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Descripción: Estamos buscando un/a Members Manager para un club exclusivo de miembros. Si te apasiona el mundo del hospitality, el lifestyle y el trato con clientes premium, ¡esta oportunidad es para ti! Tu misión: Serás la persona responsable de que cada socio viva una experiencia única: desde su ingreso al club, hasta la gestión de eventos, beneficios y experiencias exclusivas. Tus tareas: • Atender y cuidar a nuestros miembros con un servicio 5⭐., • Organizar eventos y coordinar colaboraciones con marcas de lujo., • Gestionar reservas, beneficios y experiencias lifestyle., • Mantener actualizada la base de datos y el CRM., • Proponer acciones para fidelizar y sorprender a los socios. Requisitos: ✅ Experiencia previa en clubes privados, hoteles 5⭐ o gestión de clientes VIP. ✅ Inglés y español bilingüe. ✅ Perfil proactivo, organizado y con don de gentes. ✅ Disponibilidad para asistir a eventos y actividades. Ofrecemos: Proyecto exclusivo en el sector lifestyle. Entorno internacional y dinámico. Oportunidades de crecimiento profesional. Salario competitivo

En EUROFIRMS SERVICES buscamos un/a teleoperador/a con nociones administrativas de importante empresa multiproducto, para call center ubicado en Madrid. Funciones: • Registro y archivo de llamadas, corres, comunicaciones y documentación., • Emisión de llamadas con fines comerciales., • Gestión de base datos de potenciales clientes., • Castellano hablado y escrito alto., • Valorable formación en marketing o ventas., • Contrato 30 horas semanales., • Horario de lunes a viernes (excepto festivos) de 10h a 16h.

Sobre nosotros Grupo Miranza es una red de clínicas oftalmológicas de referencia, comprometida con la excelencia en el cuidado de la salud visual. Buscamos ampliar nuestro equipo de Atención Telefónica (CCP) con un/a profesional que brinde un servicio de calidad a nuestros pacientes. Funciones: 📞 Atención telefónica y gestión de citas. 📋 Información sobre servicios y tratamientos oftalmológicos. 📂 Actualización y gestión de datos en el sistema. 🤝 Resolución de dudas y asistencia a pacientes. Requisitos: ✅ Nivel alto de catalán (imprescindible). ✅ Experiencia previa en atención al cliente o call center. ✅ Habilidades comunicativas y orientación al paciente. ✅ Conocimientos básicos de herramientas informáticas. Se ofrece: 💼 Contrato 💰 Salario competitivo + beneficios. 📚 Formación inicial y oportunidades de desarrollo. 👩‍⚕️ Formar parte de un equipo líder en salud visual.

¡Únete a nuestro equipo en constante crecimiento! En Arveng Training & Engineering brindamos servicios de Formación e Ingeniería. Somos un equipo de profesionales motivados, con altos niveles de capacitación y más de veinte años de experiencia. Nuestra principal actividad es la formación especializada en ingeniería mecánica y el desarrollo de proyectos de ingeniería. Contamos con cursos en diferentes modalidades: online, presencial, en directo virtual, e in-company. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un perfil administrativo/a con orientación comercial y atención al cliente, para formar parte de la plantilla permanente de nuestro equipo y contribuir activamente a mejorar la experiencia de nuestros clientes y la eficiencia de nuestros procesos. Buscamos una persona: • Polivalente, proactiva y resolutiva, con capacidad para adaptarse a distintos contextos., • Organizada y metódica, con atención al detalle., • Comunicativa y empática, con experiencia en atención al cliente y habilidades comerciales., • Con ganas de aprender y crecer profesionalmente en un entorno dinámico. Para que puedas desempeñar de forma excelente tu trabajo, será importante que cumplas con los siguientes requisitos: • Estudios mínimos: ciclo formativo grado superior., • Experiencia mínima de 2 años en cargos administrativos y /o de atención al público., • Dominio de paquete Office., • Nivel avanzado de inglés., • Gran capacidad de organización., • Habilidades para la atención al público y comerciales., • Habilidades para la gestión administrativa., • Disponibilidad inmediata., • Indispensable residir en Madrid. Tareas a desarrollar: • Atención al público: respuesta a consultas por correo y por teléfono., • Tareas comerciales: llamadas a clientes, ofrecimiento de servicios, envío y actualización de porfolio, y trato con potenciales clientes., • Gestión de cursos online en plataforma educativa: alta de alumnos, informes de desempeño, actualización de contenidos y certificados., • Gestión de cursos en directo virtuales: organización de fechas, gestión de sesiones en Teams y organización del material., • Gestión de cursos presenciales: organización de viajes de los instructores y organización del material., • Emisión de certificados., • Comunicación con alumnos y gestión de la base de datos., • Tareas administrativas: facturación, comprobantes, ofertas, presupuestos, manejo de proveedores y gestión de viajes., • Organización de calendario de actividades, cursos y webinars. Las condiciones y beneficios que ofrecemos son: • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Jornada intensiva: de 7:00 a 15:30 h., • Modalidad presencial en nuestras oficinas de Madrid., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Formación continua y desarrollo profesional., • Excelente ambiente laboral y equipo colaborativo. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de un equipo profesional, dinámico y en constante evolución, ¡esperamos tu candidatura!

Sobre Crean Agency En Crean Agency desafiamos lo convencional. Somos una agencia donde la creatividad, la estrategia y el análisis financiero se integran para impulsar resultados medibles y sostenibles. Creemos que detrás de cada gran idea hay una base sólida de datos, precisión y visión. Por eso, buscamos una Analista Contable Senior capaz de aportar profundidad analítica, rigor técnico y pensamiento estratégico. Una profesional que no solo gestione números, sino que los convierta en información clave para la toma de decisiones. Responsabilidades Gestionar y analizar grandes cuentas con una visión integral del negocio. Realizar cierres contables mensuales y anuales garantizando exactitud y cumplimiento normativo. Elaborar reportes financieros, análisis de resultados y proyecciones estadísticas para la dirección. Identificar oportunidades de mejora en los procesos contables y financieros. Desarrollar indicadores clave (KPIs) que respalden la planificación estratégica. Colaborar con diferentes áreas para conectar la información contable con decisiones operativas y estratégicas. Requisitos Título universitario en Contaduría, Administración, Finanzas o áreas afines. Experiencia mínima de tres años en análisis contable y manejo de grandes cuentas. Dominio de herramientas contables y de análisis financiero (Excel avanzado, ERP, Power BI u otras). Conocimientos actualizados en normativa contable y fiscal. Capacidad analítica, atención al detalle y pensamiento crítico. Enfoque proactivo, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa en crecimiento que combina creatividad con análisis estratégico. Oportunidades reales de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la innovación. Remuneración competitiva y beneficios acordes a la experiencia. Cultura moderna, flexible y basada en la confianza. Nuestro enfoque En Crean Agency no buscamos solo a quien registre transacciones, sino a quien entienda el significado detrás de cada cifra. Queremos a alguien que vea los números como un lenguaje que puede transformar decisiones, procesos y estrategias. Si tu perfil encaja con esta visión, esperamos conocerte. Envía tu currículum y cuéntanos cómo tus análisis pueden potenciar nuestras ideas.

Desde Eurofirms ETT estamos seleccionando para importante concesionario ubicado en la zona de Sanchinarro, un/a Asesor/a de entrega de vehiculos. Funciones: • Realizar la entrega de vehículos al cliente, • Matriculaciones, • Información de las garantías, • Pulido de pequeños arañazos, • Registro de datos en Excel, • Demás labores administrativas y de atención al cliente Se ofrece: • Contrato a través de ETT para cubrir una excedencia de 3 meses con posibilidad de que se alargue, • Jornada completa de Lunes a Viernes de 10 a 14:30 horas y de 15:30 a 19 horas, • Salario entre 18.000 y 20.000 euros en función de valía del candidato.

Se Ofrece: • Salario negociable según experiencia, • Contrato indefinido desde el primer día, apostando por la estabilidad laboral., • Jornada completa., • Disponibilidad para cubrir los fines de semana., • Incorporación a un proyecto dinámico dentro de las instalaciones de un cliente estratégico., • Desarrollo profesional en el área de Recursos Humanos, con especialización en la gestión de servicios onsite. Funciones del Puesto: • Ser el punto de referencia de Jobandtalent en las instalaciones del cliente, gestionando al equipo de trabajadores., • Apoyar en la selección y evaluación de candidatos para el servicio., • Realizar el proceso de onboarding y acogida para las nuevas incorporaciones., • Gestionar y hacer seguimiento de los trabajadores en su día a día (control de fichajes, absentismos, bajas, etc.)., • Resolver las incidencias que puedan surgir, garantizando una respuesta rápida y eficaz., • Mantener una interlocución fluida y constante con el cliente para asegurar la calidad del servicio., • Elaborar informes internos, analizar datos del servicio y realizar tareas administrativas relacionadas. Requisitos: • Formación mínima: FP / Ciclo Formativo de Grado Superior, preferiblemente en áreas administrativas., • Imprescindible residir en la Comunidad de Madrid., • Disponer de vehículo propio para acceder al centro de trabajo., • Manejo avanzado del paquete Office, especialmente Excel para la gestión y análisis de datos., • Se valorará experiencia de al menos 1 año en RRHH (ETT, consultoría o departamento de personal)., • Será un plus contar con Grado en Relaciones Laborales, Psicología o similar., • Altas habilidades de comunicación, proactividad, polivalencia y orientación a las personas. Desde Job and Talent buscamos un/a Técnico/a de RRHH para trabajar como Onsite Coordinator en las instalaciones de uno de nuestros clientes clave ubicado en la zona de Coslada. La persona seleccionada será el enlace principal entre la empresa, los trabajadores y el cliente.

Somos únicos y diversos. En ILUNION las diferencias suman. ILUNION JOB SOLUTIONS ETT seleccionamos TELEOPERADORES (H/M/D) para una importante empresa situada en SAN BLAS-CANILLEJAS. FUNCIONES • Presupuestos de alquiler de vehículos / furgonetas., • Gestionar reservas, modificaciones de reservas ya gestionadas, cancelaciones o ampliaciones., • Atender consultas y dar información general de la empresa. REQUISITOS • Buenas habilidades de comunicación y habilidades digitales, • Manejo del teclado con agilidad, navegar con agilidad, saber moverse por varias pestañas a la vez, hacer gestiones en las base de datos, etc., • Buena ofimática, • Incorporación inmediata SE OFRECE • Jornada de lunes a domingo, • Horarios: · Turno fijo mañana 08:00-15:00 · Turno fijo tarde 14:00-20:00 · Turno partido 11:00-20:00 • Contrato del 06 octubre hasta el 31 diciembre, • Salario 9.39€ brutos hora, • Zona San Blas-Canillejas, • Formación no remunerada del 24 septiembre al 03 octubre - selectiva

Requisitos Estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Medio Hostelería y Turismo Experiencia mínima Al menos 1 año Requisitos mínimos Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo en jornada continua de 8 horas. Buena presencia e higiene personal Facilidad de palabra. Descripción Grupo Apetéceme selecciona ayudante de cocina para trabajar jornada continua de mañanas, tardes o noches en su cafetería del hospital Universitario de Salamanca. Turno rotativo de lunes a domingo con dos días consecutivos libres garantizando un fin de semana al mes. 30 días de vacaciones planificadas a principios de año. Salario: 1184€ brutos mensuales por 14 pagas + nocturnidades. PRINCIPALES TAREAS EN LA ZONA DE PLANCHA SERVICIO DE CENAS DE 16.00 – 24.00 • Puesta a punto de la zona de buffet / plancha de cara al cliente garantizando el stock necesario para la confección de bocadillos durante la tarde., • Realización de pre elaboraciones de corte de verduras para el cocinero de producción., • Puesta punto de la línea de autoservicio para el servicio de cenas y emplatado al cliente., • Elaboración de bocadillos calientes y platos de plancha del día para reposición de la línea durante las cenas, siempre de cara al cliente., • Recuento y registro de mermas al final del servicio., • Limpieza de plancha, timbres y línea de autoservicio una vez finalizado el servicio de cenas., • Rellenado de los registros de appcc confeccionados para su turno y zona de trabajo., • Reposición de stock para iniciar el servicio de mañanas en la línea., • PRINCIPALES TAREAS EN LA ZONA DE COCINA PARA EL SERVICIO DE CENAS 16.00 – 24.00, • Finalización de los platos elaborados que formarán parte del servicio de cenas siguiendo las fichas técnicas y recetas creadas por la empresa y empleando las materias primas facilitadas por el departamento de compras., • Regeneración de los platos elaborados en el turno de mañana., • Montaje de la línea de buffet para el servicio de cenas., • Reposición según la demanda del compañero/a de cocina que emplata trabajando de cara al cliente., • Recuento y registro de mermas al final del servicio., • Limpieza de la maquinaria de cocina empleada para la confección del menú de. Mesados y suelos., • Rellenado de los registros de appcc confeccionados para su turno y zona de trabajo., • PRINCIPALES TAREAS EN EL TURNO DE NOCHES 24.00 – 8.00, • Cocción de la bollería necesaria para iniciar el servicio de desayunos., • Cocción de las tortillas necesarias para la confección de bocadillos., • Confección de los bocadillos fríos que formarán parte de la exposición., • Emplatado de la bollería y bocadillos fríos en las cestas indicadas para cada cafetería., • Confección y emplatado del postre elaborado del día., • Preparación de los bols de crudités para el montaje del buffet de ensaladas., • Fritura de los churros necesarios para la apertura., • Confección de los chocolates que irán en las chocolateras. En el Grupo Apetéceme nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Por ello no solicitamos datos de carácter personal que puedan ser susceptibles de generar sesgos discriminatorios como la edad, fotografía o género en nuestros procesos de selección.

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Cocinero (a), serás responsable de la preparación preliminar, el proceso de cocción, el emplatado o la presentación de platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los clientes. ¿Qué tendrás que hacer? Elaboración, conservación y organización de la mise-en-place para cada uno de los servicios, minimizando las pérdidas de producto. Garantizar la presentación, cantidad y calidad de cada plato del servicio, en base a los estándares establecidos. Verificar y controlar el correcto almacenamiento de los productos, controlando el estado de todos los alimentos para rotar y mantener la máxima calidad (FIFO). Recepción, conservación y organización de los productos de su partida. Mantener un área de trabajo limpia, ordenada y bien organizada. Informar de los problemas de mantenimiento, higiene y peligros. Ser consciente de los objetivos del departamento y esforzarse por alcanzarlos como parte del equipo. Seguir todas las normas/reglamentos pertinentes del departamento de sanidad y todas las directrices de servicio al cliente (APPCC). ¿Qué buscamos? Al menos 1-2 años de experiencia como Ayudante de Cocina, preferiblemente en un hotel de similar tamaño y complejidad. Formación profesional en hostelería/F&B/cocina . Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad de organización. Capacidad para trabajar bajo presión. Orientación al servicio al cliente. Atención al detalle. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Se ofrece: • Jornada parcial de 30 h/semanales en turno de mañana o tarde de lunes a domingo con descansos., • Salario: 9,40EUR brutos/hora., • Contrato eventual renovable en servicio estable., • Formación previa y obligatoria., • Modalidad: presencial e hibrida tras segundo mes de contrato. ¿Qué funciones vas a realizar? • Recepción de llamadas., • Modificación de datos., • Resolución de incidencias y/o dudas. Requisitos: • Experiencia previa en call center., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Manejo de herramientas informáticas. En JobandTalent ofrecemos oportunidades de empleo de forma constante. En este momento, la empresa INTELCIA está buscando personal para la vacante de Agente telefónico de atención al cliente para una importante empresa del sector bancario.

✨ Nueva oportunidad profesional: Administrativo/a polivalente ✨ ¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, donde tu capacidad de organización, tu atención al detalle y tus habilidades comunicativas marquen la diferencia? 🚀 Nuestro cliente, una empresa de servicios y soluciones de gestión contable, financiera, fiscal, laboral, RRHH e informática, busca un/a administrativo/a polivalente que se convierta en el nexo clave entre la Dirección, los diferentes departamentos internos y colaboradores externos. 🔎 Lo que harás en tu día a día ✔ Gestión documental y apoyo en la revisión de contratos ✔ Elaboración de informes y análisis de datos en Excel (nivel medio-alto) ✔ Coordinación y comunicación con Dirección, equipos internos y proveedores ✔ Apoyo en la organización de reuniones y eventos corporativos ✔ Seguimiento de tareas administrativas con precisión ✔ Gestión de asuntos vinculados al área inmobiliaria de la compañía 🎯 Requisitos Grado universitario Experiencia mínima de 2 años en funciones administrativas similares Inglés nivel B1 (capaz de gestionar correos y llamadas sencillas) Excel nivel medio-alto 💡 Lo que ofrecemos Contrato temporal con posibilidad de incorporación a plantilla Salario bruto anual de 25.000 € Horario de lunes a viernes (09:30–14:00 y 15:00–18:30, con 1h para comer) Ubicación: Paseo de la Castellana (traslado a Boadilla previsto en enero-febrero) 📍 Si eres una persona resolutiva, organizada y con ganas de crecer en un entorno profesional estable… ¡Queremos conocerte!

Oferta de empleo · Psiquiatra autónomo/a (telemedicina) En IberFácil buscamos psiquiatras autónomos para integrarse en nuestro servicio de telemedicina, atendiendo a empleados y familiares de empresas mediante videoconsultas y teleconsultas. Nuestra plataforma propia garantiza un entorno flexible y seguro, con privacidad total del profesional: el paciente no ve datos personales del médico y toda la operativa se gestiona con correo corporativo salud.iberfacil.es. Qué ofrecemos Disponibilidad libre y adaptable, con una dedicación mínima de 5 horas semanales, totalmente personalizable en agenda. Facilitamos la formación inicial y continuada en la herramienta, organizada en los días sucesivos al alta. Condiciones económicas Honorarios de 0,45 €/min + IVA. Mínimos garantizados por consulta: 7 € la primera y 5 € las sucesivas. Las consultas programadas por el propio facultativo se remuneran exclusivamente por el tiempo efectivo de atención. Requisitos Colegiación en vigor en Psiquiatría y modalidad de trabajo autónomo (contrato mercantil). Para avanzar con el alta, solicitamos CV, breve presentación, disponibilidad semanal media (en horas) dentro de la franja 09:00–21:00, junto con 3–4 propuestas de franjas para la formación inicial. Contacto Si te interesa, envíanos la información. Nos encantará contarte más y que formes parte de un equipo de telemedicina en expansión, con la confianza de empresas y pacientes en todo el territorio nacional. SOLO SE ATIENDEN SOLICITUDES EN EL CORREO GESTION @ IBERFACIL.ES

Descripción de puesto Purchase-to-Pay (P2P) Contable / Departamento de Contabilidad (Cobertura Interina / Maternidad) Ubicación: Madrid Contrato: A tiempo completo, interino (sustitución de la baja por maternidad) Contexto del equipo: Papel autónomo en el día a día de apoyo a las operaciones en Francia; estrecha colaboración con colegas y Control Financiero en nuestra sede de los Países Bajos. Objetivo El objetivo principal de este puesto es tramitar el procesamiento de facturas y la captura precisa de datos en todo el ciclo P2P para nuestras operaciones francesas. Te asegurarás de que las facturas se registren de forma correcta y rápida, manteniendo los registros de los proveedores actualizados y los pagos fluyendo. Otras tareas P2P (conciliaciones, previsiones, pagos por lotes, colaboración en el control financiero y mejora de procesos) forman parte del rol, pero son secundarias a la carga de trabajo diaria de captura de facturas/datos. Enfoque principal: procesamiento de facturas y captura de datos (la mayor parte del rol) Entrada de facturas propias, validación e ingreso de datos en el sistema AP/P2P (facturas escaneadas, facturas electrónicas, correo electrónico/PDFs, excepciones de captura). Codificación precisa y asignación de GL y coincidencia de contrato / PO; Control de que la codificación de facturas de los centros de coste sea correcta. Verificar el tratamiento del IVA y los datos fiscales en cada factura; marcar y corregir problemas de IVA. Mantener la precisión de los datos maestros de los proveedores (datos bancarios, información de contacto, reglas de facturación) y registrar los cambios con las aprobaciones adecuadas. Clasificar y resolver rápidamente las excepciones rutinarias (órdenes de compra faltantes, importes incorrectos, facturas duplicadas) para evitar retrasos en los pagos. Supervisar las bandejas de entrada/colas de trabajo: priorizar las facturas urgentes/de alto impacto (por ejemplo, alquileres, servicios públicos, proveedores críticos). Controlar la precisión del procesamiento de facturas corrigiendo capturas automatizadas, retroalimentando patrones para mejorar la automatización. Mantener registros y notas claros y oportunos en el sistema de AP para que las entregas y auditorías sean fluidas. Responsabilidades secundarias Estas tareas son importantes, pero representan una parte más pequeña de su tiempo y se agrupan aquí: Conciliaciones y gestión de efectivo: Conciliaciones periódicas de estados de cuenta de proveedores y colaboración con Tesorería para informar pronósticos de pago. Pagos por lotes y seguimiento de pagos: Coordine los pagos por lotes programados, supervise la ejecución y persiga excepciones con Tesorería y proveedores. Control financiero y cumplimiento: Trabajar con el Control Financiero para garantizar que las prácticas de reserva cumplan con los estándares contables y los controles internos; Auditorías de soporte. Análisis de facturas y resolución de problemas: Investigue las excepciones persistentes y trabaje de manera interdisciplinaria (instalaciones, marketing) para implementar medidas correctivas y mejoras en los procesos. Proyectos Ad-hoc: Participar en mejoras P2P, proyectos de automatización y tareas ad-hoc según sea necesario. Purchase-to-Pay (P2P) Contable / Departamento de Contabilidad (Cobertura Interina / Maternidad) Ubicación: Madrid Contrato: A tiempo completo, interino (sustitución de la baja por maternidad) Contexto del equipo: Papel autónomo en el día a día de apoyo a las operaciones en Francia; estrecha colaboración con colegas y Control Financiero en nuestra sede de los Países Bajos. Objetivo El objetivo principal de este puesto es tramitar el procesamiento de facturas y la captura precisa de datos en todo el ciclo P2P para nuestras operaciones francesas. Te asegurarás de que las facturas se registren de forma correcta y rápida, manteniendo los registros de los proveedores actualizados y los pagos fluyendo. Otras tareas P2P (conciliaciones, previsiones, pagos por lotes, colaboración en el control financiero y mejora de procesos) forman parte del rol, pero son secundarias a la carga de trabajo diaria de captura de facturas/datos. Enfoque principal: procesamiento de facturas y captura de datos (la mayor parte del rol) Entrada de facturas propias, validación e ingreso de datos en el sistema AP/P2P (facturas escaneadas, facturas electrónicas, correo electrónico/PDFs, excepciones de captura). Codificación precisa y asignación de GL y coincidencia de contrato / PO; Control de que la codificación de facturas de los centros de coste sea correcta. Verificar el tratamiento del IVA y los datos fiscales en cada factura; marcar y corregir problemas de IVA. Mantener la precisión de los datos maestros de los proveedores (datos bancarios, información de contacto, reglas de facturación) y registrar los cambios con las aprobaciones adecuadas. Clasificar y resolver rápidamente las excepciones rutinarias (órdenes de compra faltantes, importes incorrectos, facturas duplicadas) para evitar retrasos en los pagos. Supervisar las bandejas de entrada/colas de trabajo: priorizar las facturas urgentes/de alto impacto (por ejemplo, alquileres, servicios públicos, proveedores críticos). Controlar la precisión del procesamiento de facturas corrigiendo capturas automatizadas, retroalimentando patrones para mejorar la automatización. Mantener registros y notas claros y oportunos en el sistema de AP para que las entregas y auditorías sean fluidas. Responsabilidades secundarias Estas tareas son importantes, pero representan una parte más pequeña de su tiempo y se agrupan aquí: Conciliaciones y gestión de efectivo: Conciliaciones periódicas de estados de cuenta de proveedores y colaboración con Tesorería para informar pronósticos de pago. Pagos por lotes y seguimiento de pagos: Coordine los pagos por lotes programados, supervise la ejecución y persiga excepciones con Tesorería y proveedores. Control financiero y cumplimiento: Trabajar con el Control Financiero para garantizar que las prácticas de reserva cumplan con los estándares contables y los controles internos; Auditorías de soporte. Análisis de facturas y resolución de problemas: Investigue las excepciones persistentes y trabaje de manera interdisciplinaria (instalaciones, marketing) para implementar medidas correctivas y mejoras en los procesos. Proyectos Ad-hoc: Participar en mejoras P2P, proyectos de automatización y tareas ad-hoc según sea necesario. Calificaciones y habilidades requeridas Técnico y académico Título o experiencia en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. Experiencia práctica comprobada en la entrada de datos de gran volumen. Experiencia con sistemas de contabilidad/pago (por ejemplo, SAP); Se valorará la experiencia en mejorar/trabajar con la automatización de facturas. Analítico y operativo Atención excepcional a los detalles y precisión en la captura de datos: se enorgullece de los registros sin errores. Sólidas habilidades de resolución de problemas para resolver rápidamente las excepciones de facturas de rutina. Manejo cómodo de tareas repetitivas pero de misión crítica con velocidad y calidad. Estilo de trabajo y colaboración Capaz de trabajar de forma autónoma y gestionar la carga de trabajo de forma independiente: será el propietario local para el procesamiento de facturas mientras se mantiene alineado con la sede de los Países Bajos. Buen comunicador con proveedores y partes interesadas internas; Notas escritas y correos electrónicos claros y profesionales. Idiomas y atributos personales Se requiere un buen nivel de inglés. (C1) El francés es muy deseable: el papel apoya principalmente a Francia y el idioma francés es una gran ventaja. Energía, compromiso, discreción y ética profesional. JORNADA: Tiempo completo (híbrida) Salario: 28.000 brutos anuales Calificaciones y habilidades requeridas Técnico y académico Título o experiencia en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. Experiencia práctica comprobada en la entrada de datos de gran volumen. Experiencia con sistemas de contabilidad/pago (por ejemplo, SAP); Se valorará la experiencia en mejorar/trabajar con la automatización de facturas. Analítico y operativo Atención excepcional a los detalles y precisión en la captura de datos: se enorgullece de los registros sin errores. Sólidas habilidades de resolución de problemas para resolver rápidamente las excepciones de facturas de rutina. Manejo cómodo de tareas repetitivas pero de misión crítica con velocidad y calidad. Estilo de trabajo y colaboración Capaz de trabajar de forma autónoma y gestionar la carga de trabajo de forma independiente: será el propietario local para el procesamiento de facturas mientras se mantiene alineado con la sede de los Países Bajos. Buen comunicador con proveedores y partes interesadas internas; Notas escritas y correos electrónicos claros y profesionales. Idiomas y atributos personales Se requiere un buen nivel de inglés. (C1) El francés es muy deseable: el papel apoya principalmente a Francia y el idioma francés es una gran ventaja. Energía, compromiso, discreción y ética profesional. JORNADA: Tiempo completo (híbrida) Salario: 28.000 brutos anuales

Se ofrece: • Jornada completa en horario partido entre las 10 y las 20 horas de lunes a domingo con descansos., • Salario: 9,40EUR brutos/hora., • Contrato eventual con posibilidad de renovación., • Formación previa y obligatoria. Remunerada., • Modalidad: presencial + teletrabajo. ¿Qué funciones vas a realizar? • Recepción de llamadas., • Modificación de datos., • Resolución de incidencias y/o dudas. Requisitos: • Experiencia en call center., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Manejo de herramientas informáticas. En JobandTalent ofrecemos oportunidades de empleo de forma constante. En este momento, la empresa INTELCIA está buscando personal para la vacante de Agente telefónico de atención al cliente para una importante empresa del sector distribución minorista.

¡Únete a Nuestro Equipo como Encuestador/a para Campaña de Ecovidrio! ¿Qué buscamos? En esta ocasión, estamos buscando personas apasionadas y comprometidas para unirse a nuestro equipo como encuestadores en una campaña especial de Ecovidrio dirigida al canal HORECA (Hoteles, Restaurantes y Cafeterías). ¿Qué harás? Como encuestador/a, serás el rostro de nuestra campaña, realizando encuestas y recogiendo datos valiosos sobre la gestión de vidrio en el sector HORECA. Tu labor ayudará a promover la conciencia sobre el reciclaje de vidrio y a mejorar las prácticas en el sector. ¿Qué pedimos? • Experiencia previa en encuestas o atención al cliente (preferible, no excluyente)., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Actitud proactiva y orientada a resultados., • Conocimiento del sector HORECA (valorable)., • Nivel avanzado de Chino (muy valorable) ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal con posibilidad de ampliación., • Remuneración competitiva y bonificaciones por rendimiento., • Formación y apoyo continuo., • Oportunidad de contribuir a una causa medioambiental importante.

REQUISITOS OBLIGATORIOS: Conocimientos en AutoCAD y Revit BIM. ESPECIALISTA EN MEP. ▪ Desarrollo del Modelo 3D: Crear modelos 3D detallados de edificios o infraestructuras utilizando software BIM. Incorporar elementos arquitectónicos, estructurales y MEP (mecánicos, eléctricos y plomería) en el modelo. ▪ Coordinación y Colaboración: Colaborar con otros profesionales del proyecto, como arquitectos, ingenieros y contratistas, para coordinar la información y evitar conflictos en el diseño. Integrar datos de múltiples disciplinas en un modelo unificado. ▪ Generación de Documentación: Crear automáticamente planos y documentación técnica a partir del modelo BIM. Mantener la documentación actualizada a medida que el modelo evoluciona. ▪ Gestión de Cambios: Actualizar el modelo para reflejar cualquier cambio en el diseño o la planificación. Gestionar versiones del modelo y realizar un seguimiento de los cambios a lo largo del tiempo. ▪ Cumplimiento Normativo: Incorporar normativas y códigos locales en el modelo para garantizar el cumplimiento normativo. Facilitar la revisión y aprobación por parte de autoridades reguladoras. REQUISITOS OBLIGATORIOS: Conocimientos en AutoCAD y Revit BIM. ESPECIALISTA EN MEP. ▪ Jornada Completa: lunes a jueves 8:30-14:00 y 15:00-18:00, viernes 8:30-14:30. ▪ Contrato Indefinido. ▪ Salario: SMI, Entre 15.000 y 18.000 €/anuales

Atención al Cliente – Sector Energético (Madrid) ¿Tienes experiencia en atención al cliente, inmobiliaria, seguros o telemarketing? Únete a nuestro equipo y ayuda a empresas a optimizar su consumo energético. Funciones: Visitas presenciales a negocios en Madrid y alrededores Análisis de consumo de luz y gas con herramientas digitales Presentación de propuestas de ahorro claras y personalizadas Seguimiento para asegurar la satisfacción del cliente Qué ofrecemos: Formación completa desde el primer día Base de datos de empresas interesadas en tu zona Horario flexible: turno de mañana o de tarde Posibilidad de combinar trabajo presencial y remoto Soporte continuo con mentores expertos Trabajo con impacto local: colaborarás con empresas de tu comunidad Perfil buscado: Se valora experiencia en el sector energético, aunque no es imprescindible También se valoran perfiles con experiencia en atención al cliente, inmobiliaria, seguros o telemarketing Capacidad para explicar conceptos de forma sencilla y cercana Organización y autonomía No se requiere titulación universitaria ni conocimientos técnicos Inscripción: Apúntate ahora y adjunta tu CV. No necesitas carta de presentación.

Funciones principales de una administrativa Gestión documental: preparación, archivo y control de documentos (contratos, facturas, correspondencia, expedientes). Apoyo contable y financiero: control de facturación, elaboración de presupuestos sencillos, registro de pagos y cobros. Manejo de bases de datos y programas de oficina: Excel, Word, software de gestión interna(Nalanda,Ctaima,e-coordina)

Asesoría Att cliente Se necesita personal CON DOCUMENTACION EN VIGOR para incorporación inmediata puesto ofertado teleoperador presencial MADRID y alrededores Se necesita personal para incorporación inmediata en puesto de teleoperador, atencion al cliente. · horario no flexible, turno fijo partido mañanas o tardes de lunes a viernes · documentación en vigor obligatoria e imprescindible función del puesto ofertado: -emisión y recepción de llamadas -verificación de datos de clientes -renovación producto -venta de productos y/o servicios condiciones: formacion a cargo de la empresa, ubicado en madrid y alrededores trabajo presencial de teleoperador en oficina fisica, con experiencia o sin experiencia proceso de seleccion para formacion en la empresa Contrato indefinido sueldo fijo por convenio de teleoperador, larga duracion media jornada

Caterina Property Management, compañía líder en el sector flex living con un equipo de 35 personas repartidas entre nuestras oficinas de Madrid y Barcelona estamos buscando un@ Junior Sales para unirse a nuestro equipo de Barcelona o Madrid. Nos enorgullece ser una organización que valora la pertenencia, el crecimiento personal y profesional, la honestidad y el trabajo en equipo. Si eres una persona comprometida, con habilidades excepcionales de organización y gestión, y además te apasiona contribuir al éxito de proyectos inmobiliarios innovadores, te invitamos a formar parte de la familia Caterina. Aquí tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente laboral que fomenta la creatividad y la colaboración, mientras trabajamos juntos para redefinir el panorama inmobiliario. Tareas -Su misión será desarrollar el negocio B2B siguiendo el proceso de captación de nuevas cuentas de empresas, organismos y entidades nacionales e internacionales, con el fin de generar nuevos clientes e incrementar las ventas. -Identificar empresas potenciales -Encontrar los buyer, interlocutores adecuados y su información de contacto -Gestionar eficientemente la base de datos de contactos -Desarrollar la estrategia de captación -Realizar visitas y llamadas comerciales -Agendar reuniones con clientes potenciales -Reuniones semanales de equipo de seguimiento de objetivos

¿Eres una persona proactiva, organizada, capaz de trabajar en un entorno multitarea y además tienes un nivel avanzado en ofimática? ¡Te estamos buscando! Buscamos una persona con iniciativa, capaz de saber gestionar diferentes tareas de forma simultánea, contacto con programas ofimáticos, con grandes habilidades sociales y comunicativas y una predisposición hacia el orden, la organización. FUNCIONES Si te unes a nosotros, formarás parte del equipo de Recepción y soporte secretarial realizando las siguientes funciones: · Recepción y bienvenida a las familias que acuden al centro de manera presencial. · Atención a las familias de forma presencial, telefónica o por e-mail. Proporcionar la información necesaria a las familias que lo solicitan alineada con las directrices marcadas por la empresa. · Soporte a los profesionales del centro: . Gestión y coordinación de las agendas de los diferentes profesionales que trabajan en la empresa y confirmación de citas a las familias. . Preparación y organización de material asociado a cada familia. . Archivo tanto físico como digital de documentos de diferente tipo. · Gestión de cobros y realización de facturas. · Actualización de los contactos y la base de datos. · Apoyo a otras áreas cuando sea necesario. · Supervisión por turno del estado del centro. Especialidad: • Administración, • Horario:, • De 13.30h a 21.30h, • Duración:, • 6 horas

Buscamos Administrativa/o con experiencia Buscamos Administrativa/o con experiencia para empresa inmobiliaria dedicada a la compra reforma venta y alquiler de inmuebles. Funciones a desarrollar; Redacción documentos y/o completar datos en plantillas en contratos de alquiler, contratos de arras. Compras para obras en curso. Control contabilidad alquileres. Gestión de incidencias en alqui leres. Subir documentación a plataformas digitales. Supervisión y control de facturas de proveedores. Requisitos; Experiencia en tareas administrativas 1 año. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook). Ofrecemos; Buen ambiente de trabajo, crecimiento dentro de la empresa, estabilidad laboral. Incorporación inmediata. Jornada completa con horario partido de mañana y tarde. Contrato indefinido. Ofrecemos un proyecto de futuro.

¿Quieres ser parte de una compañía internacional de gran consumo donde tu trabajo tenga impacto real en la estrategia de negocio? Buscamos un/a Costing & Pricing Analyst apasionado/a por los números, el análisis y la optimización de costes y precios. ¿Qué harás en este rol? • Definir y gestionar los costes objetivo de nuevos productos de nuestras marcas en coordinación con tu responsable., • Analizar y aprobar las estimaciones de coste y cotizaciones de productos, detectando oportunidades de mejora y asegurando que se cumplen los objetivos., • Coordinar las tareas asignadas para el desarrollo o implementación de nuevos productos., • Coordinar los procesos de optimización junto a compras, estimadores de coste y proveedores., • Calcular márgenes, precios y precios intercompañía entre filiales, asegurando la competitividad del negocio., • Colaborar en la generación de KPIs e informes de costes y precios, así como mantener la base de datos. Lo que buscamos en ti: • +2 años de experiencia en compras, análisis de datos, gran consumo, retail o analista de consultoría., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Inglés alto (trabajarás en un entorno internacional)., • Deseable: conocimientos en SAP y control de costes. Persona organizada, analítica, responsable y resolutiva Se ofrece: • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria, • Viernes y una tarde de teletrabajo, • Jornada intensiva los viernes y en verano, • Descuentos en productos de la compañía

¡Oferta de Trabajo en el Sector Inmobiliario! Tecnocasa San Pascual-Barrio de la Concepción Madrid Asesor Inmobiliario ¿Estás buscando una emocionante oportunidad en el sector inmobiliario? ¡Entonces esta oferta de trabajo es para ti! Como Asesor Inmobiliario, serás responsable de ayudar a nuestros clientes a encontrar la propiedad de sus sueños. Tu papel será esencial para guiarlos a través del proceso de compra, venta o alquiler de propiedades, ofreciéndoles un servicio excepcional y personalizado. Trabajarás en un ambiente dinámico, rodeado de profesionales apasionados por el sector, y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa líder en el mercado. Responsabilidades: 1. Asesorar y guiar a los clientes en el proceso de compra, venta o alquiler de propiedades, asegurándote de entender sus necesidades y preferencias., 2. Realizar análisis de mercado para determinar el valor de las propiedades y proporcionar información precisa a los clientes., 3. Coordinar visitas a las propiedades, asegurándote de que los clientes reciban un servicio de alta calidad durante todo el proceso., 4. Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores para alcanzar acuerdos satisfactorios para ambas partes., 5. Mantener una base de datos actualizada de propiedades disponibles y clientes potenciales., 6. Participar en eventos de marketing y promoción para atraer nuevos clientes y expandir la red de contactos de la empresa. Requisitos: 1. Experiencia previa en el sector inmobiliario o en ventas es valorada, pero no es imprescindible. Si tienes pasión por el sector y una actitud proactiva, ¡te brindaremos la formación necesaria!, 2. Habilidades excepcionales de comunicación y negociación., 3. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., 4. Conocimiento básico de herramientas informáticas y tecnología aplicada al sector., 5. GANAS !!! Ofrecemos: 1. Oportunidad de formar parte de una empresa reconocida y en crecimiento en el sector inmobiliario., 2. Entorno de trabajo colaborativo y apoyo constante para tu desarrollo profesional., 3. Atractivo paquete salarial con incentivos por objetivos alcanzados., 4. Flexibilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro de la empresa., 5. Comisiones competitivas en base a tus logros. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a hacer realidad los sueños de nuestros clientes! Si estás interesado/a en ser parte de nuestro equipo, envía tu currículum, con el asunto "Asesor Inmobiliario - Tu Nombre". Esperamos conocer más sobre ti y tus motivaciones para unirte a nuestra empresa. ¡Esperamos contar contigo para seguir construyendo el éxito en el sector inmobiliario juntos!

Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para nuestro call center. Si tienes habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y pasión por alcanzar metas, iqueremos conocerte! Este puesto te ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno motivador con grandes posibilidades de crecimiento. Responsabilidades principales: Realizar llamadas telefónicas para ofrecer productos o servicios de la empresa. Gestionar una base de datos de clientes potenciales, garantizando el seguimiento adecuado. Cumplir con los objetivos de ventas mensuales у semanales establecidos. Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas. Registrar la información de las llamadas y actualizaciones en el sistema CRM. Manejar objeciones de manera profesional y efectiva. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa. Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión. Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados. Ofrecemos: Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de objetivos. Capacitación inicial y continua para el desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Estamos en busca de un/a Programador/a para unirse al equipo de desarrollo de nuestra comunidad. La persona seleccionada será responsable de implementar nuevas funcionalidades (creación de scripts), optimizar sistemas existentes y garantizar una experiencia de juego fluida y atractiva para la comunidad. Responsabilidades principales: • Optimización del rendimiento del servidor y corrección de errores., • Implementación de sistemas de rol (economía, trabajos, vehículos, inventarios, etc.)., • Integración de recursos externos y soporte a la administración en tareas técnicas. Requisitos: • Experiencia en programación con Lua (imprescindible)., • Capacidad para trabajar en equipo y proactividad para proponer mejoras. Ofrecemos: • Participar en un proyecto serio y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo y comprometido., • Flexibilidad horaria y posibilidad de aportar ideas propias., • Reconocimiento dentro de la comunidad y oportunidades de crecimiento en el proyecto., • Salario negociable en función de experiencia y horas de dedicación al proyecto.

Empresa del sector educativo busca monitores/as escolares para el acompañamiento y desarrollo de proyectos educativos. Requisitos: Titulación animación sociocultural, MAT, DAT, MTL, o similar. Personas extrovertidas y dinámicas. Disponibilidad en horario escolar. Se valora positivamente el carnet de conducir y el vehículo propio. Para el trabajo con menores es necesario el certificado de carencia de delitos sexuales en vigor. Se requiere personal para oficina en Valencia y Madrid. Contactar a través de la pagina web.

Ubicación: Gran Vía 73 Contrato: El primer contrato temporal después indefinido Jornada: 20 h/semana (media jornada) Horario: A convenir en función de las necesidades.Se establecen turnos. Salario: SMI proporcional a media jornada. Sobre el puesto Buscamos limpiador/a de pisos responsable y detallista para la limpieza y puesta a punto de viviendas de alto standing. Funciones Limpieza general y en profundidad de estancias (suelos, baños, cocina, cristales, terrazas). Cambio y gestión de ropa de cama y toallas. Reposición de amenities y consumibles. Reporte de incidencias (daños, faltas de material) Cumplimiento de protocolos e inspecciones de calidad. Requisitos Experiencia previa en limpieza de viviendas, hoteles o alquiler vacacional (valoramos referencias). Agilidad, atención al detalle y puntualidad. Móvil con datos para coordinar servicios y subir fotos. Permiso de trabajo vigente en España. Disponibilidad para turnos rotativos y picos en fines de semana/festivos. Se ofrece: Salario SMI proporcional a la jornada Posibilidad de ampliar horas según volumen.

Oferta de Prácticas / Beca – Equipo de Inteligencia Artificial Sobre la empresa En Flow Forge Automation acompañamos a empresas de diferentes sectores en sus procesos de transformación digital mediante soluciones de automatización, optimización y desarrollo tecnológico avanzado. Nuestra estrategia actual se centra en la inteligencia artificial como motor de innovación y crecimiento. Con este propósito, abrimos la oportunidad de incorporarse a un nuevo equipo de trabajo dedicado en exclusiva a la inteligencia artificial, concebido para impulsar proyectos de gran impacto y con una clara proyección de futuro dentro de la compañía. Descripción del puesto Buscamos estudiantes en prácticas o becarios que deseen orientar su trayectoria profesional íntegramente hacia la inteligencia artificial. Este equipo trabajará de forma exclusiva en el diseño, desarrollo y aplicación de soluciones basadas en IA, con la oportunidad de participar en proyectos que combinan investigación, experimentación y aplicación práctica en entornos empresariales reales. La incorporación a este programa supone la entrada en un área clave de la empresa, con una previsión de desarrollo profesional inmediato y continuo a medida que el equipo y la compañía crecen conjuntamente. Qué perfil buscamos • Estudiantes de grado o posgrado en disciplinas técnicas o científicas (ingeniería, matemáticas, ciencia de datos, etc.)., • Vocación clara por la inteligencia artificial como ámbito único de especialización., • Conocimientos académicos o adquiridos en proyectos personales relacionados con el análisis de datos, automatización o diseño de soluciones tecnológicas., • Capacidad de aprendizaje rápido, pensamiento analítico y disposición para integrarse en un entorno de innovación constante. Lo que ofrecemos • 100 % teletrabajo y horario flexible, compatible con la actividad académica., • Participación en un equipo concebido exclusivamente para trabajar en inteligencia artificial, sin tareas ajenas a este campo., • Un entorno de aprendizaje práctico, tutorizado y colaborativo, donde cada proyecto supone una oportunidad de crecimiento., • Incorporación a un recorrido profesional diseñado para asegurar la continuidad tras las prácticas, con un plan de desarrollo inmediato dentro de la empresa. Nuestra visión En Flow Forge Automation entendemos que la inteligencia artificial no es un complemento, sino el eje de nuestra actividad actual y futura. Este equipo nace con la finalidad de consolidar ese enfoque y de ofrecer a quienes lo integren la posibilidad de crecer profesionalmente en paralelo a la evolución de la empresa. Si quieres orientar tu futuro profesional al cien por cien hacia la inteligencia artificial y formar parte de un entorno en expansión, esta es tu oportunidad.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

Empresa de ingeniería especializada en proyectos de obra civil e industrial que ofrece servicios innovadores y de última generación en el ámbito nacional e internacional, con el objetivo prioritario del cumplimiento de los compromisos adquiridos con sus clientes y proveedores implementando nuevas tecnologías. Todas las actividades de la empresa se caracterizan por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad, la experiencia de su equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos. Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un TOPOGRAFO DE CAMPO/OFICINA, ara ejecutar una importante obra civil en la ciudad de MADRID-VALLADOLID-ALICANTE Funciones · El trabajo se desempeñará principalmente en campo, estando bajo las órdenes y supervisión del jefe de topografía. · Levantamientos Topográficos: Realización de mediciones precisas del terreno. Uso de equipos como estaciones totales, GPS, niveles y teodolitos. · Elaboración de Planos y Mapas: Creación de mapas topográficos y planos detallados del terreno. Interpretación de datos para representar la geografía del área estudiada. · Replanteo de Obras: Definición y marcación en campo de puntos clave para la construcción. Verificación de que las construcciones se realizan conforme a los planos y especificaciones técnicas. · Control y Seguimiento de Obras: Supervisión y control de las obras para garantizar la precisión y calidad. Realización de informes periódicos sobre el avance de las obras y cumplimiento de los estándares. · Análisis de Datos: Procesamiento de datos topográficos para generar información útil. Uso de software especializado para el análisis y presentación de datos. · Estudios de Factibilidad y Planificación: Realización de estudios de factibilidad técnica y económica para proyectos de construcción. Apoyo en la planificación y diseño de proyectos de infraestructura. · Gestión de Proyectos: Coordinación y dirección de equipos de trabajo en proyectos topográficos. Gestión de tiempos, recursos y presupuesto del proyecto. · Consultoría y Asesoramiento: Asesoramiento técnico a otros profesionales y entidades sobre temas relacionados con la topografía. Colaboración en la toma de decisiones técnicas y estratégicas en proyectos de ingeniería y construcción.

Flujo propuesto Conexión a la API de Agora Autenticación y configuración de endpoints de la API. Extracción de los datos relevantes (ejemplo: métricas de uso, registros de sesiones, usuarios, etc.). Programación de jobs para la ingesta automática (batch o near real-time). Estructura de datos / almacenamiento Normalización y limpieza de los datos obtenidos. Diseño de un modelo de datos relacional (tablas y relaciones clave). Creación de una base de datos intermedia (ejemplo: PostgreSQL o MySQL) que servirá como repositorio central. Integración con PopSQL Conexión directa de PopSQL a la base de datos creada. Validación de queries y permisos de acceso. Creación de vistas o materialized views para facilitar el consumo. Generación de reportes personalizados Construcción de queries SQL sobre PopSQL. Diseño de reportes dinámicos basados en necesidades específicas del negocio. Posibilidad de automatizar reportes periódicos o dashboards. Beneficios técnicos Centralización y estandarización de los datos provenientes de Agora. Flexibilidad para generar cualquier tipo de consulta o reporte. Escalabilidad: posibilidad de integrar en el futuro otras APIs o fuentes de datos al mismo esquema.

📣 ¡Estamos contratando! Teleoperador/a de Venta Fría con experiencia mínima de 1 año 📞 ¿Tienes talento para las ventas y buscas una nueva oportunidad laboral? ¡Esta es tu oportunidad! En VDENERGY , estamos buscando un/a Teleoperador/a con al menos 1 año de experiencia, especializado/a en venta fría, para incorporarse a nuestro equipo comercial. ✅ Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en call center o puestos de venta telefónica (venta fría). Habilidades de comunicación, persuasión y negociación. Alta tolerancia a la frustración y capacidad para superar objeciones. Manejo de herramientas informáticas y CRM. Disponibilidad inmediata (deseable). 🛠️ Funciones: Emisión de llamadas a clientes potenciales (contacto en frío). Presentación y venta de productos o servicios. Cierre de ventas y registro de datos en sistema. Cumplimiento de objetivos comerciales semanales. 📍 Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo + atractivas comisiones por venta. Capacitación inicial y seguimiento continuo. Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Jornadas completa/parcial – presencial 📩 Si tienes experiencia en venta fría y buscas una empresa en crecimiento donde puedas demostrar tu potencial, postúlate directamente por este medio. ¡Queremos conocerte!

Si te interesa el medioambiente, tienes dotes comunicativas y quieres trabajar en una agencia de marketing con más de 15 años de experiencia en el sector gastronómico... ¡Te estamos buscando! Desde Aplus Gastromarketing estamos ampliando nuestro equipo de gestores telefónicos para una campaña de sostenibilidad de uno de nuestros clientes más importantes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar llamadas al canal HORECA para hacerles una encuesta sobre los envases y su gestión; además de informarles de una plataforma, • Filtrar y ordenar bases de datos., • Trasladar resultados diarios a la plataforma de gestión., • Reporte diario a dirección de los trabajos realizados en la jornada. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato temporal., • Jornada de 25h de lunes a viernes: 9:00 a 14:00., • Ambiente de trabajo joven y dinámico., • Formar parte de un gran proyecto con impacto positivo para el medioambiente. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable como teleoperador/a., • Conocimientos de informática básica: Excel, Outlook, Drive, CRM..., • Actitud, motivación e iniciativa., • Trabajo orientado a objetivos., • Disponibilidad para realizar 1 jornada de formación presencial. Si crees que cumples con el perfil no dudes en inscribirte, te esperamos!

Funciones principales Gestión de documentos: Crean, revisan, organizan y archivan documentos, como facturas, correos electrónicos, cartas y otros registros internos y externos. Comunicación: Atienden y gestionan las comunicaciones a través de llamadas telefónicas, correos electrónicos y cartas, tanto para clientes como para proveedores. Gestión del tiempo y agenda: Programan reuniones, organizan agendas del personal y coordinan eventos y viajes, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de plazos. Apoyo contable y financiero: Colaboran en la gestión de cobros, pagos, facturación, impuestos y la tesorería de la empresa. Organización de oficinas: Administran los suministros de oficina, mantienen registros actualizados y aseguran el buen funcionamiento de las instalaciones administrativas. Gestión de clientes y proveedores: Reciben a clientes y gestionan la información de proveedores, interactuando con ambos para el correcto desarrollo de las operaciones. Habilidades clave Organización y planificación: La capacidad para organizar tareas y priorizar el trabajo es crucial para mantener el orden y la eficiencia. Manejo de herramientas ofimáticas: Se requiere competencia en software como Microsoft Office (Word, Excel) y programas específicos de contabilidad y gestión. Comunicación: Habilidades para la comunicación escrita y verbal, incluyendo buena redacción y atención al cliente. Atención al detalle: La precisión es fundamental al manejar documentos y datos para evitar errores.

Desde Eurofirms seleccionamos administrativos/as para el sector logístico ubicado en la zona de Vicálvaro, Madrid. Las personas seleccionadas realizarán las siguientes tareas: • Asegurar la correcta operativa del transporte., • Gestionar expediciones, incidencias, devoluciones, reembolsos y facturación., • Garantizar la comunicación eficiente con colaboradores, redes y cliente, optimizando procesos y controlando la calidad del servicio., • Analizar datos e informes para contribuir a la mejora continua y la eficiencia en la gestión del transporte., • Entre otras tareas propias del puesto. Se requiere: • Experiencia de al menos 1 año en tareas similares., • Buscamos a una persona organizada y conocimientos en facturación., • GS/GM en Administración o similar., • Manejo del paquete Office., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Se ofrece: • Contrato temporal hasta enero., • Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno partido en horario entre 09:00h y 18:00h con los descansos establecidos por ley., • 13,43€ brutos/hora.

Teloperadora para campañas de captación de socios en gimnasios o centros de estética. Precisamos teleoperadoras que cobre por conversión, se precisa que la teleoperadora en cuestión se encargue de realizar llamadas salientes de una base de datos que le será proporcionada con el fin de generar citas en el centro. Se van a llevar a cabo campañas publicitarias para captación de nuevos socios. Los centros celebran sus aniversarios o inauguración con nosotros, permitiendo ofrecer tratamientos o anualidades en los centros deportivos a un precio muy por debajo del que está estipulado, por lo que se generan bonos de tratamientos o anualidades en los centros donde habrá una persona que se encargue de comercializarlos. Para ello se precisa de teleoperadoras que generen citas a esta persona de una base de datos que se le proporcionará y que puedan cobrar por las citas que genere esta persona. Se le proporcionará la base de datos, guion, formación y seguimiento, colaborando directamente con la empresa.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a Contrato temporal por una suplencia Horario: 11:00-13:00 y de 15:00 a 20:00 de lunes a viernes En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

Descripción de la oportunidad En la Fundación Vivo Sano buscamos un/a becario/a para apoyar la campaña de medición de radón en edificios públicos del Ayuntamiento de Collado Villalba. Una experiencia única para estudiantes o recién titulados interesados en salud ambiental y prevención de riesgos. Funciones principales -Planificación y diseño de áreas homogéneas y tamaño de muestreo. -Apoyo en el despliegue de monitores de radón en edificios del municipio. -Registro de datos y cumplimentación de formularios. -Colaboración en la redacción de informes técnicos. -Coordinación logística de visitas a edificios. Requisitos -Ser estudiante o recién titulado en Prevención de Riesgos Laborales, Arquitectura Técnica o similar. -Carnet de conducir y vehículo propio. -Residencia en Collado Villalba o poblaciones cercanas (preferente). -Capacidad de organización, responsabilidad e interés en salud ambiental y gas radón. Qué ofrecemos -Experiencia práctica en proyectos de salud ambiental con impacto real. -Colaboración con un equipo multidisciplinar en el ámbito de la prevención y la investigación aplicada. -Flexibilidad híbrida (presencial y teletrabajo).

La persona seleccionada se responsabilizará de la realización de visitas domiciliarias para realizar valoraciones de las personas usuarias del servicio de teleasistencia. Asimismo, se encargará de llevar el seguimiento, control y actualización de los datos en los expedientes de dichos usuarios. Puesto de carácter indefinido a jornada parcial de 35 horas semanales, para trabajar de lunes a viernes en horario de mañana o de tarde, con posibilidad de realizar sábados según cuadrante en horario de mañana. Horario de mañana: de 8:30 a 15:30 y algún día al mes de 11 a 18h. Horario de tarde: de 11 a 20h Requisitos: • Titulación Universitaria en Terapia Ocupacional., • Experiencia en servicios sociales, preferentemente dirigidos a personas mayores y/o dependientes., • Experiencia previa en visita domiciliaria., • Imprescindible permiso de conducir B. Se ofrece: • Incorporación a una empresa líder en el sector sociosanitario y teleasistencia con gran influencia y estabilidad a nivel nacional e internacional., • Larga trayectoria profesional., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo., • En Atenzia nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, desde el proceso de selección hasta la incorporación en la empresa, promoviendo un entorno inclusivo y diverso en el que todas las personas trabajadoras puedan desarrollarse por igual., • Beneficios Sociales en Atenzia, • En Atenzia nos preocupamos por el bienestar integral de nuestro equipo. Por eso, ofrecemos los siguientes beneficios sociales desde el primer día:, • Seguro médico privado con Asisa:, • Durante el primer mes desde tu incorporación, podrás solicitar tu alta en el seguro sin periodos de carencia ni cuestionario de salud., • Acceso a iSalud:, • Una completa aplicación de salud digital que incluye:, • Consultas médicas online., • Asesoría legal., • Asistencia veterinaria

En Caverel buscamos un/a Gestor/a de Flota con visión estratégica, capacidad analítica y habilidades de liderazgo para coordinar nuestras flotas de conductores. Requisitos imprescindibles: Experiencia previa en gestión de equipos y operaciones. Dominio avanzado de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos, etc.). Capacidad para liderar, resolver incidencias y optimizar procesos. Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados. Responsabilidades: Supervisar y hacer seguimiento diario del rendimiento de los equipos. Resolver incidencias y mantener contacto constante con el personal. Realizar reuniones periódicas para motivación, feedback y cumplimiento de objetivos. Analizar datos operativos para la toma de decisiones. Participar en la mejora continua de procesos y operaciones. Velar por el cumplimiento de objetivos de facturación y productividad de los conductores. Condiciones laborales: Contrato estable con posibilidad real de crecimiento. Salario competitivo más incentivos por resultados. Formación continua y participación en decisiones estratégicas. Ubicación: Villaverde (Madrid). Una excelente oportunidad para profesionales con ganas de crecer, aprender y consolidar su carrera en la gestión de equipos. Si estás interesado y crees que puedes encajar en nuestro equipo, no dudes en postularte. Salario 20.000€ - 25.000€ Bruto/año Beneficios sociales Porcentaje sobre objetivos Teléfono móvil

Eurofirms necesita incorporar para importante empresa, un/a Administrativo/a de Cuentas a Pagar para realizar las siguientes funciones: • Gestionar el ciclo completo de facturación, • Verificación de facturas y relación con proveedores en entorno internacional, • Coordinación con equipos y proveedores ubicados en España, México, Francia y Alemania, • Verificación de facturas en el ERP, • Resolución de discrepancias con proveedores, • Mantenimiento y actualización de base de datos Se ofrece: • Posición estable, • Contrato con ETT + posibilidad de paso a plantilla cliente, • Horario rotativo de L a J de 09:00 a 18 y V hasta las 17:30h o de L a J de 14 a 23h y V hasta las 22:30h con los descansos establecidos, • Salario de 16.576€

📦 Oferta de Reparto en Madrid – Paquetería ligera Estamos ampliando nuestro equipo de reparto en Madrid y buscamos profesionales serios y comprometidos, tanto autónomos como empresas con flota, para la distribución de paquetería pequeña y de alto volumen. Qué ofrecemos: Trabajo estable durante todo el año. Alto volumen de entregas diarias. Rutas organizadas y optimizadas. Condiciones atractivas según rendimiento. Incorporación inmediata. Qué buscamos: Personas o empresas responsables, con vehículo y experiencia en reparto (o disposición para aprender rápido), orientados a cumplir con tiempos de entrega y dar un buen servicio al cliente. 📩 Si te interesa, envíanos tus datos de contacto y disponibilidad.

Desde Alliance Control estamos en búsqueda de varios/as/x oficiales de 1ª/ 2ª Electricistas para importantes clientes ubicados en la Comunidad de Madrid. Funciones: • Montar bandeja (Rejiband), • Pasar cables y tubo, • Cuadros eléctricos, • Conexiones de circuitos, • Instalación y cableado, • Identificación de errores en equipos eléctricos y automatizados, • Reparación de fallos y averías eléctricas, • Conexión de equipos automatizados, • Recopilación de información y comparación de datos eléctricos, • Medición de tensión, intensidad y potencia de aparatos eléctricos., • Aplicación de medidas de seguridad correspondientes en sistemas eléctricos. Condiciones: • Horario: L a J de 8:00-14:00 y 15:00-18:00H y V de 08:00 a 13:00 horas, • Salario: Salario bruto anual 22.831,80€ según el convenio colectivo de la siderometalurgia de Madrid., • Contrato fijo discontinuo (reubicación al terminar las obras). Requisitos: • INDISPENSABLE PRL 20h de AT/BT, • VALORABLE cursos en alturas y PEMP, • VALORABLE carnet de conducir y vehiculo propio, • Experiencia como electricista de al menos 2 años

En ARABICO S.A. EXPORT/IMPORT, empresa dedicada a la exportación de lencería y ropa infantil en Oriente Medio, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Auxiliar Administrativo/a con un buen nivel de inglés, orientado/a al detalle y con habilidades organizativas, para brindar soporte en tareas administrativas, de facturación y comunicación comercial. Responsabilidades: Gestión y elaboración de facturas nacionales e internacionales. Control y archivo de documentos contables y administrativos. Comunicación fluida con clientes y proveedores, tanto en español como en inglés. Coordinación de correos electrónicos, agenda y seguimiento de tareas mediante Microsoft Outlook. Manejo de bases de datos, hojas de cálculo y documentos a través de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Apoyo general al área administrativa y comercial. Requisitos: Formación en Administración de Empresas, Comercio Exterior o carreras afines. Nivel de inglés intermedio-alto o avanzado (oral y escrito). Experiencia previa en facturación y tareas administrativas (mínimo 1 año, deseable en comercio exterior o empresas de exportación/importación). Dominio avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel) y Outlook. Habilidad para trabajar en equipo, buena comunicación y atención al detalle. Proactividad y capacidad para resolver tareas de forma autónoma. Se valorará: Conocimiento de sistemas de gestión o software contable. Ofrecemos: Incorporación a una empresa en crecimiento con proyección internacional. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Capacitación continua en procesos administrativos y herramientas digitales.