Trabajos iberia en Villaverde - Page 16Crear alertas

At ASTEK Iberia , we are looking for a senior Solution Architect with deep expertise in Risk, Audit & Compliance , strong knowledge of ServiceNow IRM/GRC modules , and solid background in SaaS, integrations and cloud architecture (AWS/Azure) for our pharma partner. The role will design and govern end-to-end solution architecture, translate business requirements into technical solutions, manage vendors, and ensure alignment with Roche enterprise IT standards in a global, multicultural environment. Bachelor’s degree in Computer Science, Systems Analysis, or equivalent experience ~ 7–10 years of experience designing and implementing IT solutions ~ Strong knowledge of ServiceNow platform , especially IRM / GRC modules (TPRM / LSD) ~ Experience working with SaaS platforms (ServiceNow, Salesforce, SAP Cloud, etc.) ~ Experience with cloud architectures (AWS and/or Azure) ~ Knowledge of middleware, security, infrastructure, and DevOps layers ~ Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering.

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. We want to welcome new talents like you, who bring fresh ideas, different points of view, who accept challenges and continuous learning, to grow and impact society... All this, in a fun way! It doesn't matter when or where you work. It's about doing work that matters to move society forward. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have every opportunity to develop by offering you a support network, excellent technology, a new work environment and the freedom to work independently. We support you to constantly grow both personally and professionally, so that you can leave a notable mark on society. T-Systems is a team of around 28,000 people employed around the world, making us one of the world's leading providers of integrated end-to-end solutions. We develop hybrid cloud and artificial intelligence solutions and drive the digital transformation of companies, industry, the public sector and, ultimately, society as a whole. Job Description We calculate with our models the fibre rollout strategic plan for Telekom in whole Germany. With our models and data analytics we provide transparency and strategic insight. For a correct assesment of market opportunities it is necessary to get a a complete up-to-date picture of competitor activities. Therefore we need your help to build up a crawling pipeline, which will continously update available data about competitor activities from public sourcesActivity description and concrete tasks:The tasks comprise all activities to support the current crawling process and to improve this process continously, to get the latest data of competitor activities from public web sources in the most efficient way. Specifically there are three main activities. First for each web source, which hast to be analysed, a standard crawler script has to be adapted to the individual page layout of the web source. As a second task the crawling results should be collected and transfered to our database and a report system should be established to visualize changes due to the crawling reults in the database. The third task will take care of the automation of the crawling process. A git pipeline should be established, which makes an update of the adapted crawling scripts in an AWS-cloud environment. Apart of this the job includes new approaches to screen intelligently the German competitor market, understanding market strategies and provide transparencies to stakeholders Qualifications Proficiency in Python programming Hands-on experience with Selenium or similar web scraping tools Strong SQL and database management skills Experience with Git and version control systems Demonstrated experience with AWS cloud services Experience with CI/CD pipelines and automation tools (e.g., Git Lab CI) Additional InformationWhat do we offer you? International, positive, dynamic and motivated work environment. Hybrid work model (teleworking/on-site). Flexible schedule. Continuous training: Preparation for certifications, access to Coursera, weekly English and German classes... Flexible compensation plan: health insurance, meal vouchers, childcare, transport assistance... Life and accident insurance. More than 26 working days of vacation per year. Social fund. Free service for specialists (doctors, physiotherapists, nutritionists, psychologists, lawyers...) 100% of salary in case of sick leave. And many more advantages of being part of T-Systems! If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV. Join our team! T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.

The Green Recruitment Company is seeking a Corporate Development Director to work in a leading Investment Fund with a European scope. The candidate will lead the advanced stage development and assess the feasibility and suitability of the 1 GW of Solar PV, Onshore Wind and BESS projects in Italy, Iberia and Europe. The role combines technical assessment, project development, and on‑site execution, requiring a full‑cycle understanding of how utility‑scale assets move from concept to commercial operation. Responsibilities: Lead the initial technical workstream for renewable‑energy assets by conducting feasibility studies, evaluating potential sites, and reviewing preliminary construction approaches. Establish agreements and seek business partners for the acquisition of a portfolio of projects through co-development. Develop and originate new onshore projects. Identify projects nearing Ready to Buy (RtB) and assess their potential acquisition. Prepare and implement the commercial plan in Europe. Increase the pipeline of greenfield and brownfield projects. Manage the permitting process for projects under development. Monitor changes in market regulations, interconnection rules, and grid‑code requirements to ensure project compliance. Requirements: Bachelor’s degree or higher in Electrical Engineering, Power Systems, Renewable Energy, or a related field. >8 years of experience in the technical development and origination in renewable‑energy projects (solar, wind, or storage), including full early‑stage development from greenfield to ready‑to‑build. Experience in the EPC cycle, with familiarity in on‑site coordination and technical support from groundbreaking to COD. Fluency in English and Italian is a must. #J-18808-Ljbffr

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. As a System Administrator , you bring deep knowledge of Linux and modern cloud technologies. You will play a key role in operating, maintaining, and continuously enhancing our Open Telekom Cloud platform, always with a strong customer‑oriented mindset. Solve complex problems in the daily operation of a hyper-scaler's cloud backend. Install and configure software and hardware. Manage network devices. Monitor performance and maintain systems according to requirements. Ensure security through access controls, backups and firewalls. Completed studies in a technical, engineering, or scientific field, or equivalent professional training. ~5–7 years of professional IT experience with a focus on modern cloud technologies. ~ Strong hands‑on experience with Linux , Bash , and network‑related services. ~ Excellent knowledge of physical and virtual networks , routing, and firewalls. ~ Knowledge of agile development processes is considered a plus. ~ Fluency in written and spoken English . Hybrid work model (telecommuting/on-site). ~ Continuous training: Certification preparation, access to Coursera, weekly English and German classes... ~ Flexible compensation plan: medical insurance, restaurant tickets, day care, transportation allowances... ~ Social fund. ~ Please send CV in English.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Job Description Buscamos un/a Consultor/a Senior de Integración SAP PO & SAP Cloud Platform Integration (SCPI) para participar en proyectos de integración complejos y en iniciativas de modernización tecnológica, combinando entornos on-premise y cloud. La persona seleccionada será referente técnico en integración, participando tanto en el mantenimiento de plataformas SAP PO como en la migración y desarrollo de nuevos escenarios en SAP SCPI. Responsabilidades Análisis de requisitos técnicos y funcionales de integración Diseño y desarrollo de interfaces en SAP PO y SAP SCPI Definición de arquitecturas de integración híbridas Migración de interfaces de SAP PO a SAP SCPI Configuración de escenarios A2A y B2B Desarrollo de iFlows y mapeos complejos Monitorización, troubleshooting y optimización de integraciones Integración de SAP con sistemas externos Soporte a pruebas integradas y UAT Elaboración de documentación técnica Interlocución técnica con cliente Soporte y mentoring a perfiles junior Qualifications Skills Técnicos Experiencia sólida (5+ años) como consultor/a de integración SAP Amplia experiencia en SAP Process Orchestration (PO / PI) Experiencia práctica en SAP Cloud Platform Integration (SCPI / CPI) Diseño de arquitecturas híbridas (on-premise ↔ cloud) Desarrollo de interfaces A2A y B2B Tecnologías y protocolos de integración: IDoc, RFC, Proxy SOAP, REST, OData SFTP, File, JMS Desarrollo de iFlows en SCPI Mapeos complejos: Gráficos XSLT Java mappings Integración de SAP ECC y SAP S/4HANA con sistemas externos Experiencia en migraciones de SAP PO a SAP SCPI Gestión de seguridad : ertificados y keystores SSL OAuth2 / SAML Monitorización y troubleshooting: SAP PO Message Monitoring SCPI Monitoring y Trace Gestión de transportes y versionado Soporte a pruebas técnicas, integradas y UAT Se valorará Certificaciones SAP PO / CPI Experiencia en proyectos de modernización de integración Conocimientos de API Management, Event Mesh (valorables) Experiencia en metodologías Agile / Scrum Nivel alto de inglés Additional Information ¿Qué es lo que le ofrecemos? Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Fondo social. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

A leading technology company in Madrid seeks a motivated candidate to join their Telco Hub. The position involves developing cloud-native services and enhancing VoIP systems with an emphasis on Kubernetes and IMS architectures. Candidates should have strong skills in cloud technologies, scripting, and troubleshooting while contributing to a collaborative DevOps team. The role offers a dynamic environment with opportunities for professional growth and various benefits, including insurance and extensive vacation days. #J-18808-Ljbffr

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad... ¡Todo esto, de una forma divertida! Job Description We are seeking a highly motivated and experienced AWS Cloud Architect & Technical Team Lead to design, implement, and manage large‐scale cloud solutions on Amazon Web Services (AWS). This role combines technical leadership, architecture ownership, and team coordination, ensuring that cloud environments and infrastructure projects are secure, efficient, and aligned with strategic goals.The ideal candidate will lead cloud architecture initiatives, coordinate technical teams, manage operational workflows, and collaborate with stakeholders across multiple areas. This includes responsibility for backlog management, project follow‐up, and ensuring smooth delivery of cloud initiatives. Key Responsibilities Technical Leadership & Team ManagementLead and mentor the engineering team, providing technical guidance and ensuring effective task delivery.Coordinate daily operations, assign workloads (JIRA), and support in resolving technical blockers.Ensure alignment between technical execution and project objectives.AWS Cloud Architecture & ImplementationDesign and implement scalable, secure, and highly available AWS architectures.Build cloud solutions using core AWS services (EC2, S3, RDS, Lambda, VPC, IAM, EKS/ECS, CloudFormation/CDK/Terraform).Apply AWS best practices and the Well‐Architected Framework.Infrastructure Automation & IaCAutomate cloud infrastructure using Terraform, CloudFormation, CDK, and GitOps practices.Maintain consistency, traceability, and security across IaC deployments.Cloud Security & GovernanceImplement AWS security best practices (IAM governance, KMS, networking).Operational CoordinationParticipate in regular stakeholder and project follow‐up meetings (Landing Zone, IaC, migration planning).Oversee progress of cloud migration and operational tasks, ensuring timely delivery.Cost Optimization & Continuous ImprovementAssess cloud environments and propose improvements for cost, performance, and security.Promote evolving AWS-native solutions to enhance efficiency and scalability.Cross-functional CollaborationWork closely with development, operations, security, and architecture teams.Translate business needs into secure, scalable cloud solutions and provide technical leadership across the organization. ¿Qué es lo que le ofrecemos?Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado.Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).Horario flexible.Formación continua.Plan de compensación flexible.Seguro de vida y accidentes.Más de 25 días laborables de vacaciones al año.¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de quienes cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Company description: At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. We want to welcome new talents like you, who bring fresh ideas, different perspectives, embrace challenges, and are committed to continuous learning in order to grow and make an impact on society... all in a fun way! It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. We support you in growing both personally and professionally so that you can make a notable impact on society. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole Job Description We are looking for a TeamCenter Specialist with solid experience in implementation, advanced configuration and development, to support deployment and evolution PLM project. Qualifications • Technical implementation of TeamCenter (installation, configuration, development), • Data modelling and configuration, • Development and customization (ITK, SOA, Active Workspace), • Workflow configuration and business rule implementation, • Integration with external systems (ERP, CAD), • Data migration, • Experience in end-to-end implementations, • Strong understanding of TC architecture, • DDBB (Oracle/SQL) Nice to have: TC Certification Additional Information What do we offer you? • International, positive, dynamic, and motivated work environment., • Hybrid work model (telework/face-to-face)., • Flexible schedule., • Continuous training., • Flexible Compensation Plan., • Life and accident insurance., • More than 25 working days of vacation per year. And many more advantages of being part of T-Systems! If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV! Please send CV in English. Join our team! T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! Buscamos un/a arquitecto/a de datos senior con experiencia demostrable en el diseño e implementación de grandes plataformas de datos, tanto en entornos cloud como on-premise. La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar de alto nivel, trabajando en proyectos estratégicos e innovadores para nuestros clientes en sectores clave, como el sanitario. El perfil ideal combina una sólida visión técnica con habilidades para participar activamente en propuestas comerciales, definición de soluciones y presentaciones a clientes. Aunque idealmente nos gustaría incorporar un profesional en Sevilla, Málaga, Granada o Tarragona, valoraremos candidaturas de todo el territorio nacional. ¿Liderar la conceptualización, diseño y evolución de arquitecturas de datos escalables y robustas. Diseñar soluciones en plataformas cloud nativas (AWS, GCP, Azure, etc.), agnósticas (Databricks, Snowflake, etc.) e híbridas (HPE DataFabric, Stratio...), asegurando la calidad, escalabilidad, seguridad y cumplimiento normativo en las soluciones propuestas así como la aplicación de las prácticas modernas de desarrollo de soluciones orientadas a datos y/o IA (DataOps, MLOps) Liderar el diseño de propuestas técnicas y participar en procesos de preventa, presentación de soluciones a cliente y definición de estrategias, incorporando soluciones modernas de gestión de datos tales como DataFabric, DataMesh, MLOps... Colaborar con equipos de Data Science, Ingeniería de Datos, DevOps, negocio e infraestructura Cloud y on-premise para asegurar la alineación estratégica. ¿Experiencia consolidada como arquitecto/a de datos en proyectos de gran escala con conocimientos prácticos en proveedores cloud, soluciones multicloud y/u on-premise. Experiencia en las tecnologías open source subyacentes, tales como Spark, Kafka, DeltaLake, Airflow... Sólido conocimiento de las arquitecturas de datos conceptuales tales como DataLake, LakeHouse, DataMesh, DataFabric... Experiencia con metodologías de CI/CD aplicadas a pipelines de datos e IA. Conocimientos avanzados de DevOps y CI/CD. Certificaciones en alguna de las plataformas mencionadas, así como en DAMA. Inglés conversacional. ¿Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua. Más de 25 días laborables de vacaciones al año. ¡Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo!

Desde ASTEK Iberia buscamos un Senior Software Engineer para unirse al equipo de Data Science Platform & Reporting dentro del departamento central de IT de nuestro partner líder en el sector financiero en Madrid. Formarás parte de un equipo multidisciplinar encargado de construir y evolucionar la plataforma central que soporta todas las capacidades de data science , analytics y reporting de la compañía.

Therapy Development Manager/Regional Sales Manager Spain & Portugal (Iberia – National remit) This is a highly visible role with national responsibility, combining sales execution, therapy development, clinical education, and market access activity to establish the therapy as a standard of care. This position is ideally suited to a commercially strong MedTech professional with experience in implantable or high-tech medical devices who is comfortable operating autonomously in a market-building role. In this role, you will be responsible for the overall commercial success of the therapy across Spain and Portugal. Acting as the local market lead, you will drive sales performance while building therapy awareness, supporting physician training, and working closely with hospitals and stakeholders to enable access and adoption. Sales & Commercial Leadership Develop and execute the Iberian commercial strategy aligned with regional objectives.Drive sales performance through territory planning, account targeting, funnel development, forecasting, and closing activity.Develop and implement market development plans tailored to the Spanish and Portuguese healthcare systems.Clinical Education & TrainingSupport physician training programs, workshops, and peer-to-peer education initiatives.Work closely with Clinical Specialists to ensure high-quality therapy delivery and patient outcomes. Market Access & ReimbursementSupport reimbursement and market access initiatives across Spain and Portugal in collaboration with internal teams.Develop and manage business plans, budgets, and performance metrics.Accurately forecast sales and pipeline activity.Ensure compliance with all quality, regulatory, and company standards. Bachelor's degree in a relevant discipline.Proven commercial experience within MedTech, ideally in implantable devices, neurostimulation, ENT, cardiology, or adjacent therapy areas.Strong understanding of the Spanish and/or Portuguese healthcare systems and hospital decision-making processes.Ability to balance sales execution with clinical education and therapy development.Fluent Spanish with strong English proficiency.Car allowance and full travel support.Significant professional development and career growth opportunities.

Howden Iberia es uno de los grandes brókers de seguros a nivel internacional. En España contamos con más de 1.000 empleados repartidos en más de 30 oficinas. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de una multinacional líder en el sector especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. ¿Qué buscamos? Una persona comprometida, con interés en implicarse y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Que le guste tratar con clientes, sociable, positiva, con espíritu de superación, y orientada a la consecución de objetivos. ¿Qué obtendrás? En caso de ser seleccionad@, formarás parte de un equipo y una oficina con un ambiente laboral excelente, y recibirás formación intensiva para ayudarte a desarrollar tus capacidades en numerosos ámbitos. Rol: • Analista de Negocio/Especialista en la implementación de Autorek para las conciliaciones de las liquidaciones de compañías, reportando a la Gerente de IBA de Howden Iberia., • Asistir a reuniones y sesiones sobre prototipos para identificar los requisitos del negocio., • Realizar las pruebas correspondientes., • Documentar los procedimientos establecidos relacionados con el uso de la herramienta Autorek., • Formación del equipo de IBA en procedimientos de Autorek., • Supervisar el cumplimiento, la eficacia y la eficiencia de los procesos mediante controles e informes. Habilidades/Experiencia: • Experiencia en la implementación de herramientas de conciliación automatizadas., • Experiencia en programas de transformación empresarial., • Participación en todo el ciclo de un proyecto, incluyendo pruebas de aceptación de usuario y su lanzamiento., • Alto nivel de atención al detalle en la creación de elementos clave del proyecto, como documentos de requisitos, pruebas, flujos de procesos, notas de procedimiento y criterios de aceptación., • Experiencia en la realización y gestión del proceso de pruebas de sistemas., • Experiencia con procesos ETL, conocimiento en tecnología Power Platform de Microsoft (Power Automate y Power Apps), y Data Factory para optimizar y automatizar procesos. Mantenimiento, integración y gestión de la información., • Conocimiento de lenguaje SQL., • Conocimiento del sector asegurador y financiero., • Nivel avanzado de inglés., • Nivel avanzado de Microsoft Office., • Habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en un equipo dinámico. Business Analyst - IBA Transformation - AutoRek

We're game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our 'global approach, local touch' mentality. The Regional Manager is responsible for driving sales performance and operational excellence across a defined geographical sub‐region. This role ensures strong execution of company strategy at the local level, fosters deeper client relationships through dedicated regional ownership, and enhances team capability through ongoing coaching and development. By taking full accountability for regional sales growth and operational delivery, the RM allows the Regional Director to focus on long‐term strategic initiatives while guaranteeing efficient day‐to‐day execution. The RM will lead a team of 6 to 10 sales professionals—including Strategic Key Account Managers and Key Account Managers—focusing on coaching, skill development, performance management, and strategic oversight rather than direct account management. Ensure clear ownership of local sales targets and full accountability for execution at sub‐regional level.Drive stronger and more consistent application of company strategy, processes, and commercial frameworks.Conduct deep‐dive sales reviews to analyse portfolio performance and guide team members on commercial and soft‐skill competencies during client visits.Secure commercial agreements and distribution by interacting with key contacts across partner networks on an annual and ongoing basis.Ensure full implementation and follow‐up of SOW initiatives through reliable KPIs and performance dashboards.Liaise with Marketing to ensure coherent brand messaging and execution of marketing activities throughout the year.Support the career development, succession planning, and skill progression of all team members.Promote growth in area sales and profitability through proactive team leadership and continuous performance monitoring.Connect regularly with the team on critical territory initiatives and align on next steps to capture near‐term commercial opportunities.Strong commercial background with experience in driving sales performance and implementing structured sales processes.Demonstrated ability to coach team members on commercial, strategic, and soft‐skill competencies.Analytical Skills: Comfortable conducting deep‐dive performance reviews and interpreting KPIs to guide decision‐making.Experience interacting with senior stakeholders and securing commercial agreements.Skilled in working with Sourcing, Marketing, and other internal departments.

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. We want to welcome new talents like you, who bring fresh ideas, different perspectives, embrace challenges, and are committed to continuous learning in order to grow and make an impact on society... all in a fun way! It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. We support you in growing both personally and professionally so that you can make a notable impact on society. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. Job Description Looking for a skilled AI Engineer with strong hands-on experience in Agentic AI development, API integration, and cloud deployment (GCP mainly). The role focuses on building and operating AI agents that interact, collaborate, and execute tasks autonomously within complex network and data environments. Key Requirements: • Proven experience in developing AI agents using LangGraph, LangChain, or ADK., • Strong Python skills and experience with LLM APIs (Gemini, OpenAI, Anthropic, etc.)., • Expertise in API integration and connecting agents with external systems (databases, tools, etc.)., • Experience with MCP Servers and A2A communication., • Familiarity with cloud architectures, preferably GCP (Vertex AI, Pub/Sub, Cloud Run, Spanner, Agent Engine)., • Understanding of RAG, Vector DBs, and Knowledge Graphs., • Background in telecom, networking, or data systems is a strong plus. What do we offer you? • International, positive, dynamic and motivated work environment., • Hybrid work model (telecommuting/on-site)., • Flexible schedule., • Continuous training: Certification preparation, access to Coursera, weekly English and German classes..., • Flexible compensation plan: medical insurance, restaurant tickets, day care, transportation allowances..., • Life and accident insurance., • More than 26 working days of vacation per year., • Social fund., • Free service in specialists (doctors, physiotherapists, nutritionists, psychologists, lawyers...)., • 100% of salary in case of medical leave. And many more advantages of being part of T-Systems! If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV! Please send CV in English. Join our team! T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.

At ASTEK Iberia, we are looking for a Backend Software Engineer to join a leading company in the travel technology sector. You will be part of a high-performing engineering team working on scalable, data-intensive platforms in a hybrid model based in Madrid. 💪 Main responsibilities: • Design, develop and maintain backend services using Java and related technologies., • Work with distributed systems and microservices architectures., • Collaborate with cross-functional teams in an Agile environment (Scrum/Kanban, SAFe)., • Contribute to the full software development lifecycle, from design to deployment and maintenance., • Ensure high-quality code following OOD principles and Design Patterns. 👀 Who are you? • Strong proficiency in Java., • Knowledge of other programming languages such as Scala and/or Python., • Experience with databases such as Oracle and NoSQL technologies., • Hands-on experience with some of the following technologies: Microservices architecture, Apache Spark, Git, OpenShift, Linux, Jenkins / CI-CD pipelines, • Strong backend technical and functional knowledge., • Proven experience with cloud environments., • Familiarity with Agile methodologies (Scrum, Kanban) and SAFe. 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Therapy Development Manager/Regional Sales Manager Spain & Portugal (Iberia – National remit) This is a highly visible role with national responsibility, combining sales execution, therapy development, clinical education, and market access activity to establish the therapy as a standard of care. This position is ideally suited to a commercially strong MedTech professional with experience in implantable or high-tech medical devices who is comfortable operating autonomously in a market-building role. In this role, you will be responsible for the overall commercial success of the therapy across Spain and Portugal. Acting as the local market lead, you will drive sales performance while building therapy awareness, supporting physician training, and working closely with hospitals and stakeholders to enable access and adoption. Sales & Commercial Leadership Develop and execute the Iberian commercial strategy aligned with regional objectives.Drive sales performance through territory planning, account targeting, funnel development, forecasting, and closing activity.Develop and implement market development plans tailored to the Spanish and Portuguese healthcare systems.Clinical Education & TrainingSupport physician training programs, workshops, and peer-to-peer education initiatives.Work closely with Clinical Specialists to ensure high-quality therapy delivery and patient outcomes. Market Access & ReimbursementSupport reimbursement and market access initiatives across Spain and Portugal in collaboration with internal teams.Develop and manage business plans, budgets, and performance metrics.Accurately forecast sales and pipeline activity.Ensure compliance with all quality, regulatory, and company standards. Bachelor's degree in a relevant discipline.Proven commercial experience within MedTech, ideally in implantable devices, neurostimulation, ENT, cardiology, or adjacent therapy areas.Strong understanding of the Spanish and/or Portuguese healthcare systems and hospital decision-making processes.Ability to balance sales execution with clinical education and therapy development.Fluent Spanish with strong English proficiency.Car allowance and full travel support.Significant professional development and career growth opportunities.

Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Area Sales Manager Iberia para una compañía internacional del sector alimentación especializada en productos congelados , con presencia consolidada en distintos mercados y una clara orientación al canal retail y distribución. La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial en la Península Ibérica , gestionando clientes y distribuidores en España y Portugal , con el objetivo de consolidar la presencia de la marca y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en la región. La posición reportará directamente a la Dirección General . Descripción de las funciones Desarrollar y gestionar la actividad comercial en el mercado ibérico (España y Portugal). Gestionar y ampliar la red de clientes y distribuidores en los distintos canales de venta. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos clientes y mercados. Negociar condiciones comerciales, acuerdos de suministro y campañas con clientes clave. Mantener una relación directa y continuada con clientes estratégicos. Analizar el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y actividad de la competencia. Elaborar previsiones de ventas, seguimiento de resultados y reportes a Dirección General. Participar en ferias sectoriales y realizar visitas comerciales a clientes. Requisitos mínimos Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Area Sales Manager o roles similares . Experiencia en el sector alimentación , preferentemente en productos congelados . Experiencia en gestión de clientes, distribuidores o cuentas dentro del canal retail y/o distribución alimentaria. Nivel alto de inglés imprescindible para la gestión de clientes internacionales. Perfil con capacidad para desarrollar negocio, negociar con clientes y gestionar relaciones comerciales a largo plazo. Disponibilidad para viajar dentro del mercado ibérico. Características y condiciones del puesto Proyecto estable dentro de una compañía internacional del sector alimentación. Contrato indefinido. Banda salarial en torno a 50.000 € fijos + variable , en función de la experiencia y valía aportada por la persona candidata. Interesante paquete retributivo y herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad comercial. Entorno profesional dinámico con proyección internacional. Si cuentas con experiencia en desarrollo de negocio dentro del sector alimentación y te interesa un proyecto con recorrido en el mercado ibérico, estaremos encantados de conocerte.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Funciones principales: Revisión y análisis del proyecto de instalaciones MEP (mecánicas, eléctricas y fontanería). Propuesta de mejoras u optimizaciones técnicas sobre el proyecto. Planificación y control económico de la partida de instalaciones. Solicitud de ofertas a industriales, elaboración de comparativos y negociación. Coordinación, supervisión y seguimiento de los trabajos ejecutados por subcontratas de instalaciones MEP en obra. Si tienes experiencia gestionando instalaciones MEP en proyectos de construcción y te interesa conocer más detalles, puedes escribirme por mensaje directo.

¡ÚNETE A LA FAMILIA ONTIME! Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. En Ontime, empresa en la que promovemos una política de contratación inclusiva, justa para todos y uno de los líderes en operaciones logísticas integrales en Iberia, ¡seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Nos enorgullece contar con una gran red de profesionales apasionados por la logística y el transporte, comprometidos con la excelencia y la innovación. Estamos buscando talento para diversos roles, y ahora estamos buscando un/a Técnico/a de Nóminas para unirse a nuestro equipo. ¿Qué te ofrecemos en Ontime? • Contrato indefinido : Un puesto estable para crecer con nosotros., • Sistema de trabajo híbrido: Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido, que te permite combinar la flexibilidad 1 día de teletrabajo a la semana y 2 tardes al mes con la colaboración presencial en la oficina., • Horario flexible : Ofrecemos un horario adaptable para que puedas organizar tu jornada laboral de manera eficiente, respetando tus necesidades personales., • Vacaciones : 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Beneficios exclusivos : Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado : A partir de los 2 años con nosotros. Como Técnico/a de Nóminas, serás una pieza clave y tus funciones incluirán: • Gestión de altas y bajas de empleados/as en el Sistema RED de la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos., • Elaboración de contratos de trabajo y su correcta comunicación al SEPE, siguiendo la normativa vigente., • Cálculo y elaboración de nóminas mensuales, incluyendo liquidaciones, retenciones fiscales y aportaciones a la Seguridad Social., • Gestión de finiquitos y liquidaciones finales de los empleados/as al término de su relación laboral., • Control y resolución de incidencias relacionadas con las nóminas, tales como ausencias, vacaciones y otros permisos., • Colaboración con el departamento de Recursos Humanos para mantener la información del personal actualizada en los sistemas de gestión., • Supervisión de la correcta aplicación de las políticas laborales y fiscales en las nóminas. Buscamos un/a Técnico de Nóminas en Ontime comprometido con la excelencia y con la capacidad de garantizar la calidad en todos los procesos dentro de un entorno dinámico. Los requisitos incluyen: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, con experiencia demostrable en la gestión de nóminas, altas/bajas y contratos ., • Conocimiento y dominio del programa SAGE C200 para la gestión de nóminas., • Familiaridad con las aplicaciones de la Seguridad Social (Sistema RED y SILTRA) ., • Conocimiento en la elaboración de contratos de trabajo y su comunicación al SEPE., • Capacidad organizativa y atención al detalle, con habilidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Habilidades de comunicación para resolver dudas de los empleados y colaborar eficazmente con otros departamentos. No solo te contamos lo que ofrecemos, ¡te invitamos a ser parte de nuestro éxito! xcskxlj ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu futuro con Ontime!

Lo que vamos a realizar junt@s? Buscamos Ingenier@s electrónicos para cooperar directamente con nuestro partner líder del sector de la automoción. &##Un@ persona con buena actitud y ganas de aprender Un@ buen compañero para trabajar en equipo Un@ amante de los idiomas, un inglés B2-C1 Alguien con al menos 6 meses de experiencia Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones &##Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees &##Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento, en modalidad presencial. &##Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

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Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Area Sales Manager Iberia para una compañía internacional del sector alimentación especializada en productos congelados , con presencia consolidada en distintos mercados y una clara orientación al canal retail y distribución. La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial en la Península Ibérica , gestionando clientes y distribuidores en España y Portugal , con el objetivo de consolidar la presencia de la marca y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en la región. La posición reportará directamente a la Dirección General . Descripción de las funciones Desarrollar y gestionar la actividad comercial en el mercado ibérico (España y Portugal). Gestionar y ampliar la red de clientes y distribuidores en los distintos canales de venta. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos clientes y mercados. Negociar condiciones comerciales, acuerdos de suministro y campañas con clientes clave. Mantener una relación directa y continuada con clientes estratégicos. Analizar el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y actividad de la competencia. Elaborar previsiones de ventas, seguimiento de resultados y reportes a Dirección General. Participar en ferias sectoriales y realizar visitas comerciales a clientes. Requisitos mínimos Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Area Sales Manager o roles similares . Experiencia en el sector alimentación , preferentemente en productos congelados . Experiencia en gestión de clientes, distribuidores o cuentas dentro del canal retail y/o distribución alimentaria. Nivel alto de inglés imprescindible para la gestión de clientes internacionales. Perfil con capacidad para desarrollar negocio, negociar con clientes y gestionar relaciones comerciales a largo plazo. Disponibilidad para viajar dentro del mercado ibérico. Características y condiciones del puesto Proyecto estable dentro de una compañía internacional del sector alimentación. Contrato indefinido. Banda salarial en torno a 50.000 € fijos + variable , en función de la experiencia y valía aportada por la persona candidata. Interesante paquete retributivo y herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad comercial. Entorno profesional dinámico con proyección internacional. Si cuentas con experiencia en desarrollo de negocio dentro del sector alimentación y te interesa un proyecto con recorrido en el mercado ibérico, estaremos encantados de conocerte.

JOIN IBERIA TECH AS A TECH DATA PRODUCT OWNER! Are you ready to take the next step in your career and drive data-powered transformation at Iberia Tech? We're looking for a Tech Data Product Owner to join our Data & Innovation team. If you have a strong technical foundation, experience leading data-related initiatives, and enjoy working as the bridge between business and development teams, this is your opportunity. What will you do in this exciting role? As a Tech Data Product Owner, you will maximize the value of Iberia’s data integration and servicing capabilities. You will own and evolve integration products such as APIs, event streams, and data services that power critical airline processes — from operational systems to customer-facing platforms and partner integrations. You will act as the bridge between business stakeholders, architects, engineering teams, and external partners, ensuring that data products: • Align with strategic goals and target architectures, • Deliver measurable business value, • Meet strict technical, security, performance, and reliability standards What you'll do day-to-day: Understand integration and data servicing needs: You will work closely with business domains such as Operations, Commercial, Digital and Customer to understand real-time and near-real-time use cases, business capabilities, target benefits, and priorities. Using structured methodologies, you will translate business processes into integration and data servicing flows that enable scalable and reliable information exchange. Shape the product vision & roadmap: You will define and maintain the vision, roadmap, and success metrics for integrations, data servicing, and data products (entities, APIs, event streams, data services). You will contribute to program roadmap discussions and clearly explain how integration products enable measurable business outcomes and impact airline performance. Define requirements & ensure technical alignment: You will assess and refine integration requirements, including payloads, contracts, data models, SLAs, security, and observability needs. You will translate these into clear, testable user stories and acceptance criteria for engineering teams. In collaboration with Solution and Enterprise Architects, you will ensure alignment with target architectures and integration standards (API-first, event-driven, microservices). Own the backlog & drive delivery: You will own and prioritize the product backlog to maximize business value, balancing new features, technical debt, reliability, and compliance. You will support agile teams with clarification, estimation, and sequencing of work, coordinate dependencies with other Product Owners, and contribute to delivery across one or more squads depending on scope and complexity. Monitor performance, reliability & value: You will define and track KPIs focused on: • Quality (contract stability, schema evolution, defects, data completeness and correctness), • Usage & business impact (latency-sensitive use cases, transaction volumes, API/stream consumption, economic impact, costs), • Performance & reliability (SLAs/SLOs, availability, throughput, error rates, time-to-recover), • Delivery predictability and team performance You will work closely with Engineering, SRE/Operations, and Security teams to ensure integrations are secure, observable, and resilient (monitoring, alerting, throttling, incident response). Ensure governance & lifecycle management: You will ensure integration products follow agreed standards for data sharing, API and event schema design, versioning, and lifecycle management. You will maintain visibility of consumers, dependencies, and compatibility impacts when evolving interfaces. Engage stakeholders & support agile cadence You will maintain a shared understanding of stakeholder objectives and communicate roadmap progress and delivered value effectively. You will participate in demos, reviews, retrospectives, and planning events, and validate that user stories meet acceptance criteria and the team’s Definition of Done (DoD). What we’re looking for: • 4+ years of experience as a Product Owner or in data/technology project leadership roles, • Strong SQL knowledge, • Solid understanding of data models and data management concepts, • Experience working in data integration or data-driven environments, • Experience working with agile delivery methods (Scrum, Kanban or similar), • Ability to translate business requirements into clear user stories and collaborate effectively with engineers and architects, • Strong stakeholder management and communication skills, • Analytical mindset focused on delivering measurable business value, • Fluent English & Spanish What would be a plus: • Experience with APIs and data servicing concepts, • Familiarity with event streaming platforms (Kafka, Kinesis, etc.), • Experience with cloud environments (preferably AWS), • Knowledge of data governance practices, • CSPO or similar Agile certification, • Airline industry knowledge What We Offer at Iberia Tech: At Iberia Tech, we provide a dynamic and innovative work environment with opportunities for personal and professional growth. Here’s what you can expect when you join our team: • Innovation-driven culture: Be part of a forward-thinking company that is constantly evolving and pushing technological boundaries., • Training and development: Continuous learning opportunities to expand your skills and stay ahead in the industry., • Annual incentive (bonus): Performance-based bonus aligned with individual and company results., • Staff Travel: Exclusive travel benefits and discounts with Iberia., • Iberia Flex: Flexible compensation options tailored to your lifestyle. If you're looking for an exciting challenge where you can combine product ownership and data expertise to transform how a leading airline operates, this role is for you! Apply now and take your career to the next level with Iberia Tech!

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y buscamos incorporar un Ingeniero/a de Stress y Soportes para trabajar en grandes proyectos internacionales en los sectores Oil&Gas, petroquímica y energía. Funciones: • Realización de análisis de flexibilidad de tuberías mediante CAESAR II., • Evaluación de cargas en boquillas de equipos estáticos y dinámicos., • Análisis de cargas en racks y estructuras., • Desarrollo y revisión de especificaciones técnicas de soportación., • Diseño conceptual y detallado de soportes de tubería., • Coordinación con disciplinas de Piping, Civil, Mecánica y Estructuras. Requisitos: • Experiencia mínima de 3-5 años en análisis de stress en proyectos industriales., • Dominio avanzado de CAESAR II., • Conocimiento de normativa ASME y estándares internacionales de Oil & Gas., • Experiencia en proyectos de EPC (refino, petroquímica, gas, energía)., • Conocimientos de diseño de soportes y coordinación con modelado 3D (E3D, PDMS o SmartPlant). Qué ofrecemos: Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico...). Modalidad híbrida (3 días de teletrabajo). Flexibilidad horaria y laboral. Carrera profesional con oportunidades de promoción. Formación continua. xcskxlj En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

To increase our global expansion, expand our brand presence, we are looking for a Partner Account Manager – Spain (m/f/d) for 40 hours/week to start immediately or as soon as possible. This role will report directly to the Country Manager Iberia, LATAM, and Italy and will be responsible for Southern Spain, and it is welcome to work hybrid in Madrid. Your Job You will identify as well as continuously supervise and develop a network of regional sales partners and distributors in Southern Spain. You will oversee the onboarding process of new partners and build long-term, successful business relationships. You will organize and coordinate both online and in-person training sessions for our partners, including product training, while ensuring the effective implementation of the Hornetsecurity Partner Program. You will define and drive business plans with partners, closely monitoring their growth and ensuring continuous strategic and commercial development. You will actively participate in industry events, fairs, and partner meetings, promoting our solutions and strengthening brand presence. You will create accurate sales forecasts and define actionable strategies to ensure business targets in Spain are achieved. Internally, you will collaborate closely with teams such as Sales, Marketing, and Product Management. Externally, you will act as a key point of contact, representing the company with professionalism and expertise. You will regularly update our CRM system with the relevant partner and deal with information to ensure accurate tracking and reporting. Valuable knowledge and existing relationships within Partners and MSSP in Spain will be considered a strong asset for this role. Your Profile You have solid IT knowledge gained through your academic background, university studies, or an equivalent qualification—ideally in the field of cybersecurity or cloud services. You have at least five years of professional experience in the IT sector and a strong understanding of complex IT solutions and business processes. Experience with enterprise sales methodologies such as MEDDIC, SPIN Selling, Miller Heiman is highly valued, especially in complex Partners or end users environments involving multiple stakeholders. You have relevant experience in dealing with sales partners and distributors in Spain and have been able to successfully develop partners strategically and economically. You are an excellent communicator and interact confidently and professionally with partners and customers. You are willing to travel frequently (up to 50% of business days) and enjoy presenting and promoting Hornetsecurity's solutions during customer meetings, partner sessions, and negotiations You bring a winning personality and thrive in an international, fast-paced environment. You have an excellent knowledge in Spanish and at least a B2 level of English, both spoken and written. You are driven by your own achievements and pursue your quarterly goals with passion and accountability. You are highly organized and know how to prioritize tasks to support the growth and success of the Hornetsecurity Group. Your Benefits A dynamic and growing cybersecurity company with a strong market presence. A competitive salary with a performance-based bonus structure. Career development opportunities in a fast-paced, international environment. Home-Office Option and flexible, trust-based working time. Team events like Laser Tag, Escape Room or nights out together – let yourself be surprised. Be-Active Bonus – we'll keep you healthy with an allowance for your membership in fitness and sports clubs. Unlimited contracts – we're looking for hornets to grow long-term with us. Referral Bonus: we pay 1500€ for each referral who is successfully hired by us! And, of course, the usual standards such as development opportunities, coffee, tea, soft drinks & fresh fruit, office dogs, no dress code and much more. Join us and be a key player in taking Hornetsecurity's growth in Spain to the next level!

TU ROL Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Buscamos un/a Sales Development Professional Iberia para unirse a nuestra división Ground & Rail en Pinto. Serás clave en Inside Sales, gestionando la cartera de clientes, generando leads y apoyando el reporting comercial ¿QUÉ HARÁS? Gestión de Cartera de Clientes : Liderar la gestión y el desarrollo de la cartera de clientes de la división Ground & Rail. Generación de Leads: Ser un motor clave en la prospección y generación de nuevas oportunidades de negocio (leads). Soporte Comercial y Reporting: Colaborar activamente en el reporting comercial, asegurando el seguimiento de resultados y el apoyo al equipo de ventas. ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación y Experiencia: Grado Superior y un mínimo de 2-3 años de experiencia en funciones de back office o ventas. Conocimientos Técnicos: Experiencia y conocimiento imprescindible en el sector del transporte terrestre o logístico/transitarios. Nivel de inglés B2/C1. Manejo de herramientas de gestión de clientes (CRM / Salesforce o similar) y nivel avanzado de Excel. Habilidades: Perfil con marcada orientación al cliente, excelentes habilidades de comunicación, empatía y resiliencia. ¿QUÉ OFRECEMOS? Estabilidad laboral y crecimiento profesional Atractivo paquete retributivo ACERCA DEL MAÑANA Valoramos tu crecimiento profesional y personal. Te ofrecemos formar parte de un entorno desafiante donde la eficiencia y la innovación son nuestra prioridad. xcskxlj Contamos con un paquete de beneficios competitivo y oportunidades reales de desarrollo de carrera dentro de nuestra red logística global.

Leica Biosystems' mission of "Advancing Cancer Diagnostics, Improving Lives" is at the heart of our corporate culture. We're a global leader in cancer diagnostics with the most comprehensive portfolio from biopsy to diagnosis. Our easy-to-use and consistently reliable offerings help improve workflow efficiency and diagnostic confidence. Our associates know that every moment matters when it comes to cancer diagnostics. When you come to work, you're helping develop solutions that enable accurate diagnoses to turn anxiety into answers. Join our diverse, global team of talented people, and be inspired to grow every day. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Leica Biosystems is proud to work alongside a community of six fellow Diagnostics Companies at Danaher. Together, we're working at the pace of change to improve patient lives with diagnostic tools that address the world's biggest health challenges. The Service Engineer Digital Technologies for Leica Biosystems is responsible for delivering, promoting and selling high quality technical service within geographical area of responsibility, including EU if required, with the objective of achieving customer satisfaction whilst obtaining individual or team revenue and KPI targets. The responsibility of the position holder is service and maintenance along with troubleshooting and commissioning of the laboratory instruments in the Leica Biosystems portfolio, focusing on configuration and implementation of Imaging Solutions, network devices and remote services. Visit customers for installations, preventive maintenance, repairs, fault analysis and upgrades in order to achieve high customer satisfaction and ensure a professional repair in due time with effective, efficient & safe work practices. Provide phone and remote support to reduce customer downtime. Perform root cause analysis in the field or in the business / manufacturing unit. Be the local expert and go-to person for other FSE's in the region. This position is part of the Service team and is located in Madrid fully remote. At Leica Biosystems, our vision is to advance cancer diagnostics and improve lives. You will report to the Iberia Team Leader If you thrive in a dynamic, technical, fast paced role and want to contribute towards a world-class Technical Service organization—read on In this role, you will have the opportunity to: • Visit customers to perform preventative maintenance, repairs, fault analysis, and upgrades to achieve optimum customer care and ensure a professional repair in due time with effective and efficient working practices contributing to team goals/KPI's., • On-site installation of Imaging Solutions, including configuration of network requirements., • Deliver accurate reporting, handling and timely submission of Salesforce reports, Expenses, Stock management and other relevant service documentation/process transactions., • Work in close collaboration with DP product specialist EMEA, Business Unit and other LBS Field Service team, to improve reliability and feedback insights on Imaging Solutions technical support., • Co-operate closely with and support the sales team with tasks such as basic training for customers, installations, demonstrations and setting up systems on the customer network, • Experience in Field Service or a related field, preferred on medical devices, • Knowledge of network configuration and setup such as firewalls and TCP/IP networking, • Experience with Windows Server, Linux, VM's and working knowledge of SQL., • Knowledge of Digital Pathology Integration solutions and software installations advantageous Language: English & Spanish At Leica Biosystems we believe in designing a better, more sustainable workforce. We recognize the benefits of flexible, remote working arrangements for eligible roles and are committed to providing enriching careers, no matter the work arrangement. This position is eligible for a remote work arrangement in which you can work remotely from your home. Additional information about this remote work arrangement will be provided by your interview team. Explore the flexibility and challenge that working for Leica Biosystems can provide. Join our winning team today. Together, we'll accelerate the real-life impact of tomorrow's science and technology. xsgfvud We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit

Una consultora tecnológica busca un Python Software Senior Engineer con más de 6 años de experiencia en ingeniería de software y especialización en Python. El rol incluye diseñar y optimizar servicios en Python, liderar la migración de arquitecturas, y trabajar con tecnologías como Docker, Kubernetes y Azure. Se ofrece un contrato indefinido, beneficios sociales y formación continua. Se valorará inglés alto y experiencia en sistemas distribuidos. #J-18808-Ljbffr

United Imaging Healthcare (UIH) is a leading global medical device developer and supplier with a diversified portfolio of advanced medical products, digital healthcare solutions, and intelligent solutions that cover the entire process of imaging diagnosis and treatment. Join our innovative team with the mission of developing and supplying advanced technologies and improving patient care worldwide. As part of our global team, you will have the opportunity to collaborate with talented and dedicated colleagues while developing and expanding your career. As General Manager for Iberia Region, you are responsible for building and scaling United Imaging’s presence in the market through disciplined execution, compliant operations, and strong leadership. Operate the hybrid Go-to-Market model in a compliant manner. # Serve as the senior interface for key accounts, ministries, and strategic partners and building long-term trust and driving value-based collaborations that position United Imaging as a preferred partner. # Channel & Commercial Execution: Operate the hybrid Go-to-Market model, enabling channel partners performance, and direct sales build-out, ensuring fair, compliant, and effective collaboration across both channels. # Forecasting & Performance Rigor: Establish a data-driven operating rhythm with precise forecasting, measurable KPIs, and clear accountability to deliver consistent, predictable results. # 15+ years of progressive leadership experience in medical imaging or broader healthcare technology, with at least 8–10 years in commercial management roles. ~ Proven track record in P&L ownership, business scaling, and multi-modality commercial leadership (MRI, CT, PET/CT, X-Ray, Ultrasound, and AI-enabled workflow solutions). ~ Deep knowledge of the Iberian market, with proven success specifically in Spain and Portugal, including strong relationships with local KOLs, experience in local tenders, and solid understanding of local healthcare regulations. ~ Knowledge of AI, software, and digital workflow solutions is highly advantageous, reflecting the shift from hardware-led sales to clinically integrated solutions. ~ Credible and confident senior executive presence, capable of representing the company to ministries, regulators, industry bodies, and the medical community. ~ Proven ability to attract, develop, and retain top commercial and technical talent; Demonstrated success in hybrid Go-to-Market management, enabling direct and channel partners’ success. ~ Skilled communicator capable of simplifying complex technology and delivering clear, compelling narratives publicly and privately . Demonstrable commercial leadership, with a track record of driving business growth. ~

At T-Systems, you will find groundbreaking projects that contribute to social and ecological well-being. We want to welcome new talents like you, who bring fresh ideas, different perspectives, embrace challenges, and are committed to continuous learning in order to grow and make an impact on society... all in a fun way! It doesn't matter when or where you work. It's about doing meaningful work that advances society. For this reason, we will do everything possible to ensure that you have all the development opportunities by providing a support network, excellent technology, a new work environment, and the freedom to work autonomously. We support you in growing both personally and professionally so that you can make a notable impact on society. T-Systems is a team of around 28,000 employees worldwide, making us one of the leading global providers of end-to-end integrated solutions. We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. Job Description Responsibilities: We focus on the implementation and customization of the provided technical solutions and deal with the integration and communication with various modern systems. We perform automated and manual tests and take care of software engineering and tuning of the Access4.0 platform. We are young and agile scrum team. Qualifications Requirements: A degree in computer science or in a comparable field of study 3+ years of professional experience in relevant projects of software development based on Java Solid experience in working with technologies such as Java, REST, Microservices Experience with Spring, Spring Boot Confident with Kubernetes and Docker Confident with queuing technologies: Kafka Understanding of SQL and NoSQL databases (PSQL, MongoDB) Experience with CI/CD systems (GitLab, Jenkins) Jira/Confluence CSS/HTML JSON/XML RESTful Services IntelliJ Idea / Eclipse with Maven Confident with testing tools. Additional Information What do we offer you? International, positive, dynamic and motivated work environment. Hybrid work model (telecommuting/on-site). Flexible schedule. Continuous training: Certification preparation, access to Coursera, weekly English and German classes... Flexible compensation plan: medical insurance, restaurant tickets, day care, transportation allowances... Life and accident insurance. More than 26 working days of vacation per year. Social fund. Free service in specialists (doctors, physiotherapists, nutritionists, psychologists, lawyers...). 100% of salary in case of medical leave. And many more advantages of being part of T-Systems! If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV! Please send CV in English. Join our team! T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad... ¡Todo esto, de una forma divertida! ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor de 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Buscamos incorporar al área de Medicina de Precisión un/a Bioinformático/a Senior , con sólida experiencia en análisis de datos ómicos (especialmente genómica) y desarrollo de flujos de análisis reproducibles en Nextflow . Será responsable del diseño, desarrollo, optimización, validación y operación de pipelines bioinformáticos (WGS/WES, paneles, RNA-seq, etc.), garantizando calidad, trazabilidad, reproducibilidad, seguridad y escalabilidad . Como Bioinformático/a Senior será responsable de: Responsabilidades clave: Diseñar e implementar pipelines de análisis NGS end-to-end (QC, alineamiento, calling, anotación, priorización, reporting) para datos como FASTQ, BAM/CRAM, VCF/gVCF , y resultados derivados. Desarrollar y mantener flujos de trabajo en Nextflow (DSL2), aplicando buenas prácticas (modularidad, perfiles, parámetros, pruebas, reusabilidad) y alineación con estándares tipo nf-core cuando aplique. Integrar herramientas y frameworks bioinformáticos (p. ej. BWA/DRAGEN según contexto, GATK, samtools/bcftools, VEP/ANNOVAR, FastQC/MultiQC, etc.) y asegurar su correcta parametrización y versionado. Containerizar pipelines (Docker/Singularity/Apptainer) y asegurar reproducibilidad a través de gestión de dependencias y versionado. Desplegar/ejecutar pipelines en entornos HPC y/o cloud y optimizar rendimiento (paralelización, uso de recursos, caching, datos intermedios, costes). Definir y ejecutar estrategias de validación/verificación del pipeline (controles, gold standards, métricas de sensibilidad/especificidad cuando proceda) y preparar evidencias para auditorías. Implementar mecanismos de trazabilidad, monitorización y alertas (logs, métricas, reporting de ejecución, control de calidad automatizado). Colaborar con equipos de datos e infraestructura para operación en entornos Kubernetes/OpenShift/EKS y automatización mediante CI/CD. Documentar flujos de análisis, supuestos, entradas/salidas, criterios de QC, limitaciones y versionado, facilitando transferencia de conocimiento al equipo y a usuarios clínicos/laboratorio. Requisitos imprescindibles: Máster en Bioinformática (o equivalente) y base sólida en genómica/biología molecular aplicada a NGS. 5+ años de experiencia en bioinformática (perfil Senior) desarrollando y operando pipelines de análisis en entornos de producción o regulados. Experiencia demostrable en desarrollo de flujos de análisis con Nextflow (idealmente DSL2), incluyendo mantenimiento, parametrización y despliegue. Sólidos conocimientos en Linux y scripting (Bash ), y programación en Python (R valorable). Dominio de formatos y estándares de datos genómicos: FASTQ, BAM/CRAM, VCF/gVCF , BED, GTF/GFF, y métricas de QC (cobertura, duplicados, sesgos, contaminación, etc.). Experiencia con control de versiones (Git) y buenas prácticas de ingeniería (code review, testing, documentación). Experiencia con contenedores (Docker y/o Singularity/Apptainer) y ejecución en HPC (SLURM u otros) y/o cloud. Conocimiento de prácticas de calidad, trazabilidad, seguridad y cumplimiento en entornos de salud (p. ej., GDPR ), incluyendo manejo de datos sensibles. Deseable: Experiencia en genómica clínica (diagnóstico, interpretación de variantes, CNV/SV, farmacogenómica, cáncer somático/germinal). Experiencia con nf-core (uso, adaptación o contribución) y/o estandarización de pipelines. Conocimientos de CI/CD (GitLab CI/CD, Jenkins) aplicados a pipelines bioinformáticos (tests, linting, releases, versionado semántico). Experiencia con workflow execution backends y optimización (AWS Batch, Kubernetes executor, Cromwell/Toil u otros, si aplica). Familiaridad con herramientas/estrategias de anotación e interpretación (VEP, ANNOVAR, ClinVar, gnomAD, HGMD* si procede por licencia, paneles, ACMG). Conocimientos de Infraestructura como Código (IaC) y despliegue (Terraform, Helm) en coordinación con equipos de plataforma. Se valorarán conocimientos en las siguientes áreas Conocimiento del dominio de datos ómicos, incluyendo genómica, transcriptómica y pipelines multi-ómica. Integración entre plataformas de datos genómicos y LIS/HIS y flujos de laboratorio (molecular/NGS). Experiencia con LIMS , trazabilidad de muestras y metadatos, y buenas prácticas de laboratorio computacional. Modelos/estándares para investigación clínica o repositorios: i2b2, OMOP, CDISC ODM (según proyecto). Conocimientos de interoperabilidad y reporting en entornos clínicos (HL7/FHIR valorable si el rol lo requiere). Experiencia en gobernanza del dato, anonimización/pseudonimización y estrategias de acceso seguro a datos. Habilidades personales Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación con perfiles mixtos (laboratorio, clínica, IT, datos). Capacidad de organización, priorización y autonomía en entornos con múltiples stakeholders. Proactividad e iniciativa en la toma de decisiones técnicas (trade-offs, riesgos, calidad vs. tiempos). Interés por la mejora continua: estandarización, automatización, observabilidad y excelencia operativa. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Fondo social. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! xiphteb T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Te invitamos a unirte a nuestro equipo de LifeScience como Validation Consultant. En este rol, tendrás la oportunidad de sumergirte en proyectos y formaciones extremadamente interesantes. Si buscas contribuir con tu experiencia en un equipo innovador y participar en iniciativas que marquen la diferencia, esta oportunidad es para ti. RESPONSABILIDADES Generación de documentación de validación (Plan de Validación, Análisis de Riesgos, Protocolos de Cualificación: IQ, OQ, PQ, informes). Soporte en la ejecución de los protocolos de cualificación. Mantenimiento del estado de validación: realización de Revisión Periódica. Planificar y dirigir proyectos de baja complejidad, según los requisitos del cliente y los requisitos legales aplicables, para conseguir los objetivos estratégicos de la compañía. Resolver consultas de los técnicos y clientes, así como revisar la documentación de validación de los proyectos liderados. HABILIDADES : Estudios universitarios con postgrado o Máster (Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Química, Biología, Biotecnología) Más de 4 años de experiencia en el sector. Experiencia en la validación de sistemas informatizados Conocimiento de las GxP (GMP, GDP) del sector farmacéutico. Experiencia en la realización de pruebas para el cumplimiento de 21 CFR Part 11 y EU GMP Annex 11. Conocimiento en Data Integrity y GAMP 5. Conocimiento y práctica de ofimática a nivel avanzado: Microsoft Office. Habilidades comunicativas. Castellano e inglés fluidos. HORARIO : Flexible de08/09h a17/18h (De lunes a viernes) Híbrido: 2 días presencial y 3 en remoto CONDICIONES : Contrato indefinido. Salario negociable. Ticket restaurante los días que vayas a la oficina. Plan de retribución flexible (libre de IRPF), ponemos a tu disposición: seguro médico privado, billete de transporte público y cheque guardería. Descuentos en la red de gimnasios (Urban Sports Club) Formación y desarrollo. Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! #J-18808-Ljbffr

At ASTEK Iberia , we are looking for a Backend Software Engineer to join a leading company in the travel technology sector . You will be part of a high-performing engineering team working on scalable, data-intensive platforms in a hybrid model based in Madrid . &##Design, develop and maintain backend services using Java and related technologies. Collaborate with cross-functional teams in an Agile environment (Scrum/Kanban, SAFe). Contribute to the full software development lifecycle, from design to deployment and maintenance. Ensure high-quality code following OOD principles and Design Patterns . &##Strong proficiency in Java . Knowledge of other programming languages such as Scala and/or Python . Experience with databases such as Oracle and NoSQL technologies . Microservices architecture, Apache Spark, Git, OpenShift, Linux, Jenkins / CI-CD pipelines Strong backend technical and functional knowledge . Proven experience with cloud environments . Familiarity with Agile methodologies (Scrum, Kanban) and SAFe . &##Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. &##You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. &##If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

¡Buscamos talento NDT en Bilbao! Únete a TÜV AUSTRIA Iberia ¿Eres Inspector Nivel 2 y buscas estabilidad en un entorno industrial de primer nivel? Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. En TÜV AUSTRIA , referente internacional en control de calidad y seguridad industrial, seguimos creciendo. xiphteb Estamos ampliando nuestro equipo técnico en Zierbena (Bilbao) y buscamos Operadores de Ensayos No Destructivos (NDT) con ganas de marcar la diferencia.

We are looking for an experienced Sales Manager to join our team to help us repower industrial heat at scale. In this role, you will have a huge impact on Rondo's success in Europe, as you would work directly with customers to support originating and developing Rondo Heat Battery projects from first call to definitive agreement. Join our team and together we can reduce world CO₂ emissions by 10% in 10 years! What You Will Do Develop existing pipeline and originate new prospects. Own key accounts, driving repeat business and maintaining relationships through construction into operation; be the voice of the customer within our organization Identify how Heat Batteries create value for stakeholders to develop the project scope and business relationships necessary to deliver turnkey project solutions for industrial facilities. This will require working closely with renewable developers, electric utilities, wholesale electricity market parties, EPC's, our application engineering team, and our project finance team to structure projects and iterate on proposed solutions Support the development and implementation of processes for project deal development, e.g. project information standards, document tracking, and risk review Support the identification of target customer segment markets, market segment value propositions and product roadmap strategy Qualify potential customers for product fit; understand the heating load, energy markets, renewables and evaluate ability to transact Manage customer relationships, understand customer decision making processes and navigate the path to closed sales Conduct virtual and in-person meetings with potential customers and project partners - present at conferences, webinars, trade associations, etc. Maintain your contacts and projects in CRM by advancing through deal stages and forecasting project size, close data, etc. Prepare customer presentation materials, perform some preliminary technical and project financial analysis independently and work with the application engineering and project finance teams Identify key commercial terms to compose MOU's, LOI's, and term sheets to support the path to definitive agreements What You Will Bring Education: degree in Industrial, Mechanical, or Electrical Engineering - an MBA or Master's degree in the Energy Sector is highly desirable +5 years experience with industrial sector business development and large capital equipment sales with a preference for two or all of the following: commercial and Industrial micro-grid and combined heat and power projects, renewable project development including structuring project financing, and/or industrial energy efficiency projects Proven track record in lead creation, customer relationship nurturing through execution, and repeat sales - both independently and as part of a team Fluency in structuring and negotiating commercial contracts in finding a deal's solution space that solves for the needs of the customer and the company Familiarity with industrial sector energy procurement and energy as-a-service business models Familiarity with Europe energy markets Fluency in Spanish and English is essential; Portuguese is desirable Advanced proficiency in MS Excel, including project finance modelling and cash flow analysis, as well as strong skills in MS PowerPoint for developing high-quality professional presentations Excellent ability to prepare and write techno-economic analyses and documentation in both Spanish and English What We Offer Private Healthcare (Alan Spain) and Life Insurance (Allianz) This role will be hybrid and ideally based in Madrid, Spain. Applicants must be entitled to work in Spain—visa sponsorships or relocation costs cannot be supported. About the Company We are transforming industrial decarbonization with our innovative Rondo Heat Battery technology. Rondo is deploying low-cost, zero-carbon Rondo Heat Batteries to accelerate the deployment of renewable energy and to significantly decarbonize industrial processes that are commonly thought of as “difficult-to-decarbonize”. Our heat batteries charge from intermittent renewables to provide high temperature, continuous heat for customers safely, reliably, at an unprecedented 98% efficiency - and at a cost point that is lower than any other method. Our technology is designed to replace fossil-fired boilers. By enabling industries to adopt renewable energy without costly factory changes, we are accelerating the transition to a sustainable future. With over $160 million in funding and partnerships across critical industrial sectors, Rondo is scaling rapidly to meet global demand. #J-18808-Ljbffr

At ASTEK Iberia , we are looking for a senior Solution Architect with deep expertise in Risk, Audit & Compliance , strong knowledge of ServiceNow IRM/GRC modules , and solid background in SaaS, integrations and cloud architecture (AWS/Azure) for our pharma partner. The role will design and govern end-to-end solution architecture, translate business requirements into technical solutions, manage vendors, and ensure alignment with Roche enterprise IT standards in a global, multicultural environment. Design solutions aligned with enterprise architecture standards and business priorities Lead cross-solution architecture discussions with developers, vendors, and internal/external stakeholders Review existing solutions to drive continuous improvement and manage technical debt Research, evaluate, and run proof-of-concepts for new technologies and solutions Define non-functional requirements and assess vendor and integration capabilities Translate business requirements into technical architecture and own solution architecture documentation Identify opportunities to optimize and improve business processes Partner with Product Managers and Enterprise Architects to define high-level solution intent and value Who are you? Bachelor’s degree in Computer Science, Systems Analysis, or equivalent experience Deep expertise in Risk, Audit & Compliance management 7–10 years of experience designing and implementing IT solutions Strong knowledge of ServiceNow platform , especially IRM / GRC modules (TPRM / LSD) Experience working with SaaS platforms (ServiceNow, Salesforce, SAP Cloud, etc.) Strong understanding of integration architectures (APIs REST/SOAP, ESB/EAI, MQ, point-to-point) Experience with cloud architectures (AWS and/or Azure) Knowledge of middleware, security, infrastructure, and DevOps layers Ability to create clear architectural documentation (e.g. UML) Strong communication skills and ability to explain complex technical concepts clearly Experience working in multicultural and international environments Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. You will grow professionally in a company in constant development and evolution. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. You will make a real contribution to the company's development in real time. ️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! ☎️ Shall we meet? If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more. #J-18808-Ljbffr

Madrid, Spain Here at Appian, our values of Intensity and Excellence define who we are. We set high standards and live up to them, ensuring that everything we do is done with care and quality. We approach every challenge with ambition and commitment, holding ourselves and each other accountable to achieve the best results. When you join Appian, you’ll be part of a passionate team dedicated to accomplishing hard things, together. The best sales organizations achieve the most when they are selling outstanding products, solutions, and services backed by an extraordinary company. That's what you get when you're part of selling for Appian. We are passionate about driving digital transformation by bringing Appian solutions that provide speed, agility, and efficiency needed to compete and grow. Are you inspired by the chance to solve your customers' biggest challenges? You can make that kind of difference here. Join our team, where you can not only grow your career, but share the success of an industry pioneer. The Global Alliances & Channels team at Appian plays a critical role in accelerating our global growth. We are seeking a Global Partner Director to lead and own Appian’s strategic partnership with Indra, one of our most important Global System Integrators. This is a high-impact, senior leadership role with global accountability and a primary focus on accelerating growth across Iberia and LATAM. This individual will serve as the single-threaded owner of the Indra relationship globally, responsible for executive alignment, pipeline creation, joint solution development, and scalable go-to-market execution. This is not a transactional partner role. You will be entrusted with one of Appian’s most strategic global partnerships, with the mandate to shape joint strategy, accelerate growth, and build a scalable, long‑term business with Indra. Your impact will be visible, measurable, and critical to Appian’s success in Iberia, LATAM, and beyond. In this role, you will: Own and lead the global strategic relationship with Indra, acting as Appian’s executive partner to Indra’s senior leadership. Drive partner-sourced and partner-influenced pipeline and revenue growth, with a strong emphasis on Iberia and LATAM. Orchestrate tight alignment between Appian’s field sales leadership and Indra’s account, delivery, and executive teams. Lead joint account planning, opportunity planning, and disciplined co-selling motions across priority accounts. Incubate, launch, and scale joint offerings, including industry solutions, managed services, and BPO-led propositions built on Appian. Build and scale Indra’s Appian delivery capability, ensuring strong practices, certifications, and repeatable delivery excellence. Develop and execute a multi-year GTM strategy that positions Appian as a strategic platform within Indra’s portfolio. Evangelize Appian’s value proposition within Indra to build sustained executive mindshare and long-term commitment. Serve as a trusted advisor internally, providing insight into Indra’s strategy, operating model, and regional priorities. About you: Bachelor’s degree in Business, Engineering, Computer Science, or related field (MBA or advanced degree preferred). 15+ years of experience in enterprise software, strategic alliances, or GSI leadership roles. Deep, demonstrable experience working with Indra, including a strong understanding of their organization, culture, decision-making processes, and regional dynamics. Proven track record of building highly strategic, revenue-generating GSI partnerships and scaling them across regions. Experience co-creating and commercializing joint solutions with systems integrators. Strong understanding of Business Process Automation, enterprise platforms, and value-based solution selling. Demonstrated ability to navigate complex, multi-stakeholder enterprise environments and long sales cycles. Exceptional Spanish and English communication skills, with executive-level presence and influence. Highly driven, self-starting leader with a strategic mindset, strong operational discipline, and a collaborative approach. Based in Madrid, with willingness to travel across Iberia, LATAM, and globally as required. Tools and Resources Training and Development: During onboarding, we focus on equipping new hires with the skills and knowledge for success through department-specific training. Continuous learning is a central focus at Appian, with dedicated mentorship and the First-Friend program being widely utilized resources for new hires. Growth Opportunities: Appian provides a diverse array of growth and development opportunities, including our leadership program tailored for new and aspiring managers, a comprehensive library of specialized department training through Appian University, skills-based training, and tuition reimbursement for those aiming to advance their education. This commitment ensures that employees have access to a holistic range of development opportunities. Community: We’ll immerse you into our community rooted in respect starting on day one. Appian fosters inclusivity through our 8 employee‑led affinity groups. These groups help employees build stronger internal and external networks by planning social, educational, and outreach activities to connect with Appianites and larger initiatives throughout the company. Appian offers a comprehensive benefits package designed to support your health, wellbeing, and financial future. Benefits may include health coverage, Employee Assistance Program (EAP) with free mental health support, life and disability insurance, an Employee Stock Purchase Program (ESPP), a retirement/pension plan, wellness dollars, tuition reimbursement, family-forming benefits and more. Benefits vary by country—please ask your Talent Acquisition contact for details specific to the location you are applying to. About Appian Appian provides process automation technology. We automate complex processes in large enterprises and governments. Our platform is known for its unique reliability and scale. We’ve been automating processes for 25 years and understand enterprise operations like no one else. For more information, visit appian.com. (Nasdaq: APPN) Appian is an equal opportunity employer that strives to attract and retain the best talent. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to any characteristic protected by applicable federal, state, or local law. Appian provides reasonable accommodations to applicants in accordance with all applicable laws. If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at . Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address. #J-18808-Ljbffr

A global healthcare leader is seeking an experienced Legal Counsel to manage legal and compliance risks across the Iberia Hub. The role requires fluency in Spanish and English, with a strong background in pharmaceutical regulatory law and at least 10 years of legal experience. Candidates will provide legal guidance on various products and ensure compliance with local regulations. This position is essential for protecting the company's interests and fostering a culture of ethics and compliance. #J-18808-Ljbffr

En Midwich Iberia buscamos un/a Key Account Manager para la Zona de Levante, especializado/a en el sector Audiovisual Profesional Live. Las funciones del puesto incluyen gestionar las cuentas clave, desarrollar nuevas oportunidades comerciales y ofrecer asesoramiento técnico-comercial a clientes del entorno Audiovisual Profesional Live: alquiler, eventos, teatros, touring, broadcast e integradores especializados. ResponsabilidadesDesarrollar y mantener relaciones comerciales estables con las cuentas clave asignadas.Realizar visitas periódicas y proporcionar asesoramiento técnico-comercial.Detectar oportunidades de negocio y preparar propuestas adaptadas a las necesidades del cliente.Analizar mercado, competencia y pipeline comercial.Negociar acuerdos comerciales y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.Colaborar con los equipos internos de producto, marketing, logística y back office.Registrar y actualizar la actividad comercial en los sistemas corporativos. RequisitosExperiencia de 3–4 años como KAM o gestionando cuentas en el sector audiovisual profesional, preferiblemente en Live.Conocimientos técnicos y comerciales en audio, iluminación, vídeo, rigging y control.Capacidad de comunicación, negociación y orientación al cliente.Autonomía y habilidad para gestionar la zona asignada.Disponibilidad para viajar.Se valorará inglés profesional, conocimiento del entorno AV de la zona y experiencia con ERP/CRM. OfrecemosSalario competitivo con variable por objetivos.Coche de empresa.Teletrabajo y horario flexible.Seguro médico.Servicio de apoyo y bienestar (EAP)Plan de formación continua y acceso a formaciones de fabricantes.Plataforma de descuentos en compras.Entorno profesional estable, colaborativo y orientado al desarrollo. En Midwich Iberia S.A.U., creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Nuestro compromiso es ofrecer un entorno laboral inclusivo, donde cada proceso de selección se basa en la valoración de competencias y méritos, sin importar género, edad, orientación sexual, origen, religión o cualquier otra característica personal. Nos esforzamos por crear un espacio de respeto y crecimiento para todas las personas.

En duagon, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. En duagon Iberia estamos buscando un Técnico PRL para que se una a nuestro equipo y participar en nuestros proyectos del sector energía Funciones: Elaboración de Anexos al Plan de Seguridad y Salud, así como de procedimientos específicos de trabajo. Supervisión de las subcontratas involucradas en el proyecto. Realización de inspecciones en obra . Mantenimiento de la comunicación con el cliente y con el equipo de coordinación. Impartición de formación sobre seguridad a los trabajadores. Gestión de la documentación relacionada con los trabajadores. Investigación y análisis de los accidentes ocurridos en el lugar de trabajo. Qué ofrecemos: Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico...). Coche de empresa y tarjeta gasolina . Modalidad presencial. Flexibilidad laboral (horario, vacaciones…). Carrera profesional con oportunidades de promoción. Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…). La estabilidad del sector con proyectos nacionales e internacionales. xiphteb En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

Deine Aufgabe Diese Rolle erfordert eine Fachkraft mit einer starken technischen Basis und innovationsorientierten Denkweise. Du konzentrierst dich auf die Gestaltung und Implementierung von Lösungen mit KI-Tools, mit Schwerpunkt auf Leistung, Skalierbarkeit und Lieferung. Diese Position erfordert 8-10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teilnahme an der Lieferung von Softwareentwicklungsprojekten. Aufgaben Integration von KI in bestehende Geschäftsökosysteme, Verbindung mit APIs, internen und externen Diensten Entwicklung und Bereitstellung von Diensten mit automatischen Code-Generierungstools Koordination und Mitarbeit in technischen Teams sowie Begleitung und Teilnahme an der Implementierung Auf dem neuesten Stand der aktuellen Fortschritte in angewandter KI bleiben Anwendung fundierter Entwicklungskenntnisse in Java, .Net, Angular, React, Vue oder anderen Technologien Teilnahme an der kontinuierlichen Verbesserung von KI-Tools Unterstützung von Pre-Sales-Aktivitäten und Erstellung technischer Angebote und Schätzungen Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, sowohl intern als auch extern (Endkunden, Partner usw.) Dein Profil Wir suchen einen erfahrenen AI Solutions Developer mit einem starken technischen Hintergrund in Softwareentwicklung und KI-Integration, der innovative Lösungen entwerfen und implementieren kann und gleichzeitig mit technischen Teams koordiniert. Muss-Kriterien Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung Erfahrung in der Mitwirkung bei der Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten Erfahrung mit Generative AI-Lösungen Höherer Abschluss in Informatik oder ähnlichem Bereich (5 Jahre) Kenntnisse in JavaScript-Frameworks Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden (klassisch, agil und hybrid) Domänenwissen in Java und/oder .NET-Framework Kenntnisse in KI (Vector BDS, LLMs usw.) Gute Kenntnisse oder Zertifizierungen als Prompting Engineer Nachgewiesene Pre-Sales-Erfahrung Erfahrung in der Mitwirkung bei der Durchführung technologischer Projekte Kenntnisse im SDLC mit DevOps, Github, Platform Engineering, Observability, Building Blocks Tooling, SBOM Compliance Tools usw. Erfahrung in der Führung multidisziplinärer und komplexer Teams Erfahrung mit Cloud-Umgebungen Technologische Neugier mit einer "Maker"-Mentalität Interesse an neuen Tools, Architekturen und verschiedenen Ansätzen Kooperative Einstellung, bereit, Aufgaben zu übernehmen und bei Bedarf zu führen Fähigkeit, komplexe Ideen in praktische Lösungen zu übersetzen Wünschenswerte Fähigkeiten Kenntnisse in Python Erfahrung mit Legacy-Umgebungen Fundierte Entwicklungskenntnisse in Angular, React oder Vue Über uns Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel einbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Art und Weise! Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir unser Bestes tun, um sicherzustellen, dass du jede Entwicklungsmöglichkeit hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum autonomen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Eindruck in der Gesellschaft hinterlassen kannst. Benefits Ein internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz) Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Restaurantgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung Lebens- und Unfallversicherung Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr Sozialfonds Kostenloser Service für Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte…) 100% des Gehalts im Krankheitsfall Bewerbungsinformationen Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams! T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen. #J-18808-Ljbffr

Deine Aufgabe Als Engineer verstehst du die neuesten Entwicklungen in Cloud- und Container-Technologie. Du wirst unsere Open Telekom Cloud Plattform kundenorientiert entwickeln und verbessern. Diese Rolle beinhaltet die Arbeit mit Cloud-Backend-Systemen in einer Hyperscaler-Umgebung. Aufgaben Löse komplexe Probleme im täglichen Betrieb eines Hyperscaler-Cloud-Backends Arbeite hardwareorientiert an der Konsole und packe mit an Entwickle und betreibe Monitoring und Qualitätssicherung Automatisiere konsequent mit gängigen Automatisierungsframeworks Arbeite in einem Team von Spezialisten, in dem alle einander offen und vertrauensvoll helfen Dein Profil Wir suchen einen erfahrenen Engineer mit starkem technischen Hintergrund in Cloud-Technologien, Netzwerken und Infrastrukturautomatisierung, um die Open Telekom Cloud-Plattform zu entwickeln und zu verbessern. Muss-Kriterien Abgeschlossenes Studium in einem technischen, ingenieurwissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Fach oder vergleichbare Berufsausbildung 5-7 Jahre Berufserfahrung in der IT mit Schwerpunkt auf modernen Cloud-Technologien Sehr gute Kenntnisse in softwaredefinierten Netzwerken, Routing, Firewalls und physischen Netzwerken Umfangreiche Kenntnisse in der Infrastrukturautomatisierung Fundierte Erfahrung mit Linux und netzwerkbezogenen Diensten Hohe Kundenorientierung Kenntnisse in agilen Entwicklungsprozessen Fähigkeit, technische Lösungen zu bewerten und kreative Ansätze zu entwickeln Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wünschenswert OpenStack-Erfahrung Programmiererfahrung in Open-Source-Projekten Über uns Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Perspektiven einbringen, Herausforderungen annehmen und sich dem kontinuierlichen Lernen verschreiben, um zu wachsen und einen Einfluss auf die Gesellschaft zu haben... und das alles auf eine unterhaltsame Weise! Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, bedeutungsvolle Arbeit zu leisten, die die Gesellschaft voranbringt. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, um sicherzustellen, dass du alle Entwicklungsmöglichkeiten hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, exzellente Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum autonomen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst. Benefits Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort) Flexible Arbeitszeiten Kontinuierliche Weiterbildung: Zertifizierungsvorbereitung, Zugang zu Coursera, wöchentliche Englisch- und Deutschkurse Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Restaurantgutscheine, Kinderbetreuung, Transportzuschüsse Lebens- und Unfallversicherung Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr Sozialfonds Kostenloser Service bei Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte) 100% des Gehalts im Krankheitsfall Bewerbungsinformationen Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken! Bitte sende den Lebenslauf auf Englisch. Zusätzliche Details Teil von T-Systems! T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen. #J-18808-Ljbffr

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa. Dando servicio a 150.000 clientes y 350.000 pacientes en 13 países, ofrecemos una amplia gama de soluciones basadas en gases y adaptadas a sectores como la sanidad, la alimentación, la electrónica, la producción, la química y la energía, entre muchos otros. Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo. Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y formar parte de un futuro mejor. En Nippon Gases todos tenemos el mismo objetivo: "Making life better through gas technology". Actualmente estamos buscando un perfil de Product Manager en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? - Diseñar los planes de la línea de negocio, estableciendo políticas de precios, márgenes, stocks y cifra de contribución, de acuerdo con la estrategia de la empresa. - Gestión de precios de las líneas de negocio asignadas: P. V. P. Precios Mínimos Consumibles. Tarifas de Distribuidor ( Signum y Premium). Condiciones Especiales de Precios. Autorización de precios. • Impulsar las ventas y el margen bruto. - Asesoramiento técnico-comercial a las Delegaciones de Ventas mediante resolución de consultas de producto, aplicaciones y precios. - Conocimiento del mercado, productos, competidores y situación de precios de manera que podamos anticipar acciones competitivas para garantizar un buen posicionamiento de la marca en el mercado. - Introducción de nuevos productos en su línea de negocio. - Coordinación con Logística, Distribución y Compras, mediante la prescripción de productos y su seguimiento en la red de ventas. - Asesoramiento en la negociación de contratos en grandes clientes. - Desarrollo de la formación de Técnicos, Vendedores y Distribuidores. - Cursos de aplicación de producto y venta a Distribuidores así como a grandes empresas del sector industrial. - Realización de catálogos y artículos técnico-comerciales en revistas especializadas. - Preparación y asistencia Ferias del sector. - Conocimientos de clientes potenciales y sus aplicaciones. - Control de garantía de calidad del producto final - Coordinación con el Departamento de Seguridad para la elaboración de Hojas de Seguridad de producto. - Coordinación, selección y negociación con proveedores conjuntamente con el departamento de Compras. Requisitos mínimos - Formación: Ingeniería Industrial técnica o superior. - Experiencia en marketing industrial de al menos cuatro años. - Disponibilidad para viajar. Requisitos deseables - Valorable experiencia en sector soldadura - Conocimientos de las aplicaciones de los gases industriales- - Inglés medio/alto Competencias - Fuerte orientación al cliente - Alta capacidad de negociación - Autonomía y proactividad ¿Por qué unirte a Nippon Gases? En Nippon Gases, somos un socio fiable para industrias clave, combinando experiencia global con un toque local para marcar una diferencia real. Guiados por nuestro compromiso con la sostenibilidad, impulsamos la innovación a través de tecnología punta y una sólida red de I+D. Aquí, tendrás la autonomía necesaria para liderar tu carrera, con la oportunidad de trabajar en proyectos que tengan un impacto en las comunidades y den forma a un futuro neutro en emisiones de carbono. Nuestra cultura se centra en las personas, es inclusiva y se basa en el crecimiento. Con programas como GOL (Growing Our Leadership), apoyaremos tu trayectoria profesional en cada paso. Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal y promovemos el bienestar, reconociendo y celebrando las fortalezas únicas que aporta cada persona. En Nippon Gases, formarás parte de un equipo diverso y unido por un propósito común de avanzar juntos. ¿Qué ofrecemos? Remuneración: Ofrecemos una serie de bonificaciones, incentivos a largo plazo, pluses de asistencia, pluses de comida y salarios competitivos, que revisamos cada año para seguir alineados con las tendencias del mercado. Beneficios : Tenemos una amplia gama de beneficios, como plan de pensiones, seguro de vida, clases de inglés, Wellhub (gimnasio, nutrición, fisio, salud mental...). Y además puedes elegir lo que más te convenga dentro de la retribución flexible: guardería, tarjeta de transporte, seguro médico, etc. Conciliación : Tenemos 26 días laborables de vacaciones. ¡Más el 24 y el 31 de Diciembre! Horario flexible : Tendrás libertad para ajustar tu horario de trabajo a tus necesidades y responsabilidades personales. Además, contarás con jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano. Teletrabajo : Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar cuando lo necesites trabajando desde la comodidad de tu casa. Diversidad e inclusión : Formarás parte de una cultura inclusiva y diversa, en la que se respeta la contribución de todos. Un lugar donde se reconoce y fomenta el talento individual. Sostenibilidad : Hacemos posible un mundo neutro en emisiones de carbono. Nippon Gases encabeza los esfuerzos para lograr cero emisiones de CO2, ayudando a las industrias en la transición de los combustibles fósiles a las fuentes de energía renovables. Seguridad ante todo : Creamos un entorno seguro en el que nuestros empleados pueden prosperar. En las dos últimas décadas, la Asociación de Gases Industriales (EIGA) nos ha distinguido 17 veces como la empresa más segura de Europa.

At VELUX, we give you the chance to grow. To shape your own career. To be part of a company that leads the market in sustainable indoor living. A company that aspires to transform the life of both people and planet. We offer you a world of opportunities – if you have the ability and the drive to take them. The Head of Customer Service will be an integral part of the Market leadership team. Strategic and hands-on, the Head of Customer Service will be responsible for overseeing and managing the Customer Service operations within the Market organization. This role involves ensuring customer satisfaction, developing Customer Service strategies, and leading a team of Customer Service professionals. The Head of Customer Service plays a critical role in enhancing the customer’s experience, resolving customer issues, and fostering a customer-centric culture. Key Responsibilities Customer Service Strategy and Management Design and execute the market strategy for the Customer Service department, which takes care of different stakeholders, such as homeowners, dealers and installers, ensuring seamless delivery from first contact to order, to after-sales support. Ensure the Customer Service department is focused on quality, responsiveness, and commercial impact. Own the customer relationship management (CRM) across multiple touch points, including the website, contact center, chatbot, advisory service and technicians, ensuring a seamless and consistent customer experience Oversee the resolution of complex customer issues and complaints. Operational Excellence Oversee daily customer service operations to ensure efficiency and quality. Develop and implement processes to prevent recurring issues, and implement initiatives to improve overall customer experience. Monitor customer feedback, service levels and complaints to identify areas for improvement. Oversee end-to-end operations from order management to delivery and after-sales Promote efficiency, agility, and disciplined cost control across all operational functions Continuously improve tools, systems, and processes to eliminate redundancies and unlock synergies Propose and implement the most effective models (insourcing vs outsourcing) Establish and optimize processes to manage after-sales interventions efficiently. Champion, Occupational Health and safety laws practices, policies and legal requirements Team Leadership and Development Lead and mentor the customer service team, fostering a culture of high performance and professional development. Ensure the customer service team has the skills and resources necessary Performance Management Monitor and analyze customer service metrics to assess performance and identify areas for improvement. Develop and implement performance improvement plans for customer service staff. Cross-Functional Collaboration Collaborate with other departments such as sales, marketing, and global Operational excellence, to ensure a seamless customer experience. Provide insights and recommendations to senior management based on customer feedback and data. Collaborate across SWE Customer Service teams and beyond to improve service blueprints and share insights. Team Leadership & Culture Foster a high-performance, inclusive, and feedback-driven culture Support leadership development and cross-functional collaboration Support strategic Projects, change Management, lead key transformation initiatives Manage change processes with clear communication and stakeholder alignment Financial & Performance Management Align budget planning with strategic priorities Transform the department into a source of profit by identifying and leveraging opportunities for revenue generation. Own and manage the Customer Service department P&L Drive performance against expected targets and KPIs, and implement continuous optimization strategies What we look for Strategic Thinking Ability to develop and implement strategic Customer Service plans aligned with business objectives. Experience in providing strategic recommendations to senior management. Leadership and Management Strong track record in building teams, driving transformation, and delivering commercial impact Strong leadership skills with the ability to inspire and lead a high-performing Customer Service team. Analytical and Problem-Solving Skills Solid financial acumen with experience managing costs and performance metrics Strong analytical skills with the ability to interpret complex data and provide actionable insights. Excellent problem-solving skills with a proactive approach to identifying and addressing customer service challenges. Communication and Interpersonal Skills Excellent communication skills with the ability to effectively present customer service information to various stakeholders including the board of directors, employees, and external partners. Strong interpersonal skills with the ability to build and maintain relationships with internal and external stakeholders. Excellent communication skills in Spanish and English; proficiency in Portuguese would be a plus. Technology Proficiency Proficiency in customer service software and tools. Experience with data analytics and customer relationship management (CRM) platforms. Comfortable working in a multicultural, cross-functional environment Master’s degree in Business, Operations, Engineering, or related field Scope: CIC, AFS, Advisory services Key Performance Metrics: Service performance KPI such as NPS, CSAT, first time fix, etc Customer Service P&L Why Join Us? We’re on a mission to help people transform their homes and workplaces into healthier, brighter spaces through daylight and fresh air. Join a company that values innovation, sustainability, and human-centric design. You’ll be part of a passionate team where your leadership will shape both the customer journey and operational backbone of our business. About VELUX In the VELUX Group, we offer you a world of opportunities and the chance to create a bright future. From the forefront of the sustainable indoor living industry, we enable those who live, work and play under the roof transform their spaces and live a healthier everyday life with more daylight and fresh air. The VELUX Group is an international, family-owned business with strong financial roots and each year we are able to create real impact by reinvesting in society, our employees and planet through our foundations. Alongside the rest of our values, “courage” and “mutual respect” define our actions every day and how we wish to contribute to the world. Equal Opportunity Employer VELUX Residential is fully committed to the concept and practice of equal opportunity in all aspects of employment. To further our goal of equal employment opportunity for all employees and prospective employees, it is the policy of VELUX Residential to recruit, hire, train, and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, disability, protected veteran status, national origin, sexual orientation, or any other basis prohibited by applicable law. All employment decisions shall be consistent with the principle of equal employment opportunity and only job-related qualifications will be . #J-18808-Ljbffr

About Our Client A top-tier global player in the FMCG sector. Leading FMCG multinational company. A highly skilled CFO. Job Description Identification and definition of business strategies in collaboration with the management team. Responsible for the financial IT system, finance and accounting professionals who perform operational and the economics resources made available to ensure the achievement of established deliverables. Determine finance KPIs and participate in the definition of financial reports for decision making and recommendations on corrective measures. Control of general accounting, taxation, preparation of annual accounts and analyze the market trends in order to anticipate business difficulties and develop solutions. Make mid and long-term forecasts and define projections in order to provide a vision for the future. Promote budgetary control to achieve the established objectives. Overseeing financial systems implementations and upgrades. Managing relationships with investors and investment institutions. The Successful Applicant University degree in Business Administration, Finance, Economics, or a related field. MBA or financial certifications are a plus. Very high level of English and Spanish. At least 15 years of experience as Financial Director or similar in a top‑ranked FMCG or global multinational company with manufacturing plants, preferably within the consumer goods industry. Knowledge in accounting, consolidation, and reporting. Experience in managing and developing multicultural teams. Exceptional organizational and leadership skills. Proactive and self‑driven, with a strong ownership mindset. Analytical skills and be able to tell the difference between major and minor issues. Transformational leader capable of driving change and continuous improvement. Stakeholder influence. Leadership excellence skills, inspire teams and create alignment around shared goals. Decision making and problem‑solving skills. Presentation, analytical and writing skills. What's On Offer A strong opportunity to join a market‑leading multinational company. Contact Quote job ref: JN-022026-6950661 #J-18808-Ljbffr

En Jakala Iberia estamos buscamos un perfil de Analytics Senior Consultant, para nuestra oficina en Madrid, Barcelona, Pamplona o Gijón. Buscamos un perfil con conocimientos avanzado del entorno digital con herramientas de analítica digital y concretamente con Adobe Analytics. Requisitios: Conocimiento avanzado del entorno digital con herramientas de analítica digital, tanto en términos de configuración de las mismas para poder realizar despliegues de cara a la explotación del dato como en su explotación. Imprescindible conocimiento en Adobe Analytics. Valorable conocimiento en Google Analytics y TMS (GTM, Tealium, etc.). Capacidad para extraer y presentar outputs de análisis que tengan impacto en negocio. Agilidad en el análisis masivo de datos sin importar la fuente o forma de los mismos. Capacidad de documentación clara, y estructurada en diversos formatos. Muy valorable haber trabajado con herramientas de visualización como Looker Studio, Tableau, PowerBI, etc. así como con BigQuery. Nice to have: Conocimiento y desarrollo de casos en los que se involucran piezas tecnológicas de testing/personalización (Adobe Target, Google Optimize,...) para proyectos CRO/CXO o CDPs (Principalmente Tealium CDH, Salesforce,...). Conocer y explotar productos de entorno Google Cloud Platform, específicamente BigQuery. Conocimiento de SQL para extracción de datos. Utilización de APIs para explotación del dato. Funciones: Recomendaciones de stack tecnológico con foco en martech Extracción de insights en función de análisis de datos Monitorizar las auditorías y planes de medición realizados por el equipo Llevar comunicación entre equipos del cliente Serás partícipe en la propuesta de mejoras. Llevarás a cabo la monitorización de las distintas implementaciones. Creación y mantenimiento de dashboards. Gracias a la información de los datos, detectarás posibles pain-points en activos digitales. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos un ambiente de trabajo relajado pero exigente donde todos los miembros del equipo tienen su propia autonomía para lograr sus objetivos y asignaciones. Algunos de los beneficios que nos ayudan a incrementar ese salario emocional son: Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). Tres semanas al año de full remote. Seguro médico. Wellhub para cuidar tu salud física y mental. Retribución flexible. 28 días de vacaciones al año. Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. Acceso a certificaciones (somos partners de Google y Salesforce). Jxpert: programas de capacitación tecnológica de las distintas disciplinas de Jakala. Jlab: nuestro laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas. Formación en idiomas. Deporte en la oficina (entrenamiento funcional y yoga). Oficina de Madrid: Servicio de lanzadera Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024 , JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible

Deine Aufgabe Diese Rolle ist für eine Position als DevOps Engineer im Telco Hub in Madrid , innerhalb der organisatorischen Einheit Voice & Messaging (T-VM) der Deutschen Telekom Technik GmbH. Du wirst Teil des ACS Squads (Announcement-, Control & Supportsystems) sein, das für den gesamten Lebenszyklus kritischer IMS-Komponenten verantwortlich ist. Aufgaben Arbeit mit IMS-MRF (Media Resource Function), die auf Kubernetes bereitgestellt wird Verwaltung von OneiDNS, einem Cloud-nativen DNS-Dienst für alle IMS-Knoten in Festnetz- und Mobilfunknetzen, bereitgestellt auf Kubernetes Unterstützung der VoIP Support Systems, einer VMware-basierten Anwendungslandschaft innerhalb der IMS-Festnetz-Bereitstellungskette Funktion als Teil eines DevOps-Teams, mit voller Verantwortung von Design und Engineering bis hin zu Bereitstellung und Betrieb Mitwirkung an der Entwicklung eines neuen KI-Anrufsystems, aufgebaut auf der CaaS Kubernetes-Plattform der DT Technik Ermöglichung von Echtzeit-Sprachverarbeitung und -übersetzung innerhalb von IMS-Anrufabläufen Dein Profil Wir suchen einen DevOps Engineer mit Cloud-Native-Expertise und IMS-Architekturerfahrung für das Voice & Messaging (T-VM) Team bei der Deutschen Telekom Technik, speziell für das ACS Squad, das an IMS-Komponenten arbeitet, die auf Kubernetes bereitgestellt werden. Muss-Kriterien Gute Erfahrung mit Cloud-Native-Technologien und Container-Umgebungen Fundierte Kenntnisse mit Containern und Kubernetes-Orchestrierung Praktische Erfahrung mit IMS-Architekturen und Call Flows (CSCFs, AS, MRF) Nachgewiesene Erfahrung im Entwerfen und Warten von CI/CD-Pipelines (z.B. GitLab CI) Gute Kenntnisse der Programmiersprachen Python und Bash Strukturierte Methodik zur Fehlerbehebung und Fähigkeiten zur Ursachenanalyse DevOps-Denkweise mit starker Eigenverantwortung Erfahrung mit Echtzeitsystemen und Leistungsoptimierung in Telekommunikationsumgebungen Vertrautheit mit Test- und Validierungsframeworks für Cloud-Native-Anwendungen Erfahrung mit SIP- und Media-Debugging-Tools (Wireshark, sngrep) Erfahrung mit Kubernetes-Management-Tools (kubectl, Helm) Erfahrung mit CI/CD-Plattformen (GitLab CI, Artifactory) Erfahrung mit Infrastructure as Code und Automatisierungstools (Terraform, AWX, FluxCD) Erfahrung mit Programmiersprachen (Python, Bash) Erfahrung mit Observability- und Monitoring-Lösungen (Prometheus, Grafana, ELK Stack) Erfahrung mit Agile-Kollaborationstools (Jira, Confluence) Wünschenswerte Qualifikationen Verständnis der deutschen Sprache Erfahrung mit KI/ML-Integration in Telekommunikations- oder Echtzeit-Sprachverarbeitungssystemen Kenntnisse der CaaS-Kubernetes-Plattform der Deutschen Telekom oder ähnlicher proprietärer Cloud-Lösungen Über uns Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und unterschiedliche Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... Und das alles auf eine unterhaltsame Art und Weise! Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst. T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, der Industrie, des öffentlichen Sektors und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran. Benefits Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort) Flexible Arbeitszeiten Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung Lebens- und Unfallversicherung Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr Sozialfonds Kostenloser Service für Fachleute (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte...) 100% des Gehalts im Krankheitsfall Bewerbungsinformationen Wenn du eine neue Herausforderung suchst, sende deinen Lebenslauf auf Englisch . T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen. #J-18808-Ljbffr