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Buscamos asesor/a comercial para comercializar nuestro proyecto Aura Nueva Condomina en Murcia. Si te apasionan las ventas, el trato con clientes y quieres formar parte de una iniciativa innovadora con gran proyección, esta es tu oportunidad. Estamos creando un equipo dinámico y comprometido, orientado a ofrecer una experiencia excepcional y alcanzar objetivos ambiciosos. 📌 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato laboral estable en empresa promotora consolidada, • Sueldo fijo mensual, • Comisiones por cada operación cerrada, • Oportunidad de vender tanto promociones propias como viviendas de promotores homologados, • Leads cualificados proporcionados por el departamento de marketing y agencias colaboradoras, • Producto atractivo, en ubicaciones estratégicas de la Costa Blanca y Murcia, • Excelente ambiente de trabajo, equipo multicultural y visión de crecimiento, • Empresa familiar con valores sólidos y estructura profesional 🎯 ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un/a asesor/a comercial con capacidad de adaptación a cliente nacional e internacional y orientación total al servicio y a los resultados. Alguien con iniciativa, actitud comercial, seriedad y buen gusto en el trato. ✅ Requisitos • Inglés alto (B2). Se valorarán positivamente otros idiomas: holandés, alemán, polaco, francés, ucraniano..., • Conocimiento del proceso de venta completo (reserva, contrato, acompañamiento hasta firma de escritura y postventa), • Perfil comercial proactivo, resolutivo y con habilidades de comunicación, • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por la zona 💶 ¿Cómo ganarás dinero? • Sueldo fijo mensual, • Comisiones por cada venta directa, en función del tipo de producto, • Comisión adicional por ventas de viviendas de otros promotores (producto homologado) 🧭 ¿Quiénes somos? MPC Builders Group es una promotora inmobiliaria familiar, con una larga trayectoria en la Costa Blanca. Desarrollamos y comercializamos promociones de obra nueva pensadas para el cliente nacional e internacional que busca: primera residencia, segunda residencia, vacacional o inversión. Además, vendemos viviendas de otros promotores seleccionados con criterios de calidad, seriedad y confianza. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado, indicando tus idiomas y tu experiencia comercial en el sector inmobiliario. Incorporación inmediata o en las próximas semanas.

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Tu impacto en Clikalia: Buscamos a un/a Comercial Inmobiliario - Compra (h/m) que se incorpore al equipo en Murcia. En este rol, tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario. ¿Qué harás? • Negociación de ofertas para la adquisición de activos inmobiliarios con particulares., • Organización y realización de visitas a potenciales vendedores para valorar oportunidades de compra., • Acompañamiento y soporte al propietario durante todo el proceso de adquisición del inmueble., • Seguimiento de oportunidades y mantenimiento de una relación cercana con propietarios y potenciales vendedores., • Prospección del mercado y captación de oportunidades inmobiliarias en Murcia., • Gestión y actualización de la información en CRM, así como elaboración de reporting y seguimiento de KPIs. ¿Quién eres? • Experiencia previa como comercial, preferiblemente en el sector inmobiliario., • Se valorará experiencia en compra, adquisición o captación de activos inmobiliarios., • Conoces bien Murcia y su mercado inmobiliario., • Eres una persona organizada, proactiva y orientada a resultados., • Tienes buenas habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Te manejas con CRM y Excel y tienes capacidad para realizar seguimiento y reporting., • Dispones de vehículo propio y disponibilidad para desplazarte. Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a dpo@clikalia.com

Estamos ampliando la red ALTIUS en toda España. ALTIUS es la plataforma de Dronemur donde empresas, ingenierías y productoras publican encargos con dron y operadores certificados los ejecutan. Traemos el cliente y gestionamos el encargo de principio a fin: presupuesto, contrato, facturación y cobro pasan por la plataforma. Tú vuelas y entregas. Además de los encargos por proyecto, las empresas de la red publican sus vacantes de piloto en el tablón interno de Empleo: indefinido, temporal, prácticas o bolsa de pilotos. Si lo que buscas es plantilla y no trabajo puntual, dilo al aplicar y te avisamos. Abrimos alta a pilotos certificados y a empresas operadoras en todo el territorio nacional. Tipo de misiones • Agricultura de precisión: multiespectral, control de riego y aplicación de fitosanitarios, • Fotogrametría, ortofotos y levantamientos topográficos, • Termografía industrial y de plantas fotovoltaicas, • Inspección de estructuras, cubiertas e infraestructura, • Seguimiento de avance de obra y cubicaciones, • Producción audiovisual: inmobiliaria, turismo, corporativo y eventos Buscamos operadores con • Registro de operador UAS en AESA en vigor, • A2 o STS según el tipo de misión, • Seguro de responsabilidad civil profesional, • Equipo propio o no, las empresas te pueden contratar en plantilla. Qué te llevas Ves el alcance y el importe de cada misión antes de decidir: aceptas o la dejas pasar. Los gastos de desplazamiento van aparte y los pones tú. Alta gratuita, sin cuota y sin exclusividad: tus clientes siguen siendo tuyos. Cómo se entra Solicitas acceso y una persona revisa tu perfil. Si encaja, entras en la plataforma, subes certificados y seguro —los validamos uno a uno— y ya puedes postularte a las misiones abiertas. Los clientes también pueden invitarte directamente cuando tu zona y tu especialidad encajan con lo que buscan. Colaboración por proyecto: cada misión se contrata de forma independiente. altius.dronemur.com/operadores/aplicar/

Descripción del puesto En SMP HOME LIVING somos una compañía consolidada en el sector promotor e inmobiliario, especializada en el desarrollo de proyectos residenciales de alto valor añadido. En el marco de nuestra estrategia de expansión nacional, precisamos incorporar a nuestro equipo comercial de la Región de Murcia a un/a Asesor/a Comercial especializado/a en Obra Nueva para liderar la venta de promociones en la zona. ¿Qué ofrecemos? • Flujo constante de leads cualificados: Inversión continua en marketing digital y campañas omnicanal para respaldar tu gestión comercial., • Herramientas de venta avanzadas: Soporte técnico, CRM de vanguardia, renders de alta calidad y material promocional premium para la comercialización sobre plano., • Estabilidad y proyecto de futuro: Incorporación directa a una firma sólida y en plena fase de crecimiento., • Entorno profesional: Formación corporativa continua y un equipo técnico de primer nivel que apoya todo el ciclo de venta. Tus responsabilidades principales • Gestión integral del ciclo de venta: Atención consultiva presencial en caseta/oficina de ventas, acompañamiento, negociación y cierre hasta la firma de escritura pública., • Pipeline comercial: Cualificación de contactos, seguimiento riguroso en CRM y optimización de los tiempos de respuesta., • Estrategia comercial: Aplicación de técnicas de negociación adaptadas a productos de gama media-alta, apoyándote en disponibilidad de inventario y pricing dinámico., • Embajador/a de marca: Representación de la firma en el punto de venta y apoyo en la generación de contenidos corporativos sobre los proyectos. Perfil que buscamos • Experiencia acreditada: Mínimo de 3 a 5 años en la comercialización directa de Obra Nueva / Promoción Inmobiliaria. (imprescindible disponer de referencias), • Dominio técnico: Amplio conocimiento en venta sobre plano, interpretación de memorias de calidades, gestión de objeciones complejas y fiscalidad en obra nueva., • Gestión digital: Habilidad avanzada en el uso de herramientas CRM para la gestión eficiente de volúmenes de datos., • Competencias: Proactividad, alta orientación a resultados, excelentes dotes de comunicación y residencia en la Región de Murcia (o alrededores). ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Si cumples con el perfil y buscas integrarte en un proyecto inmobiliario consolidado y de alta proyección, envíanos tu CV actualizado. Evaluación Técnica de Candidatura (Requisito obligatorio para la priorización del perfil. Por favor, responda a los siguientes escenarios al enviar su postulación): • Escenario 1: Nuestro objetivo es una alta eficiencia comercial. ¿Cómo estructuras tu proceso de seguimiento (follow-up) tras una visita a la oficina de ventas o piso piloto para asegurar el cierre de la reserva sin resultar intrusivo, manteniendo los estándares de calidad de la compañía?, • Escenario 2: Un cliente interesado en Residencial Alba dice que 'el precio es muy alto' frente a una obra nueva estándar. ¿Cómo defenderías el valor de nuestras zonas comunes premium (piscina, gym, coworking, urbanización cerrada) para justificar la inversión y la exclusividad del proyecto?, • Escenario 3: Tras una visita, el lead no responde en 48h. La obra está al 90% terminada, con una nueva zona de ocio exterior inminente (piscina, pista padel, pool bar) por anunciar. Que estrategia de seguimiento ejecutarías para no perder la venta?

Descripción del puesto Sobre SMP HOME LIVING En SMP HOME LIVING somos una compañía plenamente consolidada y de amplia trayectoria en el sector promotor e inmobiliario, especializada en el desarrollo de proyectos residenciales de alto valor añadido. Con una estructura sólida y una posición de liderazgo afianzada, nos encontramos en una fase de expansión estratégica, ampliando nuestro porfolio residencial y la gestión de activos a nivel nacional. Para respaldar este crecimiento desde la solidez de nuestro modelo de negocio, buscamos incorporar a un/a Director/a Comercial (Perfil Mid-Senior) altamente dinámico/a, con capacidad para liderar con energía, metodología analítica y un enfoque hands-on la operativa comercial en todas nuestras promociones. ¿Qué ofrecemos? • Posición de alto impacto: Rol clave en el comité comercial con responsabilidad directa sobre las redes de ventas a nivel nacional en una firma altamente respaldada., • Soporte tecnológico y operativo: Acceso a herramientas CRM de vanguardia, respaldo continuo del equipo de marketing para captación de leads y soporte del área de arquitectura y desarrollo., • Estabilidad y proyecto de futuro: Incorporación directa a una estructura empresarial muy sólida, madura y referente en el mercado, con una cartera de proyectos garantizada. Responsabilidades principales • Liderazgo y dirección de equipos: Coordinar, motivar y auditar el rendimiento de las redes de venta distribuidas a nivel nacional, garantizando la excelencia y la homogeneidad en los estándares de atención y cierre propios de una firma consolidada., • Gestión analítica vía CRM: Monitorizar diariamente los KPIs comerciales, optimizar los embudos de conversión y asegurar el uso estricto y avanzado del CRM por parte de toda la estructura comercial., • Pricing y velocidad de absorción: Definir políticas dinámicas de precios, analizar continuamente a la competencia y diseñar campañas de estímulo para cumplir con los plazos de comercialización previstos., • Gestión de activos complejos (REOs / NPLs): Coordinar la estrategia comercial de desinversión de carteras singulares y de deuda, maximizando la recuperación de valor sin interferir en la comercialización del producto de obra nueva. Perfil que buscamos • Experiencia directiva: Entre 5 y 8 años asumiendo la Dirección o Jefatura Comercial en el sector de la promoción inmobiliaria, liderando equipos comerciales amplios o distribuidos., • Enfoque Data-Driven: Dominio experto de CRMs inmobiliarios de primer nivel y capacidad analítica orientada a la toma de decisiones basada en datos., • Conocimiento del mercado: Experiencia acreditada en el sector inmobiliario nacional, especialmente en la Costa de Levante y el Arco Mediterráneo., • Habilidades clave: Gran capacidad de liderazgo sobre el terreno, alta energía, visión estratégica y proactividad., • Movilidad: Disponibilidad para viajar a nivel nacional según las necesidades de supervisión de los equipos comerciales., • Valor añadido: Se valorará muy positivamente contar con experiencia previa en la gestión y comercialización de carteras bancarias, activos REO y NPLs. ¿Quieres sumarte a nuestro equipo directivo? • Si cumples con los requisitos y buscas un reto profesional de alto impacto en una promotora plenamente asentada en el sector, envíanos tu CV actualizado. Evaluación Técnica de Candidatura (Requisito obligatorio para la priorización del perfil. Por favor, responda a los siguientes escenarios al enviar su postulación): • Escenario 1: Como Director Comercial, ¿cómo estructuraría la estrategia integral de Go-to-Market (segmentación de demanda, política de pricing, mix de canales de venta directa/indirecta y relato de marca) para disputar el liderazgo en la plaza, asegurando el ritmo de absorción comprometido sin erosionar el margen bruto proyectado en el Business Plan?, • Escenario 2: Como máximo responsable del área, ¿qué auditoría estructural ejecutaría sobre la Jefatura de Ventas y el funnel comercial (calidad de captación vs. efectividad de cierre, dimensión del equipo e incentivos)? ¿Qué plan de contingencia inmediato implementaría para corregir la desviación en un plazo máximo de 30 días garantizando los flujos de caja previstos?, • Escenario 3: ¿Qué plan estratégico de reposicionamiento comercial y "turnaround" diseñaría para revertir la percepción negativa del mercado y traccionar la absorción? Detalle cómo reestructuraría la propuesta de valor, la política de precios y el ecosistema de distribución (canales directos, redes de intermediación cualificada o acuerdos corporativos) para reactivar las ventas salvaguardando la TIR de la promoción.

Chief Financial Officer (CFO) 📍 Remoto | 🌍 Entorno internacional | 🧩 Full-time Reental es una compañía internacional especializada en inversión inmobiliaria tokenizada, que opera en múltiples jurisdicciones combinando activos reales y tecnología blockchain. En el contexto actual de crecimiento y consolidación, la compañía inicia una nueva etapa orientada a: • Escalado operativo internacional, • Mayor sofisticación financiera, • Preparación para procesos de financiación a medio plazo En este contexto, se incorpora la figura de Chief Financial Officer (CFO). 🎯 Misión del puesto Definir, liderar y ejecutar la estrategia financiera del grupo, garantizando la solidez, escalabilidad y transparencia de la estructura, así como la preparación de la compañía para procesos de inversión y crecimiento. El rol combina visión estratégica con capacidad de ejecución en un entorno dinámico y de elevada complejidad operativa. 🧩 Principales responsabilidades • Definición y evolución de la estructura financiera del grupo (holding y vehículos operativos), • Liderazgo de procesos de financiación, tanto en equity como en deuda, • Supervisión de la operativa financiera internacional (España y EE.UU.), • Gestión de la tesorería global, incluyendo flujos en FIAT y activos digitales, • Desarrollo y mejora del reporting financiero a nivel dirección, consejo e inversores, • Preparación de la compañía para auditorías, due diligence y procesos de inversión, • Coordinación y desarrollo del equipo financiero existente 🧠 Perfil requeridoRequisitos imprescindibles • Más de 10 años de experiencia en funciones financieras, • Experiencia previa como CFO, Head of Finance o posición equivalente, • Experiencia en procesos de financiación (equity y/o deuda), • Experiencia en estructuras internacionales, preferiblemente con exposición a España y EE.UU., • Conocimiento sólido de IFRS y US GAAP, • Nivel alto de inglés (C1/C2), con capacidad para operar en entornos profesionales internacionales Se valorará especialmente • Experiencia en sectores como real estate, asset management o fintech, • Familiaridad con entornos Web3 / activos digitales, • Experiencia en compañías en fase de crecimiento o transformación 🧬 Competencias clave • Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución, • Criterio financiero sólido y orientación a negocio, • Experiencia en entornos internacionales y complejos, • Habilidad para estructurar, priorizar y simplificar, • Capacidad de interlocución con dirección, inversores y asesores externos ⚠️ Consideraciones Se trata de una posición en una compañía en crecimiento, con un entorno dinámico y en evolución, que requiere capacidad de adaptación, autonomía y enfoque a resultados. 💰 Condiciones • Posición con alto nivel de responsabilidad dentro de la organización, • Entorno internacional y en crecimiento, • Paquete retributivo competitivo, acorde a experiencia y responsabilidad del puesto, • Posible componente variable y/o incentivos a largo plazo 🌍 Idiomas El puesto requiere uso habitual del inglés en contexto profesional (inversores, asesores y documentación financiera). 👉 Candidaturas Las personas interesadas pueden completar el siguiente formulario: https://forms.gle/jy7nVynjieVtZiLV6

Desde la división de Construcción & Real Estate, colaboramos con una importante promotora inmobiliaria en la búsqueda e incorporación de un/a Representante Técnico de Promotora (Project Monitor) para sus promociones residenciales. Perfil buscado (H/M/D) En dependencia directa de la Dirección Técnica de la promotora, asumirás la supervisión técnica y el seguimiento directo de las obras en curso. Tu misión principal será velar por los intereses del promotor a pie de obra, auditando y coordinando con la empresa constructora y la dirección facultativa para garantizar que la ejecución se ajuste con máxima precisión a los estándares de calidad, plazos, costes y proyecto ejecutivo aprobados, manteniendo además un interlocución fluida y profesional con el cliente final. Principales responsabilidades: • Supervisión y Auditoría en Obra: Realizar visitas periódicas exhaustivas a las promociones para verificar la correcta ejecución técnica de las unidades de obra, acabados e instalaciones, anticipando desviaciones antes de que impacten al proyecto., • Control de Plazos y Calidad: Supervisar el cumplimiento del cronograma de obra (planning) y los estándares constructivos pactados contractualmente con la constructora, validando certificaciones y posibles contradictorios., • Interlocución con Constructora y Dirección Facultativa: Defender el criterio técnico y los intereses de la promotora en las reuniones de seguimiento y comités de obra, exigiendo resolución de incidencias con solvencia técnica., • Atención y Trato con Clientes: Gestionar la interlocución técnica de cara a compradores y visitas personalizadas (control de modificaciones de cliente, repasos previos a la entrega y seguimiento de postventa inicial)., • Reporting Técnico: Elaborar informes periódicos de avance, estado de hitos, desviaciones y riesgos para la Dirección General y Técnica de la promotora. Requisitos del perfil: • Formación académica (imprescindible): Grado en Arquitectura Técnica, Edificación o Aparejador/a. (Perfil estrictamente enfocado a edificación; no se valorarán ingenierías civiles o de obra pública)., • Experiencia profesional previa: Experiencia contrastada como Jefe/a de Obra a pie de tajo en edificación residencial, con un conocimiento profundo del detalle constructivo y de las dinámicas reales de una obra., • Habilidades de comunicación: Solvencia y empatía en el trato directo con clientes finales, así como carácter firme y asertivo para negociar técnicamente con contratas., • Perfil de campo: Alta capacidad de detección visual y criterio técnico inmediato para identificar vicios constructivos o fallos de ejecución directamente en obra. Si estás interesado/a en mantener una conversación y conocer más sobre el proyecto, no dudes en aplicar a la oferta y lo comentamos de manera totalmente confidencial.

Desde la división de Construcción & Real Estate, colaboramos con una importante promotora inmobiliaria en la búsqueda e incorporación de un/a Representante Técnico de Promotora (Project Monitor) para sus promociones residenciales. Perfil buscado (H/M/D) En dependencia directa de la Dirección Técnica de la promotora, asumirás la supervisión técnica y el seguimiento directo de las obras en curso. Tu misión principal será velar por los intereses del promotor a pie de obra, auditando y coordinando con la empresa constructora y la dirección facultativa para garantizar que la ejecución se ajuste con máxima precisión a los estándares de calidad, plazos, costes y proyecto ejecutivo aprobados, manteniendo además un interlocución fluida y profesional con el cliente final. Principales responsabilidades: • Supervisión y Auditoría en Obra: Realizar visitas periódicas exhaustivas a las promociones para verificar la correcta ejecución técnica de las unidades de obra, acabados e instalaciones, anticipando desviaciones antes de que impacten al proyecto., • Control de Plazos y Calidad: Supervisar el cumplimiento del cronograma de obra (planning) y los estándares constructivos pactados contractualmente con la constructora, validando certificaciones y posibles contradictorios., • Interlocución con Constructora y Dirección Facultativa: Defender el criterio técnico y los intereses de la promotora en las reuniones de seguimiento y comités de obra, exigiendo resolución de incidencias con solvencia técnica., • Atención y Trato con Clientes: Gestionar la interlocución técnica de cara a compradores y visitas personalizadas (control de modificaciones de cliente, repasos previos a la entrega y seguimiento de postventa inicial)., • Reporting Técnico: Elaborar informes periódicos de avance, estado de hitos, desviaciones y riesgos para la Dirección General y Técnica de la promotora. Requisitos del perfil: • Formación académica (imprescindible): Grado en Arquitectura Técnica, Edificación o Aparejador/a. (Perfil estrictamente enfocado a edificación; no se valorarán ingenierías civiles o de obra pública)., • Experiencia profesional previa: Experiencia contrastada como Jefe/a de Obra a pie de tajo en edificación residencial, con un conocimiento profundo del detalle constructivo y de las dinámicas reales de una obra., • Habilidades de comunicación: Solvencia y empatía en el trato directo con clientes finales, así como carácter firme y asertivo para negociar técnicamente con contratas., • Perfil de campo: Alta capacidad de detección visual y criterio técnico inmediato para identificar vicios constructivos o fallos de ejecución directamente en obra. Si estás interesado/a en mantener una conversación y conocer más sobre el proyecto, no dudes en aplicar a la oferta y lo comentamos de manera totalmente confidencial.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . ✅ BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Chief Financial Officer (CFO) 📍 Remoto | 🌍 Entorno internacional | 🧩 Full-time Reental es una compañía internacional especializada en inversión inmobiliaria tokenizada, que opera en múltiples jurisdicciones combinando activos reales y tecnología blockchain. En el contexto actual de crecimiento y consolidación, la compañía inicia una nueva etapa orientada a: • Escalado operativo internacional, • Mayor sofisticación financiera, • Preparación para procesos de financiación a medio plazo En este contexto, se incorpora la figura de Chief Financial Officer (CFO). 🎯 Misión del puesto Definir, liderar y ejecutar la estrategia financiera del grupo, garantizando la solidez, escalabilidad y transparencia de la estructura, así como la preparación de la compañía para procesos de inversión y crecimiento. El rol combina visión estratégica con capacidad de ejecución en un entorno dinámico y de elevada complejidad operativa. 🧩 Principales responsabilidades • Definición y evolución de la estructura financiera del grupo (holding y vehículos operativos), • Liderazgo de procesos de financiación, tanto en equity como en deuda, • Supervisión de la operativa financiera internacional (España y EE.UU.), • Gestión de la tesorería global, incluyendo flujos en FIAT y activos digitales, • Desarrollo y mejora del reporting financiero a nivel dirección, consejo e inversores, • Preparación de la compañía para auditorías, due diligence y procesos de inversión, • Coordinación y desarrollo del equipo financiero existente 🧠 Perfil requeridoRequisitos imprescindibles • Más de 10 años de experiencia en funciones financieras, • Experiencia previa como CFO, Head of Finance o posición equivalente, • Experiencia en procesos de financiación (equity y/o deuda), • Experiencia en estructuras internacionales, preferiblemente con exposición a España y EE.UU., • Conocimiento sólido de IFRS y US GAAP, • Nivel alto de inglés (C1/C2), con capacidad para operar en entornos profesionales internacionales Se valorará especialmente • Experiencia en sectores como real estate, asset management o fintech, • Familiaridad con entornos Web3 / activos digitales, • Experiencia en compañías en fase de crecimiento o transformación 🧬 Competencias clave • Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución, • Criterio financiero sólido y orientación a negocio, • Experiencia en entornos internacionales y complejos, • Habilidad para estructurar, priorizar y simplificar, • Capacidad de interlocución con dirección, inversores y asesores externos ⚠️ Consideraciones Se trata de una posición en una compañía en crecimiento, con un entorno dinámico y en evolución, que requiere capacidad de adaptación, autonomía y enfoque a resultados. 💰 Condiciones • Posición con alto nivel de responsabilidad dentro de la organización, • Entorno internacional y en crecimiento, • Paquete retributivo competitivo, acorde a experiencia y responsabilidad del puesto, • Posible componente variable y/o incentivos a largo plazo 🌍 Idiomas El puesto requiere uso habitual del inglés en contexto profesional (inversores, asesores y documentación financiera). 👉 Candidaturas Las personas interesadas pueden completar el siguiente formulario: https://forms.gle/jy7nVynjieVtZiLV6

Desde la división de Construcción & Real Estate, colaboramos con una importante promotora inmobiliaria en la búsqueda e incorporación de un/a Representante Técnico de Promotora (Project Monitor) para sus promociones residenciales. Perfil buscado (H/M/D) En dependencia directa de la Dirección Técnica de la promotora, asumirás la supervisión técnica y el seguimiento directo de las obras en curso. Tu misión principal será velar por los intereses del promotor a pie de obra, auditando y coordinando con la empresa constructora y la dirección facultativa para garantizar que la ejecución se ajuste con máxima precisión a los estándares de calidad, plazos, costes y proyecto ejecutivo aprobados, manteniendo además un interlocución fluida y profesional con el cliente final. Principales responsabilidades: • Supervisión y Auditoría en Obra: Realizar visitas periódicas exhaustivas a las promociones para verificar la correcta ejecución técnica de las unidades de obra, acabados e instalaciones, anticipando desviaciones antes de que impacten al proyecto., • Control de Plazos y Calidad: Supervisar el cumplimiento del cronograma de obra (planning) y los estándares constructivos pactados contractualmente con la constructora, validando certificaciones y posibles contradictorios., • Interlocución con Constructora y Dirección Facultativa: Defender el criterio técnico y los intereses de la promotora en las reuniones de seguimiento y comités de obra, exigiendo resolución de incidencias con solvencia técnica., • Atención y Trato con Clientes: Gestionar la interlocución técnica de cara a compradores y visitas personalizadas (control de modificaciones de cliente, repasos previos a la entrega y seguimiento de postventa inicial)., • Reporting Técnico: Elaborar informes periódicos de avance, estado de hitos, desviaciones y riesgos para la Dirección General y Técnica de la promotora. Requisitos del perfil: • Formación académica (imprescindible): Grado en Arquitectura Técnica, Edificación o Aparejador/a. (Perfil estrictamente enfocado a edificación; no se valorarán ingenierías civiles o de obra pública)., • Experiencia profesional previa: Experiencia contrastada como Jefe/a de Obra a pie de tajo en edificación residencial, con un conocimiento profundo del detalle constructivo y de las dinámicas reales de una obra., • Habilidades de comunicación: Solvencia y empatía en el trato directo con clientes finales, así como carácter firme y asertivo para negociar técnicamente con contratas., • Perfil de campo: Alta capacidad de detección visual y criterio técnico inmediato para identificar vicios constructivos o fallos de ejecución directamente en obra. Si estás interesado/a en mantener una conversación y conocer más sobre el proyecto, no dudes en aplicar a la oferta y lo comentamos de manera totalmente confidencial.

En ADYD Group seguimos creciendo y buscamos incorporar talento junior para participar en proyectos estratégicos dentro del sector de los centros de datos, un ámbito en pleno crecimiento y con gran proyección profesional. 🎯 Misión del puesto Te incorporarás al equipo para apoyar en el análisis técnico y urbanístico de emplazamientos destinados a centros de datos, participando en estudios de viabilidad, due diligences técnicas y definición preliminar de soluciones. Tu objetivo será ayudar a determinar si un activo (terreno o edificio) es apto para el desarrollo de un Data Center desde una perspectiva técnica, normativa y operativa. 🔧 Funciones • Estudios de viabilidad técnica y urbanística de emplazamientos para Data Centers., • Análisis de normativa, licencias y condicionantes del suelo., • Revisión de activos inmobiliarios e identificación de riesgos técnicos., • Participación en due diligences técnicas de edificios y parcelas., • Coordinación de visitas técnicas y recopilación de información., • Elaboración de informes con conclusiones y recomendaciones., • Apoyo en layouts preliminares y definición de implantaciones básicas., • Identificación de limitaciones del emplazamiento., • Apoyo en estimaciones iniciales de CAPEX., • Colaboración con equipos técnicos multidisciplinares. 🧩 Requisitos • Titulación en Arquitectura, Ingeniería o similar., • Nivel de inglés ALTO, • Experiencia previa en estudios de arquitectura, ingeniería, urbanismo o consultoría inmobiliaria., • Perfil junior o junior–medio (no necesaria experiencia en Data Centers)., • Interés por desarrollarse en infraestructuras críticas y centros de datos., • Persona analítica, resolutiva y con capacidad de aprendizaje. ⭐ Muy valorable • Experiencia en urbanismo, planeamiento o administración pública., • Experiencia en consultoría inmobiliaria o análisis de activos., • Conocimientos en BIM, GIS o herramientas de análisis territorial., • Experiencia en due diligence o estudios de viabilidad., • Experiencia en obra o gestión de proyectos. 🚀 Qué ofrecemos • Proyecto en un sector en pleno crecimiento (Data Centers)., • Formación y desarrollo en un área altamente especializada., • Participación en estudios reales de viabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico con impacto directo en proyectos estratégicos., • Autonomía y crecimiento profesional., • 100% teletrabajo. 📍 Ubicación • 100% remoto, • Imprescindible residir en España, • Se valora residencia en zonas bien conectadas por tren (Valladolid ideal, también Madrid, Valencia, Barcelona, Sevilla o León) 💡 Enfoque del puesto No buscamos expertos en Data Centers, sino perfiles con base técnica en arquitectura o ingeniería que quieran desarrollarse en el análisis de viabilidad de infraestructuras críticas.

Desde SalesFinders buscamos un/a Team Leader de Ventas para uno de nuestros clientes: una compañía en pleno crecimiento dentro del sector de la inversión inmobiliaria y la educación financiera.Si cuando ves una caída en la conversión no te limitas a señalarla, sino que quieres entender por qué ocurre, dónde está el cuello de botella y qué hay que cambiar para corregirlo, sigue leyendo.🎯Tu misiónTu misión será liderar y desarrollar un equipo de Consultores de Ventas, elevando su estándar de rendimiento y maximizando los resultados a través de:Análisis de performance comercial: conversión por etapa, ratios individuales, velocidad del pipeline, forecast, Win/Loss y motivos de pérdida.Gestión del CRM y los datos como sistema operativo del equipo: calidad de la información, seguimiento de actividad, disciplina de pipeline y trazabilidad real del funnel.Coaching individualizado: detectar cuellos de botella a partir de datos, definir planes de mejora, trabajar habilidades comerciales y hacer seguimiento de la evolución.Ejecución y accountability: convertir el análisis en acciones concretas y asegurarte de que se ejecutan.Este no es un rol basado únicamente en motivar al equipo.Es un rol de performance, exigencia y responsabilidad, donde tendrás que combinar liderazgo, análisis y capacidad para desarrollar a las personas. Tu impacto se verá directamente en la evolución de los resultados del equipo.🧭Tus principales responsabilidades Analizar y mejorar el performance individualAnalizarás la actividad y los resultados de cada consultor para identificar patrones, puntos de mejora y oportunidades concretas de crecimiento.No buscamos únicamente saber qué resultado ha obtenido cada persona, sino entender por qué lo ha obtenido.Liderar el equipo comercialSerás responsable de establecer estándares claros de ejecución, generar ownership y mantener al equipo alineado con los objetivos comerciales de la compañía.Desarrollar al equipo mediante coachingRealizarás sesiones 1:1, analizarás llamadas y conversaciones comerciales, proporcionarás feedback estructurado y crearás planes de mejora específicos y medibles.También participarás en sesiones grupales de role-play, formación y desarrollo de habilidades comerciales.Mejorar procesos y metodología comercialDetectarás ineficiencias y oportunidades de mejora en el proceso comercial para ayudar a construir un sistema de ventas cada vez más eficiente, medible y escalable.Asegurar el uso correcto de las herramientasEl CRM y las herramientas de seguimiento deben ser una fuente fiable de información para tomar decisiones.Serás responsable de garantizar la calidad de los datos, la correcta utilización de las herramientas y la disciplina necesaria para que el pipeline sea realmente gestionable.Participar en el crecimiento del equipoParticiparás en los procesos de onboarding, formación y desarrollo de nuevos consultores, ayudando a elevar progresivamente el nivel medio del equipo.🧠Qué buscamosExperiencia previa en liderazgo de equipos comerciales.Experiencia analizando métricas de performance comercial y tomando decisiones a partir de los datos.Dominio de un CRM como HubSpot, Salesforce o similar.Experiencia analizando llamadas y proporcionando feedback comercial estructurado.Capacidad para diseñar y hacer seguimiento de planes de mejora individuales.Experiencia en onboarding, formación y desarrollo de equipos de ventas.Capacidad para entender procesos comerciales y detectar oportunidades de mejora.Un estilo de liderazgo exigente, directo y humano.Si has trabajado con metodologías de mejora continua como DMAIC, tienes una mentalidad especialmente orientada a los datos o disfrutas entendiendo el detalle de lo que ocurre dentro de un funnel comercial, nos gustaría conocerte.⚠️ Si te incomoda dar feedback directo, mantener conversaciones difíciles o trabajar con métricas y objetivos exigentes, probablemente este no sea el entorno adecuado para ti.🩵¿Qué encontrarás?Impacto directo en el crecimiento del negocio y del equipo comercial.La oportunidad de trabajar en una compañía estable y en crecimiento dentro del sector de la inversión inmobiliaria y la educación financiera.Salario competitivo + altísima variable por objetivos.Trabajo 100% remoto, con flexibilidad para trabajar desde España o Andorra.Un entorno de alta exigencia y aprendizaje, donde tendrás autonomía para proponer, probar y mejorar.Teambuildings presenciales en distintas ciudades de España.No buscamos a alguien que simplemente gestione un equipo.Buscamos a alguien que quiera entender cómo funciona el sistema comercial, identificar qué está limitando el rendimiento y hacer que el equipo sea cada vez mejor.Si te interesa construir equipos comerciales desde los datos, el método y el desarrollo de las personas, queremos conocerte.

Chief Financial Officer (CFO) 📍 Remoto | 🌍 Entorno internacional | 🧩 Full-time Reental es una compañía internacional especializada en inversión inmobiliaria tokenizada, que opera en múltiples jurisdicciones combinando activos reales y tecnología blockchain. En el contexto actual de crecimiento y consolidación, la compañía inicia una nueva etapa orientada a: • Escalado operativo internacional, • Mayor sofisticación financiera, • Preparación para procesos de financiación a medio plazo En este contexto, se incorpora la figura de Chief Financial Officer (CFO). 🎯 Misión del puesto Definir, liderar y ejecutar la estrategia financiera del grupo, garantizando la solidez, escalabilidad y transparencia de la estructura, así como la preparación de la compañía para procesos de inversión y crecimiento. El rol combina visión estratégica con capacidad de ejecución en un entorno dinámico y de elevada complejidad operativa. 🧩 Principales responsabilidades • Definición y evolución de la estructura financiera del grupo (holding y vehículos operativos), • Liderazgo de procesos de financiación, tanto en equity como en deuda, • Supervisión de la operativa financiera internacional (España y EE.UU.), • Gestión de la tesorería global, incluyendo flujos en FIAT y activos digitales, • Desarrollo y mejora del reporting financiero a nivel dirección, consejo e inversores, • Preparación de la compañía para auditorías, due diligence y procesos de inversión, • Coordinación y desarrollo del equipo financiero existente 🧠 Perfil requeridoRequisitos imprescindibles • Más de 10 años de experiencia en funciones financieras, • Experiencia previa como CFO, Head of Finance o posición equivalente, • Experiencia en procesos de financiación (equity y/o deuda), • Experiencia en estructuras internacionales, preferiblemente con exposición a España y EE.UU., • Conocimiento sólido de IFRS y US GAAP, • Nivel alto de inglés (C1/C2), con capacidad para operar en entornos profesionales internacionales Se valorará especialmente • Experiencia en sectores como real estate, asset management o fintech, • Familiaridad con entornos Web3 / activos digitales, • Experiencia en compañías en fase de crecimiento o transformación 🧬 Competencias clave • Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución, • Criterio financiero sólido y orientación a negocio, • Experiencia en entornos internacionales y complejos, • Habilidad para estructurar, priorizar y simplificar, • Capacidad de interlocución con dirección, inversores y asesores externos ⚠️ Consideraciones Se trata de una posición en una compañía en crecimiento, con un entorno dinámico y en evolución, que requiere capacidad de adaptación, autonomía y enfoque a resultados. 💰 Condiciones • Posición con alto nivel de responsabilidad dentro de la organización, • Entorno internacional y en crecimiento, • Paquete retributivo competitivo, acorde a experiencia y responsabilidad del puesto, • Posible componente variable y/o incentivos a largo plazo 🌍 Idiomas El puesto requiere uso habitual del inglés en contexto profesional (inversores, asesores y documentación financiera). 👉 Candidaturas Las personas interesadas pueden completar el siguiente formulario: https://forms.gle/jy7nVynjieVtZiLV6

Clikaliaes laproptecheuropea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes.Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia.Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando.Tu impacto en Clikalia:Buscamos a un/aComercial Inmobiliario - Compra (h/m)que se incorpore al equipo en Murcia. En este rol, tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario.¿Qué harás?Negociación de ofertas para laadquisición de activos inmobiliarioscon particulares.Organización y realización devisitas a potenciales vendedorespara valorar oportunidades de compra.Acompañamiento y soporte al propietario durante todo elproceso de adquisicióndel inmueble.Seguimiento de oportunidades y mantenimiento de unarelación cercana con propietarios y potenciales vendedores.Prospección del mercado y captación de oportunidades inmobiliariasen Murcia.Gestión y actualización de la información enCRM, así como elaboración dereporting y seguimiento de KPIs.¿Quién eres?Experiencia previa comocomercial, preferiblemente en el sector inmobiliario.Se valorará experiencia encompra, adquisición o captación de activos inmobiliarios.Conoces bien Murciay su mercado inmobiliario.Eres una personaorganizada, proactiva y orientada a resultados.Tienes buenashabilidades comerciales, de negociación y comunicación.Te manejas conCRM y Excely tienes capacidad para realizar seguimiento y reporting.Dispones devehículo propioy disponibilidad para desplazarte.Lo que ofrecemos...Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico.Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos.La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate.Cultura meritocrática.Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro.Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches.Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria.Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte.¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario!

En ADYD Group seguimos creciendo y buscamos incorporar talento junior para participar en proyectos estratégicos dentro del sector de los centros de datos, un ámbito en pleno crecimiento y con gran proyección profesional. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Misión del puesto Te incorporarás al equipo para apoyar en el análisis técnico y urbanístico de emplazamientos destinados a centros de datos, participando en estudios de viabilidad, due diligences técnicas y definición preliminar de soluciones. Tu objetivo será ayudar a determinar si un activo (terreno o edificio) es apto para el desarrollo de un Data Center desde una perspectiva técnica, normativa y operativa. Funciones • Estudios de viabilidad técnica y urbanística de emplazamientos para Data Centers., • Análisis de normativa, licencias y condicionantes del suelo., • Revisión de activos inmobiliarios e identificación de riesgos técnicos., • Participación en due diligences técnicas de edificios y parcelas., • Coordinación de visitas técnicas y recopilación de información., • Elaboración de informes con conclusiones y recomendaciones., • Apoyo en layouts preliminares y definición de implantaciones básicas., • Identificación de limitaciones del emplazamiento., • Apoyo en estimaciones iniciales de CAPEX., • Colaboración con equipos técnicos multidisciplinares. Requisitos • Titulación en Arquitectura, Ingeniería o similar., • Nivel de inglés ALTO, • Experiencia previa en estudios de arquitectura, ingeniería, urbanismo o consultoría inmobiliaria., • Perfil junior o junior–medio (no necesaria experiencia en Data Centers)., • Interés por desarrollarse en infraestructuras críticas y centros de datos., • Persona analítica, resolutiva y con capacidad de aprendizaje. Muy valorable • Experiencia en urbanismo, planeamiento o administración pública., • Experiencia en consultoría inmobiliaria o análisis de activos., • Conocimientos en BIM, GIS o herramientas de análisis territorial., • Experiencia en due diligence o estudios de viabilidad., • Experiencia en obra o gestión de proyectos. Qué ofrecemos • Proyecto en un sector en pleno crecimiento (Data Centers)., • Formación y desarrollo en un área altamente especializada., • Participación en estudios reales de viabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico con impacto directo en proyectos estratégicos., • Autonomía y crecimiento profesional., • 100% teletrabajo. xcskxlj Ubicación • 100% remoto, • Imprescindible residir en España, • Se valora residencia en zonas bien conectadas por tren (Valladolid ideal, también Madrid, Valencia, Barcelona, Sevilla o León) Enfoque del puesto No buscamos expertos en Data Centers, sino perfiles con base técnica en arquitectura o ingeniería que quieran desarrollarse en el análisis de viabilidad de infraestructuras críticas.

Buscamos asesor/a comercial para incorporarse a un emocionante proyecto en desarrollo en la zona de Nueva Condomina. Si te apasionan las ventas, el trato con clientes y quieres formar parte de una iniciativa innovadora con gran proyección, esta es tu oportunidad. Estamos creando un equipo dinámico y comprometido, orientado a ofrecer una experiencia excepcional y alcanzar objetivos ambiciosos. Tareas 🎯 ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un/a asesor/a comercial con capacidad de adaptación a cliente nacional e internacional y orientación total al servicio y a los resultados. Alguien con iniciativa, actitud comercial, seriedad y buen gusto en el trato. Requisitos ✅ Requisitos - Experiencia previa en ventas inmobiliarias - Inglés alto (B2). Se valorarán positivamente otros idiomas: holandés, alemán, polaco, francés, ucraniano... - Conocimiento del proceso de venta completo (reserva, contrato, acompañamiento hasta firma de escritura y postventa) - Perfil comercial proactivo, resolutivo y con habilidades de comunicación - Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por la zona Beneficios 📌 ¿Qué te ofrecemos? - Contrato laboral estable en empresa promotora consolidada - Sueldo fijo mensual - Comisiones por cada operación cerrada - Oportunidad de vender tanto promociones propias como viviendas de promotores homologados - Leads cualificados proporcionados por el departamento de marketing y agencias colaboradoras - Producto atractivo, en ubicaciones estratégicas de la Costa Blanca y Murcia - Excelente ambiente de trabajo, equipo multicultural y visión de crecimiento - Empresa familiar con valores sólidos y estructura profesional 💶 ¿Cómo ganarás dinero? - Sueldo fijo mensual - Comisiones por cada venta directa, en función del tipo de producto - Comisión adicional por ventas de viviendas de otros promotores (producto homologado) 🧭 ¿Quiénes somos? MPC Builders Group es una promotora inmobiliaria familiar, con una larga trayectoria en la Costa Blanca. Desarrollamos y comercializamos promociones de obra nueva pensadas para el cliente nacional e internacional que busca: primera residencia, segunda residencia, vacacional o inversión. Además, vendemos viviendas de otros promotores seleccionados con criterios de calidad, seriedad y confianza. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado, indicando tus idiomas y tu experiencia comercial en el sector inmobiliario. Incorporación inmediata o en las próximas semanas.

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Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Tu impacto en Clikalia: Buscamos a un/a Comercial Inmobiliario - Compra (h/m) que se incorpore al equipo en Murcia. En este rol, tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario. ¿Qué harás? Negociación de ofertas para la adquisición de activos inmobiliarios con particulares. Organización y realización de visitas a potenciales vendedores para valorar oportunidades de compra. Acompañamiento y soporte al propietario durante todo el proceso de adquisición del inmueble. Seguimiento de oportunidades y mantenimiento de una relación cercana con propietarios y potenciales vendedores . Prospección del mercado y captación de oportunidades inmobiliarias en Murcia. Gestión y actualización de la información en CRM , así como elaboración de reporting y seguimiento de KPIs . ¿Quién eres? Experiencia previa como comercial , preferiblemente en el sector inmobiliario. Se valorará experiencia en compra, adquisición o captación de activos inmobiliarios . Conoces bien Murcia y su mercado inmobiliario. Eres una persona organizada, proactiva y orientada a resultados . Tienes buenas habilidades comerciales, de negociación y comunicación . Te manejas con CRM y Excel y tienes capacidad para realizar seguimiento y reporting. Dispones de vehículo propio y disponibilidad para desplazarte. Lo que ofrecemos... Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico. Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos. La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate. Cultura meritocrática. Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro. Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches. Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a

Gold Waves Group busca un autónomo para el puesto de Responsable Administrativo en remoto. Te apasiona el mundo inmobiliario internacional y eres una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle? En Gold Waves Group, empresa especializada en inversión inmobiliaria en destinos emergentes,

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