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ppEn Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España. Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicios para dar respuesta a las necesidades de nuestros socios y nuevos consumidores. /p pPara seguir el camino hacia la excelencia, continuamos trabajando por nuestro compromiso con la Salud, la transparencia y la sostenibilidad. Para ello necesitamos contar con personas innovadoras, con mucho talento y que sean parte del motor del crecimiento y de la transformación del sector farmacéutico. /p pNos encontramos en búsqueda de una persona para ocupar el puesto de Técnico/a en Asesoría Laboral, que tiene como misión ser referente de nuestros socios en cuestiones laborales, contribuyendo a guiarlos y asesorarlos en materia laboral. Además, la persona seleccionada, se asegurará de crear una excelente experiencia al cliente, contribuyendo a la gestión efectiva de las relaciones laborales y al cumplimiento de las obligaciones legales en su establecimiento. /p h3Principales responsabilidades del puesto: /h3 ul liProporcionar asesoramiento individualizado a clientes sobre cuestiones laborales, asegurando en todo momento la satisfacción de estos. /li liIdentificar y abordar cuestiones laborales, proponiendo soluciones eficaces y creando estrategias para garantizar la calidad en el proceso acordes con la normativa vigente. /li liMantenerse informado/a en la actualización sobre las leyes laborales vigentes y garantizar que las empresas clientes cumplen con todas las normativas. /li liElaborar documentación relacionada con cuestiones laborales, y tramitar los procesos necesarios con organismos públicos. /li liParticipar en el proceso de confección de nóminas, incidencias, gestión de seguros sociales, etc. /li liParticipar en la actualización y adecuación de convenios colectivos y otra legislación aplicable. /li /ul pAdemás de trabajar en un entorno dinámico, contamos con programas de beneficios destinados a las personas que conforman nuestros equipos, proporcionando un equilibrio tanto dentro como fuera de la organización. /p h3Beneficios: /h3 ul liSalario competitivo en función de experiencia. /li liFormación y desarrollo: en Hefame estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros equipos. Apostamos por la formación a todos los niveles, con planes específicos por persona. /li liOportunidades de crecimiento interno: Fomentamos el crecimiento interno y la promoción dentro de la empresa. Esperamos que nuestras personas avancen y desarrollen sus carreras profesionales con nosotros. /li liContamos con un plan de Retribución Flexible que te permite configurar un salario a la carta adaptado a tus necesidades. /li liNos preocupamos por el bienestar de las personas de nuestra organización con programas que promueven un estilo de vida saludable: servicio de coaching y psicología, actividades deportivas, yoga, voluntariado, actividades solidarias, etc. /li /ul pÚnete a Hefame y crece con nosotros. ¡Te estamos esperando para construir un futuro exitoso ! /p h3Requisitos: /h3 ul liLicenciado/Graduado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar. /li liExperiencia mínima de 5 años en Asesoría Laboral. /li liValorable especialización / formación reglada relacionada con el asesoramiento laboral. /li liDedicación exclusiva a esta actividad. /li liSer un/a apasionado/a de las relaciones laborales, con habilidades excepcionales para guiar y asesorar a nuestros clientes. /li liTener un espíritu inquieto por seguir aprendiendo y estar actualizado/a en todas las cuestiones laborales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España. Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicios para dar respuesta a las necesidades de nuestros socios y nuevos consumidores. /ppPara seguir el camino hacia la excelencia, continuamos trabajando por nuestro compromiso con la Salud, la transparencia y la sostenibilidad. Para ello necesitamos contar con personas innovadoras, con mucho talento y que sean parte del motor del crecimiento y de la transformación del sector farmacéutico. /ppNos encontramos en búsqueda de una persona para ocupar el puesto de Técnico/a en Asesoría Laboral, que tiene como misión ser referente de nuestros socios en cuestiones laborales, contribuyendo a guiarles y asesorarles en materia laboral. Además, la persona seleccionada, se asegurará de crear una excelente experiencia al cliente, contribuyendo a la gestión efectiva de las relaciones laborales y al cumplimiento de las obligaciones legales en su establecimiento. /ph3Principales responsabilidades del puesto /h3ulliProporcionar asesoramiento individualizado a clientes sobre cuestiones laborales, asegurando en todo momento la satisfacción de estos. /liliIdentificar y abordar cuestiones laborales, proponiendo soluciones eficaces y creando estrategias para garantizar la calidad en el proceso acordes con la normativa vigente. /liliMantenerse informado/a en la actualización sobre las leyes laborales vigentes y garantizar que las empresas clientes cumplen con todas las normativas. /liliElaborar documentación relacionada con cuestiones laborales, y tramitar los procesos necesarios con organismos públicos. /liliParticipar en el proceso de confección de nóminas, incidencias, gestión de seguros sociales, etc. /liliParticipar en la actualización y adecuación de convenios colectivos y otra legislación aplicable. /li /ulpAdemás de trabajar en un entorno dinámico, contamos con programas de beneficios destinados a las personas que conforman nuestros equipos, proporcionando un equilibrio tanto dentro como fuera de la organización: /pulliFormación y desarrollo: en Hefame estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros equipos. Apostamos por la formación a todos los niveles, con planes específicos por persona. /liliOportunidades de crecimiento interno: Fomentamos el crecimiento interno y la promoción dentro de la empresa. Esperamos que nuestras personas avancen y desarrollen sus carreras profesionales con nosotros. /liliContamos con un plan de Retribución Flexible que te permite configurar un salario a la carta adaptado a tus necesidades. /liliNos preocupamos por el bienestar de las personas de nuestra organización con programas que promueven un estilo de vida saludable: servicio de coaching y psicología, actividades deportivas, yoga, voluntariado, actividades solidarias. /li /ulpÚnete a Hefame y crece con nosotros. ¡Te estamos esperando para construir un futuro exitoso ! /ph3Requisitos /h3ulliLicenciado/Graduado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar. /liliExperiencia mínima de 5 años en Asesoría Laboral. /liliValorable especialización / formación reglada relacionada con el asesoramiento laboral. /liliDedicación exclusiva a esta actividad. /liliSer un/a apasionado/a de las relaciones laborales, con habilidades excepcionales para guiar y asesorar a nuestros clientes. /liliTener un espíritu inquieto por seguir aprendiendo y estar actualizado/a en todas las cuestiones laborales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Hefame busca un/a Asesor/a Comercial de Farmacias para Murcia, incorporación en septiembre de 2026. La posición requiere experiencia comercial (mínimo 1 año) en pharma o distribución, grado en Farmacia o ADE, y residencia en Murcia o alrededores.

En Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España.Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicio

Para ello, buscamos personas innovadoras, con talento y que estén dispuestas a convertirse en parte del motor del crecimiento y la transformación del sector farmacéutico. Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar eficazmente con otros miembros del equipo y otros departamentos de la empresa. Org

Estamos en búsqueda de un/a bAsesor/a Comercial de Farmacias /b para Murcia (incorporación en septiembre de 2026).

Asesor/a Comercial de Farmacias (incorporación en septiembre de 2026) /h3 pLa misión principal de esta posición es establecer y fortalecer las relaciones con nuestros socios y clientes farmacéuticos en la región asignada. Requisitos /h3 ul liExperiencia previa: Mínimo 1 año de experiencia en

En Hefame trabajamos día a día para seguir liderando la distribución de medicamentos y artículos de parafarmacia a oficinas de farmacia de toda España. Somos más que una empresa de referencia en logística, aportarnos un valor añadido al sector farmacéutico, desarrollando productos y servicios para dar respuesta a las necesidades de nuestros socios y nuevos consumidores. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Nos encontramos en búsqueda de un/a Especialista en Trade Marketing para unirse a nuestro equipo. Su misión principal será diseñar y garantizar la correcta ejecución de la estrategia de Trade Marketing en toda la red de farmacias de iaFarma+. Además, optimizará la rentabilidad del espacio físico en las farmacias, asegurándose de la coherencia visual de las marcas de laboratorios partner y mantener la relación y coordinación operativa con los mismos. Responsabilidades principales: • Gestión y diseño de Planogramas: Creación, actualización y adaptación de planogramas según la tipología, tamaño y categoría de cada farmacia para asegurar una exposición de producto óptima y rentable., • Gestión del Punto de Venta (PLV): Definición y supervisión de las directrices de señalización, material promocional (stoppers, displays, cartelería) e interiorismo organizativo, asegurando el cumplimiento del Manual de Identidad de iaFarma+., • Gestión del Surtido y Categorías (Category Management): Análisis de rotación, márgenes y rentabilidad del espacio para definir el surtido ideal, potenciando la compra por impulso y el consejo farmacéutico., • Enlace con Laboratorios y Plan de Campañas: Actuar como interlocutor con la industria junto a RCI para la elaboración, puesta en marcha, seguimiento y evaluación (ROI) del Plan de Campañas Anual (estacionales, comerciales y de salud)., • Soporte a la red de Consultoría: Dotar a los consultores de iaFarma+ de las herramientas, argumentarios y directrices necesarias para auditar la correcta implantación de las acciones durante sus visitas a las farmacias. ¿Qué ofrecemos? • Formación y desarrollo: en Hefame estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros equipos. Apostamos por la formación a todos los niveles, con planes específicos por persona., • Oportunidades de crecimiento interno: Fomentamos el crecimiento interno y la promoción dentro de la empresa. Esperamos que nuestras personas avancen y desarrollen sus carreras profesionales con nosotros., • Contamos con un plan de Retribución Flexible que te permite configurar un salario a la carta adaptado a tus necesidades., • Nos preocupamos por el bienestar de las personas de nuestra organización con programas que promueven un estilo de vida saludable: servicio de coaching y psicología, actividades deportivas, yoga, voluntariado, actividades solidarias. Únete a Hefame y crece con nosotros. ¡Te estamos esperando para construir un futuro exitoso ! Requisitos: • Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Farmacia o similar. Se valorará positivamente formación de posgrado o máster en Trade Marketing, Retail o Category Management., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia demostrable en posiciones de Trade Marketing, Gestión del Punto de Venta o Category Management, preferiblemente en el sector farmacéutico (laboratorio o distribución), dermocosmética o gran consumo (FMCG). xcskxlj, • Dominio de software de gestión de planogramas (spaceman, JDA, etc.) y herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI)., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados (KPIs, ROI). Además, la tener una comunicación, negociación e interlocución será necesario para su día a día. #J-18808-Ljbffr