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Are you ready to join a world leader in the exciting and dynamic fields of the Pharmaceutical and Medical Device industries? PQE Group has been at the forefront of these industries since 1998, with 40 subsidiaries and more than 2000 employees in Europe, Asia and the Americas. We are currently seeking a GMP Analytical Lab Consultant - Maintenance & Qualification to support Quality Control laboratory activities within a GMP environment. The role involves managing qualification, calibration, maintenance, and troubleshooting of chemical laboratory instrumentation, ensuring compliance and proper performance of QC equipment. Responsibilities include, but are not limited to: • Perform Periodic Qualification (IQ, OQ, PQ) of Chemical Quality Control laboratory instrumentation, including: HPLC, UPLC, GC, balances, pH meters, Karl Fischer titrators, AAS, UV-Vis, IR spectrophotometers, climatic chambers, DSC, TGA, TOC analyzers., • Author and execute IQ, OQ, and PQ protocols and generate final qualification reports., • Monitor equipment performance, calibration status, and daily functionality checks to ensure GMP compliance., • Coordinate and manage relationships with vendors and external suppliers., • Plan and schedule qualification, calibration, and maintenance activities., • Oversee activity planning and procurement of kits and consumables., • Execute preventive maintenance and troubleshooting activities on laboratory instruments. Preventive Maintenance & Troubleshooting – HPLC • Detector diagnostics and troubleshooting, • Flow cell cleaning and lamp replacement, • Pump diagnostics and replacement of seals, pistons, and fittings, • Diagnosis of mechanical faults (arms, needle, injector systems), • Replacement of tubing, fittings, frits, filters, gaskets, and capillaries, • Cleaning of solvent inlet filters (dip sticks), • System flushing to remove precipitates and contamination, • Leak detection and seal integrity checks, • Diagnosis and replacement of syringes, septa, O-rings, injectors, and liners Required Qualifications: • Degree in scientific disciplines, • Experience of working in GMP environment, • Strong knowledge of analytical laboratory instrumentation and qualification processes (IQ/OQ/PQ)., • Spanish native, english at least B2 Next Steps Upon receiving your application, if a match is found, the Recruiting department will contact you for an initial HR interview. If there's a positive match, a technical interview with the Hiring Manager will be arranged. In the case of a positive outcome coming from Hiring Manager interview, recruiter will contact you for further steps or to discuss our proposal. Alternatively, if the outcome is negative, we will contact you to halt the recruitment process. Working at PQE Group As a member of the PQE team, you will be part of a challenging, multicultural company that values collaboration and innovation. PQE Group gives you the opportunity to work on international projects, improve your skills and interact with colleagues from all corners of the world. If you are looking for a rewarding and exciting career, PQE Group is the perfect place for you. Apply now and take the first step towards an amazing future with us.

Customer Service Intern (German Speaker) – Barcelona 🇩🇪 German-Speaking Internship | Customer Service | Business Operations Keysight Technologies is looking for a German-speaking Customer Service Intern to join our multilingual Business Center in Barcelona. This 6-month internship offers a great opportunity to gain hands-on experience in customer service, order management, and sales operations within a global technology company. As a Customer Service Intern, you will work closely with sales teams, logistics, manufacturing, and finance, supporting customers and partners across Europe while learning how international business operations work. If you are interested in international business, customer operations, and working in a multicultural environment, this internship could be a great next step. 🚀 About Keysight Keysight is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. Our ~15,000 employees create world-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum computing, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in more than 100 countries worldwide. Our culture encourages curiosity, collaboration, and continuous learning, enabling people to grow and contribute to meaningful technological advances. 🧩 What You’ll Do As a Customer Service Intern, you will support the daily activities of the Business Center team and learn how customer service connects with sales, logistics, and operations. Your responsibilities will include: • Managing customer requests and order status, • Creating quotes for Keysight partners and distributors using Salesforce CRM, • Processing orders in Oracle DBMS, • Tracking deliveries and updating customers, • Supporting invoicing and order-related questions, • Collaborating with Sales, Logistics, Manufacturing, and Credit & Collection teams, • Providing administrative support (reporting, documentation, follow-ups), • Contributing ideas to improve customer experience and internal processes You will gain exposure to the full order-to-cash business process, a key element of global business operations. 📅 Internship Details • Location: Barcelona, Spain, • Start date: ideally beginning of September, • Duration: 6 months (September – February) We strongly prefer candidates from universities in Barcelona, as this often supports long-term development opportunities. However, we remain open to international students, and as in previous rounds we may hire interns from different countries. 🎓 What We’re Looking For Required • Currently studying or recently graduated in Business, International Business, Communications, or similar fields, • German (mandatory), • English (mandatory), • Strong organizational skills and attention to detail, • Proactive attitude and willingness to learn, • Ability to work in a multicultural team Nice to have • Additional European languages At Keysight, interns gain real experience in a global technology company while developing valuable professional skills. You can expect: • Practical experience in customer service and business operations, • Insight into the end-to-end customer service process, • Collaboration with international teams, • Flexible working hours and hybrid work options, • Competitive internship salary, • Individual training and development opportunities

Are you ready to join a world leader in the exciting and dynamic fields of the Pharmaceutical and Medical Device industries? PQE Group has been at the forefront of these industries since 1998, with 40 subsidiaries and more than 2000 employees in Europe, Asia and the Americas. We are seeking a Cleaning Validation Specialist to support cleaning validation activities within a GMP-regulated pharmaceutical manufacturing environment. Responsibilities include, but are not limited to: • Support the planning and execution of cleaning validation activities for manufacturing equipment and facilities., • Assist in the preparation and review of validation protocols and reports., • Participate in sampling activities and support analysis of validation data., • Collaborate with Manufacturing, Quality Assurance, and Engineering teams to ensure compliance with GMP requirements., • Support risk assessments and validation strategies related to equipment cleaning processes., • Contribute to investigations, deviations, and CAPA actions associated with cleaning validation., • Maintain and organize validation documentation according to regulatory and internal quality standards., • Assist in preparing documentation for internal audits and regulatory inspections. Required Qualifications: • Bachelor’s or Master’s degree in Pharmaceutical Sciences, Biotechnology, Chemistry, Chemical Engineering, or Life Sciences., • Minimum 1 year of experience in the pharmaceutical, biotechnology, or related regulated industry (internships or academic projects are also considered)., • Basic understanding of GMP principles and pharmaceutical manufacturing environments., • Strong attention to detail and good analytical skills., • Ability to work collaboratively in cross-functional teams., • Fluent in English and Spanish Next Steps Upon receiving your application, if a match is found, the Recruiting department will contact you for an initial HR interview. If there's a positive match, a technical interview with the Hiring Manager will be arranged. In the case of a positive outcome coming from Hiring Manager interview, recruiter will contact you for further steps or to discuss our proposal. Alternatively, if the outcome is negative, we will contact you to halt the recruitment process. Working at PQE Group As a member of the PQE team, you will be part of a challenging, multicultural company that values collaboration and innovation. PQE Group gives you the opportunity to work on international projects, improve your skills and interact with colleagues from all corners of the world. If you are looking for a rewarding and exciting career, PQE Group is the perfect place for you. Apply now and take the first step towards an amazing future with us.

En Clínica Diagonal queremos incorporar Especialistas en Medicina Interna para reforzar nuestro equipo de Consultas Externas. Tus principales funciones serán: • Atención y seguimiento integral de pacientes, • Interpretación de pruebas y coordinación con otros servicios, • Elaboración de informes clínicos Qué ofrecemos: • Colaboración como autónomo, • Horario flexible por módulos, • Excelente ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar Requisitos: • Imprescindible título homologado en Medicina Interna y colegiación vigente., • Se valorará experiencia en consultas externas y orientación al paciente. Si buscas un entorno profesional, dinámico y con autonomía, queremos conocerte.

Tu nueva empresa Grupo europeo líder en turismo de proximidad, especializado en apartamentos vacacionales, resorts y complejos turísticos. Tu nuevo puesto Este rol tiene impacto directo en la experiencia del cliente y en la excelencia operativa del área de alojamiento. La persona que lo ocupe liderará la coordinación integral de los equipos responsables de limpieza (Houskeeping department), impulsando estándares de calidad que garanticen una estancia impecable en todos los establecimientos gestionados a nivel nacional. Además, será clave en la optimización de recursos, analizando ratios de personal, consumo de materiales y servicios asociados para asegurar una operación eficiente, sostenible y alineada con los objetivos del negocio. Su misión será combinar eficiencia, calidad y mejora continua para elevar el rendimiento global de cada unidad bajo su responsabilidad. Responsabilidades Principales • Impulsar la eficiencia operativa, monitorizando los indicadores clave de limpieza y lavandería, y proponiendo acciones de mejora cuando sea necesario., • Visitar regularmente los establecimientos para realizar auditorías, supervisar procesos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Colaborar en la planificación económica, participando en la elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones., • Gestionar las plantillas operativas, asegurando una adecuada distribución de recursos y optimizando la productividad de los equipos., • Supervisar compras y proveedores, garantizando un control riguroso de consumos, costes y niveles de servicio., • Acompañar y coordinar al equipo de Gobernantas, asegurando la correcta implementación de procedimientos y la mejora continua., • Dar soporte en la apertura de nuevos centros, contribuyendo a la organización inicial, la puesta en marcha y la estandarización operativa. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Titulación en Turismo/Hostelería, • Idiomas: Español, Inglés (intermedio - avanzado), y Catalán y Francés deseables., • Mínimo 4-5 años de experiencia en posición similar, • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, • Conocimiento en gestión de servicios de externalización, • Conocimientos de técnicas de limpieza, • Perfil Organizado y detallista, • Capacidad de liderazgo, • Capacidad de negociación Qué obtendrás a cambio SBA From 45.000€ salario bruto fijo + 10% variable

Buscamos a un/a Asistente personal de Alta Dirección y Responsable de Comunicación Interna para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Buscamos una persona de máxima confianza para trabajar codo a codo con un alto directivo, brindando apoyo estratégico y organizativo. El rol tiene un foco claro en la coordinación ejecutiva, la comunicación interna y el soporte transversal al área de New Business. No se trata de una posición administrativa. Es un rol clave para garantizar foco, alineación y claridad en las prioridades de la dirección. La persona que se incorpore actuará como nexo estratégico entre la dirección, los equipos y las oportunidades de negocio, convirtiéndose en un punto neurálgico para impulsar la ejecución y asegurar que las iniciativas estratégicas avancen con coherencia y eficiencia. Tareas y responsabilidades: • Apoyo directo a Alta Dirección, • Gestión estratégica de agenda, prioridades y viajes., • Preparación de reuniones clave, seguimiento de decisiones y control de próximos pasos., • Organización y estructuración de información para reuniones de Dirección y miembros del Comité de Dirección. Relación con la matriz, coordinación de reuniones internacionales., • Soporte en presentaciones, comités y momentos estratégicos., • Apoyo, coordinación y soporte operativo al Comité de Dirección: convocatorias, preparación de materiales, actas y seguimiento de acuerdos., • Coordinación del resto del equipo administrativo de las tres oficinas de la empresa (Barcelona, Madrid, València). 2.Comunicación interna • Preparar y enviar comunicaciones clave internas y alineadas con Dirección., • Redacción, gestión y publicación de las Newsletter internas de la agencia., • Organización y mantenimiento de materiales corporativos, credenciales y presentaciones comerciales., • Mantenimiento y actualización de bases de datos internas (clientes, contactos, oportunidades, partners)., • Velar por la coherencia del mensaje interno y el alineamiento con la estrategia de dirección. Habilidades Clave: • El perfil requiere visión estratégica y capacidad para entender prioridades de negocio y convertirlas en acciones concretas., • Debe ser una persona altamente organizada y estructurada, con criterio sólido para priorizar, anticiparse y tomar decisiones con autonomía en entornos exigentes y cambiantes., • Es fundamental contar con una excelente capacidad de síntesis y comunicación escrita, especialmente para preparar comunicaciones internas y estructurar información para dirección y comité ejecutivo., • Se valora experiencia coordinando equipos y stakeholders diversos, realizando seguimiento de iniciativas y oportunidades de negocio, y manteniendo materiales corporativos y bases de datos de forma rigurosa., • Además, debe demostrar discreción absoluta, madurez profesional, mentalidad resolutiva, orientación a impacto y mejora continua, así como comodidad trabajando de forma cercana con la dirección y gestionando información sensible con alta responsabilidad. Requisitos: • De 3 a 6 años de experiencia en entornos exigentes y dinámicos (agencia, consultora, startup o corporate en crecimiento)., • Perfil altamente organizado y estructurado, con visión estratégica y capacidad para conectar contexto y ejecución., • Excelente capacidad de síntesis y comunicación escrita., • Criterio sólido para priorizar, anticiparse y tomar decisiones con autonomía., • Discreción absoluta, madurez profesional y alto sentido de la responsabilidad., • Comodidad trabajando con dirección y exposición a entornos ejecutivos., • Mentalidad resolutiva, orientada a impacto y a mejora continua., • Unirte a una agencia creativa consolidada y reconocida, con proyectos relevantes y clientes muy atractivos., • Entorno creativo, dinámico y colaborativo, con foco en la mejora continua y el trabajo en equipo., • Un rol con impacto real, autonomía y posibilidad de crecer profesionalmente dentro de la compañía., • Aprendizaje y desarrollo continuo, con learning path propio y formación digital gratuita y formación en idiomas., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 8 días al mes, con adecuación especial en agosto y Navidad., • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y/o guardería. ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Empresa con más de 50 años de experiencia en el sector de la elevación, precisa incorporar 1 técnico/a ascensorista para llevar a cabo tareas de mantenimiento y reparación de ascensores. REQUISITOS • Experiencia mínima de cinco años., • Certificado de competencia profesional (ascensorista), • Carnet de conducir clase B, • Disponibilidad horaria, • Elevado sentido de la responsabilidad, • Capacidad de trabajo en equipo Requisitos mínimos: • Carnet de conducir clase B, • Certificado de competencia Profesional (Ascensorista) BENEFICIOS: • Porcentaje sobre objetivos, • Vehículo / kilometraje, • Teléfono móvil HORARIO: • L-V: 8:00-16:00 SALARIO: Tipo(bruto)/Año: Salario 30.000/40.000€ más incentivos.

Vacante: Mecánico de Automovel - Netherlands ¡Atención mecánicos! ¿Estás trabajando actualmente como mecánico en el sector automotriz? ¡Entonces estamos buscando exactamente a alguien como tú! Somos una empresa con sede en los Países Bajos y estamos buscando mecánicos en Portugal y España para unirse a nuestro equipo. En los Países Bajos, las condiciones salariales y de vida son excelentes, pero actualmente hay escasez de mecánicos, por lo que te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera en un entorno estable y bien remunerado. ¿Qué ofrecemos? • Alojamiento proporcionado por la empresa., • Salario neto entre 2.700 y 3.400 euros., • Posible coche de empresa. ¡Esperamos darte la bienvenida a nuestro equipo en los Países Bajos!

Functions and Tasks Minor Hotels Europe & Americas is looking for a highly motivated student currently enrolled in academic studies who wishes to undertake a management internship within our Rooms Division team for Southern Europe at our central offices in Barcelona. The responsibilities of the position include the following tasks: • Operational Control Support: • Collaborate in the organization and coordination of the Rooms Division departments at a corporate level., • Assist in establishing and supervising operational policies to ensure efficiency across all hotels., • Occasionally conduct periodic operational audits to ensure compliance with service standards., • Ensure and follow up on improvement action plans opened in audited hotels., • Review and coordinate the implementation of new technologies in the hotels., • Review and control SOPs and collaborate in the development of operational protocols for the assigned departments. • Financial Control Support: • Prepare end-of-month reports to monitor the financial results of departmental expense accounts., • Collaborate in the creation of improvement strategies as needed., • Supervise the implementation of cost‑control policies across all hotels., • Monitor and analyze the evolution of costs and participate in the creation of reports for senior management., • Monitor compliance with financial objectives and follow up directly with hotels for the implementation of improvement actions. • Quality Control Support: • Prepare reports to monitor and track the evolution of hotel quality results., • Collaborate in active training for the Housekeeping Management team to develop team capabilities., • Follow up on audits and inspections carried out by hotel management., • Monitor and evaluate guest satisfaction at a regional level., • Occasionally conduct inspections and audits to ensure compliance with company quality standards., • Collaborate in the creation of standards and support manuals for the teams. Required Profile: • Academic Background: Preferably in the penultimate or final year of a Bachelor’s degree in Tourism, Hotel Management, or a Master’s degree related to the sector., • Specific Knowledge: Familiarity with Microsoft Office. Strong communication skills in English and Spanish are highly valued., • Desired Profile: Enthusiastic about learning, strong organizational skills, and ability to handle multiple tasks. General Information** Location: Barcelona Central Services Conditions: • Duration: 6 months, with the possibility of extending for an additional 6 months., • Schedule: Full-time. Monday to Thursday from 09:00 to 18:30, and Friday from 09:00 to 15:00., • Monthly Compensation: €700., • Monthly Meal Voucher: €112. Internships at Minor Hotels Europe & Americas reflect our company’s commitment to supporting future professionals in our sector by helping you complete your practical training and providing a rich and experience‑based learning environment.

Buscamos para una consultora tecnológica un profesional proactivo y orientado a resultados, especializado en la apertura y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales para impulsar la expansión de nuestras áreas estratégicas. El candidato ideal es un "hunter" con una visión consultiva, apasionado por las soluciones tecnológicas y con soltura para penetrar en nuevos mercados y detectar rápidamente oportunidades de valor añadido. Funciones: Detectar, generar y consolidar nuevas oportunidades de negocio tanto en proyectos de: • Desarrollo de software personalizado (microservicios, seguridad, portales web, modernización, Java, etc.), • Data Analytics y Business Intelligence (Power BI, Elastic, análisis de datos en tiempo real, observabilidad, búsqueda empresarial, SIEM, RAG, etc.), • Además de proyectos en ciberseguridad, cloud, infraestructuras, SAP, servicios gestionados y soporte integral 24/7, gracias al portafolio global de soluciones del grupo. Responsabilidades clave: • Prospección activa para la captación de nuevos clientes, así como el desarrollo y fidelización de cuentas asignadas., • Labor comercial consultiva en servicios IT, colaborando con equipos técnicos para adaptar propuestas a las necesidades del cliente., • Gestión del ciclo completo de venta: desde la identificación y calificación de prospectos, pasando por la presentación de soluciones y propuestas, hasta el cierre de acuerdos., • Participación activa en la definición, ejecución y seguimiento de la estrategia comercial., • Trabajo conjunto con dirección y equipos técnicos para diseñar ofertas con alto valor añadido., • Seguimiento y reporte periódico de la actividad comercial, cumplimiento de objetivos y pipeline. Perfil buscado: • Experiencia mínima de 4 años en venta de servicios tecnológicos, especialmente software y/o analítica de datos., • Sólido conocimiento del ecosistema tech y de soluciones para la transformación digital., • Perfil marcadamente "hunter", autónomo, resolutivo, con clara orientación al logro y a la generación de nuevo negocio., • Gran capacidad negociadora, habilidades de comunicación y facilidad para conectar y captar clientes potenciales., • Se valorará experiencia en ventas al sector de la Administración Pública., • Autonomía, motivación por el logro y capacidad de gestión eficiente del propio trabajo., • Idiomas: Castellano bilingüe, y muy valorable catalán e inglés.

GENERA, empresa del sector Facitlity Services perteneciente a NEALIS, precisa cubrir una vacante de Jefatura de proyecto de Instalaciones para su delegación en Barcelona. Entre sus responsabilidades estarán: • Control y seguimiento de la planificación de lo obra., • Contratación y seguimiento de los proveedores y subcontratas necesarias., • Gestión de equipos a su cargo., • Control económico., • Valoración de presupuestos., • Recurso preventivo en obra. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería técnica., • Experiencia laboral en ejecución de obras de instalaciones de climatización y electricidad., • Experiencia en gestión de equipos de obra/subcontratas., • Experiencia en interlocución con clientes. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a jueves. Viernes horario intensivo. Horario intensivo en verano., • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿Por qué NEALIS/GENERA FACILITY SERVICES? En NEALIS/GENERA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

Prefiero que la limpieza incluya tanto la parrilla como las partes internas y externas.

Necesito limpieza profunda, revisión del sistema de filtración y control del pH del agua.

En Petit Forestier continuamos creciendo!! esta vez nuestro equipo de recursos humanos se amplia!! Buscamos un/a Técnico/a de Selección para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. La persona seleccionada será responsable de gestionar los procesos de selección, el seguimiento de candidaturas y la coordinación de programas de becarios a nivel nacional, especialmente para perfiles técnicos. Funciones principales • Publicación de ofertas de empleo en diferentes portales y canales de reclutamiento., • Criba curricular y realización de entrevistas (telefónicas y presenciales)., • Seguimiento de candidaturas durante todo el proceso de selección., • Preparación y gestión de la documentación de ingreso de nuevas incorporaciones., • Control y seguimiento de becarios/as (altas, bajas, documentación y evolución)., • Búsqueda y contacto con escuelas y centros de formación a nivel nacional., • Establecimiento de acuerdos de colaboración con centros formativos., • Asegurar un flujo continuo de becarios/as para perfiles técnicos a nivel nacional., • Titulación universitaria en Psicología, ADE o similar., • Valorable especialización o formación en Recursos Humanos., • x meses de experiencia previa en selección de personal, Muy valorable experiencia en ETT (Empresa de Trabajo Temporal)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y portales de empleo., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto estable con desarrollo profesional., • 1 día de teletrabajo a la semana, viernes jornada intensiva, • Dia de cumpleaños libre, • 22 días de vacaciones Lugar de trabajo Mercabarna! Si te gustan los ambientes de trabajo dinámicos y donde aprender, no dudes en enviarnos tu CV

¿Eres estudiante o recién graduado en Finanzas o ADE y buscas tu primera experiencia en una multinacional líder? ¡En Haier Europe te estamos buscando! Estamos ampliando nuestro equipo financiero en nuestras oficinas de Barcelona. Buscamos a una persona motivada, detallista y con ganas de aprender cómo funciona el motor financiero de la empresa número 1 en electrodomésticos inteligentes. Responsabilidades y Funciones: • Dar soporte en el ciclo de Cuentas a Pagar (Accounts Payable)., • Gestión y registro de facturas en SAP VIM., • Auditoría de gastos de empleados y cumplimiento de políticas., • Soporte en la administración de POs y contacto con departamentos de negocio. Requisitos: • Estudiantes de Finanzas, Contabilidad o ADE., • Dominio de Español, Chino e Inglés (entorno global)., • Conocimientos básicos de Excel y contabilidad., • Actitud proactiva y muchas ganas de aprender. #HaierEurope #FinanceIntern #PrácticasFinanzas #BarcelonaJobs #ChineseSpeakers #Hiring #SAP #AccountsPayable #TalentoJoven

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: . Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. . Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. . Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Como ingeniero/a técnico de inspecciones, tu principal misión será colaborar en el desarrollo del Departamento de ingeniería aplicada: Inspecciones Periódicas y Auditorías Técnicas Internas. Este puesto implica la creación, evaluación y mejora de procedimientos de inspección para garantizar un servicio eficaz, independiente y de alta calidad, tanto en inspecciones obligatorias (IPO) como en auditorías internas. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Liderar la creación del departamento en las diferentes zonas asignadas., • Desarrollar contenido formativo para la Eninter "Academy" interna que facilite la rápida integración de nuevas incorporaciones, asegurando un aprendizaje eficaz en los procesos de inspección y auditoría., • Analizar y evaluar los procedimientos actuales, proponiendo y aplicando nuevas estrategias para mejorar la eficiencia del departamento., • Documentar y actualizar los procesos para asegurar una mejora continua y una comunicación efectiva., • Optimización de T7: Convertir el formato actual de “descripción del defecto” en “solución necesaria para corregir el defecto”, haciendo que los informes sean más prácticos y orientados a soluciones., • Desarrollar un sistema automatizado que permita gestionar prórrogas de manera eficiente, reduciendo tiempo y costos administrativos., • Relaciones 360º: Crear y mantener relaciones de colaboración efectivas y fluidas con empresas auditoras, departamentos comerciales y técnicos para un proceso de inspección integral., • Control y Seguimiento de Procesos: Implementar herramientas y métodos para el control y seguimiento continuo de los procedimientos de inspección, garantizando la transparencia y fiabilidad de los resultados., • Generación de Información de Valor: Asegurar que tanto las inspecciones obligatorias como las auditorías internas proporcionen datos y análisis valiosos para la toma de decisiones y mejora del servicio., • Mantener la independencia del departamento en la realización de inspecciones obligatorias y auditorías internas, preservando la imparcialidad y objetividad de los resultados., • Promover la calidad y precisión en cada inspección realizada, cumpliendo con los estándares establecidos y normativas vigentes. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? · Estabilidad laboral. · Seguro médico privado subvencionado. · Plan de formación y desarrollo profesional. · Sueldo fijo · Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños. · Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector muy estable. · Horario: Lunes a Jueves de 8h-13.30h/15h-18h. Viernes de 8h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ingeniería Técnica en mecánica o Grado en Ingeniería mecánica. ¿CUÁLES SON LAS COMPETENCIAS DESEADAS? • Capacidad de análisis y mejora de procesos., • Habilidades de liderazgo para la formación y desarrollo de equipos., • Comunicación efectiva y capacidad de establecer relaciones estratégicas con empresas auditoras y comerciales., • Orientación a Resultados: Enfoque en la creación de soluciones prácticas y la mejora continua de los procesos de inspección., • Autonomía e Independencia: Capacidad para realizar auditorías e inspecciones de forma imparcial y objetiva. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Colaborar en la auditoria interna para la revisión de los procesos internos, identificación de debilidades de control interno, de la evaluación y gestión del riesgo, asegurando que la organización cumpla con las políticas, regulaciones y mejores prácticas. ¿Qué harás en tu día a día? • Evaluar y analizar la eficacia de los controles internos, identificando áreas de mejora y proponiendo recomendaciones., • Realizar auditorías operativas, financieras y de control en todos los centros de Bluespace y Head Office., • Viajar a diferentes centros Bluespace para llevar a cabo auditorías in situ., • Elaboración de informes de auditoría con todos los hallazgos detectados y recomendaciones para la mejora de procesos., • Seguimiento constante de todos los hallazgos detectados en las revisiones auditorías, así como también de las acciones correctivas implementadas como resultado de las auditorías., • Proporcionar orientación y apoyo a las diferentes áreas de la organización para mejorar sus procesos y controles internos., • Participar en la elaboración de normas y manuales de la organización, aportando sugerencias de mejora derivadas de los resultados de las auditorías., • Asistir en la planificación de las auditorías internas., • Elaboración de presentaciones y participación en los Comités de Auditorías., • Colaboración directa con el Auditor Interno en proyectos y tareas especiales. ¿Qué esperamos de ti? • Licenciatura en ADE, economía o similares., • Experiencia previa de 2-3 años como Auditor Interno o Externo., • Conocimiento básico de los principios de Auditoría Interna y control interno., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal., • Alta disponibilidad para viajar, incluyendo viajes internacionales., • Nivel de inglés avanzado, deseable otros idiomas (francés, portugués, italiano)., • Habilidades analíticas y atención al detalle., • Trabajo en equipo, dinámica y metódica., • Capacidad de redacción de informes, proactividad y organización., • Conocimientos avanzados de informática y en paquete Office. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup? Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que, durante 6 meses, podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos. Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos. Únete a nuestra #SEGreatPeople 🏢 Sobre el departamento: El Departamento de Recursos Humanos tiene como misión acompañar al negocio y a las personas que lo conforman a lo largo de todo su ciclo de vida en la compañía, garantizando una gestión eficiente, cercana y alineada con la estrategia corporativa. Trabajamos para impulsar el desarrollo del talento, fomentar una experiencia de empleado positiva y asegurar la correcta aplicación de las políticas y procesos de RR. HH. 🚀 ¿Qué aprenderás con nosotros? Únete a un entorno dinámico y colaborativo donde tendrás la oportunidad de aprender: • Apoyando al equipo de HR Business Partners y a otros equipos de RR. HH. en la gestión diaria de los procesos operativos y estratégicos del área., • Participando en tareas y proyectos relacionados con el ciclo de vida y la experiencia del empleado en la empresa: onboarding, cambios de posición, campañas, evolución y seguimiento, offboarding, etc., • Gestionando consultas de los empleados sobre carrera, evolución y relación laboral. 🔍 ¿Eres tú a quién buscamos? • Estudiante de grado o máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o titulaciones afines., • Interés por desarrollarse profesionalmente en el área de RR. HH., especialmente en un rol generalista y de apoyo a HRBP., • Capacidad de organización, atención al detalle y buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad para realizar entre 4 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas; el horario es flexible y puedes entrar entre las 8 y las 10h., • Poder realizar un convenio de prácticas con tu Universidad o Centro de Estudios por un periodo de 6 meses., • Disponibilidad para incorporarse a partir de Febrero., • Extroversión y ganas de aprender., • Nivel alto de Inglés. Participando en nuestro Trainee Program obtendrás: 🎯Una experiencia especialmente diseñada para tu aprendizaje y desarrollo 💵Prácticas remuneradas (en función del horario que establezcas, mín. 20 horas y máx. 30 horas por semana, 700-900€/mes) 🤩Seguimiento de tu evolución y aprendizaje ⌚Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus estudios 🧘 ♂️Un día de libre disposición al mes (acumulable) 💻 Posibilidad de colaborar en remoto según el puesto (hasta 2 días por semana) 🙌Duración de 6 meses con posibilidad de prorrogar o contratación *Como empresa siempre nos guiamos por nuestros valores corporativos, orientándonos al cliente, siendo disruptivos con el estatus quo, abrazando perspectivas diferentes y aprendiendo continuamente. Queremos que nuestras personas reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Damos la bienvenida a las personas tal y como son, creando una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad son vistas como un valor real para la compañía.

En BrainRPO buscamos un/a Head of Maintenance – Final Assembly para liderar la estrategia de mantenimiento del área de ensamblaje final y garantizar la máxima disponibilidad, fiabilidad y eficiencia de los equipos productivos, en un importante OEM del sector de la automoción. La persona seleccionada será responsable de asegurar la estabilidad del flujo de producción, el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad, y la mejora continua del área de mantenimiento. ¿Cuál será tu misión? Liderar y garantizar la fiabilidad, disponibilidad y mejora continua de todos los equipos y sistemas técnicos del área de Final Assembly, asegurando un flujo de producción estable, seguro y eficiente en costes. Principales responsabilidades: Fiabilidad y disponibilidad de equipos • Garantizar el cumplimiento de los objetivos de OEE / BDR, • Reducir MTTR y mejorar MTBF, • Asegurar un cumplimiento del mantenimiento preventivo >95%, • Definir el plan maestro de mantenimiento, • Implementar mantenimiento preventivo y predictivo, • Impulsar la digitalización del mantenimiento (CMMS / SAP PM), • Asegurar la preparación de equipos antes del SOP, • Participar en FAT / SAT, • Definir estándares de mantenimiento para nuevos equipos, • Desarrollar y estructurar la organización de mantenimiento, • Definir matriz de competencias (eléctrico, mecánico, PLC), • Desarrollar capacidades avanzadas de troubleshooting, • Definir estructura de turnos, • Reducir la frecuencia de averías, • Mejorar tiempos de reacción ante incidencias, • Apoyar la optimización del cycle time, • Impulsar iniciativas de eficiencia energética, • Garantizar cumplimiento legal en instalaciones industriales, • Aplicar procedimientos Lock-out / Tag-out, • Gestionar la seguridad de contratistas, • Objetivo cero accidentes Indicadores clave (KPIs): • OEE / BDR del área de Final Assembly, • MTBF / MTTR, • % cumplimiento mantenimiento preventivo, • Coste de mantenimiento por vehículo, • % mantenimiento reactivo vs planificado, • Nivel de inventario de repuestos Perfil que buscamos: Formación • Entre 8 y 15 años de experiencia en automoción, • Experiencia en Final Assembly altamente valorada, • Experiencia en entornos de lanzamiento de planta o nuevos programas, • Experiencia liderando equipos técnicos de más de 30 personas Formarás parte de un proyecto industrial innovador en el sector de la automoción, con un entorno tecnológico avanzado y un equipo comprometido con la excelencia operativa. Si quieres asumir un rol clave en el desarrollo de una planta de automoción de referencia, nos encantará conocer tu perfil. Inscríbete ahora o comparte esta oportunidad con tu red.

Sobre Enso En Enso Spaces estamos redefiniendo la forma en que las personas viven, trabajan y se conectan en las ciudades más vibrantes del mundo. Creamos espacios y experiencias que mejoran la forma en que las personas viven, trabajan y se conectan, impulsados por comunidad, tecnología y diseño. Sobre el puesto Buscamos un/a Founder’s Associate Intern para trabajar directamente con nuestro CEO en proyectos estratégicos de crecimiento, fundraising y escalabilidad. No es una práctica convencional, sino una oportunidad para aprender de cerca cómo se construye y escala una startup en una fase de crecimiento, participando en la intersección entre estrategia, operaciones y venture building. Qué harás • Dar soporte al CEO en procesos de fundraising: preparación de materiales para inversores, seguimiento financiero y due diligence., • Participar en proyectos de expansión de mercado y en el diseño de nuevas líneas o modelos de negocio., • Analizar métricas clave del negocio e identificar oportunidades de mejora en eficiencia operativa y escalabilidad., • Elaborar análisis financieros, forecasting y modelos en Excel para hacer seguimiento y proyección de KPIs y cash flow., • Participar en reuniones clave y ayudar a transformar ideas estratégicas en planes de acción concretos., • Coordinarte con equipos de distintas áreas como finance, operations, tech y community para ejecutar prioridades estratégicas. Qué buscamos • Estudiante de último año o recién graduado/a en ADE, Ingeniería, Finanzas, Economía o áreas similares., • Perfil analítico, estructurado y con buena capacidad de comunicación., • Nivel fluido de español e inglés., • Buen dominio de Excel y soltura trabajando con datos y números., • Mentalidad emprendedora: curiosidad, proactividad y comodidad en entornos cambiantes., • Interés por startups, real estate, proptech o venture building. Por qué Enso • Trabajarás directamente con el CEO y tendrás exposición real a estrategia, fundraising y operaciones., • Formarás parte de proyectos de alto impacto junto al equipo fundador., • Aprenderás cómo escala una startup de alto crecimiento desde dentro., • Compensación mensual de 750 € brutos., • Posibilidad real de incorporación a tiempo completo tras las prácticas., • Modelo híbrido: oficina en Barcelona + flexibilidad parcial en remoto., • Entorno joven, exigente, colaborativo y con muchas oportunidades de crecimiento. Convenio de prácticas Si puedes gestionar el convenio a través de tu universidad, perfecto. Si no, también podemos ayudarte a formalizarlo a través de programas formativos online acreditados, para que puedas incorporarte sin problema.

Contrato laboral formativo para la obtención de la práctica profesional con una duración de 12 meses. Imprescindible tener titulo universitario español o convalidado obtenido en los últimos 3 años. MAIN RESPONSABILITIES Reporting to the Brand Manager Prestige (champagne brands: Dom Pérignon, Ruinart & Krug), the Assistant Brand Manager is a trainee position with a double main mission: • Learn and develop the skillset required to become a Junior Brand Manager in the future, • Give support to the Brand Lead in a series of administrative tasks Working closely with the Brand Manager, the Assistant Brand Manager (ABM) will : Work on the implementation of Brand Plans, including: • On Trade, Off Trade and E-retail activations;, • Brand Events and Experiences;, • Amplification through media;, • Development of tools and ritual services;, • CRM, partnerships and advocacy plans. In order to develop those projects, the ABM will work closely with trade marketing, sales and external agencies. • Support on Advertising & Promotion (A&P) management: Creation of Purchase orders and A&P budget follow up with the brand lead, • Develop Market research: Analysis of Market trends, consumer insights, competitor activities and industry dynamics, delivering reports that will be used for the brand plans, • Build reports: deliver sales analysis, monthly reports, post mortems and other adhoc reports., • POSM management: logistics and follow up. PROFILE Education: Graduate Languages: Spanish and English. French is a plus. Professional experience & know how: • Minimum 1 year of experience in Marketing or related sector, • Drive & Orientation to results, • Strong capacity to organise and prioritise, • Good communicator, • Multitasking, • Strong interest in Luxury / Wines & Spirits industry, • Analytical skills, • Power Point, Excel, SAP is a plus Moët Hennessy is proud to promote a diverse, equitable and inclusive working environment for all.

En Continental Parking, compañía en pleno proceso de profesionalización y fortalecimiento de su sistema de control interno, buscamos incorporar un/a Responsable de Auditoría Interna y Procesos. Si vienes de auditoría, control interno o Big4 y quieres pasar a empresa con impacto real en la toma de decisiones, esta posición te interesa. Misión del puesto Diseñar, implantar y supervisar el sistema de control interno de la compañía en un entorno multi-centro, garantizando: • Fiabilidad de la información operativa y económica, • Correcta aplicación de procedimientos, • Detección temprana de desviaciones, • Prevención de riesgos operativos y fraude Funciones y responsabilidades Auditoría interna y control operativo-financiero • Planificación y ejecución de auditorías internas en centros y oficinas, • Revisión de arqueos, cierres de caja, medios de pago y conciliaciones, • Verificación del uso correcto de sistemas de control de accesos, cobro y reporting, • Identificación de desviaciones e incumplimientos operativos, • Elaboración de informes y seguimiento de medidas correctoras Control interno y prevención del fraude • Diseño e implantación de controles internos, • Análisis de patrones anómalos de ingresos, anulaciones, incidencias y rotaciones, • Coordinación con Operaciones, Sistemas y Control de Ventas, • Propuesta de mejoras técnicas y procedimentales para reforzar la seguridad operativa Estandarización de procesos • Definición y actualización de procedimientos operativos (accesos, cobros, incidencias, atención al cliente, servicios asociados), • Implantación y seguimiento de procesos en centros, • Adaptación de procedimientos ante cambios operativos, • Garantizar homogeneidad y trazabilidad en la operativa Formación y acompañamiento operativo • Formación a equipos en procedimientos y controles internos, • Referente interno en materia de procesos y auditoría operativa, • Soporte en la puesta en marcha de nuevos centros o cambios operativos Perfil Requerido: • +5 años de experiencia en auditoría interna, auditoría financiera, control interno o control operativo, • Formación y acompañamiento operativo, • Formación a equipos en procedimientos y controles internos, • Referente interno en materia de procesos y auditoría operativa, • Soporte en la puesta en marcha de nuevos centros o cambios operativos Formación: Grado en ADE, Economía o similar Valorable: certificaciones en auditoría (CIA, CISA u otras) Se ofrece • Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento., • Posición con impacto transversal y visibilidad en la organización., • Entorno profesional en fase de estandarización y optimización de procesos., • Paquete retributivo atractivo (fijo en función de experiencia aportada + retribución flexible), • Horario flexible de entrada y salida, • Horario intensivo desde principios de julio a mediados de septiembre

Prefiero que la persona tenga experiencia en este tipo de limpieza para asegurar un buen resultado.

Hola, busco a alguien que pueda limpiar a fondo mi terraza de unos 30 metros cuadrados.Está bastante sucia después del invierno, con manchas de polvo y hojas acumuladas.Me gustaría que se limpiara bien el suelo y se retiraran todos los residuos.Prefiero que uses productos ecológicos si es posibl

Tengo un estanque en mi jardín que necesita una limpieza y mantenimiento general.

Busco a alguien con experiencia para limpiar y mantener la piedra tombal de un familiar en el cementerio local.La piedra tiene musgo y suciedad acumulada, y me gustaría que se dejara en buen estado, respetando el material y sin dañarla.También necesito que se retiren hojas y restos alrededor.Pref

IT Workplace is accountable and responsible of the management and innovation of an efficient IT Workplace Management for Generali Group Legal Entities working with GOSP s.r.l., including provisioning and management of standard workplace devices and infrastructures, Virtual Desktop & Application management, Mobile Device Management, Printing Service, Connectivity Smartphone and Tablets services. The Workplace Endpoint Engineer is Responsible of the IT Workplace devices software provisioning and update via MS System Center, Intune - Autopilot − Client Operating System (OS) image, MS Office suite management e.g. driver management , standard software images required by Cyber Security, disk encryption. The Workplace Endpoint Engineer has to collaborate within the unit and with other workplace and Infrastructure Operations unit (e.g. O365, Server Management, Identity Management..) to define and manage the technical Group standards for the management of Laptop, Virtual Desktop, Printing services and Mobile Devices. Main Tasks: • Management of 4.000+ endpoints including laptops, desktops, W365/AVD using INTUNE (EntraID joined);, • Management of EntraID/Microsoft Active Directory Computer Policy and Intune Policy;, • Collaborate within the unit to support the Print Management infrastructure including the Printing Services Software solution;, • Monitoring, reporting, and 3rd level support of managed Workplace services using technical workplace Group standard and company tools;, • Project support with Workplace involvement (Spanish and International projects)., • App packaging and scripting Requirements: • At least 3 years of experience in Workplace Management, • Required Spanish proficiency. Knowledge of Catalan is valued., • Fluent English (at least CEFR B2, written/spoken)., • At least 1 Certification in the Workplace area (eg. Managing Windows Operating System) Skills • High Knowledge Workplace Operating System Windows OS and MacOS, • Knowledge of Active Directory Policy and basic Microsoft Services as DNS, DHCP and knowledge of Workplace security services as MBAM (disk encryption) and MS Bitlocker., • Knowledge of MS Intune, Autopilot and EntraID, • Packaging apps for Intune deployment, • Microsoft Office suite usage (Word, PowerPoint, Excel), • Communication skills: solid verbal and written communication abilities to relate with people, provide reports, and generate implementation documentation.

Senior IAM Engineer Fynity is supporting a rapidly scaling SaaS company headquartered in Barcelona in the search for a technically adept and security-minded Senior IAM Engineer. This is a key technical role where you will have end-to-end ownership of identity and access management platforms within a fast-scaling environment. You will design, implement, and optimise identity and access management solutions, drive automation and ensure operational excellence, whilst also mentoring others in the team. Working closely with Security, Compliance, Product, Support, Procurement and Legal, you will balance user experience, risk and cost while maintaining robust security standards. Fluency in English and Spanish is essential. Key responsibilities include: Azure and Microsoft Entra ID • Administration of Azure Resource Groups, policies, tagging and cost management frameworks, • Ownership of least privilege standards and RBAC models, • Management of Entra ID including Conditional Access, PIM, dynamic groups, roles, access reviews and licence optimisation, • Implementation of SSO using SAML and OIDC, MFA enforcement and security baselines, • End to end management of the joiner, mover and leaver lifecycle using SCIM provisioning and deprovisioning, • Development and maintenance of API and GraphQL integrations for identity workflows and auditability, • Administration of organisational units, groups and security controls, • Management of DLP, Vault and SSO configurations, • Implementation of monitoring, logging, alerting, backup and disaster recovery processes, • Driving automation using scripting languages such as PowerShell, Bash or Python, • Use of Infrastructure as Code tools such as Terraform and Git where appropriate, • Clear documentation of systems, standards and processes To be considered for this exiting Senior IAM Engineer role you will need: • Strong experience of administering corporate platforms, with at least 3 years focused on IAM and cloud environments, • Deep expertise in Azure and Microsoft Entra ID, including Conditional Access, PIM and RBAC, • Strong IAM knowledge including SCIM, SSO, SAML, OIDC, APIs and GraphQL, • Experience administering Google Workspace including security, directory services, DLP and SSO, • Strong understanding of licensing models and operational optimisation, • A track record of ownership, sound judgement and the ability to prioritise effectively, • Strong communication skills with experience mentoring and upskilling colleagues Desirable skills: • Experience with Jamf, Intune or other MDM platforms, • Knowledge of security and compliance frameworks such as ISO 27001, SOC 2 and GDPR, • Experience in high growth or scaling environments The engineering team operates a hybrid model, working on site in the modern Barcelona office 4 days per week to collaborate and align, with 1 day remote to support focused delivery. On offer is an excellent package, including: • Salary between €50,000 and €65,000 depending on knowledge and technical capability, • Private health insurance, • Wellbeing and fitness support, • Flexible benefits platform, • Ongoing learning and development, • Collaborative, international working environment with strong growth potential This is an opportunity to shape and mature identity and infrastructure practices within a scaling technology business, with genuine ownership and impact. If you are looking for the next step in your IAM career, then apply now!

We are looking for a Sales Assistant Internship to join our amazing team at Christian Dior Couture. As a member of our team, you will learn and acquire the right abilities to be responsible for excellent customer care and service quality according to our current standards. You are the Ambassador of the Maison Christian Dior and you can make every customer feel welcomed and cherished on an exclusive level. YOUR IMPACT Growing your career as a Intern Sales Assistant is a fantastic opportunity to develop critical skills. You can support the Store Manager and the boutique team in the following activities: Achieve and exceed individual Sales Goals and Key Performance Indicators (KPI). Ensure a welcoming client focused environment, which includes offering best in class service, in person, over the phone and through e-communication. Assist in developing local and international Client Book with the ability to recruit and develop top clients. Learn stories of our product and engage clients through product knowledge and details Problem-solving in partnership with the team to ensure that each client issue is properly resolved to the benefit of the business and the client. Participation in the maintenance of the boutique order through the cleaning and reorganizing of the Boutique and the fitting rooms and the control of the product exposition. Back-office activity with preparation of a delivery and of the essential elements for the products packaging and wrapping. WHAT YOU CAN BRING Requirements: Must be able to sign a 6-month internship agreement through an official University. Interest and preferably experience in the retail and/or service field. University education or a Fashion school degree. English (C1-C2), Spanish (min B2) + other languages are a plus. Office 360 and other basic knowledge of digital software. Soft & Interpersonal skills: A desire to develop a career in luxury retail. Positive and kind attitude. Strong interpersonal and communication skills. Team-working attitude. Gentle communication and behavior with the colleagues. Committed, flexible and willing to learn.

About Impress: Join Europe’s #1 orthodontic chain and a leader in Health-Tech innovation. With over 140 clinics across 10 countries, we are combining medical expertise with top-tier technology to revolutionize the invisible aligner market. The Role: We are seeking an Operations Intern person to become the backbone of our data management. In this role, you will maintain the integrity of our tracking tools and drive efficiency across our international markets. Key learning areas for the role: Provide excellent customer experience to each of our patients. Form a good relationship with our customers and keep them excited about their journey to a perfect smile. Provide customer support via calls (video and audio), emails, sms or WhatsApp and live chat. Make calls, book and confirm appointments, and follow up with patients. Explain our product, and guide customers through the process & timelines, as well as explain requirements and help them complete documentation where necessary. Recognize and proactively report trends and potential weaknesses and help improve our products & processes. Work with your teammates to create a positive, high-energy atmosphere. Who You Are: Data-Driven: You have knowlenge on how working with spreadsheets (Excel/Google Sheets) and handling large datasets. Structured: You are organized, detail-oriented, and love bringing order to complex situations. Communicator: You have at least a professional level in English and Spanish (written and spoken). Any other language (Italian, German etc...) will be considered a plus Bonus Points: Experience with Airtable, Power Query, or Looker Studio. Why Join Us: 30-hour weekly schedule internship Internship monthly reimbursement: €600 Modern, well-equipped offices with high-end technology. Special benefits and discounts on company services and products. Free Gym inside our offices. Comprehensive training programs for professional growth. Dedicated support team to assist with administrative and operational tasks. Dynamic, fast-paced environment offering impressive career development opportunities. We're offering an internship contract for this position. Any other contract interest will be rejected. At Impress, we foster a culture of inclusion and diversity. We celebrate the individual strengths, perspectives, and experiences of our employees and encourage all candidates to apply, regardless of race, color, religion, gender identity, sexual orientation, disability, or any other factor.

Customer Service Intern (German Speaker) – Barcelona German-Speaking Internship | Customer Service | Business Operations Keysight Technologies is looking for a German-speaking Customer Service Intern to join our multilingual Business Center in Barcelona . This 6-month internship offers a great opportunity to gain hands-on experience in customer service, order management, and sales operations within a global technology company. As a Customer Service Intern , you will work closely with sales teams, logistics, manufacturing, and finance , supporting customers and partners across Europe while learning how international business operations work. If you are interested in international business, customer operations, and working in a multicultural environment , this internship could be a great next step. About Keysight Keysight is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization . Our ~15,000 employees create world-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum computing, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in more than 100 countries worldwide . Our culture encourages curiosity, collaboration, and continuous learning , enabling people to grow and contribute to meaningful technological advances. What You’ll Do As a Customer Service Intern , you will support the daily activities of the Business Center team and learn how customer service connects with sales, logistics, and operations. Your responsibilities will include: Managing customer requests and order status Creating quotes for Keysight partners and distributors using Salesforce CRM Processing orders in Oracle DBMS Tracking deliveries and updating customers Supporting invoicing and order-related questions Collaborating with Sales, Logistics, Manufacturing, and Credit & Collection teams Providing administrative support (reporting, documentation, follow-ups) Contributing ideas to improve customer experience and internal processes You will gain exposure to the full order-to-cash business process , a key element of global business operations. Internship Details Location: Barcelona, Spain Start date: ideally beginning of September Duration: 6 months (September – February) We strongly prefer candidates from universities in Barcelona , as this often supports long-term development opportunities. However, we remain open to international students , and as in previous rounds we may hire interns from different countries . 🎓 What We’re Looking For Required Currently studying or recently graduated in Business, International Business, Communications, or similar fields German (mandatory) English (mandatory) Strong organizational skills and attention to detail Proactive attitude and willingness to learn Ability to work in a multicultural team Nice to have Additional European languages Interest in customer operations, CRM, or sales processes What We Offer At Keysight, interns gain real experience in a global technology company while developing valuable professional skills. You can expect: Practical experience in customer service and business operations Insight into the end-to-end customer service process Collaboration with international teams Flexible working hours and hybrid work options Competitive internship salary Individual training and development opportunities

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos , especializada en: IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida , acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. Nuestro propósito Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad , siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas , participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral : Asistencia Técnica Proyectos Llave en Mano Servicios Gestionados (SLA) Productos tecnológicos personalizados Consultoría especializada Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como: Ciberseguridad | Data | QA | Agile | AI & Business Transformation | Green IT La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Manager Intern (Prácticas) para la Business Unit de Retail , que quiera desarrollarse en un entorno internacional, dinámico y en constante evolución . Si te motiva el mundo del desarrollo de negocio, la consultoría tecnológica y la relación con clientes , esta es una oportunidad para aprender desde dentro cómo se construye y escala una unidad de negocio. Tu misión Como Business Manager Intern , tu misión será apoyar en el desarrollo comercial de la unidad , contribuyendo a la generación de oportunidades, apertura de cuentas y crecimiento del negocio en el sector Retail. Aprenderás a conectar estrategia, mercado y personas , participando activamente en la expansión de la unidad. ¿Qué harás en tu día a día? Prospección y análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio. Investigación de clientes potenciales del sector Retail, Hospitality y Grandes Cadenas. Primer contacto comercial (email, LinkedIn, llamadas) para generación de reuniones. Soporte en la gestión de cuentas clave junto al Business Manager. Preparación de propuestas comerciales y presentaciones a cliente . Seguimiento de pipeline comercial y reporting de actividad . Colaboración con equipos de Talent Acquisition y Delivery para entender las necesidades del cliente. Aprendizaje del modelo de negocio de outsourcing IT, proyectos y servicios gestionados . Requisitos Formación: Grado en ADE, Marketing, Relaciones Internacionales, Ingeniería, Psicología o similares. Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o escuela de negocios. Interés en el desarrollo de negocio, consultoría tecnológica o ventas B2B . Manejo de herramientas Office (Excel, PowerPoint) y entorno digital. Idiomas: Español nativo y nivel de inglés intermedio (mín. B2). Muy valorado Interés por el sector IT y la transformación digital . Experiencia previa (académica o prácticas) en entornos comerciales o de consultoría . Conocimiento de herramientas de prospección . Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados . Ganas de aprender en un entorno de mentalidad emprendedora . ¿Qué te ofrecemos? Aprendizaje real en desarrollo de negocio IT , participando en proyectos estratégicos. Acompañamiento directo de un Business Manager Senior . Entorno internacional, innovador y en crecimiento. Formación continua en modelo de consultoría tecnológica y mercado IT . Horario flexible adaptado a tus estudios. Posibilidad real de incorporación futura y desarrollo como Business Manager. Participación en eventos internos, team buildings y cultura corporativa. Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual , dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades, la confianza y el desarrollo del talento joven son pilares clave de nuestra cultura. ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y empieza tu carrera en el mundo del desarrollo de negocio tecnológico con K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Facility Service – European Languages Alicante y Barcelona Absolute Help En Absolut Help ayudamos a grandes marcas a gestionar incidencias técnicas y mantenimiento en diferentes países. Actualmente buscamos una persona para unirse a nuestro equipo de Customer Service (en Alicante y Barcelona) , coordinando intervenciones técnicas y gestionando incidencias con clientes y proveedores internacionales. Si te gusta trabajar en un entorno dinámico, organizar operaciones y comunicarte con equipos de distintos países, esta posición puede encajar contigo. Tu misión Serás la persona encargada de coordinar incidencias y asegurar que cada intervención técnica se gestione de forma rápida y eficiente, manteniendo comunicación constante con clientes, técnicos y proveedores. Qué harás en tu día a día Gestionar incidencias técnicas de clientes Coordinar intervenciones con técnicos y proveedores. Planificar servicios de mantenimiento preventivo y correctivo. Hacer seguimiento de las intervenciones hasta su resolución. Mantener comunicación con clientes para informar del estado de cada incidencia. Registrar toda la información en nuestro sistema y elaborar reportes internos. Qué buscamos ✔ Experiencia en customer service, gestión de incidencias o coordinación de servicios. ✔ Experiencia tratando con clientes y proveedores. ✔ Nivel alto en al menos uno de estos idiomas: Inglés Francés Alemán ⭐ Muy valorable hablar dos o más idiomas. ✔ Nivel C1 de castellano. ✔ Persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación. Qué ofrecemos ✅ Proyecto estable dentro de una empresa en crecimiento. ✅ Jornada completa de lunes a viernes. ✅ Contrato indefinido desde el primer momento ✅ Buen ambiente de trabajo y equipo joven. ✅ Posibilidad de crecimiento en la empresa Si quieres formar parte de un equipo dinámico , nos encantará conocerte.

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. Formación: Formación reglada requerida: Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa. Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.). Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar: Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores. Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.). Competencias y habilidades: Para llevar a cabo las diferentes funciones es fundamental contar con las siguientes competencias: Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones. Proactividad y alta capacidad de resolución. Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos.Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.¿Qué buscamos?Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios.Cómo será tu día a día:Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico.Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales.Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario.A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs.Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto.¿Qué requerimos?Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio.Formación: Formación reglada requerida:Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa.Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.).Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar:Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría.Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores.Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.).Competencias y habilidades:Para llevar a cabo las diferentes funciones es fundamental contar con las siguientes competencias:Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones.Proactividad y alta capacidad de resolución.Trabajo en equipo y colaborativo.¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Horario: 8:30h - 14:30h-Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Parking gratuito.-Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

oin our team and start a new adventure in an international and dynamic environment, where you will be able to fulfill your career expectations in a fast-growing organization. Marketing at Mantu combines expertise and passion to reinforce, enhance, and broaden the brand’s visibility and recognition, through strategic campaigns, content creation, and transversal project management. As an Internal Communication Associate, reporting to our Head of Employer Branding, you will get a unique overview of key communication topics, being in charge of internal communication for our different brands and ensuring seamless coordination. Your missions In this position, you will get a unique overview of the key communication topic, being in charge of internal communication for our different brands and ensuring seamless coordination. Your responsibilities will involve: Produce internal social media posts (LinkedIn, Viva Engage etc.) for our different brands and for the top management, ensuring vibrant content on social media. Manage weekly updates, monthly articles, and newsletters to foster community and share insights both for internal and communication. Update presentations, develop communication templates and create brand videos to ensure a high-quality corporate content. Study and analyse trends related to brand management, both inside and outside our ecosystem, to identify what makes sense for us. Help and support the entire team on cross-cutting subjects, allowing you to discover all the stakes of marketing and communication. Your profile Currently pursuing studies in Business School, with a specialization in Marketing and/or Communication or in communication schools Strong interest about branding, social media management and marketing. A first experience in advertising or branding agency is a plus Fast learner with a desire to get stuff done with urgency, accountability and precision Perfect oral and writing skills in professional English and French native Proactive and team player attitude; good organization and time management skills Well-versed in AI today, mastering different tools related to marketing and generative AI, and a strong interest in learning even more about this subject What we offer An international community bringing together 110+ different nationalities An environment where trust has a central place: 70% of our key leaders started their careers at the first level of responsibilities A robust training system with our internal Academy and 250+ available modules A vibrant workplace that frequently gathers for internal events (afterworks, team buildings, etc.) Strong commitments to CSR notably through participation in our WeCare Together program Our Hiring Process Short phone call with our talent acquisition team to discuss about your ambitions and how they align with Mantu's mission. First interview with your future manager or director. In this interview you will know more about your role, your mission, the challenges, and the skills we value. Second interview with a senior leader or your future teammates. This is the time to share what you've discovered about us and how thrilled you are to join us and how well we fit with your expectation. Third with the department director. If we are a perfect match, this interview might just end with a job offer. Mantu is proud to be an equal opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

Acciona, en su división Facility Services, selecciona un/a Encargado/a de limpieza para un Centro comercial de gran aforo y superficie. La persona seleccionada será responsable de coordinar, supervisar y optimizar las operaciones de limpieza, garantizando altos estándares de calidad, eficiencia y cumplimiento de los protocolos establecidos. Principales funciones del puesto: · Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo de limpieza. · Planificar y distribuir las tareas según necesidades operativas y prioridades. · Gestionar y motivar equipos de trabajo, asegurando un clima laboral positivo y productivo. · Controlar la calidad del servicio y garantizar el cumplimiento de los estándares establecidos. · Gestionar incidencias, proponiendo soluciones eficientes y oportunas. · Controlar el uso de materiales, productos y maquinaria de limpieza. · Realizar informes de seguimiento y evaluación del desempeño del servicio. · Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene. · Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos y resultados. Condiciones laborales: · Salario bruto anual: 25.000€ - 27.000 € · Jornada laboral: 8:00 - 17:00 de lunes a viernes, con disponibilidad fines de semana. · Incorporación: inmediata o a convenir. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 3 años en puestos similares. -Experiencia demostrable en la gestión de equipos de más de 20 personas. -Conocimientos en organización de y planificación de tareas de limpieza integral. -Capacidad de liderazgo, organización y resolución de incidencias. -Conocimientos en protocolos de higiene, seguridad y prevención de riesgos laborales. -Valorable experiencia en entornos corporativos, industriales, hospitalarios o hoteleros.

Join MCI Spain as Administrative Assistant Intern (Pharma Division) Are you looking to begin your career in an international, highly regulated environment? Our Pharma Division is seeking an Administrative Assistant Trainee that is able to sign an intership agreement, to support key operational and compliance‑driven tasks for one of our most procedure‑oriented clients. This role requires someone transparent, reliable, detail‑oriented, and strongly aligned with compliance , as you will support processes that must strictly follow client and internal standards. This internship could be part-time or full-time. What will be your Responsibilities: Support with our digital tools (Cvent, Outlook, Excel) and internal systems management (One Drive) by uploading updated end customer documentation. Assist with project management tasks, including tracking deadlines and deliverables. Manage email correspondence and ensure timely and professional responses. Prepare and review reports, presentations, and other documentation as needed, always following client requirements. Assist with other administrative tasks that may arise on a day-to-day basis. Why MCI? Good reasons why you want to work with us: Collaboration without barriers: your skills matter more than your title; we embrace a flat hierarchy and shared leadership. Autonomous learning and development plan: free access to more than 1000 courses on our powerful learning platform Switch AI, learnings weeks to boost our continuous learning culture and more. Work smart and live well: from paddle to running internal clubs, free breakfast every Monday, fresh fruit, specialty coffee every day, after work, regular creative and wellbeing activities. Cool location: we are in Barcelona business area, well connected with metro and buses. What We’re Looking For Student or recent graduated in Business Administration, Executive Secretariat or a related field ( eligible for at least a 6-month internship agreement ). Skills in Excel, Word, and the Microsoft Office suite are highly valuated. A compliance‑driven mindset , transparency, accuracy, and respect for procedures are essential. Curiosity and willingness to learn new tools, excellent attention to detail, organization, and problem‑solving abilities. Good communication skills in Spanish and English, (B1 level is required). No previous experience required, we value attitude, integrity, and willingness to learn. Interest in a part time or full-time internship. About MCI With over 20 years in Spain, MCI is one of the leading companies in the design and implementation of association conferences, congresses, exhibitions, events, meetings, and incentives. The agency is part of the MCI Group, which has more than 2,000 employees in over 30 countries. For more information, visit: MCI is an equal opportunity employer that celebrates diversity and inclusion. We are committed to attracting, developing, and engaging the best talent in our industry, and we strive to build and sustain an inclusive culture where everyone feels valued and empowered. Our goal is to continuously improve by welcoming diverse perspectives and ensuring that every team member can thrive. Apply now and join our team!

Are you ready to join a world leader in the exciting and dynamic fields of the Pharmaceutical and Medical Device industries? PQE Group has been at the forefront of these industries since 1998 , with 40 subsidiaries and more than 2000 employees in Europe, Asia and the Americas. We are currently seeking a GMP Analytical Lab Consultant - Maintenance & Qualification to support Quality Control laboratory activities within a GMP environment. The role involves managing qualification, calibration, maintenance, and troubleshooting of chemical laboratory instrumentation, ensuring compliance and proper performance of QC equipment. Responsibilities include, but are not limited to: Perform Periodic Qualification (IQ, OQ, PQ) of Chemical Quality Control laboratory instrumentation , including: HPLC, UPLC, GC, balances, pH meters, Karl Fischer titrators, AAS, UV-Vis, IR spectrophotometers, climatic chambers, DSC, TGA, TOC analyzers . Author and execute IQ, OQ, and PQ protocols and generate final qualification reports . Monitor equipment performance, calibration status, and daily functionality checks to ensure GMP compliance . Coordinate and manage relationships with vendors and external suppliers . Plan and schedule qualification, calibration, and maintenance activities . Oversee activity planning and procurement of kits and consumables . Execute preventive maintenance and troubleshooting activities on laboratory instruments. Preventive Maintenance & Troubleshooting – HPLC Detector diagnostics and troubleshooting Flow cell cleaning and lamp replacement Pump diagnostics and replacement of seals, pistons, and fittings Diagnosis of mechanical faults (arms, needle, injector systems) Replacement of tubing, fittings, frits, filters, gaskets, and capillaries Cleaning of solvent inlet filters (dip sticks) System flushing to remove precipitates and contamination Leak detection and seal integrity checks Diagnosis and replacement of syringes, septa, O-rings, injectors, and liners Required Qualifications: Degree in scientific disciplines Experience of working in GMP environment Strong knowledge of analytical laboratory instrumentation and qualification processes (IQ/OQ/PQ). Spanish native, english at least B2 Next Steps Upon receiving your application, if a match is found, the Recruiting department will contact you for an initial HR interview. If there's a positive match, a technical interview with the Hiring Manager will be arranged. In the case of a positive outcome coming from Hiring Manager interview, recruiter will contact you for further steps or to discuss our proposal. Alternatively, if the outcome is negative, we will contact you to halt the recruitment process. Working at PQE Group As a member of the PQE team, you will be part of a challenging, multicultural company that values collaboration and innovation . PQE Group gives you the opportunity to work on international projects, improve your skills and interact with colleagues from all corners of the world. If you are looking for a rewarding and exciting career, PQE Group is the perfect place for you. Apply now and take the first step towards an amazing future with us.

Faura-Casas Auditors Consultors selecciona per al seu Departament d'Administració un/a “ Responsable de gestió interna ”. Busquem perfils amb titulació Universitària. Imprescindible experiència prèvia en auditoria o control financer en administracions públiques. Funcions del lloc de treball: Dirigir un equip de gestió interna administrativa. Seguiment i control d’ofertes, licitacions i contractes amb els clients. Preparació de la documentació administrativa i l'elaboració de l'oferta tècnica sobre els contractes públics. Control i seguiment de totes les fases del procés de la licitació. Detecció de totes les oportunitats de licitació a través de les eines i plataformes. Suport administratiu de les àrees d’auditoria i consultoria. Es requereix: Experiència mínima entre 4/5 anys en auditoria o sector públic. Imprescindible nivell alt/natiu de català (oral i escrit). S’ofereix: Conciliació de la vida laboral i familiar. Contracte indefinit amb possibilitat de desenvolupament professional. Ambient de treball dinàmic amb bon clima laboral. Retribució a valorar segons perfil.

Sus funciones principales serán: * Realizar de manera cualificada y responsable, con conocimientos y capacidad suficiente, los trabajos específicos de profesiones complementarias a la actividad de Hostelería. Instalar y mantener los dispositivos específicos de protección de personas y bienes.

Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada.

Con más de 100 hoteles galardonados en todo el mundo, las damas y caballeros de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que el huésped recuerda durante mucho tiempo, incluso cuando ya se ha ido. Queremos atraer a los mejores profesionales del sector hotelero del mundo para que creen

Sus funciones principales serán: * Realiza de manera cualificada y responsable, con conocimientos y capacidad suficiente los trabajos específicos de profesiones de mantenimiento: mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel. Deseable: * Experiencia en hotel realizando tar

Desde CATALONIA HOTELS, cadena hotelera en expansión, estamos en búsqueda de un/a OFICIAL DE MANTENIMIENTO para uno de nuestros hoteles de Barcelona.

Locations: Madrid | Barcelona Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in 1963. Today, we help clients with total transformation-inspiring complex change, enabling organizations to grow, building competitive advantage, and driving bottom-line impact. To succeed, organizations must blend digital and human capabilities. Our diverse, global teams bring deep industry and functional expertise and a range of perspectives to spark change. BCG delivers solutions through leading-edge management consulting along with technology and design, corporate and digital ventures—and business purpose. We work in a uniquely collaborative model across the firm and throughout all levels of the client organization, generating results that allow our clients to thrive. We Are BCG X We're a diverse team of more than 3,000 tech experts united by a drive to make a difference. Working across industries and disciplines, we combine our experience and expertise to tackle the biggest challenges faced by society today. We go beyond what was once thought possible, creating new and innovative solutions to the world's most complex problems. Leveraging BCG's global network and partnerships with leading organizations, BCG X provides a stable ecosystem for talent to build game-changing businesses, products, and services from the ground up, all while growing their career. Together, we strive to create solutions that will positively impact the lives of millions. What You'll Do Our BCG X teams own the full analytics value-chain end to end: framing new business challenges, designing innovative algorithms, implementing, and deploying scalable solutions, and enabling colleagues and clients to fully embrace AI. Our product offerings span from fully custom-builds to industry specific leading edge AI software solutions. You'll be part of our rapidly growing engineering team and help to build the next generation of AI solutions. You'll have the chance to partner with clients in a variety of BCG regions and industries, and on key topics like climate change, enabling them to design, build, and deploy new and innovative solutions. Additional responsibilities will include developing and delivering thought leadership in scientific communities and papers as well as leading conferences on behalf of BCG X. We are looking for dedicated individuals with a passion for software development, large-scale data analytics and redefining organizations into AI led innovative companies. Successful candidates possess the following: · Apply software development practices and standards to develop robust and maintainable software · Actively involved in every part of the software development life cycle · Experienced at guiding non-technical teams and consultants in and best practices for robust software development · Optimize and enhance computational efficiency of algorithms and software design · Motivated by a fast-paced, service-oriented environment and interacting directly with clients on new features for future product releases · Enjoy collaborating in teams to share software design and solution ideas · A natural problem-solver and intellectually curious across a breadth of industries and topics #BCGXjob What You'll Bring REQUIREMENTS: Currently enrolled in a university master's or PhD degree program in Computer Research Science, Data Science, Statistics, Operations Research, or related field TECHNOLOGIES: Programming Languages: Python #LI-DNI #BCGXjob Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws. BCG is an E - Verify Employer. Click here for more information on E-Verify.

Tu nueva empresa Grupo europeo líder en turismo de proximidad, especializado en apartamentos vacacionales, resorts y complejos turísticos. Tu nuevo puesto Este rol tiene impacto directo en la experiencia del cliente y en la excelencia operativa del área de alojamiento. La persona que lo ocupe liderará la coordinación integral de los equipos responsables de limpieza (Houskeeping department), impulsando estándares de calidad que garanticen una estancia impecable en todos los establecimientos gestionados a nivel nacional. Además, será clave en la optimización de recursos, analizando ratios de personal, consumo de materiales y servicios asociados para asegurar una operación eficiente, sostenible y alineada con los objetivos del negocio. Su misión será combinar eficiencia, calidad y mejora continua para elevar el rendimiento global de cada unidad bajo su responsabilidad. Responsabilidades Principales Impulsar la eficiencia operativa, monitorizando los indicadores clave de limpieza y lavandería, y proponiendo acciones de mejora cuando sea necesario. Visitar regularmente los establecimientos para realizar auditorías, supervisar procesos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad. Colaborar en la planificación económica, participando en la elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones. Gestionar las plantillas operativas, asegurando una adecuada distribución de recursos y optimizando la productividad de los equipos. Supervisar compras y proveedores, garantizando un control riguroso de consumos, costes y niveles de servicio. Acompañar y coordinar al equipo de Gobernantas, asegurando la correcta implementación de procedimientos y la mejora continua. Dar soporte en la apertura de nuevos centros, contribuyendo a la organización inicial, la puesta en marcha y la estandarización operativa. Qué necesitarás para encajar con el puesto Titulación en Turismo/Hostelería Idiomas: Español, Inglés (intermedio - avanzado), y Catalán y Francés deseables. Mínimo 4-5 años de experiencia en posición similar Disponibilidad para viajar a nivel nacional Conocimiento en gestión de servicios de externalización Conocimientos de técnicas de limpieza Perfil Organizado y detallista Capacidad de liderazgo Capacidad de negociación Qué obtendrás a cambio SBA From 45.000€ salario bruto fijo + 10% variable

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