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Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a React y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes más de 4 años de experiencia en un puesto similar y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • HTML, CSS (SASS), JavaScript (plain y frameworks), TypeScript, React, Node.js, Jest, RxJS, Webpack, Styled-components, bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis, Git, CI/CD, metodologías ágiles y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React., • Desarrollar interfaces eficientes y optimizadas en usabilidad y accesibilidad., • Aplicar patrones de desarrollo y principios como Domain Driven Design (DDD) y SOLID., • Trabajar con bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis., • Implementar y mejorar pruebas unitarias, de integración, mocking y cobertura de código., • Colaborar activamente con el resto de equipos web para optimizar nuestras plataformas., • Participar en sprints y trabajar con metodologías ágiles., • Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias)., • Mantener una actitud proactiva, orientada al cambio, para mejorar productos y servicios., • Aportar ideas, comprender el negocio y ver los problemas como oportunidades de mejora. Requisitos mínimos: • Más de 3 años de experiencia en un puesto similar., • Experiencia sólida en React, JavaScript, TypeScript y Node.js., • Conocimientos de HTML/CSS (SASS) y herramientas como Jest, RxJS, Webpack y Styled-components., • Experiencia con bases de datos NoSQL (especialmente MongoDB y Redis)., • Capacidad para escribir código de calidad siguiendo principios SOLID y patrones como DDD., • Conocimientos en testing: unitarias, integración, cobertura y mocking., • Experiencia con Git y herramientas de CI/CD., • Habilidad para aprender nuevas tecnologías, trabajar en equipo y colaborar., • Capacidad de liderazgo técnico y experiencia en metodologías ágiles., • Motivación por crecer, mejorar procesos y aportar ideas alineadas con el negocio. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¿Quieres ser el motor de crecimiento de una empresa tecnológica? En Diseloo Technologies, buscamos a un profesional con una clara vocación comercial para unirse a nuestro equipo. No se trata de un puesto de ventas tradicional; buscamos un profesional con energía y ambición para gestionar el ciclo de venta completo, desde la prospección de nuevas oportunidades (SDR) hasta el cierre de acuerdos (Account Executive). Esta es una oportunidad única para personas en su primera o segunda experiencia laboral que deseen una carrera acelerada en el sector de mayor crecimiento: el software como servicio (SaaS). Considera esta posición como un máster intensivo y práctico en ventas B2B, donde no solo aprenderás la teoría, sino que la aplicarás para conseguir resultados reales. ¿Por qué esta es una gran oportunidad para ti? • Dominarás todo el proceso: A diferencia de roles especializados, aquí aprenderás y ejecutarás cada fase del embudo de ventas. Una habilidad muy completa y demandada en el mercado., • Crecerás con nosotros: Somos una empresa que ha crecido de forma sostenida en los últimos 5 años. Tu impacto será directo y visible, y tendrás un plan de carrera claro., • Te unirás a un sector en auge: Trabajarás en el corazón de la industria SaaS B2B, un entorno dinámico, innovador y con un futuro brillante., • Cultura de mejora continua: Seguimos una metodología probada, pero nos encanta experimentar. Usamos datos para tomar decisiones y siempre estamos abiertos a nuevas ideas para mejorar nuestros procesos. ¡Tu iniciativa será bienvenida! Acerca de Diseloo Technologies Somos una empresa de desarrollo de software especializada en la emisión de certificados digitales, notificaciones certificadas (burofax postal y digital, SMS o Email certificado) y firma no presencial de documentos. Nuestros clientes son despachos profesionales (asesorías fiscales, jurídicas, laborales y administradores de fincas) que confían en nuestra tecnología para optimizar su trabajo diario. Tu Misión: Responsabilidades Clave Como responsable del ciclo de ventas completo, tu misión será: • Prospectar y Generar Oportunidades (Rol SDR):, • Identificar y contactar a clientes potenciales de listas estratégicas y nuevas fuentes., • Utilizar llamadas, emails y otras herramientas para despertar el interés y calificar oportunidades de negocio., • Identificar a los responsables de la toma de decisiones y entender a fondo sus necesidades., • Presentar y Cerrar Acuerdos (Rol AE):, • Realizar demostraciones de nuestro software, mostrando cómo resolvemos los problemas del cliente., • Elaborar y presentar propuestas comerciales personalizadas., • Negociar las condiciones y cerrar los acuerdos para incorporar nuevos clientes., • Gestión y Estrategia:, • Mantener un registro impecable de toda la actividad en nuestro CRM., • Colaborar estrechamente con el equipo de marketing para alinear estrategias., • Cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos. ¿A quién buscamos? (Requisitos) Buscamos más potencial y ganas que años de experiencia. Eres el candidato ideal si: • Tienes una vocación comercial clara y quieres construir una carrera sólida en ventas tecnológicas., • Posees excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita. Eres capaz de escuchar activamente y persuadir., • Eres una persona proactiva, organizada y con gran autonomía. Sabes gestionar tu tiempo para equilibrar la prospección y el cierre., • Te motiva trabajar por objetivos y sientes una sana ambición por superar tus metas., • Eres resiliente, entiendes que el "no" es parte del proceso y te impulsa a mejorar., • Tienes una mentalidad de aprendizaje continuo y curiosidad por la tecnología. ¿Qué ofrecemos? • Formación completa y continua: Te daremos formación específica sobre nuestro producto, el mercado y nuestra metodología de ventas (prospección y cierre)., • Paquete salarial competitivo: Compuesto por un salario fijo más un atractivo sistema de comisiones variables por objetivos. ¡Tu éxito se recompensa directamente!, • Plan de carrera: Este rol es el punto de partida ideal para crecer hacia posiciones de Senior Account Executive o líder de equipo., • Un equipo colaborativo y un ambiente de trabajo donde se valora la iniciativa y los datos. Si estás listo/a para unirte a un proyecto en crecimiento y convertirte en un profesional de ventas 360º, ¡queremos conocerte!

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Descripción del empleo Descripción del puesto Buscamos un profesional con al menos 15 años de experiencia para liderar varias Áreas de Conocimiento tecnológicas en el ámbito de plataformas digitales, con una componente fuerte Cloud. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento en plataformas y arquitecturas complejas, sistemas distribuidos, escalabilidad, seguridad y automatización, y será capaz de liderar iniciativas de transformación tecnológica en un entorno multinacional de IT. Este rol estratégico requiere combinar una visión técnica avanzada con habilidades para dirigir equipos y proyectos de alto impacto, garantizando la innovación y escalabilidad. Responsabilidades • Desarrollar la estrategia y desarrollo de negocio de las Áreas de Conocimiento bajo su responsabilidad, asegurando el alineamiento con los objetivos corporativos y el impulso de la innovación tecnológica., • Realizar el control económico de la práctica y de los proyectos asociados: presupuestos, forecasts, cierres, etc., • Construir, formar, coordinar y liderar equipos multidisciplinarios técnicos, promoviendo un enfoque colaborativo y orientado a resultados., • Mentorizar y desarrollar talento, impulsando un liderazgo efectivo y un ambiente de mejora continua., • Evaluar y adoptar nuevas tecnologías y servicios Cloud para generar valor competitivo y operacional., • Impulsar y gestionar proyectos estratégicos en clientes, cumpliendo objetivos y plazos., • Supervisar estándares de calidad, seguridad, disponibilidad y rendimiento, asegurando el cumplimiento normativo y las mejores prácticas del sector., • Desarrollar la oferta de valor alineada con las capacidades y el mercado actual, promoviendo su sociabilización interna y externa., • Favorecer la mejora iterativa de los estándares y las prácticas internas en base a las experiencias adquiridas en los proyectos., • Desarrollar relaciones de partnership y planes de desarrollo conjuntos con fabricantes estratégicos. Requisitos • Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación o campo relacionado., • Experiencia demostrable de más de 15 años en IT, liderando ámbitos y plataformas de Cloud computing y gestionando de áreas de negocio tecnológico., • Experiencia en empresas multinacionales o entornos globales, con responsabilidad directa en sectores o ámbitos tecnológicos: plataforma, aplicación, integración, etc., • Dominio tecnológico avanzado en las plataformas Cloud públicas y privadas líderes, como Azure, AWS, Google Cloud o Red Hat., • Sólidos conocimientos técnicos en redes, seguridad, CI/CD, contenedores y microservicios., • Experiencia en la gestión de proyectos de envergadura y programas tecnológicos complejos, con impacto técnico, económico y estratégico., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders a nivel global., • Experiencia en la construcción y desarrollo de equipos tecnológicos, enfocados en la especialización y la excelencia tecnológica., • Capacidad para definir y desplegar ofertas de valor y planes de desarrollo de negocio., • Inglés avanzado (deseable)., • Modalidad híbrida o remota Competencias • Visión estratégica y enfoque orientado a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y trabajar bajo presión., • Innovación y adaptación continua a nuevas tecnologías., • Habilidad para colaborar eficazmente con equipos técnicos y de negocio., • Inquietud tecnológica., • Liderazgo, • Trabajo en equipo. Ofrecemos • Incorporación a una multinacional líder en IT con proyectos innovadores y de alto impacto., • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • Entorno colaborativo, desafiante y tecnológico Requisitos Skills: • Architecture, • Azure architecture, • Business development, • DevOps, • Microsoft / AZ-303 Azure Architect Technologies, • Platform Architecture, • Risk Management, • Spanish, • Team management Información adicional ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución 🚀 Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • C#, .NET Core, ASP.NET (MVC y WebAPI), REST APIs, SOAP, microservicios, JSON, XML, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, testing (unitario, integración, mocking), principios SOLID, Domain Driven Design (DDD) y metodologías ágiles. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET., • Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento., • Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD., • Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable., • Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código., • Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias)., • Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo., • Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Requisitos mínimos • Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#., • Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI)., • Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios., • Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML)., • Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL)., • Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.)., • Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD)., • Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking)., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva., • Motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y metodologías. Valoramos especialmente • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua., • Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles., • Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad., • Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos., • Alta motivación personal y ambición por crecer profesionalmente. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

En Atelier de Bodas, estamos en búsqueda de un/a Gerente/a de Establecimiento para nuestro Atelier en Sevilla (Mairena del Aljarafe). Este rol va más allá de la dirección de tienda tradicional: buscamos a alguien con una visión de negocio y capacidad de gestión integral, que se encargue no solo de liderar el equipo, sino también de la gestión económica y operativa del establecimiento. 📊 Responsabilidades clave • Liderar, motivar y desarrollar al equipo, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos., • Gestionar el establecimiento como una unidad de negocio: análisis de cuentas de resultados, control de gastos y gestión de personal., • Asegurar que el establecimiento funcione de manera eficiente y alineada con los estándares y objetivos de la empresa., • Tomar decisiones estratégicas basadas en datos financieros y operativos, incluso en situaciones desafiantes., • Garantizar una experiencia de cliente de alto nivel y una presentación impecable del producto. 🎯 Perfil ideal • Experiencia en el sector nupcial y en gestión de tiendas/negocios (no solo en ventas)., • Conocimientos sólidos en análisis financiero (cuentas de explotación, control de costes) y gestión integral de un establecimiento., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos con un enfoque estratégico y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientas de alto nivel., • Actitud proactiva, capacidad organizativa y flexibilidad para adaptarse a las necesidades del negocio., • 5 años de experiencia gestionando negocios o tiendas. 📝 Lo que ofrecemos • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada completa (lunes a sábado), 40 horas semanales., • Salario competitivo de 35.000 a 45.000 € brutos anuales (fijo + variable), acorde a la responsabilidad del puesto., • Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa líder en el sector nupcial, en plena expansión. Si tienes el perfil que buscamos y quieres formar parte de nuestro proyecto en Sevilla, ¡esperamos tu candidatura!

🌍 ¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET? Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes 🌍 ¿Qué datos te pueden interesar? 👩 💻 Tu Rol Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes. 📍 Ubicación híbrida en Sevilla (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina 🧠 Requisitos Técnicos • Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#., • Frameworks: ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI)., • API y Microservicios: REST, SOAP y microservicios., • Datos: JSON, XML., • Bases de Datos: SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Código de Calidad: Código escalable y mantenible., • Patrones de Diseño: DDD y principios SOLID., • Pruebas: Unitarias, integración y cobertura de código., • Control de Versiones: Git y herramientas de CI/CD., • Aprendizaje: Motivación para aprender nuevas tecnologías. Disponibilidad para poder asistir un 50% oficinas (Sevilla) 🤝 Habilidades No Técnicas • Trabajo en equipo y colaboración., • Liderazgo técnico., • Metodologías ágiles., • Responsabilidad sobre el ciclo de vida completo del software., • Mentalidad proactiva y orientada a la mejora., • Mentoría a otros miembros del equipo., • Motivación y ambición por crecer. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏡 Puesto híbrido 50% teletrabajo - 50% asistencia, • ⏰ Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • 🌴 Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • 📄 Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • 💳 Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación...)., • 🛍️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación., • 📚 Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica adaptada a ti., • 🌱 Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar, cambiar de comunidad o asumir roles de liderazgo., • 🧘 Bienestar integral: Nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • 👨 👩 👧 👦 Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 (consultas médicas, legales, dentales, renovación de carnet, etc.)., • 🌍 Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades, con políticas activas de igualdad y diversidad., • 🎉 Eventos sociales y diversión: Videojuegos, escape rooms virtuales y más para conectar con tu equipo. 📩 ¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌐 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

En TRAMAS, empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas físicas en España, Portugal e Italia, estamos contratando y creciendo. Habiendo alcanzado los 100 millones de facturación en el último ejercicio, TRAMAS firma un crecimiento interanual del 30%. Con más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1200 trabajadores, estamos en búsqueda de nuevos talentos para ampliar nuestra plantilla. Descripción del puesto: Buscamos un Analista de Datos altamente motivado y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener a partir de 3 años de experiencia en análisis de datos y en la optimización de la toma de decisiones comerciales a través de los diferentes KPis. En este puesto, serás responsable de extraer, procesar y analizar grandes volúmenes de datos provenientes de diversas fuentes en un entorno logístico, con el objetivo de generar información valiosa que respalde las decisiones estratégicas. Funciones: • Análisis de datos provenientes de diversas plataformas para generar reportes y visualizaciones en Excel, Power BI o Tableau., • Desarrollo de modelos predictivos y algoritmos con Python e IA para anticipar comportamientos y optimizar decisiones., • Automatización de procesos mediante consultas SQL, mejorando la eficiencia operativa. Requisitos: • Experiencia: A partir de 3 años de experiencia en análisis de datos., • Conocimientos Técnicos EN SQL, PowerBy, Pyhton e IA., • Habilidades Analíticas: Capacidad para interpretar grandes volúmenes de datos, identificar patrones y extraer insights clave para el negocio., • Comunicación: Habilidades para presentar resultados de manera clara y concisa tanto a equipos técnicos como no técnicos., • Habilidades Interpersonales: Capacidad para colaborar con diferentes departamentos y gestionar múltiples proyectos a la vez. Ofrecemos: • Horario intensivo: Lunes a jueves de 7:00 a 14:45 h y viernes de 7:00 a 13:30 h., • Modalidad presencial, con desayuno gratuito en nuestra cafetería exclusiva y café Nespresso ilimitado en nuestros coffee corners., • Programa de coche compartido: Si venís 3 o más compañeros, ¡la empresa cubre la gasolina! Parking privado y cargadores para vehículos eléctricos disponibles., • Descuento del 20% en todos nuestros productos (excepto promociones), válido en tienda física y online., • Buen ambiente laboral: Equipo joven, entorno cercano y celebraciones en fechas especiales., • Formación continua en áreas relacionadas con tu desarrollo profesional., • Proyecto estable y en expansión, con foco en tecnología, análisis de datos e inteligencia artificial., • Contrato indefinido y salario a convenir durante el proceso de selección. ¡En Tramas te estamos esperando!

Job Summary The Sales Applications Specialist will be responsible for sales, promotion and technical support to the customers in order to guarantee the right performance of both reagents and instruments, providing our customers with solutions that adapt to their changing needs, creating a relationship of trust that will bring value to the Company in the medium and long term. Key Accountabilities -Assure the Compliance with Ethical Code. -Promote Werfen solutions and advise customers to improve lab organization. -Focusing its actions on "Value Selling". -Perform demonstrations and build trust in our solutions. -Keep clients updated in new techniques, by providing product information and organizing special visits. -Train customers and ensure correct performance of the solutions. -Provide troubleshooting for technical enquiries. -Follow-up of the client looking for new opportunities for growth. -Control the level of service offered by the different departments of the Company in the assigned accounts. -Responsible for a budget, should look for business opportunities. -Responsible for the technical solution of the zGP. -Responsible for the technical interpretation of the tender documents and the preparation of the technical documents (in collaboration with KAM and B.Unit). -Solves product incidents at technical level in coordination with specialists from the Business Unit and the manufacturer companies. -Installation of equipment, in coordination with the Technical Service. -Organize special visits with Product Managers. Networking/Key relationships To be determined based on department needs, to include interactions such as: -Area Manager, Key Account Manager, Sales Application Specislists Manager -Product Managers -Customer Service & Logistics -Technical Support team -Contracting Department Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Education: Bachelor´s Degree in Life Sciences., • Experience: o Minimum three years’ experience in sales and/or marketing within the healthcare industry. • Additional Skills/Knowledge: o Comprehensive knowledge in life sciences. o Language: Specific to country and role´s needs Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and competencies: -Team and individual working capacity oSelf-organized, identifies and differentiates the issues that require to be prioritized, works efficiently with quality results. Works well under pressure. -Market and product knowledge oMaintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. oShows enthusiasm and passion for all the products of his Business Line. Conveys the desire to get better knowledge of Werfen’s products and solutions to the entire commercial network. oHas a deep knowledge of the market and the competition. Keeps this information updated to the salespeople in order to engage and reinforce a good communication amongst Werfen’s representatives and Clients. oStablishes relations with costumers based on trust and confidence. -Communication oMaintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. oSpeaks clear, concisely and is compelling in negative or positive scenarios; listens to people and gets feedback, participates in meetings constructively and he/she is skilled to speak in public. -Anticipation oHis/her strategic vision and deep knowledge of the market allow him/her to foresee changing circumstances and is able to develop new plans and ideas when situations change. -Reliability oAccomplishes instructions, responsive to his/her manager’s directives, suggestions and guidance, assumes accountability for his/her own actions, maintains her/his compromises; Meets work delivery deadlines on time or notifies alternative plans. -Sales & influencing skills -Entrepreneurship -Problem Solving & Innovation Travel requirements: • Up to 50% of time Individual Contributor Core Competencies: Managing Work Effectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. Building Partnerships Developing and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Continuous Improvement Originating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. Continuous Learning Actively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Si tienes más de 4 años de experiencia en un puesto similar y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad!.Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal.Disfruta de 22 días de vacac

Empresa de referencia en la distribución y venta de productos para el control de la higiene y el aseguramiento de la Calidad y Seguridad Alimentaria , selecciona para incorporar a su equipo comercial a un/a Responsable Comercial Senior para el área de Andalucía y Extremadura. RESPONSABLE TÉCNICO COMERCIAL FOOD SAFETY – ANDALUCÍA Y EXTREMADURA - (excepto Granada y Almería) Ubicación ideal: Sevilla o Córdoba ¿Qué se espera de ti? Tu misión será impulsar las ventas, fortalecer las relaciones con los clientes y desarrollar nuevas oportunidades en la zona. Serás responsable de gestionar y expandir una cartera consolidada con un alto potencial de crecimiento. Tus principales responsabilidades serán: Promocionar y vender soluciones y servicios de consultoría, además de productos y equipamientos para garantizar la calidad y seguridad alimentaria. Gestionar los clientes actuales y desarrollar nuevos contactos en la zona asignada. Identificar necesidades, elaborar propuestas técnico-comerciales y negociar acuerdos. Asesorar y acompañar técnicamente a los clientes en la aplicación de nuevos productos y metodologías. Ejecutar el plan de acción comercial alineado con marketing y dirección comercial. Mantenerte al día de las tendencias del sector y de la competencia. Perfil que buscamos Formación universitaria: Biología, Tecnología de los Alimentos, Nutrición, Bioquímica o afines. Experiencia mínima de 5 años como técnico/a o responsable comercial en el sector agroalimentario, food safety o de laboratorios de investigación y/o calidad. Residencia preferente en Sevilla o Córdoba Nivel de inglés que permita interpretar documentación técnica y mantener conversaciones con los proveedores (fabricantes de los productos) Disponibilidad total para viajar y carnet de conducir B. Habilidades y competencias Autogestión, planificación y organización. Honestidad y capacidad para generar confianza. Proactividad y actitud positiva. Empatía y orientación al cliente. Habilidades de comunicación y negociación. Ofrecemos Contrato indefinido (con periodo de prueba inicial de 6 meses). Salario fijo competitivo + bonus anual según resultados. Vehículo de empresa y herramientas digitales. Trabajo deslocalizado con plena autonomía y soporte desde dirección comercial Formar parte de una empresa sólida, consolidad y en expansión Incorporación prevista: enero 2026

¿Conoces Azcatec? Azcatec es una ingeniería con más de 25 años de experiencia en el sector y un marcado carácter innovador y orientación internacional con sede en Sevilla. Es una empresa dedicada a la ingeniería de plantas industriales (industria en general, medio ambiente, minería y sostenibilidad) capaz de integrar proyectos complejos y tecnologías para hacer que las cosas funcionen. Para ello contamos con nuestro equipo de ingenieros e ingenieras y profesionales de distintos campos con capacidad para desarrollar proyectos de ingeniería con la máxima solvencia técnica. Nuestros pilares fundamentales son las áreas de ingeniería mecánica, eléctrica, procesos, instrumentación y control, energía, medio ambiente y dirección de proyectos. En estos momentos necesitamos ampliar nuestro equipo en el área civil. Para ello buscamos personas interesadas en asumir la responsabilidad de proyectos de esta disciplina con experiencia tanto en trabajo de oficina técnica como en trabajo de campo y relación directa con cliente. El/la candidato/a ideal tendría que tener experiencia en: Cálculo de estructuras metálicas; Cálculo de estructuras de Hormigón; Cimentaciones; Cálculo de uniones; Cálculo de estructuras bajo solicitaciones dinámicas (Equipos);Cálculo a fatiga; Interpretación de estudios geotécnicos… Buen manejo: CYPE INGENIEROS, IDEA StatiCa, SAP2000. Se valorará conocimientos y/o experiencia en ANSYS, PLAXIS o similar y cálculos de estabilidad. ️Buen nivel de inglés y valorables conocimientos de francés ¿Por qué inscribirme? Durante esta experiencia podrás enriquecer y poner en práctica todos tus conocimientos. ♀️Entrarás a formar parte de un equipo dinámico, con un buen ambiente de trabajo y en una empresa con una amplia trayectoria en el sector. Tú serás quien fijes tus metas, nosotros te ayudaremos a fortalecer tus habilidades.

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior. El candidato ideal es un desarrollador Senior. QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ +5 años de experiencia como desarrollador.

Para ello contamos con nuestro equipo de ingenieros e ingenieras y profesionales de distintos campos con capacidad para desarrollar proyectos de ingeniería con la máxima solvencia técnica. El/la candidato/a ideal tendría que tener experiencia en: &##Cálculo de estructuras metálicas; Cálculo

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Fullstack NodeJS. Únete a un equipo internacional, crece en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1.000 clientes en todo el mundo, y desarrolla tu potencial en un entorno ágil e innovador. El candidato ideal tendrá experiencia comprobada en el desarrollo de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se sentirá cómodo trabajando en todo el stack. Se requiere fluidez en español como parte esencial de este puesto. ✍️ ¿QUÉ NECESITAS? ✍️ Mínimo 4 años de experiencia como desarrollador full stack. Sólidos conocimientos en NodeJS para el desarrollo backend, con experiencia en frameworks como NestJS y Express . Experiencia con al menos un framework frontend en TypeScript , especialmente Angular (versiones 12 o superiores) . Conocimientos sólidos en APIs REST , estándares de autenticación ( OAuth2, JWT ) y manejo de Headless CMS , especialmente Strapi . Familiaridad con buenas prácticas de DevOps y fundamentos de ingeniería de software. Experiencia con herramientas de control de versiones como Git . Se valorará experiencia en entornos de Amazon Web Services (AWS) . Conocimiento deseable en bases de datos NoSQL (MongoDB, ElasticSearch, Redis, DynamoDB u otras) y migración de datos. Experiencia con herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab Pipelines, SonarQube, AWS CDK, etc.). Nivel B2 de inglés (imprescindible para trabajar en un entorno internacional). Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo. ¿EN QUÉ TRABAJARÁS? Desarrollar y mantener aplicaciones web robustas utilizando NodeJS, Angular y NestJS . Crear componentes frontend eficientes y reutilizables con TypeScript y Angular . Diseñar, optimizar y mantener estructuras de base de datos para garantizar la integridad y el rendimiento. Colaborar estrechamente con diseñadores, product owners y otros desarrolladores para entregar experiencias de usuario intuitivas y coherentes. Participar activamente en ceremonias ágiles: planificación, demos, retrospectivas y sesiones de refinamiento. Implementar pruebas unitarias y asegurar la calidad del código en todo el ciclo de desarrollo. Mantenerte al día con las últimas tendencias tecnológicas y tecnologías emergentes en el ecosistema JavaScript/TypeScript y cloud . ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? Únete a un equipo dinámico de profesionales talentosos y descubre un entorno lleno de oportunidades de crecimiento: Crecimiento rápido gracias a una carrera personalizada y evaluaciones salariales transparentes. El 70% de nuestros líderes comenzaron en posiciones iniciales. Desarrollo de habilidades a través de nuestro catálogo de la Technology Academy , plataforma Udemy , clases de idiomas, webinars y talleres. Control total de tu formación : presupuesto anual personalizado y certificaciones pagadas por la empresa. Políticas flexibles : trabajo remoto, horarios adaptables, tickets de transporte y restaurante, apoyo en guarderías y seguro médico privado. Programa WeCare , que apoya a los empleados en situaciones personales o críticas. Oportunidad de desarrollar todo tu potencial, tanto profesional como personalmente. En Amaris Consulting estamos comprometidos con la promoción de la diversidad y la creación de un entorno laboral inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a candidaturas de todos los perfiles cualificados, independientemente de género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil o discapacidad.

Programador Siguiendo con la estrategia de crecimiento sostenido de la empresa e impulsados por el aumento progresivo de la cartera de pedidos, estamos en búsqueda de un Programador PLC/robot que viva con entusiasmo la programación de células robóticas. El candidato ideal será una persona que le apasione el sector de la robótica y maquinaria, con conocimiento en el uso de Software TIA portal Siemens, así como conocimiento en programación de robots Kuka y ABB. Este rol implica la colaboración en proyectos de diversos sectores, tales como Aeronáutica, Eólica, Ferroviario…etc. Lekunberri, Navarra Contrato Indefinido con incorporación inmediata. Oferta salarial competitiva ajustada a condiciones del solicitante. Jornada Completa. Jornada laboral de 7:00 a 15:00. Responsabilidades Bajo la supervisión del director técnico realizará las siguientes tareas: Definición y programación de robots y PLC. · Realización de modificaciones y puesta en marcha de los programas de PLC y/o robot de los proyectos de Mek&Bot. · Apoyo técnico al director técnico. Requisitos Formación reglada, se valorará: Grado en ingeniería robótica. Grado superior en robótica. Conocimientos en mecatrónica. Experiencia: Preferentemente de 2 años. Se valorará positivamente experiencia en funciones similares.

The ideal candidate will be responsible for ensuring consistent corporate financial strategy through a range of avenues such as managing and allocating accounts, financial statements, and tax data.The candidate will also be the point of contact for banks, auditors, and tax authorities.Responsibiliti

Con más de 130 años de experiencia en la gestión del ciclo integral del agua, referente internacional, con presencia en diversos países de África, Oriente Medio y América Latina. Aguas de Valencia Internacional , busca profesionales comprometidos que deseen contribuir al desarrollo sostenible y enfrentar desafíos globales en la gestión del agua. Si valoras el trabajo en equipo, La innovación y el deseo de impactar positivamente en comunidades de todo el mundo hacen de este el lugar ideal para desarrollar tu carrera. Lugar de trabajo: Angola Empresa: Aguas de Valencia Internacional ️ El puesto tiene una duración estimada de tres años , con dedicación parcial y modalidad de trabajo remoto , incluyendo desplazamientos cortos a Angola (1 a 2 semanas cada 2 o 3 meses). Requisitos y experiencia Titulación en Ingeniería Sanitaria u otra disciplina relacionada. Contar con una formación de posgrado en un área relevante será considerado una ventaja. Mínimo diez años de experiencia profesional general en proyectos de saneamiento. Al menos cinco años de experiencia en operación y mantenimiento de EDAR , desempeñando funciones como Ingeniero/a Sanitario/a en plantas con tratamiento de lodos activados y aireación prolongada . Experiencia internacional mínima de dos años en países africanos ; la experiencia previa en Angola será especialmente valorada. Dominio del portugués y del inglés (requisito obligatorio). ¿Qué ofrecemos? Participar en un proyecto internacional de gran impacto social y ambiental. Formar parte de un equipo multidisciplinar y altamente especializado. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico e innovador. ¡ Sumérgete en esta gran aventura y transforma el futuro del agua en Angola!

¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! ¿Te apasiona la tecnología y quieres formar parte de proyectos innovadores en entornos mainframe? En NTT Data estamos buscando Analistas / Desarrolladores/as JAVA para incorporarse a un equipo dinámico, con un plan de carrera definido, formación continua y máxima flexibilidad. ¿Quiénes somos? Somos una compañía global con más de 139.000 profesionales en 50 países, trabajando en sectores clave como Banca, Seguros, Telecomunicaciones, Industria y Sector Público. Apostamos por el crecimiento profesional de cada persona y fomentamos un ambiente colaborativo e innovador. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en desarrollo Java que desee evolucionar hacia funciones de coordinación, liderazgo técnico y gestión de proyectos/equipos . La persona seleccionada comenzará participando en tareas técnicas relevantes, a la vez que asumirá progresivamente responsabilidades de planificación, organización y liderazgo dentro del equipo. Es un rol ideal para alguien que quiera mantener un mínimo contacto técnico, pero con una clara orientación hacia gestión, comunicación con stakeholders, toma de decisiones y acompañamiento de equipo . Responsabilidades principales Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Java Liderar técnicamente ciertas tareas o módulos del proyecto. Participar en la definición de arquitecturas y buenas prácticas. Coordinar tareas dentro del equipo y apoyar en la planificación de sprints. Acompañar a perfiles junior o nuevos integrantes del equipo (mentoring). Participar en reuniones con negocio, recogida de requisitos y análisis funcional. Gestionar expectativas con stakeholders y facilitar la comunicación entre equipos. Impulsar la mejora continua de procesos, documentación y flujos de trabajo. Supervisar calidad del código, realizar code reviews y promover estándares. Apoyar al Project Manager en estimaciones, reporting y seguimiento del proyecto. Requisitos indispensables Experiencia sólida en Java (mín. +3/+4 años), así como frameworks como Spring / Spring Boot . Experiencia trabajando con APIs REST, microservicios y buenas prácticas de desarrollo. Conocimientos de bases de datos relacionales y/o no relacionales. Experiencia en metodologías Agile (Scrum/Kanban). Interés claro en evolucionar hacia roles de gestión , liderazgo técnico o coordinación. Habilidades comunicativas y capacidad para tratar con perfiles técnicos y de negocio. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Crecimiento profesional acelerado: Promociones rápidas y un plan de carrera adaptado a tu desarrollo. ✅ Flexibilidad total: Opción de teletrabajo 100% o híbrido, según tu necesidad. ✅ Buen ambiente de trabajo: Cultura colaborativa, proyectos retadores y equipo de apoyo. ✅ Formación continua: Acceso a certificaciones en tecnologías emergentes. At NTT DATA, we believe everyone is unique and different, this is why we bet for an inclusive culture that recognizes and values diversity. We work day after day to create an environment in wich we can explore, live and enhance our own singularity. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET? Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes ¿Qué datos te pueden interesar? Tu Rol Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes. Ubicación híbrida en Sevilla (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina Requisitos Técnicos • Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#., • Frameworks: ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI)., • API y Microservicios: REST, SOAP y microservicios., • Datos: JSON, XML., • Bases de Datos: SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Código de Calidad: Código escalable y mantenible., • Patrones de Diseño: DDD y principios SOLID., • Pruebas: Unitarias, integración y cobertura de código., • Control de Versiones: Git y herramientas de CI/CD. Habilidades No Técnicas • Trabajo en equipo y colaboración., • Liderazgo técnico., • Metodologías ágiles., • Responsabilidad sobre el ciclo de vida completo del software., • Mentalidad proactiva y orientada a la mejora., • Mentoría a otros miembros del equipo., • Puesto híbrido 50% teletrabajo - 50% asistencia, • Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación...)., • ️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación., • Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica adaptada a ti., • Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar, cambiar de comunidad o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral: Nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 (consultas médicas, legales, dentales, renovación de carnet, etc.)., • Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades, con políticas activas de igualdad y diversidad. Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. "Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección." ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

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El/la candidato/a ideal tendría que tener experiencia en: &##Cálculo de estructuras metálicas; Cálculo de estructuras de Hormigón; Buen manejo: CYPE INGENIEROS, IDEA StatiCa, SAP2000. Para ello contamos con nuestro equipo de ingenieros e ingenieras y profesionales de distintos campos con capac

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PMO Tecnológico Resumen del rol ¿Te apasiona la gestión y la tecnología? Esta es una oportunidad única para dejar huella en la profesionalización de un área tecnológica clave.El rol de PMO Tecnológico ofrece un entorno híbrido, estratégico y con acceso directo a la dirección, ideal para

El/la candidato/a ideal tendría que tener experiencia en: &##Cálculo de estructuras metálicas; Cálculo de estructuras de Hormigón; Buen manejo: CYPE INGENIEROS, IDEA StatiCa, SAP2000. Para ello contamos con nuestro equipo de ingenieros e ingenieras y profesionales de distintos campos con capac

El candidato ideal debe tener a partir de 3 años de experiencia en análisis de datos y en la optimización de la toma de decisiones comerciales a través de los diferentes KPis. En este puesto, serás responsable de extraer, procesar y analizar grandes volúmenes de datos provenientes de diversas

¡Reinvéntate y emprende en el sector inmobiliario! Sin experiencia previa. Con apoyo total. Con un futuro que construyes tú. En SAFTI buscamos personas que quieran dar un giro a su vida profesional y emprender dentro del sector inmobiliario, aun sin experiencia previa. Si estás en un momento de cambio, quieres independencia laboral o buscas un proyecto propio con acompañamiento, este modelo es para ti. Como Asesor/a Inmobiliario/a , desarrollarás tu actividad con total libertad, pero sin sentirte solo/a: tendrás formación constante, herramientas digitales, visibilidad en portales y un equipo que te guía paso a paso. Tus funciones principales serán: Prospectar y captar propiedades. Realizar visitas, valoraciones y gestionar compradores y vendedores. Promocionar inmuebles con herramientas digitales y difusión en +100 portales. Acompañar el proceso hasta la firma en notaría. (Opcional) Crear tu propio equipo a medio plazo para escalar tus ingresos. No se trata de un empleo tradicional: es un proyecto de emprendimiento con soporte integral , ideal para quienes buscan libertad y crecimiento real. Requisitos ✅ No pedimos experiencia. Pedimos actitud. ✅ Ganas de emprender o de reconvertirte profesionalmente. ✅ Iniciativa, constancia y orientación a objetivos. ✅ Buen trato con personas y comunicación empática. ✅ Motivación por aprender y crecer. ✅ Manejo básico de herramientas digitales. Todo lo demás, te lo enseñamos nosotros. Beneficios Comisiones muy competitivas : del 70% al 100%, sin límite de ingresos. Flexibilidad total : tú eliges horarios y dónde trabajar. Formación completa desde cero + acompañamiento continuo. Publicación en +100 portales para maximizar tu visibilidad. Herramientas digitales profesionales incluidas (CRM, app, valoración…). Plan de carrera para crecer como Manager y construir un equipo propio. Soporte constante : legal, operativo, marketing y posicionamiento. Pertenencia a una red europea líder , con eventos, comunidad y networking. Si buscas una oportunidad para empezar de nuevo, emprender o crear un proyecto que dependa solo de ti, SAFTI te ofrece el camino y el acompañamiento para lograrlo . ¿Listo/a para reinventarte?

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Quality Assurance Specialist At our facility in Sevilla, we are seeking a Quality Assurance Specialist to play a key role in shaping the future success of our organization.As part of a committed and international team, you will work on unique and cutting-edge projects.The ideal candidate will have

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Job Summary The Sales Applications Specialist will be responsible for sales, promotion and technical support to the customers in order to guarantee the right performance of both reagents and instruments, providing our customers with solutions that adapt to their changing needs, creating a relationship of trust that will bring value to the Company in the medium and long term. Key Accountabilities Assure the Compliance with Ethical Code. Promote Werfen solutions and advise customers to improve lab organization. Focusing its actions on "Value Selling". Perform demonstrations and build trust in our solutions. Keep clients updated in new techniques, by providing product information and organizing special visits. Train customers and ensure correct performance of the solutions. Provide troubleshooting for technical enquiries. Follow-up of the client looking for new opportunities for growth. Control the level of service offered by the different departments of the Company in the assigned accounts. Responsible for a budget, should look for business opportunities. Responsible for the technical solution of the zGP. Responsible for the technical interpretation of the tender documents and the preparation of the technical documents (in collaboration with KAM and B.Unit). Solves product incidents at technical level in coordination with specialists from the Business Unit and the manufacturer companies. Installation of equipment, in coordination with the Technical Service. Organize special visits with Product Managers. Networking/Key relationships To be determined based on department needs, to include interactions such as: Area Manager, Key Account Manager, Sales Application Specislists Manager Product Managers Customer Service & Logistics Technical Support team Contracting Department Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Education: Bachelor´s Degree in Life Sciences. • Experience: o Minimum three years’ experience in sales and/or marketing within the healthcare industry. • Additional Skills/Knowledge: o Comprehensive knowledge in life sciences. o Language: Specific to country and role´s needs Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and competencies: Team and individual working capacity Self-organized, identifies and differentiates the issues that require to be prioritized, works efficiently with quality results. Works well under pressure. Market and product knowledge Maintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. Shows enthusiasm and passion for all the products of his Business Line. Conveys the desire to get better knowledge of Werfen’s products and solutions to the entire commercial network. Has a deep knowledge of the market and the competition. Keeps this information updated to the salespeople in order to engage and reinforce a good communication amongst Werfen’s representatives and Clients. Stablishes relations with costumers based on trust and confidence. Communication Maintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. Speaks clear, concisely and is compelling in negative or positive scenarios; listens to people and gets feedback, participates in meetings constructively and he/she is skilled to speak in public. Anticipation His/her strategic vision and deep knowledge of the market allow him/her to foresee changing circumstances and is able to develop new plans and ideas when situations change. Reliability Accomplishes instructions, responsive to his/her manager’s directives, suggestions and guidance, assumes accountability for his/her own actions, maintains her/his compromises; Meets work delivery deadlines on time or notifies alternative plans. Sales & influencing skills Entrepreneurship Problem Solving & Innovation Travel requirements: • Up to 50% of time Individual Contributor Core Competencies: Managing Work Effectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. Building Partnerships Developing and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Continuous Improvement Originating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. Continuous Learning Actively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Senior DevOps Engineer Hybrid: Malaga About Ovyo: Ovyo is an professional services company specializing in the satellite, telecommunications, media, and broadcasting, transportation and many more sectors. Our management team is located in the UK and Portugal and we have technical teams based across Europe and India. Job Summary: We are seeking a Senior DevOps Engineer who will play a critical role in the design, implementation, and maintenance of our clients DevOps practices and Cloud infrastructure. The ideal candidate will possess extensive knowledge of cloud infrastructure, as well as a proven track record of successful implementation and management of cloud-based architectures. You will work closely with cross-functional teams to ensure the efficient and reliable delivery of software applications. Responsibilities: Design, implement, and manage CI/CD pipelines for our software projects, ensuring automated testing, deployment, and monitoring. Design and implement robust and scalable AWS cloud architectures, leveraging expertise in AWS services and solutions. Collaborate with development teams to optimize the build and release processes for various services. Implement and manage infrastructure as code (IAC) using tools like Terraform. Manage and optimize IaaS, PaaS, and SaaS solutions, ensuring maximum security, efficiency and performance. Develop and maintain detailed solution plans, blueprints, and documentation for cloud-based architectures and infrastructure. Monitor system performance, troubleshoot issues, and ensure high availability and reliability. Collaborate with security teams to implement and maintain best practices for security and compliance. Mentor and provide guidance to junior DevOps team members. Qualifications: Bachelor's degree in Computer Science or related field (or equivalent work experience). 5+ years of experience in DevOps or related engineering roles. Hands-on experience with AWS cloud services. Solid experience with containerization and orchestration technologies (Docker, Kubernetes). Experience with infrastructure as code (eg Terraform, CloudFormation, Ansible). Proficiency in scripting languages (e.g., Bash, Python). Excellent problem-solving and troubleshooting skills. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders. Relevant certifications (e.g., AWS Certifications) are desirable. Excellent English communication skills. Fluency in Spanish would desirable.

About this role With offices in both Spain and the UK, we are looking to welcome an IT DevOps lead to guide the evolution of our hybrid and cloud infrastructure across Spain and the UK. In this position, you will define the DevOps strategy, lead a high-performing engineering team, and ensure our platforms are secure, scalable, and aligned with business goals. You will collaborate with Architecture, Engineering, and Security teams to modernize systems, optimize delivery processes, and introduce best-in-class technologies. This role is ideal for someone who enjoys combining technical depth with leadership, shaping infrastructure direction, and driving initiatives that directly impact product performance and company growth. Your mission As our IT DevOps Lead, you will spearhead the strategic direction, execution, and continuous evolution of our cloud and on-premises infrastructure. You will lead the DevOps team, ensuring our platforms are secure, scalable, resilient, and aligned with business objectives. Reporting directly to the Head of IT, you will act as the primary driver of DevOps culture across the organization—standardizing practices, shaping the technical roadmap, and enabling seamless collaboration between engineering, service operations, security, and product teams. Your leadership will directly influence how technology supports our enterprise ambitions and our ability to deliver world-class services to customers globally. Your mission is not only to build and run infrastructure, but to lead people, processes, and platforms toward operational excellence, engineering maturity, and business agility. What you'll do Design, implement, and operate cloud and hybrid architectures with high availability, scalability, performance, and security. Automate infrastructure operations using Infrastructure as Code practices to reduce manual tasks and increase reliability. Manage core services including Kubernetes clusters, CDNs, DNS, SSL certificate lifecycle, VPNs, firewalls, and authentication layers. Develop, evolve, and govern CI/CD pipelines and DevOps practices to accelerate delivery and improve deployment quality. Drive observability across platforms—standardizing logging, monitoring and alerting for proactive issue detection. Lead the implementation and execution of disaster recovery, business continuity, and backup strategies. Implement and monitor security controls, ensuring compliance with regulatory, audit, and internal security requirements. Optimize cloud and infrastructure spend, making data-driven decisions to balance performance and cost. Anticipate technology risks, define mitigation strategies, and ensure operational resilience. Lead, mentor, and develop DevOps engineers, fostering a collaborative, accountable, and innovative team environment. Promote knowledge sharing, technical excellence, and continuous learning through reviews, workshops, and coaching. Act as the point of escalation for critical incidents, providing calm leadership during outages and guiding postmortems. Partner with architecture, security, product, and engineering teams to ensure infrastructure decisions align with business objectives. Communicate technical concepts clearly and influence decision-making at senior levels with data, reasoning, and impact awareness. Shape the DevOps roadmap, identify future capabilities, and drive initiatives that modernize our technology landscape. What you'll bring Extensive experience designing and operating cloud infrastructures using AWS and/or Google Cloud. Strong background in cloud-native architectures, networking, security models, and hybrid deployments. Expert-level hands-on knowledge of IaC and automation tools such as Terraform. Deep understanding of CI/CD pipelines and experience with tools like Jenkins, Gitlab, or similar. Strong proficiency with Kubernetes and containerization, including observability stacks (Fluentd, Prometheus, Grafana). Solid scripting capabilities in Python, Bash, or similar languages for automation and systems integration. Proven capability to lead technical teams, set direction, mentor engineers, and elevate engineering practices. Demonstrated capacity to design resilient systems, reduce operational friction, and prevent incidents. Excellent communication skills in English, both written and verbal, with the ability to engage technical and non-technical audiences. A proactive, solution-oriented mindset—able to identify improvements, challenge assumptions constructively, and drive meaningful change. Relevant certifications (AWS/GCP Architect, Kubernetes, Security, FinOps) are an advantage. What's in it for you Inspiring and fulfilling work within an innovative, value-driven company using cutting-edge technology. Global work experience in agile environments, collaborating across international teams. A friendly, inclusive, and multicultural workplace with over 35 nationalities represented. Attractive salary and flexible benefits package, including private medical insurance, life cover, and language classes. A collaborative office in Málaga’s Technology Park, featuring modern facilities and private bus connections. Flexible working options, well-being programmes, and continuous learning opportunities. Relocation support and onboarding services for international hires. Opportunities to engage with internal and external tech communities through events, learning labs, and mentoring programmes.

Azcatec es una ingeniería con más de 25 años de experiencia en el sector y un marcado carácter innovador y orientación internacional con sede en Sevilla. Es una empresa dedicada a la ingeniería de plantas industriales (industria en general, medio ambiente, minería y sostenibilidad) capaz de integrar proyectos complejos y tecnologías para hacer que las cosas funcionen. Para ello contamos con nuestro equipo de ingenieros e ingenieras y profesionales de distintos campos con capacidad para desarrollar proyectos de ingeniería con la máxima solvencia técnica. Nuestros pilares fundamentales son las áreas de ingeniería mecánica, eléctrica, procesos, instrumentación y control, energía, medio ambiente y dirección de proyectos. En estos momentos necesitamos ampliar nuestro equipo en el área civil. Para ello buscamos personas interesadas en asumir la responsabilidad de proyectos de esta disciplina con experiencia tanto en trabajo de oficina técnica como en trabajo de campo y relación directa con cliente. El/la candidato/a ideal tendría que tener experiencia en: &##Cálculo de estructuras metálicas; Cálculo de estructuras de Hormigón; Buen manejo: CYPE INGENIEROS, IDEA StatiCa, SAP2000. Se valorará conocimientos y/o experiencia en ANSYS, PLAXIS o similar y cálculos de estabilidad. &##Buen nivel de inglés y valorables conocimientos de francés ¿Durante esta experiencia podrás enriquecer y poner en práctica todos tus conocimientos. &##Entrarás a formar parte de un equipo dinámico, con un buen ambiente de trabajo y en una empresa con una amplia trayectoria en el sector. &##Tú serás quien fijes tus metas, nosotros te ayudaremos a fortalecer tus habilidades.

Eres una persona organizada y te apasiona la gestión de la producción? ¿Tienes habilidades analíticas y disfrutas del trabajo en equipo? ¡Queremos conocerte! especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a PLANIFICADOR/A DE PRODUCCIÓN para empresa del sector químico en la zona de SEVILLA. ¿Planificar y realizar el seguimiento de la producción acuerdo con las necesidades. Planificar y coordinar la producción asegurando cumplimiento de plazos y eficiencia en costos. Optimizar la secuencia de productos a fabricar y analizar propuestas de calendario de producción. Gestionar inventarios de materias primas y productos terminados, asegurando disponibilidad y niveles adecuados. Identificar y resolver problemas en la cadena de producción para mantener un flujo eficiente. Formación universitaria o técnica en ingeniería industrial, logística o similares. Experiencia previa de mínimo 5 años en funciones de planificación de la producción en entornos industriales. Nivel avanzado de SAP. Nivel avanzado de Office. Inglés nivel intermedio-alto para trabajar en entornos industriales internacionales. Eres la persona ideal si tienes pensamiento analítico, capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación, iniciativa y ganas de mejorar cada día. ¿Contrato indefinido, incorporación directa con la empresa. Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a + beneficios sociales. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. ¿Quieres desarrollar tu carrera en la programación y planificación industrial? Si te entusiasma la gestión eficiente de la producción y buscas un proyecto en una empresa referente en el sector fabricación industrial, ¡queremos conocerte!

¿Eres una persona organizada y te apasiona la gestión de la producción? ¿Tienes habilidades analíticas y disfrutas del trabajo en equipo? ¡Queremos conocerte! Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a PLANIFICADOR/A DE PRODUCCIÓN para empresa del sector químico en la zona de SEVILLA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificar y realizar el seguimiento de la producción acuerdo con las necesidades. Planificar y coordinar la producción asegurando cumplimiento de plazos y eficiencia en costos. Optimizar la secuencia de productos a fabricar y analizar propuestas de calendario de producción. Gestionar inventarios de materias primas y productos terminados, asegurando disponibilidad y niveles adecuados. Identificar y resolver problemas en la cadena de producción para mantener un flujo eficiente. Coordinar compras de materiales y materias primas, asegurando un aprovisionamiento óptimo. Mantener actualizada la información de materiales y supervisar el desempeño de proveedores. Elaborar reportes periódicos y trabajar en colaboración con diferentes departamentos. Cumplir con los estándares de medio ambiente y apoyar la continuidad operativa. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación universitaria o técnica en ingeniería industrial, logística o similares. Experiencia previa de mínimo 5 años en funciones de planificación de la producción en entornos industriales. Nivel avanzado de SAP. Nivel avanzado de Office. Inglés nivel intermedio-alto para trabajar en entornos industriales internacionales. Eres la persona ideal si tienes pensamiento analítico, capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación, iniciativa y ganas de mejorar cada día. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido, incorporación directa con la empresa. Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a + beneficios sociales. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. ¿Quieres desarrollar tu carrera en la programación y planificación industrial? Si te entusiasma la gestión eficiente de la producción y buscas un proyecto en una empresa referente en el sector fabricación industrial, ¡queremos conocerte! Esperamos tu candidatura ✨

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Eres una persona organizada y te apasiona la gestión de la producción? ¿Tienes habilidades analíticas y disfrutas del trabajo en equipo? ¡Queremos conocerte! especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a PLANIFICADOR/A DE PRODUCCIÓN para empresa del sector químico en la zona de SEVILLA. ¿Planificar y realizar el seguimiento de la producción acuerdo con las necesidades. Planificar y coordinar la producción asegurando cumplimiento de plazos y eficiencia en costos. Optimizar la secuencia de productos a fabricar y analizar propuestas de calendario de producción. Gestionar inventarios de materias primas y productos terminados, asegurando disponibilidad y niveles adecuados. Identificar y resolver problemas en la cadena de producción para mantener un flujo eficiente. Formación universitaria o técnica en ingeniería industrial, logística o similares. Experiencia previa de mínimo 5 años en funciones de planificación de la producción en entornos industriales. Nivel avanzado de SAP. Nivel avanzado de Office. Inglés nivel intermedio-alto para trabajar en entornos industriales internacionales. Eres la persona ideal si tienes pensamiento analítico, capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación, iniciativa y ganas de mejorar cada día. ¿Contrato indefinido, incorporación directa con la empresa. Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a + beneficios sociales. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. ¿Quieres desarrollar tu carrera en la programación y planificación industrial? Si te entusiasma la gestión eficiente de la producción y buscas un proyecto en una empresa referente en el sector fabricación industrial, ¡queremos conocerte!

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Omega CRM Consulting is looking for a Cyber Security Cloud Analyst that would like to collaborate with one of the top global pharmaceutical companies. As member of Cyber Intelligence & Security Operations Center (CISOC) team, he/she will be focus on cloud security. The ideal candidate will have hands-on experience securing applications deployed across AWS, Azure, and GCP and to monitor and enforce cloud security policies, vulnerability scans, analyzing results, and working with various teams to remediate identified risks. Key responsabilities: • Management and maintenance of the CSPM/CWPP solution. • Provide training and guidance to IT teams on cloud security best practices. • Collaboration on the improvement of the security detection capabilities with Cloud Foundation and DevOps teams. • Act as point of contact for managing & delivering various vulnerability & misconfigurations reports. • Working in close collaboration with the IT Team members and stakeholders to deliver and implement technology solutions in support of the business objectives to improve productivity and enhance processes and security. • Understand Boehringer framework and follow defined processes. Ensure compliant documentation requirements and guarantee its production as required according to the SOPs and working instructions. • Work with various risk & information security teams in presenting cloud security status & updates to technology subject matter experts & management. Experience & Skills • Proven experience in cloud providers like AWS, Azure or GCP. Certification is a plus. • Proven experience in cloud security (CSPM/CWPP), with a focus on PaloAlto Prisma Cloud. • Proven experience in reporting/ticketing platforms like ServiceNow. • Programming experience in scripting languages (Python, PowerShell, Ansible, Bash) • Proven experience in IaC deployments (Terraform) • Experience working in a virtual, international and multicultural environment. • Knowledge of common cloud security weaknesses including remediation processes, prioritization, change management, analysis, & triage. • Excellent spoken and written English. • Analytical thinking, good communication, problem solving, results oriented, agility and teamwork skills. • Security certifications like Security+ CE, GCIH, E|CIH, OSCP, CEH are desired but not mandatory. What do We offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together.

Iwantic es la agencia líder en selección de perfile digitales y tecnológicos. Nuestra misión es conectar el mejor talento tecnológico con las empresas más innovadoras del mercado. Nos enorgullece ser un referente en el panorama de selección de personal en España, trabajando con las principales empresas cotizadas y multinacionales así como empresas tecnológicas de primer nivel y startups en pleno crecimiento. Buscamos un/a Recruiter & Account Executive c on experiencia en la selección de perfiles altamente cualificados y en la gestión de cuentas clave. El/la candidato/a ideal será responsable tanto de identificar y atraer a los mejores talentos como de gestionar relaciones comerciales sólidas y duraderas con nuestros clientes. Este rol combina habilidades de consultoría , negociación y ventas con un fuerte enfoque en la excelencia en el servicio al cliente. Funciones : Captación comercial activa de grandes compañías, especialmente en sectores que buscan perfiles digitales y tecnológicos. Identificar oportunidades de negocio, desarrollar propuestas de valor y cerrar acuerdos comerciales con clientes de gran envergadura. Liderar y coordinar todo el ciclo de reclutamiento para roles tecnológicos, desde la definición del perfil hasta la incorporación del candidato. Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con nuestros clientes, entendiendo sus necesidades y proporcionándoles soluciones de talento a medida. Enfrentarse a procesos de selección tanto para grandes corporaciones tecnológicas como para startups, gestionando posiciones desafiantes y estratégicas. Ofrecemos : Paquete Retributivo Competitivo: Remuneración atractiva acorde a la experiencia y resultados. Flexibilidad Laboral: Opción de teletrabajo y horarios flexibles para fomentar el equilibrio entre vida personal y profesional. Plan de Carrera: Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Requisitos : Experiencia comprobada en selección de personal para perfiles tecnológicos y/o Marketing digital. Habilidades comerciales y capacidad para gestionar relaciones con clientes. Alta capacidad de adaptación y gestión de procesos complejos . Inglés mínimo B2 Motivación por trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. Si eres una persona apasionada por el reclutamiento y la gestión de relaciones con clientes, y estás buscando un nuevo reto en una empresa innovadora, ¡queremos conocerte!

Senior Toxicologist – Contract (Remote or On-Site, Spain) Location: Spain (Remote or On-Site) Contract Type: Freelance/Contract Experience: 12+ years Overview Our client is initiating a major project in Spain and is seeking an experienced Senior Toxicologist to provide high-level scientific leadership on a contract basis. The ideal consultant will bring deep expertise in toxicology and non-clinical safety, supporting strategic input across complex development activities. Key Responsibilities Lead and advise on non-clinical toxicology strategy across development programs Design, review, and interpret toxicology studies Prepare or contribute to regulatory documentation Support regulatory interactions as needed Collaborate effectively with cross-functional teams Requirements Minimum 12 years’ professional experience in toxicology Strong background in non-clinical safety assessment Proven experience in study design, data interpretation, and strategy Regulatory submission experience highly beneficial Ability to work independently and proactively What We Offer Competitive contract day rate Flexible setup: fully remote or on-site in Spain Opportunity to contribute to a high-visibility international project

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a React y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes más de 4 años de experiencia en un puesto similar y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones &##127796; : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido &##128196; : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible &##128179; : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua &##128218; : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera &##127793; : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral &##129496; : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo &##127757; : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión &##127881; : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? &##129489; &##128187; ~ HTML, CSS (SASS), JavaScript (plain y frameworks), TypeScript, React, Node.js, Jest, RxJS, Webpack, Styled-components, bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis, Git, CI/CD, metodologías ágiles y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React. Desarrollar interfaces eficientes y optimizadas en usabilidad y accesibilidad. Aplicar patrones de desarrollo y principios como Domain Driven Design (DDD) y SOLID. Trabajar con bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis. Implementar y mejorar pruebas unitarias, de integración, mocking y cobertura de código. Colaborar activamente con el resto de equipos web para optimizar nuestras plataformas. Participar en sprints y trabajar con metodologías ágiles. Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias). Mantener una actitud proactiva, orientada al cambio, para mejorar productos y servicios. Aportar ideas, comprender el negocio y ver los problemas como oportunidades de mejora. Requisitos mínimos: Más de 3 años de experiencia en un puesto similar. Experiencia sólida en React, JavaScript, TypeScript y Node.js. Conocimientos de HTML/CSS (SASS) y herramientas como Jest, RxJS, Webpack y Styled-components. Experiencia con bases de datos NoSQL (especialmente MongoDB y Redis). Capacidad para escribir código de calidad siguiendo principios SOLID y patrones como DDD. Conocimientos en testing: unitarias, integración, cobertura y mocking. Experiencia con Git y herramientas de CI/CD. Habilidad para aprender nuevas tecnologías, trabajar en equipo y colaborar. Capacidad de liderazgo técnico y experiencia en metodologías ágiles. Motivación por crecer, mejorar procesos y aportar ideas alineadas con el negocio. ¡Apúntate y te daremos más detalles! &##128071; En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Join Our Team as a Full Stack Developer at Ibancar Ibancar is an innovative fintech business in the online lending / consumer credit sector that operates in Spain and is expanding to Mexico. The business is one of the fastest growing VC backed scale-ups in Spain and is revolutionizing digital lending through the use of cars as collateral. Ibancar applies a fully digital onboarding and approval process for borrowers and offers same day loans that are ethical, inclusive and accessible. We are currently looking for an ambitious and highly motivated Developer to join our dynamic team to help adapt our platform, tech stack and work processes to launch Ibancar in Spain-México. This is a demanding but fulfilling job presenting a unique opportunity to join a very ambitious business. It will be a very hands-on role and ideally the successful candidate will have worked previously for a fintech or financial business in Spain. The successful candidates MUST: Speak Spanish and English Intermediate. Have demonstrable project experience in a relevant sector. Have experience in frontend (design, layout, css, html) and fully responsive web development. Have several years experience of working in a startup or fast growing business environment. This position is based in Málaga, Spain. The successful candidate will have experience and a deep understanding of: Experience of multiple front-end languages and libraries (e.g., HTML/CSS, SASS, JavaScript, VueJS...). Knowledge of back-end languages (e.g., PHP, Laravel) and using APIs. Familiarity with databases (MySQL or PostgreSQL) Familiarity with version control systems like Git. Knowledge of the following would be a plus: Linux server management DockerExperience with AWS Mobile applications (Ionic) Why Join Us? You will be part of a growing company with an inclusive work environment full of exciting challenges. You will actively participate in transforming the fintech industry, with access to advanced resources and a culture that values innovation and excellence. We offer a modern and flexible startup culture, a great work environment and an exciting career path with uncapped potential. To apply for this exciting opportunity, please send your CV highlighting your relevant experience and why you're passionate about joining Ibancar to Únete a nuestro equipo como Desarrollador Full Stack en Ibancar Ibancar, Fintech innovadora en el sector de préstamos en línea/crédito al consumo que opera en España y expandiéndose actualmente en México. Somos una empresa con gran crecimiento, respaldada por capital de riesgo en España, revolucionando el préstamo digital mediante el uso de vehículos como garantía. Ibancar aplica un proceso totalmente digital para la incorporación y aprobación de prestatarios, ofreciendo préstamos éticos, inclusivos y accesibles el mismo día. Actualmente, buscamos un Desarrollador ambicioso y altamente motivado para unirse a nuestro dinámico equipo y ayudarnos a adaptar nuestra plataforma, stack tecnológico y procesos de trabajo para lanzar Ibancar en España y México. Este es un trabajo exigente pero gratificante, que representa una oportunidad única de unirte a un negocio muy ambicioso. Será un rol muy práctico y, en un mundo ideal, el candidato seleccionado tendría experiencia previa en una fintech o empresa financiera en España. Esperamos de tí lo siguiente: Hablar español e inglés a nivel intermedio. Tener experiencia demostrable en proyectos en un sector relevante. Tener experiencia en desarrollo frontend (diseño, maquetación, CSS, HTML) y desarrollo web completamente responsivo. Contar con varios años de experiencia trabajando en startups o entornos empresariales de rápido crecimiento. La posición es en base en Málaga, España, con modalidad híbrida. El candidato ideal esperamos que tenga experiencia y un profundo conocimiento en: Múltiples lenguajes y bibliotecas de frontend (por ejemplo, HTML/CSS, SASS, JavaScript, VueJS, entre otros). Lenguajes de backend (por ejemplo, PHP, Laravel) y uso de APIs. Familiaridad con bases de datos (MySQL o PostgreSQL). Familiaridad con sistemas de control de versiones como Git. Se valorará positivamente el conocimiento en: Gestión de servidores Linux. Docker. Experiencia con AWS. Aplicaciones móviles (Ionic). ¿Por qué unirte a nosotros? Formarás parte de una empresa en crecimiento con un entorno laboral inclusivo lleno de desafíos emocionantes. Participarás activamente en la transformación de la industria fintech, con acceso a recursos avanzados y una cultura que valora la innovación y la excelencia. Ofrecemos una cultura startup moderna y flexible, un excelente ambiente laboral y una emocionante trayectoria profesional con un potencial ilimitado. Para postularte a esta emocionante oportunidad, envía tu CV destacando tu experiencia relevante y por qué te apasiona unirte a Ibancar a

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución &##128640; Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones &##127796; : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido &##128196; : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible &##128179; : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua &##128218; : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera &##127793; : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral &##129496; : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo &##127757; : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión &##127881; : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? &##129489; &##128187; ~ C#, .NET Core, ASP.NET (MVC y WebAPI), REST APIs, SOAP, microservicios, JSON, XML, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, testing (unitario, integración, mocking), principios SOLID, Domain Driven Design (DDD) y metodologías ágiles. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET. Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento. Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD. Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis). Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable. Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código. Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios. Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias). Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo. Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Requisitos mínimos Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#. Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI). Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios. Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML). Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL). Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.). Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD). Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking). Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD. Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva. Motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y metodologías. Valoramos especialmente Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores. Experiencia trabajando con metodologías ágiles. Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad. Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos. Alta motivación personal y ambición por crecer profesionalmente. ¡Apúntate y te daremos más detalles! &##128071; En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución &##128640; Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones &##127796; : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido &##128196; : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible &##128179; : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua &##128218; : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera &##127793; : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral &##129496; : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo &##127757; : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión &##127881; : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? &##129489; &##128187; ~ C#, .NET Core, ASP.NET (MVC y WebAPI), REST APIs, SOAP, microservicios, JSON, XML, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, testing (unitario, integración, mocking), principios SOLID, Domain Driven Design (DDD) y metodologías ágiles. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET. Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento. Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD. Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis). Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable. Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código. Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios. Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias). Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo. Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Requisitos mínimos Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#. Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI). Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios. Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML). Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL). Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.). Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD). Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking). Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD. Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva. Motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y metodologías. Valoramos especialmente Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores. Experiencia trabajando con metodologías ágiles. Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad. Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos. Alta motivación personal y ambición por crecer profesionalmente. ¡Apúntate y te daremos más detalles! &##128071; En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

ADP is hiring a Digital Sales Representative for the Belgium & Luxembourg markets, as part of the Growth Markets. We're looking for someone with a demonstrated sales aptitude and excellent closing skills fluent in Flemish and English . We know you're busy, so we'll get right to the point. Does this sound like you? Entrepreneurial spirit . A pioneer and a doer who is optimistic about possibilities, passionate about seeing your vision come to life, and takes thoughtful risks to get there. Self-Starter and go-getter . High-reaching and unstoppable. A can't-stop-won't-stop attitude and an urge to persevere until you reach the goal. Game changer . Out-of-the-box thinker who transforms problems into solutions, ideas into action, plans into results. Insatiable desire to learn . Motivated by continuous learning with a hunger to grow, become, do, share, and give more. Embraces opportunities and challenges The Status Quo. Speaking of success... As our next Representative, you'll be the one to introduce prospective clients to ADP's leading solutions and expert guidance. Over the phone, you'll build relationships and win new business from Fortune 100 organizations to small, innovative businesses. Even better: We'll support you along the way, helping you build your skills and enhance your talents. And when you make a name for yourself at ADP, doors will open for advancement opportunities, industry-leading compensation, and even luxurious trips. Things You'll Do Drive our business forward by reaching and exceeding your sales goals. Turn prospects into loyal clients and raving fans. Using a cold calling strategy, build relationships with potential clients, uncover the true needs of their business, and recommend the right ADP products and services. Deepen relationships across the ADP family by strategically cross-selling into existing accounts by putting the spotlight on ADP's other shiny, new products and solutions. Collaborate daily with both internal and external customers, establishing and maintaining good customer relations. Experience You Need ADP is looking for experienced sales representatives to complete our inside team that is targeting our multi-country product market. Focused on enlarging our footprint across targeted growth markets worldwide. If you have experience in building a portfolio of prospects from scratch, with multi-country clients, have experience in driving end to end Sales cycles then we are looking for you. 5 -8 years successful sales experience in business-to-business sales experience in Large or Enterprise / Global Accounts environment) Outbound prospecting & independent territory management Demonstrated sales aptitude, assertive, persistent, good listener, and self-motivated, excellent closing skills. A goal-oriented drive and proven ability to reach and exceed monthly/yearly quotas. Well organized with highly effective time and activity management skills. Must be goal-oriented; must be able to reach and exceed monthly/yearly quotas Excellent systems literacy knowledge in MS Office Fluent in both Flemish and English What We Offer Highly competitive salary and benefits package ( uncapped commission, double your commission once you reach 100% YTD sales quota ) Coaching and mentorship program to help you progress your career ( opportunity to join our LDP -- Leadership Development Program in the U.S ) Opportunity to qualify for our legendary Superstars Club & Presidents Club in Exotic Destinations Other Benefits Private medical insurance with AXA Life Insurance Flexible Compensation program Economical help for glasses and contact lens, 180 € maximum per year Economical help for children, 90 € maximum per year and per child until 16 years 22 working days of holidays 3 personal days off At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance. BONUS POINTS FOR THESE: Preferred Qualifications Our ideal candidate: 5 -8 years of selling experience Experience in making territory plans, targeting verticals, outbound sales activity Experience in working with clients with a multi-level DMU Pro-active, independent within a team environment Preferably a background in selling SAAS solutions, Payroll, financial services, HCM, ERP, or CRM platforms Experience in cold calling, having discovery calls, aligning client needs with solutions, and presenting them in an engaging and effective way Strong virtual communication skills Experience with LinkedIn sales navigator, PowerPoint, virtual meeting platforms Results-oriented YOU'LL LOVE WORKING HERE BECAUSE YOU CAN: Make your mark. We want you to challenge things and are open to fresh ideas. Stay ahead of the curve. An agile, fast-paced environment means plenty of opportunities to progress. Be your healthiest. Best-in-class benefits that start on Day 1, because healthy associates are happy ones. Balance work and personal time like a boss. Resources and flexibility to more easily integrate your work and your life. Get paid to pay it forward . Company-paid time off for volunteering for causes you care about. If you've made it down this far, we have to ask: What are you waiting for? Apply now!

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución &##128640; Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones &##127796; : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido &##128196; : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible &##128179; : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua &##128218; : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera &##127793; : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral &##129496; : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo &##127757; : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión &##127881; : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? &##129489; &##128187; ~ C#, .NET Core, ASP.NET (MVC y WebAPI), REST APIs, SOAP, microservicios, JSON, XML, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, testing (unitario, integración, mocking), principios SOLID, Domain Driven Design (DDD) y metodologías ágiles. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET. Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento. Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD. Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis). Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable. Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código. Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios. Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias). Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo. Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo. Requisitos mínimos Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#. Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI). Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios. Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML). Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL). Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.). Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD). Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking). Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD. Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva. Motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y metodologías. Valoramos especialmente Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores. Experiencia trabajando con metodologías ágiles. Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad. Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos. Alta motivación personal y ambición por crecer profesionalmente. ¡Apúntate y te daremos más detalles! &##128071; En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.