derivados del mismo., • Colaborar con el cocinero en las tareas que le sean requeridas. Preparación de los alimentos y cocinado de los mismos., • Emplatar y realizar el montaje de carros y servicio de los menús establecidos., • Asegurar los estándares de calidad establecidos, desde el momento de la recepción de la materia prima, producción y servicio., • Limpiar y desinfectar las instalaciones, office, cámaras, almacenes así como del equipamiento y utillaje de cocina, cumpliendo con el plan de limpieza establecido en el APPCC. Lo que ofrecemos: • Contrato: eventual, para cobertura de vacaciones, • Jornada: completa, • Turnos: rotativos de mañana (8:00 a 15:00) o tarde (14:30 a 21:30), • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día, • Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos: • Persona con experiencia mínima de 6 meses como ayudante/a de cocina en restaurante preferiblemente de centros hospital o residencia de mayores., • Recomendable formación específica en cocina., • Deseable disponer de formación en manipulación de alimentos, así como en utilización de productos químicos de limpieza. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

Hyatt Regency Barcelona Tower | Barcelona ¿Te apasiona crear experiencias memorables y ofrecer un servicio excepcional? En Hyatt Regency Barcelona Tower buscamos un/a Guest Relations Intern para incorporarse a nuestro equipo y desarrollarse en un entorno hotelero internacional orientado a la excelencia y la satisfacción del huésped. ¿Qué harás? Dar la bienvenida y asistir a huéspedes VIP y recurrentes. Gestionar solicitudes especiales y coordinar acciones con los distintos departamentos. Realizar seguimiento de la satisfacción de los huéspedes durante su estancia. Apoyar en la resolución de incidencias y recuperación del servicio. Colaborar en experiencias personalizadas y acciones de fidelización. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad Hyatt. ¿Qué buscamos? Estudiante de Turismo, Hospitality Management o similar. Posibilidad de firmar convenio de prácticas. Inglés avanzado (se valorarán otros idiomas). Vocación de servicio, empatía y excelentes habilidades comunicativas. Actitud proactiva y orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? Formación práctica en uno de los hoteles de referencia de Barcelona. Exposición directa a estándares internacionales de hospitalidad. Acompañamiento y aprendizaje continuo. Oportunidades de desarrollo dentro de Hesperia World y Hyatt. Únete a Hyatt Regency Barcelona Tower y comienza tu carrera creando experiencias que marcan la diferencia. ✨🏨

El Maleducat es un proyecto de tres amigos: Víctor, Marc e Ignasi, donde proyectamos nuestra experiencia gastronómica ideal. Compartir, de un modo desenfadado y canalla, el placer del buen comer y el buen beber. Queremos ofrecer un excelente producto y brindar un servicio profesional a la par que cercano y distendido. En Junio 2025, abrimos el hermano de Maleducat, Casa Fiero, ubicado en Carrer Londres 89. Con una cocina más tradicional, reconocible y basada en producto (brasa, guisos, platos clásicos). Con un ambiente de casa acogedora, incluso nostálgica (rollo años 70). Actualmente, estamos ampliando el equipo y buscamos jefe/a de sala. Buscamos a personas con entusiasmo por la gastronomía y dotes de liderazgo y gestión de equipo Funciones del rol: • Confeccionar horarios, dirigir, supervisar y coordinar el equipo de sala, asegurando un servicio y una experiencia memorable para nuestros clientes., • Colaborar estrechamente con el jefe de cocina para garantizar una excelente comunicación y flujo de servicio., • Gestión de reservas y atención personalizada a los clientes, asegurando la plena satisfacción y atendiendo a peticiones especiales., • Búsqueda de nuevos empleados para completar el equipo de sala., • Formación y motivación del equipo de sala, asegurando los estándares de calidad y servicio marcados por la dirección del restaurante., • Gestión de inventario de bebidas y otros suministros necesarios para el servicio de sala., • Supervisión de la mise en place y correcta preparación del restaurante antes del servicio., • Trabajar conforme a los estándares de servicio asegurando el correcto funcionamiento y abastecimiento de lo necesario. Requisitos: • Capacidad de Liderazgo y gestión de equipo, • Buena comunicación tanto al equipo como a los clientes, • Atención al detalle, • Profesionalidad, positivismo y empatía, • Calidez humana, positivismo y profesionalidad., • Habilidades de comunicación., • Dominio del castellano a nivel nativo, inglés fluido y catalán., • Más de un año de experiencia., • Conocimientos de coctelería y sumillería valorados positivamente. Condiciones: • Contrato indefinido a jornada completa, • Horarios partidos 9 servicios a la semana., • Incorporación inmediata., • Carrera laboral y posibilidad de crecimiento interno., • Formar parte de una compañía en crecimiento., • 29.5000€ brutos anuales + 20% incentivos.

Limpiezas 247 S.L. Busca incorporar una persona para el Área de Administración de Personal. Funciones: • Gestión de documentación laboral., • Comunicación con gestoría laboral., • Tramitación de altas, bajas y modificaciones contractuales., • Atención y resolución de consultas de trabajadores., • Actualización de bases de datos y registros de personal., • Apoyo administrativo al departamento de RRHH. Buscamos: • Persona organizada, responsable y de confianza., • Atenta al detalle, especialmente con fechas y datos numéricos., • Resolutiva y con capacidad para gestionar incidencias., • Con buen trato personal, empatía y habilidades de comunicación., • Manejo de Excel y bases de datos. Se valorará: • Experiencia en administración de personal, nóminas o RRHH., • Formación en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales, RRHH o similar., • Conocimientos de contratación laboral y gestión documental. Si te gusta trabajar con personas, documentación y procesos administrativos, queremos conocerte.

¿Buscas una carrera con propósito? ¡Únete al equipo Aurora Fitness! ¿Eres una persona entusiasta, con energía y te apasiona ayudar a las mujeres a transformar sus vidas a través de la salud? En Aurora Fitness, franquicia líder de Curves, buscamos talento para nuestro club operativo en Sant Antoni y nuestras próximas aperturas en L'Hospitalet y El Prat. Sobre Nosotros: El Efecto Curves Curves es mucho más que un gimnasio; es la red de fitness femenino más grande del mundo. Con 30 años de éxito y presencia en 80 países, nuestro método se basa en un entrenamiento de fuerza y cardio en circuito de solo 30 minutos, diseñado exclusivamente para la fisiología femenina y siempre guiado por entrenadoras. Somos una comunidad de apoyo donde el seguimiento personalizado es la clave del éxito. ¿Qué harás en tu día a día? • Dinamización del Circuito: Entrenar y motivar a nuestras socias en tiempo real, asegurando la técnica correcta y creando un ambiente vibrante y positivo., • Coaching y Seguimiento: Realizar consultas mensuales y pesajes para ayudar a las socias a visualizar su progreso y mantener su compromiso., • Gestión Comercial y Captación: Atender a interesadas, realizar demostraciones del método y gestionar inscripciones activas para alcanzar los objetivos del centro., • Fidelización: Ser el motor de nuestra comunidad, manteniendo un contacto cercano y profesional que fomente la constancia de nuestras socias. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Grado en CAFYD, TAFAD / TSEAS o certificaciones oficiales de fitness., • Perfil Activo: Persona con alta energía, excelentes dotes de comunicación, empatía y actitud proactiva., • Orientación a Resultados: Capacidad comercial para la gestión de base de datos y cierre de ventas., • Valoramos: Experiencia previa en estudios boutique, clases colectivas o atención al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad: Contrato Indefinido (con periodo de prueba) en un grupo en plena expansión., • Remuneración: Entre 19.000 € y 20.000 € brutos anuales (según jornada)., • Formación Continua: Certificación oficial en el método Curves y formación en gestión de centros de fitness., • Flexibilidad: Opciones de jornada completa o parcial.

Barcelona Dolsallar buscamos asesores/as comerciales para empresa inmobiliaria con más de 20 años de experiencia en el sector inmobiliario. No se precisa experiencia. Buscamos gente con ganas de trabajar, buena presencia y don de gente, dinámica, con empatia y extrovertida y proactiva Ofrecemos cursos de formación a cargo de la empresa para ampliar conocimientos y llegar a ser un profecional del sector y con posibilidades reales de crecimiento en lo personal y laboral. Salario 1.300 a 2.000 € más comisiones e incentivos y premios Documentación indispensable, D.N.I. o N.I.E. , número de afiliación en seguridad social. Contrato indefinido, jornada completa. Incorporación inmediata.

Buscamos un/a profesor/a particular con energía y entusiasmo para dar clases de repaso por las tardes. Queremos personas que conecten bien con los alumnos y hagan que aprender ciencias sea fácil y divertido. Requisitos principales • Especialidad: Perfil de ciencias (Matemáticas, Física, Química o Biología)., • Zona: Disponibilidad para moverte por Sant Feliu de Llobregat y Molins de Rei., • Actitud: Carisma, empatía y muchas ganas de enseñar., • Horario: Disponibilidad en horario de tardes. Qué ofrecemos • Ambiente: Trabajo cercano y motivador., • Alumnos: Estudiantes de primaria, secundaria y bachillerato, • Horas: A convenir según tu disponibilidad de tardes.

Requisitos Estudios mínimos Educación Secundaria Obligatoria Experiencia mínima Al menos 1 año Idiomas requeridos • Español - Nativo o Bilingüe Conocimientos necesarios • Atención al cliente, • Gestión telefónica, • Telemarketing Descripción ¡Únete al equipo de Revel como Agente Comercial Telefónico! ¿Quiénes somos? En Revel estamos revolucionando la forma en que la gente tiene coche. Olvídate de las compras tradicionales, las financiaciones eternas y los dolores de cabeza. Ofrecemos coches por suscripción: todo incluido, digital, flexible y sin permanencias absurdas. Crecemos rápido y buscamos a los mejores profesionales para ayudarnos a acelerar. Si te apasiona el trato con el cliente, tienes chispa comercial y te motiva trabajar por objetivos en un ambiente dinámico y joven, ¡este es tu sitio! No te preocupes si no has vendido nunca antes, ¡nosotros apostamos por tu talento y tus ganas! ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será contactar y asesorar a los usuarios que ya han mostrado interés en nuestra web o alguno de nuestros canales en RRSS. Les ayudarás a encontrar el coche ideal para su estilo de vida y cerrarás la suscripción. Tus funciones principales serán: • Emisión y recepción de llamadas a clientes potenciales (inbound y leads interesados)., • Asesoramiento personalizado sobre nuestros modelos de coches, ventajas de la suscripción y proceso digital., • Gestión y cierre de ventas, acompañando al cliente hasta la firma de su contrato., • Seguimiento de tu cartera de clientes a través de nuestro CRM para asegurar que ningún lead se enfríe., • Superación de objetivos de venta semanales y diarios (individuales y de equipo). ¿Qué buscamos en ti? (Requisitos) • ¡No requerimos experiencia previa en ventas! Valoramos tu actitud por encima de tu currículum., • Buen manejo de herramientas de ofimática y agilidad digital (navegador, correo electrónico, teclado y facilidad para aprender a usar nuestro CRM)., • Muchas ganas de aprender, trabajar en equipo y superarte día a día., • Perfil comunicativo: Fluidez verbal, empatía, escucha activa y una actitud positiva al teléfono., • Preferiblemente, Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué te ofrecemos? • Formación inicial y continua a cargo de la empresa: Te enseñaremos todo desde cero (producto, mercado y técnicas de venta) y te acompañaremos día a día para que puedas alcanzar con éxito tus objetivos diarios y semanales., • Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día., • Horario de lunes a viernes de 6 a 18h (1 hora para comer)., • Paquete retributivo competitivo: Salario fijo garantizado de 18.000€ brutos anuales + un sistema de comisiones atractivas y sin techo basado en tus ventas. Tendrás seguro médico privado y Wellhub (red de centros deportivos)., • Ambiente de trabajo top: Un equipo joven, motivado, con cultura horizontal y donde las buenas ideas siempre se escuchan., • Ubicación: ¡Plaza Cataluña! en oficinas modernas, con café, fruta fresca y buen rollo garantizado. ¿Te vas a perder el viaje? Si buscas una oportunidad para empezar en el mundo comercial, crecer en una startup del futuro y tienes disponibilidad para empezar ya, inscribe tu candidatura. ¡Estamos deseando conocerte! En cumplimiento del Reglamento General (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 de Protección de Datos, DRIVE REVEL, S.L., con correo electrónico: *, le informa que sus datos serán tratados con la finalidad de gestionar su candidatura y su participación en futuros procesos de selección que se ajusten a su perfil y con base en la aplicación de medidas precontractuales. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, oposición, limitación, supresión y portabilidad de sus datos a través del correo electrónico anteriormente indicado. Asimismo, podrá presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos si considera que se han vulnerado sus derechos. Si desea ampliar información sobre el tratamiento de sus datos, puede acceder a la política de privacidad de REVEL mediante el siguiente enlace:es/politica-privacidad

Importante Grupo del sector Residencias de Tercera Edad, con amplia presencia nacional, en proceso de selección de GEROCULTOR/A o AUXILIAR DE ENFERMERÍA. Se trata de nuestro centro LOS SAUCES, ubicado en Sant Boi de Llobregat. Se integrarán en un amplio equipo humano con un clima laboral muy positivo. Un equipo interdisciplinar formado por enfermeros, fisioterapeutas, educadores sociales, TASOC's, psicólogos y gerocultores todos trabajando conjuntamente por optimizar la calidad de vida de nuestros usuarios/as. Se buscan personas con titulación acorde al puesto de trabajo: Técnico en Atención Socio-Sanitaria, auxiliar de enfermería, certificado de atención a personas dependientes en instituciones sociales, etc. Características de la persona: capacidad de trabajar en equipo, habilidades sociales, responsable, facilidad para la adaptación y con empatía, entre otras cualidades Requisitos mínimos: - Titulación : Técnico en Atención Socio-Sanitaria, auxiliar de enfermería, certificado de atención a personas dependientes en instituciones sociales, etc. Horario: - 08:00h-20:00h - semana corta/semana larga. Se trabaja: semana larga (lunes, miércoles, sábado y domingo) / semana corta (martes, jueves y viernes) Duración: - 6m+6m+indefinido Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Técnico/a de mantenimiento y atención a clientes – 16 h/semana con horario flexible – Barcelona Buscamos a una persona autónoma y resolutiva que se ocupe de nuestros clientes en Barcelona. Qué harás: • Mantenimientos preventivos de cafeteras superautomáticas y fuentes de agua., • Instalación de equipos nuevos (cafeteras y fuentes) en las oficinas de los clientes., • Entrega de café y producto complementario cuando haga falta., • Seguimiento de tus clientes: conocer sus necesidades, anticiparte a lo que les va a faltar y resolver incidencias., • Planificación de tus rutas. Al principio las prepararás con el responsable de rutas y, con el tiempo, las organizarás tú., • Registro en software ERP: creación de albaranes, pedidos, incidencias..., • Informe semanal de la actividad: visitas, incidencias y necesidades de cada cliente. Qué buscamos: • Residencia en Barcelona ciudad o a un máximo de 10 km (imprescindible). Hay que atender urgencias y los atascos alargan mucho los desplazamientos., • Persona seria y responsable., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Autonomía, organización y responsabilidad. Serás nuestra persona de referencia en Barcelona y necesitamos poder confiar en ti., • Buena presencia, empatía y amabilidad es IMPRESCINDIBLE, • Capacidad para priorizar y atender las urgencias cuando surjan., • Buen trato con el cliente y actitud resolutiva., • Soltura con el móvil y con aplicaciones de gestión., • Se valora experiencia en mantenimiento técnico, vending, cafeteras o fuentes de agua. Si no la tienes, te formamos., • Se valora hablar catalán. Qué ofrecemos: • Contrato de 16 horas semanales., • Horario flexible: te organizas como quieras, siempre que cumplas con el trabajo y respetes las prioridades y urgencias., • Formación en cafeteras superautomáticas y fuentes de agua., • Un equipo en crecimiento, cercano, con trato directo con la dirección.

¡Únete a nuestro equipo en Ocean Baby Spa! Estamos buscando un/a Fisioterapeuta para formar parte de nuestro centro especializado en la estimulación temprana de bebés, ubicado en Barcelona. Si tienes pasión por el cuidado infantil y deseas trabajar en un entorno cálido y profesional, ¡queremos conocerte! Detalles del Puesto: Horario: 35 horas semanales, con flexibilidad para cubrir tardes y sábado por la mañana. Ubicación: Ocean Baby Spa, Barcelona. Titulación: Grado en Fisioterapia. Formación Deseable: Conocimientos en neurodesarrollo del bebé. Máster en Fisioterapia Pediátrica (valorable). Experiencia: Se valorará experiencia previa trabajando con bebés y niños/as en entornos terapéuticos o de estimulación acuática. Habilidades: Empatía, vocación para trabajar con familias, y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Un entorno de trabajo motivador y lleno de aprendizaje. Formación interna sobre nuestras técnicas de estimulación acuática y masajes terapéuticos. Oportunidades para seguir desarrollándote profesionalmente en el área pediátrica.

Quiénes somos The New Me (TNM) es la marca líder de Pilates Reformer en Francia — más de 50 estudios, y un método probado en París, Bruselas, Lyon, Ginebra, Marsella, Madrid y Montreal. Traemos TNM a Barcelona, en pleno Eixample, y te unirías desde el principio. Esto es más que un trabajo de coaching: es un proyecto en pleno crecimiento donde podrás formarte, evolucionar y construir tu nombre como coach dentro de una marca ya consolidada. Nuestro estudio es un espacio de café y Pilates, y TNM es un auténtico club social — eventos de comunidad y colaboraciones con grandes marcas como Vichy, La Rosée y L'Oréal Elseve. Qué buscamos Buscamos coaches formados en una o varias de las siguientes disciplinas: • Pilates Reformer, • Pilates Mat, • Yoga (opcional — un plus real) Se valora la experiencia, pero también nos encantaría conocer a quienes empiezan — si sería tu primera vez dando clases, que eso no te frene a la hora de aplicar. Te sientes cómodo/a dando clases grupales, sabes leer la sala y adaptar la intensidad sobre la marcha, y cuidas la corrección postural con seguridad y precisión. Mentalidad: • Ante todo: compartes energía, amabilidad y empatía — con tus alumnas y con tu equipo., • Para ti, dar clases significa crear comunidad, no solo impartir una clase., • Siempre buscas mejorar, y eres coacheable — abierto/a a seguir formándote y a adoptar el método TNM., • Cuidas tu imagen y profesionalidad como coach, porque en TNM, nuestros coaches forman parte de la marca. Idiomas: • Español — imprescindible, • Inglés — imprescindible, • Catalán — un plus, no obligatorio Si solo hablas inglés, no pasa nada — indícalo en tu candidatura.

Camarero/a – Bloome by Sasha En Bloome by Sasha no solo servimos specialty coffee y healthy food; creamos una experiencia vibrante. Nuestra filosofía: energía positiva, cuidado por el detalle, ingredientes de primera y pasión por hacer sentir bien a quienes nos visitan. Si conectas con esta esencia y trabajas con excelencia, te estamos buscando para nuestro equipo en Barcelona. Qué buscamos en ti: • Actitud Bloome: Empatía, agilidad y una sonrisa genuina. Queremos que el cliente sienta esa buena energía desde que cruza la puerta., • Excelencia y Disciplina: Buscamos un perfil sumamente metódico, impecable con el orden y que aplique estrictamente los protocolos de higiene y seguridad alimentaria., • Experiencia: Mínimo 1-2 años demostrables en sala (idealmente en cafeterías de especialidad, brunch o alto volumen)., • Autonomía: Personas responsables, capaces de autogestionarse en picos de trabajo. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido (jornada completa o parcial, a definir)., • 2 días de fiesta consecutivos a la semana., • Salario competitivo según convenio + propinas., • Un ambiente de trabajo sano, joven y con proyección dentro de una marca en expansión.

En COM·LED buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Atención al Cliente y Servicio Técnico con experiencia profesional, capacidad de organización, autonomía y una clara orientación al cliente. Buscamos una persona con madurez profesional y experiencia contrastada, acostumbrada a gestionar el día a día con clientes, técnicos, instaladores y diferentes departamentos de una empresa. Será una posición clave dentro de la organización, responsable de atender y canalizar las necesidades de nuestros clientes, gestionar las incidencias que puedan producirse y coordinar los recursos necesarios para darles una respuesta rápida, profesional y eficaz. Principales responsabilidades • Atención diaria a clientes por teléfono y correo electrónico., • Recepción, gestión y seguimiento de consultas, incidencias y reclamaciones., • Seguimiento de cada solicitud hasta su correcta resolución., • Mantener informado al cliente durante todo el proceso., • Coordinación y planificación de las intervenciones del equipo técnico., • Organización de entradas, salidas y visitas de técnicos e instaladores., • Coordinación de fechas, horarios, prioridades y necesidades de cada intervención., • Preparación y recopilación de la información necesaria antes de cada actuación técnica., • Seguimiento de los trabajos realizados y de las actuaciones pendientes., • Coordinación con los departamentos comercial, técnico, instalaciones, logística y administración., • Registro y seguimiento de incidencias, actuaciones y comunicaciones con clientes., • Identificación de situaciones urgentes y establecimiento de prioridades., • Participación activa en la mejora de los procedimientos de atención al cliente y servicio posventa. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia, criterio, estabilidad profesional y capacidad de resolución. Necesitamos a alguien acostumbrado a tratar directamente con clientes y capaz de entender un problema, tranquilizar al cliente cuando sea necesario, buscar una solución, coordinar internamente los recursos y realizar el seguimiento hasta que el asunto quede resuelto. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, servicio posventa, SAT, coordinación de técnicos, instalaciones o posiciones similares., • Capacidad para gestionar simultáneamente diferentes clientes, incidencias y prioridades., • Excelente capacidad de comunicación telefónica y escrita., • Dominio del castellano hablado y escrito., • Buen nivel de catalán hablado y escrito., • Conocimiento del entorno empresarial y profesional de Cataluña., • Capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Autonomía y criterio para resolver situaciones dentro de su ámbito de responsabilidad., • Buen manejo de herramientas informáticas, correo electrónico y paquete Office., • Se valorará experiencia trabajando con CRM, ERP o programas de gestión de incidencias. Experiencia sectorial especialmente valorada Valoraremos especialmente candidatos que hayan trabajado en empresas relacionadas con: • Iluminación., • Material eléctrico., • Instalaciones eléctricas., • Construcción., • Instalaciones y mantenimiento., • Ingeniería., • Climatización., • Servicios técnicos o SAT., • Empresas industriales con servicio posventa. No es imprescindible proceder específicamente del sector de la iluminación, pero sí será especialmente valorable estar acostumbrado a trabajar en un entorno donde conviven clientes, productos técnicos, instalaciones, incidencias y coordinación de personal técnico. Competencias personales Para nosotros serán especialmente importantes: • Orientación real al cliente., • Capacidad resolutiva., • Madurez y estabilidad profesional., • Organización y método de trabajo., • Capacidad para establecer prioridades., • Iniciativa y autonomía., • Empatía y capacidad de comunicación., • Capacidad para desenvolverse con clientes exigentes y situaciones de presión., • Responsabilidad y compromiso., • Capacidad de coordinación y trabajo en equipo.

Solange Cocktails and Luxury Spirits es una de las coctelerías más reconocidas de España y Europa, presente en 50 Best Discovery y galardonada como Mejor Coctelería de España. Desde hace más de una década, nuestro nombre es sinónimo de elegancia, precisión y hospitalidad de alto nivel. Somos más que un bar: somos una escuela de excelencia, un espacio donde la atención al cliente y la cultura del cóctel alcanzan estándares comparables a los de la hotelería de lujo internacional.Por nuestra casa han pasado profesionales que hoy ocupan posiciones destacadas en coctelerías y hoteles de referencia, y que consideran su paso por Solange como una de las etapas más formativas y valiosas de su carrera. El puesto Buscamos incorporar un bartender profesional (hombre o mujer) a nuestro equipo en Barcelona.Formarás parte de una plantilla joven, dinámica y altamente especializada, donde cada servicio es una experiencia cuidada al detalle. No buscamos únicamente experiencia: buscamos actitud, curiosidad y compromiso con el aprendizaje continuo. Si te apasiona la hospitalidad y aspiras a trabajar en un entorno donde el nivel de exigencia se transforma en crecimiento profesional, este es tu lugar. Requisitos mínimos • Pasión auténtica por la hospitalidad y el servicio personalizado., • Nivel alto de español e inglés (imprescindibles)., • Se valoran positivamente el catalán, el francés y otros idiomas., • Imagen impecable, presencia cuidada y modales refinados., • Capacidad para comunicar con elegancia y empatía., • Deseo genuino de aprender y crecer dentro de un entorno exigente. Ofrecemos • Contrato a jornada completa (40 h/semana) en un entorno estable y profesional., • Formación continua y acompañamiento de un equipo con reconocimiento internacional., • Oportunidad de desarrollar carrera en una casa referente en coctelería clásica y hospitalidad de lujo., • Posibilidad real de crecimiento y proyección en el sector. Si te apasiona la hospitalidad y aspiras a trabajar donde cada gesto importa, este es tu lugar.Únete a Solange Cocktails and Luxury Spirits y forma parte de una tradición de excelencia reconocida en todo el mundo.

Prospector/a inmobiliario/a – Captación de propietarios Contrato laboral + sueldo fijo + comisiones + plan de crecimiento En WE ARE estamos ampliando nuestro equipo y buscamos una persona con iniciativa, buenas habilidades de comunicación y orientación comercial para generar nuevas oportunidades inmobiliarias y concertar reuniones con propietarios interesados en vender. Somos una consultora inmobiliaria de Barcelona especializada en compraventa, arquitectura y reformas. Esta combinación nos permite ofrecer a cada propietario una estrategia completa para vender y revalorizar su inmueble. ¿Cuál será tu misión? Tu principal objetivo será localizar potenciales vendedores, iniciar el contacto y conseguir reuniones de valoración para el equipo comercial. Entre tus funciones estarán: • Prospectar los barrios y zonas asignadas de Barcelona., • Localizar propietarios que estén valorando vender su inmueble., • Realizar llamadas, seguimientos y acciones de prospección presencial., • Atender y cualificar contactos procedentes de campañas, referencias, carteles, portales y bases de datos autorizadas., • Detectar las necesidades y la motivación de cada propietario., • Presentar inicialmente los servicios y el valor diferencial de WE ARE., • Concertar reuniones de valoración con oportunidades cualificadas., • Registrar en el CRM los contactos, conversaciones y seguimientos realizados., • Recopilar información sobre precios, competencia y actividad inmobiliaria de cada zona. Inicialmente contarás con el apoyo del equipo para realizar las valoraciones y cerrar los encargos de venta. A medida que avances, podrás participar en las reuniones de captación y asumir progresivamente mayores responsabilidades comerciales. ¿Qué buscamos? Buscamos principalmente actitud comercial, constancia y capacidad para generar confianza. Valoraremos especialmente: • Iniciativa y orientación a resultados., • Facilidad de palabra y buenas habilidades de comunicación., • Empatía, escucha activa y capacidad para relacionarse con propietarios., • Constancia para realizar llamadas y seguimientos., • Organización y disciplina comercial., • Residencia en Barcelona y conocimiento de sus barrios., • Manejo básico de herramientas digitales y CRM., • Experiencia en prospección, telemarketing, ventas, atención comercial o sector inmobiliario. La experiencia inmobiliaria será valorada, pero no es imprescindible. Buscamos una persona con potencial, compromiso y ganas reales de desarrollar una carrera dentro del sector. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral y alta en la Seguridad Social., • Jornada de 20h, • Horario 10-14h, • Salario fijo según convenio más comisiones por resultados., • Formación en prospección, captación, valoración y negociación inmobiliaria., • Herramientas de trabajo y metodología comercial., • Acompañamiento directo durante las primeras captaciones., • Barrios y zonas de trabajo asignados., • Un puesto presencial y dinámico que combina llamadas, seguimiento, prospección y reuniones., • Posibilidad real de evolucionar hacia captador/a, agente inmobiliario/a y futuras posiciones de responsabilidad. Zona de trabajo: Barcelona. Si eres una persona comunicativa, constante y con iniciativa, y quieres construir una carrera profesional dentro del sector inmobiliario, envíanos tu currículum y explícanos brevemente por qué crees que encajarías en WE ARE.

Responsable de Administración, Personas y Operaciones | Barcelona Empresa del sector beauty en Barcelona, un equipo de entre 20 y 30 profesionales y en crecimiento, busca incorporar un/a Responsable de Administración, Personas y Operaciones. Buscamos una persona organizada, resolutiva, proactiva y con gran capacidad de planificación, que quiera asumir una posición transversal y de confianza dentro de la compañía. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el funcionamiento diario del negocio, siendo responsable de tres áreas principales: administración, personas y operaciones. Principales responsabilidades Administración • Gestión, control y seguimiento de facturas y documentación administrativa., • Coordinación y seguimiento de proveedores., • Control de stock, pedidos y necesidades de aprovisionamiento., • Organización y archivo de la documentación de la compañía., • Seguimiento de las necesidades administrativas del día a día. Personas • Gestión y actualización de la documentación de los empleados., • Coordinación con la asesoría laboral de contratos, altas, bajas y otros trámites laborales., • Seguimiento de formación y prevención de riesgos laborales., • Planificación y control de vacaciones, permisos y calendarios laborales., • Soporte al equipo en cuestiones administrativas relacionadas con personas., • Gestión de procesos de selección: publicación de ofertas, cribado de candidaturas, coordinación de entrevistas y seguimiento del proceso. • Coordinación de la incorporación y onboarding de nuevos profesionales. Operaciones e instalaciones • Coordinación y seguimiento de proveedores técnicos y de mantenimiento., • Supervisión de revisiones periódicas y mantenimiento preventivo., • Gestión y resolución de incidencias., • Seguimiento del correcto funcionamiento de las instalaciones., • Coordinación de las necesidades operativas del espacio., • Supervisión del cumplimiento de las normativas de seguridad aplicables. Adicionalmente, dará soporte y apoyo al desarrollo del negocio. Dando soporte a la dirección en la elaboración y coordinación de campañas, iniciativas comerciales y dinámicas internas orientadas a impulsar el crecimiento, la motivación de los equipos y la consecución de objetivos. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia previa en posiciones de administración, gestión de personas, office management u operaciones, preferiblemente en pymes o entornos dinámicos. Con capacidad de empatía y liderazgo. Valoraremos especialmente: • Excelente capacidad de organización, planificación y priorización., • Autonomía y capacidad para gestionar diferentes responsabilidades simultáneamente., • Perfil práctico, resolutivo y orientado a soluciones., • Atención al detalle y rigurosidad administrativa., • Buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Discreción en el manejo de información sensible., • Capacidad para anticiparse a las necesidades del negocio y del equipo., • Buen manejo de herramientas digitales y ofimáticas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Ubicación: Barcelona., • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Una posición estable, transversal y con un alto nivel de autonomía y responsabilidad., • Contacto directo con el equipo y participación activa en el día a día del negocio., • La oportunidad de contribuir a la organización y profesionalización de una compañía en evolución. Buscamos, sobre todo, a una persona que disfrute haciendo que las cosas funcionen: organizada, cercana, capaz de anticiparse a las necesidades y con ganas de convertirse en una figura clave para el equipo y para el crecimiento del negocio. Además de sus responsabilidades en administración, personas y operaciones, colaborará con la dirección en iniciativas que contribuyan a la dinamización de la actividad y al desarrollo del negocio

¿Te apasiona el mundo de la oftalmología y estás buscando tu mejorar tu experiencia profesional en un entorno clínico de excelencia? En IMO Miranza Barcelona, clínica líder en salud ocular, estamos buscando incorporar un/a auxiliar de enfermeria comprometido/a, proactivo/a y con ganas de aprender y crecer junto a un equipo multidisciplinar altamente cualificado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de subtitución por baja de larga duración, • Jornada completa de tardes y/o alguna mañana, • Oportunidades reales de formación continua y desarrollo profesional., • Integración en un equipo humano cercano, con una clara vocación asistencial. Requisitos: • Valorable experiencia previa en entorno hospitalario o clínicas (no excluyente)., • Ganas de aprender y aportar en un entorno dinámico y centrado en el paciente., • Empatía, responsabilidad y orientación al trabajo en equipo. ¿Quieres continuar tu carrera profesional en una clínica de referencia en oftalmología? ¡Te estamos esperando!

El lugar… Soho House es un club privado para socios, diseñado para la comunidad creativa, conocido por organizar reuniones íntimas, celebraciones y eventos privados a medida, todos con un fuerte enfoque en la creatividad, el ambiente y el servicio personalizado. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y dinámico, y siempre buscamos personas apasionadas que compartan nuestro compromiso con la hospitalidad excepcional y las experiencias memorables. El Rol.. Como Demi chef de Partie en Soho house, tu función será asegurarte de que nuestros socios disfruten siempre de una experiencia gastronómica increíble. Te daremos una plataforma para colaborar con sencillez, amabilidad y pasión. Colaborarás con el Chef de Partie para asegurarte de que las responsabilidades designadas siempre se completen correctamente y de manera oportuna de acuerdo con los estándares, políticas y procedimientos de nuestra empresa. Principales responsabilidades... Preparar la cocina y la sección antes del servicio. Preparar, marinar, cortar y precocinar todos los alimentos listos para servir. Seguir las recetas, controlar las porciones, emplatar y las especificaciones de presentación para ofrecer platos consistentes y de alta calidad. Seguir nuestro procedimiento completo de alergias para garantizar la seguridad de nuestros socios, clientes y equipo. Reabastecer todos los artículos según sea necesario durante el turno. Limpiar, desinfectar y mantener la sección, garantizando el cumplimiento de todas las normas de higiene y seguridad alimentaria. Mantener y utilizar correctamente todo el equipo. Ayudar a limpiar a fondo, desinfectar y organizar la cocina, las zonas de almacenamiento y el almacén para un entorno de trabajo impecable. Asistir a las reuniones y capacitaciones periódicas del equipo para informarse sobre cualquier cambio en el menú o el servicio, así como sobre las ofertas especiales, además de las degustaciones diarias. Supervisar, guiar y capacitar a otros según sea necesario. Asistir a eventos de Cookhouse y a oportunidades de aprendizaje y desarrollo específicas para cada puesto para mejorar habilidades, conocimientos y pasión. Apoyar al equipo según sea necesario. Desarrollar y mantener relaciones positivas, productivas y profesionales con el equipo, tratando a todos con amabilidad y respeto. ¿Qué buscamos en un demi chef de partie?.. El Demi chef de Partie seleccionado para Soho House tendrá idealmente hasta 2 años de experiencia en una concurrida cocina de alto perfil y un instinto natural para el servicio de primera clase. Serás fiable, amable y estarás encantado de formar parte del equipo que se esfuerza por alcanzar el éxito. Pasión por la comida, la bebida y la hostelería Gran atención a los detalles Excelente atención al cliente Formación en Cocina y/o en Hostelería, formación en APPCC Conocimiento de la preparación básica de alimentos, presentación y conservación Organización y planificación. Buena memoria gustativa y olfativa. Creatividad. Destreza manual. Relaciones interpersonales (amabilidad, cordialidad, empatía). Con buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo. Gestión de equipos de trabajo. Resolución de problemas y toma de decisiones. Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno de ritmo rápido Capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas y verbales. Capacidad para trabajar bajo presión. Requisitos físicos.. Debe ser capaz de agarrar, agarrar, girar y sostener objetos con la mano Capaz de trabajar de pie durante al menos 8 horas Ocasionalmente arrodillarse, agacharse, agacharse y trepar según sea necesario Beneficios... Comida de equipo preparada por nuestros chefs durante el turno Membresía Soho Friends 50% de descuento para el equipo en comida y bebida, los 7 días de la semana Tarifas de alojamiento para el equipo: cualquier habitación, cualquier casa, $100 por noche Día libre por tu cumpleaños Descuento en productos Cowshed y Soho Home (hasta un 20%) Cookhouse & House Tonic: Nuestros programas Cookhouse & Tonic ofrecen capacitación, eventos y oportunidades únicas en gastronomía y bebidas para inspirar y educar. Capacitación continua para tu desarrollo personal y profesional Acceso exclusivo a nuestra plataforma de beneficios con cientos de descuentos en compras, membresías de gimnasio, vacaciones, seguros y mucho más.

Buscamos personal para incorporarse a nuestro departamento logístico en dos turnos disponibles: 30 horas semanales y 20 horas semanales. Requisitos: • Carnet de conducir., • Experiencia mínima de 2 años como camarero., • Se valorará la experiencia en catering., • Experiencia en la conducción de furgonetas para el reparto de catering., • Nivel hablado de inglés., • Empatía, trabajo en equipo y criterio profesional., • Actitud positiva.

Busquem monitors i monitores de menjador escolar compromesos i dinàmics per incorporar-se a un equip educatiu. La funció principal serà garantir el benestar dels infants durant el temps de migdia i convertir aquest espai en un entorn educatiu, segur i lúdic. Funcions principals: • Acompanyar i dinamitzar els infants durant el dinar i l’esbarjo., • Dissenyar i planificar activitats i tallers de lleure., • Implementar les activitats programades, adaptant-les a cada franja d’edat., • Avaluar el desenvolupament de les activitats i l’evolució del grup., • Fomentar hàbits alimentaris saludables, d’higiene i de convivència. Requisits: • Títol de monitor/a de lleure. Es valorarà la formació en l’àmbit educatiu o social., • Certificat negatiu de delictes de naturalesa sexual vigent., • Capacitat de treball en equip, empatia, iniciativa i habilitats comunicatives amb infants. Condicions: • Horari de dilluns a divendres, de 12:30 h a 15:00 h, amb una jornada de 12,5 hores setmanals., • Contracte fix-discontinu, vinculat al calendari escolar., • Salari segons les taules salarials vigents del Conveni col·lectiu del sector del lleure educatiu i sociocultural de Catalunya.

Atención y cuidado de personas mayores en un entorno residencial, siguiendo las indicaciones del equipo responsable. Se requiere capacidad para trabajar en equipo, empatía y disposición para realizar las tareas propias del puesto.

🌟 ¡Únete a Tarraco Horizon como Técnico/a de Recursos Humanos! En Tarraco Horizon trabajamos en colaboración directa con ONG y proyectos sociales, en este caso con la Fundación Pasqual Maragall, ayudando a dar a conocer su misión y a captar nuevos socios en diferentes zonas de la provincia. Buscamos incorporar una persona para nuestro equipo de Recursos Humanos, especialmente enfocada en la selección, formación y acompañamiento de nuestros equipos de captación.Buscamos un perfil cercano, organizado, resolutivo y con habilidades para trabajar con personas, que además tenga experiencia previa en captación de socios, ventas o atención directa. 👥 ¿Qué harás en tu día a día? • 🔎 Reclutamiento y selección de captadores/as y personal para las campañas., • 🗣️ Realización de entrevistas individuales y grupales., • 🎓 Formación y acogida de nuevas incorporaciones., • 📈 Seguimiento del desempeño y acompañamiento de los equipos., • 🤝 Fomento de un buen ambiente de trabajo y motivación del personal., • 📋 Coordinación con los responsables de las diferentes campañas., • 💻 Apoyo en tareas administrativas básicas relacionadas con Recursos Humanos. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en captación de socios, ventas o puestos comerciales (imprescindible)., • Interés o experiencia en Recursos Humanos, selección de personal o gestión de equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía., • Capacidad de organización, autonomía y resolución., • Manejo básico de herramientas digitales. ⭐ Valoraremos especialmente • Experiencia en captación de fondos para ONG o en equipos de captación presencial., • Formación en Recursos Humanos, Psicología o estudios relacionados., • Experiencia previa coordinando, formando o acompañando equipos., • Haber trabajado anteriormente en terreno, entendiendo de primera mano la realidad y los retos de los equipos de captación. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🕘 Jornada parcial de mañana, ideal para compatibilizar con estudios, otras actividades o responsabilidades personales., • 💶 Salario fijo de 850 € brutos/mes., • 📚 Formación y aprendizaje en selección y gestión de personas., • 🚀 Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • 🤗 Buen ambiente de trabajo y un equipo cercano., • ❤️ La oportunidad de formar parte de un proyecto vinculado a una causa social y con impacto real. 🚀 ¿Te interesa? Si tienes experiencia en captación o ventas, te interesa el mundo de los Recursos Humanos y te motiva trabajar con personas dentro de un proyecto social, ¡queremos conocerte! Envía tu candidatura y hablamos. 💬