Trabajos logística sin experiencia en España

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más grande, donde la innovación y el crecimiento sean nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Responsable de Infraestructuras GNL (Gas Natural Licuado) para incorporarse preferentemente en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, posibilidad de incorporarse también en las de Madrid o Las Palmas. ¿Cuál será tu misión? Liderarás técnicamente nuestro proyecto de infraestructuras y logística de una red de almacenamiento y distribución de GNL tanto terrestre como marítimo, participando en las fases de diseño conceptual y básico de las infraestructuras, así como en la coordinación de ingenierías externas y subcontratas especializadas. Para ello realizarás funciones como: • Liderar el desarrollo técnico y comercial del proyecto de infraestructuras y logística de una red de almacenamiento y distribución de GNL tanto terrestre como marítimo., • Elaborar y revisar la solución técnica optima y su plan de implementación. Análisis de todas las diferentes alternativas., • Elaborar el plan de negocio identificando todos los potenciales ingresos, costes e inversiones., • Negociar con las diferentes entidades intervinientes, colaboradores/as, suministradores/as, ..., • Liderar la tramitación de las autorizaciones administrativas necesarias., • Negociar los diferentes acuerdos comerciales con los/as diferentes colaboradores/as, subcontratistas, proveedores/as de servicios, ... ¿Qué esperamos de ti? • Titulación universitaria finalizada en Ingeniería Industrial o equivalente., • Experiencia profesional de entre 5 y 10 años en proyectos de logística y almacenamiento de GNL., • Experiencia en la negociación de contratos con proveedores de servicios de logística y almacenamiento de GNL., • Capacidad para liderar técnicamente proyectos complejos y coordinar diferentes interlocutores., • Que seas un perfil analítico, con orientación a resultados y alto nivel de exigencia técnica. ¿Qué te ofrecemos? • Posibilidad de incorporación en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, Madrid o Las Palmas de Gran Canaria según tu preferencia., • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. -Posibilidad de incorporación en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, Madrid o Las Palmas de Gran Canaria según tu preferencia. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Jefe/a de Producción para proyectos en Jamaica, Montego Bay. ¿Cuál será tu misión? Planificar, coordinar y controlar la producción de la obra, optimizando recursos humanos, materiales y equipos para garantizar el cumplimiento de plazos, costes y calidad en la ejecución de los trabajos civiles e hidráulicos del proyecto La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: Planificar la producción de obra en coordinación con el Jefe de Obra. Organizar y supervisar los recursos (mano de obra, maquinaria y materiales). Controlar rendimientos y optimizar procesos constructivos. Coordinar las distintas actividades de obra (movimientos de tierra, estructuras, instalaciones hidráulicas). Hacer seguimiento del cronograma y detectar desviaciones. Gestionar subcontratas y equipos de trabajo. Controlar costes de producción y consumos. Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad. Coordinar con los departamentos de compras, logística y planificación. Elaborar informes de producción y avance de obra. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios finalizados como Ingeniería Industrial, Eléctrica, Civil, Mecánicas o similar, • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, • Valorable experiencia realizando otro tipo de instalaciones, • Nivel alto de Microsoft Office, Autocad, Presto, Project., • Nivel medio/alto de inglés, • Buscamos a un/a profesional muy orientado a resultados con capacidad de resolución de problemas y proactivo/a. ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. · Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. · Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. · Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. · Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. · Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. • Gestión de trámites migratorios.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para Cualquiera de nuestras oficinas en España: Sevilla, Ferrol, Madrid, Cartagena, Vigo, Bilbao, Las Palmas de Gran Canaria, El puerto de Santa Maria. ¿Cuáles serán tus funciones? • Revisión de documentación de diseño (Definición/arquitectura del sistema, especificación de requisitos) y validación (protocolos de pruebas)., • Validación y verificación de requisitos de acuerdo a la documentación de proyecto. Revisión de normativa, especificaciones técnicas, documentación de diseño, etc., • Desarrollo de técnicas de identificación y evaluación de riesgos (HAZID, HAZOP, FMECA…)., • Mantenimiento y actualización del registro de peligros (Hazard Log)., • Desarrollo de instrucciones técnicas y/o protocolos de seguridad. ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado en ingeniería naval/industrial. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia en el sector naval, • Experiencia en el manejo de normativa de Sociedades de Clasificación (Bureau Veritas, DNV…) y valorable experiencia en normativa militar (ANEP, MIL-STD…)., • Experiencia en el desarrollo de análisis de riesgos (HAZID, HAZOP…)., • Valorable experiencia en validación y verificación de requisitos. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

🌟 ¿Te apasiona ofrecer un servicio al cliente excepcional y hablas inglés? ¡Sigue leyendo, esta oferta es para ti! 👉 🌱 Sobre Spring GDS En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. 🌍 Somos el socio logístico internacional que permite a las marcas llegar a sus clientes sin fronteras. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Con mentalidad global y cercana, combinamos tecnología, fiabilidad y proximidad para optimizar cada envío y cada experiencia. En Spring no solo movemos paquetes: movemos oportunidades. 🚀 Tu reto como Customer Service Specialist Serás el punto de contacto clave de servicio para nuestros clientes en España, gestionando incidencias y dudas: ✅ Dar soporte de servicios para cuentas asignadas • Gestionar incidencias operativas y consultas de servicio, • Hacer seguimiento de entregas, devoluciones y casos de rastreo, • Mantener contacto regular con los clientes ✅ Coordinación transversal • Colaborar con Operaciones, Ventas y Reclamaciones, • Documentar procesos y comunicación en el CRM, • Apoyar acciones de mejora lideradas por el CX Manager ✅Guiar y acompañar al cliente • Apoyar la configuración de cuentas con equipos internos, • Formar a los clientes en herramientas y flujos de servicio, • Compartir actualizaciones relevantes del servicio ✅ Feedback y mejora • Recoger comentarios de las cuentas asignadas, • Identificar brechas en procesos o problemas recurrentes, • Proponer acciones de mejora prácticas 🧠 Buscamos a alguien con... 🎓 Formación y experiencia • Estudios de nivel medio o superior en Administración y Finanzas, Comercio Internacional, Negocios Internacionales, Gestión de ventas, Administración y Dirección de Empresas, Logística y Supply Chain Management, o afín., • 2–3 años en atención al cliente B2B, preferiblemente en logística o e-commerce., • Muy valorable experiencia en logística, transporte o e-commerce., • Nivel alto de inglés (mínimo B2) y español nativo., • Manejo de Excel, CRM y herramientas de ticketing. 💬 Competencias clave • Atención al detalle y sentido de urgencia., • Comunicación clara y orientación al cliente., • Capacidad para coordinar con equipos internos., • Actitud proactiva y resolutiva. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Oportunidades de desarrollo profesional, • Horario de martes a sábado de 09:00-18:00 en modalidad híbrida. En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y presencia internacional, trabajamos cada día para ofrecer la mejor atención sanitaria y el mayor bienestar a nuestros pacientes y profesionales. Desde Health Diagnostics, división de análisis clínicos y diagnóstico de Quirónsalud, buscamos incorporar un/a Responsable de Compras que lidere la estrategia de aprovisionamiento y gestión de proveedores para nuestra red nacional de laboratorios, centros de especialidades y puntos de extracción. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir, coordinar y optimizar la estrategia de compras de Health Diagnostics, garantizando la disponibilidad de materiales, reactivos, equipamiento y servicios necesarios para asegurar la continuidad operativa, la eficiencia económica y los estándares de calidad de nuestra actividad diagnóstica. Funciones: • Definir e implementar la estrategia de compras y aprovisionamiento de Health Diagnostics a nivel nacional., • Gestionar procesos de negociación y homologación con proveedores estratégicos de material sanitario, reactivos, equipamiento técnico y servicios asociados., • Analizar costes, consumos y oportunidades de optimización, proponiendo mejoras orientadas a la eficiencia y sostenibilidad., • Coordinar la planificación de compras junto con las áreas operativas, logística y laboratorios., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio, calidad y plazos de suministro., • Liderar licitaciones, concursos y procesos de evaluación de proveedores., • Supervisar indicadores de compras, stock y rendimiento de proveedores, elaborando reportes y planes de acción., • Colaborar con áreas corporativas y de negocio para asegurar el alineamiento con la estrategia de la compañía., • Identificar oportunidades de innovación y mejora continua en procesos y herramientas de compras. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Titulación universitaria en ADE, Ingeniería, Ciencias de la Salud o similar., • Experiencia previa de al menos 5 años en posiciones de compras, preferiblemente en entorno sanitario, laboratorio, healthcare o farmacéutico., • Experiencia en negociación con proveedores y gestión de categorías estratégicas., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación transversal., • Nivel alto de Excel y experiencia trabajando con ERP de compras., • Valorable nivel alto de inglés.

Buscamos una persona que quiera sumarse al equipo albentiano para reforzar compras, operaciones y back office comercial. Alguien con ganas, orden, agilidad y cabeza para ayudarnos a que las cosas pasen: pedidos, proveedores, clientes, documentación, costes, envíos y coordinación diaria. Es una posición de apoyo operativo, pensada para una persona junior o con poca experiencia, que quiera aprender y crecer dentro del área. Aun así, no es un puesto para mirar desde la barrera. Es un puesto operativo, cercano al negocio y al día a día real de una empresa tecnológica que está creciendo. Tendrás tareas claras y personas de referencia, pero necesitamos que seas una persona activa, resolutiva y capaz de ponerte en marcha rápido. En Albentia estamos en un momento muy ilusionante. Estamos creciendo, transformando parte de nuestras líneas de negocio y poniendo en marcha proyectos nuevos, sin perder el foco en lo que ya hacemos bien: producto propio, tecnología y fabricación electrónica. Qué harás • Gestionar y hacer seguimiento de compras, pedidos y proveedores., • Dar soporte de back office comercial y atención básica a clientes., • Consultar precios y preparar costes de materiales a partir de listas BOM., • Preparar documentación, albaranes, envíos, importaciones y actualizar ERP/CRM., • Coordinarte con proveedores, clientes, almacén, producción e ingeniería. Qué buscamos • Formación técnica o administrativa (FP o similar)., • Buen manejo de herramientas informáticas y Excel., • Persona organizada, ágil, eficiente y con capacidad para llevar varias tareas a la vez., • Buen trato personal, soltura al teléfono y capacidad para hablar con clientes y proveedores., • Inglés escrito suficiente para comunicarse con proveedores., • Si has trabajado antes en algo parecido, fenomenal, porque te adaptarás más rápido, pero no es imprescindible. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Trabajo presencial en nuestras oficinas de Leganés., • Tareas claras y apoyo directo de personas con experiencia., • Un equipo cercano, trabajador y con muy buen ambiente., • Contacto real con compras, fabricación, logística, clientes y proveedores., • La oportunidad de incorporarte a una etapa de crecimiento, cambio y construcción de nuevas líneas de negocio. Si te interesa la tecnología, te gusta trabajar con orden y quieres formar parte de un equipo donde las cosas pasan de verdad, nos gustaría conocerte.

📍Ubicación: Madrid (modelo híbrido: 3 días en oficina, 2 días en remoto) 📅 Tipo de puesto: Jornada completa 💰 Salario: 24.000 € brutos/año + comisiones 💻 Departamento: Venta 🚀 IInicio: Incorporación inmediata (preferible) 🌍 ¿Quiénes somos? En _, un marketplace para vehículos eléctricos, simplificamos la transición a la movilidad eléctrica a través de un servicio integral centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalar el cargador en su casa y cambiarles a la mejor tarifa de luz, garantizamos una experiencia perfecta. Estamos totalmente obsesionados con la satisfacción del cliente. Buscamos personas que compartan este mismo compromiso con la calidad y el servicio, y que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Estamos creciendo rápido y ampliando nuestro equipo para impulsar ese crecimiento aún más. Queremos incorporar el mejor talento, personas que nos ayuden a ser mejores cada día y a acelerar todavía más nuestra expansión. ✊ Sobre la posición Buscamos un agente comercial motivado y con talento que nos ayude a aumentar nuestro número de instalaciones de cargadores para coches eléctricos. Buscamos a alguien que pueda: • Llamar, realizar el seguimiento de los leads y el cierre., • Mantener una relación directa y continua con el cliente, fidelizando y desarrollando su propia cartera., • Detectar insights en los comentarios de los clientes para poder realizar cambios positivos en nuestros procesos, herramientas o productos., • Aportar ideas para mejorar el proceso comercial y CRM. 💥 Sobre ti • Al menos 5 año de experiencia en ventas, telemarketing., • Valoramos la experiencia en ventas de, • cargador de coche eléctrico, • coches, renting, productos financieros relacionados con automoción o similar., • instalación de placas solares, • Hablar inglés y/o catalán es un valor añadido., • Capacidad para asimilar rápidamente nueva información, productos y procesos., • Historial comprobado de cierre de ventas y consecución de objetivos., • Capacidad para asesorar y guiar a los clientes mediante un enfoque consultivo en las ventas., • Conocimiento y experiencia en el uso de CRM y en la gestión eficiente de procesos de ventas., • Capacidad para resolver problemas de manera proactiva, y positiva., • Rendimiento eficaz en entornos de alta presión y con metas claras., • Gestión eficaz de múltiples tareas, prioridades y plazos., • Colabora bien con el equipo y contribuye al éxito conjunto., • Capaz de explicar temas complejos de manera clara y concisa, tanto oralmente como por escrito., • Habilidad para construir relaciones sólidas y ganarse la confianza de los clientes. ✅ Lo que te ofrecemos • Un buen ambiente de trabajo, • Mucha propiedad y espacio para crecer, • Ambiente desafiante, • Feedback constante, • La oportunidad de formar parte de un equipo pequeño y en crecimiento y poder dar forma al futuro del departamento comercial. 🏢 Logística • La posición tiene sede en Madrid (3 días en oficina y 2 en teletrabajo)., • Incorporación a la empresa inmediatamente. 💰 Salario • Salario base (24,000€) + comisiones ✅Proceso de aplicación Envía a careers@emotion.green: • Tu CV., • Carta de motivación. Recibimos cientos de cartas de motivación... y el 99% son iguales. Estamos seguros de que eres la/el candidato/a ideal, estás dispuesta/o a trabajar bajo presión y te gusta trabajar en equipo, pero por favor, ¡intenta ser original! 💪 Desata tu creatividad y siéntete libre de utilizar imágenes, dibujos, historias, vídeos o lo que más te apetezca. 😀 Igualdad de oportunidades En Emotion valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para entender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan crecer profesionalmente, sin importar su origen, identidad o situación personal.

GHENOVA busca incorporar Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales)., • Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas., • Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes., • Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas. ¿Qué requisitos son necesarios? • FP medio o superior relacionado con estudios técnicos, • Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX., • Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente., • Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

GHENOVA busca incorporar Profesionales de la Ingeniería para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: • Desarrollar planos básicos de acero de la estructura., • Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte., • Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos., • Interpretación de esquemas unifilares, • Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D., • Elaboración de planos constructivos, • Rutado y conexionado eléctrico. ¿Qué requisitos son necesarios? • Titulación de Ingeniería (grado o máster), • Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX., • Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente., • Se valorará nivel Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Buscamos un/a Comercial B2B para gestionar y desarrollar cartera de clientes profesionales (constructoras, promotoras, reformas, estudios de arquitectura, instaladores y almacenes). La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas en su zona asignada y de construir relaciones comerciales a largo plazo. Nuestra empresa está consolidada en el sector de materiales de construcción, especializada en la comercialización de soluciones para obra nueva, reformas y proyectos industriales. Con una amplia trayectoria en el mercado, apostamos por la calidad del producto, el servicio al cliente y el crecimiento sostenible. Funciones principales • Captación de nuevos clientes profesionales (B2B)., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente., • Asesoramiento técnico-comercial sobre los materiales de construcción., • Elaboración de ofertas económicas y seguimiento de pedidos., • Negociación de condiciones comerciales., • Análisis del mercado, competencia y oportunidades de negocio., • Coordinación con los departamentos de logística y administración., • Reporte de actividad comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años como comercial B2B, preferiblemente en el sector de la construcción o similar., • Conocimiento del canal profesional: constructoras, reformas, promotoras, etc., • Marcado perfil comercial y orientación a resultados., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad de trabajo autónomo y organización., • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM., • Carnet de conducir B (imprescindible). Se valorará • Formación en ventas, edificación, arquitectura técnica o similar., • Cartera de clientes activa en la zona., • Conocimientos técnicos de materiales de construcción. Se ofrece • Contrato indefinido en empresa estable y en crecimiento., • Salario fijo + variable por objetivos (atractivo y sin techo)., • Vehículo de empresa, móvil y herramientas comerciales., • Formación inicial y apoyo continuo., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Técnico/a Administrativo/a para nuestra división de Energía en Madrid, con el objetivo de gestionar los procesos de contratación, facturación, estudios energéticos y atención al cliente, impulsando la eficiencia operativa de nuestra línea de negocio fotovoltaica y de comercialización. ¿Qué harás? • Gestión de Presupuestos y Estudios: Te encargarás de la creación de presupuestos para proyectos de energía fotovoltaica y de la elaboración de estudios energéticos detallados para nuevos CUPS., • Tramitaciones y Suministros: Gestionarás de forma integral las altas y bajas de suministros eléctricos, así como los cambios de titularidad y las renovaciones de contratos., • Control Financiero: Supervisarás y auditarás las facturas emitidas desde y hacia Blunergy, asegurando el correcto control de la facturación y los cobros., • Atención al Cliente y Canales Digitales: Serás el punto de contacto para la atención y resolución de dudas de los clientes, además de dar soporte en la gestión de las Redes Sociales (RRSS). ¿Qué buscamos? • Experiencia y Conocimientos: Preferiblemente experiencia previa trabajando en Comercializadoras de luz. Dominio en el control de facturación, gestión de cobros, trámites administrativos del sector eléctrico y atención al cliente., • Competencias Clave: Buscamos a una persona con una alta capacidad de organización, un perfil resolutivo para la gestión diaria y una excelente orientación al cliente. ¿Qué te llevas? • Crecimiento real en una compañía internacional., • Estabilidad + desarrollo profesional., • Beneficios sociales., • Formar parte de un equipo que cuenta., • Contrato: Indefinido., • Horario: Horario de entrada flexible de Lunes a Viernes., • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti., • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y energético, y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

En Ghenova buscamos Coordinador de Oficina y Asistente Ejecutivo (H/M) en nuestra oficina de Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Apoyo administrativo y de secretariado a la dirección y jefatura de oficina, en la organización y coordinación de la actividad diaria., • Gestión integral de la oficina: recepción, gestión de visitas, control de accesos, llaves y reservas de salas., • Gestión de compras y proveedores: control de material de oficina, solicitudes de presupuestos, pedidos y seguimiento en las herramientas internas., • Coordinación de la paquetería y envíos, así como el seguimiento de incidencias y mantenimiento de instalaciones., • Apoyo en la organización de eventos internos, gestión documental básica y tareas administrativas generales de la sede. ¿Qué requisitos son necesarios? • Experiencia mínima de 2 años en funciones de administración, apoyo de oficina o secretaría., • Dominio de Excel y manejo cómodo de herramientas ofimáticas y sistemas internos (ERP, gestión de compras, etc.)., • Buena capacidad organizativa, orientación al detalle y manejo de múltiples tareas simultáneas., • Inglés nivel B1/B2 valorable ¿Qué beneficios ofrecemos? • Entrada de 8:00 - 9:00 Salida 17:00 - 18:00, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: _ Ahora estamos expandiendo el negocio con un ambicioso plan de crecimiento en geografías y verticales de producto, escalando las operaciones y optimizando todos nuestros procesos. Necesitamos reforzar el equipo con alguien que sea la mano derecha del Director de Operaciones (COO). 🚀¿Listo para construir el futuro con Hamelyn?🚀 Buscamos un perfil polivalente y resolutivo, con mentalidad de ingeniero, capaz de asumir proyectos operativos de principio a fin con autonomía y hacer que las cosas funcionen. 🎯 Misión: Apoyar al COO en todas sus funciones, asumiendo la gestión directa de proyectos clave de operaciones, logística y expansión. 🔥 En qué trabajarás: • Operativa logística/Supply chain: costes de transporte, proveedores de mensajería, KPIs de entrega y reclamaciones. Movemos cientos de miles de productos al mes desde y hacia todo el mundo., • Salud de cuentas en marketplaces y e-commerce: supervisión de sincronización de stock, pedidos e incidencias en más de 20 canales de venta activos y creciendo., • Proyectos de robotización: coordinación con proveedores, contratos e instalación. Actualmente tenemos robotizado el almacenamiento y picking, y estamos automatizando la línea de packing y diseñando la robotización de la entrada y revisión de producto., • Expansión: apertura de nuevos canales de venta, entrada en nuevos marketplaces, apoyo en la apertura de países y constitución de filiales. Estamos expandiéndonos por toda Hispanoamérica y próximamente incorporaremos 6 nuevos verticales de producto., • Gestión de KPIs y dashboards, análisis de costes y optimización de procesos operativos., • Coordinación operativa entre áreas (desarrollo, logística, ATC, finanzas) para que las prioridades estén alineadas y la información fluya., • Resolución de problemas operativos críticos: incidencias con proveedores, plataformas, envíos o cualquier bloqueo que afecte al negocio." Requisitos clave: • Formación superior en ingeniería o similar., • Excel avanzado., • Bases de programación., • Mentalidad resolutiva y analítica., • Capacidad para llevar varios proyectos en paralelo con autonomía., • Experiencia en entornos de responsabilidad liderando proyectos., • Perfil orientado a datos para toma de decisiones., • Capacidad de negociación con proveedores., • Visión de procesos y mejora continua., • Capacidad de gestión de equipos., • Alto nivel de exigencia con los detalles y la calidad de ejecución. Qué ofrecemos: • Salario competitivo según experiencia., • Presencial con viernes en remoto., • Seguro de salud privado., • Servicio de comida y gimnasio., • Presupuesto de formación continua., • Sin burocracia, enfoque a resultados., • Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando! 🙌

CEO - Marca española de bienestar femenino. Cuenta con una comunidad creciente de mujeres que confían en la marca cada mes, con venta directa a través de su e-commerce y presencia en retail. Ahora buscamos a una persona que lidere la siguiente fase de crecimiento y consolidación de la marca como CEO. ⸻ Responsabilidades • Estrategia y crecimiento: Definir y ejecutar la estrategia integral con foco en expansión de ventas, rentabilidad y posicionamiento de marca., • Innovación y producto: Liderar un ejercicio de cross-selling y up-selling con la base de clientas, identificando nuevas categorías o productos complementarios que amplíen el ticket medio y fortalezcan la relación con la comunidad. Impulsar el desarrollo de nuevas líneas de producto, • Marketing y growth: Diseñar estrategias de growth hacking, marketing digital y performance (SEO, SEM, social, CRM, influencers, suscripciones) que aceleren la adquisición, conversión y retención., • Operaciones y excelencia: Dirigir todas las operaciones de la compañía (marketing, ventas, producto, logística, atención al cliente), garantizando una experiencia impecable y márgenes saludables., • Liderazgo de equipo: Construir y motivar un equipo autónomo, creativo y orientado a resultados. Promover una cultura de propósito, innovación y alto rendimiento., • Análisis y performance: Establecer KPIs claros (ventas, CAC, LTV, márgenes, NPS) y monitorizar resultados para optimizar la rentabilidad y la escalabilidad., • Gestión financiera: Supervisar la cuenta de resultados, presupuestos y flujo de caja. Mantener un crecimiento sostenible. (No se requiere fundraising en esta etapa.), • Representación de marca: Ser la cara visible ante partners, medios, instituciones y comunidad. Reforzar la reputación y los valores de la marca en todos los puntos de contacto., • Relación accionarial: Reportar directamente al accionista mayoritario, asegurando transparencia, alineamiento estratégico y comunicación constante., • Propósito y cultura: Asegurar que todas las decisiones de negocio mantengan el ADN de la compañía ⸻ Perfil deseado • Experiencia: +5 años liderando marcas D2C o FMCG, idealmente en sectores de salud, bienestar o belleza., • Mentalidad “builder”: Capacidad de combinar visión estratégica y ejecución práctica. Persona resolutiva, autónoma y con fuerte orientación a resultados., • Growth mindset: Experto/a en growth marketing y en desarrollar estrategias de fidelización, cross-selling y up-selling en ecosistemas digitales., • Creatividad y sensibilidad de marca: Pensamiento innovador, con sensibilidad hacia la mujer, la comunicación honesta y la estética de marca., • Liderazgo: Habilidad para inspirar, construir equipos y fomentar una cultura de propósito., • Datos y analítica: Enfoque data-driven, capacidad de medir el impacto y ajustar estrategias en tiempo real., • Ubicación: Basada en España (idealmente Madrid o Barcelona). ⸻ Lo que ofrecemos: • Autonomía total: Dirigir la compañía con plena capacidad de decisión y apoyo directo de la propiedad., • Crecimiento profesional: Oportunidad de escalar una marca D2C desde España con visión internacional., • Compensación competitiva: Salario fijo + variable vinculado a resultados, con posibilidad de participación accionarial o stock options., • Cultura flexible y humana: Entorno que valora la creatividad, la iniciativa y la conciliación., • Foco 100 % en negocio: Recursos asegurados; sin necesidad de dedicar tiempo a captación de fondo.

En LABTEND estamos viviendo una etapa clave. La fabricación de drones y la movilidad aérea avanzada están creciendo, y nosotros crecemos con el sector. Nuestros clientes confían en nosotros para fabricar componentes estructurales críticos, y ahora estamos listos para dar nuestro siguiente gran paso: escalar y perfeccionar nuestro modelo productivo. Buscamos a nuestro nuevo Responsable de Operaciones y Calidad para liderar este crecimiento. 🎯 Tu Misión: No buscamos simplemente un gestor. Buscamos a alguien capaz de orquestar el flujo completo de nuestra fábrica. Tu objetivo será asegurar que la excelencia técnica de nuestros materiales compuestos vaya de la mano con una precisión logística y documental impecable. 🛠 Tus Responsabilidades: • Dominio del flujo en Odoo: Serás el guardián del dato. Gestionarás órdenes de trabajo, compras y logística para que el sistema sea el reflejo fiel de la realidad., • El "Gatekeeper" de la Calidad: En nuestro proceso, una pieza no existe hasta que no tiene sus evidencias. Te asegurarás de que antes de que una pieza entre al stock, se hayan verificado y registrado todos los pasos de fabricación y controles de calidad en el sistema. Sin evidencias, no hay entrega., • Planificación Estratégica: Organizarás al equipo para cumplir con las entregas, anticipando cuellos de botella y asegurando que "lo urgente" no se coma a "lo importante"., • Foco en el Valor: Sabrás discernir entre el perfeccionismo estético y la calidad estructural/funcional que realmente aporta valor al cliente. 👤 ¿A quién buscamos? • Experiencia Híbrida: Imprescindible conocimiento técnico (Ingeniería, Aeromodelismo o experiencia en Composites) combinado con capacidad de gestión., • Rigor Documental: Entiendes que la trazabilidad no es burocracia, es el ADN del producto. Tienes experiencia cerrando órdenes de trabajo con rigor., • Mentalidad ERP: Experiencia demostrable gestionando producción y calidad con herramientas digitales (muy valorable Odoo)., • Liderazgo: Capaz de inculcar en el equipo la cultura de "hacerlo bien y registrarlo al momento". 💼 ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una empresa sólida en un sector de vanguardia (Drones/UAVs)., • La oportunidad real de definir y profesionalizar los procesos de operaciones y calidad de la compañía., • Un entorno donde se valora la iniciativa y la visión estratégica. ¿Te ves reflejado/a? ¿Eres tú esa persona que pone orden y asegura la excelencia? 📩 Envíanos tu CV a rrhh@labtend.com o escríbeme por privado.

IT Logistics & Infrastructure Operations Engineer Sector: Tecnología e Infraestructura IT Ubicación: Madrid (100% Presencial) Tipo de puesto: Jornada completa Serás el/la responsable del ciclo de vida integral del equipamiento IT en nuestras sedes globales. Tu misión es garantizar que, sin importar dónde esté la oficina, el hardware esté operativo, inventariado y optimizado. Eres la pieza que conecta la logística internacional con la ingeniería de sistemas. El Reto Buscamos un perfil híbrido que combine la ingeniería de infraestructura con la gestión logística. Serás el responsable de que el hardware IT llegue, se instale y funcione en nuestras oficinas globales. Responsabilidades clave • Ciclo de vida IT: Gestión integral de equipos (recepción, montaje en rack, cableado y retirada)., • Logística: Coordinación de envíos internacionales y relación con proveedores., • Control de activos: Gestión y documentación del inventario global (Asset Management)., • Soporte físico: Resolución de incidencias técnicas en Data Centers y oficinas. ¿Qué buscamos? • Experiencia: +3 años en entornos de infraestructura IT o Data Centers., • Conocimientos: Hardware de servidores, redes y cableado estructurado., • Idiomas: Inglés y Español indispensable para coordinación global., • Perfil: Persona metódica, organizada y con actitud "hands-on"., • Formación: Grado técnico o ingeniería. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

📍 Madrid, España (Híbrido) 🕓 Tiempo completo 🚀 Equipo: CRM - Reportando a CRM Lead. 😊 Personas a cargo: 0 Sobre REVEL En REVEL, estamos transformando la movilidad en Europa. Ofrecemos renting de coches 100% digital, flexible y sin complicaciones. Nuestro crecimiento se apoya en la tecnología: construimos herramientas y sistemas que nos permiten escalar rápido, tomar decisiones basadas en datos y ofrecer una experiencia única a nuestros clientes. Sobre el puesto Buscamos un CRM Manager Técnico para diseñar, construir y escalar un sistema CRM inteligente que potencie la eficiencia comercial y la conversión en todo el funnel. Tu misión será convertir datos en decisiones, automatizaciones en impacto y workflows en escalabilidad. Serás el punto de unión entre marketing, ventas y tecnología: entenderás las necesidades del negocio y las traducirás en sistemas automatizados, integraciones y dashboards que impulsen la productividad y mejoren la experiencia del cliente. Qué harás • Diseñarás y automatizarás workflows operativos en el CRM que conecten áreas como operaciones, logística, validación financiera, atención al cliente y postventa, reduciendo fricción y tareas manuales., • Mapearás y optimizarás procesos internos de extremo a extremo, asegurando que cada flujo (documentación, entrega, incidencias, pagos, etc.) esté automatizado, monitorizado y alineado con los objetivos de eficiencia., • Serás el punto de contacto técnico con el equipo de desarrollo, coordinando integraciones y garantizando que las automatizaciones más complejas —las que generan un gran volumen de logs o requieren seguridad y fiabilidad— se construyan mediante conexiones API directas con nuestros servidores, no vía herramientas intermedias., • Diseñarás especificaciones técnicas y endpoints necesarios para que el equipo de desarrollo pueda implementar automatizaciones robustas, seguras y escalables., • Supervisarás la arquitectura de datos del CRM, asegurando integridad, consistencia y trazabilidad entre sistemas (CRM, ERP, herramientas de operaciones y plataformas internas)., • Implementarás alertas, validaciones y controles de errores que permitan detectar fallos en tiempo real y mantener la fiabilidad de las automatizaciones., • Analizarás la eficiencia de los flujos operativos y técnicos, construyendo dashboards y reportes que midan impacto, tiempos de respuesta y calidad de los procesos., • Velarás por la calidad y limpieza de los datos, configurando rutinas automáticas de validación y depuración., • Colaborarás con los equipos de producto y tecnología para asegurar que la infraestructura CRM escala al mismo ritmo que el negocio y cumple con los estándares técnicos y de seguridad. Qué buscamos • Ingeniero/a con experiencia en entornos startup o scale-up (idealmente de alto crecimiento o unicornio)., • Experiencia técnica en CRM e integraciones: dominio de plataformas como HubSpot o Salesforce, diseño de workflows complejos y conexión vía API con sistemas internos (ERP, logística, operaciones)., • Capacidad para construir automatizaciones robustas: criterio para decidir cuándo usar herramientas low-code (Zapier, Make) y cuándo desarrollar integraciones directas con servidor por volumen o seguridad., • Mentalidad analítica y data-driven: habilidad para monitorizar flujos, crear dashboards e identificar oportunidades de eficiencia y mejora continua., • Perfil transversal y colaborativo: capaz de traducir necesidades de equipos no comerciales (operaciones, logística, atención al cliente, producto) en soluciones técnicas escalables y medibles. Valoramos también • Experiencia en gestión de arquitecturas CRM complejas o ecosistemas con múltiples integraciones., • Familiaridad con monitorización de logs, webhooks y gestión de errores en procesos automatizados. Por qué te encantará trabajar aquí 🚀 Impacto real: tu trabajo afectará directamente las métricas de adquisición, retención y crecimiento. 💡 Cultura ágil y colaborativa: trabajamos en ciclos cortos, medimos y aprendemos. 🌍 Entorno internacional con mentalidad de startup. 🏗️ Libertad para construir: desde flujos y herramientas hasta procesos que escalan con el negocio. 🏡 Modelo híbrido y horario flexible. ✅ Seguro médico privado: CIGNA 🏋️ ♂️ Acceso a suscripción en gimnasios a través de WellHub ¿Te suena a ti? Únete a REVEL y construye con nosotros los sistemas que impulsarán la próxima fase de crecimiento del renting en Europa. Envíanos tu CV haciendo click en el botón "Enviar Candidatura"

¿Quiénes somos? En Closer somos especialistas en logística y reparto de última milla, y estamos en plena expansión. Nuestro equipo crece rápido y necesitamos que nuestra gestión de personas crezca igual de rápido y bien. Por eso buscamos Técnicos/as de Nóminas que no solo domine los números, sino que quiera ser parte activa de la construcción de un departamento de RRHH sólido y escalable. A la vez estamos en proceso de implementación de mejoras tecnológicas para que tu rol se convierta en estratégico para la compañía y no solo quedarte haciendo nóminas. Actualmente gestionamos +2.8K empleados, esperamos doblar este número antes de final de año. Si eres de los que disfrutan poniendo orden donde hay caos, optimizando procesos y sintiéndose imprescindibles, sigue leyendo. ¿Qué harás? • Gestión integral de nóminas: Cálculo mensual, incidencias, variables y finiquitos. El ciclo completo, sin lagunas., • Administración de personal: Altas, bajas y variaciones en Sistema RED; contratos y gestiones en SEPE., • Cumplimiento normativo: Tramitación de IT/AT (Delta) y seguros sociales (SILTRA)., • Optimización y escalado: Ayudarás a automatizar y mejorar los procesos administrativos para que el crecimiento de la empresa no se convierta en un cuello de botella., • Atención al empleado: Serás el referente para dudas sobre nóminas, convenios colectivos y beneficios. Trato cercano, respuestas claras. ¿Qué buscamos? • 2-3 años de experiencia manejando cualquier tipo de software de nóminas y Excel nivel intermedio como mínimo., • Perfil analítico, ordenado y proactivo, alguien que detecta el problema antes de que llegue, no después., • Inglés B1/B2 (valorable, no excluyente). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Jornada completa de 40h semanales., • Entorno de trabajo dinámico donde tu opinión y tus mejoras se escuchan y se implementan., • La oportunidad real de crecer con una empresa que ya está en plenos crecimiento

Empresa líder global en soluciones de automatización logística, con presencia en los principales mercados europeos. Diseñan e integran sistemas complejos para sorting centers y entornos de cross-docking, combinando tecnología propia con soluciones de partners estratégicos. Misión del puesto Como System Architect, serás la pieza angular del diseño técnico de soluciones logísticas. Tu rol abarca desde la fase del tender hasta el cierre del diseño para fabricación Traducir las necesidades del cliente en una propuesta técnica y económicamente competitiva, integrando producto propio y equipos de partners externos. Responsabilidades principales • Diseñar sistemas desde cero, • Seleccionar e integrar el sistema completo: producto propio + soluciones de terceros, con foco en entornos de cross-docking y clasificación de paquetería., • Optimizar la solución técnica y económicamente: reducir complejidad sin comprometer el rendimiento requerido., • Coordinar los detalles críticos previos a fabricación: rutas de evacuación, accesos de mantenimiento, interferencias estructurales., • Actuar como interlocutor técnico con el equipo de ingeniería central en el resto de países Requisitos del perfil (H/M/D) • Formación en ingeniería, • Experiencia sólida en integración de sistemas complejos o en puesta en marcha de instalaciones automatizadas., • Se valorará experiencia en gestión de licitaciones (tenders) desde el lado del cliente o del integrador., • No es imprescindible background en intralogística de almacenamiento; se valorará capacidad de adaptación a entornos de sorting y cross-docking., • Inglés fluido Perfil competencial (soft skills) • Capacidad analítica y visión sistémica orientada a la operación real., • Perfil práctico, con capacidad de entender la realidad física de lo que diseña., • Autonomía y orientación a hitos y proyectos., • Buenas habilidades de comunicación técnica e interlocución con cliente. Qué ofrecemos • Incorporación a un departamento de ingeniería multidisciplinar (mecánica, eléctrica, IT/Software, PLC)., • Posición de nueva creación con proyección real a liderar y hacer crecer el área., • Exposición internacional y trabajo habitual con la matriz, • Proyecto técnico de alto nivel en entornos de automatización avanzada.

SOBRE EL ROL En Bloom estamos construyendo el medio de salud con la mayor comunidad de mujeres de habla hispana. Somos una proyecto made-in-Spain que informa, conecta, entretiene y activa a millones de mujeres. Buscamos a alguien capaz de convertir las oportunidades de colaboración con marcas y partners en acciones reales que conecten con nuestra comunidad. Que haya gestionado proyectos de branded content de principio a fin: desde la conceptualización hasta la entrega, coordinando equipos, clientes y timings con cabeza. Alguien que entiende tanto de estrategia de contenidos como de ejecución, y que sabe moverse entre la visión del cliente y la creatividad sin perder de vista el objetivo común. RESPONSABILIDADES Gestión de proyectos & account • Gestionar las campañas de branded content con marcas partner, del briefing a la entrega, • Ser el punto de comunicación entre el equipo creativo interno y los clientes, partners y freelancers, • Organizar timings, entregables y prioridades de proyectos branded (patrocinados) y unbranded (lanzamientos propios), • Acompañar la relación con el cliente: gestión de expectativas, seguimiento y reporting, • Colaborar en la elaboración de propuestas creativas y presentaciones para nuevos proyectos, • Elaborar presupuestos y supervisar gastos Branded content y eventos para la comunidad • Coordinar la producción de eventos online y offline que conecten comunidad y marcas, • Crear y activar formatos On/Off que conecten marcas y comunidad: meet&grid, focus groups, live podcast, social media content, • Ejecutar: propuesta de contenido, logística, comunicación y timing, • Hacer seguimiento post-acción: resultados, reporting y aprendizajes accionables Data & optimización • Analizar el rendimiento de las acciones y traducirlo en recomendaciones concretas, • Optimizar procesos internos de gestión para que los proyectos escalen sin perder calidad, • Reportar resultados con claridad hacia clientes y equipo directivo QUÉ BUSCAMOS • 2 años de experiencia en agencia de representación de influencers, en agencia creativa, medio digital, consultora, • Experiencia demostrable en gestión de clientes en proyectos de branded content, • Conocimiento sólido de estrategia de contenidos y social media orientada a negocio, • Capacidad para trabajar con KPIs y optimizar en base a datos reales, • Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, • Visión estratégica y capacidad ejecutiva: saber tanto pensar como hacer, • Organización, criterio y mucha iniciativa, • Plus: experiencia en eventos o activaciones con marcas, • Plus: haber trabajado con marcas de propósito, beauty, salud o entretenimiento QUÉ TIPO DE PERFIL ES No buscamos a alguien que solo coordina correos o rellena briefs. Buscamos a alguien que conecta los puntos entre estrategia, contenido y ejecución. Que puede entrar en una reunión con una marca, salir con el brief claro y liderar al equipo para que el proyecto llegue a destino. Que tiene visión global pero se mete en el detalle cuando hace falta. Y que disfruta en entornos donde pasan muchas cosas a la vez.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Aeronáutico - Sector Defensa para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Técnica o Superior aeronáutica., • Experiencia en sistemas y/o logística., • Conocimientos de Excel., • Inglés técnico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a en Responsable de Herramientas Comerciales y Reporting en Madrid para incorporarse a nuestra Dirección Comercial. Tu objetivo será liderar la gestión, análisis y mejora continua de las herramientas de relación con el cliente (CRM) y bases de datos asociadas, actuando como puente interdepartamental para alinear los sistemas informáticos con la estrategia de negocio y reporting de ventas. ¿Qué harás? • Gestión de CRM y Recogida de Requisitos: Liderarás la administración y mejora continua de la plataforma. Te reunirás con las diferentes áreas de la compañía para entender sus necesidades operativas y traducirlas en nuevas funcionalidades dentro del sistema., • Extracción, Análisis y Reporting de Datos: Procesarás y analizarás la información procedente del CRM y de otras fuentes (TMS, Power BI, BBDD), diseñando y automatizando cuadros de mando (dashboards) e informes comerciales ágiles para la toma de decisiones de la Dirección., • Garantía de Calidad y Enlace Interdepartamental: Supervisarás la integridad, depuración y actualización de los datos introducidos. Actuarás como canal de comunicación y alineación entre los equipos de Ventas, Operaciones, Informática (IT) y Dirección., • Soporte y Capacitación: Resolverás las dudas operativas de los usuarios de la empresa y realizarás sesiones de formación para asegurar el uso correcto y el máximo aprovechamiento del sistema de gestión. ¿Qué buscamos? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior o titulación universitaria equivalente, siendo muy valorable especialización en Marketing, Gestión Comercial o similar., • Experiencia: Mínimo 3 años de trayectoria demostrable en gestión, implementación y desarrollo de herramientas CRM., • Conocimientos Técnicos Avanzados: Dominio práctico de plataformas CRM (Salesforce prioritariamente, valorándose conocimientos en Dynamics o HubSpot). Nivel avanzado de Excel, herramientas de Microsoft Office, soluciones de Inteligencia Artificial (ChatGPT), entorno Drive y sistemas de reporte comercial., • Análisis de Datos: Experiencia sólida en el diseño y análisis de reporting mediante Power BI (criterio altamente deseable)., • Competencias Clave y Disponibilidad: Buscamos un perfil con gran iniciativa, proactividad, capacidad para la resolución de conflictos y orientación al trabajo en equipo en entornos dinámicos. Disponibilidad para realizar viajes esporádicos a nivel nacional. ¿Qué te llevas? • Crecimiento real en una compañía internacional., • Estabilidad + desarrollo profesional., • Beneficios sociales., • Formar parte de un equipo que cuenta., • Contrato: A concretar en entrevista., • Horario: Flexible+modalidad hibrida., • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti., • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce lo que hace de Sngular una de las_de 2026. LA OPORTUNIDAD Buscamos un/a Delivery Lead para incorporarse a un entorno tecnológico de alto impacto dentro del dominio de Supply Chain, un área estratégica enfocada en la optimización de la cadena de suministro, desde la gestión de stock hasta la logística de última milla. Serás responsable de garantizar la correcta entrega y evolución de productos digitales, liderando un equipo multidisciplinar y actuando como nexo entre negocio y tecnología. Trabajarás en un entorno Agile, colaborando con distintos equipos técnicos y de producto, dentro de una organización con gran foco en escalabilidad, eficiencia operativa y excelencia en delivery. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Liderar el ciclo de vida completo de los productos y proyectos asignados., • Coordinar y dar seguimiento a un equipo multidisciplinar compuesto por perfiles de Business Analysis, Arquitectura, Desarrollo y QA., • Actuar como interlocutor principal con negocio para garantizar el alineamiento entre necesidades funcionales y ejecución técnica., • Asegurar el cumplimiento de metodologías Agile y procesos de delivery definidos por la organización., • Participar en planificaciones trimestrales, seguimiento de roadmap y priorización de iniciativas., • Coordinar dependencias con otros equipos de IT como Operaciones, UX o Ciberseguridad., • Facilitar la comunicación y colaboración con equipos internacionales y stakeholders globales., • Impulsar una cultura de ownership, mejora continua y foco en resultados. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de más de 5 años liderando equipos y proyectos tecnológicos., • Experiencia previa como Delivery Lead, Project Manager, Product Delivery Manager o roles similares., • Experiencia trabajando en entornos Agile., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Experiencia en entornos de Supply Chain, logística o retail., • Capacidad de interlocución con negocio y stakeholders técnicos y para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar prioridades en entornos complejos., • Experiencia trabajando en organizaciones internacionales o estructuras matriciales. A nivel técnico: • Conocimientos técnicos en entornos Cloud, especialmente Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia con microservicios, APIs y pipelines CI/CD., • Familiaridad con Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions y/o BigQuery. BENEFICIOS 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Java Technical Architect / Senior Backend Engineer Buscamos un perfil con una marcada orientación práctica en desarrollo Java, que aporte valor desde el primer momento mediante la participación activa en el código, la resolución de incidencias complejas y la mejora continua de las soluciones. Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Desarrollador/a Java Senior / Arquitecto Técnico para un proyecto estratégico con uno de nuestros grandes clientes del sector logístico. Si eres de los que no esperan instrucciones, te gusta entender el negocio y aportar desde el primer día... sigue leyendo ¿Qué necesitamos? Buscamos perfiles proactivos, resolutivos y con mentalidad hands-on, con capacidad para: Entrar al barro y acelerar la ejecución del equipo Combinar visión técnica + entendimiento funcional Trabajar en entornos complejos y dinámicos Aportar criterio y buenas prácticas desde la experiencia Stack tecnológico Trabajarás con tecnologías punteras: Java (8 21) + Spring Boot / Spring Ecosystem APIs REST, Microservicios Arquitectura SOA Docker Kubernetes Cloud: AWS / Azure / GCP Kafka / RabbitMQ / JMS Seguridad: Keycloak, OAuth2, Spring Security BBDD: PostgreSQL, MySQL, Oracle DevOps, CI/CD, testing (JUnit, Mockito) Qué harás Desarrollo y evolución de soluciones backend de alto rendimiento Participación activa en decisiones técnicas y arquitectura Mejora continua del sistema (rendimiento, escalabilidad, resiliencia) Colaboración con negocio y otros equipos técnicos Apoyo al equipo actual para ganar velocidad y calidad Ubicación Villaverde (Madrid) 4 días presencial + 1 día remoto Qué valoramos especialmente Experiencia real migrando monolitos a microservicios Capacidad de liderazgo técnico sin necesidad de rol formal Actitud de ownership y compromiso Experiencia en entornos exigentes (alto volumen, criticidad) ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y de alto impacto Entorno técnico potente Flexibilidad y buen clima de equipo Salario competitivo acorde a experiencia ¿Te encaja o conoces a alguien que sea este perfil? ¡Hablemos! #Java #SpringBoot #Microservices #Backend #Arquitectura #DevOps #Kubernetes #Docker #TechJobs #ITJobs #MadridTech #Hiring #Logística #JavaDeveloper #TechCareers java, microservicios, spring

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Seleccionamos para incorporación estable en modalidad 100% remoto , a un/a Oracle JD Edwards Supply Chain Consultant , para optimizar nuestros flujos de trabajo de distribución, compras y fabricación. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? Más de 5 años de experiencia práctica con los módulos de Cadena de Suministro/Distribución de JD Edwards EnterpriseOne. Sólida experiencia en logística, control de inventario y procesos de compras a pago (P2P). Experiencia en la integración de JDE con soluciones de logística de terceros (3PL) o escaneo de códigos de barras. Inglés B2-C1. ¿Cuáles serán algunas de tus funciones? ✅ Configurar y dar soporte a los módulos de JDE SCM, incluyendo Gestión de Inventario, Compras y Gestión de Pedidos de Venta. ✅ Mapear los procesos de la cadena de suministro existentes y recomendar mejoras al sistema. ✅ Colaborar con los equipos de logística y almacén para resolver cuellos de botella del sistema. Realizar pruebas del sistema, actualizaciones y capacitación de aceptación de usuarios ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. Modalidad de trabajo 100% remoto. Formación 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el farmacéutico, hospitalario, cosmético, alimentación y biotech, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video : https://montajesdelsaz.com/video-corporativo/ ¿Qué buscamos? Buscamos un/una Técnico/a en BIM para que se incorpore al Departamento de Delineación. ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: Participación en proyectos ejecutivos, ejerciendo funciones de proyectista y modelador/a. Colaboración con todos los agentes implicados en cada fase. Gestión de datos, tablas de planificación y parametrización. Diseño y desarrollo de modelos de los proyectos asignados, fundamentalmente arquitectura interior clean room, mediante REVIT y AUTOCAD. Desarrollo y representación gráfica de planos y detalles técnicos de ejecución optimizando las soluciones de ingeniería, coordinación y seguimiento del proyecto. Garantizar un correcto control de calidad de los modelos y planos generados, máximo rigor en lo que se proyecta tanto a nivel individual (auto-control), como todo aquello que se proyecta con otros miembros del equipo (control transversal). Lo que buscamos en ti Arquitectura Técnica, Arquitectura, Ingeniería civil o afines Mínimo 2 años de experiencia demostrable en el desarrollo de proyectos de industria, logística y obra civil, utilizando metodología BIM. Dominio de softwares de diseño, imprescindible Revit-disciplina Arquitectura y AutoCAD. Valorable Revit (disciplina MEP-HVAC). Conocimientos de Excel, Word y Adobe Acrobat. Comprensión de los procesos constructivos. Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Actitud proactiva con ganas de aprender y mejorar constantemente. Competencias: Autocontrol. Tolerancia a la presión. Compromiso con la compañía. Comunicación. Escucha activa. Iniciativa. Liderazgo. Orientación al resultado Pensamiento analítico. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido, con crecimiento profesional. Horario de lunes a jueves de 8h a 18h y viernes de 8h a 14h, con entrada flexible. Formación interna en diseño, dimensionamiento y cálculo de instalaciones. Beneficios sociales, entre ellos, servicio de catering diario proporcionado por la empresa y seguro médico. Posibilidad de teletrabajo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento. En MONTAJES DELSAZ promovemos la igualdad de oportunidades y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y libres de cualquier tipo de discriminación. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, nacionalidad, discapacidad, raza, religión, estado civil o cualquier otra condición personal o social protegida por la legislación vigente.

Dils es un grupo inmobiliario internacional que opera en Italia, Países Bajos, Portugal, España y Francia, impulsando la transformación del sector mediante la innovación y la digitalización. Con más de 700 profesionales y oficinas en Milán (sede central), Ámsterdam, Lisboa, Barcelona, París y varias otras ciudades europeas, el grupo presta apoyo a corporaciones, inversores y clientes particulares en los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hospitality, Living y Residencial. Con más de 50 años de trayectoria en Italia, Dils llevó a cabo un rebranding en 2021 y desde entonces se ha expandido a Países Bajos (2023), Portugal (2024), España (2025) y Francia (2026), identificando Alemania, Polonia y el Reino Unido como sus próximos mercados estratégicos de crecimiento. El modelo integrado del grupo se sustenta en un equipo interno de Transformación dedicado a la tecnología, la innovación y la investigación, junto con un enfoque estructurado de responsabilidad social centrado en la creación de valor a largo plazo en las comunidades donde opera. Más información en https://dils.com/en/ En España, Dils opera bajo la marca Dils Lucas Fox para el sector Residencial y Living, reflejando su profunda experiencia local en el mercado inmobiliario de lujo. Para otros sectores como Hospitality, Oficinas, Retail, Logística y Capital Markets, la compañía continúa operando como Dils, aprovechando plenamente la fortaleza y las capacidades de su red internacional. Este enfoque de doble marca permite a los equipos combinar un conocimiento local especializado en Residencial y Living con el alcance global y los recursos de Dils en múltiples sectores. Respaldada por su escala, capital y visión a largo plazo, Dils Lucas Fox entra en una fase de crecimiento acelerado, ampliando sus equipos y ofreciendo exposición a múltiples mercados y sectores en toda Europa. ¡Únete a Dils Lucas Fox para dar forma al futuro del Living y Residencial de lujo en España! Responsabilidades principales Recopilar y verificar toda la documentación requerida de las propiedades y firmar acuerdos de mediación con los propietarios, asegurando que se cumpla la política de comisión de la empresa. Gestionar las relaciones con los clientes, proporcionando retroalimentación y reportes periódicos a los propietarios sobre el estado del mercado y las propiedades listadas con Lucas Fox. Desarrollo de negocio en las áreas asignadas mediante prospección de propiedades, actividades de networking, etc. Gestionar clientes asignados desde el primer contacto con compradores potenciales hasta la finalización y post-cierre de las operaciones. Gestionar el ciclo completo de ventas y ofrecer opciones y soluciones constructivas y creativas a vendedores y compradores para cerrar acuerdos. Mantener el CRM actualizado con los requisitos de los clientes y gestionar tu base de datos personal conforme a las necesidades comerciales y actividades de la empresa. Requisitos Experiencia y conocimiento del mercado en la zona norte de la región de Madrid. Profesional, con buena presencia, excelentes habilidades de comunicación y negociación, motivación propia y orientación a resultados. Orientado a lo financiero y a resultados, capaz de trabajar en un equipo internacional colaborativo. Proactivo, con actitud positiva (“can-do attitude”). Organizado, con disposición para trabajar en horarios flexibles y una persona práctica y resolutiva. Nivel excepcional de servicio al cliente , preferiblemente con experiencia atendiendo a clientes nacionales e internacionales exigentes. Beneficios Contrato indefinido y a tiempo completo . Salario competitivo más atractiva compensación variable. 23 días de vacaciones anuales más 2 días personales. Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente cubiertas por Dils Lucas Fox). Descuentos e incentivos en marcas reconocidas de gimnasios, moda, deportes, viajes y mucho más. Formación inicial y continua integral. Formar parte de una empresa en constante crecimiento y un equipo multicultural, con oportunidades infinitas de desarrollo profesional . Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional . Trabajamos duro y también nos divertimos — ¡formarás parte de una organización única! En Dils Lucas Fox, , celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, equitativo y acogedor . Valoramos las perspectivas únicas que las personas aportan gracias a sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias , porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad .

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: https://www.youtube.com/watch?v=MGkTWW2rVAc&t=10s Ahora estamos expandiendo el negocio con un ambicioso plan de crecimiento en geografías y verticales de producto, escalando las operaciones y optimizando todos nuestros procesos. Necesitamos reforzar el equipo con alguien que sea la mano derecha del Director de Operaciones (COO). ¿Listo para construir el futuro con Hamelyn? Buscamos un perfil polivalente y resolutivo, con mentalidad de ingeniero, capaz de asumir proyectos operativos de principio a fin con autonomía y hacer que las cosas funcionen. Misión: Apoyar al COO en todas sus funciones, asumiendo la gestión directa de proyectos clave de operaciones, logística y expansión. En qué trabajarás: Operativa logística/Supply chain: costes de transporte, proveedores de mensajería, KPIs de entrega y reclamaciones. Movemos cientos de miles de productos al mes desde y hacia todo el mundo. Salud de cuentas en marketplaces y e-commerce: supervisión de sincronización de stock, pedidos e incidencias en más de 20 canales de venta activos y creciendo. Proyectos de robotización: coordinación con proveedores, contratos e instalación. Actualmente tenemos robotizado el almacenamiento y picking, y estamos automatizando la línea de packing y diseñando la robotización de la entrada y revisión de producto. Expansión: apertura de nuevos canales de venta, entrada en nuevos marketplaces, apoyo en la apertura de países y constitución de filiales. Estamos expandiéndonos por toda Hispanoamérica y próximamente incorporaremos 6 nuevos verticales de producto. Gestión de KPIs y dashboards, análisis de costes y optimización de procesos operativos. Coordinación operativa entre áreas (desarrollo, logística, ATC, finanzas) para que las prioridades estén alineadas y la información fluya. Resolución de problemas operativos críticos: incidencias con proveedores, plataformas, envíos o cualquier bloqueo que afecte al negocio. Requisitos clave: Formación superior en ingeniería o similar. Excel avanzado. Bases de programación. Mentalidad resolutiva y analítica. Capacidad para llevar varios proyectos en paralelo con autonomía. Experiencia en entornos de responsabilidad liderando proyectos. Perfil orientado a datos para toma de decisiones. Capacidad de negociación con proveedores. Visión de procesos y mejora continua. Capacidad de gestión de equipos. Alto nivel de exigencia con los detalles y la calidad de ejecución. Qué ofrecemos: Salario competitivo según experiencia. Presencial con viernes en remoto. Seguro de salud privado. Servicio de comida y gimnasio. Presupuesto de formación continua. Sin burocracia, enfoque a resultados. Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando!

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? El viaje Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. NACEX es la compañía de mensajería urgente de paquetería y documentación de Logista, líder en su segmento de actividad en España y Portugal. Nacex cuenta con una flota de más de 1.600 vehículos y más de 3.000 colaboradores, así como con una red de 31 plataformas y más de 300 franquicias en España, Portugal y Andorra. Tu misión Formar parte del área de mantenimiento e ingeniería, asegurar el cumplimiento de los planes preventivos y correctivos, impulsar proyectos de mejora continua y garantizar la seguridad y cumplimiento normativo de las instalaciones. Tu rol y funciones: Coordinar los equipos técnicos de mantenimiento e ingeniería. Planificar, ejecutar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas automatizados de clasificación y equipos electromecánicos. Gestionar proyectos de ingeniería, ampliaciones, implantación de nuevos sistemas y mejoras tecnológicas. Controlar y gestionar proveedores y contratos de servicios técnicos. Analizar KPI’s, elaborar informes de seguimiento y proponer mejoras para aumentar la eficiencia y fiabilidad operativa. Garantizar el cumplimiento de normativa técnica, industrial, PRL y seguridad de máquinas. Colaborar con Operaciones, Real Estate, IT y otras áreas estratégicas del negocio. Gestionar el presupuesto del área optimizando recursos sin comprometer la calidad. Requisitos: Formación: Ingeniero/a Técnico/a o Superior: Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Automatización o afines. Valorable máster en gestión industrial, mantenimiento, liderazgo o mejora continua. Experiencia Experiencia en gestión de proveedores y proyectos industriales. Mínimo 2 años en mantenimiento industrial, ingeniería o automatización liderando equipos técnicos. Valorable experiencia previa en logística, automatización industrial o grandes instalaciones técnicas. Conocimientos técnicos Sistemas automatizados de clasificación de paquetería. Mecánica, electricidad, electrónica, redes. Uso de herramientas GMAO. Normativa industrial y seguridad de máquinas. Competencias Liderazgo y gestión de equipos. Iniciativa y mentalidad de mejora continua. Planificación, organización y análisis. Orientación a resultados y toma de decisiones en entornos exigentes. Comunicación efectiva y trabajo transversal. Unirte a Logista significa: Formar parte de una empresa líder en su sector. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. Te ofrecemos: Estabilidad laboral. Tarjeta restaurante. Medidas de conciliación. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista - Your partner along the way, all the way- Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Ubicación: [Híbrido / Oficinas en Mataró] En Two Poles buscamos un/a Social Media & Community Lead capaz de llevar todo el ecosistema digital de la marca, desde estrategia hasta ejecución, y con visión para crecer la comunidad y generar colaboraciones estratégicas. Si eres creativo/a, flexible y “piensas out of the box”, este puesto es para ti. Qué harás Social Media Definir la estrategia de contenido y actualizar el calendario editorial Crear y publicar contenido end-to-end: reels, vídeos, carruseles, imágenes, stories, etc. Supervisar contenido y coordinación con diseño (briefings, creatividades, portadas) Analizar métricas, optimizar contenido y detectar tendencias Gestionar todos los canales de la marca: Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn, podcast y otras cuentas adicionales Influencer Marketing & Afiliados Definir y ejecutar la estrategia de influencers y afiliados Seleccionar perfiles, negociar acuerdos y gestionar envíos de producto Crear briefings y validar contenido antes de publicación Analizar resultados y optimizar campañas Identificar embajadores de marca UGC (User Generated Content) Filtrar, seleccionar y briefear a creadores de contenido Revisar entregas y feedback Organizar y mantener actualizado el banco de contenidos y derechos de imagen Adaptar contenido UGC para redes y paid ads Co-Branding / Colaboraciones con marcas Identificar y contactar marcas afines Proponer acciones conjuntas y coordinar campañas Hacer seguimiento de resultados y reporting Podcast Planificar episodios y gestionar invitados (acuerdos, contratos, logística) Preparar guiones y coordinar grabaciones y edición Seleccionar shorts, definir copies y publicar episodios en YouTube/Spotify Promocionar el podcast en redes y analizar métricas Otras responsabilidades Elaboración de reportings: mensuales, por campaña y por departamento Participar en proyectos transversales según necesidades de la marca Buscamos a alguien que: Haya gestionado social media, influencers, UGC y co-branding Sea creativo/a pero también ejecutor/a Piense en términos de growth y resultados, no solo posts bonitos Sea flexible, autónomo/a y cómodo/a trabajando en un entorno rápido y cambiante Tenga capacidad de análisis y experiencia en optimización basada en métricas Plus si: Has crecido comunidades de 0 a +100K seguidores Tienes red de contactos con influencers o marcas Experiencia en producción de contenido audiovisual Conocimiento de herramientas como Asana, Canva, Shopify y plataformas de podcast Qué ofrecemos Ownershiptotal de las redes y del ecosistema digital de la marca Flexibilidad y espacio para proponer ideas “out of the box” Ambiente dinámico, creativo y sin burocracia Salario competitivo y crecimiento profesional

Desde Manpower Professional Recruitment buscamos un Ingeniero/a Industrial – Automatización e Integración de Sistemas Logísticos. Oficina Técnica en Madrid | Viajes frecuentes por España y Europa | Start-up en crecimiento en automatización logística para ecommerce busca ingeniero/a senior hands-on para asumir la responsabilidad técnica completa de despliegues en producción . Serás el puente entre hardware industrial (PLCs, clasificadores, DWS) y software corporativo (WMS, ERP, APIs) , liderando commissioning en sitio, integraciones OT/IT y resolución de incidencias complejas en almacenes reales por toda Europa. Qué harás Commissioning end-to-end de sistemas de clasificación automática. Desarrollo de middleware e integraciones (Python o C#/.NET). Diagnóstico y escalado técnico OT/IT en producción. Coordinación técnica con clientes y proveedores. Requisitos clave +5 años en automatización de almacenes o sistemas de clasificación. Experiencia real en integraciones OT/IT en producción. Python o C#/.NET, redes industriales, SQL, APIs REST. Inglés fluido y disponibilidad para viajar por Europa. Qué ofrecemos Propiedad técnica total, sin burocracia. Salario competitivo + compensación alineada con el crecimiento. Proyectos paneuropeos y alto impacto desde el primer día. Evolución hacia Principal Engineer o Solutions Architect. Si te motivan los retos técnicos reales y ver tus sistemas funcionando en producción, queremos conocerte.

¡Únete a VANTURE ESS y transforma el futuro digital! Somos una consultora tecnológica especializada en soluciones SAP y servicios integrales de transformación digital. Apostamos por el talento, la innovación, la flexibilidad y la confianza para impulsar el crecimiento de nuestros clientes en todos los sectores de negocio. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Sénior SAP en el área Logística con una trayectoria sólida como Consultor/a, Team Lead y y Preventa , capaz de liderar iniciativas complejas E2E y aportar una visión funcional–técnica de alto valor. ¿Qué harás en tu día a día? Tendrás la oportunidad de dirigir proyectos estratégicos en entornos S/4 HANA , optimizar procesos logísticos y asegurar la correcta evolución de la plataforma SAP de nuestros clientes Serás responsable de orquestar todo el ciclo de vida de los proyectos SAP Logísticos: desde el análisis preliminar y la preventa hasta la planificación, ejecución, control presupuestario, comunicación con stakeholders y gestión del cambio. Liderar proyectos SAP Logísticos E2E , desde la planificación hasta la puesta en producción. Gestionar equipos internos y externos, garantizando la correcta ejecución según alcance, plazos y calidad. Participar en actividades de preventa : demos, toma de requerimientos, dimensionamiento técnico y funcional. Coordinar y ejecutar proyectos de migración de R/3 a S/4 HANA , rollouts y optimización de procesos. Analizar, definir y mejorar procesos. Asegurar una comunicación fluida con las áreas de negocio, dirección y partners tecnológicos. Supervisar actividades de soporte, mantenimiento evolutivo y gestión de incidencias. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles : Experiencia demostrable como Consultor/a Sénior SAP en área logística ( Mínima de 10 años) Background SAP PP- WM- y/o MM y SD , con visión funcional clara. Participación real en proyectos de implementación, migración R/3 → S/4 HANA, rollouts y soporte . Experiencia en gestión integral de proyectos (E2E) y metodologías clásicas/ágiles. Capacidad para desempeñar funciones de preventa . Experiencia en diferentes sectores : Servicios, Pharma, Químico, Industrial,etc.. Valoraremos positivamente: Certificaciones SAP (WM/MM/SD) o PMI/Scrum Master. Conocimiento de módulos complementarios (EWM, LE, PP). Buen nivel de Inglés. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Plan de carrera y formación personalizada. Paquete retributivo flexible: seguro médico privado, ticket restaurante, guardería y transporte. Horario de oficina de lunes a jueves + viernes intensivo. Proyecto 100% remoto (residencia en España imprescindible) . Sólo se valorarán candidaturas para contratación en plantilla. 24 días laborables de vacaciones al año. Salario competitivo según experiencia. Excelente clima laboral, basado en la confianza y el respeto. En VANTURE ESS creemos en la igualdad de oportunidades Nuestro proceso de selección se basa en la objetividad, los méritos y la capacidad profesional, sin distinción por género, orientación sexual, edad, etnia o diversidad funcional. Si te apasiona el mundo SAP, buscas estabilidad y quieres formar parte de un equipo que apuesta por el talento... ¡Queremos conocerte! ¡Este es tu lugar! En VANTURE ESS apostamos por ti.

Desde Nortempo Selección colaboramos con una empresa del sector logístico y transporte internacional, en pleno crecimiento y con una sólida trayectoria, en la búsqueda de un/a Operador/a de Transporte Internacional con experiencia en trabajo de agencia. La persona seleccionada se incorporará a un entorno dinámico, desempeñando un rol clave en la gestión integral de operaciones de transporte bajo un modelo orientado a resultados y generación de negocio. Funciones • Captación de cargas a nivel nacional e internacional - Búsqueda y gestión de transportistas y proveedores - Negociación de precios y optimización de márgenes - Coordinación completa de las operaciones de transporte - Seguimiento de envíos y resolución de incidencias - Desarrollo y fidelización de cartera de clientes y colaboradores Requisitos • Experiencia previa en agencia de transporte o intermediación logística - Manejo habitual de bolsas de carga (Timocom, Wtransnet o similares) - Capacidad para gestionar operaciones de forma autónoma de principio a fin - Alta orientación comercial y a resultados - Experiencia en negociación y gestión de proveedores Se valorará: • Cartera activa de clientes y/o proveedores - Experiencia en transporte internacional (entorno europeo) - Conocimiento de idiomas, especialmente inglés Qué buscamos • Perfil con autonomía operativa y visión de negocio - Capacidad para generar y desarrollar cartera propia - Experiencia en entornos de ritmo elevado y volumen de operaciones - Proactividad, capacidad de decisión y orientación a rentabilidad - Profesionales acostumbrados a trabajar bajo objetivos Condiciones • Salario fijo competitivo - Variable sin límite, vinculado directamente al margen generado - Teletrabajo desde cualquier punto de España - Posibilidad de modalidad híbrida o presencial (en localizaciones específicas si hay delegación) - Acceso a herramientas profesionales y red de contactos - Proyecto estable en empresa consolidada - Plan de desarrollo profesional - Posibilidad de evolución a medio plazo, incluyendo opciones de desarrollo de nuevas delegaciones. Se trata de una posición con alto grado de autonomía, orientada a profesionales con experiencia en agencia que busquen un entorno donde desarrollar su capacidad de generación de negocio y crecimiento económico. Si te interesa un entorno dinámico y orientado a resultados, y cuentas con experiencia en agencia de transporte, no dudes en inscribirte o compartir esta oportunidad con perfiles que puedan encajar

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce lo que hace de Sngular una de las top 10 empresas de 2026. LA OPORTUNIDAD Buscamos un/a Delivery Lead para incorporarse a un entorno tecnológico de alto impacto dentro del dominio de Supply Chain , un área estratégica enfocada en la optimización de la cadena de suministro, desde la gestión de stock hasta la logística de última milla. Serás responsable de garantizar la correcta entrega y evolución de productos digitales, liderando un equipo multidisciplinar y actuando como nexo entre negocio y tecnología. Trabajarás en un entorno Agile, colaborando con distintos equipos técnicos y de producto, dentro de una organización con gran foco en escalabilidad, eficiencia operativa y excelencia en delivery. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderar el ciclo de vida completo de los productos y proyectos asignados. Coordinar y dar seguimiento a un equipo multidisciplinar compuesto por perfiles de Business Analysis, Arquitectura, Desarrollo y QA. Actuar como interlocutor principal con negocio para garantizar el alineamiento entre necesidades funcionales y ejecución técnica. Asegurar el cumplimiento de metodologías Agile y procesos de delivery definidos por la organización. Participar en planificaciones trimestrales, seguimiento de roadmap y priorización de iniciativas. Coordinar dependencias con otros equipos de IT como Operaciones, UX o Ciberseguridad. Facilitar la comunicación y colaboración con equipos internacionales y stakeholders globales. Impulsar una cultura de ownership, mejora continua y foco en resultados. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? Experiencia de más de 5 años liderando equipos y proyectos tecnológicos . Experiencia previa como Delivery Lead, Project Manager, Product Delivery Manager o roles similares. Experiencia trabajando en entornos Agile. Inglés fluido , tanto oral como escrito. Experiencia en entornos de Supply Chain, logística o retail . Capacidad de interlocución con negocio y stakeholders técnicos y para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar prioridades en entornos complejos. Experiencia trabajando en organizaciones internacionales o estructuras matriciales. A nivel técnico: Conocimientos técnicos en entornos Cloud, especialmente Google Cloud Platform (GCP) . Experiencia con microservicios, APIs y pipelines CI/CD . Familiaridad con Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions y/o BigQuery . BENEFICIOS Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. Retribución flexible y programas de incentivos. Eventos y dinámicas de teambuilding. Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Buscamos Executive Assistant con sólida experiencia en soporte a Alta Dirección. Una posición estratégica y de máxima confianza, clave para garantizar eficiencia, coordinación y calidad en la gestión ejecutiva. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Principales Responsabilidades • Gestión estratégica de agenda y prioridades, • Coordinación ejecutiva y relaciones internas/externas de alto nivel, • Elaboración y revisión de presentaciones, briefings y documentación clave, • Apoyo en el Comité de Dirección: acuerdos, seguimiento y comunicación, • Curación de contenido, filtrado de información y síntesis ejecutivas, • Organización de viajes, logística y eventos corporativos, • Gestión administrativa, documentación confidencial y comunicaciones sensibles Perfil Profesional • Experiencia de 5–8 años en soporte a Alta Dirección en entornos complejos o multinacionales, • Capacidad para anticipar necesidades, priorizar., • Dominio de herramientas digitales: Microsoft 365, gestores de agenda, gestión documental y plataformas de colaboración., • Profesional organizado/a, discreto/a y con criterio ejecutivo., • Excelentes habilidades de comunicación, síntesis y relaciones interpersonales, • Nivel de inglés alto., • Formación de Grado en Administración y Dirección de Empresas, Comunicación, Relaciones Internacionales o ámbitos afines, valorándose formación adicional en Gestión Ejecutiva, y/o Project Management. La persona seleccionada dará soporte directo a alta dirección en un entorno dinámico, global y de alta exigencia, formando parte de un grupo líder en su sector y con presencia nacional e internacional. xcskxlj Buscamos una persona con impacto, criterio y vocación de soporte ejecutivo al máximo nivel.

SEGULA Technologies precisa incorporar un/a COORDINADOR/A LOGISTICO a nuestro centro de excelencia de proyectos ferroviarios. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. La persona seleccionada estará integrada en el área de PMO realizando proyectos de alto valor tecnológico nacionales e internacionales para los principales fabricantes de material rodante en República Checa. A continuación, indicamos las funciones : • Liderar operaciones de almacén, transporte e ingeniería logística., • Garantizar que el flujo de materiales está correctamente reflejado en el sistema (SAP) reflejando la realidad física., • Gestionar y optimizar los flujos logísticos internos y externos., • Garantizar la precisión del inventario y la seguridad en todas las operaciones., • Liderar la mejora continua mediante el análisis de causas raíz. Requisitos : • Formación en Supply Chain o Ingeniería Industrial, Mecánica o similar., • Entre 3-5 años de experiencia en gestión de almacenes y logística., • Haber trabajado con SAP, Excel y herramientas de planificación., • Disponibilidad para viajar y trasladarse al extranjero., • Inglés hablado y escrito medio-alto, mínimo B2. Se ofrece : • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo joven de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Retribución acorde a las características y experiencia. xcskxlj, • Posibilidad de elegir cómo obtener tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible.

Somos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Acerca del Puesto Formarás parte del área de Soluciones de Defensa, participando activamente en la gestión de proyectos y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área. ¿QUE BUSCAMOS? Una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. Responsabilidades • Planificación, coordinación y seguimiento integral del proyecto, asegurando el cumplimiento de alcance, costes, calidad y plazos establecidos., • Coordinación de los diferentes equipos técnicos implicados en el proyecto (ingeniería, integración, producción, logística, calidad y soporte)., • Supervisión de hitos, entregables, riesgos y dependencias del proyecto, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Interlocución con cliente, proveedores y departamentos internos para el correcto avance de las actividades del proyecto., • Elaboración y mantenimiento de la documentación de gestión del proyecto, informes de seguimiento y reporting interno., • Velar por el cumplimiento de procedimientos internos, requisitos contractuales y estándares de calidad aplicables al proyecto. Formación Académica • Titulación universitaria en Ingeniería, Telecomunicaciones, Industrial, Informática o similar., • Valorable formación específica en Dirección y Gestión de Proyectos., • Valorable certificación PMP, CAPM o equivalente basada en metodología PMI., • Valorable experiencia o conocimientos en gestión de proyectos tecnológicos, defensa, telecomunicaciones o entornos C4ISR. Habilidades Requeridas • Experiencia demostrable en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos o industriales multidisciplinares., • Experiencia en planificación, seguimiento económico y control de hitos y entregables. Habilidades Preferidas • Valorable experiencia previa en proyectos del sector defensa o seguridad. Qué encontrarás en AICOX Soluciones? -Flexibilidad y conciliación. Promovemos la flexibilidad para poder equilibrar mejor la vida personal y el desarrollo profesional. Además, tenemos jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. -Compañerismo. Nos ayudamos, trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Para ello contamos con el “AicoxDay” donde disfrutarás de actividades sorpresa durante todo un día para fomentar las relaciones personales y laborales. -Desarrollo y Aprendizaje continuo. Contamos con diferentes tipos de formación (idiomas, formaciones técnicas, certificaciones, etc.) para impulsar tu desarrollo personal y profesional. -Beneficios para empleados/as. Descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. -Programa de retribución flexible (Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico). -Compromiso social y medioambiental. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. Somos una organización comprometida con la diversidad y la igualdad de oportunidades, estaremos encantados de conocerte y serás especialmente bienvenido/a si perteneces a algún colectivo con dificultades de inserción laboral. Si buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo “Transmitiendo Innovación”!

Seleccionamos para uno de nuestros clientes, líder en sector tecnología, un perfil senior de Business Analysis con fuerte capacidad de tratamiento de datos, análisis de negocio y mejora de procesos, que asegure la calidad, trazabilidad y explotación analítica de la información para apoyar la toma de decisiones en un entorno internacional. La posición tendrá un papel clave tanto en la operación analítica recurrente como en la transformación end-to-end de procesos, identificando oportunidades de automatización y aplicando tecnologías de IA para ganar eficiencia, control y capacidad de insight. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¿Qué capacidades buscamos en ti? • Ingeniería de Telecomunicación / informática, administración de empresas / económicas, data science., • MBA, master gestión de datos o IA valorable, • Muy valorable experiencia y/o formación en automatización, analítica avanzada e IA aplicada a procesos de negocio., • Se valorará especialmente la capacidad para identificar oportunidades de mejora end-to-end y aterrizarlas en soluciones prácticas apoyadas en datos, automatización e inteligencia artificial. ¿Cómo contribuirás con tus capacidades al propósito del rol? • Coordinar y ejecutar procesos recurrentes de análisis y reporting, garantizando integridad, trazabilidad y calidad del dato., • Liderar la gestión y validación de información procedente de múltiples fuentes y mercados, incluyendo templates, sanity checks, carga y control de calidad., • Elaborar análisis de performance comercial y financiero, detectando desviaciones, riesgos, oportunidades e insights accionables., • Hacer seguimiento de KPIs clave del área y del proceso e2e global de devices., • Monitorizar información de POS/SAP, consumo y pedidos, asegurando consistencia y correcta identificación de producto., • Generar reporting periódico y análisis ad hoc para stakeholders internos y externos., • Dar soporte analítico a procesos de negociación, seguimiento de fees e iniciativas específicas del área., • Identificar incidencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora en procesos y fuentes de información., • Analizar de extremo a extremo los procesos de gestión y compra de terminales, priorizando procesos críticos y proponiendo simplificaciones., • Impulsar automatizaciones y optimizaciones basadas en buenas prácticas de análisis de datos, mejora continua e IA aplicada., • Evaluar e implementar casos de uso de IA orientados a mejorar la eficiencia operativa, la calidad analítica y la toma de decisiones. En resumen, Buscamos una persona rigurosa, estructurada, con mentalidad de negocio y elevada capacidad analítica, que combine ejecución operativa con visión de mejora continua. Debe sentirse cómoda trabajando con procesos complejos, grandes volúmenes de datos, interlocución internacional y transformación de procesos mediante automatización e IA. . ¿Qué otros aspectos son deseables? • Alta capacidad analítica y de extracción de insights a partir de sistemas de información complejos., • Capacidad para priorizar, estructurar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad de seleccionar y sintetizar información relevante para la toma de decisiones comerciales., • Resolución de problemas complejos en entornos cambiantes., • Capacidad de interlocución con stakeholders nacionales e internacionales., • Autonomía, iniciativa, rigor y atención al detalle., • Orientación a mejora continua e innovación en la forma de trabajar Se valorará especialmente: • Conocimiento de la industria de devices, sus dinámicas de mercado y ciclo de vida., • Conocimiento de procesos y herramientas de gestión e2e de terminales., • Conocimiento de procesos globales de compras, logística de materiales y datos de ventas de terminales., • Experiencia en mejora de procesos, process mapping e identificación de cuellos de botella., • Valorable experiencia en automatización, analítica de datos, process mining, RPA, copilots u otras soluciones de IA aplicada a entorno corporativo., • Valorable experiencia en definición funcional de soluciones de datos o integración en herramientas web., • Ingles avanzado. Muy valorable alemán, portugues, etc. ¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? • Proyectos transformadores. Formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad., • Desarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo!, • Flexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. xcskxlj Cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación. ¡Y mucho más!

Madrid · Híbrido · Proyecto estratégico en crecimiento ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Nuestro cliente, compañía de servicios en sector industrial, busca incorporar un/a Manager de Transformación Digital con background técnico real y experiencia en proyectos tecnológicos complejos. Buscamos un perfil dinámico, con energía, con “motor”, orientado a resultados y capaz de liderar, acompañar y bajar al detalle técnico cuando el proyecto lo requiere. ¿Cuál será tu misión? Integrarte en el área de IT para liderar y coordinar proyectos tecnológicos estratégicos (software, digitalización, integraciones, automatización…), asegurando una ejecución excelente en tiempo, alcance y calidad. Responsabilidades principales • Planificar, coordinar y supervisar proyectos tecnológicos end-to-end., • Analizar aplicaciones desde una perspectiva técnica: estructuras de datos, APIs, JSON, SQL, integraciones, arquitectura., • Identificar incidencias y apoyar al equipo técnico en momentos críticos (“bajar al barro”)., • Alinear la ejecución de los proyectos con la estrategia corporativa y los objetivos de negocio., • Impulsar metodologías Agile (Scrum / Kanban) y buenas prácticas de gestión., • Gestionar presupuestos, roadmap, recursos internos y proveedores., • Elaborar informes ejecutivos, KPIs y documentación de proyecto., • Contribuir a la Oficina de Proyectos (PMO) y a la mejora continua de procesos., • Participar en la integración de herramientas de IA generativa y soluciones digitales de nueva generación. Requisitos indispensables • Formación técnica: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Haber trabajado como desarrollador o perfil técnico (mín. 3-5 años) en cualquier etapa de la carrera., • Experiencia sólida en proyectos tecnológicos complejos. Conocimientos reales en: • APIs / Webservices, • JSON / ficheros planos, • SQL (consultas, debugging, análisis de datos), • Integraciones y arquitectura por capas, • Dirección de equipos multidisciplinares (internos y externos)., • Experiencia con metodologías Agile y herramientas como Jira, Azure DevOps, MS Project…, • Perfil dinámico, muy orientado a resultados y con fuerte capacidad de ejecución. Se valorará • Experiencia en PMO corporativa o gobierno IT., • Conocimientos de IA generativa o ciberseguridad., • Experiencia en migraciones de ERP, Salesforce, o ecosistemas integrados., • Experiencia en automoción, logística, distribución o entornos industriales. Qué ofrecemos • Participación en un proyecto estratégico con fuerte apoyo de dirección., • Cultura de colaboración, enfoque “caring” y alto nivel de exigencia., • Gestión de equipos multidisciplinares., • Modalidad híbrida + flexibilidad horaria. xcskxlj, • Plan de desarrollo. Si estás buscando un proyecto con impacto real, ritmo, responsabilidad y capacidad de decisión, queremos .

Empresa líder global en soluciones de automatización logística, con presencia en los principales mercados europeos. Diseñan e integran sistemas complejos para sorting centers y entornos de cross-docking, combinando tecnología propia con soluciones de partners estratégicos. Misión del puesto Como System Architect, serás la pieza angular del diseño técnico de soluciones logísticas. Tu rol abarca desde la fase del tender hasta el cierre del diseño para fabricación Traducir las necesidades del cliente en una propuesta técnica y económicamente competitiva, integrando producto propio y equipos de partners externos. Responsabilidades principales • Diseñar sistemas desde cero, • Seleccionar e integrar el sistema completo: producto propio + soluciones de terceros, con foco en entornos de cross-docking y clasificación de paquetería., • Optimizar la solución técnica y económicamente: reducir complejidad sin comprometer el rendimiento requerido., • Coordinar los detalles críticos previos a fabricación: rutas de evacuación, accesos de mantenimiento, interferencias estructurales., • Actuar como interlocutor técnico con el equipo de ingeniería central en el resto de países Requisitos del perfil (H/M/D) • Formación en ingeniería, • Experiencia sólida en integración de sistemas complejos o en puesta en marcha de instalaciones automatizadas., • Se valorará experiencia en gestión de licitaciones (tenders) desde el lado del cliente o del integrador., • No es imprescindible background en intralogística de almacenamiento; se valorará capacidad de adaptación a entornos de sorting y cross-docking., • Inglés fluido Perfil competencial (soft skills) • Capacidad analítica y visión sistémica orientada a la operación real., • Perfil práctico, con capacidad de entender la realidad física de lo que diseña., • Autonomía y orientación a hitos y proyectos., • Buenas habilidades de comunicación técnica e interlocución con cliente. Qué ofrecemos • Incorporación a un departamento de ingeniería multidisciplinar (mecánica, eléctrica, IT/Software, PLC)., • Posición de nueva creación con proyección real a liderar y hacer crecer el área., • Exposición internacional y trabajo habitual con la matriz, • Proyecto técnico de alto nivel en entornos de automatización avanzada.

Buscamos un/a Comercial B2B para gestionar y desarrollar cartera de clientes profesionales (constructoras, promotoras, reformas, estudios de arquitectura, instaladores y almacenes). La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas en su zona asignada y de construir relaciones comerciales a largo plazo. Nuestra empresa está consolidada en el sector de materiales de construcción, especializada en la comercialización de soluciones para obra nueva, reformas y proyectos industriales. Con una amplia trayectoria en el mercado, apostamos por la calidad del producto, el servicio al cliente y el crecimiento sostenible. Funciones principales • Captación de nuevos clientes profesionales (B2B)., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente., • Asesoramiento técnico-comercial sobre los materiales de construcción., • Elaboración de ofertas económicas y seguimiento de pedidos., • Negociación de condiciones comerciales., • Análisis del mercado, competencia y oportunidades de negocio., • Coordinación con los departamentos de logística y administración., • Reporte de actividad comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años como comercial B2B, preferiblemente en el sector de la construcción o similar., • Conocimiento del canal profesional: constructoras, reformas, promotoras, etc., • Marcado perfil comercial y orientación a resultados., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad de trabajo autónomo y organización., • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM., • Carnet de conducir B (imprescindible). Se valorará • Formación en ventas, edificación, arquitectura técnica o similar., • Cartera de clientes activa en la zona., • Conocimientos técnicos de materiales de construcción. Se ofrece • Contrato indefinido en empresa estable y en crecimiento., • Salario fijo + variable por objetivos (atractivo y sin techo)., • Vehículo de empresa, móvil y herramientas comerciales., • Formación inicial y apoyo continuo., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional.

Empresa líder global en soluciones de automatización logística, con presencia en los principales mercados europeos. Diseñan e integran sistemas complejos para sorting centers y entornos de cross-docking, combinando tecnología propia con soluciones de partners estratégicos. Misión del puesto Como System Architect, serás la pieza angular del diseño técnico de soluciones logísticas. Tu rol abarca desde la fase del tender hasta el cierre del diseño para fabricación Traducir las necesidades del cliente en una propuesta técnica y económicamente competitiva, integrando producto propio y equipos de partners externos. Responsabilidades principales • Diseñar sistemas desde cero, • Seleccionar e integrar el sistema completo: producto propio + soluciones de terceros, con foco en entornos de cross-docking y clasificación de paquetería., • Optimizar la solución técnica y económicamente: reducir complejidad sin comprometer el rendimiento requerido., • Coordinar los detalles críticos previos a fabricación: rutas de evacuación, accesos de mantenimiento, interferencias estructurales., • Actuar como interlocutor técnico con el equipo de ingeniería central en el resto de países Requisitos del perfil (H/M/D) • Formación en ingeniería, • Experiencia sólida en integración de sistemas complejos o en puesta en marcha de instalaciones automatizadas., • Se valorará experiencia en gestión de licitaciones (tenders) desde el lado del cliente o del integrador., • No es imprescindible background en intralogística de almacenamiento; se valorará capacidad de adaptación a entornos de sorting y cross-docking., • Inglés fluido Perfil competencial (soft skills) • Capacidad analítica y visión sistémica orientada a la operación real., • Perfil práctico, con capacidad de entender la realidad física de lo que diseña., • Autonomía y orientación a hitos y proyectos., • Buenas habilidades de comunicación técnica e interlocución con cliente. Qué ofrecemos • Incorporación a un departamento de ingeniería multidisciplinar (mecánica, eléctrica, IT/Software, PLC)., • Posición de nueva creación con proyección real a liderar y hacer crecer el área., • Exposición internacional y trabajo habitual con la matriz, • Proyecto técnico de alto nivel en entornos de automatización avanzada.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Aeronáutico - Sector Defensa para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Técnica o Superior aeronáutica., • Experiencia en sistemas y/o logística., • Conocimientos de Excel., • Inglés técnico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y presencia internacional, trabajamos cada día para ofrecer la mejor atención sanitaria y el mayor bienestar a nuestros pacientes y profesionales. Desde Health Diagnostics, división de análisis clínicos y diagnóstico de Quirónsalud, buscamos incorporar un/a Responsable de Compras que lidere la estrategia de aprovisionamiento y gestión de proveedores para nuestra red nacional de laboratorios, centros de especialidades y puntos de extracción. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir, coordinar y optimizar la estrategia de compras de Health Diagnostics, garantizando la disponibilidad de materiales, reactivos, equipamiento y servicios necesarios para asegurar la continuidad operativa, la eficiencia económica y los estándares de calidad de nuestra actividad diagnóstica. Funciones: • Definir e implementar la estrategia de compras y aprovisionamiento de Health Diagnostics a nivel nacional., • Gestionar procesos de negociación y homologación con proveedores estratégicos de material sanitario, reactivos, equipamiento técnico y servicios asociados., • Analizar costes, consumos y oportunidades de optimización, proponiendo mejoras orientadas a la eficiencia y sostenibilidad., • Coordinar la planificación de compras junto con las áreas operativas, logística y laboratorios., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio, calidad y plazos de suministro., • Liderar licitaciones, concursos y procesos de evaluación de proveedores., • Supervisar indicadores de compras, stock y rendimiento de proveedores, elaborando reportes y planes de acción., • Colaborar con áreas corporativas y de negocio para asegurar el alineamiento con la estrategia de la compañía., • Identificar oportunidades de innovación y mejora continua en procesos y herramientas de compras. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Titulación universitaria en ADE, Ingeniería, Ciencias de la Salud o similar., • Experiencia previa de al menos 5 años en posiciones de compras, preferiblemente en entorno sanitario, laboratorio, healthcare o farmacéutico., • Experiencia en negociación con proveedores y gestión de categorías estratégicas., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación transversal., • Nivel alto de Excel y experiencia trabajando con ERP de compras., • Valorable nivel alto de inglés.

Buscamos un/a Comercial B2B para gestionar y desarrollar cartera de clientes profesionales (constructoras, promotoras, reformas, estudios de arquitectura, instaladores y almacenes). La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas en su zona asignada y de construir relaciones comerciales a largo plazo. Nuestra empresa está consolidada en el sector de materiales de construcción, especializada en la comercialización de soluciones para obra nueva, reformas y proyectos industriales. Con una amplia trayectoria en el mercado, apostamos por la calidad del producto, el servicio al cliente y el crecimiento sostenible. Funciones principales • Captación de nuevos clientes profesionales (B2B)., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente., • Asesoramiento técnico-comercial sobre los materiales de construcción., • Elaboración de ofertas económicas y seguimiento de pedidos., • Negociación de condiciones comerciales., • Análisis del mercado, competencia y oportunidades de negocio., • Coordinación con los departamentos de logística y administración., • Reporte de actividad comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años como comercial B2B, preferiblemente en el sector de la construcción o similar., • Conocimiento del canal profesional: constructoras, reformas, promotoras, etc., • Marcado perfil comercial y orientación a resultados., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad de trabajo autónomo y organización., • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM., • Carnet de conducir B (imprescindible). Se valorará • Formación en ventas, edificación, arquitectura técnica o similar., • Cartera de clientes activa en la zona., • Conocimientos técnicos de materiales de construcción. Se ofrece • Contrato indefinido en empresa estable y en crecimiento., • Salario fijo + variable por objetivos (atractivo y sin techo)., • Vehículo de empresa, móvil y herramientas comerciales., • Formación inicial y apoyo continuo., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional.

¿Quiénes somos? En Closer somos especialistas en logística y reparto de última milla, y estamos en plena expansión. Nuestro equipo crece rápido y necesitamos que nuestra gestión de personas crezca igual de rápido y bien. Por eso buscamos Técnicos/as de Nóminas que no solo domine los números, sino que quiera ser parte activa de la construcción de un departamento de RRHH sólido y escalable. A la vez estamos en proceso de implementación de mejoras tecnológicas para que tu rol se convierta en estratégico para la compañía y no solo quedarte haciendo nóminas. Actualmente gestionamos +2.8K empleados, esperamos doblar este número antes de final de año. Si eres de los que disfrutan poniendo orden donde hay caos, optimizando procesos y sintiéndose imprescindibles, sigue leyendo. ¿Qué harás? • Gestión integral de nóminas: Cálculo mensual, incidencias, variables y finiquitos. El ciclo completo, sin lagunas., • Administración de personal: Altas, bajas y variaciones en Sistema RED; contratos y gestiones en SEPE., • Cumplimiento normativo: Tramitación de IT/AT (Delta) y seguros sociales (SILTRA)., • Optimización y escalado: Ayudarás a automatizar y mejorar los procesos administrativos para que el crecimiento de la empresa no se convierta en un cuello de botella., • Atención al empleado: Serás el referente para dudas sobre nóminas, convenios colectivos y beneficios. Trato cercano, respuestas claras. ¿Qué buscamos? • 2-3 años de experiencia manejando cualquier tipo de software de nóminas y Excel nivel intermedio como mínimo., • Perfil analítico, ordenado y proactivo, alguien que detecta el problema antes de que llegue, no después., • Inglés B1/B2 (valorable, no excluyente). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Jornada completa de 40h semanales., • Entorno de trabajo dinámico donde tu opinión y tus mejoras se escuchan y se implementan., • La oportunidad real de crecer con una empresa que ya está en plenos crecimiento

SOBRE EL ROL En Bloom estamos construyendo el medio de salud con la mayor comunidad de mujeres de habla hispana. Somos una proyecto made-in-Spain que informa, conecta, entretiene y activa a millones de mujeres. Buscamos a alguien capaz de convertir las oportunidades de colaboración con marcas y partners en acciones reales que conecten con nuestra comunidad. Que haya gestionado proyectos de branded content de principio a fin: desde la conceptualización hasta la entrega, coordinando equipos, clientes y timings con cabeza. Alguien que entiende tanto de estrategia de contenidos como de ejecución, y que sabe moverse entre la visión del cliente y la creatividad sin perder de vista el objetivo común. RESPONSABILIDADES Gestión de proyectos & account • Gestionar las campañas de branded content con marcas partner, del briefing a la entrega, • Ser el punto de comunicación entre el equipo creativo interno y los clientes, partners y freelancers, • Organizar timings, entregables y prioridades de proyectos branded (patrocinados) y unbranded (lanzamientos propios), • Acompañar la relación con el cliente: gestión de expectativas, seguimiento y reporting, • Colaborar en la elaboración de propuestas creativas y presentaciones para nuevos proyectos, • Elaborar presupuestos y supervisar gastos Branded content y eventos para la comunidad • Coordinar la producción de eventos online y offline que conecten comunidad y marcas, • Crear y activar formatos On/Off que conecten marcas y comunidad: meet&grid, focus groups, live podcast, social media content, • Ejecutar: propuesta de contenido, logística, comunicación y timing, • Hacer seguimiento post-acción: resultados, reporting y aprendizajes accionables Data & optimización • Analizar el rendimiento de las acciones y traducirlo en recomendaciones concretas, • Optimizar procesos internos de gestión para que los proyectos escalen sin perder calidad, • Reportar resultados con claridad hacia clientes y equipo directivo QUÉ BUSCAMOS • 2 años de experiencia en agencia de representación de influencers, en agencia creativa, medio digital, consultora, • Experiencia demostrable en gestión de clientes en proyectos de branded content, • Conocimiento sólido de estrategia de contenidos y social media orientada a negocio, • Capacidad para trabajar con KPIs y optimizar en base a datos reales, • Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, • Visión estratégica y capacidad ejecutiva: saber tanto pensar como hacer, • Organización, criterio y mucha iniciativa, • Plus: experiencia en eventos o activaciones con marcas, • Plus: haber trabajado con marcas de propósito, beauty, salud o entretenimiento QUÉ TIPO DE PERFIL ES No buscamos a alguien que solo coordina correos o rellena briefs. Buscamos a alguien que conecta los puntos entre estrategia, contenido y ejecución. Que puede entrar en una reunión con una marca, salir con el brief claro y liderar al equipo para que el proyecto llegue a destino. Que tiene visión global pero se mete en el detalle cuando hace falta. Y que disfruta en entornos donde pasan muchas cosas a la vez.

SOBRE EL ROL En Bloom estamos construyendo el medio de salud con la mayor comunidad de mujeres de habla hispana. Somos una proyecto made-in-Spain que informa, conecta, entretiene y activa a millones de mujeres. Buscamos a alguien capaz de convertir las oportunidades de colaboración con marcas y partners en acciones reales que conecten con nuestra comunidad. Que haya gestionado proyectos de branded content de principio a fin: desde la conceptualización hasta la entrega, coordinando equipos, clientes y timings con cabeza. Alguien que entiende tanto de estrategia de contenidos como de ejecución, y que sabe moverse entre la visión del cliente y la creatividad sin perder de vista el objetivo común. RESPONSABILIDADES Gestión de proyectos & account • Gestionar las campañas de branded content con marcas partner, del briefing a la entrega, • Ser el punto de comunicación entre el equipo creativo interno y los clientes, partners y freelancers, • Organizar timings, entregables y prioridades de proyectos branded (patrocinados) y unbranded (lanzamientos propios), • Acompañar la relación con el cliente: gestión de expectativas, seguimiento y reporting, • Colaborar en la elaboración de propuestas creativas y presentaciones para nuevos proyectos, • Elaborar presupuestos y supervisar gastos Branded content y eventos para la comunidad • Coordinar la producción de eventos online y offline que conecten comunidad y marcas, • Crear y activar formatos On/Off que conecten marcas y comunidad: meet&grid, focus groups, live podcast, social media content, • Ejecutar: propuesta de contenido, logística, comunicación y timing, • Hacer seguimiento post-acción: resultados, reporting y aprendizajes accionables Data & optimización • Analizar el rendimiento de las acciones y traducirlo en recomendaciones concretas, • Optimizar procesos internos de gestión para que los proyectos escalen sin perder calidad, • Reportar resultados con claridad hacia clientes y equipo directivo QUÉ BUSCAMOS • 2 años de experiencia en agencia de representación de influencers, en agencia creativa, medio digital, consultora, • Experiencia demostrable en gestión de clientes en proyectos de branded content, • Conocimiento sólido de estrategia de contenidos y social media orientada a negocio, • Capacidad para trabajar con KPIs y optimizar en base a datos reales, • Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, • Visión estratégica y capacidad ejecutiva: saber tanto pensar como hacer, • Organización, criterio y mucha iniciativa, • Plus: experiencia en eventos o activaciones con marcas, • Plus: haber trabajado con marcas de propósito, beauty, salud o entretenimiento QUÉ TIPO DE PERFIL ES No buscamos a alguien que solo coordina correos o rellena briefs. Buscamos a alguien que conecta los puntos entre estrategia, contenido y ejecución. Que puede entrar en una reunión con una marca, salir con el brief claro y liderar al equipo para que el proyecto llegue a destino. Que tiene visión global pero se mete en el detalle cuando hace falta. Y que disfruta en entornos donde pasan muchas cosas a la vez.