Trabajos la voz de en España

En TD SYNNEX nos dedicamos a mantenernos a la vanguardia y a adoptar las tecnologías emergentes que darán forma al futuro. Creemos en el poder de las nuevas generaciones para impulsar la innovación y redefinir lo que es posible, y priorizamos el bienestar, el crecimiento y la inclusión de nuestra diversa plantilla. Buscamos un talento excepcional que se una a nosotros para liderar el avance de las soluciones de próxima generación, superando constantemente los límites de lo posible en un entorno tecnológico en rápida evolución. Formar parte de nuestro equipo significa integrarse en una empresa con un compromiso inquebrantable con la excelencia, donde fomentamos un entorno de trabajo colaborativo e inclusivo, en el que cada voz es valorada y las ideas tienen la oportunidad de prosperar. Propósito del Rol: Como Business Development Executive, trabajarás estrechamente con fabricantes tecnológicos clave para comprender sus áreas estratégicas de enfoque, transformarlas en planes de negocio accionables y garantizar una ejecución impecable a través de equipos multifuncionales. Esta posición actúa como el vínculo estratégico entre las prioridades de los fabricantes y los equipos internos responsables de la ejecución, asegurando el crecimiento del negocio, la expansión de la cuota de mercado y una sólida colaboración con los fabricantes. Responsabilidades: • Comprender las prioridades estratégicas de los fabricantes y transformarlas en planes de negocio claros., • Coordinarse con los equipos internos para garantizar la correcta ejecución de los planes acordados., • Realizar el seguimiento del rendimiento, identificar riesgos y recomendar acciones correctivas., • Priorizar, Resolver y Escalar Solicitudes cuando sea necesario., • Construir relaciones sólidas con fabricantes y partes interesadas internas., • Preparar revisiones de negocio, informes de rendimiento y presentaciones. Conocimientos, Habilidades y Esperiencia: • Experiencia en Desarrollo de Negocio y Ventas., • Gran capacidad para desarrollar planes de negocio y convertir estrategias en acciones concretas., • Experiencia apoyando la ejecución de iniciativas de ventas y marketing., • Excelentes habilidades de comunicación empresarial., • Inglés (B2-C1) es valorable., • Dominio de Microsoft Office 365., • Sólidas habilidades analíticas, de planificación y resolución de problemas., • Capacidad para gestionar stakeholders y desarrollar relaciones profesionales de manera efectiva., • Estilo de comunicación claro, honesto y transparente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma mientras se colabora eficazmente con equipos multidisciplinares., • Comprensión de la dinámica del mercado, los impulsores comerciales y las palancas de crecimiento empresarial. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¿Te gustaría formar parte de un equipo óptico con buen ambiente y ganas de crecer? Estamos en búsqueda de un Óptico Optometrista para formar parte de nuestro equipo técnico en Madrid. Si buscas unirte a una empresa que apueste por un modelo donde el óptico tiene voz, el paciente es prioridad y tu experiencia profesional se enfoca a una atención visual de calidad, este es tu proyecto. · ¿Cuál sería tu misión? Como Óptico/a Optometrista, tu misión será garantizar una experiencia excepcional, combinando atención personalizada, excelencia técnica y un firme compromiso con la salud visual. · ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Turnos rotativos de mañana o tarde en horario intensivo. - Jornada completa de lunes a sábado a mediodía (sábados alternos). - Plan de carrera y posibilidades de promoción - Formación continua para impulsar tu futuro tanto en el ámbito técnico como en gestión de negocio. - Formar parte de un equipo en pleno crecimiento en el que poder contribuir a la consolidación de la identidad de las ópticas. · ¿Qué buscamos? - Personal graduado en Óptica y Optometría. - Experiencia de al menos 2-3 años en centro óptico. - Motivación, profesionalidad y ganas de impulsar el proyecto de Opticalia, cuidando del clima laboral y una experiencia de cliente de calidad. Si crees que ha llegado el momento de crecer en una empresa que comparte tus intereses profesionales, únete al equipo Opticalia. ¡Te esperamos!

¿Quiénes somos? Comenzamos nuestras operaciones en marzo de 2012 como la aerolínea de bajo coste del Grupo Iberia. Somos una compañía que conecta personas de forma responsable, ofreciendo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la amabilidad. Con una visión clara: que cada vuelo sea una experiencia extraordinaria. Desde nuestros inicios, hemos apostado por un modelo “Low Cost, High Quality”, que combina las ventajas de las aerolíneas low-cost, como precios competitivos y eficiencia operativa, con atributos propios de las aerolíneas tradicionales, como clase Business, conexiones convenientes y programas de fidelización. Con base en la T4 del Aeropuerto de Madrid-Barajas, centramos nuestra operación en el corto y medio radio, ofreciendo tanto tráfico directo como conexiones con la red de largo radio de Iberia. Más de 68 millones de pasajeros han confiado en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones. En 2025, nos situamos entre las cuatro principales aerolíneas del aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas y somos líderes en las rutas entre Madrid y los archipiélagos españoles. La puntualidad es una de nuestras principales señas de identidad, reflejo de nuestro compromiso con la excelencia operativa y clave en nuestra trayectoria. Entre 2014 y 2018 fuimos la aerolínea low-cost más puntual del mundo, y conseguimos también el reconocimiento como la low-cost más puntual de Europa en 2019 y 2022. En 2023, 2024 y 2025 fuimos la aerolínea más puntual de Europa. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, cuya red opera a más de 140 destinos en todo el mundo y es líder en las conexiones entre Europa y América Latina. También formamos parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas a nivel global, y somos miembros de oneworld, una alianza de quince compañías aéreas que conecta más de 900 destinos en 170 territorios. Lo que tendrás que hacer: Tendrás que dar apoyo a las 3 ramas dentro del departamento de Cliente: Customer Experience: Realizar presentaciones semanales y mensuales sobre la calidad del servicio para el comité de dirección. Supervisar el programa de Voz del Cliente (NPS) y llevar a cabo análisis específicos dentro del área de Experiencia del Cliente. Revisar y categorizar los comentarios de los pasajeros obtenidos a través de la encuesta de satisfacción. Customer Service/ Reclamaciones: Coordinar la gestión de las reclamaciones de pasajeros, incluyendo la interacción con proveedores, soporte y seguimiento. Gestionar las recuperaciones del seguro MAPFRE. Realizar el seguimiento y análisis de la actividad del Call Center. Servicio a bordo: Analizar las incidencias reportadas por las tripulaciones. Coordinar la gestión de incidencias con proveedores, realizar informes y seguimiento. Gestionar los QCRs (Quality Control Reports). Lo que esperamos de ti: Buscamos a una persona con capacidad para analizar, planificar y organizar tareas de manera efectiva. Se requiere ser metódic@, detallista y riguros@ en el manejo de datos y procesos.Valoramos un perfil proactivo con pensamiento crítico, capaz de aportar soluciones creativas a desafíos complejos. Habilidad para trabajar de manera colaborativa y efectiva en equipo. Nivel medio/altode inglés. Habilidades avanzadas en el manejo de Excel, garantizando la capacidad para realizar análisis detallados. Se valoran conocimientos en: Amadeus/ Resiber y/o entorno aer oportuario. Lo que podemos ofrecerte: Posibilidad de desarrollo y aprendizaje en el seno de una empresa reconocida por su prestigio en el sector. Participación en un programa de prácticas remuneradas, brindándote una experiencia valiosa y reconocimiento por tu contribución. Te proporcionaremos un entorno propicio para potenciar tus habilidades y conocimientos, promoviendo tu crecimientoprofesional. Ayuda económica de 850€ al mes.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental . Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. ¿ Eres logopeda y te apasiona ayudar a niños y jóvenes a desarrollar su comunicación y habilidades?E n Fundación Hospitalarias buscamos un/a profesional con vocación y experiencia en el tratamiento de pacientes infantojuveniles con patologías relacionadas con el daño cerebral adquirido y enfermedades neurológicas pediátricas complejas: afasia, disfagia, disfonía entre otras. Si además tienes conocimientos en trastornos del habla y del lenguaje, ¡será un gran plus para tu candidatura! L o que harásEva luar y tratar a niños con alteraciones neurológicas, diseñando planes de intervención adaptados a cada caso.Reh abilitar trastornos del lenguaje, habla y comunicación derivados de daños neurológicos.Apl icar técnicas especializadas en disfagia y/o voz (si procede).Tra bajar mano a mano con un equipo interdisciplinar para ofrecer un enfoque integral.Aco mpañar y orientar a familias, fomentando su implicación en el proceso terapéutico.L o que buscamos en tiForm ación: Grad o en Logopedia.Expe riencia: En atención a pacientes infantiles con patologías neurológicas.Valo rable: Con ocimientos en disfagia y rehabilitación de voz.Comp etencias clave: Emp atía, paciencia, trabajo en equipo, orientación a resultados y sensibilidad hacia el entorno infantil.Lo que ofrecemosContr ato temporal con opciones reales de continuidad.Horar io lunes 15:00-21:00, jueves 14:30-20:30 y viernes 14:30-20:30Forma ción continua y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.Un en torno profesional, humano y comprometido con la atención de calidad.Si bu s cas estabilidad, proyección profesional y la oportunidad de transformar la vida de niños y familias, ¡queremos conocerte!Enví a tu candidatura y únete a nuestro equipo.Fundaci ó n Hospitalarias está comprometida con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos.

En Radarbot ayudamos a millones de conductores a circular con más seguridad y a evitar multas a través de nuestra app de navegación GPS. Tenemos más de 100 millones de descargas y buscamos incorporar a una persona que nos ayude a llevar el soporte al siguiente nivel: no solo resolviendo incidencias, sino convirtiendo la voz del cliente en mejoras reales para producto, retención y experiencia de usuario. https://www.youtube.com/watch?v=0-o4usSVrgw https://www.youtube.com/watch?v=KIA9tUSJ-u0 Qué buscamos Buscamos un perfil analítico que combine soporte, automatización e investigación de cliente. No es un puesto para limitarse a responder tickets. Es un rol para alguien que quiera entender qué está fallando, por qué está fallando y cómo transformar esa información en acciones concretas que mejoren la experiencia del usuario y reduzcan el abandono. Qué harás en este rol Gestionar y mejorar el soporte L1–L2 para ofrecer respuestas rápidas, claras y útiles. Optimizar automatizaciones, FAQs y base de conocimiento en Intercom. Entrenar y evolucionar el agente de IA que usamos en Intercom. Hacer triage inicial de bugs e incidencias y escalarlos correctamente a los equipos de Producto y Desarrollo. Detectar patrones en tickets, reseñas y feedback de usuarios, y traducirlos en propuestas de mejora concretas. Identificar motivos de churn y colaborar con el equipo de Marketing & Growth en acciones de retención. Qué necesitamos de ti Experiencia en customer experience o roles similares en entornos de aplicaciones móviles. Conocimiento de Intercom u otras herramientas de gestión de tickets en apps móviles. Experiencia entrenando o mejorando agentes de IA en Intercom o similares. Capacidad técnica para crear automatizaciones e integraciones con herramientas externas. Buen nivel analítico para detectar patrones, causas raíz y oportunidades de mejora. Capacidad para probar y entender un producto digital con criterio propio. Empatía real por el cliente y preocupación genuina por sus problemas. Buena comunicación escrita y habilidades para trabajar de forma transversal con equipos internos. Carné de conducir y vehículo propio. Se valorará especialmente Experiencia en churn, retención o análisis de comportamiento de usuarios. Experiencia trabajando con equipos de Producto o Desarrollo. Dominio de un segundo idioma (inglés, francés, portugués, árabe…). Con quién trabajarás De forma transversal con Operaciones, Producto, Desarrollo y Marketing & Growth. Condiciones Ubicación: Oficinas presenciales en Getafe (Madrid). Modalidad: presencial (con un día a la semana de teletrabajo). Contrato indefinido, jornada completa de 40h semanales. Salario competitivo según experiencia y valía. ¿Quieres unirte a nosotros? Envía tu CV a jobs@iteration-mobile.com indicando en el asunto el puesto al que postulas. Al inscribirte en esta oferta, consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a la normativa vigente en materia de protección de datos (RGPD).

Empresas: Meliá Hotels International GUEST SERVICE LINE AGENT Formación: Bachillerato Experiencia: preferiblemente experiencia en una posición de servicio telefónico / atención al cliente Capacidades: orientación al cliente, resolutiva, comunicativa, flexibilidad y capacidad de coordinación Conocimientos: preferiblemente de procesos de hotelería Herramientas: se valorará experiencia con PMS Idiomas: castellano (nativo) & inglés (mín. nivel C1) y se valorarán los conocimientos de francés y/o alemán Operativa Atiende todas las llamadas internas & externas de la central telefónica y las redirige a los destinatarios correspondientes. Atiende llamadas de los clientes sobre solicitud de información de servicios, instalaciones, destino,.. Usa un tono de voz y fraseología de atención al cliente que sea el correspondiente según los estandares (incluyendo estándares Leading Hotels of the World). Cumple con los SOPs, incluyendo estándares Leading Hotels of the World relativos a la atención telefónica y gestión de servicios, peticiones, incidencias etc. Registra los mensajes para huéspedes y coordina su entrega con el departamento de Guest Service o a través del buzón de voz del teléfono de las habitaciones. Realiza llamada despertador a huéspedes a la hora programada y las registra en el sistema correspondiente. Atiende al servicio de Whatsapp centralizado dando respuesta a los clientes. Realiza llamadas de seguimiento para verificar que la petición del cliente ha sido atendida y el cliente está satisfecho para su posterior cierre. Atiende cualquier reclamación de cliente vía teléfono haciéndose dueño de la situación reportada, escalándola al Manager en caso necesario. En sus interacciones con el huésped, promociona siempre los servicios disponibles en el hotel. Identifica preferencias de un huésped y la reporta al GSL Manager para su validación e ingreso en el sistema. Gestiona el chat individual con los clientes, dando respuestas eficientes en cada situación. Realiza la toma de orden de pedido de Room Service utilizando la herramienta correspondiente. Gestiona las peticiones de reservas en los restaurantes, spa y otros outles del hotel. Herramientas Gestiona peticiones solicitadas por el huésped a través de la correspondiente herramienta y las canaliza con los departamentos involucrados dando seguimiento hasta su cierre. Señala necesidades sobre herramientas necesarias para el correcto desarrollo de sus funciones Usa los equipos de manera eficiente. Otros Vela por el cumplimiento de los KPIs. Apoyo en la creación de nuevos SOPs. Informa al GSL Manager sobre necesidades de formación. Requisitos :

En Radarbot ayudamos a millones de conductores a circular con más seguridad y a evitar multas a través de nuestra app de navegación GPS. Tenemos más de 100 millones de descargas y buscamos incorporar a una persona que nos ayude a llevar el soporte al siguiente nivel: no solo resolviendo incidencias, sino convirtiendo la voz del cliente en mejoras reales para producto, retención y experiencia de usuario. https://www.youtube.com/watch?v=0-o4usSVrgw https://www.youtube.com/watch?v=KIA9tUSJ-u0 Qué buscamos Buscamos un perfil analítico que combine soporte, automatización e investigación de cliente. No es un puesto para limitarse a responder tickets. Es un rol para alguien que quiera entender qué está fallando, por qué está fallando y cómo transformar esa información en acciones concretas que mejoren la experiencia del usuario y reduzcan el abandono. Qué harás en este rol • Gestionar y mejorar el soporte L1–L2 para ofrecer respuestas rápidas, claras y útiles., • Optimizar automatizaciones, FAQs y base de conocimiento en Intercom., • Entrenar y evolucionar el agente de IA que usamos en Intercom., • Hacer triage inicial de bugs e incidencias y escalarlos correctamente a los equipos de Producto y Desarrollo., • Detectar patrones en tickets, reseñas y feedback de usuarios, y traducirlos en propuestas de mejora concretas., • Identificar motivos de churn y colaborar con el equipo de Marketing & Growth en acciones de retención. Qué necesitamos de ti • Experiencia en customer experience o roles similares en entornos de aplicaciones móviles., • Conocimiento de Intercom u otras herramientas de gestión de tickets en apps móviles., • Experiencia entrenando o mejorando agentes de IA en Intercom o similares., • Capacidad técnica para crear automatizaciones e integraciones con herramientas externas., • Buen nivel analítico para detectar patrones, causas raíz y oportunidades de mejora., • Capacidad para probar y entender un producto digital con criterio propio., • Empatía real por el cliente y preocupación genuina por sus problemas., • Buena comunicación escrita y habilidades para trabajar de forma transversal con equipos internos., • Carné de conducir y vehículo propio. Se valorará especialmente • Experiencia en churn, retención o análisis de comportamiento de usuarios., • Experiencia trabajando con equipos de Producto o Desarrollo., • Dominio de un segundo idioma (inglés, francés, portugués, árabe…). Con quién trabajarás De forma transversal con Operaciones, Producto, Desarrollo y Marketing & Growth. Condiciones • Ubicación: Oficinas presenciales en Getafe (Madrid)., • Modalidad: presencial (con un día a la semana de teletrabajo)., • Contrato indefinido, jornada completa de 40h semanales., • Salario competitivo según experiencia y valía. ¿Quieres unirte a nosotros? Envía tu CV a jobs@iteration-mobile.com indicando en el asunto el puesto al que postulas. Al inscribirte en esta oferta, consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a la normativa vigente en materia de protección de datos (RGPD).

Descripción de la empresa /h3 pTerry Soot Management Group (TSMG) es una empresa de recopilación de datos de campo fundada en Europa en 2017.Recopilamos datos donde la automatización no es posible.Contamos con elementos, tomamos fotografías, grabamos vídeos, registramos muestras de voz y escane

Desafío Élite: Genesys Cloud Software Engineer – Diseña el Futuro de la Experiencia del Cliente Ubicación/Modalidad: 100% Remoto (España). Horario: Lunes a Viernes, 9:00 a 18:00 (40 horas semanales. Excepto en agosto, que se realizan 38h/semanales) Tu rol/misión en la Empresa En Initium Software, no somos una consultora tradicional; somos socios estratégicos que conectamos al mejor talento con los proyectos más desafiantes del mercado. Como Genesys Cloud Software Engineer, tu misión no será solo picar código; serás la mente maestra detrás de la arquitectura, automatización e integración de soluciones críticas dentro de nuestra plataforma de cloud contact center. Colaborarás mano a mano con Program Directors, Product Owners y equipos de arquitectura para transformar requisitos complejos en sistemas escalables de alto impacto. Si buscas un lugar donde tu trabajo deje huella, este es tu sitio. Tu Misión (Desafíos y Responsabilidades) • Diseñar y evolucionar flujos de experiencia de cliente de alta complejidad utilizando Genesys Cloud Architect., • Construir y desplegar integraciones robustas mediante Genesys Cloud APIs, Data Actions y servicios basados en eventos., • Implementar y optimizar la lógica de enrutamiento y automatización para canales tanto de voz como digitales., • Garantizar la estabilidad y el rendimiento de la plataforma a través de un troubleshooting avanzado y la aplicación de mejores prácticas de desarrollo., • Co-crear soluciones trabajando en sintonía con Product Owners, Business Analysts y equipos de TI para alinear la tecnología con los objetivos del negocio. Requisitos Tu Arsenal (¿Qué buscamos en ti?) Imprescindible (Must-Have): • Experiencia: Más de 5 años desarrollando soluciones sólidas en Genesys Cloud (especialmente en flujos de Architect e integraciones API)., • Sólidos conocimientos técnicos: Dominio de REST APIs y desarrollo/scripting con JavaScript y Python (ETL)., • Idiomas: Nivel de inglés intermedio-alto (B2 mínimo) y español fluido, con capacidad para comunicarte de manera efectiva en entornos internacionales., • Mentalidad técnica: Capacidad analítica para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas estables y escalables. Valoramos especialmente si además (Nice-to-Have): • Cuentas con experiencia en integraciones basadas en eventos (como EventBridge)., • Tienes experiencia o exposición previa a sistemas CRM, específicamente Microsoft Dynamics., • Posees conocimientos en bots, herramientas de automatización o plataformas de IA conversacional., • Cuentas con certificaciones oficiales de Genesys Cloud o de proveedores Cloud (AWS)., • Te apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo. ¿Cómo mediremos tu impacto? • Cumplimiento mensual de los objetivos de eficiencia de los Proyectos asignados., • Alineación y ejecución efectiva del plan estratégico del área técnica. Ventajas ¿Qué te ofrecemos? • Compensación Competitiva: Salario fijo acorde a tu experiencia técnica y de mercado., • Flexibilidad Real: Modalidad 100% remota desde España para que manejes tu propio balance de vida., • Cultura Initium: Un entorno dinámico guiado por la autonomía, la colaboración mutua y un equipo de alto desempeño que te inspirará a superarte., • Impacto y Crecimiento: Un espacio donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto real y se apuesta firmemente por tu evolución y plan de carrera. En Initium no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella. Si buscas un desafío donde tu curiosidad sea el motor y tu código tenga un impacto real en el negocio, queremos conocerte! Aplica ahora y hablemos del futuro que podemos construir juntos. #J-18808-Ljbffr

A F. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Hoffmann-La Roche AG em Madrid está procurando um Cloud Infrastructure Network Engineer para liderar a arquitetura de soluções de rede em nuvem Azure. O profissional terá um papel vital na resolução de problemas complexos e na comunicação com executivos seniores. O candidato ideal deve ter experiência significativa em arquitetura de rede, habilidades em scripting e forte capacidade de gestão. xcskxlj A Roche valoriza a inovação e a colaboração, oferecendo um ambiente onde cada voz é importante. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA Europe & Latam busca un/a Responsable de operación de servicios Voz móvil para clientes corporativos, con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones o Informática. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. La función incluye supervisar equipos, gestionar incidencias y mejorar procesos operativos. Ofrecemos contrato indefinido, retribución competitiva, formación gratuita, plan de carrera flexible y cultura inclusiva. xcskxlj Se valoran conocimientos en servicios móviles corporativos y mejora continua. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pPara proyecto estable en multinacional del sector bancario seleccionamosbSoftware Engineer con experiencia en Genesys Cloud. /b /pulliDesarrollar y mantener flujos de experiencia del cliente en Genesys Cloud Architect. /liliCrear y dar soporte a integraciones utilizando las API de Genesys Cloud, Data Actions y servicios basados en eventos. /liliImplementar lógica de enrutamiento, automatización y configuraciones para canales de voz y digitales. /liliResolver incidencias, optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma. /liliParticipar en actividades de pruebas, documentación e implementación siguiendo las mejores prácticas de desarrollo. /liliApoyar la mejora continua de la plataforma del centro de contacto y los procesos relacionados. /liliAsumir turnos de guardia periódicos (24/7), normalmente uno al mes. /liliAl menos 2 años de experiencia trabajando específicamente con Genesys Cloud o un CCaaS equivalente. /liliExperiencia con ServiceNow, Jira y Confluence. /li /ulh3Ubicación y salario /h3pbUBICACIÓN: /b Teletrabajo 100%. Disponibilidad para asistir una vez al mes a oficinas del cliente situadas en Madrid. /ppbSALARIO: /b En función de experiencia, bmáximo 54.000 euros bruto/año /b. /ppEn esta GRAN ZONA de trabajo que es BIGZON valoramos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo en el que todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Buscamos a quien comparta estos valores y tenga ganas de trabajar en un ambiente sano, colaborativo y orientado a objetivos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Documentalista en Eosol Group /h3 p¿Te apasiona el mundo de la documentación y la gestión de proyectos de ingeniería? ¿Tienes experiencia trabajando con Primavera y un manejo del inglés que te permite comunicarte de manera efectiva? Si has respondido que sí a estas preguntas, sigue leyendo! /p h3¿Quiénes somos? /h3 pEn bEosol Group /b, somos un equipo dinámico que se dedica a ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la ingeniería. Nuestros proyectos abarcan diferentes sectores y siempre estamos en búsqueda de personas talentosas que quieran unirse a nuestro equipo. Nos encanta trabajar en un ambiente colaborativo y relajado, donde cada uno pueda aportar sus ideas y crecer profesionalmente. /p h3¿Qué buscamos? /h3 p¡Estamos buscando un bDocumentalista /b con al menos 2 años de experiencia en la gestión de documentación para proyectos de ingeniería! Tu papel será fundamental para asegurar que toda la documentación esté en orden y accesible para nuestro equipo. Además, si tienes conocimientos en Primavera, estarás un paso adelante en esta aventura. /p h3Responsabilidades /h3 ul liOrganizar y gestionar toda la documentación de nuestros proyectos de ingeniería. /li liUtilizar herramientas como Primavera para asegurar que toda la información se mantenga actualizada y accesible. /li liColaborar con otros departamentos para asegurar que todos los documentos estén en línea con los estándares establecidos. /li liPreparar informes y presentaciones en inglés, asegurando que la comunicación sea clara y efectiva. /li liRealizar auditorías de documentación y garantizar que todo esté en conformidad con las regulaciones y normativas pertinentes. /li /ul h3¿Qué necesitas para ser parte de nuestro equipo? /h3 ul libExperiencia /b: Al menos 2 años de experiencia como Documentalista, preferiblemente en el sector de la ingeniería. /li libHerramientas /b: Dominio de Primavera; experiencia previa en gestión de proyectos es un plus. /li libInglés /b: Habilidad para leer y traducir documentos técnicos y comunicarse en inglés sin problemas. Queremos que puedas conversar con nuestros socios internacionales sin miedo. /li libOrganización /b: Te consideras una persona muy organizada, capaz de gestionar múltiples tareas al mismo tiempo. /li libProactividad /b: Nos gusta trabajar con personas que tomen la iniciativa para mejorar procesos y contribuir a un ambiente más eficiente. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul libAmbiente de trabajo /b: Un lugar donde tu voz será escuchada y valorada. Aquí no hay ideas malas. /li libDesarrollo profesional /b: Oportunidades para asistir a formaciones y talleres que potenciarán tus habilidades. /li libFlexibilidad /b: Sabemos que todos tenemos vida fuera del trabajo, así que ofrecemos horarios flexibles para que puedas equilibrar ambas. /li libCompensación /b: Ofrecemos un paquete de compensación competitivo que incluye beneficios adicionales. /li libEquipo genial /b: Trabajarás en un equipo diverso y apasionado, donde todos compartimos el mismo objetivo: hacer la diferencia en la ingeniería. /li /ul h3¿Cómo aplicar? /h3 pSi crees que cumples con lo que estamos buscando y quieres unirte a nosotros, no dudes en apuntarte a nuestra oferta. /p p¡Estamos ansiosos por conocerte! En Eosol Group no solo buscamos un Documentalista, buscamos a alguien que comparta nuestra visión y entusiasmo por los proyectos de ingeniería. Tu próximo gran desafío podría estar a un clic de distancia. /p pEstamos listos para recibir tus aplicaciones y comenzar una nueva aventura juntos. ¡No esperes más y únete a la familia Eosol! /p /p #J-18808-Ljbffr

pEl Corte Inglés busca un/a TECHNICAL PROGRAM MANAGER - VOZ CLIENTE en Madrid para transformar la voz del cliente en soluciones tecnológicas. Deberás coordinar equipos y diseñar flujos funcionales para optimizar la experiencia del cliente. /ppBuscamos a alguien con al menos 4 años de experiencia en roles similares y habilidades de comunicación técnica. Se ofrece salario competitivo y beneficios sociales como retribución flexible. /p #J-18808-Ljbffr

Sopra Steria USA busca un/a ingeniero/a de procesos industriales para un proyecto en el sector aeronáutico. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Ofrecemos un contrato indefinido y jornada completa con 23 días de vacaciones y acceso a formación continua. Los candidatos deben tener conocimientos en metodologías específicas y un buen nivel de inglés. Además, brindamos beneficios como tickets de restaurante y seguro médico privado. xcskxlj Únete a un equipo que valora tu voz y carrera profesional. #J-18808-Ljbffr

pBIGZON, multinacional del sector bancario, busca un Consultor (M/F/X) con experiencia en Genesys Cloud y entorno Contact Center para un proyecto estable. Serás responsable de desarrollar y mantener flujos de experiencia del cliente en Genesys Cloud Architect, crear integraciones mediante REST APIs y apoyar la orientación de canales de voz y digitales. /ppSe valorará experiencia con ServiceNow, Jira y Confluence. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn EY, estamos preparados para afrontar el futuro con confianza, "shape the future with confidence" /ppNuestro objetivo es apoyarte para que alcances el éxito dentro de un entorno globalmente conectado, colaborando con equipos diversos para alcanzar grandes metas. /ppÚnete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos. /ppLa oportunidad: /ppEY se posiciona como un líder global en servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento en transacciones y estrategia, legal y fiscal, contando con más de 400.000 profesionales en más de 150 países. En España, somos un equipo de más de 6.000 profesionales distribuidos en 15 oficinas. /ppBuscamos un/a bDynamics 365 CE Functional Consultant /b con conocimiento en los módulos de bSales, Customer Service y Customer Insights /b. La persona seleccionada actuará como bpuente entre negocio y tecnología /b, participando en el diseño funcional, la configuración de la solución y el acompañamiento al cliente durante todo el ciclo del proyecto. /ppbFunciones /b /pulliRealizar análisis de negocio y conducir talleres de toma de requisitos con las áreas implicadas. /liliDefinir la solución funcional sobre Dynamics 365 Customer Engagement, alineada con los procesos de negocio y las mejores prácticas de la plataforma. /liliElaborar documentación funcional detallada (Functional Design Document – FDD), diagramas de procesos y user stories. /liliAsegurar la correcta configuración, personalización e integración del sistema, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad del proyecto. /liliColaborar estrechamente con el equipo técnico (desarrollo, arquitectura, integraciones) para asegurar una correcta implementación de los requisitos funcionales. /liliGestionar tareas, versiones, backlog y seguimiento del trabajo mediante Azure DevOps u otras herramientas de ALM. /liliDiseñar y ejecutar planes de pruebas funcionales, apoyar a los usuarios en UAT y gestionar la resolución de incidencias. /liliReportar el estado del proyecto al lead funcional o project manager, identificando riesgos y proponiendo acciones de mitigación. /liliImpartir formaciones a usuarios finales y acompañar al cliente en la adopción y despliegue de la solución. /liliContribuir a la mejora continua de la solución y participar en actividades de evolución del producto. /liliExperiencia mínima de 3 años como consultor/a funcional de Dynamics 365 CE, idealmente en los módulos de Sales, Customer Service y Customer Insights. /liliExperiencia contrastada en análisis de negocio, conducción de workshops y definición de requisitos funcionales. /liliCapacidad para elaborar documentación funcional: FDD, procesos AS-IS / TO-BE, casos de uso y user stories. /liliSólido conocimiento de Dataverse, modelos de datos, reglas de negocio, security roles y gestión de soluciones. /liliExperiencia en diseño funcional de integraciones y customizaciones sobre D365 CE. /liliConocimientos y Herramientas /liliDominio de Dynamics 365 CE y su ecosistema. /liliExperiencia práctica en configuraciones, personalizaciones y soporte funcional al equipo técnico. /liliConocimientos de Power Platform, especialmente Power Automate (cloud flows) y Power Apps (Canvas/Model-driven). /liliSe valorará experiencia con herramientas de integración y servicios de Azure (Logic Apps, Service Bus, API Management). /liliExperiencia con Azure DevOps para gestión de backlog, tareas y versiones. /liliConocimiento de metodologías Agile / Scrum. /liliValorable contar con certificaciones oficiales de Microsoft (Dynamics 365 CE, Power Platform). /li /ulpAumentar el valor de nuestro equipo de Microsoft para, de esta manera dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico. /ppEn EY, te acompañaremos en el desarrollo de habilidades orientadas al futuro, mientras te proporcionamos experiencias excepcionales para enfrentar nuevos retos con confianza. Nuestro objetivo es apoyarte para alcanzar el éxito profesional dentro de un entorno globalmente conectado, donde te facilitaremos herramientas y flexibilidad para que puedas alcanzar tus metas. /ppAdemás, valoramos una cultura inclusiva y la diversidad, reconociendo que cada persona es única y tiene algo valioso que aportar. Te daremos voz para que compartas tus ideas, porque en EY creemos que cada idea es importante. También te proporcionaremos la confianza y formación necesarias para que puedas crecer y convertirte en un gran líder. /pp¿Estás listo para dar forma a tu futuro con confianza? Únete a nosotros /pulliEY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado. /liliGracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar. /liliTrabajando en Assurance, Consulting, TaxLegal, Strategy y Transactions, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pSopra Steria USA está en búsqueda de un/a ingeniero/a de sistemas eléctricos para unirse a su equipo en Madrid. El candidato ideal debe tener entre 2 a 5 años de experiencia en ingeniería eléctrica y un sólido conocimiento en sistemas eléctricos. La función implica trabajar en proyectos dentro del ámbito PLM, con un alto nivel de interacción en un entorno internacional. /ppOfrecemos un contrato indefinido, 23 días de vacaciones, formación continua y un ambiente de trabajo inclusivo. Únete a nosotros y desarrolla tu carrera profesional en un entorno que valora tu voz y tus prioridades. /p #J-18808-Ljbffr

ppWAME es la red social de deportistas del sector amateur con una misión clara: que todo joven deportista alcance su máximo potencial. A través de nuestra plataforma, los jugadores disfrutan de vídeos de partidos, comparten highlights, siguen estadísticas y construyen su CV digital. /ppCon oficinas en España y México, nos enfrentamos a un desafío de escala: superar los 200.000 jugadores en 2026. ¿Quieres ser parte de esta transformación? /ph3Sobre el puesto /h3pBuscamos un Senior Backend que se sume a nuestro equipo para continuar evolucionando nuestra API y los microservicios que dan soporte a la red social de deportistas y al CRM de operaciones. Aportarás criterio senior en las decisiones de arquitectura y nos ayudarás a que la plataforma escale con calidad. /ph3Qué harás /h3ulliDesarrollar funcionalidades de backend sobre una base de código en Node.js / TypeScript / NestJS. /liliDiseñar la arquitectura de nuevas funcionalidades desde la planificación, valorando los trade-offs. /liliMejorar el rendimiento, la resiliencia y la escalabilidad de nuestros sistemas. /liliAportar voz senior en debates de arquitectura y decisiones de plataforma a largo plazo. /liliParticipar en code reviews y en la mejora continua de nuestras prácticas de CI/CD y despliegue (GitHub Actions, AWS). /li /ulpTrabajamos en modelo híbrido: dos días a la semana en nuestra oficina de Madrid (centro). Somos una empresa en expansión en un mercado que se mueve rápido, por lo que la agilidad es imprescindible en nuestro día a día. Para seguir mejorando aprovechamos todos los medios posibles, como la IA (LLM), que forma parte del equipo de forma nativa en todo el ciclo de desarrollo. /ph3Sobre ti /h3h3Imprescindible /h3ulli+3 años como Backend/FullStack desarrollando APIs REST robustas y escalables con Node.js, TypeScript y MongoDB. /liliExperiencia con NestJS y con arquitectura de microservicios y sistemas distribuidos. /liliExperiencia con infraestructura cloud en AWS y con pipelines de CI/CD (GitHub Actions). /liliExperiencia en sistemas que hayan escalado en usuarios, tráfico o complejidad. /liliComodidad para actuar como voz senior en debates de arquitectura y trade-offs. /liliInglés fluido (equipo multicultural, uso diario). /liliUbicación en Madrid y disponibilidad para la oficina dos días por semana. /li /ulh3Se valora /h3ulliConocimientos de DevOps/DevSecOps: Kubernetes, IaC (Terraform), observabilidad y seguridad en el pipeline. /liliTitulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas o FP de Grado Superior técnica. /li /ulpSomos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn EY, estamos preparados para afrontar el futuro con confianza, "shape the future with confidence". Nuestro objetivo es apoyarte para que alcances el éxito dentro de un entorno globalmente conectado, colaborando con equipos diversos para alcanzar grandes metas. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos. /p pEY se posiciona como un líder global en servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento en transacciones y estrategia, legal y fiscal, contando con más de 400.000 profesionales en más de 150 países. En España, somos un equipo de más de 6.000 profesionales distribuidos en 15 oficinas. /p pEn la actualidad, estamos buscando reforzar nuestro equipo con la incorporación de un bSenior Data Analytics Engineer – Ecosistema Microsoft (Fabric / Azure) /b con, al menos, 3 años de experiencia para integrar en proyectos a nivel nacional e internacional. /p h3Funciones /h3 ul liDiseñar arquitecturas de datos sobre medallion (bronze/silver/gold) pensando la capa gold como producto de datos consumible, no como volcado técnico de datos. /li liModelar en esquema en estrella con criterio: hechos, dimensiones, granularidad, SCDs. /li liConstruir pipelines ETL/ELT robustos en Microsoft Fabric (Pipelines, Notebooks PySpark, Lakehouse, Warehouse). /li liTrabajar con Git/GitHub y CI/CD: PRs, code review, despliegues controlados. /li liColaborar en la capa de análisis (Power BI) garantizando que el modelo de datos la habilite bien. /li liIntegrar capacidades de IA cuando aporten valor (Azure OpenAI, Copilot in Fabric, RAG). /li liParticipar en decisiones de arquitectura y mentorizar a perfiles junior/mid. /li /ul h3Requisitos necesarios /h3 pExperiencia más de 3 años en proyectos de datos en cloud (Azure, Fabric, Synapse, Databricks o equivalente), no como usuario de herramientas, sino como alguien que ha diseñado pipelines, depurado problemas de rendimiento y tomado decisiones de arquitectura. /p ul liHaber diseñado y ejecutado proyectos end-to-end, desde ingesta hasta capa de análisis. Te preguntaremos por casos concretos. /li liArquitectura medallion y modelado dimensional (estrella) aplicados en proyectos reales. /li liSQL avanzado y Python/PySpark sólido. /li liGit/GitHub con flujo profesional (PRs, code review, CI/CD). /li liInglés intermedio-alto. /li /ul h3Qué Buscamos /h3 pAumentar el valor de nuestro equipo de Microsoft para, de esta manera dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn EY, te acompañaremos en el desarrollo de habilidades orientadas al futuro, mientras te proporcionamos experiencias excepcionales para enfrentar nuevos retos con confianza. Nuestro objetivo es apoyarte para alcanzar el éxito profesional dentro de un entorno globalmente conectado, donde te facilitaremos herramientas y flexibilidad para que puedas alcanzar tus metas. Además, valoramos una cultura inclusiva y la diversidad, reconociendo que cada persona es única y tiene algo valioso que aportar. Te daremos voz para que compartas tus ideas, porque en EY creemos que cada idea es importante. También te proporcionaremos la confianza y formación necesarias para que puedas crecer y convertirte en un gran líder. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccionamos un bConsultor técnico de Infraestructura, Windows, Redhat /b b(H/M/X) /b para incorporación directa en cliente. Modelo híbrido de trabajo. /p pbSe requiere: /b /p ul liGrado en Ingeniería informática o telecomunicaciones. /li liCFGS en Administración de Sistemas. /li liValorable positivamente certificaciones: AZ-900, AZ-104 o AZ-304. /li liInglés: Avanzado (B2). /li liExperiencia de al menos dos años participando en proyectos de automatización de procesos de negocio, inteligencia artificial y NLP. /li /ul pKubernetes, Docker y Podman. /p pConocimientos en herramientas de monitorización: Nagios y Kibana. /p pAnsible, AWX y SCCM. /p pValorable: .Net, Java y Python y conocimientos en robotización: BluePrism y UiPath. /p pbTe encargarás de: /b /p pAdministración de Windows Server y Linux RedHat, administración y mantenimiento de bases de datos, conocimiento en Azure, herramientas de administración de contenedores, automatización, máquinas virtuales y robotización. /p pDiseñar e implementar soluciones de arquitectura. /p pMantenimiento de la plataforma actual y despliegue de nuevos servicios y levantamientos. /p pMantener reuniones con cliente para comprender necesidades y aplicar soluciones. /p pCoordinar equipo técnico y equipos implicados en el proyecto para la ejecución de tareas. /p pResolución de incidencias utilizando la tecnología desplegada en la plataforma. Definición de batería de pruebas en las soluciones implementadas. /p ul liAprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos. /li liTú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas. /li liLiderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder. /li liCultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pABAI busca un Arquitecto de Sistemas en Tiempo Real para liderar la arquitectura de soluciones de IA conversacionales, incluyendo VoiceBots y streaming. Se requiere experiencia en audio, WebRTC y gestión de latencia. /ppEl candidato ideal tendrá más de 8 años en ingeniería de software, así como experiencia práctica con plataformas de voz y streaming. Únete a un equipo que valora la diversidad y la inclusión. /p #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Clases de Oratoria con las siguientes características:ul br/liTipo de clases /li Clases de más de 5 personas br/liTipo de grupo /li Grupo abierto, a formar por el profesor br/li¿Qué áreas quieres reforzar? /li Uso de la voz, gestionar las emociones br/liPerfil del alumno(a) /li Adulto (18 - 74 años) br/liLugar(es) de preferencia para realizar las clases /li En el domicilio del profesor br/liFrecuencia del servicio /li Semanal (una o más veces a la semana) br/li¿Cuándo quieres empezar las clases? /li En los próximos días br/liHorario de preferencia /li Mañana (08:00 - 12:00) /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

pp¿Quieres cambiar el mundo? Eso es lo que hacemos en Cabify. Nuestro objetivo es hacer de las ciudades mejores lugares para vivir, mejorando la movilidad de las personas que viven en ellas, conectando a pasajeros y conductores con tan sólo pulsar un botón. Es posible que algún día las ciudades sean lugares donde nadie necesite un coche privado, pero aún nos queda un largo camino por recorrer… ¿nos acompañas? /ppEn el equipo de Customer Experience and Operations estamos buscando la persona idónea para que se incorpore como Customer Support Analyst. /ppFormarás parte de Customers Operations un equipo fantástico, experimentado y profesional que trabaja para posicionar la marca Cabify con energía, optimismo y pasión. El área de Customers Operations es quizás el área más transversal de Cabify, teniendo que trabajar con todos los departamentos, lo que garantiza mucho aprendizaje, desafíos y diversión. /ppMisión del puesto: /ppSu misión es identificar, diseñar, gobernar y automatizar los flujos de atención y procesos transaccionales. Su objetivo central no se limita a la escalabilidad sino que busca fundamentalmente mejorar la experiencia del cliente, reduciendo drásticamente los tiempos de respuesta y eliminando los errores derivados de la ejecución manual en los procesos. /pp¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? /pullibIdentificar: /b Analizar las fricciones sistémicas y localizar los cuellos de botella en la operación diaria (tanto en el equipo interno como el equipo deslocalizado) que generan demoras o errores de cara al cliente. /lilibDiseñar: /b Crear la arquitectura de soluciones tecnológicas ágiles y proponer flujos internos de soporte que fomenten la autonomía del usuario y reduzcan el ratio de contacto. /lilibAutomatizar: /b Implementar y desplegar herramientas No-code o soluciones basadas en Inteligencia Artificial (IA) que eliminen tareas repetitivas, garantizando precisión milimétrica y liberando a los agentes para interacciones de mayor valor /lilibGobernar: /b Definir los estándares y criterios de calidad para asegurar que cualquier integración o automatización local se mantenga alineada con la coherencia técnica transversal de OEx. /li /ulp¿Cuál es el perfil que buscamos? /ppBuscamos a un responsable de la transformación, el candidato ideal debe tener una mentalidad Automation-First, combinando una profunda empatía por la fricción operativa con un dominio práctico del ecosistema actual de IA y No-code. /ppStack Tecnológico y Experiencia Práctica /pullibDominio de Integraciones y No-Code: /b Experiencia demostrable diseñando flujos complejos y orquestando APIs en plataformas como bn8n /b (o similares) para conectar los sistemas internos de soporte con herramientas externas. /lilibAplicación de IA Generativa y LLMs: /b Fluidez en el uso y configuración de modelos de lenguaje (bClaude, Gemini /b) y herramientas de gestión de conocimiento (bNotebookLM /b) para automatizar el triaje de tickets, análisis de sentimiento, extracción de datos y generación de respuestas de alta precisión. /lilibConstrucción Ágil de Soluciones (Low-Code/AI Builders): /b Capacidad para prototipar y desplegar interfaces o herramientas internas de soporte de forma ágil utilizando plataformas impulsadas por IA /lilibExploración en IA Multimodal: /b Familiaridad o capacidad de integrar soluciones de voz con IA (como bElevenLabs, Amazon Connect /b,) para optimizar flujos de atención telefónica o respuestas interactivas. /li /ulpVisión Operativa y Gobernanza /pullibGobernanza: /b Capacidad para construir soluciones locales ágiles pero bajo estándares técnicos estrictos, asegurando que todo lo que se diseña en CS es escalable y dialoga perfectamente con la arquitectura global. /lilibTraductor de Fricciones a Sistemas: /b Facilidad para sentarse con un agente, entender por qué un proceso manual toma 10 minutos y es propenso a errores, y traducirlo en un flujo automatizado que toma segundos y mejora el Superior Service. /lilibPensamiento Sistémico sobre el Código: /b Entiende que el valor no está en escribir código desde cero, sino en saber qué pedirle a la IA, cómo evaluar lo que genera y cómo integrarlo de forma segura en la operación diaria. /lilibPriorización Implacable : /b Capacidad para rechazar peticiones de automatización tácticas, ruidosas o de bajo impacto (parches) que los líderes de equipo puedan solicitar por urgencia, defendiendo siempre el tiempo dedicado al diseño estructural. /lilibEvangelizador Tecnológico: /b Habilidad para influir, formar y elevar el conocimiento técnico de los Especialistas y Coordinadores de CS, impulsando una cultura donde la IA sea una herramienta del día a día para todos. /li /ulpEn Cabify nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todas las personas. Si cuentas con un certificado de discapacidad superior al 33%, nos gustaría saberlo para poder ofrecerte el apoyo adecuado durante el proceso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a técnico/a de ciberseguridad de Qualys para un importante cliente del sector asegurador. El proyecto es en modelo híbrido de trabajo en Madrid o Barcelona (dos días presencial en las oficinas, el resto en remoto). /p h3Requisitos /h3 ul liTécnico/a de ciberseguridad con experiencia en Qualys. /li liExperiencia en el módulo Patch Management module, y CAR o Composition Analysis and DeepScan. /li liBuen nivel de inglés (Min B2). /li liDisponibilidad para acudir dos días a la semana a las oficinas de Madrid o Barcelona. /li /ul h3Información adicional /h3 pBeneficios: /p ul liContrato indefinido y jornada completa. /li li23 días de vacaciones. /li liFormación continua en competencias técnicas, transversales y de idiomas. Acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y mucho más. /li liSeguro de vida y de accidentes. /li liPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). /li liAcceso al Privilege Club, donde encontrarás descuentos en las principales marcas. /li liOnboarding personalizado y detallado. Acompañamiento constante para que te sientas incluido. /li liOficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unidos. /li liCompañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. /li liDesarrollo de carrera profesional: planes de carrera personalizados, formación y seguimiento de objetivos. /li /ul p¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! /p pbThe world is how we shape it /b /p pEn Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de profesionales internacionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a conseguir la mejor calidad de servicio y satisfacción de sus clientes, contribuyendo a reducir significativamente sus costes de operaciones y mantenimiento haciendo uso de las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr un uso eficiente de sus recursos. Estamos buscando un/a Responsable de Operación de servicios Voz Fija para clientes corporativos con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines. • Experiencia en servicios de operación y mantenimiento., • Experiencia atendiendo peticiones e incidencias, • Experiencia en gestión del cliente., • Experiencia en coordinación de equipos., • Conocimiento VoIP, switching, enrutamiento de llamadas, análisis de servicios de voz fja, • Conocimiento de plataformas de telefonía empresarial de diversas tecnologías, incluyendo: Cisco Unified Communications Manager (CUCM), Alcatel-Lucent OmniPCX Enterprise, Unify OpenScape y Ericsson MX-ONE., • Valorable experiencia operando SBCs, • Experiencia de gestión de softphone multiplataforma y su integración con las infraestructuras de voz., • Valorable conocimiento de Viewtinet, Stratio, modelos de inventarios, modelos de monitorización, • Orientación a mejora continua, haciendo uso de las herramientas disponibles para mejorar la operativa del equipo (automatización, IA) ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y coordinar el equipo de operación de servicio de telefonía fija que atienden peticiones e incidencias de usuarios de una corporación, • Responsable de la organización del equipo, reparto de tareas, relación entre equipos, • Garante de responder a las peticiones de los usuarios: responder a escalados, entrega de informes, solicitudes de información, • Gestión de todas las tareas de operación y mantenimiento., • Punto máximo de escalado y apoyo técnico., • Aplicar el conocimiento y experiencia técnica para supervisar la calidad de los servicios y el rendimiento de los servicios de comunicaciones fijas, orientado al cumplimiento de SLAs y KPIs., • Coordinación con fabricantes de las tecnologías bajo su cargo para resolución de incidencias., • Responsable de planificación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz fija., • Responsable de los planes operativos y documentación de procesos de operación, • Responsable de la puesta en marcha y definición el contenido de cuadros de mando y modelos de seguimiento del servicio., • Responsable de la configuración del modelo de inventario, • Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (informes, análisis de mejoras y recomendaciones)., • Responsable de la implantación de mejoras: automatización, mejora continua, gestión conocimiento y de la información… Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xcskxlj Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

ppNTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo internacional de profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. /p p¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. /p pNuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. /p pEn Telecom Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. /p pEstamos buscando un/a a bResponsable de operación de servicios /b Voz móvil bpara clientes corporativos /b con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines. /p ul liExperiencia en bservicios de operación y mantenimiento /b. /li liExperiencia batendiendo peticiones e incidencias /b /li liExperiencia en gestión del cliente. /li liExperiencia en coordinación de equipos. /li liConocimiento switching, enrutamiento de llamadas, análisis de servicios de voz móvil /li liConocimiento de entornos móvil, homologación de SIM/eSIM/iSIM. /li liConocimiento servicios móviles corporativos: enrolamiento, seguridad dispositivos, gestión de perfiles /li liValorable conocimiento SMS y mensajería masiva, M2M, configuración APNs, y servicios móviles de valor añadido /li liValorable conocimiento de Viewtinet, Stratio, modelos de inventarios, modelos de monitorización /li liOrientación a mejora continua, haciendo uso de las herramientas disponibles para mejorar la operativa del equipo (automatización, IA) /li /ul h3b¿Cuáles serían tus funciones? /b /h3 ul liSupervisar y coordinar el equipo de operación de servicio de telefonía móvil que atienden peticiones e incidencias de usuarios de una corporación /li liResponsable de la organización del equipo, reparto de tareas, relación entre equipos /li liGarante de responder a las peticiones de los usuarios: responder a escalados, entrega de informes, solicitudes de información /li liGestión de todas las tareas de operación y mantenimiento. /li liAplicar el conocimiento y experiencia técnica para supervisar la calidad de los servicios y el rendimiento de los servicios de comunicaciones fijas, orientado al cumplimiento de SLAs y KPIs. /li liResponsable de planificación, instalación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz móvil. /liliPunto máximo de escalado y apoyo técnico. /li liResponsable de la puesta en marcha y definición el contenido de cuadros de mando y modelos de seguimiento del servicio. /li liPreparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (informes, análisis de mejoras y recomendaciones). /li liGestión de todas las tareas de operación y mantenimiento. /li liCoordinación con fabricantes de las tecnologías bajo su cargo para resolución de incidencias. /li liResponsable de la implantación de mejoras: automatización, mejora continua, gestión conocimiento y de la información... /li /ul pContrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. /p pRetribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. /p pPlan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. /p pFormación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). /p pAcceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. /p pProgramas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. /p pEn NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar la propia singularidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

La oportunidad ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Desde EY Consulting nos hemos adaptado a la naturaleza de los sectores, a las nuevas necesidades que tienen nuestros clientes y los acompañamos en su transformación digital. Somos innovadores, ágiles, colaborativos y alineamos objetivos de estrategia de negocio con las nuevas tecnologías. Uno de nuestros pilares es transformar el negocio a través de nuevas tecnologías e innovación atrayendo y cautivando el talento excepcional. EY Consulting nos dividimos en dos grandes áreas: Business Consulting y Technology Consulting. Desde Business Consulting realizamos proyectos de estrategia de negocio, optimización de procesos y gestión del cambio. En Technology Consulting desarrollamos soluciones vinculadas a las áreas de Big Data & Analytics, Cyberseguridad, SAP, Automatización de procesos de negocio (RPA, NLP…), entorno Cloud, etc. EY Supply Chain & Operations es la división de Business Consulting de EY encargada de ayudar a sus clientes a transformar sus operaciones, trabajando de la mano del C-Level para optimizar tanto competitividad como crecimiento mediante la combinación de mejores prácticas de negocio, innovación y tecnologías digitales. En la actualidad, buscamos incorporar un/a Procurement Manager con experiencia mínima de 6 años en consultoría, especializado en proyectos de optimización y transformación de la función de compras, con exposición a entornos nacionales e internacionales. Funciones • Contacto directo con cliente y toma de requerimientos funcionales., • Gestión directa de clientes, liderando la identificación de oportunidades de mejora en el área de Procurement., • Análisis y diagnóstico de la función de compras, con foco en eficiencia, generación de ahorros y creación de valor., • Diseño e implantación de iniciativas de transformación de Procurement, incluyendo gestión del cambio., • Liderazgo end-to-end de proyectos de consultoría en:, • Programas de optimización de costes (Zero Based Budgeting, Rapid Profit Improvement, Budget to Pay)., • Transformación de modelos operativos de compras, incluyendo:, • Estrategia y segmentación de categorías, • Rediseño organizativo, • Optimización de procesos Source to Contract (S2C) y Procure to Pay (P2P), • Contract Management y Supplier Relationship Management (SRM), • Definición de modelos de gobernanza y KPIs, • Transformación digital de Procurement (herramientas, automatización, analytics)., • Liderazgo de iniciativas de strategic sourcing y procesos de licitación complejos en el contexto de proyectos de consultoría., • Desarrollo de capacidades de Procurement Analytics., • Contribución a proyectos de estrategia y operaciones, posicionando Procurement como una palanca estratégica de valor. Requisitos • Máster/Licenciatura universitaria en Ingeniería industrial, Administración y Dirección de empresas o ramas afines., • Experiencia profesional de, al menos, 6 años desarrollando las funciones descritas., • Se valorará asimismo la polivalencia, considerándose relevante la experiencia y conocimiento en:, • Sales & Operations Planning. Alineamiento y planificación de recursos end to end conectando ventas/marketing con operaciones y financiero., • Estrategia Digital de Operaciones (Industria 4.0 y Smartfactory)., • Optimización de las operaciones mediante la aplicación de metodologías tipo Lean Six Sigma, IWS o similares., • Nivel de inglés avanzado., • Buscamos perfiles con una clara orientación al cliente, acostumbrado a la gestión de proyectos, con inquietudes tecnológicas y con ganas de aportar valor a nuestro equipo. Se valorará adicionalmente • Experiencia previa en firmas de consultoría (Big4 o consultoras estratégicas/operaciones)., • Conocimiento de herramientas digitales de Procurement (eProcurement, SRM, spend analytics)., • Experiencia en metodologías de mejora (Lean, Six Sigma)., • Conocimiento de iniciativas de Industria 4.0 aplicadas a operaciones. Qué buscamos Aumentar el valor de nuestro equipo de Supply Chain & Operations para, de esta manera dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico. Qué ofrecemos • Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos., • Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas., • Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder. xcskxlj, • Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. #J-18808-Ljbffr

ppIngeniero/a de Pruebas, Integración y Despliegue de Sistemas de Comunicación Aérea – Torrejón de Ardoz, modelo de trabajo híbrido /ph3Responsabilidades /h3ulliRealizar instalaciones HW y despliegue de sistemas de comunicación aérea. /liliLlevar a cabo instalaciones y configuración de software en entornos operativos. /liliEjecutar pruebas funcionales y pruebas de carga de los sistemas. /liliParticipar en pruebas y validaciones con cliente final. /liliImpartir formaciones técnicas sobre el producto y su funcionamiento. /liliElaborar y mantener documentación técnica y documentación de pruebas. /liliDar soporte en integración de sistemas de comunicaciones Voz IP. /liliColaborar en la resolución de incidencias técnicas durante despliegues y pruebas. /liliCoordinar actividades con equipos técnicos y cliente. /liliParticipar en actividades de validación e integración de sistemas de comunicación aérea. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Electrónica o similar. /liliAl menos 2 años de experiencia en pruebas, integración o despliegue de sistemas tecnológicos. /liliExperiencia en instalaciones hardware y software. /liliConocimientos en sistemas de comunicaciones Voz IP. /liliExperiencia realizando pruebas funcionales y pruebas de carga. /liliCapacidad para trabajar directamente con cliente en pruebas y validaciones. /liliExperiencia elaborando documentación técnica y de pruebas. /liliCapacidad organizativa, orientación a resolución de problemas y trabajo en equipo. /liliNivel de inglés medio-alto. /li /ulh3Beneficios /h3ulliEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. /liliProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /liliAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /liliAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /liliPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /liliFormación continua: en Open University y Udemy for Business. /liliDescuentos exclusivos para tu bienestar: ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más. /liliRetribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ulpEl objetivo es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre la posición /h3 pBuscamos un/a bStrategy Analyst Trainee /b para incorporarse al AI Squad de Marketing de TeamSystem España, el equipo que estamos construyendo desde cero para diseñar y operar los agentes de inteligencia artificial que transformarán cómo captamos y convertimos leads. Trabajarás codo con codo con el lead del AI Squad en los primeros proyectos de automatización de marketing: agentes de voz, workflows de nurturing y recuperación de leads. Todo está por construir. /p pNo buscamos únicamente una persona que ejecute. Buscamos a alguien que acabe de terminar la carrera o el máster, que lleve meses explorando herramientas de IA por su cuenta, que haya montado algún proyecto aunque sea pequeño, y que quiera aprender haciendo en un entorno real con impacto directo en negocio. /p h3Qué harás /h3 ul liApoyar al equipo en el diseño y documentación de workflows de IA. /li liGestionar las listas de leads que entran en los agentes: segmentación, limpieza y criterios de activación. /li liHacer seguimiento de las métricas de cada workflow activo y detectar anomalías. /li liProbar y evaluar nuevas herramientas de IA y proponer recomendaciones al equipo. /li liEscribir y mejorar los prompts y scripts de los agentes conversacionales. /li liDocumentar procesos para que el conocimiento no viva solo en la cabeza de una persona. /li liPreparar resúmenes de rendimiento de los workflows activos: qué está funcionando, qué no y qué se podría mejorar. /li /ul h3Qué buscamos /h3 ul liPerfil recién graduado o con hasta 2 años de experiencia. /li liFormación en Marketing, ADE, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Data Science o IA (los dobles grados ADE + Ingeniería/Informática encajan especialmente bien). /li liCuriosidad activa por la IA: has probado herramientas por tu cuenta, sabes qué es un prompt y lo has iterado hasta que funcionó, y puedes explicar qué es un agente de IA con tus propias palabras. /li liHaber construido algo, aunque sea pequeño: un workflow en Zapier, Make o n8n; un GPT personalizado o chatbot; una automatización en HubSpot o Notion; o un proyecto de clase/TFG/TFM con componente de datos o automatización. /li liPensamiento en procesos y sistemas: cuando algo se repite, piensas en cómo automatizarlo, sabes leer un flujo lógico y te interesa entender el funnel de captación, no solo la herramienta que lo ejecuta. /li /ul h3Soft skills /h3 ul liHambre de aprender y mentalidad de aprender haciendo, no solo estudiando. /li liPersona ordenada con la información, con hábito de documentar lo que hace. /li liCuriosidad e iniciativa: exploras por tu cuenta sin que nadie te lo pida. /li liOrientación a negocio: te preguntas por qué existe un workflow y qué resuelve, no solo cómo funciona. /li /ul h3Valorable /h3 ul liFormación de posgrado en Marketing Digital e IA o bootcamps de Data Science AI. /li liSeguir newsletters, canales o comunidades sobre IA aplicada. /li liExperiencia previa (aunque sea personal o académica) con agentes conversacionales o automatización de marketing. /li /ul h3Algunos detalles /h3 ul liPrácticas de 1 año. /li liHorario de 8h a 15h. /li liModalidad híbrida. /li liFormación adicional costeada por la empresa para complementar tu aprendizaje. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre la posición /h3 pBuscamos un/a bStrategy Analyst Trainee /b para incorporarse al AI Squad de Marketing de TeamSystem España, el equipo que estamos construyendo desde cero para diseñar y operar los agentes de inteligencia artificial que transformarán cómo captamos y convertimos leads. Trabajarás codo con codo con el lead del AI Squad en los primeros proyectos de automatización de marketing: agentes de voz, workflows de nurturing y recuperación de leads. Todo está por construir. /p pNo buscamos únicamente una persona que ejecute. Buscamos a alguien que acabe de terminar la carrera o el máster, que lleve meses explorando herramientas de IA por su cuenta, que haya montado algún proyecto aunque sea pequeño, y que quiera aprender haciendo en un entorno real con impacto directo en negocio. /p h3Qué harás /h3 ul liApoyar al equipo en el diseño y documentación de workflows de IA. /li liGestionar las listas de leads que entran en los agentes: segmentación, limpieza y criterios de activación. /li liHacer seguimiento de las métricas de cada workflow activo y detectar anomalías. /li liProbar y evaluar nuevas herramientas de IA y proponer recomendaciones al equipo. /li liEscribir y mejorar los prompts y scripts de los agentes conversacionales. /li liDocumentar procesos para que el conocimiento no viva solo en la cabeza de una persona. /li liPreparar resúmenes de rendimiento de los workflows activos: qué está funcionando, qué no y qué se podría mejorar. /li /ul h3Qué buscamos /h3 ul liPerfil recién graduado o con hasta 2 años de experiencia. /li liFormación en Marketing, ADE, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Data Science o IA (los dobles grados ADE + Ingeniería/Informática encajan especialmente bien). /li liCuriosidad activa por la IA: has probado herramientas por tu cuenta, sabes qué es un prompt y lo has iterado hasta que funcionó, y puedes explicar qué es un agente de IA con tus propias palabras. /li liHaber construido algo, aunque sea pequeño: un workflow en Zapier, Make o n8n; un GPT personalizado o chatbot; una automatización en HubSpot o Notion; o un proyecto de clase/TFG/TFM con componente de datos o automatización. /li liPensamiento en procesos y sistemas: cuando algo se repite, piensas en cómo automatizarlo, sabes leer un flujo lógico y te interesa entender el funnel de captación, no solo la herramienta que lo ejecuta. /li /ul h3Soft skills /h3 ul liHambre de aprender y mentalidad de aprender haciendo, no solo estudiando. /li liPersona ordenada con la información, con hábito de documentar lo que hace. /li liCuriosidad e iniciativa: exploras por tu cuenta sin que nadie te lo pida. /li liOrientación a negocio: te preguntas por qué existe un workflow y qué resuelve, no solo cómo funciona. /li /ul h3Valorable /h3 ul liFormación de posgrado en Marketing Digital e IA o bootcamps de Data Science AI. /li liSeguir newsletters, canales o comunidades sobre IA aplicada. /li liExperiencia previa (aunque sea personal o académica) con agentes conversacionales o automatización de marketing. /li /ul h3Algunos detalles /h3 ul liPrácticas de 1 año. /li liHorario de 8h a 15h. /li liModalidad híbrida. /li liFormación adicional costeada por la empresa para complementar tu aprendizaje. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Eres tú? /b ¿Te apasiona construir relaciones y ver cómo las personas alcanzan sus metas? ¿Eres de los que no espera a que le den instrucciones, sino que identifica un problema y ya está buscando la solución? ¿Disfrutas usando la tecnología para hacer tu trabajo más fácil y efectivo? /p pSi has respondido que sí, sigue leyendo. En thePower, estamos buscando a un/a miembro estrella para nuestro equipo de Customer Success B2B que sea el motor del éxito de nuestros clientes. /p h3Tu Misión Principal /h3 pSerá asegurar que cada alumno de nuestras empresas cliente no solo complete su formación, sino que viva una experiencia de aprendizaje excepcional que le impulse profesionalmente. Serás el/la guardián/a de su satisfacción y el/la arquitecto/a de su éxito. /p h3¿Cómo lo harás? (Tus responsabilidades) /h3 ul libSerás el asesor del día a día de nuestros clientes B2B en su experiencia de aprendizaje con nosotros, /b construyendo relaciones de confianza con los responsables de formación y, sobre todo, con sus alumnos para asegurar su máximo aprovechamiento y engagement. /li libImpulsarás la motivación: /b A través de una comunicación proactiva y cercana (email, llamadas, reuniones), te anticiparás a las necesidades de los alumnos, resolverás sus dudas y crearás iniciativas para que nadie se quede atrás. /li libConvertirás datos en acciones: /b Analizarás el progreso y el feedback de los alumnos, no solo para reportar, sino para proponer mejoras y nuevas estrategias de engagement que impacten directamente en su satisfacción. /li libSerás el punto de referencia para la resolución de cualquier incidencia: /b Trabajarás codo con codo con nuestros equipos de Ventas, Producto, y Operaciones para resolver cualquier incidencia de forma ágil y eficaz, asegurando una experiencia de cliente impecable. /li libTe convertirás en la voz del cliente /b dentro de thePower, ayudándonos a mejorar nuestro producto y servicio cada día. /li /ul h3Este rol es para ti si... /h3 ul libLa empatía es tu superpoder: /b Tienes una habilidad natural para conectar con las personas, entender sus necesidades ylas sentir escuchadas y acompañadas. /li libEres la definición de autonomía: /b Te mueves con independencia, organizas tu día a día orientado a objetivos y no necesitas que te digan qué hacer. Ves un reto y vas a por él. /li libTienes una curiosidad insaciable y mentalidad de crecimiento: /b Te encanta aprender cosas nuevas, ya sea sobre nuestros clientes, nuestros productos o nuevas herramientas que puedan mejorar tu trabajo. /li libEres un/a solucionador/a de problemas nato/a: /b No te asustan las incidencias, las ves como una oportunidad para demostrar tu capacidad y fidelizar al cliente. /li libLa tecnología es tu aliada: /b Te sientes cómodo/a en un entorno digital y aprendes a usar nuevas herramientas (como nuestro CRM) con rapidez y sin miedo. /li liAl menos 1-2 años de experiencia en un rol de cara al cliente (Customer Success, Account Management, Soporte de alto nivel o similar), preferiblemente en un entorno B2B. /li liExcelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral. Sabes cómo transmitir un mensaje de forma clara, profesional y cercana. /li liCapacidad demostrada para gestionar múltiples cuentas o proyectos simultáneamente, priorizando de forma eficaz. /li libInglés alto (C1 o superior) /b: La comunicación fluida en inglés, tanto hablada como escrita, es fundamental para atender a nuestras cuentas internacionales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liLa oportunidad de unirte a una de las empresas EdTech con mayor crecimiento y de generar un impacto real en la vida profesional de miles de personas. /li liUn equipo increíble y colaborativo donde tu voz y tus ideas serán escuchadas. /li liUn plan de desarrollo y crecimiento profesional en un sector en plena ebullición. /li liUn ambiente de trabajo dinámico, flexible y lleno de energía. /li /ul pb¿Crees que eres la persona que estamos buscando? ¡Queremos conocerte! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Centrales Telefónicas Mitel, MX-ONE ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Actualmente estamos buscando un Técnico/a de Comunicaciones Senior para trabajar en un servicio para grandes empresas. Te invitamos a formar parte de Grupo Sermicro, una empresa de referencia de Soluciones y Servicios TIC, que ayuda a las empresas a desplegar su estrategia de negocio mediante un uso eficiente e innovador de la tecnología Se requiere: - FP Grado Superior en Telecomunicaciones - 5 años de experiencia en puestos similares - Nivel alto de inglés - Experiencia en administración de centralitas MX-ONE y Mitel Funciones: - Administración y mantenimiento de centralita MX-ONE y Mitel - Garantizar que las comunicaciones de voz (fijas, IP y móviles) funcionen de manera fluida, segura e ininterrumpida - Configuración del enrutamiento de llamadas, planes de marcado y gestión de troncales SIP y RDSI - Creación, modificación y baja de extensiones, perfiles de usuario y permisos Se ofrece: xohynlm - Oportunidad para trabajar en una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento - Formación, aprendizaje continuo y una carrera profesional orientada a la especialización y promoción - Buen ambiente de trabajo - Estabilidad Laboral Centro de Trabajo: Madrid Horario: L-V 8:00-18:00 MxOne, Mitel,

Buscamos un Technical Security Service Lead (TSSL) con fuerte background técnico para liderar la evolución operativa de nuestras soluciones de ciberseguridad. Más que un gestor, buscamos un perfil con visión de ingeniería capaz de optimizar configuraciones, liderar la resolución técnica de alto nivel y asegurar que cada servicio gestionado en el CiSOC cumpla con los máximos estándares de rendimiento y seguridad. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Tu rol en Evolutio: Como Technical Security Service Lead (TSSL), serás el motor que maximiza la experiencia de nuestros clientes dentro del ecosistema de servicios gestionados de nuestro CiSOC. Tu labor es garantizar que la ciberseguridad no sea solo una barrera, sino una ventaja competitiva para el cliente, asegurando la excelencia operativa y la proactividad en cada entrega. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión de la Relación: Serás el principal interlocutor técnico ante el cliente, liderando el modelo de relación (Handbook) y asegurando que cada interacción aporte valor., • Excelencia en el Servicio: Velarás por el cumplimiento estricto de SLAs/SLOs. Gestionarás el ciclo de vida del servicio (QBRs, dashboards e informes) para convertir datos en decisiones estratégicas., • Liderazgo Técnico y Operativo: Trabajarás codo a codo con nuestro equipo del CiSOC para monitorizar la operación, garantizando la eficacia de las herramientas y la respuesta ante incidentes., • Visión de Consultoría: Actuarás como un asesor de confianza, identificando proactivamente oportunidades de evolución tecnológica y necesidades de negocio., • Gestión Integral: Supervisarás el despliegue de nuevos proyectos, asegurando que la experiencia del cliente sea impecable, mientras monitorizas la rentabilidad y el esfuerzo operativo de tu cuenta., • Voz del Cliente: Defenderás las necesidades del cliente en nuestros foros internos, coordinándote con otros equipos de la compañía para alinear la estrategia de ciberseguridad. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia Sólida: Mínimo 5 años en operación de Ciberseguridad (SOC) y, al menos, 1 año como especialista (L3)., • Background Técnico: Amplio conocimiento en entornos analíticos y operativos (Threat Monitoring, WAF, EDR/XDR, CASB, Web Proxy, Gestión de vulnerabilidades, etc.)., • Ecosistema de Fabricantes: Dominio de tecnologías clave (ej. IBM QRadar, Microsoft, Palo Alto Cortex, Cisco CES, TrendMicro, Crowdstrike, McAfee)., • Habilidades Soft: Capacidad para transformar tecnicismos en presentaciones de alto impacto. Eres un líder constructivo, comunicativo y con una visión estratégica del sector. Valoramos positivamente • Certificaciones de prestigio: CISSP o CISM., • Conocimiento de marcos de trabajo y cumplimiento: ISO 27001, ENS., • Experiencia en gestión de proyectos. Concilia tu vida laboral y personal. Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y, además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. xcskxlj Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo Great Place to Work, sigue leyendo. Descripción del empleo ¿Qué reto proponemos? Para nuestra unidad de Cimpa seguimos ampliando equipo con profesionales que conozcan la herramienta 3DEXPERIENCE. Responsabilidades • Brindar soporte on-site de nivel 2 y 3 para usuarios de herramientas CAD y PLM., • Asegurar el correcto funcionamiento de las aplicaciones CATIA, ENOVIA y 3DEXPERIENCE., • Apoyar en la definición y optimización de metodologías de diseño., • Realizar pruebas funcionales y análisis de resultados para validar mejoras o actualizaciones. Requisitos • Experiencia sólida en soporte de herramientas 3DEXPERIENCE, CATIA V5/V6 y ENOVIA., • Conocimiento técnico de entornos CAD/DMU y sus metodologías asociadas., • Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias de nivel 2 y 3., • Experiencia previa en entornos industriales, preferiblemente aeronáuticos. Valorable • Conocimientos de procesos de diseño mecánico y gestión de datos PLM., • Familiaridad con metodologías de mejora continua y validación funcional., • Habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y entornos internacionales., • Experiencia en pruebas de nuevas versiones o configuraciones de herramientas CAD/PLM. Información adicional • Contrato indefinido y jornada completa., • 23 días de vacaciones., • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y mucho más., • Seguro de vida y de accidentes., • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)., • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas., • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unido., • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcarás objetivos y llevarás a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! xcskxlj ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

ppÚnete a Sigma.AI – Dando forma al futuro de la Inteligencia Artificial /p h3¿Qué es Sigma? /h3 pSigma es una empresa tecnológica global líder, especializada en la recopilación y anotación de datos para la Inteligencia Artificial. Con más de 30 años de experiencia, oficinas en España, Estados Unidos y Reino Unido, y operaciones en más de 700 idiomas, apoyamos a clientes multinacionales en el desarrollo de soluciones de IA de vanguardia. /p h3Soft skills que valoramos /h3 p¿Eres un profesional proactivo, que disfruta de los retos, valora la colaboración y aborda cada tarea con empatía, integridad y pasión por aprender? /p h3¿Qué harás en Sigma? /h3 pComo parte de nuestros proyectos lingüísticos, tus responsabilidades pueden incluir: Categorización – Anotación – Corrección – Transcripción – Evaluación – Interacciones conversacionales – Grabación de voz – Creación de contenido – Localización – Validación de audio, video, imágenes, oraciones o palabras. /p h3Requisitos /h3 ul liNivel nativo o bilingüe de turco – Capaz de escuchar y escribir correctamente sin faltas de ortografía. /li liNivel medio de inglés o español – Capaz de interactuar eficientemente en el entorno de la oficina. /li liConocimientos básicos de informática. /li /ul h3Preferible (pero no obligatorio) /h3 ul liExperiencia en anotación de datos o evaluación de contenido. /li liGran atención al detalle. /li /ul h3Notas Importantes /h3 pSigma.AI no contrata a través de terceros. Ningún agente, intermediario o tercero está autorizado para representar, beneficiarse o participar de ninguna manera en esta relación. En este sentido, el candidato acepta proporcionar cualquier documentación o información que la empresa solicite razonablemente para verificar su identidad y credenciales. Si el candidato no proporciona pruebas suficientes de su identidad a satisfacción de Sigma, la empresa podrá retener o cancelar cualquier oferta hecha al candidato. /p pLa compañía puede emplear o ayudarse de inteligencia artificial en sus procesos de selección. Dicho tratamiento se lleva a cabo de forma ética, transparente y conforme a la legislación aplicable. La finalidad del tratamiento es evaluar las pruebas presentadas en el curso del proceso de selección (por ejemplo, el contenido transcrito proporcionado por la persona candidata). La base legal para el tratamiento de sus datos es la relación precontractual existente entre las partes y/o prestación de los servicios solicitados. /p h3Cómo postularse /h3 pSi estás interesado, haz clic en "Enviar solicitud" y sigue las instrucciones. /p h3¿Necesitas Ayuda? /h3 pEstamos aquí para resolver cualquier duda o inquietud. /p pÚnete a nosotros y forma parte de algo global, innovador e impactante. /p pSigma.AI – Data done right. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pProyectos lingüísticos de portugués - Presencial (Madrid) - Sigma AI /ph3Responsibilities /h3ulliCategorización /liliAnotación /liliCorrección /liliTranscripción /liliEvaluación /liliInteracciones conversacionales /liliGrabación de voz /liliCreación de contenido /liliLocalización /liliValidación de audio, video, imágenes, oraciones o palabras /li /ulh3Qualifications /h3ulliNivel nativo o bilingüe de portugués – Capaz de escuchar y escribir correctamente sin faltas de ortografía /liliNivel medio de inglés o español – Capaz de interactuar eficientemente en el entorno de la oficina /liliConocimientos básicos de informática /li /ulh3Preferible (pero no obligatorio) /h3ulliExperiencia en anotación de datos o evaluación de contenido /liliGran atención al detalle /li /ulh3Notas importantes /h3pSigma.AI no contrata a través de terceros. Ningún agente, intermediario o tercero está autorizado para representar, beneficiarse o participar de ninguna manera en esta relación. En este sentido, el candidato acepta proporcionar cualquier documentación o información que la empresa solicite razonablemente para verificar su identidad y credenciales. Si el candidato no proporciona pruebas suficientes de su identidad a satisfacción de Sigma, la empresa podrá retener o cancelar cualquier oferta hecha al candidato. /ppLa compañía puede emplear o ayudarse de inteligencia artificial en sus procesos de selección. Dicho tratamiento se lleva a cabo de forma ética, transparente y conforme a la legislación aplicable. La finalidad del tratamiento es evaluar las pruebas presentadas en el curso del proceso de selección (por ejemplo, el contenido transcrito proporcionado por la persona candidata). La base legal para el tratamiento de sus datos es la relación precontractual existente entre las partes y/o prestación de los servicios solicitados. /ph3Cómo postularse /h3pSi estás interesado, haz clic en "Enviar solicitud" y sigue las instrucciones. /ppRevisa tu bandeja de entrada y la carpeta de spam, por si acaso. /ph3¿Necesitas ayuda? /h3pEstamos aquí para resolver cualquier duda o inquietud. /ppÚnete a nosotros y forma parte de algo global, innovador e impactante. /ppSigma.AI – Data done right. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un perfil PLM Product Owner con C1 de inglés para incorporarse en un proyecto estable del sector industrial. La persona que se incorpore participará en proyectos de ingeniería dentro del dominio eléctrico (especialmente cableado/harness) en entornos PLM (3DEXPERIENCE / Capital), en un contexto internacional, por lo que el inglés alto es un requisito indispensable. /p h3¿Qué reto proponemos? /h3 ul liModelo de trabajo híbrido /li liHorario de oficina /li /ul h3Requisitos /h3 ul li2-5 años en ingeniería eléctrica, sistemas o diseño de producto. /li liExperiencia en entorno industrial (aero, defensa o similar). /li liConocimiento de sistemas eléctricos: Cableado / harness y Arquitectura eléctrica básica. /li liComprensión de procesos de ingeniería (diseño, validación, integración). /li liNivel alto de inglés (entorno internacional). /li /ul h3¿Qué tenemos para ti? /h3 ul liContrato indefinido y jornada completa /li li23 días de vacaciones /li liTickets restaurante /li liAyuda económica para la contratación de un seguro médico privado. /li liFormación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y mucho más! /li liSeguro de vida y de accidentes /li liPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) /li liAcceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas /li liOnboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. /li liOficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unido! /li liCompañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. /li /ul pY lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. /p p¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! /p pEn Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pBuscamos un Director Técnico cuya misión principal será dirigir y supervisar la función técnica de una SaaS de CX de 50-100 empleados, avanzada en IA, garantizando que los equipos internos (DevOps, Producto, IT) y los proveedores externos (sistemas, seguridad y cumplimiento) funcionan, están bien gobernados y se alinean con la estrategia. /p h3Responsibilities /h3 ul liGarantizar la salud de la plataforma OPINATOR sobre AWS: rendimiento, capacidad, ciclos de vida, redundancia y resiliencia. /li liGestionar la seguridad de la plataforma, coordinador y responsable de los aspectos de seguridad de sistemas y servicios. /li liGobernar a nuestros proveedores externos (sistemas/cloud y seguridad/cumplimiento): acuerdos de nivel de servicio, seguimiento, incidencias y continuidad, asegurando que el conocimiento nunca dependa de una sola persona. /li liDar credibilidad técnica ante clientes en conversaciones de arquitectura, detalles técnicos y seguridad que van más allá de un formulario. /li liGestionar y ser el punto de escalado interno para todo lo que el día a día de sistemas no resuelva por sí solo. /li liLiderar la estrategia técnica y de plataforma, incluida la evolución cloud y el papel de la IA en producto y operación. /li liDar dirección y arbitrar en un equipo de desarrollo autónomo, manteniendo su cohesión. /li /ul h3What We Offer /h3 ul liOportunidad de lanzar tu carrera profesional en un entorno tecnológico especializado en la gestión de experiencia del cliente, formando parte de una empresa líder del sector CX. /li liEntorno de trabajo dinámico y colaborativo donde tus ideas son valoradas y tus contribuciones reconocidas. /li liPaquete de compensación competitivo, que incluye salario e incentivos basados en el desempeño. /li liFormarás parte de un equipo apasionado, dedicado a impulsar la innovación y a dar forma al futuro de la experiencia del cliente. /li /ul h3Minimum Requirements /h3 ul liMentalidad de ingeniero-optimizador. Experiencia real en rendimiento, capacidad, ciclos de vida y resiliencia. /li liConocimiento profundo de AWS. Arquitectura, costes, límites y comportamiento bajo carga. Para nosotros este es un requisito vital. /li liCriterio y prudencia operativa: capacidad de prever riesgos de plataforma y de transmitir tranquilidad de que están bien gestionados. /li li8 años de experiencia técnica, con al menos 3 dirigiendo o liderando equipos. /li liExperiencia gobernando proveedores externos (SLA, contratos, incidencias). /li liExperiencia en empresas SaaS B2B, idealmente de producto. /li liSolvencia para sostener una conversación técnica de arquitectura y seguridad con un cliente exigente. /li liEspañol nativo o bilingüe; inglés profesional. /li /ul h3Valuable /h3 ul liFamiliaridad con ISO 27001/42001 y con conocimiento aplicado de IA en producto. /li liExperiencia en Customer Experience o sectores adyacentes. /li liFormación técnica de base, aunque pesa más la trayectoria que el título. /li /ul h3Why OPINATOR? /h3 pSomos pioneros en la Gestión de la Experiencia del Cliente y en soluciones de Voz del Cliente, ayudando a las empresas a recopilar, analizar y actuar sobre los comentarios de sus clientes en tiempo real. Nuestras soluciones van más allá del SaaS tradicional al combinar tecnología innovadora, analítica predictiva y experiencias de cliente atractivas, para ayudar a las compañías a transformar la manera en que interactúan con sus clientes. /p h3En OPINATOR /h3 ul liLa innovación impulsa todo lo que hacemos. /li liLa transparencia, la colaboración y el enfoque en el cliente definen nuestra cultura. /li liTus contribuciones tendrán un impacto real desde el primer día. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pb¿Buscas tu primera experiencia en la que formarte y crecer en un entorno internacional? /b /p p¿Te apasionan las nuevas tecnologías? /p p¡Tenemos una misión para ti! /p ul liContrato indefinido desde el primer día. /li liUna vez finalizada, formarás parte de un proyecto de entre los siguientes sectores: Banca y Seguros, Administración Pública, Transporte, Retail, Aeroline, Telecomunicaciones, Utilities y Energía. /li /ul p¿Buscas desarrollarte como bAnalista de Negocios /b? No hace falta tener experiencia, pero nos gustaría que tuvieras, finalizada o a punto de finalizar, algunas de estas titulaciones: /p ul liIngeniería Industrial, Ingeniería en Organización Industrial, Grado en Administración de Empresas, Grado en Relaciones Internacionales, Grado en Economía. /li /ul p¿Te gustan los retos? ¡Este es tu lugar! /p pb¡Únete a la experiencia Sopra Steria a través de nuestro programa TakeUp! /b /p h3Información adicional /h3 ul liContrato indefinido y jornada completa /li li23 días de vacaciones /li liFormación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! /li liSeguro de vida y de accidentes /li liPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) /li liAccede a un Club Privilege, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas /li liIncorporación personalizada y detallada. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. /li liOficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unidos! /li liCompañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. /li /ul pY lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. /p pb¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! /b /p pEn Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbCIMPA PLM Services /b es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. /ppContamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecyle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. /ppLa razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. /ppSomos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. /ppSi quieres formar parte de un equipo bGreat Place to Work /b, ¡Sigue leyendo! /ppNos encontramos en búsqueda de systems engineers MBSE, Model-Based Systems Engineering para un proyecto electro-óptico en Madrid. /pp- Experiencia en Ingeniería de Sistemas end-to-end. /pp- Uso práctico de DOORS y CAMEO. /pp- Capacidad de modelado en SysML (nivel operativo mínimo) y MBSE. /pp- Conocimiento de metodologías / ISO 15288. /pulliContrato indefinido y jornada completa /lili23 días de vacaciones /liliAyuda económica para la contratación de un seguro médico privado. /liliFormación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! /liliSeguro de vida y de accidentes /liliPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) /liliAcceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas /liliOnboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. /liliOficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! /liliCompañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. /li /ulpY lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. /pp¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! /ppEn Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Business Development ExecutiveApplylocations: Alcobendas, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R51787 ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. **En TD SYNNEX nos dedicamos a mantenernos a la vanguardia y a adoptar las tecnologías emergentes que darán forma al futuro. Creemos en el poder de las nuevas generaciones para impulsar la innovación y redefinir lo que es posible, y priorizamos el bienestar, el crecimiento y la inclusión de nuestra diversa plantilla.Buscamos un talento excepcional que se una a nosotros para liderar el avance de las soluciones de próxima generación, superando constantemente los límites de lo posible en un entorno tecnológico en rápida evolución. Formar parte de nuestro equipo significa integrarse en una empresa con un compromiso inquebrantable con la excelencia, donde fomentamos un entorno de trabajo colaborativo e inclusivo, en el que cada voz es valorada y las ideas tienen la oportunidad de prosperar.## **Propósito del Rol: **Como **Business Development Executive , trabajarás estrechamente con fabricantes tecnológicos clave para comprender sus áreas estratégicas de enfoque, transformarlas en planes de negocio accionables y garantizar una ejecución impecable a través de equipos multifuncionales.Esta posición actúa como el vínculo estratégico entre las prioridades de los fabricantes y los equipos internos responsables de la ejecución, asegurando el crecimiento del negocio, la expansión de la cuota de mercado y una sólida colaboración con los fabricantes.## **Responsabilidades: * Comprender las prioridades estratégicas de los fabricantes y transformarlas en planes de negocio claros. • Coordinarse con los equipos internos para garantizar la correcta ejecución de los planes acordados., • Realizar el seguimiento del rendimiento, identificar riesgos y recomendar acciones correctivas., • Priorizar, Resolver y Escalar Solicitudes cuando sea necesario., • Construir relaciones sólidas con fabricantes y partes interesadas internas., • Preparar revisiones de negocio, informes de rendimiento y presentaciones.## Conocimientos, Habilidades y Esperiencia:, • Experiencia en Desarrollo de Negocio y Ventas., • Gran capacidad para desarrollar planes de negocio y convertir estrategias en acciones concretas., • Experiencia apoyando la ejecución de iniciativas de ventas y marketing., • Excelentes habilidades de comunicación empresarial., • Inglés (B2-C1) es valorable., • Dominio de Microsoft Office 365., • Sólidas habilidades analíticas, de planificación y resolución de problemas., • Capacidad para gestionar stakeholders y desarrollar relaciones profesionales de manera efectiva., • Estilo de comunicación claro, honesto y transparente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma mientras se colabora eficazmente con equipos multidisciplinares., • Comprensión de la dinámica del mercado, los impulsores comerciales y las palancas de crecimiento empresarial.#LI-MM1At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. **What’s In It For You? * Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. • **Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. • **Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. • **Diversity, Equity & Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. • **Make the Most of our Global Organization : Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. • **Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. **Don’t meet every single requirement? Apply anyway. **At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you’re excited about working for our company and believe you’re a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we’re looking for!### Join the Power of Us at TD SYNNEXWe’re 22,000 of IT’s best and brightest, who share an unwavering commitment to bringing products, services and solutions to the world. xcskxlj Take the next step towards a rewarding career and apply today. We’re excited to meet you! #J-18808-Ljbffr

Dando forma al futuro de la Inteligencia Artificial. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes mediante la automatización de tareas que consumen mucho tiempo y son propensas a errores, la extracción de información valiosa de datos no estructurados y la ampliación de las capacidades humanas hasta niveles superhumanos utilizando nuestra inteligencia artificial de vanguardia y de propiedad exclusiva. ¿Quiénes somos? Contamos con un conjunto de tecnologías en el ámbito de la Inteligencia Artificial, centradas en visión por computadora, voz y procesamiento y comprensión del lenguaje natural. ¿Qué buscamos? Buscamos un Senior Program Manager para liderar la estrategia y ejecución de programas de datos multimodales (Audio, Vídeo y Texto) para el entrenamiento de modelos de IA Generativa. El Program Manager garantiza que la anotación capture con precisión el contexto multimodal (ej. Coherencia entre la expresión visual de un personaje y su tono de voz) y coordina la validación por parte de especialistas de dominio (SMEs) para asegurar que la IA aprenda no solo a transcribir, sino a interpretar la realidad con rigor profesional. Queremos a alguien proactivo, resolutivo y con fuerte sentido de responsabilidad, que disfrute trabajando en entornos dinámicos. Responsabilidades principales Arquitectura Multimodal y Diseño de Proyectos • Diseño de Guías de Anotación Multimodal: Crear los criterios para proyectos donde el vídeo y el audio se analizan en conjunto (ej. validar si un diálogo de una mujer británica en pantalla coincide con su lenguaje corporal y el ruido ambiental de fondo)., • Definición de Atributos de Audio Complejos: Supervisar la clasificación técnica de voces (prosodia, vocal fry, registros graves/agudos) y entornos acústicos (humo de tráfico, explosiones en post‑producción, acústica de sala)., • Validación de Conocimiento Experto (SMEs): Coordinar proyectos donde el "rating" requiere un juicio profesional, asegurando que el contenido sea veraz según el campo (ej. ¿Suena este audio como un diagnóstico médico real? ¿Es este procedimiento legal correcto?). Gestión Estratégica y de Negocio • Optimización de Procesos de IA: Desarrollar flujos de trabajo eficientes que integren el talento humano especializado con las herramientas de anotación de última generación., • Análisis de Rentabilidad y Proyecciones: Calcular el impacto financiero y la necesidad de recursos para proyectos de alta complejidad técnica solicitados por el Manager., • Interlocución Técnica con Clientes: Actuar como experto ante el cliente para definir la viabilidad de capturar matices específicos en modelos de Gen AI (LLM y Audio/Vídeo). Liderazgo y Desarrollo • Mentoring de Project Managers: Elevar la capacidad técnica de los PMs en la gestión de proyectos multimodales y en la supervisión de anotadores especialistas., • Gestión de Talento Especializado: Colaborar en la identificación de perfiles externos (doctores, ingenieros de sonido, traductores, abogados) necesarios para proyectos verticales. Formación académica • Base Lingüística/Humanista: Licenciatura en Filología, Traducción e Interpretación o Lingüística (ideal para la base del lenguaje y audio). Formación específica y reglamentaria Especialización de Dominio: Debido a la nueva complejidad, se valoran perfiles con formación en Medicina, Derecho o Comunicación Audiovisual, capaces de liderar proyectos donde el contenido es altamente específico. Experiencia requerida • Mínimo 5-7 años en gestión de proyectos/programas complejos., • Mínimo 3 años en la industria de la IA, Anotación de Datos o Servicios de Contenido Multimodal., • Gestión de Equipos: Experiencia demostrable liderando a otros gestores de proyectos en entornos remotos y globales. Competencias específicas y requeridas • Conocimientos sólidos sobre IA, • Capacidad para liderar grandes grupos., • Gestión del talento Relaciones profesionales Relaciones profesionales internas • Reporta a: Manager., • Supervisa a: Senior Remote Project Managers., • Nivel organizacional: Gestión estratégica intermedia (Anotador > PM > Program Manager > Manager). xcskxlj Relaciones profesionales externas • Clientes. Si quieres formar parte de un equipo innovador donde la infraestructura es clave para el desarrollo de soluciones de Inteligencia Artificial de alto impacto, esta es tu oportunidad #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pAmper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. /ppActualmente seleccionamos un/a bIngeniero/a de Ofertas /b para trabajar en el entorno de soluciones de Comunicaciones y Defensa en proyectos de Misión Crítica, en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será comprender las necesidades técnicas del cliente, diseñar soluciones innovadoras y presentar propuestas de valor que demuestren cómo nuestras soluciones de telecomunicaciones pueden resolver sus desafíos de negocio. /ph3Responsibilities /h3ulliDiseño de soluciones técnicas ad-hoc en base a las necesidades de los clientes, en colaboración estrecha con los equipos de ventas, producto e ingeniería. /liliAnálisis y conocimiento de las últimas tendencias tecnológicas en la industria de las comunicaciones en el ámbito civil, aeronáutico y militar-defensa. /liliEstudio económico de las ofertas. /liliElaboración de la documentación técnica y económica de las propuestas, así como de los diferentes escenarios competitivos. /liliPresentación de ofertas al cliente. /li /ulh3What you need to join us /h3ulliTitulación Universitaria en Ingeniería de Telecomunicación, Aeronáutica, Informática, o similar. /liliExperiencia de 2 años como Ingeniero/a de Ofertas en sector tecnológico. /liliValorable experiencia en sistemas de comunicaciones de emergencias (TETRA, 4G, 5G, SCV - Sistemas de Comunicación por Voz). /liliSe valorarán certificaciones de fabricantes y conocimiento de productos. /liliNivel avanzado de inglés. /liliIncorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. /liliOportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /liliConciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. /li /ulpSi te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a /ppEn Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. /ppEn el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre la posición Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Buscamos un/a Strategy Analyst Trainee para incorporarse al AI Squad de Marketing de TeamSystem España, el equipo que estamos construyendo desde cero para diseñar y operar los agentes de inteligencia artificial que transformarán cómo captamos y convertimos leads. Trabajarás codo con codo con el lead del AI Squad en los primeros proyectos de automatización de marketing: agentes de voz, workflows de nurturing y recuperación de leads. Todo está por construir. No buscamos únicamente una persona que ejecute. Buscamos a alguien que acabe de terminar la carrera o el máster, que lleve meses explorando herramientas de IA por su cuenta, que haya montado algún proyecto aunque sea pequeño, y que quiera aprender haciendo en un entorno real con impacto directo en negocio. Qué harás • Apoyar al equipo en el diseño y documentación de workflows de IA., • Gestionar las listas de leads que entran en los agentes: segmentación, limpieza y criterios de activación., • Hacer seguimiento de las métricas de cada workflow activo y detectar anomalías., • Probar y evaluar nuevas herramientas de IA y proponer recomendaciones al equipo., • Escribir y mejorar los prompts y scripts de los agentes conversacionales., • Documentar procesos para que el conocimiento no viva solo en la cabeza de una persona., • Preparar resúmenes de rendimiento de los workflows activos: qué está funcionando, qué no y qué se podría mejorar. Qué buscamos • Perfil recién graduado o con hasta 2 años de experiencia., • Formación en Marketing, ADE, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Data Science o IA (los dobles grados ADE + Ingeniería/Informática encajan especialmente bien)., • Curiosidad activa por la IA: has probado herramientas por tu cuenta, sabes qué es un prompt y lo has iterado hasta que funcionó, y puedes explicar qué es un agente de IA con tus propias palabras., • Haber construido algo, aunque sea pequeño: un workflow en Zapier, Make o n8n; un GPT personalizado o chatbot; una automatización en HubSpot o Notion; o un proyecto de clase/TFG/TFM con componente de datos o automatización., • Pensamiento en procesos y sistemas: cuando algo se repite, piensas en cómo automatizarlo, sabes leer un flujo lógico y te interesa entender el funnel de captación, no solo la herramienta que lo ejecuta. Soft skills • Hambre de aprender y mentalidad de aprender haciendo, no solo estudiando., • Persona ordenada con la información, con hábito de documentar lo que hace., • Curiosidad e iniciativa: exploras por tu cuenta sin que nadie te lo pida., • Orientación a negocio: te preguntas por qué existe un workflow y qué resuelve, no solo cómo funciona. Valorable • Formación de posgrado en Marketing Digital e IA o bootcamps de Data Science & AI., • Seguir newsletters, canales o comunidades sobre IA aplicada., • Experiencia previa (aunque sea personal o académica) con agentes conversacionales o automatización de marketing. Algunos detalles • Prácticas de 1 año., • Horario de 8h a 15h., • Modalidad híbrida. xcskxlj, • Formación adicional costeada por la empresa para complementar tu aprendizaje. #J-18808-Ljbffr

Sobre la posición Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Buscamos un/a Strategy Analyst Trainee para incorporarse al AI Squad de Marketing de TeamSystem España, el equipo que estamos construyendo desde cero para diseñar y operar los agentes de inteligencia artificial que transformarán cómo captamos y convertimos leads. Trabajarás codo con codo con el lead del AI Squad en los primeros proyectos de automatización de marketing: agentes de voz, workflows de nurturing y recuperación de leads. Todo está por construir. No buscamos únicamente una persona que ejecute. Buscamos a alguien que acabe de terminar la carrera o el máster, que lleve meses explorando herramientas de IA por su cuenta, que haya montado algún proyecto aunque sea pequeño, y que quiera aprender haciendo en un entorno real con impacto directo en negocio. Qué harás • Apoyar al equipo en el diseño y documentación de workflows de IA., • Gestionar las listas de leads que entran en los agentes: segmentación, limpieza y criterios de activación., • Hacer seguimiento de las métricas de cada workflow activo y detectar anomalías., • Probar y evaluar nuevas herramientas de IA y proponer recomendaciones al equipo., • Escribir y mejorar los prompts y scripts de los agentes conversacionales., • Documentar procesos para que el conocimiento no viva solo en la cabeza de una persona., • Preparar resúmenes de rendimiento de los workflows activos: qué está funcionando, qué no y qué se podría mejorar. Qué buscamos • Perfil recién graduado o con hasta 2 años de experiencia., • Formación en Marketing, ADE, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Data Science o IA (los dobles grados ADE + Ingeniería/Informática encajan especialmente bien)., • Curiosidad activa por la IA: has probado herramientas por tu cuenta, sabes qué es un prompt y lo has iterado hasta que funcionó, y puedes explicar qué es un agente de IA con tus propias palabras., • Haber construido algo, aunque sea pequeño: un workflow en Zapier, Make o n8n; un GPT personalizado o chatbot; una automatización en HubSpot o Notion; o un proyecto de clase/TFG/TFM con componente de datos o automatización., • Pensamiento en procesos y sistemas: cuando algo se repite, piensas en cómo automatizarlo, sabes leer un flujo lógico y te interesa entender el funnel de captación, no solo la herramienta que lo ejecuta. Soft skills • Hambre de aprender y mentalidad de aprender haciendo, no solo estudiando., • Persona ordenada con la información, con hábito de documentar lo que hace., • Curiosidad e iniciativa: exploras por tu cuenta sin que nadie te lo pida., • Orientación a negocio: te preguntas por qué existe un workflow y qué resuelve, no solo cómo funciona. Valorable • Formación de posgrado en Marketing Digital e IA o bootcamps de Data Science & AI., • Seguir newsletters, canales o comunidades sobre IA aplicada., • Experiencia previa (aunque sea personal o académica) con agentes conversacionales o automatización de marketing. Algunos detalles • Prácticas de 1 año., • Horario de 8h a 15h., • Modalidad híbrida. xcskxlj, • Formación adicional costeada por la empresa para complementar tu aprendizaje. #J-18808-Ljbffr

pTe mola tanto el tema de las empresas digitales, el mundo "influencer", hacer relaciones con marcas y gestionar personas que strongte haces CEO de agencia de influencers y lo petas /strong. ¿Te imaginas? /pp Construye y dirige un proyecto de marketing de influencers que nace de las ganas de cambiar las cosas en este mundo por parte de 2 de los influencers más grandes del planeta en lo suyo. /pp Desarrolla todo tu talento y potencial en un proyecto que está en España y en Latam. Y hazlo con responsabilidad, claridad, transparencia y proyección. /pp Gestiona y estructura un equipo formado por un responsable creativo, un comercial, dos administrativos y un emcommunity manager /em. /ppstrongAquí vas a arrasar si /strongya has trabajado previamente con una agencia de influencers o tienes experiencia relevante en el sector. strongY además /strong: /pp???? Te entiendes de maravilla con la gente y te flipa hacer networking del bueno. En este caso, con marcas e influencers (emhabilidades interpersonales y comunicativas /em). /pp???? Te concentras en analizar y solucionar problemas y en ver cómo mejorar constantemente procesos y formas de trabajar (emfuerte capacidad analítica /em). /pp???? Has demostrado ser un crack para la gestión de equipos. No hace falta que haya sido en Sillicon Valley, pero tú ya me entiendes. Las personas, a veces, son impredecibles (emexperiencia en liderazgo y gestión de equipos /em). /pp???? La mayoría de veces te sales con la tuya. Eres quien lleva la voz cantante y se nota. Tienes esa chispa para convencer a los demás, es tu superpoder (emalta capacidad comercial y de negociación /em). /ppstrongLa meta: /strong /pp Consolidar la relación con marcas e influencers clave. /pp Alcanzar objetivos de captación de nuevas marcas dentro del ecosistema de la agencia. /pp Desarrollar una estrategia de consolidación de marcas en la agencia. /ppstrong¿Y para conseguirla? /strong /ppDiseñar e implementar estrategias de captación de marcas y de gestión de influencers. /ppRealizar una labor comercial intensa para cerrar acuerdos con nuevas marcas. /ppLlevar el seguimiento y gestión de las campañas ejecutadas. /ppSupervisar el área de management dentro de la agencia. /ppstrongEsto, para ti: /strong /pp Trabajo presencial y online. Como CEO, tú dedices. /pp Te llevas 2k netos al mes, más variables. /pp Oficina en Madrid. /ppY, si has llegado hasta aquí, aún falta una cosa muy interesante. Pero eso te lo cuento más adelante. Mantengamos un poco el misterio, que mola más. /ppstrong¿Te atreves? APÚNTATE /strongy no te vayas corriendo. ¡Montoya por favor! /p #J-18808-Ljbffr

• Chat / Chatbot, • Voicebot, • Chatbots, • Voicebots Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Product Owner / Business Analyst - Metrica España Modalidad: trabajo en modo híbrido, se valora que el recurso pueda acudir a sus oficinas de forma puntual, mientras mayor parte del trabajo es remoto. Ubicación: Madrid SBA: 49.000€ Descripción Métrica España se complace en anunciar la búsqueda de un Product Owner / Business Analyst experimentado y proactivo para unirse a nuestro dinámico equipo. Buscamos a un profesional con una sólida trayectoria y una profunda comprensión del desarrollo de productos digitales, con un mínimo de 5 años de experiencia relevante. Como Product Owner para nuestro Squad Conversacional, serás una pieza clave en la definición, desarrollo y entrega de soluciones innovadoras que transformarán la experiencia de nuestros clientes y optimizarán nuestras operaciones internas. Tu rol será fundamental para guiar al equipo hacia la consecución de los objetivos estratégicos, asegurando que nuestras soluciones conversacionales estén a la vanguardia de la tecnología y satisfagan las necesidades del negocio. Responsabilidades principales • Gestionar y priorizar el backlog del equipo de soluciones conversacionales., • Traducir las necesidades de negocio en requisitos funcionales claros y detallados., • Definir épicas, historias de usuario y criterios de aceptación., • Coordinarse con los equipos de Producto, IA, Tecnología y los distintos países para garantizar la alineación y correcta ejecución de las iniciativas., • Participar en ceremonias ágiles como refinamientos, planificación de sprint y demos., • Realizar el seguimiento del progreso de las entregas, dependencias, riesgos y bloqueos., • Garantizar la coherencia funcional y la integración entre las distintas soluciones:, • Chat / Chatbot, • Voicebot, • Copilots (asistentes basados en IA), • Speech Analytics (analítica de voz), • Dar soporte a las actividades de testing y validación UAT (User Acceptance Testing)., • Mantener la trazabilidad funcional y la documentación actualizada., • Colaborar en el seguimiento de KPIs y en la mejora continua del producto. Perfil requerido • Más de 5 años de experiencia como Product Owner, Business Analyst o puesto similar., • Experiencia trabajando en equipos ágiles y entornos tecnológicos., • Sólida experiencia en gestión de backlog, definición funcional y ejecución de entregas., • Experiencia en la implantación de soluciones digitales o conversacionales., • Excelentes habilidades de coordinación y gestión de stakeholders., • Perfil organizado, estructurado y orientado a la ejecución y consecución de objetivos. Se valorará positivamente • Experiencia con:, • Chatbots, • Voicebots, • Copilots, • Speech Analytics, • Entornos de Contact Center y Experiencia de Cliente (CX), • Conocimientos de herramientas ágiles como Jira y Confluence., • Experiencia en entornos internacionales o multipaís. Idiomas • Inglés: fluido (obligatorio), • Español: fluido (obligatorio), • Portugués: valorable Competencias clave • Proactividad y sentido de la responsabilidad (ownership)., • Capacidad de organización y planificación., • Pensamiento analítico., • Capacidad de priorización., • Comunicación transversal con diferentes áreas., • Orientación al trabajo colaborativo y en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos retadores y de alto impacto., • Excelente ambiente de trabajo., • Flexibilidad horaria y trabajo remoto. Si eres un/a apasionado/a de la agilidad, con una mentalidad orientada a la mejora y buscas un rol donde puedas generar un impacto significativo, te invitamos a postularte. xcskxlj Únete a Métrica España y sé parte de nuestra historia de éxito. #J-18808-Ljbffr