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¿Quieres formar parte del ecosistema de salud del futuro? Si te apasiona el sector y buscas un entorno de trabajo colaborativo, solidario e innovador, ¡Este es tu sitio! En Cofares, hacemos Smart Healthing, un concepto de servicio y relación entre las personas. Apostamos por el crecimiento profesional, proyectos retadores, tecnología, innovación y talento. ¡Únete a nuestra revolución! ¡Únete al Smart Healthing! ¿Qué significa ser Smart Healthing? Formar parte de una compañía 360º que actúa de forma integral en el mundo de la salud. Impulsar juntos el ecosistema de salud de futuro . Transformarse en cada reto con la tecnología y la innovación como principales herramientas de nuestros proyectos. Crear una cultura diversa donde las personas son lo importante , apostando por el desarrollo y el crecimiento personal y profesional En Cofares, estamos buscando incorporar una persona que se incorpore a nuestro equipo de Aprovisionamiento y Plamnificación de la Demanada con lel objetivo de planificar las necesidades de la red, desde la previsión de la demanda hasta la distribución a almacenes, en coordinación con el resto de áreas involucradas (Supply Planning, Comercial, Marketing, Dir. Territorial de Operaciones…) asegurando el nivel de servicio a la Oficina de Farmacia y la eficiencia en la operación. Funciones: En sus zonas de demanda : Mantener la serie histórica de ventas y generar la previsión estadística de la demanda, interactuando con Distribución y Marketing para el enriquecimiento de la misma, con el fin de no perder ventas y resultar en un nivel de servicio negativo para el cliente. Monitorizar la calidad del surtido por almacén, adaptando el mismo en caso necesario, tarea clave para ofrecer al cliente el mayor número de combinaciones posibles, con el tiempo de entrega óptimo. Realizar el seguimiento de los KPIs asociados al Nivel de Servicio a la Oficina de farmacia, como las faltas, y de los KPIs relativos a la demanda, como el Forecast Accuracy, para así poder tomar decisiones de mejora. En sus Zonas de Suministro : Mantener actualizada la segmentación de referencias, y así asignar políticas de inventario teniendo en cuenta tareas específicas de cada modelo de negocio. Revisar las políticas de stock aplicables en cada uno de los almacenes, con el fin de optimizar el stock y operativa del mismo. Gestionar el impacto en stocks de los lanzamientos y discontinuaciones de referencias para optimizar la obsolescencia y riesgo de caducidades. Balancear y optimizar los flujos de transporte troncal y la actividad de recepción en los almacenes, tarea necesaria para realizar las tareas operativas del almacén de una manera eficiente, y así mejorar el nivel de servicio a los clientes. Interactuar con los Supply Planners y con la Dirección Territorial para la gestión de las necesidades en artículos de suministro restringido, y así poder realizar la compra de una manera más efectiva que repercuta directamente en una mejora operativa más fluida y poder llegar al cliente de una manera más rápida, optimizando tiempos de entrega. Participar en el proceso de S&OP y elaboración de presupuestos, para así adaptar los recursos a las tareas asignadas, y mejorar el dimensionamiento operativo. Monitorizar los diferentes KPIs del inventario, evaluando el nivel de stock, la salud del inventario, etc. Todo ello gestionando el adecuado balanceo del inventario dentro de la Zona de Suministro. Proceso clave en la mejora y de los niveles de cash Flow y working capital de la compañía. ¿Qué esperamos de ti? Licenciatura o Grado en ADE o Económicas. 2 años de experiencia como DemandPlanner, acostumbrado a manejar grandes volúmenes de datos. Conocimientos avanzados en sistemas estadísticos como APO, Demantra, Oracle SCM, IBP… Tratamiento de datos (Conocimiento avanzado en Access y Excel). Conocimiento avanzado en Herramientas de BI, como Tableau, PowerBI, Qlickview. Conocimientos a nivel usuario de ERP, como SAP. Conocimientos en control de stock e inventarios. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a la emprea líder en distribución farmacéutica Formación continúa: oportuinidades de desarrollo. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Centro de trabajo: Welnia, Madrid. Jornada Intensiva de verano en los meses de julio y agosto y todos los viernes del año. Tarde libre el día de tu cumpleaños. Acceso gratuito al gimnasio de empresa En Cofares trabajamos día a día para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de selección y contratación, como en promoción y movilidad interna. La diversidad es uno de los elementos clave sobre los que seguir construyendo nuestra fuerza laboral empresarial.

Buscamos un/a Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFYD) o perfil similar para incorporarse a nuestro equipo en la Comunidad de Madrid. Trabajarás realizando sesiones de ejercicio físico adaptado a domicilio con personas mayores, ayudándolas a mejorar su fuerza, equilibrio, movilidad y autonomía en su día a día. No buscamos únicamente conocimientos técnicos. Buscamos personas con vocación de ayuda, empatía y ganas de generar un impacto real en la vida de los demás. Funciones Diseñar y realizar sesiones de ejercicio físico adaptado a domicilio. Mejorar la movilidad, fuerza, equilibrio y autonomía de las personas usuarias. Acompañar procesos de recuperación funcional y prevención de caídas. Realizar seguimiento de la evolución de cada persona. Colaborar con el equipo para garantizar la calidad del servicio. ¿Qué ofrecemos? Zona de trabajo: Comunidad de Madrid Trabajo a domicilio Jornada parcial de 20h semanales ⭐Horario: lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00 (Según sesión) Salario aproximado: 650€-900€ netos/mes aprox. + transporte Posibilidad de real de ampliar horas. ¿Qué buscamos? Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFYD) o formación equivalente. Vehículo propio para desplazamientos. Disponibilidad para trabajar en la Comunidad de Madrid. Habilidades de comunicación y trato cercano con personas mayores. Valoraremos especialmente: Formación o experiencia en geriatría Experiencia en entrenamiento adaptado o poblaciones especiales Requisito imprescindible: Vehículo propio y distintivo/etiqueta ambiental para poder circular. Si sientes que tu profesión puede ser mucho más que entrenar en un gimnasio y quieres formar parte de un proyecto humano con impacto real, queremos conocerte. ¿Por qué trabajar con nosotros? Cada sesión tiene un impacto real. Ayudamos a personas mayores a mantener su independencia, prevenir el deterioro funcional y recuperar confianza en su vida diaria. Si te apasiona el ejercicio físico como herramienta de salud y quieres desarrollar tu carrera en un proyecto con propósito, nos encantaría conocerte. Inscríbete y hablamos.

¿Te gustaría desarrollar tu carrera académica en una de las universidades privadas de referencia en España? En la Universidad Alfonso X el Sabio (UAX) seguimos creciendo y buscamos profesorado acreditado para impartir la asignatura de Plataformas de Datos en nuestro Máster en Análisis de Datos Masivos (Big Data) para los Negocios , en modalidad 100% online, durante el curso académico 2026-2027. Si eres Doctor/a Acreditado/a o Sexeniado/a por ANECA o madri+d, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Doctorado finalizado. Acreditación ANECA o madri+d en alguna de las siguientes figuras: Profesor/a Contratado/a Doctor/a, Profesor/a de Universidad Privada, Profesor/a Titular de Universidad o Profesor/a Catedrático/a. Experiencia docente universitaria. Valoramos positivamente: Experiencia profesional en empresa privada o entornos tecnológicos vinculados a datos, analítica o inteligencia artificial. Sexenio de investigación reconocido. Funciones: Impartir la asignatura Plataformas de Datos dentro del Máster en Análisis de Datos Masivos (Big Data) para los negocios. Dirigir y evaluar Trabajos Fin de Máster. Corregir actividades, trabajos y evaluaciones del alumnado. Tutorizar y acompañar al alumnado durante su proceso formativo. Desarrollar las tareas propias de la actividad docente universitaria. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable a jornada parcial , compatible con tu actividad profesional o investigadora. Colaboración flexible en función de tu disponibilidad, pudiendo centrarse en la impartición de alguna asignatura concreta o en la dirección de TFM. Desarrollo académico y oportunidades de crecimiento en una universidad referente. Descuentos en todas nuestras titulaciones para ti y familiares de primer grado. Acceso a las instalaciones del campus universitario: centro deportivo, servicios de restauración, áreas verdes y espacios al aire libre, etc. Plan Be Healthy: gimnasio, clases de pilates, club de corredores, talleres de bienestar, etc. Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas. En UAX encontrarás un espacio donde crecer, compartir conocimiento y formar parte de un proyecto universitario en plena expansión. Apostamos por la innovación, el aprendizaje profundo y el impacto social. Además, creemos firmemente en la diversidad como motor de creatividad y progreso, por lo que animamos a todas las personas cualificadas a postular sin distinción. ¡Únete a la primera universidad privada de España! Modalidad: En remoto. Incorporación: Octubre 2026.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Las funciones principales incluyen el mantenimiento preventivo de la maquinaria de fitness y el control de los parámetros de la piscina, como el lavado de filtros y la regulación del pH. La oferta es para un puesto con contrato indefinido y jornada parcial de 17,5 horas semanales, con horario de 7

pAxpo Group busca un Analista de Pricing y Coberturas en Madrid, donde formarás parte de un equipo que da forma al futuro de la energía. Este puesto implica el análisis de procesos críticos en la gestión energética y colaboraciones con equipos comerciales. /ppSe valoran títulos en Ingeniería y conocimientos en Excel, SQL y Python. Se ofrece un entorno dinámico con beneficios como horarios flexibles, seguro de salud, y cobertura de gimnasio. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Introducción /h3 p¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? /p h3Quiénes somos /h3 pEn Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. /p pSomos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: /p ul libAticco: /b Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo. /li libAticco Living: /b Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica. /li libAticco Lab: /b Una plataforma que acelera startups, conecta corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. /li /ul h3Calificaciones y habilidades /h3 ul liEres una persona apasionada por la creación de comunidades y con experiencia en atención al cliente. /li liTienes gran atención al detalle y la capacidad de priorizar eficazmente; el tiempo es oro. /li liEres proactiva, creativa y tienes una actitud que te impulsa a mejorar e innovar continuamente. /li liTienes una mentalidad positiva y siempre estás dispuesta a resolver situaciones complejas. /li liTe motiva la comunidad; te apasiona el coworking, la colaboración y la cocreación. /li liPosees excelentes habilidades de comunicación oral y escrita tanto en inglés como en español. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liSerás la primera persona que vean nuestros compañeros al llegar a la oficina. /li liEstablecer, desarrollar y mantener relaciones positivas con los clientes, con enfoque centrado en las personas. /li liResolver incidencias ofreciendo soluciones rápidas y eficientes. /li liAtender a compañeros, visitantes, proveedores, etc., con atención, profesionalidad y cortesía, siendo embajador de la marca en cada interacción. /li liGestionar el registro o la baja de miembros junto con el departamento de administración, dar la bienvenida a los nuevos miembros y explicar las normas específicas del edificio. /li liGestionar todo el proceso de recepción de paquetes. /li liInformar al administrador sobre incidencias relacionadas con el funcionamiento del edificio y brindar apoyo en la gestión del almacén, inventarios, existencias y pedidos. /li liMotivar y conectar a los miembros del edificio para crear una comunidad con intereses y valores comunes y potenciar las posibilidades de colaboración. /li /ul h3Beneficios clave /h3 ul liAmbiente colaborativo y centrado en el crecimiento personal y profesional. /li liFlexibilidad de compensación a través de Cobee. /li liAcceso a planes de bienestar (Wellhub, actividades de yoga, gimnasio y más). /li liSeguro médico privado con tarifa especial. /li liAlimentos y bebidas ilimitados, desayunos gratuitos y comidas a precio reducido. /li liDescuentos en viajes y apoyo para iniciativas de voluntariado y sostenibilidad. /li /ul h3¿Te imaginas aquí? /h3 pSi te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /pp¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /ph3Responsabilidades /h3ulliLabor asistencial. /liliAtención al personal que se accidente durante la jornada laboral. /liliRealización de pruebas en los reconocimientos médicos a personas trabajadoras (extracciones, ECG, audiometrías, espirometrías…), campañas de vacunación, formación y promoción de la salud, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliContrato temporal del 12 al 28 de agosto /liliJornada completa /liliHorario de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 h /liliSalario de mercado /liliConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sectorulli30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos /liliFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros /liliPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal /liliRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros) /liliConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual /liliSeguro de vida y accidentes /liliFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa /liliDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional /liliAcciones para fomentar nuestros valores corporativos /li /ul /li /ulh3Requisitos /h3ulliDiplomatura o Grado en Enfermería completada/homologada /liliImprescindible colegiación /liliExperiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similares a las descritas /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Aeronáutico - Sector Defensa ¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Requisitos • Experiencia en sistemas y/o logística., • Conocimientos de Excel.Beneficios, • 24 días hábiles de vacaciones., • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes y durante todo el mes de agosto., • Retribución flexible a la carta (seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, bienestar)., • Metodología SmartWorking con teletrabajo flexible., • Instalaciones de bienestar: gimnasio, pista de pádel, rocódromo, clases individuales., • Acceso a la IT&Engineering Academy, Coursera, formación AdHoc e idiomas., • Oportunidades de coaching y mentoring., • Convenios con Asociaciones y Colegios de Ingenieros., • Plan de carrera personalizado y movilidad geográfica.Proceso de Selección, • Primera fase: llamada telefónica con el reclutador., • Segunda fase: entrevista con el responsable de Talent o Operaciones, junto con una prueba técnica., • Fase final: valoración conjunta con el responsable del departamento. En SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. xcskxlj Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. #J-18808-Ljbffr

Qué tipo de perito/a necesitas? /li Perito médico br/li¿Para qué necesitas al perito/a? /li Elaboración de informe pericial br/liÁrea/s de especialización del perito/a que te interesan /li Accidente en un gimnasio br/li¿Quién solicita el servicio? /li Compañía asegurad

ppSeleccionamos bSecurity Solutions Architect /bpara nuestro equipo. /p h3Descripción del Puesto /h3 ul liEl Security Solutions Architect es un experto avanzado en la materia, responsable principalmente de asesorar al cliente y trabajar con equipos internos para crear estrategias, diseños transformacionales y la visión arquitectónica de soluciones complejas que respondan a las necesidades del cliente. /li liTrabaja directamente con clientes a distintos niveles organizativos, así como con expertos internos en la materia. Una parte sustancial del tiempo se dedica a la venta activa o al apoyo del proceso comercial en colaboración con Client Managers. Este rol contribuye al proceso de preventa trabajando en diseñar la mejor solución para el cliente, además de construir y desarrollar excelentes relaciones con stakeholders nuevos y existentes. /li liDefinir el alcance y documentar soluciones y servicios de Ciberseguridad que cumplan con los requisitos del cliente. /li liTrabajar junto a Client Managers para apoyar el proceso comercial, posicionar soluciones tecnológicas y cerrar acuerdos. /li liContribuir al desarrollo de arquitecturas de soluciones complejas en áreas específicas de negocio, infraestructura o funciones. /li liIdentificar y evaluar arquitecturas alternativas y los compromisos entre coste, rendimiento y escalabilidad. /li liApoyar programas o proyectos de cambio mediante la preparación de planes técnicos y la aplicación de principios de diseño que cumplan con los estándares de arquitectura empresarial y de soluciones. /li liSer responsable de comprender los requisitos del cliente, recopilar datos, realizar análisis y resolver problemas. /li liMonitorizar el entorno externo para recopilar información sobre tecnologías emergentes. /li liCrear informes y hojas de ruta tecnológicas, compartiendo conocimientos y perspectivas con otros equipos. /li liDiseñar componentes utilizando técnicas de modelado adecuadas siguiendo arquitecturas, estándares de diseño, patrones y metodologías acordadas. /li liCrear múltiples vistas de diseño para abordar las preocupaciones de los distintos stakeholders y cubrir requisitos funcionales y no funcionales, incluyendo pruebas de concepto (POC). /li liRevisar, verificar y mejorar los propios diseños en relación con las especificaciones. /li liRealizar recomendaciones para el desarrollo de nuevos servicios go‑to‑market y aportar conocimiento sobre sectores relevantes. /li liOperar tanto en niveles técnicos dentro de la arquitectura empresarial como a lo largo de la cadena de valor para desarrollar soluciones holísticas e integradas. /li liTrabajar colaborativamente con equipos comerciales, especialmente Client Managers, para cerrar acuerdos con éxito. /li liColaborar con equipos internos para asegurar que el alcance del trabajo y las propuestas estén correctamente gestionadas y monitorizadas. /li liMantener experiencia como especialista en el dominio de tecnologías o soluciones de Seguridad. /li liProporcionar coaching y mentoring a arquitectos de soluciones con menos experiencia. /li /ul h3Conocimientos y Competencias /h3 ul liComprensión de los conceptos técnicos de soluciones de Seguridad y capacidad para proporcionar asesoramiento técnico a clientes. /li liConocimiento avanzado de integraciones de servicios multivendor y diseños de software, sistemas operativos e infraestructuras de seguridad. /li liConocimiento profundo de competidores y capacidad para aplicar estrategias comerciales exitosas frente a ellos. /li liExcelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, junto con sólidas habilidades interpersonales para construir relaciones de trabajo efectivas con stakeholders internos y externos. /li liCapacidad para desarrollar y aprovechar conocimientos avanzados de arquitecturas de referencia. /li liCapacidad para mantenerse actualizado sobre tendencias y desarrollos en dominios tecnológicos. /li liCapacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales como ventas, producto, entrega, etc. /li /ul h3Formación Académica y Certificaciones /h3 ul liGrado universitario o equivalente en informática, ingeniería, negocios o un campo relacionado. /li liCertificación técnica o comercial en productos de seguridad (Cisco, Check Point, Palo Alto Networks, Proofpoint, Crowdstrike, F5, Zscaler, TrendMicro, etc). /li liCertificación y conocimiento práctico de metodologías de Arquitectura Empresarial /li /ul h3Experiencia Requerida /h3 ul liExperiencia sólida en ventas en entornos tecnológicos o de servicios, especialmente en soluciones de Seguridad. /li liConocimiento sólido de Secure AI, Secure Cloud, Secure IoT/OT, Secure Workplace, Secure Applications y Security Operations. /li liExperiencia técnica avanzada en TI u operaciones dentro de un entorno de servicios tecnológicos a gran escala (preferiblemente multinacional) en seguridad. /li liExperiencia avanzada en gestión de proyectos o programas (preferida, no esencial). /li liExperiencia avanzada en interacción con clientes y consultoría, incluyendo evaluación de necesidades y gestión del cambio. /li liExperiencia avanzada integrando soluciones de proyectos con el dominio de negocio, preocupaciones empresariales, estándares de la industria, patrones establecidos y mejores prácticas. /li liExperiencia avanzada trabajando en entornos de desarrollo ágil. /li liExperiencia avanzada en el desarrollo, venta y entrega de soluciones técnicas. /li /ul h3¿Qué puedes esperar tú de nosotros? /h3 ul liFormarás parte de una compañía en desarrollo y crecimiento, donde la tecnología y la innovación se unen a través de las personas que la conformamos. /li liCompartirás proyectos con gurús de las tecnologías más punteras, ¿qué hay mejor que aprender y compartir conocimiento con los mejores? /li liSi ya estás certificado, mejor que mejor para poner en juego todo lo que hayas aprendido. Si no lo estás, te invitamos a hacerlo desde el momento en que entres en la compañía y el límite lo pones tú. /li liDisfrutarás de un ambiente de trabajo genial. /li /ul pY además, la experiencia en NTT Data te ofrece: /p ul liContamos con 26 días laborables de vacaciones al año y además el día de tu cumpleaños. /li liDispondrás de una tarjeta Multibeneficio pagada por la empresa en la que podrás elegir en qué invertir ese dinero...como por ejemplo ticket comida para poder comer fuera cuando no tengas ganas de cocinar, en el gimnasio, en el seguro médico, guardería, ticket transporte... /li /ul pbSi cumples estos requisitos, te estamos buscando a ti, asi que aplica a esta oferta!!! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppJornada completa. /p pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pSeleccionamos bMédico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo /b para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Madrid. /p pComo parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de gestionar una cartera de empresas, planificando las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. /p h3Se ofrece: /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liHorario flexible de lunes a viernes. /li liSalario de mercado. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: ul li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liAcceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liLicenciatura o Grado en Medicina completada u homologada. /li liEspecialidad en Medicina del Trabajo. /li liImprescindible colegiación. /li liSe valora experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Uría Menéndez, ubicada en Madrid, busca un profesional para realizar análisis de actividad y estados financieros. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Se requiere un grado en Administración y Dirección de Empresas, con 3 a 5 años de experiencia y conocimientos en SAP y Excel avanzado. El contrato es indefinido a jornada completa, con salario de 32.000€ brutos y beneficios como teletrabajo, gimnasio y seguro de vida. xcskxlj Se valoran habilidades analíticas y comunicativas. #J-18808-Ljbffr

pGeneraliEspaña busca un profesional para administrar y gestionar proyectos tecnológicos en Madrid. Se requiere un Grado en Ingeniería Informática y buen nivel de inglés, así como experiencia previa en análisis y desarrollo informático. /ppSe ofrece contrato indefinido con horario flexible, posibilidad de trabajo remoto y beneficios como plan de pensiones y hasta 30 días de vacaciones. Un entorno dinámico con formación continua y acceso a gimnasio está garantizado. /p #J-18808-Ljbffr

Técnico de Telecomunicaciones Company: Sulinfra Networks Madrid (Warm Up) Location: Calle de Bravo Murillo, 211, 28020 Madrid, Spain Salary: €1,900 per month Job Type: Full-time Job Description Sulinfra Networks Madrid is seeking a skilled and motivated Telecommunications Technician (Técnico de Telecomunicaciones) to join our technical operations team. The successful candidate will be responsible for installing, maintaining, and troubleshooting telecommunications systems and network infrastructure to ensure reliable connectivity and high-quality communication services. You will work closely with engineering and IT teams to support business operations and client projects. Responsibilities - Install, configure, and maintain telecommunications equipment, including routers, switches, cabling, and communication systems. - Perform preventive maintenance and diagnose faults in telecommunications networks. - Troubleshoot connectivity, voice, data, and network performance issues. - Assist in the deployment and testing of telecommunications infrastructure. - Monitor system performance and ensure compliance with technical and safety standards. - Document installation procedures, maintenance activities, and technical reports. - Collaborate with engineers and project teams during infrastructure upgrades and new installations. - Provide technical support and training to end users when required. - Ensure all work is completed in accordance with company policies and industry regulations. Requirements - Previous experience as a Telecommunications Technician, Network Technician, or a similar technical role. - Knowledge of telecommunications systems, fiber optic and copper cabling, and network infrastructure. - Understanding of TCP/IP networking, routers, switches, wireless technologies, and VoIP systems. - Ability to read and interpret technical drawings and network diagrams. - Familiarity with testing and diagnostic equipment. - Strong troubleshooting and problem-solving skills. - Excellent communication and teamwork abilities. - Technical diploma or certification in Telecommunications, Electronics, Information Technology, or a related field is preferred. Benefits - Competitive salary of €1,900 per month. - Professional development and technical training opportunities. - Supportive and collaborative work environment. - Opportunity to work with modern telecommunications technologies and infrastructure. - Modern office conveniently located in Madrid. If you are passionate about telecommunications and enjoy working with network infrastructure and communication systems, we'd love to hear from you. Apply today and become part of Sulinfra Networks Madrid. Sueldo: Hasta 1.900,00€ al mes Beneficios: - Eventos de la empresa - Gimnasio en la empresa - Seguro de vida - Seguro médico privado Ubicación del trabajo: Empleo presencial

ph3Responsibilities /h3 ul liCoordinar el ciclo completo de penetration testing realizado por proveedores externos: planificación, ejecución, seguimiento y cierre. /li liGestionar la coordinación de servicios SAST (Static Application Security Testing) y validar resultados junto con los equipos internos. /li liDefinir el alcance y asegurar la correcta preparación de los entornos para la ejecución de las pruebas. /li liActuar como punto de contacto principal entre los equipos internos de ciberseguridad, los application owners y los vendors. /li liRealizar seguimiento del backlog de aplicaciones pendientes de testing y asegurar cumplimiento de plazos. /li liRevisar informes finales, validar findings y coordinar planes de remediación con los equipos responsables. /li liGarantizar el cumplimiento de políticas internas y buenas prácticas durante las actividades de testing. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liEntre 3 y 5 años de experiencia en ciberseguridad (Application Security, Vulnerability Management, Security Assessment, etc.). /li liConocimiento sólido de Application Security y metodologías de pentesting. /li liExperiencia en coordinación de servicios/procesos (orientado a gestión de actividades, no de personas). /li liCapacidad para interpretar y validar informes técnicos de pentesting y seguridad. /li liFamiliaridad con tecnologías web, mobile y API. /li liConocimientos generales de arquitectura de seguridad: DMZ, WAF, segmentación de red, entornos dev/test/prod. /li liExperiencia trabajando con herramientas de ticketing como ServiceNow, Jira, etc. /li liBuen manejo del paquete MS Office (Excel, PowerPoint, SharePoint). /li liInglés nivel C1 o superior, tanto oral como escrito. /li /ul h3Benefits /h3 ul li24 días de vacaciones /li liContrato indefinido /li liJornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto /li liRetribución flexible con opción de seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería y plataformas de bienestar (WellHub) /li liMetodología SmartWorking que permite flexibilidad y teletrabajo /li liOficinas Wellbeing con gimnasio, pista de pádel, rocódromo, clases individuales y Coffee Corner con café de especialidad /li liITEngineering Academy con campus de formación y licencias de Coursera /li liOportunidad de aprender de grandes profesionales a través de programas de coaching y mentoring /li liProyección de futuro y estabilidad con plan de carrera personalizado /li liMovilidad geográfica /li liEventos de empresa y networking (after-works, cenas, eventos exclusivos, fiestas trimestrales) /li liPrograma de referenciados /li liPlan de rebranding /li liReconocimiento como Great Place to Work /li /ul h3Selection Process /h3 ul liEn la primera fase se realiza una llamada telefónica con el reclutador; en la segunda, una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones junto con una prueba técnica; y, por último, se valora la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. /li /ul h3Equal Opportunity Statement /h3 pEn SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Buscamos incorporar un/a Project Manager de Logística / Intralogística para participar en proyectos industriales vinculados a soluciones logísticas, automatización, implantación de sistemas, mejora de operaciones y coordinación de proyectos técnicos. La persona seleccionada será responsable de gestionar proyectos de principio a fin, actuando como punto de contacto principal con cliente y coordinando equipos multidisciplinares para asegurar el cumplimiento de plazos, costes, calidad y alcance. Si tienes experiencia gestionando proyectos logísticos, industriales, de almacén, automatización o supply chain, esta oportunidad puede encajar contigo. Tu misión Liderarás proyectos logísticos e industriales, coordinando cliente, equipos técnicos, proveedores y áreas internas para asegurar una ejecución eficiente, ordenada y alineada con los objetivos del proyecto. Responsabilidades • Actuar como principal punto de contacto con el cliente durante todo el ciclo del proyecto., • Asegurar una comunicación fluida con cliente y una correcta gestión de expectativas., • Coordinar equipos multidisciplinares: ingeniería mecánica, eléctrica, software, automatización y montaje., • Supervisar documentación técnica, planos, layouts, especificaciones y entregables de proyecto., • Realizar seguimiento de planificación, hitos, avances, desviaciones y acciones correctivas., • Gestionar proveedores y subcontratistas, coordinando entregas, servicios y trabajos asociados., • Identificar riesgos, cambios de alcance y posibles desviaciones del proyecto., • Proponer e implementar medidas correctivas para asegurar el cumplimiento de objetivos., • Elaborar presupuestos, controlar costes y realizar reporting económico del proyecto., • Reportar el estado del proyecto a dirección y stakeholders internos., • Colaborar en la mejora continua de procesos, metodologías y herramientas de gestión. Requisitos • Formación en Ingeniería, Organización Industrial, Logística, Supply Chain, ADE o similar., • Experiencia de 3 a 5 años como Project Manager, Project Engineer, Responsable de Proyecto o similar., • Experiencia en proyectos logísticos, intralogísticos, industriales, automatización, almacenes, supply chain o implantación de soluciones operativas., • Capacidad para coordinar equipos técnicos multidisciplinares., • Experiencia en interlocución con cliente, proveedores y subcontratas., • Conocimientos de planificación, gestión de riesgos, control de costes y reporting., • Capacidad para interpretar documentación técnica, layouts, planos o especificaciones de proyecto., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y de gestión de proyectos., • Perfil organizado, resolutivo, orientado a cliente y con capacidad de liderazgo. Se valorará • Experiencia en proyectos de automatización logística, almacenes, fulfillment, WMS, MFS, transportadores, clasificación, picking o sistemas intralogísticos., • Experiencia en entornos industriales o de operaciones logísticas., • Conocimientos de herramientas como MS Project, Jira, Power BI, SAP, WMS o similares., • Experiencia en mejora continua, Lean, operational excellence o transformación de procesos., • Experiencia en proyectos internacionales o con equipos distribuidos. Condiciones • Banda salarial: 35.000 – 40.000 € brutos/año, según experiencia., • Proyecto estable en entorno logístico e industrial., • Participación en proyectos con impacto real en operaciones, automatización y supply chain., • Plan de carrera y formación continua., • Seguro médico y retribución flexible., • Día libre por tu cumpleaños., • Descuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas., • Eventos y team buildings. En K-LAGAN apostamos por el desarrollo de las personas y por proyectos con impacto real. xcskxlj Trabajamos en un entorno donde la ingeniería, la tecnología y el talento van de la mano, promoviendo igualdad de oportunidades y crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Clases de Padel o Tenis con las siguientes características:ul br/li¿Para qué deporte necesitas al monitor(a)? /li Pádel br/liRango de edad del cliente /li De 36 a 50 años br/liConocimientos actuales del alumno(a) /li Básico br/li¿Qué tipo de clases se está buscando? /li Clases individuales br/liObjetivos de las clases /li Mejorar control, mejorar potencia br/liLugar de preferencia para las clases /li Pista pública, polideportivo o gimnasio br/li¿Cuántas horas semanales se solicitan? /li Más de 4 horas br/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li Dentro de 1 mes o más br/liHorario de preferencia para entrenar /li Todo el día br/liDía(s) de la semana de preferencia para entrenar /li Todos los días de la semana /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Clases de Padel o Tenis con las siguientes características:ulbr/li¿Para qué deporte necesitas al monitor(a)? /li Tenisbr/liRango de edad del cliente /li De 26 a 35 añosbr/liConocimientos actuales del alumno(a) /li Básicobr/li¿Qué tipo de clases se está buscando? /li Clases en grupobr/liObjetivos de las clases /li Mejorar control, mejorar potencia, diversiónbr/liLugar de preferencia para las clases /li Pista pública, polideportivo o gimnasio, pista de comunidad de vecinosbr/li¿Cuántas horas semanales se solicitan? /li 2 horasbr/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li En los próximos díasbr/liHorario de preferencia para entrenar /li Media tarde (18:00 - 21:00)br/liDía(s) de la semana de preferencia para entrenar /li Todos los días de la semana /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo

Job DescriptionFUNCIONES • Análisis de la evolución de la actividad, de los estados financieros y de los KPIs del despacho., • Confección del presupuesto económico anual y análisis mensual de las desviaciones presupuestarias., • Elaboración de los informes mensuales de reporting corporativo., • Realización de análisis específicos.PERFIL, • Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas., • Con una experiencia de entre 3 y 5 años en un puesto similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad, análisis de estados financieros y entorno SAP., • Con conocimiento avanzado en excel y herramientas de business intelligence (MicroStrategy, Power BI), • Inglés B2., • Alta capacidad de análisis, de asumir responsabilidades, organización, con dotes de comunicación y facilidad para el trabajo en equipo.CONDICIONES, • Tipo de contrato: contrato indefinido, jornada completa con horario flexible., • Salario: 32.000€ brutos., • Teletrabajo: 1 día a la semana., • 34 días laborales de vacaciones/año., • Seguro de vida y de orfandad. xcskxlj, • Herramientas tecnológicas de última generación., • En nuestras instalaciones encontrarás gimnasio propio, servicio médico, restaurante, actividades lúdicas y sociales, etc.Salary €32.000,0 #J-18808-Ljbffr

pDormont Manufacturing Co busca un Senior Data Scientist para unirse a nuestro equipo de Advanced Analytics en Madrid. Este rol implica diseñar y entregar productos de Machine Learning, asegurando que cumplan con los requisitos de negocio y aporten valor tangible a los clientes. /ppEl candidato ideal tendrá experiencia en análisis de datos, desarrollo de modelos predictivos y un sólido dominio de SQL y Python. Se ofrece un modelo laboral flexible y beneficios como seguro médico, gimnasio y más. /p #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Hacer proyecto de licencia con las siguientes características:ul br/li¿Para qué tipo de actividad se necesita el proyecto? /li Gimnasio br/liSuperficie del inmueble /li Más de 200 m2 br/liNúmero de plantas del inmueble /li 1 planta br/liUbicación del local /li Local br/li¿Es necesario realizar reforma? /li Sí br/li¿Qué hay que reformar? /li Instalación eléctrica, instalación de fontanería, ventilación y climatización, tabiquería y trasdosados br/li¿Para cuándo se necesita el servicio? /li De 1 a 3 meses /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ppEn Civitatis buscamos a alguien que transforme retos de negocio y necesidades del usuario en soluciones reales y medibles con impacto sostenible. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliEnd-to-End: el trabajo no termina con el merge, sino cuando la solución está en producción y aporta valor sostenible. /liliVisión 360: la tecnología y el producto van de la mano. Se trabaja en el centro de la acción, cruzando negocio, experiencia de usuario y ejecución técnica, compartiendo criterio y contexto con el equipo de diseño. /liliOwnership real: control sobre dominios concretos del producto. Se espera comprender el contexto, cuestionar lo establecido y proponer enfoques innovadores con máxima calidad. /liliCrecer con nosotros: el éxito se basa en autonomía, capacidad para simplificar problemas, impacto real y elevación del nivel del equipo. /li /ulh3Cómo será tu día a día /h3ulliAnálisis y definición: entender el problema funcional y de negocio antes de escribir código, cuestionar supuestos y proponer el mejor enfoque técnico junto al equipo. /liliArquitectura y Validación End-to-End (AI-First): trabajar en un entorno 100% IA donde los agentes construyen líneas (principalmente en PHP) y tú guías, validas y te responsabilizas, asegurando robustez, escalabilidad y cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas. /liliImpacto y métricas: desplegar, monitorizar en producción y analizar datos para asegurar que lo construido aporta valor y soluciona el problema del usuario. /liliTrabajo transversal: colaborar con Producto, Diseño, Data y QA, compartiendo contexto y responsabilidad sobre el resultado final. /liliInnovación impulsada por IA: incorporar y apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial y automatización para optimizar procesos, mejorar la calidad del código y ser más eficiente. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliBackground técnico: formación en Ingeniería Informática, Desarrollo de Software o experiencia equivalente que avale bases técnicas. /liliExperiencia: al menos 3 años de desarrollo de software en producción, dominio sólido de PHP y ecosistemas. /liliMentalidad de producto: importar el concepto de “por qué” y “para qué” de las cosas, enfocándose en resultados de negocio y experiencia del usuario. /liliAmigo/a de la inteligencia artificial: curiosidad y experiencia integrando herramientas de IA (Claude, GitHub Copilot, etc.) en el flujo de trabajo diario. /liliAutonomía y calidad: criterio propio, manejo de ambigüedad, simplificación de problemas complejos y priorización de deuda técnica frente a velocidad de entrega cuando sea necesario. /li /ulh3Por qué Civitatis /h3ulliParte del líder mundial en reservas online de excursiones y visitas guiadas en español. /liliAmbiente de trabajo joven, viajero y multicultural con más de 20 nacionalidades. /liliFlexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, modalidad híbrida y medidas de conciliación. /lili24 días laborables de vacaciones, posibilidad de comprar días extra cada año. /liliProgramas de teambuilding, eventos y voluntariado con retribución flexible. /liliBeneficios de salud: fruta en oficina y co-financiamiento de gimnasio. /liliOportunidades de aprendizaje: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos. /liliAcceso a más de 90500 actividades con descuento. /liliOficinas en el corazón de Madrid, en la Gran Vía. /liliCompromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades; la oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En HOLIDAY GYM estamos buscando un Frigorista apasionado y con talento para unirse a nuestro increíble equipo. Si tienes experiencia en el mantenimiento y reparación de sistemas de refrigeración y climatización, y te gusta trabajar en un ambiente dinámico y en constante crecimiento, este es el lugar perfecto para ti. Valoramos el trabajo en equipo, la dedicación y una mentalidad proactiva. Únete a nosotros y contribuye a crear un entorno donde el deporte y la recreación sean accesibles y disfrutables para todos. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Tareas • Realizar mantenimiento preventivo de los sistemas de refrigeración en el gimnasio., • Diagnosticar y reparar fallos en los equipos de aire acondicionado y refrigeración., • Instalar nuevos equipos de refrigeración según las necesidades del centro., • Supervisar el rendimiento de los sistemas y realizar ajustes para optimizar su funcionamiento. xcskxlj, • Llevar un registro detallado de las reparaciones y mantenimientos realizados. Requisitos Se requiere: • Formación, • Experiencia demostrable, • Gran capacidad de trabajo en equipo, • Flexibilidad horaria, • PRL Beneficios Contrato Indefinido Jornada Completa Retribución según convenio

ph3Sobre el puesto /h3pSi estás aquí, es porque buscas un viaje emocionante. Un viaje que alimentará tus ambiciones para asumir un nuevo desafío y esforzarte más allá de tu zona de confort. Ofrecemos una cultura no convencional basada en el talento, donde trabajamos para amplificar el impacto en millones de personas, allanando el camino juntos. /ppNo somos la típica aplicación. Somos la aplicación multicategoría de más rápido crecimiento que conecta a millones de usuarios con empresas y repartidores, ofreciendo servicios bajo demanda de más de 170.000 restaurantes locales, supermercados y tiendas minoristas. Operamos en más de 1500 ciudades en 23 países. /ph3En este viaje, tú: /h3ulliLiderarás el equipo de abogados laborales especializados que están redefiniendo el modelo operativo de Glovo en España y supervisarás nuestras operaciones de RR. HH. en Yellow Park. /liliImpactarás en las operaciones comerciales y el producto con asesoramiento efectivo y creativo. /liliGestionarás y coordinarás litigios, investigaciones y disputas, trabajando con asesores externos cuando sea necesario. /liliAnticiparás riesgos y recomendarás soluciones a nuestra dirección, incluyendo asuntos públicos y estrategias de resolución. /liliSupervisarás la relación estratégica con comités de empresa y sindicatos para fomentar un diálogo social constructivo. /liliConstruirás relaciones sólidas con los jefes ejecutivos y funcionales de Glovo, trabajando estrechamente con nuestra entidad matriz. /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliLo que aportarás al viaje: Eres un abogado laboralista cualificado en España, con sólida experiencia en litigios y 10 años de experiencia profesional (PQE), idealmente combinando experiencia en un bufete de abogados de renombre y asesorando a empresas tecnológicas. /liliHas liderado equipos de alto rendimiento y eres capaz de construir relaciones sólidas con tu equipo, ejecutivos y líderes funcionales a través de la credibilidad y el respeto mutuo. /liliTienes una excelente comunicación verbal y escrita tanto en inglés como en español; dominas la comunicación ejecutiva y eres capaz de simplificar conceptos legales complejos para personas que no son abogados. /liliTienes un enfoque práctico del trabajo y siempre estás listo para arremangarte y hacer las cosas. /liliTu asesoramiento es pragmático e impactante, y eres capaz de equilibrar el riesgo legal con la oportunidad de negocio. /li /ulh3Beneficios /h3ulliUn atractivo plan de acciones (equity) que te permite ser dueño de una parte de la empresa. /liliSeguro médico privado de primer nivel. /liliCrédito mensual de Glovo para satisfacer tus antojos. /liliDescuentos en transporte, comida y gastos de guardería. /liliMembresías de gimnasio con descuento. /liliTiempo libre adicional, libertad para trabajar desde casa dos días a la semana y la oportunidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año. /liliPermiso parental mejorado y guardería en la oficina. /liliTerapia online y beneficios de bienestar. /li /ulh3Diversidad e Inclusión /h3pEn Glovo, prosperamos gracias a la diversidad; creemos que mejora nuestros equipos, productos y cultura. Estamos comprometidos a brindar igualdad de oportunidades a talentos de todos los orígenes. Te animamos a traer tu yo auténtico al trabajo, fomentando un entorno inclusivo donde todos se sientan escuchados. /ppSiéntete libre de indicar tus pronombres en tu solicitud. ¿Listo para tomar el volante y hacer de este el viaje de tu vida? Echa un vistazo a nuestra cultura en Instagram, LinkedIn y nuestra web. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño FPGA – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Requisitos • Grado en Ingeniería en software, aeroespacial, telecomunicaciones, informática, matemáticas u otra técnica., • Experiencia de 5 años en diseño FPGA., • Diseño VHDL síncrono., • Comprensión de requerimientos técnicos y definición de soluciones., • Simulación VHDL/Verilog (pre‑síntesis y post‑layout)., • Síntesis, implementación y place & route del diseño., • Soporte en validación del diseño.Responsabilidades, • Participar en la definición técnica y diseño de FPGAs para unidades de procesamiento espaciales., • Desarrollar diseños FPGA en VHDL para aplicaciones espaciales, incluyendo integración de bloques VHDL generados automáticamente en Simulink con la lógica asociada., • Trabajar con el dispositivo objetivo KU115, con conocimiento del flujo de diseño de AMD., • Verificación: control de flujo de datos y vectores de prueba., • Soporte en validación (laboratorio).Beneficios, • 24 días de vacaciones hábiles., • Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto., • Retribución flexible con opción a seguros de salud, tickets de comida, transporte, guardería y plataformas de bienestar., • Metodología SmartWorking que permite flexibilidad y teletrabajo., • Instalaciones de bienestar (gimnasio, pista de pádel, rocódromo, clases individuales, Coffee Corner)., • Formación continua a través de la IT&Engineering Academy, acceso a Coursera, formación AdHoc e idiomas.Proceso de selección, • Primera fase: llamada telefónica con el reclutador., • Segunda fase: entrevista con el responsable de Talent y Operaciones, junto a una prueba técnica., • Tercera fase: valoración final con el responsable del departamento. xcskxlj En SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. #J-18808-Ljbffr

Software Asset Management Officer (SAM) Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Se busca un/a profesional con experiencia en la gestión y control de activos de software para un proyecto de referencia en el sector de seguridad digital. Qualifications • +3 años de experiencia en Software Asset Management, IT Asset Management o IT Compliance, • Conocimiento profundo de licenciamiento de software (Microsoft, Oracle, SAP, y otros grandes vendors), • Experiencia en análisis de contratos y gestión de activos IT, • Nivel de inglés B2/C1 (entorno internacional), • Buen manejo de Excel y Power Query, • Conocimiento de infraestructura IT (servidores, virtualización, clusters) Responsibilities • Gestión y control del inventario de software en distintos entornos internacionales, • Análisis de licencias y métricas de proveedores (Microsoft, Oracle, SAP, Red Hat, Adobe, etc.), • Elaboración de reportes de compliance y seguimiento de riesgos, • Identificación de posibles incumplimientos de licencias y escalado a management, • Colaboración con equipos de compras (procurement) en negociaciones de contratos, • Optimización del uso de software para reducir costes y riesgos, • Mejora continua de procesos de Software Asset Management Benefits • Contrato indefinido, con estabilidad profesional, • Retribución flexible a la carta (seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar, etc.), • Metodología SmartWorking que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, • Instalaciones de bienestar en la sede (gimnasio, pista de pádel, rocódromo, coffee corner), • Acceso a la IT & Engineering Academy, con cursos de Coursera, formación AdHoc e idiomas, • Oportunidad de movilidad geográfica e internacional Process of Selection Primera fase: llamada telefónica con el reclutador. Segunda fase: entrevista con el responsable de Talent / Operaciones y prueba técnica. Tercera fase: evaluación conjunta con el responsable del departamento. EEO Statement En SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. xcskxlj Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo donde todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo. #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Clases de Padel o Tenis con las siguientes características:ulbr/li¿Para qué deporte necesitas al monitor(a)? /li Tenisbr/liRango de edad del cliente /li De 51 a 60 añosbr/liConocimientos actuales del alumno(a) /li Básicobr/li¿Qué tipo de clases se está buscando? /li Clases individualesbr/liObjetivos de las clases /li Mejorar control, mejorar potencia, diversión, pérdida de peso, mejorar estado físicobr/liLugar de preferencia para las clases /li Pista privada (en propiedad), pista pública, polideportivo o gimnasio, pista de comunidad de vecinosbr/li¿Cuántas horas semanales se solicitan? /li 1 horabr/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li Dentro de 1 mes o másbr/liHorario de preferencia para entrenar /li Tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00)br/liDía(s) de la semana de preferencia para entrenar /li Lunes, martes, miércoles, jueves /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Clases de Padel o Tenis con las siguientes características:ulbr/li¿Para qué deporte necesitas al monitor(a)? /li Tenisbr/liRango de edad del cliente /li De 26 a 35 añosbr/liConocimientos actuales del alumno(a) /li Mediobr/li¿Qué tipo de clases se está buscando? /li Clases en grupobr/liObjetivos de las clases /li Mejorar control, mejorar potenciabr/liLugar de preferencia para las clases /li Pista privada (en propiedad), pista pública, polideportivo o gimnasio, pista de comunidad de vecinosbr/li¿Cuántas horas semanales se solicitan? /li 2 horasbr/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li Soy flexiblebr/liHorario de preferencia para entrenar /li Tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00)br/liDía(s) de la semana de preferencia para entrenar /li Lunes, martes, miércoles, jueves /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Buscamos un responsable para liderar un gimnasio en Madrid.Te encargarás de gestionar el equipo, organizar horarios, evaluar el rendimiento y fomentar un ambiente colaborativo orientado a resultados.También analizarás indicadores clave, implementarás planes de acción comerciales y operativos, y

ph3¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! /h3 pIngeniero/a de Utillaje es un profesional especializado/a en la evaluación, diseño, desarrollo y fabricación de útiles utilizados en la producción de piezas y componentes. Sus utillajes pueden ser elementos de montaje, transporte, elevación o fabricación de piezas en autoclave, por ejemplo. /p pSi buscas oportunidades para crecer profesionalmente, aplica a esta oferta. /p pLas funciones que realizarás serán las siguientes: /p ul liPuesta a punto de medios industriales y soporte a taller. /li liCreación de especificaciones técnicas de utillaje y elaboración de prediseños (Catia V5). /li liDiseño de Utillaje y Gestión. /li liModificaciones de utillaje y actualización de documentación. /li liTrabajo en el entorno de Airbus. /li liGestión de documentación. /li liGestión de pedidos (Click Buy). /li liAnálisis de ergonomía. /li /ul pEn SII Group, con más de 16,000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. /p h3Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto /h3 pDisfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. /p h3Retribución flexible /h3 pTe ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir entre diferentes productos como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc. /p h3Metodología SmartWorking /h3 pNos adaptamos a tu estilo de vida con una metodología que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. /p pEn nuestra sede de la Agencia West contamos con instalaciones de bienestar que puedes disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo y clases individuales, además de un Coffee Corner con café de especialidad. /p h3Oportunidad de aprender de grandes profesionales /h3 pAprovecha la oportunidad de aprender de los mejores mediante programas de coaching y mentoring que te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. /p h3Movilidad geográfica /h3 pExplora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes profesional y personalmente. /p h3Eventos de empresa y networking /h3 pForma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, tendrás la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. /p h3¿Cómo será el proceso de selección? /h3 pEn la primera fase se realizará una llamada telefónica con el reclutador. En la segunda fase, una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto con una prueba técnica. Finalmente, se evaluará la prueba en conjunto con el responsable del departamento correspondiente. /p pEn SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. ¡Únete al equipo y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de caminos con 8 años o mas de experiencia en funciones similares para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta. Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución. Responsabilidades • Dirección de Obra y Dirección de Ejecución., • Coordinación de Actividades Empresariales (CAE)., • Dirección facultativa y seguimiento técnico-económico de obras y servicios., • Gestión de expedientes administrativos y control presupuestario., • Coordinación de Seguridad y Salud en fase de redacción y ejecución., • Asesoramiento técnico en procesos de licitación y contratos. Calificaciones • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o Grado en Ingeniería Civil + Máster habilitante)., • Experiencia en redacción y dirección de proyectos., • Conocimiento en gestión administrativa y control económico de obra., • Valorable manejo de herramientas como AutoCAD, Presto, DIALux o CYPE., • Perfil autónomo, resolutivo y con capacidad de liderazgo técnico. Contrato y beneficios Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada: Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto. Disfruta de jornadas intensivas para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución y flexibilidad Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas y aprendizaje Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar: gimnasio, pista de pádel, rocódromo, clases, Coffee Corner con café de especialidad. IT&Engineering Academy: Campus de formación para seguir desarrollando competencias (Hard y Soft Skills) y crecimiento profesional; incluyen licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidades y desarrollo Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Programas de coaching y mentoring para alcanzar tu máximo potencial. Convenios con Asociaciones y Colegios de Ingenieros para acceso a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Plan de carrera personalizado y entorno de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Opción de movilidad para oportunidades internacionales. Comunidad y reconocimiento Eventos y networking: Participa en una comunidad cercana y vibrante, con afterworks, cenas y eventos; fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Incentivo para referir a talentos destacados. Plan de rebranding: Participa como embajador de marca y accede a premios. xcskxlj Great Place to Work: Entorno inclusivo y clima laboral reconocido. #J-18808-Ljbffr

ppEstamos en la búsqueda de un Motion Graphic Designer apasionado y creativo, con experiencia de al menos 2 años en la producción de contenido visual dinámico para campañas publicitarias de grandes marcas, principalmente enfocado en TikTok e Instagram. El candidato ideal no solo será experto en edición de video y diseño de motion graphics, sino que también se encargará de la grabación de contenido con influencers y, preferiblemente, contará con conocimientos de dirección de actores para optimizar la calidad de las producciones. Te esperamos para formar parte de nuestro equipazo del Creativ_ en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ul liCreación, grabación y edición de contenido audiovisual: desarrollar y grabar contenido audiovisual innovador y atractivo con influencers, asegurando que el proceso de filmación refleje la visión creativa. /li liEditar el contenido grabado para plataformas como TikTok e Instagram, utilizando software avanzado de edición como Adobe Premiere y After Effects. /li liIncorporar gráficos en movimiento (motion graphics), animaciones y efectos visuales que refuercen el mensaje de las campañas y que sean efectivos en las plataformas sociales. /li liDiseño de motion graphics y uso de IA: conceptualizar y producir gráficos animados adaptados a los formatos verticales y dinámicos de TikTok e Instagram, utilizando herramientas de IA para mejorar la eficiencia en la creación de efectos visuales y contenido dinámico. /li liCrear transiciones, títulos y efectos visuales con un enfoque visualmente atractivo y creativo. /li liSupervisión de producción y postproducción: coordinar la grabación de contenido con influencers, gestionando tanto la dirección de actores como la logística de la producción. /li liSupervisar la postproducción y utilizar herramientas de IA para optimizar la corrección de color, el ajuste de audio y otros efectos visuales. /li liOfrecer feedback sobre el contenido entregado por los creadores e influencers, asegurando que se ajuste a los estándares de calidad de las marcas. /li liDesarrollo de guiones y storyboards: colaborar en la creación de guiones y storyboards específicos para campañas publicitarias en TikTok e Instagram, asegurando que el contenido refleje los objetivos comerciales y de comunicación de la marca. /li liAdaptar el contenido a las tendencias y formatos más efectivos de las plataformas sociales, maximizando su impacto. /li liColaboración con influencers y creadores de contenido: trabajar directamente con influencers, coordinando y supervisando la grabación de contenido audiovisual. /li liAsegurar la dirección creativa durante el proceso de grabación, aplicando conocimientos de dirección de actores para lograr actuaciones auténticas y eficaces. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTienes experiencia previa de 2‑4 años como motion designer, idealmente en proyectos para marcas reconocidas y orientados a TikTok e Instagram. /li liPosees dominio de software de edición y postproducción, especialmente Adobe Premiere, After Effects y herramientas similares. /li liAportas experiencia en grabación de contenido audiovisual y conocimiento de dirección de actores. /li liConsideras que tienes conocimiento y experiencia en el uso de herramientas de IA para la generación de efectos visuales y contenido creativo. /li liProporcionas al equipo habilidad comprobada para crear gráficos en movimiento y animaciones visualmente atractivas. /li liTienes conocimiento de las tendencias actuales en TikTok e Instagram, así como de los formatos y estilos de contenido más efectivos para estas redes. /li liCuentas con un alto nivel de inglés (escrito y hablado) para colaborar con clientes e influencers internacionales. /li liPosees creatividad, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos con plazos ajustados. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada intensiva los viernes y en agosto. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liModelo híbrido oficina‑remoto. /li li23 días de vacaciones (+1 día por año trabajado). /li liDía libre por tu cumpleaños. /li liActividades de equipo y afterwork. /li liFormación activa dentro de la empresa. /li liAdsmuAcademy. /li liClases de inglés. /li liAcuerdo con gimnasio (Wellhub). /li liPlan de retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante y/o transporte. /li /ul h3EEO Statement /h3 pTrabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen del puesto /h3pBuscamos un/a profesional con trayectoria sólida y consolidada en el sector asegurador y/o bancasegurador, que haya desarrollado su carrera en entornos estratégicos y transversales, aportando visión de negocio, criterio y capacidad de ejecución. En esta posición no implica gestión directa de equipos, pero sí un alto nivel de influencia y responsabilidad estratégica. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliApoyo estratégico al Director General. /liliTraducir la visión estratégica en planes ejecutables, marcos de seguimiento y mecanismos de gobernanza. /liliPreparar materiales y documentación ejecutiva para los distintos órganos y comités de la alianza. /liliRealizar análisis de mercado, benchmarking y seguimiento de tendencias del sector asegurador y bancario. /liliHacer seguimiento de KPIs corporativos, comerciales y operativos. /liliLiderar el seguimiento del Plan Estratégico y de los proyectos prioritarios (organización, tecnología, datos, distribución, eficiencia). /liliCoordinar la actuación de las áreas impulsoras y la relación con socios externos (consultoras, proveedores tecnológicos, áreas del banco). /liliFacilitar la toma de decisiones mediante reporting claro, análisis de riesgos y dependencias. /liliCoordinar la relación con Cajamar y las unidades relevantes de Generali, y asegurar la ejecución de acuerdos y el alineamiento entre áreas. /liliPreparar documentación y actas para Consejo y Comité de Auditoría. /liliElaborar mensajes clave, presentaciones ejecutivas, notas internas y discursos, garantizando la consistencia entre narrativa estratégica, indicadores y materiales presentados a los órganos de gobierno. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTrayectoria relevante en el ámbito asegurador y/o bancasegurador, con una visión profunda del negocio. /liliExperiencia en roles estratégicos o de coordinación transversal, participando activamente en iniciativas clave de la organización. /liliConocimiento sólido del negocio asegurador, incluyendo métricas técnicas, modelos de distribución bancaria y dinámicas de comités de decisión. /liliExperiencia impulsando y coordinando proyectos transversales, con interlocución directa con la Alta Dirección. /liliFormación universitaria alineada con el ámbito empresarial o técnico (ADE, Economía, Ingeniería, Derecho o similar). /liliFormación ejecutiva en estrategia y/o transformación (MBA o similar, valorable). /liliCompetencias personales: visión estratégica y clara orientación a resultados; alta capacidad de síntesis y comunicación ejecutiva; habilidad para influir, gestionar stakeholders y liderar transversalmente; capacidad analítica y rigor metodológico; excelente organización y gestión de prioridades y tiempo; elevado sentido de confidencialidad y criterio ejecutivo. /liliConocimientos clave: modelos de gobierno corporativo y de negocio; análisis financiero y seguimiento de indicadores clave del negocio; modelos operativos y de distribución bancaseguros; dominio de herramientas analíticas y de reporting ejecutivo, elaboración de presentaciones y cuadros de mando. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido desde el primer día. /liliHorario flexible y posibilidad de trabajar más del 50% de la jornada en remoto. /liliPaquete retributivo extra con plan de pensiones y ayuda económica por comida. /liliRetribución flexible que permite acceder a servicios adicionales como guardería, tarjeta de transporte y ayudas a la formación. /liliHasta 30 días laborables de vacaciones, incluyendo días festivos corporativos y de libre disposición. /liliAcceso a gimnasio en las oficinas centrales de Madrid y Barcelona, con clases dirigidas. /liliPaquete de formación continua “a la carta” para impulsar la carrera profesional. /li /ulh3Compromiso con la igualdad y la diversidad /h3pGenerali es un entorno abierto e inclusivo. Se promueve la diversidad de todas sus manifestaciones: edad, género, cultura, orientación sexual y capacidades diferentes. Se trabaja activamente para evitar sesgos inconscientes y se cuenta con la certificación EFR (Empresa Familiarmente Responsable). Estamos incluidos en la lista Top 30 de empresas españolas más comprometidas con la diversidad y la igualdad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Senior Data Scientist /h3 pAt ING, we are looking for a talented and enthusiastic Senior Data Scientist to join our Advanced Analytics Team of Growth. /p h3Your role and work environment /h3 pThe team develops AI models and analytical products across Machine Learning and Big Data contexts, using agile methodologies. /p h3Your key responsibilities /h3 ul liTake end‑to‑end ownership of the design and delivery of ML products across multiple departments, including credit risk, churn prediction, recommendation systems, NLP solutions, income estimation, data categorisation, clustering, pricing models, OCR, and more. /li liCo‑create and evaluate business solutions with cross‑functional and international teams of stakeholders, analysts, data scientists and engineers. /li liAct as project manager to ensure each solution meets business requirements, delivers tangible value to clients, and meets high standards of coding quality, robustness and engineering excellence. /li /ul h3What are we looking for? /h3 ul liA value‑driven professional with a strong focus on delivering meaningful business impact. /li liDegree in Mathematics, Statistics, Computer Science or a related field. /li liProven experience in data analysis, data visualisation and the development of predictive models, particularly supervised learning models. /li liStrong command of SQL and Python, with experience in distributed computing frameworks such as Spark, Hadoop and Hive, and modern ML libraries. /li liComfortable working with Git‑based workflows, including code repositories and peer reviews. /li liAble to communicate technical insights clearly and effectively to non‑technical stakeholders. /li liStrong team player with the ability to collaborate effectively and tackle complex challenges in a dynamic environment. /li /ul h3What do we offer? /h3 ul liFlexible work model, deciding which days to work from home and which to come to the ING office in Madrid. /li liMeal card that covers lunch expenses. /li liFull‑service office facilities including electric mobility solutions, medical, hairdresser, gym, and concierge services. /li liHealth and life insurance for you and your family. /li liFlexible remuneration allowing access to additional services such as childcare, transport card, and training aids. /li liCompany shuttle with six routes covering North, Central, South, A5, A42, and A6 corridors to the office. /li liSpecial banking benefits: advantageous loan and mortgage conditions, and access to a pension plan after one month of employment. /li li360º employee wellness: physiotherapy services, sports clinics, Gympass, and employee networks (Rainbow Lions, Leonas RIÑG). /li liInternational remote work programme. /li /ul h3En ING estamos buscando Senior Data Scientist /h3 pTu rol y entorno de trabajo /p pEstamos buscando una persona Senior Data Scientist con talento y entusiasmo para unirse a nuestro Advanced Analytics Team de Growth. /p h3Tus principales responsabilidades /h3 ul liAsumirás la responsabilidad end‑to‑end del diseño y la entrega de productos de Machine Learning en múltiples departamentos del banco, incluyendo modelos de riesgo de crédito, predicción de churn, sistemas de recomendación, soluciones de NLP, estimación de ingresos y gastos, categorización de datos, clustering y segmentación, modelos de pricing, OCR y más. /li liCo‑crearás y evaluarás soluciones de negocio con equipos cross‑functional e internacionales de stakeholders, analistas, data scientists e ingenieros. /li liActuarás como project manager garantizando que cada solución cumpla con los requisitos de negocio, aporte valor tangible a los clientes y adhiera a los altos estándares de calidad de código, robustez y excelencia en ingeniería. /li /ul h3¿Qué estamos buscando? /h3 ul liPersona orientada al valor, con foco en generar impactos reales en el negocio. /li liTitulación en Matemáticas, Estadística, Informática o un campo relacionado. /li liExperiencia demostrable en análisis de datos, visualización y desarrollo de modelos predictivos, especialmente supervised learning. /li liDominio sólido de SQL y Python, y experiencia en frameworks de cómputo distribuido como Spark, Hadoop, Hive y otras tecnologías similares, además de librerías modernas de Machine Learning. /li liComodidad trabajando con flujos de trabajo basados en Git, repositorios de código y peer reviews. /li liCapacidad de comunicar insights técnicos de forma clara y eficaz incluso a stakeholders no técnicos. /li liEspíritu de equipo, colaborativo y capaz de afrontar retos complejos en un entorno dinámico. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liModelo flexible donde decides los días de trabajo remoto y los días en la oficina de ING Madrid. /li liTarjeta restaurante para tus comidas. /li liServicio completo en la oficina, movilidad eléctrica, médico, peluquería, gimnasio y más. /li liSeguro médico y de vida para ti y tu familia. /li liRetribución flexible con beneficios adicionales como guardería, transporte y formación. /li liServicio de lanzadera gratuito con rutas al centro de Madrid. /li liBeneficios bancarios: préstamos y condiciones de hipotecas más favorables y plan de pensiones tras un mes. /li liCuidado 360º: fisioterapia, clínicas con deportistas profesionales, Gympass, y redes de empleados (Rainbow Lions, Leonas RIÑG). /li liPrograma de trabajo remoto internacional. /li /ul h3Conócenos /h3 pSomos un equipo de más de 1.800 personas que compartimos una misma idea: poner de nuestra parte para ayudar a nuestros clientes a crear un futuro mejor para sí mismos, proporcionando las herramientas que necesitan. Es un banco 100 % digital, donde la tecnología, la innovación, la simplicidad y la transparencia son los principales ingredientes y el primero en trabajar con metodologías ágiles. /p /p #J-18808-Ljbffr

COFARES busca un/a Product Manager con perfil farmacéutico para su equipo de FARLINE. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Esta posición es clave para desarrollar y ejecutar el Plan de Marketing de categorías estratégicas, incluyendo dispositivos médicos y productos de alto valor. Se requiere experiencia previa en la industria farmacéutica, un grado en farmacia y un nivel de inglés mínimo C1. Ofrecemos un entorno xcskxlj de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y beneficios como gimnasio de empresa. #J-18808-Ljbffr

Overview Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Únete a Axpo Iberia y forma parte de un equipo dinámico que está dando forma al futuro de la energía. Como Analista de Pricing y Coberturas, te sumergirás en metodologías de precios, valoración de productos energéticos y dinámicas del mercado, contribuyendo a soluciones innovadoras y asegurando la rentabilidad del portafolio. Funciones y Responsabilidades • Analizar y optimizar procesos críticos relacionados con la gestión energética, riesgos de mercado y liquidaciones., • Apoyar en la identificación, evaluación y monitoreo de riesgos de mercado como la volatilidad de precios y coberturas., • Colaborar con los equipos de back-office y comerciales en procesos de liquidación y pricing., • Diseñar e implementar controles de negocio robustos y medidas de “revenue assurance”., • Mejorar los procesos de soporte operativo, incluyendo contratación, facturación, onboarding de clientes y agentes, y soporte comercial., • Impulsar la automatización de procesos operativos en colaboración con los equipos de IT y Datos., • Proporcionar análisis y apoyo en proyectos de desarrollo de negocio, como nuevos productos, canales y expansión geográfica. Perfil y Requisitos • Grado universitario en Ingeniería, Economía, Administración de Empresas, Matemáticas, Informática o áreas afines., • Certificaciones o conocimientos avanzados en Excel, SQL, Python o herramientas de automatización., • Habilidad para colaborar de manera efectiva y proactividad para proponer mejoras., • Conocimientos avanzados de Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas, análisis de datos)., • Experiencia o disposición para aprender Python, VBA o SQL para la automatización de procesos., • Familiaridad con sistemas ERP y/o bases de datos (SAP, Oracle o similares)., • Atención extrema al detalle, excelente capacidad de resolución de problemas y pensamiento analítico., • Nivel fluido de español. Sobre el equipo En Axpo Iberia, te unirás a un equipo colaborativo e innovador que valora la diversidad y el aprendizaje continuo. Trabajamos juntos para optimizar procesos, superar desafíos y alcanzar el éxito en un entorno dinámico y estimulante. Beneficios En nuestra empresa, nos esforzamos por crear una cultura de aprendizaje continuo, crecimiento personal e implicación en la comunidad internacional. Nos apasiona ofrecer a nuestros empleados las herramientas y los recursos que necesitan para tener éxito, y estamos convencidos de que te encantará formar parte de nuestro equipo. Horario de trabajo Ofrecemos horario flexible para adaptarnos a tu disponibilidad. Puedes trabajar parte del tiempo de forma remota y el resto en nuestras oficinas en Madrid, Torre Europa. Ticket Restaurant Puedes disfrutar de deliciosas comidas por nuestra cuenta, tanto si trabajas en remoto como presencialmente. Opción de usarlo en su lugar para transporte público o cuidado infantil. Compensación por Internet Cubrimos el coste de tu conexión a Internet en casa, ya que entendemos lo esencial que es la conectividad en el entorno laboral actual. Cursos de formación Nuestra empresa está comprometida con ayudar a los empleados a crecer y desarrollar sus habilidades, por eso ofrecemos una variedad de cursos de formación específicos del sector y un canal de aprendizaje. Cobertura del gimnasio Mantente activo y saludable con nuestro beneficio de cobertura del 90%, que ofrece acceso al gimnasio cercano Forus Selection para mantenerte con energía durante el día. Seguro de salud Nos tomamos la salud y el bienestar de nuestros empleados muy en serio, por eso ofrecemos un plan de seguro de salud integral y la opción de ampliarlo a tu cónyuge e hijos. En Axpo Group, estamos dedicados a fomentar una cultura de no discriminación, tolerancia e inclusión. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, acogemos candidaturas independientemente de la raza o etnia, la identidad y expresión de género, la orientación sexual, la edad, la discapacidad, así como del origen socioeconómico, cultural o religioso. xcskxlj Estamos comprometidos a garantizar un proceso de selección y un entorno de trabajo respetuoso e inclusivo para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

ppGaladrim es una startup que diseña y desarrolla productos web, móviles y de IA. Dirigida por dos antiguos alumnos de la École Polytechnique que han trabajado para Meta, IBM y Microsoft, se enfoca en soluciones complejas a medida utilizando metodologías ágiles. Con más de 150 personas en Francia y recientemente estrenando presencia en España, buscamos talento para nuestra primera posición de wizard de inteligencia artificial. /ph3Resumen del Puesto /h3pComo Wizard de IA, serás responsable de liderar y ejecutar los primeros proyectos de IA en España, trabajando directamente con clientes y equipos de desarrollo. /ph3Responsabilidades y Crecimiento /h3ulliEn los primeros 3 meses: trabajarás en dos proyectos de IA reales bajo la mentoría de un experto en pair‑programming y revisión de código. /liliDurante los siguientes 3 meses: dominarás nuestro stack y metodología, asumiendo responsabilidades de estructuración del equipo, selección de talento y desarrollo de herramientas internas. /liliDe forma continua: participarás en conferencias internacionales, y contribuirás al crecimiento de la actividad de Galadrim en España. /li /ulh3Ejemplos de Proyectos /h3ulliDesarrollo de asistentes de voz en el sector médico. /liliEntrenamiento y despliegue de modelos de visión en sistemas embebidos. /liliIndustrialización y automatización de retoques fotográficos. /liliUso de LLM para generación automática de fichas de producto. /liliModelado de previsión de demanda en la industria. /li /ulh3Stack Técnico Principal /h3ulliPython, PyTorch, Hugging Face y API de OpenAI / VertexAI / Anthropic y otras. /liliYOLO (You Only Look Once) – Computer Vision. /liliPostgreSQL. /liliNode.js (Adonis, Nest.js). /liliJavaScript / TypeScript, React / React Native. /liliAWS. /li /ulh3Beneficios /h3ulliModalidad full remote (100% teletrabajo) hasta la apertura de la oficina en Madrid en el segundo semestre de 2026. /liliSalario anual bruto de 30.000 € - 35.000 €. /liliEQUIPO: Macbook o PC con 24/32 GB de RAM y 1 TB de almacenamiento. /liliSuscripción a herramientas de IA (Claude Code, Max, Cursor u otra de tu elección). /liliTickets restaurante y devolución parcial de gastos en deporte o gimnasio. /li /ulh3Requisitos /h3ulliPasión por la IA y seguimiento de los últimos avances (LLM, modelos de difusión, agentes, etc.). /liliExperiencia en interfaces modernas, fluidas y pixel‑perfect. /liliCapacidad para diseñar soluciones de IA pragmáticas e iterativas en entornos con reglas de negocio complejas. /liliUso fluido de editores de código con IA (Cursor, Claude Code u otra). /liliHabilidades de comunicación y acompañar a equipos comerciales en reuniones técnicas. /liliExcelencia técnica y sólida base de ingeniería. /liliDominio nativo del español y fluidez en inglés (se valorará francés). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Consultor/a que tenga experiencia trabajando en proyectos de Ciberseguridad. Si buscas nuevas oportunidades para crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta. /p h3Funciones Principales /h3 ul liAsesoramiento técnico para la definición de proyectos de ciberseguridad, elaboración y seguimiento de proyectos, aplicación de la normativa aplicable a los proyectos e iniciativas de seguridad lógica y control y auditoría documental durante la ejecución de los proyectos. /li liApoyo al personal de División de Ciberseguridad en proyectos específicos cuya ejecución requiera asesoría especializada. /li liRedacción de memorias técnicas y/o pliegos de prescripciones técnicas y demás documentación asociada para la licitación, participación en comisiones de evaluación técnica, estudios sobre tecnologías a adoptar y coordinación de actividades de las diversas empresas durante la ejecución de los expedientes. /li liAplicación de conocimientos de usuario avanzado en herramientas como MS Office, MS SharePoint y MS Project, así como de herramientas de gestión de incidencias y de optimización de flujos de trabajo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liHaber finalizado la Ingeniería en Informática. /li liContar con al menos 4 años de experiencia realizando labores similares a las descritas anteriormente. /li liHaber trabajado, durante al menos 2 años, en auditorías de proyectos de ciberseguridad. /li liExperiencia y/o conocimiento de proyectos de gobierno y operación de la ciberseguridad de entornos aeroportuarios. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto. /li liRetribución flexible: a la carta con opciones de seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar, etc. /li liMetodología SmartWorking que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo. /li liOficinas Wellbeing con gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales, Coffee Corner. /li liIT Engineering Academy: cursos, Coursera, formación ad-hoc y educación en idiomas. /li liOportunidad de aprender de grandes profesionales a través de programas de coaching y mentoring. /li liConvenios con asociaciones y colegios de ingenieros que permiten acceder a formaciones y normativa específica. /li liProyección de futuro y estabilidad: plan de carrera personalizado. /li liMovilidad geográfica con oportunidades internacionales. /li liEventos de empresa y networking: after-works, cenas, eventos exclusivos y fiestas trimestrales. /li liPrograma de referenciados: incentivos por referir talento. /li liPlan de rebranding: participación como embajador de marca en redes sociales. /li liReconocido como Great Place to Work. /li /ul h3Proceso de selección /h3 ul liPrimera fase: llamada telefónica con el reclutador. /li liSegunda fase: entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica. /li liFase final: valoración conjunta con el responsable del departamento. /li /ul pEn SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p h3About the team and criteria /h3 pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p h3Position /h3 pSeleccionamos un bTécnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio /b en Madrid, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. /p h3Responsibilities /h3 pLas funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes, entre otras funciones. /p h3Benefits /h3 ul liContrato circunstancial de 1 MES a jornada completa. /li liHorario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos. /li liSalario de mercado. /li liSoporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. /li liSomos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: /li li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFormación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. /li liSe valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. /li liExperiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbKnowledge Manager (ServiceNow SharePoint) /b para proyecto de referencia en sector seguridad digital. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseño, implementación y gobernanza del proceso de Gestión del Conocimiento bajo marcos ITIL y KCS, incluyendo definición de flujos de trabajo de extremo a extremo, asignación de roles y métricas de éxito. /li liEstablecer y hacer cumplir políticas, estándares y procesos de ciclo de vida para la creación, revisión, aprobación, auditoría, retiro y archivo de conocimiento, asegurando cumplimiento de regulaciones internas y buenas prácticas industriales. /li liConfiguración de herramientas como ServiceNow Knowledge Base y sitios hub de SharePoint Online, metadatos e integración con futuras plataformas. /li liRealizar talleres de formación para SMEs sobre mejores prácticas de contribución de conocimiento. /li liCoordinar la creación y mantenimiento de la documentación de soporte de TI y de usuario final, garantizando su calidad. /li liColaborar con equipos técnicos, personal de soporte y propietarios de productos/servicios para asegurar que el conocimiento refleje las operaciones actuales. /li liPromover la estandarización y reutilización del conocimiento entre equipos y territorios. /li /ul h3Calificaciones /h3 ul liExperiencia en Knowledge Management, Technical Writing o gestión documental corporativa. /li liExperiencia con ServiceNow Knowledge Management y SharePoint. /li liConocimientos en taxonomía, metadata y estructuración de información. /li liHabilidad para trabajar con perfiles técnicos (SAP, PO, IT) y traducir información compleja en contenido claro y usable. /li liNivel de inglés fluido. /li liPerfil organizado, analítico y con mentalidad de mejora continua. /li /ul h3Sobre SII Group /h3 pSII Group es una empresa con más de 16.000 profesionales en 20 países, dedicada a servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto. /li liRetribución flexible a la carta con opciones de seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar, etc. /li liMetodología SmartWorking, teletrabajo y flexibilidad. /li liOficinas con instalaciones de bienestar, gimnasio, pista de pádel, rocódromo y Coffee Corner. /li liITEngineering Academy para formación continua en Hard y Soft Skills. /li liProgramas de coaching y mentoring. /li liPlanes de carrera personalizados y movilidad geográfica. /li /ul h3Proceso de selección /h3 ul liPrimera fase: llamada telefónica con el reclutador. /li liSegunda fase: entrevista con responsable de Talent y/o Operaciones, prueba técnica. /li liTercera fase: valoración de prueba con responsable del departamento. /li /ul pEn SII Group Spain garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCountry: Spain - Base: Madrid /p h3RESPONSABLE COMERCIAL /h3 pTu misión será impulsar el crecimiento del negocio mediante la dinamización y comercialización de productos y soluciones de inversión, fortaleciendo la relación con la red comercial y maximizando las oportunidades de negocio en el territorio asignado. /p ul liDesarrollo e implementación del plan comercial de la gestora en Aragón, Navarra, Rioja y Galicia. /li liPromoción y comercialización de productos de inversión (fondos, carteras gestionadas, productos alternativos y otras soluciones) a través de la red del banco. /li liInterlocución directa con responsables territoriales y equipos de negocio para identificar oportunidades y alinear estrategias. /li liFormación y acompañamiento a equipos comerciales en productos financieros y mercados. /li liParticipación en reuniones con clientes finales y eventos comerciales. /li liSeguimiento de objetivos comerciales, análisis de resultados y propuesta de acciones correctoras. /li liIdentificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de iniciativas comerciales. /li liUso de herramientas de Business Intelligence para análisis de datos, seguimiento de KPIs y apoyo en la toma de decisiones. /li liColaboración con equipos internos (inversiones, marketing, producto y riesgos) para adaptar la oferta a las necesidades del cliente. /li liMonitorización de tendencias de mercado y análisis de competencia. /li /ul h3REQUISITOS Y CUALIFICACIONES /h3 pbExperiencia profesional /b /p ul liExperiencia mínima de 5 años en funciones comerciales dentro del sector financiero, preferiblemente en gestión de activos o banca privada. (Obligatorio) /li liExperiencia en distribución de productos de inversión y gestión de relaciones comerciales. (Obligatorio) /li liExperiencia en dinamización de territorios o redes comerciales. (Deseable) /li /ul pbEducación /b /p ul liLicenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o disciplinas similares. /li liValorable formación de posgrado o certificaciones financieras (Máster en Finanzas, CFA, EFPA u otras). /li /ul pbIdiomas /b /p ul liEspañol nativo o bilingüe. /li liNivel de inglés medio/alto. /li /ul pbHabilidades Técnicas (Hard Skills) /b /p ul liSólido conocimiento de mercados financieros y productos de inversión. /li liConocimiento básico regulatorio (MiFID II). /li liManejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel y PowerPoint). /li liExperiencia en herramientas de Business Intelligence (Power BI u otras). /li liFamiliaridad con herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial aplicadas al negocio. /li /ul pbHabilidades Interpersonales (Soft Skills) /b /p ul liAlta capacidad comercial y orientación a resultados. /li liVisión estratégica del negocio y orientación al cliente. /li liCapacidad de influencia y generación de relaciones de confianza. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling financiero. /li liPerfil proactivo, autónomo y orientado a la iniciativa. /li liCapacidad analítica, organización y priorización. /li /ul h3BENEFICIOS /h3 ul liCrecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. /li liFlexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo- algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo - además de horarios flexibles. /li liAprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy. /li liRecompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. /li liVentajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. /li liTu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. /li liLa familia es lo primero. Ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. /li liSiempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. /li liBeneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados. /li /ul h3CUMPLIMIENTO LOCAL /h3 pSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. /p /p #J-18808-Ljbffr

En TRIBBU conectamos personas para que compartir coche en sus trayectos diarios sea tan fácil como coger un autobús. Tras 6 años liderando el sector B2B, hemos abierto la plataforma al público general y la respuesta ha sido una locura: hemos multiplicado por 30 los usuarios activos mensuales, alcanzando millones de viajes en un solo mes. Somos un equipo de casi 50 personas donde cada decisión cuenta, y ahora necesitamos que la app esté a la altura de esta revolución. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Crecer x30 en pocos meses es la parte fácil de contar. La parte difícil es construir el producto que convierte millones de viajes en una experiencia que la gente ama, a la que vuelve, y que se sostiene como negocio y eso no ocurre solo. Necesitamos a quien tome ownership real de una parte del producto y la lleve de punta a punta: decidir qué construir, por qué ahora y con qué métrica sabremos que funcionó. No buscamos a alguien que administre un backlog; buscamos a quien dé forma a su área. Aquí la ambigüedad es alta y el ritmo es rápido: lo que decidas esta semana tiene que estar aportando valor a millones de usuarios la que viene. Buscamos un/a Senior Product Manager que quiera: • Tomar ownership end-to-end de un área de producto: desde la definición del alcance hasta producción, con criterio propio y sin co-firma., • Montar y dar forma a tu área desde cero: defines el roadmap, eliges el modelo de trabajo y construyes los rituales y el equipo que el problema necesita., • Escribir bets ejemplares: scope ajustado a ventanas de 2–3 semanas, criterios de aceptación afilados, la métrica correcta y saber cuándo no construir., • Tomar decisiones de priorización y trade‑offs por tu cuenta, con criterio y sin co‑firma eres dueño/a de tus bets de principio a fin., • Coordinarte entre producto, tech, diseño, negocio y finanzas, resolviendo dependencias y fronteras entre equipos sin escalar cada decisión., • Te daremos un problema de los grandes desde el primer día, uno que mueve métricas de negocio a escala de millones de usuarios y ownership real para resolverlo a tu manera. Eres un/a PM de TRIBBU, no de un solo vertical: a medida que crezcas, tu radio de acción crece contigo. Buscamos a alguien que: • Cuente con experiencia sólida en producto B2C/consumer, idealmente sobre apps móviles nativas (iOS/Android) y a escala., • Opere de forma totalmente autónoma: track record demostrable eligiendo bets de alto impacto sin que nadie le marque el camino. Cero hand‑holding., • Haya trabajado con distintos modelos de ejecución (Scrum, Kanban, parejas PM/Tech Lead, squads) y tenga criterio propio para elegir el que encaja, no para copiar el de su último trabajo., • Aporte un portfolio con flujos complejos en producción: ownership real, decisiones propias e impacto medible en métricas de negocio., • Razone trade‑offs de negocio y producto con datos: experimentación, análisis cuantitativo y olfato de usuario (conversión, retención, CAC/LTV)., • Sepa moverse con soltura entre la estrategia (economía del marketplace, modelo de negocio) y la ejecución táctica (una experiencia que convierte de verdad)., • Sea AI‑native en su forma de trabajar: usa la IA para investigar, prototipar, analizar y decidir más rápido como palanca central de cómo construye, no como adorno. Esto no es opcional., • Se responda sus propias preguntas en PostHog (o analítica de producto equivalente), sin depender de nadie para mirar un funnel o lanzar un experimento., • Este rol es consumer hasta la médula. Si tu experiencia es sobre todo SaaS/enterprise con un roadmap marcado por ventas, probablemente no es tu encaje y no pasa nada., • Experiencia previa en marketplaces multi‑sided o plataformas de movilidad., • Experiencia con flujos de dinero: checkout, pagos, payouts, wallets, pricing/comisiones (fintech/payments)., • Familiaridad con sistemas de confianza (KYC, fraude, scoring) que protegen el flujo de dinero. Reportarás directamente al CPO y trabajarás codo con codo con el resto de Product Managers, los squads de ingeniería, diseño y negocio. Tendrás soporte de diseño desde el primer día. En TRIBBU no hay burocracia ni jerarquías pesadas: las decisiones se toman cerca del problema y cada persona construye con autonomía real. Remuneración Salario: Según experiencia. Ubicación Madrid (Arturo Soria). Martes, miércoles y jueves presencial en la oficina para que las cosas pasen. La oficina siempre está abierta de lunes a viernes para trabajar. Beneficios • Foodie Paradise: Tenemos a una persona que cocina en la oficina los martes, miércoles y jueves., • Autonomía total desde el primer día., • Phantom shares: deseas que seas dueño de lo que construyes., • Entrenamientos personales en el gimnasio de la oficina 3 días a la semana. Yoga y boxeo., • Nutricionista: cuidamos tu salud y tu energía., • Retribución flexible: restauración y transporte público., • Cultura TRIBBU: eventos, afterworks y mucho más., • Horario flexible y agosto full remoto. xcskxlj Estamos construyendo algo mucho más grande que una app. Estamos redefiniendo cómo se mueve la gente. #J-18808-Ljbffr

ppEn el bDepartamento de Ingeniería Eléctrica (ICAI) /b buscamos incorporar bpersonal docente e investigador /b para reforzar nuestras áreas de docencia e investigación: bMáquinas eléctricas y Accionamientos eléctricos /b. /p pEl puesto combina bdocencia e investigación /b. /p pAdemás, participará en tareas de gestión académica, coordinación, tutorías y dirección de TFG/TFM. /p ul libDoctorado /b en disciplina afín que capacite para la formación e investigación en la materia. /li liCapacidad para impartir clases en inglés. /li liExperiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto, así como la participación en proyectos de investigación competitivos. /li libIdentificación con los valores y misión de la Universidad Pontificia Comillas /b. /li liVocación académica y pasión por enseñar, investigar y generar impacto positivo en la sociedad. /li libCompatibilidad /b con dedicación exclusiva. /li /ul pbSe valorará /b /p ul liCapacidad para trabajar en equipo y liderar una línea de investigación. /li liEvaluación positiva de ANECA u otra agencia reconocida por ENQA (categorías Contratado Doctor / Profesor de Universidad Privada). /li liSexenios de investigación u otros méritos similares. /li /ul pbBeneficios: /b /p ul liPlan de Retribución flexible y beneficios sociales. /li liComillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales. /li liPlan de formación. /li liDesarrollo profesional. /li liAcceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) /li /ul pLa Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. /p pEn Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. /p pCreemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, Te esperamos! /p pEl responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. /p pSus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. /p pEn cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato /p /p #J-18808-Ljbffr

En elbr/br/Departamento de Ingeniería Eléctrica (ICAI)br/br/buscamos incorporarbr/br/personal docente e investigadorbr/br/para reforzar nuestras áreas de docencia e investigación:br/br/Máquinas eléctricas y Accionamientos eléctricosbr/br/El puesto combinabr/br/docencia e investigación Además, participará en tareas de gestión académica, coordinación, tutorías y dirección de TFG/TFM. Requisitos imprescindibles Doctoradobr/br/en disciplina afín que capacite para la formación e investigación en la materia. Capacidad para impartir clases en inglés. Experiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto, así como la participación en proyectos de investigación competitivos. Identificación con los valores y misión de la Universidad Pontificia Comillas. Vocación académica y pasión por enseñar, investigar y generar impacto positivo en la sociedad. Compatibilidadbr/br/con dedicación exclusiva Se valorará Capacidad para trabajar en equipo y liderar una línea de investigación. Evaluación positiva de ANECA u otra agencia reconocida por ENQA (categorías Contratado Doctor / Profesor de Universidad Privada). Sexenios de investigación u otros méritos similares.br/br/Beneficios : Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…)br/br/Para más información, consulta nuestra página: web: Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura.br/br/Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos!br/br/El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodatobr/br/

ph3Business Development Manager – OneBusinessBanking /h3 pAt ING we are looking for a talented and driven Business Development Manager to join the New Business Development Office, supporting the acceleration of new strategic initiatives that contribute to ING's growth ambition. /p h3Role and Work Environment /h3 pWorking within a dynamic, cross‑functional environment, the Business Development Manager plays a key role in shaping, validating, and preparing initiatives for implementation. Partnering closely with Business Leads, Tribes, and expert contributors across the organization, this role ensures initiatives are co‑developed collaboratively, aligned with ING's strategic direction, and supported by strong governance and delivery readiness. /p pThe Business Development Manager supports the development and execution of strategic initiatives within the New Business Development Office, reporting to the Head of New Business Development, contributing to shaping initiatives, coordinating stakeholders, and ensuring delivery readiness. /p h3Responsibilities /h3 ul liCo‑lead workstreams under the guidance of the Head of New Business Development. /li liConduct market and internal research to support initiative framing. /li liPrepare strategic materials for ExCo, SteerCo, and governance forums. /li liTrack initiative progress, risks, and dependencies. /li liCoordinate with part‑time contributors from Tribe Sponsor, Risk, Tech, COO, Legal, People, and Finance. /li liMaintain initiative dashboards and documentation. /li /ul h3Technical Skills /h3 ul liStrong facilitation, synthesis, and storytelling capabilities. /li liAnalytical and structured thinking. /li liStrong communication and stakeholder engagement. /li liProficiency in Excel, PowerPoint, and statistical software. /li liAbility to work in cross‑functional teams and manage ambiguity. /li liExpertise in business case development, financial modelling, and customer insights. /li liTeam‑player mindset aligned with ING's Orange Code values. /li /ul h3Leadership / Personal Competencies /h3 ul liDigital experience: Mandatory. /li liProject leadership: Highly valued, especially in complex, tech‑enabled implementations. /li liInternational experience: Valued. /li /ul h3Previous Experience /h3 ul liMinimum 6 years in strategy, business development, consulting, or product leadership. /li liExperience in Retail and/or Business Banking; digital business experience highly valuable. /li liProven ability to manage diverse stakeholders and navigate complex organizations. /li /ul h3Education /h3 ul liBachelor's degree required; Master's or MBA preferred. /li /ul h3Languages /h3 ul liSpanish and English proficiency. /li /ul h3Benefits /h3 ul liFlexibility – determine which days you work from home and which days you attend the office. /li liRestaurant card. /li liHealth insurance for you and your family. /li liLife insurance. /li liFlexible remuneration model offering access to services such as childcare, transport card, and training aids. /li liFree company shuttle service to ING office in Madrid. /li liBanking benefits – special loans, mortgage conditions after 6 months, and pension plan after 1 month of employment. /li liPhysical and mental wellbeing services: onsite physiotherapy, gym access, GolfClub runner program, elite athlete clinics, Gympass service. /li liEmployee networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas RIÑG. /li liInternational remote work program. /li /ul h3About ING /h3 pING is a fully digital bank that champions simplicity, transparency, and agile methodologies. With a presence in more than 40 countries and a commitment to diversity, inclusion, and sustainability, ING encourages collaboration and innovation. We look forward to welcoming individuals whose values align with our DNA. /p h3Business Development Manager – OneBusinessBanking (Español) /h3 pEn ING buscamos a una persona con talento y motivación para ocupar la posición de Business Development Manager dentro del New Business Development Office, contribuyendo a impulsar nuevas iniciativas estratégicas que apoyen la ambición de crecimiento de ING. /p h3Tus principales responsabilidades /h3 ul liCo‑liderar workstreams bajo la guía de la Head of New Business Development. /li liRealizar análisis de mercado y estudios internos para apoyar el diseño de las iniciativas. /li liPreparar materiales estratégicos para ExCo, SteerCo y foros de gobernanza. /li liHacer seguimiento del progreso de las iniciativas, sus riesgos y dependencias. /li liCoordinarte con personas colaboradoras part‑time de Tribe Sponsor, Risk, Tech, COO, Legal, People y Finance. /li liMantener dashboards y documentación de las iniciativas. /li /ul h3Technical Skills /h3 ul liCapacidades sólidas de facilitación, síntesis y storytelling. /li liPensamiento analítico y estructurado. /li liComunicación efectiva y gestión de stakeholders. /li liDominio de Excel, PowerPoint y software estadístico. /li liCapacidad para trabajar en equipos transversales y gestionar la ambigüedad. /li liExperiencia en business case development, financial modelling y customer insights. /li liMentalidad de team player alineada con los valores del Orange Code de ING. /li /ul h3Competencias de liderazgo / personales /h3 ul liExperiencia digital: imprescindible. /li liLiderazgo de proyectos: muy valorado, especialmente en implementaciones complejas habilitadas por tecnología. /li liExperiencia internacional: valorada. /li /ul h3Experiencia previa /h3 ul liAl menos 6 años en estrategia, desarrollo de negocio, consultoría o liderazgo de producto. /li liExperiencia en Retail y/o Business Banking; la experiencia en negocio digital es altamente valorada. /li liCapacidad demostrada para gestionar grupos de interés diversos y desenvolverse en organizaciones complejas. /li /ul h3Formación /h3 ul liTítulo universitario requerido; máster o MBA valorado. /li /ul h3Idiomas /h3 ul liDominio de español e inglés. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liBe flexible, my friend – modelo de flexibilidad y responsabilidad, determinando días de trabajo desde casa y en la oficina. /li liTarjeta restaurante – para que decidir qué comer no te quite tiempo ni energía. /li liCasa como hogar – soluciones de movilidad eléctrica, servicio médico, peluquería, gimnasio, The Good Service y más. /li liSeguro de salud – para ti y tu familia (pareja e hijos/as). /li liSeguro de vida – te ayudamos a proteger lo que más te importa. /li liRetribución flexible – acceso a servicios como guardería, tarjeta transporte, ayudas para formación, de forma más ventajosa fiscalmente. /li liFree company shuttle – 6 rutas para llegar cómodamente a nuestras oficinas en Madrid. /li liBeneficios bancarios – préstamos especiales con condiciones preferentes, condiciones especiales en hipotecas tras 6 meses y acceso al plan de pensiones tras 1 mes. /li liMás vitalidad y más conexión – bienestar físico, mental, conexión social y propósito; fisioterapia en la oficina, club de runners, clínicas con deportistas profesionales de élite, servicio Gympass, redes de empleados (Rainbow Lions, Leonas). /li /ul h3Conócenos /h3 pSomos un equipo de más de 1.600 personas comprometidas con ayudar a nuestros clientes a construir un futuro mejor, proporcionándoles las herramientas que necesitan para alcanzar sus objetivos. /p pUn banco totalmente digital, donde la tecnología, la innovación, la simplicidad y la transparencia son nuestros ingredientes principales, y el primero en trabajar con metodologías ágiles. /p pSomos parte de un banco internacional con presencia en más de 40 países, y seguimos desarrollando una cultura de diversidad, inclusión y pertenencia que fomente la colaboración y la innovación. /p pSi tu forma de ser y trabajar coincide con nuestro ADN, te invitamos a unirte a nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

En el Departamento de Ingeniería Eléctrica (ICAI) buscamos incorporar personal docente e investigador para reforzar nuestras áreas de docencia e investigación: Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. • Máquinas eléctricas y Accionamientos eléctricos El puesto combina docencia e investigación Además, participará en tareas de gestión académica, coordinación, tutorías y dirección de TFG/TFM. Requisitos imprescindibles • Doctorado en disciplina afín que capacite para la formación e investigación en la materia., • Capacidad para impartir clases en inglés., • Experiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto, así como la participación en proyectos de investigación competitivos., • Identificación con los valores y misión de la Universidad Pontificia Comillas., • Vocación académica y pasión por enseñar, investigar y generar impacto positivo en la sociedad., • Compatibilidad con dedicación exclusiva Se valorará • Capacidad para trabajar en equipo y liderar una línea de investigación., • Evaluación positiva de ANECA u otra agencia reconocida por ENQA (categorías Contratado Doctor / Profesor de Universidad Privada)., • Sexenios de investigación u otros méritos similares. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc...) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. xohynlm Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato