Trabajos fer en BarcelonaCrear alertas

Hola, som una famlia que vivim a Montgat.Necesitem una acompanyant per la nostra filla de 10 anys (portar-la a les extraescolars) i que pugui fer tamb refor escolar.Que visqui per Montgat o a prop.Persona responsable (de edad entre 25 i 50 anys) que aporti experincia amb nens d'aquesta edad.Impresci

DescripcióPimec selecciona per associació del sector del lleure educatiu un/a:DIRECTOR/AÉs una associació de dimensió petita, amb una estructura de treball àgil i un equip reduït, que combina la gestió dels serveis als associats amb la representació i interlocució institucional del sector. Per aquest motiu, busquem una persona amb capacitat per assumir una visió global de l’entitat, combinar la planificació amb la gestió del dia a dia i treballar de manera molt coordinada amb la Junta Directiva i l’equip.Quines seran les teves principals responsabilitats?- Direcció i gestió de l’associació: dirigir i coordinar el funcionament ordinari de l’associació, executar les línies acordades per la Junta Directiva i prendre les decisions operatives necessàries amb autonomia i criteri propi.- Relació amb la Junta i representació institucional: preparar i fer seguiment de les reunions i acords de Junta, facilitar la informació necessària per a la presa de decisions i exercir la representació i interlocució de l’associació davant les administracions, institucions i altres agents.- Defensa i seguiment del sector: fer seguiment de les qüestions normatives i sectorials que afecten les cases de colònies i els albergs, defensar els interessos de l’associació i dels seus membres i identificar necessitats i oportunitats per al desenvolupament del sector.- Associats i serveis: vetllar per la relació amb els associats, detectar-ne les necessitats i coordinar els serveis, projectes i respostes de l’entitat.- Equip i organització interna: coordinar l’equip, distribuir responsabilitats i vetllar pel bon funcionament de l’organització, amb autonomia en la gestió del dia a dia.- Gestió econòmica, administrativa i laboral: fer el seguiment del pressupost, la tresoreria i la situació econòmica de l’associació, i supervisar la gestió administrativa, laboral i contractual, incloent-hi la prevenció de riscos laborals, la protecció de dades, les assegurances, els proveïdors i altres obligacions de l’entitat.- Projectes i comunicació: coordinar els projectes i subvencions de l’associació, així com la comunicació institucional i la relació amb els mitjans, quan correspongui.Quines habilitats i coneixements són necessaris per a la posició?- Experiència en direcció o gestió d’associacions, entitats sectorials, fundacions, organitzacions similars o empreses en les que s’hagin desenvolupat aquestes funcions.- Capacitat per assumir una gestió global de l’entitat i coordinar diferents àmbits de treball.- Experiència en gestió d’equips i organització interna.- Experiència en interlocució amb administracions públiques i altres agents.- Capacitat de negociació, representació i defensa dels interessos de l’organització.- Autonomia, iniciativa i capacitat per organitzar i gestionar el dia a dia.- Coneixements de gestió econòmica i administrativa.- Bon domini de les eines digitals i capacitat per treballar de manera eficient en entorns digitals.- Capacitat d’anàlisi, planificació, priorització i presa de decisions.- Bona capacitat de comunicació oral i escrita.- Domini del català i del castellà.- Es valorarà especialment el coneixement del sector del lleure, l’associacionisme o altres àmbits vinculats a l’activitat de l’associació.- Es valorarà formació universitària en ADE, Economia, Dret, Ciències Polítiques, Gestió Pública o àmbits relacionats.Quins beneficis t'aportarà l'empresa?- Contracte: indefinit.- Jornada: 37,5 hores setmanals.- Modalitat: teletreball, combinat amb reunions presencials, visites i actes de representació, segons les necessitats de l’activitat.- Dependència: Junta Directiva de l’associació#J-18808-Ljbffr

Captar nous clients que ja utilitzen la plataforma a la versió gratuïta i vendre'ls la versió premium (upselling).Gestionar i fer créixer una cartera de clients assignada.Formar i assessorar els clients en estratègies de vendes i màrqueting.Prospecció outbound i trucades en fred.Cobrir el

Garantir la coherència i actualització del sistema de gestió preventiva i de la documentació associada, incloent la gestió directa de plataformes i eines de PRL (com Delta i altres sistemes de registre i seguiment). Definir, analitzar i fer seguiment dels indicadors clau de seguretat i salut, i

Referència: 21-0486-AC Població: Vic Funcions: Reportant a Direcció-Cap d’Obra s’encarregarà de: Càlcul i projectes d’instal·lacions: elèctriques, fontaneria, clima, aire comprimit. Seguiment i supervisió de l’execució d’obres. Direcció i planificació dels treballs en obra. Amb disponibilitat per anar a obres i fer seguiment (1 dia a la setmana per zona Catalunya). Contrato: Jornada: Salario:

Oferta de feina: Director/a d’Exportació Tipus de contracte: Indefinit / Jornada completa Incorporació: Immediata Som una bodega amb una llarga tradició en la producció de vins de qualitat. Els nostres vins són presents en mercats nacionals i internacionals, i busquem ampliar la nostra presència global amb una estratègia d’exportació sòlida i sostenible. El/la Director/a d’Exportació serà responsable de definir, liderar i executar l’estratègia internacional de la bodega, consolidant la presència de la marca en mercats existents i obrint nous canals comercials. Les seves principals responsabilitats inclouran: • Dissenyar i implementar el pla d’expansió internacional de la marca., • Gestionar i ampliar la xarxa de distribuïdors, importadors i agents en diferents països., • Analitzar mercats, preus, competència i tendències de consum., • Participar en fires i esdeveniments internacionals del sector vitivinícola., • Coordinar-se amb els departaments de màrqueting, producció i logística per garantir un servei òptim als clients internacionals., • Supervisar el pressupost d’exportació i fer-ne el seguiment de resultats., • Formació en Comerç Internacional, Economia, Enologia o similar., • Experiència mínima de 5 anys en un càrrec similar, preferiblement en el sector vitivinícola o agroalimentari., • Coneixements sòlids de mercats internacionals, especialment Europa, Amèrica i/o Àsia., • Idiomes: català, castellà i anglès (nivell alt). Es valorarà positivament el coneixement d’altres idiomes (francès, alemany, xinès…)., • Habilitats de negociació, lideratge i comunicació intercultural., • Disponibilitat per viatjar de forma regular., • Incorporació a una empresa en creixement, amb projectes internacionals ambiciosos., • Remuneració competitiva, segons experiència i resultats., • Possibilitat de desenvolupament professional., • Entorn de treball dinàmic i orientat a resultats. Con la etiqueta: comercial, english, export #J-18808-Ljbffr

El nostre clientEl nostre client és unaentitat sense ànim de lucre que identifica reptessocials no coberts o amb marge de millora, a partir dels quals impulsem canvistransformadors, persona a persona, amb inconformisme i compromís- Impulsem projectes innovadors que proposen solucions sostenibles amb unamirada a llarg termini.- Creiem que per impulsar un canvi profund en la societat és clau generarconeixement que contribueixi a revitalitzar i enfortir el tercer sector.- Apostem per compartir aprenentatges i treballar de manera col·laborativa- Establim aliances estratègiques per amplificar l'impacte i posicionar-nos com areferents en els nostres diferents àmbits d'actuació.Sobre el programaZing és un programa que busca millorar la ocupabilitat dels i les joves que no handisposat dels recursos ni de les oportunitats necessàries, acompanyant-los en el seucamí cap a una inserció laboral de qualitat. Es tracta d'un programa integral quecontempla el conjunt de causes que hi ha darrere de la baixa ocupabilitat i ofereixrespostes mitjançant l'acompanyament, tant a través de beques com estimulant el seuèxit educatiu (desenvolupant competències transversals, ampliant la seva xarxa i ambprogrames específics de mentoria).ResponsabilitatsSota la supervisió de la Project Manager d'Acompanyament, contribuirà a assolir elsobjectius del programa Zing, amb les següents responsabilitats:Seguiment de les relacions de mentoria- Garantir i vetllar pel bon funcionament de les relacions de mentoriaassignades, gestionant les possibles incidències tant a nivell administratiucom operatiu de cada una de les relacions.- Proporcionar suport continuat a les persones mentores i els i les joves segonsles necessitats detectades.- Avaluar els resultats de les relacions de mentoria en funció dels objectius delprojecte.- Relacionar-se amb les persones educadores de referència de cada un dels iles joves.- Participar en la gestió i planificació de la campanya de captació de voluntariat.- Realitzar sessions de benvinguda i entrevistes inicials amb els i les joves.- Seleccionar i capacitar les persones mentores, assegurant-ne la preparacióper a l'acompanyament.Gestió administrativa- Fer seguiment i gestió de la documentació requerida pel programa, així commantenir actualitzada la base de dades del projecte de mentoria.- Anàlisis i gestió de dades del projecte de mentoria.- Suport en l'avaluació de l'impacte del projecte de mentoria.Planificació i organització- Fomentar, registrar i dinamitzar la participació en activitats culturals, jornadesi formació contínua.- Coordinar-se amb altres agents i projectes per garantir una intervenció enxarxa.Perfil- Llicenciat/da o Graduat/da en Ciències Socials, Educació/Pedagogia ointervenció social o una altra titulació universitària en àmbits similars, o GrauSuperior en Integració Social.- Experiència mínima de 3 anys en programes d'acompanyament a joves,preferentment en l'àmbit social o educatiu.- Experiència en la planificació i impartició de formacions sobre acompanyamentsocial i educatiu, així com en la gestió i dinamització d'espais grupals (tallers,sessions formatives, intercanxes d'experiències, etc.).- Català i castellà escrit i parlat amb fluïdesa.- Coneixement i comprensió del teixit social del Tercer Sector i del sistemaeducatiu català.- Recomanable alt nivell de competència en Microsoft Excel, Word, PowerPoint,anàlisi de dades.També es valorarà:- Nivell d'anglès igual o superior a B2.- Coneixements de plataformes i formació e-learning.- Experiència en la gestió de voluntariat i l'acompanyament a persones mentoreso similars.Habilitats per aquesta posició:- Capacitat per treballar amb mirada sistèmica i experiència en la coordinació enxarxa amb altres agents i serveis del territori.- Excel·lents habilitats de planificació, organització, coordinació i control.- Capacitat de treball en equip i interpersonals.- Capacitat de comunicar-se de manera eficaç, tant oralment com per escrit.- Capacitat de generar confiança amb els/les col·laboradors/es.- Capacitat de realitzar múltiples tasques i establir prioritats d'una maneraeficient i sovint autogestionada i motivada.- Un enfocament flexible per al treball i la capacitat de respondre a curt terminia una àmplia varietat de tasques.El compromís de nostre client amb l'equipA la Fundació Nous Cims destaca la cultura de la innovació. Dissenyem i testemsolucions pilot, explorem metodologies disruptives i fem de l'experimentació constantel nostre motor de canvi. Els contextos volàtils en què treballem ens obliguen a cercarnoves oportunitats que responguin a les noves realitats en cada moment.I una cultura basada en el seguiment, l'avaluació i l'aprenentatge (SEA) constants. Aixòens ha portat a formar cinc consells transversals amb diferents focus d'actuació: SEA,innovació, transformació digital, interseccionalitat i sostenibilitat.A Nous Cims creiem que el benestar i el desenvolupament de les persones són essencials. Per això oferim una sèrie de mesures col·locant l'equip al centre de lesnostres accions, reconeixent-los com el motor de transformació social que ens permetassolir els nostres objectius.Sobre la propostaFormació contínua i promoció interna perquè totes les persones puguin disposarde les eines necessàries per créixer i contribuir a llarg termini, potenciant el seudesenvolupament.Conciliació de la vida personal, familiar i laboral:- Flexibilitat horària: entrada a partir de les 7 h; sortida a partir de les16 h. Franjaobligatòria: de 9:30 h a 16 h.- Possibilitat de realitzar una jornada intensiva a la setmana.- Teletreball: fins a 2 dies a la setmana, sempre que les responsabilitats hopermetin, a partir del tercer mes- Per aquesta posició, es requereix disponibilitat per a treballar fora de l'horari habitualen situacions puntuals.- Altres beneficis: Àpats a preu reduït, Píndoles de benestar. Family Day, Fruita al'oficina per fomentar un entorn saludable.- Jornada i retribució:- Contracte indefinit- Jornada de 40 h/setmanals.- Rang salarial 28.000 bruts anuals i un complement variable basat en objectius.#J-18808-Ljbffr

Comercial B2B – Nord-est, Llevant i Illes – Barcelona (Home Office)Residència: Barcelona (imprescindible)T'apassionen les vendes i el desenvolupament de negoci?Important empresa especialitzada en la distribució de productes per a Belles Arts, il·lustració, manualitats i oci creatiu, amb una sòlida trajectòria al mercat i presència nacional, busca incorporar un/a Comercial B2B per gestionar i desenvolupar la zona Nord-est, Llevant i Illes d'Espanya.Busquem una persona amb iniciativa, orientació a resultats i passió per la venda consultiva, que vulgui formar part d'un projecte estable i amb possibilitats de creixement professional.Quina serà la teva missió?Seràs el responsable de desenvolupar i consolidar la cartera de clients professionals de la zona assignada, identificant noves oportunitats de negoci i oferint un assessorament proper i de qualitat.Treballaràs en modalitat Home Office, amb autonomia per organitzar la teva activitat i reportant directament a la Direcció Comercial.Zona d'actuació- Zona comercial:- CATALUNYA / BALEARS- ARAGÓ- NAVARRA / LA RIOJA- CANTÀBRIA- COM. VALENCIANA- MÚRCIA- CANÀRIES- PAÍS BASCSerà necessari fer aproximadament 3 viatges al mes, d'uns 3 dies de durada, per visitar clients, desenvolupar negoci i enfortir les relacions comercials.Què faràs en el teu dia a dia?- Prospecció i captació de nous clients.- Desenvolupament i fidelització de la cartera de clients assignada.- Planificació i realització de visites comercials.- Elaboració i seguiment d'ofertes comercials.- Assessorament a clients sobre un ampli catàleg de productes.- Identificació d'oportunitats de venda creuada i creixement de negoci.- Registre i seguiment de l'activitat comercial mitjançant CRM.- Col·laboració amb la Direcció Comercial en la definició i execució de l'estratègia de vendes.- Gestió puntual d'incidències relacionades amb cobraments i impagaments.Què busquem? Requisits imprescindibles- Residència a Barcelona.- Experiència mínima de 3 anys en vendes B2B.- Experiència en captació, gestió i fidelització de clients.- Disponibilitat per viatjar de manera habitual per la zona assignada.- Bon domini d'eines informàtiques.Valorarem especialment- Experiència en empreses de distribució.- Coneixements del sector de Belles Arts, papereria, manualitats, oci creatiu o subministraments professionals.- Experiència treballant con CRM i ERP (Odoo, Navision, Holded o similars).- Nivell mitjà o avançat d'Excel.Competències- Clara orientació comercial i a resultats.- Excel·lents habilitats de comunicació i negociació.- Capacitat per generar relacions de confiança amb els clients.- Organització i autonomia.- Proactivitat i iniciativa.- Capacitat per gestionar la seva activitat comercial de manera eficient.Què oferim?- Contracte indefinit.- Projecte estable dins d'una empresa consolidada i en creixement.- Modalitat de treball Home Office.- Sistema retributiu compost per salari fix i variable per objectius.- Ordinador portàtil i telèfon mòbil d'empresa.- Despeses de viatge i dietes cobertes.- Formació inicial i acompanyament durant el procés d'incorporació.- Jornada completa:- Dilluns a dijous: de 08:30 a 13:30 i de 14:00 a 17:30.- Divendres: de 08:30 a 14:30.Si et motiva desenvolupar relacions comercials a llarg termini, treballar amb autonomia i formar part d'un projecte sòlid dins d'una empresa referent en el seu sector, et volem conèixer!#J-18808-Ljbffr

Empatif és un grup especialitzat en la gestió de Recursos Humans amb més de 25 anys d’experiència al mercat. Estem ubicats estratègicament en diferents punts de la geografia nacional. La nostra missió principal és fer feliç a les persones, fer-les créixer i que siguin més competitives. Apostem pel desenvolupament de les persones. Potenciem el valor de les empreses a través de les persones. De veritat.Des de la nostra divisió de Recruiting col·laborem amb una empresa constructora de referència, amb una sòlida trajectòria dins del sector i especialitzada en projectes residencials, industrials i d’obra singular. Actualment, busquem un/a Tècnic/a d’Instal·lacions per incorporar-se a un equip tècnic dinàmic i participar en projectes de gran envergadura.Quina serà la teva missió? Formaràs part de l’equip tècnic responsable de garantir la correcta execució de les instal·lacions dels diferents projectes, assegurant que aquestes s’executen segons les especificacions del projecte, els terminis establerts i els estàndards de qualitat requerits. Quines seran les teves funcions? Seguiment tècnic de les instal·lacions en fase d’execució. Supervisió i control dels treballs realitzats a obra. Coordinació amb industrials, subcontractistes i equips d’obra. Verificació del compliment dels projectes executius i especificacions tècniques. Seguiment de les instal·lacions elèctriques, climatització, fontaneria, sanejament i altres instal·lacions associades. Control econòmic de les partides d’instal·lacions. Suport en la resolució d’incidències tècniques durant l’execució de les obres. Treball amb Presto per al seguiment i control de costos. Desplaçaments habituals entre les diferents obres en execució. Què oferim? Incorporació estable en una empresa consolidada i en creixement. Participació en projectes d’edificació i obra singular de gran envergadura. Entorn professional exigent, dinàmic i amb possibilitats de desenvolupament. Oficines ubicades a Barcelona. Horari flexible d'entrada entre les 8:00 h i les 9:30 h, amb sortida segons hora d'entrada. Mobilitat constant entre obres i contacte directe amb l’execució dels projectes. Vehicle d’empresa d’ús complet. Beneficis socials i activitats corporatives. Salari de fins a 48.000 € bruts anuals, segons experiència i trajectòria professional. REQUISITOS MÍNIMOS Formació tècnica relacionada amb instal·lacions, edificació, enginyeria o similar. Experiència mínima de 2-3 anys en una posició similar dins d’una constructora. Coneixements d’instal·lacions elèctriques, climatització, fontaneria i sanejament. Experiència en seguiment i execució d’obra. Coneixements de Presto o eines similars de control econòmic. Perfil pràctic i orientat a camp. Capacitat de coordinació i resolució d’incidències. Persona organitzada, proactiva i amb capacitat de treball en equip. Busquem persones que gaudeixin de l’obra, del contacte directe amb els equips d’execució i de la resolució de reptes tècnics sobre el terreny. Si t’agrada veure com els projectes prenen forma i vols formar part d’una empresa que aposta per la qualitat, l’estabilitat i el compromís amb les persones, volem conèixer-te.

FUNDACIÓ PRIVADA DAU CERCA PROFESSIONALS, TèCNICS/ES PER FER ORIENTACIÓ LABORAL, INTERMEDIACIÓ LABORAL, SUPORT EN L?ADAPTACIÓ I EL MANTENIMENT DEL LLOC DE TREBALL I GESTIÓ DEL PROGRAMA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029872 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92325295) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

• Perquè et proporcionarem desenvolupament i coneixement: formació, docència i recerca.- Perquè et podràs beneficiar de: xec guarderia, gimnàs, assegurança mèdica, xec transport i d’altres.- Perquè som un centre compromès amb la Tolerància Zero davant qualsevol tipus de discriminació i especialment davant l’assetjament per sexe.- Perquè reforcem els nostres 4 pilars: Igualtat – Treball en equip – Respecte – Empatia.- Perquè volem que formis part del nostre equip.Descripció de l'ofertaEntitat referent enurologia, nefrologia, andrologia i reproducció assistida, d'àmbit internacional i sempre al servei de les persones usuàries, de la seva família i de la societat.Les tasques que realitzarà, entre d'altres, són: fer el control, manteniment i reparació de tot el relacionat amb els equips, circuits i sistemes de climatització de la Institució.- Formació cicle formatiu grau mig: instal·lacions frigorífiques i de calor.- Experiència mínima de 6 mesos en tasques de soldadura (de diferents materials) i noves tecnologies en el control de climatització.- Idiomes català (nivell B1), castellà i nocions d’anglès- Ofimàtica a nivell usuari.Es valorarà:- Es valorarà experiència en l’àmbit hospitalari.- Es valorarà tenir el certificat de discapacitat igual o superior al 33%- Contractació indefinida- Horari: torn matí o tarda dies alterns./"La Fundació Puigvert és una entitat compromesa amb la igualtat d'oportunitats, la igualtat efectiva de dones i homes,defensem la igualtat entre les persones, sent un dels principis de la política corporativa i de la gestió de persones/"#J-18808-Ljbffr

Empatif és un grup especialitzat en la gestió de Recursos Humans amb més de 25 anys d’experiència al mercat. Estem ubicats estratègicament en diferents punts de la geografia nacional. La nostra missió principal és fer feliç a les persones, fer-les créixer i que siguin més competitives. Apostem pel desenvolupament de les persones. Potenciem el valor de les empreses a través de les persones. De veritat.Des de la nostra divisió de Recruiting col·laborem amb una empresa constructora de referència, amb una llarga trajectòria dins del sector de la construcció i especialitzada en projectes residencials, industrials i d’obra singular. Actualment, busquem un/a Tècnic/a d’Estudis per incorporar-se al seu equip de Barcelona.Formaràs part del departament d’Estudis, participant en l’anàlisi tècnica i econòmica dels projectes per tal de preparar ofertes competitives i viables, contribuint directament a la consecució de nous projectes per a la companyia.Quines seran les teves funcions? Estudi i anàlisi de projectes d’edificació. Elaboració de pressupostos i ofertes econòmiques. Sol·licitud i comparativa d’ofertes de proveïdors i subcontractistes. Elaboració d’amidaments. Estudi de costos i anàlisi de viabilitat econòmica dels projectes. Preparació de documentació tècnica per a licitacions i concursos. Coordinació amb els equips tècnics i de producció. Treball amb Presto per a l’elaboració i control de pressupostos. Anàlisi de documentació tècnica, plànols i memòries constructives. Què oferim? Incorporació estable en una empresa constructora consolidada i en creixement. Participació en projectes d’edificació de gran envergadura. Oficines ubicades a Barcelona. Horari flexible amb entrada entre les 8:00 h i les 9:30 h i sortida segons hora d’incorporació. Divendres jornada intensiva de 8:00 h a 15:00 h. Entorn professional dinàmic i amb possibilitats de desenvolupament. Beneficis socials corporatius i activitats d’equip. Salari entre 30.000 € i 38.000 € bruts anuals, segons experiència i aportació al lloc, amb possibilitat de valorar condicions superiors per a perfils amb una trajectòria consolidada dins de l'àmbit d'estudis i licitacions d'obra. REQUISITOS MÍNIMOS Formació en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l’Edificació, Enginyeria Civil, Arquitectura o similar. Experiència prèvia en departaments d’estudis, oficina tècnica o valoració econòmica d’obres. Coneixements de pressupostos, amidaments i licitacions. Domini de Presto. Capacitat analítica i orientació al detall. Persona organitzada, metòdica i amb capacitat de treball en equip. T’incorporaràs a una empresa familiar que ha experimentat un important creixement durant els darrers anys sense perdre la seva essència, apostant per les persones, la qualitat dels projectes i l’estabilitat dels equips. Si t’agrada l’anàlisi tècnica, els números i formar part de projectes constructius des de la seva fase inicial, volem conèixer-te.

Descripció de l'oferta Referència lloc Data de publicació 2026-06-04 00:00:00 Nom del lloc Tècnic/a de Territori Núm. llocs ofertats 1 Ubicació Barcelona Descripció PROGESS busquem un/a professional per un projecte municipal que té com a objectiu ajudar i facilitar que persones grans que viuen o es senten soles, puguin continuar a la seva llar amb la complicitat del seu entorn, tot garantint el seu benestar social.Contracte indefinit a 37,5h/setmanals.Horari: dilluns i dimecres de 8:30h a 14:45h, dimarts i dijous de 8:30h a 14:30h i de 15h a 18:30h, divendres de 8:30h a 14:30h. Amb flexibilitat d'un 5% de jornada de caps de setmana.Salari: 2.300€ - 2.400€ bruts mensuals. Incorporació immediata. Formació: Titulació imprescindible: Grau o diplomatura en Educació Social o Treball Social o equivalents com llicenciatura en Psicologia o en ciències socials.Coneixements de la cartera de serveis socials i recursos públics, privats i associatius a l’abast.Experiència en processos participatius i comunitaris.Experiència i dinamització de xarxes comunitàries. Experiència professional Mínim 2 anys d'experiència en treball comunitari Funcions Professional responsable de donar el suport tècnic i metodològic als equips dels centres de serveis socials en la implementació del projecte en el seu territori, especialment en el desplegament de la intervenció comunitària.- Funcions en relació a la metodologia del projecte:Aportar visió i criteris tècnics per desenvolupar el projecte en els diferents barris que li són encarregats respectant els valors, protocols i circuits específics vinculats al servei establert per la direccióDifondre i representar el projecte per delegació dels serveis socials en els diferents àmbits on es requereixiElaborar i actualitzar els indicadors i dades a nivell de ciutatAnalitzar i proposar noves estratègies per facilitar la detecció de situacions de risc i dinamització d'actuacions per fer front a la soledat no volguda de les persones grans des de les polítiques comunitàriesPromoure estratègies per fer front a la solitud no volguda de les persones gransGarantir una mirada i un abordatge transversal en el projecte- Funcions pel que fa les tasques de comunicació:Fer operatives de les propostes comunicatives dels diferents barris i realitzar la coordinació amb el Departament de Comunicació de l'Àrea de Drets Socials de l'IMSS per a la creació, producció i distribució de materials gràfics i audiovisuals relacionats amb el serveiRedactar i gestionar el contingut i enviament del butlletí de forma trimestral- Funcions a desenvolupar als Barris:Suport tècnic i metodològic als centres de serveis socials per a la implementació i gestió del servei. Entre d'altres implica: Desenvolupament de la Diagnosi (poblacional i estratègica) per planificar la implementació del servei. Donar suport en el procés estratègic d'implementació i desenvolupament del programa: definició d'estratègies relacionals, elaboració d'eines de planificació i avaluació.Fer propostes per adequar la metodologia, protocols espais de participació en els barris.Donar suport per la creació de nous Grups Motor en els centres de serveis socials on encara no s’ha implementat el projecte.Donar Suport per la creació de noves Taules en el marc del servei i suport en la preparació de les respectives trobades: anàlisi d'actors, dinamització, secretaria tècnica, resolució de conflictes.Disseny de circuits i protocols de detecció, intervenció, valoració i seguiment de persones en risc d'exclusió. Donar suport als equips de Serveis socials en la difusió dels circuits de detecció i derivació ó entre els potencials agents detectors.Coordinació amb les diferents entitats de barri per a la creació, implementació i seguiment dels diferents dispositius del servei; Comerços, Plataforma deseguiment telefònic, grups de suport i acollida.Dinamització de les diferents comissions i grups de treball que esdevenen de les Taules.Desenvolupament de materials formatius/informatius i realització de capsules formatives/ informatives i suport en la coordinació de voluntaris.Participació en diferents actes de difusió i dinamització dels barris.Avaluació de la implementació del servei en el barri. Generar eines de seguiment i acompanyament específiques per aquells territoris on hi ha més dificultats per implementar el projecte.- Funcions relacionades amb la gestió del voluntariat:Suport a la Taula en la promoció del voluntariat.Suport en la formació específica del projecte entre els diferents perfils de voluntaris.Elaboració d'eines i suports per els voluntaris que desenvolupen tasques de:Sensibilització i difusió del projecte Plataforma d'acompanyament Telefònic. Voluntaris Relacionals per fer acompanyaments i acollides. Competències requerides Capacitat d’autonomia i proactivitatHabilitats de relació social, empatia i comunicacióConeixements d'eina disseny Canva.Coneixements d'excel i taules dinàmiques

T'agradaria impulsar la teva carrera com a agent immobiliari generant ingressos alts en una empresa amb esperit d'equip , on podràs conciliar , i on ajudaràs les persones en una de les decisions més importants de la seva vida? Benvingut a Housfy , on treballem amb un propòsit clar: volem que tothom tingui una experiència immobiliària accessible, transparent i de qualitat. Ingressos que creixen amb tu: Tindràs un salari fix en nòmina i un escalat de comissions que va del 12% al 70%, dissenyat per premiar l'alt rendiment. La mitjana dels nostres millors agents sol assolir un paquet total de 50.000 € anuals . Cobraràs a temps, tot en nòmina i sense descomptes sobre el fix. Tindràs un salari fix per sobre de conveni, a més de comissions esglaonades, tot en nòmina, puntualment i sense deduccions. Una metodologia exclusive per guanyar més: A més de dominar la teva zona , comptaràs amb canals de captació únics al mercat. Multiplicaràs els teus ingressos gràcies a la venda creuada amb altres negocis del grup i aliances de pes , com el Banco Santander. A més, perquè res no t'aturi, comptaràs amb eines d'última generació i un equip legal expert que agilitarà els teus tancaments. Tu vens, Housfy facilita la resta. Un horari que et permet conciliar: Comptaràs amb un horari fix de referència per planificar la teva setmana amb antelació i l' autonomia real necessària per conciliar la teva vida personal amb una activitat comercial d'alt nivell. Cultura d'equip i lleialtat: Creixeràs al costat de grans professionals , persones honestes i generoses. Celebraràs èxits, compartiràs afterworks i també tindràs suport quan el necessitis. A Housfy no estaràs sol. A Housfy no estaràs sol, creixeràs juntament amb grans professionals: Oportunitats reals de creixement: Començaràs com a Agent PRO Senior . En una empresa en ple creixement com la nostra, el teu rendiment et permetrà escalar cap a nous rols de lideratge i gestió. Tenir empatia i saber escoltar de debò: Entendre el moment vital de cada persona serà clau. Treballaràs amb decisions importants i saber escoltar, més que parlar, t'ajudarà a generar confiança i a fer bé la teva feina. Lideratge i visió de negoci: La teva capacitat per transformar l'ambició en resultats sòlids, de manera ètica i amb una estratègia orientada a la recurrència i al llarg termini. Mantenir la constància quan no tot surt: T'ajudarà mantenir la fortalesa mental per convertir els reptes en oportunitats i recolzar-te en la força de l'equip. Una cosa que t'agradarà saber: Comptaràs amb zona pròpia , contracte indefinit des del primer dia i acompanyament real a l'inici perquè agafis el ritme de la nostra metodologia. La teva missió com a Agent PRO Senior: Ajudaràs les persones a prendre bones decisions en un moment clau de la seva vida, amb el suport de la tecnologia més innovadora del sector i un equip professional expert, per oferir una experiència immobiliària clara, transparent i de qualitat. Lideraràs cicles de venda complexos de principi a fi, contribuint activament a l'expansió del projecte i sumant a l'equip per continuar creixent junts. Aportaràs la teva experiència al servei de l'equip per millorar processos i resultats. Aquí, la teva veu s'escolta. En resum, si busques maximitzar els teus ingressos amb el suport d'un gran equip , en un horari que et permeti conciliar i dins d'un projecte en expansió que premia la teva trajectòria : inscriu-te ara i parlem. #J-18808-Ljbffr

• Atendre i informar les persones usuàries que s'adrecen a la recepció de l'edifici, així com identificar necessitats d’informació i canalitzar-les als espais de coordinació que s’estableixin.- Preparar i fer reserves dels equipaments i espais dels edificis per tal que s'adeqüin als requeriments i confort necessaris de les activitats preparades.- Detectar anomalies, deficiències i desperfectes dels espais, instal·lacions i mobiliari, així com activar el procediment establert per a resoldre-les. També donar suport en funcions de control i posada en marxa dels sistemes d’alarmes, climatització, llum i altres dels edificis, així com reportar incidències a proveïdors de serveis generals.- Donar suport administratiu, com ara recopilar i registrar la informació a les aplicacions informàtiques i bases de dades, escanejar, reproduir, elaborar i arxivar documents i també mantenir actualitzada la informació recollida a les webs i altres canals d’informació.- Exercir la funció assignada a l’equip de comunicació i d’evacuació en el pla d’autoprotecció i en l’equip de control d’accessos al campus.- Altres funcions que li siguin assignades en l’àmbit de les seves competències tècniques. català (parlat Superior, escrit Superior)

BSM és una empresa de l'Ajuntament de Barcelona que té el propòsit de millorar la qualitat de vida de les persones, generant experiències positives per construir una Barcelona saludable i líder. BSM es compon d'un nombrós i variat conjunt d'units de negoci, en àmbits relacionats amb l'oci, la cultura, la cura de l'espai públic i ofereix solucions de mobilitat urbana i sostenible per donar resposta a les necessitats de la ciutadania i les noves formes de moure's. Tot el que fem està emmarcat dins de la cultura BSM, que ens defineix i és present en tot allò que fem. Aquesta cultura està basada en els següents valors: Excel·lència, Compromís, Proactivitat, Integritat i Cooperació. Un espai on tot és possible. L'Estadi Olímpic Lluís Companys, el Palau Sant Jordi i el Sant Jordi Club són escenaris de referència de l'activitat cultural i esportiva a la ciutat de Barcelona. Cada any s'hi acullen centenars d'actes que posicionen Barcelona com a capital de grans esdeveniments de manera nacional i internacional. Actualment estem buscant un/a Arquitecte/a. En dependència del Cap d’àrea de Manteniment., desenvoluparà les funcions següents. • Planificar, executar i controlar projectes arquitectònics des de la fase conceptual fins a l'execució, garantint-ne la qualitat i el compliment normatiu., • Gestionar, executar accions, programes i projectes dels seu àmbit de negoci., • Planificar els recursos necessaris per a l'execució de les activitats dels processos i procediments de treball, com ara disseny i elaboració de plànols i documentació tècnica, coordinant i supervisant els equips que té a càrrec., • Aportar criteri i suport tècnic en el desenvolupament dels processos, projectes i serveis, com ara tramitació de llicències i permisos davant les administracions públiques., • Coordinar i/o participar en les obres per garantir-ne la qualitat i el compliment dels terminis establerts, participant en la gestió de costos i pressupostos del projectes., • Garantir la qualitat dels programes i projectes engegats segons els criteris definits, fent propostes de millora., • Realitzar propostes en relació als processos i procediments en què participa per incorporar millores amb la finalitat de promoure la consecució dels objectius de l'empresa., • Proposar i elaborar indicadors per a fer el seguiment efectiu dels processos, fent seguiment dels mateixos., • Coordinar i/o elaborar informes, com ara memòries tècniques, justificació normativa, pressupostos, plecs tècnics per a la licitació de projectes, o informes de valoració per a l'adjudicació de concursos de projectes., • Garantir el compliment de les polítiques i normatives de seguretat de la informació i protecció de dades, comunicant les incidències que es detectin i preservant en tot moment (també un cop finalitzada la relació laboral) la confidencialitat de la informació i de les dades personals, així com dissenyar i configurar els sistemes amb criteris de seguretat per defecte i mantenir els coneixements i la formació necessaris en l’Esquema Nacional de Seguretat., • Coordinar i supervisar les obres per garantir-ne la qualitat i el compliment dels terminis establerts., • Gestionar els costos i control pressupostari dels projectes., • Vetllar pel compliment dels criteris de sostenibilitat ambiental, ètica i social (ESG) i pel correcte seguiment de les mesures de gestió del risc aplicables al lloc de treball, d’acord amb les polítiques internes, la normativa vigent i el model integral de risc de la companyia, informant de possibles desviacions., • I, en general, totes aquelles funcions de caràcter similar que li siguin atribuïdes., • Formació mínima universitària de nivell de grau, o equivalent preferiblement, o cicle formatiu de grau superior en Arquitectura., • Experiència de 3 anys en desenvolupant tasques tècniques de caràcter similar en el desenvolupament de projectes arquitectònics, en cas de formació universitària o de 5 anys en cas de Cicle Formatiu de Grau Superior., • Coneixements en AutoCAD, Photoshop, TCQ i BIM., • Coneixements de la normativa urbanística i de construcció., • Idiomes:, • Català Nivell C1, • Castellà Nivell C1, • Nivell mig d’ACTIC / Superació d’un 65% del curs de competències digitals., • Experiència en la gestió i seguiment de projectes desenvolupats íntegrament en metodologia BIM, incloent la definició de requeriments d'informació, la revisió de models multidisciplinaris, el control dels lliurables digitals i la preparació de la informació necessària per a la futura gestió i manteniment dels actius., • Experiència en coordinació i supervisió d'obres per garantir-ne la qualitat i el compliment dels terminis establerts., • Excel·lència, • Integritat, • Compromís, • Cooperació, • Proactivitat, • Autoconsciència i gestió emocional, • Resiliència, • Capacitat de decisió i orientació a Resultats, • Pensament crític i analític À BSM vetllem en tot moment per la igualtat d'oportunitats, sense tenir en compte raons de gènere, edat, ètnia o religió, orientació sexual o qualsevol altra condició física, personal o social. D’aquesta manera, quan incorporem talent a l’organització, només valorem els mèrits i la capacitat professional de cadascuna de les persones candidates. T'agradaria formar part del nostre equip i continuar fent de Barcelona una ciutat millor? Envia'ns la teva candidatura! #J-18808-Ljbffr

Som Llar és una entitat que busca garantir el dret a l’habitatge per a totes les persones fent especial èmfasi en activar i acompanyar processos d’empoderament i inclusió residencial per aquelles amb major vulnerabilitat social, i en especial a aquelles degudes a raons de gènere.Busquem esdevenir un referent com a proveïdor de serveis residencials i d’acompanyament social, promocionant les capacitats i l’autonomia de les persones.Estem cercant una persona per cobrir la vacant d’Educador/a Social per als Habitatges de Projectes de Gènere, amb intervenció directa amb dones i famílies en situació de vulnerabilitat, violència masclista, exclusió residencial i/o necessitats de suport socioeducatiu.FORMACIÓ· Educació Social.· Formació específica en intervenció en violència masclista.· Valorable formació en model de competències.· Valorable experiència en recursos residencials i salut mental.FUNCIONS I TASQUES· Acollida i seguiment dels casos assignats.· Elaboració de diagnòstics socials, plans de treball i informes de seguiment.· Coordinació amb serveis interns, xarxa especialitzada en violència masclista, serveis socials, salut, escola, recursos jurídics, ocupacionals i salut mental.· Suport en la tramitació d’ajuts, documentació i derivacions necessàries.· Intervenció socioeducativa individual i grupal orientada a l’autonomia personal, familiar i comunitària.· Seguiment dels habitatges, subministraments, acords d’allotjament, inventaris, incidències i convivència.· Treball de l’arrelament territorial i comunitari, incloent-hi l’ús de Proxare.· Acompanyaments presencials quan sigui necessari.· Treball de les opcions de sortida residencial i registre d’oportunitats.· Registre del seguiment dels casos i actualització de la documentació del programa.RESPONSABILITATS· Ser la persona referent dels casos assignats.· Garantir el seguiment socioeducatiu de les dones i famílies.· Vetllar pel bon ús, manteniment i qualitat dels habitatges assignats.· Assegurar la cobertura de necessitats bàsiques vinculades a habitatge, alimentació, higiene, neteja i subministraments.· Gestionar acords d’allotjament, pròrrogues, ajuts i incidències.· Mantenir actualitzats els expedients físics i digitals, d’acord amb la normativa de protecció de dades.· Fer seguiment d’indicadors, informes i memòries del programa.DETALL D’ALTRES TASQUES ASSOCIADES· Seguiment dels acords d’allotjament assignats.· Supervisió de Proxare i punts d’interès per zones.· Actualització de la graella de sol·licitants i oportunitats de sortida.· Organització d’ajuts, lots i repartiments del territori.· Introducció i enviament de documentació a l’aplicatiu ViMas, segons requeriment.RESULTATS ESPERATS PERIÒDICAMENT· Setmanalment: diaris de seguiment de visites, intervencions i coordinacions.· Mensualment: informes de seguiment, ajuts, indicadors, expedients i incidències immobiliàries.· Trimestralment: revisió dels habitatges, inventaris i plans de treball familiars.COMPETÈNCIES NECESSÀRIES PER AL LLOC DE FEINA· Capacitat d’anticipació.· Organització i planificació.· Comunicació i escolta activa.· Detecció de necessitats socials i formulació d’alternatives.· Puntualitat i responsabilitat.· Autonomia professional.· Ús de procediments interns.· Habilitats informàtiques de gestió, especialment Excel i Word.· Gestió emocional davant situacions d’estrès.· Capacitat de coordinació amb equips i serveis.CONDICIONSJornada laboral: 31 hores setmanalsConveni Acció Social amb infants, joves, famílies i altres en situació de risc d’exclusió social de CatalunyaSou: 20.565,96 € anuals brutsLloc de treball: Barcelona, Santa Coloma de Gramenet, Gavà i TerrassaHorari:· Dilluns i dimecres de 10:00 – 14:00 i dijous de 10:30 a 14:15· De dilluns a divendres 15:00 a 19:00, excepte dimecres, de 15:00 a 18:15.Tipus de contracte: Temporal (6 mesos + indefinit en funció de continuïtat programa)Inici: Immediat

ES NECESSITA UN/A TèCNIC/A MITJà/ANA PER DONAR SUPORT TèCNIC, ASSESSORAR, FER PROPOSTES, INFORMES I ESTUDIS AIXÍ COM EXECUTAR I AVALUAR ELS PROCESSOS TèCNICS ASSIGNATS EN L?àMBIT DE LA RECERCA I LA POLÍTICA CIENTÍFICA, D?ACORD AMB LES DIRECTRIUS DEL/DE LA CAP IMMEDIAT/A I AMB LA FINALITAT DE CONTRIBUIR A L?ASSOLIMENT DE LA MISSIÓ DE LA UNITAT I OFERIR QUALITAT EN ELS SERVEIS ALS SEUS USUARIS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026030100 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326615) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Actual Talent és la consultora internacional d’adquisició de talent d’Actual Group. Ofereix serveis d’Executive Search, RPO i Solucions de Talent. La nostra missió és impulsar el creixement i la realització tant de les persones com de les organitzacions. Facilitem a les persones la recerca d’oportunitats inspiradores i ajudem les organitzacions a identificar els professionals que les portin al següent nivell. Ho aconseguim mitjançant solucions d’adquisició i desenvolupament de talent centrades en les persones, la diversitat i la inclusió, la innovació i la tecnologia d’avantguarda.Sobre el clientUn important grup empresarial de referència en el sector de la mobilitat i l’automoció, amb una trajectòria sòlida i una presència consolidada al mercat, vol incorporar al seu equip de Recursos Humans un/a Tècnic/a de Selecció.Què faràs en el teu dia a dia?Selecció de personal- Gestió integral dels processos: lideratge de vacants tècniques, operatives i de middle management.- Partner de negoci: recollida de requisits amb els managers i definició del perfil ideal.- Sourcing estratègic: publicació d’ofertes i cerca activa de professionals mitjançant LinkedIn Recruiter, bases de dades i networking.- Avaluació experta: cribratge curricular, entrevistes per competències i elaboració d’informes.- Seguiment: acompanyament continu de la persona candidata fins al tancament de la posició.Candidate experience, onboarding i offboarding- Garantir una experiència excel·lent a les persones candidates durant tot el procés.- Participar en programes d’onboarding i acollida de les noves incorporacions.- Fer el seguiment de les noves incorporacions per garantir-ne una integració adequada.- Gestionar els processos d’offboarding i analitzar les entrevistes de sortida.Projectes de talent i Recursos Humans- Col·laborar activament en projectes de gestió i desenvolupament del talent.- Elaborar i actualitzar descripcions de llocs de treball i organigrames.- Participar en iniciatives de millora de processos i Employer Branding.Gestió d’estudiants en pràctiques- Coordinar-se amb universitats i centres formatius.- Gestionar i supervisar els convenis de pràctiques.- Fer la tutorització i gestionar els tràmits administratius associats.Què busquem?Formació i experiència- Grau en Psicologia, Relacions Laborals, Recursos Humans o similar.- Experiència mínima de dos o tres anys en selecció, ja sigui en empresa final o consultoria.- Experiència en la gestió de perfils operatius, tècnics i comandaments intermedis.Idiomes i eines- Castellà i català: nivell alt o nadiu.- Anglès: nivell mínim B2.- Domini de LinkedIn Recruiter i eines ATS.Com ets?Busquem una persona proactiva i autònoma, amb una gran capacitat d’organització per gestionar un volum elevat de processos i amb bones habilitats comunicatives per assessorar interlocutors de nivell directiu.Què ofereix la companyia?- Incorporació estable en un grup empresarial líder i sòlid.- Una posició amb impacte directe en el creixement del negoci.- Un entorn dinàmic, amb autonomia i capacitat de decisió.- Possibilitats reals de creixement i desenvolupament professional.Condicions- Ubicació: 100% presencial al Vallès Occidental, Barcelona.- Jornada: completa.- Contracte: estable e indefinit.#J-18808-Ljbffr

Seleccioneu la freqüència (en dies) en què voleu rebre una alerta:Administratiu/va de Comptabilitat 40h Indefinit (Montcada i Reixac)ACondis Supermercatscomptem amb un equip humà entusiasta, amb vocació d'ajuda, calidesa en el tracte i passió per la seva feina, que cada dia lluita per aconseguir ser el supermercat de proximitat de referència a Catalunya.Actualment, dins la nostra divisió deFINANCESbusquem incorporar un/aADMINISTRATIU/VA COMPTABLEper la nostra seu corporativa ubicada aMONTCADA I REIXAC:Formaràs part de l’equip deControl de Gestió i d’Administració Financera, on et responsabilitzaràs de preparar, resoldre incidències i registrar la informació comptable de la companyia d' acord amb els procediments definits per la coordinadora del departament, per facilitar que la informació comptable de l' organització s' ajusti a la normativa legal i interna de tal manera que reflecteixi fidelment la realitat de la companyia.Registrar tota la informació econòmica de la companyia seguint els criteris comptables i analítics establerts per la companyiaRevisar els assentaments automàtics realitzats pel sistema per assegurar que aquests s' ajusten a la normativa i criteris de comptabilitat analítica.Revisar saldos comptables per identificar i solucionar possibles errors comptables (reclassificació, petició d'abonaments, sol·licitud de documentació a proveïdors o altres departaments, etc.)Registrar factures d' immobilitzat, realitzar les corresponents altes i baixesd' actius i quadrament d' amortització per al correcte seguiment de les inversions.Realitzar la conciliació bancària per identificar i solucionar (informant a tresoreria i recomanant actuacions) diferències entre comptes comptables i comptes bancaris per aconseguir que la comptabilitat sigui un fidel reflex de la realitat.Realitzar provisions de despesa per poder fer correctament el tancament comptableT'incorporaràs a una empresa sòlida amb projecció de futur ambContracte Indefinit.T'integraràs dins d'un equip multidisciplinar amb bon ambient laboral.Jornada de40h, amb mesures de flexibilització horària: horari flexible d’entrada i sortida, divendres intensius, jornada intensiva d’estiu i 1 dia a la setmana de teletreball.Et beneficiaràs de l'Ajuda Menjador" per al Restaurant situat a la nostra seu de Montcada.Gaudiràs de molts més avantatges! (8% de descompte en les compres per a tu i per a dos dels teus familiars, descompte en carburant, servei mèdic d'empresa, web de beneficis amb més de 400 descomptes en diversos serveis, etc.)I el més important...Formaràs part d'un gran equip!Disposes d’un Cicle de Grau Superior en Administració i financesAportes experiència de com a mínim d'un any com a personal administratiu de l’àrea de comptabilitatDisposes de coneixements del paquet office a nivell d’usuari (imprescindible coneixements d’excell)Disposes de permís de conduir, vehicle propi i disponibilitat de desplaçament al centre de treball ubicat a Montcada i Reixac.Aportes un nivell bilingüe de català i castellà.Tens actitud positiva, habilitats comunicatives i de treball en equip, capacitat organitzativa i de planificació.#J-18808-Ljbffr

Forvis Mazars in Barcelona is seeking a Junior Auditor to join its Center of Excellence, contributing to audit engagements for Swiss and international clients while building technical expertise in IFRS and Swiss GAAP FER.

Per què treballar a Ametller Origen?T’acompanyem en el teu creixement: Si així ho desitges, el creixement de la companyia et donarà l’oportunitat de fer el salt i optar a nous reptes professionals que et permetràn créixer. RESPONSABLE SECCIÓSi vols formar-te i continuar creixent profession

La empresa LA SENIA cerca 3 operaris/àries per fer tasques d'operari/a producció a la indústria del moble.A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura.Es valorarà experiència en entorn pro

Clínica sanitària de Vilanova i la Geltrú busca administratiu/va per incorporar-se al seu equip.Les funcions principals seran la gestió de l’agenda, atenció als pacients presencialment i per telèfon, gestionar cobraments i factures i fer el seguiment administratiu de pacients.Es requereix CF

Gestionar i fer seguiment de les accions comercials a través de Salesforce. Si ets una persona amb energia comercial, orientada a les persones i motivada per construir una xarxa professional forta i connectada, ens encantaria conèixer-te.

A MGC Mútua, estem buscant un assessor/a comercial per a integrar-se a la nostra oficina d’Olot, amb les funcions de prospecció i captació de clients, assessorar productes asseguradors i fer seguiment de les propostes. Es valorarà motivació comercial, orientació a la venda i bona coneixença

Oportunitat d’incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. El nostre motor principal és l

Estàs de sort, torna el Programa Speak Up al setembre!. Mantenir la comunicació periòdica amb el professorat assessor de l’EOI Barcelona Drassanes per tal de seguir el programa d’activitats preparat i fer el seguiment i avaluació de la seva implementació. Participar a les sessions de formac

Gasco de Vilanova cerca una persona per fer de dependent/a a la botiga de Vilanova en jornada parcial, amb torns de matí o tarda i possibilitat d’ampliar la jornada segons les necessitats de l’establiment.La tasca principal és atendre i assessorar el client, realitzar venda i cobrament, i mant

Distribució del àpats i donar de menjar a les persones usuàries que no puguin fer-ho per si mateixes. Condicions del lloc de treball. Detall de les funcions del lloc de feina.

T’oferim formar part d’una empresa pionera en innovació educativa amb més de 30 anys d’experiència en centres educatius, que té com a propòsit el creixement personal i professional del seu equip.Contribuiràs a fer feliç l’alumnat a través de l’aprenentatge d’una forma divertida i

Forma part de ElectryConsulting, estem en cerca de comercials en el sector de l'energia, per a formar part del nostre projecte innovador. Si estàs llest/a per a fer el següent pas en la teva carrera comercial, en el sector de l'energia uneix-te al nostre equip en creixement, inscriu-te ara!.

Oportunitat d’incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones. Com un/a Cultural Account Manager, la teva labor consistirà a construir i mantenir relacions sòlides amb una xarxa de museus,

Forma part de ElectryConsulting, estem en cerca de comercials en el sector de l'energia, per a formar part del nostre projecte innovador. Si estàs llest/a per a fer el següent pas en la teva carrera comercial, en el sector de l'energia uneix-te al nostre equip en creixement, inscriu-te ara!.

T’apassiona liderar equips i generar impacte social a escala global? Tens experiència en captació de socis i sòcies face to face i vols fer un pas endavant en la teva carrera?.Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificacione

Centre de pilates a Badalona busca instructor/a per planificar i impartir classes de pilates, fer el seguiment i la revisió del material i atendre l’alumnat. Es requereix estar inscrit/a al ROPEC o tenir-ne el registre en tràmit, i es valorarà experiència prèvia impartint classes esportives i

La Fundació Pere Tarrés cerca Integradors/es Socials per cobrir substitucions en serveis socioeducatius del Baix Llobregat durant el curs 2026/2027, amb mirada socioeducativa i capacitat per fer seguiment, intervenir en situacions de vulnerabilitat i donar suport als processos educatius d’infant

Castellar del Vallès, així com d’altres activitats puntuals que es puguin organitzar.Organitzar i fer seguiment de les activitats, calendaris i necessitats del servei.Ajuntament i l’equip de la Fundació Pere Tarrés.Gestionar incidències i donar resposta a les necessitats del dia a dia.Coord

Actualment busquem una persona dinàmica, organitzada i compromesa amb la transformació social per incorporar-se com a Tècnic/a Comercial B2B – Comerç Internacional. Elaborar estudis de mercat i identificar oportunitats comercials. Crear i fer seguiment d’oportunitats comercials.

Fundació Pere Tarrés cerca una persona per fer l’acompanyament d’infants a l’autocar escolar a la sortida d’un centre ubicat a Barcelona.Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.Es tracta d’una fein

A Teresa Carles estem contractant!.Busquem un/a Ajudant de Cambrer/a per al nostre restaurant al centre de Barcelona.Què faràs en el teu dia a dia?.Donar la benvinguda i conduir els clients a taula.Presentar i fer una breu introducció de la carta.Assessorar als clients sobre productes de la carta

Principalment Tasques de manipulació de làctics en magatzem de temperatura controlada (3-5 graus centígrads).Ocasionalment podria fer tasques d'operari en zona de manipulats (copacking).Realitzar les tasques encomanades pel superior.Condicionar el lloc de treball.Ordre i neteja del lloc de trebal

Forvis Mazars in Barcelona is seeking a Junior Auditor to join its Center of Excellence, contributing to audit engagements for Swiss and international clients while building technical expertise in IFRS and Swiss GAAP FER.

Fer seguiment de l’activitat comercial del Call Center i assegurar l’assoliment dels objectius establerts.

Uneix-te al nostre equip! Busquem Monitors/es de menjador escolar a Santa Coloma de Gramenet !. Que siguis creatiu/va, positiu/va i amb iniciativa per fer del menjador un espai educatiu i divertit. Experiència prèvia amb infants en menjadors escolars, casals, esplais o activitats de lleure.

Es necessita un/a fisioterapeuta per a fer treball i seguiment de fisioteràpia en persones grans.

Forma part de ElectryConsulting, estem en cerca de comercials en el sector de l'energia, per a formar part del nostre projecte innovador. Si estàs llest/a per a fer el següent pas en la teva carrera comercial, en el sector de l'energia uneix-te al nostre equip en creixement, inscriu-te ara!.

ES BUSCA CUINERS/ES DE COL·LECTIVITATS QUE PUGUIN TREBALLAR EN CENTRES ESCOLARS / RESIDèNCIES / CENTRES ESPORTIUS PER TOTA LA ZONA DE BARCELONA.ES PRECISA QUE LES PERSONES QUE S'APUNTIN ESTIGUIN AMB DISPONIBILITAT INMEDIATA O EN UNS QUANTS DIES.PER A FER SUPLèNCIES I, DESPRÉS, INCORPORAR DE FORM