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¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo de obra civil y estructuras con un/a Ingeniero/a de estructuras para diseños civiles (cimentaciones y estructuras metálicas y de hormigón) de plantas industriales en proyectos multidisciplinares, con ubicación en Sevilla ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer?-Diseño de cimentaciones y estructuras para plantas industriales ¿Qué buscamos?Requisitos imprescindibles: Al menos 5 años de experiencia como especialista de estructuras/cimentaciones en proyectos de plantas industriales con participación multidisciplinar: Cimentaciones y estructuras de equipos industriales. Diseño de racks y soportación de tuberías. Edificios eléctricos/control y Naves industriales. Nivel B2 de inglés Imprescindible nivel avanzado de SW de cálculos de cimentaciones y estructuras industriales, tales como: Cype, SAP 2000, STAAD.Pro/STAAD.Fundation, IDEA Statica, RAM connection o similar. Será valorable experiencia en diseño de: Movimientos de tierras. Viales. Redes enterradas: drenajes y conducciones eléctricas. Urbanización. Experiencia en SW civiles para movimientos de tierras, viales y drenajes tales como: Civil 3D, HEC-RAS, Iber o similar Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector.Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte.Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida.¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestros proyectos aeronáuticos estratégicos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito Aeroespacial y Defensa, buscamos incorporar un/a Senior Avionics Hardware Systems Engineer / Ingeniero/a Senior de Sistemas Hardware de Aviónica , para participar en el proyecto SANTAM , asumiendo un rol clave en la definición de arquitectura hardware , gestión de requisitos y aseguramiento del cumplimiento normativo en sistemas aviónicos críticos. ¿Qué harás? Definir la arquitectura hardware de sistemas electrónicos aeronáuticos. Especificar, gestionar y mantener la trazabilidad de requisitos hardware . Participar en análisis de seguridad y soporte a procesos safety (ARP4754 / ARP4761). Supervisar técnicamente el diseño hardware a lo largo de todo el ciclo de vida. Actuar como punto focal del diseño técnico , coordinando con otros equipos de ingeniería. Asegurar el cumplimiento de normativa DO‑254 (hasta DAL‑B) y estándares asociados. Gestionar y revisar evidencias técnicas y datos de ciclo de vida. Participar en revisiones técnicas (PDR, CDR, TRR, FDR). Colaborar con equipos de verificación, certificación y calidad. ¿Qué buscamos en ti? No es necesario cumplir el 100 % de los requisitos. Queremos conocerte y saber qué puedes aportar ✅ Titulación en Ingeniería Electrónica o similar. ✅ Experiencia en desarrollo de sistemas hardware aeronáuticos . ✅ Experiencia sólida en arquitectura hardware y definición de requisitos . ✅ Conocimiento profundo de normativa aeronáutica y standards de safety‑critical design . ✅ Capacidad de análisis, descomposición funcional y redacción técnica rigurosa. Conocimientos técnicos Normativas y estándares : DO‑254, DO‑160, ARP4754, ARP4761, MIL‑STD, ED‑153, ED‑109, EN‑50128. Trazabilidad y gestión del ciclo de vida. Arquitecturas digitales , buses de comunicación y lógica programable. Diseño electrónico y conversión de alta frecuencia. Integración funcional e interpretación de especificaciones de sistema. Normativa IPC y criterios de fabricabilidad. Conocimientos funcionales Generación de documentación de pruebas (planes, procedimientos, informes). Documentación por fases de desarrollo (PDR / CDR / TRR / FDR). Análisis de coherencia requisitos vs. pruebas . Arquitectura de sistemas y soluciones en Defensa y Aeroespacio. Herramientas valoradas DOORS, JAMA u otras herramientas de gestión de requisitos. ✅ Alto rigor técnico y orientación al cumplimiento normativo. ✅ Capacidad de liderazgo técnico y comunicación transversal. ✅ Disponibilidad para trabajar en Sevilla , en modalidad híbrida . ✨ Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! Buscamos un/a Director/a de Obra junior especializado/a en Líneas de Alta Tensión (AT) y Subestaciones ( Andalucía, Islas Baleares y Zaragoza) ¿Quiénes somos? Ecointegral, empresa perteneciente al Grupo IDP y al Grupo Bureau Veritas, forma parte de uno de los principales grupos de servicios de ingeniería en España. Expertos en infraestructuras energéticas y telecomunicaciones. Con presencia en mercados internacionales, cuenta con sólidas capacidades y credenciales en sectores como energía, data center, medioambiente e infraestructuras, aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Ámbito: Oficina técnica + visitas puntuales a obra Rol y responsabilidades: Dirección facultativa y representación técnica del proyecto. Coordinación entre oficina técnica, cliente y contratistas. Seguimiento de planificación, costes y calidad. Conocimientos técnicos: Planificación (MS Project o similar). Control de certificaciones, hitos y avances. Cumplimiento normativo, PRL y calidad. Gestión documental y reporting a cliente. Resolución de incidencias técnicas desde oficina. Al menos un año de experiencia en Obra. Ecointegral vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

Técnico PRL – Líneas de Alta Tensión Ubicación: Salteras, Sevilla Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra unidad de negocio de Líneas de Alta Tensión, buscamos a un/a Técnico de Prevención de Riesgos Laborales con disponibilidad para viajar entre nuestros proyectos de construcción de Líneas de Alta Tensión. Tus principales responsabilidades serán: Inspecciones de Seguridad en obras: Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Planes de Seguridad o en los DGP específicos de cada obra, de nuestro personal y del subcontratado. Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad en obras, de nuestro personal y del subcontratado. Investigación de incidentes y accidentes. Redacción y supervisión de Planes de Seguridad. Revisión, control y entrega de EPIS Formación en materia de S.S.L. para cumplir requisitos legales y especificaciones del cliente. Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. Requisitos: Grado en ingeniería o similar. Máster en Prevención de Riesgos Laborales necesarias las 3 especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y psicosociología aplicada Experiencia previa en funciones descritas de al menos dos años. Valorable experiencia en proyectos de infraestructuras eléctricas y Líneas de Alta Tensión Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar. ¿Qué te ofrecemos? Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial. Plan de retribución flexible. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! Buscamos un/a Director/a de Obra junior especializado/a en Líneas de Alta Tensión (AT) y Subestaciones ( Andalucía, Islas Baleares y Zaragoza) ¿Quiénes somos? Ecointegral, empresa perteneciente al Grupo IDP y al Grupo Bureau Veritas, forma parte de uno de los principales grupos de servicios de ingeniería en España. Expertos en infraestructuras energéticas y telecomunicaciones. Con presencia en mercados internacionales, cuenta con sólidas capacidades y credenciales en sectores como energía, data center, medioambiente e infraestructuras, aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Ámbito: Oficina técnica + visitas puntuales a obra Rol y responsabilidades: Dirección facultativa y representación técnica del proyecto. Coordinación entre oficina técnica, cliente y contratistas. Seguimiento de planificación, costes y calidad. Conocimientos técnicos: Planificación (MS Project o similar). Control de certificaciones, hitos y avances. Cumplimiento normativo, PRL y calidad. Gestión documental y reporting a cliente. Resolución de incidencias técnicas desde oficina. Al menos un año de experiencia en Obra. Ecointegral vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

Técnico PRL – Líneas de Alta Tensión Ubicación: Salteras, Sevilla Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra unidad de negocio de Líneas de Alta Tensión, buscamos a un/a Técnico de Prevención de Riesgos Laborales con disponibilidad para viajar entre nuestros proyectos de construcción de Líneas de Alta Tensión. Tus principales responsabilidades serán: Inspecciones de Seguridad en obras: Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Planes de Seguridad o en los DGP específicos de cada obra, de nuestro personal y del subcontratado. Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad en obras, de nuestro personal y del subcontratado. Investigación de incidentes y accidentes. Redacción y supervisión de Planes de Seguridad. Revisión, control y entrega de EPIS Formación en materia de S.S.L. para cumplir requisitos legales y especificaciones del cliente. Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. Requisitos: Grado en ingeniería o similar. Máster en Prevención de Riesgos Laborales necesarias las 3 especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y psicosociología aplicada Experiencia previa en funciones descritas de al menos dos años. Valorable experiencia en proyectos de infraestructuras eléctricas y Líneas de Alta Tensión Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar. ¿Qué te ofrecemos? Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial. Plan de retribución flexible. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Modelador/a en una empresa líder en la industria Oil&Gas y Energías Renovables? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Modelador/a AVEVA E3D para participar proyectos sobre plataformas de conversión HVDC (Corriente Continua de Alta Tensión) ubicado en Madrid, Cadiz o Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones principales? ● Preparar Layouts y diseños conceptuales ● Preparar planos de diseño ● Interacción con otras disciplinas de diseño. ● Dominar las funciones CAD 2D y 3D, según sea necesario. ● Comprobar planos de diseño ● Revisar los planos de los fabricantes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? ● A partir de 4 años de experiencia. ● Experiencia en sectores industriales, deseable O&G y Offshore. ● Experiencia en modelado y diseño en AVEVA E3D. ● Diseño de estructura o soportado ¿Qué te ofrecemos? ● Contratación indefinida a través de Oxigent. ● Salario acorde a la experiencia aportada (entre 28.000 - 30.000 euros brutos anuales). ● Horario flexible y jornada intensiva los viernes. ● Modelo presencial en Madrid, Cadiz o Sevilla ● Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ● Seguro médico privado. ● Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ● Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ● ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¡Únete al equipo Alten y crece con nosotros como MBSE Modeling Engineer - Sector Aeronáutica, Espacio y Defensa! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si eres tienes experiencia similar, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Modelado con mínimo dos años de experiencia. Tus funciones incluirán: Capturar requisitos del sistema (cliente, normativa, negocio). Modelar requisitos en herramientas MBSE (ej. CATIA MAGIC / Cameo ). Establecer trazabilidad entre requisitos, funciones, arquitectura y validación. Gestionar cambios de requisitos y su impacto. Herramientas: CATIA Magic Valorable: MSOSA, CAPELLA, MAGICDRAW, CAMEO ¿Qué buscamos? Formación académica: Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática o similar). Experiencia: 2 años, y mínimo 1 año con CATIA MAGIC ¿Qué podemos ofrecerte? - Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. - Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. - Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En NTT DATA seguimos creciendo y buscamos talento que quiera formar parte de una compañía global, innovadora y centrada en las personas. Somos Top Employer por 11º vez , un reconocimiento a nuestra forma de trabajar, a cómo cuidamos el desarrollo profesional y al impacto real de los proyectos en los que participamos. Si te motiva formar parte de una empresa líder, con oportunidades reales de crecimiento y un entorno donde tu voz cuenta, este puede ser tu próximo paso profesional . Ubicación: Sevilla / Málaga Modalidad: Híbrida Buscamos un/a React Senior (con formación universitaria y al menos 4 años de experiencia) para unirse a proyectos web modernos y de alto impacto, trabajando con metodologías ágiles y tecnologías punteras. ¿ Qué harás? Desarrollo de interfaces web con React Colaboración con equipos de UX/UI, Backend y Producto Creación de componentes reutilizables y optimización del rendimiento Participación en decisiones técnicas y evolución del frontend ¿ Qué buscamos? Grado en Ingeniería Informática o similar +5 años de experiencia con React.js Dominio de JavaScript/TypeScript Experiencia con gestión de estado (Redux, Context, Hooks) Consumo de APIs REST/GraphQL Buen manejo de Git y metodologías ágiles Inglés para entorno Internacional Valorable Next.js, testing (Jest, RTL, Cypress) Performance y accesibilidad (WCAG) Node.js e inglés técnico ¿ Qué ofrecemos? Contrato indefinido y plan de carrera Formación y certificaciones Proyectos punteros Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota Entorno colaborativo y multicultural En NTT DATA valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Creemos que el talento no tiene etiquetas y fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona pueda aportar su mejor versión. Si te apetece asumir nuevos retos, seguir aprendiendo y formar parte de un equipo donde se valora tu trabajo y tus ideas, nos encantará conocerte . Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con NTT DATA.

Isotrol es líder mundial en soluciones de software para el comercio en los mercados energéticos y en soluciones de control de centrales de energía renovable. Ayudamos a las empresas del sector de las energías renovables a convertir sus ideas sobre soluciones eficientes de control de centrales de energía renovable en soluciones de software reales. Llevamos más de tres décadas prestando apoyo a las mayores empresas energéticas, gestionando más de 100 GWT en todo el mundo. Y lo más emocionante de todo es que esto es solo el principio. El puesto Buscamos un Programador especializado en administración electrónica para la Administración Pública aquí en Andalucía. Tus responsabilidades Ser punto de referencia funcional y/o técnico con amplios conocimientos del negocio y de las soluciones y herramientas implicadas. Coordinación de prioridades con el director de proyectos. Organización, coordinación y priorización de las tareas del equipo. Escalado de los riesgos detectados. Garantizar la respuesta técnica a los incidentes en los servicios de soporte. Coordinación con los jefes de equipo de equipos propios y multifuncionales para la ejecución de tareas y la resolución de incidencias. Definición del alcance y las ampliaciones de los proyectos con nuestros clientes. Asistencia al cliente en la ejecución de pruebas. Tus habilidades y experiencia Técnico de Formación Profesional de grado superior en el sector de las TIC. Nivel 1 del MECES, Nivel 5 del EQF. Lo que ofrecemos Horario flexible al inicio y al final de la jornada laboral Posibilidad de teletrabajo Oportunidad de trabajar en un sector en rápido crecimiento con tecnología de vanguardia. Entorno de equipo multicultural, solidario y colaborativo. En Isotrol, estamos comprometidos con la creación de una plantilla culturalmente diversa y, por ello, animamos encarecidamente a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a que presenten su candidatura. Apostamos por la igualdad de oportunidades y aceptamos candidaturas de todas las personas, independientemente de su origen. Si necesitas alguna adaptación razonable debido a una discapacidad o afección médica para poder participar plenamente en el proceso de selección, coméntalo con el responsable de selección que se ponga en contacto contigo.

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TECNIC@ UNIDAD DE APOYO en la delegación de Sevilla. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 5.000 personas, y con implantación nacional. Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación. Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! Te ofrecemos un puesto de TÉCNIC@ DE UNIDAD DE APOYO en nuestra delegación de Sevilla donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Sí tienes experiencia en la prestación de medidas de apoyo e inserción sociolaboral de colectivos en exclusión social, en especial en el colectivo de personas con discapacidad y .eres una persona organizada, resolutiva, proactiva que sabe anticiparse y reaccionar a imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, este es tu puesto! Te integraras en un equipo compuesto por una coordinadora de zona, encargados y técnicos de Unidad de Apoyo. Junto a ell@s y con tus conocimientos y experiencia en el ámbito social, lograras acompañar y fomentar la integración sociolaboral de los trabajadores del Centro Especial de Empleo . Es un puesto donde podrás desarrollar todas tus habilidades y capacidades y seguir creciendo en el área laboral y personal, en nuestra compañía valoramos las cualidades que puedas aportar y apostamos por personas que puedan aportar nuevas ideas que mejoran los procesos de trabajo y la eficiencia de todos los departamentos y personas que trabajamos. Tus funciones se desarrollarán en dos ámbitos: TAREAS DE SELECCION: Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas de empleo, incluida nuestro propio portal de empleo. Promover y mantener el contacto con asociaciones, fundaciones y otros agentes de inserción laboral de la CCAA de Andalucía y las de ámbito nacional. Captación de candidatos de colectivos en riesgo de exclusión derivados de diferentes organismos públicos y privados, agencias de colocación del tercer sector, etc. Mantenimiento de base de datos de candidatos. Criba curricular y la realización de entrevistas realizando una valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo. Elaboración de informes de candidatos en los procesos de selección para posterior selección por parte del jef@ de servicio. Gestión de la documentación personal del trabajador para realizar el alta del trabajador conforme a la normativa de CEE. Gestión del proceso de acogida corporativa. Colaboración con el departamento de PRL en la gestión de documentación relativa de los trabajadores. AREAS DE PLANTEAMIENTO DE MEDIDAS DE AJUSTE Y APOYO: Detección de las necesidades de apoyo para que el trabajador con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo. Establecer apoyos individualizados para cada trabajador realizando visitas periódicas en los los servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén los compañer@s. Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo. Gestión de documentación relativa a los planes de formación. Memorias anuales de las actividades. ¿CUÁLES SON LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, Terapia Ocupacional u otras titulaciones relacionadas con la rama social. • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios. • Permiso circulación, Carnet B1. • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word) y plataformas digitales de trabajo colaborativo (Sharepoint, Drive, etc.). • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta mínimo 1 año, se tendrán en cuenta las prácticas curriculares. • Experiencia en el sector servicios y Centro especial de empleo. • Experiencia con agencias de colocación o entidades de inserción laboral. • Tolerante a trabajar por objetivos y cumplimiento de protocolos. • Ser resolutiv@ y práctic@ para la resolución de situaciones e incidentes. • Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión. • Guardar respeto a la confidencialidad y discreción. • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas. • Compromiso con la empresa y con los compañer@s. • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada parcial de 10 horas con un horario a definir, que podemos adecuar a las necesidades de la delegación y de tu vida personal. Existen servicios donde trabajan las personas trabajadoras a los que se debe acudir a realizar el seguimiento mensual y trimestral, que puede que estén fuera de este horario laboral que te indicamos. Para que tengas una jornada laboral sin conflictos con tu vida personal, se debe establecer con la Coordinadora de zona un calendario de visitas para realizar el apoyo y acompañamiento a la plantilla del CEE donde se recoja el cambio de horario de esos dias donde debes realizar las visitas a los centros donde están los compañeros. Por eso es importante una buena planificación desde el principio y los puedes fijar cuando mejor te venga. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: Contrato indefinido con un rango salarial inicial de entre 4.700 a 5.200 euros brutos, según experiencia. Existe un plan de desarrollo salarial acompañado de desarrollo de funciones a lo largo del tiempo. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿DÓNDE ESTÁ EL CENTRO DE TRABAJO? : c/ Industria, CP 41927, Mairena de Aljarafe.

¡Estamos buscando Senior Full Stack Developer para un proyecto internacional! En NTT DATA creemos en el talento, la innovación y el crecimiento continuo. Apostamos por personas con ganas de evolucionar profesionalmente, trabajar con tecnologías punteras y formar parte de equipos multiculturales y colaborativos. ¿Qué encontrarás con nosotros? ✅ Proyectos internacionales de alto impacto ✅ Entorno ágil, flexible y con teletrabajo ✅ Cultura basada en colaboración, innovación y aprendizaje continuo ✅ Planes de carrera personalizados y oportunidades reales de crecimiento ✅ Formación en tecnologías emergentes, certificaciones oficiales e inglés ✅ Excelente ambiente de trabajo y actividades de team building Buscamos perfiles con: ✔ +4 años de experiencia en desarrollo Full Stack ✔ Formación universitaria en Informática, Ingeniería de Software o carreras afines ✔ Frontend: Angular, TypeScript y/o React ✔ Backend: Java, Spring y Spring Boot ✔ Nivel de inglés mínimo B2 (trabajo en entorno internacional) Si buscas un nuevo reto donde puedas aportar, aprender y crecer rodeado/a de grandes profesionales… este puede ser tu próximo proyecto. En NTT DATA impulsamos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos las diferentes perspectivas, experiencias y talentos que cada persona aporta a nuestro equipo, porque creemos que la innovación nace de la diversidad. Trabajamos activamente para eliminar barreras y garantizar un entorno profesional accesible, equitativo y con las mismas oportunidades de desarrollo para todas las personas. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Escríbeme por mensaje privado o comparte esta publicación. #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

¡Únete al equipo Alten y crece con nosotros como Ingeniero/a de mantenimiento - Sector Aeronáutico! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si eres tienes experiencia similar, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? La persona seleccionada se incorporará al área de mantenimiento aeronáutico , dando apoyo a las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo. Participará en la coordinación de órdenes de trabajo junto con el equipo de producción, asegurando la correcta disponibilidad de recursos y realizando el seguimiento de tiempos de ejecución , análisis de desviaciones y cumplimiento de las inspecciones planificadas según los estándares de calidad. Tendrá participación progresiva en análisis de causa raíz (RCA) para la resolución de incidencias recurrentes. En su día a día, colaborará en la gestión de repuestos , apoyando el control de stock de materiales críticos y la coordinación con proveedores y logística para garantizar la disponibilidad y trazabilidad. Además, dará soporte en la gestión financiera del mantenimiento , mediante el seguimiento de costes, apoyo al control presupuestario y la optimización de gastos. El puesto incluye la elaboración de informes técnicos y KPIs , reportando el estado de los trabajos, incidencias y costes. También participará en proyectos de retrofit, modernización y mejoras técnicas , así como en el análisis de datos de mantenimiento orientado a la mejora continua. Por último, el candidato colaborará en la gestión de proyectos y equipos , trabajando con equipos multidisciplinares y apoyando la planificación y ejecución de actividades de mantenimiento, lo que le permitirá desarrollarse profesionalmente dentro del entorno industrial y aeronáutico. Requisitos Titulación en Ingeniería (Aeronáutica, Industrial, Mecánica o similar). Experiencia mínima de 1 año en actividades de mantenimiento, preferiblemente en entorno industrial o aeronáutico. Conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo. Manejo de Excel y SAP Valorable Inglés (mínimo B2) ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJB's. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Empresas: Consorcio Andaluz de Servicios Integrales ¡Buscamos Office-Friegaplatos para Hotel 4* en Sevilla! Te apasiona el mundo de la limpieza profesional y el entorno hotelero? Te gustaría formar parte de un equipo dinámico en un hotel de 4 estrellas ubicado en el corazón de Sevilla? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Desde el Consorcio Andaluz de Servicios Integrales, seleccionamos Office-Friegaplatos comprometidos, detallistas y con ganas de aportar lo mejor de sí en cada jornada. Cuáles serán tus funciones? • Limpieza y orden en la cocina., • Lavar, desinfectar y guardar utensilios, ollas, platos y cubiertos, con tren de lavado., • Mantener limpias las superficies de trabajo, pisos y áreas comunes de la cocina., • Barrer y trapear la cocina al final de la jornada o según se requiera., • Recoger y disponer la basura correctamente, manteniendo limpieza y orden., • Separar residuos orgánicos e inorgánicos según las políticas del hotel. Qué te ofrecemos? • Incorporación a un equipo profesional y cercano., • Ambiente de trabajo colaborativo, donde cada detalle cuenta., • Contrato indefinido., • Horario: 20h/semanales de lunes a domingo con dos días de descanso rotativos semanales, según las necesidades del hotel, Turnos de Mañana, tarde o noche., • SB mensual de 812€., • Incorporación inmediata. Con respecto a nuestros valores, somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Requisitos : - Incorporación inmediata. • Al menos un año como Ayudante de cocina, limpieza de cocina o friegaplatos., • Disponibilidad para turnos rotativos mañana tarde o noche

Ubicación: Sevilla (modelo híbrido – hasta 75 % teletrabajo) Jornada: Parcial – 30 h semanales | Tardes En Foundever buscamos Teleoperadores/as Comerciales para un proyecto de energía con incorporación inmediata (principios de mayo). Funciones Venta telefónica de servicios del sector energía Gestión de llamadas con orientación a resultados Registro de actividad comercial en sistemas internos Requisitos Educación Secundaria Obligatoria o superior Actitud comercial y motivación por objetivos Experiencia en ventas o call center (valorable, no imprescindible) Residencia en Sevilla Ofrecemos Salario fijo desde el primer mes: 1.098 € brutos/mes Comisiones mensuales sin tope Ingresos habituales entre 1.050 € y 1.500 € brutos/mes Contrato de 30 h, con opción real de ampliación a 35 h Horario fijo de tarde, de lunes a viernes, de 15:00 a 21:00 Fines de semana libres Formación online remunerada de 5 días (inicio 5 de mayo, de 09:00 a 15:00) Modalidad híbrida con hasta 75 % de teletrabajo tras adaptación Beneficios Programa Bring a Friend Cursos de idiomas gratuitos Descuentos en tecnología Programa de experiencia del empleado Plan integral de bienestar Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión y fomenta el CV ciego.

Monitor/a – Campamentos Urbanos Emocional Technologies SL Málaga | Campamentos urbanos Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología, educación y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Trabajamos con administraciones públicas y entidades sociales para desarrollar proyectos de impacto social orientados al bienestar, la conciliación y el desarrollo infantil. Sobre el proyecto Buscamos incorporar monitores/as y personal educativo para el cuidado diurno de menores en campamentos lúdicos, educativos, deportivos y culturales. El servicio se desarrollará durante el periodo estival, con actividades orientadas a la conciliación familiar y al desarrollo integral de niños y niñas. Este es el horario y la duración: Del lunes 22 de junio de 2026 al viernes 28 de agosto de 2026 en horario de 07:30 a 17:00 Monitor/a de Campamentos Urbanos Tu día a día Atención y acompañamiento de menores en actividades lúdicas, educativas y deportivas. Diseño y ejecución de dinámicas adaptadas a diferentes edades. Fomento de valores de convivencia, igualdad y respeto. Supervisión de la seguridad y bienestar de los/as menores. Coordinación con el equipo educativo y responsables del servicio. Requisitos imprescindibles Titulación o formación relacionada con el ámbito educativo, social o deportivo , tales como: Educación Infantil / Primaria Educación Social Animación Sociocultural Monitor/a de Ocio y Tiempo Libre Ciencias de la Actividad Física y del Deporte o titulaciones afines. Experiencia previa de 1 año en actividades con menores ( con certificado de empresa que indique: Categoría de monitor de ocio y tiempo libre y actividades lúdicas, campamentos de verano, actividades de ocio y tiempo libre ) Disponibilidad durante el periodo del servicio (verano). Se valorará especialmente Experiencia en programas de conciliación familiar Formación en igualdad, diversidad, inclusión o coeducación. Habilidades comunicativas, creatividad y trabajo en equipo. Qué ofrecemos Participación en un proyecto social de alto impacto. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la infancia. Contratación acorde al proyecto y a la experiencia aportada. Cómo postular Si te motiva trabajar con infancia y formar parte de un proyecto con impacto social, envíanos tu CV y titulación, certificados de empresa acreditando experiencia, certificado negativo de delitos de naturaleza sexual en vigor, vida laboral y/o contratos a: ,, y Asunto: Candidatura Campamentos Urbanos- Malaga "

Desde Grupo Avintia precisamos incorporar a un/a Jefe/a de Producción para la ejecución de una importante obra de edificación residencial en Málaga que, reportando al Jefe de Obra. Se encargará de: Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. • Velar, junto con el Jefe de Obra, por al adecuado cumplimiento de los objetivos propuestos, tanto a nivel de plazos, como de calidades y costes., • Supervisar las líneas de producción durante todo el proceso constructivo., • Revisión diaria de la obra., • Transmitir al Jefe de Obra los objetivos mensuales de producción, así como realizar seguimiento., • Supervisará el adecuado cumplimiento del desempeño del trabajo, así como de los equipos., • Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras., • Organización de los materiales y medios auxiliares y acopio de los mismos., • Elaboración de replanteos y mediciones simples. Los requisitos del puesto son los siguientes: • Buscamos un/a Arquitecto/a Técnico/a, Ingeniero/a de Caminos o similar., • Experiencia mínima demostrable de 3 años como Jefe/a de Producción., • Es imprescindible contar con experiencia en obra residencial. ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo de carrera profesional., • Acceso al plan de formación de la empresa., • Beneficios sociales: Tickets Restaurant., • Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra web, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! xcskxlj Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Por eso, si tienes experiencia en validaciones en entorno farmacéutico GMP, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Validation Support para trabajar en un importante proyecto del sector farmacéutico, ubicado en Granada. Funciones • Redacción y ejecución de documentación de validación: URS, FRS, Risk Plan, FAT/SAT, DQ, IQ, OQ, PQ/PV, • Gestión completa del ciclo de cualificación de equipos (DQ → PQ), • Aplicación de metodologías de validación basadas en riesgo, • Elaboración de informes de validación y documentación de conformidad, • Gestión de desviaciones, CAPAs y change controls asociados a validación, • Asegurar el cumplimiento de normativa GxP, GMP e ISO, • Coordinación con equipos de Ingeniería, Producción y Calidad ¿Qué buscamos? • Experiencia en validaciones en entorno GMP, • Experiencia en cualificación de equipos de producción, • Conocimiento sólido de documentación de validación completa, • Experiencia en gestión de desviaciones, CAPAs y cambios, • Conocimiento de normativas GMP, GxP e ISO, • Capacidad de trabajar de forma autónoma en entorno regulado Valorable • Experiencia en industria farmacéutica o nutrición, • Experiencia en plantas productivas en fase de rutina, • Familiaridad con entornos de validación maduros Competencias clave • Autonomía y ownership, • Rigor técnico y orientación a calidad, • Capacidad de trabajo transversal, • Organización y atención al detalle, • Proactividad en resolución de problemas ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a un proyecto estratégico en una compañía farmacéutica internacional de primer nivel, • Entorno técnico exigente con altos estándares de calidad, • Experiencia en una planta reconocida por su excelencia operativa, • Posibilidad de continuidad en función de desempeño y necesidades del proyecto ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España contamos con más de 5.500 profesionales, 10 sedes y una facturación de 337 millones de euros. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xcskxlj Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Estamos ampliando nuestro equipo de Ghenova SIMAN en nuestras oficinas de Córdoba, Andalucía. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. ¿Estás interesado/a en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de ETC y control y revisión de la documentación recibida de los suministradores., • Realización de estudios de fiabilidad, mantenibilidad y disponibilidad., • Creación de árboles de configuración., • Desarrollo de Análisis de Apoyo Logístico (LSA): FMECA, RCM, MTA, LORA, • Generación de planes de mantenimiento., • Elaboración de planes de aprovisionamiento y equipos de apoyo y pruebas., • Análisis de obsolescencia, • Desarrollo de planes de adiestramiento. ¿Qué requisitos son necesarios? • Ingeniería industrial, naval o similar., • Más de 2 años de experiencia realizando estudios ILS, • Experiencia en maquetación de documentos ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. xcskxlj Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

🚀 ¿Quieres comenzar a formar parte de una de las empresas punteras en logística de todo el territorio nacional? 🚛📦 FM Logistic, es una compañía multinacional de referencia en las diferentes áreas de la cadena de suministro, en la que tenemos una cultura interna basada en nuestra historia, identidad, valores y tradiciones. En ella, resalta la seguridad, el bienestar y el desarrollo de sus empleados en el centro de nuestras decisiones para construir una fuerza colectiva que permita un crecimiento sostenible. 🫂 Esta filosofía nos impulsa a seguir creciendo y, actualmente, estamos en búsqueda de ampliar nuestro equipo de proyectos logísticos con la incorporación de un nuevo/a compañero/a que desempeñará funciones de Responsable de Operaciones en nuestra plataforma de Illescas (Toledo). Qué harás en tu día a día 💻 • Garantizar la ejecución de los objetivos de la plataforma y operativa de Illescas en el marco de las políticas de la compañía, coordinando las operaciones bajo su área de responsabilidad., • Velará por la calidad del servicio prestado y cumplimiento de las condiciones de servicio acordadas con los respectivos clientes., • Gestionar la consolidación y desarrollo del negocio del cliente., • Participar en la toma de las decisiones estratégicas de la plataforma, contribuyendo al desarrollo de los proyectos., • Gestionar operativa contribuyendo al cumplimiento del presupuesto haciendo seguimiento del mismo., • Coordinar y supervisar la asignación de tareas y competencias, distribuir el trabajo, asignar con coherencia los costes, calidad, tiempo y garantizar la disponibilidad de recursos estimulando entornos de trabajo en equipo., • Hacer seguimiento e informes de cada uno de los indicadores (KPI’s) de la operativa., • Trabajar y proponer proyectos de mejora continua e innovación de la plataforma., • Proponer mejoras llevando a cabo la implantación de planes de acción. ¿Por qué nos vas a encantar? 🤝 • Eres graduado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o similares., • Presentas un nivel alto de comunicación en inglés., • Aportas entre 4-6 años de experiencia como Responsable de Operaciones., • Posees habilidades de comunicación y negociación tanto con clientes como proveedores., • Es valorable Máster en Dirección Logística., • Es valorable aportar experiencia en planificación estratégica de recursos., • Eres una persona dinámica, resolutiva y orientada a aportar valor en cada una de las funciones del día a día., • Tienes experiencia de al menos 5 años en la gestión de equipos., • Eres una persona dinámica, extrovertida y orientada a aportar valor en el día a día de trabajo., • Te sientes cómodo/a trabajando en entornos ágiles y con orientación al trabajo por proyectos. Nuestro equipo en FM Logistic 🫂 Formarás parte de un equipo joven, motivado y con nuevos proyectos en el departamento. Si estás buscando una oportunidad para crecer en tu carrera ¡Queremos conocerte! 🚀 En FM Logistic creemos en la igualdad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen por criterios de objetividad y no discriminación, garantizando un entorno inclusivo donde solo tu talento y potencial marcan la diferencia. 🫂

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos en banca ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Actualmente buscamos incorporar un/a Data Engineer con 3 años de experiencia para participar en el desarrollo de plataformas de datos modernas basadas en Spark, Databricks y arquitecturas de Data Lake / Lakehouse. El perfil se integrará en un equipo de arquitectura de datos, responsable de diseñar y mantener pipelines de datos que alimentan diferentes productos analíticos y sistemas de negocio. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables., • Procesar grandes volúmenes de información utilizando Apache Spark., • Trabajar con Databricks para la gestión de clusters y ejecución de jobs., • Diseñar y mantener estructuras de datos en Delta Lake dentro del data lake., • Integrar y transformar datos provenientes de diferentes fuentes y sistemas., • Preparar datasets para analítica avanzada, reporting y aplicaciones de datos. Stack tecnológico principal (Obligatorio) • Apache Spark (Scala o PySpark), • Databricks, • SQL, • Snowflake Aspectos/Tecnologías valorables • Experiencia en arquitecturas Data Lake / Lakehouse, • Kafka (streaming de datos), • Airflow (orquestación de pipelines), • Terraform (infraestructura como código) Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza! Buscamos un/a Integration Engineer / SAP Integration Consultant con experiencia sólida en Workato y entornos SAP para incorporarse a un proyecto internacional. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Ubicación: Remoto Idiomas • Español: Bilingüe / Nativo, • Inglés: C1 Requisitos del perfil: -Connectors -API-based integrations • Conocimientos sólidos de SAP PI/PO -RFC -SOAP -OData (valorable) • Conocimiento de integration patterns y arquitectura de integraciones, • Experiencia en error handling, monitoring y troubleshooting Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de integraciones utilizando Workato, • Creación y gestión de recipes, conectores e integraciones basadas en APIs, • Diseño y soporte de flujos de integración entre sistemas SAP y plataformas externas, • Participación en migraciones desde SAP PI/PO hacia Workato o SAP BTP Integration Suite, • Gestión de mappings, data flows y tratamiento de errores, • Soporte en despliegues, monitorización, logging y testing E2E de integraciones. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

Des de Agap2 buscamos incorporar un/a Site Reliability Engineer para formar parte de un equipo clave dentro del área de Plataforma y Seguridad de una importante compañía tecnológica líder en Europa. Se trata de una posición estratégica enfocada en garantizar la fiabilidad, escalabilidad y eficiencia de una infraestructura que soporta cientos de microservicios en producción. Ubicación: 100% remoto (candidatos/as basados en Europa) Misión: Asegurar la operación sostenible y fiable de la plataforma tecnológica, definiendo estándares, procesos y herramientas que faciliten la entrega de valor por parte de los equipos de ingeniería. Responsabilidades: • Definir y mantener herramientas, procesos y estándares para el despliegue y operación de la plataforma., • Garantizar la fiabilidad y escalabilidad de más de 400 servicios en producción., • Liderar análisis de causa raíz (RCA) y la resolución de incidencias de rendimiento y escalabilidad., • Documentar post-mortems y promover la mejora continua., • Contribuir a una cultura sostenible de guardias (on-call), mejorando runbooks y sistemas de alertado., • Colaborar con equipos de desarrollo y datos para integrar prácticas DevOps y de fiabilidad., • Promover la cultura SRE dentro de los equipos de ingeniería., • Mentorar a otros perfiles técnicos en observabilidad, resiliencia y buenas prácticas DevOps. Requisitos: • +3 años de experiencia en SRE, DevOps o ingeniería de infraestructuras., • Sólida base en sistemas Linux, networking en la nube y operaciones., • Experiencia en AWS (imprescindible)., • Conocimiento en Kubernetes, Docker, Helm, Nginx, Redis y GitLab (SCM & CI/CD)., • Experiencia con PostgreSQL (imprescindible), MySQL y Kafka., • Infraestructura como código con Terraform (imprescindible)., • Experiencia en CI/CD con GitLab CI., • Conocimientos en monitorización y observabilidad (Datadog, APM, logs, dashboards, SLO/SLA)., • Experiencia con arquitecturas de microservicios y APIs a gran escala., • Conocimiento de Service Mesh (Istio, Envoy) valorable., • Experiencia en programación (Python, Go o similar) valorable., • Familiaridad con herramientas de IA para desarrollo (GitHub Copilot, etc.)., • Nivel alto de inglés (francés o español valorable)., • Formación en Ingeniería, Informática o experiencia equivalente. Qué se ofrece: • Posición 100% remota dentro de Europa., • Incorporación a un entorno tecnológico moderno y altamente escalable., • Participación en proyectos de alto impacto dentro de una organización líder., • Cultura colaborativa, orientada a la innovación y mejora continua. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. • Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux, • Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal, • Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka..., • Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium..., • CI/CD: Github, Sonar, Github actions, • Grafana, • BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB), • Kubernetes, Docker, CI/CD, • AWS o Azure, Openshift, • Experiencia en DDD, TDD, BDD, • Experiencia trabajando en Agile/Scrum., • Trabajo en equipo, orientación a resultados., • Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Project Manager (PM) con background técnico para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia de 3 a 5 años como Project Manager en entornos de proyectos estratégicos, • Certificación PMP o certificación en metodologías ágiles, • Experiencia previa en gestión de proyectos end-to-end, • Capacidad para realizar toma de requisitos y test funcionales, • Experiencia en gestión financiera (budget y forecast), • Conocimiento de herramientas como Jira, Confluence y Power BI, • Pensamiento estratégico y visión multicanal, • Proactividad, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo, • Versatilidad para adaptarse a distintos tipos de proyectos, • Experiencia en proyectos de desarrollo, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar proyectos estratégicos de alto impacto dentro de la compañía, • Gestionar iniciativas que involucren múltiples plataformas, • Coordinar equipos multidisciplinares y fomentar la colaboración transversal, • Definir, planificar y ejecutar proyectos asegurando tiempos, alcance y calidad, • Gestionar presupuesto y previsiones del proyecto, • Asegurar la correcta comunicación con stakeholders, • Participar en iniciativas relacionadas con producto, negocio y arquitectura ¿Qué ofrecemos? • 💰Salario entre 40-45k, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Modalidad híbrida de trabajo en Pozuelo, Madrid, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género #Empleo #Tecnología #ProjectManager #GestiónDeProyectos #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

🧩 Oferta de Empleo: Java Developer (Spring Boot) Modalidad: Híbrido en Madrid (3 días presencial + 2 remoto) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Lunes a jueves: 9:00 a 19:00 / Viernes: 8:00 a 14:30 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Java Developer con experiencia en Spring Boot para incorporarse a un proyecto dentro del área de Market Abuse. Se trata de una posición dentro de un equipo de proyectos/evolutivos, participando en tareas de desarrollo, testing y soporte a usuario. 🪛 Funciones: · Desarrollo de proyectos/evolutivos · Ejecución de pruebas unitarias e integradas · Soporte a pruebas de usuario · Documentación de procesos, incidencias y soluciones · Diagnóstico y resolución de problemas · Colaboración en la identificación de mejoras 🛠️ Requisitos imprescindibles: · Experiencia mínima de 3 años en desarrollo con Java · Experiencia con Spring Framework (Spring Boot, Spring Batch) · Experiencia en desarrollo de microservicios (APIs REST) · Experiencia con procesado de datos por lotes · Conocimientos en bases de datos Oracle / SQL · Experiencia con herramientas de integración continua (Git, Bitbucket, Jenkins) 📃 Requisitos valorables · Experiencia en desarrollo frontend con Angular · Nivel de inglés B2 🎯 Lo que ofrecemos · Participación en proyectos innovadores y de alto impacto · Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios · Planes de desarrollo profesional y formación continua 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

En Agap2 buscamos un/a Senior Data Engineer con perfil de Arquitecto Técnico BI para incorporarse a un proyecto en un entorno tecnológico exigente, participando en la definición, diseño e implementación de soluciones de datos modernas en Microsoft Fabric, con una clara orientación hands-on. Funciones: • Implementación técnica de soluciones de datos end-to-end en entornos modernos., • Definición y toma de decisiones arquitectónicas en proyectos de data., • Diseño y construcción de arquitecturas de datos escalables alineadas con negocio., • Desarrollo y optimización de modelos de datos analíticos., • Trabajo con entornos Lakehouse y ecosistemas de datos modernos., • Colaboración con equipos técnicos y de negocio para la evolución de soluciones BI., • Participación activa en todo el ciclo de vida del dato (ingestión, transformación y visualización). Requisitos: • Experiencia sólida en Data Engineering y Business Intelligence., • Experiencia práctica y profunda con Microsoft Fabric., • Dominio de SQL avanzado., • Experiencia en modelado de datos analíticos y arquitecturas tipo Lakehouse., • Experiencia en proyectos de implementación end-to-end., • Capacidad para tomar decisiones técnicas con impacto., • Perfil hands-on con equilibrio entre desarrollo y arquitectura. Valorable: • Experiencia con Spark / PySpark / Python., • Conocimientos en Power BI (modelado semántico, DAX, optimización)., • Experiencia con Azure Synapse, Azure Data Factory o Databricks., • Conocimientos de DevOps aplicado a datos (CI/CD, IaC)., • Experiencia en gobernanza y seguridad del dato (RLS, RBAC, Purview)., • Certificaciones en tecnologías Microsoft Data / Fabric. Ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa., • Modalidad híbrida (4 días presenciales)., • Retribución flexible (ticket restaurant, seguro médico, etc.)., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto en datos., • Equilibrio real entre arquitectura y desarrollo., • Autonomía para definir y construir soluciones., • Formación continua en tecnologías Microsoft. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Ingeniero/a DevOps & FinOps (AWS), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes del sector educativo en modalidad remota en España. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • DevOps, • 3-5 años de experiencia como Ingeniero DevOps o posiciones con funciones similares en entornos de AWS (Cloud Engineering, Site Reliability Engineering, Infrastructure Engineering), • Experiencia previa con herramientas de IaC (Terraform o OpenTofu)., • Buen manejo de servicios de AWS (VPC, IAM, Route 53, ECS / Fargate, RDS, S3, CloudWatch, AWS Config, GuardDuty), • Experiencia en soporte en sistemas distribuidos, despliegues, pipelines de CI/CD, • FinOps, • Experiencia previa en la gestión y optimización de costes en AWS., • Buen conocimiento de principios FinOps., • Familiarizado con herramientas/servicios de gestión de costes en AWS (AWS Cost Explorer, AWS Budgets, AWS Cost and Usage Reports (CUR)), • Certificaciones, • Certificaciones: AWS Certified Solutions Architect – Associate or AWS Certified DevOps Engineer – Professional 📢 Idiomas: • Español, • Inglés (B2-C1, entorno internacional) 📢 Modalidad: • Remota en España ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente seleccionamos un/a Data Engineer / BI Developer (Superset) con experiencia en desarrollo de Data Warehouse y Business Intelligence, con un fuerte dominio de SQL y bases de datos relacionales, orientada a la optimización del rendimiento y al desarrollo de cuadros de mando y dashboards para análisis de negocio con Apache Superset. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? • Experiencia en desarrollo de Data Warehouse o plataformas analíticas., • Dominio avanzado de SQL., • Experiencia en procedimientos almacenados y lógica en base de datos., • Experiencia en optimización de rendimiento en bases de datos (índices, particionamiento, análisis y optimización de planes de ejecución, etc)., • Experiencia en el desarrollo de dashboards y herramientas de visualización de datos., • Experiencia desarrollando scripts en Bash y Python., • Experiencia en Azure, y scripting Azure CLI y PowerShell., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas. ¿Cuáles serían algunas de tus funciones? • Diseño y desarrollo de modelos de datos y Data Warehouse., • Desarrollo avanzado de consultas SQL y procedimientos almacenados., • Optimización de bases de datos:, • Diseño y mantenimiento de índices, • Particionamiento de tablas, • Optimización de consultas y planes de ejecución, • Desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando y dashboards para análisis de negocio con Apache Superset., • Desarrollo de scripts de automatización en Bash y Python., • Soporte en la mejora del rendimiento y escalabilidad de la plataforma de datos., • Colaboración con equipos de negocio y técnicos para definir métricas y modelos de datos. ¿Qué ofrecemos? 🤝 Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. 🏡 Modalidad de trabajo: remoto 100% 📚 Formación. 💸 Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). 👍 Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

Kirey Solutio selecciona un/a PMO/Senior Project Manager SAP con nivel alto de inglés para incorporación en nuestro equipo en cliente en Madrid (importante empresa del sector farmacéutico). ¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. REQUISITOS NECESARIOS: • Perfil PMO/Senior PM SAP, a ser posible que haya trabajado en sector industria, • 10 años de experiencia en liderazgo de proyectos SAP, • Perfil muy orientado al seguimiento de tareas y reporting, • Nivel alto de inglés a nivel conversación (imprescindible) VIAJES: • Puede tener que viajar internacionalmente para los proyectos, no más de 6-8 semanas al año. MODALIDAD DE TRABAJO: 4 días presencial en oficina (zona Hortaleza) y 1 día de teletrabajo a la semana ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido con nosotros (Kirey Solutio), • Salario negociable, • Modalidad de trabajo: 4 días presenciales y 1 de teletrabajo, • Jornada completa, de lunes a viernes, en horario flexible de entrada, entre las 7:30h – 10:30., • Disfrute de 23 días laborales de vacaciones, por año trabajado + 14 días adicionales de vacaciones, • Seguimiento de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo)., • Paquete retributivo flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, seguro dental, bono transporte, cheque guardería) En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

ACERCA DE LA POSICIÓN MULESOFT DEVELOPER En Vortech PCI Group buscamos un/a MuleSoft Developer para incorporarse a un proyecto estable de integración en entorno corporativo, trabajando 100% en remoto desde España. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de APIs e integraciones sobre MuleSoft Anypoint Platform, colaborando con equipos técnicos en proyectos donde la conectividad entre sistemas tiene impacto directo en negocio. Buscamos un perfil con experiencia inicial en MuleSoft, con buena base de desarrollo, interés por el mundo de las integraciones y ganas de seguir creciendo técnicamente en entornos reales. RESPONSABILIDADES • Desarrollar APIs y flujos de integración utilizando MuleSoft Anypoint Platform., • Implementar transformaciones de datos mediante DataWeave., • Integrar sistemas externos mediante servicios REST y SOAP., • Trabajar con formatos de intercambio de datos como JSON y XML., • Participar en el diseño técnico de soluciones de integración junto al equipo., • Colaborar en pruebas, validación y documentación técnica de las integraciones desarrolladas., • Dar soporte en la resolución de incidencias relacionadas con APIs e integraciones., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo, reutilización y mantenimiento dentro del ecosistema MuleSoft., • Coordinarse con otros equipos técnicos implicados en integraciones, consumo de APIs o conexión entre sistemas., • Reportar bloqueos, riesgos técnicos o dependencias de forma proactiva. REQUISITOS • Experiencia de alrededor de 1–2 años como MuleSoft Developer., • Experiencia práctica en desarrollo con MuleSoft Anypoint Platform. -Integraciones REST -Servicios SOAP -Transformación de datos con DataWeave -Formatos JSON y XML -Consumo e integración con sistemas externos • Base técnica en desarrollo, preferiblemente con Java u otro lenguaje orientado a objetos., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos técnicos colaborativos., • Interés por seguir creciendo en arquitectura de integración, APIs y conectividad entre sistemas., • Disponibilidad para trabajar en remoto en horario de España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Conocimientos de API-led connectivity., • Experiencia trabajando con Anypoint Studio, API Manager o Exchange., • Uso de herramientas como Postman, Git, Maven o similares., • Experiencia previa en proyectos de consultoría o entornos enterprise., • Conocimientos básicos de arquitecturas cloud o microservicios., • Certificación MuleSoft, aunque no es imprescindible., • Buen nivel de inglés técnico. CONDICIONES • Proyecto 100% remoto., • Servicio para cliente ubicado en España., • Incorporación ASAP., • Participación en un proyecto estable de integración, APIs y conectividad entre sistemas., • Entorno técnico moderno, colaborativo y con foco en aprendizaje continuo. QUÉ OFRECEMOS • Incorporación a un proyecto con recorrido, donde seguir consolidando experiencia real en MuleSoft., • Entorno de trabajo remoto y colaboración con equipos técnicos especializados., • Posición orientada al crecimiento técnico dentro del ecosistema de integración., • Participación en proyectos con impacto directo en negocio y conexión entre sistemas críticos., • Acompañamiento cercano durante todo el proceso. ¿TE INTERESA? Si ya has trabajado con MuleSoft, tienes base técnica en desarrollo y quieres dar el siguiente paso en proyectos reales de integración, nos encantará conocerte. ¡Aplica ahora y hablemos! Aplicamos los principios de No discriminación e igualdad (por su nacionalidad, raza u origen étnico, religión, género, estado civil, condición sexual, discapacidad, edad, etc) en todos nuestros procesos de selección de personal. De conformidad con lo que dispone el Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD), la Ley Orgánica 3/2018 de 5 de diciembre (LOPDGDD) y demás normativa legal vigente en materia de protección de de Protección de Datos de Carácter Personal, le informamos que sus datos serán incorporadas a un fichero responsabilidad de Vortech PCI Group S.L. con el fin de participar en procesos de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales (ARCO) podrá comunicarlo por escrito e indicando sus datos personales a

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Medcomtech busca incorporar un/a HR Operations Lead para coordinar y optimizar las operaciones de recursos humanos, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta administración del personal y la eficiencia de los procesos internos. Funciones • Realizar seguimiento y asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y convenios aplicables, garantizando su correcta aplicación en la operativa diaria del área., • Actualizar, revisar y mantener organizados los procedimientos, políticas y documentación interna, asegurando coherencia y alineación entre SharePoint, intranet y HRSI., • Administrar y mantener a nivel funcional el HRSI (Cezanne HR) —calendarios, estructuras, desplegables y configuraciones operativas— garantizando la fiabilidad y actualización de la información., • Supervisar el control horario, la gestión de ausencias y el absentismo, realizando seguimiento de indicadores y proponiendo mejoras cuando sea necesario., • Coordinar y dar soporte a las áreas de Administración de Personal y Prevención de Riesgos Laborales, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos., • Coordinar la implantación y seguimiento del Plan de Igualdad y otras iniciativas de cumplimiento normativo., • Dar soporte en la preparación y revisión de documentación laboral (procesos disciplinarios, desvinculaciones, demandas), realizando control y seguimiento de plazos críticos., • Apoyar a la Dirección de RRHH en proyectos transversales y en la mejora continua de los procesos del área. Requisitos • Experiencia mínima de 4-5 años en posiciones similares dentro de RRHH o People Operations., • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar., • Conocimiento sólido en administración de personal y legislación laboral., • Se valorará especialmente experiencia en entornos altamente digitalizados y trabajo con herramientas colaborativas en la nube., • Experiencia en gestión y mantenimiento funcional de HRSI (valorable Cezanne HR, Factorial, Endalia, o similares)., • Experiencia en prevención de riesgos laborales y cumplimiento normativo., • Conocimientos en protección de datos aplicados al entorno laboral., • Dominio avanzado de Excel. Competencias clave del perfil • Alta capacidad de organización, estructura y gestión documental (criterios de archivo, nomenclatura y orden)., • Rigurosidad, discreción y alta confidencialidad en el manejo de la información., • Foco, compromiso y responsabilidad en la ejecución del trabajo., • Alta competencia digital y agilidad en el uso de herramientas tecnológicas (entornos cloud, HRSI, Excel, plataformas colaborativas y nuevas aplicaciones). Se valorará: Certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). En Medcom Tech creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, por lo que todas las candidaturas recibidas tendrán la misma consideración independientemente de su raza, sexo, orientación sexual, religión, etc… Nuestras decisiones se basan exclusivamente en la experiencia, habilidades y competencias.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión de CAE (Coordinación de Actividades Empresariales): Gestionar y actualizar documentación preventiva en plataformas CAE, realizar seguimiento de empresas externas, comprobar cumplimiento de requisitos y facilitar el intercambio documental para garantizar actividades seguras., • Gestión del Sistema de Seguridad: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO45001, colaborando en auditorías internas/externas y asegurando el cumplimiento de normativas y requisitos legales vigentes., • Gestión medioambiental: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO14001. Coordinar la gestión de residuos con proveedores autorizados., • Gestión de calidad: Participar en la elaboración de materiales formativos en temas de EHS. Realizar seguimiento de indicares de proceso claves (KPIS) de los procesos asignados en EHS con seguimiento de las acciones definidas y con actitud proactiva de propuesta acciones de mejora continua. Perfil del cantidat@ • Titulación universitaria (Licenciatura, Grado o Ingeniería Técnica/Superior), • Máster en Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología, • Experiencia mínima de 2 años como Técnico en Prevención Riesgos Laborales, • Conocimientos sólidos de normativa de seguridad, salud laboral y medioambiente, valorándose experiencia en ISO9001, ISO45001 e ISO14001, • Valorable experiencia con plataformas CAE y sistemas de gestión documental de prevención, • Nivel de inglés mínimo B2 Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible., • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienestar, • Formar parte de una empresa Familiarmente Responsable. Certificación EFR, • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Aplica ahora a esta posición

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Product Owner - Sector Seguros nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Buscamos incorporar un Product Owner para participar en el proyecto internacional Insurance In a Box (RGI), trabajando en un entorno dinámico, exigente y con múltiples stakeholders y proveedores involucrados. Responsabilidades principales Liderar y coordinar iniciativas dentro del proyecto, asegurando la correcta definición y priorización de requerimientos. Actuar como punto de conexión entre negocio, equipos técnicos y proveedores externos. Gestionar necesidades funcionales y procesos de negocio dentro de un entorno Agile. Facilitar la toma de decisiones y la resolución de conflictos entre diferentes áreas y stakeholders. Asegurar el seguimiento de tareas, incidencias y evolutivos mediante herramientas de gestión Agile. Trabajar en entornos internacionales con interlocución constante en inglés. ¿Qué buscamos? Requisitos principales: • Inglés alto (conversación técnica, nivel C1), • 3 a 5 años de experiencia., • Experiencia en proyectos internacionales exigentes con varios proveedores/partes involucradas, • Capacidad de gestión bajo presión, • Orientación a procesos de negocio, • Capacidad de negociacón y de gestión de conflictos, • Uso de: JIRA, Service Now en entornos agile. Buscamos una persona proactiva, organizada y con excelentes habilidades de comunicación, capaz de desenvolverse en entornos internacionales y gestionar diferentes interlocutores de manera eficiente A valorar: • conocimientos técnicos, • experiencia previa en compañías de seguros (ámbito comercial) ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad 100% Remota., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

🧠 POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow 🔧 Tu misión (si decides aceptarla): • Ayudar a poner en marcha proyectos: instalar, configurar y probar Jira, Confluence y otras herramientas., • Resolver incidencias y ayudar a que todo funcione correctamente., • Convertirte en ese compañero/a técnico/a de confianza con quien a los clientes les gusta trabajar. 🚀 Lo que esperamos de ti, sí o sí: • Algo de experiencia, en administración o consultoría, con herramientas Atlassian, especialmente Jira y Confluence, • Te suena lo que es Bitbucket y conoces apps top como BigPicture, Assets, Tempo, Xray, Exalate, etc., • Tienes facilidad para comunicarte: entiendes lo que hace falta y ayudas a darle forma técnica., • Eres de los que no se rinden ante un error y les da por investigar hasta que todo encaja., • Inglés fluido, porque algunos de nuestros retos (y clientes) vienen con acento internacional. ✨ Y si además traes esto, te llevas puntos extra: • Has trabajado con ITSM, PPM, metodologías ágiles como Scrum, SAFe o Kanban., • Has participado en el desarrollado de alguna app para el ecosistema Atlassian., • Sabes de scripting o programación (Groovy, JS, ReactJS)., • Te suenan Jenkins, Bamboo, SonarQube, y hasta te gustan., • Has montado dashboards más bonitos que los de PowerBI. Lo que ofrecemos 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. 🗺️ ¿Dónde trabajarás? ¡Desde la comodidad de tu casa! Aunque el puesto es 100% remoto, la contratación se realiza directamente en España, por lo que necesitamos que vivas en el país por temas legales y administrativos. 🎯 En resumen: Este no es un puesto para seguir el manual. Es para quien quiere resolver lo que no viene en él. Para quien quiere crecer en un entorno top, rodeado de cracks de verdad, y que busca dejar su huella en cada proyecto. ¿Te animas?

¡Ampliamos nuestro equipo de NATEEVO🚀! Necesitamos un perfil técnico con experiencia en el ecosistema Adobe, acostumbrado a trabajar en proyectos complejos y en colaboración con distintos equipos. ¿Cuál será tu rol? • Implementar y mantener soluciones de Adobe Experience Platform (AEP) en entornos web y aplicaciones móviles, • Configurar y gestionar Adobe Data Collection (Adobe Launch) y Tealium IQ, • Implementar e integrar herramientas del ecosistema Adobe Experience Cloud: Adobe Analytics, Adobe Customer, Journey Analytics, Adobe Journey Optimizer, Adobe Real-Time CDP, • Desarrollar configuraciones técnicas utilizando JavaScript, principalmente en gestores de etiquetas, • Colaborar con otros equipos técnicos y funcionales para asegurar implementaciones consistentes y mantenibles Somos un equipo de personas volcadas en ayudar a nuestros partners a ser mejores empresas, con la digitalización como punto de referencia. NATEEVO se construye desde el TALENTO , con equipos de buenos profesionales, a la vez que profesionales buenos, con mucha autoexigencia, compañerismo, pasión y crecimiento continuo para aportar el máximo valor al negocio de nuestros clientes. No nos conformamos con lo que somos hoy y nuestro gen NATEEVO nos lleva a seguir desarrollándonos día a día, y a asumir retos cada vez más complejos y desafiantes en el ecosistema digital. Desde la tecnología como piedra angular, y la estrategia digital como punta de lanza, trabajamos los proyectos con equipos multidisciplinares con expertise en todo el amplio abanico del ecosistema Digital; Analítica, User Experience, Diseño UI, SEO, SEM, Social Media, Marketing Automation, Gestión del cambio, Creatividad, Brand… Nuestros proyectos cada vez son más grandes y atractivos por lo que queremos crecer incorporando una persona que se haga cargo de la gestión del área y nos ayude a impulsarla generando más negocio. ¡Si estás buscando un reto profesional y personal, este es tu momento! ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral, ¡buscamos a alguien que quiera unirse al equipo de forma indefinida!, • Desarrollo profesional, • Plan de Carrera, • Plan de Formación a medida, • Variados beneficios sociales relacionados con flexibilidad, conciliación y salud (restaurante, gym, áreas de esparcimiento, flexibilidad horaria...)., • Gran ambiente de trabajo y oficina open space :), • Certificaciones Requisitos: • Al menos 2 años de experiencia, • Experiencia/conocimiento trabajando con Adobe Experience Platform (AEP), • Conocimiento y experiencia práctica con Tealium IQ, • Valorable experiencia en la implantación de herramientas de Adobe Experience Cloud, • Nivel de inglés alto imprescindible (proyectos internacionales) Si crees que tienes el gen NATEEVO y te apetece trabajar en un equipazo... ¡Apúntate y hablamos! Bienvenid@ a tu futuro 😉 En NATEEVO trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona. 🌟

🧩 Oferta de Empleo: Full Stack Developer Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un perfil Full Stack Developer con sólida especialización tanto en frontend como en backend. El perfil debe contar con amplia experiencia en Angular 12+ y arquitecturas de microfrontends, desarrollando aplicaciones web escalables, reutilizables y eficientes, así como en la integración avanzada con APIs RESTful y GraphQL.. En el ámbito backend, se requiere dominio de Java y Spring Boot, con experiencia en el diseño de arquitecturas de microservicios robustas, gestión de bases de datos SQL y NoSQL, y desarrollo e integración de APIs. Se valoran conocimientos en prácticas DevOps, CI/CD, optimización de rendimiento y trabajo en entornos ágiles con equipos multidisciplinares. 🪛 Funciones • Diseñar e implementar arquitecturas de microfrontends en Angular 12+, utilizando Module Federation con Webpack para la integración y despliegue independiente de aplicaciones., • Diseñar y desarrollar arquitecturas REST basadas en Spring Boot, asegurando escalabilidad, mantenibilidad y buenas prácticas en la exposición de APIs., • Implementar arquitecturas orientadas a eventos mediante Apache Kafka, facilitando la comunicación asíncrona, desacoplamiento entre servicios y procesamiento distribuido. 🛠️ Requisitos obligatorios • Angular 12+, • Java/Spring Boot, • Microservicios, • APIs REST 🧾 Requisitos valorables • Microfrontend, • Arquitecturas basadas en evento (Kafka), • Motores de reglas (Drools, IBM ODM...) 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende de las personas que forman nuestro equipo. Si tienes experiencia como Site Reliability Engineer (SRE), trabajando en entornos cloud, con foco en observabilidad, automatización y operación 24/7, y te interesa participar en la evolución y mejora continua de plataformas complejas (M2M), queremos conocerte. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? 🚀 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida como Site Reliability Engineer (SRE) o en roles similares dentro de entornos productivos., • Experiencia en operación de sistemas distribuidos y entornos cloud, con foco en alta disponibilidad, resiliencia y escalabilidad., • Conocimiento en observabilidad y monitorización (Grafana, Elastic u otras herramientas), incluyendo definición de métricas, alertas y SLIs/SLOs., • Capacidad para gestionar incidencias, realizar troubleshooting y análisis de causa raíz (RCA), aplicando enfoque de mejora continua., • Experiencia en automatización de despliegues y operaciones mediante herramientas como Ansible, Terraform o similares., • Conocimientos en lenguajes de scripting/programación (Python, Java u otros) orientados a la automatización., • Experiencia trabajando en entornos 24/7, incluyendo participación en guardias., • Conocimiento de buenas prácticas de ciberseguridad aplicadas a la operación de sistemas., • Experiencia colaborando con equipos de desarrollo y otros equipos técnicos, promoviendo una visión end-to-end (E2E) del servicio., • Nivel alto de inglés y castellano, con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen

En Agap2, buscamos incorporar al equipo a un DBA con experiencia en sabes de datos MySQL y PostgreSQL. Sobre la posición: • Diseñar, instalar, configurar y mantener sistemas de bases de datos, incluido el monitoreo, ajuste y resolución de problemas., • Proporcionar un flujo fluido de información manteniendo la base de datos funcionando sin problemas., • Garantizar la seguridad e integridad de los datos, incluida la implementación de controles de acceso, copias de seguridad y planes de recuperación., • Ejecutar planes y procedimientos de recuperación de desastres para garantizar la disponibilidad de la base de datos durante interrupciones o disfunciones del sistema. Sobre ti: • Mínimo 5 años de experiencia trabajando como DBA con MySQL y PostgreSQL., • Desarrollo de APIs para el acceso a BBDD, • Programación de API REST para interacción con BBDD con tecnologías Python (FastAPI) y/o JavaScript, • Experiencia trabajando con tecnologías de contenedores Docker y Kubernetes, • Nivel de inglés B2 o superior. Condiciones: • Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de carrera profesional., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Beneficios sociales de ticket restaurante y seguro médico., • Modelo de trabajo remoto. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

🚀 ¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! 🚀 🔎 Buscamos talento para una posición de Data Architect 🌟Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. 🎯 ¿Qué buscamos? Un Arquitecto/a de Datos se especializa en diseñar, construir y mantener la arquitectura de plataformas de datos, abarcando tanto la analítica descriptiva como la inteligencia artificial (IA) y el machine learning (ML). Este rol es fundamental para asegurar que los sistemas de datos sean escalables, seguros y capaces de soportar las necesidades analíticas y de aprendizaje automático de la organización. Además, el Arquitecto/a de Datos juega un papel de liderazgo técnico y colabora estrechamente con otros perfiles como analistas de datos, ingenieros/as de datos y científicos/as de datos, y comunica efectivamente con los clientes para entender sus necesidades y proporcionar soluciones adecuadas. Responsabilidades: ✔Diseño de arquitecturas de datos. ✔Gestión de plataformas de datos ✔Integración de datos ✔Modelado de datos: Diseñar y mantener modelos de datos robustos que satisfagan las necesidades de análisis y operacionales. ✔Asegurar que la arquitectura de datos cumpla con las normativas de seguridad y privacidad de datos. ✔Implementar estrategias para optimizar el rendimiento y la escalabilidad de los sistemas de datos. ✔Establecer políticas y procedimientos de gobernanza de datos para asegurar la calidad y la integridad de los datos. ✔Evaluar y recomendar nuevas tecnologías y herramientas para la arquitectura de datos. ✔Proveer soporte técnico y guía sobre la arquitectura de datos a los usuarios y otros equipos técnicos. Requisitos: ✔ AWS + AZURE 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Paradigma Everywhere: Modelo de trabajo 100% flexible. Tú eliges desde dónde trabajar. ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia. ✅ Formación continua: Cursos, meetups, clases de inglés, ayudas para formación y eventos. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. salarial. 🔍 Se valorará certificado de discapacidad. 🔗 Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital 👩 💻 En Paradigma, el talento crea el cambio. ¿Te sumas? 💙

En Faes Farma, donde unimos pasión, ciencia e innovación para transformar la salud de las personas, queremos incorporar un/a Técnico/a de Infraestructuras TI. Buscamos un perfil con experiencia y visión técnica que contribuya a garantizar la operación, seguridad y evolución de nuestras infraestructuras tecnológicas, dando soporte a un entorno internacional y altamente regulado como el farmacéutico. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la disponibilidad, rendimiento y seguridad de las infraestructuras IT (on-premise y cloud), acompañando el crecimiento y la transformación digital de la compañía. Principales responsabilidades: • Administración de redes y comunicaciones (LAN, WAN, WiFi, VPN, firewalls)., • Gestión de servidores, virtualización, almacenamiento y sistemas de backup., • Operación de servicios core (Active Directory / Entra ID, DNS, DHCP, correo, acceso remoto, etc.)., • Monitorización de la capacidad y rendimiento de la infraestructura., • Participación en proyectos de modernización tecnológica y migración a cloud., • Aplicación de políticas de ciberseguridad y gestión de accesos., • Documentación técnica y mantenimiento del inventario de activos., • Formación mínima de Grado superior en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia de 3 a 5 años en entornos de infraestructuras IT corporativas., • Conocimientos sólidos en redes, virtualización, almacenamiento y sistemas Windows Server., • Valorable experiencia en Azure, M365 y soluciones de ciberseguridad., • Nivel de inglés B2, • Perfil colaborativo, orientado a servicio y con mentalidad de mejora continua. En Faes Farma creemos en la capacidad y el talento de las personas. Por ello garantizamos que cada paso de nuestros procesos de selección está basado en criterios de igualdad de oportunidades y no discriminación de ningún tipo.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a especializado/a en Sisnet para el equipo de IT, que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva trabajar en proyectos con impacto, crecer profesionalmente y aportar valor desde tu experiencia, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Como Sisnet Developer, tu misión será liderar la transformación y optimización del Core Asegurador mediante la plataforma Sisnet, desarrollando soluciones robustas sobre Java y SQL que permitan la automatización de procesos críticos y la integración fluida con el resto del ecosistema digital, contribuyendo al desarrollo del negocio y de las personas, y alineando tu trabajo con la estrategia de la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Análisis y Parametrización: Configuración de productos, reglas de negocio y flujos de trabajo dentro de la plataforma Sisnet., • Desarrollo Técnico: Realización de desarrollos sobre la capa técnica de la herramienta (basada en Java)., • Integraciones: Diseño y ejecución de integraciones mediante APIs/Web Services con sistemas externos., • Modelado de Datos: Definición y mantenimiento del modelo de datos específico del sector seguros., • Mentoría: Apoyo técnico a perfiles más junior y participación en la toma de decisiones arquitectónicas sobre la herramienta. 🧩 Requisitos • Formación: Ingeniaría en Informática, Telecomunicaciones o Software, • Experiencia: Mínimo 3 años trabajando específicamente con la plataforma Sisnet, • Experiencia previa en el sector Seguros, • XML / XPath: para la configuración y el intercambio de datos., • Conocimientos técnicos: Experiencia avanzada en SQL (Oracle, SQL Server o PostgreSQL), entendimiento profundo del ciclo de vida del seguro, experiencia trabajando bajo marcos de trabajo Agile (Scrum)., • Idiomas: Español alto e Inglés alto (C1). 🌟 Muy valorado • Conocimientos en frameworks frontend para la parte de portales (React/Angular), • Experiencia en procesos de migración de datos desde sistemas legacy a Sisnet., • Certificaciones oficiales en Sisnet o metodologías ágiles. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable / innovador / internacional, alineado a tu experiencia., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: híbrido, según proyecto., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, + 1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

En DESIC trabajarás en proyectos tecnológicos en los que tu labor tendrá un impacto directo en iniciativas que evolucionan y crecen de forma continua🚀. Te ofrecemos un reto profesional en el que tu rigor técnico y tu experiencia serán esenciales para el éxito de proyectos de alto impacto en el sector sanitario🏥. Tu colaboración será clave para desarrollar soluciones reales, eficientes y sostenibles que contribuyan a mejorar la vida de las personas🤝. Misión del puesto🎯 Tu misión será contribuir al diseño, evolución y éxito de sistemas de información para la gestión sanitaria que impactan directamente en la eficiencia de los servicios de salud y en la calidad de la atención a los pacientes. Serás una pieza clave en la conexión entre la tecnología, los procesos sanitarios y los equipos implicados en la entrega de soluciones robustas y fiables🪢. Tu impacto se traducirá en: • Coordinarás y participarás en proyectos de desarrollo de sistemas de información para la gestión sanitaria, • Analizarás y contribuirás a la mejora de soluciones tecnológicas, • Asegurarás la correcta evolución técnica y funcional del proyecto Qué te hará tener éxito en esta posición⭐ • Experiencia comprobada en sistemas de información para la gestión sanitaria🏥 (3+ años) (indispensable) Te permitirá integrarte rápidamente en entornos complejos., • Perfil técnico como analista programador o técnico/técnica de proyecto💻, • Facilita la comprensión del sistema desde lo funcional y lo técnico., • Conocimiento en gestión de proyectos (PMP, PM2 o Scrum valorable)📊, • Ayuda a estructurar y avanzar en entornos de proyecto organizados., • Formación: Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior 🎓 En los ámbitos de tecnologías de la información, telecomunicaciones, matemáticas o disciplinas afines. ¿Te sumas? 🙌 Si te motiva trabajar en proyectos con impacto real, en un entorno colaborativo y con crecimiento asegurado, este es tu lugar. Envíanos tu candidatura y comencemos a construir juntos💙 . La presente oferta de empleo ha sido elaborada siguiendo principios de igualdad, imparcialidad y no discriminación por motivos de género, raza, orientación sexual, ideología, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Se asegura el pleno respeto a la normativa vigente en materia de igualdad de trato y oportunidades en el empleo y la ocupación, garantizando un proceso de selección justo y equitativo para todas las personas candidatas, de conformidad con lo establecido en el Real Decreto-ley 6/2019

En PROCESIA tenemos cierta debilidad por la gente. Somos Tech donde conviven profesionales muy distintos, pero con algo en común: nos tomamos la seguridad muy en serio y el trabajo en equipo ¡más! ¿Qué buscamos? Buscamos a la persona que, cuando ve un /etc/ssh/sshd_config abierto de más, siente un ligero escalofrío. Un/a técnico/a de bastionado de Linux que se mueva con soltura entre servicios, permisos, demonios y logs, y que entienda que cada ajuste tiene impacto en la seguridad y en la operación con: • Formación técnica en el ámbito TIC, por ejemplo una FP en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia demostrable de al menos 2 años bastionando sistemas Linux, trabajando el hardening de verdad: servicios, configuraciones, permisos, etc., • Haber ocupado al menos 1 año un rol similar en una organización grande (empresa o administración), con procesos, normas y cierta complejidad., • Confort trabajando con configuración segura de sistemas y con ciberseguridad en infraestructuras corporativas., • Haber cursado un curso de bastionado de Linux y un curso de ciberseguridad que respalden tu experiencia., • “Cursos: CCN-STIC y de ciberseguridad. ¿Cuál será tu día a día? Tu campo de juego serán los activos Linux de un entorno corporativo crítico, que tendrás que fortalecer siguiendo guías de referencia muy concretas. Entre otras cosas, te encargarás de: • “Bastionado de los activos Linux de la RED CLIENTE-BC según las guías CCN-STIC.”, • Revisar servicios activos, configuraciones por defecto y parámetros de seguridad para alinearlos con lo que dictan las buenas prácticas., • Detectar y corregir puntos débiles: puertos de más, permisos generosos, configuraciones demasiado “amables” con el atacante., • Trabajar mano a mano con otros perfiles (sistemas, redes, seguridad) para que el hardening de Linux encaje con la visión global del entorno., • Documentar cambios de una forma clara y útil, pensando tanto en auditorías como en las personas que vengan detrás. ¿Qué ofrecemos? Este rol está pensado para alguien que quiera hacer de Linux y de la seguridad algo más que “lo que toca hoy” con: • Contrato indefinido y jornada completa desde el inicio, con un proyecto estable donde tu conocimiento de Linux será protagonista., • Modelo híbrido, horario 8x5 y una organización que cuida la conciliación y la autonomía de la gente., • Un equipo donde es normal revisar configuraciones entre varios, preguntar dudas y celebrar cuando se pasa una revisión de seguridad sin sobresaltos., • Plan de desarrollo profesional: apoyo a certificaciones, formación continua en ciberseguridad y oportunidades para ir asumiendo cada vez más profundidad técnica en Linux., • Cultura basada en el respeto, la participación y la igualdad, con un liderazgo que escucha y confía., • Beneficios que se notan: jornadas intensivas en determinados periodos, seguro médico sin copagos y pequeños detalles que hacen más amable el día a día. Si lo has leído todo... esta vacante está hecha para ti. Y lo sabes 😎

¡Únete a Talher y marca la diferencia! Talher es una empresa de servicios medioambientales con presencia nacional especializada en jardinería, forestal, limpieza viaria, recogida de residuos sólidos urbanos y educación ambiental. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Qué buscamos? • FP Técnico/a superior en guía, información y asistencias turísticas /Grado Turismo., • Inglés nivel C1, muy valorable francés y alemán. Requisitos mínimos: Bachiller superior. Estudios deseados: Formación profesional en turismo o Grado en turismo o área similar (arte, historia del arte, turismo, área de humanidad, sociales, aunque se aceptan otras áreas de estudios, etc.). ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Informar, promover y asesorar a los/as turistas de los recursos y actividades existentes en la zona., • Labores administrativas propias del puesto. Atención a visitantes en la oficina de turismo en castellano, inglés, francés y euskera, elaboración de informes trimestrales y anuales, realización de tareas administrativas acordes al puesto, etc. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial, • Horario: Lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 15:00 a 10:30, • Tipo de contrato: Indefinido En Talher, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Talher tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

¿Eres una persona proactiva, con ganas de aprender y crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! Somos una empresa dedicada a la distribución de productos tecnológicamente avanzados en cirugía ortopédica, traumatología y neurocirugía y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Especialista de Producto Junior para nuestra línea de biológicos que quiera iniciar su carrera profesional con nosotros. ¿Qué harás en tu día a día? • Colaborarás en el desarrollo de las estrategias comerciales con dirección comercial., • Participarás en el análisis de mercado y competencia para identificar oportunidades de mejora., • Ayudarás en la elaboración de documentación y presentaciones de producto., • Coordinarás los meetings, congresos y cursos, (Organización, asignación de presupuestos y plazas... etc) en colaboración con el equipo del área., • Darás soporte técnico en cirugías complejas y apoyo a la red comercial., • Asistirás a congresos y eventos en territorio nacional e internacional. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en biología, biotecnología y/o biomedicina., • Ganas de aprender, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Nivel B2 de inglés mínimo., • Disponibilidad total para viajar., • Carnet de conducir B ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo en crecimiento., • Desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de crecimiento., • Proyecto estable a jornada completa, • Salario acorde con la posición. Se valorará: Certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). En Medcom Tech creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, por lo que todas las candidaturas recibidas tendrán la misma consideración independientemente de su raza, sexo, orientación sexual, religión, etc… Nuestras decisiones se basan exclusivamente en la experiencia, habilidades y competencias.