Trabajos esenciales en Santa Coloma De GramenetCrear alertas

Somos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. En Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. ¿Quieres trabajar con nosotros? Estamos en la búsqueda de una persona como Técnico/a de Mantenimiento PCI altamente cualificada y dedicada para unirse a nuestro equipo. En este papel, serás responsable de asegurar el óptimo rendimiento y mantenimiento de nuestros sistemas de Protección Contra Incendios (PCI), desempeñando un papel crucial en la seguridad integral de nuestros clientes. Responsabilidades: 1. Inspección y Mantenimiento Preventivo: • Realizar inspecciones regulares para garantizar el funcionamiento eficiente de los sistemas PCI., • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo para maximizar la fiabilidad y vida útil de los equipos. 1. Diagnóstico y Resolución de Problemas: • Identificar y abordar de manera efectiva cualquier mal funcionamiento o anomalía en los sistemas de protección contra incendios., • Proponer y aplicar soluciones eficientes para mantener la integridad de los sistemas. 1. Cumplimiento Normativo: • Asegurarse de que todos los sistemas PCI cumplan con las normativas y códigos locales, realizando las actualizaciones necesarias., • Mantener registros detallados de inspecciones y actividades de mantenimiento. 1. Mejora Continua: • identificar de forma proactiva oportunidades de adecuación de nuestras instalaciones a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Requisitos: • Experiencia demostrada mínimo de 2 años como Técnico/a de Mantenimiento PCI ., • Formación profesional en electricidad y electrónica, • Formación PRL (curso 60 horas) deseable, • Conocimiento profundo de sistemas de Protección Contra Incendios, alarmas y dispositivos asociados., • Valorable disponer de certificaciones en mantenimiento de PCI., • Habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar de manera independiente., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle., • Carnet de conducir en vigor, • Disponibilidad para viajar Si eres un/a profesional apasionado/a por la seguridad, con experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, te invitamos a unirte a nuestro equipo. Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y la oportunidad de contribuir significativamente a la seguridad de nuestras instalaciones. xcskxlj ¡Esperamos recibir tu solicitud!

Sobre la Empresa Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades • Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto., • Seguimiento y gestión de productos de baja rotación., • Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses., • Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas., • Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada., • Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía., • Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado., • Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management., • Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores., • Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos., • Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia., • Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio., • Participar en el proceso de evaluación de proveedores., • Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones • Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas • Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales., • Buena organización y habilidad a la hora de priorizar., • Buenas habilidades de negociación., • Espíritu de equipo., • Buena capacidad de resolución., • Experiencia en compras y logística., • Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito., • Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión. Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xcskxlj Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

Sobre la Empresa Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades • Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto., • Seguimiento y gestión de productos de baja rotación., • Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses., • Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas., • Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada., • Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía., • Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado., • Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management., • Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores., • Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos., • Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia., • Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio., • Participar en el proceso de evaluación de proveedores., • Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones • Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas • Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales., • Buena organización y habilidad a la hora de priorizar., • Buenas habilidades de negociación., • Espíritu de equipo., • Buena capacidad de resolución., • Experiencia en compras y logística., • Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito., • Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión. Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

Una empresa líder en reformas busca un/a Director/a de Recruiting en Barcelona. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Tu misión será potenciar la red de franquiciados mediante la atracción de perfiles técnicos especializados en construcción. La experiencia en recruiting técnico y un conocimiento profundo del sector son esenciales. xcskxlj Ofrecemos un entorno innovador y un paquete retributivo competitivo con beneficios exclusivos para empleados. #J-18808-Ljbffr

• Elastic Cloud: Experiencia significativa con Elastic Cloud Enterprise (ECE) y/o Elastic Cloud on Kubernetes (ECK). Buscamos un/a Senior Engineer con una sólida trayectoria en el ámbito de la Observabilidad, especializado/a en el ecosistema Elastic Stack (ELK), Elastic Cloud Enterprise (ECE) y Elastic Cloud on Kubernetes (ECK). Este rol es fundamental para liderar el diseño, implementación y evolución de nuestras plataformas de observabilidad, asegurando la máxima disponibilidad, rendimiento y escalabilidad de los sistemas de nuestros clientes. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Serás una pieza clave en la definición de arquitecturas de datos robustas y en la mentoría de equipos de operación e ingeniería. Responsabilidades Principales • Liderar el diseño técnico y la arquitectura de soluciones de observabilidad basadas en Elastic Stack, ECE y ECK., • Definir y evolucionar arquitecturas de datos distribuidas y de alta disponibilidad para plataformas de observabilidad., • Acompañar y guiar a los equipos de operación e ingeniería en la implementación, gestión y optimización de las plataformas., • Establecer la interlocución con clientes, comprendiendo sus necesidades y presentando soluciones técnicas., • Participar en comités técnicos, aportando visión estratégica y experiencia., • Diseñar y desarrollar cuadros de mando (dashboards) y mecanismos de explotación de datos para monitorizar el rendimiento y la salud de los sistemas., • Garantizar la automatización e integración continua de las plataformas de observabilidad., • Colaborar en la definición de estrategias de monitorización y alertas proactivas., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y tecnologías en el campo de la observabilidad y el procesamiento de datos.Requisitos, • Experiencia Mínima: Más de 5 años de experiencia profesional demostrable trabajando con tecnologías de datos u observabilidad., • Experiencia Demostrable: Sólida experiencia en la implantación, configuración, evolución y/o migración de plataformas basadas en Elastic Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana)., • Elastic Cloud: Experiencia significativa con Elastic Cloud Enterprise (ECE) y/o Elastic Cloud on Kubernetes (ECK)., • Arquitecturas de Datos: Profundo conocimiento en el diseño y operación de plataformas de observabilidad, incluyendo la gestión de grandes volúmenes de datos., • Cloud y Contenedores: Experiencia probada en entornos cloud (AWS, Azure, GCP) y plataformas de orquestación de contenedores como Kubernetes y/o OpenShift., • Automatización: Conocimientos y experiencia en herramientas y metodologías de automatización e integración de plataformas (IaC, CI/CD)., • Análisis de Datos: Capacidad para definir cuadros de mando efectivos y explotar datos para obtener insights valiosos., • Alta Disponibilidad: Comprensión de arquitecturas distribuidas y estrategias para asegurar alta disponibilidad y tolerancia a fallos., • Proyectos: Participación activa en proyectos de transformación digital, modernización tecnológica o implantación de nuevas soluciones de observabilidad.Perfil Profesional Buscamos un/a profesional con una clara orientación al liderazgo técnico. Deberás poseer una excelente capacidad de comunicación, tanto para interactuar con el cliente como para liderar y mentorizar equipos. La proactividad, la resolución de problemas y la capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo son cualidades esenciales para este puesto. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo dinámico y tecnológicamente avanzado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos desafiantes y de gran envergadura. xcskxlj Si eres un/a apasionado/a de la Observabilidad, tienes una sólida experiencia con ELK, ECE, ECK, y buscas un rol donde puedas aplicar tu liderazgo técnico y marcar la diferencia, ¡te invitamos a unirte a Metrica España! #J-18808-Ljbffr

Sateliot, con sede en Barcelona, es la compañía líder en constelaciones 5G NTN. Somos el primer operador de telecomunicaciones satelitales que proporciona conectividad global y continua para el Internet de las Cosas (IoT) y comunicaciones directas al dispositivo (Direct-to-Device) bajo el estándar 3GPP. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Con hitos recientes como la inauguración en 2025 del primer Centro de Desarrollo de Satélites 5G de Europa en Barcelona y el desarrollo de nuestra Generación 2 (Tritó), estamos transformando el espacio en una celda adicional de la red móvil global. Responsable de la arquitectura de negocio y operaciones en defensa, traduciendo la necesidad geopolítica y operativa militar en requisitos técnicos verificables junto con un roadmap realista del proyecto. Su objetivo es apoyar la integración de la tecnología de Sateliot en la arquitectura de defensa nacional e internacional (OTAN/UE). Conocimientos Imprescindibles • Experto en la gestión integral del Planeamiento de la Defensa Nacional, garantizando la trazabilidad estratégica desde la definición del objetivo hasta la fase de adjudicación y ejecución contractual., • Amplio Conocimiento en Geopolítica: Visión estratégica del panorama geopolítico espacial, con capacidad para evaluar el impacto de la competencia entre potencias en la cadena de suministro y en la independencia tecnológica de la organización., • Mercado Global de Defensa: Conocimiento profundo de los presupuestos ordinarios y extraordinarios, fondos (EDF, SAFE, NIF) o programas PESCO entre otros., • Ecosistema Nacional e Internacional: Interlocución fluida con DGAM, EMAD, organismos OTAN (NCI Agency) y agencias de la UE (EUSPA / EDA)., • Liderazgo en Estrategia Dual-Use: Transformación de capacidades comerciales en soluciones de soberanía tecnológica y resiliencia para Defensa., • Idiomas: Inglés C1 ( se valorarán positivamente otros idiomas ). Activos Estratégicos Esenciales • Ingeniería de Requisitos de Misión: Capacidad de convertir un "necesito comunicar mis sensores en el Sahel" en un documento de requisitos técnicos para arquitectura satelital, segmento terreno y protocolos de operación., • Interoperabilidad y Arquitectura C4ISR: Integración de la constelación en la Nube de Combate y entornos multi-dominio bajo estándares STANAG. Garantía de interoperabilidad con sistemas de mando y control nacionales e internacionales. Consolidación del segmento espacial como nodo crítico para la superioridad de información., • Compliance y Seguridad Industrial: Dominio de los protocolos de la Oficina Nacional de Seguridad para la protección de información clasificada (Nacional, OTAN y UE)., • Licitación Estratégica: LCSP (Ley de Contratos del Sector Público) aplicada a Defensa, sabiendo navegar los procedimientos negociados y de urgencia., • Habilitación de Seguridad: Haber poseído habilitación de seguridad personal grado RESERVADO / SECRETO Ejes de Especialización y Ecosistemas de Procedencia 1. Valor Añadido de Carrera Militar: Especialista en Doctrina y Planeamiento de la Defensa • Perfil: Oficial Superior (OF-3 a OF-5) con especialización técnica en Sistemas de Información, Telecomunicaciones (TIC) o Ciberespacio., • Destinos Clave: Experiencia en órganos centrales como el EMAD o la DGAM., • Trayectoria Híbrida: Experiencia previa exitosa en el sector privado, demostrando agilidad en la toma de decisiones comerciales, gestión de rentabilidad y ritmos de negocio competitivos. 1. Perfil Inteligencia Nacional • Entornos CNI ,CCN, ONS o unidades de inteligencia de señales (SIGINT), garantizando inmediatez operativa en entornos de alta confidencialidad. 1. Perfil Gran Industria (Tier 1 / Prime Contractors) • Procedencia: Experiencia consolidada en Contratistas Principales o integradores de sistemas SATCOM., • Expertiz: Dominio del ciclo de vida completo del programa, desde la fase de captura y licitación (Bid Management) hasta la entrega operativa y el soporte al ciclo de vida (Program Management)., • Hitos Demostrables: Historial probado de adjudicaciones exitosas y, fundamentalmente, de cumplimiento en la ejecución de programas complejos de defensa, asegurando el cumplimiento de hitos técnicos y financieros., • Capacidad de interlocución multinivel: Traducción de necesidades operativas de alto mando en especificaciones técnicas para equipos de desarrollo., • Prospectiva y Vigilancia Tecnológica: Identificación de tendencias disruptivas en el sector (New Space, Cloud de Combate) para su anticipación en los requisitos oficiales de los programas de defensa., • Orientación a Objetivos de Largo Plazo: Capacidad para liderar procesos de captura de alta complejidad y extensos ciclos de decisión, manteniendo el dinamismo operativo para la consecución de hitos intermedios. Formarás parte de una de las startups con mayor crecimiento en España y proyección global, adentrándote en el desafiante mundo del New Space y las telecomunicaciones. Nuestra cultura se basa en la apertura y la diversidad, acogiendo el talento multicultural, el respeto mutuo y el intercambio de ideas. También estamos comprometidos con un estilo de vida saludable, ayudando a nuestro equipo a conciliar su vida personal y profesional, y facilitando instalaciones que promuevan hábitos sanos. xcskxlj Somos un equipo ambicioso con grandes metas, que busca personas genuinamente apasionadas por su trabajo y que tengan el deseo de seguir aprendiendo y mejorando, tanto a nivel personal como profesional. #J-18808-Ljbffr

Grupo Godó, referente en comunicación, busca incorporar un perfil de Consultor/a SAP FI/CO para Godó Servicios Corporativos, la unidad que centraliza y presta servicios compartidos a todos los negocios del Grupo con un enfoque de eficiencia, mejora continua y orientación al crecimiento y sostenibilidad del negocio. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. La posición se integrará en el equipo de IT de nuestras oficinas centrales de Barcelona, en dependencia directa del IT Applications Manager. Misión principal Desempeñará un papel clave en la evolución de los procesos financieros y del ecosistema SAP del Grupo. Será la persona de referencia para los módulos SAP FI y CO, actuando como enlace entre las áreas de Finanzas y Tecnología, liderando iniciativas de mejora, proyectos y evolutivos del área, y contribuyendo activamente a la estrategia de digitalización de la compañía. Principales funciones • Dar soporte funcional SAP FI/CO a los usuarios de las distintas sociedades del Grupo., • Analizar, diseñar y parametrizar soluciones en los módulos FI y CO., • Recoger y validar requisitos funcionales junto a las áreas de Finanzas, Controlling y Tesorería., • Gestionar proyectos y evolutivos de principio a fin: análisis, configuración, pruebas y puesta en producción., • Coordinar la resolución de incidencias con proveedores externos cuando sea necesario., • Participar en iniciativas de mejora continua, automatización y transformación digital., • Elaborar documentación funcional y especificaciones para desarrollos ABAP., • Profesional con visión estratégica y de negocio, buenas dotes de comunicación y relación interpersonal, capacidad resolutiva, visión analítica , marcada orientación de servicio, proactividad y espíritu de equipo ., • Formación académica de Grado o Licenciatura en ADE, Economía, Ingeniería o similar, preferentemente con formación especializada en SAP FI/CO. Muy valorable Certificación SAP, • Experiencia profesional demostrada de más de 5 años en proyectos de implantación, evolución y mejora de los módulos FI y CO (parametrización de SAP FI/CO y elaboración de especificaciones funcionales ) con sólidos conocimientos en procesos financieros y de controlling y llevando a cabo la interlocución funcional entre negocio y tecnología., • Conocimientos en SAP S/4HANA e integración con otros módulos SAP, especialmente MM y SD, valorándose experiencia en SAP Fiori, SAP BTP, SAP Analytics Cloud y herramientas de reporting SAP., • Entorno de trabajo dinámico., • Participación en proyectos estratégicos y transformación digital, • Excelente ambiente de trabajo colaborativo. En Grupo Godó creemos firmemente que la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son pilares esenciales para construir un entorno de trabajo innovador, respetuoso y sostenible. Valoramos y promovemos activamente la participación de personas con diferentes trayectorias, perspectivas y experiencias, convencidos de que la diversidad enriquece nuestro equipo y mejora la toma de decisiones. Por ello, fomentamos un proceso de selección inclusivo y equitativo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas candidatas, independientemente de su género, edad, origen, identidad o cualquier otra condición. xqbhyrx Nuestro compromiso es crear un espacio donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente. Invitamos a todas las personas interesadas a postularse y formar parte de un entorno donde la inclusión no solo se declara, sino que se practica cada día. #J-18808-Ljbffr

Jobtailor busca un profesional en Asuntos Regulatorios para gestionar datos, apoyar la transición a una plataforma unificada y liderar la implementación de RIM & DMS, manteniendo bases de datos conforme a PLM, IDMP y XEVMPD. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Colaborarás con equipos regulatorios para entregar resultados a tiempo. Se requiere experiencia relevante, dominio de eCTD y un enfoque orientado a datos. xcskxlj Inglés y español fluidos son esenciales para comunicar con equipos internacionales. #J-18808-Ljbffr

En SDG Group somos líderes globales en Big Data, Business Intelligence, Analytics e Inteligencia Artificial. Desde 1994 hemos acompañado a la mitad del IBEX-35 y a algunas de las compañías más destacadas a nivel internacional en su transformación digital, convirtiendo los datos en soluciones de alto impacto gracias a nuestras alianzas estratégicas con Microsoft, Google y AWS, y a los mejores aceleradores tecnológicos del mercado. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Nuestro equipo de Data Technologies es el epicentro donde aterrizan proyectos desafiantes y las soluciones más disruptivas. Trabajamos de forma transversal con clientes de múltiples sectores, siempre a la vanguardia tecnológica, combinando innovación, expertise y autonomía real. Diseñamos arquitecturas que marcan estándares y creamos aceleradores que transforman. No solo se ejecutan proyectos, sino que se desarrollan aceleradores, artefactos y pruebas de concepto. Aquí no solo presentarás proyectos, desarrollarás casos de uso innovadores, colaborarás con expertos de primer nivel y posicionarás a SDG como referente. ¿Cómo será tu día a día? • Gestión de equipo: Coordinarás un equipo de Data Engineers junto con otra persona, impulsando el desarrollo profesional de las personas del equipo, incluyendo orientación tanto técnica como en su plan de carrera, establecimiento de objetivos, identificación de necesidades, seguimiento, motivación y evaluación., • Forecast y Oportunidades: Seguimiento, previsión y coordinación de las asignaciones del equipo, de las oportunidades en el horizonte y de las iniciativas por cubrir, colaborando con los responsables de cuentas de la compañía para identificar las necesidades de cada proyecto y proponer a las personas idóneas en cada caso., • Participación en preventas y propuestas comerciales: Podrías llegar a participar en preventas y propuestas comerciales para clientes potenciales junto a nuestro equipo de Impulso. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Formación académica: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, Matemáticas o similares., • Background técnico: A partir de 8 años de experiencia en el mundo de los datos. Experiencia en todo el dominio de la cadena de valor del Dato, especialmente en la ingeniería y arquitectura del dato., • Liderazgo inspirador: Experiencia gestionando equipos técnicos, con la capacidad de guiar, motivar y desarrollar a tu equipo. La experiencia en un entorno remoto será un gran plus. El trabajo en equipo es clave. Nos gusta contar con personas que fomenten un ambiente positivo y creen sinergias entre compañerxs y diferentes equipos de trabajo., • Habilidades de Comunicación: Buenas habilidades de comunicación y capacidad para poder comunicar eficazmente tanto en el equipo como a clientes. De hecho, sería ideal, haber tenido la oportunidad de colaborar en actividades de preventa y haber desarrollado propuestas comerciales para clientes., • Pasión por la innovación: Estar al día con las últimas tendencias y avances en el mundo de los datos, siempre en busca de la excelencia técnica y oportunidades de mejora en procesos y tecnologías., • Comunicación en inglés: Que puedas comunicarte en inglés para trabajar en entornos globales, ya que es un equipo internacional. Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! Lo que ofrecemos • Tecnología e innovación. La tecnología y los datos son nuestra esencia. Trabajamos con lo más avanzado del mercado y te formamos para que domines las herramientas que están redefiniendo la industria. Tendrás acceso a las últimas plataformas y tecnologías: si algo es nuevo, lo estamos usando o evaluando., • Desarrollo profesional a tu medida. Aquí no hay carreras rígidas ni caminos predefinidos: cada año se revisan tus logros y se definen nuevos objetivos. Podrás evolucionar hacia roles de liderazgo técnico-comercial, arquitectura estratégica o referente en dominios especializados, manteniendo siempre un impacto directo en las decisiones clave de los proyectos., • Proyectos estratégicos de alto impacto. Participarás en iniciativas que transforman industrias completas, resolviendo los desafíos más complejos para clientes de primer nivel nacional e internacional. Aquí el trabajo rutinario no existe., • Propósito y valores que nos definen. Creemos firmemente en la diversidad y la inclusión como motores esenciales de la creatividad y la innovación. Es lo que nos permite superar cualquier desafío y construir un entorno donde cada perspectiva enriquece el resultado final. Y, por si fuera poco… • Jornada intensiva en julio y agosto, además de los viernes., • Salario según tu formación y experiencia, con revisiones basadas en resultados., • Apoyo económico para el teletrabajo. xcskxlj, • Acceso a formaciones, certificaciones oficiales, conferencias y cursos. Mientras tanto, entérate de más: J-18808-Ljbffr

Overview No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. En Sabadell Zurich formarás parte del equipo de Siniestros de Seguros Generales con el objetivo de garantizar el correcto funcionamiento de la red pericial, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio, la calidad de las valoraciones y la eficiencia operativa. Tu contribución será clave para asegurar una gestión eficiente de la red de gabinetes periciales, impulsando la mejora continua de los indicadores operativos y contribuyendo a una excelente experiencia de cliente. ¿Qué necesitamos de ti? Buscamos una persona con experiencia en gestión operativa dentro del sector asegurador y principalmente en Siniestros diversos, con capacidad para liderar equipos, resolver incidencias de forma ágil y tomar decisiones basadas en datos en entornos dinámicos. Responsabilidades • Seguimiento y gestión de la actividad de la red pericial., • Control y análisis de indicadores operativos y de calidad., • Optimización de la capacidad y dimensionamiento de la red., • Mejora y eficiencia de procesos y herramientas de gestión. Por otro lado, colaborarás estrechamente con el resto de los equipos de Siniestros; Valor, Control operativo, Recobros, Investigación y Transformación para garantizar el correcto funcionamiento de la red y la consecución de los objetivos del área. Experiencia y conocimientos esenciales • Formación universitaria o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 4 años en el sector asegurador, preferiblemente en gestión de siniestros diversos., • Experiencia en gestión de la red pericial., • Experiencia demostrable en gestión de equipos, fomentando el trabajo colaborativo y el alineamiento con objetivos del área., • Experiencia en seguimiento de indicadores, análisis de datos y gestión por KPIs., • Capacidad de organización, planificación y priorización., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Qué te hará marcar la diferencia • Liderazgo y orientación a las personas., • Capacidad de toma de decisiones en entornos de alta actividad., • Orientación a resultados., • Agilidad en la resolución de problemas., • Capacidad analítica., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Comunicación efectiva., • Mentalidad de mejora continua. Valorable • Participación en proyectos de automatización y mejora de procesos., • Conocimientos de Power Platform (Power BI, Power Automate y Power Apps). ¿Qué te ofrecemos? • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de tu incorporación., • Seguro de salud y ventajas exclusivas., • Retribución flexible., • Acceso a formación continua y plan de desarrollo., • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños., • Beneficios sociales y entorno inclusivo. Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Tramitador/a de Prestaciones (Planes de pensiones colectivos) En Sabadell Zurich formarás parte del equipo de Colectivos, donde tu principal objetivo será gestionar y realizar el seguimiento de los expedientes de prestaciones, garantizando una tramitación ágil, rigurosa y alineada con la normativa vigente. Tu contribución será clave para impulsar la mejora continua de los procedimientos internos, así como para identificar y solucionar problemas, ofreciendo un servicio de calidad y cumpliendo con los SLA’s definidos. Desempeñarás tus funciones en un entorno colaborativo y orientado a negocio. Serás responsable de asegurar la correcta ejecución de los procesos asociados al pago de prestaciones, coordinándote con las distintas áreas implicadas y velando por el cumplimiento de los procedimientos internos y los niveles de servicio. Tu contribución será clave para garantizar un servicio de calidad a partícipes, beneficiarios y empresas promotoras, impulsando la mejora continua de los procesos y garantizando por el cumplimiento de los niveles de servicio y los requisitos regulatorios. Además, participarás activamente en iniciativas orientadas a: • La eficiencia y automatización de los procesos., • La mejora de la experiencia de partícipes y beneficiarios., • La adaptación y cumplimiento de los requisitos normativos y fiscales., • La mejora de los controles operativos y la mitigación de riesgos. Por otro lado, colaborarás estrechamente con los equipos de Fiscalidad, Tecnología, Operaciones y otras áreas de negocio para garantizar la correcta resolución de incidencias y la adecuada gestión de los casos más complejos. Buscamos una persona con actitud positiva, ganas de aprender y que cuente con las siguientes habilidades y experiencias. Experiencia y conocimientos esenciales • Nivel medio del paquete office (Excel, Word, Power Point)., • Dominio de castellano y catalán hablado y escrito., • Experiencia en la gestión de prestaciones de Planes de Pensiones de Empleo (PPE) o productos de previsión social., • Conocimiento de la normativa y fiscalidad aplicable a las prestaciones de planes de pensiones., • Capacidad para analizar documentación, validar requisitos y gestionar expedientes asociados a contingencias como jubilación, incapacidad y fallecimiento., • Habilidad para identificar y resolver incidencias operativas, coordinándose con las distintas áreas implicadas., • Capacidad organizativa para gestionar simultáneamente distintos expedientes, garantizando el cumplimiento de los plazos y niveles de servicio., • Orientación a la calidad, la mejora continua y la optimización de procesos., • Interés por la transformación digital, la automatización de procesos y la mejora de la experiencia de partícipes, beneficiarios y empresas promotoras. Qué marcará la diferencia en tu perfil • Organización, planificación y priorización del trabajo, con autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua., • Compromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad, con rigor en el desempeño diario., • Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas, en entornos operativos y regulados., • Alta capacidad de concentración y atención al detalle, especialmente en la ejecución de tareas repetitivas., • Interés por la digitalización y automatización de procesos, incluyendo el uso de nuevas tecnologías y de la Inteligencia Artificial., • Actitud de aprendizaje continuo, con disposición para adquirir y actualizar conocimientos técnicos. Valorable • Experiencia en sector asegurador / financiero., • Certificaciones específicas., • Conocimiento de normativa: Reglamento de Planes y Fondos de pensiones., • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de tu incorporación, • Seguro de salud y ventajas exclusivas, • Retribución flexible, • Acceso a formación continua y plan de desarrollo, • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños, • Beneficios sociales y entorno inclusivo Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: En Sabadell Zurich formarás parte del equipo de Servicio, con el objetivo de garantizarla mejor gestión de la cartera de clientes y sus pólizas a través de un servicio excelente a la redde oficinas o directamente con los clientes, velando por la correcta cobertura y protección deestos, de acuerdo con las políticas y directrices de suscripción de nuestra compañía. Para ello, sus principales funciones serán: • Emisión de pólizas y gestión de la cartera de clientes y pólizas velando por la correcta cobertura y protección de nuestros clientes, en el marco de una cartera saneada., • Formalizar, siguiendo los criterios establecidos, las cotizaciones realizadas por, • el equipo de cotización y suscripción, con foco en la correcta emisión y posterior cobro de la póliza., • Conocer las necesidades de protección de nuestros clientes ofreciendo las, • mejoras soluciones a las propuestas existentes, actualizando la póliza cuando sea necesario, con el soporte necesario del equipo., • Ser proactivo en la detección de datos o documentación faltantes o inexactos, validación de pólizas, necesidad de correcciones/actualizaciones de forma que se pueda garantizar la formalización correcta y adecuación de las pólizas., • Asesoramiento a la red o directamente a clientes con el objetivo de ofrecerles la mejor cobertura ajustándolos a sus necesidades y que ayude a mantener nuestra relación con ellos, aplicando de forma adecuada las políticas de suscripción., • Adecuada valoración del historial siniestral y capacidad de interpretación, con el soporte necesario del equipo, si fuera necesario., • Conocimiento de la operativa y criterios de cada uno de los procesos de gestión cartera. Buscamos una persona con actitud positiva, ganas de aprender y que cuente con las siguientes habilidades y experiencias. Experiencia y conocimientos esenciales • Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Derecho o similares., • Valorable conocimiento técnico de los diferentes tipos de seguros y del sector asegurador en general., • Valorable conocimiento de las políticas técnicas de producto y del entorno legal para la correcta gestión de las pólizas., • Conocimiento del paquete Office 365, principalmente Excel y Power Point. Qué marcará la diferencia en tu perfil • Compromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad., • Proactividad e implicación, rigurosidad y resolución de problemas., • Habilidades comunicativas, relacionales y de trabajo en equipo., • Capacidad de planificación, autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua., • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de tu incorporación., • Retribución flexible., • Acceso a formación continua y plan de desarrollo., • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños., • Beneficios sociales y entorno inclusivo. Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

En Sabadell Zurich formarás parte del equipo de Servicio, con el objetivo de garantizar la mejor gestión de la cartera de clientes y sus pólizas a través de un servicio excelente a la red de oficinas o directamente con los clientes, velando por la correcta cobertura y protección de estos, de acuerdo con las políticas y directrices de suscripción de nuestra compañía. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Para ello, sus principales funciones serán: • Emisión de pólizas y gestión de la cartera de clientes y pólizas velando por la correcta cobertura y protección de nuestros clientes, en el marco de una cartera saneada., • Formalizar, siguiendo los criterios establecidos, las cotizaciones realizadas por, • el equipo de cotización y suscripción, con foco en la correcta emisión y posterior cobro de la póliza., • Conocer las necesidades de protección de nuestros clientes ofreciendo las mejoras soluciones a las propuestas existentes, actualizar la póliza cuando sea necesario, con el soporte necesario del equipo., • Ser proactivo en la detección de datos o documentación faltantes o inexactos, validación de pólizas, necesidad de correcciones/actualizaciones de forma que se pueda garantizar la formalización correcta y adecuación de las pólizas., • Asesoramiento a la red o directamente a clientes con el objetivo de ofrecerles la mejor cobertura ajustándolos a sus necesidades y que ayude a mantener nuestra relación con ellos, aplicando de forma adecuada las políticas de suscripción., • Adecuada valoración del historial siniestral y capacidad de interpretación, con el soporte necesario del equipo, si fuera necesario., • Conocimiento de la operativa y criterios de cada uno de los procesos de gestión cartera. ¿Qué necesitamos de ti? Buscamos una persona con actitud positiva, ganas de aprender y que cuente con las siguientes habilidades y experiencias. Experiencia y conocimientos esenciales • Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Derecho o similares., • Valorable conocimiento técnico de los diferentes tipos de seguros y del sector asegurador en general., • Valorable conocimiento de las políticas técnicas de producto y del entorno legal para la correcta gestión de las pólizas., • Conocimiento del paquete Office 365, principalmente Excel y Power Point. Qué marcará la diferencia en tu perfil • Compromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad., • Proactividad e implicación, rigurosidad y resolución de problemas., • Habilidades comunicativas, relacionales y de trabajo en equipo., • Capacidad de planificación, autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de tu incorporación., • Retribución flexible., • Acceso a formación continua y plan de desarrollo., • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños., • Beneficios sociales y entorno inclusivo. Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

En Sabadell Zurich formará parte del equipo de Prestaciones de Planes Individuales y Colectivos, donde su principal objetivo será llevar adelante todas las acciones necesarias para tramitar y dar seguimiento a los expedientes de pago. Deberá asegurar la correcta ejecución de los procesos relacionados y garantizar el cumplimiento normativo en todo momento. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Su contribución será clave para impulsar la mejora continua de los procedimientos internos, así como para identificar y solucionar problemas, ofreciendo un servicio de calidad y cumpliendo con los SLA definidos. Desempeñará sus funciones en un entorno colaborativo y orientado a negocio. Participación activa en iniciativas orientadas a: • La eficiencia y automatización de los procesos., • La mejora de la experiencia del cliente., • Adaptación normativa de los procedimientos. Colaborará de cerca con los equipos de fiscalidad y IT para asegurar que los casos particulares o incidencias sean resueltos de forma exitosa. ¿Qué necesitamos de ti? Buscamos una persona con actitud positiva, ganas de aprender y que cuente con las siguientes habilidades y experiencias. Experiencia y conocimientos esenciales • Formación en FP de Grado Superior o Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o áreas similares., • No es imprescindible experiencia previa, pero será valorable conocimiento o experiencia en sector asegurador y/o financiero., • Nivel medio del paquete Office (Excel, Word, Power Point)., • Dominio de castellano y catalán hablado y escrito., • B2 de inglés. Qué marcará la diferencia en tu perfil • Organización, planificación y priorización del trabajo, con autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua., • Compromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad, con rigor en el desempeño diario., • Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas, en entornos operativos y regulados., • Alta capacidad de concentración y atención al detalle, especialmente en la ejecución de tareas repetitivas., • Interés por la digitalización y automatización de procesos, incluyendo el uso de nuevas tecnologías y de la Inteligencia Artificial., • Actitud de aprendizaje continuo, con disposición para adquirir y actualizar conocimientos técnicos. Valorable • Experiencia en sector asegurador / financiero., • Certificaciones específicas., • Conocimiento de normativa: Reglamento de Planes y Fondos de pensiones. ¿Qué te ofrecemos? • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de su incorporación., • Seguro de salud y ventajas exclusivas., • Retribución flexible., • Acceso a formación continua y plan de desarrollo., • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños., • Beneficios sociales y entorno inclusivo. Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

Tramitador/a de Prestaciones (Planes de pensiones individuales y colectivos) Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. En Sabadell Zurich formarás parte del equipo de Prestaciones de Planes Individuales y Colectivos, donde tu principal objetivo será llevar adelante todas las acciones necesarias para tramitar y dar seguimiento a los expedientes de pago. Deberás asegurar la correcta ejecución de los procesos relacionados y garantizar el cumplimiento normativo en todo momento. Tu contribución será clave para impulsar la mejora continua de los procedimientos internos, así como para identificar y solucionar problemas, ofreciendo un servicio de calidad y cumpliendo con los SLA’s definidos. Desempeñarás tus funciones en un entorno colaborativo y orientado a negocio. Además, participarás activamente en iniciativas orientadas a: • La eficiencia y automatización de los procesos., • La mejora de la experiencia del cliente., • Adaptación normativa de los procedimientos. Por otro lado, Colaborarás de cerca con los equipos de fiscalidad y IT para asegurar que los casos particulares o incidencias sean resueltos de forma exitosa. Buscamos una persona con actitud positiva, ganas de aprender y que cuente con las siguientes habilidades y experiencias. Experiencia y conocimientos esenciales • No es imprescindible experiencia previa, pero será valorable conocimiento o experiencia en sector asegurador y/o financiero., • Nivel medio del paquete office (Excel, Word, Power Point)., • Dominio de castellano y catalán hablado y escrito. Qué marcará la diferencia en tu perfil • Organización, planificación y priorización del trabajo, con autonomía, flexibilidad y orientación a la mejora continua., • Compromiso con la organización y alto sentido de la responsabilidad, con rigor en el desempeño diario., • Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas, en entornos operativos y regulados., • Alta capacidad de concentración y atención al detalle, especialmente en la ejecución de tareas repetitivas., • Interés por la digitalización y automatización de procesos, incluyendo el uso de nuevas tecnologías y de la Inteligencia Artificial., • Actitud de aprendizaje continuo, con disposición para adquirir y actualizar conocimientos técnicos. Valorable • Experiencia en sector asegurador / financiero., • Certificaciones específicas., • Conocimiento de normativa: Reglamento de Planes y Fondos de pensiones., • Modelo híbrido y flexibilidad tras el primer mes de tu incorporación, • Seguro de salud y ventajas exclusivas, • Retribución flexible, • Acceso a formación continua y plan de desarrollo, • 26 días de vacaciones + día de cumpleaños, • Beneficios sociales y entorno inclusivo Sobre nosotros Sabadell Zurich es la alianza entre Banco Sabadell y Zurich Insurance Group. Somos más de 350 profesionales en España con un propósito común: Estar para cuidar. Promovemos un entorno inclusivo basado en la igualdad de oportunidades, sin discriminación por género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual u otras circunstancias personales. Si buscas un entorno exigente, colaborativo y con impacto real en negocio, queremos conocerte. xqbhyrx En Sabadell Zurich, el talento se convierte en valor. #J-18808-Ljbffr

Stäubli es un proveedor global de soluciones de fabricación y mecatrónica. Una empresa familiar fundada en 1892, Stäubli es un grupo internacional, operando en 28 países con más de 6000 empleados en todo el mundo. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Las cuatro divisiones, Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics y Textile, nos esforzamos por la innovación y la excelencia y somos líderes del mercado en muchos segmentos industriales. Stäubli garantiza alta calidad, fiabilidad y rendimiento: nuestra sólida base para una asociación de confianza con nuestros clientes en todo el mundo. Stäubli Española forma parte del Grupo Stäubli. La División Fluid Connectors fabrica Conectores rápidos y placas multiconexión para todo tipo de fluidos, cambiadores de herramientas de Robot y sistemas de Cambio Rápido de Molde, ofreciendo soluciones a diferentes negocios como, Industria Plástica, Automóvil, Aeroespacial, Ferroviario, industria Química y Farmacéutica entre otros. Para esta posición de Sales Engineer en la división de Fluid Connectors para España y Portugal, se ofrece un rol dinámico que implica las siguientes responsabilidades: • Crecimiento de Ingresos: Alcanzar los objetivos de crecimiento de ingresos establecidos mediante la venta estratégica de soluciones., • Desarrollo de Negocio: Ampliar los ingresos mediante actividades de desarrollo de negocio., • Colaboración con el Equipo: Trabajar juntamente con los diferentes departamentos del equipo para conseguir la máxima eficiencia., • Alineación con la Compañía: Adherirse a la visión, valores y comportamientos objetivos de la empresa, asegurando que todas las acciones estén alineadas con los objetivos organizacionales. Estas responsabilidades son esenciales para impulsar el crecimiento y el éxito en el área de venta, al mismo tiempo que se fomentan relaciones sólidas dentro de la empresa y con los clientes. Principales Responsabilidades • Búsqueda de nuevos clientes y proyectos:, • Realizar visitas a los clientes potenciales, ya sean presenciales o por videoconferencia., • Cultivar y expandir un portafolio de cuentas existentes, asegurando la satisfacción del cliente., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio alineadas con los objetivos estratégicos., • Colaborar con el Equipo para Ofrecer Soluciones Personalizadas y Fomentar el Compromiso:, • Preparar y presentar propuestas, especificaciones técnicas y negociar precios., • Proveer informes de ventas precisos, oportunidades futuras y previsiones de ventas., • Uso Efectivo del CRM para el buen desarrollo de la actividad, • Planificar actividades con anticipación y registrar actividades relevantes., • Asignar y seguir tareas., • Preparar informes de visitas y de rendimiento de la División en los mercados asignados., • Monitorear de Cerca la Actividad de los Competidores en el Mercado., • Requisito mínimo de estudios de alguna disciplina de ingeniería o experiencia relevante., • Mínimo de 2 años de experiencia en ventas técnicas externas/ gestión de cuentas., • Experiencia previa en ventas directas, vendiendo soluciones a los sectores de usuario final y OEM, o distribuidores, idealmente desde un enfoque de 'valor añadido' identificando problemas y ofreciendo soluciones estándar o específicamente diseñadas., • Gestión de cuentas y desarrollo de nuevos clientes., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Una mentalidad proactiva, orientada a resultados con pasión por construir relaciones., • Comodidad trabajando de manera independiente mientras contribuye como parte de un equipo de alto rendimiento., • Disponibilidad de viajar por España y Portugal., • Se requiere licencia de conducir B1 de la Unión Europea., • Residencia y permiso de trabajo en España., • Idiomas: Español e inglés a nivel negociación - Valorable conocimientos de portugués., • Integridad Personal, • Accesible y capaz de trabajar dentro de un equipo para acordar acciones futuras. - Segura/o de sí mismo/a con mentalidad positiva - Capacidad de resolver problemas y negociar soluciones, • Buen trabajador/a de equipo, pero a la vez autónomo., • Motivación por los desafíos, y trabajar para ofrecer lo mejor para el cliente. - Escucha activa. - Venta de soluciones., • Rol Híbrido: El puesto requerirá hasta un 70% de tiempo laboral fuera de la oficina, dedicado a la realización de visitas y la conducción de reuniones con clientes., • Esta posición puede estar basada en Sant Quirze del Vallès (Barcelona), Leganés ( Madrid) o en Derio (Bilbao), • Viajes: El área de responsabilidad está en España y Portugal, con disponibilidad de oficinas en las zonas de Bilbao, Madrid, Oporto y Barcelona., • Viajes Internacionales: Hay posibilidad de realizar viajes internacionales en concepto de formaciones, Ferias o reuniones., • Incorporar la Visión, Valores y Comportamientos Objetivo de la Empresa: Es esencial representar estos pilares en las acciones diarias, • Equipamiento: Se proporcionará vehículo de empresa, así como todos los equipos de TI necesarios, incluyendo portátil, teléfono móvil y tablet. Empleador de Igualdad de Oportunidades La política de la empresa es reclutar una fuerza laboral diversa y seguir las pautas de la Ley de Igualdad. Fomentamos un entorno de trabajo donde la diversidad es valorada y todas las candidaturas son evaluadas por sus conocimientos y experiencia, independientemente de su género, raza, religión u orientación sexual, para asegurar la equidad en el proceso de selección. xcskxlj Estas expectativas y provisiones aseguran que puedas realizar tus tareas de manera eficaz y alineada con los valores de la empresa, mientras se fomenta un ambiente laboral inclusivo y diverso. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. About Job / Sobre La Oportunidad Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Telecomunicación con el objetivo de diseñar soluciones y servicios en el ámbito de las Telecomunicaciones, los Sistemas Inteligentes de Transporte, la Consultoría Tecnológica y la Seguridad Electrónica para incorporarse en nuestras oficinas de Barcelona. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos, identificando y analizando requisitos de los mismos y diseñando soluciones. Te encargarás de la definición y diseño de proyectos tecnológicos que den solución a las necesidades operativas de cada cliente, con posibilidad de supervisar su implantación, completando el ciclo de vida de los proyectos de Telecomunicaciones. Además, tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. Si te unes a IDOM encontrarás: • Flexibilidad horaria., • Teletrabajo 1 día a la semana., • Jornada intensiva de verano (julio y agosto)., • Retribución flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, tarjeta transporte, guardería…), • Seguro de vida y accidentes., • Conciliación vida familiar y profesional., • Apuesta por carrera profesional a largo plazo., • Acceso a la propiedad para todas las personas., • Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar., • Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual., • Compromiso mutuo., • Relaciones interpersonales que favorecen la unidad. About You / Sobre Tí • Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicación, Informática o similar (Grado o Máster)., • Alto nivel de Inglés (nivel C1 o similar). Valorable segundo idioma (francés o alemán)., • Interés en participar en proyectos de Telecomunicaciones y Soluciones TIC, desarrollando tareas de ingeniería, consultoría y/o supervisión en proyectos para la puesta en marca de servicios y soluciones de comunicaciones y/o seguridad., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Y sobre todo… muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. About Us / Sobre Nosotros IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM están relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.000 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro equipo podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. xcskxlj Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Si te motiva trabajar en un entorno donde la calidad, la seguridad y la mejora continua forman parte del día a día, encontrarás la oportunidad de desarrollar tu experiencia junto a profesionales especializados y contribuir directamente a la fabricación de medicamentos esenciales. Podrás aportar

Sobre Cleverea ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Somos el primer proveedor multi-categoría de todos los servicios esenciales y regulados para el hogar en España. Ofrecemos seguros (autos, hogar, mascotas, salud...) y servicios de telecomunicaciones (fibra, móvil, línea fija). Al combinar cada categoría bajo la marca Cleverea, garantizamos que nuestros clientes disfruten de los mejores precios con la experiencia de atención al cliente más fluida. Comenzamos nuestra andadura en España a principios de 2021, y ya contamos con decenas de miles de clientes, y con un equipo de +60 personas. Hemos sido reconocida como una de las Start-Ups con mayor potencial de España, y hemos sido premiados en múltiples ocasiones por nuestras aportaciones al sector InsurTech español. En Cleverea nos enorgullecemos especialmente de las reseñas de nuestros clientes, que dan fe del foco que ponemos en poner a estos en el centro de todo lo que hacemos. Así, con +3.000 reseñas, Cleverea ha conseguido una puntuación de 4,5/5 estrellas tanto en Google como en TrustPilot. Sobre el puesto Esta posición es francamente especial. Buscamos al Head of Claims de Cleverea. Una persona con varios años de experiencia directa en la tramitación de siniestros de motor (tanto daños materiales como personales), con ganas de liderar un equipo de tramitadores, pero con capacidad de remangarse y trabajar codo con codo con ellos en la tramitación de siniestros. Buscamos una persona con ganas de formar a un equipo joven; con energía para afrontar el reto de aterrizar en una start-up dinámica y con ganas de revolucionar el sector. Alguien que, junto con los equipos de Producto y Tecnología, se involucre en el diseño y desarrollo de herramientas y soluciones para facilitar y eficientar el día a día del equipo. Principales responsabilidades • Trabajar codo con codo con nuestro co-fundador, Álvaro, y todos los tramitadores y colaboradores para mejorar continuamente nuestros procesos de gestión de siniestros, con el objetivo de controlar la siniestralidad y mejorar la experiencia de cliente., • Liderar y formar al equipo, y asegurarse de que el equipo de tramitación de auto y hogar de Cleverea se convierte en el mejor., • Bajar al detalle en los siniestros más complejos para identificar fuentes de fraude, posibles mejoras operativas, error humano, y puntos de fricción con los clientes., • Liderar el desarrollo futuro de nuestro sistema de gestión de siniestros interno., • Construir una relación cercana con los equipos actuariales, asegurando un buen flujo de comunicación sobre el rendimiento de los siniestros, las tendencias y los cambios de suscripción., • Colaborar con el equipo de atención al cliente para establecer técnicas de gestión de siniestros de primera clase y automatización del sistema., • Trabajar con el equipo de Data para definir qué queremos medir, cómo lo queremos medir y qué objetivos ponernos., • Supervisar las redes de proveedores para asegurarnos que gestionan correctamente los siniestros de Cleverea externalizados., • Liderar la comunicación y reporting con otras compañías, reaseguro, TPA y reguladores en temas técnicos, siniestros complejos y programas de auditoría., • Estar encima de todos los procesos, personas y herramientas para evaluar, definir e implementar mejoras constantes., • Asegurar que todos los procesos operativos cumplan con los requisitos regulatorios y los estándares de la industria. Qué buscamos en ti • Más de 5 años de experiencia liderando un equipo de tramitación de siniestros de autos personales., • Un mínimo de 3 años de experiencia en la tramitación de siniestros de motor de manera directa, desde apertura hasta liquidación., • Conocimiento de los principales convenios (CIDE/ASCIDE, CAS, SDM...) y experiencia en el tratamiento de diálogos entre compañías, manejo del reglamento de mensajes y manual de criterios/normas subsidiarias tanto en CICOS, SDM y convenios de lesiones CAS y SDP., • Excelentes habilidades comunicativas; tanto a nivel interno como externo; tanto de forma oral como escrita., • Experiencia demostrable formando y gestionando equipos., • Mucha ganas de liderar y formar un equipo., • Experiencia demostrable definiendo e implementando procesos para transformar y digitalizar la tramitación de siniestros., • Experiencia demostrable definiendo y midiendo KPI operativos, con referencias concretas de valores objetivo y SLAs de mercado., • Experiencia en la interacción con equipos directivos de áreas de siniestros., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares de otras áreas de negocio del seguro como pricing, suscripción, tecnología y comercial., • Profundo conocimiento de los elementos de la siniestralidad, tanto de pérdidas como de prima, y las palancas que impactan en cada uno de ellos., • Valentía para remangarse cada día con el equipo. Dejar el ego de lado y afrontar cada reto de manera creativa y con humildad., • Mucha tolerancia al cambio, a la ambigüedad, al caos., • Ganas de definir y ejecutar a la velocidad de la luz. Autonomía para decidir sin miedo., • Mucha capacidad analítica. Preguntar lo que no se sepa. Saber romper problemas complejos en problemas más pequeños., • Habilidades de gestión de proyectos. Saber priorizar. Saber cuando decir que no. Gestionar expectativas de otros equipos y personas, además de las propias. Qué puede ser un plus • Haber trabajado con múltiples programas de gestión de siniestros., • Conocimiento de la normativa sectorial relacionada (Ley de Contrato de Seguro, LSRCCVM, RSOSSP, Reglamento Articulado, Reglamento de Mensajes, Manual de Criterios...)., • Experiencia en un entorno start-up., • Experiencia en tramitación de otros ramos personales como Hogar y Salud., • Nivel alto de inglés., • Conocimiento de softwares de tipo CRM (e.g. HubSpot). Qué ofrecemos • La oportunidad de ser parte de una empresa dinámica y con gran crecimiento., • La posibilidad de formar y liderar el equipo de tramitación de siniestros de motor., • Salario competitivo., • Compensación extra por vía de Phantom Shares., • Retribución flexible., • Café y fruta en la oficina., • 2 días de trabajo en remoto a la semana. xqbhyrx, • Eventos de equipo trimestrales. #J-18808-Ljbffr

Una firma líder en Data e IA busca un profesional para gestionar clientes y detectar sus necesidades en Barcelona. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Se requiere experiencia en proyectos de Data & Analytics y formación en áreas tecnológicas. La posición ofrece un contrato indefinido, jornada intensiva en verano, y un salario competitivo. Además, el trabajo en equipo y la gestión multioficina son esenciales para el éxito en esta función. xcskxlj Se valorará el inglés fluido para tratar con clientes internacionales. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Grupo EYSA es un grupo líder en movilidad urbana e interurbana. En esta ocasión buscamos incorporar Ingenieros de oficina técnica en implantación bajo la dependencia del Responsable de Ingeniería, en coordinación con el Jefe de Proyecto y el equipo de implantación. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Responsabilidades • Análisis y diseño técnico del hardware de vía/peaje a utilizar en el proyecto; elaboración del documento de Arquitectura del Sistema., • Definición de lay-out de equipos en vía, pórticos, casetas técnicas y CPDs., • Diseño eléctrico (BT) y de telecomunicaciones de campo asociado a la instalación., • Participación en la selección de equipos (lectores, antenas, cámaras LPR, sensores, básculas, controladores)., • Redacción de especificaciones técnicas y manuales de instalación/mantenimiento., • Elaboración de documentación de formación técnica para el equipo de mantenimiento tras la puesta en marcha., • Coordinación con el equipo de implantación durante el despliegue en campo., • Soporte técnico durante la puesta en servicio, resolviendo incidencias de diseño o integración.Requisitos y Calificaciones, • Experiencia en elaboración de documentación técnica (memorias, especificaciones, planos "as-built")., • Diseño de instalaciones eléctricas en BT (esquemas, cálculos, normativa REBT)., • Diseño de lay‑out de equipos de vía/pórticos (ubicación, distancias, integración mecánica)., • Conocimiento de equipamiento de peaje/ITS: lectores RFID/DSRC, cámaras LPR, básculas, sensores de clasificación, controladores de vía o telecomunicaciones de campo: fibra óptica, redes de comunicaciones entre elementos de vía y CPD., • Experiencia con Herramientas CAD (AutoCAD o similar) para planos de instalación., • Inglés B2 obligatorio, valorable C1 deseable; francés B2., • Experiencia en proyectos de cámaras, CCTV, fibra óptica, redes., • 3 años de experiencia redactando proyectos.Beneficios, • Modelo híbrido de trabajo., • Entorno internacional con viajes puntuales a los proyectos., • Salario de 38k-42k.Compromiso con la igualdad de oportunidades En nuestra compañía promovemos la igualdad de oportunidades: creemos firmemente que la diversidad es una fuente de talento y crecimiento. Por eso, fomentamos un entorno inclusivo, donde el respeto, la pertenencia y el compromiso son valores esenciales. Invitamos a todas las personas a formar parte de nuestro equipo, sin importar su origen, situación, experiencia o condición personal. xqbhyrx No lo dudes e inscríbete para que te conozcamos. #J-18808-Ljbffr

Sobre Nosotros Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. En Blue Wolf ayudamos a autónomos y empresas a mejorar y ahorrar en sus servicios esenciales: telefonía, energía, alarmas y marketing digital. Somos un grupo en plena expansión, con varias marcas, tiendas, proyectos y una visión clara: romper limitaciones y crecer sin techo. Buscamos personas con actitud, hambre de éxito y mentalidad de equipo. Si te gusta superarte, aprender y crecer, este es tu sitio. Tu Misión • Crear relaciones de confianza con clientes y desarrollar tu propia cartera., • Visitar negocios, entender sus necesidades y aportar soluciones reales que mejoren sus costes y servicios., • Realizar estudios comparativos que demuestren el valor de nuestro trabajo., • Trabajar con nuestro CRM, apoyo de especialistas y un backoffice que te facilita la vida., • Vender con propósito, profesionalidad... y resultados. Qué ofrecemos • Formación continua (ventas, mentalidad, producto, liderazgo)., • Acompañamiento real: no estarás solo; trabajamos en equipo., • Un plan de carrera claro, con crecimiento real dentro del grupo., • Comisiones muy competitivas, incentivos especiales, challenges, viajes y experiencias que marcan., • Entorno de trabajo dinámico, positivo y orientado a la mejora., • Herramientas comerciales, soporte y una estructura pensada para que tengas éxito. Qué buscamos en ti • Experiencia en ventas B2B (si es en servicios, genial)., • Ganas de crecer, actitud proactiva y mentalidad de alto rendimiento., • Comunicación, presencia y capacidad para conectar con clientes., • Perfil resolutivo y orientado a objetivos. ¿Te ves aquí? Si quieres formar parte de un equipo que piensa en grande, que rompe límites y que se apoya para avanzar, te estamos esperando. xqbhyrx Aplica ahora y empieza a elevar tus expectativas. #J-18808-Ljbffr

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Desarrollo y Estrategia, en el Departamento de Proyectos Estratégicos buscamos incorporar a un/a estudiante en prácticas en Barcelona cuya misión principal será dar apoyo a los responsables del Departamento de Proyectos Estratégicos, garantizando que los proyectos de están alineados con la visión y los objetivos a largo plazo de la compañía Tus principales funciones serán las siguientes: • Apoyar al equipo de proyecto en el análisis de operaciones de proyectos estratégicos de valorización energética y M&A, en actividades clave como análisis de riesgos, gestión de documentación, due diligence, etc., • Colaborar en la ejecución de presentaciones en Power Point para el Comité de Dirección, clientes, etc., a nivel de reporte de proyectos y descripción de oportunidades, entre otros., • Realizar análisis estratégico-financieros de las principales materias del sector de residuos (análisis toneladas, análisis de competidores, etc.)., • Dar apoyo al manager y al analista senior en las tareas propias del departamento., • Formación: Estudiante de Grado en Ingeniería, ADE, Contabilidad y Finanzas o similar, • Idiomas: Nivel alto de inglés: B2 o C1. Se valorarán positivamente conocimientos de alemán y catalán., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de paquete Office, en especial Excel y PowerPoint. Valorable conocimientos de modelización financiera con Excel y PowerBI., • Experiencia: No requerida, • Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, crear un ambiente laboral positivo, autonomía, cooperación y comunicación., • Convenio de prácticas (Beca remunerada)., • Flexibilidad horaria. Jornada de 6 horas diarias, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio)., • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! xqbhyrx PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades • Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto., • Seguimiento y gestión de productos de baja rotación., • Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses., • Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas., • Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada., • Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía., • Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado., • Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management., • Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores., • Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos., • Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia., • Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio., • Participar en el proceso de evaluación de proveedores., • Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones • Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas • Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales., • Buena organización y habilidad a la hora de priorizar., • Buenas habilidades de negociación., • Espíritu de equipo., • Buena capacidad de resolución., • Experiencia en compras y logística., • Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito., • Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión. Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xqbhyrx Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

Sobre la Empresa Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades • Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto., • Seguimiento y gestión de productos de baja rotación., • Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses., • Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas., • Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada., • Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía., • Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado., • Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management., • Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores., • Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos., • Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia., • Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio., • Participar en el proceso de evaluación de proveedores., • Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones • Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas • Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales., • Buena organización y habilidad a la hora de priorizar., • Buenas habilidades de negociación., • Espíritu de equipo., • Buena capacidad de resolución., • Experiencia en compras y logística., • Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito., • Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión. Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xohynlm Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

FUNCIONES ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Integrado en el Departamento de Property Management, será un miembro del área de gestión de activos, realizando las siguientes funciones y responsabilidades principalmente: • Gestión patrimonial: participar de uno o varios proyectos, controlando aspectos de gestión esenciales, tales como:, • Gestión y Control del presupuesto, Opex y Capex, realización de provisiones, monthly closing., • Budgeting and Service Charge set up para asegurar la integridad de la información reportada, facturada y gestionada con el cliente., • Contabilización de facturas en el sistema en tiempo y forma. Clasificar correctamente los gastos recuperables y no recuperables del activo realizando el seguimiento presupuestario de cada una de las partidas de las que se compone el presupuesto., • Tesoreria: Conciliaciones bancaras semanales, asegurándose que todo queda contabilizado correctamente., • Gestión de los pagos mensuales., • Colaborar y realizar las tareas administrativas, tanto a nivel de sistemas operativos como de gestión externa (frente a organismos oficiales, ayuntamientos, bancos, compliance), • Apoyo en la coordinación de otros departamentos para la obtención de le información necesaria de la gestión financiera, reporting, correcta aplicación de procedimientos, así como la coordinación de las personas financieras asignadas en el equipo/proyecto., • Soporte Auditorías., • Responsable del cumplimiento de los procedimientos de la ISO y de CBRE. PERFIL • Formación universitaria: Licenciado/a en Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas o similar., • Valorable Master, • Nivel alto de inglés., • Informática: Usuario de sistemas informáticos (Office), requiriéndose especialmente un buen manejo de Excel y Word, • Valorables conocimientos de sistemas operativos, YARDI, SAP, TABLEAU. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Responsabilidad - Compromiso, • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Autonomía y toma de decisiones., • Resolutividad., • Orientada al cliente. xqbhyrx CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida. #J-18808-Ljbffr

Job Description Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Honeywell Building Solutions está transformando la forma en que funciona cada edificio para ayudar a mejorar la calidad de vida de las personas que los utilizan. Con una cartera que incluye software, hardware y servicios, Honeywell adopta un enfoque centrado en resultados para ayudar a los propietarios y operadores de edificios a mejorar la seguridad y la eficiencia energética y operativa, creando una mejor experiencia en los edificios. Ayudamos a transformar los edificios para que sean más seguros y más eficientes desde el punto de vista operativo y energético. Tenemos una oportunidad para incorporar un/a Business Developer a nuestro equipo de Honeywell Building Solutions. El puesto se centra en ventas y desarrollo de negocio en términos de nuevos proyectos, soluciones, sistemas y servicios, dirigido a contratistas generales, grandes instaladores, consultoras de ingeniería y nuevos clientes potenciales dentro del territorio asignado (España), alineado con los mercados verticales clave de HBS (Industrial, Pharma and Healthcare). Responsibilities • Impulsar el crecimiento de nuevos negocios identificando oportunidades y ofreciendo soluciones consultivas basadas en valor para los clientes., • Construir y mantener relaciones sólidas con clientes, consultores y centros de diseño, participando desde fases tempranas para influir en sus necesidades y especificaciones., • Colaborar con equipos internos y aprovechar recursos para atender los requisitos de los clientes y apoyar el desarrollo de cuentas estratégicas., • Desarrollar y ejecutar planes de cuentas alineados con la estrategia regional, logrando los objetivos de ventas y asegurando un crecimiento rentable., • Supervisar y gestionar el rendimiento comercial, mantener actualizados los datos en el CRM y hacer un seguimiento proactivo de la salud del negocio y los indicadores clave de rendimiento. Qualifications • Perfil comercial claramente orientado a la captación (“hunter”), con experiencia demostrada en generación de nuevo negocio, prospección y creación de cartera, incluyendo éxito en proyectos de alto valor (más de 500.000 €)., • Más de 5 años de experiencia en la venta de proyectos o soluciones complejas (no productos), gestionando ciclos de venta largos con múltiples interlocutores y aplicando estrategias de venta basadas en valor., • Conocimiento profundo del ecosistema de automatización de edificios y construcción en España, incluyendo contratistas, integradores, ingenierías y clientes finales, con una sólida comprensión del mercado y de los clientes., • Excelentes habilidades comerciales, de comunicación y negociación, con capacidad para influir en interlocutores senior, construir relaciones a largo plazo y generar oportunidades basadas en valor., • Capacidad para trabajar en una organización matricial, combinando colaboración transversal, priorización, visión de negocio, adaptabilidad y disponibilidad para viajar hasta un 70% por España., • Nivel avanzado de inglés, mínimo C1. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Garantizaremos que las personas con discapacidad reciban las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de solicitud y entrevistas, desempeñar funciones esenciales del puesto y acceder a otros beneficios laborales. Por favor, contáctanos para solicitar adaptaciones. About Us Honeywell helps organizations solve the world's most complex challenges in automation, the future of aviation and energy transition. xcskxlj As a trusted partner, we provide actionable solutions and innovation through our Aerospace Technologies, Building Automation, Energy and Sustainability Solutions, and Industrial Automation business segments – powered by our Honeywell Forge software – that help make the world smarter, safer and more sustainable. #J-18808-Ljbffr

Somos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales En Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. ¿Quieres trabajar con nosotros? Estamos en la búsqueda de una persona como Técnico/a de Mantenimiento PCI altamente cualificada y dedicada para unirse a nuestro equipo. En este papel, serás responsable de asegurar el óptimo rendimiento y mantenimiento de nuestros sistemas de Protección Contra Incendios (PCI), desempeñando un papel crucial en la seguridad integral de nuestros clientes. Responsabilidades: 1. Inspección y Mantenimiento Preventivo: • Realizar inspecciones regulares para garantizar el funcionamiento eficiente de los sistemas PCI., • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo para maximizar la fiabilidad y vida útil de los equipos. 1. Diagnóstico y Resolución de Problemas: • Identificar y abordar de manera efectiva cualquier mal funcionamiento o anomalía en los sistemas de protección contra incendios., • Proponer y aplicar soluciones eficientes para mantener la integridad de los sistemas. 1. Cumplimiento Normativo: • Asegurarse de que todos los sistemas PCI cumplan con las normativas y códigos locales, realizando las actualizaciones necesarias., • Mantener registros detallados de inspecciones y actividades de mantenimiento. 1. Mejora Continua: • identificar de forma proactiva oportunidades de adecuación de nuestras instalaciones a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Requisitos: • Experiencia demostrada mínimo de 2 años como Técnico/a de Mantenimiento PCI ., • Formación profesional en electricidad y electrónica, • Formación PRL (curso 60 horas) deseable, • Conocimiento profundo de sistemas de Protección Contra Incendios, alarmas y dispositivos asociados., • Valorable disponer de certificaciones en mantenimiento de PCI., • Habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar de manera independiente., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle., • Carnet de conducir en vigor, • Disponibilidad para viajar Si eres un/a profesional apasionado/a por la seguridad, con experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, te invitamos a unirte a nuestro equipo. Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y la oportunidad de contribuir significativamente a la seguridad de nuestras instalaciones. ¡Esperamos recibir tu solicitud!

Desde 2015, papernest ha transformado la forma en que las personas gestionan sus contratos, simplificando la suscripción, la gestión y el cambio a través de una única plataforma. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Hemos prestado servicio a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia. A lo largo del camino, hemos seguido invirtiendo en nuevos sectores verticales, consolidando a papernest como una empresa innovadora, competitiva y de alto rendimiento en un mercado en rápido crecimiento. Con más de 900 empleados, estamos reforzando nuestra posición como líderes del mercado europeo. Tus responsabilidades: • Te implicarás y actuarás en todos los procesos administrativos de RRHH para asegurarte de su gestión rigurosa., • Gestión de los contratos: prepararás y modificarás contratos y documentación relativa para las incorporaciones de nuevos Papermates., • Offboarding: harás seguimiento y gestión de los offboardings (preparación de finiquitos)., • Payroll: tendrás un papel clave en la gestión interna de la nómina., • C&B: podrás participar en la implementación y gestión de nuestros beneficios sociales (Retribución flexible, seguro médico, etc)., • Comunicación con autoridades: te encargarás de la comunicación con las instituciones públicas pertinentes (Hacienda, Seguridad Social, INE,...)., • Proyectos de RR.HH.: participarás en diferentes proyectos de RR.HH., como la revisión de los beneficios, la configuración de nuestro sistema de nóminas (SAGE), u otras ideas que puedan surgir dentro del equipo. Tu perfil: • Tienes de 1 a 3 años de experiencia en Administración de Nóminas o RRHH., • Tienes buen conocimiento de la legislación laboral española (nóminas, contratos, procesos... )., • Idealmente, ya has trabajado con el convenio colectivo del Contact Center., • Eres muy organizado, riguroso, dinámico y proactivo., • Estás orientado a la búsqueda de soluciones y te gusta asumir nuevos retos., • Hablas español e inglés (nivel B2)., • Te gustan los números y has trabajado anteriormente con Hojas de Cálculo (Excel, Google Sheets...). Lo que ofrecemos: Desarróllate en un entorno internacional e inclusivo: todos tienen su lugar en papernest, y con más de 46 nacionalidades diferentes, aquí no es raro comenzar una frase en español y terminarla en inglés o en francés. Retribución: un plan de Bonos de Suscripción en Participaciones de Creadores de Empresa (BSPCE) según las normas vigentes en la empresa, así como una tarjeta Pluxee para gestionar tu nivel de imposición a través de un sistema de compensación voluntaria para diversos servicios (transporte, alimentación y guardería). Beneficios: como proveedor de electricidad y gas de origen renovable, ofrecemos ofertas atractivas a nuestros empleados. Después de todo, no hay razón para que las cosas sean más simples solo para nuestros clientes. Salud: seguro médico a través de Alan o Sanitas para gestionar tus gastos de salud de manera ultra simple y sin papeleo, con una cobertura de hasta el 50% por parte de papernest (después de 6 meses en la empresa). Comida y convenios: un desayuno saludable ofrecido cada viernes, así como asociaciones con diversos servicios en Barcelona (restaurantes, deportes, ocio y centros de cuidado). Formación: El desarrollo de nuestros empleados es esencial. Tendrás acceso a formación continua adaptada a tus objetivos, ya sea en habilidades técnicas, lingüísticas o de gestión. Desarrollo de Carrera: numerosas oportunidades están disponibles para ti para crecer, ya sea profundizando tu experiencia o explorando nuevos caminos. Te acompañamos en tus ambiciones profesionales. Teletrabajo: disfruta de 2 días de trabajo remoto a la semana para optimizar tu concentración y eficiencia. Proceso de selección: • Primera entrevista con Clémence, Talent Acquisition Manager., • Segunda entrevista con Ariadna, Payroll Lead, tu futura manager., • Última entrevista con Lorenzo, Head of Payroll. ¿Te interesa este desafío? No importa tu edad, sexo, origen, religión, orientación sexual o discapacidad, tienes tu lugar con nosotros. Nuestros procesos de selección están diseñados para ser inclusivos y nuestro entorno de trabajo está adaptado para todos. Animamos especialmente a las candidaturas femeninas. Incluso si sientes que no cumples con todos los criterios expuestos en esta oferta, ten en cuenta que cada candidatura es valiosa. Creemos firmemente que los trayectos diversos y variados enriquecen nuestro equipo. xcskxlj Estudiaremos tu candidatura con mucha atención, ya que la paridad y la diversidad son activos esenciales para nuestro éxito. #J-18808-Ljbffr

Alfasigma es una empresa sanitaria global privada fundada hace más de 75 años en Italia, donde hoy en día sigue teniendo su sede en Bolonia y Milán. El Grupo opera en más de 100 mercados que abarcan Europa, América del Norte y del Sur, Asia y África. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Hace más de tres años, emprendimos un viaje transformador para convertirnos en una empresa sanitaria verdaderamente global e innovadora, con un enfoque líder en la salud gastrointestinal (GI). Hemos experimentado un crecimiento notable, casi duplicado nuestros ingresos, expandiéndonos geográficamente e integrando varias adquisiciones clave. También hemos evolucionado nuestro portafolio, expandido a segmentos raros y especializados, y reforzado nuestra cartera y las capacidades de las personas. ¡Pero nuestro viaje está lejos de estar completo! De hecho, esto es solo el comienzo de un nuevo y audaz capítulo en la historia de Alfasigma. Estamos comprometidos con impulsar la innovación y aprovechar nuestra amplia experiencia para ofrecer mejor salud y una mejor calidad de vida a pacientes y consumidores en todo el mundo, además de ampliar nuestro alcance en diversos mercados. Responsabilidades La persona que ocupe esta posición tiene como principales tareas: • Preparación y mantenimiento de expedientes de Registros, • Garantizar que los productos cumplan con las normativas locales y europeas aplicables., • Monitorear el estatus de las solicitudes presentadas y coordinar las respuestas a requerimientos de las autoridades sanitarias., • Supervisar la conformidad del etiquetado y acondicionamiento de los productos con las regulaciones vigentes., • Asegurar la actualización continua de registros según los cambios normativos., • Revisión de los materiales promocionales de acuerdo a normativa local, • Colaborar con el resto de los departamentos de la compañía para garantizar la alineación regulatoria., • Proveer soporte técnico y estratégico en el lanzamiento de nuevos productos y en proyectos de expansión de mercado., • Participar en las reuniones de las asociaciones de la industria de medicamentos y de productos de autocuidado;Requisitos 1. Formación Académica • Título universitario en área de la salud preferiblemente Farmacia., • Cursos o certificaciones en regulación sanitaria o asuntos regulatorios (deseable). 1. Conocimientos Técnicos • Conocimiento en la normativa nacional y europea de registro de Medicamentos y valorable en productos de CHC (OTC, Complementos alimenticios, Productos Sanitarios). 1. Experiencia Laboral • 5-7 años de experiencia previa en posición similar., • Valorable experiencia previa con productos CHC CHC (OTC, Complementos alimenticios, Productos Sanitarios), • Gestión de dossiers y trámites regulatorios. 1. Habilidades y Competencias • Capacidad analítica para interpretar normativas y realizar evaluaciones., • Gestión del tiempo y habilidad para trabajar bajo presión., • Dominio de herramientas informáticas como Microsoft Office, portales de autoridades, valorable conocimientos en eCTD y en Veeva. En Alfasigma, fomentamos una cultura en la que el valor para innovar es clave para nuestro éxito. Ofrecemos un salario competitivo, beneficios integrales y amplias oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Nuestro compromiso con las personas y los pacientes está en el centro de todo lo que hacemos. Valoramos la diversidad y damos la bienvenida a personas con perspectivas y experiencias únicas. Creemos que la mentalidad abierta, la colaboración y la pasión compartida por la innovación son esenciales para lograr un progreso significativo. xcskxlj Únete a Alfasigma y forma parte de un equipo con visión de futuro dedicado a moldear el futuro de la industria farmacéutica. #J-18808-Ljbffr

Desde 2015, papernest ha transformado la forma en que las personas gestionan sus contratos, simplificando la suscripción, la gestión y el cambio a través de una única plataforma. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Hemos prestado servicio a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia. A lo largo del camino, hemos seguido invirtiendo en nuevos sectores verticales, consolidando a papernest como una empresa innovadora, competitiva y de alto rendimiento en un mercado en rápido crecimiento. Con más de 900 empleados, estamos reforzando nuestra posición como líderes del mercado europeo. Como HR Business Partner, actuarás como colaborador/a de los managers de tu perímetro, acompañándolos en la gestión de personas y garantizando la correcta aplicación de las políticas y procesos de Recursos Humanos. Serás responsable de impulsar iniciativas de desarrollo organizativo, asegurar el cumplimiento de la legislación laboral, liderar proyectos de RRHH y contribuir a la toma de decisiones mediante un enfoque cercano, resolutivo y orientado al negocio. Tus responsabilidades : 1. Business Partner de managers • Acompañar y asesorar a managers en todas las materias relacionadas con la gestión de personas., • Dar soporte en procesos de desarrollo, desempeño, promociones, movilidad interna y planificación organizativa., • Identificar riesgos organizativos y proponer planes de acción preventivos., • Actuar como interlocutor de referencia para cualquier situación relacionada con empleados de su perímetro. 1. Procesos de Recursos Humanos • Coordinar e implementar los principales procesos de RRHH: onboarding, offboarding, Performance Review, planes de desarrollo, revisiones salariales, formación, etc., • Garantizar la correcta ejecución de los procesos y promover su mejora continua., • Participar en proyectos transversales de transformación y digitalización de RRHH. 1. Relaciones Laborales y Compliance • Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y de las políticas internas., • Gestionar procedimientos disciplinarios y acompañar los procesos de resolución de conflictos., • Colaborar con asesores externos y con el Head of HR en litigios, inspecciones de trabajo y procedimientos administrativos., • Proponer actualizaciones de políticas para adaptarlas a cambios legislativos y organizativos. 1. Desarrollo Organizativo • Analizar indicadores de personas (rotación, absentismo, engagement, desempeño, etc.) para detectar oportunidades de mejora., • Participar en iniciativas de clima laboral, cultura y experiencia del empleado., • Acompañar procesos de cambio organizativo y reorganización de equipos. 1. Políticas y Comunicación Interna • Diseñar, mantener y actualizar las políticas de Recursos Humanos., • Coordinar la comunicación interna relacionada con procesos, normativa y buenas prácticas de RRHH., • Garantizar una experiencia de empleado homogénea y alineada con la cultura de la compañía. 1. Gestión de equipo • Liderar y desarrollar al equipo de HR Assistants., • Organizar prioridades, distribuir la carga de trabajo y asegurar la calidad del servicio prestado., • Fomentar el desarrollo profesional y la mejora continua del equipo.Tu perfil :, • Experiencia de entre 5 y 8 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos o como HR Business Partner., • Conocimiento sólido de legislación laboral española y relaciones laborales., • Experiencia en gestión de procedimientos disciplinarios y asesoramiento a managers., • Experiencia trabajando con HRIS (Workday, SAP SuccessFactors, Factorial, Lucca o similares)., • Hablas español bilingüe, inglés nivel B2 (francés es un plus!)Competencias, • Capacidad de influencia y negociación., • Excelente comunicación interpersonal., • Alta capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Organización y gestión de prioridades., • Autonomía y capacidad para tomar decisiones., • Orientación al negocio y al cliente interno., • Proactividad y capacidad para anticipar riesgos., • Confidencialidad y criterio profesional.Lo que ofrecemos : Desarróllate en un entorno internacional e inclusivo: todos tienen su lugar en papernest, y con más de 46 nacionalidades diferentes, aquí no es raro comenzar una frase en español y terminarla en inglés o en francés! Retribución: un plan de Bonos de Suscripción en Participaciones de Creadores de Empresa (BSPCE) según las normas vigentes en la empresa, así como una tarjeta Pluxee para gestionar tu nivel de imposición a través de un sistema de compensación voluntaria para diversos servicios (transporte, alimentación y guardería). Beneficios: como proveedor de electricidad y gas de origen renovable, ofrecemos ofertas atractivas a nuestros empleados. ¡Después de todo, no hay razón para que las cosas sean más simples solo para nuestros clientes! Salud: seguro médico a través de Alan o Sanitas para gestionar tus gastos de salud de manera ultra simple y sin papeleo, con una cobertura de hasta el 50% por parte de papernest (después de 6 meses en la empresa). Comida y convenios: un desayuno saludable ofrecido cada viernes, así como asociaciones con diversos servicios en Barcelona (restaurantes, deportes, ocio y centros de cuidado). Formación: El desarrollo de nuestros empleados es esencial. Tendrás acceso a formación continua adaptada a tus objetivos, ya sea en habilidades técnicas, lingüísticas o de gestión. Desarrollo de Carrera: numerosas oportunidades están disponibles para ti para crecer, ya sea profundizando tu experiencia o explorando nuevos caminos. Te acompañamos en tus ambiciones profesionales. Teletrabajo: disfruta de 2 días de trabajo remoto a la semana para optimizar tu concentración y eficiencia. Proceso de selección: • Primera entrevista con Clémence, Talent Acquisition Manager, • Segunda entrevista con Elias, Head of HR Spain, tu futuro manager, • Última entrevista con Olivier, CHRO and Lorenzo, Head of HR Operations ¿Te interesa este desafío? Entonces no dudes más, ¡tenemos muchas ganas de conocerte! No importa tu edad, sexo, origen, religión, orientación sexual o discapacidad, tienes tu lugar con nosotros. Nuestros procesos de selección están diseñados para ser inclusivos y nuestro entorno de trabajo está adaptado para todos. Animamos especialmente a las candidaturas femeninas. Incluso si sientes que no cumples con todos los criterios expuestos en esta oferta, ten en cuenta que cada candidatura es valiosa. Creemos firmemente que los trayectos diversos y variados enriquecen nuestro equipo. xcskxlj Estudiaremos tu candidatura con mucha atención, ya que la paridad y la diversidad son activos esenciales para nuestro éxito. #J-18808-Ljbffr

Product Madness busca un Animador de UI experto e imaginativo para trabajar de forma híbrida desde Barcelona, sumando movimiento, claridad y expresión a la experiencia del jugador en sus títulos del Departamento de Innovación. Se ofrece contrato a tiempo completo en una empresa internacional líder del sector de juegos sociales con fuerte enfoque en tecnología y creatividad. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Responsabilidades principales Animará elementos y transiciones de la interfaz de usuario, aportando claridad, capacidad de respuesta y un efecto agradable. Transformará diseños estáticos y composiciones de movimiento en animaciones funcionales dentro del juego. Colaborará con equipos de UX, UI y desarrollo para garantizar consistencia, usabilidad y rendimiento óptimos. Animará personajes 2D y entornos que apoyen la narrativa y momentos clave del juego. Creará prototipos rápidos usando herramientas como After Effects, Animate o Spine. Trabajará con el sistema de animación 2D de Unity para implementar activos directamente en el juego. Se asociará con artistas técnicos para optimizar activos acorde con requisitos de rendimiento y plataforma. Mantendrá documentación clara, bibliotecas de animación y directrices de movimiento. Explorará y experimentará con herramientas de IA generativa para apoyar la creatividad y prototipado. Contribuirá a una cultura orientada al rendimiento, donde el pulido, la retroalimentación y la iteración son esenciales. Perfil buscado • Al menos 2 años de experiencia en animación de UI y elementos 2D en desarrollo de videojuegos., • Dominio sólido de los principios de animación: timing, easing, fluidez y feedback visual., • Comprensión profunda de animación UI e implementación en Unity., • Ojo artístico para movimiento, diseño, distribución y composición., • Familiaridad con prototipado rápido en After Effects, Animate, Spine o herramientas similares., • Conocimiento de las limitaciones de rendimiento móvil y optimización., • Experiencia con timelines de Unity, shaders o scripting ligero es valorada., • Habilidades en IA generativa son un plus fuerte, especialmente para prototipos o desarrollo de conceptos., • Nivel profesional de inglés y excelentes habilidades interpersonales. Sobre el candidato • Compañero de equipo reconocido por su flexibilidad y capacidad para resolver problemas., • Capaz de aceptar retroalimentación constructiva y trabajar con mínima retrabajo., • Diligente y comprometido con cumplir plazos., • Apasionado por los juegos móviles, la experiencia del usuario y el poder del movimiento., • Curioso y proactivo, especialmente en nuevas herramientas creativas y tecnologías emergentes. xqbhyrx Requisitos de elegibilidad En esta oferta, no se requiere viajar ni hay posibilidad de gestionar visados, por lo que los candidatos deben contar con permiso para trabajar a tiempo completo en España. #J-18808-Ljbffr

Desde 2015, papernest ha transformado la forma en que las personas gestionan sus contratos, simplificando la suscripción, la gestión y el cambio a través de una única plataforma. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Hemos prestado servicio a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia. A lo largo del camino, hemos seguido invirtiendo en nuevos sectores verticales, consolidando a papernest como una empresa innovadora, competitiva y de alto rendimiento en un mercado en rápido crecimiento. Con más de 900 empleados, estamos reforzando nuestra posición como líderes del mercado europeo. Como Business Developer, participarás en el desarrollo de nuevas asociaciones, en la implementación operativa y técnica con nuestros socios (agencias inmobiliarias) en el mercado español. Te ofrecemos una práctica remunerada de 6 meses a partir de julio 2026. Tus responsabilidades : Análisis de nuevos socios potenciales y verticales: ser el líder en la investigación de mercado, identificar nuevos verticales potenciales, o nuevos casos de uso que estrategias de ventas y llevar a cabo Pruebas de Conceptos para probar su viabilidad. Apoyar la implementación de nuestra estrategia de ventas: coordinar a nuestros interlocutores internos (Ventas, Gestión de cuentas, CRM, Operations) para garantizar un despliegue correcto y preparar revisiones comerciales junto con su responsable para el Board. Implementación operativa de las alianzas: incorporar a nuestros diferentes equipos los detalles técnicos y operativos para la correcta implementación de las rutas (rutas web en afiliación, rutas automatizadas a través de Zapier o API...). Gestión y desarrollo de las alianzas existentes: Crear y gestionar diferentes herramientas de monitorización que nos permitan realizar mejores análisis (para uso interno y externo), identificación de palancas de mejora y ayudar en el desarrollo de las alianzas actuales para cumplir con los objetivos 2025. Tu perfil : Eres estudiante o acabas de terminar tus estudios de empresariales o ingeniería. Eres enérgico.a, trabajas en equipo, te entusiasma desarrollar nuevas ideas, eres curioso.a y pragmático.a. Tienes excelentes habilidades interpersonales, pero también buenas habilidades analíticas (tienes un buen dominio de los modelos de Excel y si aún no dominas SQL, ¡tienes ganas de aprender!). Tienes experiencia previa en consultoría, buen conocimiento del entorno inmobiliario, estás familiarizado con las herramientas G-Suit / MSO. Tienes un dominio perfecto del español y un excelente nivel de inglés (el conocimiento de francés se considera una ventaja). Lo que ofrecemos : ¡Desarróllate en un entorno internacional e inclusivo: todos tienen su lugar en papernest, y con más de 46 nacionalidades diferentes, aquí no es raro comenzar una frase en español y terminarla en inglés o en francés! Retribución y convenios: ¡Tu talento merece ser recompensado! Disfruta de una compensación competitiva por tu práctica. Valoramos cada contribución y estamos comprometidos a ofrecer una remuneración atractiva por tus esfuerzos y dedicación. Además, con tu badge de papernest, tendrás acceso a varios servicios asociados (restaurantes, centros de bienestar, movilidad...). Comida: un desayuno saludable ofrecido cada viernes. Desarrollode Carrera: En nuestra empresa, los practicantes no son asistentes de “fotocopias y café”. Como miembro de pleno derecho del equipo, estás aquí para aprender, pero también para compartir tus ideas e implementar proyectos. Serás acompañado a lo largo de tu trayectoria para maximizar tus habilidades y prepararte para el futuro. Teletrabajo: disfruta de 1 día de trabajo remoto a la semana para optimizar tu concentración y eficiencia. Proceso de selección: Una primera llamada con Salma, Talent Acquisition Specialist. Una entrevista con Adrián, Strategic Partnership Manager Un Business Case (+/- 48 horas para prepararlo). Presentación del Business Case con Adrián (45 min) ¿Te interesa este desafío? Entonces no dudes más, ¡tenemos muchas ganas de conocerte! No importa tu edad, sexo, origen, religión, orientación sexual o discapacidad, tienes tu lugar con nosotros. Nuestros procesos de selección están diseñados para ser inclusivos y nuestro entorno de trabajo está adaptado para todos. Animamos especialmente a las candidaturas femeninas. Incluso si sientes que no cumples con todos los criterios expuestos en esta oferta, ten en cuenta que cada candidatura es valiosa. Creemos firmemente que los trayectos diversicos y variados enriquecen nuestro equipo. xqbhyrx Estudiaremos tu candidatura con mucha atención, ya que la paridad y la diversidad son activos esenciales para nuestro éxito. #J-18808-Ljbffr

Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Desde 2015, papernest ha transformado la forma en que las personas gestionan sus contratos, simplificando la suscripción, la gestión y el cambio a través de una única plataforma. Hemos prestado servicio a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia. A lo largo del camino, hemos seguido invirtiendo en nuevos sectores verticales, consolidando a papernest como una empresa innovadora, competitiva y de alto rendimiento en un mercado en rápido crecimiento. Con más de 900 empleados, estamos reforzando nuestra posición como líderes del mercado europeo. Como Especialista en Formación y Performance Comercial garantizarás la formación inicial y continua de los equipos comerciales de televenta, contribuyendo a la mejora de la performance comercial, la calidad del script, la rápida integración de nuevos colaboradores y mantener el desarrollo contínuo de los equipos senior. Formación inicial y continua • Liderar la formación inicial y continua de los nuevos agentes, asegurando que dominen nuestras técnicas de venta, productos y herramientas desde el primer día para una integración rápida y exitosa en producción., • Evaluar competencias adquiridas durante onboarding y proponer planes de refuerzo., • Detectar necesidades de mejora mediante el análisis de KPIs y escuchas, implementando sesiones de coaching (individuales y grupales) para optimizar la conversión y la calidad del discurso comercial. Desarrollo y actualización de contenidos • Crear, adaptar y actualizar materiales pedagógicos y argumentarios de venta dinámicos que reflejen la evolución de nuestro negocio y las mejores prácticas del mercado., • Gestionar el uso de herramientas y recursos de formación., • Realizar el seguimiento y reporting de las formaciones, evaluando su eficacia y contribución al rendimiento del equipo., • Colaborarás estrechamente con los distintos departamentos de Operaciones (Team Leaders, Calidad, Sales Ops y Operaciones)para alinear la formación con los objetivos de rendimiento y garantizar una experiencia de cliente excepcional. Buscamos un perfil con doble ADN: una sólida base pedagógica combinada con experiencia real en el terreno de las ventas. • Experiencia pedagogía: Cuentas con formación superior y experiencia previa demostrable como formador/a en entornos de televenta (B2C o B2B2C) o Contact Center., • Experiencia en ventas: Posees una trayectoria previa como comercial o agente de ventas, preferiblemente en entornos de alta actividad., • Comunicación: Sabes redactar, transmitir ideas con claridad, tienes facilidad para explicar conceptos de forma sencilla, para ayudar a los equipos a mejorar su forma de trabajar., • Dominio de herramientas y KPIs: Sabes utilizar herramientas digitales (Google Workspace y LMS) e interpretar indicadores de rendimiento para tomar decisiones formativas basadas en datos., • Nivel de español (C2), dominas el catalán y/o italiano (C1) y, si hablas inglés es un plus., • Mentalidad de crecimiento: Disfrutas transmitiendo tus conocimientos y siempre exploras nuevas metodologías para ayudar a los demás a evolucionar y mejorar su desempeño., • Orientación a resultados: Te motiva el impacto directo de tu trabajo en los números y no te detienes hasta alcanzar la excelencia y la mejora continua., • Metodología Lean: Te adaptas con facilidad a entornos dinámicos y mantienes una actitud positiva y resolutiva ante los retos., • Team Spirit: Te gusta colaborar con diferentes departamentos y aportar tu granito de arena para que todos alcancemos los objetivos comunes. ¡Desarróllate en un entorno internacional e inclusivo: todos tienen su lugar en papernest, y con más de 46 nacionalidades diferentes, aquí no es raro comenzar una frase en español y terminarla en inglés o en francés! Retribución Retribución: un plan de Bonos de Suscripción en Participaciones de Creadores de Empresa (BSPCE) según las normas vigentes en la empresa, así como una tarjeta Pluxee para gestionar tu nivel de imposición a través de un sistema de compensación voluntaria para diversos servicios (transporte, alimentación y guardería). Beneficios Beneficios: como proveedor de electricidad y gas de origen renovable, ofrecemos ofertas atractivas a nuestros empleados. ¡Después de todo, no hay razón para que las cosas sean más simples solo para nuestros clientes! Salud Salud: seguro médico a través de Alan o Sanitas para gestionar tus gastos de salud de manera ultra simple y sin papeleo, con una cobertura de hasta el 50% por parte de papernest (después de 6 meses en la empresa). Comida y convenios Comida y convenios: un desayuno saludable ofrecido cada viernes, así como asociaciones con diversos servicios en Barcelona (restaurantes, deportes, ocio y centros de cuidado). Formación Formación: El desarrollo de nuestros empleados es esencial. Tendrás acceso a formación continua adaptada a tus objetivos, ya sea en habilidades técnicas, lingüísticas o de gestión. Desarrollo de Carrera Desarrollo de Carrera: numerosas oportunidades están disponibles para ti para crecer, ya sea profundizando tu experiencia o explorando nuevos caminos. Te acompañamos en tus ambiciones profesionales. Teletrabajo Teletrabajo: disfruta de 2 días de trabajo remoto a la semana para optimizar tu concentración y eficiencia. • Entrevista por videollamada (30 min) con Quentin del equipo de Talent Acquisition, • Entrevista en nuestras oficinas (1h) con Gemma Querol, nuestra Production Director Spain / Italy ¿Te interesa este desafío? Entonces no dudes más, ¡tenemos muchas ganas de conocerte! No importa tu edad, sexo, origen, religión, orientación sexual o discapacidad, tienes tu lugar con nosotros. Nuestros procesos de selección están diseñados para ser inclusivos y nuestro entorno de trabajo está adaptado para todos. Animamos especialmente a las candidaturas femeninas. Incluso si sientes que no cumples con todos los criterios expuestos en esta oferta, ten en cuenta que cada candidatura es valiosa. Creemos firmemente que los trayectos diversos y variados enriquecen nuestro equipo. xqbhyrx Estudiaremos tu candidatura con mucha atención, ya que la paridad y la diversidad son activos esenciales para nuestro éxito. #J-18808-Ljbffr

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy busca incorporar un/a Infrastructure Specialist. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Este rol implica estar presencialmente en las oficinas del cliente cerca de Barcelona 4 días por semana. Te unirás al equipo de Infraestructura dando soporte a algunos de los mayores fabricantes farmacéuticos de Europa. Tu misión será garantizar el diseño, la administración y la fiabilidad de todos los sistemas que apoyan los procesos de producción, desde servicios core de IT hasta la infraestructura industrial de OT. Responsabilidades principales • Diseño, administración y mantenimiento de entornos virtuales (VMware ESXi / vSphere)., • Gestión de servicios de Microsoft Active Directory (AD-DS, AD-CS, AD-LDS, DNS, DHCP, DFS) y Group Policy Objects (GPOs)., • Administración y soporte de Microsoft Windows Server 2019 y versiones posteriores., • Gestión de infraestructuras de escritorio remoto (Terminal Server / RDS, RD-GW, VDI)., • Administración de infraestructuras de almacenamiento, incluyendo sistemas hiperconvergentes (ej.: vSAN con Dell EMC)., • Conocimientos básicos de switching y tecnologías de firewall, con capacidad para realizar tareas simples., • Troubleshooting y resolución de incidencias de Nivel 2, incluyendo coordinación con el equipo de Infraestructura., • Comprensión de las necesidades del cliente, identificación de oportunidades de mejora técnica y contribución a la evolución de soluciones de infraestructura., • Soporte en el diseño y optimización de arquitecturas robustas y escalables para entornos industriales., • Formación superior en Informática, Sistemas de la Información o campo relacionado., • Mínimo de 4 años de experiencia en administración de sistemas., • Fuertes habilidades de organización y priorización de tareas., • Excelente comunicación interpersonal y capacidad de trabajo en equipo., • Nivel fluido de inglés (oral y escrito)., • Disponibilidad para viajar por Europa y a las oficinas del cliente en la zona del Maresme o Vallès. Valorable • Certificaciones técnicas relevantes (ej.: VMware Certified Professional – Data Center Virtualization [VCP-DCV], Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate)., • Experiencia en entornos industriales o de fabricación., • Familiaridad con estándares y requisitos de validación de la industria farmacéutica. Eres un profesional proactivo, detallista y orientado a resultados, que se desenvuelve en entornos críticos para el negocio. Disfrutas resolviendo retos complejos de infraestructura, te enorgulleces de hacer las cosas bien y te motiva apoyar operaciones que mantienen la industria en marcha. Beneficios y desarrollo • Compensación flexible., • Trabajo desde una oficina en pleno corazón de Diagonal., • Proyectos con compañías farmacéuticas líderes y operadores de infraestructuras esenciales., • Oportunidad de crecer en un equipo altamente especializado en infraestructura IT y OT., • Soporte en formación y certificación en VMware, Microsoft y tecnologías de infraestructura empresarial. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. Perfil anónimo por defecto. Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. Obtén una recompensa si te contratan. xqbhyrx Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. Administrador/a de plataformas web CDN - BARCELONA #J-18808-Ljbffr

Product Madness busca un Animador de UI experto e imaginativo para trabajar de forma híbrida desde Barcelona, sumando movimiento, claridad y expresión a la experiencia del jugador en sus títulos del Departamento de Innovación. Se ofrece contrato a tiempo completo en una empresa internacional líder del sector de juegos sociales con fuerte enfoque en tecnología y creatividad. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Si quieres más ofertas de trabajo de animador 2D ENTRA AQUÍ [divider style="normal" top="20" bottom="20"] IMPORTANTE: Suscríbete a nuestra página Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. [divider style="normal" top="20" bottom="20"]Responsabilidades principales Animará elementos y transiciones de la interfaz de usuario, aportando claridad, capacidad de respuesta y un efecto agradable. Transformará diseños estáticos y composiciones de movimiento en animaciones funcionales dentro del juego. Colaborará con equipos de UX, UI y desarrollo para garantizar consistencia, usabilidad y rendimiento óptimos. Animará personajes 2D y entornos que apoyen la narrativa y momentos clave del juego. Creará prototipos rápidos usando herramientas como After Effects, Animate o Spine. Trabajará con el sistema de animación 2D de Unity para implementar activos directamente en el juego. Se asociará con artistas técnicos para optimizar activos acorde con requisitos de rendimiento y plataforma. Mantendrá documentación clara, bibliotecas de animación y directrices de movimiento. Explorará y experimentará con herramientas de IA generativa para apoyar la creatividad y prototipado. Contribuirá a una cultura orientada al rendimiento, donde el pulido, la retroalimentación y la iteración son esenciales. Perfil buscado Al menos 2 años de experiencia en animación de UI y elementos 2D en desarrollo de videojuegos. Dominio sólido de los principios de animación: timing, easing, fluidez y feedback visual. Comprensión profunda de animación UI e implementación en Unity. Ojo artístico para movimiento, diseño, distribución y composición. Familiaridad con prototipado rápido en After Effects, Animate, Spine o herramientas similares. Conocimiento de las limitaciones de rendimiento móvil y optimización. Experiencia con timelines de Unity, shaders o scripting ligero es valorada. Habilidades en IA generativa son un plus fuerte, especialmente para prototipos o desarrollo de conceptos. Nivel profesional de inglés y excelentes habilidades interpersonales. Sobre el candidato Compañero de equipo reconocido por su flexibilidad y capacidad para resolver problemas. Capaz de aceptar retroalimentación constructiva y trabajar con mínima retrabajo. Diligente y comprometido con cumplir plazos. Apasionado por los juegos móviles, la experiencia del usuario y el poder del movimiento. Curioso y proactivo, especialmente en nuevas herramientas creativas y tecnologías emergentes. ¿Por qué Product Madness? Como parte de la familia Aristocrat, Product Madness comparte la misión de aportar alegría a la vida mediante el poder del juego. Con un equipo global de 800 personas, sus oficinas principales están en Londres, con sedes en Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal y un equipo remoto en Estados Unidos, consolidándola como una potencia global en juegos sociales de casino, con títulos líderes como Heart of Vegas, Lightning Link y Cashman Casino. Se rigen por el principio de “Las personas primero”, fomentando una cultura inclusiva que incentiva a cada persona a dar lo mejor de sí y ofrecer oportunidades para avanzar profesionalmente. En 2024 fueron reconocidos en los Global Inspiring Workplace Awards y premiados por su excelencia como empleador. En esta oferta, no se requiere viajar ni hay posibilidad de gestionar visados, por lo que los candidatos deben contar con permiso para trabajar a tiempo completo en España. xqbhyrx Si quieres más ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital ENTRA AQUÍ Bienvenido a | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. #J-18808-Ljbffr

GP Pharm está especializada en la investigación, desarrollo y producción de productos farmacéuticos inyectables. Especialmente remarcable es la elevada experiencia de nuestra compañía en el desarrollo y fabricación de productos farmacéuticos basados en sistemas de liberación prolongada de fármacos: microesferas, liposomas, nanopartículas lipídicas y soluciones micelares. Actualmente para nuestra planta farmacéutica situada en Sant Quintí de Mediona estamos buscando un/a Analista Físico/Químico (Control de Calidad). Sus funciones principales consistirán en: - Análisis físico-químico utilizando HPLC, GC, KF, UV y otras técnicas relacionadas con el desarrollo analítico de métodos - Realización y producción de lotes de productos farmacéuticos en desarrollo a escala de laboratorio y piloto Requisitos mínimos - Ciclo formativo de grado superior (Análisis y Control, Fabricación de productos farmacéuticos y afines o similar) - 2 años de experiencia en puesto similar en la industria farmacéutica o afín - Imprescindible experiencia analítica utilizando HPLC /GC - Imprescindible experiencia en entorno GMP/GLP - Habituado a trabajar en equipo y enfocado a objetivos - Se valorará experiencia con el Software Openlab Requisitos deseados Residencia próxima a Sant Quintí de Mediona y disponer de vehículo propio Horario Turnos mañana (7h a 15h) y tarde (14h a 22h), cambio semanalmente ¿Por qué trabajar en GP Pharm? - Cultura GP Pharm A GP Pharm, nuestra cultura promueve la igualdad, la flexibilidad y la confianza en las personas, priorizando el bienestar laboral y personal. Nuestros valores nos permiten crecer de manera sostenible, manteniendo siempre el foco en los pacientes, la calidad y la eficacia de nuestros productos. - Misión: Mejorar la salud y la calidad de vida de las personas mediante la fabricación de productos inyectables de alta complejidad y accesibles a todo el mundo. - Propósito: Convertirnos en la compañía farmacéutica de mayor reputación y fiabilidad para nuestros pacientes y socios, a nivel nacional e internacional, proporcionando productos inyectables de la mejor calidad y siempre a través de un crecimiento sostenible que reduzca el impacto ambiental. - Valores: Achievement: nuestra cultura de obtención de resultados nos impulsa a lograr la excelencia. Nos marcamos objetivos exigentes para garantizar que nuestros productos sean efectivos y seguros, y trabajamos de manera ágil y metódica para conseguir resultados que superen las expectativas. Innovation: apostamos firmemente por la innovación como herramienta para la mejora continua. La investigación nos permite desarrollar soluciones que transformen la vida de los pacientes e impulsen el progreso de la industria farmacéutica. One Team: en GP Pharm, trabajamos como un solo equipo, fomentando la confianza y la comunicación. Compartimos una visión común y colaboramos para lograr nuestros objetivos. El respeto mutuo y el esfuerzo conjunto son esenciales para nuestro éxito colectivo. #wearegppharm

Operario/a de puente grúa en turnos rotativos para trabajar en la zona franca de Barcelona. Las tareas incluyen el manejo del puente grúa para mover y manipular material metálico, la preparación y ajuste de maquinaria de corte, la supervisión básica de los procesos productivos y la organización de materiales en el almacén. Todo ello dentro de una línea de producción, donde la coordinación con el equipo y el seguimiento de los protocolos de seguridad son esenciales. El entorno es industrial, centrado en el sector metalúrgico, con equipos especializados y cargas pesadas. Se requiere adaptabilidad a los turnos rotativos, atención al detalle y capacidad para trabajar bajo presión, cumpliendo con los plazos de producción. La posición contribuye directamente al flujo de fabricación y ensamblaje en unas instalaciones equipadas con tecnología actual.

GP Pharm está especializada en la investigación, desarrollo y producción de productos farmacéuticos inyectables. Especialmente remarcable es la elevada experiencia de nuestra compañía en el desarrollo y fabricación de productos farmacéuticos basados en sistemas de liberación prolongada de fármacos: microesferas, liposomas, nanopartículas lipídicas y soluciones micelares. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Descripción del puesto Actualmente, para nuestra planta farmacéutica situada en Sant Quintí de Mediona, estamos buscando un/a Analista Físico/Químico (Control de Calidad). Sus funciones principales consistirán en: • Análisis físico‑químico utilizando HPLC, GC, KF, UV y otras técnicas relacionadas con el desarrollo analítico de métodos., • Realización y producción de lotes de productos farmacéuticos en desarrollo a escala de laboratorio y piloto. Requisitos Mínimos • Ciclo formativo de grado superior (Análisis y Control, Fabricación de productos farmacéuticos y afines o similar)., • 2 años de experiencia en puesto similar en la industria farmacéutica o afín., • Imprescindible experiencia analítica utilizando HPLC / GC., • Imprescindible experiencia en entorno GMP / GLP., • Habituado a trabajar en equipo y enfocado a objetivos., • Se valorará experiencia con el Software Openlab., • Residencia próxima a Sant Quintí de Mediona y disponer de vehículo propio. Horario • Turnos mañana (7h a 15h) y tarde (14h a 22h), cambio semanalmente. ¿Por qué trabajar en GP Pharm? Cultura GP Pharm GP Pharm, nuestra cultura promueve la igualdad, la flexibilidad y la confianza en las personas, priorizando el bienestar laboral y personal. Nuestros valores nos permiten crecer de manera sostenible, manteniendo siempre el foco en los pacientes, la calidad y la eficacia de nuestros productos. Misión: Mejorar la salud y la calidad de vida de las personas mediante la fabricación de productos inyectables de alta complejidad y accesibles a todo el mundo. Propósito: Convertirnos en la compañía farmacéutica de mayor reputación y fiabilidad para nuestros pacientes y socios, a nivel nacional e internacional, proporcionando productos inyectables de la mejor calidad y siempre a través de un crecimiento sostenible que reduzca el impacto ambiental. Valores • Achievement: nuestra cultura de obtención de resultados nos impulsa a lograr la excelencia. Nos marcamos objetivos exigentes para garantizar que nuestros productos sean efectivos y seguros, y trabajamos de manera ágil y metódica para conseguir resultados que superen las expectativas., • Innovation: apostamos firmemente por la innovación como herramienta para la mejora continua. La investigación nos permite desarrollar soluciones que transformen la vida de los pacientes e impulsen el progreso de la industria farmacéutica., • One Team: en GP Pharm, trabajamos como un solo equipo, fomentando la confianza y la comunicación. Compartimos una visión común y colaboramos para lograr nuestros objetivos. xcskxlj El respeto mutuo y el esfuerzo conjunto son esenciales para nuestro éxito colectivo. #J-18808-Ljbffr

Gestión administrativa de la cadena de suministro en el sector metalúrgico, enfocada en el control de inventarios y la actualización periódica de existencias para alinear con las necesidades operativas. Atención directa a clientes, resolviendo consultas y gestionando incidencias logísticas. Mantenimiento de la base de datos corporativa: altas de nuevos clientes y revisión de datos maestros para asegurar la integridad de la información. Uso de herramientas informáticas y hojas de cálculo avanzadas para elaborar informes e indicadores. Se necesita experiencia previa en tareas administrativas, capacidad de organización y priorización en un entorno con flujo constante de trabajo. La colaboración con el equipo y una actitud resolutiva son esenciales para el día a día. El puesto se ubica en la zona de Maquinista, Barcelona, y requiere adaptación a un contexto internacional.

¿Buscas un lugar donde trabajar bien y dónde se preocupen por tu bienestar? En Camiral, las personas que crean experiencias extraordinarias para nuestros clientes también las viven. Porque eso es lo que somos. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Darás apoyo a nuestros responsables de Alimentos y Bebidas (F&B Managers) en la supervisión del equipo, asegurándote de que este reciba formación continua y sea desarrollado y acompañado mediante un proceso constante de orientación y coaching. Funciones y responsabilidades: • Gestionar las quejas y reclamaciones de los clientes de manera ágil y eficiente., • Actuar con iniciativa para resolver con rapidez las consultas o incidencias de clientes y huéspedes., • Informar sobre los comentarios y opiniones de los huéspedes y clientes, anticipándose siempre que sea posible a sus necesidades para ofrecer un servicio de calidad y aumentar su satisfacción., • Mantener en todo momento una imagen profesional y positiva de cara al cliente., • Mostrar respeto hacia todos los miembros del equipo y fomentar unas buenas relaciones laborales, garantizando un trato justo y coherente con todo el personal., • Promover un entorno de trabajo que favorezca la motivación del equipo, fomentando el orgullo de pertenencia y el compromiso con su área de responsabilidad., • Garantizar en todo momento un alto nivel de higiene en el departamento, asegurando el cumplimiento de un estricto programa de limpieza., • Velar por que todos los empleados del departamento mantengan los más altos estándares de higiene personal, presentación, uniformidad, imagen, lenguaje corporal y conducta profesional., • Desempeñar cualquier otra función razonable que le sea asignada por el/la Director/a de Alimentos y Bebidas., • Cubrir turnos de Duty Manager cuando sea necesario. Competencias • Simplicidad., • Calidez natural., • Capacidad de anticipación., • Mejora continua., • Compromiso con la calidad en todo momento., • Sentido de pertenencia y orgullo por el trabajo. Perfil • Orientación al cliente., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Visión estratégica y capacidad para transmitir objetivos., • Habilidades comerciales., • Excelentes habilidades de comunicación y organización., • Capacidad para gestionar múltiples tareas de forma simultánea., • Gestión y resolución de conflictos., • Habilidades de liderazgo. Requisitos: Imprescindibles • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, preferiblemente en un hotel de cinco estrellas con un alto volumen de clientes y eventos., • Carné de conducir y vehículo propio para acceder al resort., • Excelentes habilidades de comunicación y dominio del inglés y del español. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Idiomas: • Inglés: nivel avanzado (imprescindible)., • Español: nivel alto o dominio profesional (imprescindible)., • Catalán: nivel avanzado (valorable). Apostamos por el crecimiento de nuestros trabajadores Somos una gran empresa que apuesta de forma sistemática por la promoción interna. Aquí no hay techos de cristal: hay personas que empezaron en sala y hoy lideran equipos, profesionales que han crecido gestionando áreas y departamentos enteros. Invertimos en tu formación desde el primer día, con acuerdos con escuelas especializadas como Ostelea y un proyecto profesional que crece contigo. Un equipo tan diverso como el mundo que recibimos En Camiral convivimos personas de decenas de nacionalidades. La diversidad no es un objetivo sobre el papel: forma parte de lo que somos cada día. Nos comprometemos con el respeto, la equidad y la inclusión como pilares esenciales de nuestra cultura. Además, a través de la Fundación Camiral, contribuimos activamente al desarrollo de las comunidades que nos rodean en tres ámbitos: educación, deporte y biodiversidad, en colaboración con la Fundación Impulsa y la Fundación TRESC. Trabajar aquí también tiene un propósito. Nos preocupamos por la conciliación Trabajamos con turnos seguidos y nos adaptamos a las necesidades reales de cada persona para que puedas disfrutar de tu tiempo libre de verdad. Y si alguna vez atraviesas un momento complicado, Therapyside está aquí: 3 sesiones de apoyo psicológico gratuitas al año y tarifas especiales para el resto. Lo que te llevas (y lo que disfrutas aquí) • Acceso gratuito al campo de golf, zona de prácticas, tenis y pádel, • Descuentos en nuestros hoteles, restaurantes, Wellness Centre y clases de golf, • Acceso gratuito a WellHub, con descuentos en gimnasios y aplicaciones de bienestar, • Cobertura médica para ti y tu familia, sin coste, a través de una app de salud, • Therapyside: 6 sesiones de apoyo psicológico por trabajador, • Comedor 100 % subvencionado (empleados de hotel y turnos partidos), • Actividades de equipo: torneos deportivos, pilates, mindfulness y más, • Descuentos en hoteles y campos de golf de Quinta do Lago (Portugal) y Ballynahinch (Irlanda), • Taquillas inteligentes para recibir tus paquetes en el trabajo, • Bonus por recomendación si incorporas a alguien al equipo, • Descuentos en carburante en todas las estaciones Zona Diesel, • Formación continua con acuerdos con escuelas especializadas Somos un resort de referencia internacional ubicado en un lugar excepcional. xohynlm Si tienes dudas, ven a verlo.

En TMF somos líderes en la prestación de servicios administrativos esenciales a nivel mundial. Actualmente contamos con los mejores profesionales distribuidos en 125 oficinas ubicadas en 87 países. Más de 12.000 expertos en contabilidad, fiscalidad, nóminas y gestión global de entidades contribuyen cada día al éxito de numerosas empresas internacionales en todo el mundo. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Llevamos más de 25 años presentes en España y actualmente somos más de 320 compañeros y compañeras. ¡Y seguimos creciendo cada día! Descubre el Rol Como Accounting & Tax Officer participarás en llevar la contabilidad, preparación y presentación de impuestos de una cartera de clientes internacional. • Contabilidad, • Cumplimiento fiscal, • Gestión de tesorería, • Informes corporativos, • Cuentas anuales, • Proyecciones de tesorería y flujos de caja, • Asistencia en auditorías, • Proceso de formación y desarrollo de los contables, • Contacto principal con el cliente, • Licenciatura en Economía, Finanzas, Administración de Empresas o similar, • Al menos 1 ó 2 años de experiencia en empresas de contabilidad y fiscalidad o en empresas de consultoría, • Excelente conocimiento de los GAAP locales y del cumplimiento de los impuestos; se considerará un plus econocimiento de los GAAP/IFRS estadounidenses, • Dominio del paquete xcskxlj MS Office, junto con experiencia en ERP de contabilidad local, • Gran capacidad de trabajo en equipo, • Aprendizaje rápido y flexibilidad ante entornos cambiantes, • Excelente capacidad de organizaciónLo que ofrecemos en TMF Group, • Horario flexible, • 60% de teletrabajo, • Cheque restaurante, • Clases de idiomas, • Ambiente internacional, • Plan de carrera y posibilidades de crecimiento #J-18808-Ljbffr

Esta es una oferta de empleo de Sage publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en ofrece un contrato indefinido de Senior Product Owner. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Candidata/o ideal • Experiencia en gestión de productos o diseño de soluciones, entregando experiencias de usuario de alta calidad., • Capacidad para priorizar paquetes de trabajo considerando dependencias, complejidad y resultados empresariales., • Experiencia trabajando con ingenieros o como gerente de producto técnico., • Comprensión de técnicas y métodos de descubrimiento y entrega de productos modernos., • Habilidad para resolver problemas complejos utilizando juicio sólido y argumentación estructurada. Funciones y responsabilidades • Colaborar con la gestión de productos para entender las hojas de ruta de Copilot, asegurando la alineación y comunicación de prioridades., • Gestionar el backlog del producto, equilibrando los requisitos esenciales con los plazos y resultados comerciales., • Traducir requisitos empresariales en especificaciones para UX y equipos de ingeniería para estimaciones y entrega., • Definir planes de actividad de lanzamiento y contribuir a la hoja de ruta de Copilot., • Convertirse en un experto en el marco de Copilot y guiar a los equipos de RRHH, nómina y contabilidad en su experiencia de incorporación. xcskxlj, • Mantenerse al tanto de las nuevas tecnologías en aprendizaje automático, IA y análisis de datos. #J-18808-Ljbffr

El puesto consiste en la reparación, montaje y mantenimiento de utillajes y moldes, siguiendo los parámetros de calidad y procedimientos establecidos. Estas tareas son esenciales para garantizar la continuidad operativa y la eficiencia en los procesos de inyección. El rol implica una interacción constante con diferentes máquinas-herramienta y sistemas de control, asegurando que todo el equipo funcione de manera óptima y cumpla con los plazos de producción en Santa Perpètua de Mogoda. El profesional será responsable de utilizar equipos como CNC, rectificadoras, tornos, prensas y taladros para llevar a cabo el ajuste, reparación y mantenimiento tanto preventivo como correctivo de moldes y utillajes. Además, deberá gestionar eficazmente la información sobre el traspaso y la ubicación de los moldes mediante el software de control, manteniendo una trazabilidad completa. Una parte fundamental del trabajo consiste en revisar las órdenes de trabajo, cumplir con las especificaciones técnicas y actualizar los datos en las aplicaciones correspondientes para reflejar con precisión el estado de cada proyecto. El puesto exige una meticulosa atención al detalle y un profundo conocimiento técnico, ya que las actividades realizadas impactan directamente en la calidad del producto final y en la eficiencia de la línea de producción. Se requiere un enfoque proactivo para la resolución de problemas y la capacidad de trabajar de manera autónoma dentro de un entorno dinámico y orientado a resultados, siempre priorizando la seguridad y el cumplimiento de los estándares de la industria.

Overview Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Esta es una oferta de empleo de Sage publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en ofrece un contrato indefinido de Senior Product Owner. Candidata/o ideal • Experiencia en gestión de productos o diseño de soluciones, entregando experiencias de usuario de alta calidad., • Capacidad para priorizar paquetes de trabajo considerando dependencias, complejidad y resultados empresariales., • Experiencia trabajando con ingenieros o como gerente de producto técnico., • Comprensión de técnicas y métodos de descubrimiento y entrega de productos modernos., • Habilidad para resolver problemas complejos utilizando juicio sólido y argumentación estructurada. Funciones y responsabilidades • Colaborar con la gestión de productos para entender las hojas de ruta de Copilot, asegurando la alineación y comunicación de prioridades., • Gestionar el backlog del producto, equilibrando los requisitos esenciales con los plazos y resultados comerciales., • Traducir requisitos empresariales en especificaciones para UX y equipos de ingeniería para estimaciones y entrega., • Definir planes de actividad de lanzamiento y contribuir a la hoja de ruta de Copilot., • Convertirse en un experto en el marco de Copilot y guiar a los equipos de RRHH, nómina y contabilidad en su experiencia de incorporación. xqbhyrx, • Mantenerse al tanto de las nuevas tecnologías en aprendizaje automático, IA y análisis de datos. #J-18808-Ljbffr

En La Vostra Llar Residencial S.L, una empresa líder en el sector de la salud y los servicios humanos, estamos buscando un/a Enfermero/a apasionado/a para unirse a nuestro equipo dedicado y comprometido. Con una plantilla de entre 201 y 500 empleados, nos enorgullece ofrecer un entorno de trabajo donde la empatía, el compromiso y la confianza son los valores fundamentales que guían nuestras acciones diarias. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Actualmente necesitamos incorporar un/a Enfermer/a para nuestro centro de Les Dàlies (Horta Guinardó -Barcelona). Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada laboral de 20.5h/semanales., • Horario de Lunes a Viernes (tardes a concretar)., • Salari en función de la experiencia del/de la candidato/a (28., • 8 guardias anuales en fin de semana (sábado o domingo 3.5hrs) Tareas Propias del puesto de enfermería: asistencia, curas y medicación, registros, visitas médicas, atención a familias, RHS, coordinación con otras instituciones, etc. Requisitos • Grado universitario o diplomatura en Enfermería (homologado en España)., • Se valorará formación complementaria en el ámbito de personas mayores., • Se valorará experiencia previa en centros residenciales., • Incorporación inmediata. Beneficios • Comidas en el centro., • Formación en certificaciones profesionales., • Programa de formación., • Uniforme proporcionado. En este rol crucial, tendrás la oportunidad de impactar positivamente las vidas de nuestros residentes, brindando atención personalizada y de alta calidad. Buscamos candidatos que compartan nuestra pasión por el cuidado al paciente y que estén motivados para trabajar en un ambiente donde la confianza y el respeto mutuo son esenciales. xqbhyrx Si estás listo/a para contribuir a una organización que valora tu dedicación y profesionalismo, te invitamos a formar parte de nuestra misión de proporcionar un hogar acogedor y seguro para nuestros residentes. #J-18808-Ljbffr

Desde Antal International, consultora especializada en selección de talento, estamos gestionando la búsqueda de un/a Fotógrafo y Retocador Digital Senior para una reconocida firma del sector del lujo. El rol se centra principalmente en la producción visual de producto, fotografía y retoque digital avanzado. A la vez, la persona debe contar con los conocimientos esenciales e imprescindibles de un diseñador gráfico, para poder dar soporte visual coherente con la identidad de la firma ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Responsabilidades • Crear y ejecutar la identidad visual de la marca en campañas, catálogos, boutiques, redes sociales y materiales corporativos., • Adaptación de los materiales de comunicación de las marcas que se distribuyen para las distintas activaciones de los planes de marketing concretos., • Realizar shootings de producto (joyas, relojes y accesorios) con un enfoque en composición, iluminación y sofisticación visual., • Ejecutar retoque digital avanzado, manteniendo los más altos estándares de calidad y fidelidad estética., • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, comunicación y dirección creativa para asegurar coherencia visual en todos los canales., • Aplicar herramientas de inteligencia artificial al diseño, creación de imágenes y vídeos y postproducción para optimizar procesos y potenciar la creatividad., • Investigar tendencias visuales, tecnológicas y artísticas dentro del ámbito del lujo., • Proactividad en formatos y tendencias del sector para aplicar en los canales propios., • Dar soporte visual y gráfico a otros departamentos de la empresa, ofreciendo soluciones alineadas con la identidad y los estándares de la marca. Requisitos • Experiencia en LUJO, • Más de 8 años de experiencia en diseño gráfico, fotografía de producto y retoque digital (idealmente en joyería, relojería, moda o lujo)., • Conocimientos en IA aplicada al diseño (Midjourney, Firefly, DALL·E, Runway, etc.)., • Sólida comprensión de composición, iluminación y texturas., • Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y excelente comunicación interpersonal., • Nivel alto de inglés (valorable). xcskxlj, • Portfolio actualizado con ejemplos de proyectos de lujo, moda o alta joyería/relojería. Greater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades • Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto., • Seguimiento y gestión de productos de baja rotación., • Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses., • Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas., • Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada., • Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía., • Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado., • Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management., • Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores., • Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos., • Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia., • Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio., • Participar en el proceso de evaluación de proveedores., • Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones • Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas • Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales., • Buena organización y habilidad a la hora de priorizar., • Buenas habilidades de negociación., • Espíritu de equipo., • Buena capacidad de resolución., • Experiencia en compras y logística., • Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito., • Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión. Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xqbhyrx Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.