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Buscamos incorporar un/a Suscriptor/a de Daños e Ingeniería de Facultativo para una Reaseguradora, dónde podrá participar en el análisis, evaluación y suscripción de riesgos dentro del negocio de reaseguro. La persona se responsabilizará de analizar oportunidades de negocio, valorar técnicamente los riesgos y participar en la elaboración y negociación de propuestas, trabajando en coordinación con brokers, cedentes y el resto del equipo de suscripción. Misión del puesto Buscamos incorporar un/a Suscriptor/a de Daños e Ingeniería de Facultativo para una Reaseguradora, dónde podrá participar en el análisis, evaluación y suscripción de riesgos dentro del negocio de reaseguro. La persona se responsabilizará de analizar oportunidades de negocio, valorar técnicamente los riesgos y participar en la elaboración y negociación de propuestas, trabajando en coordinación con brokers, cedentes y el resto del equipo de suscripción. Principales responsabilidades Analizar y evaluar riesgos de Daños Materiales e Ingeniería, determinando su adecuación a los criterios y políticas de suscripción. Participar en la suscripción de riesgos facultativos, valorando exposiciones, coberturas, condiciones y rentabilidad de las operaciones. Analizar oportunidades relacionadas con el negocio proporcional, aportando una visión técnica sobre las carteras y los riesgos asumidos. Elaborar cotizaciones y propuestas de condiciones de reaseguro. Revisar documentación técnica y contractual asociada a las operaciones. Mantener interlocución habitual con brokers, compañías cedentes y otros actores del mercado asegurador y reasegurador. Realizar seguimiento de la cartera y de los principales indicadores técnicos y de rentabilidad. Colaborar con otras áreas de la compañía en el análisis y gestión de las operaciones. Contribuir al desarrollo y crecimiento rentable de la cartera, identificando nuevas oportunidades de negocio. Requisitos Perfil que buscamos Formación Grado universitario en Ciencias Actuariales, Economía y Finanzas, Administración y Dirección de Empresas o titulaciones similares. Se valorará formación complementaria especializada en seguros y/o reaseguros. Experiencia Mínimo de 3 años de experiencia en el sector asegurador o reasegurador, preferentemente en posiciones relacionadas con la suscripción. Experiencia en suscripción de los ramos de Daños Materiales e Ingeniería. Conocimientos de suscripción de riesgos facultativos. Se valorará experiencia o conocimientos del negocio de reaseguro proporcional. Idiomas Inglés B2/C1, con capacidad para desenvolverse profesionalmente en un entorno internacional. Se valorará el conocimiento de un tercer idioma, especialmente portugués, francés o alemán. Herramientas Buen manejo del paquete Microsoft Office, especialmente Excel, Word y PowerPoint. Competencias Buscamos una persona con: Capacidad de análisis y criterio técnico. Orientación a resultados y al negocio. Capacidad de negociación y comunicación. Buenas habilidades de relación e interlocución. Trabajo en equipo. Flexibilidad y capacidad de adaptación. * Autonomía, organización y orientación al detalle. #J-18808-Ljbffr

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Responsable de Middle & Back Office (Wealth & Asset Management) nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Gestión de equipo: Liderar, motivar y desarrollar un equipo de 4 profesionales, definiendo objetivos, planificando cargas de trabajo, realizando seguimiento del desempeño y fomentando la formación técnica y regulatoria., • Middle Office: Supervisar la confirmación, valoración y control de posiciones de carteras (renta fija, renta variable, derivados, fondos, etc.), el cálculo de NAV, el control de límites de inversión, la reconciliación diaria de posiciones y la validación del pricing de activos., • Back Office: Supervisar la liquidación (settlement) de operaciones, el procesamiento corporate actions, la custodia de activos y la contabilización de operaciones, así como gestionar la resolución de incidencias., • Control, riesgo y cumplimiento: Diseñar e implementar procedimientos y controles operativos, garantizar el cumplimiento normativo (MiFID II, UCITS, AIFMD, CNMV, etc.), actuar como interlocutor en auditorías y mitigar riesgos operacionales., • Mejora continua y proyectos: Impulsar la automatización de procesos (RPA, STP), participar en proyectos de mejora de sistemas y elaborar reporting de gestión (KPIs, SLAs, incidencias)., • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. Se valoran certificaciones como CFA, CAIA o EFPA., • Experiencia: Mínimo 6-8 años en Middle/Back Office en Wealth Management, Asset Management, banca privada o gestoras de fondos, con al menos 2-3 años liderando equipos. Conocimientos técnicos: • Dominio de instrumentos financieros (renta fija, variable, fondos, derivados, ETFs, etc.)., • Manejo de sistemas de gestión de carteras (Aladdin, SimCorp, Bloomberg AIM, Multifonds, etc.)., • Conocimiento de normativa aplicable (MiFID II, UCITS, AIFMD, EMIR)., • Excel avanzado; valorable SQL, VBA o herramientas de automatización. Competencias: • Liderazgo, orientación al detalle y gestión de riesgos., • Capacidad de trabajo bajo presión y gestión de plazos ajustados., • Habilidades analíticas, de comunicación y orientación a la mejora de procesos., • Idiomas: Español e inglés (nivel avanzado)., • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. #J-18808-Ljbffr

Advisory Lawyer Fundada en 2008, HipoGes es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, HipoGes como plataforma independiente trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en el sector de activos distressed. HipoGes proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión: due diligence y valoración; cierre de operaciones y reestructuración; gestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, portfolio management. En el área de asset management, HipoGes gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía. Descripción El departamento de Advisory es el encargado del asesoramiento financiero a fondos y bancos de inversión, y en procesos de compra de carteras de activos (NPLs). Las principales funciones se relacionan con el análisis de la situación de las carteras, la definición de las estrategias para su recuperación, la valoración de oportunidades de inversión y la modelización financiera. El puesto de Abogado tiene la función de asesorar a los fondos y bancos de inversión a la hora de comprar una determinada cartera de activos. • Estudio y análisis de carteras de inversión y asesoramiento en procesos de transacción., • Revisión de documentación judicial tales como ejecución hipotecaria, concursos, ordinarios, etc., • Due Diligence., • Interacción directa con clientes y letrados externos., • Apoyo en todo el proceso de compra de una cartera., • Coordinación de Closing y soporte en Boarding., • Valorable experiencia en revisión de documentación jurídica, especialmente, en Ejecución Hipotecaria tanto de persona jurídica como persona física y derecho concursal., • Muy buena capacidad analítica., • Capacidad de trabajo bajo presión., • Buenas habilidades comunicativas., • Buen manejo del paquete Office (principalmente Word y Excel)., • Nivel C1 de Inglés. #J-18808-Ljbffr

This job is with WTW, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Description Description El área de Health & Benefits apoya a clientes corporativos en la gestión de sus programas de beneficios, ayudándoles a optimizar costes, mejorar resultados de salud y fomentar el compromiso de sus empleados. A través del Global Delivery Center (GDC), se proporciona soporte operativo y analítico a nivel internacional en procesos como administración de beneficios, reporting, gestión de datos y apoyo a renovaciones y proveedores. El rol Como Becario/a de Health & Benefits, formarás parte del equipo del Global Delivery Center, dando soporte a analistas y consultores en la gestión operativa y analítica de programas de beneficios. Tendrás la oportunidad de adquirir conocimientos en seguros de salud y beneficios, así como desarrollar habilidades en análisis de datos, gestión de clientes y procesos. Trabajarás en colaboración con equipos locales e internacionales, contribuyendo a la calidad y eficiencia de los servicios prestados. Responsabilidades principales Con el acompañamiento del equipo, participarás en: • Apoyo en la recopilación, validación y tratamiento de datos (empleados, pólizas, facturación, etc.), • Soporte en la preparación de informes y presentaciones para clientes internos y externos, • Colaboración en procesos de renovación de pólizas y análisis de ofertas de proveedores (RFPs), • Asistencia en la gestión administrativa de clientes, incluyendo altas y actualizaciones de información, • Apoyo en la revisión de facturas y conciliación básica de datos, • Seguimiento y gestión inicial de consultas de clientes, proveedores o empleados, con escalado cuando sea necesario, • Colaboración en tareas de gestión de procesos y proyectos, • Soporte en actividades de gestión de siniestros (claims) y documentación asociada, • Uso de herramientas internas para el mantenimiento y actualización de bases de datos Qualifications Requisitos • Estudiante de último año o recién titulado/a en ADE, Economía o similar, • Nivel alto de español e inglés (oral y escrito), • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, • Interés en el área de beneficios, seguros o consultoría Competencias clave • Atención al detalle y orientación a la calidad, • Capacidad de organización y gestión del tiempo, • Actitud proactiva y ganas de aprender, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar en equipo en entornos internacionales, • Mentalidad analítica y resolución de problemas básicos Se valorará • Conocimientos básicos de análisis de datos o herramientas como Power BI, • Experiencia previa en prácticas o proyectos académicos relacionados, • Interés en desarrollar carrera en consultoría de beneficios o seguros We’re committed to equal employment opportunity and provide application, interview and workplace adjustments and accommodations to all applicants. If you foresee any barriers, from the application process through to joining WTW, please email .

This job is with WTW, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Description Description El área de Health & Benefits apoya a clientes corporativos en la gestión de sus programas de beneficios, ayudándoles a optimizar costes, mejorar resultados de salud y fomentar el compromiso de sus empleados. A través del Global Delivery Center (GDC), se proporciona soporte operativo y analítico a nivel internacional en procesos como administración de beneficios, reporting, gestión de datos y apoyo a renovaciones y proveedores. El rol Como Becario/a de Health & Benefits, formarás parte del equipo del Global Delivery Center, dando soporte a analistas y consultores en la gestión operativa y analítica de programas de beneficios. Tendrás la oportunidad de adquirir conocimientos en seguros de salud y beneficios, así como desarrollar habilidades en análisis de datos, gestión de clientes y procesos. Trabajarás en colaboración con equipos locales e internacionales, contribuyendo a la calidad y eficiencia de los servicios prestados. Responsabilidades principales Con el acompañamiento del equipo, participarás en: • Apoyo en la recopilación, validación y tratamiento de datos (empleados, pólizas, facturación, etc.), • Soporte en la preparación de informes y presentaciones para clientes internos y externos, • Colaboración en procesos de renovación de pólizas y análisis de ofertas de proveedores (RFPs), • Asistencia en la gestión administrativa de clientes, incluyendo altas y actualizaciones de información, • Apoyo en la revisión de facturas y conciliación básica de datos, • Seguimiento y gestión inicial de consultas de clientes, proveedores o empleados, con escalado cuando sea necesario, • Colaboración en tareas de gestión de procesos y proyectos, • Soporte en actividades de gestión de siniestros (claims) y documentación asociada, • Uso de herramientas internas para el mantenimiento y actualización de bases de datos Qualifications Requisitos • Estudiante de último año o recién titulado/a en ADE, Economía o similar, • Nivel alto de español e inglés (oral y escrito), • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, • Interés en el área de beneficios, seguros o consultoría Competencias clave • Atención al detalle y orientación a la calidad, • Capacidad de organización y gestión del tiempo, • Actitud proactiva y ganas de aprender, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar en equipo en entornos internacionales, • Mentalidad analítica y resolución de problemas básicos Se valorará • Conocimientos básicos de análisis de datos o herramientas como Power BI, • Experiencia previa en prácticas o proyectos académicos relacionados, • Interés en desarrollar carrera en consultoría de beneficios o seguros We’re committed to equal employment opportunity and provide application, interview and workplace adjustments and accommodations to all applicants. If you foresee any barriers, from the application process through to joining WTW, please email .

¡Hola! En MBC seguimos creciendo y ahora buscamos un/a Consultor/a Business Control Unit – Risk & Project Management para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector de banca de inversión, trabajando directamente con equipos ubicados en Estados Unidos. May Business Consulting es una empresa de consultoría internacional que ofrece asesoría en transformación digital, gestión del cambio, eficiencia y control. Tenemos un enfoque centrado completamente en el cliente, nos involucramos 100% de manera proactiva para maximizar nuestro valor agregado. Tenemos oficina en España y Reino Unido. Trabajamos en proyectos internacionales con entidades financieras, fintechs y startups. Buscamos un perfil de Consultor/a de Control, Riesgos y Project Management para formar parte de una Business Control Unit, dando soporte a diferentes programas relacionados con gestión documental, aplicaciones, riesgos, controles y compliance. La persona estará en contacto continuo con stakeholders y equipos internacionales, coordinando actividades, realizando seguimiento de programas y asegurando que la documentación, procedimientos e inventarios estén correctamente actualizados. Buscamos especialmente una persona con experiencia en gestión y coordinación de proyectos, capacidad para relacionarse con diferentes interlocutores y un nivel de inglés muy alto. Gestión y seguimiento de programas relacionados con Records Management y End User Computing (EUC). Coordinación diaria con stakeholders, equipos de negocio y empleados internacionales. Apoyo en actividades relacionadas con RCSA (Risk Control Self-Assessment) y marcos de riesgos y controles. Participación en el mapeo de procesos, matrices de riesgos y controles, evaluaciones de riesgo inherente y revisiones de calidad. Identificación y seguimiento de nuevas aplicaciones, así como actualización de inventarios y documentación asociada. Gestión y mantenimiento de información mediante Excel y otras herramientas corporativas. Revisión, actualización y seguimiento de registros e inventarios documentales. Elaboración y actualización de procedimientos y documentación de negocio. Seguimiento de políticas internas relacionadas con riesgos, calidad y compliance. Preparación y aportación de evidencias y documentación necesaria para garantizar el cumplimiento de los programas. Reporting, seguimiento y escalado de incidencias o excepciones, colaborando en la resolución de deficiencias de control. Coordinación de actividades con diferentes equipos y proveedores. Participación como tester y SME (Subject Matter Expert) en iniciativas y proyectos de transformación, como migraciones a O365 / SharePoint Online. Participación en reuniones con interlocutores de diferente seniority, comunicando avances y coordinando las acciones necesarias. Experiencia previa en Project Management, coordinación de proyectos o gestión de programas. Experiencia trabajando y comunicándose con diferentes stakeholders. Capacidad para coordinar actividades, realizar seguimiento y mantener actualizada la documentación de los proyectos. Buen manejo de Excel, especialmente para tareas de seguimiento, control e inventariado. Capacidad para trabajar con procedimientos, documentación y procesos con un alto nivel de detalle. Interés por desarrollarse en ámbitos relacionados con riesgos, controles internos, compliance y gestión documental. Nivel de inglés muy alto, imprescindible para trabajar diariamente con equipos y stakeholders de Estados Unidos. Buenas habilidades de comunicación, organización y gestión de interlocutores. Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional dentro del sector financiero. Conocimientos o experiencia en RCSA, riesgos operacionales, controles internos o compliance. Experiencia previa en banca, servicios financieros o entornos regulados. Conocimientos de Records Management, EUC, SharePoint Online u O365. Experiencia trabajando con herramientas de IA como Microsoft Copilot. Proactividad Afán de superación. Empatía y capacidad de trabajo en equipo. Capacidad de aprendizaje y atención al detalle Orientación al cliente. Paquete retributivo abierto: Nos adaptamos a tu experiencia y expectativas. Retribución flexible: seguro médico, cheques restaurante, formación, etc. Formación gratuita para ayudarte en tu crecimiento profesional. Clases de inglés gratis dependiendo de tu nivel. Participar en diversos proyectos interesantes con enfoque internacional y en un sector en continuo crecimiento. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad > 33% La equidad y la diversidad forman parte de nuestra política de contratación de MBC, fomentando un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y orientado al desarrollo del talento. Lugar: Madrid HÍBRIDO Únete a una empresa joven de consultoría y continúa con tu crecimiento y desarrollo profesional. Trabaja en proyectos internacionales, colaborando diariamente con equipos de Estados Unidos y desarrollando tu carrera en un entorno vinculado a riesgos, control, compliance y gestión de proyectos. ¡Esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

El segmento SMB, pequeñas y medianas empresas, es una de las principales palancas de crecimiento del negocio B2B de Cabify. Buscamos a una persona analítica, curiosa y con mentalidad operativa para ayudarnos a escalar este segmento de forma más eficiente. El rol combina seguimiento operativo del segmento, análisis del funnel de adquisición y apoyo en la identificación de oportunidades de crecimiento de cartera. Trabajarás con datos reales de negocio, procesos comerciales y equipos de distintos mercados. No es un rol de apoyo pasivo: tendrás responsabilidad progresiva, espacio para proponer mejoras y oportunidad de explorar herramientas de IA y automatización aplicadas a problemas reales de Growth. Ayudar a impulsar el crecimiento del segmento SMB manteniendo ordenada la operación del canal, entendiendo el funnel en profundidad y convirtiendo datos e insights en mejoras concretas de conversión, eficiencia y crecimiento. Operación y procesos SMB • Dar seguimiento al día a día del segmento: SLAs, calidad de datos y cumplimiento de procesos., • Identificar fricciones, inconsistencias y cuellos de botella en el proceso comercial., • Colaborar con equipos comerciales, marketing y operaciones para implementar mejoras basadas en datos., • Documentar procesos clave: playbooks, definiciones de métricas y flujos operativos. Análisis de funnel y datos • Analizar la conversión del funnel SMB por canal, país, segmento o etapa., • Mantener y actualizar reporting recurrente., • Detectar patrones, desviaciones y oportunidades de mejora a partir de los datos., • Traducir hallazgos en recomendaciones claras y accionables para el negocio. Crecimiento, automatización e innovación • Investigar oportunidades para hacer crecer SMB: segmentos, mercados, mejoras y eficiencia de adquisición., • Explorar herramientas de IA y automatización para acelerar análisis, prototipar ideas y escalar aprendizajes., • Apoyar la definición y seguimiento de experimentos de Growth orientados a conversión, activación y eficiencia. No buscamos un perfil experto. Buscamos una persona con criterio, curiosidad, autonomía y ganas de aprender rápido. • Último año de carrera o máster en ADE, Ingeniería, Economía, Data, Business Analytics o similar., • Mentalidad operativa: capacidad para entender procesos, detectar fricciones y proponer soluciones., • Buen manejo de datos: dominio sólido de Excel/Google Sheets y capacidad para analizar funnels., • Curiosidad e iniciativa para explorar, probar herramientas nuevas y buscar respuestas., • Comunicación clara, estructurada y orientada a negocio., • Español nativo o nivel equivalente., • Conocimientos de manejo de datos, especialmente en Tableau., • Interés en IA, automatización o herramientas no‑code., • Experiencia con Salesforce u otros CRMs es deseable., • Experiencia previa en operaciones, ventas, startups, consultoría o análisis de negocio. Reportarás directamente al Growth Senior Manager — SMB Global Lead y trabajarás con equipos de Sales, Marketing, Operations, Data y Customer Support en mercados como España, Chile, Argentina, Colombia y Perú. Tendrás onboarding desde el día uno en las herramientas clave del segmento: dashboards, CRM, funnel de adquisición y procesos comerciales. • Experiencia real en una palanca estratégica de crecimiento B2B., • Visión completa del ciclo de vida de una empresa SMB en movilidad., • Aprendizaje práctico en Growth, operaciones comerciales, reporting y análisis de negocio., • Espacio para experimentar con IA y automatización en problemas reales., • Exposición a equipos internacionales y decisiones de negocio. Disfruta de la flexibilidad de nuestro modelo híbrido: trabaja 2 días desde casa y 3 en la oficina, con la posibilidad de teletrabajar 6 semanas al año. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto entre la comodidad del hogar y la dinámica del trabajo presencial. Tienes a tu disposición programas y herramientas especiales para una formación personalizada que te permitirán desarrollarte y estar en aprendizaje continuo. Disfruta de crédito en la app para movilizarte a donde quieras y aprovecha los 10 viernes libres que tenemos al año para recargar energías. #J-18808-Ljbffr

SOMOS EXPERIENCES – Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la pasión, la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que hacemos. SOMOS todo lo que está a punto de suceder. Como parte del departamento de finanzas/administración, te unirás a nuestro equipo asumiendo las siguientes funciones principales: • Elaboración y revisión de estados financieros, análisis de desviaciones y seguimiento de KPIs operativos y financieros., • Preparación del reporting mensual, consolidación interna y presentaciones para Dirección., • Revisión del cierre contable y control del cumplimiento de políticas contables (PGC)., • Análisis de márgenes de proyectos, rentabilidad por unidad de negocio y control presupuestario., • Participación en proyectos de mejora de procesos, automatización y estandarización de informes financieros. ¿Qué requisitos deberás tener? • Grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Valorable máster en Auditoría, Finanzas o Corporate Finance., • Experiencia entre 3 y 4 años en:, • Auditoría financiera (Big Four o firmas similares), y/o, • Transaction Services, valorando experiencia en análisis de estados financieros, working capital, normalización de EBITDA, etc., • Experiencia en control de gestión o controlling, valorable experiencia en empresa del sector servicios o proyectos. Conocimientos y herramientas Es necesario tener conocimientos y experiencia en IA aplicada a Reporting & Controlling • Excel avanzado (imprescindible): tablas dinámicas, búsquedas, modelización básica., • Dominio y manejo nivel avanzado de:, • PowerPivot, • Alto nivel de PowerPoint para presentaciones ejecutivas., • Conocimientos contables sólidos (PGC), • Valorable experiencia con ERP (SAP, Navision, Sage, etc.), • Tienes un perfil analítico, riguroso y con orientación al detalle., • Capacidad para manejar grandes volúmenes de información., • Autonomía, proactividad y capacidad de priorización., • Habilidad para comunicarte con equipos financieros y no financieros., • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Jornada con horario flexible y teletrabajo, • Beneficios sociales (tarjeta restaurante, tickets guardería, seguro de salud)., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos., • Tardes libres todos los viernes. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! En MBC seguimos creciendo y ahora buscamos un/a Consultor/a Business Control Unit – Risk & Project Management para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector de banca de inversión, trabajando directamente con equipos ubicados en Estados Unidos. May Business Consulting es una empresa de consultoría internacional que ofrece asesoría en transformación digital, gestión del cambio, eficiencia y control. Tenemos un enfoque centrado completamente en el cliente, nos involucramos 100% de manera proactiva para maximizar nuestro valor agregado. Tenemos oficina en España y Reino Unido. Trabajamos en proyectos internacionales con entidades financieras, fintechs y startups. Buscamos un perfil de Consultor/a de Control, Riesgos y Project Management para formar parte de una Business Control Unit, dando soporte a diferentes programas relacionados con gestión documental, aplicaciones, riesgos, controles y compliance. La persona estará en contacto continuo con stakeholders y equipos internacionales, coordinando actividades, realizando seguimiento de programas y asegurando que la documentación, procedimientos e inventarios estén correctamente actualizados. Buscamos especialmente una persona con experiencia en gestión y coordinación de proyectos, capacidad para relacionarse con diferentes interlocutores y un nivel de inglés muy alto. • Gestión y seguimiento de programas relacionados con Records Management y End User Computing (EUC)., • Coordinación diaria con stakeholders, equipos de negocio y empleados internacionales., • Apoyo en actividades relacionadas con RCSA (Risk Control Self-Assessment) y marcos de riesgos y controles., • Participación en el mapeo de procesos, matrices de riesgos y controles, evaluaciones de riesgo inherente y revisiones de calidad., • Identificación y seguimiento de nuevas aplicaciones, así como actualización de inventarios y documentación asociada., • Gestión y mantenimiento de información mediante Excel y otras herramientas corporativas., • Revisión, actualización y seguimiento de registros e inventarios documentales., • Elaboración y actualización de procedimientos y documentación de negocio., • Seguimiento de políticas internas relacionadas con riesgos, calidad y compliance., • Preparación y aportación de evidencias y documentación necesaria para garantizar el cumplimiento de los programas., • Reporting, seguimiento y escalado de incidencias o excepciones, colaborando en la resolución de deficiencias de control., • Coordinación de actividades con diferentes equipos y proveedores., • Participación como tester y SME (Subject Matter Expert) en iniciativas y proyectos de transformación, como migraciones a O365 / SharePoint Online., • Participación en reuniones con interlocutores de diferente seniority, comunicando avances y coordinando las acciones necesarias., • Experiencia previa en Project Management, coordinación de proyectos o gestión de programas., • Experiencia trabajando y comunicándose con diferentes stakeholders., • Capacidad para coordinar actividades, realizar seguimiento y mantener actualizada la documentación de los proyectos., • Buen manejo de Excel, especialmente para tareas de seguimiento, control e inventariado., • Capacidad para trabajar con procedimientos, documentación y procesos con un alto nivel de detalle., • Interés por desarrollarse en ámbitos relacionados con riesgos, controles internos, compliance y gestión documental., • Nivel de inglés muy alto, imprescindible para trabajar diariamente con equipos y stakeholders de Estados Unidos., • Buenas habilidades de comunicación, organización y gestión de interlocutores., • Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional dentro del sector financiero., • Conocimientos o experiencia en RCSA, riesgos operacionales, controles internos o compliance., • Experiencia previa en banca, servicios financieros o entornos regulados., • Conocimientos de Records Management, EUC, SharePoint Online u O365., • Experiencia trabajando con herramientas de IA como Microsoft Copilot., • Proactividad, • Afán de superación., • Empatía y capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad de aprendizaje y atención al detalle, • Orientación al cliente., • Paquete retributivo abierto: Nos adaptamos a tu experiencia y expectativas., • Retribución flexible: seguro médico, cheques restaurante, formación, etc., • Formación gratuita para ayudarte en tu crecimiento profesional., • Clases de inglés gratis dependiendo de tu nivel., • Participar en diversos proyectos interesantes con enfoque internacional y en un sector en continuo crecimiento. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad > 33% La equidad y la diversidad forman parte de nuestra política de contratación de MBC, fomentando un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y orientado al desarrollo del talento. Madrid HÍBRIDO Únete a una empresa joven de consultoría y continúa con tu crecimiento y desarrollo profesional. Trabaja en proyectos internacionales, colaborando diariamente con equipos de Estados Unidos y desarrollando tu carrera en un entorno vinculado a riesgos, control, compliance y gestión de proyectos. #J-18808-Ljbffr

En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, a través de nuestras 9 oficinas propias.Buscamos un/a PMO Junior de Proyectos para incorporarse a un equipo de gestión y seguimiento de proyectos tecnológicos.La persona seleccionada dará soporte en la coordinación y seguimiento de proyectos, colaborando con diferentes equipos y asegurando el cumplimiento de tareas, hitos y plazos.Responsabilidades- Dar soporte en el seguimiento de proyectos tecnológicos y sus principales hitos.- Coordinar y hacer seguimiento de tareas, requisitos y plazos.- Participar en reuniones de seguimiento y realizar el seguimiento de acuerdos.- Mantener actualizada la información en las herramientas corporativas.- Elaborar informes y reportes de seguimiento.- Dar soporte en los procesos de certificación y Pase a Producción.- Facilitar la comunicación entre los diferentes equipos implicados en los proyectos.Requisitos- Formación universitaria en Ingeniería, Informática, ADE, Economía o similar.- 1-2 años de experiencia en PMO, gestión de proyectos o entornos tecnológicos.- Buen manejo de Excel y PowerPoint.- Capacidad de organización y seguimiento.- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.- Perfil proactivo, organizado y con ganas de aprender.Se valorará- Conocimientos o experiencia en proyectos IT.- Conocimientos básicos de metodologías de gestión de proyectos.- Nivel de inglés.Modalidad de trabajoHíbrido, con 1 día presencial a la semana, en Madrid o Barcelona.¿Qué ofrecemos?- Contratación estable en compañía internacional.- Banda salarial acorde a tu experiencia.- Retribución flexible.- Formación continua.- Participación en proyectos tecnológicos.- Modelo híbrido y flexibilidad.- Oportunidades de desarrollo profesional.Si estás comenzando tu carrera profesional y te interesa desarrollarte en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos, ¡nos encantará conocerte!#J-18808-Ljbffr

SOMOS EXPERIENCES – Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la pasión, la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que hacemos. SOMOS todo lo que está a punto de suceder. Como parte del departamento de finanzas/administración, te unirás a nuestro equipo asumiendo las siguientes funciones principales: Elaboración y revisión de estados financieros, análisis de desviaciones y seguimiento de KPIs operativos y financieros. Preparación del reporting mensual, consolidación interna y presentaciones para Dirección. Revisión del cierre contable y control del cumplimiento de políticas contables (PGC). Análisis de márgenes de proyectos, rentabilidad por unidad de negocio y control presupuestario. Participación en proyectos de mejora de procesos, automatización y estandarización de informes financieros. ¿Qué requisitos deberás tener? Grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar. Valorable máster en Auditoría, Finanzas o Corporate Finance. Experiencia entre 3 y 4 años en: Auditoría financiera (Big Four o firmas similares), y/o Transaction Services, valorando experiencia en análisis de estados financieros, working capital, normalización de EBITDA, etc. Experiencia en control de gestión o controlling, valorable experiencia en empresa del sector servicios o proyectos. Conocimientos y herramientas Es necesario tener conocimientos y experiencia en IA aplicada a Reporting & Controlling Excel avanzado (imprescindible): tablas dinámicas, búsquedas, modelización básica. Dominio y manejo nivel avanzado de: PowerPivot Alto nivel de PowerPoint para presentaciones ejecutivas. Conocimientos contables sólidos (PGC) Valorable experiencia con ERP (SAP, Navision, Sage, etc.) Tienes un perfil analítico, riguroso y con orientación al detalle. Capacidad para manejar grandes volúmenes de información. Autonomía, proactividad y capacidad de priorización. Habilidad para comunicarte con equipos financieros y no financieros. Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar. Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial. Jornada con horario flexible y teletrabajo Beneficios sociales (tarjeta restaurante, tickets guardería, seguro de salud). Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos. Tardes libres todos los viernes. #J-18808-Ljbffr

Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica - Cataluña - TemporalUbicación:CataluñaContrato:TemporalCompañía:Nestlé España S.A.Jornada:Tiempo completoBuscamos un/a Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica para impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de Nestlé Health Science en su zona de responsabilidad.La persona será responsable de gestionar estratégicamente profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales, ejecutando las acciones comerciales definidas en el plan nacional y los planes promocionales aprobados.Su objetivo será alcanzar los resultados de ventas y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles y actuando siempre de acuerdo con las políticas corporativas y la legislación vigente.Será el principal punto de contacto comercial y técnico con los clientes de su territorio. Deberá comprender sus necesidades, comunicar evidencia científica y propuestas de valor diferenciadas, desarrollar planes de cuentas y utilizar de forma eficaz las herramientas de interacción omnicanal disponibles.Tareas del día a díaGestión comercial y desarrollo del territorioCumplimiento de objetivos: alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos mediante la promoción directa de los productos de Nutrición Clínica, desarrollando acciones que impulsen la prescripción, la adopción de soluciones y la fidelización de los clientes.Análisis de la zona: analizar el territorio, el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento, anticiparse a tendencias y ganar participación de mercado.Planificación eficiente: organizar el ciclo de visitas y priorizar cuentas y profesionales sanitarios según su potencial, manteniendo actualizados los datos, consentimientos e información obligatoria en las herramientas corporativas.Ejecución del plan nacional: adaptar e implementar la estrategia comercial en la zona, haciendo seguimiento de resultados y reportando la actividad de forma periódica y rigurosa.Gestión de cuentas, clientes y stakeholdersPlanes de cuenta: desarrollar y realizar el seguimiento de planes para cuentas estratégicas, en coordinación con el/la Area Sales Manager y los equipos de Marketing, Market Access y Regulatory Affairs.Relación con profesionales sanitarios: interactuar con médicos, enfermería, nutricionistas clínicos, farmacéuticos hospitalarios, KOLs y otros interlocutores, adaptando la comunicación a cada perfil y utilizando los canales más adecuados.Información técnica y comercial: transmitir información científica y comercial de manera clara, rigurosa y ética, y recoger las necesidades, expectativas y nivel de satisfacción de los profesionales sanitarios.Eventos científicos y comerciales: organizar o colaborar en eventos médicos y científicos de acuerdo con los planes promocionales de Marketing y Ventas.Negociación, ofertas y rentabilidadNegociación comercial: liderar negociaciones con clientes para alcanzar compromisos de venta y rentabilidad, incluyendo concursos, ofertas, procedimientos negociados y ventas asociadas a los centros de la zona.Gestión de ofertas e incidencias: realizar la renovación, actualización y seguimiento en los sistemas habilitados, gestionando las incidencias vinculadas a ofertas y centros bajo su responsabilidad.Optimización de recursos: gestionar de forma responsable los presupuestos, acciones, actividades, materiales y muestras, maximizando su rentabilidad y garantizando el reporte correspondiente.Excelencia operativa, formación y cumplimientoHerramientas y reporting: registrar y analizar la actividad en Salesforce, Veeva, Power BI y las demás herramientas asignadas, realizando los reportes diarios y el seguimiento de indicadores.Formación continua: participar activamente en los programas de formación para mantener un conocimiento exhaustivo de productos, mercado, servicios, herramientas y procedimientos, y completar la formación obligatoria y el Onboarding correspondiente.Gestión administrativa: presentar dentro de plazo la liquidación mensual de gastos de viaje y garantizar el buen uso y conservación de las herramientas y materiales de trabajo.Cumplimiento: actuar de acuerdo con el Código de Conducta Empresarial, las prácticas comerciales, las directrices promocionales y la legislación aplicable en materia de seguridad, prevención de riesgos, calidad y medio ambiente.Requisitos principalesTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines.Entre 3 y 5 años de experiencia en Nutrición Clínica, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia demostrada en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios.Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de planes de acción.Conocimiento sólido de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor ante audiencias sanitarias.Conocimiento del sistema sanitario, los procesos de acceso hospitalario y los requisitos de compliance.Experiencia con herramientas CRM para la planificación, seguimiento y análisis de la actividad comercial; se valorará el manejo de Salesforce, Veeva y Power BI.Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders.Nivel avanzado de inglés.Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de Marketing, Medical Affairs y Market Access.Se valorará la experiencia liderando proyectos regionales o nacionales.Conocimiento y compromiso con los Principios Empresariales Corporativos de Nestlé, el Código de Conducta Empresarial y las políticas, procedimientos y formas de trabajo de la compañía.Sobre NestléSomos Nestlé, la mayor compañía de alimentación y bebidas del mundo. Más de 308.000 empleados trabajamos impulsados por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable.Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. Con unas ventas superiores a los 91.400 millones de francos suizos en 2018, contamos con una amplia presencia internacional, operando 413 fábricas en más de 85 países.¿Quieres saber más? Visítanos en Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas. Valoramos la diversidad en términos de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias, así como discapacidad.#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en una empresa en pleno crecimiento dedicada a la comercialización y distribución de productos sanitarios?¡Te estamos buscando!Buscamos una persona con visión comercial, capacidad analítica e iniciativa, que conecte las necesidades del mercado con las oportunidades de producto y trabaje de forma coordinada con fabricantes y equipos internos.¿Cuál será tu misión?Gestionar y desarrollar las familias de producto asignadas, desde la identificación de nuevas oportunidades y proveedores hasta su lanzamiento, posicionamiento y seguimiento comercial.Tus principales responsabilidadesAnalizar el mercado, la competencia, los precios y las necesidades de los usuarios.Identificar nuevos productos y fabricantes, valorando su encaje técnico y comercial en la estrategia corporativa.Participar en la negociación de precios, condiciones de colaboración y acuerdos de distribución.Apoyar en el posicionamiento, los argumentos comerciales y la estrategia de precios de las gamas asignadas.Dar soporte al equipo de licitaciones en la selección de referencias, revisión de requisitos técnicos y preparación de documentación y muestras.Coordinar con Compras, Calidad y Regulación la incorporación de productos al catálogo.Formar, y acompañar si procede, al equipo de ventas, elaborando los correspondientes materiales de soporte necesario para la labor comercial.Realizar el seguimiento y evolución del catálogo asignado, proponiendo acciones de mejora.Participar en ferias, reuniones, y visitas al usuario final.Búsqueda, selección, y gestión de proveedores potenciales y ya vigentes.Coordinación con el departamento de marketing en las ediciones y comunicaciones de información, tanto física como digital.Gestión documental administrativa y mantenimiento de toda la documentación reglamentaria de los productos y proveedores.Estudios de mercado: Elaboración y análisis.Encargado del estudio y lanzamiento de los nuevos productos asignados, así como el mantenimiento de los ya existentes.Experiencia previa como Product Manager, especialista de producto o en desarrollo de negocio (preferiblemente dentro del sector sanitario)Valorable conocimiento del mercado hospitalario y de la comercialización de productos sanitarios.Imprescindible inglés alto, con autonomía para mantener reuniones y negociar con proveedores internacionales.Capacidad analítica y buen manejo de Excel; valoraremos experienciacon ERP, CRM y Power BI.Organización, autonomía y capacidad para gestionar varios proyectos de forma simultánea.Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional e internacional.Imprescindible residencia en Málaga.Estabilidad laboral.Desarrollo profesional.Excelente ambiente de trabajo.Horario: de lunes a viernes de 07.00 a 15.00Si te consideras una persona proactiva y con ganas de emprender un nuevo reto ¡esta es tu oportunidad, vente a formar parte de nuestro equipo!#J-18808-Ljbffr

Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica - Cataluña - TemporalResumen de la posición Ubicación: CataluñaContrato: TemporalCompañía: Nestlé España S.A.Jornada: Tiempo completoResumen del puestoBuscamos un/a Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica para impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de Nestlé Health Science en su zona de responsabilidad.La persona será responsable de gestionar estratégicamente profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales, ejecutando las acciones comerciales definidas en el plan nacional y los planes promocionales aprobados.Su objetivo será alcanzar los resultados de ventas y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles y actuando siempre de acuerdo con las políticas corporativas y la legislación vigente.Será el principal punto de contacto comercial y técnico con los clientes de su territorio. Deberá comprender sus necesidades, comunicar evidencia científica y propuestas de valor diferenciadas, desarrollar planes de cuentas y utilizar de forma eficaz las herramientas de interacción omnicanal disponibles.Tareas del día a díaGestión comercial y desarrollo del territorioCumplimiento de objetivos: alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos mediante la promoción directa de los productos de Nutrición Clínica, desarrollando acciones que impulsen la prescripción, la adopción de soluciones y la fidelización de los clientes.Análisis de la zona: analizar el territorio, el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento, anticiparse a tendencias y ganar participación de mercado.Planificación eficiente: organizar el ciclo de visitas y priorizar cuentas y profesionales sanitarios según su potencial, manteniendo actualizados los datos, consentimientos e información obligatoria en las herramientas corporativas.Ejecución del plan nacional: adaptar e implementar la estrategia comercial en la zona, haciendo seguimiento de resultados y reportando la actividad de forma periódica y rigurosa.Gestión de cuentas, clientes y stakeholdersPlanes de cuenta: desarrollar y realizar el seguimiento de planes para cuentas estratégicas, en coordinación con el/la Area Sales Manager y los equipos de Marketing, Market Access y Regulatory Affairs.Relación con profesionales sanitarios: interactuar con médicos, enfermería, nutricionistas clínicos, farmacéuticos hospitalarios, KOLs y otros interlocutores, adaptando la comunicación a cada perfil y utilizando los canales más adecuados.Información técnica y comercial: transmitir información científica y comercial de manera clara, rigurosa y ética, y recoger las necesidades, expectativas y nivel de satisfacción de los profesionales sanitarios.Eventos científicos y comerciales: organizar o colaborar en eventos médicos y científicos de acuerdo con los planes promocionales de Marketing y Ventas.Negociación, ofertas y rentabilidadNegociación comercial: liderar negociaciones con clientes para alcanzar compromisos de venta y rentabilidad, incluyendo concursos, ofertas, procedimientos negociados y ventas asociadas a los centros de la zona.Gestión de ofertas e incidencias: realizar la renovación, actualización y seguimiento en los sistemas habilitados, gestionando las incidencias vinculadas a ofertas y centros bajo su responsabilidad.Optimización de recursos: gestionar de forma responsable los presupuestos, acciones, actividades, materiales y muestras, maximizando su rentabilidad y garantizando el reporte correspondiente.Excelencia operativa, formación y cumplimientoHerramientas y reporting: registrar y analizar la actividad en Salesforce, Veeva, Power BI y las demás herramientas asignadas, realizando los reportes diarios y el seguimiento de indicadores.Formación continua: participar activamente en los programas de formación para mantener un conocimiento exhaustivo de productos, mercado, servicios, herramientas y procedimientos, y completar la formación obligatoria y el Onboarding correspondiente.Gestión administrativa: presentar dentro de plazo la liquidación mensual de gastos de viaje y garantizar el buen uso y conservación de las herramientas y materiales de trabajo.Cumplimiento: actuar de acuerdo con el Código de Conducta Empresarial, las prácticas comerciales, las directrices promocionales y la legislación aplicable en materia de seguridad, prevención de riesgos, calidad y medio ambiente.Requisitos principalesTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines.Entre 3 y 5 años de experiencia en Nutrición Clínica, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia demostrada en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios.Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de planes de acción.Conocimiento sólido de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor ante audiencias sanitarias.Conocimiento del sistema sanitario, los procesos de acceso hospitalario y los requisitos de compliance.Experiencia con herramientas CRM para la planificación, seguimiento y análisis de la actividad comercial; se valorará el manejo de Salesforce, Veeva y Power BI.Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders.Nivel avanzado de inglés.Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de Marketing, Medical Affairs y Market Access.Se valorará la experiencia liderando proyectos regionales o nacionales.Conocimiento y compromiso con los Principios Empresariales Corporativos de Nestlé, el Código de Conducta Empresarial y las políticas, procedimientos y formas de trabajo de la compañía.Sobre NestléSomos Nestlé, la mayor compañía de alimentación y bebidas del mundo. Más de 308.000 empleados trabajamos impulsados por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable.Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. Con unas ventas superiores a los 91.400 millones de francos suizos en 2018, contamos con una amplia presencia internacional, operando 413 fábricas en más de 85 países.¿Quieres saber más? Visítanos en Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas. Valoramos la diversidad en términos de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias, así como discapacidad.#J-18808-Ljbffr

El puesto consiste en coordinar y supervisar al equipo de trabajo en un entorno industrial, organizando las tareas diarias y haciendo seguimiento de la producción para cumplir los objetivos marcados. También implica controlar y analizar los indicadores clave, elaborando informes con Excel y otras herramientas de Office, además de supervisar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y prevención de riesgos, gestionar las incidencias que surjan y resolver problemas en planta. Asimismo, se coordinan las actividades entre los centros de Oñati y Legutio. Cuando sea necesario, se suministrará material entre las distintas células de trabajo para asegurar un flujo logístico eficiente dentro del almacén, se descargarán materiales y se ubicarán en las zonas correspondientes, y se realizará el acopio de piezas de montaje necesarias para los proyectos, como expendedoras de envases de plástico, utilizando un programa informático. Se requiere carnet de carretilla actualizado y carnet de puente grúa vigente, ambos con menos de cuatro años de antigüedad, experiencia en manejo de personal, buen dominio de herramientas ofimáticas, disponibilidad para desplazarse entre las distintas sedes y vehículo propio. La jornada es de tiempo completo, de lunes a viernes en horario de 08:00 a 16:30, con contrato temporal y formación inicial a cargo de la empresa.

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? EnFerrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Ferrovial cotiza bajo el símbolo bursátil FER en dos mercados de valores: Nasdaq en Estados Unidos (formando parte del índice Nasdaq-100) y la Bolsa española (integrada en el índice IBEX 35). Además, Ferrovial está incluida en reconocidos índices internacionales de sostenibilidad, como el Dow Jones Best-in-Class Index. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.La unidad de negocio deFerrovial Energíanace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados.¿Por qué Ferrovial?Presencia global, impacto local: Forma parte de una empresa que está dando forma el futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia.Excelencia colaborativa: Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran.Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.Crecimiento profesional: Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional.Beneficios atractivos y bienestar del empleado: Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental.Herramientas de productividad: Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia.Descripción Del RolSobre el puestoGestionar y optimizar el desempeño energético de los contratos asignados, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ahorro, eficiencia energética, calidad de servicio y rentabilidad. Será responsable del análisis energético de las instalaciones, la supervisión de indicadores técnicos y económicos, la identificación de oportunidades de mejora y el soporte técnico a los distintos contratos de servicios energéticos.Posición transversal con interacción continua con contratos, Centro de Control, Oficina Técnica y áreas comerciales.Principales responsabilidadesRealizar el seguimiento técnico y económico de los contratos de servicios energéticos, incluyendo consumos, costes energéticos, ahorros garantizados, facturación y KPI de desempeñoAnalizar instalaciones térmicas y eléctricas para identificar oportunidades de ahorro energético y mejoras operativas que incrementen la eficiencia y reduzcan costesElaborar y validar informes energéticos, cuadros de mando e informes periódicos para clientes y dirección, realizando el seguimiento de indicadores energéticos y económicos.Cuantificar ahorros energéticos y económicos, así como realizar propuestas de mejora, revisiones de precios, análisis de rentabilidad y evaluación de inversiones energéticas.Coordinar la implantación y explotación de sistemas de monitorización energética, plataformas BMS, SCADA, sistemas IoT y herramientas de adquisición y tratamiento de datos.Participar en la elaboración de ofertas y licitaciones de eficiencia energética, aportando análisis técnicos, previsiones de costes energéticos y propuestas de mejora.Gestionar contratos de suministro energético y relación con comercializadoras, realizando seguimiento de precios, consumos, incidencias y oportunidades de optimización.Desarrollar herramientas de análisis y automatización de datos, favoreciendo la digitalización y mejora continua de los procesos de gestión energética.RequisitosFormación: Ingeniería Industrial, Ingeniería de la Energía, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o similares.Experiencia mínima de 1 año en gestión energética, contratos ESE o instalaciones térmicas y eléctricas.Experiencia en elaboración de informes energéticos y seguimiento de ahorros.Valorable experiencia en mercados energéticos y contratación de suministrosValorable Máster en Eficiencia Energética, Mercado Eléctrico, Energías Renovables o Analítica de Datos.Valorable certificación CEM, CMVP, PMVA, PMVE o formación equivalente.MS Office (excel Avanzado)Valorable buen manejo de: PowerBI, Plataformas gestión energética (DEXCELL, ENERGIZA), Sistemas BMS, SCADA y telemedida, IPMVP, programación en Python y automatización de procesosSe valorará experiencia en instalaciones de climatización, district heating, alumbrado público, autoconsumo fotovoltaico y servicios energéticos.Disponibilidad para visitas ocasionales a contratos y clientes.Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#WeAreFerrovial#J-18808-Ljbffr

Estamos en busca de un/a Administrativo/a de Fincas para incorporarse a una compañía especializada en la gestión y administración integral de fincas e inmuebles, dando soporte a una cartera de comunidades de propietarios y gestionando tanto la operativa administrativa como la tramitación de siniestros.Funciones principales- Atención y gestión de consultas, incidencias y solicitudes de propietarios por teléfono, correo electrónico y presencialmente.- Gestión diaria de comunidades de propietarios mediante Gesfincas, incluyendo fichas de comunidades, propietarios, coeficientes, domiciliaciones y proveedores.- Emisión de remesas de cuotas, contabilización de facturas y seguimiento de impagos y morosidad.- Preparación de documentación para juntas, convocatorias, liquidaciones de cuentas y redacción y envío de actas.- Apertura, tramitación y seguimiento integral de siniestros de pólizas multirriesgo de comunidades.- Coordinación con corredurías, aseguradoras, peritos y empresas de reparación para la resolución de siniestros.- Seguimiento de expedientes, plazos, presupuestos, franquicias e indemnizaciones.- Revisión básica de coberturas de pólizas y apoyo en la solicitud y comparación de ofertas de renovación.- Coordinación de trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo con proveedores y técnicos.- Solicitud, recepción y comparativa de presupuestos para obras y reparaciones.Requisitos- Formación administrativa, valorándose especialmente FP de Grado Superior en Administración y Finanzas, ADE, Gestión Inmobiliaria o similar.- Mínimo 2–3 años de experiencia en administración de fincas o corredurías de seguros gestionando comunidades.- Experiencia contrastada en gestión de comunidades de propietarios.- Manejo fluido y demostrable de Gesfincas y, valorablemente, del entorno IESA (Gesfincas, Gesinedi y TuComunidad).- Experiencia práctica en tramitación de siniestros de comunidades y seguros multirriesgo.- Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, Word y Outlook.- Se valorarán conocimientos de la Ley de Propiedad Horizontal (LPH).Lo que ofrecemos- Contrato indefinido.- Proyecto estable y de largo recorrido.- Incorporación a un equipo profesional consolidado y en crecimiento.- Horario de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00.- Jornada de verano intensiva.- Entorno colaborativo y cercano.- Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.#J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.Desde nuestro equipo de Administración de Personal buscamos una persona resolutiva, dinámica, con capacidad para adaptarse a los cambios de aplicación de la normativa desde el ámbito de las relaciones laborales. Organizada y con disposición para trabajar en equipo, que conozca y aplique en su día día la práctica en Administración de Personal (Payroll, Tax, Social Security, etc)¿Cuál es el reto?- Participarás en la gestión y seguimiento de los procesos de Seguridad Social, absentismos y beneficios sociales.Tus principales funciones consistirán en la gestión de liquidaciones y cotizaciones a la Seguridad Social, tramitación y seguimiento de incidencias a través de Sistema RED y SILTRA relacionado con ello, el control de documentación, así como la gestión de requerimientos y deudas con la Seguridad Social. Te encargarás del control y seguimiento de los absentismos laborales, gestionando su comunicación al INSS y colaborando en la resolución de incidencias, y darás apoyo en la gestión de Beneficios Sociales, colaborando en la relación con proveedores, procesos de facturación y conciliación de facturas, atendiendo consultas a través del buzón del área.- Trabajar en tu día a día con la aplicación de novedades normativas legales y convencionales, así como su adaptación en los procesos según las directrices y políticas de firma.- Trabajar con datos delicados de los profesionales, por lo que es muy importante el nivel alto de confidencialidad y compromiso que se deposita en este puesto.- Utilizar herramientas de gestión de datos, informes, así como la aplicación de SAP Payroll, SAP Financiero, y otros sistemas de gestión propia (Gastos profesionales, PRF, etc)- Dominar las herramientas ofimáticas clave para tu rol (Excel, Power point, Word, etc)- Desarrollar habilidades comunicativas y de asertividad gracias a tu involucración en las relaciones interdepartamentales con equipos multidisciplinares.- Expandir toda tu creatividad para aportar ideas y soluciones a los proyectos mientras trabajas con autonomía y bajo la guía y mentoría de los compañeros que tienen más experiencia.¿Cómo te imaginamos?Ante todo, buscamos a alguien con ganas de aprender y trabajar en equipo, aportando todas sus skills para conseguir el mejor resultado en su trabajo, y en aquellas áreas implicadas. Organizada, proactiva y dinámica, con capacidad de adaptación y aprendizaje continuo, capaz de tomar decisiones de la mano de su Professional Senior.Técnicamente, encajarás en el puesto si cumples con estos requisitos:- Titulación en Grado en Relaciones Laborales o Grado Superior Administración y Finanzas.- Mínimo 2 año de experiencia en una posición desempeñando funciones similares en el área de Relaciones Laborales o Asesoría Laboral y Fiscal.- Valoraremos positivamente la realización de cursos, prácticas y máster en Relaciones Laborales.- Valorable experiencia profesional en el área de Relaciones Laborales o Asesoría laboral y fiscal.- Nivel alto de inglés y dominio del español. Valorables otros idiomas.- Conocimiento y agilidad con herramientas de ofimática y aplicaciones de SAP o gestor de nómina, y, manejo avanzado de Excel y Power Point.Habilidad de organización, priorización, planificación y trabajo en equipo¿Cómo es trabajar en Deloitte?Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizajeUn día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientesBuen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de variosteambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitanCultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.Deloitte es una Firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la Firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.Tipo de puesto: Estudiantes y Recién Titulados#J-18808-Ljbffr

Ofertas de Visitador Médico a Málaga en MataróDelegado/a de Ventas Nutrición Clínica - Cataluña - TemporalResumen de la posición Ubicación: CataluñaContrato: TemporalCompañía: Nestlé España S.A.Jornada: Tiempo completoBuscamos un/a Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica para impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de Nestlé Health Science en su zona de responsabilidad.La persona será responsable de gestionar estratégicamente profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales, ejecutando las acciones comerciales definidas en el plan nacional y los planes promocionales aprobados.Su objetivo será alcanzar los resultados de ventas y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles y actuando siempre de acuerdo con las políticas corporativas y la legislación vigente.Será el principal punto de contacto comercial y técnico con los clientes de su territorio. Deberá comprender sus necesidades, comunicar evidencia científica y propuestas de valor diferenciadas, desarrollar planes de cuentas y utilizar de forma eficaz las herramientas de interacción omnicanal disponibles.Tareas del día a díaGestión comercial y desarrollo del territorioCumplimiento de objetivos: alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos mediante la promoción directa de los productos de Nutrición Clínica, desarrollando acciones que impulsen la prescripción, la adopción de soluciones y la fidelización de los clientes.Análisis de la zona: analizar el territorio, el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento, anticiparse a tendencias y ganar participación de mercado.Planificación eficiente: organizar el ciclo de visitas y priorizar cuentas y profesionales sanitarios según su potencial, manteniendo actualizados los datos, consentimientos e información obligatoria en las herramientas corporativas.Ejecución del plan nacional: adaptar e implementar la estrategia comercial en la zona, haciendo seguimiento de resultados y reportando la actividad de forma periódica y rigurosa.Gestión de cuentas, clientes y stakeholdersPlanes de cuenta: desarrollar y realizar el seguimiento de planes para cuentas estratégicas, en coordinación con el/la Area Sales Manager y los equipos de Marketing, Market Access y Regulatory Affairs.Relación con profesionales sanitarios: interactuar con médicos, enfermería, nutricionistas clínicos, farmacéuticos hospitalarios, KOLs y otros interlocutores, adaptando la comunicación a cada perfil y utilizando los canales más adecuados.Información técnica y comercial: transmitir información científica y comercial de manera clara, rigurosa y ética, y recoger las necesidades, expectativas y nivel de satisfacción de los profesionales sanitarios.Eventos científicos y comerciales: organizar o colaborar en eventos médicos y científicos de acuerdo con los planes promocionales de Marketing y Ventas.Negociación, ofertas y rentabilidadNegociación comercial: liderar negociaciones con clientes para alcanzar compromisos de venta y rentabilidad, incluyendo concursos, ofertas, procedimientos negociados y ventas asociadas a los centros de la zona.Gestión de ofertas e incidencias: realizar la renovación, actualización y seguimiento en los sistemas habilitados, gestionando las incidencias vinculadas a ofertas y centros bajo su responsabilidad.Optimización de recursos: gestionar de forma responsable los presupuestos, acciones, actividades, materiales y muestras, maximizando su rentabilidad y garantizando el reporte correspondiente.Excelencia operativa, formación y cumplimientoHerramientas y reporting: registrar y analizar la actividad en Salesforce, Veeva, Power BI y las demás herramientas asignadas, realizando los reportes diarios y el seguimiento de indicadores.Formación continua: participar activamente en los programas de formación para mantener un conocimiento exhaustivo de productos, mercado, servicios, herramientas y procedimientos, y completar la formación obligatoria y el Onboarding correspondiente.Gestión administrativa: presentar dentro de plazo la liquidación mensual de gastos de viaje y garantizar el buen uso y conservación de las herramientas y materiales de trabajo.Cumplimiento: actuar de acuerdo con el Código de Conducta Empresarial, las prácticas comerciales, las directrices promocionales y la legislación aplicable en materia de seguridad, prevención de riesgos, calidad y medio ambiente.Requisitos principalesTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines.Entre 3 y 5 años de experiencia en Nutrición Clínica, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia demostrada en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios.Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de planes de acción.Conocimiento sólido de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor ante audiencias sanitarias.Conocimiento del sistema sanitario, los procesos de acceso hospitalario y los requisitos de compliance.Experiencia con herramientas CRM para la planificación, seguimiento y análisis de la actividad comercial; se valorará el manejo de Salesforce, Veeva y Power BI.Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders.Nivel avanzado de inglés.Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de Marketing, Medical Affairs y Market Access.Se valorará la experiencia liderando proyectos regionales o nacionales.Conocimiento y compromiso con los Principios Empresariales Corporativos de Nestlé, el Código de Conducta Empresarial y las políticas, procedimientos y formas de trabajo de la compañía.Sobre NestléSomos Nestlé, la mayor compañía de alimentación y bebidas del mundo. Más de 308.000 empleados trabajamos impulsados por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable.Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. Con unas ventas superiores a los 91.400 millones de francos suizos en 2018, contamos con una amplia presencia internacional, operando 413 fábricas en más de 85 países.¿Quieres saber más? Visítanos en Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas. Valoramos la diversidad en términos de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias, así como discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Hola!En MBC seguimos creciendo y ahora buscamos un Trade Financial Crime Analyst para incorporarse a un proyecto internacional dentro del área de Trade Finance Operations en una importante entidad financiera.Sobre MBCMay Business Consulting es una empresa de consultoría internacional que ofrece asesoría en transformación digital, gestión del cambio, eficiencia y control. Tenemos un enfoque centrado completamente en el cliente, nos involucramos 100% de manera proactiva para maximizar nuestro valor agregado.Tenemos oficina en España y Reino Unido.Trabajamos en proyectos internacionales con entidades financieras, fintechs y startups.Sobre el perfilBuscamos un perfil de Trade Financial Crime Analyst con experiencia en AML, Financial Crime y Trade Finance, orientado al análisis y revisión de operaciones internacionales dentro del entorno bancario.La persona seleccionada participará en la revisión y control de operaciones de financiación del comercio internacional, asegurando el cumplimiento de políticas globales de prevención de blanqueo de capitales y financiación del terrorismo.Funciones:- Realizar revisiones AML sobre operaciones de Trade Finance antes de su ejecución.- Analizar riesgos relacionados con Money Laundering, sanciones internacionales y financiación del terrorismo.- Revisar operaciones vinculadas a productos como:- Cartas de Crédito (Letters of Credit)- Garantías Internacionales (International Guarantees)- Financiación de Capital Circulante / Working Capital- Monitorizar rutas marítimas y posibles riesgos asociados a mercancías, rutas o embarcaciones.- Gestionar la comunicación con equipos locales de Front Office y Middle Office.- Escalar posibles riesgos AML a las áreas correspondientes.- Participar en la mejora continua de procesos y procedimientos operativos.- Gestionar grandes volúmenes de operaciones garantizando calidad y cumplimiento normativo.Requisitos:- Experiencia mínima de 2 años en entornos de AML / Financial Crime / Compliance.- Conocimiento en:- CDD/KYC- Screening- Transaction Monitoring- Payment Screening- Experiencia o conocimientos en productos de Trade Finance.- Formación universitaria en ADE, Derecho o similar.- Nivel alto de inglés y español (oral y escrito).- Capacidad de análisis y evaluación de grandes volúmenes de datos.- Manejo avanzado de:- Excel- PowerPoint- Herramientas como Dow Jones, Lloyds u otras fuentes de investigación.- Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos internacionales.Mejor si tienes:- Certificación CAMS, ICA o similar.- Proactividad- Afán de superación.- Empatía y capacidad de trabajo en equipo.- Capacidad de aprendizaje y atención al detalle- Orientación al cliente.Ofrecemos:- Paquete retributivo abierto: Nos adaptamos a tu experiencia y expectativas.- Retribución flexible: seguro médico, cheques restaurante, formación, etc.- Formación gratuita para ayudarte en tu crecimiento profesional.- Clases de inglés gratis dependiendo de tu nivel.- Participar en diversos proyectos interesantes con enfoque internacional y en un sector en continuo crecimiento.Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad > 33%La equidad y la diversidad forman parte de nuestra política de contratación de MBC, fomentando un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y orientado al desarrollo del talento.Lugar: Madrid HÍBRIDOÚnete a una empresa joven de consultoría y continúa con tu crecimiento y desarrollo profesional. Trabaja en proyectos internacionales con buen ambiente de trabajo.¡Esperamos tu candidatura!#J-18808-Ljbffr

Parte del trabajo se realiza en inglés, es un criterio de selección relevante.En dnoise, estamos en la búsqueda de un Account Manager para unirse a nuestro equipo. Buscamos a un profesional capaz de liderar la planificación, organización, y ejecución de proyectos publicitarios así como eventos. Este rol requiere una persona con una comprensión profunda de todos los aspectos del proceso de gestión de cuentas, desde la recepción del brief hasta la ejecución final, incluyendo la elaboración de propuestas, presentaciones al cliente, y sobre todo, un manejo excepcional del control de presupuesto, costes y coordinación de equipos implicados.Tu aportación será crucial en el área de control presupuestario de los proyectos, gestión de relaciones y status semanales con el cliente (castellano e inglés) y el equipo, entre otras responsabilidades. Buscamos alguien que aporte valor, visión estratégica y excelencia en la ejecución de cada evento, garantizando la satisfacción del cliente y el éxito del proyectoTareasPlanificación y desarrollo del proyectos : Planificación integral de los proyectos, desde la conceptualización junto a los equipos creativos y técnicos hasta la implementación, asegurando que cada aspecto se alinee con los objetivos del cliente y el presupuesto asignado.Trabajo autónomo:Es necesario que tengas la capacidad y autonomía suficiente para no depender de validaciones constantes por parte de tus superiores.Gestión de presupuesto y costos : Controlar meticulosamente el presupuesto, los costos y la facturación y cierre del evento, optimizando recursos y garantizando la rentabilidad del proyecto.Project management.Parte del trabajo implicará coordinar diferentes equipos, existe la figura del traffic manager, pero la coordinacion de tus proyectos serán responsabilidad tuya.Coordinación con Proveedores y Socios : Seleccionar y gestionar las relaciones con proveedores, socios y otros terceros involucrados en la organización del evento, asegurando servicios de alta calidad y cumplimiento de plazos.Excelente comunicación con el Cliente : Mantener una comunicación fluida, amable y efectiva con el cliente, incluyendo la presentación de propuestas, actualizaciones regulares del estado del evento y manejo de feedbacks, para asegurar su satisfacción total.Liderazgo de Equipos de Trabajo : Dirigir y motivar al equipo de trabajo asignados a los proyectos, promoviendo un ambiente colaborativo, y asegurando la excelencia en la ejecución de cada tarea.Presentaciones a clienteEjecución de eventos: en la agencia realizamos gran cantidad de eventos, además del resto de proyectos. La experiencia en eventos es relevanteRequisitosExperiencia de al menos 5 añosen puesto de ejecutivo de cuentas.Formación Académica : Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, o áreas relacionadas. La experiencia real y relevante en un puesto similar puede compensar la falta de titulación específica.Experienciaen la gestión de equipos.Inglésescrito y hablado (C)Habilidades TécnicasDominio de Excel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos detallados (se realizará una prueba práctica).Competencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos.Competencias PersonalesIndependencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados.Disponibilidad para viajar por el territorio español ocasionalmente.Atención al detalle y capacidades numéricas destacadas.Orientación a resultados, alta productividad y proactividad.Autonomía en la elaboración de presentaciones e informes.Habilidades comunicativas excepcionales, con educación y trato excelente.Habilidades de Gestión : Experiencia y capacidad demostrable en la gestión de equipos de trabajo, incluyendo liderazgo, motivación y desarrollo de personal.Valores AñadidosSe valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica.Idiomas : Se valorará el Inglés fluido para el desempeño profesional. No se requiere una titulación específica, pero es relevante tener capacidad para trabajar en inglés.BeneficiosSalario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas)Horario : de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00Departamentos propiosde Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y LogísticaCentro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural.El centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid.Amplia disponibilidad de transporte público:A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanasPlaza de aparcamiento:El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad(suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultadGran cantidad de servicios en la zona:A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King(cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado.70 compañerosde trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreasAmbiente excelentePor favor, no apliques si no cumples los requisitos, perderemos todos el tiempo¡Gracias y mucha suerte!#J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de Cálculo Material CompuestoAnalizar y justificar la estructura de piezas en material compuesto, mediante elementos finitos y/o cálculos analíticos de piezas para el sector automoción, industrial, eólico, aeronáutico o ferroviario.Definir y justificar laminados en piezas de material compuesto. Seleccionar materiales, orientaciones, espesores, número de capas etc. Realizar pre-diseños como base para justificación estructural de nuevos productos en desarrollo. Realizar análisis estáticos, modales y dinámicos.Seleccionamos profesional de ingeniería industrial o aeronáutica, con experiencia en cálculo por elementos finitos de piezas en composite. Conocimientos de diseño y análisis en material compuesto, experiencia y competencias para la realización de cálculos analíticos de justificación mecánica y comprensión de especificaciones técnicas de cliente y normativa.Se requiere conocimiento avanzado de programas FEM (preferentemente Ansys) y de programas CAD (preferentemente Nx). Nivel alto en manejo de herramientas de Office, fundamentalmente Excel y Power Point. Buscamos una persona con autonomía, capacidad de análisis de riesgos y de proposición de soluciones técnicas, con adaptación a entornos cambiantes y a nuevos productos y capacidad de trabajo en equipo.Ofrecemos estabilidad profesional en equipo altamente cualificado y dentro de un entorno tecnológico avanzado en el que están integradas las últimas soluciones del mercado, remuneración competitiva, formación continua en la empresa, buen ambiente de trabajo y posibilidad de realizar proyectos internacionales.#J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia gestionando personas? ¿Tienes experiencia previa en almacén? ¿Dispones de carne carretilla y grúa puente actualizados los últimos 4 años? si la respuesta es SI, sigue leyendo, ¡te estamos buscando! Buscamos un/a jefe/a de proyecto para un almacén ubicado en Legazpi y Oñari, cuyas funciones serian:- Realizar la reunión top5 diaria,- Contacto con cliente continuo,- Sacar el reporte diario de faltantes, ver qué incidencias hemos tenido los días anteriores y repararlas- Gestión de las vacaciones del equipo, exceso de horas y contacto y feedback diario con el/la coordinador/a ante posibles bajas, incidencias del día a día.- Realizar y marcar las instrucciones diarias.- El Horario es de Lunes a viernes de 8.00h a 16.30hEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasRequisitos- Carne de carretilla y grúa puente actualizado los últimos 4 años- Experiencia gestionando personal- Buen manejo de Excel y paquete office- Capacidad para trabajar bajo presión.- Disponibilidad inmediata¿Qué ofrecemos?Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos#J-18808-Ljbffr

Descripción: ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la primera universidad privada de España? En UAX - Universidad Alfonso X el Sabio, te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en una organización en plena expansión, con un fuerte compromiso con la innovación, el aprendizaje y el impacto social. Ser parte de UAX significa contribuir a una comunidad universitaria conectada con la realidad empresarial y orientada al desarrollo sostenible de la sociedad. Trabajar con nosotros es mucho más que ocupar un puesto: es unirte a un proyecto con propósito, donde el talento se potencia y se reconocen el compromiso, la iniciativa y el trabajo en equipo. En UAX encontrarás: - Crecimiento profesional continuo: Apostamos por tu desarrollo mediante formación, retos constantes y oportunidades reales de evolución. - Impacto y propósito: Cada proyecto tiene una finalidad clara: mejorar la vida de las personas a través de la educación y la innovación. - Una cultura cercana, colaborativa y exigente: Trabajarás con equipos comprometidos y profesionales, en un entorno que valora la excelencia sin perder de vista la cercanía y el compañerismo. - Prestigio y solidez institucional: Formarás parte de una universidad líder, reconocida por su calidad académica y su enfoque transformador. Buscamos una persona con excelentes habilidades de comunicación, orientación al paciente y vocación de servicio para incorporarse a nuestro equipo de la Clínica Odontológica UAX. Será responsable de la atención telefónica a pacientes, gestionando consultas, agendas y recordatorios, garantizando una experiencia cercana, profesional y eficiente en cada interacción. Responsabilidades Principales - Atención al Paciente: Recepción telefónica, gestión de citas y resolución de dudas con un trato exquisito y empático. - Gestión de Agenda: Optimización de los tiempos de los gabinetes y coordinación con los doctores y alumnos. - Administración: Gestión de historias clínicas, facturación, cobros y presupuestos y cuadre de caja. - Protocolos Internos: Asegurar que el flujo de pacientes sea fluido y cumpla con la normativa de la clínica. - Comunicación: Interlocución constante con el equipo de profesores, alumnos y auxiliares para el buen funcionamiento del servicio. Se ofrece: Por ser trabajador de la UAX podrás disfrutar de una serie de beneficios, que te contamos a continuación: - Tipo de Contrato: Te ofrecemos un contrato temporal, turnos rotativos (mañana y tarde). - Retribución flexible: que podrás destinar a seguro médico, tarjeta restaurante, cheque guardería y tarjeta transporte. - Podrás disfrutar de un 70% de descuento en todas las titulaciones de la UAX tanto para ti como para familiares de primer grado. - Aprovechar todos los servicios y ventajas de trabajar en un campus universitario - Disfrutar del plan Be Healthy con numerosas actividades para los trabajadores como: club de corredores, clases de pilates. - Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas. Requisitos: Experiencia: Mínimo 2 años en puestos de recepción o atención al cliente (muy valorable experiencia previa en el sector dental o sanitario). Habilidades Blandas: - Alta capacidad de empatía y paciencia (trato con pacientes que pueden estar nerviosos o que acudan con quejas/reclamaciones). - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad de trabajo en equipo en un entorno multidisciplinar y dinámico. Competencias Técnicas: Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y software de gestión dental.

Compramostucoche en Madrid busca un Gestor Administrativo de Base de Datos (H/M) para unirse a su equipo. La persona seleccionada será clave en la revisión y control de la base de datos, manteniendo la calidad de la información y gestionando incidencias.Se requiere un buen manejo de Excel, experiencia mínima de un año y formación en administración o comercio. Se ofrece contrato indefinido y beneficios de empresa.#J-18808-Ljbffr

Job Description & Summary Se busca un perfil de Arquitecto o Ingeniero para incorporarse como Consultor en el área técnica de Transacciones Inmobiliarias.Si has desarrollado tu carrera en un estudio de arquitectura, ingeniería, dirección facultativa, project management o construcción y quieres ampliar tu visión del sector inmobiliario participando en transacciones, análisis de activos y proyectos estratégicos, esta es una excelente oportunidad para dar el salto a la consultoría: Persona proactiva, flexible, con capacidad de trabajo, con muchas ganas de aprender del sector inmobiliario en un entorno dinámico y multidisciplinar.Participará en proyectos de Real Estate de diversa índole, como Due Diligence técnicas y medioambientales, análisis de viabilidad, elaboración de informes técnicos y presentaciones para clientes nacionales e internacionales, elaboración de Capex, todo ello en coordinación con equipos técnicos y profesionales de otras áreas más financieras y de M&A.- Arquitecto / Ingeniero (Industrial o Edificación)- Inglés nivel muy alto- Experiencia requerida: 3-4 años- Buen manejo de Excel y Powerpoint.- Valorable experiencia en varios de estos aspectos:- Conocimiento de normativas- realización de Due Diligence Técnicas y medioambientales- Gestión de proyectos y contratos con clientes tanto nacionales como internacionales- Experiencia previa en obra y/o en diseño de proyectoAre you ready to make a difference? Want to unlock new value by applying your unique perspective and talents? You can grow exponentially at PwC. Here, you can uncover hidden talents, build lifelong relationships rooted in trust and empathy and turn challenges into opportunities for innovation. We'll help you grow your skills through challenging, meaningful work so you can go further.#J-18808-Ljbffr

Ubicación: Cristalia, Hortaleza (Madrid), en Avenida de los Poblados. Se ofrece un contrato temporal de 4 meses, a jornada completa, con un salario bruto anual de entre 30.000 y 38.000 euros. El horario es de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 h, con 45 minutos para comer, y los viernes de 08:00 a 15:00 h. Además, se disfruta de jornada intensiva hasta el 6 de septiembre y del 21 de diciembre al 3 de enero. La persona seleccionada se encargará de la gestión integral del ciclo mensual de nómina, incluyendo altas, bajas y variaciones de datos de empleados. También elaborará contratos y modificaciones, tramitará movimientos en la Seguridad Social y gestionará incidencias laborales como IT, embargos o IRPF. Otras funciones son la regularización de nóminas, la gestión de atrasos salariales, la validación de remesas bancarias y la administración de beneficios sociales. Se busca a alguien con experiencia previa en la gestión completa de nóminas, conocimientos de Seguridad Social y contratación, y manejo de A3 y Sistema RED. También se valora un buen dominio de Excel, capacidad analítica y atención al detalle. El entorno de trabajo es dinámico y especializado en el área de Recursos Humanos.

Datali, asesoría fiscal y contable especializada en negocios de e-commerce, busca un/a Asesor/a Fiscal para incorporarse a su equipo en Mataró.Qué buscamos: profesional con 3-5 años de experiencia en asesoría o despacho fiscal, capaz de gestionar su propia cartera de clientes con autonomía. Dominio de la normativa tributaria española (IVA, IRPF, Sociedades), régimen OSS y fiscalidad internacional. Manejo de herramientas de gestión tipo A3, Sage o Holded y nivel avanzado de Excel. Valoramos especialmente la autonomía para resolver, el rigor con filosofía "error cero" y el interés real por la tecnología y la inteligencia artificial aplicadas al trabajo diario.Qué ofrecemos: contrato indefinido, modelo híbrido (3 días de teletrabajo y 2 presenciales), flexibilidad horaria con entrada entre las 7:30h y las 8:30h, formación continua y desarrollo profesional.Ubicació: BARCELONA - MARESME - 08302 MATAROPreparación y presentación de declaraciones fiscales periódicas y anuales: IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades y modelos informativos, etc.Gestión fiscal de clientes con operativa internacional y de venta en marketplaces, incluido el régimen OSS (ventanilla única).Asesoramiento fiscal a la cartera de clientes asignada: resolución de consultas, análisis de su operativa y propuestas de optimización de la carga impositiva.Elaboración y ejecución de los cierres fiscales anuales de la cartera propia, de principio a fin.Interlocución con la AEAT y otros organismos: atención y respuesta a requerimientos, gestión de censos (modelos 036/037), altas, bajas y notificaciones.Trabajo diario con software de gestión (A3, Holded) y con la plataforma de automatización propia de la empresa, aprovechando sus integraciones para evitar procesos manuales.Detección proactiva de riesgos fiscales y de oportunidades de ahorro para los clientes, anticipándose a sus necesidades.Propuesta de mejoras en los procesos internos del departamento y participación en su automatización.Experiència 3 anys. Se requiere una experiencia mínima de 3 años (idealmente entre 3 y 5) en el área fiscal, adquirida en asesoría, gestoría o despacho profesional, gestionando cartera propia de clientes.Concretamente, la persona candidata debe acreditar experiencia en:Preparación y presentación autónoma de declaraciones periódicas (IVA e IRPF) y del Impuesto sobre Sociedades.Ejecución de cierres fiscales anuales de forma completa.Atención y respuesta a requerimientos de la AEAT y gestión de trámites censales (modelos 036/037) en sede electrónica.Trato directo con el cliente como interlocutor de referencia para sus consultas fiscales.Uso habitual de software de gestión para asesorías (A3, Sage, Holded o equivalentes).Se valorará muy positivamente la experiencia previa con clientes de comercio electrónico y venta en marketplaces, así como el conocimiento del régimen OSS y de la fiscalidad internacional aplicada a estas operativas.Competències / coneixements: Formación: Grado o CFGS en ADE, Economía, Empresariales o Derecho. Se valorará máster o posgrado en Tributación / Asesoría Fiscal.Conocimientos técnicos:Normativa tributaria española: Ley General Tributaria, IVA, IRPF e Impuesto sobre Sociedades.Régimen OSS (ventanilla única) y fiscalidad internacional aplicada al comercio electrónico (valorable).Software de gestión para asesorías: A3, Sage, Holded o equivalentes, con aprovechamiento de sus integraciones y automatismos.Nivel avanzado de Excel y manejo fluido de Google Workspace (Drive, Sheets, Docs).Interés y soltura en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas al trabajo diario.Idiomas: castellano nativo o bilingüe. Se valorará el catalán y un buen nivel de inglés para el trato con clientes internacionales.Competencias personales:Autonomía y capacidad resolutiva: afronta y desbloquea las incidencias del día a día sin necesidad de supervisión constante.Rigor y atención al detalle, con orientación al "error cero" en las presentaciones.Comunicación clara y cercana: capacidad para explicar conceptos fiscales complejos en lenguaje sencillo.Proactividad para anticipar riesgos y detectar oportunidades de ahorro fiscal.Organización y gestión del tiempo, con cumplimiento estricto del calendario fiscal.Adaptabilidad a un entorno tecnológico en crecimiento y actitud de mejora continua.Contracte laboral indefinitAltres dades d'interès: Sobre nosotros: Datali es una asesoría fiscal y contable especializada en negocios de comercio electrónico y venta en marketplaces. No trabajamos como un despacho tradicional: la tecnología y la automatización son la base de nuestro servicio.Qué te aportará este puesto:Un entorno donde la inteligencia artificial y la automatización forman parte de la cultura de trabajo: dispondrás de las herramientas necesarias para que tu día a día sea más ágil y menos manual, y libertad para proponer las que consideres útiles.Especialización en un nicho con recorrido y demanda creciente: fiscalidad del comercio electrónico, operativa internacional y marketplaces.Formación continua y acompañamiento real en tu desarrollo profesional, con un plan de crecimiento por niveles dentro del grupo.Un equipo cercano y colaborativo, donde tus ideas para mejorar la operativa se escuchan y se aplican.Oficina en Mataró, con la calidad de vida y el ahorro de desplazamientos que supone para quien reside en el Maresme.Datali garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección. Valoramos las candidaturas exclusivamente en función de la experiencia, las competencias y el encaje con el puesto.#J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner . Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform , es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Soy partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Programmatic Specialist para nuestra oficina de Madrid, con ganas de aportar y seguir creciendo en el ecosistema de medios digitales, especialmente en compra programática, activación de audiencias y optimización de campañas. La persona ideal tendrá una mentalidad analítica, orientación a resultados y curiosidad por entender cómo funcionan las plataformas AdTech y el rendimiento digital. Se valorará especialmente experiencia o conocimiento en afiliación / affiliate marketing, ya que trabajará de forma transversal con equipos de performance y partnerships. Desafíos Del Puesto Gestión y optimización de campañas programáticas en DSPs (DV360, TTD, Amazon DSP, Criteo, Taboola, Teads u otras). Monitorización diaria de KPIs: CPM, CTR, CPC, CPA, ROAS, Attention, etc. Creación de reports y análisis de resultados para clientes y equipos internos. Coordinación con equipos de Social, SEM, Afiliación, Orgánico, Retail y Analytics. Implementación y revisión de tracking, píxeles y audiencias. Apoyo en estrategias full funnel y omnichannel. Detección de oportunidades de mejora y optimización continua. Seguimiento de tendencias del ecosistema programático y AdTech. Plus muy valorado Experiencia en plataformas de afiliación (Awin, CJ, Tradedoubler, Impact, Rakuten, etc.). Conocimiento de tracking y atribución. Experiencia trabajando con ecommerce o retail. Certificaciones Google Marketing Platform, Amazon y demás plataformas Eres Tu Si 2-3 años de experiencia en medios digitales, programmatic o performance. Conocimiento básico/intermedio de DSPs y ecosistema programático. Capacidad analítica y orientación a datos. Buen manejo de Excel / Google Sheets. Nivel de inglés profesional. Perfil organizado, proactivo y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo. Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto. 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). Actividades de equipo y afterworks. Clases de inglés. Convenio con gimnasios (WellHub) Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Estos son nuestros valores: Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #Programatica #PaidMedia #J-18808-Ljbffr

Es una posición clave, con recorrido definido hacia Dirección Financiera y participación en el equipo gestor.El rol combina contabilidad general, control de gestión, reporting, análisis financiero y supervisión del equipo administrativo.Empresa en crecimiento busca un Controller Financiero para liderar el área económico-administrativa y garantizar la fiabilidad de la información financiera, el control del negocio y la optimización de procesos.Descripción de la ofertaSupervisar la contabilidad general y analítica, asegurando el correcto registro de las operaciones y la coherencia de la información financiera.Realizar los cierres contables mensuales y trimestrales, preparar los estados financieros y coordinar el cierre anual con la asesoría externa.Elaborar reporting financiero periódico para Dirección y Propiedad, incluyendo informes de evolución del negocio, análisis de márgenes, control de costes y KPIs clave.Gestionar el presupuesto anual y realizar el análisis de desviaciones, proponiendo acciones de mejora operativa y financiera.Controlar la tesorería: previsiones de cobros y pagos, conciliaciones bancarias, flujo de caja y necesidades de financiación.Supervisar la correcta presentación de impuestos y coordinar toda la información fiscal con la asesoría externa.Preparar documentación para auditorías internas y externas, garantizando la trazabilidad de los datos.Realizar el control de inventario y la valoración del stock.Supervisar contratos relevantes (alquileres, servicios generales, proveedores clave) y asegurar su correcta actualización.Administrar y parametrizar el ERP, garantizando integridad, fiabilidad y buen funcionamiento del sistema.Coordinar y apoyar al equipo administrativo, impulsando eficiencia, orden y cumplimiento de plazos.Perfil del candidatoFormación universitaria en ADE, Economía o similar.Experiencia mínima de 5 años en contabilidad, finanzas y/o controlling.Experiencia previa supervisando equipos pequeños.Conocimientos sólidos de contabilidad, fiscalidad, control presupuestario y análisis financiero.Nivel avanzado de Excel y manejo de ERPs de gestión empresarial.Se valora experiencia en entornos industriales o del motor, aunque no es imprescindible.Proyecto estable con crecimiento real a Dirección Financiera.Rol estratégico con participación en decisiones clave del negocio.Entorno profesional, con alto impacto en la evolución de la empresa.#J-18808-Ljbffr

En Palex queremos incorporar a un/a Product Manager para nuestra unidad de Patient Monitoring & Emergency Care.Con residencia en: Madrid, Sevilla, Málaga o Barcelona.La persona seleccionada será responsable del marketing y soporte a ventas de la línea de negocio de monitorización fetal a nivel Iberia.Sus principales funciones serán:Desarrollo de las estrategias y planes de marketing de la línea de obstetricia alineadas con el proveedor.Desarrollo de proyectos basados en software, hardware y servicios.Soporte a la red de ventas en el mapeo y gestión de oportunidades.Realizar demostraciones y formación al usuario del correcto uso y manejo de los producto.Preparar documentación de soporte (realizar presentaciones en power point, Excel, etc..)Gestión de precios y costes, así como el desarrollo de las líneas asignadas.Gestión de pedidos a proveedores.Gestión del stock.Asistencia a congresos nacionales e internacionales.Buscamos a una persona, preferiblemente, con formación en Ciencias de la Salud y/o Ingeniería Biomédica/Informática/Industrial, con experiencia en el sector hospitalario, idealmente en las líneas de Monitorización, y experiencia previa en posición similar. Se valorará formación en marketing y/o conocimientos en el desarrollo de estudios de mercado y planes de negocio.Nos gustaría incorporar a una persona proactiva, dinámica, organizada y capacidad de adaptación, con buenas habilidades comunicativas y relacionales. Con disponibilidad para viajar a nivel Iberia.También deberá tener disponibilidad para viajar (40%) a nivel Iberia, ocasionalmente internacional y tener carnet de conducir.Por último, la persona deberá tener un buen nivel de inglés (mínimo B2) ya que se tendrá que comunicar asiduamente por escrito y por teléfono con proveedores extranjeros así cómo manejar información y documentación de estudios clínico y producto en inglés.En Palex ofrece contrato indefinido, un proyecto profesional sólido, salario compuesto de fijo y variable, vehículo de empresa, posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional y acceso a una gran variedad de beneficios sociales.#J-18808-Ljbffr

¿Acabas de terminar tus estudios en ingeniería o arquitectura técnica y te ilusiona dar tus primeros pasos en el sector construcción?Buscamos un/a Técnico/a de Ofertas Junior con ganas de aprender, crecer y participar en proyectos reales desde el primer día. Te incorporarás a una empresa sólida del sector, donde podrás formarte en la elaboración de propuestas técnicas y comerciales, aprendiendo directamente de profesionales con amplia experiencia.Una oportunidad para construir tu carrera desde la base, dentro de un equipo que apuesta por el talento joven y la mejora continua.¿Te gustaría empezar tu carrera en el mundo de la construcción desde el área técnica?Solicita ahora y únete a un entorno donde podrás aprender, aportar y crecer.Funciones- Apoyar en el análisis de pliegos y documentación técnica de licitaciones públicas y privadas- Colaborar en la planificación de tareas y seguimiento de plazos- Preparar documentación técnica y administrativa bajo supervisión- Solicitar presupuestos y recopilar información de proveedores y subcontratas- Participar en la elaboración de comparativos y justificaciones técnicas- Mantener actualizada la información de proyectos en herramientas ERP y CRM- Apoyar en la presentación de ofertas y reportes internos- Colaborar en la creación de presentaciones técnicas y material gráfico- Aprender sobre análisis de costes, mediciones y procesos de obra- Contribuir a la mejora continua del proceso de preparación de ofertas.- Grado o Máster en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Obras Públicas o similar- No se requiere experiencia previa, pero se valorarán prácticas o TFG relacionados con obra o licitaciones- Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) y conocimiento básico de entornos técnicos (AutoCAD, ERP, etc.)- Interés por la planificación, la gestión técnica y el aprendizaje continuo- Capacidad de organización, atención al detalle y actitud proactivaCompetencias- Planificación y organización- Comunicación clara y trabajo en equipo- Curiosidad técnica y ganas de aprender- Orientación a resultados con calidad- Proactividad y atención al detalle- Adaptabilidad y compromiso- Contrato establecon un plan de desarrollo formativo y acompañamiento desde el primer día.- Participación enproyectos técnicos reales, con aprendizaje guiado por profesionales senior.- Cultura decolaboración, innovación y crecimiento compartido.- Acceso a herramientas y metodologías modernas (ERP, CRM, IA aplicada a procesos técnicos).- Entorno que valora la iniciativa, la responsabilidad y la mejora continua.- Oportunidad decrecer profesionalmenteen una empresa en expansión y con visión de futuro.- Reconocimiento del esfuerzo yvisibilidad internapara seguir progresando#J-18808-Ljbffr

En Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta.Nuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido.Porque trabajamos con propósito: transformar la movilidad con soluciones más responsables y eficientes.Porque la innovación es real: se traduce en datos, herramientas y procesos que hacen que todo funcione mejor.Y porque creemos en el poder del equipo: compartimos, escuchamos y celebramos cada avance.Te ofrecemos la posibilidad de unirte como Purchasing Trainee en un programa de 12 meses, dando soporte al equipo en la gestión integral del proceso de procurement, cuyas funciones entre otras serán:- Colaborar en la detección de necesidades de clientes internos, entendiendo los requerimientos del negocio.- Contribuir en la preparación de estrategias de negociación, orientadas a optimizar condiciones económicas y contractuales.- Dar soporte en la gestión de proveedores, incluyendo altas, bajas y seguimiento documental.- Colaborar en la formalización y gestión de contratos con proveedores.- Apoyar el uso del módulo de compras en D365, incluyendo:- Soporte a usuarios- Resolución de incidencias- Colaboración en formaciones internas- Participar en el seguimiento y evaluación del desempeño de proveedores (calidad, cumplimiento, servicio).- Contribuir en la elaboración de reportes y análisis de compras, identificando oportunidades de mejora.- Apoyar en iniciativas de digitalización, automatización y mejora de procesos del área de Procurement.Buscamos una persona dinámica, proactiva y con ganas de aprender, que quiera desarrollarse en el área de Compras dentro de una empresa multinacional.Requisitos:- Recientemente graduado/a en ADE, Economía, Ingeniería o similar- Nivel medio de inglés- Conocimiento avanzado de Excel- Manejo de herramientas de Office 365- Interés por el área de compras y por la mejora de procesosTe ofrecemos un buen ambiente de trabajo basado en una cultura de flexibilidad y desarrollo en la que podrás aportar tus ideas e implementarlas.- Conciliación y flexibilidad horaria.- Comedor de empresa subvencionado.- 27 días laborales de vacaciones.¿Te mueves con las ganas de formar parte de un proyecto que impulsa cambios reales? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan desarrollo profesional, tecnología que transforma y un equipo que avanza contigo. Súmate a una marca con historia… y con visión de futuro. ¡Muévete a Scania!#J-18808-Ljbffr

Buscamos un Consultor SAP (Logística · S/4HANA · Perfil funcional–técnico) Estamos ayudando a ampliar el equipo interno de SAP de uno de nuestros mayores clientes y queremos incorporar a una persona que combine visión funcional y capacidad técnica. Si te motiva trabajar en una compañía en expansión, con proyectos internacionales y un entorno estable donde evolucionar, esta puede ser tu oportunidad. Participar en proyectos S/4HANA tanto a nivel nacional como internacional. Gestionar peticiones y tickets relacionados con el entorno logístico: mantenimiento correctivo, evolutivo y pequeñas mejoras. Formar y acompañar a usuarios clave en los procesos SAP del área logística. Dar soporte funcional al día a día y ayudar a optimizar procesos. Colaborar con el equipo técnico en desarrollos ABAP cuando sea necesario (sin ser un rol orientado 100 % a programación). Experiencia en módulos logísticos de SAP (SD, MM o EWM). Mínimo 3 años en cliente final o consultoría. Conocimientos de ABAP a nivel colaborativo (lectura de código, validaciones, pequeñas adaptaciones…). Buen manejo de herramientas como Excel, SharePoint o PowerPoint. Inglés nivel medio–alto para interactuar con equipos internacionales. Buscamos a alguien con ganas de crecer, con visión de proceso y que disfrute moviéndose entre lo funcional y lo técnico. Valoraremos tanto perfiles funcionales con base técnica como perfiles técnicos que quieran ir hacia la parte funcional. Mentoría directa de un consultor senior SAP y plan de formación personalizado. Formación específica en módulos logísticos S/4HANA y desarrollo de habilidades técnicas. Proyecto sólido, oportunidades reales de crecimiento y participación en iniciativas internacionales. * Paquete de beneficios sociales: ayuda comida, horario flexible, retribución flexible, ayuda escolar, seguro de vida, etc. #J-18808-Ljbffr

Grupo SAMCA, promotor inmobiliario con sede en Barcelona, busca un Gerente de Promociones para supervisar y coordinar la cartera de promociones de la Delegación. Reportarás al Director General y gestionarás proyectos de principio a fin.Se requiere Arquitectura Superior o grado y máster habilitante, experiencia en promoción residencial, dominio de normativa urbanística en Barcelona, y manejo de Excel, Autocad, Presto y BIM; se exige buen nivel de catalán y visión integral para impactar en el#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir relaciones estratégicas, aportar valor a clientes corporativos y desarrollar soluciones en el ámbito de Health & Benefits? En SABSEG estamos buscando un/a Key Account Manager – Health & Benefits para impulsar el crecimiento y la fidelización de nuestra cartera de clientes estratégicos ¿Quiénes somos? SABSEG es uno de los grupos independientes de mediación aseguradora con mayor crecimiento en el sur de Europa. Nacido en 2021, hoy integramos corredurías líderes en España, Portugal e Italia, superando los 800 profesionales. Nuestro objetivo es construir un modelo cada vez más integrado, basado en: - Excelencia técnica - Especialización - Cultura colaborativa Nuestro propósito: ser la correduría independiente líder en el sur de Europa, generando impacto positivo en empresas y personas. ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar cuentas estratégicas dentro del área de Health & Benefits, ofreciendo soluciones aseguradoras adaptadas a las necesidades de cada cliente en ámbitos como salud colectiva, vida, accidentes, bienestar y retribución flexible. Este rol combina visión comercial, asesoramiento estratégico y coordinación con diferentes áreas internas y compañías aseguradoras para garantizar un servicio excelente y de alto valor añadido. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de Clientes Corporativos: Gestionar y desarrollar una cartera de clientes corporativos del área de Health & Benefits. Identificar oportunidades de crecimiento, fidelización y cross-selling dentro de las cuentas asignadas. Diseñar soluciones personalizadas alineadas con las necesidades y objetivos de cada cliente. Asesoramiento y Desarrollo Comercial: Analizar programas aseguradores y proponer mejoras orientadas a optimizar coberturas y costes. Liderar procesos de renovación, negociación y presentación de propuestas con clientes y compañías aseguradoras. Detectar nuevas oportunidades de negocio y contribuir activamente al crecimiento del área de Health & Benefits. Coordinación y Seguimiento: Coordinarse con equipos técnicos, operaciones y compañías aseguradoras para garantizar una correcta implementación y seguimiento de los programas. Supervisar incidencias y asegurar una atención ágil y eficiente a clientes y empleados asegurados. Elaborar reportes, presentaciones y documentación comercial relacionada con las cuentas gestionadas. Atención y Relación con Clientes: Actuar como principal punto de contacto para los clientes, ofreciendo un acompañamiento cercano y estratégico. Resolver consultas y garantizar una experiencia excelente durante todo el ciclo de vida de la cuenta. Construir relaciones de confianza a largo plazo basadas en la calidad del servicio y la orientación al cliente. ¿Qué requisitos tendrá la persona seleccionada? Buscamos una persona con fuerte orientación comercial y al cliente, capacidad analítica y excelentes habilidades de comunicación y negociación. Será clave contar con autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y colaborativos. Formación mínima de grado universitario. Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro del área de Health & Benefits, seguros colectivos o gestión de cuentas corporativas. Buen manejo de herramientas Office, especialmente Excel y PowerPoint. Valorable experiencia trabajando con equipos corporativos de aseguradoras o grandes brókers en el área de H&B. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa: Lunes a jueves: 08:30 – 14:00 y 15:00 – 18:00 Viernes: 08:00 – 14:00 Horario de verano (junio a 15 de septiembre): 08:00 – 14:00. Ambiente laboral de calidad, trabajamos para hacer de nuestra empresa el mejor lugar en el que trabajar; fomentando ambientes sanos, respetuosos, inclusivos e igualitarios. Formar parte de un equipo de profesionales comprometidos con los valores y la cultura de empresa. La oportunidad de proyectar tu futuro en un grupo con importantes planes de crecimiento y expansión dentro del sector de intermediación de seguros. Si te interesa la posición y crees que puedes encajar en la oferta, ¡inscríbete! ¡Te queremos conocer! #OneSabseg

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de#ingenieríalo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro.Ayesa, Máquina It Happen .Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio!Buscamos ampliar nuestro equipoun/a Project Manager con al menos 8 añosde experiencia en grandesobras de edificación en MÁLAGA.¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!Definición de Planes de Gestión de Proyectos incluyendo Presupuesto y Planificación Objetivos e identificación / gestión de riesgos.Representación de cliente final liderando proyectos ante diseñadores, constructores, administraciones y otros stakeholders del Proyecto.Gestión de costes, contratación, planificación y otras disciplinas de gestión.Titulación deArquitectura, Ingeniería de la edificación, ingeniería Civilo similar con nivel alto de inglés ycon al menos 8 años de experiencia como Project Manager de edificaciónpara trabajando directa o indirectamente para promotores.Haber trabajado en empresa promotora o empresa de project management en proyectos en España.Disponibilidad para realizar desplazamientos.Se valorará experiencia en :Buen manejo de Excel y herramientas Office. Tablas Dinámicas.Experienciadirigiendo proyectos de +20MM€Experiencia dirigiendoproyectos hoteleros.Disponibilidad para realizar desplazamientos.Experiencia en empresa constructora como jefe de obra o similar, en departamentos de desarrollo de negocio en empresas de construcción y/o Project management; gestión de contratos colaborativos ; gestión de proyectos con metodologías Lean Construction, en especial Last Planner ® System.Valorable conocimientos gestión BIM.Valorable Certificado PMP.Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo!Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector.Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte.Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida.¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo!Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor#J-18808-Ljbffr

SmartRental Group busca un perfil de Revenue Manager Junior en Madrid para gestionar tarifas, inventario y distribución en OTAs y canales propios, siguiendo la estrategia del Revenue Manager. Se encargará de monitorizar ventas, ocupación, ADR y RevPAR, y de preparar reports y KPIs para la toma de decisiones. Se valorará experiencia entre 6 meses y 1 año en Revenue Management o áreas afines, formación en Turismo, ADE o Economía, y buen manejo de Excel y Power BI. #J-18808-Ljbffr

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a Project Manager altamente cualificado en nuestro centro de trabajo en Madrid para unirse al equipo de desarrollo de la plataforma Vision, la solución corporativa de FCC Medio Ambiente para la gestión de servicios urbanos (recogida, limpieza, flotas, etc.). El candidato será responsable de la planificación, coordinación y seguimiento de las iniciativas relacionadas con la evolución de la arquitectura de la plataforma, asegurando que los proyectos se ejecutan de forma ordenada, predecible y alineada con los objetivos de negocio. El rol implica trabajar de forma transversal con equipos técnicos y funcionales, facilitando la comunicación, gestionando dependencias y asegurando una correcta visibilidad del estado de los trabajos. Tendrá un papel clave en garantizar la entrega de valor en entornos con múltiples líneas de trabajo y alta complejidad organizativa. Se espera que el candidato tenga una fuerte capacidad de organización, gestión de stakeholders y seguimiento de proyectos, aportando estructura y disciplina al ciclo de desarrollo sin interferir en la definición técnica o funcional de las soluciones. Las funciones serán: • Planificar y mantener el roadmap de iniciativas y proyectos de la plataforma., • Realizar el seguimiento de hitos, entregables y plazos., • Coordinar el trabajo entre equipos técnicos y funcionales., • Identificar dependencias entre actividades y asegurar su correcta gestión., • Detectar riesgos y desviaciones, proponiendo medidas correctivas., • Facilitar la comunicación entre negocio, producto y tecnología., • Elaborar informes de estado y seguimiento para stakeholders., • Apoyar procesos de planificación en entornos ágiles (sprint planning, releases)., • Asegurar la visibilidad del progreso mediante métricas y cuadros de mando., • Coordinar ventanas de entrega y despliegues, • Apoyar la mejora continua de procesos de delivery y gestión., • Supervisar el avance y cumplimiento de proveedores en iniciativas bajo su ámbito., • Titulación en Ingeniería, ADE o formación equivalente Experiencia: • Experiencia mínima de 7–10 años en gestión de proyectos IT, funciones PMO o coordinación de iniciativas tecnológicas complejas., • Experiencia en entornos corporativos con múltiples stakeholders, proveedores y líneas de trabajo simultáneas., • Experiencia coordinando equipos técnicos y funcionales en contextos de alta complejidad organizativa., • Capacidad para estructurar, priorizar y hacer seguimiento de iniciativas, riesgos y dependencias con visión global., • Experiencia en reporting ejecutivo y operativo, así como en seguimiento de proyectos y gobierno de iniciativas., • Capacidad para gestionar stakeholders internos y externos y desenvolverse con autonomía en entornos multidisciplinares. Requisitos valorables: • Formación de postgrado en gestión o negocio, como MBA, y certificaciones o marcos de referencia en dirección de proyectos (PMBOK, PMP o equivalentes)., • Experiencia en liderazgo de equipos de PMO, arquitectura o ingeniería., • Experiencia en definición de RFPs, evaluación de propuestas, procesos BAFO y negociación o seguimiento de contratos de servicios tecnológicos., • Experiencia en programas de transformación cloud, definición o consolidación de landing zones y prácticas de optimización de costes o FinOps., • Conocimiento o experiencia en marcos ITIL y en procesos de auditoría o control de servicio en entornos corporativos., • Experiencia en implantaciones internacionales e interlocución con dirección ejecutiva. Conocimientos necesarios: • Conocimiento de metodologías y marcos de gestión de proyectos, gobierno y mejora continua., • Familiaridad con entornos cloud, arquitectura, infraestructura IT y procesos de implantación tecnológica., • Manejo de herramientas de seguimiento, planificación y colaboración como Jira, Confluence, MS Project, Excel o PowerPoint, u otras equivalentes., • Capacidad para interpretar el contexto técnico suficiente como para interactuar con arquitectura, seguridad, operaciones, negocio y proveedores., • Nivel alto de inglés. Idiomas requeridos: • Español nativo, • Tipo de contrato: Indefinido., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas dar el siguiente paso en tu carrera comercial en RRHH? Si tienes experiencia en venta de servicios de Trabajo Temporal, Outsourcing o soluciones de Recursos Humanos y quieres evolucionar hacia la gestión de clientes estratégicos y proyectos de alto impacto, esta puede ser la oportunidad que estás buscando. En Grupo Crit buscamos incorporar un/a Key Account Manager para reforzar nuestro equipo de Grandes Cuentas, participando en el desarrollo comercial y la gestión de oportunidades con algunas de las principales compañías del mercado. Formarás parte del departamento de Grandes Cuentas, colaborando en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales de alto valor añadido. • Búsqueda y detección de nuevos leads y oportunidades de negocio., • Identificación de interlocutores clave y desarrollo de relaciones comerciales., • Prospección comercial y concertación de reuniones con potenciales clientes., • Detección y seguimiento de licitaciones, concursos y tenders., • Elaboración de propuestas comerciales y proyectos a medida., • Coordinación con equipos internos para la construcción de soluciones integrales., • Participación en presentaciones comerciales y reuniones con clientes estratégicos., • Análisis de mercado y detección de nuevas oportunidades de crecimiento., • Experiencia previa de entre 1 y 3 años en venta de servicios de Trabajo Temporal, Outsourcing, BPO, Consultoría de RRHH o servicios similares., • Interés por evolucionar hacia posiciones de gestión de Grandes Cuentas., • Capacidad para identificar oportunidades y generar actividad comercial., • Experiencia participando en la elaboración de propuestas comerciales y documentación para clientes., • Buen manejo de herramientas Office (especialmente PowerPoint y Excel)., • Valorable experiencia trabajando con licitaciones, concursos o tenders., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes., • Inglés a nivel de negociación, valorable francés., • Un proyecto de desarrollo profesional dentro de una compañía líder en soluciones de Recursos Humanos., • Aprendizaje en la gestión de Grandes Cuentas y proyectos de elevada complejidad., • Participación en negociaciones y oportunidades de negocio de alto impacto., • Estabilidad, plan de desarrollo y posibilidades reales de crecimiento., • Entorno colaborativo basado en nuestros valores: Cercanía, Pasión, Ética, Compromiso y Excelencia. Si ya tienes experiencia comercial en el sector de RRHH y buscas un reto que te permita crecer profesionalmente, ampliar tu visión de negocio y trabajar con clientes estratégicos, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un profesional de contabilidad altamente cualificado, con experiencia demostrada, gran autonomía y un alto sentido de la responsabilidad, capaz de gestionar tareas complejas y actuar como interlocutor clave en los procesos financieros para incorporarse a nuestro equipo de finanzas. La persona seleccionada será responsable de gestionar diversas tareas contables, garantizar una correcta elaboración de los informes financieros y mantener el cumplimiento normativo en todas las entidades que WTW tiene en España. Este puesto requiere un sólido conocimiento de los principios y prácticas contables, así como una actitud proactiva, habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas, ya que deberá interactuar con un equipo externo encargado de las tareas contables. • Revisión periódica de las tareas realizadas por el equipo contable externo., • Ejecución de tareas contables y analíticas del día a día, incluyendo el análisis de asientos contables, conciliaciones y mantenimiento del libro mayor., • Análisis de variaciones y explicación de desviaciones. Apoyo en los procesos de cierre mensual y anual, asegurando una elaboración de informes financieros precisa y puntual., • Responsable de la conciliación de datos entre el sistema ERP principal (Oracle) y los sistemas satélite de gestión, utilizando validaciones cruzadas entre sistemas en bases de datos de gran volumen para garantizar la integridad y coherencia de los datos financieros y operativos., • Preparar el Estado de Información No Financiera (EINF) y los estados financieros de acuerdo con los principios contables locales (GAAP)., • Apoyar las auditorías internas y externas proporcionando documentación e información precisa, fiable y necesaria., • Mantener una relación directa con los auditores externos, siendo este puesto un interlocutor clave dentro de WTW., • Colaborar en el desarrollo e implementación de políticas y procedimientos contables para garantizar la integridad de los datos financieros., • Colaborar con equipos multifuncionales para apoyar iniciativas empresariales y proporcionar información financiera., • Preparar y analizar información de calidad y fiable para los Consejos de Administración y otras partes interesadas., • Título universitario con experiencia demostrada en Finanzas o un campo relacionado., • Mínimo de 5 años de experiencia progresiva en contabilidad, preferiblemente en un entorno multinacional., • Buen conocimiento de los GAAP locales y de los GAAP estadounidenses (US GAAP)., • Nivel avanzado de inglés., • Dominio de MS Excel y bases de datos., • Manejo de software contable; se valorará experiencia con Oracle., • Fuertes habilidades analíticas y atención al detalle., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para interactuar eficazmente con todos los niveles de la organización., • Alto nivel de integridad y profesionalismo., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar múltiples prioridades con plazos ajustados., • Paquete competitivo de salario y beneficios., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, multinacional e inclusivo., • La oportunidad de formar parte de un equipo global y tener un impacto significativo en el éxito de la empresa., • Posibilidad de trabajo híbrido si se desea., • Fase 1: Solicitud en línea y revisión del reclutador., • Fase 3: Entrevista en vídeo en directo con el director y/o equipo del Departamento. Financial Services Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 1 week ago #J-18808-Ljbffr

Reescribe tu carrera en Recursos Humanos con Adecco ¿Tienes experiencia de cara al público y te manejas bien con herramientas digitales? ¿Te gustaría dar un giro a tu carrera y formarte en el sector de los Recursos Humanos? Tú pones la actitud, nosotros te damos la formación y el acompañamiento. ¿Qué harás? Atenderás a trabajadores y clientes Gestionarás contrataciones, incidencias, control de presencia y absentismo Realizarás tareas administrativas vinculadas a la gestión de personal y mucho más... ¿Qué esperamos de ti? Pasión por las personas Iniciativa y orientación a resultados Buen nivel de comunicación y trabajo en equipo Formación de grado superior (Administración o similar) Experiencia previa en atención al cliente (valorable) Buen manejo de Excel y otras herramientas digitales o CRM (valorable) ¿Qué te ofrecemos? Contrato inicial de 6 meses + indefinido Proyecto estable y plan de carrera Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00, con un día de teletrabajo Beneficios como: formación continua, becas, fisioterapia gratuita, tarifas de gimnasio, retribución flexible y muchísimo más. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.¿Te animas a dar el salto? Únete a nosotros y empieza una nueva etapa profesional.

INMARK abre la posibilidad de incorporar estudiantes de Formación Profesional en prácticas para apoyar al equipo de Selección. La persona seleccionada colaborará en tareas de gestión documental, soporte operativo y contacto telefónico con candidatos para coordinar entrevistas y realizar seguimiento de procesos de selección. Se ofrecen entre 300 y 600 horas de prácticas. FUNCIONES PRINCIPALES - Gestión y actualización de documentación en plataformas digitales. - Revisión y carga de información administrativa y contratos. - Apoyo en tareas de organización y seguimiento documental. - Emisión de llamadas a candidatos para citación y confirmación de entrevistas. - Actualización de estados y datos de candidatos en plataformas de selección. - Coordinación con diferentes áreas internas para el seguimiento de procesos. QUÉ BUSCAMOS - Estudiantes de FP en Recursos Humanos o similares. - Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. - Habilidades de comunicación y trato telefónico. - Organización, atención al detalle y capacidad de aprendizaje. - Actitud proactiva y orientación al trabajo en equipo. QUÉ OFRECEMOS - Formación práctica en entornos administrativos y de selección de personal. - Aprendizaje de herramientas y plataformas de gestión empresarial y RRHH. - Acompañamiento y formación continua por parte del equipo. - Experiencia en un entorno dinámico y colaborativo. Si te gustaría introducirte en el mundo laboral desde la perspectiva de una empresa consolidada, ¡no dudes en inscribirte!

Grupo TRESCAL, como líder mundial en servicios de metrología, nuestra misión es servir al rendimiento industrial de nuestros clientes. Para una de nuestras empresas del grupo abrimos proceso de selección para la incorporación de un Técnico/a de Calibraciones Junior de Temperatura de Madrid ( Zona de San Blas-Canillejas). FUNCIONES DEL PUESTO Realizar calibraciones de instrumentos de Temperatura. Ejecutar verificaciones siguiendo los estándares de calidad marcados por la compañía y normativa vigente. Registrar y documentar resultados de calibración. Reporte al cliente del trabajo realizado (si procede). Análisis de incidencias y propuestas de soluciones. Requisitos mínimos: HABILIDADES Y CUALIFICACIONES REQUERIDAS Formación en CFGS en Electrónica, Electricidad, Mantenimiento Industrial, Mecatrónica Industrial, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o afines. Experiencia valorable pero no imprescindible. Habituado/a al manejo de Pack Office ( sobre todo Excel ). Valorable haber realizado prácticas durante los estudios. Capacidad de organización, facilidad de comunicación. Persona metódica y de trabajo en equipo. Habilidad para trabajar tanto en grupo como de forma individual. Habilidad para el trato con clientes. Buen nivel de comunicación. Carnet de conducir tipo B imprescindible. Disponibilidad de incorporación inmediata. OFRECEMOS Contratación indefinida. Horario en jornada continuada de mañanas. Formación a cargo de la empresa. Disponibilidad para trabajar en la zona de San Blas-Canillejas.

Buscamos incorporar un/a Técnico-a de gestión para dar soporte al departamento de producción. La persona seleccionada se encargará de la gestión con clientes y proveedores y el seguimiento de facturas, pedidos y documentación. Funciones principales: - Introducción, seguimiento y actualización de información en SAP. - Gestión de pedidos, albaranes y facturas de proveedores. - Revisión y seguimiento de facturas de clientes y proveedores. - Atención y comunicación con clientes, proveedores y subcontratas. - Seguimiento de pedidos y coordinación con los distintos departamentos. - Elaboración de informes y manejo de bases de datos. - Gestión de documentación mediante Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook. Requisitos: - Experiencia previa en puestos administrativos, preferiblemente en el sector de la construcción, instalaciones, mantenimiento o ingeniería. - Conocimientos y experiencia en SAP. - Buen manejo del paquete Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook. - Experiencia en gestión de facturas, pedidos y proveedores. - Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente. - Persona organizada, responsable y resolutiva. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Se valorará - Experiencia como técnico-a de gestión. - Conocimientos de gestión de subcontratas y documentación de obra. - Experiencia en empresas de instalaciones, mantenimiento o construcción. - Conocimientos de gestión económica y administrativa de proyectos. Ofrecemos - Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. - Puesto con responsabilidad y posibilidades de desarrollo profesional. - Buen ambiente de trabajo. - Formación y acompañamiento inicial. Si eres una persona organizada, resolutiva y con experiencia en gestión administrativa, SAP, proveedores y facturación, ¡queremos conocerte!

En Grupo MConde, grupo de referencia en el sector de automoción en Madrid, representando marcas líderes y ofreciendo un servicio integral al cliente. Buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable con sólida experiencia en el sector de automoción, cuya función principal será la gestión integral de los procesos contables relacionados con la actividad del concesionario, garantizando la correcta imputación y control de las operaciones financieras propias del negocio. Tareas Registro y contabilización de facturas de proveedores y clientes (vehículos, recambios, servicios). Control y contabilización de operaciones específicas del sector (ventas VN/VO, rápeles, campañas, incentivos de marca, etc.). Conciliaciones bancarias y revisión de movimientos financieros. Gestión de cuentas a cobrar y a pagar.Apoyo en cierres contables mensuales y anuales. Elaboración y revisión de asientos contables. Control de provisiones, periodificaciones y amortizaciones. Preparación de documentación para auditorías y asesoría fiscal. Apoyo en impuestos (IVA, modelos fiscales, etc.). Requisitos Buscamos un perfil contable especializado, con experiencia en automoción, que entienda las particularidades del sector (volumen de operaciones, tipologías de facturación, relación con marcas) y aporte fiabilidad y control a la información económica con los siguiente requisitos: Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas o similar. Experiencia mínima de 2-3 años en contabilidad dentro del sector automoción (imprescindible). Conocimiento del Plan General Contable. Manejo avanzado de Excel. Valorable experiencia con DMS o software específico de concesión (ASWIN, Automate, etc.). Perfil analítico, riguroso y orientado al detalle. Beneficios Incorporación a un grupo consolidado y en crecimiento. Estabilidad laboral (contrato indefinido). Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico. Formación continua en procesos y herramientas. Salario competitivo según experiencia.

Compass Group España es parte de Compass Group PLC, líder mundial en Restauración y Support Services. Desde hace más de 50 años ofrecemos nuestros servicios en sectores clave de Business & Industry, Healthcare, Seniors, Education, Sports & Leisure y Catering con un portfolio de marcas reconocidas en el mercado. Estamos entre los 10 primeros empleadores a nivel mundial, contamos con un equipo de 600.000 personas en 50 países, servimos alrededor de 4 mil millones de comidas al año y trabajamos cada día con 40.000 clientes. A lo largo de estos años se ha mantenido el compromiso de nuestro equipo con nuestros clientes, la calidad de nuestro servicio y nuestro espíritu de innovación. La receta del éxito Compass: experiencia, confianza, compromiso y el mejor equipo de profesionales. Si quieres compartir nuestro proyecto, únete a este gran equipo. Eurest Colectividades S.L garantiza la igualdad de oportunidades, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas al presente proceso de selección. Funciones Estamos en la búsqueda de un perfil de auxiliar administrativa/o para dar apoyo al departamento de operaciones Entre sus funciones - Gestionar correos electrónico, comunicaciones - Atención al cliente, telefónica y por mail - Gestión de cobro, facturación (deudas pendientes) - Archivo documental - Buen manejo de excel Requisitos - Experiencia previa en el puesto. - Manejo de ordenador y office. - Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% Se ofrece - Contrato temporal + estable - Jornada laboral de 15 horas semanales - Salario según convenio de colectividades - Zona de trabajo: Alcorcón

Se busca jefe/a de turno para gestionar equipos en almacenes de Legazpi y Oñati, con funciones centradas en la coordinación y supervisión del trabajo en un entorno industrial. La persona seleccionada organizará las tareas diarias, hará seguimiento de la producción y resolverá incidencias operativas que puedan surgir en planta. También será responsable de la coordinación entre los centros de Oñati y Legutio. Para este puesto se pide carné de carretilla y grúa puente actualizado en los últimos cuatro años, experiencia gestionando personal y disponibilidad para desplazarse entre los distintos centros, con Oñati como principal. Es necesario un buen manejo de Excel y del paquete office, así como capacidad para trabajar bajo presión y disponibilidad inmediata. La incorporación es inmediata, con horario de lunes a viernes de 8:00 a 16:30. La jornada es a tiempo completo. El contrato es temporal.