Trabajos iberia en Villaverde - Page 12Crear alertas

Estar en curso en la formación de Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales o realizando el Master Universitario en Prevención de Riesgos Laborales, que pueda firmar con nosotros un convenio de colaboración. Quieres aprender de los mejores profesionales en un entorno laboral humaniz

En VISEO nos diferenciamos por la participación en proyectos innovadores de soluciones Cloud, usando tecnologías Microsoft Azure. Formaras parte del equipo de Digital Technologies de Microsoft. Participaras en proyectos de SharePoint Online, Power Apps y Power Automate. Algunos de los beneficios de trabajar en la práctica de Microsoft en VISE • Crédito mensual en Azure gracias a las suscripciones MSDN que tenemos en VISEO, muy útiles para investigar I+D., • Cubrimos los exámenes de certificación de Microsoft, algunos de los más destacados: AZ 900: Azure Fundamentals. AI 900: AI Fundamentals. AZ 204: Developing Solutions for Microsoft Azure., • Asistencia a eventos de interés. Tu Rol • Desarrollo de Sharepoint Online y Power Automate., • Creación, diagnóstico y validación de flujos usando Power automate., • Uso de entornos Azure., • Desarrollo de aplicaciones Canva o Model Driven Apps. Tu perfil • Experiencia de 2 o 3 años en desarrollo de aplicaciones con Sharepoint Online., • Experiencia con Power Automate, SQL, SPFx, APIs O365, Azure, OAuth., • Nivel de inglés alto (C1 o superior) imprescindible., • Experiencia en desarrollo de aplicaciones Canva o Model Driven., • Manejo de Dataverse., • Persona que le guste trabajar en equipo, resolver y analizar problemas junto al resto de los desarrolladores de Sharepoint Online del equipo. ¿Qué podemos aportarte? • Contrato Indefinido., • Beneficios Sociales (seguro médico, retribución flexible, 26 días de vacaciones, ayuda al estudio de idiomas, etc.), • Teletrabajo y flexibilidad horaria., • Acceso a formación y certificaciones bonificadas., • Retribución según experiencia aportada, con revisiones salariales y un plan de carrera personalizado. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior. Responsabilidad en Seguridad: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas.

Persona que le guste trabajar en equipo, resolver y analizar problemas junto al resto de los desarrolladores de Sharepoint Online del equipo. Participaras en proyectos de SharePoint Online, Power Apps y Power Automate. Desarrollo de Sharepoint Online y Power Automate.

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa.Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo.Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y forma

Actualmente estamos buscando a un/a estudiante en prácticas en el departamento de Legal ubicado en Madrid, para aprender y desarrollarse dentro de la compañía.

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa.Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo.Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y forma

Buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a para gestionar algunos de nuestros restaurantes de Madrid asumiendo el rol de Gerente de Zona. Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona.

Director Territorial todo lo relativo al proceso de búsqueda, contratación y formación, así como el seguimiento y posible proceso de baja de la actividad de los profesionales, supervisando el funcionamiento de los profesionales subcontratados y tomando las decisiones necesarias para el cumplimie

Director Territorial todo lo relativo al proceso de búsqueda, contratación y formación, así como el seguimiento y posible proceso de baja de la actividad de los profesionales, supervisando el funcionamiento de los profesionales subcontratados y tomando las decisiones necesarias para el cumplimie

Buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a para gestionar algunos de nuestros restaurantes de Madrid asumiendo el rol de Gerente de Zona. Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona.

Actualmente buscamos un/a profesional senior con más de 8 años y sólida experiencia en modelado de procesos de negocio, análisis de sistemas y ciberseguridad, que participe en proyectos relacionados con la mejora de procesos, especificación de requisitos y análisis de vulnerabilidades. En HI I

Actualmente buscamos un/a profesional senior con más de 8 años y sólida experiencia en modelado de procesos de negocio, análisis de sistemas y ciberseguridad, que participe en proyectos relacionados con la mejora de procesos, especificación de requisitos y análisis de vulnerabilidades. En HI I

Alinear prioridades entre directores territoriales de zona y gerentes según necesidades reales de la red y del negocio. Asegurar que los directores de zona conocen y aplican el modelo de gestión de red, detectar ineficiencias en el modelo de gestión. Asegurar que cada director territorial de zona

Asegurar que cada director territorial de zona y gerente tiene claramente definida su planificación de actividad (Informes de seguimiento de KPI´s, dimensionamiento, asignación pendiente al día). Alinear prioridades entre directores territoriales de zona y gerentes según necesidades reales de l

Este puesto está dirigido a perfiles comerciales sénior y con amplia experiencia que deseen liderar un equipo de Account Managers. Buscamos un perfil con capacidad para conceptualizar y ejecutar una estrategia de ventas a nivel nacional. La persona seleccionada será responsable de formar y desarrollar el equipo con el fin de garantizar el crecimiento previsto. Solo se considerarán candidaturas con experiencia previa en el sector ProAV. QUIÉNES SOMOS AVI-SPL es un proveedor de soluciones de habilitación digital que transforma la forma en que las personas y la tecnología se conectan para mejorar las experiencias, crear nuevo valor y permitir que las organizaciones prosperen y crezcan. Somos el mayor proveedor de soluciones tecnológicas de colaboración, que incluyen nuestros galardonados servicios gestionados. Nuestros expertos altamente certificados en el sector y líderes en innovación comparten la visión de ayudar a las personas a trabajar de forma más inteligente y vivir mejor. Creemos que el éxito comienza con un equipo sólido y que un lugar de trabajo inclusivo y diverso nos hace avanzar a todos. QUÉ HÁRÁS Como gerente de ventas, usted es responsable de impulsar todos los aspectos del proceso de venta, incluyendo, entre otros, el desarrollo de nuevos negocios; el logro de los objetivos de ingresos y beneficios brutos establecidos por la empresa, y la participación en la planificación y ejecución de una estrategia de crecimiento definida para la región asignada. El director de ventas asesorará y apoyará a los gestores de cuentas programando reuniones mensuales de rendimiento en las que les proporcionará comentarios específicos y constructivos sobre su rendimiento y les ayudará con sus técnicas (prospección, marketing, presentaciones, etc.). Esta función también consistirá en formar a los gestores de cuentas (senior) con la presentación de estrategias, seminarios y reuniones periódicas, y garantizar que cuentan con un proceso sólido para las actividades de preventa, incluida la planificación y preparación de llamadas. Responsabilidades diarias: • Estrategia Comercial: Colaboras con los altos ejecutivos para establecer metas claras de ventas para la región y convertirlas en planes de acción. Alineas la estrategia con las prioridades corporativas y apoyas su implementación dentro del equipo., • Crecimiento de Ingresos: Eres responsable de maximizar los ingresos y garantizar que los objetivos mensuales, trimestrales y anuales se cumplan o superen. Supervisionas previsiones y resultados reales para mantener el rendimiento alineado con lo planificado., • Operación Comercial: Programas y diriges todas las reuniones y eventos relacionados con ventas. También participas en las reuniones semanales de producción para asegurar la sincronización entre la actividad comercial y las necesidades operativas., • Desarrollo del Equipo: Ofreces coaching individual a los gestores de cuentas, ayudándoles a fortalecer su desempeño. Tu orientación se basa en los valores fundamentales de la empresa y busca desarrollar continuamente el talento del equipo., • Análisis de Desempeño: Realizas análisis mensuales de ventas, beneficio bruto, volumen de propuestas y rendimiento general. Documentas los principales éxitos y fracasos para aprender de ellos y mejorar la planificación futura., • Gestión del Pipeline: Proporcionas actualizaciones periódicas sobre pedidos internos, llamadas a clientes, reuniones programadas, nuevas oportunidades y propuestas pendientes. Además, supervisas semanalmente las comisiones de productos instalados para asegurar su finalización a tiempo. QUÉ BUSCAMOS Y EXPERIENCIA PREVIA Imprescindibles: • Comunicación e interacción eficaces con empleados, clientes y compañeros, y capacidad para trabajar eficazmente con todos los niveles de la organización., • Habilidades demostradas de liderazgo y gestión en un entorno colaborativo y orientado al trabajo en equipo., • Fuertes habilidades interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente con todos los niveles de la organización., • Capacidad para motivar y dirigir eficazmente grandes equipos compuestos por personal administrativo y de ventas hacia un objetivo común., • Fuertes habilidades analíticas y de relaciones personales, incluyendo la utilización de métricas para evaluar dinámicamente al personal., • Persona enérgica y con iniciativa, capaz de trabajar de forma independiente y garantizar el cumplimiento de los plazos., • Excelente atención al detalle y habilidades organizativas., • Capacidad demostrada para contribuir de manera significativa o liderar iniciativas operativas con un enfoque orientado a los resultados. Cosas que estaría bien tener: • Se valorará positivamente el título universitario, pero se requiere experiencia laboral en puestos directivos., • Se requiere un mínimo de entre 5 y 7 años de experiencia en gestión de ventas, preferiblemente en los sectores AV/VTC/UCC o similares., • Se valorará positivamente la certificación CTS., • Se valorará experiencia demostrable en la venta de videoconferencias, servicios gestionados e infraestructura de red., • Se valorará experiencia en entornos empresariales complejos., • Experiencia demostrable en la venta de, entre otros, servicios de red, comunicaciones unificadas, VoIP, SIP, H.323, Cisco Telepresence, Tandberg, Polycom, Lifesize, Extron, Creston, productos AMX, así como integración, servicios profesionales y gestionados. WHY YOU’LL LIKE WORKING HERE • Beneficios médicos, incluyendo oftalmología y odontología., • Días festivos pagados, días por enfermedad., • Cultura empresarial agradable y dinámica., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Una cultura colegial y de apoyo. MORE ABOUT US AVI-SPL es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aplica medidas de acción afirmativa. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido, discapacidad o pertenencia a cualquier otro grupo protegido.

Análisis, organización y gestión de los flujos de proyectos Salesforce ecommerce. Al menos 3 año de experiencia en gestión y explotación de proyectos como Consultor/a Funcional Salesforce Commerce Cloud. Experiencia y conocimiento de la nube Salesforce Commerce.

Capacidad de análisis de las integraciones que rodean a un sistema ecommerce. Gestión y configuración de Salesforce Commerce Cloud. Análisis, organización y gestión de los flujos de proyectos Salesforce ecommerce.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y buscamos incorporar un Modelador REVIT para trabajar en proyectos de edificación industrial con metodología BIM. Requisitos: • Titulación en arquitectura, arquitectura técnica, formaciones de grado y FP en construcción o similares., • Experiencia +4 años modelando Revit Arquitectura en edificación general., • Experiencia previa en metodología BIM., • Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: centros de proceso de datos, edificios singulares, industria... Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Modalidad híbrida en el centro de Madrid., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

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Así como conocimiento de campaña tradicionales: TV, Radio, OOH/DOOH. Nuestro cliente es una multinacional líder global de Beauty Retailer con 150 puntos de Venta en Iberia desea incorporar para liderar el área de Medios (ON y OFF) un perfil de mas de 5 años que tenga una experiencia combinada e

En Burger King seguimos creciendo!. En Burger King® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades.

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En Burger King® necesitamos de tu talento!. Conviértete en un/a auténtico/a King!.

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En Burger King estamos contratando!. En Burger King® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades.

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Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa?.Residencia Bouco Madrid Ferraz.Re

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Buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a para gestionar algunos de nuestros restaurantes de Madrid asumiendo el rol de Gerente de Zona. Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona.

Si quieres formar parte de una empresa sólida y en continua expansión, ¡esta es tu oportunidad!.Formarás parte de un equipo dinámico y participarás, de manera activa, en el análisis de nuestro negocio.Colaborar con los stakeholders de negocio para traducir sus necesidades en requerimientos t�

Si quieres formar parte de una empresa sólida y en continua expansión, ¡esta es tu oportunidad!.Formarás parte de un equipo dinámico y participarás, de manera activa, en el análisis de nuestro negocio.Colaborar con los stakeholders de negocio para traducir sus necesidades en requerimientos t�

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. We want to welcome new talents like you, who bring fresh ideas, different perspectives, embrace challenges, and are committed to continuous learning in order to grow and make an impact on society... all in a fun way! It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. We support you in growing both personally and professionally so that you can make a notable impact on society. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. Job Description Project description The digital society wouldn’t be possible without us. Our employees provide our customers with the best network, with a reliable and secure infrastructure. The basis for tomorrow's innovations. We have the best prospects for the digital future. For you right from the start. At the Telco Hub in Madrid, we are pioneers in merging IT and Telco, building and scaling Telco as a Platform (TaaP) on our proprietary layered cloud. Our teams operate in cross-country and cross-functional squads, delivering cutting-edge services to Europe's most valued Operator. Our mission is to create the best customer experience based on three core principles: ✅ Cloud-based – Harnessing the latest technologies for scalability and performance. ✅ Automated – Driving efficiency through AI, automation, and DevOps. ✅ Sustainable – Building a future-ready, environmentally conscious infrastructure. We are looking for top engineering talent eager to grow technically and professionally in an innovative, dynamic, and collaborative environment. If you are passionate about shaping the future of telecommunications, this is your place! The Tribe Voice & Messaging is responsible for the design, development, planning, validation and operation of all voice and messaging platforms in DT Technik's fixed and mobile network over their entire lifecycle. We provide innovative, reliable state-of-the-art services to our cellular- and landline-based customers. The scope of a current program is to bring voice & messaging applications into the cloud. We’ll change the today’s model of separated fixed and mobile systems and merge them. That’s why we want you on our team. Tasks You will support project teams in the integration and validation of software of voice services. Additionally you will support in development, quality assurance and planning as well as implementation of product releases. You will design further automations of services, processes and/or operating models, you will carry out performance analyses and tunings as well as error analysis and fixes. You will support the automation of deployments in all environments. You will provide a project-specific infrastructure and tool suite for integration and delivery, and administer these. Qualifications Must have skills You are characterized by the following knowledge and skills: • Expert knowledge in agile development methods (like Kanban, Scrum, etc.)., • In-depth knowledge of Object Oriented Programming (C/C++)., • In-depth knowledge of DevOps technologies and tools (e.g. Gitlab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, Test Automation using Python/ behave or Ruby/Cucumber, Zabbix)., • In-depth knowledge of Object Oriented Programming (Java, Python, Ruby)., • Understanding German would be helpful (optional)., • Detailed knowledge of the market, technology and competitive environment in the information technology and telecommunications industry, including digital transformation. GitLab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, Test Automation using Python/ behave or Ruby/Cucumber, Zabbix, C/C++, Java. Focus is developing automation solution for load and perfomanace test and in the future for other functions in all sysstem squads of our tribe. You are able to coordinate tasks for a small team of developers and ensure the team's delivery. Additional Information What do we offer you? • International, positive, dynamic and motivated work environment., • Hybrid work model (telecommuting/on-site)., • Flexible schedule., • Continuous training: Certification preparation, access to Coursera, weekly English and German classes..., • Flexible compensation plan: medical insurance, restaurant tickets, day care, transportation allowances..., • Life and accident insurance., • More than 26 working days of vacation per year., • Social fund., • Free service in specialists (doctors, physiotherapists, nutritionists, psychologists, lawyers...). If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV! Please send CV in English. Join our team! T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.

We're game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our 'global approach, local touch' mentality. The Regional Manager is responsible for driving sales performance and operational excellence across a defined geographical sub‐region. This role ensures strong execution of company strategy at the local level, fosters deeper client relationships through dedicated regional ownership, and enhances team capability through ongoing coaching and development. By taking full accountability for regional sales growth and operational delivery, the RM allows the Regional Director to focus on long‐term strategic initiatives while guaranteeing efficient day‐to‐day execution. The RM will lead a team of 6 to 10 sales professionals—including Strategic Key Account Managers and Key Account Managers—focusing on coaching, skill development, performance management, and strategic oversight rather than direct account management. Ensure clear ownership of local sales targets and full accountability for execution at sub‐regional level.Drive stronger and more consistent application of company strategy, processes, and commercial frameworks.Conduct deep‐dive sales reviews to analyse portfolio performance and guide team members on commercial and soft‐skill competencies during client visits.Secure commercial agreements and distribution by interacting with key contacts across partner networks on an annual and ongoing basis.Ensure full implementation and follow‐up of SOW initiatives through reliable KPIs and performance dashboards.Liaise with Marketing to ensure coherent brand messaging and execution of marketing activities throughout the year.Support the career development, succession planning, and skill progression of all team members.Promote growth in area sales and profitability through proactive team leadership and continuous performance monitoring.Connect regularly with the team on critical territory initiatives and align on next steps to capture near‐term commercial opportunities.Strong commercial background with experience in driving sales performance and implementing structured sales processes.Demonstrated ability to coach team members on commercial, strategic, and soft‐skill competencies.Analytical Skills: Comfortable conducting deep‐dive performance reviews and interpreting KPIs to guide decision‐making.Experience interacting with senior stakeholders and securing commercial agreements.Skilled in working with Sourcing, Marketing, and other internal departments.

En HI Iberia Ingeniería y Proyectos SL somos una empresa española de ingeniería y tecnologías de la información con más de 20 años de experiencia, donde nos apasiona crear soluciones que realmente marcan la diferencia. Nos especializamos en el desarrollo de software, servicios TIC y proyectos de innovación tecnológica. Trabajamos con clientes tanto nacionales como internacionales, participando en proyectos de gran impacto en los que la innovación (I+D+i) no es solo una idea, sino parte de nuestro día a día. Nos gusta hacer las cosas bien: con calidad, flexibilidad y siempre buscando aportar valor real en cada fase del proyecto. Además, contamos con un equipo multidisciplinar, cercano y comprometido, donde se valora la colaboración, la mejora continua y el orgullo por entregar un trabajo excelente. HI IBERIA busca incorporar un/a Consultor/a especializado/a en React JS y React Native con sólidos conocimientos en TypeScript para participar en uno de nuestros proyectos tecnológicos en Madrid. La persona seleccionada formará parte de un equipo de desarrollo colaborativo, contribuyendo al diseño, desarrollo y mejora de aplicaciones web y móviles. Horario: jornada de oficina con flexibilidad según las necesidades del proyecto. Modalidad: 60% teletrabajo y 40% presencial. Salario: acorde con el sector, a negociar en todo momento según la experiencia y formación de los candidatos. Ofrecemos un plan de desarrollo profesional y formación continua. Posibilidad de flexibilizar parte de tu salario con nuestro plan de retribución flexible, eligiendo entre diversas opciones como tickets restaurante, seguro médico, entre otros. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web utilizando React JS. Desarrollo y mejora de aplicaciones móviles con React Native. Implementación de funcionalidades utilizando TypeScript siguiendo buenas prácticas de desarrollo. Análisis y resolución de incidencias técnicas. Experiencia demostrable en desarrollo con React JS y React Native. Dominio avanzado de TypeScript. Mínimo 4 años de experiencia profesional en desarrollo de software. Conocimientos de francés nivel medio (lectura de documentación y conversación técnica ya que el proyecto es internacional)

Job Description – Desarrollador/a J2EE Responsabilidades:Desarrollo de componentes complejos dentro de la aplicación.Coordinación del trabajo del equipo de programadores. Requisitos para el puesto:Titulación de Formación Profesional de Grado Superior o equivalente en Informática.Al menos 3 años de experiencia en programación J2EE.Conocimientos demostrables en Spring Boot y Angular. Conocimientos deseables:~ Certificaciones J2EE. Beneficios sociales~160€/mes netos adicionales al salario para tiket restaurante, seguro médico y/o transporte. Modalidad de trabajo~ Teletrabajo de L-J por las tardes y Viernes completo.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Funciones principales: Revisión y análisis del proyecto de instalaciones MEP (mecánicas, eléctricas y fontanería). Propuesta de mejoras u optimizaciones técnicas sobre el proyecto. Planificación y control económico de la partida de instalaciones. Solicitud de ofertas a industriales, elaboración de comparativos y negociación. Coordinación, supervisión y seguimiento de los trabajos ejecutados por subcontratas de instalaciones MEP en obra. Si tienes experiencia gestionando instalaciones MEP en proyectos de construcción y te interesa conocer más detalles, puedes escribirme por mensaje directo.

En Burger King necesitamos de tu talento!. Conviértete en un/a auténtico/a King!.

Revelyst is a collective of makers who design and manufacture performance gear and precision technologies. Our brands — Giro Cycling and Camelbak — push boundaries in cycling and outdoor performance, delivering innovation and premium experiences to riders and adventurers worldwide. We are looking for a dynamic, results-driven and passionate Sales Representative to manage the East Spain territory. The Sales Representative will drive revenue growth, strengthen dealer relationships and position Giro Cycling and Camelbak as leading brands in the region. Sales Management • Develop existing accounts and secure new representation in specialized and lifestyle retail • Drive Pre-Book, Re-Order and Clearance sales cycles • Achieve and exceed sales targets in assigned geographies • Actively participate in sales meetings and provide market feedback Deliver seasonal merchandising presentations and product training sessions • Identify and develop Shop-in-Shop opportunities in collaboration with Marketing • Conduct regular account visits to drive revenue and strengthen brand execution • Act as brand ambassador at mountain bike races, events and industry gatherings • Monitor competitors and market trends to adjust sales strategy • 2–5 years of experience as a Sales Representative • Experience working with independent bike shops and retail chains • English level B1 minimum • Proficiency in MS Office (Excel, Word, PowerPoint) • Basic Salesforce knowledge • Results-oriented and performance-driven mindset • Strong commercial and financial understanding • Passionate about cycling and ready to grow our brands in East Iberia? Apply now and join the Revelyst sales team.

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Desde Astek estamos un/a Senior Software Developer para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. Actuar como desarrollador/a senior dentro de un equipo multidisciplinar. Participar en el diseño, planificación y desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios y arquitectura orientada a eventos . Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de las buenas prácticas. Trabajar con tecnologías como Java (OpenJDK, Spring Boot), Openshift, Kafka, GitLab CI/CD, ArgoCD, Linux, SQL Server y mucho más. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. &##128170; &##Experiencia sólida (5+ años) en Java, Spring Boot, microservicios . Conocimientos en Angular (para la parte front). Experiencia con API Management , JSON/XML , control de versiones (Git) . Deseable: GitLab CI , OpenShift , ArgoCD , Spark , Linux , y trabajo en entornos Agile . Inglés y español fluido (trabajo en entorno internacional). Persona rigurosa, colaborativa y con mentalidad DevOps. &##Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. &##Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. &##Modalidad de trabajo híbrido. …Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

About the Company In Post has an Equal Opportunities Plan that promotes equality at all levels. We aim for equality in the company's workplaces, as it is focused on promotion, within and outside the company, as well as gender equality, diversity, equity and inclusion of people regardless of their abilities and conditions. About the Role The B2 B Marketing Specialist will be a key member of the B2 B Marketing team, responsible for building, activating, and scaling marketing partnerships with ecommerce merchants across Spain and Portugal. This role sits at the intersection of marketing and sales. Beyond managing day-to-day marketing collaboration with different e-commerce brands (events, acquisition initiatives, communications), a core responsibility of the position is co-marketing strategies: designing and executing joint marketing campaigns with merchants to drive mutual growth, visibility, and commercial impact. The role works closely with Sales and Operations teams, ensuring that marketing initiatives are aligned with commercial priorities, operational capabilities, and execution realities. Responsibilities Create and execute co-marketing campaigns with key ecommerce merchants in Iberia, from concept to execution and reporting, acting as the bridge between marketing and sales teams. Measure performance and ROI of co-marketing initiatives, sharing insights with internal stakeholders and partners, mainly in Excel, CRM and Power BI. Ensure consistent brand positioning and messaging across all merchant communications. Coordinate acquisition campaigns across different online and offline channels (email, paid media, content, events, etc.) and coordinate with other members of the marketing team to push PR and Social Media initiatives. Coordinate development of branded assets, presentations, and materials to support the sales cycle and commercial conversations. Continuously test, iterate, and optimise campaigns based on results and learnings. Manage partnerships and alliances with associations within the logistic and e-commerce sector, maximizing opportunities for relationship building and lead acquisition. Qualifications Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communication, or related fields. Master's degree or specialised training in Marketing or Business is a plus. Required Skills Strong experience in B2 B marketing, partnerships, or co-marketing roles. Proven ability to manage multiple stakeholders across Marketing, Sales, and Operations. Solid understanding of ecommerce, digital marketing channels, and demand generation. Strong project management and organisational skills. Excellent communication and relationship-building capabilities. Data-driven mindset with the ability to translate insights into action. Familiarity with CRM tools such as Hub Spot is desirable. Fluency in English (C1) and Spanish; Portuguese is a strong plus. Preferred Skills +4 years of experience in B2 B marketing, partnership marketing, alliances, or similar roles. Experience working in sales, account management, ecommerce, logistics, marketplaces, or tech-enabled environments is highly valued. Hands-on experience executing joint marketing campaigns with partners or clients. Pay range and compensation package Salary: €30,000–€35,000 gross per year, depending on experience. Flexible remuneration services can be contracted. Equal Opportunity Statement In Post has an Equal Opportunities Plan that promotes equality at all levels. We aim for equality in the company's workplaces, as it is focused on promotion, within and outside the company, as well as gender equality, diversity, equity and inclusion of people regardless of their abilities and conditions.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! Buscamos un/a arquitecto/a de datos senior con experiencia demostrable en el diseño e implementación de grandes plataformas de datos, tanto en entornos cloud como on-premise. La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar de alto nivel, trabajando en proyectos estratégicos e innovadores para nuestros clientes en sectores clave, como el sanitario. El perfil ideal combina una sólida visión técnica con habilidades para participar activamente en propuestas comerciales, definición de soluciones y presentaciones a clientes. Aunque idealmente nos gustaría incorporar un profesional en Sevilla, Málaga, Granada o Tarragona, valoraremos candidaturas de todo el territorio nacional. ¿Liderar la conceptualización, diseño y evolución de arquitecturas de datos escalables y robustas. Diseñar soluciones en plataformas cloud nativas (AWS, GCP, Azure, etc.), agnósticas (Databricks, Snowflake, etc.) e híbridas (HPE DataFabric, Stratio...), asegurando la calidad, escalabilidad, seguridad y cumplimiento normativo en las soluciones propuestas así como la aplicación de las prácticas modernas de desarrollo de soluciones orientadas a datos y/o IA (DataOps, MLOps) Liderar el diseño de propuestas técnicas y participar en procesos de preventa, presentación de soluciones a cliente y definición de estrategias, incorporando soluciones modernas de gestión de datos tales como DataFabric, DataMesh, MLOps... Colaborar con equipos de Data Science, Ingeniería de Datos, DevOps, negocio e infraestructura Cloud y on-premise para asegurar la alineación estratégica. ¿Experiencia consolidada como arquitecto/a de datos en proyectos de gran escala con conocimientos prácticos en proveedores cloud, soluciones multicloud y/u on-premise. Experiencia en las tecnologías open source subyacentes, tales como Spark, Kafka, DeltaLake, Airflow... Sólido conocimiento de las arquitecturas de datos conceptuales tales como DataLake, LakeHouse, DataMesh, DataFabric... Experiencia con metodologías de CI/CD aplicadas a pipelines de datos e IA. Conocimientos avanzados de DevOps y CI/CD. Certificaciones en alguna de las plataformas mencionadas, así como en DAMA. Inglés conversacional. ¿Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua. Más de 25 días laborables de vacaciones al año. ¡Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo!

Desde HAYS estamos colaborando con una compañía global líder en tecnología sanitaria. Estamos en búsqueda de un Technical Consultant HL7 Proporcionar soporte técnico remoto y on-site a los equipos de proyecto. Realizar monitorización remota, gestión de alertas, apertura de tickets y seguimiento de resolución. Mantener una documentación clara, rigurosa y actualizada , garantizando una comunicación fluida con el cliente. Ejecutar instalaciones, actualizaciones, tareas de mantenimiento, reparaciones y soporte técnico asociado en centros sanitarios de Iberia y, ocasionalmente, de Europa. Colaborar en tareas de integración, conectividad con dispositivos de terceros y explotación de datos dentro de los sistemas de información hospitalarios. Cumplir las prácticas internas de trabajo, así como las normas de salud y seguridad de la compañía. Titulación universitaria. Experiencia y conocimientos sólidos en bases de datos Oracle o SQL . Dominio de entornos Windows y herramientas de soporte remoto. Conocimientos de estándares de integración sanitaria: HL7, FHIR, Web Services . Español nativo. Fluidez en inglés. Experiencia previa con productos de sector sanitario, especialmente en Cuidados Críticos o áreas quirúrgicas . Conocimientos de estándares de integración sanitaria: HL7, FHIR, Web Services . Conocimiento de sistemas y soluciones implantadas en SACYL . Dominio de otros idiomas. Experiencia con sistemas de historia clínica electrónica o monitorización de pacientes. Proyecto estable, contrato indefinido (en primera instancia a través de Hays). Ubicación: Castilla y León

Lo que vamos a realizar junt@s? Buscamos Ingenier@s electrónicos para cooperar directamente con nuestro partner líder del sector de la automoción. &##Un@ persona con buena actitud y ganas de aprender Un@ buen compañero para trabajar en equipo Un@ amante de los idiomas, un inglés B2-C1 Alguien con al menos 6 meses de experiencia Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones &##Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento, en modalidad presencial. &##Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

Desde Astek estamos un/a Senior Software Developer para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. Actuar como desarrollador/a senior dentro de un equipo multidisciplinar. Participar en el diseño, planificación y desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios y arquitectura orientada a eventos . Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de las buenas prácticas. Trabajar con tecnologías como Java (OpenJDK, Spring Boot), Openshift, Kafka, GitLab CI/CD, ArgoCD, Linux, SQL Server y mucho más. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. &##128170; &##Experiencia sólida (5+ años) en Java, Spring Boot, microservicios . Conocimientos en Angular (para la parte front). Experiencia con API Management , JSON/XML , control de versiones (Git) . Deseable: GitLab CI , OpenShift , ArgoCD , Spark , Linux , y trabajo en entornos Agile . Inglés y español fluido (trabajo en entorno internacional). Persona rigurosa, colaborativa y con mentalidad DevOps. &##Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. &##Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. &##Modalidad de trabajo híbrido. …Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. As a System Administrator , you bring deep knowledge of Linux and modern cloud technologies. You will play a key role in operating, maintaining, and continuously enhancing our Open Telekom Cloud platform, always with a strong customer‑oriented mindset. Solve complex problems in the daily operation of a hyper-scaler's cloud backend. Install and configure software and hardware. Manage network devices. Monitor performance and maintain systems according to requirements. Ensure security through access controls, backups and firewalls. Completed studies in a technical, engineering, or scientific field, or equivalent professional training. ~5–7 years of professional IT experience with a focus on modern cloud technologies. ~ Strong hands‑on experience with Linux , Bash , and network‑related services. ~ Excellent knowledge of physical and virtual networks , routing, and firewalls. ~ Knowledge of agile development processes is considered a plus. ~ Fluency in written and spoken English . Hybrid work model (telecommuting/on-site). ~ Continuous training: Certification preparation, access to Coursera, weekly English and German classes... ~ Flexible compensation plan: medical insurance, restaurant tickets, day care, transportation allowances... ~ Social fund. ~ Please send CV in English.

Desde Antal International, buscamos un/a Accounts Payable para incorporarse a una compañía internacional del sector retail. Ubicación: Baix Llobregat (Barcelona) Sector: Retail Reporta a: Team Lead Accounting, Treasury & Tax Iberia Modalidad híbrida Flexibilidad de entrada y salida Intensivo los viernes Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de proporcionar soporte financiero, administrativo y contable, asegurando la correcta contabilización de facturas de proveedores y el control de gastos conforme a las políticas internas, garantizando eficiencia, precisión y cumplimiento de plazos. Principales responsabilidades: Gestión y contabilización de facturas Registro puntual de facturas de proveedores. Imputación correcta de gastos a cuentas contables y centros de coste. Aplicación adecuada de códigos fiscales. Resolución de incidencias con proveedores y seguimiento de facturas vencidas. Conciliación mensual de estados de cuenta de proveedores. Reconciliaciones Intercompany Reporting y análisis: Preparación de análisis de cuentas. Elaboración de reportes mensuales. Gestión de gastos/ Contabilización y control de gastos de viaje y gastos personales. Control de saldos deudores. Conciliación correcta de cuentas de proveedores. Cumplimiento de plazos de registro y cierre mensual. Requisitos: Experiencia de 1-3 años en Accounts Payable. Nivel alto de inglés (oral y escrito). Experiencia con SAP y/o Concur será muy valorable. Perfil organizado, detallista y con capacidad de trabajo en equipo.