Trabajos fer en El Prat De Llobregat - Page 2Crear alertas

Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics.La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones.El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cult

T’agradaria tenir un paper clau en la dinamització del coneixement, el debat tècnic i la connexió del col·lectiu d’enginyers i enginyeres industrials a Catalunya? A Enginyers Industrials de Catalunya, obrim un procés de selecció per incorporar un/a Responsable / Gerent de Comissions a l’Àrea de Coneixement. 🎯 La teva missió Impulsar, coordinar i fer créixer l’activitat de les Comissions i Grups de Treball del Col·legi, assegurant-ne el bon funcionament, la qualitat tècnica i la connexió amb els projectes estratègics de l’entitat. 🔎 Quines seran les teves responsabilitats? • Interlocució i suport a les presidències i equips de governança de les Comissions, • Desplegament i seguiment dels plans d’actuació anuals, • Gestió integral d’activitats: reunions, sessions tècniques, jornades, taules rodones i webinars, • Compliment de reglaments i protocols interns, • Proposta de nous temes i línies de treball d’interès tècnic i estratègic, • Coordinació amb l’equip de Comunicació Corporativa, • Dinamització de la participació i captació de nous membres, • Connexió transversal amb altres projectes del Col·legi, • Elaboració d’informes, indicadors i reporting a la Direcció i a la Vicepresidència de Comissions. 👤 Quin perfil busquem? • Màster en Enginyeria Industrial o equivalent, • Experiència en gestió de comissions, equips, projectes o entitats professionals, • Capacitat per coordinar, dinamitzar grups i treballar amb voluntariat expert, • Excel·lent organització, gestió del temps i orientació a resultats, • Molt bona comunicació oral i escrita en català i castellà, • Visió global, capacitat de proposta i orientació a la qualitat, • Domini d’eines digitals i entorns de treball híbrids, • Es valorarà coneixement del sector industrial, tecnològic o del teixit col·legial, • Flexibilitat horària segons agenda d’activitats 🎁 Què t’oferim? • Incorporació a una entitat de referència amb impacte social, tècnic i institucional, • Participació directa en projectes estratègics de país, • Entorn col·laboratiu, exigent i altament professional, • Contracte indefinit, • Retribució competitiva segons experiència 📩 Vols formar part d’una institució clau per al present i futur de l’enginyeria industrial a Catalunya? Inscriu-t’hi i contribueix activament a fer créixer el coneixement, la innovació i la professió.

T’agradaria tenir un paper clau en la dinamització del coneixement, el debat tècnic i la connexió del col·lectiu d’enginyers i enginyeres industrials a Catalunya? A Enginyers Industrials de Catalunya, obrim un procés de selecció per incorporar un/a Responsable / Gerent de Comissions a l’Àrea de Coneixement. 🎯 La teva missió Impulsar, coordinar i fer créixer l’activitat de les Comissions i Grups de Treball del Col·legi, assegurant-ne el bon funcionament, la qualitat tècnica i la connexió amb els projectes estratègics de l’entitat. 🔎 Quines seran les teves responsabilitats? • Interlocució i suport a les presidències i equips de governança de les Comissions, • Desplegament i seguiment dels plans d’actuació anuals, • Gestió integral d’activitats: reunions, sessions tècniques, jornades, taules rodones i webinars, • Compliment de reglaments i protocols interns, • Proposta de nous temes i línies de treball d’interès tècnic i estratègic, • Coordinació amb l’equip de Comunicació Corporativa, • Dinamització de la participació i captació de nous membres, • Connexió transversal amb altres projectes del Col·legi, • Elaboració d’informes, indicadors i reporting a la Direcció i a la Vicepresidència de Comissions. 👤 Quin perfil busquem? • Màster en Enginyeria Industrial o equivalent, • Experiència en gestió de comissions, equips, projectes o entitats professionals, • Capacitat per coordinar, dinamitzar grups i treballar amb voluntariat expert, • Excel·lent organització, gestió del temps i orientació a resultats, • Molt bona comunicació oral i escrita en català i castellà, • Visió global, capacitat de proposta i orientació a la qualitat, • Domini d’eines digitals i entorns de treball híbrids, • Es valorarà coneixement del sector industrial, tecnològic o del teixit col·legial, • Flexibilitat horària segons agenda d’activitats 🎁 Què t’oferim? • Incorporació a una entitat de referència amb impacte social, tècnic i institucional, • Participació directa en projectes estratègics de país, • Entorn col·laboratiu, exigent i altament professional, • Contracte indefinit, • Retribució competitiva segons experiència 📩 Vols formar part d’una institució clau per al present i futur de l’enginyeria industrial a Catalunya? Inscriu-t’hi i contribueix activament a fer créixer el coneixement, la innovació i la professió.

Per a empresa industrial d'Osona, en expansió internacional i amb el focus en productes tècnics d'alt valor afegit, cerquem un/a Project Manager Electrònic. La missió del lloc de treball és assegurar el desenvolupament i la industrialització de productes amb proveïdors xinesos actuant com a interfície operativa, garantint terminis, coherència tècnica i qualitat d'execució, amb un fort enfocament en electrònica i integració de sistemes. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. En dependència de Direcció Tècnica, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: Gestió de projectes i interfície amb Xina o Àsia: • Actuar com a contacte operatiu amb els proveïdors xinesos., • Liderar reunions periòdiques de seguiment de projectes i accions derivades., • Controlar planificació, objectius assolits, riscos i desviacions., • Coordinar múltiples projectes en paral·lel amb una priorització clara. Coordinació tècnica (Electrònica / Estructural): • Comprendre arquitectures electròniques, interaccions HW/FW i restriccions del sistema i transmetre-les als proveïdors xinesos., • Validar propostes tècniques de proveïdors juntament amb enginyeria interna., • Coordinar validacions electròniques, certificacions i protocols de test., • Assegurar l'alineació entre mecànica, electrònica i software. Transferència CP0 ? CP2 i industrialització: • Gestionar la transferència des de CP0 intern (concepte i disseny) al desenvolupament amb el proveïdor., • Assegurar la correcta comprensió de l'arquitectura del producte i les seves limitacions., • Fer seguiment de prototips, assajos i fases d'industrialització. Execució i reporting: • Preparar informes estructurats de projecte (estat, riscos, accions)., • Anticipar retards o incidències tècniques i proposar solucions., • Escalar riscos majors a Direcció Tècnica quan sigui necessari. S'ofereix: • Incorporació estable a empresa industrial consolidada amb expansió global, oportunitats de creixement professional en projectes tècnics innovadors i implicació en desenvolupaments internacionals., • Alta autonomia operativa, amb suport tècnic intern i sense necessitat de coneixements profunds en programes específics (els dissenyadors reporten informació)., • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: • Forta orientació a gestió de projectes, d'inici a fi., • Capacitat de gestió multiprojecte: coordinació de projectes paral·lels amb priorització clara, control de riscos i resolució proactiva d'incidències tècniques., • Sòlid coneixement de sistemes electrònics, HW/FW i processos de validació., • Experiència en certificacions i assajos electrònics., • Habilitats comunicatives avançades en anglès o xinès per a comunicació fluida amb proveïdors asiàtics (Xina/Àsia) i equips interns., • Formació universitària en Enginyeria (Electrònica, Mecatrònica, Industrial o similar). Experiència mínima: • Es requereix experiència de 3 a 5 anys en desenvolupament de producte o gestió de projectes treballant amb proveïdors xinesos o fabricació a Àsia., • Es requereix experiència gestionant projectes tècnics d'inici a fi. Idiomes: • Anglès: fluid (mínim C1), per a comunicació diària i constant amb proveïdors asiàtics / xinesos., • Català, castellà. xcskxlj, • Es valorarà molt positivament el domini de l'idioma xinès o l'experiència cultural prèvia amb l'Àsia / Xina.

Des de Marlex Professionals estem col·laborant amb una important empresa del sector carni que està en cerca d’un tècnic/a de planificació de producció, ubicada a la província de Girona: No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Quina serà la teva missió a l'empresa? La persona seleccionada s’encarregarà de garantir una planificació eficient de la producció, actuant com a nexe entre els diferents departaments per assegurar que la producció s’ajusti a la demanda en temps, qualitat i costos. En el teu dia a dia, tindries la responsabilitat de: • Elaborar la planificació de la producció a nivell diari, setmanal i mensual., • Ajustar la producció en funció de les comandes, les previsions de venda i l’estacionalitat., • Analitzar la demanda i prioritzar comandes segons terminis d’entrega., • Assegurar el compliment dels terminis acordats amb els clients., • Coordinar-te amb els departaments de compres i producció per equilibrar la capacitat productiva amb els recursos disponibles., • Detectar possibles colls d’ampolla i proposar millores en els processos., • Fer seguiment d’indicadors clau (KPIs) com el compliment del pla de producció, nivells d’estoc, eficiència productiva i nivell de servei al client. Què oferim? • Incorporació a una empresa consolidada i amb projecte estable., • Posició amb recorregut i possibilitats reals de creixement intern., • Pla de formació inicial amb acompanyament i traspàs de funcions., • Horari estable:, • De dilluns a dijous de 09:00h a 18:00h (30 minuts per dinar), • Divendres de 09:00h a 16:30h (30 minuts per dinar), • Retribució negociable segons experiència i coneixements aportats., • Bon ambient de treball i entorn col·laboratiu entre departaments. Ets el/la candidat/a ideal si... • No es requereix experiència prèvia, però sí moltes ganes d’aprendre i créixer dins d’un projecte estable., • Disposes de formació superior, com un CFGS en Administració i Finances o un grau universitari en ADE, Economia o Enginyeria Industrial., • Tens facilitat pels números i domini d’eines com Excel i anàlisi de dades., • Ets una persona analítica, organitzada i resolutiva., • Tens bona capacitat comunicativa, ja que estaràs en contacte constant amb producció, compres i altres departaments., • Valorable interès pel sector industrial o alimentari. xcskxlj Si busques una oportunitat per iniciar-te en un entorn industrial amb impacte directe en el negoci i possibilitats de desenvolupament, aquesta pot ser una molt bona oportunitat.

T’imagines formant part de l’equip legal d’una empresa líder i compromesa amb el territori? A l’Àrea Jurídica Corporativa de Bon Preu, t’oferim molt més que una feina: t’oferim un projecte amb sentit, on la teva expertesa legal serà clau per fer créixer una empresa líder, comprome

Marlex som una consultora de Recursos Humans amb 30 anys d'experiència en la Selecció i Gestió de Talent per les Organitzacions. La nostra missió és ajudar a les empreses a créixer a través de la selecció dels millors professionals. Els nostres valors són l'orientació al client, el treball en equip, l'aprenentatge continu i la iniciativa. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. T'identifiques amb aquests valors? Si és així, t'estem buscant! El repte que et proposem: Actualment, estem cercant un/a CONSULTOR/A DE RRHH per treballar a la nostra oficina ubicada a Olot i Banyoles. Quina és la missió de l'HR Consultant? La missió del/la CONSULTOR/A RRHH és promoure la màxima qualitat en el servei de selecció de perfils tècnics, de gestió i responsabilitat. Brindar nous processos innovadors i eines formatives per seleccionar de manera més eficient, detectar noves oportunitats de forma proactiva i innovar en el servei i el tracte amb el client. Aquest perfil promou la construcció d'una base de dades de candidatures extensa, actualitzada i compartida per totes les oficines de Marlex, i potencia el treball en equip entre àrees i la coordinació de grans comptes. El teu dia a dia: En dependència directa de la cordinació de l'equip, les responsabilitats de la persona seleccionada seran: • Atendre, fidelitzar i fer seguiment continuat de clients i treballadors, • Potenciar els clients existents i realitzar reunions presencials amb ells, • Ser la persona de referència per els clients clau, • Seleccionar professionals que encaixen amb les necessitats del client empresa. Donar cobertura a totes les necessitats de forma ràpida, àgil i garantint la màxima qualitat, • Ser responsable del procés de selecció "end to end" (recollir DPT amb el client, redactar i publicar oferta laboral, realitzar cribratge curricular, entrevistes telefòniques i presencials, presentar i defensar candidatures), • Formar-se en matèria laboral para assessorar i resoldre els dubtes i/o inquietuds dels clients i els treballadors/es, • Alimentar constantment la base de dades de candidatures i treballadors Què oferim? xcskxlj • Formar part d'una empresa líder en el sector dels RRHH amb més de 30% de creixement els últims anys, • Projecte motivador amb grans reptes i Pla de Carrera amb possibilitats de creixement, • Treballar en un equip jove i dinàmic, • Retribució fixa segons vàlua i experiència de la persona + variable mensual per objectius, • Flexibilitat horària d'entrada i sortida, • Divendres intensiu i un dia de teletreball a la setmana, • 26 dies laborables de vacances + el dia del teu aniversari, • Programa d'Onboarding i formacions específiques Ets el/la candidat/a ideal si... • Tens experiència en el sector de la selecció de personal o en atenció al client. També valorem perfils que tinguin interés en el sector i ganes, • Et consideres una persona dinàmica, resolutiva i enèrgica, • Comptes amb una forta vocació per l'àmbit de la selecció, les vendes i el contacte amb les persones, • Tens altes habilitats comunicatives, capacitat per treballar sota pressió i moltes ganes d'aprendre i desenvolupar-te professionalment en el sector dels RRHH, • Resideixes a Garrotxa, Pla de l'Estany o Alt Empordà

A Must Media Group busquem una persona per liderar la direcció comercial del grup, amb visió estratègica, capacitat relacional i vocació de negoci, que treballi de manera transversal per a les diferents companyies del grup: • Giny Barcelona, agència creativa de publicitat, • Incís, productora de TV, • The New Barcelona Post, magazine digital Busquem un perfil amb experiència en desenvolupament de negoci, captació d’anunciants i clients, gestió de grans comptes i capacitat per detectar oportunitats comercials que connectin creativitat, continguts, producció i marca. Quina serà la seva missió? La persona que s’incorpori tindrà la responsabilitat de definir, impulsar i executar l’estratègia comercial de Must Media Group, generant noves oportunitats de negoci i construint relacions sòlides amb clients, marques, partners i anunciants. Responsabilitats principals • Liderar l’estratègia comercial global del grup., • Detectar i desenvolupar noves oportunitats de negoci per a les diferents empreses de Must Media Group., • Obrir mercat, captar nous clients i fer créixer la cartera comercial., • Gestionar i fidelitzar grans comptes., • Dissenyar propostes comercials transversals que integrin serveis, continguts i projectes de les diferents companyies del grup., • Coordinar-se amb els equips de direcció, continguts, producció i creativitat per construir solucions comercials rellevants i competitives., • Negociar acords comercials i tancar projectes., • Fer seguiment dels objectius de facturació, pipeline, previsió comercial i rendiment., • Representar el grup davant marques, agències, institucions i partners estratègics. Perfil que busquem • Experiència demostrable en direcció comercial, desenvolupament de negoci o gestió de comptes clau en l'àmbit de la comunicació, el màrqueting i la publicitat., • Coneixement del sector media, publicitat, comunicació, continguts o producció audiovisual., • Capacitat per entendre negocis diferents i convertir-los en propostes comercials amb sentit i valor., • Perfil estratègic però també molt orientat a l’acció i als resultats., • Excel·lents habilitats de relació, negociació i presentació., • Autonomia, iniciativa i capacitat d’organització., • Xarxa de contactes en l’àmbit de marques, anunciants, agències o entorn institucional, molt valorable., • Català, castellà i bon nivell d’anglès, valorable. Es valorarà especialment • Experiència en entorns híbrids entre branded content, publicitat, media i producció., • Capacitat per vendre projectes especials, patrocinis, continguts i solucions a mida., • Sensibilitat editorial, creativa i de marca., • Coneixement de l’ecosistema empresarial i mediàtic de Barcelona. Què oferim • Incorporació a un grup amb projectes complementaris i amb gran potencial de creixement., • Rol clau i transversal, amb impacte directe en l’estratègia i el desenvolupament del negoci., • Entorn dinàmic, creatiu i connectat amb el món de la comunicació, els continguts i les marques., • Possibilitat de construir i fer créixer una proposta comercial amb visió de grup., • Condicions a convenir segons experiència i aportació de valor. Si t’interessa formar part de Must Media Group aplica en aquesta oferta. És imprescindible enviar, també. el CV a Moltes gràcies!

A Must Media Group busquem una persona per liderar la direcció comercial del grup, amb visió estratègica, capacitat relacional i vocació de negoci, que treballi de manera transversal per a les diferents companyies del grup: • Giny Barcelona, agència creativa de publicitat, • Incís, productora de TV, • The New Barcelona Post, magazine digital Busquem un perfil amb experiència en desenvolupament de negoci, captació d’anunciants i clients, gestió de grans comptes i capacitat per detectar oportunitats comercials que connectin creativitat, continguts, producció i marca. Quina serà la seva missió? La persona que s’incorpori tindrà la responsabilitat de definir, impulsar i executar l’estratègia comercial de Must Media Group, generant noves oportunitats de negoci i construint relacions sòlides amb clients, marques, partners i anunciants. Responsabilitats principals • Liderar l’estratègia comercial global del grup., • Detectar i desenvolupar noves oportunitats de negoci per a les diferents empreses de Must Media Group., • Obrir mercat, captar nous clients i fer créixer la cartera comercial., • Gestionar i fidelitzar grans comptes., • Dissenyar propostes comercials transversals que integrin serveis, continguts i projectes de les diferents companyies del grup., • Coordinar-se amb els equips de direcció, continguts, producció i creativitat per construir solucions comercials rellevants i competitives., • Negociar acords comercials i tancar projectes., • Fer seguiment dels objectius de facturació, pipeline, previsió comercial i rendiment., • Representar el grup davant marques, agències, institucions i partners estratègics. Perfil que busquem • Experiència demostrable en direcció comercial, desenvolupament de negoci o gestió de comptes clau en l'àmbit de la comunicació, el màrqueting i la publicitat., • Coneixement del sector media, publicitat, comunicació, continguts o producció audiovisual., • Capacitat per entendre negocis diferents i convertir-los en propostes comercials amb sentit i valor., • Perfil estratègic però també molt orientat a l’acció i als resultats., • Excel·lents habilitats de relació, negociació i presentació., • Autonomia, iniciativa i capacitat d’organització., • Xarxa de contactes en l’àmbit de marques, anunciants, agències o entorn institucional, molt valorable., • Català, castellà i bon nivell d’anglès, valorable. Es valorarà especialment • Experiència en entorns híbrids entre branded content, publicitat, media i producció., • Capacitat per vendre projectes especials, patrocinis, continguts i solucions a mida., • Sensibilitat editorial, creativa i de marca., • Coneixement de l’ecosistema empresarial i mediàtic de Barcelona. Què oferim • Incorporació a un grup amb projectes complementaris i amb gran potencial de creixement., • Rol clau i transversal, amb impacte directe en l’estratègia i el desenvolupament del negoci., • Entorn dinàmic, creatiu i connectat amb el món de la comunicació, els continguts i les marques., • Possibilitat de construir i fer créixer una proposta comercial amb visió de grup., • Condicions a convenir segons experiència i aportació de valor. Si t’interessa formar part de Must Media Group aplica en aquesta oferta. És imprescindible enviar, també. el CV a Moltes gràcies!

Analista de negoci Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Tot allò que fem gira al voltant del propòsit únic de millorar la qualitat de vida de les persones. De ser-hi sempre quan ens necessiten. O, més ben dit, de ser sempre "aquí". "Aquí" és casa teva, la teva oficina o la teva acadèmia de ball. "Aquí" ets tu, siguis on siguis. És la solució o servei que t'oferim per fer-te la vida més fàcil. Millorar el present. Replantejar-se fins i tot les coses que ja estaven bé i que funcionaven per portar-les un pas més enllà. No entenem una altra manera de treballar. I això no només ho diem, fa més de 120 anys que ho fem. Ara que ja saps una mica més de nosaltres, t’explicarem què estem cercant. Busquem un nou company o companya, per cobrir la posició d’Analista de Negoci a Grup Estabanell. Treballaràs estretament amb els equips dels diferents negocis del grup garantiràs la generació i estructuració d’ informació i dades de negoci rellevants que permetin anticipar les tendències del sector , identificar noves oportunitats de creixement per al Grup i definir i aterrar iniciatives i plans efectius que donin suport a la presa de decisions estratègiques . Què busquem de tu? [Requisits] Formació universitària, preferentment Grau en ADE, Relacions Laborals, Dret o Grau Superior en Administració i Finances, Enginyeria, Matemàtiques o similar. Experiència professional consolidada d ’almenys 4 anys en entorns d’anàlisis en àrees planificació estratègi ques o desenvolupament de negoci d’empresa o consultoria estratègica. Nivell alt de català, castellà i anglès , tant oral com escrit. Bon domini d’eines ofimàtiques, especialment Excel i PowerPoint . Sumaràs punts si…: [Valorable] Coneixement del sector energètic i dinàmiques de mercat. Experiència prèvia en entorns complexos o consultoria estratègica , en sector d’energia , banca, assegurances etc… Coneixement d’ anàlisi de dades, models financers basics o business cases. Coneixement de normativa energètica. Com aportaràs valor ? [Funcions] Analitzar informació de mercat, tendències sectorials i dades internes per donar suport a decisions estratègiques. Elaborar materials orientats a producte final: presentacions executives, models en Excel, informes i documents de treball. Donar suport a la definició, seguiment i actualització d’iniciatives del Pla Estratègic. Col·laborar amb equips multidisciplinaris del Grup (negoci, finances, tecnologia, operacions). Preparar documentació per a comitès de decisió i fòrums de seguiment estratègic. Quins són els comportaments clau per aquesta posició [Soft Skills] Professional i compromesa a l’hora de treballar i organitzar -se gestionant el temps i prioritats en un entorn amb alta autonomia. Que actuï de manera transparent mostrant confiança i col·laboració amb alta capacitat de comunicació adaptant -se al seu interlocutor. Bona capacitat d’ agilitat per aprendre , innovar actuar i en la resolució de situacions. basada en dades, fets i raonament lògic. Com ho faràs? [Valors i cultura] La nostra cultura organitzativa es fonamenta en un model de lideratge basat en quatre eixos: persona, organització, negoci i entorn amb comportaments que fan viure els nostres valors. Quina és la nostra modalitat de treball? [Horari i lloc de treball] La posició de treball és híbrida en presencial i remot , basada en la confiança i responsabilitat. Els primers 6 mesos d'incorporació, per afavorir la integració i coneixement del lloc, treballaràs principalment presencial. Passats aquests mesos, ens trobarem mínim 3 dies a les oficines i podràs optar fins a màxim 2 dies en remot sempre que el treball ho permeti. El nostre punt de trobada estarà a Granollers, aquí hi ha les nostres oficines centrals. Apostem per l'aportació de qualitat de cadascun dels nostres companys/es per això el nostre horari d’entrada i sortida és flexible amb un horari de compromís de dilluns a dijous de 9 a 17 h i els divendres amb jornada intensiva. Per donar més forma a la nostra filosofia i idea de conciliació, durant l'estiu gaudiràs de l'oportunitat de fer horari intensiu tres mesos . Gens malament, oi? Estàs interessat/ada? Inscriu-te! Compromís amb la diversitat i la igualtat d’oportunitats. A Estabanell creiem fermament en el valor de la diversitat i en la necessitat de construir entorns laborals inclusius, segurs i respectuosos. Per això, ens comprometem a garantir un procés de selecció lliure de discriminacions. xiphteb Totes les persones candidates seran considerades sense tenir en compte el seu gènere, identitat o expressió de gènere, orientació sexual, edat, origen ètnic o nacional, condició socioeconòmica, religió, ideologia, discapacitat o qualsevol altra característica personal.

AXXON selecciona DIRECTOR/A d'OBRA per a consultoria especialitzada en enginyeria de l'aigua, amb oficines a Barcelona i Girona, en procés de creixement i integrada dins reconegut grup internacional. Pensem en un Director/a d'Obra, amb experiència en direcció i execució d'obres hidràuliques, capaç de coordinar tots els agents implicats (clients, direcció facultativa, indsutrials i equips interns), assegurant l'assoliment dels terminis, la qualitat tècnica, la seguretat i el pressupost establert. Responsabilitats Planificar i organitzar totes les phases d’execució de l’obra, establint recursos i terminis. Supervisar l’execució tècnica i verificar que els treballs compleixin amb el projecte, plànols i especificacions. Controlar pressupost, certificacions i desviacions econòmiques, proposant mesures correctores quan sigui necessari. Coordinar subcontractistes, proveïdors i equips propis, assegurant la qualitat dels materials i sistemes constructius. Redactar i mantenir actualitzada la documentació tècnica i administrativa de l’obra. Fer de principal interlocutor amb el client i el contractista, participant en reunions i garantint la satisfacció del client. Vetllar pel compliment de les normes de seguretat i salut a peu d’obra. Coordinar el tancament tècnic i econòmic del projecte, incloent documentació final i posada en marxa. Requisits Experiència mínima de 5 anys en direcció d’obres, preferentment en obres hidràuliques (xarxes de distribució, col·lectors, estacions de bombament, dipòsits, obres fluvials, etc.). Coneixements avançats en gestió de projectes, pressupostos i normativa tècnica aplicable. Competències en programes tècnics: Autocad, TCQ, BIM (valorable) i ofimàtica avançada (excel i word). Idiomes: català i castellà amb nivell alt de redacció; anglès valorable. Incorporació immediata, amb contracte fix i període de prova de 6 mesos. Flexibilitat horària i model híbrid (oficina + teletreball). Desenvolupament professional dins l'organització amb pla de carrera. Beneficis Retribució negociable segons vàlua i experiència professional (fix + bonus 10%). Teletreball flexible, amb mínim 1 dia presencial a l'oficina. Vehicle i telèfon mòbil d'empresa, segons necessitats. Tots els recursos informàtics necessaris per a desenvolupar el treball tant a l'oficina com a casa. #J-18808-Ljbffr

Per què aquesta posició Vivim un context on els riscos socials, econòmics, tecnològics i ambientals evolucionen ràpid i s'interrelacionen. A l'Institut Cerdà (fundació privada, independent i sense ànim de lucre) ajudem empreses, administracions i institucions a anticipar riscos, preparar-se per a crisis i construir resiliència, amb projectes que impacten sectors com serveis municipals, indústria, logística, energia, medi ambient, gran consum i innovació. Busquem incorporar un/a Director/a de projectes per reforçar l'Àrea de Riscos, Crisis i Resiliència.La teva missió La teva missió serà liderar projectes que ajudin a organitzacions a anticipar i gestionar riscos, preparar-se per a crisis i enfortir la seva resiliència. Ho faràs participant en projectes que permetin obtenir resultats tangibles: diagnòstics sòlids, recomanacions aplicables i plans implementables i coordinaràs recursos per complir terminis, qualitat i valor per al client.Reptes i responsabilitats 1) Direcció i producció de projectesLiderar projectes de diagnosi, disseny i implantació en gestió de riscos, gestió de crisis, continuïtat de negoci i resiliència.Planificar i assegurar l'execució (abast, terminis, qualitat, costos) i el lliurament d'informes i recomanacions orientades a decisió.Dissenyar/coordinar plans i protocols i impulsar exercicis i simulacres que en permetin la millora contínua (lliçons apreses).Coordinar i fer seguiment d'equips de consultoria (consultors/es i becaris/es), assegurant qualitat, coherència metodològica i desenvolupament del talent. 2) Component comercial i desenvolupament de negociIdentificar tendències i necessitats del mercat i proposar noves línies de treball.Redactar i estructurar propostes comercials (tècniques i econòmiques) i participar en reunions amb clients.Generar continuïtat amb clients: detecció d'oportunitats.Què busquem en tuImprescindible Formació superior preferiblement en Enginyeria (informàtica, industrial, camins, telecomunicacions) o Prevenció i Seguretat Integral. Altres titulacions són benvingudes si aporten encaix clar amb consultoria i/o l'àmbit de riscos, crisis, resiliència.Experiència mínima de 5 anys, preferiblement en consultoria o rols equivalents de gestió de projectes.Capacitat de planificació i priorització per gestionar diversos projectes en paral·lel.Orientació a client i a resultats, comunicació escrita impecable (informes i propostes). Idiomes: català i anglès (B1).ValorableCertificacions o coneixement en continuïtat de negoci (ISO 22301), seguretat de la informació (ISO 27001, ENS) i marcs/regulació vinculats a resiliència (DORA, NIS2, CER...). Experiència en exercicis de crisi, gestió d'incidents, riscos operacionals, resiliència d'entitats crítiques, cadena de subministrament, etc.Què oferim Contracte indefinit. Rang salarial: 35.000 – 50.000 € bruts/any (segons experiència i encaix). Retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport i restaurant. Ubicació: Barcelona (format híbrid amb dies de presencialitat i teletreball) Participació en projectes diversos, amb impacte públic i privat. Entorn de treball proper i d'alt nivell professional. Disponibilitat per viatjar puntualment (àmbit espanyol).Com aplicar Envia'ns CV + carta de presentació a amb l'assumpte "Ref: Director/a de projectes - Riscos, crisis i resiliència ".

L’empresa ID Vision és una empresa capdavantera en el desenvolupament de sistemes de visió artificial per a entorns industrials. Desenvolupem software propi basat en intel·ligència artificial i el despleguem en producció per a clients industrials, amb un fort compromís amb la qualitat i la fiabilitat. La clau de l’èxit dels nostres sistemes de visió és el software que corre per sota. El OneVision és el software que s’instal·la a les fàbriques per controlar en temps real les peces que s’estan fabricant. Permet connectar-se amb càmeres, comunicacions industrials, executar models de IA i programar els scripts que s’executaran en producció. L’altre dels nostres productes insígnia és el VisionCloud , una plataforma SaaS que permet entrenar models de IA, etiquetar imatges i desplegar models de visió artificial a escala industrial. A ID Vision, el frontend no és només una capa visual: és una part crítica del producte . Construïm interfícies complexes que actuen com a eines de treball reals en entorns industrials, on la claredat, la robustesa i el rendiment són essencials. Actualment estem ampliant l’equip i busquem un/a Frontend Developer per participar activament en l’evolució dels dos productes. Ubicació i model de treball Oficina a Riudellots de la Selva (Girona) Model híbrid: presencialitat parcial (2 dies/setmana a l’oficina) . Descripció de la posició Entraràs en un equip tècnic d’unes 15 persones i treballaràs colze a colze amb altres desenvolupadors frontend, així com desenvolupadors Backend i C++. També estaràs en contacte diari amb els enginyers de visió artificial, que programen i instal·len els sistemes de visió als nostres clients. El teu superior immediat serà el Software Manager de l’equip de frontend. El teu dia a dia serà majoritàriament codi i decisions tècniques amb impacte directe en el software, que et permetrà veure com el teu codi arriba a producció i resol problemes del món real. Treballaràs en un entorn on es valora entendre el producte més enllà de la interfície, amb espai per opinar, proposar millores i participar en decisions tècniques que afecten l’evolució del software. El frontend de OneVision i VisionCloud està desenvolupat principalment en React.js i TypeScript , amb l’arquitectura React Query parcialment desplegada en alguns packages. Ens trobem en una fase clau d’evolució de l’arquitectura. Projectes immediats en els quals participaràs: — Evolució i unificació del sistema de components visuals, millorant la coherència, reutilització i personalització de la interfície. — Disseny i implementació de noves funcionalitats orientades a usuari final, amb especial atenció a la usabilitat, l’experiència visual i amb espai per la creativitat en la resolució de problemes i noves solucions . — Millora d’interfícies avançades: editors visuals, visualització de dades, taules interactives, gràfics i dashboards configurables. — Evolució de l’arquitectura frontend cap a patrons més escalables (gestió d’estat, dades asíncrones, estructura del projecte, React Query). — Desenvolupament de funcionalitats tipus “IDE” dins l’aplicació: gestió d’arxius, navegació per projectes, editors de codi, eines de cerca i debug. — Implementació d’un sistema de testing de components frontend, incloent tant tests funcionals com tests visuals, per garantir l’estabilitat del producte davant canvis i evolucions del codi. — Optimització del rendiment del frontend i de la comunicació amb serveis backend. — Integració de noves funcionalitats sense interrompre l’execució del sistema en entorns de producció. Responsabilitats — Dissenyar i desenvolupar funcionalitats frontend robustes, mantenibles i orientades a producte. — Participar activament en decisions d’arquitectura frontend i en l’evolució tècnica del projecte. — Crear components reutilitzables i escalables, seguint estàndards de qualitat i bones pràctiques internes. — Definir, implementar i mantenir tests automatitzats de frontend (funcionals i visuals) per assegurar el correcte funcionament de la interfície al llarg del temps. — Col·laborar estretament amb equips Backend, C++ i enginyers de visió artificial per definir solucions completes. — Analitzar necessitats reals dels usuaris industrials i traduir-les en solucions d’interfície clares i eficients. — Escriure codi net, testejable i fàcil de mantenir a llarg termini. — Revisar codi i aportar feedback constructiu a la resta de l’equip. — Contribuir a la millora contínua dels processos de desenvolupament, desplegament i qualitat del software. — Donar suport puntual en l’anàlisi d’incidències tècniques relacionades amb el frontend del producte. — Seguir estàndards de programació interns. Requeriments — Mínim 2 anys d’experiència en desenvolupament frontend (o experiència pràctica equivalent). — Domini de React.js i TypeScript . — Coneixements de React Query. — Experiència amb Git i fluxos de treball col·laboratius. — Valorable coneixement de pipelines de CI/CD i testing automatitzat. — Mentalitat orientada a qualitat, resolució de problemes i producte. — Experiència en entorns Cloud - AWS (valorable). — Domini del català, castellà i anglès , oral i escrit. Què oferim — Contracte indefinit a jornada completa (40 h/setmana). — Salari competitiu segons experiència i nivell tècnic. — Model de treball híbrid amb flexibilitat real. — Projecte tècnic sòlid, amb impacte directe en producte i clients. — Empresa propera, col·laborativa i sense burocràcia innecessària. — Activitats d’empresa mínim dues vegades l’any (esquí, karts, ciclisme, etc.). — Oportunitat de creixement dintre de l’empresa, tant a nivell de gestió com tècnicament, amb possibilitat d’assumir més responsabilitats amb el temps. — Un entorn on el frontend té pes, on es valora fer les coses bé i on el teu treball forma part d’un producte real utilitzat cada dia en producció. Si t’agrada el desenvolupament frontend, vols treballar en un producte SaaS real amb impacte industrial i busques un entorn on el teu codi arribi ràpidament a producció, ID Vision és el teu lloc.

Forma part de ElectryConsulting, estem en cerca de comercials en el sector de l'energia, per a formar part del nostre projecte innovador. Si estàs llest/a per a fer el següent pas en la teva carrera comercial, en el sector de l'energia uneix-te al nostre equip en creixement, inscriu-te ara!.

Empresas: AQUA Hotel Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Al departament de Màrqueting busquem una persona en pràctiques amb ganes daprendre, créixer i aportar idees noves en un entorn col·laboratiu i respectuós. Quines seran les teves funcions? * Donar suport en la planificació i execució de campanyes de màrqueting i comunicació. * Col·laborar en la creació de continguts (web, xarxes socials, newsletters, etc.). * Analitzar resultats i fer seguiment de les accions de màrqueting. * Treballar en equip amb diferents departaments. Què busquem? * Estar cursant o haver finalitzat recentment estudis en Màrqueting, Comunicació, Publicitat o similars. Possibilitat de fer conveni de pràctiques. * Interès pel màrqueting digital i la comunicació. * Capacitat dorganització, proactivitat i ganes daprendre. * No és necessari tenir experiència prèvia: valorem sobretot lactitud i la motivació. Què oferim? * Aprenentatge real. * Bon ambient de treball, basat en el respecte, la diversitat i la igualtat doportunitats. xiphteb * Possibilitat de creixement professional. * Pràctiques no remunerades Requisitos : * Estar cursant estudis de Periodisme, Màrqueting o Relacions Públiques * Possibilitat de formalitzar un conveni de pràctiques amb el centre destudis * Capacitat de redacció per crear continguts clars i persuasius * Bona capacitat de comunicació, tant oral com escrita * Persona creativa * Ganes daprendre i dimplicar-se

A MagmaCultura estem compromesos amb la cultura. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural. Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a institució compromesa amb la cultura i la diversitat, vetllem per la promoció d'un ambient de treball en el qual destaqui la igualtat de gènere i el respecte per motius de raça, ètnia, sexe, orientació sexual o diversitat funcional. T'apassiona l'art contemporani, la creativitat i la interacció amb el públic? Uneix-te a un equip on la imaginació i l'expressió artística es combinen amb la divulgació cultural. Volem incorporar un/a Mediador/ora Cultural - Educador/ora per a un espai cultural de referència dedicat a la promoció i difusió de l'art contemporani a la ciutat de Barcelona . La teva funció principal serà realitzar visites guiades per a facilitar la comprensió de les obres del centre a les persones visitants, adaptant el contingut segons el públic i procurant garantir la millor experiència possible. Imagina't com serà el teu dia a dia: • Guiar al públic visitant durant el recorregut, proporcionant informació clara i atractiva de les exposicions, com també fomentar la interacció amb les persones generant una experiència dinàmica., • Explicar conceptes relacionats amb l'art i la cultura de manera accessible i enriquidora, adaptant el discurs segons el perfil del públic., • Ser una persona amb excel·lents habilitats de comunicació, capaç de captar l'atenció del públic i generar interès. Amb passió per l'art, estar orientada al servei i al treball en equip, i comptar amb capacitat per a resoldre incidències de manera àgil i eficaç., • Formació en Turisme, Publicitat i Relacions Públiques, Humanitats, Comunicació, Història, Història de l'Art, Belles Arts o equivalents., • Idiomes: català i castellà nadius o bilingües, anglès i francès a nivell avançat per a visites guiades. Es valorarà el coneixement d'italià o alemany., • Experiència prèvia en atenció al públic, en visites guiades i/o tallers en qualsevol entorn de mediació cultural i/o educació., • Oportunitat d'incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones., • Formació i aprenentatge continu: creixeràs en un entorn que et convidarà a prendre petites decisions diàriament i on equivocar-te també forma part del procés., • Contracte: indefinit.

Desde HAYS busquem una persona amb experiència, curiositat i ganes de fer créixer una infraestructura sòlida, segura i preparada per al futur per una empresa tecnològica ubicada a Girona. Què faràs en aquest rol Participaràs en el disseny i implementació de la pròxima generació de la nostra infraestructura, fent-la més ràpida, resilient i preparada per fallades.Col·laboraràs amb l'equip de backend en l'arquitectura, la planificació de capacitat i l'avaluació de noves tecnologies.Supervisaràs els sistemes de monitoratge per garantir el millor rendiment possible de servidors, aplicacions i xarxa.Resoldràs incidents en entorns de producció, n'analitzaràs les causes i aplicaràs millores per evitar que es repeteixin.Desplegaràs i operaràs nous serveis i tecnologies en coordinació amb els equips de producte i enginyeria.Milloraràs i automatitzaràs processos de backup i recuperació davant desastres.Documentaràs processos, bones pràctiques i protocols d'actuació.Donaràs suport tècnic a altres equips quan les seves decisions puguin impactar en la infraestructura. El que necessitem de tu Una forta capacitat d'aprenentatge i una mentalitat analítica.Estudis universitaris en Enginyeria Informàtica o similars .Més de 5 anys d'experiència com a Administrador/a de Sistemes o rol equivalent.Experiència gestionant sistemes de producció basats en Linux.Bon coneixement d'administració de xarxes, seguretat i eines de monitoratge.Experiència amb algun d'aquests components : PostgreSQL, Redis, NGINX, HAProxy, Tomcat, ElasticSearch, Cloudflare, AWS, Ansible, Terraform, GitHub Actions o Docker.Familiaritat amb pipelines CI/CD, i Kubernetes o Hashicorp Nomad.Capacitat d'escriure i mantenir scripts (Bash, Python, etc.).Prometheus, Grafana, OpenTelemetry, i SQLAutonomia, responsabilitat i orientació a resultats.Bon nivell d'anglès i comprensió del català.Residència a Catalunya o disponibilitat per venir presencialment ocasionalment. Oferim Participar en projectes existents amb altres membres de l'equip.Lideraràs iniciatives específiques d'infraestructura, des de millores d'escalabilitat fins a automatització i monitoratge avançat.Modaltitat híbrida (4 dies en remot, 1 presencial)Salari competitiu

A Vunkers IT Experts, líder en el sector tecnològic i amb ubicació a Lleida, volem incorporar al nostre equip un IT Key Account Manager. El candidat seleccionat serà responsable de gestionar i desenvolupar relacions estratègiques amb clients clau, amb l'objectiu d'impulsar el creixement del negoci i garantir la satisfacció del client. Cerquem talent que vulgui formar part d'una empresa consolidada i en constant creixement, que aposta per les persones i l'I+D+i com a factors de generació de valor. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Responsabilitats principals: · Gestió de grans comptes · Desenvolupament de negoci, prospecció i detecció d’oportunitats de creixement · Planificar estratègies per al manteniment i fidelització de clients · Col·laboració amb altres departaments implicats · Anàlisi de resultats · Entre altres responsabilitats associades. xcskxlj Requisits: · Experiència prèvia com Key Account Manager o rols similars · Coneixement i/o Formació en sector tecnològic i productes relacionats · Capacitat de negociació i presa de decisions · Capacitat analítica i coneixement d’eines d’anàlisi · Habilitats comunicatives, motivació i orientació a resultats · Disponibilitat per viatjar ·Es valorarà formació tècnica Oferim: · Oportunitat de formar part d’una empresa líder al sector tecnològic · Ambient de treball dinàmic i innovador · Salari competitiu acompanyat d’incentius basats amb el rendiment · Oportunitats de desenvolupament i creixement professional Esperem rebre la teva sol·licitud i fer junts el següent pas cap a l'èxit de Vunkers IT Experts!

A Bon Preu treballem per oferir una experiència excel·lent als nostres clients .El nostre ecosistema Salesforce és el cor de la personalització i la innovació en màrqueting digital. Busquem una persona amb visió tècnica i ganes de transformar dades en accions que marquin la diferència. Si t'apassiona la tecnologia, el màrqueting i vols créixer en un entorn dinàmic amb eines punteres, aquesta és la teva oportunitat! T'agradaria formar part d'un projecte estratègic dins de l'àmbit del màrqueting digital ? Tens experiència en Salesforce i en la creació d'automatitzacions intel·ligents? Busques un repte professional amb impacte directe en la manera com connectem amb els nostres clients?Continua llegint-nos, perquè a Bon Preu tindràs l'oportunitat de convertir-te en la persona clau que farà possible la personalització i automatització del nostre màrqueting digital! QUÈ T'OFERIM? Projectes estratègics i innovadors: Treballaràs amb Salesforce Marketing Cloud, Service Cloud, Data Cloud i Loyalty , integrant eines avançades i IA per transformar la manera com connectem amb els nostres clients. Cada projecte és un repte que et permetrà créixer tècnicament i aportar valor real.Equip col·laboratiu i multidisciplinari: Formaràs part d'un equip de màrqueting digital que aposta per la col·laboració, l'aprenentatge continu i la creativitat . Compartim idees, resolem reptes junts i impulsem la innovació.Flexibilitat i conciliació: Oficines a les Masies de Voltregà o Barcelona , amb 2 dies de teletreball setmanal . Valorem que puguis adaptar la teva jornada a les teves necessitats personals.Empresa en expansió: Bon Preu és un grup en creixement constant, amb nous projectes digitals que et permetran estar al dia de les últimes tendències tecnològiques.Impacte directe en l'experiència del client: El teu treball serà clau per personalitzar comunicacions, fidelitzar clients i millorar la relació amb milions de persones. QUÈ T'APORTEM? Podràs disposar de 2 dies de teletreball .Horari flexible i divendres jornada intensiva.T'oferim un contracte indefinit des de l'inici, apostem per l'estabilitat.Creiem en el talent intern, creix amb nosaltres!Gaudiràs d'un 8% de descompte en totes les compres de qualsevol establiment del Grup.Accés a la Web de Beneficis Corporatius (descomptes): Ex: hotels, restaurants, botigues de roba i gimnasos, entre d'altres.2% bonificació en energia .Disposes d'una assegurança mèdica a preus competitius.Val de Nadal de 50€ a la targeta client.Incentiu salarial Bon Preu.Ubicació flexible: Podràs treballar des de les nostres oficines de les Masies de Voltregà (Osona) o Barcelona , amb 2 dies de teletreball setmanal . Si tries Barcelona, t'oferim la possibilitat de pujar un cop per setmana a Osona per connectar amb l'equip, compartir idees i viure de prop la cultura Bon Preu. Creiem que aquests moments presencials són clau per fer créixer projectes innovadors i reforçar la col·laboració. VOLS SABER QUINA SERÀ LA TEVA MISSIÓ? Com a Tècnic/a Salesforce, seràs la persona responsable de dissenyar, implementar i optimitzar processos que transformin dades en accions personalitzades, assegurant que els nostres companys siguin eficients, innovadors i orientats al client.Treballaràs de forma autònoma en cada projecte, però amb una forta interacció amb altres companys/es, departaments i partners tecnològics. Crearàs segmentacions avançades i comunicacions personalitzades utilitzant SQL, AMPscript i Flows dins de Salesforce, garantint la màxima rellevància per al client.Dissenyaràs i implementaràs automatitzacions intel·ligents per optimitzar processos de màrqueting i millorar l'eficiència operativa.Supervisaràs l'arquitectura de l'ecosistema Salesforce ( Marketing Cloud, Data Cloud, Service Cloud, Loyalty ), assegurant la coherència i escalabilitat.Gestionaràs integracions amb altres sistemes mitjançant APIs, validant la qualitat de les dades i la correcta sincronització.Controlaràs i resoldràs incidències tècniques, proposant solucions innovadores que aportin valor al negoci.Dissenyaràs dashboards i informes per monitoritzar KPI i donar visibilitat a l'impacte de les accions.Col·laboraràs amb equips interns i partners externs per garantir una execució alineada amb els objectius estratègics.Si tens experiència en aquestes tasques o tens motivació per continuar aprenent, t'estem esperant! QUÈ ET FARÀ TRIOMFAR EN AQUESTA POSICIÓ? Seria ideal que tinguessis formació universitària en Enginyeria Informàtica, Telecomunicacions, Matemàtiques, Estadística o similar. També podem valorar perfils amb ADE o Màrqueting amb orientació tècnica.Seria positiu si tens experiència prèvia en entorns Salesforce, especialment en Marketing Cloud, Data Cloud i Service/Sales Cloud .Domini de SQL i AMPscript , imprescindibles per personalitzar comunicacions.Seria ideal Anglès nivell C1 , per poder treballar amb documentació tècnica i partners internacionals.I sobretot, si...Has treballat en consultoria tecnològica o en empresa final amb projectes SalesforceConeixes estratègies de personalització avançada i fidelització de clients.Vols estabilitat, però també reptes que et facin créixer.Et sents còmode prenent decisions, resolent incidències i aportant solucions. Encara no ho saps? Forbes reconeix Bonpreu i Esclat com una de les 100 millors empreses de tot l'Estat per treballar .Vesteix-te d'Orgull amb nosaltres i forma part del nostre equip! Inscriu-te a l'oferta!

Des de Paul Marlex col·laborem amb una empresa del sector industrial, ubicada a la província de Girona, amb estructura internacional que es troba en ple procés de consolidació i millora contínua. Actualment, cerquen incorporar un/a Enginyer/a de Qualitat al seu equip. Quin serà l’objectiu de la posició? Seràs una peça clau dins el departament de Qualitat, reportant directament al Quality Manager, amb la missió de garantir que els processos productius compleixin tant els estàndards interns com els requisits del client, assegurant l’impacte positiu del producte i dels materials en tota la cadena de valor. Quines seran les teves responsabilitats? Desenvolupar i consolidar estàndards i sistemes de control de qualitat. Vetllar perquè la documentació de fabricació integri correctament els requisits del client i els estàndards interns. Impulsar projectes de millora contínua en processos productius (coating i slitting). Analitzar incidències, definir accions correctives i assegurar-ne la no recurrència. Supervisar i validar materials, processos i producte final, assegurant el compliment d’especificacions. Mantenir i actualitzar la documentació tècnica i de laboratori, així com formar equips interns quan sigui necessari. Treballar de forma transversal amb Operacions, Enginyeria, R+D, Supply Chain i Qualitat de Proveïdors. Participar en auditories internes i externes. Fer seguiment i anàlisi d’indicadors de qualitat. Més enllà de les tasques, s’espera que siguis una persona amb capacitat d’influència a planta, que generi confiança i que sigui referent en criteri tècnic i organitzatiu. Què t’oferim? Incorporació a una empresa industrial amb projecció internacional. Entorn estable, amb recorregut professional i possibilitat real d’impacte. Posició amb visibilitat interna i interacció directa amb diferents àrees i fàbriques europees. Participació activa en projectes de millora contínua i optimització de processos. Procés de selecció amb Quality Manager Spain, Quality Manager Europe i RRHH. Ets el/la candidat/a ideal si… Tens formació universitària en Enginyeria Química. Aportes mínim 3 anys d’experiència en entorns industrials com a Enginyer/a de Qualitat. Domines eines i metodologies de millora contínua. Tens una mentalitat analítica i orientada a la resolució de problemes. Entens l’impacte que el producte i els materials tenen en tot el procés productiu i en el client final. Parles català i castellà amb fluïdesa i tens bon nivell d’anglès (imprescindible per l’entorn internacional amb Itàlia). Ets una persona comunicativa, propera, generadora de confiança, amb capacitat per liderar sense necessitat d’una posició jeràrquica formal. T’agrada estar a camp, a planta, tocant procés i equip. Tens iniciativa, ets creatiu/va en la millora de processos i et motiva optimitzar i aportar recorregut a mig i llarg termini. No busquem un perfil excessivament sènior, sinó una persona amb base sòlida i alt potencial de creixement, amb mentalitat d'iniciativai visió global del negoci.

Recollir a l'escola i fer sopar dos divendres al mes.Dos diumenges a la tarda anar a recollir a casa del pare i donar de sopar.El trasllat s en el mateix municipi.

A Friman busquem una persona per liderar la delegació Comercial de la província de Girona. La teva missió: identificar i donar resposta als clients de la zona assignada, detectar oportunitats i fer que les coses passi. Si et sents identificat amb la paraula: DELEGADA O DELEGAT COMERCIAL, t’este

Descripción Empresa de subministre industrial situada a Martorelles ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar i tramitar les comandes de clients, via telefònica o de l'equip comercial.Realitzar les comandes a proveïdors, fer el seguiment, recepcionar i comprovar albarans.Expedició de mat

Formaràs part de l'equip en el que aprendràs a fer la detecció de necessitats, cerca de candidats/es, entrevistes, acompanyament al client intern, tancament de la selecció, fins la incorporació del professional a l'Hospital. Donaràs recolzament en la selecció de perfils per als Serveis de la

Fer el seguiment de l'acceptació de la proposta de tractament per part del sol·licitant o la família del pacient, tot responent els dubtes que puguin tenir, amb l'objectiu de facilitar la decisió d'acudir a tractar-se al nostre hospital com a centre referent internacional. Si s’accepta la prop

Fer el seguiment de l’acompliment de l’agenda prevista de prestacions per part de l’hospital, segons els terminis i condicions pactades amb el pacient i gestió de les incidències que apareguin amb qui pertoqui de l’hospital. Fer la gestió integral del procés d’atenció a pacients inter

Recepcionista/Auxiliar administrativa que pugui fer les suplències de diferents seus de l´organització a Barcelona ciutat.