Trabajos buen manejo excel en VillaverdeCrear alertas

Este perfil será más especializado en la gestión de todo que pase por A3 Innuva (que será el software a emplear para la gestión de nóminas) y tareas derivadas. Principales responsabilidades estarán: • Elaboración de contratos laborales y gestión de altas/bajas en la Seguridad Social. Gestión integral de nóminas., • Liquidación de cotizaciones a la Seguridad Social (TCs)., • Gestión de retenciones de IRPF., • Alta, baja y contratos de personal., • Gestión de bajas por enfermedad (IT) y finiquitos, • Supervisión y actualización de la base de datos de empleados., • Resolución de incidencias y consultas jurídico-laborales, • Supervisión de la correcta aplicación de las políticas laborales y fiscales en las nóminas., • Apoyo en el proceso de auditoría de nóminas y en la elaboración de los informes correspondientes. Requisitos principales: • Formación: Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, o Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar., • Experiencia: Entre 2 y 5 años en un puesto similar, realizando tareas de administración de personal y dando soporte directo al ciclo de nómina., • Experiencia demostrable en el manejo del Sistema RED, Contrat@ y Delt@. Comunicación con la mutua., • Experiencia con el software de nóminas en A3 Innuva (A3 IMPRESCINDIBLE en esta posición)., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimiento de la legislación laboral y de Seguridad Social. Competencias y expectativas: • Atención al detalle y excelente capacidad de organización., • Habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Proactividad y resolución en la gestión de tareas administrativas., • Elevado sentido de la responsabilidad y discreción en el manejo de información confidencial. Ofrecemos: • Incorporación inmediata a una empresa sólida y en expansión., • Contrato de 40 horas semanales jornada presencial en zona de Príncipe Pío: horario de 10 a 19 (1h para comer). Abiertos a candidatos con disponibilidad de 30 o de 35 horas., • 100% presencial., • Buen ambiente laboral y equipo estable., • Rango salarial para contrato 40 horas: hasta 28.000 según valía y experiencia. En algunos casos puede valorarse el aumento.

En COBO, empresa especializada en servicios de Facility Management y gestión técnica inmobiliaria, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Gestor/a de Tomas de Posesión para un proyecto estable con uno de nuestros principales clientes. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con experiencia en gestión operativa y administrativa dentro del sector inmobiliario o de servicios. ¿Cuál será tu misión? Te responsabilizarás de la gestión integral de tomas de posesión y del seguimiento operativo de los activos asignados, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad del cliente. Funciones principales: • Gestión de tomas de posesión y seguimiento de incidencias., • Control y custodia de llaves: recepción de paquetería, almacenamiento y gestión de incidencias., • Coordinación y negociación con industriales y proveedores., • Validación de presupuestos y revisión de trabajos realizados., • Carga y gestión de documentación en la plataforma del cliente., • Seguimiento de encargos., • Revisión y emisión de facturación., • Comunicación directa y continua con el cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido en un proyecto estable. Salario bruto anual entre 20.000 € y 22.000 €, según experiencia. Jornada completa. Entorno profesional, colaborativo y con posibilidad de crecimiento. Medios técnicos proporcionados por la empresa: portátil, móvil corporativo. Requisitos • Residencia en Madrid y disponibilidad para trabajo presencial (imprescindible+1 dia de teletrabajo)., • Experiencia previa en Real Estate, Facility Management, servicers inmobiliarios, gestores de activos o empresas de servicios., • Buen manejo administrativo y de herramientas ofimáticas (Outlook y Excel)., • Capacidad para gestionar altos volúmenes de trabajo., • Persona organizada, proactiva y con buenas habilidades de comunicación., • Formación complementaria en Facility Management, Real Estate o similar (valorable).

Compañía: Empresa líder en el desarrollo, construcción y operación de plantas de generación eléctrica y térmica, a través de biomasa Misión En dependencia de la Dir. De RRHH, dar soporte en la gestión, medición y reportes de sostenibilidad de la compañía, participando activamente en iniciativas vinculadas a huella de carbono, ESG y economía circular, con interlocución con organismos públicos y asociaciones del sector. Funciones. • Apoyo en el cálculo de huella de carbono (alcances 1, 2 y 3), • Recopilación y análisis de datos ambientales, • Participación en la elaboración de informes ESG y memorias de sostenibilidad, • Soporte en proyectos de eficiencia energética y descarbonización, • Seguimiento y reporte de indicadores ambientales (KPIs), • Apoyo en certificaciones y estándares, • Seguimiento de indicadores de sostenibilidad y cumplimiento normativo, • Apoyo en iniciativas de descarbonización y eficiencia energética, • Coordinación y contacto con organismos públicos y asociaciones del sector energético y de economía circular, • Paralelamente tendrás la oportunidad de apoyar y desarrollarte en otras áreas que pertenecen a tu unidad de trabajo:, • Acciones de comunicación interna y externa, • Soporte al área de RRHH (proyectos internos, cultura, ERP etc.), • Apoyo puntual en marketing y servicios generales: gestión de agencias y proveedores. Requerimientos: • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química o similar, • Valorable formación específica en sostenibilidad/ESG, • Nivel de inglés medio-alto, • Buen manejo de Excel (valorable Power BI u otras herramientas de análisis), • Interés por el sector energético y la sostenibilidad, • Interés por participar y colaborar en otras áreas como RRHH, Comunicación , Servicios Generales o Marketing, dado que tendrás la posibilidad de participar en proyectos con impacto real Modelo de trabajo: híbrido Localización: zona Hortaleza

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo Hospitality Program Manager con al menos 8-15 años de experiencia en obras de edificación en el sector HOTELERO. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Definición de Planes de Gestión de Proyectos incluyendo Presupuesto y Planificación Objetivos e identificación / gestión de riesgos., • Representación de cliente final liderando proyectos ante diseñadores, constructores, administraciones y otros stakeholders del Proyecto., • Gestión de costes, contratación, planificación y otras disciplinas de gestión., • Otras propias del puesto. ¿Qué buscamos? Titulación de arquitectura, ingeniería de la edificación, ingeniería Civil o similar con nivel alto de inglés y con al menos 8-15 años de experiencia liderando grandes proyectos de HOTELES. Se valorará experiencia en : • Buen manejo de Excel y herramientas Office. Tablas Dinámicas., • Inglés B2 o superior., • Disponibilidad para realizar desplazamientos., • Experiencia en empresa constructora como jefe de obra o similar, en departamentos de desarrollo de negocio en empresas de construcción y/o Project management; gestión de contratos colaborativos ; gestión de proyectos con metodologías Lean Construction, en especial Last Planner ® System., • Valorable conocimientos gestión BIM., • Valorable Certificado PMP. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

Administrativo/a de Obra (Madrid) Contrato indefinido · Jornada completa En KALAM buscamos incorporar Administrativos/as de Obra para nuestro Departamento de Operaciones en Madrid. KALAM es una empresa especializada en rehabilitación de edificios y restauración de patrimonio arquitectónico, con una sólida trayectoria en intervenciones sobre inmuebles y fachadas con valor histórico. Buscamos un perfil con experiencia como administrativo/a de obra en constructora, que quiera desarrollarse en un entorno técnico especializado, dando soporte a la gestión económica y documental de nuestras obras. ¿Cuál será tu función? En dependencia de la Dirección de Operaciones y en coordinación con Jefatura de Obra, te encargarás de: • Gestión de documentación técnica y administrativa y actualización del archivo digital de la obra., • Soporte económico y administrativo y registro en los sistemas internos., • Control documental de aprobación de facturas., • Preparación documental para el cierre administrativo de obra., • Coordinación interdepartamental de la información. Perfil requerido • Formación profesional de grado medio o superior en administración., • Experiencia mínima de 3 años en administración de obra en constructora., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Se valorará positivamente: • Conocimientos de ERP (Navision u otros)., • Conocimientos de Presto. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Estabilidad y continuidad en una empresa consolidada y referente de la rehabilitación de edificios y restauración de patrimonio., • Plan de carrera para fomentar tu evolución en la empresa y crecimiento profesional con acceso a formación interna y externa relacionada con tus funciones., • Jornada intensiva en verano., • Plan de retribución flexible (comida, transporte, guardería…). Si cuentas con experiencia en gestión administrativa de obra y quieres formar parte de un equipo especializado en rehabilitación de edificios y restauración de patrimonio, queremos conocerte. KALAM promueve la diversidad, la equidad y la inclusión, fomentando la igualdad entre mujeres y hombres, especialmente en áreas con menor representación femenina.

Sobre Lumier En Lumier, promotora boutique, somos especialistas en la rehabilitación de viviendas de lujo. Nuestro objetivo es ofrecer a nuestros clientes un proyecto único y elegante, apostando por el diseño, la calidad y la funcionalidad. Sabemos que la compra de una casa es una de las decisiones más importantes, y trabajamos cada día para estar a la altura de los clientes más exigentes. Actualmente, buscamos un/a Project Manager que aporte una visión estratégica para consolidar nuestros proyectos, asegurando los mejores resultados en términos de tiempo, coste y calidad. Responsabilidades clave 1. Ejecución de proyectos Lumier • Gestión de licencias de rehabilitación., • Licitación de obras y compra directa de materiales., • Coordinación de gremios para optimizar tiempos y supervisión de la ejecución en obra., • Revisión de presupuestos, certificaciones e inventarios de materiales., • Propuesta de mejoras y seguimiento de KPIs., • Reporting al equipo directivo y de diseño. 2. Selección y supervisión de proveedores • Identificación y evaluación de nuevos proveedores., • Solicitud y comparación de presupuestos., • Planificación de proyectos y coordinación de gremios., • Comunicación continua con proveedores para mejorar plazos y costes. 3. Mejora de procesos y herramientas • Creación de guías de mejores prácticas para mediciones y licitaciones., • Desarrollo de plantillas para licencias y declaraciones responsables., • Revisión de contratos con proveedores., • Implementación de herramientas para garantizar calidad y minimizar incidencias postventa. ¿Qué buscamos? • Formación: Arquitectura Superior o titulación similar., • Experiencia: Más de 5 años, idealmente como jefe de obra, en construcción o en promotora., • Idiomas: Español nativo o bilingüe; inglés medio., • Habilidades técnicas: Manejo avanzado de Autocad, Excel y herramientas de gestión., • Competencias: Capacidad analítica, orientación a resultados y excelentes habilidades de comunicación., • Actitud: Proactividad y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Qué ofrecemos? Nuestro equipo y cultura Somos un equipo pequeño con grandes aspiraciones, y nuestra cultura se basa en tres pilares fundamentales: • Construimos viviendas como si fueran para nosotros mismos. Creamos hogares únicos que combinan diseño, funcionalidad y calidad., • Tomamos decisiones como si fuera nuestra propia empresa. Nos enfocamos en el largo plazo, evitando atajos., • Tratamos a los demás como nos gustaría ser tratados. Actuamos siempre con ética, respeto y empatía. Promovemos un entorno dinámico y creativo, donde la discusión abierta y el trabajo en equipo son clave para evolucionar y construir algo grande. Aquí el esfuerzo va de la mano del bienestar del equipo: • Horario flexible: Jornada completa con entrada entre las 08:00 y las 09:00, y viernes hasta las 15:00., • Jornada intensiva de verano: Julio y agosto de 08:00 a 15:00., • Eventos de Team Building: Actividades periódicas para fomentar un ambiente laboral positivo., • Plan de retribución flexible: Tarjeta Cobee., • Teletrabajo: Un día a la semana y 5 días adicionales al año ligado a buen desempeño., • Formación y desarrollo profesional: Programas de formación continua para tu crecimiento. Todo esto ha hecho que la cultura de nuestra empresa sea uno de los aspectos más valorados por nuestros empleados.

En The Charming Concept, empresa especializada en la gestión de alojamientos turísticos y temporales en Madrid, buscamos incorporar un/a Agente de Atención al Cliente para reforzar nuestro equipo. Buscamos una persona orientada al servicio, con buen nivel de inglés y acostumbrada al trato con clientes internacionales, que quiera formar parte de una empresa en crecimiento dentro del sector hospitality. Funciones • Atención telefónica y por email a huéspedes nacionales e internacionales., • Asistencia y gestión de incidencias durante la estancia., • Apoyo puntual en la recepción presencial de clientes en los alojamientos., • Coordinación con el equipo interno de operaciones., • Uso diario de PMS y plataformas OTA., • Seguimiento básico de la satisfacción del cliente. Requisitos • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior., • Experiencia previa en atención al cliente o recepción en alojamientos turísticos o similares (se valoran prácticas)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Se valorarán otros idiomas., • Manejo de PMS y OTAs., • Conocimientos de ofimática: Excel, Word y Outlook., • Buenas habilidades de comunicación, empatía y orientación al cliente. Se valorará positivamente • Experiencia o interés en el análisis de valoraciones y comentarios de clientes., • Capacidad para detectar áreas de mejora en la atención al cliente., • Perfil resolutivo y acostumbrado a gestionar situaciones con clientes., • Experiencia previa en control de calidad, reputación online o mejora de procesos. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada continua de 40 horas semanales., • Turnos rotativos comunicados con más de un mes de antelación., • Salario bruto anual de 22.500 €, con todos los complementos incluidos., • Seguro médico privado incluido en salario., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo. Ubicación • Madrid.

Acerca del empleo Estudios: Graduado/a en ADE, Economía, Finanzas o similar. Fecha de incorporación: Mayo Ubicación: Madrid Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Sevilla y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos incorporar a nuestro equipo en Madrid un profesional con experiencia en contabilidad y/o auditoría, interesado en participar en proyectos relacionados con la optimización y transformación del área financiera de nuestros clientes. Aptitudes y conocimientos: • Graduado/a en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia de al menos 4 años en contabilidad, auditoría o consultoría financiera., • Valorable experiencia en auditoría externa y mejora de procesos financieros, • Conocimientos en Contabilidad financiera, estados financieros, cuentas anuales, procesos de cierre contable, consolidación financiera., • Conocimiento de ERP financieros (SAP, Oracle, Dynamics, etc.)., • Nivel de inglés valorable., • Buen manejo de Excel., • Buscamos profesionales con: capacidad analítica, orientación a resultados, capacidad de organización, buenas habilidades de comunicación, proactividad e interés por la mejora de procesos. Tus responsabilidades serán: • Participación en proyectos de contabilidad y reporting financiero., • Elaboración y revisión de Estados Financieros (EEFF)., • Preparación de cuentas anuales., • Participación en procesos de consolidación financiera., • Análisis y mejora de procesos de cierre contable., • Participación en proyectos de optimización del cierre financiero ("Fast Close"). Ofrecemos: • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Remuneración acorde al puesto y la experiencia demostrada., • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. Departamento de Capital Humano

Somos la empresa líder de viajes de lujo y experiencias en España y Américas. Dejamos de preguntarnos ¿a dónde quieres viajar?, y lo cambiamos por ¿qué quieres vivir? Nuestra visión: Ofrecer experiencias únicas de lujo, para conocer el mundo, construyendo con los viajeros vivencias a medida, memorables e incomparables. El mundo te está esperando… ¡Te invitamos a conocerlo con nosotros! ¿Cuáles serán tus principales funciones?: • Realizar cotizaciones a medida para el departamento de Retail., • Gestión y emisión de billetes y tarjetas de embarque de grupos MICE., • Gestión de reservas para empleados internos en viajes profesionales., • Emisión de billetes aéreos línea regular, low cost, billetes de tren, etc., • Control de colas en GDS, re-emisiones, re-embolsos y cambios de operativa., • Manejo de Excel para listados de grupos /eventos ., • Servicio de atención 24h. (Se realiza 1 semana al mes y se paga aparte del salario). ¿Qué necesitamos que tengas?: • Grado/Diploma en Turismo, o Titulación académica relacionada con Turismo., • Experiencia y manejo de GDS (Amadeus o Sabre), NDC., • Experiencia de al menos 3 años., • Inglés Nivel B2., • Manejo de herramientas Microsoft Office., • Importante: Visión analítica, capacidad de planificación, autogestión y habilidad para el trabajo en equipo., • Orientación a resultados., • Flexibilidad y capacidad de resolución de problemas e imprevistos. ¿Qué te ofrecemos? • Formato de trabajo híbrido (días de teletrabajo), • Día de tu cumpleaños libre., • Horario: lunes a viernes de 10 a 19h (Un viernes al mes salida a las 15h)., • Jornada intensiva en verano., • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, transporte y formación)., • Café y bebidas gratis en la oficina., • Descuentos en hoteles, restaurantes, tiendas, etc., • Referral Program. ¿De qué serás parte? • De una empresa apasionada por lo que hace., • De la mejor empresa de viajes de lujo del mundo (Travel Awards 2023,2024,2025)., • De formación y acceso exclusivo en el sector., • De un equipo que trabaja unido para lograr los retos., • De una empresa multinacional, que busca siempre estar a la vanguardia., • De una empresa sostenible, responsable con el medio ambiente., • De una empresa comprometida con la diversidad e inclusión., • De una empresa que te permite implementar, sumar y proponer, • De una empresa con beneficios como ninguna otra. NUBA promueve una política transparente de atracción, selección y contratación, que garantice igualdad de oportunidades a candidatos, sin hacer ninguna exclusión por motivos de sexo, edad, raza u otra condición no relacionada con el buen desempeño del puesto que se busca cubrir. Protección de datos Al enviar tu candidatura, aceptas el tratamiento de tus datos personales para la gestión de este proceso de selección, de acuerdo con nuestra ___.

Desde onhunters buscamos un/a Gestor/a Patrimonial (Sector Inmobiliario) para incorporarse a una compañía especializada en la gestión integral de activos y patrimonio inmobiliario. Tendrás un rol clave combinando gestión administrativa, operativa y soporte comercial, asegurando una correcta gestión de los inmuebles y una excelente experiencia al cliente. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Salario: 21.500 € - 23.000 €, • Ubicación: Madrid | Presencial, • Tipo de contrato: Indefinido, • Horario: Jornada completa 🚀 ¿Cuál será tu misión? Gestionar de forma integral la operativa administrativa y comercial de los activos inmobiliarios, garantizando el correcto seguimiento documental, la coordinación con clientes y proveedores y el soporte continuo a la actividad comercial. 📋 Tus principales responsabilidades serán: Área administrativa y operativa: • Elaboración y preparación de contratos y gestión de firmas., • Gestión de rescisiones contractuales y coordinación presencial con clientes., • Entrega y colocación de llaves., • Revisión de inmuebles y realización de reportaje fotográfico., • Preparación de documentación para proveedores., • Supervisión de viviendas tras intervención de proveedor., • Escaneo y archivo documental del departamento., • Gestión de llamadas, emails y correspondencia., • Uso de CRM: seguimiento de acciones y digitalización documental., • Llamadas y seguimiento a clientes., • Realización de visitas a inmuebles., • Acompañamiento en la firma de contratos. 📌 Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 2 años en gestión administrativa y atención al cliente., • Perfil comercial orientado a la satisfacción del cliente., • Manejo habitual de CRM., • Buen nivel de Word y Excel., • Capacidad organizativa, autonomía y habilidades comunicativas., • Disponibilidad para gestiones presenciales. 🔎 Requisitos valorables • Experiencia previa en sector inmobiliario o gestión patrimonial., • Experiencia en gestión de incidencias, quejas o reclamaciones. Si buscas una posición estable en el sector inmobiliario, con combinación de gestión administrativa y trato directo con cliente, ¡queremos conocerte!

🔍 ¿Te gusta trabajar con incidencias técnicas y tenerlo todo bajo control? En Básico Real Estate buscamos incorporar un/a Técnico/a Administrativo/a – Gestión de Incidencias para nuestro equipo en Madrid. Si eres una persona organizada, resolutiva y con conocimientos técnicos en construcción, este puesto te permitirá gestionar incidencias de principio a fin, coordinando aseguradoras, proveedores e inquilinos. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar incidencias técnicas de inquilinos., • Abrir y hacer seguimiento de expedientes con aseguradoras., • Coordinar y negociar con proveedores., • Revisar y aprobar presupuestos., • Controlar plazos y validar trabajos realizados., • Revisar y aprobar facturas., • Atender llamadas de inquilinos cuando sea necesario, aportando soluciones claras y argumentadas. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Formación en módulo de construcción, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia en posventa o gestión técnica de carteras., • Manejo de Office, especialmente Excel a nivel medio., • Inglés nivel B2., • Persona metódica, organizada y con capacidad de argumentación., • Buen trato telefónico y habilidades de comunicación. ➕ Se valorará especialmente • Conocimientos de precios y presupuestos de construcción., • Capacidad de negociación con proveedores., • Carné de conducir y vehículo propio (no imprescindible). 📌 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa, según convenio., • Incorporación prevista en febrero de 2026., • Proyecto estable en una compañía del sector inmobiliario. 👉 Si te sientes cómodo/a gestionando incidencias técnicas y te gusta trabajar con orden y criterio, queremos conocerte.

⚠️ IMPORTANTE: lee la oferta completa hasta el final. Para aplicar es necesario rellenar un formulario. Buscamos una persona freelance, con posibilidad de facturar como autónomo, para colaborar con nosotros entre 3 y 4 horas al día dando apoyo en la coordinación, seguimiento y mejora de cuentas de PPC. Se trata de un rol de soporte y refuerzo al equipo, pensado para ayudarnos a acompañar mejor el crecimiento de las cuentas, reforzar el seguimiento del día a día y dar apoyo en tareas de revisión, reporting y coordinación. No buscamos necesariamente al perfil más senior del mercado. Buscamos una persona con buena base en PPC, ordenada, resolutiva y con muy buena actitud, que pueda aportar criterio, seguimiento y capacidad de ejecución dentro de una dinámica de trabajo ya en marcha. Qué harás • Participar en reuniones con clientes y dar apoyo en el seguimiento de cada cuenta., • Asegurar que los acuerdos, tareas y próximos pasos se recogen bien y avanzan semana a semana., • Hacer seguimiento de pendientes, prioridades y bloqueos., • Revisar cuentas junto con el equipo para detectar posibles mejoras, errores o puntos a optimizar., • Dar apoyo puntual en campañas cuando haga falta., • Configurar y mantener dashboards en Looker Studio., • Preparar y actualizar Excels / Google Sheets de presupuestos, pacing y control de inversión., • Dar apoyo en la coordinación con otros colaboradores o proveedores cuando sea necesario., • Proponer mejoras de forma proactiva para ayudar a que las cuentas y la operativa funcionen cada vez mejor. Perfil que buscamos • Aproximadamente 3-4 años de experiencia en PPC / Paid Media., • Buena base en Google Ads y Meta Ads., • Experiencia o soltura con Looker Studio., • Buen manejo de Excel o Google Sheets., • Persona ordenada, responsable y con capacidad de seguimiento., • Buena comunicación y buen trato con clientes., • Perfil resolutivo, con iniciativa y ganas de seguir aprendiendo., • Imprescindible poder facturar como autónomo. Actitud que valoramos mucho Para este rol, la actitud es casi tan importante como la experiencia. Buscamos una persona que, si no sabe algo, lo busque, lo entienda y lo saque adelante. Alguien con iniciativa, ganas de ayudar, capacidad de seguimiento y mentalidad de equipo. No esperamos que llegue sabiéndolo todo. Sí esperamos responsabilidad, proactividad y ganas reales de aportar. Condiciones • Colaboración freelance, • Entre 3 y 4 horas al día, • Trabajo en remoto/híbrido, • Relación estable si hay buen encaje ⚠️ IMPORTANTE: para aplicar es obligatorio rellenar este formulario (no gestionamos candidaturas por mensaje directo):

En HR Motor, empresa líder en la compraventa de vehículos de ocasión, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Responsable de Gestión de Talleres para liderar y coordinar nuestra red en la Zona Centro-Sur (Madrid y Andalucía, con desplazamientos a Mallorca). ¿Cuál será tu misión? Liderar la gestión operativa de los talleres, asegurando la calidad del servicio, la eficiencia de los procesos y el cumplimiento de objetivos, impulsando la mejora continua y el desarrollo de los equipos. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, carácter y seguridad, que aporte experiencia en el sector automoción y esté orientada a resultados. Requisitos • Formación relacionada con Automoción, • Experiencia en mecánica y chapa, • Experiencia previa en gestión de equipos, • Conocimientos en mejora continua (5S, lanzamiento de proyectos, optimización de procesos), • Capacidad de toma de decisiones y dotes de mando, • Buen manejo de herramientas informáticas: Ofimática, paquete office (excel avanzado), bases de datos y CRM, • Alta capacidad de gestión del estrés, • Habilidades de trabajo en equipo y comunicación, • Disponibilidad para viajar de forma habitual Condiciones • Proyecto estable en una empresa en pleno crecimiento, • Desarrollo profesional y formación continua, • Horario de Lunes a Viernes a concretar, • Salario según experiencia y valía del perfil Si te apasiona el sector de la automoción y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡queremos conocerte!

🚀 Responsable de Producción (Impresión | Artes Gráficas) Buscamos un/a Responsable de Producción con visión de mejora continua para liderar el área de impresión en una empresa industrial de tamaño medio, con fuerte foco en eficiencia, calidad y cultura Lean. Si te motiva tener impacto real, liderar equipos y transformar procesos… sigue leyendo 👇 🔧 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona clave para garantizar que la producción funcione de forma eficiente, segura y con los más altos estándares de calidad, liderando además la evolución hacia una cultura de mejora continua. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar el área de producción (impresión y logística interna)., • Asegurar el cumplimiento del plan productivo., • Impulsar proyectos de mejora continua (Lean Manufacturing)., • Analizar KPIs y tomar decisiones basadas en datos., • Gestionar y desarrollar un equipo de 15 personas., • Coordinar calidad y mantenimiento para asegurar la excelencia operativa. 🧠 Qué buscamos • Ingeniería Industrial (imprescindible)., • +5 años de experiencia en entorno industrial., • Experiencia en gestión de producción y equipos., • Conocimiento de herramientas Lean (5S, SMED, OEE, etc.)., • Valorable experiencia en artes gráficas o impresión., • Buen manejo de ERP y Excel. 🌟 Qué valoramos en ti • Liderazgo cercano y capacidad de influencia., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Proactividad y ganas de mejorar continuamente. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto con impacto real en la organización., • Entorno cercano, dinámico y con capacidad de decisión., • Reporte directo a Dirección de Excelencia Operativa., • Oportunidad de liderar la transformación operativa. Si te encaja o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, ¡me encantará hablar contigo! 😊

En Sanitas Hospitales, compañía Top Employer y líder en atención sanitaria, seleccionamos un/a Técnico/a de Seguridad Clínica para nuestro Hospital Blua Sanitas Valdebebas. ¿Qué harás en el equipo? -Supervisar y coordinar la implantación del plan de Calidad y Seguridad Clínica en el área Médica. -Colaboración en la elaboración y revisión de la documentación de sistemas de gestión. -Supervisión de la implantación de los procesos y procedimientos de sistemas de gestión, así como de la cumplimentación de registros médicos. -Gestión de los privilegios de los profesionales médicos y de la evaluación anual de calidad de los profesionales médicos. Comprobación de la titulación de los profesionales médicos en la fuente primaria. -Cumplimentación / realización de indicadores de sistemas de gestión relativos a los estándares de la JCI. -Supervisión de la cumplimentación de los indicadores de sistemas de gestión por parte de los propietarios de procesos. -Colaboración en la gestión de no conformidades y acciones correctivas, así como en la gestión de propuestas de mejora de los procesos. -Seguimiento de acciones de mejora derivadas de las encuestas realizadas y de los hallazgos encontrados en los controles internos. Colaborar con la Dirección Médica en la explotación de los indicadores asistenciales y de Benchmarking Clínico. -Colaborar en la preparación, cumplimentación y revisión de los indicadores requeridos para los Premios MERCO, así como en la coordinación y seguimiento de la participación de los profesionales médicos, asegurando un adecuado nivel de respuesta a los cuestionarios establecidos. -Supervisar los contenidos digitales del hospital (página web y redes sociales), colaborando con las áreas correspondientes para asegurar la correcta información institucional y apoyar la visibilidad, reputación y posicionamiento del centro y de sus profesionales. -Elaborar los reportes de datos asistenciales que se definan para que ser analizados por los distintos Servicios Médicos. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Atractivo rango salarial + beneficios sociales. Requisitos: -Grado universitario. • Experiencia previa en el puesto: seguridad clínica, sistemas de gestión de salud, calidad..., • Valorable buen manejo de Excel., • Valorable nivel alto de inglés. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con ganas de aprender. En Sanitas formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los/as empleados/as y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento en donde las personas son nuestro mayor valor.

Queremos incorporar un/a Comprador/a Senior en el equipo de Compras Springfield Woman, ubicado en nuestras oficinas centrales de Madrid. Buscamos una persona con experiencia previa en dpto. de Compras del sector textil moda de al menos cuatro años, nivel muy alto de inglés, buen manejo de Excel como herramienta de trabajo, feeling de producto y disponibilidad para viajar a nivel internacional. Las principales funciones serán: • Confección de presupuestos., • Ejecución del Plan de Ventas previsto., • Gestión, mantenimiento y ampliación de cartera de proveedores., • Negociación y análisis de rentabilidad con proveedores., • Control y seguimiento de producciones en cumplimiento de los requisitos de calidad, precio y plazos fijados., • Definición y gestión de apuestas de producto de cada temporada., • Interrelación con los departamentos de diseño y planificación. Ubicación oficinas centrales zona norte de Madrid Capital, accesibles en metro (linea 10), cercanías Renfe (Ramón y Cajal) y autobuses urbanos e interurbanos. Horario flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 a 17-19h y viernes jornada intensiva que se mantiene todo el año de 7:30-9:30h a 13h-15h. Requisitos: • Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similares., • Valorable Máster en Gestión y Dirección de Empresas de Moda, • Experiencia profesional de al menos 4-5 años como Comprador/a en empresas del sector textil., • Nivel muy alto de inglés., • Manejo avanzado de paquete office, especialmente Excel., • Incorporación inmediata (entendiendo que si la persona está trabajando actualmente tenga que dar en su actual empresa el preaviso correspondiente), • Disponibilidad para viajar., • Gusto y pasión por la moda.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a una persona en prácticas, para incorporarse a nuestro equipo de negocio de proyectos IT en la división de Servicios Financieros. ¿Qué harás en tu día a día? Como Becario/a de Desarrollo de Negocio, colaborarás estrechamente con el equipo en el análisis del mercado y el apoyo en la generación de estrategias comerciales. Tendrás la oportunidad de adquirir una visión global del negocio, participando activamente en el crecimiento de la división y en proyectos estratégicos. • Research de mercado: análisis de información sobre la división, competencia, clientes y tendencias del sector., • Elaboración de informes y artículos a partir de los resultados del research, para apoyar la toma de decisiones y el desarrollo del negocio., • Preparación de presentaciones y documentación para reuniones internas y externas., • Apoyo en el desarrollo de estrategias comerciales., • Colaboración con diferentes equipos para impulsar el crecimiento del área. Requisitos • Grado o Máster en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones afines., • Nivel de inglés medio-alto., • Interés por el sector tecnológico y financiero., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word)., • Persona analítica, proactiva, organizada y con ganas de aprender., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Beca de al menos 6 meses con posibilidad de crecimiento y continuidad tras su finalización., • Modelo híbrido de trabajo, en un entorno dinámico, joven y colaborativo., • Oportunidad de formarte junto a un equipo experimentado en un entorno multinacional., • Acceso a formación continua y posibilidad de desarrollar tu carrera dentro de ALTEN. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

¿Te interesa la gestión de la cadena de suministro y quieres iniciar tu carrera profesional en un entorno industrial y dinámico? Buscamos incorporar una persona en beca para el área de Supply chain, donde podrás aplicar tus conocimientos y desarrollarte profesionalmente. Misión de la beca Dar apoyo al área de Supply Chain en la planificación y ejecución del aprovisionamiento, colaborando en la gestión de pedidos a proveedores y contribuyendo a asegurar el suministro en tiempo, calidad, cantidad y coste, evitando faltas de stock. Funciones principales Durante la beca colaborarás, entre otras, en las siguientes tareas: • Apoyo en el cálculo de necesidades de aprovisionamiento mediante MRP u otras herramientas., • Colaboración en la programación, seguimiento y control de pedidos a proveedores., • Apoyo en el seguimiento del cumplimiento de proveedores y gestión de incidencias., • Colaboración en el control de existencias e inventarios, asegurando la fiabilidad del dato en el sistema., • Soporte en la verificación de facturas de proveedores y en la elaboración de resúmenes mensuales., • Apoyo en la elaboración de reportes e indicadores para el seguimiento del área., • Participación en acciones de mejora continua del departamento., • Participación en reuniones del área e interacción con otros departamentos de Supply Chain. Perfil requerido • Estar cursando estudios en Logística, Cadena de Suministro, ADE o similares, o encontrarse en el último curso., • Es imprescindible poder firmar convenio de prácticas con la universidad o centro formativo., • Interés por el área de aprovisionamiento y Supply Chain., • Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel (valorable)., • Persona organizada, con capacidad analítica, iniciativa y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa industrial consolidada., • Formación práctica y tutorizada en un área clave de Supply Chain., • Aprendizaje real en procesos de aprovisionamiento, proveedores e inventarios., • Beca remunerada según condiciones de la compañía., • Excelente oportunidad para adquirir experiencia profesional.

Desde Ecoembes, la organización que impulsa la transición hacia la economía circular en el ámbito de los envases, apoyando a las empresas y al conjunto de la sociedad, buscamos un perfil técnico-comercial capaz de integrar la captación comercial de entidades generadoras de residuos con la gestión logística. ¿Cuál será tu responsabilidad? Será responsable de integrar la gestión avanzada de residuos de envases comerciales con la optimización logística de dichos envases, asegurando trazabilidad, cumplimiento normativo y eficiencia operativa Te contamos algunas de tus funciones • Identificar nuevas oportunidades de mercado, desarrollando propuestas innovadoras encaminadas a incrementar la recogida selectiva de residuos de envases comerciales., • Gestionar las relaciones externas con los interlocutores de su área (entidades/empresas privadas y organismos públicos), • Negociación y seguimiento de los contratos de colaboración con entidades públicas y privadas., • Ejercer una labor proactiva de networking para identificar nuevos stakeholders de envases comerciales, • Planificar y supervisar los transportes y la trazabilidad de los residuos, asegurando los cumplimientos de plazos y las respectivas normativas., • Modelización inteligente del transporte y gestión de flujos para maximizar la rentabilidad operativa., • Diseñar circuitos de retorno (logística inversa, gestión de retornos o de activos usados), • Desarrollo e implementación de sistemas digitales para asegurar la trazabilidad de los residuos desde el punto de generación hasta su reciclado., • Controlar el presupuesto de su área de responsabilidad y garantizar el cumplimiento de objetivos de recogida selectiva y reciclaje marcados por la compañía., • Participación en el diseño de la estrategia del departamento., • Manejo y conocimiento de la legislación en materia de residuos de envases comerciales ¿Qué perfil buscamos? Formación necesaria: Titulación universitaria superior científica o técnica. Grado en Logística, Comercio, ADE. Formación complementaria: • Valorable postgrado adicional en medio ambiente y/o residuos. Muy valorable Posgrado en logística y transporte (Supply Chain)., • Valorable conocimiento en gestión logística de envases reutilizables., • Valorable familiaridad con la normativa ambiental vigente y gestión documental de residuos (Documentos de identificación, plataformas e-SIR), • Conocimientos sectores grandes generadores de residuos de envases (domésticos y comerciales) a nivel nacional., • Conocimiento avanzado en herramientas de planificación y software logístico (ERP, TMS), • Idiomas: inglés nivel medio-alto. Experiencia Necesaria: Al menos 5 años de experiencia en gestión de residuos y de desarrollo de proyectos relacionados con economía circular con interlocución con diferentes agentes(entidades/empresas públicas y privadas). Muy valorable experiencia en logísticas de residuos (logística inversa, retornos o gestión de activos usados). Competencias: • Habilidades relacionales y Capacidad de negociación, • Orientación a resultados, • Dotes de liderazgo y comunicación, • Asertividad, • Gestión del tiempo, • Trabajo en equipo, • Proactividad y Dinamismo, • Flexibilidad y Autonomía, • Capacidad analítica, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Adaptación al cambio Otros Requisitos: • Disponibilidad y flexibilidad para viajar., • Carnet de conducir, • Manejo avanzado de Excel y herramientas informáticas, • Conocimiento práctico de plataformas digitales para trazabilidad y reporting ambiental. ECOEMBES ha sido elegida por trigésimo año consecutivo como una de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la consultora de Great Place to Work gracias a la puesta en marcha de iniciativas que fomentan la motivación, el desarrollo de las personas y el buen ambiente de trabajo. En su compromiso con la igualdad y no discriminación Ecoembes tiene implantado un Plan de Igualdad y desde 2015 está certificada como Empresa Familiarmente Responsable, EFR, en la categoría de empresa Comprometida y Proactiva con la conciliación. Algunas las iniciativas que podrás encontrar en Ecoembes son: -Formato de trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo. -Flexibilidad horaria y tardes de los viernes libres. -Jornada intensiva en verano. -Formación continua. -Retribución competitiva. Si quieres unirte a un equipo innovador, dinámico, con iniciativa e ilusión que contribuye al cuidado del medioambiente y nuestro entorno, no dudes en inscribirte a esta oferta.

Empresa del sector turístico y de eventos, especializada en la creación de experiencias personalizadas en España, busca incorporar un/a Project Manager Senior con sólida experiencia en el ámbito MICE y DMC para trabajar en Madrid. La posición está orientada a profesionales con vocación por la excelencia, capaces de liderar proyectos complejos de eventos, participando activamente tanto en la fase comercial como en la ejecución, con el objetivo de ofrecer servicios de alto valor añadido y superar las expectativas del cliente. Funciones principales • Análisis del briefing y primer contacto con el cliente para la comprensión de necesidades y resolución de consultas., • Organización, planificación, coordinación y ejecución integral de proyectos de eventos y reuniones, desde la propuesta inicial hasta la finalización del servicio., • Asesoramiento al cliente sobre las opciones más adecuadas en cada destino, alineando los objetivos del evento con la propuesta presentada., • Desarrollo de propuestas creativas y técnicas junto con el equipo interno, incluyendo presentaciones visuales (mood boards, imágenes, conceptos, etc.)., • Coordinación con proveedores, equipos internos y colaboradores externos para garantizar una operativa impecable., • Gestión detallada de cada proyecto: definición de objetivos, alcance, entregables, cronogramas, recursos humanos, equipamiento y materiales., • Control y seguimiento del presupuesto, asegurando la viabilidad económica y un estricto control de costes., • Mantenimiento de una comunicación fluida y clara con el cliente durante todo el proceso., • Implementación de procesos de control de calidad y evaluación post-evento, detectando oportunidades de mejora., • Acompañamiento al cliente y seguimiento conforme a los procedimientos establecidos., • Disponibilidad para viajar cuando el proyecto lo requiera, durante la ejecución de eventos. Perfil requerido • Titulación universitaria en Turismo, Administración de Empresas, Marketing o similares., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de eventos, reuniones corporativas o proyectos dentro del sector MICE, preferiblemente en entornos DMC., • Perfil altamente organizado, resolutivo y con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales., • Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes, proveedores y equipos internos., • Persona creativa, proactiva y orientada a la excelencia, con facilidad para aportar ideas innovadoras y resolver imprevistos., • Clara orientación al cliente y vocación de servicio., • Acostumbrado/a a trabajar bajo presión en entornos dinámicos y cambiantes., • Buen dominio de herramientas digitales para la elaboración de cronogramas, presupuestos y presentaciones profesionales., • Nivel alto de inglés (imprescindible) y manejo avanzado de Excel para el desarrollo de presupuestos., • Valorable conocimiento de otros idiomas y experiencia previa en el sector turístico. Qué se ofrece • Modelo de trabajo híbrido y horario flexible., • Contrato indefinido, con estabilidad y proyección profesional., • Incorporación a un equipo multidisciplinar, dinámico y altamente comprometido., • Entorno de trabajo inclusivo, respetuoso con la diversidad y comprometido con la igualdad de oportunidades y el colectivo LGTBI. Si te motiva participar en proyectos que crean experiencias únicas y memorables para clientes internacionales, y buscas un entorno donde tu talento marque la diferencia, nos gustaría conocerte.

Desde Winning Consulting estamos seleccionado a un Analista Funcional, para incorporarse al proyecto de un importante cliente final perteneciente al sector de bienes inmuebles afincado en Madrid. Modelo de trabajo híbrido. Funciones: • Tomar, analizar y documentar requerimientos funcionales del negocio., • Traducir las necesidades del usuario en especificaciones claras y detalladas., • Elaborar documentación funcional: casos de uso, historias de usuario, flujos y reglas de negocio., • Colaborar con el equipo de desarrollo, QA y stakeholders durante todo el ciclo de vida del proyecto., • Participar en la definición del alcance, estimaciones y priorización de requerimientos., • Validar las soluciones propuestas y validar que se alinean con los requerimientos definidos., • Acompañar pruebas funcionales y brindar soporte durante la implementación., • Detectar oportunidades de mejora en procesos y sistemas existentes. Requisitos: • Formación académica en Sistemas, Ingeniería, Administración o estudios afines., • Experiencia laboral entre 3 - 5 años en roles de Analista Funcional o similares., • Nivel medio - alto de inglés (B2)., • Conocimientos en la realización de consultas en SQL., • Solidas habilidades en el manejo de Excel., • Buen manejo de herramientas de documentación (Jira, Confluence)., • Experiencia trabajando con metodologías agile., • Conocimiento del negocio o industria específica. Sobre Winning Consulting En Winning Consulting ofrecemos servicios de consultoría, formación, reclutamiento e investigación. Apoyamos a nuestros clientes en la búsqueda de soluciones innovadoras y sostenibles, desde la aplicación del conocimiento científico a la resolución de problemas complejos de gestión hasta la transformación digital y tecnológica dentro de las organizaciones. Más información en: ___

Puesto: Administrativo/a - Despacho de Propiedad Industrial (Madrid) Descripción del puesto: Despacho especializado en Derecho de Marcas, ubicado en Madrid, busca incorporar a su equipo un/a administrativo/a con experiencia previa en el ámbito de la Propiedad Industrial (marcas, patentes, diseños). Buscamos una persona responsable, organizada, con iniciativa y buen nivel de inglés. Funciones principales: • Gestión administrativa de expedientes de marcas nacionales, europeas (EUIPO) e internacionales, patentes y patentes europeas., • Tramitación de solicitudes, oposiciones, recursos y renovaciones. Tramitación de solicitudes de patentes y validaciones de patente europea., • Gestión de plazos y seguimiento de procedimientos ante OEPM, EUIPO y OMPI., • Comunicación con clientes., • Apoyo general a abogados del área., • Tareas administrativas propias del despacho. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en funciones similares, preferiblemente en despacho de PI., • Nivel medio de inglés (mínimo B2; se valorará C1). Se requiere capacidad para redactar y comunicarse con clientes internacionales., • Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, Outlook) y software de gestión de expedientes (Apiges Pro), • Rigurosidad y autonomía. Se ofrece: • Incorporación a despacho consolidado y especializado en una materia en crecimiento., • Jornada completa (presencial en Madrid)., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional. Madrid (zona: Chamartín)

Sales Operations Executive para Satguru Travel Group 📍 Madrid (Presencial, Gran Vía 69) 💰 €22,000 – €24,000 base + Bonus Trimestral (Basado en Revenue) 🌍 Empresa con presencia Global: 35+ Países 🌟 Sobre el Rol Buscamos a un profesional del sector turismo; alguien que realmente disfrute las ventas, la atención al cliente y quiera crecer su carrera en esta industria; para el puesto de Sales Operations Executive. ¿Tu misión? Ser el motor operativo que impulsa el éxito de nuestras ventas B2B y B2C en España. Gestionarás el ciclo completo de operaciones de viaje, desde la solicitud inbound hasta la entrega final, asegurando que cada cliente reciba una experiencia impecable. Si eres ágil, estructurado, rápido y mantienes la calma bajo presión… este rol te dará oportunidades de crecimiento donde the sky is the limit. 🔥 Tus Responsabilidades (Key Responsibilities) 1. Operaciones de Viaje B2C & B2B Gestionar solicitudes inbound de viaje para clientes de negocios y ocio que llegan a España. Trabajar directamente con agencias de viajes, tour operadores y partners internacionales. Coordinar el ciclo completo del viaje: solicitud – pricing – reserva – pago – ejecución – cierre. 2. GDS & Ejecución de Propuestas Crear itinerarios, reservas y cotizaciones usando Amadeus GDS (obligatorio). Preparar propuestas, presupuestos, confirmaciones y documentación de viaje de forma rápida y precisa. 3. Soporte Comercial & Aceleración de Deals Dar soporte a los KAMs convirtiendo hilos caóticos o información incompleta en propuestas estructuradas. Aportar valor detectando objeciones, riesgos o detalles faltantes desde el inicio. 4. CRM & Precisión de Datos Mantener todas las interacciones con clientes, notas, documentos y etapas del deal en el CRM. Asegurar que ningún lead, negociación o acción pendiente quede sin seguimiento. 5. Excelencia Operativa Identificar cuellos de botella (ej.: retrasos de proveedores, errores en documentación). Mejorar procesos de forma proactiva para reducir fricción y aumentar la velocidad de cierre. 🏆 Quién Eres Más de 2 años en operaciones de viajes, TMC backoffice, soporte de ventas hoteleras o similar. Dominio de Amadeus GDS (must-have). Inglés B2+ (debes gestionar interacciones con clientes internacionales). Buen manejo de Excel + CRM (te encantan los sistemas organizados). Calma, estructura y resiliencia, sabes gestionar la frustración. Te gusta trabajar en culturas cercanas y tipo “familia”, donde la gente realmente disfruta trabajar junta. Buscas estabilidad y crecimiento en un grupo global de viajes. 💎 Why Join Satguru? 🌍 Global Brand Credibility — work with teams across 35 countries. 🤝 A warm, human, close-knit culture — people genuinely support each other. 🚀 Career Growth — if you achieve more, they give you more. 🎯 Quarterly Bonus linked to revenue and performance. ✈️ Travel perks and exposure to international clients daily. 💼 A stable team where your contribution will be highly valued. Ready to grow in one of the world’s strongest travel networks? Our culture is built on closeness, flexibility, and openness. We’re a multicultural team where everyone feels welcome. This is a stable opportunity with a permanent contract from day one, and real chances to grow and succeed with the company. If that’s what you’re looking for, we’d love to meet you.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Buscamos TÉCNICO/A DE SOPORTE DOCUMENTAL para su incorporación en nuestras oficinas de Madrid, para colaborar en un importante proyecto de energía nuclear. Funciones: • Recopilación, clasificación, archivo y control de registros., • Gestión de comunicaciones., • Gestión y control del flujo de información entre todos los agentes que intervienen en el proyecto BIM., • Edición de la documentación técnica en diferentes formatos., • Control de la coherencia y consistencia de la edición de los documentos, así como de sus versiones editables., • Gestión de requisitos., • Coordinación de las actualizaciones de normativa. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en gestión documental y archivo en proyectos de ingeniería de instalaciones industriales., • Titulación universitaria de Grado o Ingeniería, en áreas tales como Documentación, Industrial, Organización, etc., • Conocimiento en herramientas de gestión de información de proyectos., • Buen manejo de Word, Excel y gestión de bases de datos., • Nivel de Inglés Intermedio (B1 - B2). Se ofrece: • Contrato indefinido directamente en plantilla de EAG., • Duración estimada del proyecto: 5 años, con posibilidad de continuidad en otros proyectos. Beneficios sociales: • horario flexible, • 2 días de teletrabajo semanal, • jornada intensiva en verano, • ayuda comida, • formación continua (extenso catálogo propio), • clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos, • pluses y certificados oficiales de idiomas, • seguro de vida, • ayuda guardería, • soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc.), • descuento en seguro medico privado.

🚀 Impulsa tu carrera con Bosch – Forma parte de “Made by Bosch” “Made by Bosch” representa calidad, innovación y una fuerte presencia internacional. Con nosotros, no solo aprenderás: contribuirás activamente a proyectos reales con impacto global. 📍 Prácticas en Análisis de Calidad (Sensores ultrasónicos para sistemas de aparcamiento) ¿Te interesa entender cómo se garantiza la calidad en productos tecnológicos avanzados? En este puesto trabajarás directamente en procesos clave dentro de una red internacional de producción. ✨ Tus responsabilidades – aprendizaje real desde el primer día • Análisis de la calidad de sensores ultrasónicos para aplicaciones de aparcamiento y evaluación de estadísticas de fallos, • Identificación de causas raíz en defectos de calidad (incluidos aspectos estéticos) y propuesta de mejoras concretas, • Seguimiento y documentación de reclamaciones de clientes en fábrica y en la red internacional de producción (IPN), • Evaluación de la eficacia de las acciones correctivas implementadas a nivel global, • Uso de herramientas y bases de datos (SAP, Power BI, Tableau) para análisis y visualización de datos de calidad, • Soporte en procesos de homologación (PPAP) y documentación en portales de clientes, • Ejecución de ensayos de calidad y fiabilidad en laboratorio según normativas específicas, • Colaboración estrecha con equipos de producción, desarrollo y clientes internacionales, • Seguimiento de indicadores clave de calidad en líneas de producción, • Gestión de muestras de producto para clientes y departamentos internos 🎯 Tu perfil • Estudiante de ingeniería, ciencias físicas o similar, • Nivel alto de español e inglés (alemán valorable), • Buen manejo de MS Office, especialmente Excel, • Interés por el análisis de datos, la tecnología y la mejora continua, • Proactividad, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo, • Flexibilidad y ganas de aprender 📅 Condiciones • Inicio: 11 de mayo de 2026, • Duración: 6 meses, • Remuneración: 700 € brutos/mes 💡 ¿Por qué Bosch? • Experiencia internacional en una empresa líder global, • Participación en proyectos reales desde el primer día, • Desarrollo de habilidades técnicas y analíticas clave ¡Esperamos tu candidatura!

Descripción del puesto En AGM Abogados, buscamos un/a abogado/a junior generalista para dar soporte al equipo de Litigación en nuestro despacho de Madrid. Responsabilidades Principales • Asesorar a grandes compañías y aseguradoras., • Defensa letrada de entidades bancarias., • Reclamaciones de responsabilidad civil de todo tipo., • Litigación en todas las jurisdicciones, principalmente civil, penal y contenciosa. Requisitos del Puesto Formación Académica • Grado en Derecho., • Entre 1 y 2 años de experiencia en litigación, especialmente en civil, penal y contencioso., • Buen manejo de Excel., • Nivel de inglés profesional (B2) Competencias y Habilidades • Trabajo en equipo: Disposición a trabajar de la mano de compañeros más senior. Actitud positiva., • Búsqueda eficiente de jurisprudencia y doctrina así como síntesis de criterios judiciales., • Capacidad de oratoria. Condiciones y Entorno de Trabajo • Plan de carrera., • Acceso a formación transversal y técnica propia del puesto., • 23 días laborables de vacaciones., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Acceso a retribución flexible. Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así como las condiciones del puesto de trabajo.

Tu nueva empresa Compañía farmacéutica internacional con presencia creciente en el mercado español, especializada en el desarrollo, fabricación y comercialización de medicamentos de alta calidad, especialmente en el ámbito de genéricos complejos y productos biotecnológicos. La organización combina la solidez de un gran grupo industrial con un enfoque ágil y orientado a crecimiento en sus filiales europeas. Tu nuevo rol Como Customer Control / Customer Manager, tu misión será garantizar el control end‑to‑end de los pedidos de cliente, asegurando la calidad del servicio y una gestión analítica y proactiva del forecast, los tiempos de suministro y los hitos clave del ciclo del pedido. Principales responsabilidades: • Seguimiento continuo de pedidos y volúmenes solicitados por cliente., • Monitorización del ciclo completo del pedido: desde la recepción hasta la entrega (envío, tránsito, liberación, entrega de muestras y recogida)., • Identificación de retrasos, desviaciones y puntos críticos en cada fase del proceso., • Gestión, actualización y mantenimiento del forecast por cliente, comparándolo con el Business Plan., • Análisis de desviaciones y medición del nivel de precisión del forecast., • Reclamación proactiva de información pendiente (forecast y pedidos)., • Elaboración de informes de previsiones y seguimiento de servicio., • Función de backup en serialización, dando soporte al usuario responsable de estas gestiones. Qué necesitas para encajar • Experiencia en customer service, customer operations, supply chain o planificación en entornos industriales o farmacéuticos., • Perfil analítico y orientado a procesos y datos., • Experiencia en gestión de forecast, seguimiento de pedidos y control de KPIs de servicio., • Capacidad de organización y coordinación con múltiples clientes y áreas internas., • Conocimiento de entornos regulados (GMP / entorno farmacéutico), valorable., • Experiencia o exposición a serialización, valorable., • Buen manejo de herramientas de gestión y análisis (ERP tipo SAP, Excel). Qué ofrece la compañía • Incorporación a un entorno farmacéutico estable y en crecimiento., • Rol con alto impacto operativo y visibilidad transversal., • Participación activa en la mejora continua de procesos de supply y servicio al cliente., • Entorno profesional, estructurado y orientado a la calidad., • Oportunidades de desarrollo en áreas de Customer, Supply Chain y Operations.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un/a Técnico de Administración de Personal JR para unirse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué harás en tu día a día como Técnico/a de Administración de Personal JR? Como parte del área de Administración de Personal, tendrás un papel fundamental en la gestión operativa de los procesos laborales, siendo un punto de apoyo para los empleados y los distintos departamentos de la compañía. Tu misión será asegurar una correcta gestión administrativa, el cumplimiento de la normativa laboral y una atención eficaz ante cualquier incidencia relacionada con el ámbito laboral. Tus principales responsabilidades serán: • Gestión administrativa del personal a lo largo de todo el ciclo laboral., • Realización de altas, bajas y modificaciones contractuales en Sistema RED., • Gestión de contratos, certificados demás comunicaciones con las Administraciones Públicas., • Gestión de seguros sociales a través de Siltr@., • Resolución de incidencias relacionadas con la Administración de Personal., • Conocimiento de nóminas, • Participación en el proceso completo de nómina mediante SAP (valorable)., • Elaboración de informes y reportes para los distintos departamentos de la compañía., • Apoyo en la realización y seguimiento de encuestas internas y reporting de RRHH. Requisitos: • Titulación en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo o similar., • Experiencia mínima de 6 meses de beca relacionada con la Administración de Personal o gestión de personal., • Manejo del paquete Office, especialmente Excel a nivel avanzado., • Valorable experiencia previa con SAP., • Persona proactiva, organizada, resolutiva y con alta capacidad de empatía. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Ticket restaurant., • Seguro médico., • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo., • Oportunidad de desarrollo profesional dentro del área de Recursos Humanos. Próximos pasos: Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Recursos Humanos se pondrá en contacto contigo para ampliar información y conocerte mejor. Si te interesa desarrollarte en el área de Administración de Personal y formar parte de un equipo comprometido con la calidad y las personas, esta es tu oportunidad.

Somos un despacho especializado en inmigración corporativa, asesorando a empresas en el traslado internacional de empleados y garantizando el cumplimiento de la normativa migratoria, laboral, fiscal y de seguridad social. Buscamos incorporar un/a Administrativo/a – Paralegal para apoyar en la gestión de expedientes, la coordinación con organismos públicos y el acompañamiento a clientes nacionales e internacionales. 🧩 Funciones principales • Acompañamiento a clientes en gestiones presenciales ante administraciones públicas (policía, ayuntamientos, ministerios, organismos autonómicos y municipales)., • Desplazamientos puntuales a otras provincias dentro del territorio nacional., • Apoyo administrativo al despacho: Gestión documental (física y digital). Gestión de citas y trámites. Control de caja para tasas y gastos administrativos. Gestiones con entidades bancarias., • Uso de herramientas digitales y de IA para la organización de expedientes, apoyo en redacción documental y optimización de tareas administrativas., • 2–5 años de experiencia en atención al cliente presencial., • Inglés C1 imprescindible (se descartarán candidaturas que no cumplan este requisito)., • Buen manejo de Excel, Word, Teams y otras herramientas Microsoft., • Salario: 24.000 € brutos anuales., • Entorno profesional especializado, con aprendizaje continuo y exposición a clientes internacionales., • Incorporación a un despacho en crecimiento y en evolución digital., • 📩 ¿Te interesa? Envía tu candidatura a través de LinkedIn o por mensaje directo.

🏡 ¡Buscamos Auxiliar Administrarivo! En Ceiba Legal seguimos creciendo y queremos incorporar un/a profesional con experiencia en trabajos administrativos para reforzar nuestro equipo en el departamento de gestoría. Si tienes experiencia y buscas un entorno estable, dinámico y con proyección, ¡nos encantaría conocerte! 💼 Qué ofrecemos ✅ Contrato indefinido con estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo profesional. 🎯 Formación continua. 🚀 Integración en un grupo sólido en plena expansión. 🔹 Tus principales funciones • Gestión de postfirma notarial., • Gestión de expedientes en ERP@Odoo, • Seguimiento de la inscripción en el Registro de la Propiedad y resolución de las calificaciones negativas., • Liquidación de impuestos., • Facturación y liquidación de las provisiones de fondos. 👤 Requisitos • Experiencia en puesto administrativo de un año., • Bachillerato o Grado Medio de Administración y Finanzas., • Manejo de herramientas word y Excel (nivel usuario)., • Perfil proactivo y resolutivo., • Residencia en la Comunidad de Madrid. ¿Por qué unirte a nosotros? ☀️ Jornada intensiva los viernes, y durante julio y agosto. 🚍 Plan de compensación flexible con Cobee. 🎂 Tarde libre por cumpleaños. 💸 Bono por recomendación. 💻 Teletrabajo los viernes. 🧘 Buen ambiente laboral. • #CeibaLegal #Administrativo #AuxiliarAdministrativo #OfertaLaboral #EmpleoMadrid #CeibaTeam

En Grupo Análisis e Investigación precisamos incorporar un/a analista cuantitativo de Investigación de Mercados. Las tareas principales consistirán en dar apoyo al equipo en las siguientes actividades: • Diseño y elaboración de cuestionarios., • Tratamiento de datos extraídos de las investigaciones realizadas., • Revisión, análisis e interpretación de datos., • Elaboración y presentación de informes., • Interlocución directa con clientes., • Uso de herramientas digitales y analíticas (PowerBI, IA Generativa, etc). Requisitos: • Formación en ADE, Sociología, Psicología, Investigación y Técnicas de Mercado., • Experiencia de 3 a 5 años en investigación cuantitativa., • Buen manejo de SPSS, Excel y PowerPoint., • Capacidad de organización, atención al detalle, responsabilidad y compromiso., • Nivel de inglés avanzado (mínimo C1). ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo híbrida (presencial y teletrabajo)., • Salario según valía y experiencia., • Integración en una compañía referente en su sector, con proyectos desafiantes y clientes de primer nivel.

¿En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 1 año de experiencia como Ingeniero/a de Aeronavegabilidad Continuada, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones estarías realizando? • Seguimiento de la aeronavegabilidad continua: asegurar que la aeronave cumple los requisitos de seguridad durante toda su vida operativa mediante control y registro de incidencias (OCCs)., • Gestión de actividades de screening: participación en reuniones periódicas, actualización de datos en Excel y elaboración/envío de reportes asociados (estado de OCCs, planificación, etc.)., • Elaboración de reporting técnico: preparación de informes semanales y mensuales para autoridades y stakeholders (EPI/PWP), incluyendo estadísticas de seguimiento., • Gestión y mantenimiento de registros: actualización diaria de herramientas de seguimiento (Excel, SDM+), asegurando trazabilidad y calidad del dato., • Evaluación inicial de cambios (Initial Assessment - IA): análisis preliminar de modificaciones para validar impacto en aeronavegabilidad, documentación de resultados y coordinación con otros departamentos. ¿Qué buscamos? • Alta capacidad de organización y rigor: perfil metódico, detallista y orientado a la calidad del dato., • Experiencia en entornos regulados o técnicos: idealmente en aeronáutica, calidad, certificación o gestión documental técnica., • Capacidad de análisis y seguimiento: habilidad para gestionar múltiples tareas recurrentes, incidencias (OCCs) y estados de forma estructurada., • Buen manejo de herramientas ofimáticas: especialmente Excel (seguimiento, reporting, tablas, etc.) y sistemas de gestión tipo SDM+., • Capacidad de coordinación y comunicación: interacción con diferentes departamentos (calidad, certificación, producción) y preparación de reporting para stakeholders. ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? 🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Técnico/a de Eventos Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a técnico/a de eventos con perfil organizado, resolutivo y con alta capacidad de gestión, para liderar la planificación y ejecución de proyectos. Modalidad • Trabajo presencial, • Disponibilidad para desplazamientos Responsabilidades • Planificación, coordinación y ejecución de eventos corporativos y promocionales, • Gestión integral de proveedores, presupuestos y logística, • Supervisión de montajes y coordinación del evento en tiempo real, • Interlocución con clientes y coordinación con equipos internos, • Elaboración de propuestas y presentaciones para nuevos proyectos, • Apoyo en tareas comerciales y captación de clientes Requisitos • Experiencia previa en empresas del sector eventos, • Nivel alto de inglés (imprescindible), • Manejo avanzado de herramientas:, • Microsoft Word, • Microsoft Excel, • Microsoft PowerPoint, • Experiencia o habilidades en el área comercial, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Alta capacidad organizativa y atención al detalle, • Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas Se valorará • Experiencia en gestión integral de eventos, • Red de contactos en el sector, • Capacidad para trabajar bajo presión en entornos dinámicos Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo dinámico, • Participación en proyectos variados y de alto impacto, • Desarrollo profesional en el sector de eventos, • Buen ambiente de trabajo

¿Te gustaría llevar a cabo tus prácticas en el campo administrativo en una entidad financiera líder? Buscamos a estudiantes para unirse a nuestro equipo de Bienestar y Espacios. Esta es una oportunidad única para adquirir experiencia en el ámbito de la administración para la gestión de espacios corporativos y el desarrollo de iniciativas que promueven el bienestar laboral. ¿Cuáles serían las tareas a llevar a cabo? • Apoyo en la gestión administrativa de facturas y tareas relacionados con el bienestar y la mejora de espacios de trabajo., • Colaboración en la planificación y ejecución de actividades y programas de bienestar para los empleados., • Seguimiento y actualización de bases de datos, informes y documentación interna., • Coordinación con proveedores y otros departamentos para asegurar la disponibilidad y buen estado de los espacios comunes. ¿Qué requisitos buscamos? • Ser estudiante de ciclo formativo en Administración, Recursos Humanos, Gestión Empresarial o afines., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint)., • Habilidades organizativas y atención al detalle., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo., • Proactividad y ganas de aprender en un entorno dinámico.

📊 Si conviertes datos en decisiones, esto te interesa Técnico/a de Investigación – Publicidad Exterior (OOH) Hay gente que ve números. Y hay gente que ve oportunidades dentro de los números. Si eres de los segundos, sigue leyendo. Nuestro cliente, We24, busca a alguien que no solo “analice datos” sino que también los entienda, los cuestione… y los convierta en argumentos que hagan ganar campañas. Vas a trabajar con proyectos reales en España y Portugal, donde tus análisis influyen directamente en decisiones de negocio y campañas que están en la calle. 🚀 Tu día a día • Traducir datos de audiencia en insights que se puedan defender., • Construir argumentos sólidos para propuestas de OOH., • Trabajar con herramientas clave del mercado (EGM, AIMC, InfoAdex, Geomex)., • Apoyar a operaciones con análisis que aporten valor real., • Convertir lo complejo en claro. Y lo claro en útil. 🧠 Lo que necesitamos de ti • Formación en Publicidad, Estadística o similar., • Al menos 1 año realizando las tareas mencionadas (y entendiendo por qué lo haces)., • Manejo de Excel y de las herramientas EGM, AIMC, InfoAdex, Geomex., • Cabeza analítica + orden + curiosidad., • Ganas de aprender rápido (y bien). 🌱 Lo que te llevas • Contrato indefinido, • Un equipo que sabe de OOH (y comparte lo que sabe)., • Crecimiento real en mercado España + Portugal., • Buen ambiente, • Viernes de teletrabajo + jornada intensiva en verano., • 24.000 € brutos/año.

Sobre Meirovich Consulting Somos una consultora internacional especializada en ingeniería clínica, planificación hospitalaria y equipamiento médico, con proyectos principalmente en países LMIC. Buscamos una persona polivalente, organizada y con iniciativa para incorporarse a un entorno dinámico, colaborativo e internacional. Sobre el puesto La persona seleccionada dará apoyo al funcionamiento diario de la empresa en tareas de office management, apoyo a dirección y administración contable. Es una posición ideal para alguien resolutivo, con atención al detalle y cómodo/a trabajando en funciones diversas dentro de una empresa pequeña. Funciones principales • Apoyo administrativo general a dirección y a diferentes departamentos., • Gestión del día a día de oficina y coordinación de suministros, servicios y necesidades operativas., • Organización de viajes del personal: billetes, hoteles, hojas de gastos y logística asociada., • Gestión administrativa de facturas de proveedores y clientes, documentos de banco y lo que requieran desde contabilidad o gestoría., • Seguimiento y archivo de documentación administrativa, tanto digital como física., • Soporte documental al resto de departamentos mediante preparación y maquetación de informes, presentaciones, ofertas y entrada de datos., • Apoyo a dirección en reuniones con proveedores, clientes y socios. Perfil buscado Buscamos una persona con capacidad para organizarse bien, priorizar tareas, mantener el orden documental y adaptarse a un entorno de trabajo donde los equipos colaboran estrechamente y las funciones son transversales. Nos encajará especialmente alguien con iniciativa, sentido práctico, discreción y buena actitud para resolver temas del día a día con responsabilidad y autonomía. Requisitos mínimos • Formación de Grado Medio en Gestión Administrativa, Contabilidad o similar., • Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar., • Buen manejo de herramientas Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Conocimientos de contabilidad y gestión administrativa., • Nivel de inglés mínimo B2, oral y escrito., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid, zona Julián Camarillo. Se valorará especialmente • Experiencia en office management o gestión de oficina., • Experiencia en apoyo directo a dirección o responsables de departamento., • Experiencia en maquetación de informes y diseño de presentaciones., • Capacidad de comunicación, discreción y autonomía., • Atención al detalle y buena organización. ¿Es este puesto para ti? Queremos ser lo mas transparentes y ágiles para no hacerte perder el tiempo. Puedes encajar muy bien si: • buscas una posición estable y con recorrido dentro de una empresa pequeña y en crecimiento;, • te sientes cómodo/a en un entorno 100 % presencial;, • disfrutas de un rol de apoyo transversal, con tareas variadas pero también con una parte relevante de seguimiento, orden y continuidad;, • valoras trabajar cerca de dirección y colaborar con distintas áreas de la empresa;, • tienes iniciativa y no necesitas supervisión constante para avanzar en el día a día. En cambio, no creemos que no sería adecuada si: • vives lejos -el desplazamiento diario a la oficina puede ser difícil de sostener;, • estas buscando teletrabajo o un modelo híbrido;, • busquas una solución temporal o un puesto puente hasta encontrar otra oportunidad más alineada con sus intereses;, • te desmotivan con tareas administrativas recurrentes, de seguimiento o de detalle;, • prefiere trabajar únicamente con instrucciones muy cerradas y no te sientas cómodo/a tomando iniciativa;, • prioriza desde el inicio un puesto con un alto grado de flexibilidad organizativa. Qué ofrecemos • Incorporación a una consultora internacional con proyectos de impacto., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Jornada completa: de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Incorporación inmediata., • Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa., • Salario a convenir según experiencia y perfil.

En Daikin España, empresa multinacional líder en el sector del Aire Acondicionado, Climatización, Calefacción y Refrigeración, buscamos incorporar un/a Service Planner o Planificador/a de Servicio para formar parte de nuestro equipo en las oficinas de Getafe. La persona seleccionada será responsable de organizar y planificar el día a día de los técnicos/as de servicio, garantizando una gestión eficiente de los recursos y una óptima atención a clientes internos y externos. Formación Académica Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. Experiencia Laboral Requerida Se valorará experiencia previa en posiciones técnico-administrativas vinculadas a la planificación y coordinación de servicios, especialmente en entornos técnicos o industriales. Funciones principales Planificación y Coordinación de Servicio • Proporcionar atención telefónica para la coordinación de trabajos, dando soporte en la planificación a coordinadores, jefes de equipo y técnicos de servicio., • Utilizar herramientas de planificación (planning board) para la creación y actualización de planes de trabajo., • Organizar la carga de trabajo diaria de manera eficiente, optimizando recursos y mejorando la productividad del equipo técnico., • Ofrecer soporte continuo para la resolución de incidencias y dudas relacionadas con la gestión diaria de las actividades de servicio. Gestión Administrativa y Operativa • Gestionar y aprobar los viajes de los técnicos de servicio conforme a la planificación establecida., • Realizar el seguimiento de órdenes de trabajo y asegurar la correcta ejecución administrativa de los servicios., • Coordinar la información en sistemas CRM/ERP para garantizar la trazabilidad y actualización de datos. Conocimientos y Competencias Técnicas Se valorará especialmente: • Buen manejo de Office 365, especialmente Excel., • Experiencia en el uso de CRM/ERP de gestión (valorable SAP)., • Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales., • Nivel medio de inglés, tanto escrito como hablado., • Experiencia mínima de 2 años en el sector de climatización (valorable). Competencias Personales • Proactividad y capacidad de organización., • Habilidades interpersonales y de comunicación., • Compromiso y responsabilidad., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de forma simultánea. Beneficios Sociales • Porcentaje sobre objetivos., • Seguro médico., • Formato Híbrido., • Días de asuntos propios y tardes de libre disposición., • Jornada de entrada flexible., • Jornada intensiva en meses de verano. Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo profesional, no dudes en aplicar. En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global. #HazDaikin :)

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde NTT DATA buscamos Consultores/as (0 a 2 años de experiencia) cuya función principal será participar en proyectos de consultoría de negocio orientados a la transformación y mejora de las operaciones combinando técnicas de simplificación, reingeniería y mejora de procesos junto con palancas tecnológicas con el objetivo de capturar eficiencias, asegurar la calidad de la operación y mejorar la experiencia de los clientes. Perfil: • Buscamos una persona con proactividad, que sepa trabajar en equipo y con ganas de aprender y realizar una carrera en consultoría de Operaciones., • 0 a 2 años de experiencia profesional en Consultoría estratégica / de negocio, con foco en consultoría de Operaciones., • Experiencia en proyectos de levantamiento y reingeniería de procesos, identificación de eficiencias, preparación de business case, diseño de modelos operativos, automatización. Idiomas: • Español e inglés de negocios, • Para candidatos/as en la oficina de Barcelona el conocimiento del catalán es indispensable. Competencias: • Proactividad: demostrar interés y actitud a la hora de proponer soluciones. Mostrar capacidad de resolución., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Escucha activa y comunicación., • Trabajo en equipo., • Gestión de tiempos y conflictos., • Buen manejo de herramientas Office (Power Point, Excel) Formación: • Grado (deseable Ingeniería), • Valorable:, • Experiencia en ámbitos relacionados con consultoría y operaciones o Transformación Digital., • Gestión de proyectos tradicional y agile., • Mejora de procesos y metodología Lean., • Conocimientos y/o formación en soluciones de Inteligencia Artificial., • Conocimientos en Microsoft Power Platform y Power BI. Funciones: • Participación en proyectos de transformación y digitalización, mejora operativa y eficiencia en costes para grandes clientes en diferentes sectores. De acuerdo con la experiencia aportada, supervisión de equipos., • En coordinación con el Manager, ejecución de las tareas del proyecto y relacionamiento con el cliente:, • Análisis detallado de los procesos de diferentes áreas e identificación de oportunidades de automatización y mejora o reingeniería., • Elaborar, analizar y priorizar casos de uso y business case de oportunidades de automatización., • Soporte a levantamiento funcional de procesos, diagramado y documentación., • Definición de requisitos funcionales para la automatización de procesos., • Coordinación para seguimiento y pruebas con los usuarios del cliente y con los equipos técnicos encargados de la implementación de las soluciones tecnológicas., • Uso de herramientas de modelado (BPMN, Visio, Bizagi o similares) y soluciones de automatización. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Family office busca incorporar un perfil contable para dar soporte directo al responsable del área. Se trata de una estructura reducida, con un entorno cercano y muy operativo, donde la persona tendrá un papel clave en el día a día del departamento. El rol está orientado a alguien que quiera consolidar su base contable en un entorno estable, con posibilidad de ir ganando exposición progresiva a cierres y parte analítica. Funciones principales: • Registro de facturas de proveedores (compras y gastos), • Emisión y contabilización de facturas de clientes, • Registro de asientos contables, • Registro de movimientos bancarios, • Conciliaciones bancarias, • Gestión de cuentas de proveedores y clientes, • Cierres contables mensuales y trimestrales, • Registro de provisiones básicas, • Preparación de información para reporting, • Nociones básicas de IVA e IRPF (valorable experiencia con SII), • Apoyo en la preparación de: Modelo 303 (IVA), Modelo 111 (retenciones), Modelo 347 Perfil buscado: • +5 años de experiencia en contabilidad o departamento financiero, • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar, • Buen manejo de Excel, • Conocimientos de A3 y/o Oracle, • Operativo y sólido, cómodo en tareas del día a día, • Con ganas de estabilidad a medio/largo plazo, • Con interés en aprender y evolucionar, pero sin expectativas inmediatas de estructura compleja o carrera acelerada

¿Te gusta el orden, los datos y que todo cuadre al detalle? ¿Te sientes cómodo/a gestionando volumen y procesos administrativos con rigor? Entonces… ¡esta oportunidad es para ti! En Aurgi, compañía líder en el sector de la automoción y parte del Grupo Mutua Madrileña, buscamos incorporar un Administrativo/a de Recursos Humanos para reforzar el área de Administración de Personal. Formarás parte de un equipo que gestiona una plantilla de más de 1.100 personas en 108 centros de trabajo, en coordinación con gestoría externa. Un entorno dinámico donde tu organización marcará la diferencia. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar una gestión administrativa de personal rigurosa, ordenada y eficiente, coordinando información clave con la gestoría externa y asegurando que todos los procesos laborales y de nómina se ejecutan correctamente y en plazo. 👉 Aquí, la administración es clave: control, datos y coordinación. 🧩 ¿Cómo será tu día a día? • Coordinar altas, bajas y modificaciones contractuales con la gestoría externa., • Mantener actualizada la base de datos de la plantilla (≈1.100 empleados)., • Contactar diariamente con centros de trabajo para gestiones administrativas., • Confeccionar y revisar nóminas antes de su envío a gestoría (Excel)., • Gestionar bajas médicas, permisos, ausencias y reincorporaciones., • Tramitar sanciones y embargos., • Gestionar contratos (envío, firma y archivo)., • Mantener organizada la documentación laboral., • Actualizar y controlar ficheros de RRHH en Excel., • Dar soporte administrativo al equipo y velar por el cumplimiento de procesos. 🌟 Lo que te hará destacar: • Gran capacidad de organización y atención al detalle., • Experiencia gestionando volumen y múltiples interlocutores., • Rigor y fiabilidad en la gestión de datos., • Experiencia coordinando con gestorías laborales., • Buen manejo de Excel (nivel medio/alto)., • Responsabilidad y confidencialidad., • Comodidad trabajando con procesos manuales (Excel). 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía sólida., • Salario competitivo según experiencia., • 22 días laborales de vacaciones al año., • Posibilidad de acogerse a las ventajas de retribución flexible., • Seguro de vida., • Integración en un equipo de RRHH consolidado., • Un rol con impacto real y responsabilidad., • Participación en la evolución del área (implantación ERP Factorial)., • Ingreso de la nómina antes de finalizar el mes. 🕒 Horario: • Lunes a jueves: 9:00 – 18:15, • Viernes: 9:00 – 15:00 🎓 Requisitos: Formación: • Grado Superior en Administración, RRHH, Relaciones Laborales o similar. Experiencia: • Experiencia en administración de personal., • Muy valorable experiencia trabajando con gestoría laboral. 💙 Si te motiva trabajar con datos, procesos y organización en un entorno estable y profesional… queremos conocerte.

Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos a nuestro / nuestra / futuro/ futura / VicePresident de ECM (Equity Capital Markets) para llevar nuestro negocio al siguiente nivel. Lo que harás en tu día a día… Será responsable de liderar la ejecución de operaciones de mercados de capitales de renta variable, así como de gestionar la relación con clientes corporativos, institucionales e internos. El rol implica la supervisión directa del proceso de originación y ejecución de transacciones, coordinación transversal con distintos equipos y apoyo estratégico a directores / directoras y managing directors en el desarrollo del negocio. Originación y Cobertura de Clientes • Apoyarás en la identificación y desarrollo de oportunidades de negocio para emisiones de equity y equity‑linked: salidas a bolsa, ampliaciones de capital, colocaciones aceleradas, convertibles y otros productos., • Prepararás y presentarás el material comercial de alto nivel (propuestas comerciales, análisis de mercado, valoraciones)., • Liderarás la coordinación del proceso completo de ejecución: due diligence, documentación, análisis financiero, estructuración y colocación., • Gestionarás el flujo de trabajo con abogad@s, asesor@s externos, auditor@s, reguladores y bolsas de valores., • Asegurarás el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y requisitos regulatorios en cada operación., • Monitorizarás mercados de capitales, tendencias sectoriales, actividad de competidores, niveles de riesgo y apetito inversor., • Trabajarás estrechamente con los equipos de Investment Banking, Análisis, Ventas & Trading y Syndicate para optimizar la estructuración y ejecución., • Supervisarás y formarás a analistas y asociados en la elaboración de modelos financieros, análisis comparables y materiales de marketing. Lo que valoramos... • Que aportes experiencia mínima de 6–10 años en ECM, Investment Banking o áreas afines., • Tu sólida trayectoria en ejecución de transacciones de equity y/o equity‑linked en mercados europeos., • Buen nivel de castellano e inglés a nivel profesional (C1/C2). Valoraremos positivamente otros idiomas europeos., • Tu capacidad demostrada para gestionar procesos complejos y múltiples interlocutores., • Que cuentes con un dominio avanzado de modelización financiera, análisis de valoraciones y dinámicas de mercado., • Conocimiento profundo de normativa aplicable., • Que aportes un excelente manejo de MS Office Excel, PowerPoint y bases de datos financieras., • Que seas un perfil orientado al liderazgo y la gestión de equipos, con un fuerte enfoque en la consecución de resultados. Destacas por tu rigor analítico y alto nivel de precisión en el trabajo, así como por tus excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales. Además, te desenvuelves con eficacia en entornos dinámicos, manteniendo un alto rendimiento incluso bajo presión. Ser Sabadell, también es sumarte a... • Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito., • Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno., • Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona., • Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas., • Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Importante: Más que una beca, es una puerta de entrada al equipo. Buscamos a alguien con ganas de construir su carrera con nosotros, con intención real de continuidad y conversión a contrato indefinido al finalizar el programa. Por eso es fundamental que esté en su último año de carrera y pueda incorporarse al equipo una vez finalizada la beca. En Namencis Education buscamos una persona analítica, curiosa y con orientación a resultados para incorporarse al equipo de marketing digital en el área de Paid Media. Tendrá la oportunidad de formarse en la gestión de campañas de captación y rendimiento, participando activamente en la optimización de la inversión publicitaria de nuestras escuelas. Horario: flexible, en turno de mañana o de tarde Lugar: Alcobendas, Madrid Modalidad: presencial de lunes a jueves, viernes flexible Título del puesto: Beca en Paid Media Tipo de contrato: Prácticas Descripción del puesto: Queremos incorporar a una persona con perfil técnico y mentalidad analítica que quiera desarrollarse en el ámbito del marketing de performance. Participará en la gestión y optimización de campañas de publicidad digital enfocadas a la captación de leads y crecimiento del negocio educativo. Trabajará junto al equipo de marketing en un entorno dinámico, orientado a datos y resultados, donde podrá aprender sobre estrategias reales de inversión publicitaria y adquisición de usuarios. Responsabilidades: Gestión de campañas digitales • Apoyo en la creación y optimización de campañas en Meta Ads (Facebook e Instagram) y Google Ads (Search, Display, YouTube)., • Colaborar en la optimización continua de campañas en función de objetivos de captación y conversión., • Análisis de KPIs: CPC, CTR, CPA, ROAS y conversión., • Elaborar informes básicos de resultados y detectar oportunidades de mejora., • Trabajar de forma coordinada con los equipos de marketing, contenido y diseño para alinear campañas y mensajes., • Apoyar en la organización y control de presupuestos publicitarios., • Contribuir a la documentación de procesos y aprendizajes del área. Requisitos: • Es imprescindible haber tenido contacto práctico con plataformas publicitarias como Meta Ads y Google Ads, ya sea a nivel académico, proyectos propios o primeras experiencias profesionales. Entender cómo funcionan estas herramientas es clave para poder aportar desde el primer día., • Estudiante en último año de grado o máster en Marketing, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • Perfil analítico, orientado a datos y con interés por el marketing digital de rendimiento., • Interés por la publicidad online y el funcionamiento de plataformas como Google Ads o Meta Ads., • Buen manejo de Excel o herramientas similares., • Persona organizada, proactiva y con ganas de aprender en un entorno técnico. Valorable: • Conocimientos básicos de campañas digitales, analítica web o tracking., • Familiaridad con Google Analytics, Tag Manager u otras herramientas de medición., • Formación Preferencial: IM Digital Business School, Nuclio Digital School, IEBS Digital School, KSchool, AulaCM Qué ofrecemos: • Aprendizaje práctico en campañas reales con inversión activa y objetivos de negocio., • Formación y acompañamiento en marketing de performance y analítica digital., • Entorno dinámico, joven y orientado a resultados., • Flexibilidad horaria compatible con los estudios., • Alta posibilidad de continuidad y desarrollo profesional dentro de Namencis Education tras finalizar la beca.

🚀 Da el salto a la gestión IT y construye tu futuro en operaciones ¿Sientes que ya has dado tus primeros pasos en IT y quieres ir más allá? ¿Te gustaría entender cómo funcionan los servicios desde dentro, tener contacto directo con cliente y empezar a tomar decisiones que impactan en el negocio? En Experis España, estamos buscando a alguien con ganas de crecer, aprender rápido y asumir responsabilidades desde el primer día. No es solo un trabajo: es una oportunidad para construir tu carrera hacia roles como Service Manager u Operations Manager. 🌱 Lo que vas a aprender (y vivir) Aquí no vienes a “mirar y aprender”, vienes a formar parte activa del equipo: • Serás una pieza clave en la relación con clientes, participando en reuniones y entendiendo sus necesidades reales, • Aprenderás a coordinar proyectos y servicios IT, anticipando problemas antes de que ocurran, • Tendrás visibilidad del negocio: desde la gestión económica (costes, forecast, cierres) hasta la toma de decisiones, • Trabajarás codo a codo con consultores, ayudando en su desarrollo y organización, • Participarás en selección y gestión de talento (sí, también formarás equipos) 💡 ¿Por qué esta oportunidad es diferente? Porque aquí no te encasillamos. Aquí evolucionas. 📈 Plan de crecimiento real hacia Service Manager senior / Operations Manager 🤝 Alta exposición a cliente desde el inicio 🧠 Aprendizaje constante en negocio, personas y tecnología ⚡ Entorno dinámico donde tu opinión cuenta 📍 Condiciones que te lo ponen fácil • Modelo híbrido en Madrid (1–2 días en oficina – zona Isabel Colbrand), • Contrato indefinido desde el primer día, • Proyecto estable con recorrido a largo plazo 🎁 Beneficios que suman 🏖️ 23 días de vacaciones 💳 Retribución flexible (restaurante, seguro médico, guardería…) 🎟️ Descuentos en ocio, viajes y cultura 💻 Equipamiento completo 🎓 Formación continua y certificaciones 🧠 Lo que buscamos en ti No buscamos a alguien perfecto, buscamos a alguien con actitud y potencial: • 1–2 años de experiencia en IT (consultoría funcional, soporte, etc.), • Nivel de inglés B2 para entorno profesional, • Buen manejo de Excel, • Interés real en gestión de servicios y operaciones, • Organización, proactividad y ganas de aprender, • Buenas habilidades de comunicación 💬 Si te ves reflejado/a… Si quieres dejar de ejecutar tareas y empezar a entender el “por qué” de las cosas, si te motiva crecer rápido y asumir retos desde el inicio… 👉 Este es tu sitio. Aplica ahora y empieza tu camino como Junior Service Manager 🚀

En ALMAR WATER, valoramos y promovemos el talento de nuestro equipo de manera continua, apoyando el desarrollo personal y profesional de nuestra plantilla. Somos una empresa internacional del sector del agua en pleno proceso de expansión con un gran equipo de profesionales y excelente ambiente de trabajo. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Becario/a de Recursos Humanos (Madrid) ¿En qué consistiría tu trabajo? Funciones y Responsabilidades: • Publicar ofertas de empleo en los diferentes portales y canales de reclutamiento., • Colaborar en la criba curricular y en la organización de entrevistas., • Dar soporte en la gestión administrativa de nuevas incorporaciones (altas, contratos, documentación, etc.)., • Digitalizar y archivar documentación laboral en las plataformas internas., • Mantener actualizada la base de datos de empleados, garantizando la confidencialidad de la información., • Colaborar en la coordinación de formaciones iniciales y procesos de onboarding., • Apoyar al equipo de RRHH en la resolución de consultas de empleados. Requisitos: Formación: • Licenciatura en Administración de Empresas, Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos o similar, • Un máster en Gestión de Recursos Humanos es un plus., • Posibilidad de hacer convenio de prácticas/beca con institución educativa, preferentemente de 1 año., • Fluido en inglés (nivel C1-B2). Nivel fluido de español. Inglés valorado positivamente en nuestro entorno internacional., • Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint)., • Capacidad de organización, atención al detalle y habilidad para gestionar varias tareas a la vez., • Ganas de aprender, actitud proactiva y motivación por desarrollarte en Recursos Humanos., • Interés en conocer cómo funciona el área de salud y seguridad en una empresa corporativa. Experiencia: • Deseable 1 año en las funciones descritas. Idiomas: • Nivel alto de inglés - mínimo B2 (se hará prueba de inglés). Ofrecemos: • Prácticas de 1 año, con posibilidad de ampliación., • Formación continua y acompañamiento dentro del equipo de PRL y Recursos Humanos., • Un entorno internacional, colaborativo y dinámico, con aprendizaje desde el primer día., • Buscamos personas con ganas de aprender, dinámicas, resolutivas, proactivas, aptas para trabajar en equipo y motivación por crecer dentro de una empresa internacional.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Actualmente, buscamos un/a Especialista de Operaciones SBGM para incorporarse a un importante entorno bancario, dando soporte a la gestión operativa de productos financieros de Renta Fija y Equity, dentro de un equipo dinámico y altamente especializado. 🔍 ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con experiencia en operaciones financieras, especialmente en entornos de post-trade, liquidación y custodia. • Experiencia en liquidación y custodia de productos de Renta Fija y/o Equity, • Conocimiento del ciclo de vida de las operaciones (trade lifecycle), • Formación superior con base en finanzas o similar, • Nivel de inglés intermedio, • Experiencia con herramientas como Calypso (muy valorable), • Buen manejo de Excel (se valorará Power BI) 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Confirmación, desglose y seguimiento de operaciones de Renta Fija y Equity, • Gestión del buzón operativo: incidencias, consultas y seguimiento de operaciones, • Control y ejecución de tareas relacionadas con la liquidación y custodia, • Coordinación con equipos internos y stakeholders para garantizar la correcta ejecución de las operaciones, • Seguimiento de procesos y cumplimiento de procedimientos operativos 🏆 ¿Qué ofrecemos? 💰 Salario competitivo 💼 Retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante, transporte, guardería) 📚 Formación y certificaciones 🚀 Proyecto en entorno bancario internacional 📍 Ubicación: Madrid (Híbrido 3 días/semana primeros meses) Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y contamos con un Plan de Igualdad registrado. Además, creemos en la diversidad como fuente de valor y trabajamos para crear entornos donde todas las personas sean tratadas con respeto y dignidad, sin discriminación por motivos de raza, religión, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Findango Finance es uno de los principales financiadores no bancarios del mercado español, ahora participado por el Grupo Andbank/MyInvestor. Tenemos balance propio y estructuramos soluciones financieras novedosas de forma ágil. Aportamos soluciones de financiación a las empresas como complemento y diversificación de la financiación bancaria. Buscamos un Analista de Crédito Senior para nuestro equipo de Riesgos. Tus responsabilidades serán: • Realizar el análisis de nuestros clientes, ayudar a definir sus límites de crédito según las políticas internas., • Hacer seguimiento sobre la evolución de la cartera., • Trabajar junto a Dirección y equipo Comercial en las acciones de negocio precisas para la admisión de Riesgos., • Proponer ideas para mejorar la política de crédito y participar en sus actualizaciones., • Colaborar en el desarrollo e implementación de herramientas y mejoras tecnológicas que optimicen el control de crédito. Buscamos: • Grado universitario en Economía, Finanzas o áreas afines, • De 3 a 6 años de experiencia en equipos de riesgos o auditoría., • Conocimientos básicos sobre balances, P&L y flujo de caja., • Buen manejo de Excel; valorable macros, • Inglés fluido, con experiencia en la redacción de informes en ese idioma. Si tienes capacidad analítica, habilidad para resolver problemas, una comunicación clara y ordenada, y además eres proactivo, con ganas de aprender y te sientes cómodo trabajando en un entorno exigente y orientado a resultados… ¡nos encantará conocerte! Te ofrecemos: • Contrato indefinido y acceso y conocimiento del mercado de financiación no bancaria, • Puesto con proyección y desarrollo profesional, • Formarás parte de un equipo multidisciplinar de alto nivel y con amplia experiencia., • Retribución competitiva y acorde con tu perfil y potencial.

Sincro somos expertos en nómina y compliance laboral, consultoría de gestión de personas, asesoramiento Jurídico y servicios de Fiscal y Contable. Prestamos servicios estratégicos tanto a pymes como a grandes multinacionales. Acompañamos a negocios y empresas con un asesoramiento honesto e integral y una propuesta diversificada de servicios. Contamos con el certificado de Empresa Familiarmente Responsable (efr), por las políticas y medidas que tenemos para fomentar la conciliación y el equilibrio de la vida profesional y personal. Además, disponemos del distintivo MástalentoSenior por nuestra gestión de la diversidad generacional. Estamos contratando un/una Consultor-Consultora Laboral – Experto en nómina senior con el siguiente perfil: • Grado en RRLL y RRHH, Psicología, Sociología, Políticas o similar., • Deseable formación adicional en Nómina, Asesoramiento laboral o Dirección estratégica de recursos humanos., • Imprescindible conocimiento del ciclo completo de nómina., • Imprescindible nivel inglés medio/alto., • Deseable experiencia en la gestión y atención a clientes nacionales o internacionales., • Buen manejo de Excel., • Valorable: experiencia en Software de Nóminas a3nom o a3innuva., • Deseable 5 años de experiencia en gestión de nóminas en asesoría, consultora o empresa. ¿Qué podrás encontrar en Sincro?: • Excelente ambiente de trabajo donde las personas son lo primero, en entorno colaborativo, tecnológico y dinámico en Madrid: zona Cuzco-Valdeacederas., • Salario competitivo en función de la experiencia aportada. Contratación indefinida., • Modalidad de Trabajo híbrido: de 7 a 11 días al mes en oficina y el resto teletrabajo desde casa, los días que tú elijas. • Seguro médico privado a cargo de la empresa., • Retribución flexible: comida, transporte, guardería, gimnasio (Wellhub)., • Más de 40 medidas de conciliación, flexibilidad y calidad en el trabajo (certificación efr)., • Amplia flexibilidad horaria, puedes configurar como tú quieras tu horario laboral, decide a qué hora inicias tu jornada (desde las 07:00 hasta las 10:00 am)., • Jornada intensiva los viernes y meses de verano., • Programas de RSC., • Dispondrás de un bono anual de formación individualizado para que decidas invertirlo en tu desarrollo y en la formación que elijas., • 26 días de vacaciones +tarde libre el día de tu aniversario en Sincro y la tarde de tu cumpleaños. Te integrarás en un equipo de 30 Asesoras y Asesores Laborales, donde podrás gestionar las nóminas y consultas laborales de tus empresas clientes nacionales e internacionales, con proyección para asumir otras funciones de Relaciones Laborales y de Consultoría de RRHH. En Sincro lo que más nos importa es la seguridad y el bienestar físico y emocional de nuestro equipo. Tenemos un compromiso genuino por el equilibrio y la conciliación laboral y personal. Únete a nosotros y forma parte de una empresa estable, segura y en pleno crecimiento. Somos tu empresa si tú también valoras un entorno abierto y acogedor, donde las personas son lo primero.

Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importante de España y estamos presentes en diferentes países con un equipo de más de 100 profesionales de perfil internacional y multidisciplinar. Para el área de Compliance fiscal buscamos un técnico junior que dará soporte en la gestión tributaria y asesoramiento a sociedades y grupos de diferentes sectores de actividad. Responsabilidades Principales • Preparación de modelos tributarios: IVA, Retenciones, pagos fraccionados, Impuesto sobre Sociedades, e Impuestos Especiales, tanto en territorio común como en territorios forales., • Asistencia en el suministro de la información de IVA (SII)., • Gestión del censo de la AEAT., • Atención a procedimientos de gestión Tributaria., • Apoyo en el asesoramiento en el día a día del cliente en relación con sus obligaciones tributarias. Requisitos del Puesto Formación Académica • Grado en ADE, Economía, Doble Grado Derecho y ADE o similar., • Buen manejo de Excel., • Trabajo en equipo: Disposición a trabajar de la mano de compañeros más senior. Actitud positiva. Condiciones y Entorno de Trabajo • Plan de carrera., • Acceso a formación transversal y técnica propia del puesto., • 23 días laborables de vacaciones., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Acceso a retribución flexible. Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así como las condiciones del puesto de trabajo.