Trabajos encargado de de en Majadahonda

Estamos en búsqueda de Gerentes/ Encargados de Restaurantes, para nuestros locales de Cañas y Tapas en el centro de Madrid y para nuevas aperturas inminentes, Gerentes de restaurante que quiera integrarse en un equipo joven y dinámico. Imprescindible experiencia mínima de 3 años en puesto de gerencia de un restaurante, control de costes, PyG, proyecciones venta y beneficio, APPCC, liderazgo equipos entre otros... Como gerente del restaurante , encarnarás los valores de la marca, aportarás ideas innovadoras para impulsar el restaurante. Serás responsable de desarrollar, motivar e inspirar al equipo mientras creas una experiencia inolvidable para nuestros clientes. Con un buen desempeño lograr alcanzar los objetivos de venta y costes proyectados. Ofrecemos contrato indefinido y un puesto estable de crecimiento profesional

Empleado 1. Misión: 2. • Atender y satisfacer las necesidades del cliente y si es posible anticiparse a 3. sus demandas. 4. • Operar siguiendo los estándares de calidad establecidos en cada zona de 5. trabajo. 6. Dependencia Orgánica: 7. • El empleado base reportará directamente a los Encargados y Gerente de la 8. tienda. 9. Requisitos del Puesto: 10. • Formación Académica: no se requiere. 11. • Formación Complementaria: se valorará formación en Manipulación de 12. Alimentos (certificación) y Prevención de Riesgos Laborales. 13. • Experiencia: no se requiere experiencia previa en el puesto pero se valorará 14. experiencia en el sector o puesto similar. 15. Responsabilidades Principales: 16. • Atender al Cliente. 17. • Preparar y elaborar productos y bebidas. 18. • Controlar la operativa de la zona de obrador, zona de mostrador de panadería 19. y cafetería, office y sala. 20. • Realizar la venta sugerida. 21. • Ejecutar las tareas de limpieza del local en general y en especial en baños, 22. sala, zona de obrador y zona de mostrador e panadería y cafetería. 23. Competencias Profesionales: 24. • Orientación al Cliente: motivación por conocer y satisfacer las necesidades 25. del cliente. 26. • Habilidades de Comunicación: capacidad para escuchar y entender a otros 27. expresando sus ideas de forma clara y convincente. 28. • Trabajo en Equipo: disposición para colaborar e integrarse dentro de un 29. grupo de trabajo de forma activa, dirigiendo sus esfuerzos para la 30. consecución de metas comunes. 31. • Adaptabilidad y Flexibilidad: predisposición a adecuarse a situaciones 32. nuevas y capacidad para entender nuevos puntos de vista cuando la 33. situación lo precise. horario de 09:00 a12:00 Lunes -9:00 a 12:00 Martes -9:00 a 12:00 Miércoles - libre Jueves 09:00-12:00 Viernes 09:00 - 12:00 Sábado 09:00- 13:00 Domingo :libre Total 16 horas

Grupo de Restauración EL KIOSKO busca Gerente (Director/Primer Encargado/Manager) para local ubicado en Majadahonda. Imprescindible experiencia previa de al menos 3 años en puesto similar. Se requiere disponibilidad total, flexibilidad horaria y conocimientos/aptitudes en control de costes, dirección de equipos, gestión de un restaurante, etc. Salario en torno a 2.000 euros brutos mensuales (según perfil) más plan de incentivos. Abstenerse personas no dispuestas a hacer turno partido. Se valorará residencia próxima y vehículo propio.

Necesitamos cubrir puesto en Hamburguesería Carl's Jr en Majadahonda a Jornada completa , preferible experiencia demostrable en el sector. Preferencia con vehículo propio o residir en la zona . Ofrecemos estabilidad laboral. Incorporación inmediata

Buscamos Directores para nuestras Cafeterías para nuestra organización. En Gran Plaza 2, Majadahonda. Un director de cafetería es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de su cafetería. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de cafetería: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal de la cafeteria, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias de la cafetería, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente:Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en la cafetería para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto de la cafetería controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento de la cafetería y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad de la cafetería. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que la cafetería cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de la cafetería desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos de la cafetería.

Grupo nacional de restauración precisa camareros/as para establecimiento de cafetería ubicada en el centro Comercial Gran Plaza 2 de Majadahonda. Contratos de 20-30-40 horas. Jornada parcial y completa. Con posibilidad de promocionar a encargad@ dentro de la empresa. Abstenerse personas sin experiencia.