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Multinacional con sede en España está buscando un Consultor/a AUTONOMO apasionado y competente para convertirse en una pieza clave en nuestra consultoría internacional líder, especializada en calidad, salud y seguridad alimentaria, control de legionela dentro de la industria hotelera. Este puesto ofrece un inicio inmediato, y oportunidades continuas de formación y crecimiento. Responsabilidades Clave: Implementar un proceso de auditoría de estilo coaching dirigido a guiar a los clientes hacia mejoras significativas en áreas como seguridad alimentaria, legionelosis, control de piscinas, higiene en habitaciones, seguridad contra incendios, accesibilidad. Sostenibilidad, etc. Realizar formaciones, manuales y recogida de muestras según necesidad de los clientes. Desarrollar y mantener relaciones fuertes a nivel de consultoría con los clientes, asegurando una comprensión profunda de sus necesidades únicas y elaborando estrategias personalizadas para su mejora. Adherirse estrictamente a los protocolos y objetivos de la empresa, asegurando que todas las actividades se alineen con nuestro compromiso con la calidad y la excelencia. Participar en actividades comerciales selectas para identificar oportunidades de crecimiento y mejorar los esfuerzos colaborativos con los clientes. Requisitos: Título universitario en Biología, Química, Veterinaria, etc. Títulos complementarios en Calidad, Seguridad e Higiene. Conocimiento de estándares y herramientas de calidad (ISO, APPCC, EFQM, etc.). Se valorará fluidez en inglés (hablado y escrito) Competencia en software de oficina. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Obligatorio tener un vehículo y una licencia de conducir válida (B). Disposición para viajar, sino abstenerse de aplicar. Al menos 1 año de experiencia comprobada en un rol similar. Tendrán peso candidaturas con ubicación en Cataluña, Madrid, País Vasco, Santiago, La Coruña, Lanzarote

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Multinacional con sede en España está buscando un Consultor/a AUTONOMO apasionado y competente para convertirse en una pieza clave en nuestra consultoría internacional líder, especializada en calidad, salud y seguridad alimentaria, control de legionela dentro de la industria hotelera. Este puesto ofrece un inicio inmediato, y oportunidades continuas de formación y crecimiento. Responsabilidades Clave: Implementar un proceso de auditoría de estilo coaching dirigido a guiar a los clientes hacia mejoras significativas en áreas como seguridad alimentaria, legionelosis, control de piscinas, higiene en habitaciones, seguridad contra incendios, accesibilidad. Sostenibilidad, etc. Realizar formaciones, manuales y recogida de muestras según necesidad de los clientes. Desarrollar y mantener relaciones fuertes a nivel de consultoría con los clientes, asegurando una comprensión profunda de sus necesidades únicas y elaborando estrategias personalizadas para su mejora. Adherirse estrictamente a los protocolos y objetivos de la empresa, asegurando que todas las actividades se alineen con nuestro compromiso con la calidad y la excelencia. Participar en actividades comerciales selectas para identificar oportunidades de crecimiento y mejorar los esfuerzos colaborativos con los clientes. Requisitos: Título universitario en Biología, Química, Veterinaria, etc. Títulos complementarios en Calidad, Seguridad e Higiene. Conocimiento de estándares y herramientas de calidad (ISO, APPCC, EFQM, etc.). Se valorará fluidez en inglés (hablado y escrito) Competencia en software de oficina. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Obligatorio tener un vehículo y una licencia de conducir válida (B). Disposición para viajar , sino abstenerse de aplicar. Al menos 1 año de experiencia comprobada en un rol similar. Tendrán peso candidaturas con ubicación en Cataluña, Madrid, País Vasco, Santiago, La Coruña, Lanzarote

Gestionar las solicitudes de las personas trabajadoras (copia de contratos, nómina,…) Realizar la firma de contratos (acogida del personal de nueva incorporación, explicar documentación y contrato sujeto a firma, realización de foto para APP corporativa, entrega de uniformidad, curso PRL…) G

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Elba Lanzarote Royal Village Resort 4*.Yaiza, Lanzarote, Las Palmas) estamos seleccionando.Para los paladares más exigentes, el hotel se enorgullece de ofrecer una amplia y variada gastronomía en sus cuatro restaurantes; todos ellos ofrecen una selecta cocina y el ambiente perfecto para cada ocasi

Subdirección Comercial-Hospiten Lanzarote.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar una/a persona para el Departamento de Recepción para nuestro complejo de Valencia. La persona seleccionada, reportando a nuestro jefe de recepción y junto al resto del equipo, se responsabilizará de las siguientes tareas: Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional. Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes. Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo. Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico. Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores. Volcado constante de información al CRM. Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia. Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva. Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento. Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja. Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar. Manejo del paquete Office. Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable). Nivel alto de inglés y alemán. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas Experiencia mínima de 2 años como recepcionista, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations. Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

ADJUNTO/A A GERENCIA CENTRO COMERCIAL OPEN MALL (LANZAROTE) – ARCHIGESTIÓN ¿Te interesa el mundo de la gestión de centros comerciales y te motiva participar activamente en la operativa, el marketing y la experiencia del cliente? En Archigestión , empresa referente en la gestión de centros comerciales en Canarias, y perteneciente a Grupo Número 1 , buscamos incorporar un/a Adjunto/a a Gerencia para el Centro Comercial Open Mall, en Arrecife . Buscamos a alguien con energía, iniciativa y visión, que quiera crecer profesionalmente participando activamente en la gestión integral de un centro comercial de referencia en la isla y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos del mismo. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte directo a la Gerencia del Centro Comercial en la gestión operativa, administrativa, comercial y patrimonial del centro, asegurando su correcto funcionamiento y contribuyendo a una experiencia excelente para operadores y visitantes. Tus principales responsabilidades: Colaborar en la planificación y ejecución del plan anual de marketing del centro. Apoyar en la organización de campañas, eventos y acciones promocionales que dinamicen el espacio comercial. Dar soporte en la supervisión del funcionamiento diario del centro. Revisar y gestionar facturas de proveedores. Gestionar la documentación administrativa del centro. Coordinar la relación con operadores, proveedores y servicios externos. Realizar el seguimiento de incidencias relacionados con locales, zonas comunes y servicios. Colaborar en la elaboración de informes y presentaciones para la Gerencia. Dar continuidad a las funciones de Gerencia en ausencias temporales. Otras tareas propias del puesto. Perfil que buscamos: Buscamos una persona dinámica, resolutiva y con iniciativa , que disfrute de los entornos activos y del contacto constante con diferentes interlocutores. Requisitos: Residencia en Lanzarote. Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing o similar. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, preferiblemente en centros comerciales, retail o gestión de activos. Dotes comerciales y orientación a resultados. Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para relacionarse de forma eficaz con operadores, proveedores y equipos internos.

Buscamos Jefe/a de Bares para Radisson Blu Resort Lanzarote! Antes que nada, queremos presentarnos.Somos una gestora hotelera nacida en Canarias.Operamos tanto con marcas propias como franquiciadas y ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos.Nuestro lema lo resume perfectamente: “

En The Mint Company , buscamos incorporar un/a Asesor/a de Ventas para nuestras tiendas de Lanzarote en el municipio de Playa Blanca. El candidato/a ideal deberá ser una persona proactiva, dinámica, con pasión por la moda y con capacidad para trabajar en equipo. Esta persona será responsable de brindar una experiencia de compra excepcional a nuestros clientes, garantizando su satisfacción y fidelización. Funciones Principales: Brindar asesoramiento personalizado a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo información detallada sobre los productos y marcas disponibles. Alcanzar los objetivos de ventas establecidos, tanto individuales como de equipo. Mantener el orden y el buen estado de la tienda, garantizando un ambiente de compras agradable y organizado. Atraer y fidelizar a los clientes mediante un servicio excepcional y la correcta gestión del programa de fidelización. Apoyar en la gestión operativa de la tienda, colaborando con el equipo de ventas y los responsables de Visual Merchandising y Almacén. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, asegurando el correcto funcionamiento de la tienda. Requisitos Mínimos: Alta orientación al cliente y resultados. Capacidad para trabajar de manera eficiente en equipo. Habilidades de comunicación y empatía, con capacidad para interactuar adecuadamente con los clientes y compañeros de trabajo. Lo que Ofrecemos: Un paquete salarial competitivo que incluye salario base y comisiones por ventas individuales y de equipo. Descuento exclusivo en los productos de la compañía. Beneficios sociales adicionales con entidades colaboradoras. Formación continua a cargo de la empresa, para fomentar el desarrollo profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la compañía, en un entorno dinámico y profesional. Compromiso con la Igualdad de Género: La presente oferta se redacta respetando el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, en cumplimiento con el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, en materia de igualdad de trato y oportunidades en el empleo y la ocupación. Si cumple con los requisitos y está interesado/a en formar parte de nuestro equipo, esperamos recibir su candidatura.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento para Kora Nivaria , en Abades para que, asuma las siguientes funciones: Responsable del uso, mantenimiento y supervisión de las instalaciones del hotel. Coordinar los planes de mantenimiento preventivo diseñados por el responsable del departamento. Coordinación de trabajos de reforma y reparación del establecimiento. Coordinación y gestión de calendarios de mantenimiento con proveedores externos. Atender al cliente en posibles anomalías de los servicios que puedan surgir durante su estancia en el hotel. Dar apoyo y colaborar con el resto de departamentos del hotel. Control y programación del edificio mediante BMS Cumplimiento de normativas relacionadas con Legionela y control de plagas. Coordinación de supervisión de revisiones según los periodos establecidos. Responsable de prevención de riesgos. Gestión y coordinación de averías en coordinación con los departamentos de recepción y pisos. Control de consumos de suministros y propuesta de acciones de mejora. Gestión de residuos y supervisión de la segregación adecuada. Cualquier otra necesidad relativa a las necesidades del departamento, incluyendo el mantenimiento correctivo Mantenimiento de elementos exteriores del hotel. Ingeniería/ Ciclo Formativo Grado Superior preferentemente en mantenimiento y/o climatización. Conocimientos en sistemas BMS de control y la automatización de los inmuebles. Conocimientos de aplicaciones GMAO, (Sistema de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador). Formación en prevención de riesgos laborales. Conocimiento en Legionela y gestión de plagas. Experiencia mínima de 3 o 4 años en puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento para Kora Nivaria , en Abades para que, asuma las siguientes funciones: Responsable del uso, mantenimiento y supervisión de las instalaciones del hotel. Coordinar los planes de mantenimiento preventivo diseñados por el responsable del departamento. Coordinación de trabajos de reforma y reparación del establecimiento. Coordinación y gestión de calendarios de mantenimiento con proveedores externos. Atender al cliente en posibles anomalías de los servicios que puedan surgir durante su estancia en el hotel. Dar apoyo y colaborar con el resto de departamentos del hotel. Control y programación del edificio mediante BMS Cumplimiento de normativas relacionadas con Legionela y control de plagas. Coordinación de supervisión de revisiones según los periodos establecidos. Participación activa en programas de evacuación y protocolos de emergencia. Responsable de prevención de riesgos. Gestión y coordinación de averías en coordinación con los departamentos de recepción y pisos. Control de consumos de suministros y propuesta de acciones de mejora. Gestión de residuos y supervisión de la segregación adecuada. Cualquier otra necesidad relativa a las necesidades del departamento, incluyendo el mantenimiento correctivo Solicitud de presupuestos y realización de pedidos para inversiones aprobadas por dirección. Mantenimiento de elementos exteriores del hotel. Requisitos y aptitudes necesarias: Ingeniería/ Ciclo Formativo Grado Superior preferentemente en mantenimiento y/o climatización. Conocimientos en sistemas BMS de control y la automatización de los inmuebles. Conocimientos de aplicaciones GMAO, (Sistema de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador). Formación en prevención de riesgos laborales. Conocimiento en Legionela y gestión de plagas. Experiencia mínima de 3 o 4 años en puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a HR Generalist con enfoque operativo, capacidad de gestión de personas y vocación de servicio, que actúe como referente de Recursos Humanos dentro del hotel. Será responsable del ciclo completo del empleado, la selección de diferentes puestos, la gestión de nóminas, el acompañamiento a la operativa diaria, el manejo y resolución de conflictos, así como el soporte a la figura de Superhost en la organización de actividades internas y de comunidad en varios hoteles. Este rol es clave para garantizar una experiencia positiva tanto para empleados como para huéspedes, impulsando una cultura de trabajo colaborativa, eficiente y alineada con nuestros valores. Situada/o en nuestra central en Bilbao, la persona seleccionada se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: 1. Reclutamiento y Selección Gestionar el proceso completo de selección de varios puestos en nuestros complejos. Publicar vacantes, cribar candidaturas, realizar entrevistas y coordinar incorporaciones. Colaborar con responsables de área para definir perfiles y necesidades. 2. Gestión del Ciclo de Vida del Empleado Acompañar a los empleados desde la incorporación hasta la salida: onboarding, seguimiento, desarrollo, offboarding. Realizar evaluaciones de desempeño en coordinación con managers. Detectar necesidades formativas y organizar formaciones internas o externas. 3. Gestión Administrativa y Laboral Preparar y revisar la información mensual necesaria para la elaboración de nóminas. Gestionar contratos, renovaciones, bajas, vacaciones, ausencias y documentación laboral. Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y los convenios aplicables. 4. Relaciones Laborales y Resolución de Conflictos Ser el punto de referencia para empleados y managers en temas laborales. Intervenir en conflictos, mediar, proponer soluciones y promover un clima de trabajo positivo. Gestionar incidentes disciplinarios siguiendo los procedimientos internos y legales. 5. Apoyo a la Operativa del Hotel Cooperar estrechamente con Dirección de Hotel y responsables de área para optimizar equipos y procesos. Participar en reuniones operativas aportando la visión de RR. HH. 6. Soporte al Superhost y Actividades Apoyar a la figura del Superhost de nuestros hoteles en la planificación y ejecución de actividades para huéspedes y comunidad. Colaborar en la coordinación de eventos internos, iniciativas de clima laboral y acciones de employer branding. 7. Cultura & Engagement Promover una cultura de hospitalidad, respeto y colaboración. Impulsar iniciativas de bienestar, reconocimiento y retención del talento. Requisitos del puesto: Formación Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Experiencia Al menos 4 años de experiencia en un rol generalista de RR. HH., preferiblemente en hospitality, restauración o retail. Experiencia demostrada en procesos de selección de personal operativo. Experiencia en gestión de nóminas o entrega de variables al departamento laboral. Competencias y habilidades Capacidad de comunicación clara y empática. Habilidad para mediar y resolver conflictos. Organización, atención al detalle y autonomía. Proactividad y capacidad de trabajar en un entorno dinámico. Orientación al empleado y al cliente. Manejo de herramientas digitales Idiomas Español imprescindible. Valorable inglés y otros idiomas Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento para Kora Nivaria , en Abades para que, asuma las siguientes funciones: Responsable del uso, mantenimiento y supervisión de las instalaciones del hotel. Coordinar los planes de mantenimiento preventivo diseñados por el responsable del departamento. Coordinación de trabajos de reforma y reparación del establecimiento. Coordinación y gestión de calendarios de mantenimiento con proveedores externos. Atender al cliente en posibles anomalías de los servicios que puedan surgir durante su estancia en el hotel. Dar apoyo y colaborar con el resto de departamentos del hotel. Control y programación del edificio mediante BMS Cumplimiento de normativas relacionadas con Legionela y control de plagas. Coordinación de supervisión de revisiones según los periodos establecidos. Responsable de prevención de riesgos. Gestión y coordinación de averías en coordinación con los departamentos de recepción y pisos. Control de consumos de suministros y propuesta de acciones de mejora. Gestión de residuos y supervisión de la segregación adecuada. Cualquier otra necesidad relativa a las necesidades del departamento, incluyendo el mantenimiento correctivo Mantenimiento de elementos exteriores del hotel. Ingeniería/ Ciclo Formativo Grado Superior preferentemente en mantenimiento y/o climatización. Conocimientos en sistemas BMS de control y la automatización de los inmuebles. Conocimientos de aplicaciones GMAO, (Sistema de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador). Formación en prevención de riesgos laborales. Conocimiento en Legionela y gestión de plagas. Experiencia mínima de 3 o 4 años en puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Subgobernanta/e para Kora Nivaria en Abades para que, apoye a nuestra Gobernanta en la gestión del departamento de pisos y contribuya a ofrecer una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. Funciones: Apoyar en la supervisión y coordinación del equipo de camareras de pisos. Colaborar en la planificación y organización del trabajo diario, asegurando la correcta distribución de tareas. Realizar inspecciones en habitaciones y áreas comunes para garantizar los estándares de limpieza y presentación. Controlar el inventario de ropa de cama, lencería y productos de limpieza. Actuar como enlace entre la Gobernanta y otros departamentos (Recepción, Mantenimiento, etc.) para garantizar la excelencia operativa. Requisitos y aptitudes necesarias: Experiencia previa como Subgobernanta/e o en puestos similares en hoteles Experiencia previa como camarera de pisos Conocimiento de protocolos de limpieza y uso de productos específicos. Formación en gestión hotelera o similar. Capacidad organizativa y atención al detalle Capacidad de liderazgo Valorable experiencia en Pre-openings (estandarización, procedimientos...) Valorable nivel medio/alto de ingles Conocimiento de herramientas de gestión hotelera (PMS, KPIs, etc.) Nivel avanzado de ofimática Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

Empresa del sector moda, en fase de expansión y consolidación de su red comercial, selecciona un/a Responsable de Tienda para dirigir uno de sus establecimientos ubicados en el Norte de Lanzarote.

Ubicado en la maravillosa isla de Lanzarote (Yaiza, Las Palmas), rodeado de roca volcánica y entremezclado con el blanco puro de la arquitectura lanzaroteña, encontramos el Hotel Elba Lanzarote Royal Village Resort 4* . Un oasis de contrastes que invita a disfrutar de entorno inolvidable. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Se trata de un fantástico resort que destaca por su estilo arquitectónico, inspirado en la cultura canaria, especialmente en los pueblos tradicionales de la isla. Con inmaculadas paredes de color blanco y adornadas con elementos de piedra volcánica que le confieren un encanto único. Cuenta con 228 suites y junior suites, 6 piscinas exteriores y una sensacional oferta gastronómica con 4 restaurantes y 3 bares en regímenes de Desayuno, Media pensión y Todo incluido. En nuestro Hotel Elba Lanzarote Royal Village Resort no solo ofrecemos experiencias únicas, sino que también establecemos altos estándares de calidad y servicio haciendo que nuestros clientes pasen a formar parte de nuestra familia. Y para hacerlo realidad precisamos incorporar un/una SUBDIRECTOR/A cuyo papel será fundamental e imprescindible dentro del Departamento de Dirección del Hotel. La persona ideal deberá contar con experiencia previa demostrable en el puesto y conocimientos para supervisar todos los aspectos operativos del hotel, manteniendo el nivel de satisfacción y los altos estándares que nos caracterizan. Le daremos mucho valor a la capacidad para hacer equipos y a la gestión de personal. ¡¡¡BUSCAMOS LAS MEJORES PERSONAS CANDIDATAS!!! Si crees que tu perfil encaja en el puesto ofertado, ¡nos encantaría contar contigo! Te ofrecemos contrato indefinido, jornada completa, y un inmejorable ambiente laboral. En Elba valoramos la diversidad, la inclusión y la igualdad. No discriminamos por razón de edad, raza, identidad de género, orientación sexual, color, religión, género, nacionalidad ni discapacidad, por lo que todas las personas candidatas serán consideradas en igualdad de condiciones en base a sus habilidades, conocimientos y experiencia. xiphteb ¡Te esperamos!

Playa Blanca, Lanzarote, Spain Resort:. Dreams Lanzarote Playa Dorada Resort & Spa Duration:. Dreams Lanzarote Playa Dorada Resort & Spa , a premier 5-star destination, is looking for ambitious.

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Lanzarote en el municipio de Playa Blanca.El candidato/a ideal deberá ser una persona proactiva, dinámica, con pasión por la moda y con capacidad para trabajar en equipo.Esta persona será responsable de brindar una experiencia de compra excepcional a nuestros clientes, garantizando su satisfacci

Meliá Hotels International En el.Cuáles serán tus principales funciones?.Gestión de los pedidos de materia prima y material de Cocina al Economato del hotel.Gestión de la conservación y almacenamiento de la mercancía.Elaboración de informes sobre la gestión de los recursos y los procesos de

Responsable de Servicios Generales - Hospiten Lanzarote Hospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orient

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Meliá Hotels International MISIÓN.Supervisa que la elaboración de servicio de alimentos se lleve a buen término siguiendo los estándares de calidad establecidos por el Hotel.Responsable de la calidad, elaboración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina asignada.Responsabl

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Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.Selecciona para Lanzarote DIRECTOR/A TÉCNICO/A - DPTO.Hibiscus Hotels un/a Director/a Técnico/a para el Departamento de Mantenimiento de su

No se trata de una tienda concreta: seleccionamos talento para futuras ubicaciones, acompañando el crecimiento de la compañía. Si disfrutas liderando equipos, gestionando tienda y creando experiencias de cliente memorables, esta oportunidad es para ti. Como Director/a de Tienda en Koala Bay, tu m

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Aequora Lanzarote Suites Somos un hotel de 4 estrellas ubicado en Puerto del Carmen (Lanzarote) y actualmente buscamos un Oficial de Servicios Técnicos (SSTT) con experiencia en mantenimiento general para incorporarse a nuestro equipo.

Una empresa constructora busca un/a Jefe/a de Producción en Lanzarote. Se valorará experiencia previa en el sector y titulación técnica relacionada, además de incluir vivienda en Lanzarote.

Llevar a cabo las pruebas necesarias para garantizar el funcionamiento seguro y eficaz de las instalaciones. Cuidar y efectuar el mantenimiento de las instalaciones y maquinarias. Otros conocimientos deseables: Estar familiarizado con salas de máquinas de producción de ACS, Climatización, etc.

Un grupo sanitario internacional en Lanzarote busca un Responsable de Servicios Generales. Se requiere formación técnica en ingeniería o áreas similares y experiencia en servicios generales o facility management.

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