Trabajos la voz de en MadridCrear alertas

Acacia Ti selecciona para incorporación inmediata de 2 Accounts Managers para su delegación de Madrid y/o Barcelona con perfil Hunter para la comercialización de soluciones de Telecomunicaciones y Data Center de ámbito nacional e internacional. Como consultora tecnológica de máximo nivel, en Acacia TI contamos con partners a nivel mundial para ofrecer el mejor servicio en soluciones TI a nuestros clientes. Ayudamos a aportar soluciones de digitalización y transformación digital. Sus objetivos serán: • Colaboración en la estrategia comercial y de marketing de los productos y servicios de Acacia Ti., • Búsqueda y prospección comercial de leads., • Búsqueda de sectores y mercados potencialmente interesantes., • Presentación y demos del Producto., • Elaboración de Ofertas., • Definición de los requerimientos del cliente para realizar implantaciones óptimas de las soluciones, • Tareas comerciales propias del puesto., • Negociación de acuerdos, cierres de venta y seguimiento de los mismos. Acacia Ti es Partner Platinum de COLT Technology Services, la máxima categoría, y ha sido galardonada en múltiples ocasiones como Mejor Partner de España y de Europa en diferentes categorías. Ofrecemos: • Interesante programa de incentivos, • Formación continuada, • Contrato indefinido, • Posibilidades reales de promoción, • Remuneración de hasta 35.000 € año brutos mas incentivos Requisitos imprescindibles: • Conocimientos de soluciones de Telecomunicaciones de Voz, Datos, Data Center. y Cloud., • Experiencia mínima demostrable en puesto similar de 5 años en el sector TIC con clientes., • Facilidad de comunicación verbal y escrita para realizar presentaciones a interlocutores técnicos, financieros y gerenciales., • Capacidad autónoma y contrastada para crear oportunidades comerciales en clientes del segmento SME y GGCC., • Profesional metódico, proactivo y comprometido acostumbrado a trabajar por objetivos., • Nivel alto de Ingles hablado y escrito Se valorará: • Se valorará positivamente el uso de catalán para la posición de Barcelona, • Herramientas ofimáticas y CRM´s, • Conocimientos en Routing, VoIP, Redes MPLS, Datacenter, Cloud, SD-Wan

Somos una importante empresa del sector nupcial, que se encuentra en pleno proceso de expansión. Actualmente estamos en búsqueda activa de una Asesora nupcial para nuestra tienda situada en Alcalá de Henares, Madrid. ¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tu vocación es la atención al cliente y las ventas? ¿Te gustan los retos, abrazas el cambio y eres una persona flexible y cumplidora? Si has contestado sí a todo, entonces nos encantaría conocerte. Como Asesora nupcial, tu misión principal será brindar una excelente experiencia de compra a cada cliente que visite nuestra tienda y el cierre de la venta. El conocimiento del producto y el asesoramiento al cliente deberán ser excelentes, consiguiendo que la experiencia sea inolvidable, el objetivo del rol es encontrar el vestido, los trajes y complementos que den voz a las pasiones de nuestros clientes. Para garantizar esta experiencia de cliente, deberás garantizar, la imagen del producto y su exposición en la sala de ventas, y la organización de la tienda. Te ofrecemos formar parte de un equipo de alto rendimiento en el sector nupcial, formación continua y plan de comisiones. Los requisitos que tendrá que cumplir la persona para el puesto son: • Experiencia en sector nupcial o firmas de lujo/venta personalizada, • Excelentes dotes de comunicación, • Orientación al cliente y a la atención personalizada, • Garantizar la calidad del servicio ofrecido a los clientes, • Saber escuchar y entender las necesidades de las novias, • Persona resolutiva y polivalente, • Saber trabajar en equipo Lo que ofrecemos para esta posición es: • Jornada parcial de 12 horas semanales: 4h Viernes tarde y 8h Sábado, • Salario de 900€ mensuales (Fijo + Porcentaje sobre Objetivos), • Contrato inicial de duración determinada con posibilidades de ser indefinido, • Incorporación inmediata

🌍 Agente de Atención al Cliente Francófono | Presencial en Oficina en España Conecta países con tu voz. Impulsa negocios con tu servicio. ¿Dominas el francés y el español? ¿Te gustaría crecer en un entorno multicultural e internacional? ¿Quieres trabajar desde España, pero participar en el desarrollo del mercado francés? Si no estás buscando simplemente un trabajo, sino una carrera profesional con sentido, ¡te estamos buscando a ti! 🎯 Responsabilidades • Actuar como primer punto de contacto para clientes franceses, gestionando consultas, postventa, reclamaciones y resolución de incidencias;, • Comunicarte de forma fluida y profesional en francés a través de teléfono, email o chat para ofrecer una experiencia cliente eficiente;, • Coordinar con los equipos locales en España (almacén, logística, ventas) para asegurar soluciones rápidas y precisas;, • Recopilar y analizar feedback de clientes, proponiendo mejoras continuas en los procesos de atención;, • Colaborar en tareas adicionales asignadas por el supervisor: soporte en nuevos sistemas, gestión de urgencias, etc. ✅ Perfil que buscamos • Dominio avanzado de francés (mínimo nivel C1, oral y escrito);, • Buen nivel de español para la comunicación diaria y el trabajo en equipo;, • Se valorará experiencia en atención al cliente, soporte postventa o gestión de operaciones internacionales;, • Capacidad para trabajar bajo presión, buena gestión emocional, enfoque al detalle y al cliente;, • Permiso legal para trabajar en España (residencia, visado de trabajo, estudiante con permiso laboral, etc.);, • Actitud positiva, ganas de aprender y crecer con la empresa. 💼 Lo que ofrecemos • Contrato estable con un salario competitivo + bonus por rendimiento + incentivos especiales;, • Formación continua en idiomas, herramientas y procesos de atención al cliente;, • Plan de desarrollo profesional: Atención al Cliente → Senior → Supervisor o Coordinador Regional;, • Ambiente internacional, trabajo en equipo multicultural, oficina abierta y dinámica;

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. Estamos buscando un/a Responsable de Voz SVA con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines, y experiencia en operación de soporte a los servicios de voz. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia en coordinación de equipos., • Experiencia en gestión del cliente., • Experiencia en servicios SMS, M2M, proyectos con tecnología IoT y servicios GEO y LEO., • Experiencia con servicios satelitales (redes VSAT y SCPC; Inmarsat, Iridium...) y conectividad terrestre con telepuertos., • Valorable inglés medio. ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y coordinar el equipo y el rendimiento y la calidad de los servicios y redes de telecomunicaciones para garantizar el cumplimiento de objetivos., • Responsable de planificación, instalación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz SVA., • Punto máximo de escalado y apoyo técnico., • Responsable de la puesta en marcha y definición el contenido de cuadros de mando y modelos de seguimiento del servicio., • Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (informes, análisis de mejoras y recomendaciones)., • Gestión de todas las tareas de operación y mantenimiento., • Coordinación con fabricantes de las tecnologías bajo su cargo para resolución de incidencias. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. 📈 Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. 🔝 Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. 📝 Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). 🏥 Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. 🌏 Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Misión Garantizar la gestión y el control de las actividades de Operación y Mantenimiento asociadas a las redes Core de Voz Fijo y Móvil, proporcionando soporte integral a los equipos de Operaciones y Managed Services. Impulsar la estandarización de modelos operativos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad de servicio. Responsabilidades principales • Gestión y resolución de incidencias de 2º nivel y escalado al 3º nivel., • Análisis de problemas repetitivos e implantación de soluciones., • Participación en nuevos proyectos y FOAs., • Seguimiento de KPIs, SLAs y penalizaciones con proveedores., • Análisis del estado de la tecnología y mejoras operativas., • Creación de tareas preventivas complejas y automatizaciones., • Transferencia de conocimiento y reporting de indicadores., • Guardias de red y trabajos correctivos. Requerimientos para el puesto Ingeniero/a de Telecomunicaciones o similar. Más de 7 años en Operadores de Telecomunicaciones en Operaciones de Red, especialmente en operación y mantenimiento de redes de servicios de voz y Core. Conocimiento en arquitecturas Core CS, VoLTE IMS, HLR, protocolos de señalización SS7, ISUP, SIGTRAN, SIP, servicios de roaming, análisis avanzado de trazas, capacidad de desarrollo de scripts y herramientas de mantenimiento preventivo automático (Grafana, Elastic).

Seleccionamos un/a Técnico Especialista de Red Core CS Voz (Fijo y Móvil) para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en Madrid en modalidad híbrida. Requisitos: 1. Formación Reglada: Ingeniero de Telecomunicaciones o similar., 2. Experiencia Mínima requerida: Más de 7 años en Operadores de Telecomunicaciones en Operaciones de Red, especialmente en operación y mantenimiento de redes de servicios de voz y Core., 3. Conocimientos Técnicos: • Arquitecturas Core CS, VoLTE IMS, HLR, • Protocolos de señalización SS7, ISUP, SIGTRAN, SIP., • Servicios de roaming., • Análisis avanzado de trazas., • Capacidad de desarrollo de scripts y herramientas de mantenimiento preventivo automático (Grafana, Elastic). 4. Idiomas: Alto nivel de inglés., 5. Habilidades: • Buenas habilidades técnicas y de gestión., • Trabajo en equipo y capacidad analítica., • Proactividad y alta capacidad de toma de decisiones., • Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevas tecnologías. Se Ofrece: • Incorporación directa en cliente final, en gran empresa considerada líder en el sector Telco., • Salario Competitivo+variables+beneficios sociales de la empresa., • Plan de carrera y acceso constante a promociones de la compañía., • Ser persona de referencia en conocimientos técnicos y posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro del grupo., • Modalidad de trabajo híbrida., • Estabilidad Laboral y crecimiento en una gran Telco., • Flexibilidad horaria. Funciones: • Gestión y resolución de incidencias de 2º nivel y escalado al 3º nivel en caso necesario., • Análisis de problemas repetitivos e implantación de soluciones., • Participación en la implantación de nuevos proyectos con el objetivo de garantizar los requisitos de Network Operations., • Participación en las FOAs para garantizar la correcta implantación de nuevos equipos/servicios en la red., • Seguimiento con los diferentes proveedores de problemas reportados con foco en los KPIs, SLAs y penalizaciones por incumplimiento de los mismos., • Análisis del comportamiento y estado de la tecnología para asegurar un correcto mantenimiento y la introducción de mejoras operativas., • Creación y ejecución de tareas preventivas complejas., • Transferencia de conocimiento a través de la generación de pautas de recuperación, guidelines y formación interna., • Reporting de indicadores de seguimiento de actividad., • Guardias de red y ejecución de trabajos correctivos en red., • Creación de monitorización preventiva y automatizaciones en base a logs y estadísticas de las plataformas de Core. En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups. Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

En Fundación Cibervoluntarios, estamos creciendo y queremos invitarte a formar parte de nuestra misión. Buscamos Gestor/a de Programas y Actividades en Madrid que desee contribuir a cerrar la brecha digital y promover la igualdad de oportunidades a través del uso de la tecnología. Envíanos tu CV a ¿POR QUÉ ENAMORARTE DE ESTE PROYECTO? Fundación Cibervoluntarios somos un equipo diverso y comprometido que trabaja con el corazón para transformar la vida de personas en situación de vulnerabilidad digital ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Tu misión será coordinar y gestionar programas y actividades que fomenten la inclusión digital, asegurando que cada proyecto se ejecute con éxito y que tenga un impacto real en la vida de las personas. Queremos que seas parte de un equipo que se preocupa por las personas, que escucha, que aprende y que se adapta a las necesidades de quienes más lo necesitan. Entre tus funciones se encuentran: • Organización de actividades: Planificar, coordinar y cerrar proyectos, garantizando que se dispongan de los recursos necesarios y que se cumplan los objetivos, siempre con un enfoque humano., • Contacto con entidades: Captación de entidades para dar difusión e informar sobre los diferentes proyectos que gestionamos., • Trabajo por objetivos: Cumplimiento de metas semanales enfocadas en el cierre de actividades., • Gestión de formadores: Coordinar y apoyar al equipo de formadores, manteniendo una comunicación constante, empática y motivadora., • Colaboración interna: Trabajar codo a codo con diferentes áreas para asegurar que todas las actividades estén alineadas con la misión de la organización y reflejen nuestros valores de inclusión y equidad., • Seguimiento de proyectos: Supervisar todo el ciclo de las actividades, desde la planificación hasta la evaluación, buscando continuamente formas de mejorar y adaptarse a las necesidades de las personas a las que servimos. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI PARA CONQUISTAR ESTE RETO? • Educación: Formación en áreas relacionadas con la gestión de proyectos, trabajo social, educación o similares., • Experiencia: Experiencia demostrada en la gestión de proyectos y en la coordinación de actividades formativas, especialmente en contextos de inclusión social., • Idiomas: Se valorará control de idiomas de la región donde se encuentren gallego, catalán, vasco, valenciano...valorándose el conocimiento de otros idiomas, • Competencias:, • Empatía y resolución de problemas: Capacidad para comprender y abordar los desafíos que puedan surgir en los proyectos, siempre poniendo a las personas en el centro., • Iniciativa y autonomía: Capacidad para tomar decisiones y liderar proyectos con independencia, siempre con un enfoque colaborativo., • Liderazgo inclusivo: Habilidad para guiar equipos con una visión que fomente la inclusión y la participación de todos los miembros., • Organización y planificación: Capacidad para gestionar actividades de manera eficiente, sin perder de vista el impacto humano., • Comunicación interpersonal: Habilidad para establecer relaciones efectivas basadas en la empatía, la escucha activa y el respeto mutuo., • Trabajo en equipo: Disposición para colaborar en un ambiente positivo y respetuoso, donde cada voz es escuchada., • Flexibilidad y adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios y situaciones imprevistas, siempre con una actitud positiva., • Cultura digital: Comprensión de la cultura y las tendencias tecnológicas, con un enfoque en cómo estas pueden ser utilizadas para el bien común. ¿QUÉ TE ESPERA EN CIBERVOLUNTARIOS? • Contrato: Indefinido a jornada completa, con un período de prueba según convenio., • Jornada: 35 horas semanales, promoviendo el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Salario: 18.000 euros brutos anuales., • Modalidad de trabajo: Presencial

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Innovation Engineer para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de explorar nuevas tecnologías emergentes, crear prototipos y validar conceptos innovadores que puedan realmente transformarse en características diferenciales y viables para nuestra plataforma. Como parte del equipo de Innovación de Producto, trabajarás en proyectos emocionantes como el desarrollo de un agente de voz conversacional y otras soluciones tecnológicas que deben equilibrar la innovación con la viabilidad técnica, económica y operativa para su implementación en entornos de producción. Te encargarás de • Investigar tecnologías emergentes en áreas como IA conversacional, agentes de voz, procesamiento de lenguaje natural y otras tecnologías relevantes para el sector de atención al cliente., • Diseñar y desarrollar prototipos funcionales para validar ideas y conceptos innovadores., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Producto, UX, Ingeniería) para transformar conceptos prometedores en características de producto viables., • Realizar pruebas de concepto y evaluar su potencial impacto en el mercado y en nuestra plataforma., • Documentar hallazgos, aprendizajes y recomendaciones técnicas., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias tecnológicas y compartir conocimientos con el resto del equipo. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia en roles relacionados con desarrollo de producto o innovación tecnológica., • Conocimientos técnicos sólidos en desarrollo de software y arquitectura de sistemas., • Experiencia con metodologías ágiles y ciclos de desarrollo de producto., • Capacidad para transformar ideas abstractas en prototipos funcionales., • Habilidades para resolver problemas complejos de forma creativa., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos a audiencias diversas., • Valoraremos positivamente:, • Experiencia previa con tecnologías de IA, NLP, procesamiento de voz o similares., • Conocimiento sobre plataformas de servicio al cliente o CX., • Experiencia trabajando en entornos de startup o empresas de rápido crecimiento., • Participación previa en proyectos de innovación o I+D., • Interés demostrable en nuevas tecnologías y tendencias del mercado. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Seleccionamos profesionales Sap, Abap (H/M/X) para incorporación directa en cliente. Madrid y Barcelona trabajo en formato híbrido, resto de provincias100% trabajo remoto. Se requiere: Formación: Ingeniería o similar o FPII. Inglés: B2 mínimo. Al menos 3 años de experiencia trabajando con Abap, Fiori, Sap. ¿Qué ofrecemos? Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos. Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas. Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder. Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. Incorporación directa en cliente. Modelo de teletrabajo 100%. En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups. Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Si eres un profesional del área de la Tecnología, nos gustaría ayudarte a encontrar esa nueva oportunidad que estás buscando, la que te impulse a dar el salto en tu carrera profesional. Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

¡Buscamos a nuestra/o próxima/o Técnica/o de Incidencia Política! En Aldeas Infantiles SOS España queremos sumar a nuestro equipo de advocacy a alguien con mirada crítica, energía transformadora y pasión por cambiar las cosas desde la incidencia política en favor de los derechos de niños, niñas, adolescentes y jóvenes que han perdido o están en riesgo de perder el cuidado parental. 🔎 ¿Qué harás? Análisis y elaboración de propuestas • Seguimiento de investigaciones, análisis e informes sobre políticas de infancia, juventud y derechos digitales., • Elaboración de propuestas de cambios en política pública a nivel estatal e internacional con enfoque de derechos, • Redacción de documentos: cartas, informes, documentos de política, directrices, actas, posicionamientos y propuestas de acción., • Diseño, desarrollo e implementación de acciones y proyectos de incidencia política y sensibilización., • Coordinación e implementación de campañas de incidencia para influir en políticas públicas, • Gestión de relaciones con actores clave (ONG, universidades, redes, organismos nacionales e internacionales. Empresas, autoridades), • Representar a Aldeas Infantiles SOS en eventos, reuniones, seminarios y alianzas cuando sea requerido., • Preparar presentaciones, mensajes clave, guiones, agendas, guias y kits de información., • Colaborar y co-gestionar contenido para redes sociales, boletines y sitios web., • Organización y coordinación de eventos presenciales y virtuales., • Gestión de bases de datos de contactos y mapeo de actores relevantes., • Monitoreo, evaluación y elaboración de informes sobre resultados de proyectos, campañas, u otros., • Gestión contable del departamento/área y/o otras tareas administrativas requeridas por la Directora de departamento. 📍 Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa (37h/semana)., • Modelo híbrido: 3 días presencial en nuestra oficina de Madrid + 2 días de teletrabajo., • Incorporación en septiembre 2025., • Salario de acuerdo a la tabla salarial de la organización., • Formar parte de un equipo apasionado que trabaja por los derechos de la infancia. 🙌 Lo que buscamos en ti: • Titulación universitaria en Relaciones Internacionales, Ciencias Políticas, Derecho, Sociología o áreas afines., • Mín. 3 años de experiencia en incidencia política y análisis de políticas públicas o cargos similares., • Inglés nivel alto (C1-C2). Más allá del CV, necesitamos que tengas: • El certificado negativo de antecedentes sexuales., • Permiso de trabajo en España., • Y lo esencial: identificación con nuestra misión y principios. 👉 ¿Te ves aquí? Envíanos tu CV al correo hasta el 05 de septiembre para formar parte del equipo de advocacy de Aldeas Infantiles SOS y ayudarnos a garantizar un futuro lleno de oportunidades para niños, niñas, adolescentes y jóvenes. *Aldeas Infantiles SOS solo contactará con las personas seleccionadas.

¿Quiénes somos? En Clear Channel España formamos parte de uno de los mayores grupos de Publicidad Exterior del mundo. Estamos presentes en 36 provincias y somos líderes por audiencia y calidad en ciudades como Madrid y Barcelona. Más de 200 personas forman nuestro equipo en España, con oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga y Zaragoza. Nuestra misión es crear el futuro de los medios de comunicación, impulsados por nuestros valores, el talento de nuestra gente y una cultura basada en la transparencia, la colaboración y la mejora continua. Aquí, tu voz cuenta, tus ideas tienen espacio, y tu crecimiento importa. 🔎 ¡Estamos buscando un/a Técnico/a de PRL, Calidad & Medio Ambiente! ¿Te apasiona la prevención de riesgos laborales, la mejora continua y la sostenibilidad? ¿Tienes una visión preventiva y te anticipas a los problemas con soluciones eficaces? Entonces puede que esta oportunidad sea para ti. 📍 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona clave para supervisar e implementar las medidas de prevención de riesgos laborales en nuestras instalaciones, garantizando que todo funcione bajo los más altos estándares de seguridad, calidad y respeto al medio ambiente. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Soporte, coordinación y seguimiento en materia preventiva de las instalaciones de la compañía., • Planificar las actividades a realizar en materia de prevención y coordinar su desarrollo de acuerdo con el responsable de PRL, • Elaborar y gestionar la documentación necesaria de las instalaciones, • Asistencia a las reuniones CAE de las instalaciones, • Realizar inspecciones de seguridad de las instalaciones de manera periódica, registrando las incidencias y proponiendo acciones de mejora, • Coordinar y agendar reuniones de seguimiento con las diversas subcontratas., • Trabajar en conjunto con todas las regionales, • Formación y sensibilización en obra., • Gestión del sistema de calidad: documentar, implementar y mantener procedimientos., • Auditorías internas: realizar controles para verificar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Supervisar la correcta limpieza y gestión de los residuos en las obras. 🧠 Lo que buscamos en ti: • Licenciatura en ingeniería técnica (imprescindible), • Técnico/a Superior en PRL (mínimo 3 especialidades)., • Experiencia de 2-3 años en entornos de construcción o instalaciones., • Conocimiento de normativas ISO 9001, 14001 y 45001., • Capacidad organizativa, autonomía y orientación a la mejora continua., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar., • Y, por supuesto, actitud proactiva y compromiso con la seguridad y el entorno. ¿Qué te ofrecemos? • 🌴 25 días laborables de vacaciones al año – Porque descansar también es parte del rendimiento., • 💸 Paquete de retribución flexible – Transporte, comida, guardería… tú eliges cómo optimizarlo., • 🕓 Jornada intensiva los viernes – Para empezar el finde un poco antes., • ☀️ Jornada intensiva de verano – Porque el sol también motiva., • ⏰ Flexibilidad horaria de entrada y salida – Nos importa el resultado, no el minuto exacto., • 🏡 6 días de teletrabajo al mes – Para encontrar tu mejor versión, estés donde estés., • 📚 Formación continua y desarrollo profesional – Queremos crecer contigo., • 💡 Un equipo con ganas de innovar y dejar huella – Aquí, las buenas ideas siempre tienen cabida. #PrevenciónDeRiesgos #Calidad #MedioAmbiente #PRL #Sostenibilidad #Calidad #MedioAmbiente #Hiring #TrabajoConSentido #QHSE #OportunidadLaboral

¡Únete a un equipo innovador y líder en tecnología! 🚀✨ Estamos en búsqueda de un tester funcional de dispositivos móviles /evaluador IA para colaborar con uno de nuestros principales clientes, una compañía reconocida internacionalmente en la creación de dispositivos móviles 📱🌍. ¿Qué harás? 🎙️ Testeo de la plataforma del cliente y validación de planes de prueba para asegurar el correcto funcionamiento de plataformas, ASR, TTS y Geolocalización. 🤖 Validar aplicaciones de asistentes de voz en Android y Tizen. ⏰ Verificar el servicio “Despertador de voz” con diferentes voces. 🔧 Asegurar compatibilidad con nuevas funcionalidades y dispositivos (móviles, relojes, tablets). • 🌟 Evaluar la experiencia del usuario y reportar cualquier problema para mejorar continuamente. ¿Qué puedes aportarnos? 🗣️Asistente de voz. 🌟Habilidades lingüísticas: ortográficas y gramáticas 🤖Grandes habilidades de comunicación ⏰Nivel de Inglés alto / muy alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto puntero e innovador📜, • Horario de oficina ⌚, • Ubicación: Madrid norte🚉, • Inclusión en uno de los equipos referencia del sector de creación de dispositivos móviles. 📲, • Desarrollo de carrera con bonificaciones a tu formación, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital. 🔝, • Entorno salarial negociable en función de la experiencia aportada. 💸, • Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! 🎁💝 ¡Te esperamos!

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Ingeniería de Pruebas, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Qué harías en tu día a día? • Ejecución y automatización de pruebas de validación de producto, • Verificación, carga y validación de software, • Generación y seguimiento de incidencias internas, • Centralización, gestión y validación de incidencias de cliente, • Generación de informes y documentación técnica, • Gestión del equipo de QA para equipos de comunicaciones VoIP ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial o similar Al menos 5 años de experiencia en puesto similar Dominio de sistemas operativos: • Windows XP, 7, 10, • Windows Server 2013, 2016, • Administración de hardware de red, • Switching/Routing: Unicast, Multicast/Broadcast Conocimiento de sistemas de comunicaciones VoIP: • Arquitectura: Agentes, Proxies, • Verificación, carga y validación de software Experiencia en gestión de equipos Inglés nivel medio ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 2.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. 🌟 ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos un perfil con experiencia en el diseño de modelos multidimensionales y procesos de integración de datos ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a compañero/a para interesante proyecto del sector público Versiones y herramientas -Experiencia con SQL Server 2016 o versiones superiores. -Conocimiento de SSAS y SSIS en entornos 2016, 2019 o más recientes. El horario es flexible pero hay que hacer 8,5 horas diarias de lunes a jueves, hay que estar de 9 a 16:00, pudiéndose entrar desde las 7:30. Los viernes haces las horas que te falten para cumplir las 40 semanales. ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a desarrollador/a full stack con experiencia en entornos Java y Angular para integrarse en un equipo técnico con foco en calidad y buenas prácticas de programación. 🌟 ¿Qué harás en tu día a día? • Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java que marcan la diferencia para nuestros clientes., • Colaborarás en la resolución de incidencias y en la mejora continua del código., • Serás parte activa en el desarrollo de nuevas funcionalidades., • Analizarás código y aportarás ideas para optimizarlo., • Brindarás soporte técnico de calidad tanto al equipo interno, como al cliente. 🔧 Stack y responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java (Spring) y Angular., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisión de código., • Integración y despliegue continuo (CI/CD) en entornos Cloud., • Resolución de incidencias y soporte técnico., • Participación en evolutivos y mejoras técnicas. 📌 Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia con Java y Angular., • Nivel de francés fluido (oral y escrito)., • Conocimientos en entornos cloud (AWS, Azure o GCP) y herramientas de CI/CD (GitLab CI). 💼 ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos un@ Desarrollador/a Powerbuilder para entrar en un proyecto del sector aeronáutico integrado por programadores Powerbuilder y .Net. Requiere presencialidad 100% en Getafe, Madrid. Requisitos • Se requiere experiencia de al menos 5 años en desarrollos Powerbuilder para el desarrollo de aplicaciones escritorio, preferiblemente versión 12,5 o posterior bajo Framework PFC's., • Experiencia en BBDD Oracle a nivel de modelado y programación PL/SQL, • Poseer dotes de gestión técnica de proyecto, • B2 de inglés ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos un/a desarrollador/a senior para un proyecto del sector público. Horario del proyecto: Tres días a la semana de 8 a 15:30, dos días de 8 a 18 (con una hora para comer), viernes de 8 a 15. En verano se trabaja una tarde a la semana. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a compañero/a para interesante proyecto del sector público • Experiencia de al menos 3 años programando con Java versiones 7 y 8. Arquitectura JEE Java SE 7 y 8 Oracle (PL/SQL) IBM Websphere (WAS) Jenkins ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

🔐 En Indra, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¿Tienes experiencia o formación en entornos críticos, te interesa el sector aeronáutico y quieres trabajar en un proyecto de vanguardia europeo en defensa? Buscamos ingenieros/as con visión de sistema, más allá del desarrollo convencional. 💡 ¿Qué harás? Te unirás al equipo que desarrolla la nube de combate del programa FCAS (Future Combat Air System), dentro del proyecto NIMBUS, un nodo esencial en esta arquitectura de misión distribuida. • Desarrollarás software Java en arquitecturas distribuidas críticas para el sistema de defensa aérea europeo del futuro (FCAS)., • Participarás en el diseño e implementación de microservicios resilientes, escalables y seguros para aplicaciones tácticas en tiempo real., • Trabajarás en una plataforma de comunicaciones y procesamiento donde el rendimiento y la robustez son clave., • Colaborarás con equipos internacionales, integrando componentes con altos requisitos de interoperabilidad, latencia mínima y disponibilidad., • Tendrás voz en decisiones de arquitectura, estándares y buenas prácticas en un entorno de ingeniería avanzada. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No necesitas cumplir todos los requisitos, pero sí ganas de aprender, crecer y aportar. Buscamos personas con: ✅ Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar ✅ Conocimientos en: • Java, • Arquitecturas de microservicios, • Patrones de diseño y buenas prácticas ✅ Inglés alto (trabajarás con equipos internacionales) ✨ Se valorará (pero no es obligatorio): • Experiencia en sistemas distribuidos, comunicaciones o proyectos de defensa, • Conocimientos en mensajería, serialización, APIs REST/gRPC, etc. 🚀 ¿Por qué elegir Indra? • Flexibilidad laboral: Modelo híbrido de trabajo., • Desarrollo profesional: Formación continua y certificaciones., • Proyectos de impacto global: Contribuye a la próxima generación de sistemas de defensa europeos., • Ambiente inclusivo: Diversidad, respeto y colaboración en el centro de todo., • Beneficios exclusivos: Seguro médico, retribución flexible, cheques restaurante, descuentos y más. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. 👉 ¡Inscríbete ahora y sé parte del cambio!

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Buscas tu primera experiencia en la que formarte y crecer en un entorno internacional? ¿Te apasionan las nuevas tecnologías? ¡Tenemos una misión para ti! Ofrecemos contrato Indefinido desde el primer día y formación inicial en tecnología punteras como Java y Angular entre otras. Una vez finalizada, formarás parte de un proyecto de entre los siguientes sectores: Banca y Seguros, Administración Pública, Transporte, Retail, Aeroline, Telecomunicaciones, Utilities y Energía. ¿Qué harás en tu día a día? • Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java que marcan la diferencia para nuestros clientes., • Colaborarás en la resolución de incidencias y en la mejora continua del código., • Serás parte activa en el desarrollo de nuevas funcionalidades., • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java (Spring) y Angular., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisión de código., • Integración y despliegue continuo (CI/CD) en entornos Cloud., • Resolución de incidencias y soporte técnico., • Participación en evolutivos y mejoras técnicas Nuestros beneficios: Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Buscamos, para importante proyecto aeronáutico, un perfil de Desarrollador .NET y Angular con experiencia acreditada de al menos 5 años en: Back: .NET Core Front: Angular 12 Dotes comunicativas para trato directo con el cliente Dotes organizativas para coordinación de tareas Dotes colaborativas para trabajar en equipo y colaborar entre equipos Abierto a aprender otras tecnologías y con capacidad de difusión de conocimiento ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! • The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍 En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧 Actualmente se precisa cubrir una posición de responsable de compras para la zona de Madrid. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar y materializar las compras, de acuerdo con los documentos del proyecto y especificaciones técnicas definidas por ingeniería y producción. Velando por el cumplimiento de los objetivos para los contratos asignados, por la dirección de Infraestructuras. 📢 ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de Grupo Gimeno, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor. 📢 ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? • Gestión de contratos y negociación de precios, • Evaluación y Gestión de Riesgos. Mitigar riesgos en el suministro, • Gestión estratégica del suministro y control de calidad, • Gestión de documentos y procedimientos burocráticos, • Encontrar los mejores proveedores, • Gestión de stock (control de Inventario y gestión de existencias), • Análisis de precios 📢 ¿Qué debe tener la persona seleccionada? • Formación Académica: Administración de Empresas, economía o Ingeniería. Con una base sólida en gestión empresarial, análisis financiero y planificación estratégica. Valorable: Programas de MBA o másteres especializados en Logística, Compras y Cadena de Suministro., • Experiencia previa en puestos de compras, gestión de proveedores o logística, en sectores de ejecución de plantas de tratamiento (Edar, Etap, Idam)., • Tener conocimiento de idiomas: inglés u otros idiomas relevantes 📢 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Trabajo a jornada completa, • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. 💡 En FACSA, valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! 🚀 🔗 Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil de DBA Oracle con experiencia en Exadata y arquitectura OCI (Oracle Cloud Infrastructure). • Despliegue de Oracle Exadata en arquitecturas OCI (Oracle Cloud Infrastructure), • Virtualización en entornos Oracle Exadata, • PDB y CDB, • Exadata Virtual Clusters, • Parametrización de Oracle Data Guard, • Configuración avanzada de Exadata en entornos OCI: implementación de políticas de seguridad, configuración de scripts de autoescalado, virtual cluster networks, Dynamic Routing Networks, configuración de almacenamiento (volúmenes NFS, ACFS) ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! • The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¿Te gustaría desarrollar tus conocimientos y experiencia en un entorno dinámico, innovador y multidisciplinar? ¡En Viamed Salud te estamos buscando! Somos una empresa líder en el sector sanitario, en plena expansión, y queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Ingeniero/a Biomédico o Biotecnólogo/a en prácticas en nuestras oficinas centrales situadas en Alcobendas. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Estudiantes de Ingeniería Biomédica, Biotecnología en último año de carrera o cursando Máster, con posibilidad de formalizar convenio de prácticas., • Pasión por la innovación, la tecnología y el sector sanitario., • Actitud proactiva, entusiasta y con muchas ganas de aprender., • Capacidad para trabajar de manera organizada y orientada a objetivos., • Ganas de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el crecimiento profesional. 🕓 ¿Qué te ofrecemos? • Jornada flexible adaptada a tus necesidades académicas., • Participación en proyectos estratégicos del área de Ingeniería e Inversiones., • Formación continua por parte de profesionales expertos del sector., • Ambiente de trabajo cercano y multidisciplinar, donde tu voz y tus ideas cuentan., • Oportunidad de crecimiento profesional y posibilidad de incorporación a nuestra plantilla tras las prácticas., • Formar parte de Viamed Salud, una empresa en constante evolución, centrada en la calidad asistencial y en el bienestar de las personas. ¡Da el primer paso hacia tu futuro profesional con nosotros! ¡Únete a Viamed Salud y empieza a construir una carrera llena de oportunidades!

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a Cloud Engineer con experiencia en Azure. 🌟 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar la plataforma en la nube de Azure para el cliente, • Asesorar y brindar soporte a los clientes, integrar servicios de Azure, • Desarrollar soluciones escalables y automatizar la 'Azure Landing Zone', • Operar y mejorar el portal de autoservicio, • Mejorar la seguridad, el cumplimiento normativo y la gobernanza en la nube 📌 Requisitos: • Buen nivel de inglés (imprescindible porque el proyecto es internacional)., • Buen nivel de español, • Experiencia en DevOps con CI/CD, IaC, Git, Azure DevOps, • Experiencia con plataformas virtualizadas y nube pública (Azure), • Habilidades en automatización (PowerShell, C# .NET, ARM), • Experiencia en operaciones y gobernanza en la nube, • Conocimientos en desarrollo de software (C# .NET, Angular, JavaScript), • Experiencia con metodologías ágiles 📌 Requisitos deseables : • Conocimientos en Jira/Confluence, • Disposición para colaborar en entornos ágiles (SAFe) 💼 ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

CIMPA PLM Services es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. Contamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecyle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. La razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. Somos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Incorporarse a uno de nuestros proyectos del sector aeroespacial enfocado al diseño técnico, validación y documentación de subsistemas de telecomunicaciones espaciales. El/La profesional que se incorpore, debe tener una visión de arquitectura de sistema y capacidad para equilibrar necesidades del cliente con restricciones del proyecto. Es un modelo híbrido en las oficias del cliente en Tres Cantos. ¿Qué buscamos? • Mínimo 7 años de experiencia en sistemas de telecomunicaciones espaciales., • Experiencia como arquitecto de cargas útiles de telecomunicaciones., • Conocimiento integral de sistemas/equipos, incluyendo electrónica, RF, comunicaciones y/o software., • Capacidad para diseñar, desarrollar y entregar soluciones eficientes, maximizando el valor para el cliente., • Capacidad para realizar estudios de trade-off desde arquitectura hasta selección de componentes. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Tickets restaurante, • Ayuda económica para la contratación de un seguro médico privado., • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? El perfil es el nivel más alto de soporte, tratará los problemas más complicados y ejecutará los proyectos evolutivos y de gestión de la seguridad del cliente. El candidato no sólo solucionará problemas, sino que también ayudará a contribuir a la creación de nuevas soluciones dentro de la infraestructura de seguridad, y aportar a la estrategia y mejor continua. Principales responsabilidades: • Liderazgo de respuesta a incidentes críticos (severidad alta o de tipo APT)., • Análisis de causa raíz (RCA) y coordinación del plan de remediación con múltiples áreas., • Diseño e implementación de estrategias de hardening cloud., • Definición y evolución de los playbooks, runbooks y arquitecturas de seguridad., • Validación y aprobación de excepciones de seguridad., • Revisión periódica de posture management (CSPM) y compliance., • Coordinación con Manager de Cloud, GRC, arquitectura cloud y gestión de riesgos., • Participación en ejercicios de red teaming / purple teaming. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! • The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto de proponemos? Estamos buscando un administrador/a de comunicaciones y seguridad senior para incorporarse a un proyecto del sector telecomunicaciones en modelo de trabajo híbrido donde actuará como referente de comunicaciones. ¿Qué necesitamos? Administrador/a de comunicaciones y seguridad con experiencia en las siguientes tecnologías: • Firewall Check Point CloudGuard Network Security, • Firewall Check Point VSX-VSLS, • Networking Oracle Cloud Infrastructure, • Proxy BlueCoat SGCmunicaciones y Redes (principalmete Juniper y Arista), • Implementación de rediseño de arquitectura de comunicaciones entre Cloud y Onprem., • Nivel de inglés B2 ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

🚀 Lead Product Marketing Manager Madrid | 🧑 💻 Modelo híbrido | 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido En TeamSystem, ayudamos a que las microempresas, PYMES y asesorías sean más competitivas 💼✨. Lo hacemos a través de soluciones digitales modernas que simplifican procesos, aumentan la productividad y reducen errores. ¿Te apasiona el mundo de las pequeñas empresas y quieres transformar el statu quo con ideas innovadoras? ¿Quieres formar parte de una empresa tecnológica líder en Europa? 🌍 En TeamSystem España somos una empresa tecnológica líder en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales 💻. Como uno de los principales proveedores de software en Europa, ofrecemos soluciones innovadoras en ERP, e-commerce, fintech, CRM y recursos humanos. 📊 Con una facturación anual superior a los 50 millones de euros, somos una compañía consolidada en el sector B2B SaaS, especializada en facturación electrónica, automatización de pagos y gestión financiera. ¡Y seguimos creciendo! Estamos buscando un/a Lead Product Marketing Manager para liderar la estrategia de comercialización de productos en nuestros segmentos clave. Reportando al Head of Product de TeamSystem España, este rol es ideal para alguien con visión estratégica, pasión por las pequeñas empresas y una profunda empatía por el cliente. 🎯 Tu misión Como Lead Product Marketing Manager, serás responsable de definir y ejecutar la estrategia de go-to-market (GTM) para nuevos productos y funcionalidades, asegurando que respondan a las necesidades reales del mercado. Tu enfoque será transversal, abarcando tanto PYMES como despachos profesionales, y trabajarás en estrecha colaboración con equipos multifuncionales para garantizar lanzamientos exitosos y sostenibles. 📦📈. Tu foco estará en el crecimiento a lo largo del ciclo de vida del producto, descubriendo insights valiosos a través de estudios de mercado y clientes 🔍, y transformándolos en estrategias de posicionamiento, comunicación y lanzamiento que conecten con el mercado. 🤝 Colaboración y liderazgo Formarás parte del equipo de Producto, trabajando codo a codo con compañer@s de Marketing, Comercial, Legal, Fidelización y más. Contarás con el apoyo de un equipo de PMMs para ejecutar iniciativas clave. Además, desarrollarás propuestas de valor que destaquen nuestros diferenciadores y contribuirás directamente a la hoja de ruta de producto 🗺️, siendo la voz del cliente y del mercado dentro de TeamSystem España. 🧩 Tu día a día & responsabilidades clave 🔍 Investigar el mercado y entender cómo trabajan autónomos, PYMES y asesorías. 📣 Definir mensajes y posicionamiento que conecten con nuestros clientes. 🚀 Planificar y ejecutar lanzamientos de producto y nuevas funcionalidades. 🤝 Colaborar con equipos de Producto, Marketing, Comercial, Legal y más. 📚 Crear contenido estratégico y formativo que impulse la adopción. 📈 Impulsar el crecimiento y uso de nuestras soluciones en el segmento. 💡 Lo que buscamos ✅ Experiencia en marketing de producto en ERP, asesorías o software profesional. ✅ Visión estratégica y orientación al cliente. ✅ Capacidad para liderar lanzamientos y coordinar equipos multifuncionales. ✅ Excelentes habilidades de comunicación e influencia. ✅ Proactividad, curiosidad y adaptabilidad en entornos dinámicos. 🎓 Formación recomendada 📘 Grado en Ingeniería, ADE, Marketing o similares. 🌟 Lo que ofrecemos ✨ Un entorno dinámico, innovador y en crecimiento. ✨ Proyectos de transformación cultural y expansión. ✨ Modelo híbrido de trabajo y beneficios competitivos. ✨ Oportunidades reales de desarrollo profesional. NUESTROS VALORES 💙 Creemos que la INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio 🌟 Creemos que la INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión 🌱 Creemos que la INNOVACIÓN es clave para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades 💡 En TeamSystem Group, contamos con más de 2 millones de clientes en nuestras plataformas digitales y cerca de 4.000 empleados, incluyendo 900 ingenieros de software que desarrollan soluciones seguras y fáciles de usar 👩🏻 💻. Actualmente operamos en Italia, España, Turquía, Francia y Albania & seguimos expandiéndonos por el sur de Europa 🌍. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Postúlate directamente o escríbenos para más información.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a Programador/a Java con experiencia en Tekton y buen nivel de inglés. 🌟 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar y mantener herramientas (Tekton, Java, Spring Boot, Quarkus, TypeScript, Angular, etc.), • Dar soporte a los usuarios con dudas e incidencias, • Mantener blueprints, plantillas de proyecto y documentación 📌 Requisitos: • Sólidos conocimientos de Java y Spring Boot (mínimo 3 años de experiencia), • Experiencia con contenedores Docker, • Experiencia con Tekton y ArgoCD, • Experiencia con Kubernetes/OpenShift, • Experiencia con metodologías ágiles, • Buen nivel de inglés (imprescindible porque el proyecto es internacional)., • Buen nivel de español 📌 Requisitos deseables : • Conocimientos de TypeScript/Angular, • Estar familiarizado con sistemas de construcción/paquetización (Maven, npm), • Experiencia con Helm, • Experiencia con herramientas de Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket) 💼 ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

GRUPO BNP PARIBAS El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. PERSONAL FINANCE BNP Paribas Personal Finance, a través de su marca comercial Cetelem, es especialista en crédito al consumo, préstamos personales y gestión de tarjetas. Es partner financiero de importantes empresas de distribución, de bienes de consumo y concesionarios de automóviles y, además, un referente de análisis de mercado gracias a los estudios del Observatorio Cetelem. BNP Paribas Personal Finance cuenta con 20.000 empleados prestando servicio a más de 20 millones de clientes. SOBRE EL PUESTO MISIÓN La misión principal del UX/UI Designer es crear experiencias intuitivas, eficientes y atractivas que satisfagan tanto las necesidades de los usuarios como los objetivos del negocio. Esto implica diseñar interfaces que sean fáciles de usar y visualmente, acorde al sistema de diseño de la compañía; asegurando que los productos y servicios digitales de la entidad sean accesibles, comprensibles y generen confianza. Este rol juega un papel fundamental en la simplificación de procesos complejos y en la construcción de relaciones sólidas con los clientes a través de interacciones digitales excepcionales. RESPONSABILIDADES • Crear flujos de usuario, mapas de sitio y arquitecturas de información que optimicen la navegación y la interacción, tanto en frontales web como app, • Desarrollar wireframes y prototipos Lo-Hi Fidelity para conceptualizar y probar distintas soluciones., • Realizar pruebas de usabilidad para identificar problemas y validar soluciones de diseño., • Diseñar interfaces de usuario atractivas y coherentes que con el sistema de diseño (Web y App), • Asegurar la accesibilidad y también adaptabilidad del diseño, teninedo "mobile first" como filosofía., • Investigación de Usuarios: Realizar estudios de mercado, encuestas, entrevistas y pruebas de usabilidad para comprender las necesidades, comportamientos y puntos de dolor de los usuarios, • Colaboración Interdisciplinar: Trabajar estrechamente dentro de un marco de trabajo principalmente Agile, con equipos de negocio, IT desarrollo, marketing, y otras áreas transversales para garantizar la viabilidad técnica y el cumplimiento de las normativas. REQUISITOS Estudios: poseer alguna o varias de estas titulaciones: • Grados superiores, • Diseño gráfico / Diseño Multimedia / Bellas Artes / Marketing Digital, • Masters o postgrados:, • Master en Diseño UX/UI / Diseño de Interacción / Experiencia Usuario, • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia demostrable en el diseño de productos digitales (web / app), participando en todas las fases del ciclo de diseño (investigación, ideación, prototipado/diseño, pruebas e implementación) y se haya trabajado de forma integrada en un marco de trabajo Agile (squads, tribus...), • Imprescindible tener un portafolio propio donde poder mostrar trabajos de diseño anteriores. COMPETENCIAS Técnicas • Herramientas de Diseño y Prototipado como Figma (siendo esta la herramienta principal de trabajo) / Overflow, y de investigación y para pruebas de usabilidad remotas (Usertesting, Maze,….)., • Herramientas para análisis de comportamiento de usuarios, mapas de calor, grabaciones (Hotjar / Constentsquare,…), • Conocimiento en herramientas de analítica digital y personalización (Adobe Analitycs, Adobe target…), • Herramientas de Comunicación y Gestión de Proyectos como Jira, • Deseable conocimiento de desarrollo front-end y back-end de aplicaciones web (HTML, CSS, Javascript), • Nivel usuario Microsoft Office (Excel, Powerpoint, Word) Transversales & Comportamentales • Pensamiento crítico y análisis de problemas: capacidad para analizar información compleja, identificar causas raíz de problems de usuarios y plantear soluciones eficaces., • Comunicación efectiva con diferentes stakeholders y jerarquías para trasladar y explicar las soluciones propuestas., • Colaboración y trabajo en equipo, de manera estrecha con equipos multidisciplinares (negocio, IT, analítica, voz cliente, operaciones, legal...). Integración en squads y tribus dentro de marco Agile. BENEFICIOS • Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países., • Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity)., • Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado., • Plan de retribución flexible., • Modelo de teletrabajo híbrido (50%)., • 31 días de vacaciones. Compromiso de diversidad e inclusión BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

Buscamos un/a Senior Manager de comunicación interna que nos ayude a conectar a las personas con la estrategia, construir una cultura sólida y generar un sentido de pertenencia que impulse el compromiso con la comunicación. La persona selecciónada tendrá que diseñar y liderar la estrategia global de comunicación interna y experiencia del empleado, gestionando tanto mensajes corporativos como experiencias diarias que refuercen la cultura y el propósito. Además, debe acompañar procesos de cambio, facilitar la colaboración y ser un motor clave para que la voz del empleado sea escuchada y valorada. ¿Qué esperamos de la persona que ocupe el rol? Comunicación Interna: • Diseñar y ejecutar la estrategia global de comunicación interna, alineada con la cultura, los valores y los objetivos estratégicos de la organización., • Desarrollar e implementar campañas de comunicación multicanal que refuercen el propósito, misión y visión de la empresa., • Asegurar una comunicación clara, consistente y bidireccional entre liderazgo y equipos., • Coordinar la producción de contenidos (noticias internas, boletines, vídeos, town halls, newsletters, etc.)., • Asesorar a líderes y managers en buenas prácticas de comunicación interna., • Diseñar y liderar la estrategia de experiencia del empleado desde la atracción hasta la desvinculación (employee journey completo)., • Desarrollar programas e iniciativas que fomenten la conexión emocional con la empresa (cultura, bienestar, reconocimiento, etc.)., • Colaborar con otras áreas como Talento, Formación, Diversidad e Inclusión para asegurar una experiencia coherente y enriquecedora., • Impulsar la escucha activa a través de encuestas de clima, pulse surveys y grupos focales; analizar resultados y liderar planes de acción., • Ser embajadora de la cultura organizacional y asegurar su integración en todas las etapas del ciclo del empleado., • Coordinar celebraciones internas, eventos corporativos, programas de reconocimiento y actividades de team building. ¿Qué nos gustaría que aportes al equipo? • +10 años de experiencia en áreas de comunicación interna, cultura corporativa y trabajando en proyectos de experiencia del empleado., • Experiencia demostrable liderando estrategias de comunicación interna a gran escala., • Fuertes habilidades de redacción, storytelling y gestión de crisis comunicativas., • Conocimiento profundo del ciclo de vida del empleado y metodologías de experiencia del empleado, • Nivel de Ingles mínimo de C1, • Visión estratégica centrada en cultura y personas., • Dominio de IA aplicada a comunicación y EX., • Generar relaciones empáticas, • Orientación a datos e innovación continua., • Storytelling multicanal con impacto.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. CHEPRO (Chemtrol Proyectos y Sistemas) empresa perteneciente al Grupo OHLA especializada en el diseño e instalación de sistemas de protección contra incendios (protección activa y pasiva) en grandes plantas industriales, busca incorporar un Técnico de proyectos de seguridad y CCTV. Entre otras, sus funciones serían: • Prediseño sistemas de seguridad y telecomunicaciones, (CCTV, Intrusión Grado 3, Control Accesos, Megafonía, Voz y Datos, etc.), • Comunicación con cliente y proveedores., • Elaboración de presupuestos (ofertas técnico y económicas)., • Gestión y desarrollo de proyectos en todas las fases de la ingeniería., • Supervisión y puesta en marcha con personal de montaje interno y externo., • Elaboración de documentación AsBuilt., • Gestión económica de los proyectos. Requisitos mínimos: • Persona organizada, con capacidad de planificación, resolutiva y detallista., • Acostumbrada al trabajo en equipo y liderazgo., • Manejo de AutoCAD nivel avanzado ( Se realizará prueba técnica)., • Inglés (nivel B1 o equivalente), • Más de 5 años en la gestión completa de proyectos de sistemas de CCTV (analítica de vídeo (Videologic, Xtralis, Davantis o similar) para plantas fotovoltaicas o similar. Beneficios: • Se ofrecen interesantes condiciones y carrera profesional a largo plazo., • Salario competitivo, • Horario flexible de entrada y salida, con opción de un día de teletrabajo semanal y jornada intensiva en verano.

Etrica diseña e implementa proyectos de eficiencia energética de alto impacto para clientes residenciales y empresariales, ayudándoles a optimizar su consumo y avanzar hacia un futuro más sostenible. Creemos en la excelencia técnica y en la innovación como pilares de nuestro trabajo. Nos especializamos en desarrollar soluciones energéticas inteligentes y a medida, que combinan distintas tecnologías de vanguardia para ofrecer el máximo rendimiento y fiabilidad. Ubicación: Madrid (Trabajo 100% Remoto) Jornada: Completa Incorporación: Septiembre/Octubre Imprescindible: Vehículo propio Buscamos un/a Asesor/a Energético Comercial para nuestro equipo de Madrid. Queremos a alguien que sea el pilar de la confianza para nuestros clientes. Una persona con una vocación genuina por la atención al detalle, la resolución de dudas y la creación de una experiencia de cliente memorable. Si te apasiona el sector de las renovables y tu superpoder es la comunicación, tu sitio está con nosotros. ¿Cuál será tu misión en Etrica? Como nuestro/a Asesor/a Energético Comercial, serás el referente principal para nuestros clientes, garantizando una experiencia fluida y satisfactoria desde el interés inicial hasta la postventa. • Asesoramiento y Cualificación: Atenderás las solicitudes y consultas de potenciales clientes particulares y de empresa. Tu objetivo será la gestión del ciclo de venta y postventa, manteniendo escucha activa, entendiendo sus necesidades y explicando con claridad nuestra propuesta de valor., • Seguimiento y Cierre de Acuerdos: Gestionarás tu cartera de clientes potenciales, realizando un seguimiento cercano y personalizado. Resolverás todas sus dudas y les acompañarás hasta el cierre del acuerdo, asegurando que tienen toda la información para tomar la mejor decisión., • Atención Postventa: Una vez que el cliente contrate los servicios de Etrica, seguirás siendo su punto de contacto para cualquier consulta. Te asegurarás de que su satisfacción sea máxima durante todo el proceso., • Coordinación Interna Fluida: Serás el puente perfecto entre el cliente y nuestros equipos internos de operaciones, marketing y administración. Una vez cerrado un trato, coordinarás el traspaso de toda la información con el departamento de Operaciones para la instalación y con el de Administración para la gestión contractual, garantizando una transición impecable. ¿Qué buscamos en tu talento? • Experiencia que Inspira Confianza: Tienes experiencia demostrable en roles de venta consultiva, atención al cliente o asesoramiento comercial, preferiblemente en el sector de la asesoría energética, puntos de recarga, instalaciones fotovoltaicas, etc., • Pasión por el Cliente: Te encanta hablar con la gente, eres una persona empática, paciente y con una habilidad excepcional para resolver dudas y gestionar expectativas., • Comunicador/a Nato/a: Sabes explicar conceptos complejos de forma sencilla y transparente, tanto por teléfono como por escrito., • Organización y Autonomía: Trabajar en remoto requiere disciplina. Eres una persona organizada, proactiva y que sabe gestionar su tiempo y sus prioridades para alcanzar los objetivos., • Base en Madrid y Vehículo Propio: Aunque el trabajo es 100% remoto, es imprescindible residir en la Comunidad de Madrid. Disponer de vehículo propio es necesario para realizar las visitas presenciales con clientes para toma de requisitos, medición, diseño de instalación y propuesta comercial. ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu talento y compromiso? En Etrica, cuidamos de nuestro equipo para que ellos puedan cuidar de nuestros clientes. • Cultura de Confianza (100% Remoto): Te damos la libertad y las herramientas para que organices tu trabajo desde casa, centrados en la consecución de objetivos y la satisfacción del cliente., • Entorno Colaborativo e Innovador: Somos un equipo dinámico y cercano. Fomentamos un ambiente donde tu voz cuenta y tus ideas para mejorar la experiencia del cliente son siempre bienvenidas., • Crecimiento Profesional: Te ofrecemos la oportunidad de convertirte en un referente dentro de un sector en plena expansión, con formación continua y posibilidades de desarrollo dentro de Etrica., • Compensación Atractiva: Recibirás un salario fijo competitivo más un interesante sistema de comisiones por objetivos de venta y satisfacción del cliente. Si tu pasión es crear relaciones comerciales basadas en la confianza y el excelente servicio, nos encantaría conocerte.

En OFG seleccionamos diversos perfiles para Ingenieros de Soporte de Core CS, Core PS y VAS. DESCRIPCIÓN Garantizar la disponibilidad y la mejora continua/calidad de los servicios, proporcionando soporte de operaciones y mantenimiento de segunda línea para la Red Core CS, la Red Core PS y los Servicios de Red Inteligente. TAREAS PRINCIPALES • Analizar y buscar proactivamente mejoras en los servicios, resultados operativos y los KPI relacionados., • Asesorar sobre propuestas de mejora., • Liderar equipos de trabajo técnicos., • Punto de contacto central para asuntos técnicos complejos dentro y fuera de su equipo., • Punto de contacto central para otros departamentos (como Infraestructura de Red, Servicios y Soluciones) para cambios importantes o significativos., • Líder en las incidencias, cambios, problemas, configuración y rendimiento más complejos., • Garantiza un nivel adecuado de pruebas en caso de la introducción de servicios relacionados con múltiples plataformas, equipos y proveedores., • Responsable del rendimiento de la red/plataforma y los KPI relacionados., • Evaluar riesgos en caso de problemas técnicos complejos. Proporciona transparencia sobre los riesgos y sus posibles impactos/consecuencias., • Implementar cambios mediante la administración, el análisis, la planificación, la verificación, la retroalimentación (propuesta de alternativas), las pruebas (verificaciones de reversión) y la ejecución de los cambios de acuerdo con el proceso de gestión de cambios., • Responsable del desarrollo del conocimiento del equipo., • Responsable de la implementación de proyectos de mejora., • Soporte de segunda línea disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, mediante llamadas de emergencia., • Informar y presentar informes de progreso sobre los temas mencionados. REQUISITOS GENERALES • Licenciatura, Máster o nivel equivalente, obtenido mediante experiencia, en Ingeniería de Tecnologías de la Información, Electrónica, Telecomunicaciones y Comunicaciones de Datos., • Experiencia en soporte de operaciones y mantenimiento de TIC., • Capacidad para evaluar la aceptación operativa de nuevos sistemas y aplicaciones complejos., • Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento y operación de redes Core., • Trabajo en equipo, • Habilidades analíticas y de resolución de problemas/incidentes, • Disciplina en el cumplimiento de procesos, generación de informes y administración, • Capacidad para trabajar bajo presión, • Orientación al cliente, • Habilidades de coaching y transferencia de conocimientos, • Horario flexible (soporte de guardia y trabajo nocturno) Conocimientos específicos para el puesto Core CS Network: • Buen conocimiento de protocolos (HTTP(S), SOAP, IPSEC, DNS(SEC), Radius, Diameter, TCP/IP, SCTP, SS7, FTP, SSH, SNMP, iSCSI, WAP, MMS)., • Administración de bases de datos (Oracle, LDAP, MySQL, PostgreSQL)., • Conocimiento de suites de virtualización (Solaris Containers, VMWare ESXi)., • Buen conocimiento de la arquitectura y los elementos/servicios de red Core CS., • Experiencia con plataformas como SDM, IMS, Core CS, Call Server, Softswitch e Interco., • Experiencia con elementos de red Core CS (HLR, HSS, Switches, SLF, S-CSCF, P-CSCF, I-CSCF, AS, OSA; CAMEL, MRF, MGW, MGCF, BGCF, SGW, Softswitch, etc.) de diferentes proveedores (Nokia, Italtel, Huawei, etc.)., • Experiencia con servicios como Voz Residencial, Voz Móvil, VoLTE, VoWIFI y Voz Empresarial. Conocimientos específicos para el puesto Core PS Network: • Buen conocimiento de protocolos (HTTP(S), SOAP, IPSEC, DNS(SEC), Radius, Diameter, TCP/IP, SCTP, SS7, FTP, SSH, SNMP, iSCSI, WAP, MMS), • Administración de bases de datos (Oracle, LDAP, MySQL, PostgreSQL), • Amplio conocimiento de la administración de Unix: Solaris 8/9/10, OpenBSD, Red Hat Linux, Ubuntu, Debian., • Buen conocimiento de suites de virtualización (Solaris Containers, VMWare ESXi). Buen conocimiento de la arquitectura y los elementos/servicios de la red Core PS., • Experiencia con elementos de la red Core PS (MME, S-GW, HSS, PDN, SEGW, SGSN, DNS, PCRF, GGSN, PGW, WMG, CG-NAT, firewalls, proxy, F5) para 2G, 3G, 4G y 5G de diferentes proveedores (Ericsson, Juniper, etc.)., • Experiencia con servicios como internet móvil, roaming, ransharing, VoLTE, VoWIFI, DPI, etc. Conocimientos específicos para el puesto VAS Support Engineer: • Buen conocimiento de protocolos (HTTP(S), SOAP, IPSEC, DNS(SEC), Radius, Diameter, TCP/IP, SCTP, SS7, FTP, SSH, SNMP). iSCSI, WAP, MMS), • Habilidades de administración de bases de datos (Oracle, LDAP, MySQL, PostgreSQL), • Profundo conocimiento de la administración de Unix: Solaris 8/9/10, OpenBSD, Red Hat Linux, Ubuntu, Debian., • Buen conocimiento de suites de virtualización (Solaris Containers, VMWare ESXi)., • Buen conocimiento de la arquitectura de red Core CS y sus elementos/servicios., • Experiencia trabajando con plataformas de Red Inteligente y VAS., • Experiencia con servicios como Mensajería Avanzada, Servicios de Red Inteligente, Enrutamiento de tráfico, Buzón de Voz, Servicios de Roaming, NGIN, SIF, Grabación de Llamadas, etc. UBICACIÓN: Madrid (Spain)

¿Qué tal si te digo que estamos creando el futuro a través de la excelencia? En nuestro equipo, fusionamos tu talento con nuestra tecnología para formar un Squad imparable en la era digital, todo inspirado en la cultura japonesa y su estilo innovador. Nuestro lema es #Imagine.Change! Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, ¡sino que son la gasolina que nos lleva más lejos! Aquí, te damos la libertad para ser el arquitecto de tu propio éxito, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup). #LetPeopleSucceed! ¿Listo para explorar proyectos que desafíen tus límites? Esto no son sólo unas prácticas, es un viaje lleno de descubrimientos y aprendizaje continuo. Cada día es una nueva oportunidad para aprender, codearte con los mejores y formar parte de algo verdaderamente emocionante Además, para nosotros, la diversidad y la inclusión son clave. Valoramos cada voz y celebramos lo que le ofrecen a nuestro equipo. Juntos, estamos armando un espacio donde todos podemos brillar. ¡Échale un ojo y únete a nuestra historia! ¿QUE BUSCAMOS? ¿Te emociona aprender y crecer en un entorno innovador? ¡Este programa es para ti! 🚀 En RICOH, buscamos a personas con entusiasmo, curiosidad y pasión por desarrollar su potencial en el área de soporte audiovisual. Si te motiva la idea de crecer junto a expertos y vivir una experiencia formativa única, ¡te estamos esperando! ¿QUE NECESITAS? • Estar cursando estudios de FP Dual Intensiva que permitan realizar un convenio de prácticas con el centro de estudios, principalmente relacionado con Sonido, Imagen, formación general en Audiovisuales o ASIR. Una vez superado el período de prácticas el alumno/a puede tener opción a quedarse como empleado en la compañía., • Conocimientos de conectividad, redes, micrófonos, plataformas, software audiovisual., • Disponibilidad para llevar a cabo las prácticas en nuestra sede de Las Tablas en presencial en el horario que establezca el convenio., • La fecha de comienzo de las prácticas es SEPTIEMBRE. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te estamos buscando! 💼 ¿QUE TE OFRECEMOS? • Formación personalizada: Recibirás un playlist de aprendizaje diseñado a medida, adaptado a tus necesidades y objetivos profesionales., • Mentoría constante: Nuestros RICOH Mates te acompañarán en cada paso de esta travesía, compartiendo sus conocimientos y guiándote en tu desarrollo., • Crecimiento profesional: Este programa está pensado para impulsar el talento joven, ayudándote a construir el futuro que deseas en un entorno colaborativo y dinámico., • Si lo que buscas es más que unas prácticas... ¡Prepárate para un viaje que transformará tu carrera!💡 ¡Tu futuro te espera aquí mismo! 🚀 #IMAGINE.CHANGE #LetPeopleSucceed

Seleccionamos varios consultores SAP para incorporación directa en la plantilla de uno de nuestros clientes de gran relevancia a nivel internacional. Buscamos: SAP LOGÍSTICA (Perfiles Junior y Senior); SAP PP SAP MM SD SAP RMS SAP TM SAP EWM Requerimos: Formación: Ingeniería / similar o FPII. Inglés: B1+ / B2 mínimo Al menos dos años de experiencia Se ofrece: • Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos., • Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas., • Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder., • Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante., • Modelo de trabajo híbrido (Se suelen acudir dos días por semana máximo) En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups. Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis!

Misión del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a Senior de Redes especializado/a en Voz y Datos para liderar el diseño, despliegue y operación de soluciones de conectividad avanzadas. Esta persona será responsable de coordinar proyectos estratégicos de infraestructura de red, garantizando la disponibilidad, seguridad y evolución tecnológica de los servicios de comunicaciones de la compañía. Responsabilidades Principales • Coordinar el diseño, despliegue y explotación de proyectos de redes LAN/WAN y soluciones de voz (VoIP y móvil)., • Diseñar arquitecturas de red escalables, seguras y alineadas con las necesidades del negocio., • Liderar técnicamente al equipo de redes, promoviendo buenas prácticas y metodologías ágiles., • Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias tecnológicas del sector para proponer e implementar mejoras continuas., • Gestionar la relación con proveedores tecnológicos y áreas de negocio durante la implantación de soluciones., • Supervisar la monitorización, mantenimiento y resolución de incidencias en redes de nivel 2 y 3., • Participar en la definición de políticas de seguridad, calidad de servicio y continuidad operativa. Requisitos del Puesto Formación Académica: • Grado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Certificaciones técnicas: Cisco CCNP o CCIE (imprescindible)., • Certificación en gestión de servicios: ITIL., • Certificación en gestión de proyectos: PMI o PRINCE2., • Nivel de inglés: Alto (mínimo B2/C1)., • Mínimo 5 años de experiencia en diseño, implementación y administración de redes de telecomunicaciones., • Experiencia con tecnologías Cisco (routers, switches, firewalls)., • Conocimientos en redes inalámbricas (preferiblemente Aerohive)., • Experiencia en optimización de tráfico basado en aplicaciones y gestión de redes híbridas., • Monitorización de redes LAN/WAN y análisis de tráfico., • Gestión de soluciones de voz sobre IP, preferiblemente Cisco HCS., • Conocimiento en centralitas para call centers y soluciones de comunicaciones unificadas (preferiblemente MS Teams)., • Gestión de telefonía móvil y plataformas MDM (preferiblemente VMWare AirWatch). Se Valorará • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos técnicos., • Orientación a resultados y habilidades de comunicación con áreas no técnicas., • Experiencia en entornos corporativos de gran escala o multinacionales. Qué Ofrecemos • Incorporación a un equipo técnico de alto nivel y proyectos innovadores., • Plan de formación continua y certificaciones., • Beneficios sociales y plan de carrera profesional.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. CHEPRO (Chemtrol Proyectos y Sistemas) empresa perteneciente al Grupo OHLA especializada en el diseño e instalación de sistemas de protección contra incendios (protección activa y pasiva) y sistemas de Seguridad (CCTV, Megafonía, anti intrusión, voz y datos, termografía,..) en grandes plantas industriales.como en otros sectores como pueden ser plantas fotovoltaicas, parques eólicos, plantas de H2 verde, plantas agroalimentarios, centros logísticos y de almacenamiento, construcción y edificación. Contamos con una dilatada experiencia realizando desde la ingeniería básica y estudio preliminar de un proyecto, pasando por ingeniería de detalle, suministro, montaje, hasta puesta en marcha y entrega de la instalación. Buscamos incorporar un becario/a de de Sistemas de Seguridad y Contraincendios, para realizar proyectos de sistemas de seguridad (CCTV, intrusión y otros) para plantas industriales a nivel nacional e internacional. Entre otras, sus funciones serían: • Elaboración de presupuestos (ofertas técnico y económicas)., • Elaboración documentación técnica y planos de los sistemas de seguridad., • Elaboración de documentación AsBuilt. Requisitos mínimos: • Persona organizada, resolutiva y detallista., • Disponibilidad para trabajar presencialmente., • Cursando grado en ingeniera tecnológica, eléctrica, telecomunicaciones, Electrónica y Automática o similares., • Imprescindible poder firmar convenio con universidad o centro de estudios., • Manejo de paquete Office avanzado. Se valorará: • Manejo de AutoCAD nivel intermedio en formatos 2D., • Inglés hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada., • Horario de mañana, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector., • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Trabajar in situ en ubicaciones de clientes finales en Sistemas de Automatización de Procesos Químicos, Energéticos o Petroquímicos con gran nivel de desplazamiento por España y Portugal y ocasionalmente en el exterior. Después de una formación inicial, será responsable de la puesta en marcha, mantenimiento y optimización de servicios en el sitio del cliente con los sistemas de automatización. Funciones: • Ingeniería y Prueba de Sistemas de Control de Procesos y Sistemas de Seguridad., • Mantenimiento de Software, Hardware y Red de Sistemas de Control de Procesos basados en la Tecnología Windows., • Instalación y puesta en marcha., • Actualizaciones y reparación de sistemas existentes (Hardware / Software) y mantenimiento del sistema., • Análisis de Errores, Diagnósticos y Reparación de Sistemas., • Gestión de informes y bases de datos., • Preparar ofertas técnicas de mejora para cliente, trabajar en estrecha colaboración con ventas para preparar las soluciones de los clientes., • Disponible para el servicio de asistencia telefónica 24/7 en modo rotatorio. Requisitos: • Master en Ingeniería / Ciencia o Técnico con enfoque en Tecnología de Automatización, Informática o Tecnología de la Comunicación., • Experiencia inicial en Automatización de Procesos., • Comprensión de las normas de seguridad de la industria eléctrica., • Experiencia con topología de computadoras y redes., • Experiencia con tecnología de la información (IT) y la informática., • Conocimientos en Programación y sistema operativo (Windows)., • Se requiere Ingles (Técnico), español obligatorio., • Enfoque en el cliente., • Voluntad para viajar y estar en rotación de llamada para soporte de clientes. Indispensable: • Plataforma Foxboro I/A y Foxboro Evo, configuradores de control ICC, IACC., • Diseño de HMI con Foxview y Wondereware – Intouch., • Sistemas de seguridad Triconex (Tricon, trident), configurador TriStation. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 💻 Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Responsable de RRPP y audiencia – sector eventos Grupo eventoplus es la voz del sector de eventos y reuniones en España desde hace 25 años. Nuestras webs, revistas, eventos ponen en contacto a los clientes y proveedores de eventos. Y en el centro de nuestro trabajo está una gran comunidad de profesionales de eventos: agencias, marcas, asociaciones. Para completar esta audiencia y maximizar su engagement, buscamos un/a responsable de RRPP y audiencia. Principales responsabilidades Hacer crecer nuestra comunidad: tenerles identificados, contactarles, que nos conozcan, que sigan nuestros medios, que participen en nuestros eventos. • Definir e implementar estrategias para crecer en colectivos específicos: definir mensajes, acciones a llevar a cabo para identificar a / conectar con estos profesionales., • Contactar con estos colectivos para que nos conozcan, lean nuestros medios, vengan a nuestros eventos: llamadas, contactos vía redes, mailings, visitas… Eres el/la embajador/a de estos organizadores y clientes en eventoplus., • Crear relación directa: visitar agencias y empresas, organizar encuentros entre estos profesionales, moderar debates., • Actualizar nuestras bases de datos con esta información así como información de linkedin y de nuestros canales de comunicación., • Coordinación de los recursos internos de eventoplus que ayudan a esta labor de identificación de profesionales, enriquecimiento de bbdd, y convocatorias. Tus características • Experiencia y contactos en el sector de eventos. Buscamos a alguien muy conectad@ con agencias y clientes - tener experiencia comercial en proveedor (hotel, espacio, etc.) es interesante., • Muy, muy, muy relacional. Adoras el teléfono y te encanta ir a eventos., • Dimensión comercial: llamas para convencer, aunque en este caso no sea para vender sino para captar audiencia y convocar., • Agilidad informática, capacidad de trabajar con crm, y buen conocimiento de las redes sociales, especialmente LKD., • Pasión por el sector de eventos y comunicación, conocimiento fuerte de este sector., • Capacidad de mantener conversaciones en inglés. Condiciones Puesto en Madrid. Trabajo en plantilla, jornada completa, contrato indefinido.

Somos un grupo multinacional dedicado al entretenimiento y al ocio, líder en el sector del juego privado, con cuatro décadas de experiencia y con presencia en siete países de Europa (España e Italia) y Latinoamérica (Argentina, Colombia, México, Panamá y Uruguay) y una amplia operación online. Nuestra plantilla actual cuenta con más de 10.000 empleados comprometidos con ofrecer a los clientes un servicio de excelencia, y productos y servicios de entretenimiento que les proporcionen experiencias que conecten con sus motivaciones, a través de las distintas posibilidades que les presenta la compañía: terminales de juego, salas de juego, apuestas deportivas, hipódromos y juego online. Somos una empresa comprometida con la diversidad laboral como motor de cambio. Estamos orgullosos de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar la raza, nacionalidad, origen cultural, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, discapacidad y creencias religiosas o políticas. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar, dentro de nuestro Dirección Corporativa de Tecnología, a un/a Técnico/a de Comunicaciones, que realizará las siguientes funciones: • Participar en la solución de problemas e incidencias para las áreas de VoIP., • Crear y/o mantener la documentación técnica de proyectos y de servicios., • Participar en la implantación de proyectos globales de la compañía, ya sean de Voz IP o videoconferencia. Requisitos: • Formación Profesional de Grado Medio o similar, • Experiencia mínima: De 2 años en un puesto similar al ofertado, • Conocimiento de modelos TCP/IP & OSI., • Conocimiento y experiencia de sistemas linux., • Experiencia en gestión de asterisk, issabel, freepbx., • Inglés (nivel medio), • Disponibilidad para viajar por territorio nacional para tareas de proyecto

Versiones de BBDD que se están utilizando: 19c para Oracle, y de 2016 hasta la 2022 para las de SQL Server. Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! oracle, PL/SQL. DBA ORACLE Descripción de la empresa Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria

Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. Participación en proyectos de despliegue, migración o mejora de soluciones de voz. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar l

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Voz con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines, con experiencia en diseño de procedimientos y arquitecturas para servicios de voz fija, comunicaciones móviles y servicios transversales. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Conocimiento de tecnologías de voz: plantaformas centralizadas, terminales, cifradores, movilidad corporativa, SVA., • Conocimiento de líneas móviles, cobertura, M2M/IoT, comunicacioens seguras, accesos remotos., • Conocimiento de soluciones cloud para voz., • Conocimiento de Metodología de Gestión de Proyectos: Waterfall, Agile (LEAN, Scrum, KANBAN)., • Manejo de office, Power BI, Programación Python, SQL, y/o lenguajes similares., • Nivel de inglés intermedio. ¿Cuáles serían tus funciones? • Atender requerimientos del cliente para definir la estrategia de los servicios de acceso a Internet, interconexión entre CPDs y evolución de las redes y servicios junto con otros equipos., • Definir la interconexión con otros servicios: voz fija o móvil, conexión con la NGN, servicios transversales, Contact Center, ACD, IVR, DHCP, DNS, tarificación, grabación de voz, etc., • Analizar la viabilidad y desarrollar/homologar soluciones., • Definir la evolución de redes y servicios junto con otros equipos., • Elaborar propuestas de renovación/simplifiacación/modernización/apagado de equipos., • Elaborar Planes de Despliegue alineado con los requerimientos del cliente y capacidades existentes. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Garantizar la gestión y el control de las actividades de Operación y Mantenimiento asociadas a las redes Core de Voz Fijo y Móvil, proporcionando soporte integral a los equipos de Operaciones y Managed Services. Más de 7 años en Operadores de Telecomunicaciones en Operaciones de Red, especialme

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. Estamos buscando un/a Técnico/a de Redes (N2) con experiencia en Voz Fija (Alcatel) con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia en soporte N2 de escalado de incidencias de red., • Experiencia trabajando con tecnologías Alcatel de voz (mín. 1 año)., • Valorable: Alcatel Intelligent Technologies suite. ¿Cuáles serían tus funciones? • Diagnóstico avanzado, resolución, escalado y dispaching de incidencias de red., • Gestión de cambios: soporte en la planificación de cambios, mejoras, evolutivos, y su preparación., • Gestión de evolutivos: Apoyo técnico impulsando mejoras dentro de las soluciones requeridas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. Estamos buscando un/a Responsable de Voz Fija con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines, y experiencia en operación de soporte a los servicios de voz. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia en coordinación de equipos., • Experiencia en gestión del cliente., • Conocimiento de tecnologías Cisco, Alcatel, Unify y otras similares., • Valorable inglés medio. ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y coordinar el equipo y el rendimiento y la calidad de los servicios y redes de telecomunicaciones para garantizar el cumplimiento de objetivos., • Responsable de planificación, instalación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz fija., • Punto máximo de escalado y apoyo técnico., • Responsable de la puesta en marcha y definición el contenido de cuadros de mando y modelos de seguimiento del servicio., • Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (informes, análisis de mejoras y recomendaciones)., • Gestión de todas las tareas de operación y mantenimiento., • Coordinación con fabricantes de las tecnologías bajo su cargo para resolución de incidencias. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a reducir significativamente los costes de operaciones y mantenimiento aprovechando las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr optimizar recursos. Estamos buscando un/a Responsable de IP & Interconexión con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines, y experiencia en gestión de soporte a los servicios de interconexión IP entre sedes y CPDs. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia gestionando clientes y coordinando equipos., • Conocimientos de líneas FTTH y de tecnologías analógicas., • Conocimientos de protocolos de centrales (ISC-Malla B) y su infraestructura de soporte., • Gestión de dominios y servicios de DNS, prefijos de direccionamiento IP y protocolos de enrutameinto BGP., • Inglés intermedio. ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y coordinar el equipo y el rendimiento y la calidad de los servicios y redes de telecomunicaciones para garantizar el cumplimiento de objetivos., • Responsable de planificación, instalación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz fija., • Punto máximo de escalado y apoyo técnico, encargándose de coordinar al equipo para resolver las incidencias vinculados a la tecnología voz fija., • Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (presentación de informes, análisis de mejoras y recomendaciones). ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique