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Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres Ingeniero/a o Arquitecto/a y cuentas con más de 5 años de experiencia en obras de edificación de gran volumen? ¿Te motiva formar parte de una empresa sólida, en crecimiento y con proyectos técnicos de alto nivel? ¡Esta oportunidad puede interesarte! Desde ISPROX seleccionamos un/a Jefe/a de Producción Senior para una empresa constructora nacional e internacional, con más de 25 años de trayectoria, sólida implantación en el mercado y en plena fase de expansión, con delegaciones en Madrid, Málaga y Alicante. La compañía desarrolla principalmente proyectos de edificación residencial de gran volumen (obras entre 16 y 20 millones de euros), así como obra singular (hoteles, proyectos especiales, etc.). La posición se ubicará en Las Rozas (Madrid). Tu misión será apoyar la correcta ejecución de la obra, garantizando el cumplimiento de los objetivos de producción, plazos, calidad y seguridad, mediante el seguimiento técnico y económico, la coordinación de recursos propios y subcontratas, y la colaboración activa con el Jefe de Obra en la planificación y control del proyecto. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Realizar el seguimiento diario del avance de obra, detectando desviaciones respecto a planificación, plazos y costes., • Coordinar y supervisar equipos propios, recursos materiales y medios auxiliares para asegurar una ejecución eficiente., • Gestionar y controlar la actividad de empresas subcontratistas, verificando cumplimiento de plazos, calidad y normativa., • Reportar periódicamente al Jefe de Obra la evolución de la producción y proponer acciones correctivas o de mejora., • Garantizar la disponibilidad de materiales y suministros en tiempo y forma, evitando paradas o retrasos en producción., • Participar en replanteos, mediciones y control de certificaciones., • Colaborar en los procesos de compra y contratación, coordinando pedidos, comparativos y seguimiento de proveedores., • Apoyar el cumplimiento de los planes de Seguridad y Salud, fomentando una cultura preventiva en obra., • Participar en la planificación a medio plazo, cierres mensuales y control de rendimientos., • Asegurar una correcta documentación técnica y control de ejecución conforme a proyecto. Requisitos • Formación en Ingeniería de Caminos / ITOP / Arquitectura / Arquitectura Técnica / Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Producción en obras de edificación residencial y/o singular de gran volumen., • Manejo de AutoCAD., • Experiencia con ERP del sector construcción, preferiblemente Sigrid / Business Central., • Valorable experiencia en proyectos de importe elevado (=16M€). Competencias personales: • Proactividad y autonomía., • Capacidad organizativa y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Trabajo en equipo., • Enfoque a producción y control. Se ofrece • Contrato indefinido directamente por empresa., • Incorporación estable en compañía consolidada y en crecimient, • Salario entre 35.000 – 45.000 € brutos/año + incentivos (según experiencia). Horario: • Lunes a jueves: 8:00–14:00 y 15:00–18:00, • Viernes: 8:00–13:00, • Teléfono móvil y ordenador de empresa., • Formación continua y desarrollo profesional., • Integración en un equipo técnico consolidado, con acompañamiento y aprendizaje continuo., • Participación en proyectos relevantes y de gran envergadura.

Somos emeis (___), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Las Rozas. 📑 Con nosotros, te responsabilizarás de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de tu área de competencia, valorando la información obtenida sobre cada usuario, determinando y aplicando las estrategias y técnicas más adecuadas para el desarrollo de su autonomía personal e inserción ocupacional. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato temporal., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotativos., • Horario de 09.00h a 14.30h y de 15.30h a 18.30h.., • Salario bruto anual de 23.183,72€., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional., • No es necesaria experiencia previa, puedes aprender con nosotros., • Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor, • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 🚀 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán.🌏 ¿En qué consistirá tu trabajo? Te integrarás en el departamento de compras eléctricas de nuestro centro ubicado en Las Rozas. Tu misión será analizar y gestionar las compras y adquisición de materiales y bienes en el mercado nacional e internacional. Y para ello, realizarás funciones como: • Búsqueda y gestión de proveedores dentro de la categoría asignada, de acuerdo a la estrategia de la compañía., • Negociación de condiciones comerciales y contratos de suministro con proveedores bajo los criterios de coste, calidad y plazo establecidos por la compañía., • Análisis TCO en conjunto con las diferentes áreas de Compras de la Compañía en el mundo., • Elaboración de presupuestos y seguimiento de los mismos., • Propuesta e implementación de plan de mejora de la gestión en la categoría a corto, medio y largo plazo., • Definición y seguimiento de KPIs correspondientes a las responsabilidades asignadas., • Soporte al área Comercial en ofertas en curso. Lo que buscamos en ti: • IMPRESCINDIBLE Titulación en Ingeniería Técnica o Superior / Grado en Ingeniería., • Experiencia de, al menos 2 años como ingeniero/a de Compras en entorno Industrial., • Inglés conversacional avanzado, nivel negociación., • Muy valorable experiencia con SAP (Modulo de Compras)., • Disposición para viajar puntualmente nacional e internacionalmente. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos beneficios sociales como seguro médico que podrá disfrutar también tu familia.💶, • Trabajo híbrido💻, • Horario flexible y jornada reducida en verano ☀️, • Para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Lanzadera de autobuses hasta el centro de trabajo., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas.📚 Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. 🔗 Para descubrir más información e inscribirte en nuestro portal de empleo, te dejamos el enlace directo: ___ Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

PHILIPP PLEIN es una firma de moda de lujo de gran éxito. La fuerza que mueve a la empresa es la inspiración y la creatividad humanas, con el objetivo de marcar tendencias en lugar de seguirlas. Esta firme creencia allanó el camino para convertirse en la actual marca internacional de estilo de vida. Todas nuestras colecciones pueden considerarse obras de arte y representan la nobleza y la perfección. Nuestro reto diario es estar siempre a la altura de las expectativas de nuestros clientes de todo el mundo. ¿Te apasiona la moda de lujo y el buen servicio al cliente? Buscamos un / una Vendedor / Vendedora para nuestra tienda en Madrid Las Rozas Responsabilidades: • Asegurar una experiencia excepcional para nuestros clientes, • Fidelización del cliente nuevo y mantener al que ya nos conoce, • Experiencia en CRM, • Seguir las rutinas diarias y semanales de tienda Perfil ideal: • Experiencia previa en un puesto similar. Valorable experiencia previa en tiendas outlets, • Pasión por la moda y orientación al cliente, • Conocimiento de KPl`s y estrategias de venta, • Persona multitasking y proactiva, • Idiomas: preferiblemente inglés. Otros idiomas son un plus Ofrecemos: • Un entorno de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional en una firma de referencia Send your cv:

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite., 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario., 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir., 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden., 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas., 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director., 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible., 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización., 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden., 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones., 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos., 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva, • Necesario Inglés a nivel de conversación, • Adaptabilidad y proactividad, • Excelente toma de notas, • Habilidades tecnológicas, • Iniciativa, • Empatía y habilidades interpersonales, • Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel., • Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía., • Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades., • Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional., • Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. La persona que se incorpore será responsable de gestionar los procesos asociados a la captación y admisión de estudiantes internacionales en la UFV, garantizando que el proceso sea fluido, ordenado y correctamente documentado. Tiene como misión asegurar que candidatos, familias, agentes y socios internacionales reciban una atención profesional, eficaz y alineada con los estándares de calidad de la universidad. Responsabilidades principales • Recepción, verificación, registro y seguimiento de solicitudes de estudiantes internacionales en el CRM hasta la matrícula., • Revisión documental (expedientes académicos, pasaportes, certificados de idioma, etc.)., • Coordinación de entrevistas y pruebas de admisión, así como la emisión de cartas de admisión y documentos oficiales., • Atención personalizada por email, teléfono o videollamada para resolver dudas sobre requisitos de ingreso, programas académicos, alojamiento, trámites migratorios o alojamiento., • Acompañamiento durante el proceso de inscripción, pago de tasas y formalización de matrícula., • Comunicación constante con otros equipos de la universidad para garantizar que cada departamento reciba la información necesaria para integrar al estudiante internacional., • Actualización del CRM con información precisa y completa así como generación de informes internos sobre volumen de solicitudes, conversiones y nacionalidades., • Coordinación logística básica para visitas internacionales, jornadas de puertas abiertas o eventos con agentes. Requisitos • Grado universitario en Administración, Gestión, Relaciones Internacionales, Educación o áreas afines., • Experiencia en administración, atención al público o gestión académica., • Experiencia en entornos educativos internacionales o multiculturalidad, • Experiencia trabajando con CRM de admisiones (Salesforce), herramientas de videoconferencia y presentaciones (Zoom, Teams, Prezi, PowerPoint), Paquete Office / Microsoft 365 (Excel, Outlook, Word). Competencias valoradas • Organización, precisión y capacidad para manejar múltiples tareas a la vez., • Buena capacidad de comunicación escrita y oral., • Inglés avanzado (C1). Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Trato cercano, profesional y orientado al servicio., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos., • Sensibilidad cultural y empatía con estudiantes internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora. ¿Quieres formar parte de la revolución humana? ¡Únete a nuestro equipo!

Si tienes experiencia y formación como Recepcionista y quieres incorporarte a un proyecto para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: • Atención y bienvenida: Recibir y atender a visitas, clientes y proveedores, ofreciendo una imagen profesional y cercana de la compañía., • Gestión de centralita: Atender, filtrar y redirigir llamadas telefónicas de manera eficiente., • Gestión de agenda y salas: Coordinar la reserva de salas de reuniones y apoyar en la organización de agendas cuando sea necesario., • Control de accesos: Gestionar la entrada y salida de personas en las instalaciones, garantizando la seguridad y el cumplimiento de los protocolos establecidos., • Gestión de correspondencia: Recibir, clasificar y distribuir correo postal y mensajería., • Apoyo administrativo: Realizar tareas administrativas básicas como gestión documental, archivo o soporte a diferentes departamentos., • Organización de espacios: Supervisar el orden y buen estado de las zonas comunes (recepción, salas de reuniones, etc.)., • Soporte en eventos internos: Colaborar en la organización de reuniones, visitas o eventos corporativos., • Gestión de proveedores: Coordinar servicios como mensajería, limpieza o mantenimiento cuando sea necesario., • Atención al detalle: Detectar necesidades o incidencias en recepción y darles solución de forma proactiva., • Comunicación interna: Facilitar la comunicación entre visitantes y empleados de la organización., • Confidencialidad y profesionalidad: Garantizar la correcta gestión de la información y mantener altos estándares éticos en el trato con clientes y equipo interno. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, resolutiva y con excelente trato al público, • Valorable inglés a nivel de conversación, • Buena presencia y habilidades comunicativas, • Proactividad y actitud positiva, • Capacidad de gestión multitarea, • Manejo de herramientas ofimáticas, • Empatía y habilidades interpersonales, • Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Tu participación en un entorno dinámico y profesional., • Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía., • Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades., • Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional., • Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En aras de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo? 🚄 Te integrarás en el equipo de Sistemas de Estructura perteneciente a la Dirección de Ingeniería, en nuestro centro de Las Matas (Madrid). Tu misión será participar en el desarrollo, definición y validación de los sistemas estructurales del tren, trabajando tanto con proveedores como con los distintos interlocutores internos, y acompañando el ciclo de vida completo: concepto, requisitos, diseño y validación final. Y para ello, realizarás funciones como: • Participar en el desarrollo de sistemas transversales del tren, como masas, seguridad pasiva, compatibilidad con infraestructura, aerodinámica y gálibo., • Definir y hacer seguimiento de sistemas estructurales como acoplamientos, carenados exteriores, elementos de absorción de impacto, ventanas y carenados de morro., • Colaborar desde fases tempranas con disciplinas clave para establecer los principios básicos del tren y su posterior validación., • Dar soporte al área de ofertas y oportunidades comerciales, asegurando la definición técnica del ámbito de estructura., • Coordinar actividades con proveedores y equipos internos, realizando seguimiento técnico a lo largo del ciclo completo de desarrollo. Lo que buscamos en ti🔎 • Grado y/o Master en Ingeniería., • Experiencia en gestión técnica de sistemas mecánicos durante su ciclo completo (ciclo en V)., • Conocimientos y experiencia en gestión de requisitos, idealmente con herramientas como DOORS, MS Project o MS Excel., • Conocimientos del sector ferroviario y normativa aplicable; experiencia en ingeniería de sistemas mecánicos., • Inglés a nivel de conversación., • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. En Talgo, te ofrecemos: 📝 • Contrato de carácter indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Funciones: • Realizar análisis de estrés y flexibilidad para garantizar la integridad de tuberías en condiciones operativas y accidentales., • Diseñar, validar y optimizar sistemas de soportación, incluyendo soportes rígidos, variables, muelles y amortiguadores., • Colaborar con equipos de diseño, albañilería y proveedores para asegurar la correcta integración en planta., • Preparación de informes técnicos, revisiones, especificaciones y justificaciones de cálculo., • Revisión de maquetas 3D, definición de requisitos y coordinación con disciplinas como civil, mecánica y procesos., • Participación en reuniones técnicas con clientes, ingeniería y otros departamentos multidisciplinares. Requisitos: • Ingeniería Industrial, Mecánica o similar., • 5 años de experiencia en análisis de estrés y flexibilidad según el nivel requerido., • Experiencia demostrada en proyectos industriales: petroquímica, oil & gas, energía o infraestructuras críticas, • Idioma: Inglés B1 Se ofrece: • Contrato indefinido., • Ubicación: Pozuelo de Alarcón, Madrid., • Modalidad: Hibrido., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

Si tienes experiencia como Ingeniero/a de Verificación y Validación y el sector ferroviario te apasiona, esta es tu oportunidad. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, Por eso, si tienes al menos 1 año de experiencia como Ingeniero/a de Verificación y Validación, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones desarrollarás? • Definición de la estrategia y plan de pruebas., • Análisis de documentación de diseño para el cumplimiento de las peticiones del cliente y requisitos normativos., • Revisión de protocolos correspondientes a pruebas de producto y sistemas., • Ejecución de pruebas en ambientes estáticos y dinámicos., • Redacción y emisión de informes de pruebas oficiales., • Comunicación con la gestión de proyectos & cliente. ¿Qué buscamos? • Formación de Grado/ Ingeniería industrial, preferentemente Mecánica., • Conocimiento de las normativas: ISO9001/2015, • Experiencia en la realización de protocolos de pruebas y de ejecución de las mismas, preferiblemente en el sector ferroviario., • Nivel alto de inglés., • Conocimientos de normativa y sistemas ferroviarios., • Experiencia con proveedores y clientes tanto nacionales como internacionales., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional en función de los requerimientos del cliente. ¿Qué ofrecemos? 🌍 Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. ✌️ Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. 📚 Formación especializada y desarrollo profesional continuo. 🤝 Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. 💸 Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢 Si eres talento, ¡apúntate!

¿Alguna vez has usado unas gafas? Entonces ya nos conocemos. En EssilorLuxottica somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Representamos marcas icónicas como Ray-Ban, Oakley, Persol, Vogue Eyewear u Oliver Peoples, y ofrecemos experiencias únicas a través de nuestras tiendas, como Sunglass Hut, donde se desarrolla esta oportunidad. Estamos buscando para nuestras tiendas en Las Rozas Village a los mejores Sales Assistant para la temporada de verano, con disponibilidad de poder incorporarse a nuestro equipo la primera semana de mayo. Se llevará a cabo mediante una jornada presencial de entrevistas grupales, nuestro equipo se pondrá en contacto con los candidatos para concretar un lugar de entrevista. Se llevará a cabo el día 21 de abril, por favor indica tu disponibilidad ese día para poder asistir a la entrevista, pueden ser las 10h, las 12:30h o las 15:30h. En esta sesión, se evaluarán competencias clave para el puesto: • La capacidad para ofrecer una atención al cliente excelente siguiendo las técnicas de venta establecidas., • El compromiso con el desarrollo profesional a través de la plataforma Leonardo., • Asesorar a los clientes garantizando una excelente experiencia de compra., • Identificar las necesidades de los clientes., • Colaborar estrechamente con el equipo para ofrecer un servicio de alta calidad., • Velar por el cumplimiento de los estándares visuales y del orden en tienda., • Nivel de inglés avanzado (se valorarán otros idiomas)., • Actitud proactiva ., • Un paquete retributivo fijo y variable inmejorable., • Un fantástico ambiente de trabajo donde las personas són lo más importante., • Beneficios como empleado en descuentos en nuestros productos., • Acceso a una plataforma con beneficios en productos y servicios de empresas de terceros. Condiciones Se ofrece contrato temporal para la campaña de verano, con una duración de 90 días, con inicio el 4 de mayo. DETALLES DEL ASSESMENT DAY – ENTREVISTAS GRUPALES La jornada de selección tendrá lugar el día 21, y nuestro equipo confirmará a los candidatos el lugar de la convocatoria, indica a continuación que hora te iría mejor para poder asistir a la entrevista: las 10h, las 12:30h o las 15:30h. Si deseas formar parte de una compañía internacional líder y desarrollar tu carrera en el sector retail, estaremos encantados de conocerte. Sobre nosotros: Con más de 190.000 empleados en todo el mundo, en EssilorLuxottica trabajamos para transformar la industria óptica y el cuidado visual. Buscamos personas apasionadas, ágiles, colaborativas y con ganas de generar un impacto positivo. ¿Listo/a para embarcarte en esta oportunidad? ¡Postula ahora!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será diseñar, desarrollar, implementar y mantener sistemas de automatización y control en diferentes áreas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harías en tu día a día? • Diseño, desarrollo y puesta en marcha de proyectos llave en mano de automatización y control industrial, velando por el cumplimiento de normativas técnicas y estándares de calidad, • Elaboración de especificaciones y validación de ofertas técnicas, • Participación en la definición de requisitos técnicos y funcionales de los proyectos, • Desarrollo de arquitecturas de automatización y control industrial, • Elaboración de documentación técnica: especificaciones, manuales de instalación, operación, mantenimiento y formación, • Realización de procedimientos y protocolos de pruebas ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente, • Al menos 5 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas, • Experiencia en automatización y control, • Conocimientos de herramientas de configuración y programación SCADAS y HMIs, en concreto: Wonderware y/o PCVue, • Conocimiento de diversos lenguajes de programación BBDD, • Valorable certificación en Wonderware, Schneider y/o beckhoff, • Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés, • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. 🌟 ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

SEGULA Technologies busca incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Instalaciones Industriales para participar en un proyecto estratégico dentro del sector energético e industrial, relacionado con el desarrollo e implementación de sistemas de energía geotérmica en un entorno tecnológico de I+D. La persona seleccionada actuará como apoyo técnico a la propiedad durante la ejecución de obra, supervisando la correcta implementación de las instalaciones y asegurando que los trabajos se ejecuten conforme a proyecto, planificación y estándares de calidad. Funciones: Entre sus principales responsabilidades estarán: Supervisión técnica de obra • Presencia diaria en obra para supervisar el avance de los trabajos., • Verificar que la ejecución se realiza conforme a planos, especificaciones y procedimientos., • Detectar desviaciones técnicas o posibles riesgos durante la ejecución. Seguimiento de instalaciones • Supervisión de perforaciones, entubaciones y trabajos de obra asociados., • Control de zanjas, colectores e instalaciones hidráulicas y eléctricas., • Seguimiento del montaje en sala de máquinas, pruebas, purgas y puesta en marcha de sistemas. Control documental • Elaboración de informes semanales con avance de obra, incidencias y evidencias fotográficas., • Registro de pruebas, ensayos y actividades relevantes del proyecto., • Seguimiento de hitos y actualización de documentación técnica. Seguimiento de planificación • Control del cumplimiento del cronograma del proyecto., • Identificación anticipada de retrasos o posibles cuellos de botella. Coordinación técnica • Interlocución con jefe de obra de la contrata y coordinadores de seguridad., • Escalado de incidencias o cuestiones técnicas al responsable del proyecto Calidad y seguridad • Revisión de materiales y documentación técnica., • Verificación de cumplimiento de estándares técnicos., • Observación de condiciones de seguridad en obra Puesta en marcha • Participación en pruebas finales y validación de instalaciones., • Revisión de documentación final y planos as-built. Requisitos Formación • Al menos 5 años de experiencia en supervisión de obra o gestión de proyectos de instalaciones industriales., • Experiencia en entornos industriales o energéticos., • Experiencia trabajando con contratas., • Instalaciones industriales (energía, mecánica, climatización)., • Supervisión de ejecución de obra técnica., • Excel, • Inglés valorable Se ofrece: • Incorporación a SEGULA Technologies, grupo internacional de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia en más de 30 países., • Participación en un poyecto innovador dentro del sector energético, vinculado a soluciones de energía sostenible., • Entorno técnico de alto nivel, colaborando con equipos multidisciplinares.

Docente Doctorado en Cinematografía 📍 Madrid, Pozuelo | Media Jornado | Contrato fijo-discontinuo 🌍 Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.º 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta pertenencia nos conecta con una red internacional de excelencia académica y profesional que potencia la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en diferentes rincones del mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo que comparten su experiencia con nuestros estudiantes. Estamos buscando profesorado para la incorporación de doctores/as (preferentemente acreditados/as) que deseen incorporarse a un proyecto académico internacional en crecimiento. Buscamos perfiles con excelencia académica, experiencia docente universitaria y trayectoria artística/profesional relevante, capaces de impartir docencia en español y/o inglés, que puedan incorporarse a partir de Septiembre. Perfil: • Doctorado en disciplinas artísticas (Cinematografía), • Acreditación ANECA (contratado doctor y universidades privadas) o equivalente (valorada positivamente)., • Nivel mínimo C1 de inglés en asignaturas pertenecientes a programas de Bachelor., • Experiencia docente universitaria (valorada)., • Trayectoria artística, investigadora o profesional relevante., • Capacidad para trabajar en entornos académicos internacionales y multidisciplinares. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto académico innovador y en expansión., • Entorno docente internacional., • Colaboración con un equipo comprometido con la investigación artística y la creación contemporánea., • Posibilidad de continuidad docente y participación en futuros proyectos académicos y de investigación. Presentación de candidaturas Las personas interesadas pueden enviar: • CV académico y artístico actualizado, • Breve carta de motivación e indicar la asignatura de interes. Áreas docencia en Cinematografía: • Grado en Cine, • Bachelor in Filmmaking Asignaturas: 1. Tendencias actuales en Cine y Series Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking ECTS: 3 | 1er semestre Idioma: Castellano e Inglés Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura analiza los lenguajes audiovisuales del siglo XXI, centrándose en las cinematografías de Europa, Asia, Latinoamérica y España., • El programa explora la revolución digital, la hibridación entre ficción y no ficción, la mezcla de géneros y el estilo trascendental., • Nuevos canales de distribución, la cultura visual contemporánea y los discursos ideológicos que definen las estructuras formales y sociales del cine actual. 2. Dirección de Fotografía II / Cinematography II Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking (especialidad Dirección de fotografía y cámara / Cinematography and camera) ECTS: 6 | 1er semestre Idioma: Castellano e Inglés Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura profundiza en la puesta en escena, estilos de iluminación y el uso expresivo de lentes y filtros., • Los contenidos abarcan la composición, ratios de contraste, curvas logarítmicas y la iluminación de Chroma Key., • Asimismo, se estudia la historia de la disciplina y el empleo creativo de nuevos dispositivos de cámara, preparando al alumno para el liderazgo del departamento y el entorno profesional. 3. Workshop: Lighting in the Virtual Environment Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking (especialidad Dirección de fotografía y cámara / Cinematography and camera) ECTS: 3 | 1er semestre Idioma: Castellano e Inglés Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura se centra en el diseño de iluminación para espacios virtuales y el desarrollo de esquemas aplicables a entornos reales., • Los contenidos incluyen modelado, texturizado, configuración de cámaras y el uso de materiales y shaders mediante software específico., • Se aborda la iluminación interactiva, la gestión del render y su postproducción, capacitando al alumno para optimizar la planificación de decorados y el flujo de trabajo en entornos virtuales 3D., • Aspectos a tener en cuenta: Imprescindible un perfil con dominio de Unreal Engine. Valorable conocimiento de IAs aplicadas a la postproducción. 4. Cine y Gestión Cultural Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking (especialidad Producción y diseño de producción) ECTS: 6 | 1er semestre Idioma: Castellano Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura ofrece una introducción a la gestión cultural y al análisis de los sectores creativos, centrándose en el cine como motor de dinamización social y patrimonial., • El temario abarca la planificación estratégica, el marketing y la gestión presupuestaria, así como el marco jurídico de entidades públicas y privadas., • Se fomenta la creación de proyectos éticos y sostenibles que exploren nuevos espacios de exhibición, desde festivales y museos hasta entornos transmedia. 5. Creación y Producción de Series Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking (especialidad Producción y diseño de producción) ECTS: 6 | 1er semestre Idioma: Castellano Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura analiza el proceso de producción de series televisivas, desde la creación del dossier y su venta a los principales players hasta el estreno en plataformas., • El programa profundiza en la gestión presupuestaria, contratos de desarrollo, coproducciones y el diseño del plan de trabajo entre departamentos., • Se aborda el control de procesos técnicos, la internacionalización del proyecto y las estrategias de distribución y promoción. 6. Crítica Cinematográfica Curso: 4º año del Grado en Cinematografía y del Bachelor in Filmmaking (especialidad Guión y Dirección) ECTS: 3 | 1er semestre Idioma: Castellano Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura analiza el cine desde dimensiones sociales, artísticas y narrativas para desarrollar una valoración objetiva de la obra audiovisual., • El programa recorre la historia de la crítica y sus funciones, instruyendo en la lectura analítica de imagen y sonido junto al estudio de tendencias contemporáneas., • Se aborda la práctica de la escritura crítica, el entorno de los festivales y las salidas profesionales en prensa e internet. 7. The Narrative of Editing Curso: 3º año del Bachelor in Filmmaking (Screenwriting And Directing) ECTS: 3 | 1er semestre Idioma: Inglés Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura analiza la interconexión entre la reflexión teórica y la práctica fílmica a través del estudio de cineastas centrados en el montaje., • Los contenidos exploran la puesta en escena, la dimensión ideológica y la dialéctica cinematográfica desde una perspectiva ontológica., • Se aborda la vertiente profesional mediante el estudio del trabajo en equipo y la relación entre montador y director. 8. Music Production Curso: 4º año del Bachelor in Filmmaking (Image And Sound Postproduction) ECTS: 3 | 1er semestre Idioma: Inglés Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura aborda las fases de la producción musical, desde los fundamentos de la composición y los arreglos hasta la grabación en estudio., • El contenido técnico se centra en el uso de microfonía específica para captaciones individuales o colectivas, así como en la integración de sistemas MIDI y secuenciadores., • Se dota al alumnado de las capacidades necesarias para manejar instrumentos virtuales y coordinar proyectos de grabación dentro del sector audiovisual.

Docente Doctorado en Bellas Artes 📍 Madrid, Pozuelo | Media Jornado | Contrato fijo-discontinuo 🌍 Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.º 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta pertenencia nos conecta con una red internacional de excelencia académica y profesional que potencia la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en diferentes rincones del mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo que comparten su experiencia con nuestros estudiantes. Estamos buscando profesorado para la incorporación de doctores/as (preferentemente acreditados/as) que deseen incorporarse a un proyecto académico internacional en crecimiento. Buscamos perfiles con excelencia académica, experiencia docente universitaria y trayectoria artística/profesional relevante, capaces de impartir docencia en español y/o inglés, que puedan incorporarse a partir de Septiembre. Perfil: • Doctorado en disciplinas artísticas (Bellas Artes), • Acreditación ANECA (contratado doctor y universidades privadas) o equivalente (valorada positivamente)., • Nivel mínimo C1 de inglés en asignaturas pertenecientes a programas de Bachelor., • Experiencia docente universitaria (valorada)., • Trayectoria artística, investigadora o profesional relevante., • Capacidad para trabajar en entornos académicos internacionales y multidisciplinares. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto académico innovador y en expansión., • Entorno docente internacional., • Colaboración con un equipo comprometido con la investigación artística y la creación contemporánea., • Posibilidad de continuidad docente y participación en futuros proyectos académicos y de investigación. Presentación de candidaturas Las personas interesadas pueden enviar: • CV académico y artístico actualizado, • Breve carta de motivación e indicar la asignatura de interes. Áreas docencia en Bellas Artes: • Máster en Animación Asignaturas: 1. Animación 3D: Mecánica Corporal Título: Máster Universitario en Creación de Animación Audiovisual ECTS: 6 | Anual Idioma: Castellano Modalidad: Presencial Contenidos: • Asignatura centrada en técnicas digitales de animación 3D aplicadas al movimiento, la mecánica corporal y la interpretación del personaje., • Se trabaja la animación de personajes bípedos y cuadrúpedos, los ciclos de caminado, las actitudes complejas y la construcción de una narración visual a través del cuerpo., • Se abordan también cuestiones de puesta en escena como el appeal, el staging y el lenguaje corporal, junto con el análisis de referentes de la disciplina., • Aspectos a tener en cuenta: Imprescindible un perfil con dominio de Autodesk Maya y capacidad para impartir contenidos técnicos y expresivos vinculados a la interpretación corporal. 2. Animación 3D: Personaje e Interpretación Título: Máster Universitario en Creación de Animación Audiovisual Asignatura: Animación 3D: Mecánica Corporal ECTS: 6 | 2º semestre Idioma: Castellano Modalidad: Presencial Contenidos: • Asignatura orientada a la profundización en la interpretación del personaje animado, con especial atención a la expresividad gestual y facial, la comunicación del estado psicológico interno, las acciones secundarias y la naturalidad del movimiento., • Incluye trabajo específico sobre animación facial, sincronización labial y construcción de diálogos entre personajes, así como el uso del encuadre, el plano y el montaje en relación con la narración audiovisual., • Aspectos a tener en cuenta: Imprescindible un perfil con dominio de Autodesk Maya y capacidad para impartir contenidos vinculados tanto a la actuación animada como a la dimensión narrativa y audiovisual de la escena.

Docente Doctorado en Artes Escénicas 📍 Madrid, Pozuelo | Media Jornado | Contrato fijo-discontinuo 🌍 Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.º 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta pertenencia nos conecta con una red internacional de excelencia académica y profesional que potencia la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en diferentes rincones del mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo que comparten su experiencia con nuestros estudiantes. Estamos buscando profesorado para la incorporación de doctores/as (preferentemente acreditados/as) que deseen incorporarse a un proyecto académico internacional en crecimiento. Buscamos perfiles con excelencia académica, experiencia docente universitaria y trayectoria artística/profesional relevante, capaces de impartir docencia en español y/o inglés, que puedan incorporarse a partir de Septiembre. Perfil: • Doctorado en disciplinas artísticas (Artes escénicas), • Acreditación ANECA (contratado doctor y universidades privadas) o equivalente (valorada positivamente)., • Nivel mínimo C1 de inglés en asignaturas pertenecientes a programas de Bachelor., • Experiencia docente universitaria (valorada)., • Trayectoria artística, investigadora o profesional relevante., • Capacidad para trabajar en entornos académicos internacionales y multidisciplinares. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto académico innovador y en expansión., • Entorno docente internacional., • Colaboración con un equipo comprometido con la investigación artística y la creación contemporánea., • Posibilidad de continuidad docente y participación en futuros proyectos académicos y de investigación. Presentación de candidaturas Las personas interesadas pueden enviar: • CV académico y artístico actualizado, • Breve carta de motivación e indicar la asignatura de interes. Áreas docencia en Artes Escénicas: • Grado en Artes escénicas e Interpretación audiovisual, • Bachelor in Performing Arts and Screen Acting Asignaturas: 1. Interpretación audiovisual Título: Grado en Artes escénicas e Interpretación audiovisual / Bachelor in performing arts ECTS: 9 | Anual | 3er curso Idioma: Castellano y/o inglés (C1) Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura trabaja la Interpretación avanzada en entornos audiovisuales, diseñada para que el alumno domine el análisis de arcos dramáticos complejos y la gestión de la continuidad emocional en rodajes no cronológicos., • El programa exige que el docente guíe al estudiante en la aplicación de técnicas de construcción de personajes adaptadas a diversos géneros., • Se aborda el entrenamiento en un contexto profesional mediante el trabajo interpretativo en diferentes escenarios., • El docente debe tener también conocimientos básicos de dirección, manejo de cámara, planteamiento de rodaje para poder trabajar con un equipo técnico que ejecute los rodajes. 2. Industria escénica y audiovisual + Emprendimiento, gestión cultural y proyección internacional. Título: Grado en Artes escénicas e Interpretación audiovisual / Bachelor in Performing arts ECTS: 3 / 6 | 2º semestre | 3er y 4º curso Idioma: Castellano y/o inglés (C1) Modalidad: Presencial Contenidos: • Estas dos asignaturas deben capacitar al alumnado para transformar ideas creativas en proyectos escénicos y audiovisuales viables mediante la elaboración integral de planes de negocio que abarcan las áreas de marketing, operaciones, recursos humanos y finanzas., • El docente deberá instruir en el uso de herramientas estratégicas como el Business Model Canvas, el análisis DAFO, plataformas de solicitud de subvenciones y convocatorias todo ello aplicado específicamente a las dinámicas de la industria audiovisual y teatral., • El programa integra además la gestión cultural y el teatro aplicado, profundizando en la estructura del sector en España y Madrid, mientras fomenta habilidades directivas de liderazgo y comunicación para la captación de financiación y la distribución efectiva en circuitos profesionales. 3. Música y canto Título: Grado en Artes escénicas e Interpretación audiovisual / Bachelor in Performing arts ECTS: 6 | Anual | Disciplina transversal en 1er, 2º y 3er curso Idioma: Castellano y/o inglés (C1) Modalidad: Presencial Contenidos: • Esta asignatura unifica la enseñanza musical y el canto, proponiendo un desarrollo integral del intérprete, vinculando el conocimiento científico del aparato fonador con la creación artística en el teatro musical., • El docente deberá guiar al alumno en el dominio de la anatomía laringo-respiratoria y la higiene vocal, integrando estas bases técnicas con el estudio de la historia del género musical anglosajón y español., • El programa capacita al estudiante para leer partituras con solvencia y aplicar habilidades de canto, danza e interpretación en la creación de material dramático propio, donde música y texto mantengan un equilibrio orgánico., • Se fomenta una visión crítica para analizar proyectos personales y ajenos, asegurando que el alumno gestione correctamente su afinación, ritmo y presencia escénica en contextos teatrales complejos.

¿Quieres aportar tu energía al área de Compras del Grupo Arteche? 💫 En Arteche buscamos un perfil especializado en Java Backend para incorporarse al equipo de Highlevel Software (HLS) y cubrir una vacante de D&D Engineer. La persona seleccionada participará en el desarrollo y diseño en el marco del equipo HLS viéndose involucrado en la capa de datos, negocio y presentación con tecnologías Java para diversos proyectos dentro del grupo. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🎯 Responsabilidades principales: • Desarrollar los productos del área., • Cumplimiento y mejora del proceso de diseño de producto, así como cualesquiera otros procedimientos del área de I+D+i., • Asegurar soporte técnico a clientes internos y externos cuando sea necesario en coordinación con los ingenieros de producto, • Participación en aquellos proyectos (DNP, técnicos, de reducción de costes o mejora de calidad) que le sean asignados por el responsable de su línea de producto. 🌍 Requisitos: Formación académica: ingeniería informática, de telecomunicaciones, industrial o similar. Experiencia: al menos 4 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones Java 8; desarrollo de aplicaciones con interfaz gráfica Swing o JavaFx. Habilidades complementarias: • Experiencia en desarrollo de API backend (REST, Websocket, SOAP…)., • Experiencia en desarrollo bajo tecnologías JUnit, Spring, Hibernate, Maven., • Experiencia en desarrollo trabajando con Jenkins, Sonar, Git, Svn., • Experiencia o conocimientos sobre sistemas operativos Linux o Unix., • Experiencia en proyectos para entorno industrial y equipos de control. Herramientas: • Eclipse y/o Intellij., • Clientes de mySQL y/o postgres., • Valorable el manejo de OxygenXML. 🚀Competencias: • Alta atención al detalle y enfoque en la precisión del dato., • Capacidad de organización, priorización y gestión de múltiples tareas., • Enfoque de mejora de la experiencia de empleados y managers y buena comunicación interpersonal., • Mentalidad de mejora continua y orientación a resultados. 🤝 Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

🚀 ML / AI Engineer | Capitole Consulting Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo 💙 Buscamos un/a ML / AI Engineer para incorporarse a un proyecto internacional, trabajando en el desarrollo y productivización de soluciones de Inteligencia Artificial en entornos cloud, con foco en GenAI, MLOps y escalabilidad real en producción. 🧠 ¿Cuál será tu misión? • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Machine Learning y GenAI, • Llevar modelos a producción asegurando escalabilidad, robustez y mantenimiento, • Construir y mantener pipelines de MLOps (CI/CD, testing, monitoring), • Colaborar con equipos de DevOps y soporte en entornos ágiles, • Monitorizar modelos y datos (drift, performance, calidad), • Aplicar buenas prácticas de software engineering y Model Risk Management, • Mejorar continuamente procesos, tooling y calidad del delivery 🔍 ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia desarrollando soluciones AI/ML en producción, • Experiencia sólida en Python, • Conocimiento profundo en GenAI, LLMs y ML, • Experiencia con frameworks como:, • TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, CatBoost, • Experiencia en:, • MLOps (CI/CD, testing, monitoring, deployment), • Automatización y pipelines, • Experiencia con cloud (idealmente Azure, Databricks, Data Factory), • Conocimiento en:, • Data quality & model monitoring (Evidently AI o similares), • Git workflows y buenas prácticas de desarrollo, • Muy valorable:, • Experiencia con Kedro, • Nivel de inglés alto (B2-C1) 💥 ¿Qué ofrecemos? ✨ 1.200€ de presupuesto anual para formación (certificaciones, cursos, eventos…) 🏡 Teletrabajo / modelo híbrido flexible ⏰ Horario flexible + jornada intensiva los viernes 🏥 Seguro médico privado cubierto al 100% 💳 Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería) 🏋️ ♂️ WellHub (Gymforless) 🎉 Team buildings cada 2 meses + eventos (verano, Navidad…) ⚽ Equipo de fútbol patrocinado por Capitole 🤝 Comunidades tecnológicas internas 🌍 ¿Por qué unirte? Trabajarás en un entorno internacional, innovador y altamente técnico, donde podrás impulsar soluciones reales de IA con impacto en negocio, rodeado de equipos expertos y con foco en la mejora continua. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 😎 📩 ¿Hablamos? Si te interesa o quieres saber más, escríbeme por privado o envíame tu CV 📩 #AI #MachineLearning #GenAI #LLM #MLOps #Python #Azure #Databricks #TechJobs #Capitole #Hiring Políticas de seguridad de la información • Acceso a información confidencial de Capitole y proyectos asignados., • Cumplimiento de las políticas internas de seguridad de la empresa y clientes., • Firma de NDA obligatoria.

En ATM Grupo Maggioli buscamos un perfil de Consultor/a de Recaudación para Soporte a Implantaciones que cuente con conocimientos en el ámbito de Recaudación y Servicios Tributarios para incorporarse de manera estable en nuestro equipo, trabajando con la Administración Pública desde nuestras oficinas de Alcorcón. REQUISITOS: • Conocimientos del Procedimiento Administrativo Común., • Conocimientos de Servicios Tributarios y de Recaudación., • Disponibilidad para realizar desplazamientos (principalmente en la Comunidad de Madrid)., • Graduado o Licenciado en Derecho, ADE, o similares., • Valorable experiencia mínima de 1 año en servicios de gestión tributaria. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada intensiva de lunes a viernes (2 tardes por semana) + jornada sin tardes en verano., • Modelo híbrido de trabajo (presencial/teletrabajo según necesidades)., • Oficinas accesibles en Alcorcón., • Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes., • 24 días laborables de vacaciones al año + 2 días adicionales. ¿Por qué trabajar en ATM Grupo Maggioli? Somos una empresa especializada en el desarrollo de Software y Servicios específicos para la Administración Pública Local, que opera en toda España demostrando su gran competencia y experiencia en el sector, manteniendo un crecimiento constante basado en la especialización, mejora e innovación permanente. Formamos parte de un Grupo internacional: el Grupo Maggioli, líder en Italia en la oferta tecnológica para las AAPP, con filiales en Grecia, Bélgica y Latinoamérica. Nuestro mayor orgullo es contar con una plantilla de trabajadores altamente cualificados, motivados y comprometidos con la empresa y su objetivo: lograr la excelencia en el trabajo y la máxima satisfacción de nuestros clientes. Por ello, si deseas trabajar en una gran empresa multinacional, multidisciplinar, con un ambiente joven, dinámico y en el sector de la Administración Pública Local, ATM Grupo Maggioli es el sitio idóneo. ¡Únete a nosotros!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Documentalista Técnico para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión principal estará enfocada en la transformación de la documentación técnica de nuestros productos en manuales de usuario dirigidos al cliente final. ¿Qué harías en tu día a día? • Crear, desarrollar y mantener la documentación técnica de los productos garantizando su calidad, coherencia y disponibilidad para los diferentes equipos., • Elaborar manuales de usuario, guías rápidas, documentación de instalación y materiales de soporte., • Diseño de diagramas o gráficos que faciliten la comprensión del contenido., • Gestionar la documentación en SharePoint, organizando contenidos y controlando versiones., • Interlocución directa con los equipos de Ingeniería y Producto para asegurar que la documentación final esté alineada con las últimas versiones de producto. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación: Técnico Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones., • Al menos 3 años de experiencia profesional desempeñando puestos relacionados con la elaboración y redacción de manuales técnicos, guías de usuario, procedimientos de servicios e instrucciones de mantenimiento, preferiblemente en entornos industriales o tecnológicos., • Capacidad para transformar información técnica compleja en documentación clara y estructurada., • Experiencia en gestión documental con Sharepoint., • Nivel avanzado de Microsoft Office., • Valorable manejo de SAP., • Conocimientos de AutoCAD y Visio, • Valorable nivel de inglés B2., • Buscamos personas organizadas, proactivas, con capacidad analítica y de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: Apoyo en la recolección y validación de información • Colaborar en la recopilación de documentación de clientes (identificaciones, comprobantes de domicilio, entre otros), • Asistir en la revisión de documentos para asegurar que estén completos y legibles Soporte en el análisis de riesgo del cliente • Ayudar en la clasificación inicial de clientes según criterios establecidos, • Colaborar en la recopilación de información relevante para el análisis de riesgo, • Dar soporte en la preparación de reportes o resúmenes para el equipo Apoyo en monitoreo y seguimiento • Asistir en el seguimiento de clientes según los lineamientos del área, • Colaborar en la actualización de expedientes conforme a los plazos establecidos. Gestión documental (soporte) • Organizar y mantener actualizados los expedientes digitales y/o físicos de los clientes, • Asegurar que la documentación esté correctamente archivada y sea fácilmente accesible Comunicación y soporte operativo • Colaborar con distintas áreas (Cumplimiento, Legal, Operaciones, etc.), • Apoyar en la comunicación con clientes para solicitud de documentos o aclaraciones Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Revisión de operaciones de renta variable y renta fija enviadas a los mercados de liquidación en España y resto del mundo, • Resolución de consultas y/o posibles incidencias asociadas a la liquidación de operaciones, • Supervisión de alegaciones de operaciones recibidas del mercado mediante los mensajes mt578, detectando discrepancias para ser informadas, • Interlocución con los diferentes miembros del mercado (csd, custodios, contrapartidas y brokers) Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, actualmente seleccionamos un/a Analista Desarrollador/a para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Qué harías en tu día a día? • Desarrollar y mantener productos software con capacidades de tiempo real y alta disponibilidad, en el ámbito de aplicación de las subestaciones eléctricas, asegurando alto rendimiento, confiabilidad y seguridad., • Implementar motores de generación de lógicas de control, comunicación y señalización totalmente configurables, • Participar en el diseño de hardware específico para el cumplimiento de altos estándares eléctricos y de control., • Colaborar en el desarrollo de arquitecturas de software basadas en compilaciones de Linux., • Elaborar y actualizar documentación técnica. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación: Grado en Ingeniería Informática, Industrial, o similar., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollos con orientación a objetos, concretamente con C++., • Participación en desarrollos de sistemas de tiempo real y comunicaciones a bajo nivel., • Trabajo con metodología DevOps con integración continua (Scrum). Uso de herramientas como Github, Gitlab, Redmine, etc., • Conocimientos de entornos Linux., • Valorable experiencia en programación con algún lenguaje de alto nivel, preferiblemente Python y/o C#., • Valorable conocimientos de normas y protocolos de comunicaciones del entorno industrial. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. 🌟 ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

El grupo Shiseido en España busca incorporar a una persona para el departamento de marketing Fragancias para que colabore en la gestión de nuestras marcas de perfume de autor Issey Miyake y Zadig & Voltaire apoyando mientras aprende y se forma de la mano de las Product Manager y la Marketing Manager. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: -Report Mensual (Key Market Indicators) -Reports por lanzamiento Fragancias -Plan mostrador Fragancias -Pedidos PLV + Producto de Venta El Corte Ingles: recibir hojas de pedidos de los centros, check stock en SAP, envío del deadline para que se incluya en pedidos fragancias. -Producciones locales para lanzamientos -Reports varios internacional (Training needs by retailers) -Spiff – Recopilar info con comerciales, cliente+ recopilación de ventas + gestionar pago -Seguimiento Weeklies fragancias -Cierre Mensual Sell Out -Analisis Sell In a la referencia -Apoyo general ciclo: presentación, tarifas, óptico, cuotas -Estudio Competencia -Gestión de presupuestos. La persona seleccionada deberá reunir los siguientes requisitos: 1. Muy buen manejo de Excel, Power Point y Word. Se realizará prueba., 2. Buenas dotes de comunicación oral y escrita., 3. Capacidad de análisis, 4. Formación universitaria., 5. Buen nivel de inglés, 6. Organización ¿Qué ofrecemos? • Ayuda al estudio de 800€ netos/mes., • Tarjeta restaurante., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo y crecimiento en empresa multinacional líder en el sector., • Política de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Programa de bienestar en el trabajo: programa fitness, fisioterapia, dermatólogo y nutricionista., • Empres inclusiva y socialmente responsable: apostamos por la diversidad y buscamos el desarrollo sostenible.

🚀 AI Strategy & Transformation 🎯 Propósito del puesto Buscamos un perfil híbrido, técnico y con visión, que se incorpore al Área de Inteligencia Artificial de Mapfre para construir las capacidades que permiten que la IA escale de verdad en la organización. Desde una visión integrada de AI‑Driven, democratización de la IA y gobierno ágil, este rol impulsa cómo se profesionaliza y acelera la adopción de la IA en las tribus, a través de la construcción de componentes reutilizables, patrones y marcos de trabajo sobre la nueva plataforma de Data & IA. Será una pieza clave para conectar estrategia, plataforma y ejecución, elevando el nivel técnico y el impacto de la IA en toda la compañía. 🧠 Responsabilidades principales 🔹 Escalado de la IA en la organización • Actuar como referencia transversal en IA dentro del Área de Data & IA., • Definir enfoques comunes, patrones y buenas prácticas para el desarrollo de soluciones de IA., • Diseñar y evolucionar componentes cross de IA (frameworks, plantillas, guías, assets reutilizables)., • Impulsar la industrialización y reutilización de capacidades de IA en toda la organización., • Definir marcos comunes de calidad, trazabilidad, métricas y madurez., • Acompañar la adopción de la nueva plataforma de Data & IA., • Contribuir a un modelo de gobierno de IA ágil y habilitador., • Diseñar mecanismos que faciliten la democratización de la IA manteniendo control, seguridad y calidad., • Colaborar estrechamente con equipos de Data Science, Ingeniería, Arquitectura, Seguridad y Negocio. ✅ Requisitos del perfil Formación y conocimientos • Base sólida en Data, Analítica o Inteligencia Artificial., • Conocimiento práctico de plataformas de datos e IA y su ciclo de vida., • Experiencia diseñando componentes, estándares o marcos técnicos., • Capacidad para conectar visión estratégica con realidad técnica. Experiencia • Participación en iniciativas de transformación Data & IA., • Trabajo en entornos multidisciplinares (negocio + tecnología)., • Experiencia escalando, profesionalizando o estandarizando soluciones de datos o IA., • Español: C2, • Inglés: B2 🧩 Competencias clave • Mentalidad builder y orientación a impacto, • Pensamiento analítico y visión sistémica, • Capacidad para estructurar problemas complejos, • Comunicación clara con perfiles técnicos y de negocio, • Proactividad y alta adaptación al cambio 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un Área de Data & IA joven, ambiciosa y en fuerte crecimiento, • Un equipo de más de 80 personas construyendo IA en Mapfre España, • Impacto directo en cómo se escala la IA a nivel organizativo, • Autonomía real y capacidad de influencia, • Proyectos estratégicos con foco en valor de negocio Además de... Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería... Seguro de Salud Acceso a un atractivo plan de ahorro y plan de pensiones. Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa. Acceso a importes fijos anuales para tu formación. Ayuda escolar para hijos. Y mucho más que te iremos contando...¡! Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en ___ donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a Trabajar en Mapfre y te des de alta en nuestro portal de empleo.

CONÓCENOS: Somos una empresa con más de 20 años de experiencia en consultoría y outsourcing, especializada en prevención de riesgos laborales, ingeniería, gestión documental y formación. Apostamos por la innovación y el valor añadido, ampliando nuestros servicios a sectores clave de la economía y reforzando nuestra presencia internacional en Europa y Latinoamérica. Nuestro compromiso con la excelencia y la eficiencia nos ha llevado a colaborar con grandes compañías como Iberdrola, Acciona, Telefónica o Siemens, guiados siempre por valores como la agilidad, la experiencia y el enfoque en las personas. ¿QUÉ BUSCAMOS? En AFJ Health & Safety precisamos incorporar Técnico/a de Selección para nuestras oficinas centrales situadas en Alcorcón. Requisitos: -Formación mínima: Grado en Psicología, Recursos Humanos o similar. -Capacidad de organización. -Habilidades comunicativas. -Experiencia previa en gestión integral de procesos de selección. Funciones: • Búsqueda, atracción y selección de talento de perfiles del sector de Prevención de Riesgos Laborales e Ingeniería., • Publicación y gestión de ofertas en diferentes portales de empleo tanto internos como externos (LinkedIn Recruiter, InfoJobs, etc.)., • Criba curricular y entrevistas de perfiles., • Negociación contractual. ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido -Modalidad híbrida 60% teletrabajo, 40% presencialidad tras período de formación. -Jornada intensiva los Viernes. -Incorporación Inmediata. -Buen ambiente laboral con un equipo joven y dinámico. Si crees que puede encajar en el perfil, no dudes en postularte.

Acerca del empleo Nationale Nederlanden Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objeto de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia del cliente. ¡ Qué somos! Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros Partners: • Productos hipotecarios de ING y ABANCA, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser., • Productos para particulares de autos de Mutua Madrileña., • Productos de Salud de Sanitas ¿ Qué tenemos para ti? En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad....podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios Europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales, como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Tendrás la oportunidad real de crear y gestionar tu propia oficina. Pregúntanos que es un Punto Naranja. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos limites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto. Requisitos: • Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión Comercial y Marketing., • Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros, • Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición por enseñar., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador, • Experiencia en el sector bancario., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: • Tipo de contrato: Mercantil / autónomo, • Jornada: Indiferente

Marketing Manager – Vilagallo En Vilagallo buscamos incorporar un/a Marketing Manager que lidere el posicionamiento de la marca a nivel global y sea clave en el desarrollo de nuestra estrategia de crecimiento. Buscamos una persona muy proactiva, creativa y orientada a resultados, con visión estratégica y capacidad de ejecución. Responsabilidades principales • Definir e implementar la estrategia global de marketing de Vilagallo, alineada con los objetivos de crecimiento de la compañía., • Posicionar la marca en nuevos mercados y consolidar su presencia en los actuales., • Desarrollar campañas de marketing 360º (online y offline): branding, PR, influencers, eventos, colaboraciones, etc., • Liderar la estrategia digital junto al equipo de e-commerce (performance, CRM, contenido, social media)., • Identificar oportunidades de colaboración con otras marcas (capsule collections, partnerships, etc.)., • Supervisar la coherencia de marca en todos los canales y puntos de contacto., • Analizar resultados de campañas y KPIs (ROAS, conversión, tráfico, engagement) para optimizar la inversión., • Coordinar agencias externas (PR, paid media, creativas) y equipos internos., • Proponer nuevas iniciativas y proyectos que impulsen el crecimiento y la notoriedad de la marca. Perfil • 3+ años de experiencia en marketing, idealmente en moda, lujo accesible o lifestyle., • Perfil muy proactivo y autónomo, con mentalidad “hands-on”., • Fuerte sensibilidad estética y entendimiento de marca., • Experiencia en marketing digital y performance., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación., • Inglés fluido (imprescindible)., • Se valorará experiencia internacional. Qué ofrecemos • Proyecto con gran potencial de crecimiento en una marca consolidada., • Rol clave con impacto directo en la evolución de la compañía., • Entorno dinámico, creativo y emprendedor., • Posibilidad de crecimiento profesional a medio plazo.

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite. 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario. 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir. 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden. 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas. 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director. 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible. 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización. 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden. 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones. 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos. 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva - Necesario Inglés a nivel de conversación - Adaptabilidad y proactividad - Excelente toma de notas - Habilidades tecnológicas - Iniciativa - Empatía y habilidades interpersonales - Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. - Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel. - Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. - Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. - Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. - Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite. 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario. 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir. 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden. 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas. 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director. 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible. 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización. 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden. 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones. 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos. 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva - Necesario Inglés a nivel de conversación - Adaptabilidad y proactividad - Excelente toma de notas - Habilidades tecnológicas - Iniciativa - Empatía y habilidades interpersonales - Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. - Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel. - Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. - Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. - Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. - Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite. 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario. 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir. 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden. 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas. 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director. 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible. 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización. 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden. 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones. 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos. 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva - Necesario Inglés a nivel de conversación - Adaptabilidad y proactividad - Excelente toma de notas - Habilidades tecnológicas - Iniciativa - Empatía y habilidades interpersonales - Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. - Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel. - Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. - Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. - Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. - Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite. 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario. 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir. 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden. 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas. 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director. 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible. 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización. 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden. 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones. 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos. 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva - Necesario Inglés a nivel de conversación - Adaptabilidad y proactividad - Excelente toma de notas - Habilidades tecnológicas - Iniciativa - Empatía y habilidades interpersonales - Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. - Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel. - Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. - Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. - Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. - Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Si tienes experiencia y formación como Recepcionista y quieres incorporarte a un proyecto para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Atención y bienvenida: Recibir y atender a visitas, clientes y proveedores, ofreciendo una imagen profesional y cercana de la compañía. # Control de accesos: Gestionar la entrada y salida de personas en las instalaciones, garantizando la seguridad y el cumplimiento de los protocolos establecidos. # Apoyo administrativo: Realizar tareas administrativas básicas como gestión documental, archivo o soporte a diferentes departamentos. # Organización de espacios: Supervisar el orden y buen estado de las zonas comunes (recepción, salas de reuniones, etc.). # Atención al detalle: Detectar necesidades o incidencias en recepción y darles solución de forma proactiva. # Comunicación interna: Facilitar la comunicación entre visitantes y empleados de la organización. # Confidencialidad y profesionalidad: Garantizar la correcta gestión de la información y mantener altos estándares éticos en el trato con clientes y equipo interno. ¿Persona organizada, resolutiva y con excelente trato al público Valorable inglés a nivel de conversación Buena presencia y habilidades comunicativas Capacidad de trabajo en equipo ¿Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. En aras de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será diseñar, desarrollar, implementar y mantener sistemas de automatización y control en diferentes áreas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harías en tu día a día? Diseño, desarrollo y puesta en marcha de proyectos llave en mano de automatización y control industrial, velando por el cumplimiento de normativas técnicas y estándares de calidad Elaboración de especificaciones y validación de ofertas técnicas Participación en la definición de requisitos técnicos y funcionales de los proyectos Desarrollo de arquitecturas de automatización y control industrial Elaboración de documentación técnica: especificaciones, manuales de instalación, operación, mantenimiento y formación Realización de procedimientos y protocolos de pruebas ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente Al menos 5 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas Experiencia en automatización y control Conocimientos de herramientas de configuración y programación SCADAS y HMIs, en concreto: Wonderware y/o PCVue Conocimiento de diversos lenguajes de programación BBDD Valorable certificación en Wonderware, Schneider y/o beckhoff Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Si tienes experiencia y formación como Recepcionista y quieres incorporarte a un proyecto para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Atención y bienvenida: Recibir y atender a visitas, clientes y proveedores, ofreciendo una imagen profesional y cercana de la compañía. # Control de accesos: Gestionar la entrada y salida de personas en las instalaciones, garantizando la seguridad y el cumplimiento de los protocolos establecidos. # Apoyo administrativo: Realizar tareas administrativas básicas como gestión documental, archivo o soporte a diferentes departamentos. # Organización de espacios: Supervisar el orden y buen estado de las zonas comunes (recepción, salas de reuniones, etc.). # Atención al detalle: Detectar necesidades o incidencias en recepción y darles solución de forma proactiva. # Comunicación interna: Facilitar la comunicación entre visitantes y empleados de la organización. # Confidencialidad y profesionalidad: Garantizar la correcta gestión de la información y mantener altos estándares éticos en el trato con clientes y equipo interno. ¿Persona organizada, resolutiva y con excelente trato al público Valorable inglés a nivel de conversación Buena presencia y habilidades comunicativas Capacidad de trabajo en equipo ¿Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. En aras de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones.

Si tienes experiencia y formación como Recepcionista y quieres incorporarte a un proyecto para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Atención y bienvenida: Recibir y atender a visitas, clientes y proveedores, ofreciendo una imagen profesional y cercana de la compañía. # Control de accesos: Gestionar la entrada y salida de personas en las instalaciones, garantizando la seguridad y el cumplimiento de los protocolos establecidos. # Apoyo administrativo: Realizar tareas administrativas básicas como gestión documental, archivo o soporte a diferentes departamentos. # Organización de espacios: Supervisar el orden y buen estado de las zonas comunes (recepción, salas de reuniones, etc.). # Atención al detalle: Detectar necesidades o incidencias en recepción y darles solución de forma proactiva. # Comunicación interna: Facilitar la comunicación entre visitantes y empleados de la organización. # Confidencialidad y profesionalidad: Garantizar la correcta gestión de la información y mantener altos estándares éticos en el trato con clientes y equipo interno. ¿Persona organizada, resolutiva y con excelente trato al público Valorable inglés a nivel de conversación Buena presencia y habilidades comunicativas Capacidad de trabajo en equipo ¿Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía. Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades. Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional. En aras de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones.

ML / AI Engineer | Capitole Consulting Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo Buscamos un/a ML / AI Engineer para incorporarse a un proyecto internacional, trabajando en el desarrollo y productivización de soluciones de Inteligencia Artificial en entornos cloud, con foco en GenAI, MLOps y escalabilidad real en producción . ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Machine Learning y GenAI Llevar modelos a producción asegurando escalabilidad, robustez y mantenimiento Construir y mantener pipelines de MLOps (CI/CD, testing, monitoring) Colaborar con equipos de DevOps y soporte en entornos ágiles Monitorizar modelos y datos (drift, performance, calidad) Aplicar buenas prácticas de software engineering y Model Risk Management Mejorar continuamente procesos, tooling y calidad del delivery ¿Qué buscamos? +3 años de experiencia desarrollando soluciones AI/ML en producción Experiencia sólida en Python Conocimiento profundo en GenAI, LLMs y ML Experiencia con frameworks como: TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, CatBoost Experiencia en: MLOps (CI/CD, testing, monitoring, deployment) Automatización y pipelines Experiencia con cloud (idealmente Azure , Databricks, Data Factory) Conocimiento en: Data quality & model monitoring (Evidently AI o similares) Git workflows y buenas prácticas de desarrollo Muy valorable: Experiencia con Kedro Nivel de inglés alto (B2-C1) ¿Qué ofrecemos? ✨ 1.200€ de presupuesto anual para formación (certificaciones, cursos, eventos…) Teletrabajo / modelo híbrido flexible ⏰ Horario flexible + jornada intensiva los viernes Seguro médico privado cubierto al 100% Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería) ️ ♂️ WellHub (Gymforless) Team buildings cada 2 meses + eventos (verano, Navidad…) ⚽ Equipo de fútbol patrocinado por Capitole Comunidades tecnológicas internas ¿Por qué unirte? Trabajarás en un entorno internacional, innovador y altamente técnico , donde podrás impulsar soluciones reales de IA con impacto en negocio, rodeado de equipos expertos y con foco en la mejora continua. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! ¿Hablamos? Si te interesa o quieres saber más, escríbeme por privado o envíame tu CV #AI #MachineLearning #GenAI #LLM #MLOps #Python #Azure #Databricks #TechJobs #Capitole #Hiring Políticas de seguridad de la información Acceso a información confidencial de Capitole y proyectos asignados. Cumplimiento de las políticas internas de seguridad de la empresa y clientes. Firma de NDA obligatoria.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será diseñar, desarrollar, implementar y mantener sistemas de automatización y control en diferentes áreas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harías en tu día a día? Diseño, desarrollo y puesta en marcha de proyectos llave en mano de automatización y control industrial, velando por el cumplimiento de normativas técnicas y estándares de calidad Elaboración de especificaciones y validación de ofertas técnicas Participación en la definición de requisitos técnicos y funcionales de los proyectos Desarrollo de arquitecturas de automatización y control industrial Elaboración de documentación técnica: especificaciones, manuales de instalación, operación, mantenimiento y formación Realización de procedimientos y protocolos de pruebas ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente Al menos 5 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas Experiencia en automatización y control Conocimientos de herramientas de configuración y programación SCADAS y HMIs, en concreto: Wonderware y/o PCVue Conocimiento de diversos lenguajes de programación BBDD Valorable certificación en Wonderware, Schneider y/o beckhoff Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

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CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: Apoyo en la recolección y validación de información Colaborar en la recopilación de documentación de clientes (identificaciones, comprobantes de domicilio, entre otros) Asistir en la revisión de documentos para asegurar que estén completos y legibles Soporte en el análisis de riesgo del cliente Ayudar en la clasificación inicial de clientes según criterios establecidos Colaborar en la recopilación de información relevante para el análisis de riesgo Dar soporte en la preparación de reportes o resúmenes para el equipo Apoyo en monitoreo y seguimiento Asistir en el seguimiento de clientes según los lineamientos del área Colaborar en la actualización de expedientes conforme a los plazos establecidos. Gestión documental (soporte) Organizar y mantener actualizados los expedientes digitales y/o físicos de los clientes Asegurar que la documentación esté correctamente archivada y sea fácilmente accesible Comunicación y soporte operativo Colaborar con distintas áreas (Cumplimiento, Legal, Operaciones, etc.) Apoyar en la comunicación con clientes para solicitud de documentos o aclaraciones Requisitos Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses Nivel mínimo de inglés B2 Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

AI Strategy & Transformation Propósito del puesto Buscamos un perfil híbrido, técnico y con visión , que se incorpore al Área de Inteligencia Artificial de Mapfre para construir las capacidades que permiten que la IA escale de verdad en la organización. Desde una visión integrada de AI‑Driven, democratización de la IA y gobierno ágil , este rol impulsa cómo se profesionaliza y acelera la adopción de la IA en las tribus, a través de la construcción de componentes reutilizables, patrones y marcos de trabajo sobre la nueva plataforma de Data & IA. Será una pieza clave para conectar estrategia, plataforma y ejecución , elevando el nivel técnico y el impacto de la IA en toda la compañía. Responsabilidades principales Escalado de la IA en la organización Actuar como referencia transversal en IA dentro del Área de Data & IA. Definir enfoques comunes, patrones y buenas prácticas para el desarrollo de soluciones de IA. Asegurar coherencia entre la visión estratégica y la ejecución distribuida en las tribus. Construcción de capacidades y aceleradores Diseñar y evolucionar componentes cross de IA (frameworks, plantillas, guías, assets reutilizables). Impulsar la industrialización y reutilización de capacidades de IA en toda la organización. Elevar el estándar técnico y la calidad de las soluciones de IA. Profesionalización del portfolio de IA Definir marcos comunes de calidad, trazabilidad, métricas y madurez . Acompañar la adopción de la nueva plataforma de Data & IA . Facilitar la evolución de iniciativas hacia capacidades escalables y sostenibles . Gobierno ágil y democratización Contribuir a un modelo de gobierno de IA ágil y habilitador . Diseñar mecanismos que faciliten la democratización de la IA manteniendo control, seguridad y calidad. Colaborar estrechamente con equipos de Data Science, Ingeniería, Arquitectura, Seguridad y Negocio. ✅ Requisitos del perfil Formación y conocimientos Base sólida en Data, Analítica o Inteligencia Artificial . Conocimiento práctico de plataformas de datos e IA y su ciclo de vida. Experiencia diseñando componentes, estándares o marcos técnicos . Capacidad para conectar visión estratégica con realidad técnica . Experiencia Participación en iniciativas de transformación Data & IA . Trabajo en entornos multidisciplinares (negocio + tecnología). Experiencia escalando, profesionalizando o estandarizando soluciones de datos o IA. Capacidad de influencia transversal en organizaciones complejas. Idiomas Español: C2 Inglés: B2 Competencias clave Mentalidad builder y orientación a impacto Pensamiento analítico y visión sistémica Capacidad para estructurar problemas complejos Comunicación clara con perfiles técnicos y de negocio Proactividad y alta adaptación al cambio ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un Área de Data & IA joven, ambiciosa y en fuerte crecimiento Un equipo de más de 80 personas construyendo IA en Mapfre España Impacto directo en cómo se escala la IA a nivel organizativo Autonomía real y capacidad de influencia Proyectos estratégicos con foco en valor de negocio Además de... Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería... Seguro de Salud Acceso a un atractivo plan de ahorro y plan de pensiones. Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa. Acceso a importes fijos anuales para tu formación. Ayuda escolar para hijos. Y mucho más que te iremos contando...¡! Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a Trabajar en Mapfre y te des de alta en nuestro portal de empleo.

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Descripción de la empresa Century 21 R&C es una empresa comprometida en empoderar a sus asesores para brindar un servicio excepcional a los clientes, especializados en la gestión de venta y alquiler de propiedades. Con el objetivo de ser líderes en el sector inmobiliario, buscamos profesionales comprometidos, honestos y trabajadores que deseen crecer con nosotros. Ofrecemos formación, un método probado y el respaldo de una marca reconocida a nivel mundial para que logres el éxito en este sector. Nuestro enfoque se centra en proporcionar el mejor servicio a quienes confían en nosotros para vender o alquilar su propiedad. Descripción del puesto Si ya sabes hacer negocio inmobiliario, este puede ser el salto que llevas tiempo buscando. En Century21 R&C estamos construyendo un equipo con ambición real de crecimiento en una de las zonas más potentes del mercado: Pozuelo-Aravaca. No buscamos cubrir un puesto. Buscamos profesionales que quieran facturar más, crecer más rápido y jugar en un entorno exigente y ganador . Recuerda que el formato de contrato es Asociado Externo AUTÓNOMO Qué te ofrecemos Marca internacional consolidada Zona de alto valor: Pozuelo, Aravaca y noroeste de Madrid Altas comisiones y crecimiento económico real Formación continua + acompañamiento estratégico Herramientas, soporte y estructura para producir más Cultura de equipo con mentalidad empresarial Plan claro para escalar tu carrera o negocio Qué buscamos Asesores inmobiliarios con experiencia Perfiles comerciales con resultados demostrables Autónomos o perfiles con mentalidad emprendedora Personas con disciplina, ambición y foco en resultados Capacidad para captar, negociar y cerrar operaciones Este proyecto es para ti si… Quieres multiplicar tus ingresos Sientes que puedes dar más de lo que tu entorno actual permite Buscas una marca que impulse tu negocio Te motiva crecer en serio, no “probar suerte” Proceso rápido Contacto en menos de 24h Primera entrevista ágil Segunda entrevista estratégica Decisión rápida Si quieres explorar un cambio que marque un antes y un después en tu carrera inmobiliaria, inscríbete ahora. Ricard Escayola Desarrollo y Expansión Century21 R&C

Alguna vez has usado unas gafas? En EssilorLuxottica somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Representamos marcas icónicas como Ray-Ban, Oakley, Persol, Vogue Eyewear u Oliver Peoples, y ofrecemos experiencias únicas a través de nuestras tiendas, como Sunglass Hut, donde se desarrolla esta oportunidad. Estamos buscando para nuestras tiendas en Las Rozas Village a los mejores Sales Assistant para la temporada de verano , con disponibilidad de poder incorporarse a nuestro equipo la primera semana de mayo. Se llevará a cabo mediante una jornada presencial de entrevistas grupales, nuestro equipo se pondrá en contacto con los candidatos para concretar un lugar de entrevista. La capacidad para ofrecer una atención al cliente excelente siguiendo las técnicas de venta establecidas. El compromiso con el desarrollo profesional a través de la plataforma Leonardo. La capacidad de trabajo en equipo orientada a la consecución de objetivos individuales y colectivos. Asesorar a los clientes garantizando una excelente experiencia de compra. Identificar las necesidades de los clientes. Colaborar estrechamente con el equipo para ofrecer un servicio de alta calidad. Velar por el cumplimiento de los estándares visuales y del orden en tienda. Contribuir activamente a la consecución de los objetivos de venta. Nivel de inglés avanzado (se valorarán otros idiomas). Disponibilidad de incorporación inmediata . Beneficios como empleado en descuentos en nuestros productos. Acceso a una plataforma con beneficios en productos y servicios de empresas de terceros. Se ofrece contrato temporal para la campaña de verano, con una duración de 90 días , con inicio el 4 de mayo . La jornada de selección tendrá lugar el día 21, y nuestro equipo confirmará a los candidatos el lugar de la convocatoria, indica a continuación que hora te iría mejor para poder asistir a la entrevista: las 10h, las 12:30h o las 15:30h. Si deseas formar parte de una compañía internacional líder y desarrollar tu carrera en el sector retail, estaremos encantados de conocerte. Con más de 190.000 empleados en todo el mundo, en EssilorLuxottica trabajamos para transformar la industria óptica y el cuidado visual. Buscamos personas apasionadas, ágiles, colaborativas y con ganas de generar un impacto positivo. ¿

Alguna vez has usado unas gafas? En EssilorLuxottica somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Representamos marcas icónicas como Ray-Ban, Oakley, Persol, Vogue Eyewear u Oliver Peoples, y ofrecemos experiencias únicas a través de nuestras tiendas, como Sunglass Hut, donde se desarrolla esta oportunidad. Estamos buscando para nuestras tiendas en Las Rozas Village a los mejores Sales Assistant para la temporada de verano , con disponibilidad de poder incorporarse a nuestro equipo la primera semana de mayo. Se llevará a cabo mediante una jornada presencial de entrevistas grupales, nuestro equipo se pondrá en contacto con los candidatos para concretar un lugar de entrevista. La capacidad para ofrecer una atención al cliente excelente siguiendo las técnicas de venta establecidas. El compromiso con el desarrollo profesional a través de la plataforma Leonardo. La capacidad de trabajo en equipo orientada a la consecución de objetivos individuales y colectivos. Asesorar a los clientes garantizando una excelente experiencia de compra. Identificar las necesidades de los clientes. Colaborar estrechamente con el equipo para ofrecer un servicio de alta calidad. Velar por el cumplimiento de los estándares visuales y del orden en tienda. Contribuir activamente a la consecución de los objetivos de venta. Nivel de inglés avanzado (se valorarán otros idiomas). Disponibilidad de incorporación inmediata . Beneficios como empleado en descuentos en nuestros productos. Acceso a una plataforma con beneficios en productos y servicios de empresas de terceros. Se ofrece contrato temporal para la campaña de verano, con una duración de 90 días , con inicio el 4 de mayo . La jornada de selección tendrá lugar el día 21, y nuestro equipo confirmará a los candidatos el lugar de la convocatoria, indica a continuación que hora te iría mejor para poder asistir a la entrevista: las 10h, las 12:30h o las 15:30h. Si deseas formar parte de una compañía internacional líder y desarrollar tu carrera en el sector retail, estaremos encantados de conocerte. Con más de 190.000 empleados en todo el mundo, en EssilorLuxottica trabajamos para transformar la industria óptica y el cuidado visual. Buscamos personas apasionadas, ágiles, colaborativas y con ganas de generar un impacto positivo. ¿

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