Trabajos final de grado en Arroyo De La EncomiendaCrear alertas

Colaboramos con cliente final del sector IT . Buscamos a la persona que lidere y profesionalice el área de Redes & Networking . Rol clave para asegurar continuidad de servicio y escalar la infraestructura. La misión del puesto consiste en garantizar el correcto funcionamiento, disponibilidad y rendimiento de la infraestructura de comunicaciones (LAN, WAN, WiFi, VPN, firewall, routing, switching) , coordinando al equipo técnico y guiando la evolución del área. Responsabilidades: Diseñar, planificar, implementar y mantener redes LAN/WAN/WiFi/VPN. Muy valorable experiencia con electrónica de red, dispositivos electrónicos, fibra, cableado i/o antenas de red. Asegurar disponibilidad y performance de sistemas internos y de clientes. Supervisar configuración de routers, switches, firewalls, APs y balanceadores. Definir y aplicar políticas de acceso y protección. Gestionar proveedores y colaborar con preventa del área comercial. Elaboración técnica y planificación de proyectos. Soporte de nivel 2–3 en Networking y resolución de incidencias. Control económico del departamento y reportes de seguimiento. Coordinación, organización y gestión del equipo. Requisitos: Residencia en Lleida o proximidades. Carnet de conducir. Valorable experiencia en gestión de equipos. Formación: preferible Ingeniería Técnica/Grado en Telecomunicaciones; se valoran Informática o similares y másteres de especialización. Se ofrece: Salario, hasta 45.000 eur brutos anuales. Contratación indefinida. Jornada completa (40 h/semana): Lun–Jue 8,5 h y viernes 6 h. Agosto: jornada intensiva. Beneficios: seguro de salud y servicio de catering. Teletrabajo: 1 día/semana. ¡Para más información, no dudes en inscribirte!

Buscamos un Helpdesk con energía y visión, listo para solucionar problemas de forma ágil y dar soporte directo a usuarios. Formarás parte de un área en plena expansión, marcando la diferencia desde el primer día. Aquí tendrás libertad para proponer, construir y mejorar. Responsabilidades Atención y soporte de primer nivel a toda la compañía (más de 200 usuarios) Preparación y configuración de equipos para nuevas incorporaciones Resolución de incidencias con Office 365 y sistemas operativos Windows Soporte a equipos de fábrica (impresoras, PLCs, telefonía) Gestión de incidencias vía Teams, correo electrónico y teléfono Impulsar la actualización e implantación de una nueva herramienta de ticketing en el departamento Requisitos del perfil Formación profesional de Grado Medio o Superior en informática o sistemas Experiencia en funciones similares de soporte IT Sólidas habilidades resolutivas y trato fácil con usuario final Conocimientos en Office 365 y sistemas operativos Windows Actitud proactiva, iniciativa y criterio propio para mejorar procesos Facilidad para trabajar en equipo, cercanía y claridad en la comunicación Disponibilidad total para trabajar de forma presencial en Montblanc Beneficios Salario competitivo Proyecto de transformación digital en plena construcción: deja huella real Equipos humanos cercanos y dinámicos: olvídate de la burocracia Vacante con capacidad de impacto y decisión en la estructura del área Contacto directo con proyectos de ciberseguridad, industria 4.0 y automatización Proceso de selección ágil: incorporación inmediata Esta es tu oportunidad para marcar una diferencia desde el primer día. Si buscas un reto con impacto, esperamos tu candidatura!

Europea de Hincas Teledirigidas (EUROHINCA) precisa incorporar el siguiente perfil para diferentes proyectos: Puesto: Topógrafo Formación & Requisitos: -Grado en Ingeniería (Geomática / Topografía) -Imprescindible documentos en regla para trabajar en España -Nivel alto de inglés (B2) (valorable conocimientos en francés) -Imprescindible Movilidad Geográfica Internacional -Valorable experiencia en proyectos de Túnel Funciones: -Elaboración de las redes topográficas del proyecto. -Control topográfico durante la implantación de los equipos en obra y durante la ejecución de los túneles con la máquina tuneladora (se valorará conocimientos de sistema de guiado con tecnología tipo AVN, hinca de tubería), monitoreando los parámetros de guiado y corrigiendo las desviaciones que se puedan producir. -Control final de los túneles ejecutados. -Apoyo a los pilotos de las tuneladoras con los equipos del sistema de guiado durante la excavación. -Instalación, puesta en marcha y mantenimiento de equipos de topografía y barimetría (ELS, giróscopo, estación total). -Generación de la documentación asociada a los trabajos realizados. -Elaboración de planos y de las certificaciones mensuales. Ofrecemos: -Incorporación inmediata -Contrato indefinido -Salario competitivo -Estabilidad laboral

Despacho de abogados y economistas consolidado, ubicado en el centro de Barcelona, precisa incorporar en su departamento fiscal, una persona con experiencia de al menos 8 años en el área fiscal-contable dentro de una asesoría o gestoría de empresas. El equipo está compuesto por profesionales altamente cualificados, con un enfoque colaborativo y orientado a la excelencia. Responsabilidades principales Gestión fiscal y cierre contable de una cartera de clientes (principalmente sociedades). Asesoramiento integral en impuestos directos e indirectos (IRPF, IVA, IS, etc.). Preparación y presentación de declaraciones tributarias. Atención a requerimientos y elaboración de alegaciones. Asistencia en inspecciones tributarias. Elaboración de informes y planificación fiscal. Colaboración con departamentos legal y laboral. Actualización constante en normativa fiscal. Formación y experiencia Grado en ADE, Económicas (con sólidos conocimientos contables). Formación especializada en fiscalidad. Mínimo 8 años de experiencia en asesoría fiscal ( no se valorarán candidaturas con experiencia en cliente final o que no tengan la experiencia suficiente ). Se valorará positivamente Nivel de inglés óptimo, tanto escrito como hablado. Permiso de conducir. Conocimiento del software Suasor. Persona ordenada, metódica y con capacidad de trabajar en equipo. Condiciones Ubicación : Oficina en el centro de Barcelona. Jornada : Lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, viernes de 8:30 a 14:00. Horario intensivo del 15 de julio al 15 de septiembre. · Salario : Salario a convenir según experiencia aportada por el candidato Formación continua y excelente clima laboral . Promoción interna según gestión de cartera y valoración anual. Tipo de contrato: indefinido, jornada completa

¡Hola! En SIRT queremos conocerte. Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con más de 26 años de experiencia integrando innovación y tecnología. Nuestra actividad se basa en tres pilares fundamentales: experiencia, especialización y calidad de servicio , valores que también guían nuestra relación con los clientes. Actualmente estamos buscando un/a Service Manager para incorporarse en un cliente final ubicado en Madrid . Rol Serás responsable de garantizar la entrega de servicios en tiempo, forma y con rentabilidad, asegurando la satisfacción del cliente asignado. Funciones principales • Interlocución directa con los responsables del cliente • Definición y seguimiento de KPIs y SLAs • Aplicación de metodologías como ITIL, Kanban, etc. • Apoyo al equipo comercial en nuevas oportunidades • Gestión de crisis, reclamaciones y riesgos • Asegurar la rentabilidad del servicio • Supervisión de la documentación y contratos Requisitos académicos • Titulación universitaria (grado, ingeniería técnica o superior) o formación relacionada en áreas de telecomunicaciones, informática, tecnología industrial o ciencias. Experiencia y conocimientos • Más de 5 años como Service Manager en el sector TI • Conocimientos sólidos en ITIL y PMBOK • Certificación ITIL Foundations v4 (deseable) Competencias personales y profesionales • Capacidad analítica, iniciativa, orientación al logro • Comunicación empática, trabajo en equipo • Compromiso organizacional y orientación al cliente Condiciones laborales • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h, viernes de 9:00 a 15:00 h • Incorporación inmediata • Modalidad híbrida (presencial en cliente en Madrid + teletrabajo) • Residencia en Madrid • Salario según perfil Si estás interesado/a en formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡nos encantará conocerte! Puedes enviarnos tu CV o contactar directamente conmigo para más información.

En MAQUINZA S.A. , empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria para la construcción, industria y obra pública, estamos buscando un TÉCNICO/A para nuestra delegación de Valencia. Buscamos personas apasionadas, con ganas de crecer y aportar valor en un entorno donde la igualdad de oportunidades es una realidad, no solo una promesa. Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. Si quieres formar parte de una empresa que valora el esfuerzo, el compromiso y las ideas nuevas, MAQUINZA es tu sitio. ¿Quiénes somos? Somos una empresa con 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. Con 14 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. Funciones: Gestionar el mantenimiento del parque de maquinaria de la empresa así como el servicio post-venta, en la central y en sus delegaciones. Requisitos: Grado en Ingeniería. Conocimientos de mecánica y servicios post-venta. Experiencia mínima de dos años. Se ofrece: Contrato indefinido e incorporación a una empresa estable en expansión. Horario: Jornada Completa. LUNES-JUEVES 8:00 a 13:00 y de 14:30 a 17:30 ; VIERNES 8:00 a 13:00 y de 13:30 a 16:00. Queremos acompañarte en tu desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tu máximo potencial. Maquinza Academy está diseñada para ofrecer planes de formación personalizados que cubren áreas clave como tecnología avanzada, mantenimiento de maquinaria, optimización de procesos y habilidades interpersonales. Si quieres mas información: Todos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. En MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma.

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners. Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 profesionales en todo el mundo, de los cuales más de 1.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Actualmente estamos buscando un Precommissioning Manager, para trabajar en un-Proyecto en Sines-Portugal, adscrito a la oficina de Barcelona. Responsabilidades clave: - Garantizar que todas las actividades de Precommissioning se realicen de forma segura y conforme a los estándares del proyecto. - Gestionar a los subcontratistas y proveedores involucrados - Supervisar el progreso e informar sobre el estado del Precommissioning a la dirección del proyecto. - Garantizar la correcta documentación y la entrega de los sistemas al equipo de puesta en marcha. - Participar en las evaluaciones de riesgos y las revisiones de los procedimientos de trabajo. - Brindar apoyo en la resolución de problemas técnicos durante el Precommissioning. - Planificar, dirigir y coordinar la secuencia de finalización de las actividades de construcción y Precommissioning para garantizar una puesta en marcha segura, eficiente y económica de la planta. - Organizar las actividades diarias del grupo de Precommissioning y entrega, y asignar los equipos o sistemas que se inspeccionarán. - Determinar la secuencia de pruebas y desarrollar, junto con el jefe de obra, un cronograma óptimo de finalización de la construcción. - Establecer los procedimientos necesarios para garantizar que todas las áreas de Ingeniería cumplan con las especificaciones del proyecto, de acuerdo con los planos y la documentación aprobados. - Mantener contacto permanente en la obra con el personal de construcción para informar sobre el progreso de la obra, con el personal de planta del Cliente para inspecciones y pruebas, y con los representantes de los proveedores para la instalación y prueba de sus equipos. - Elaborar informes mensuales de progreso de las actividades realizadas por el grupo de Precommissioning, destacando cualquier incidencia, como retrasos, errores de diseño/montaje o falta de repuestos, en los formularios correspondientes. - Preparar el informe final de Precommissioning, destacando las áreas problemáticas, las recomendaciones de cambios de ingeniería, las mejoras en la eficiencia organizativa y las evaluaciones del desempeño del personal. - Mantener una relación de máxima cooperación con el Cliente y sus representantes, así como con los especialistas de los proveedores y los equipos de puesta en marcha de la entidad licenciante, para asegurar la satisfacción y la eficiencia mutuas. - Establecer y mantener una comunicación eficaz entre el grupo de puesta en marcha en obra y los grupos de apoyo administrativo. Requisitos y experiencia: - Grado en Ingeniería. - Mínimo de 10 años de experiencia en Precommissioning en proyectos de petróleo y gas, energía o industriales. - Sólidos conocimientos de los procesos de Precommissioning y las normas del sector. -Inglés fluido Habilidades personales: - Liderazgo de alto nivel. - Capacidad para motivar, influir y capacitar al personal. - Habilidad para interactuar con todos los profesionales de la gestión de proyectos. - Excelentes habilidades de comunicación verbal, interpersonal y escrita. -Disponibilidad para movilizarse a Portugal