Trabajos encargado en AlicanteCrear alertas

Cox es una utility global verticalmente integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 6.000 empleados repartidos en 30 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo. Para nuestra división de T&I, buscamos incorporar un/a Director/a de Ofertas, encargado/a de liderar el departamento de ofertas, asegurando la viabilidad comercial, técnica y económica de las ofertas. Principales responsabilidades Gestión de Ofertas: • Diseñar estrategias de licitación para maximizar las posibilidades de adjudicación, alineadas con los objetivos de la empresa., • Analizar el mercado, identificando tendencias, oportunidades y necesidades de los clientes., • Coordinar la planificación, elaboración y presentación de propuestas técnicas y económicas, cumpliendo plazos y normativas., • Evaluar la viabilidad técnica y financiera de los proyectos, considerando riesgos, márgenes y costos. Requisitos del puesto • Formación: Ingeniería Civil, Mecánica o Estructural., • Experiencia: +5 años en gestión de ofertas y licitaciones en sectores de transmisión eléctrica / energético / metalúrgico., • Idiomas: Inglés nivel C1. Valorable 2º idioma de Francés o Alemán., • Software: CRM/ERP: Salesforce, SAP; Diseño y cálculo: PLS-CAD, PLS-TOWER, ANSYS, R-FEM, ROBOT o CYPE. ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una empresa líder en el diseño y fabricación de estructuras metálicas para infraestructuras estratégicas., • Participar en proyectos de alto impacto nacional e internacional., • Un entorno dinámico que fomenta la excelencia y el desarrollo profesional.

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. Actualmente queremos incorporar un/a Jefe/a de Producción que se dedicará principalmente a obras de asfaltado.. La funciones principales que desempeñara, entre otras, serán: • En dependencia del Gerente del proyecto, gestionará su parte de la obra a nivel técnico y económico., • Control planning. Organizar las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento en calidad, tiempo y forma., • Coordinación, gestión y control de personal de obra, tanto propio como de subcontratas., • Hacer el seguimiento junto al Encargado para cumplir con los plazos de ejecución (revisión de mediciones, planos...) Requisitos: • Ingeniero/a Civil/ ITOP/ICCP., • Experiencia previa como JP en obra., • Se valorará muy positivamente experiencia previa en obras de asfaltado. Se ofrecen la posibilidad de incorporación a importante proyecto, continuidad y desarrollo de carrera profesional.

Desde Grupo Elecnor buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias. Requisitos: • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 30.000 - 45.000 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

Decskill nació en 2014 como una consultora de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para enfrentar los desafíos del mundo digital disponiendo a nuestros clientes modelos de negocios que aseguren Capacitación Tecnológica, Flexibilidad y Agilidad. En números, somos un equipo de +600 personas con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid🗺 DECSKILL opera en 3 áreas principales: • DECSKILL TALENT, a través del cual disponemos a nuestro cliente una extensión de los equipos de TI en las vertientes tecnológicas 👨 💻👩 💻, • DECSKILL BOOST, un desarrollo especializado para aumentar la capacidad y optimizar el Time-to-Market, donde creamos y gestionamos equipos que entregan de acuerdo con sus necesidades, a la velocidad deseada 🚀, • DECSKILL CONNECT, a través del cual préstamos a nuestro cliente servicios de consultoría, implantación y gestión de infraestructuras de tecnologías de la información 📲 Nuestra práctica tiene como resultado la creación de valor para nuestros clientes, ya sea a través de la entrega de servicios cualificados y de valor añadido, profesionales cualificados y motivados, o a través de las soluciones tecnológicas que nos permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. 🔎 ¿Qué buscamos? Actualmente, nuestra unidad de IT Management está creciendo, y tu experiencia como Arquitecto/a de Soluciones es justo lo que estamos buscando💪 Esta es tu oportunidad para sumarte a una empresa global especializada en integración tecnológica de infraestructuras IT, donde participarás en proyectos de gran escala orientados a la modernización de plataformas core, migraciones cloud-native y construcción de soluciones distribuidas. 📍 En este proyecto: Formarás parte de un equipo global encargado de diseñar e implementar plataformas de observabilidad para grandes entornos multicloud, híbridos y altamente distribuidos. Se trata de proyectos con una alta carga técnica y visibilidad, donde la observabilidad se integra como pilar estratégico para la operación, la seguridad y la toma de decisiones. 👨 💻 ¿Qué harás? • Diseñar e implementar soluciones avanzadas de observabilidad usando tecnologías como Elastic, Logstash, Grafana, Kafka, Spark o Apache Pulsar., • Participar en sesiones de discovery con clientes, proponiendo soluciones de alto valor., • Liderar workshops técnicos y colaborar con equipos globales para garantizar el éxito de los proyectos., • Ser el punto de referencia técnico y dar soporte en fases de preventa y postventa. 🛠 Requisitos clave: • Entre 5 y 8 años de experiencia en IT, especialmente en diseño e implementación de soluciones de observabilidad., • Experiencia sólida en Elastic Stack. Grafana Stack y OpenTelemetry son un plus., • Conocimiento en APM, SIEM y arquitecturas Cloud Native (AWS, Azure, GCP)., • Nivel avanzado en Linux, Python, Shell Scripting, y dominio de técnicas ETL y recopilación de datos en tiempo real., • Inglés avanzado para colaborar con equipos y clientes internacionales. 🌐 ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales y de alto impacto., • Trabajo 100% remoto con equipos distribuidos y cultura colaborativa., • Rol técnico con autonomía y visibilidad en decisiones clave. ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona #arquitectura #observabilidad #Elastic #Grafana #Kafka #DevOps #remoto

¡Estamos contratando! Encargado/a de Obra – Madrid 📍 Ubicación: Comunidad de Madrid Empresa: CELSA Group™ En CELSA Group™, líder europeo en productos largos de acero, buscamos un/a Encargado/a de Obra para coordinar nuestros proyectos en Madrid. Si tienes experiencia en obra, capacidad de liderazgo y te apasiona el sector de la construcción, ¡te queremos en nuestro equipo! ¿Qué harás? ✅ Coordinar y supervisar equipos y subcontratas en obra ✅ Garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento de plazos ✅ Controlar materiales y gestionar la ejecución diaria Requisitos: 🔹 Formación técnica en Construcción, Edificación u Obras Públicas 🔹 +2 años de experiencia como encargado/a de obra 🔹 Habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un grupo industrial internacional Estabilidad, desarrollo profesional y entorno innovador Participar en proyectos técnicos de alto valor Si te interesa, envíanos tu CV o contacta directamente por mensaje. ¡Construyamos el futuro juntos! #ofertadeempleo #construcción #encargadodeobra #Madrid #empleo #CELSAGroup

Objetivo del Cargo: Debe realizar una monitorización continua de todo el ciclo de vida del desarrollo del software (desarrollo, entrega, construcción, test…) y saber cómo generar y administrar las redes BlockChain dentro de la infraestructura TI que se necesita para implementar el código de software en entornos de Cloud Computing o híbridos y con acceso de múltiples usuarios. Funciones: 1. Encargado de aprovisionar los recursos o infraestructura blockchain (hyperledger fabric y conocimientos de ethereum) requeridos para los proyectos., 2. Conocimiento de las tecnologías de base y de despliegue no limitados (windows, linux, clouds, redes, BBDD (relacionales y no relacionales, brokers de mensajería, contenedores, frameworks, blockchain, …), programación en Javascript, TypeScript sobre node.js y conocimientos de Go, versionado sobre git., 3. Asegurar la integración y despliegue continuo CD/CI., 4. Seleccionar un modelo de implementación apropiado para el proyecto., 5. Diseñar y ordenar los protocolos de pruebas., 6. Monitorización continua de los procesos de desarrollo, operaciones y test., 7. Análisis de resultados obtenidos en cada una de las fases de desarrollo., 8. Comunicación de problemas de desarrollo y proposición de soluciones., 9. Asignar y comunicar las distintas tareas a realizar., 10. Entregas más rápidas y con más frecuencia en la entrega y despliegue continuo., 11. Reducir la tasa de errores y el tiempo de recuperación tras errores., 12. Ser competitivo, obtener un software con menos coste, mayor rapidez de desarrollo, entrega y además con una mayor calidad., 13. Realizar el mantenimiento correspondiente en los sistemas existentes, realizando el monitoreo y corrección de los defectos detectados., 14. Elaborar manuales operativos y especificaciones técnicas de los sistemas., 15. Trabajar en conjunto (sobre metodología scrum) con el resto del equipo, es decir con el CTO, Ingeniero DevOps, etc., 16. Consultar con el CTO acerca del progreso del desarrollo del programa o software para determinar posibles mejoras, realizar sugerencias o requerimientos., 17. Elaborar informes sobre el progreso., 18. Otras propias de la posición.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo buscamos un API Developer para trabajar con uno de nuestros clientes del sector bancario. ¿Cuáles serán tus funciones? • Rol encargado del desarrollo en calidad y plazos del API de acuerdo con el entregable del API Designer., • Asegurará la ejecución de las pruebas unitarias y de sistemas según metodología, así como la generación de las releases y paquetes y su correspondiente despliegue. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia de al menos 2 años demostrables de desarrollo (no correctivos) de microservicios orientados a APIs, sobre lenguajes de programación Java, SpringBoot, Mule., • Deseable tener conocimientos sobre los módulos de SpringBoot de seguridad, BBDD, Web Flux, • Requeridos conocimientos sobre arquitectura de microservicios y deseable experiencia en el despliegue y configuración en Openshift, Kubernetes, Maven, Gradel Experiencia en: • El uso de aplicaciones para la ejecución de las pruebas unitarias JUnit, MUnits, • La gestión de errores bajo Global exception Handling, • En la validaciones e implementación de las reglas de sonar y Code Review para generar código standarizado y de calidad, • En la monitorización funcional del código con la implementación de logging rules 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo buscamos un Project Manager con experiencia en APIs para trabajar con uno de nuestros clientes del sector bancario ¿Cuáles serán tus funciones? • Rol encargado de gestionar a un equipo de API Designer y Developers en microservicios., • Revisión de la correcta definición del API, incluyendo sus properties, operaciones, definiciones de datos, así como el diseño para su implementación y la publicación en el API Manager 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa mínima en desarrollo en algún lenguaje de programación basado en java., • Experiencia en el ciclo de integración continua y uso de repositorios basados en Git., • Conocimientos en el paradigma API-first y experiencia como jefe de proyecto para proyectos similares de API's., • Conocimientos en los conceptos propios de la gestión y publicación de APIs como son productos, consumidores, planes, modelos de seguridad JWT/OAUTH., • Experiencia de publicación de Apis sobre API Manager preferiblemente API Connect, API Gee., • Inglés B2 (Fluido). 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Gi Group es una multinacional italiana, referente global en soluciones para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir al crecimiento sostenible del empleo, poniendo siempre en el centro el valor personal y social del trabajo. Acompañamos a personas en su desarrollo profesional y colaboramos con empresas para alcanzar objetivos comunes de crecimiento y éxito. Conoce más sobre nosotros en: Desde Gi Group estamos colaborando con una destacada compañía especializada en ofrecer soluciones tecnológicas a otras empresas, ubicada en Boadilla del Monte, Madrid. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Encargado/a de Almacén (H/M) para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno dinámico y en crecimiento. ¿Qué harás en este puesto? • Realizarás tareas de carga y descarga, • Gestionarás la recepción de pedidos y la verificación de albaranes, • Llevarás el control del stock a través de sistemas ERP, • Coordinarás las operaciones del almacén asegurando su buen funcionamiento. ¿Qué esperamos de ti? • Entre 3 y 5 años de experiencia como responsable de almacén, • Experiencia previa en el sector de telecomunicaciones o eléctrico (imprescindible), • Carnet de carretillero en vigor, • Experiencia liderando equipos de trabajo, • Capacidad de organización, liderazgo y coordinación ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día, • Horario flexible: de 07:00 a 16:15 h o de 08:00 a 17:15 h, • Jornada intensiva los viernes durante el verano y también la semana anterior y posterior a Navidad, • Salario entre 21.000 € y 22.000 € brutos anuales Si te reconoces en este perfil y te interesa dar un paso más en tu carrera, estaremos encantados de conocerte.

En NTT DATA somos líderes globales en consultoría y servicios tecnológicos, con un claro compromiso en ayudar a las empresas a adoptar la transformación digital y mejorar su eficiencia mediante soluciones avanzadas de automatización y optimización operativa. Además, y por 10º año consecutivo, NTT DATA es reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar en España gracias a nuestro compromiso con el desarrollo profesional y el bienestar de nuestro equipo. Ofrecemos un entorno flexible, inclusivo y de innovación constante. Actualmente, estamos seleccionando a personas con experiencia en SAP Central Finance para unirse a nuestros equipos de Andalucía. Las funciones que realizarás en tu día a día será principalmente las propias de la ejecución de proyectos, aunque con posibilidades de desarrollo profesional tanto en el ámbito del conocimiento, gestión o comercial. Participarás en la definición de casos de uso en Central Payment, Central Budgeting, Central Asset Accounting, Central Projects y Central Tax Reporting , entre otros. Formando parte de un equipo funcional encargado de la Implantación de SAP en el ámbito de finanzas en alguno de los proyectos/servicios que estamos ejecutando actualmente o que tenemos previsto abordar en los próximos meses. Conociendo diferentes subsectores tanto en ámbito nacional o internacional y siendo una pieza clave en el equipo de proyecto durante todas las fases del ciclo de vida de un proyecto. ¿Qué buscamos? • Conocimiento y experiencia mínima de 3 años en SAP Central Finance en una implantación y/o mantenimiento., • Conocimiento y experiencia demostrable en SAP Master Data Governance (MDG), SAP System Landscape Transformation (SLT), Application Interface Framework (AIF) y Magnitude, • Conocimientos funcionales de procesos económicos – financieros., • Buena comunicación con cliente y equipo de trabajo., • Nivel de inglés a partir de B2. ¿Qué valoraremos positivamente? • Conocimiento y experiencia en SAP de otros módulos de ámbito financiero., • Experiencia en proyectos de SAP S/4 HANA., • Certificación en SAP S/4 HANA. ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo profesional individualizado y formación continua, tanto en el ámbito tecnológico como en competencias transversales., • Participación en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel., • Contrato indefinido., • Remuneración acorde a la experiencia y conocimientos aportados., • Flexibilidad horaria y opción de elegir modalidad 100% teletrabajo o híbrido., • Paquete de compensación competitivo y beneficios adicionales. ¿Aceptas el reto? En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #NTTData

Décimas , marca insignia del grupo Sport Street , nació en 1985 como referente en moda deportiva . A través de nuestros canales físicos, online y app, ofrecemos productos para toda la familia, con marcas líderes y nuestra icónica marca propia, Tenth . Hoy contamos con más de 300 tiendas en España, Francia, Portugal y Rumanía, que se componen de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: democratizar el deporte uniendo tecnología, estilo y sostenibilidad . Tu misión Como Encargado/a de Tienda de La Zenia , liderarás la gestión integral de una de nuestras tiendas deportivas, enfocándote en: • Organización operativa: ventas, stock, productividad..., • Supervisión y formación del equipo de ventas con mirada al desarrollo y bienestar., • Implantación del visual merchandising y gestión de pedidos., • Garantizar un servicio al cliente excelente, cercano y profesional., • Análisis de mercado y competencia, proponiendo mejoras proactivas., • Cumplimiento de políticas internas y soporte en tareas administrativas. ¿Qué estamos buscando? • Experiencia previa (mín. 2 años) como encargado/a, responsable o supervisor/a en retail, preferentemente en moda o deporte., • Persona con espíritu de liderazgo , don de gentes y capacidad analítica., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Apasionado/a por el deporte, estilo de vida activo y tendencias del mercado., • Disponibilidad para trabajar a turnos, fines de semana y festivos. Ofrecemos • Contrato indefinido ., • Incorporación a una empresa sólida y en expansión., • Descuento en todas nuestras tiendas., • Día libre por tu cumpleaños.

MISIÓN DEL PUESTO En Perales y Ferrer - Grupo Citri&Co (Bigastro, Alicante), la misión del puesto será coordinar y supervisar las operaciones de recolección y transporte terrestre de fruta desde el campo hasta el almacén, asegurando la eficiencia en el uso de recursos humanos y logísticos, y garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos establecidos. RESPONSABILIDADES Planificación y supervisión de la recolección : • Organizar la recolección de fruta según las características de la finca, variedad, cliente y tipo de confección., • Coordinar las cuadrillas de recolección, maquinaria y recursos disponibles., • Supervisar el trabajo de dos personas encargadas de la gestión in situ en campo. Gestión de personal: • Determinar las necesidades de mano de obra y coordinar con ETTs para la contratación., • Asignar tareas y distribuir equipos de trabajo según la planificación diaria., • Velar por el buen funcionamiento del equipo humano y la estructura operativa. Logística de transporte: • Contratar y coordinar el transporte terrestre de fruta desde el campo al almacén., • Gestionar el transporte de materiales auxiliares y envases entre plantas., • Mantener contacto directo con transportistas autónomos y agencias de transporte. Gestión documental y control de datos: • Solicitar y actualizar contratos, tarifas y documentación en el sistema de gestión., • Revisar la información de básculas para asegurar la correcta facturación., • Controlar el número de bins necesarios y la asignación de camiones por zona. REQUISITOS • Capacidad organizativa y de planificación., • Habilidades de comunicación y liderazgo., • Formación: Valorable Grado Medio, • Valorable experiencia previa en la gestión de transporte terrestre y de equipos., • Conocimiento básico de herramientas informáticas y sistemas de gestión., • Interés en desarrollarse profesionalmente en el sector agrícola.

Desde Grupo Elecnor buscamos Encargado Mecánico PSFV (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Supervisión del montaje mecánico de estructuras para paneles solares en campo., • Coordinación de la instalación de los módulos fotovoltaicos conforme a planos e ingeniería., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad., • Liderar al equipo técnico mecánico en obra., • Reportar avances diarios y resolver incidencias técnicas. Requisitos: • FP o Grado Medio o Superior en Mecánica o Electromecánica., • Experiencia mínima de 5 años en proyectos solares fotovoltaicos., • Conocimiento en interpretación de planos mecánicos y estructurales., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad geográfica por todo el ámbito nacional, dependiendo de la ubicación de las obras., • Carnet de conducir. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y proceso de expansión., • Salario según valía del candidato., • Estabilidad laboral.

¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community , una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Closer de Ventas para expandir nuestro impacto en el mercado holandés. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es crear experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España y Latam. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes e institutos que buscan una experiencia enriquecedora. ¿Cuál será tu misión? Serás el encargado de atender y gestionar clientes del mercado holandés, diseñando programas educativos a medida que combinen clases de español, alojamiento y actividades culturales. Desde el primer contacto hasta el cierre de la venta, tendrás un papel clave en inspirar a estudiantes e institutos holandeses a disfrutar de una experiencia educativa única en España o LATAM. Responsabilidades principales • Atender solicitudes y consultas de estudiantes e institutos holandeses interesados en aprender español en España y LATAM., • Diseñar y vender programas personalizados que incluyan clases de español, alojamiento y actividades culturales., • Gestionar el ciclo completo de ventas: identificar oportunidades, diseñar propuestas y cerrar acuerdos., • Utilizar herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce o similares para organizar y reportar el progreso de las ventas., • Crear y presentar propuestas comerciales claras, adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con los equipos de operaciones y logística para asegurar la mejor experiencia para el cliente., • Elaborar propuestas comerciales claras y atractivas, respaldadas por datos y análisis., • Colaborar con el equipo para garantizar que las expectativas de los clientes se cumplan y superen., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Traducción de holandés a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, documentos legales, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en holandés. ¿Qué buscamos en ti? • Idiomas : Español C1 y holandés nativo., • Formación : Licenciatura en ADE, Derecho, Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia : Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en sectores educativos, turísticos o de servicios personalizados., • Habilidades técnicas :, • Experiencia con herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce, HubSpot o similares., • Dominio de Excel y programas de presentaciones como PowerPoint o Google Slides., • Competencias clave : Excelentes habilidades de persuasión y negociación, orientación al cliente y capacidad para trabajar de manera autónoma y con objetivos claros., • Pasión : Vocación por las ventas y un interés genuino en la educación y las experiencias culturales internacionales. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento., • Flexibilidad laboral, con posibilidad de trabajar de forma remota., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup innovadora y en expansión., • Incentivos atractivos basados en el cumplimiento de objetivos. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para unirte a nuestro equipo y ayudar a estudiantes holandeses a vivir experiencias educativas transformadoras, envíanos tu CV y una carta de presentación a con el asunto: Closer de Ventas – Mercado Holandés . ¡En Dencanto Community , estamos listos para conectar culturas y cambiar vidas, y tú podrías ser parte de esta misión!

Gestionar el equipo de la tienda, evaluando y apoyando el trabajo de su equipo. Formar a los equipos en los procesos internos de la tienda, como reposición, gestión de producto, control de merma y experiencia del cliente. Optimizar los procesos de tienda utilizando las herramientas de gestión cor

Te apasiona el área de Recursos Humanos y tienes experiencia gestionando equipos en un entorno industrial? Únete a un proyecto con mucho potencial y formas parte de un grupo industrial líder en la fabricación y venta de soluciones innovadoras basadas en biomateriales para construir un mundo más sostenible! Es una posición estratégica y de liderazgo en el área de RECURSOS HUMANOS de una planta ubicada en Zaragoza y con una plantilla de más de 400 personas, este centro forma parte de una multinacional del sector industrial con presencia a nivel internacional, en pleno proceso de transformación. DIRECTOR / A RRHH Qué vas a encontrar en tu día a día? Liderarás la implementación de políticas y cultura de RRHH, optimizando y mejorando los procesos y procedimientos en el área de personas. Formarás parte del comité de dirección de la fábrica, siendo un puesto DE PRIMER NIVEL que te permitirá tener tanto una visión global de grupo como transversal en la misma fábrica. Esta posición implica definir mejoras en los procesos vigentes, así como tomar decisiones con impacto ESTRATÉGICO en el negocio. Participaras en la gestión eficiente de las personas y las oportunidades de mejora que se generen, estas actuaciones deberán revertir en resultados tangibles para el grupo. Desde la Dirección del equipo de Recursos Humanos, tu role es desarrollar planes de acción y liderar la ejecución de PROYECTOS CLAVE que impacten en el crecimiento y mejora de la compañía. Deberás poner en marcha tus dotes de LIDERAZGO en la gestión los recursos humanos, alineándolos a una visión global y corporativa consiguiendo la motivación y el desarrollo profesional de las personas a tu cargo teniendo un enfoque integrador y facilitador. En este puesto, contarás con la AUTONOMÍA necesaria para implementar la estrategia de recursos humanos en una planta de más de 400 personas, siendo responsable de la gestión operativa de tu equipo. Tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo con PROYECCIÓN, en un ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento. Además, contarás con un salario competitivo y un plan de carrera. Estarás al frente de las políticas de formación y desarrollo, liderando proyectos innovadores, además, tu posición es clave para definir acciones de retención de TALENTO, así como en la creación de eventos corporativos para mejorar la imagen de marca de la compañía en la zona. DESAFÍOS Y CRECIMIENTO : La fábrica tiene un posicionamiento estratégico dentro del entramado industrial del grupo, lo que te permitirá involucrarte en procesos de cambio y participar en iniciativas dentro del área de mejora continua. Si crees que RRHH es un área fundamental dentro de la organización, además de ser vehículo para apoyar el crecimiento y desarrollo de las personas … ¡Este es tu proyecto! Cuál será tu día a día? Con con un equipo a tu cargo, reportando directamente al director de la fábrica y funcionalmente al director Corporativo de RRHH del grupo, tu misión será desplegar las políticas de Recursos Humanos en el centro de trabajo, así como proporcionar soluciones de impacto en el área de personas para afrontar los retos del negocio. Serás el / la encargado / a de velar por el cumplimiento en materia legal y relaciones laborales del centro. En colaboración con el director de fábrica, serás responsable de diseñar y ejecutar las políticas de recursos humanos, que incluyen la planificación de plantillas, negociación colectiva o regular con la representación social, participación en la elaboración del plan de igualdad, supervisión de procesos administrativos como gestión de la nómina, control horario, contratos laborales, o desvinculaciones, gestión y seguimiento del presupuesto. Serás el / la responsable de representar a la compañía con la administración local y de velar por la aplicación de las políticas de compensación y beneficios que establece el Grupo. Dentro de tus responsabilidades, estará liderar las políticas de desarrollo de talento, que incluyen área de selección, planes de formación, performance & goals, feedback 360, así como acciones de comunicación interna. Qué te hará triunfar en nuestra empresa? Buscamos un / a profesional con formación superior en Relaciones Laborales, ADE, Psicología, Derecho o similar. Es imprescindible contar con experiencia previa, de al menos 7-10 años en puestos de responsable de recursos humanos, preferentemente en el sector industrial, Deberás aportar experiencia tanto en gestión de equipos como de proyectos de amplio alcance. El dominio del inglés es esencial, ya que el equipo directivo es internacional y la comunicación se realiza en este idioma. También se valorará positivamente el conocimiento de herramientas como SucessFactors y disponer de formación en prevención de riesgos laborales, así como en el área de Seguridad y la salud. Si estás buscando un reto profesional en una empresa que valora el desarrollo de sus empleados y tiene un impacto positivo en el medio ambiente, no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

Gi Group es una multinacional italiana, referente global en soluciones para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir al crecimiento sostenible del empleo, poniendo siempre en el centro el valor personal y social del trabajo.Acompañamos a personas en su desarrollo profesional

Administrarás y gestionarás los servicios gastronómicos del restaurante, asegurando una experiencia de calidad para los comensales.Esto implica supervisar la operación diaria y coordinar al equipo para ofrecer un servicio eficiente.Crearás los horarios del personal, optimizando la distribución

Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m).

Administrarás y coordinarás los servicios de comida del restaurante.Serás responsable de la creación del plan de horarios del personal, así como de la gestión de los turnos correspondientes.Además, supervisarás los alimentos, el suministro y los equipos necesarios.Esto incluye realizar pedid

Necesitamos incorporar un/a Encargado/a de Obra Edificación para la ejecución de un proyecto constructivo de edificación en Logroño (La Rioja).

Necesitamos incorporar un/a Encargado/a de Obra Edificación para la ejecución de un proyecto constructivo de edificación en Logroño (La Rioja).

Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m).

Gi Group es una multinacional italiana, referente global en soluciones para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir al crecimiento sostenible del empleo, poniendo siempre en el centro el valor personal y social del trabajo.Acompañamos a personas en su desarrollo profesional