Buen manejo excel jobs in Cornellà De LlobregatCreate job alerts

DescripciónSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. FuncionesDesde ISPROX estamos buscando un/a Responsable de Producción para incorporación directa e indefinida en empresa del sector Químico en pleno crecimiento. Cuál será tu misión principal? Liderar la ejecución operativa de la producción gestionando personas, turnos y recursos para cumplir con el planning de fabricación. Serás el pilar clave para garantizar el cumplimiento de los máximos estándares de Seguridad, Calidad, Medio Ambiente y normativa GMP, coordinando la implantación de mejoras y asegurando la homogeneidad en el trabajo diario entre todos los turnos. Tus principales funciones y responsabilidades: Gestión y Liderazgo de Equipos:- Liderar al equipo de Producción fomentando un entorno de trabajo seguro, colaborador, inclusivo y orientado a la mejora continua.- Organizar los calendarios de turnos, vacaciones, ausencias y cobertura de recursos en coordinación con RRHH.- Realizar reuniones operativas periódicas para garantizar una comunicación fluida y homogénea entre los distintos turnos. Gestión Operativa:- Garantizar la ejecución del plan de producción, marcando las prioridades y directrices a los responsables de turno.- Supervisar la actividad en planta, velando por el cumplimiento de objetivos, normas de seguridad (PRL), orden, limpieza, medio ambiente y estándares GMP.- Coordinar la resolución de incidencias con Mantenimiento, Calidad y otras áreas transversales. Desarrollo, Formación y Selección:- Garantizar los itinerarios formativos del personal, promoviendo la polivalencia e identificando necesidades de capacitación.- Realizar evaluaciones del desempeño, seguimiento de objetivos y entrevistas de desarrollo con tu equipo.- Participar activamente en la selección, acogida y onboarding de las nuevas incorporaciones del área. Mejora Continua y Procedimientos:- Asegurar el correcto uso de la documentación y registros de planta.- Impulsar la estandarización de mètodos de trabajo e implantar operativamente las mejoras aprobadas. Requisitos- FPII o bien formación universitaria en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o en un área técnica afín. Se valorarán estudios de posgrado en Gestión de la Producción, MBA o formación específica en dirección de equipos y procesos industriales.- Experiencia previa muy consolidada como Responsable de Producción o posición similar en el sector químico.-Competencias: Buena capacidad de liderazgo, gestión de personas, dinamismo, capacidad de aprendizaje y gusto por el trabajo en equipo.- Conocimientos sólidos de normativas de seguridad, calidad y producción industrial.- Dominio ofimático, también buen dominio de Excel y manejo de programas de gestión de la producción y/o software ERP orientado a la industria. Se ofrece- Contrato indefinido e incorporación directa en una empresa sólida, en crecimiento y con visión multinacional.- Retribución competitiva: Entre 45.000 a 50.000 Bruto/año + plans de pensiones + seguro de vida, entre otros - Acceso a programas de formación continua- Horario conciliador: Lunes a Jueves: 8h a 16:30h. Viernes: 8h a 15:15h. Aceptas el reto? xiphteb Si buscas un proyecto sólido donde aportar tu experiencia, liderar un equipo comprometido y seguir desarrollándote profesionalmente, ¡inscríbete hoy mismo y te contactaremos! Localidad: ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. ManresaProvincia: BarcelonaPaís: EspañaPerfil: Ingenieros y técnicosNo Vacantes (puestos): 1Centro: PresencialTipo de oferta: ISPROXId Referencia: 45.

Kennametal Stellite Inc. en La Llagosta, Barcelona, busca un Senior Supply Chain Analyst para optimizar la planificación de demanda y supply, mejorando la eficiencia en la cadena de suministro. El rol implica gestionar niveles óptimos de inventario y detectar ineficiencias mediante el uso de herramientas como Power BI y Excel. Se requiere mínimo 4 años de experiencia y buen manejo del inglés y alemán. Esta posición ofrece la oportunidad de contribuir significativamente a la mejora de procesos en un entorno dinámico. #J-18808-Ljbffr

We’rebuilding the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, take ownership and make an impact that matters. Our purpose is simple: to transform patients’ lives by addressing real needs. We work with care, act with courage, keep things simple andfocusour innovation where it makes a difference. Recognisedas a Top Employer in Spain since 2008 and in Germany since 2025, we continue to invest in an environment where people can grow and move forward. If you care differently, you belong here. Colaborar en el desarrollo y revisión de materiales promocionales con contenido científico, así como en la elaboración del plan de marketing para productos clave. Coordinar iniciativas de marketing con departamentos transversales y proveedores externos: Colaborar en el desarrollo y revisión de materiales promocionales con contenido científico, así como en la elaboración del plan de marketing para productos clave. Coordinar iniciativas de marketing con departamentos transversales y proveedores externos. • Colaborar en el desarrollo y revisión de materiales promocionales con contenido científico., • Participar en la elaboración y revisión del plan de marketing para productos clave., • Coordinar con departamentos transversales y proveedores externos para desarrollar y dar seguimiento a iniciativas de marketing., • Mantener comunicación con agencias promocionales, médicas y de medios., • Coordinar con otros departamentos y proveedores externos., • Evaluar lanzamientos relevantes en el mercado e identificar nuevas oportunidades, • Desarrollar el plan de marketing digital: coordinar campañas promocionales, contenido, engagement digital, email marketing, gestión web, análisis de KPIs etc., • KOL: colaborar con ventas y el equipo médico para construir y mantener una sólida red de líderes de opinión., • Finanzas: gestionar el presupuesto de A&P de la marca, analizar el presupuesto de marketing y ownership de la P&L., • Responsable de previsión de marca y planificación de la demanda, asegurando la disponibilidad total de productos., • Coordinación de proyectos específicos del área de negocio como congresos o simposiums., • Preferentemente titulación universitaria en Ciencias, ADE o Marketing., • Máster o posgrado en Marketing altamente valorado., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing dentro de la industria farmacéutica, idealmente en el mercado farmacéutico OTC., • Experiencia en todos los aspectos de planificación e implementación de una estrategia de marca, según tareas y responsabilidades., • Conocimiento e interés en marketing digital., • Conocimiento de los diferentes canales de venta., • Nivel profesional de inglés alto, tanto oral como escrito., • Habilidades efectivas de presentación y comunicación., • Buen manejo de herramientas informáticas: Excel, Word y Outlook, IA., • Experiencia en Salesforce, PowerBI, Veeva y Promomats, • Sólidas habilidades de gestión personal: gestión del tiempo, planificación, priorización, capacidad de respuesta multitarea y flexibilidad., • Orientación a cliente: excelente capacidad de escucha, • Capacidad de motivación, persuasión y toma de decisiones, • Sólidas habilidades analíticas, creativas y conceptuales, así como de implementación., • Mentalidad colaborativa y orientada a soluciones., • Enfoque creativo e innovador para resolver retos empresariales (think out of the box), • Capacidad para trabajar en equipo., • Care, • Courage, • Innovation, • Simplicity #J-18808-Ljbffr

Es una posición clave, con recorrido definido hacia Dirección Financiera y participación en el equipo gestor. El rol combina contabilidad general, control de gestión, reporting, análisis financiero y supervisión del equipo administrativo. Empresa en crecimiento busca un Controller Financiero para liderar el área económico-administrativa y garantizar la fiabilidad de la información financiera, el control del negocio y la optimización de procesos. • Supervisar la contabilidad general y analítica, asegurando el correcto registro de las operaciones y la coherencia de la información financiera., • Realizar los cierres contables mensuales y trimestrales, preparar los estados financieros y coordinar el cierre anual con la asesoría externa., • Elaborar reporting financiero periódico para Dirección y Propiedad, incluyendo informes de evolución del negocio, análisis de márgenes, control de costes y KPIs clave., • Gestionar el presupuesto anual y realizar el análisis de desviaciones, proponiendo acciones de mejora operativa y financiera., • Controlar la tesorería: previsiones de cobros y pagos, conciliaciones bancarias, flujo de caja y necesidades de financiación., • Supervisar la correcta presentación de impuestos y coordinar toda la información fiscal con la asesoría externa., • Preparar documentación para auditorías internas y externas, garantizando la trazabilidad de los datos., • Realizar el control de inventario y la valoración del stock., • Supervisar contratos relevantes (alquileres, servicios generales, proveedores clave) y asegurar su correcta actualización., • Administrar y parametrizar el ERP, garantizando integridad, fiabilidad y buen funcionamiento del sistema., • Coordinar y apoyar al equipo administrativo, impulsando eficiencia, orden y cumplimiento de plazos., • Formación universitaria en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 5 años en contabilidad, finanzas y/o controlling., • Experiencia previa supervisando equipos pequeños., • Conocimientos sólidos de contabilidad, fiscalidad, control presupuestario y análisis financiero., • Nivel avanzado de Excel y manejo de ERPs de gestión empresarial., • Se valora experiencia en entornos industriales o del motor, aunque no es imprescindible., • Proyecto estable con crecimiento real a Dirección Financiera., • Rol estratégico con participación en decisiones clave del negocio., • Entorno profesional, con alto impacto en la evolución de la empresa. #J-18808-Ljbffr

Integrado en el Departamento de Poperty Management y reportando, en función del cliente y proyecto, al Financial Client Leader o Accounting Manager/Supervisor, será miembro del equipo financiero que deberá controlar y conocer la actividad financiera de las sociedades legales a su cargo de acuerdo con la política fijada por la Dirección de la compañía, así como, la legislación vigente y los requisitos del cliente, con el fin de asegurar la correcta gestión de los mismos. Integrado en el Departamento de Poperty Management y reportando, en función del cliente y proyecto, al Financial Client Leader o Accounting Manager/Supervisor, será miembro del equipo financiero que deberá controlar y conocer la actividad financiera de las sociedades legales a su cargo de acuerdo con la política fijada por la Dirección de la compañía, así como, la legislación vigente y los requisitos del cliente, con el fin de asegurar la correcta gestión de los mismos. • : participar deuno o varios proyectos, controlando aspectos de gestión esenciales, tales como,, • Ser el back up de Financial Client Leader., • Responsable de la correcta cumplimentación delproceso de contabilidad y cumplimiento fiscal cumpliendo fechas de la haciendapública y normativas contables., • Seguimiento de la correcta contabilización de todoslos movimientos de la sociedad., • Amplio conocimiento y participación de los procesosadministrativos, tanto de Lease Administración, (clausulados, revisiones deIPC, cadencias, step rents, avales, gestión tributaria y administrativa,control de deuda/morosidad) como de AP (poderes frente a bancos, control y envíode remesas, reconciliaciones bancarias) etc…, • Apoyo en la realización de todos los informes de laactividad contable de las sociedades legales (informe mensual, cash flow, detallede cuentas, Forecasting Analysis, etc…)., • Apoyo en la coordinación de otros departamentos parala obtención de le información necesaria de la gestión financiera, reporting,correcta aplicación de procedimientos, así como la coordinación de las personasfinancieras asignadas en el equipo/proyecto., • Liderar y formar al personal más junior deldepartamento, instruyéndoles con las mejores prácticas de trabajo,procedimientos y políticas para la consecución de los standards de calidad deCBRE y requisitos de los clientes., • Cumplimiento de plazos establecidos por laadministración pública., • Cumplimiento de plazos de reporting del cliente, • Elaboración de Cuentas anuales Además, deberá disponer de las siguientes competencias para el desarrollo de sus funciones: • Gestión del cambio. Mejora continua., • Desarrollo de personas., • Cooperación transversal., • Liderazgo de Equipos., • Orientación a Resultados y Negocio., • Análisis de problemas y Toma de Decisiones., • Compromiso y servicio con el cliente., • Gestión del conocimiento Formación/Autoformación., • Formación universitaria: Licenciado en Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas., • Nivel muy alto de inglés., • Informática: Usuario de sistemas informáticos (Office), requiriéndose especialmente un buen manejo de Excel y Word, • Valorable conocimientos de sistemas operativos, YARDI, MSD 365, SAP…., • 4-6 años en puesto administrativo/financiero similar, valorable experiencia en sector Real Estate., • Valorable experiencia previa en auditoría externa ó similar., • De lunes a jueves de 9 a 18 hrs y los viernes de 8 a 15 hrs., • Conocimiento Administrativo/Contable/Financiero., • Capacidad de comunicación y orientación a objetivos. #J-18808-Ljbffr

En EBRO Factory seguimos impulsando un proyecto industrial estratégico para el futuro de la automoción. Buscamos incorporar un/a Cost Controller Industrial que contribuya al control económico de la planta, proporcionando información fiable para la toma de decisiones y trabajando estrechamente con los equipos de Finanzas, Producción, Logística, Compras e Ingeniería. Buscamos un perfil con una clara orientación industrial, capaz de entender lo que ocurre en fábrica, analizar su impacto económico y convertir los datos operativos en información útil para el negocio. • Realizar el seguimiento y análisis de los costes industriales de la planta., • Calcular, revisar y actualizar los costes estándar de producto y fabricación., • Analizar las desviaciones entre coste real y coste estándar, identificando causas y proponiendo acciones de mejora., • Participar en los procesos de cierre mensual, asegurando la fiabilidad de la información industrial., • Elaborar y realizar el seguimiento de presupuestos, forecast y reporting financiero., • Analizar la evolución de los principales indicadores industriales: materiales, mano de obra, eficiencia, scrap, costes indirectos y productividad., • Realizar el control y valoración de inventarios, productos en curso y producto terminado., • Dar soporte financiero a Producción, Logística, Compras e Ingeniería en la evaluación de costes y rentabilidad., • Analizar el impacto económico de nuevos productos, modificaciones de proceso e iniciativas de mejora., • Participar en el seguimiento de CAPEX y proyectos industriales., • Desarrollar cuadros de mando e informes que faciliten la toma de decisiones., • Identificar oportunidades de optimización de costes y mejora de procesos., • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia previa de al menos 3 años en controlling industrial, control de costes o finanzas de planta., • Experiencia en entornos industriales, preferiblemente en automoción, componentes o fabricación en serie., • Conocimiento de costes estándar, análisis de desviaciones, inventarios, P&L industrial, budgeting y forecasting., • Buen manejo de sistemas ERP, valorándose especialmente experiencia con SAP., • Nivel avanzado de Excel., • Se valorará experiencia con herramientas de visualización y análisis como Power BI., • Nivel de inglés profesional., • Capacidad analítica, rigurosidad y orientación a resultados., • Habilidad para colaborar con equipos financieros y operativos., • Capacidad para interpretar los datos desde una perspectiva económica y de negocio., • Incorporación a un proyecto industrial en crecimiento y transformación., • Participación directa en el desarrollo de una planta vinculada al futuro de la automoción., • Entorno dinámico, internacional y multidisciplinar., • Posibilidad de asumir responsabilidades y desarrollar nuevos procesos de controlling industrial., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Condiciones competitivas acordes con la experiencia aportada. Si te apasiona los procesos y la calidad industrial y quieres desempeñar un papel clave en el flujo de producción, Únete al equipo de EBRO Factory! #Ebro Factory #J-18808-Ljbffr

Desde Melt Group estamos colaborando con una compañía del sector farmacéutico con presencia internacional en la incorporación de un/a Customer & Operations Manager. La posición se integra dentro del área de Operaciones y tendrá un papel clave en asegurar el correcto funcionamiento del flujo Order-to-Cash, coordinando la operativa diaria y garantizando una ejecución eficiente en un entorno regulado y exigente. • Gestión integral del ciclo Order-to-Cash, desde la entrada del pedido hasta su cierre, • Interacción diaria con clientes y proveedores para la gestión de pedidos, incidencias y devoluciones, • Control y actualización de la información en sistemas (ERP/WMS), asegurando la calidad del dato, • Seguimiento de incidencias operativas y KPIs, con foco en la mejora continua, • Participación en proyectos de optimización y estandarización de procesos, • Formación universitaria en ADE, Ingeniería, Logística o similar, • Experiencia en Customer Operations, Customer Service o Supply Chain, • Experiencia gestionando procesos transversales con múltiples stakeholders, • Buen manejo de herramientas de gestión (ERP, Excel) Se valorará experiencia en sector farmacéutico, healthcare o entornos regulados. • Incorporación a una compañía con actividad internacional, • Rol con alta exposición transversal dentro de la organización, • Entorno dinámico, orientado a la eficiencia operativa y mejora continua, • Modelo principalmente presencial con posibilidad de 1 día de teletrabajo #J-18808-Ljbffr

Importante compañía multinacional, con presencia internacional y un entorno de trabajo multicultural, busca incorporar un Accounting Team Lead (m/f/d) para liderar un equipo especializado en contabilidad vinculada a la gestión de siniestros. La posición se integra dentro del área financiera y tendrá un papel clave en la coordinación de las actividades contables transaccionales de distintas entidades legales, garantizando la calidad, puntualidad y cumplimiento de los procesos financieros. La persona seleccionada combinará la gestión y desarrollo del equipo con una fuerte orientación a la eficiencia operativa, la estandarización de procesos y la mejora continua, colaborando estrechamente con diferentes áreas y países. ¿Qué harás? Como Accounting Team Lead (m/f/d), liderarás y acompañarás a un equipo de profesionales de contabilidad , asegurando la correcta ejecución de las operaciones contables del día a día. Serás también un punto de referencia para la resolución de incidencias operativas y contables, apoyando al responsable del área en la estandarización de procesos, la mejora de la calidad del servicio y la evolución de las operaciones del equipo. Principales responsabilidades Gestión y supervisión del equipo • Liderar y dar soporte al equipo de Accountants responsable de las actividades contables diarias., • Supervisar el rendimiento del equipo, los niveles de servicio y los estándares de calidad., • Facilitar el desarrollo profesional de los miembros del equipo, fomentando la colaboración, responsabilidad y mejora continua., • Actuar como primer punto de escalado ante incidencias operativas, contables o relacionadas con los procesos. Gestión contable y cierre financiero • Garantizar el procesamiento puntual y preciso de las transacciones financieras, de acuerdo con las políticas internas y los principios contables aplicables., • Revisar y apoyar las actividades de cierre mensual, incluyendo asientos contables, conciliaciones, controles y reporting., • Trabajar con diferentes entidades legales y asegurar la calidad de sus registros financieros., • Colaborar con los equipos de Finanzas, y otras áreas para resolver incidencias y asegurar la correcta información contable. Mejora de procesos y calidad de datos • Impulsar la estandarización de procesos y las iniciativas de mejora continua para incrementar la eficiencia, calidad y control., • Liderar actividades de revisión, limpieza y mejora de la calidad de los datos contables relacionados con siniestros., • Garantizar la exactitud, integridad y completitud de la información., • Participar en proyectos de mejora de procesos, evolución de sistemas y nuevas formas de trabajo., • Identificar oportunidades para optimizar los procesos y mejorar los niveles de servicio. Control, auditoría y cumplimiento • Apoyar auditorías internas y externas., • Garantizar el cumplimiento de los controles, políticas y requisitos regulatorios aplicables., • Asegurar el cumplimiento de los plazos asociados al reporting mensual., • Contribuir al mantenimiento de procesos contables eficientes y correctamente controlados. ¿Qué buscamos? Formación • Titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o similar., • Se valorará positivamente contar con una certificación profesional en contabilidad, como ACCA, CPA o equivalente. Experiencia • Al menos 5 años de experiencia en operaciones contables, bookkeeping o entornos de servicios compartidos., • Experiencia previa en posiciones de supervisión, coordinación o responsabilidad senior., • Sólidos conocimientos de contabilidad y procesos contables transaccionales, incluyendo cuentas a pagar, cuentas a cobrar y contabilidad general., • Experiencia trabajando con diferentes entidades legales, preferiblemente en entornos internacionales., • Experiencia en cierres mensuales, conciliaciones contables y controles financieros., • Se valorará especialmente la experiencia en gestión de calidad de datos, data remediation o proyectos de limpieza de datos. Conocimientos técnicos • Conocimientos sólidos de principios contables y procesos de contabilidad transaccional., • Experiencia práctica con sistemas ERP, especialmente SAP R/3 o Exact Globe., • Nivel avanzado de Microsoft Excel y buen manejo del paquete Microsoft Office., • Conocimiento de procesos de cierre mensual, conciliaciones y controles financieros., • Capacidad para trabajar con información financiera de diferentes entidades y países. Competencias clave • Liderazgo y capacidad para coordinar equipos., • Alta orientación a la precisión y al detalle., • Capacidad analítica y de organización., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Comunicación efectiva y capacidad de gestión de stakeholders., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas y países., • Orientación al cliente y a la calidad del servicio., • Proactividad y orientación a la mejora continua., • Capacidad para identificar problemas, gestionar escalados y buscar soluciones. Idiomas • Inglés: nivel fluido., • Francés: se valorará conocimiento del idioma. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un entorno internacional y multicultural., • Posición con responsabilidad directa sobre un equipo y con elevada interacción transversal., • Modelo de trabajo híbrido, • Participación en proyectos de estandarización, optimización y mejora continua de procesos., • Oportunidad de contribuir a la evolución de procesos y sistemas dentro de un entorno financiero internacional., • Desarrollo profesional vinculado a la evolución del negocio y a las capacidades de la persona seleccionada., • Ubicación: Barcelona, • Contratación: indefinida., • Otros beneficios explicados durante la entrevista. #J-18808-Ljbffr

Adsmurai, compañía que lidera la transformación del marketing digital a través de la innovación tecnológica. Desarrolla soluciones escalables impulsadas por IA y datos para predecir, ejecutar y perfeccionar estrategias publicitarias, redefiniendo la forma en que las marcas conectan con sus audiencias. Su plataforma, Adsmurai Marketing Platform, centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Procesa más de diez billones de productos al mes, integrando múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real para optimizar la eficacia publicitaria. Automatiza catálogos y creatividades, analiza datos de e-commerce, CRM y medios, y evalúa el rendimiento de los canales para mejorar estrategias. Gracias al machine learning, mejora la eficiencia operativa y agiliza la toma de decisiones en tiempo real. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, Adsmurai impulsa un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Su equipo, formado por más de 400 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Partner oficial de Meta, Google Premium, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación, movilidad y deportes, Adsmurai opera en más de 5 países, con headquarters en Barcelona, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Affiliate Specialist Senior para apoyar la gestión y crecimiento de programas de afiliación orientados a performance y adquisición. La persona trabajará con publishers, partners y plataformas de afiliación para maximizar resultados y detectar nuevas oportunidades de crecimiento. • Gestión diaria de campañas y programas de afiliación., • Relación y comunicación con publishers y partners., • Búsqueda y captación de nuevos afiliados., • Seguimiento y optimización de KPIs: CPA, ROAS, conversión, revenue, etc., • Elaboración de informes de performance, deduplicación y análisis de resultados., • Coordinación con equipos de Programmatic, SEM, Social y Analytics., • Control de creatividades, promociones y tracking., • Detección de oportunidades de escalado y optimización., • 5-8 años de experiencia en affiliate marketing., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelente manejo de Excel / Google Sheets., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de comunicación., • Experiencia práctica y estratégica en los principales players (Rakuten, Awin, Tradedoubler, CJ, Impact, etc), • Experiencia en ecommerce o retail., • Conocimiento de herramientas de tracking y atribución., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad)., • Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños., • Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera., • AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores)., • Actividades de equipo y afterworks., • Convenio con gimnasios (WellHub), • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística, y Aeroespacial., • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas, y Utilities, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: • Asistencia Técnica, • Servicios Gestionados (SLA), • Productos tecnológicos personalizados, • Consultoría especializada Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. Buscamos incorporar un/a Contable - Financial Accountant para el equipo de Administration & Finance, que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva trabajar en un entorno internacional, seguir desarrollándote dentro del área financiera y asumir progresivamente nuevas responsabilidades, este es tu sitio. Como Contable - Financial Accountant, tu misión será participar en la gestión contable y financiera de las sociedades españolas de K-LAGAN, asegurando el correcto registro y seguimiento de las operaciones, la gestión de tesorería y proveedores y la correcta ejecución de los cierres contables y obligaciones fiscales. La posición contará inicialmente con el acompañamiento y supervisión de nuestra gestoría externa, especialmente en materia fiscal, para facilitar tu incorporación y el conocimiento progresivo de nuestros procesos. A medida que adquieras experiencia y autonomía, irás asumiendo nuevas responsabilidades dentro del área. • Gestionar las conciliaciones bancarias y el registro de cobros y pagos en Business Central., • Mantener actualizada la posición diaria de tesorería y realizar seguimiento de los saldos de las sociedades., • Revisar, registrar y contabilizar facturas de proveedores, verificando sus datos fiscales y las correspondientes aprobaciones internas., • Gestionar el buzón de proveedores y realizar seguimiento de consultas, reclamaciones y pagos pendientes., • Preparar y gestionar remesas de pago y transferencias, incluyendo su carga en las plataformas bancarias para posterior autorización., • Revisar la documentación necesaria de proveedores internacionales y extracomunitarios, incluyendo certificados de residencia fiscal y documentación relacionada con convenios de doble imposición y retenciones., • Participar en los cierres contables mensuales, realizando conciliaciones y revisiones de cuentas., • Gestionar periodificaciones, provisiones, gastos anticipados y amortizaciones de activos fijos en Business Central., • Registrar las nóminas facilitadas por la gestoría y colaborar en la revisión de posibles incidencias o descuadres., • Colaborar con la gestoría externa en materia fiscal, participando progresivamente en la preparación y revisión de las obligaciones tributarias., • Participar en el cierre contable anual y dar soporte en la preparación de la documentación necesaria para las Cuentas Anuales y el Impuesto sobre Sociedades., • Dar soporte en procesos de auditoría, preparando mayores contables, extractos, circularizaciones y documentación justificativa., • Coordinarte con otros departamentos para recopilar la información necesaria para cierres, auditorías y otras necesidades del área financiera., • Formación: Grado universitario en ADE, Economía, Finanzas y Contabilidad o titulaciones relacionadas., • Experiencia: 2-4 años de experiencia profesional en posiciones contables., • Conocimientos técnicos: Contabilidad financiera, conciliaciones bancarias, gestión de proveedores, cierres contables y conocimientos de fiscalidad española., • Herramientas: Buen manejo de Excel. Se valorará experiencia con Business Central., • Idiomas: Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno internacional., • Otros requisitos: Capacidad de organización, atención al detalle, proactividad y motivación por seguir aprendiendo y asumiendo progresivamente nuevas responsabilidades., • Experiencia previa en empresas de servicios, consultoría o entornos internacionales., • Experiencia trabajando con proveedores y operaciones internacionales., • Conocimientos de Business Central., • Experiencia colaborando con gestorías externas y/o auditorías., • Conocimiento de obligaciones fiscales y modelos tributarios españoles., • Capacidad de aprendizaje y orientación a la mejora continua., • Modalidad de trabajo: híbrido, según proyecto., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas, • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, + 1 día adicional de vacaciones. En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. #J-18808-Ljbffr

Desde Melt Group estamos colaborando con una compañía del sector farmacéutico con presencia internacional en la incorporación de un/a Customer & Operations Manager . La posición se integra dentro del área de Operaciones y tendrá un papel clave en asegurar el correcto funcionamiento del flujo Order-to-Cash , coordinando la operativa diaria y garantizando una ejecución eficiente en un entorno regulado y exigente . Gestión integral del ciclo Order-to-Cash , desde la entrada del pedido hasta su cierre Interacción diaria con clientes y proveedores para la gestión de pedidos, incidencias y devoluciones Control y actualización de la información en sistemas (ERP/WMS), asegurando la calidad del dato Seguimiento de incidencias operativas y KPIs , con foco en la mejora continua Participación en proyectos de optimización y estandarización de procesos Perfil requerido: Formación universitaria en ADE, Ingeniería, Logística o similar Experiencia en Customer Operations, Customer Service o Supply Chain Experiencia gestionando procesos transversales con múltiples stakeholders Buen manejo de herramientas de gestión (ERP, Excel) Se valorará experiencia en sector farmacéutico, healthcare o entornos regulados . Qué ofrece el proyecto: Incorporación a una compañía con actividad internacional Rol con alta exposición transversal dentro de la organización Entorno dinámico, orientado a la eficiencia operativa y mejora continua Modelo principalmente presencial con posibilidad de 1 día de teletrabajo #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Exportación Marítima con orientación a la excelencia operativa ¿Te apasiona el comercio internacional y te motiva gestionar operaciones que conectan empresas con mercados de todo el mundo? Gestión integral de expedientes de exportación marítima LCL y FCL. Contacto directo y asesoramiento a clientes nacionales e internacionales. Coordinación de bookings con navieras, co-loaders y agentes internacionales. Seguimiento operativo de embarques desde la recogida hasta la llegada a destino. Gestión y revisión de documentación de exportación (BL, instrucciones de embarque, certificados, VGM, etc.). Coordinación con proveedores, transportistas y departamentos internos para garantizar un servicio eficiente. Resolución de incidencias operativas y seguimiento proactivo de cada envío. Facturación de expedientes en nuestro sistema de gestión. Identificación de oportunidades de mejora y optimización de procesos operativos. Experiencia mínima de 5 años en un departamento de exportación marítima dentro de una empresa transitaria. Conocimientos sólidos de transporte marítimo internacional, Incoterms y documentación de exportación. Experiencia en gestión de embarques FCL y LCL. Capacidad analítica y orientación a la resolución de incidencias. Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples operaciones simultáneamente. Buen manejo de herramientas informáticas y adaptación a nuevos sistemas de gestión. Nivel avanzado de Excel valorable. Formación en Comercio Internacional, Logística, Transporte o similar. Nivel de inglés B2 o superior, tanto hablado como escrito. Importante: Buscamos una persona con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y habilidad para desenvolverse con eficacia en un entorno dinámico donde los plazos y la toma de decisiones son fundamentales. Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Pasión por la logística internacional. Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes, proveedores y agentes. Compromiso con la calidad del servicio y la excelencia operativa. Si quieres formar parte de un equipo dinámico, profesional y con una clara vocación internacional, nos encantaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

En Monbus buscamos incorporar un/a Técnica/o Junior de Informes y Control de Flota para dar soporte al área de Operaciones / Flota / Ingeniería, participando activamente en la gestión y seguimiento de flota de autobuses urbanos, incluyendo proyectos de electromovilidad y transición hacia vehículo eléctrico. Si te interesa el transporte urbano, la movilidad sostenible y el análisis técnico de datos, esta puede ser una gran oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico e innovador. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte técnico y analítico a la gestión de flota mediante la elaboración de informes técnico-económicos, el análisis de datos operativos y el seguimiento de indicadores clave de explotación y mantenimiento. Funciones principales: Elaboración de informes técnicos y de explotación de flota: disponibilidad, incidencias, consumos, costes y utilización de vehículos. Análisis de datos operativos relacionados con kilometraje, mantenimiento, costes por vehículo y consumo energético. Seguimiento y control de flota diésel y eléctrica. Soporte técnico en proyectos de electromovilidad: autonomía, carga y eficiencia operativa. Explotación y análisis de datos procedentes de sistemas de gestión de flota, telemetría y herramientas de reporting. Preparación de documentación técnica y administrativa para uso interno y organismos públicos. Colaboración con áreas de mantenimiento, talleres y operaciones. Perfil que buscamos: Estudiante de último curso o recién graduado/a en Ingeniería Mecánica, Industrial, Eléctrica/Energía, CFGS en Transporte y Logística o titulaciones técnicas similares. Interés por el transporte urbano, vehículos industriales y sistemas de propulsión eléctrica. Buen manejo de Excel y capacidad analítica. Capacidad para redactar documentación técnica. Valorable conocimiento de Power BI, herramientas de visualización de datos o programación básica. Se valorarán prácticas, proyectos académicos o experiencia relacionada con movilidad, energía o análisis de datos. Salario según convenio colectivo aplicable (grupo Licenciado), aproximadamente 25.000 € brutos anuales.

Contrato indefinido. El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner . Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform , es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Programmatic Specialist Junior con ganas de aportar y seguir creciendo en el ecosistema de medios digitales, especialmente en compra programática, activación de audiencias y optimización de campañas. La persona ideal tendrá una mentalidad analítica, orientación a resultados y curiosidad por entender cómo funcionan las plataformas AdTech y el rendimiento digital. Se valorará especialmente experiencia o conocimiento en afiliación / affiliate marketing, ya que trabajará de forma transversal con equipos de performance y partnerships. Desafíos Del Puesto Gestión y optimización de campañas programáticas en DSPs (DV360, TTD, Amazon DSP, Criteo, Taboola, Teads u otras). Monitorización diaria de KPIs: CPM, CTR, CPC, CPA, ROAS, Attention, etc. Creación de reports y análisis de resultados para clientes y equipos internos. Coordinación con equipos de Social, SEM, Afiliación, Orgánico, Retail y Analytics. Implementación y revisión de tracking, píxeles y audiencias. Apoyo en estrategias full funnel y omnichannel. Detección de oportunidades de mejora y optimización continua. Seguimiento de tendencias del ecosistema programático y AdTech. Plus muy valorado Experiencia en plataformas de afiliación (Awin, CJ, Tradedoubler, Impact, Rakuten, etc.). Conocimiento de tracking y atribución. Experiencia trabajando con ecommerce o retail. Certificaciones Google Marketing Platform, Amazon y demás plataformas Eres Tu Si 1 - 2 años de experiencia en medios digitales, programmatic o performance. Conocimiento básico/intermedio de DSPs y ecosistema programático. Capacidad analítica y orientación a datos. Buen manejo de Excel / Google Sheets. Nivel de inglés profesional. Perfil organizado, proactivo y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo. Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto. 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). Actividades de equipo y afterworks. Clases de inglés. Convenio con gimnasios (WellHub) Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Estos son nuestros valores: Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #Programatica #PaidMedia #FacebookAds #TikTokAds #GoogleAds #Specialist #Barcelona #Social #J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 270 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a de Compras F&B para nuestra oficina de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Contacto con proveedores Solicitudes de presupuestos Resolución de problemas Realización de comparativas Contacto con hoteles Manejo de Excel Persona responsable con buen sentido del orden Realización de pedidos de compra Seguimiento del material hasta que llega al hotel. Confirmación de que todo ha llegado bien ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En EY, damos forma al futuro con confianza.En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder.En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World.En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo.Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología.La oportunidadEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos.En EY:- Apostamos por la innovación continua- Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares- Impulsamos carreras con propósito y recorridoDescripción del puesto:El estudiante se incorporará al equipo de Incentivos a la I+D+i para apoyar en el análisis de proyectos innovadores del sector tecnológico y en la elaboración de documentación técnica asociada. Durante las prácticas, adquirirá una visión global de los mecanismos de apoyo a la innovación empresarial, desarrollando conocimientos sobre financiación, fiscalidad y gestión de actividades de I+D+i.- Apoyo en el análisis y evaluación de proyectos de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) desarrollados por empresas del sector TIC.- Colaboración en la elaboración de informes técnicos y económicos descriptivos de actividades de I+D+i.- Participación en la búsqueda y análisis de información tecnológica y del estado del arte de diferentes sectores y tecnologías.- Apoyo en la identificación y justificación de elementos innovadores y diferenciales de los proyectos analizados.- Colaboración en la recopilación, revisión y tratamiento de documentación técnica y económica proporcionada por los clientes.- Participación en proyectos de asesoramiento relacionados con incentivos a la I+D+i, como deducciones fiscales, subvenciones, bonificaciones a la Seguridad Social y Patent Box.- Apoyo en la preparación de documentación necesaria para la gestión y optimización de ayudas e incentivos a la innovación.- Colaboración con consultores especializados en el seguimiento y desarrollo de proyectos de consultoría para empresas innovadoras.- Estudiante de Grado o Máster en alguna de las siguientes titulaciones: Ingeniería Industrial, Ingeniería de la energía, Ingeniería Química, Biología, Biotecnología o similar- Buen manejo de Excel y PowerPoint- Capacidad analítica y atención al detalle- Capacidad de redacción de informes y comunicación escrita- Habilidades de organización y trabajo en equipo- Proactividad y ganas de aprender en un entorno dinámico- Formación práctica en una firma global líder en servicios profesionales.- Mentoring y acompañamiento por parte de profesionales del área de I+D+i- Ambiente colaborativo, joven y dinámico.- Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de I´D+i- Acceso a iniciativas y eventos de la firma.- Beneficios y descuentos exclusivos a los que puedes acceder por ser parte de EY.#J-18808-Ljbffr

Se busca personal administrativo para el área de facturación en Barcelona, con contrato temporal de seis meses a jornada completa. El salario es de 25.000 euros brutos anuales. El horario es estable: de lunes a jueves de 8:00 a 17:15 horas y los viernes de 8:00 a 15:00 horas. La persona seleccionada dará soporte al departamento de facturación dentro del área de finanzas, reforzando la capacidad operativa del equipo ante un aumento puntual de la carga de trabajo. Entre las tareas principales están la emisión, gestión y seguimiento de facturas, la validación y control de documentación, la gestión de facturación electrónica y la resolución de incidencias. También se encargará de atender a clientes internos y externos, coordinarse con otros departamentos y hacer seguimiento de facturas pendientes, rechazadas o en proceso de validación, además de prestar apoyo administrativo al área financiera. Se requiere formación de Grado Superior en Administración, Finanzas o similar, experiencia previa en departamentos de facturación o administración financiera, buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas, nivel medio de inglés y capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cliente. Se valorará experiencia con SAP y facturación electrónica.

¿Te apasiona el mundo de la administración y te interesa trabajar en un entorno donde la tecnología, la organización y la mejora de procesos tienen cada vez más importancia? ¡Esta oferta es para ti!En Staff Global Group, buscamos un técnico administrativo y de gestión operativa para una importante empresa del sector de la climatización y la asistencia técnica.Buscamos una persona con capacidad de organización, rapidez de aprendizaje y ganas de trabajar con herramientas digitales, automatizaciones e inteligencia artificial aplicada a procesos administrativos.¿Dónde?Barcelona.¿Qué ofrecemos?- Incorporación a mediados de septiembre.- Contratación inicial de 3 meses + posibilidades reales de continuar.- Salario: a convenir.¿Qué harás?- Gestión administrativa y documental diaria.- Atención y seguimiento de clientes por teléfono y WhatsApp.- Organización y coordinación de agendas técnicas.- Seguimiento de incidencias, mantenimientos, presupuestos y liquidaciones.- Gestión de contabilidad, cierres contables y revisión de la gestoría externa.- Control de proveedores y gastos de la empresa.- Organización y mejora de procesos internos, incluyendo la creación de protocolos y sistemas de trabajo.¿Qué buscamos?- Buen nivel de inglés hablado y escrito.- Buen manejo de herramientas digitales (principalmente paquete Office).- Soltura utilizando ChatGPT, Gemini u otras herramientas de inteligencia artificial.- Capacidad de organización y gestión de varias tareas simultáneamente.- Persona resolutiva, ágil y con buena comunicación.- Capacidad y rapidez para aprender nuevos procesos y herramientas.- Iniciativa y ganas de proponer mejoras en la forma de trabajar.Se valorará:- Experiencia previa en puestos administrativos.- Experiencia en empresas de SAT, mantenimiento, climatización, calefacción o construcción.- Manejo de Google Sheets y/o Excel.- Experiencia trabajando con Trello, CRM, ERP u otras herramientas de gestión.- Experiencia en organización y mejora de procesos internos.¿Por qué trabajar con Staff Global Group?¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!#J-18808-Ljbffr

ADP selecciona un TÉCNICO/A ESPECIALISTA DE NÓMINA.Acerca de ADP: Somos un líder mundial en tecnología de recursos humanos que ofrece lo último en inteligencia artificial y aprendizaje automático para nóminas, impuestos, recursos humanos, beneficios y muchas más soluciones.ADP Iberia se dedica a proveer servicios de outsourcing de nómina y soluciones de gestión de recursos humanos a sus clientes. Para dar el mejor servicio contamos con un gran número de profesionales expertos en atención al cliente y soluciones tecnológicas que garantizan una excelente calidad y seguridad en el servicio tanto para los clientes como para nuestros profesionales que realizan todo el proceso de nómina, administración del portal, gestión con la Seguridad social, etc.Objetivos del rolGestionarás una cartera de clientes asignada, cumpliendo con los plazos pactados en cada proceso, y asegurando una calidad óptima de los resultados entregados.Igualmente deberás asegurar el cumplimiento legal, de acuerdo con la normativa vigente, en todos los procesos realizados.Finalmente, tendrás la oportunidad de participar en aquellos proyectos internos que la compañía pueda asignar con el objetivo de implementar nuevos procesos, mejoras o innovadoras soluciones.Responsabilidades más destacadasGestión del ciclo completo de nómina para nuestros clientes: Cálculo de nómina y liquidaciones, cálculo y declaración de impuestos y Seguridad Social.Reuniones periódicas de seguimiento con los clientes de la cartera asignada.Evaluación de la calidad del servicio ofrecido a los clientes.Participación en proyectos de mejora e implantación de nuevas soluciones y servicios.¿Qué buscamos?Buscamos profesionales a partir de 2-3 años de experiencia en puesto similar y destacados conocimientos de legislación laboral española aplicada a la elaboración de la nómina, que quieran tener una carrera profesional en un entorno con múltiples oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.Valoraremos que hayas gestionado diferentes tipologías de clientes de manera autónoma; y que estés habituado al manejo de aplicaciones de elaboración de nóminas y conocimientos de Excel.¿Qué ofrecemos?Un salario competitivo y adecuado al nivel de responsabilidad y complejidad de la cartera de clientes asignada.Plan formativo inicial sobre los procesos y herramientas con las que trabajarás, así como un plan de formación anual de actualización laboral y mejoras de habilidades.Modelo híbrido de trabajo horario flexible para favorecer la conciliación personal y familiar: jornada intensiva de verano y 25 días de descanso anual.Excelente pack de beneficios sociales: seguro privado de salud, seguro de vida, ayuda para compra de Gafas/lentillas de 180 y ayuda de 90€ por año para hijos menores de 16 años.Además, podrás incrementar tus ingresos netos anuales gracias a las ventajas del programa de Compensación Flexible por el que podrás adquirir Tickets Restaurante, Tickets Transporte y Tickets Guardería.Posibilidad de progresión profesional dentro de la compañía (planes de carrera).Buen ambiente laboral en un equipo dinámico e internacional.Iniciativas sociales varias (intercambio de idiomas, quedadas sociales, etc.)#LI-FD1#LI-Hybrid.A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.Adp.Com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.#J-18808-Ljbffr

Acerca del puesto Payroll Specialist - Despacho de Abogados Desde Expansion People , consultora de selección especializada , estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas (Payroll) para un prestigioso despacho de abogados ubicado en el centro de Barcelona . ¿Tienes experiencia en gestión de nóminas y te gustaría formar parte de un despacho con gran reputación, ambiente profesional y oportunidades reales de desarrollo? Esta puede ser tu oportunidad. Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas para despacho de referencia en el centro de Barcelona . Experiencia previa de al menos 1 año en la gestión de nóminas y administración laboral. Conocimiento de la normativa laboral y de la Seguridad Social española. Dominio de programas de gestión de nóminas y buen manejo de Excel. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con atención al detalle. Persona proactiva, organizada y con ganas de desarrollarse profesionalmente. Valorable un buen nivel de inglés. Estabilidad laboral en un despacho con sólida reputación. Plan de carrera y posibilidad de crecimiento dentro del equipo. Excelente ambiente de trabajo en un entorno profesional y dinámico. Colaboración directa con el responsable del Departamento de Gestión Laboral. Si te interesa esta posición, inscríbete o escríbenos directamente y nos pondremos en contacto contigo. #ExpansionPeople #selección #empleo #trabajo #ofertalaboral #recursoshumanos #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un entorno industrial dinámico, con contacto constante con producción, mantenimiento y mejora continua?Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Compañía industrial consolidada del sector químico precisa incorporar un/a: ADMINISTRATIVO/A DE PRODUCCIÓN Les Franqueses del Vallés QUÉ OFRECEMOS: Entorno dinámico y con aprendizaje continuo. Formación interna en procedimientos corporativos, calidad, HSE y herramientas de gestión. Horario de lunes a jueves de 07:30h - 16:30h y viernes intensivo de 07:00h a 14:00h. Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (24.000€ - 27.000€ BA). REQUISITOS CLAVE: Formación mínima de Grado Medio en Administración. Experiencia mínima de 2 años en una posición similar. Dominio avanzado de Excel y entorno Office. Buen manejo de herramientas informáticas y programas de gestión. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: Gestión administrativa de las órdenes de producción. Control y gestión de stock. Soporte administrativo al Deputy Plant Manager. Seguimiento y soporte en el cálculo trimestral de KPI’s. Registro y seguimiento de incidencias y quejas de clientes mediante el CMS. Coordinación documental y soporte en procesos vinculados a ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Gestión y contacto con proveedores de mantenimiento y suministros. Colaboración activa en el cumplimiento de procedimientos de calidad, seguridad y medioambiente. Participación en la mejora continua de procesos internos. xsgfvud Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley

Sales Operations Executive para Satguru Travel Group Madrid (Presencial, Gran Vía 69) €22,000 – €24,000 base + Bonus Trimestral (Basado en Revenue) Empresa con presencia Global: 35+ Países Sobre el Rol Buscamos a un profesional del sector turismo; alguien que realmente disfrute las ventas, la atención al cliente y quiera crecer su carrera en esta industria; para el puesto deSalesOperations Executive. ¿Tu misión? Ser el motor operativo que impulsa el éxito de nuestras ventas B2B y B2C en España. Gestionarás el ciclo completo de operaciones de viaje, desde la solicitud inbound hasta la entrega final, asegurando que cada cliente reciba una experiencia impecable. Si eres ágil, estructurado, rápido y mantienes la calma bajo presión… este rol te dará oportunidades de crecimiento donde the sky is the limit. Tus Responsabilidades (Key Responsibilities) 1. Operaciones de Viaje B2C & B2B Gestionar solicitudes inbound de viaje para clientes de negocios y ocio que llegan a España. Trabajar directamente con agencias de viajes, tour operadores y partners internacionales. Coordinar el ciclo completo del viaje: solicitud – pricing – reserva – pago – ejecución – cierre. 2. GDS & Ejecución de Propuestas Crear itinerarios, reservas y cotizaciones usando Amadeus GDS (obligatorio). Preparar propuestas, presupuestos, confirmaciones y documentación de viaje de forma rápida y precisa. 3. Soporte Comercial & Aceleración de Deals Dar soporte a los KAMs convirtiendo hilos caóticos o información incompleta en propuestas estructuradas. Aportar valor detectando objeciones, riesgos o detalles faltantes desde el inicio. 4. CRM & Precisión de Datos Mantener todas las interacciones con clientes, notas, documentos y etapas del deal en el CRM. Asegurar que ningún lead, negociación o acción pendiente quede sin seguimiento. 5. Excelencia Operativa Identificar cuellos de botella (ej.: retrasos de proveedores, errores en documentación). Mejorar procesos de forma proactiva para reducir fricción y aumentar la velocidad de cierre. Quién Eres Más de 2 años en operaciones de viajes, TMC backoffice, soporte de ventas hoteleras o similar. Dominio de Amadeus GDS (must-have). Inglés B2+ (debes gestionar interacciones con clientes internacionales). Buen manejo de Excel + CRM (te encantan los sistemas organizados). Calma, estructura y resiliencia, sabes gestionar la frustración. Te gusta trabajar en culturas cercanas y tipo “familia”, donde la gente realmente disfruta trabajar junta. Buscas estabilidad y crecimiento en un grupo global de viajes. Why Join Satguru? Global Brand Credibility — work with teams across 35 countries.

¡Únete a Stay Unique y sé parte de una experiencia única en Barcelona! 🌟 Somos Stay Unique, gestionamos apartamentos turísticos y hoteles en España y acabamos de expandir en Grecia! Somos ganadores del World Travel Award y Great Place to Work, certificaciones que logramos gracias a algo que nos hace únicos: hacer que la gente se sienta querida. ¿Y tú? ¿Eres de los que no dejan un tema a medias? ¿Te gusta poner orden donde hay caos? ¿Sueles preguntarte "¿y esto por qué sigue abierto?" antes de que nadie más lo note? Si algo de esto conecta contigo, ¡hablemos! Tareas Buscamos a alguien que nos aporte al equipo administrativo del equipo mantenimiento con: - Atender llamadas y agendar visitas de proveedores, fincas y seguros. - Clasificar y priorizar tareas en KrossBooking (urgente / alta / media / baja). - Asignar tareas según la agenda diaria y el plan de mantenimiento preventivo. - Cerrar duplicidades y validar que cada tarea quede completa: coste, notas y fotos. - Enviar el reporte de cerraduras desconectadas y revisar sonómetros desconectados, agendando su reconexión. - Mantener la comunicación interna estandarizada a través de los grupos de Slack. - Dar cobertura de fin de semana para el seguimiento de tareas y urgencias. Requisitos Por favor considera estos requisitos antes de aplicar: - Indispensable poder hacer convenio de prácticas 6 meses. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con fines de semana incluidos (30–40 h semanales). - Capacidad para gestionar varias tareas a la vez sin perder el detalle. - Cursando formación en Administración, Ingeniería Industrial, Turismo, Gestión Hotelera, Logística o similares. - Buen manejo de herramientas digitales, especialmente software de gestión tipo PMS (KrossBooking o similar). - Manejo fluido de Excel / Google Sheets. - Se valorará experiencia previa en operaciones, mantenimiento, property management o gestión administrativa, así como conocimientos de mantenimiento preventivo y correctivo. Beneficios Qué puedes esperar: - Trabajar aquí es mucho más que tareas diarias. Cada día es un intento de hacer que las personas se sientan queridas. - Un ambiente internacional: trabajarás en una familia con +19 nacionalidades. - Modalidad 100% presencial en Barcelona. - Recompensas Uniquely y eventos extralaborales. - Prácticas remuneradas: según jornada y perfil. - Fecha prevista de inicio: Septiembre 2026 ¿Quieres poner orden y asegurarte de que nada se quede sin cerrar, mientras haces que las personas se sientan queridas? Si esto te encaja, ¡envía ahora tu CV! Te esperamos ;)

Buscamos incorporar un/a Key Account Manager (KAM) para liderar la gestión y desarrollo de las principales cuentas de gran distribución de la compañía dentro del sector de sanitarios, grifería, cocinas, calefacción y equipamiento de baño.La persona seleccionada será responsable de gestionar de forma integral las grandes cuentas nacionales, desarrollando relaciones comerciales a largo plazo, identificando oportunidades de crecimiento y asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y rentabilidad.Trabajará principalmente con grandes distribuidores y retailers especializados en bricolaje, construcción, reforma y hogar, así como otros operadores relevantes del mercado.Misión del puestoEl objetivo principal del KAM será hacer crecer de forma rentable las grandes cuentas de la compañía, consolidando las relaciones comerciales existentes, aumentando la distribución y presencia del portfolio y generando nuevas oportunidades de negocio dentro del canal de gran distribución.Principales responsabilidades- Gestionar y desarrollar la relación comercial con las grandes cuentas asignadas, actuando como interlocutor/a principal de la compañía.- Elaborar y ejecutar los planes comerciales por cliente, estableciendo objetivos de facturación, margen, distribución y crecimiento.- Negociar condiciones comerciales, tarifas, rappels, promociones, campañas, lanzamientos y acuerdos anuales.- Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de cada cuenta y desarrollar estrategias específicas para incrementar la penetración de la marca y el volumen de ventas.- Gestionar el surtido, pricing, promociones, implantaciones y evolución del portfolio en los diferentes clientes.- Participar en las negociaciones anuales y en la definición de los acuerdos comerciales con las cuentas estratégicas.- Analizar ventas, márgenes, rotación, distribución, previsiones y otros KPIs comerciales para identificar desviaciones y oportunidades.- Elaborar forecasts de ventas y realizar un seguimiento periódico de los objetivos establecidos.- Coordinarse internamente con los departamentos de Marketing, Trade Marketing, Logística, Customer Service, Finanzas y Dirección Comercial para garantizar un servicio óptimo a las cuentas.- Realizar seguimiento de pedidos, incidencias, niveles de servicio y necesidades específicas de los clientes.- Analizar el mercado, la competencia y la evolución del canal para anticipar tendencias y proponer nuevas oportunidades.- Participar en ferias, convenciones, reuniones comerciales y presentaciones de producto con clientes.- Asegurar una correcta ejecución de las estrategias comerciales y de marca en los diferentes puntos de venta y canales digitales de los clientes.- Mantener una relación de confianza y largo plazo con compradores, category managers, responsables de negocio y otros interlocutores clave de las grandes cuentas.Perfil buscadoBuscamos una persona con clara orientación comercial y de negocio, capacidad de negociación y experiencia demostrable gestionando grandes cuentas dentro de un entorno B2B.- Experiencia de 3-5 años o más como KAM / Account Manager / Responsable de Grandes Cuentas.- IMPRESCINDIBLE: nivel de inglés alto, especialmente en compañías con actividad internacional.- IMPRESCINDIBLE experiencia en sectores como sanitarios, materiales de construcción, bricolaje, reforma, hogar, ferretería o similares.- Experiencia previa trabajando con cuentas de DIY u otros grandes retailers/distribuidores será especialmente valorada.- Experiencia en negociación de condiciones comerciales, promociones, rappels, tarifas y acuerdos anuales.- Capacidad analítica y habituado/a a trabajar con KPIs comerciales, márgenes, forecasts y presupuestos.- Buen manejo de Excel y herramientas de análisis/reporting.- Disponibilidad para viajar cuando sea necesario.Competencias clave- Negociación y capacidad de influencia.- Orientación a resultados y rentabilidad.- Visión estratégica y orientación al cliente.- Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos.- Habilidades de comunicación y relación interpersonal.- Capacidad para gestionar múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente.- Autonomía, iniciativa y capacidad de organización.- Capacidad para trabajar transversalmente con diferentes departamentos.- Orientación a la construcción de relaciones comerciales a largo plazo.#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto!¿Quiénes somos?En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad.Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales:- Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo.- Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica.- Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups, conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real.Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran.Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene.Triunfarás en Aticco si…- Grado o Ciclo Formativo Superior en ADE, Finanzas, Administración o similares.- Al menos 1–2 años en puestos de administración contable, gestión de proveedores o tesorería.- Buen manejo de Excel y soltura con herramientas de gestión contable/ERP. Bonus Points: Se valorará muy positivamente el conocimiento previo de Oracle Netsuite .- Persona muy organizada y meticulosa, con un excelente ojo para el detalle y el mantenimiento de registros impecables.- Proactiva y resolutiva, capaz de asumir la responsabilidad de sus tareas y de gestionar con eficiencia ciclos de pago y plazos.- Capacidad de comunicación asertiva y empática para gestionar la relación diaria con proveedores y el equipo interno.¿Cómo será tu día a día?- Realizar el punteo y la conciliación diaria de las cuentas bancarias de la empresa, garantizando la correcta correspondencia de todas las transacciones.- Recibir, revisar y reclamar facturas de proveedores, asegurando que la información sea correcta y cumpla con los requisitos internos.- Procesar, codificar e introducir facturas y gastos en el sistema contable/ERP.- Gestionar el alta e incorporación de nuevos proveedores en el sistema.- Procesar, gestionar y ejecutar los pagos a proveedores, controlando los vencimientos y obteniendo las aprobaciones internas necesarias.- Subir las facturas a la plataforma SII (Suministro Inmediato de Información) de la Agencia Tributaria.- Realizar un seguimiento continuo para verificar y asegurar el estado correcto de las facturas subidas.- Comprobar, supervisar y asegurar que todos los impuestos de la compañía (Seguridad Social, IVA, IRPF y demás obligaciones fiscales) se carguen correctamente y dentro de los plazos establecidos.- Ser el/la máximo/a responsable del estado del libro de cuentas a pagar, asegurando que esté limpio, cuadrado y actualizado.- Presentar mensualmente el estado de las cuentas a pagar al Finance Manager, reportando de forma proactiva previsiones de pago, saldos pendientes e incidencias resueltas.¿Cómo es formar parte del equipo?Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo.Formaciones enfocadas a tu perfil, con seguimiento constante y una evaluación de rendimiento cada 6 meses para que siempre sepas dónde estás y a dónde vas.Flexibilidad horaria para ayudarte a gestionar tu tiempo de forma eficaz y adaptarte a tus necesidades personales.Valoramos el equilibrio: Teletrabajo los viernes y jornada intensiva para disfrutar del descanso.Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas.Sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, equipo de fútbol patrocinado, grupos de running todas las semanas, además de acceso a nuestros gimnasios en cada edificio.Te facilitamos el día a día con servicios de manicura, peluquería y fisioterapia disponibles directamente en el edificio, para que te cuides sin salir de la oficina.Fomentamos la comunidad con Teambuildings anuales, eventos y actividades con nuestros Aticcoworkers, y planes épicos como el Ski Trip anual a precio reducido.Acceso a Wellhub (antes Gympass), para que puedas entrenar donde y cuando quieras.Seguro médico privado con una tarifa especial, porque tu bienestar es lo primero.Retribución flexible a través de Cobee, para que saques el máximo partido a tu salario.Agua, café, mate e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera con desayunos gratuitos los martes y disfruta de comidas deliciosas a precio reducido en nuestra cantina.Benefíciate de un descuento exclusivo en viajes para que puedas explorar el mundo y recargar pilas cuando lo necesites.Participa en nuestras iniciativas de voluntariado y sostenibilidad para devolverle algo a la comunidad y al planeta.Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo.Y cada jueves, nos unimos a nuestros #Aticcoworkers para el afterwork, porque también creemos en disfrutar del camino con #goodvibes.¿Te imaginas aquí?Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida.#J-18808-Ljbffr

Digital Marketing TraineeApplyremote type: Marketing, Sales & Market Accesslocations: BARCELONAtime type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: 001560We’re building the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, take ownership and make an impact that matters.Our purpose is simple: to transform patients’ lives by addressing real needs. We work with care, act with courage, keep things simple and focus our innovation where it makes a difference.Recognised as a Top Employer in Spain since 2008 and in Germany since 2025, we continue to invest in an environment where people can grow and move forward.If you care differently, you belong here.# # MisiónDar soporte al Digital Marketing Manager en la planificación y ejecución de iniciativas digitales, participando activamente en proyectos transversales de marketing con impacto real en negocio y en el desarrollo de los canales digitales de la compañía.# Funciones y responsabilidadesFormarás parte del equipo de Marketing Digital y colaborarás en la ejecución de proyectos clave, teniendo un rol activo desde el primer día. Tus principales responsabilidades serán:* Apoyo en la planificación y ejecución de campañas digitales (email marketing, campañas paid, acciones de activación)* Colaboración en la estrategia de contenidos y social media, participando en la definición y creación de materiales* Diseño y adaptación de creatividades digitales (banners, piezas visuales, landings)* Soporte en la gestión de plataformas digitales propias (websites, plataformas de contenido como AlmirallMed o Club de la Farmacia)* Participación en la ejecución de estrategias SEO y SEM, colaborando con agencias externas* Seguimiento de resultados y análisis de KPIs de campañas y canales digitales* Apoyo en la gestión de proyectos digitales, coordinando con equipos internos (Marketing, IT, Compliance) y agencias* Soporte en la gestión y mantenimiento de websites y contenidos digitales* Participación en la gestión de proveedores y seguimiento de presupuestos* Colaboración en iniciativas de innovación digital (IA, nuevas herramientas, automatización, etc.)# Educación Grado en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación o similares Se valorará formación complementaria en marketing digital# Skills* Manejo de MS Office (Excel, PowerPoint) Interés por herramientas digitales y ecosistema marketing Conocimientos básicos de: Google Analytics (GA4) / SEO & SEM* Manejo de herramientas de diseño (Canva, Photoshop o similares)* Interés por el uso de IA aplicada a marketing* Capacidad analítica y orientación a resultados# Qué buscamos Persona con muchas ganas de aprender y desarrollarse en marketing digital Perfil proactivo, curioso y con iniciativa Capacidad de trabajar en equipo y en entornos dinámicos Buen nivel de organización y atención al detalle Interés por entender el negocio y aportar ideas Actitud positiva y orientación a la mejora continua# Qué aprenderás Participación en proyectos reales de marketing digital y negocio Visión 360o del ecosistema digital (paid, owned, earned) Experiencia práctica en gestión de campañas y análisis de datos Trabajo transversal con distintos equipos y agencias Desarrollo de habilidades en herramientas digitales y analíticas Entorno dinámico con foco en innovación y nuevas tecnologías (IA)# Valores Proactividad Compromiso Dinamismo Orientación a resultados* Trabajo en equipo### Our ambition is clearWe’re building the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, own their work and make an impact that matters.If you’re the ones who care differently, you belong here.#J-18808-Ljbffr

RevOps Junior Buscamos unx RevOps Junior con perfil techie, curiosidad y ganas de aprender para ayudarnos a construir y operar el motor de revenue de Tattoox. Sobre Tattoox Tattoox es una compañía de educación y tecnología especializada en la industria del tatuaje. Hemos formado a más de 6.000 de alumnos y estamos construyendo un ecosistema que combina formación, tecnología, eCommerce y experiencias, con presencia internacional y expansión activa en mercados como Estados Unidos. Trabajamos en equipos ágiles, con mucha autonomía y responsabilidad, donde cada persona tiene espacio para proponer ideas, cuestionar lo establecido e impulsar mejoras. Nos movemos rápido, iteramos constantemente y buscamos combinar velocidad, calidad y atención al detalle. Utilizamos tecnología e IA de forma intensiva para automatizar trabajo, analizar datos y construir mejores procesos. El rol Formarás parte del equipo de Revenue Operations, trabajando de forma transversal con Sales, Customer Success, Finance, Growth y Producto. Empezarás con un rol principalmente operativo, aprendiendo cómo funciona nuestro ecosistema de herramientas, datos y procesos, con el objetivo de ganar autonomía y evolucionar hacia la construcción de procesos end to end. En tu día a día - Configurar y ejecutar campañas de email, WhatsApp y SMS. - Crear y optimizar automatizaciones y campañas de nurturing. - Analizar performance de campañas y funnels. - Crear reports, dashboards y vistas para los equipos. - Ayudar a construir y mantener HubSpot como sistema central de revenue. - Trabajar con properties, objetos, workflows y estructura de datos del CRM. - Recoger necesidades de Sales, CS y Finance y convertirlas en mejoras operativas. - Mantener y mejorar procesos y playbooks comerciales. - Participar en integraciones entre nuestro Tech Stack: HubSpot, Aircall, Zoho Contracts, Permut, Odoo, etc. - Trabajar sobre uno de nuestros principales objetivos: mejorar la conversión de leads a oportunidades comerciales. Qué buscamos - Perfil techie y facilidad para aprender herramientas y sistemas nuevos. - Ganas de desarrollarte en RevOps, CRM, automatización y datos. - Capacidad de ejecución, organización y atención al detalle. - Buen manejo de Excel o Google Sheets. - Buena comunicación y capacidad para trabajar con distintos equipos. - Inglés suficiente para trabajar con herramientas y documentación técnica. - Disponibilidad para trabajar presencialmente. Se valorará experiencia previa con HubSpot u otros CRM, automatizaciones, email marketing, reporting, APIs o herramientas no-code/low-code, aunque no es imprescindible pero muy valorable. En resumen, buscamos un perfil techie, resolutivo y organizado, con ganas de crecer en RevOps, facilidad para aprender nuevas herramientas, trabajar con datos y colaborar con distintos equipos en un entorno presencial. Básicamente, una persona con iniciativa, curiosidad, mentalidad de proceso y capacidad para ganar autonomía rápidamente. Condiciones - Jornada completa. - Trabajo presencial en modernas oficinas ubicadas en el 22@, Poblenou, Barcelona. - Capacidad de crecimiento. - Flexibilidad horaria. - Un ambiente de trabajo joven y divertido. ¿Te ves en este rol? Aplica ahora y súmate al equipo que está redefiniendo la industria del tattoo.

Adsmurai está en busca de un/a Programmatic Specialist Middle para contribuir con la expansión de campañas programáticas, activación de audiencias y optimización de resultados.Responsabilidades- Gestión y optimización de campañas programáticas en DSPs (DV360, TTD, Amazon DSP, Criteo, Taboola, Teads u otras).- Monitorización diaria de KPIs: CPM, CTR, CPC, CPA, ROAS, Attention, etc.- Creación de reports y análisis de resultados para clientes y equipos internos.- Coordinación con equipos de Social, SEM, Afiliación, Orgánico, Retail y Analytics.- Implementación y revisión de tracking, píxeles y audiencias.- Apoyo en estrategias full funnel y omnichannel.- Detección de oportunidades de mejora y optimización continua.- Seguimiento de tendencias del ecosistema programático y AdTech.Plus valioso- Experiencia en plataformas de afiliación (Awin, CJ, Tradedoubler, Impact, Rakuten, etc.).- Conocimiento de tracking y atribución.- Experiencia trabajando con e-commerce o retail.- Certificaciones Google Marketing Platform, Amazon y demás plataformas.Cualificaciones- 2-3 años de experiencia en medios digitales, programmatic o performance.- Conocimiento básico/intermedio de DSPs y ecosistema programático.- Capacidad analítica y orientación a datos.- Buen manejo de Excel / Google Sheets.- Nivel de inglés profesional.- Perfil organizado, proactivo y con ganas de aprender.Qué ofrecemos- Contrato indefinido.- Flexibilidad horaria de entrada y salida.- Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo.- Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto.- 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad).- Adsmubirthday: día libre por tu cumpleaños.- Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.- AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores).- Actividades de equipo y afterworks.- Clases de inglés.- Convenio con gimnasios (WellHub).- Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaráción ninguna acción discriminatoria.#J-18808-Ljbffr

¡Únete a Cooltra como Junior Electric Vehicles Aftersales Specialist!El equipo de Operaciones está buscando un/a Junior Aftersales Specialist para unirse a nuestro HQ en Barcelona.Esta persona dará soporte en la gestión de casos de garantía, incidencias técnicas, control de flota, stock, reporting operativo y mejora de procesos relacionados con nuestra flota de vehículos eléctricos y de combustión.Buscamos a alguien organizado/a, resolutivo/a y con interés por la parte técnica de la operación. Una persona con mentalidad hands-on, capaz de coordinarse con delegaciones, proveedores, fábricas y equipos internos para asegurar que los problemas técnicos se documenten, escalen y resuelvan correctamente.- Gestionarás y harás seguimiento de los casos de garantía con proveedores y fabricantes hasta su resolución.- Darás soporte técnico a las delegaciones, resolviendo incidencias o coordinando su escalado cuando sea necesario.- Mantendrás una comunicación fluida con delegaciones, proveedores y equipos internos para asegurar el seguimiento de incidencias.- Elaborarás reportes periódicos sobre garantías, incidencias y estado de la flota.- Colaborarás en la gestión y seguimiento de baterías, así como en el control de su reparación y reciclaje.- Mantendrás actualizado el estado de la flota, el stock y el inventario del laboratorio.- Gestionarás el envío de materiales técnicos como baterías, IoTs y tarjetas SIM.- Contribuirás a la mejora de procesos, herramientas y documentación técnica del equipo.- Participarás en el testeo de nuevos vehículos y en la validación de incidencias técnicas.- Experiencia previa en postventa, soporte técnico, operaciones o roles similares.- Se valorará especialmente experiencia previa con motos, bicicletas, e-bikes o vehículos eléctricos.- Conocimientos básicos de vehículos eléctricos y de combustión.- Capacidad para identificar cuándo algo no funciona correctamente, por ejemplo ruidos, frenos, baterías, IoTs u otros componentes.- Capacidad para redactar informes técnicos claros en castellano e inglés.- Buen manejo de Excel y PowerPoint.- Buena organización digital y capacidad para documentar correctamente el trabajo en herramientas compartidas como SharePoint.- Perfil resolutivo, autónomo y con iniciativa.- Facilidad para manejar herramientas digitales, portales de garantía, aplicaciones y sistemas de conexión a vehículos.- Disponibilidad para viajar aproximadamente una vez al mes.- Entorno de trabajo atractivo: forma parte de una organización multicultural, abierta e internacional, que valora la diversidad y la colaboración.- Retribución flexible: a través de Cobee, adaptamos tu compensación a tus necesidades personales.- Adelanto de nómina: con Payflow, podrás acceder a tu salario cuando lo necesites.- Descuentos exclusivos: disfruta de un 50% de descuento en todos los servicios de Cooltra.- Crecimiento personal y profesional: acceso a oportunidades de formación y desarrollo.- Beneficios de salud: seguro médico a precio promocional a través de Cigna.Si te apetece formar parte de un rol operativo, técnico y con impacto directo en la calidad de nuestra flota, nos encantará conocerte.¡Únete a Cooltra y ayúdanos a seguir promoviendo la movilidad sostenible!#J-18808-Ljbffr

FUNCIONESIntegrado en el Departamento de Property Management, será un miembro del área de gestión de activos, realizando las siguientes funciones y responsabilidades principalmente:- Gestión patrimonial: participar de uno o varios proyectos, controlando aspectos de gestión esenciales, tales como:- Gestión y Control del presupuesto, Opex y Capex, realización de provisiones, monthly closing.- Budgeting and Service Charge set up para asegurar la integridad de la información reportada, facturada y gestionada con el cliente.- Contabilización de facturas en el sistema en tiempo y forma. Clasificar correctamente los gastos recuperables y no recuperables del activo realizando el seguimiento presupuestario de cada una de las partidas de las que se compone el presupuesto.- Tesoreria: Conciliaciones bancaras semanales, asegurándose que todo queda contabilizado correctamente.- Gestión de los pagos mensuales.- Colaborar y realizar las tareas administrativas, tanto a nivel de sistemas operativos como de gestión externa (frente a organismos oficiales, ayuntamientos, bancos, compliance)- Apoyo en la coordinación de otros departamentos para la obtención de le información necesaria de la gestión financiera, reporting, correcta aplicación de procedimientos, así como la coordinación de las personas financieras asignadas en el equipo/proyecto.- Soporte Auditorías.- Responsable del cumplimiento de los procedimientos de la ISO y de CBRE.PERFIL- Formación universitaria: Licenciado/a en Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas o similar.- Valorable Master- Nivel alto de inglés.- Informática: Usuario de sistemas informáticos (Office), requiriéndose especialmente un buen manejo de Excel y Word- Valorables conocimientos de sistemas operativos, YARDI, SAP, TABLEAU.REQUISITOS IMPRESCINDIBLES- Responsabilidad - Compromiso- Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos.- Capacidad de gestión y organización. Proactividad.- Autonomía y toma de decisiones.- Resolutividad.- Orientada al cliente.CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida.#J-18808-Ljbffr

Sabre BTS busca un estudiante para dar soporte al equipo de Finanzas, gestionando documentación y ayudando en tareas de control. Esta posición es ideal para estudiantes de ADE, Economía o Finanzas, con un buen manejo de Excel y atención al detalle.

Buscamos incorporar un/a Finance Business Partner para una compañía multinacional del sector industrial/automotive, que dará soporte financiero a diferentes plantas del negocio en España y Alemania. La posición tendrá una visión internacional y transversal, trabajando estrechamente con los equipos de Business & Cost Controlling de las distintas localizaciones y reportando directamente a la estructura financiera corporativa. No buscamos un perfil de CFO ni un/a especialista excesivamente senior. Buscamos una persona con una sólida base financiera, experiencia en multinacionales industriales o automotive, visión de negocio y capacidad para liderar, desarrollar equipos y desenvolverse en entornos de transformación. • Experiencia en Controlling, Finance Business Partner, Plant Controlling o posiciones similares., • Experiencia previa en multinacional industrial, automotive o sectores similares., • Formación universitaria en Economía, ADE, Finanzas o similar., • Experiencia gestionando o desarrollando equipos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones., • Experiencia en entornos de transformación, reorganización o cambio será muy valorable., • Buen conocimiento de análisis financiero, reporting, budgeting y forecasting., • Capacidad para convertir información financiera compleja en conclusiones claras y accionables., • Alemán, muy valorable., • Buen manejo de Excel y herramientas financieras/ERP/BI. Más allá de los conocimientos técnicos, buscamos una persona que marque la diferencia: • Positiva y orientada a soluciones., • Segura de sí misma y capaz de transmitir confianza., • Autónoma, práctica y con iniciativa., • Con capacidad para adaptarse a diferentes plantas, culturas y situaciones., • Con visión de negocio y orientación a resultados., • Buen/a comunicador/a y con capacidad para influir en diferentes interlocutores., • Con mentalidad de liderazgo y ganas de desarrollar personas., • Capaz de explicar casos concretos de éxito y resultados obtenidos en posiciones anteriores. Buscamos, en definitiva, un perfil con solidez financiera, visión industrial, capacidad de liderazgo y potencial de crecimiento. Principales responsabilidades • Actuar como referente financiero para las plantas de España y Alemania., • Supervisar y analizar reporting, cierres, presupuestos y forecasts., • Analizar desviaciones y KPIs financieros y operativos: costes, productividad, márgenes, inventario y working capital., • Identificar oportunidades de eficiencia, ahorro y mejora de procesos., • Dar soporte a business cases, inversiones y decisiones estratégicas., • Trabajar transversalmente con Operations, Logistics, HR, Purchasing y Planning., • Liderar y desarrollar los equipos financieros de España y Alemania., • Impulsar la homogeneización y mejora de procesos y reporting entre plantas. ¿Qué ofrece el proyecto? • Incorporación a una multinacional industrial con entorno internacional., • Posición estratégica y transversal dentro del negocio., • Responsabilidad sobre diferentes localizaciones de España y Alemania., • Posibilidad de combinar trabajo entre Barcelona y Tarragona., • Viajes puntuales a Alemania., • Gestión y desarrollo de equipos., • Alto nivel de exposición a dirección financiera y negocio., • Amplio recorrido de crecimiento profesional dentro de la organización., • Proyecto con capacidad real para transformar, desarrollar y consolidar el área financiera., • Rango salarial orientativo: 60.000 – 85.000 € brutos/año, flexible en función de experiencia y encaje con el proyecto. En Formel D estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Evaluamos cada candidatura de forma transparente y objetiva, garantizando un proceso libre de sesgos por motivos de género, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la hotelería, la atención al cliente y el liderazgo de equipos? ¿Tienes experiencia en recepción y quieres asumir un nuevo reto dentro de un grupo hotelero consolidado y en crecimiento? En Grup RV, buscamos un/a Jefe/a de Recepción para incorporarse a nuestro equipo en el Hotel Broquetas, en Caldes de Montbui. Quiénes somos Somos un grupo hotelero consolidado, con más de 15 establecimientos y nuevos proyectos en desarrollo. Apostamos por una gestión profesional, cercana e innovadora, y por el talento, la implicación y el crecimiento de las personas que forman parte del equipo. Tu misión Serás la persona responsable de liderar el departamento de Recepción, coordinando al equipo y asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones del área, así como una experiencia excelente para nuestros huéspedes. Tus principales funciones - Coordinar, organizar y supervisar el equipo de Recepción, incluyendo turnos, tareas y vacaciones. - Liderar y motivar al equipo, favoreciendo un buen ambiente de trabajo y el desarrollo de las personas. - Supervisar las operaciones de Front Office: check-in, check-out, reservas, atención telefónica, facturación y cierres. - Garantizar los estándares de calidad y servicio de RVHotels. - Atender y resolver incidencias, quejas y peticiones de los huéspedes, ofreciendo una atención cercana y personalizada. - Supervisar la correcta gestión de cobros, cajas, facturación y cierres de TPV. - Coordinarse con los departamentos de Housekeeping, Mantenimiento y F&B para garantizar el buen funcionamiento del hotel. - Realizar seguimiento de la satisfacción de los clientes y proponer mejoras en los procesos y en la experiencia del huésped. - Colaborar con Dirección en el seguimiento de los principales indicadores y objetivos del hotel. Requisitos - Experiencia previa como Jefe/a de Recepción o 2º Jefe/a de Recepción. - Experiencia en gestión y coordinación de equipos. - Formación en Turismo, Dirección Hotelera o similar. - Dominio de catalán y castellano. - Buen nivel de inglés. Se valorarán otros idiomas, especialmente francés. - Experiencia trabajando con PMS hoteleros. Se valorará especialmente conocimiento de Mews y/o ACI. - Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. - Perfil organizado, resolutivo, proactivo y orientado al cliente. - Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones. Qué te ofrecemos - Contrato indefinido y proyecto estable dentro de un grupo hotelero consolidado y en crecimiento. - Una posición de responsabilidad dentro del equipo del Hotel Broquetas. - Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento dentro de Grup RV. - Incorporación a un equipo estable y un entorno de trabajo cercano y colaborativo. - Condiciones económicas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto. ¿Tienes experiencia en recepción, te gusta liderar equipos y quieres formar parte de un proyecto hotelero en crecimiento? Únete a Grup RV y crece con nosotros. #JefeDeRecepción #Recepción #Hotelería #OfertasDeEmpleo #CaldesDeMontbui #GrupRV #RVHotels #Turismo #Hostelería

¿Tienes experiencia en facturación y te gustaría incorporarte a una empresa líder en su sector? Desde Adecco buscamos un/a Administrativo/a de Facturación para un proyecto temporal de 6 meses en una compañía multinacional con un entorno dinámico y profesional. Si te apasionan los/las procesos administrativos/as, eres una persona organizada y disfrutas resolviendo incidencias, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del área de Finanzas, dando soporte al departamento de Facturación para reforzar la capacidad operativa del equipo y garantizar la correcta gestión de los procesos de facturación ante un incremento puntual de la carga de trabajo. Funciones principales Emisión, gestión y seguimiento de facturas. Validación y control de documentación relacionada con la facturación. Gestión de facturación electrónico/a. Resolución y seguimiento de incidencias de facturación. Atención y soporte a clientes internos y externos. Coordinación con diferentes departamentos para la correcta resolución de incidencias. Seguimiento de facturas pendientes, rechazadas o en proceso de validación. Apoyo administrativo/a al área financiera. ¿Dónde trabajarás? Te incorporarás a una compañía multinacional líder en el sector de la salud y los servicios especializados, con presencia internacional y un firme compromiso con la innovación, la excelencia operativa y el bienestar de las personas. La empresa cuenta con equipos multidisciplinares y entornos de trabajo colaborativos donde se fomenta el desarrollo profesional, la mejora continua y la aportación de nuevas ideas. Formarás parte de una organización sólida, en constante crecimiento y con una larga trayectoria de éxito a nivel global. Esta posición ofrece la oportunidad de adquirir experiencia en un entorno corporativo dinámico, participando en procesos clave dentro del área financiera y de facturación En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Formación de Grado Superior en Administración, Finanzas o similar. Experiencia previa en departamentos de facturación o administración financiera. Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Valorable experiencia con SAP y facturación electrónico/a. Nivel medio de inglés. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos: Contrato temporal de 6 meses a través de Adecco. Salario de 25.000 € brutos anuales. Horario estable: Lunes a jueves: 8:00h a 17:15h. Viernes: 8:00h a 15:00h. Incorporación a una empresa multinacional de referencia. Proyecto con alto nivel de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo y equipo colaborativo. Si cuentas con experiencia en facturación y buscas una nueva oportunidad profesional, inscríbete y forma parte de este proyecto