Trabajos logística sin experiencia en Santa Coloma De GramenetCrear alertas

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Construction Area Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En esta posición, serás responsable de gestionar la construcción de una parte del proyecto en colaboración con el cliente, que se encargará de la coordinación con los contratistas. Buscamos una persona con experiencia como director de obra en proyectos de gran envergadura. Dependerás del director de obra y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con la construcción y los contratos (rendimiento, infracciones, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería., • Más de 15 años de experiencia como Construction Manager en proyectos de gran envergadura y técnicamente de los sectores de Petróleo y Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructura., • Capacidad para liderar el equipo de Construcción, definiendo necesidades con antelación para gestionar los requerimientos del proyecto, abarcando entre otros, el control de calidad, seguimiento de planificación, gestión de riesgos y oportunidades, gestión contractual, control de costos y reporting., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Experiencia en Quality Assurace y Quality Control., • Conocimientos comerciales., • Manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Ayudar al equipo de construcción del cliente en cualquier tarea necesaria para la construcción del área diseñada, coordinando aquellas acciones que son responsabilidad del equipo de PMC (control de calidad, supervisión del progreso, control financiero, control de riesgos y oportunidades, y presentación de informes)., • Coordinar al equipo de construcción de PMC para garantizar que los contratistas lleven a cabo las tareas de construcción del proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto., • Trabajar en coordinación con los equipos de construcción de PMC de otras áreas y reportar al gerente de construcción., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Coordinar con el equipo de logística del cliente y los supervisores del fabricante para coordinar el montaje de sus equipos., • Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto., • Apoyo durante la construcción en materia de control técnico, producción, plazos, costes y salud y seguridad del proyecto, que se ejecutará de acuerdo con el diseño de ingeniería (obras civiles, edificios, montaje mecánico, montaje eléctrico, instrumentación y control, etc.)., • Responsabilidad de garantizar que las actividades laborales de los diferentes contratistas se lleven a cabo de conformidad con los procedimientos del contrato y las disposiciones de los planes de gestión, las inspecciones principales y los documentos de diseño en general., • Responsabilidad de cumplir con todos los requisitos legales asociados al desarrollo de la obra, entre otros., • Control de calidad y cumplimiento. Verifica que las actividades de construcción cumplan con las especificaciones técnicas y las normativas del proyecto., • Gestión de la documentación técnica. Garantizar que los planes de gestión, certificados, manuales y otros documentos técnicos estén disponibles durante la construcción para todos los contratistas., • Comunicación con los contratistas. Contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos., • Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones., • Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de programación para medir el progreso y planificar las próximas actividades de construcción., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución de la construcción del proyecto., • Promover y codirigir reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por los directores del proyecto, el director de obra y/o el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Conductor de camión rígido horario mañanas (Carnet C) Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda Buscamos un/a conductor/a para realizar repartos de productos de higiene. Funciones • Reparto diario de 20–25 pedidos, • Rutas por Barcelona, Sabadell, Sant Cugat, Manresa y, ocasionalmente, Girona o Maresme. Horario • Jornada de mañana: inicio entre 6:00–7:00h, • Finalización entre 13:00–14:00h, • De lunes a viernes Requisitos • Carnet de conducir C, • CAP en vigor, • Tarjeta de tacógrafo, • Estamos abiertos a pefiles con y sin experiencia. Condiciones • Salario: Entre 1.800 y 2.000€ netos, según entregas y facturación., • Salario organizado entre: Salario base 1500€ netos + incentivos (entre 300 y 500, incluso un poco más). Si te interesa una posición estable con buen horario, puedes aplicar directamente o compartir esta oportunidad. #Empleo #Logistica #Transporte #Conductor #Barcelona SOBRE EASIPLOY: Easiploy es la empresa de selección de personal (RRHH) especializada en el sector transporte y logística. El equipo de Easiploy es experto en selección de conductores (C, C+E, ADR, etc.) y personal de tráfico y almacén para empresas de transporte que buscan rapidez, rigor y resultados 100% éxito. ¡Síguenos para más ofertas de empleo especializadas en transporte y logística!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Consultor/a SAP (Logística) para ampliar uno de nuestros equipos en Barcelona en modalidad híbrida. Funciones: • Análisis y optimización de módulo de proceso logísticos y de transporte dentro de SAP., • Soporte funcional, configuración y personalización de los módulos SAP LE-TRA (Logistics Execution - Transportation Management)., • Identificación, análisis y resolución de incidencias funcionales, incluyendo debugging en ABAP a nivel funcional., • Colaboración con equipos técnicos para el diseño e implementación de soluciones, sin necesidad de ser especialista técnico., • Participación en proyectos de mejora continua y evolutivos, asegurando el correcto alineamiento con los requerimientos de negocio., • Interacción con usuarios clave y stakeholders. Requisitos • Al menos 5-6 años de experiencia como consultor/a SAP en el área de logística y transporte (SAP LE - TRA), • Sólido conocimiento de procesos logísticos y operativa de negocio., • Experiencia en debugging ABAP (nivel funcional)., • Nivel de inglés intermedio-alto, con capacidad para trabajar en proyectos internacionales., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban u otras). Beneficios: • Seguro médico con Alan., • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y mucho más., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería)., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Participación en proyectos innovadores y tecnológicamente desafiantes., • Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico y colaborador., • Posibilidad de teletrabajo o modelo híbrido según proyecto y política de empresa.

🚀 Desarrollador/a Backend (Java) – Sector Logística / WMS – Proyectos internacionales ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo de desarrollo IT para el sur de Europa de una multinacional líder en automatización de almacenes (intralogística). Trabajarás en proyectos llave en mano para grandes marcas (moda, alimentación, e-commerce), desarrollando software a medida que se integrará con sistemas robóticos y de automatización. 📌 Tu día a día incluirá: ✅ Desarrollo backend sobre un framework propio. ✅ Tecnologías: Java 17, Spring Boot, microservicios, Oracle, Docker, JUnit/Mockito, Git, Jira (deseable Vue). ✅ Participación activa en ceremonias Agile (daily, review, retrospectiva), toda la documentación y comunicación en inglés. ✅ Colaboración con equipos multidisciplinares (Francia, Alemania, España). ⚠️ Requisitos imprescindibles 🔹 Inglés alto. 🔹 Disponibilidad para viajar a cliente. 🔹 Experiencia en logística obligatoria – imprescindible haber trabajado con WMS (sistemas de gestión de almacenes). 🔹 Sólidos conocimientos de Java y ecosistema Spring. 🔹 Capacidad para trabajar de forma autónoma, buena comunicación y gestión de presión. 📢 Nota importante: No se considerarán candidatos sin experiencia previa en WMS. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV 👉 Inscríbete o comparte #OfertaEmpleo #Java #Backend #WMS #Logística #SpringBoot #Microservicios #Barcelona #Teletrabajo #EmpleoIT #Intralogística #Java17 #LinkedInEmpleo

Puesto: General Manager – Grupo Retail Omnicanal VO (Coches y Motos) Misión Diseñar, integrar y escalar dos compañías independientes hacia un único grupo de retail omnicanal de vehículos de ocasión, maximizando rotación de inventario, eficiencia operativa y rentabilidad, con una experiencia de cliente consistente en todos los canales. Responsabilidades clave 1. Integración y construcción del grupo • Liderar la fusión operativa, comercial y cultural de ambas compañías., • Definir estructura organizativa única (central vs tiendas)., • Homogeneizar procesos: compras, pricing, reacondicionamiento, ventas, postventa., • Implantar sistemas comunes (CRM, ERP, pricing tools, stock management)., • Crear marca y propuesta de valor unificada. 2. Gestión de P&L y performance • Responsable del P&L consolidado del grupo., • Definir y ejecutar plan de crecimiento (ventas, margen, rotación)., • Control riguroso de OPEX (tiendas, personal, marketing, logística)., • Optimización de capital circulante (stock days, financiación de inventario). 3. Compras y gestión de inventario • Diseñar estrategia de sourcing (particulares, B2B, subastas, renting)., • Definir pricing dinámico basado en datos., • Controlar calidad y coste de reacondicionamiento., • Maximizar rotación y minimizar depreciación. 4. Ventas omnicanal • Integrar canales físicos y digitales (tiendas, web, marketplaces)., • Optimizar conversión (lead → venta)., • Definir estrategia de pricing y promociones., • Desarrollar ventas financiadas y servicios asociados (seguros, garantías). 5. Marketing y generación de demanda • Liderar estrategia de captación (SEO, SEM, marketplaces como Coches.net o Wallapop)., • Optimizar CAC y ROI por canal., • Construir marca diferencial en VO. 6. Operaciones y logística • Estandarizar operaciones de tienda., • Optimizar logística entre centros., • Reducir tiempos de preparación (time-to-market del vehículo)., • Implantar KPIs operativos claros. 7. Equipo y cultura • Construir equipo de alto rendimiento., • Alinear incentivos a KPIs (ventas, margen, rotación)., • Sustituir perfiles no alineados con exigencia de performance. Perfil requeridoExperiencia • +8-12 años en automoción, retail o negocios intensivos en inventario., • Experiencia gestionando P&L (>20M€ ingresos)., • Experiencia en entornos omnicanal., • Alta exposición a operaciones (no solo estrategia). Capacidades • Perfil analítico y orientado a datos., • Fuerte capacidad de ejecución., • Mentalidad de optimización continua (pricing, procesos)., • Capacidad de tomar decisiones rápidas con información incompleta., • Experiencia en entornos de crecimiento o turnaround. Diferenciales • Experiencia en VO., • Conocimiento de financiación de vehículos y productos asociados. Qué no es este rol • No es un perfil corporativo/estratégico sin ejecución., • No es un director comercial únicamente., • No es un gestor pasivo: debe actuar como operador principal del negocio.

Gestionar, desarrollar y potenciar las ventas a través de distribuidores en la zona de Barcelona, fortaleciendo las relaciones comerciales existentes y detectando nuevas oportunidades de negocio, asegurando la correcta implantación de las marcas y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Responsabilidades principales • Gestión integral de la cartera de distribuidores asignados en la zona de Barcelona y alrededores., • Desarrollo de negocio con distribuidores activos y apertura de nuevas cuentas estratégicas., • Negociación de condiciones comerciales, acuerdos de distribución y planes promocionales., • Seguimiento de ventas, rotación, surtido y correcta implantación de productos en los distintos canales., • Coordinación con los equipos internos (marketing, administración, logística) para asegurar un óptimo servicio al cliente., • Análisis de mercado, competencia y tendencias para proponer acciones comerciales., • Ejecución en punto de venta: control de visibilidad, promociones y acciones acordadas., • Experiencia mínima de 3–5 años como delegado comercial o posición similar en el canal de distribuidores., • Conocimiento profundo y demostrable de los distribuidores de Barcelona., • Haber trabajado previamente con distribuidores de la zona, manteniendo relaciones comerciales activas., • Alta capacidad de negociación y orientación a resultados., • Autonomía, planificación y excelente gestión del tiempo., • Residencia en Barcelona o área metropolitana., • Experiencia en alimentación y/o bebidas., • Conocimiento de los canales horeca, retail o canal tradicional., • Proyecto estable en una compañía sólida y en crecimiento., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada (fijo + variable)., • Vehículo de empresa, herramientas de trabajo y autonomía en la gestión. xcskxlj, • Posibilidades reales de desarrollo profesional.

BUSCAS TU PRIMERA EXPERIENCIA LABORAL? En Enertex Group (HealthTech & Bienestar Ambiental), sabemos que lo más difícil es conseguir la primera oportunidad cuando no tienes experiencia. Por eso, abrimos 2 vacantes para estudiantes apasionados que quieran aprender desde cero cómo funciona una empresa internacional. No buscamos expertos. Buscamos actitud. Nosotros ponemos la formación. TU MISIÓN: Creatividad & Acción Aquí no vienes a mirar, vienes a jugar en primera división. Buscamos a alguien con ambición que quiera salir de su zona de confort. VIP Hunting & Influencer Marketing: ¿Tienes madera para convencer? Tendrás carta blanca para investigar y contactar a perfiles de alto nivel: desde celebridades y atletas de élite hasta los mayores influencers de salud y Biohacking. Tu objetivo: enamorarlos de nuestra marca para que se conviertan en embajadores. ¿Te imaginas ser tú quien cierre una colaboración con una estrella? ¡Aquí es posible! Tu Creatividad al Mando (Brainstorming): Tus ideas tienen voz y voto. Participarás en nuestras mesas de estrategia creativa. ¿Se te ocurre una forma disruptiva de captar clientes? ¿Una campaña viral? Te daremos los recursos para probarla. Queremos gente que piense "fuera de la caja". En el Corazón del Negocio (Reuniones & Viajes): No serás un espectador. Asistirás a reuniones clave y verás cómo se cierran tratos internacionales en tiempo real. Además, serás parte activa en ferias y eventos exclusivos, haciendo networking cara a cara con líderes del sector. Business Development & Eventos: Vivirás la adrenalina de ver cómo un contacto que tú encontraste se convierte en cliente. Además, nos ayudarás a organizar nuestra presencia en ferias y eventos, gestionando la logística para que todo salga perfecto. ‍ Detective de Oportunidades: Usarás tu ingenio para detectar dónde están las nuevas oportunidades de negocio (Hoteles de Lujo, Clubs Deportivos, Clínicas Privadas) y diseñarás la estrategia para abrir esas puertas. QUIÉN ERES? • Experiencia: 0 años. No la necesitas., • Tu perfil: Eres una persona curiosa, organizada y con ganas de "hacer cosas" en lugar de solo mirar., • Idiomas (Lo único imprescindible):, • Castellano: Nativo/Bilingüe (para redactar bien)., • Inglés: Nivel B2 (para entenderte con proveedores internacionales)., • Plus: Si hablas Alemán o Francés, tienes puntos extra! Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. LO QUE NOSOTROS TE OFRECEMOS • Remuneración de 200€ al mes., • Formación Continua: No harás fotocopias. Recibirás formación real sobre ventas, negociación internacional y logística. Saldrás de aquí con un oficio., • Mentoring Directo: Trabajarás codo a codo con el sales manager y los directores. Aprenderás por ósmosis cómo se dirige una PYME en expansión., • Networking: Te llevaremos a eventos y ferias. Conocerás gente, harás contactos y verás el mundo real de los negocios., • Ambiente Startup: Oficina en Barcelona, trato humano, flexible y sin jerarquías pesadas., • Carta de Recomendación: Si cumples con los objetivos y la asistencia (mínimo 80%), te garantizamos una carta de recomendación de oro para tu futuro laboral. DETALLES • Duración: 6 meses o 1 año, • Horarios: De Lunes a viernes de las 9h a las 18h, • Ubicación: Hospitalet de Llobregat , Barcelona (Presencial)., • Tipo: Convenio de prácticas (Universidad/Centro de estudios). ¿TE INTERESA LANZAR TU CARRERA? xcskxlj Envíanos tu CV y cuéntanos por qué quieres aprender con nosotros.

Sobre MANE: Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. MANE es una empresa familiar francesa con más de 150 años de historia y uno de los líderes mundiales en la industria de fragancias, aromas e ingredientes para los sectores alimentario, de bebidas y perfumería. Contamos con presencia en 41 países, 54 centros de I+D y múltiples plantas de fabricación. Nos caracterizamos por una sólida apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de soluciones creativas y tecnológicas que aportan valor real a nuestros clientes. Si quieres saber más, visita nuestra web: MANE Flavor & Fragrance Manufacturer | MANE Misión del puesto: Como Sales Assistant, darás soporte al equipo comercial en la gestión de proyectos de desarrollo de fragancias, colaborando estrechamente con clientes y equipos internos para contribuir al crecimiento del negocio de fragancias en España. Serás una pieza clave en la coordinación de proyectos, el seguimiento de plazos y la preparación de información y muestras, trabajando de manera transversal con equipos locales e internacionales (perfumistas, evaluación, marketing, regulatory, pricing, entre otros). Responsabilidades del puesto: • Dar soporte a los Key Account Managers en la gestión de proyectos de desarrollo de fragancias y en la relación con clientes., • Comprender, registrar y actualizar los parámetros de cada proyecto en los sistemas internos, garantizando que los equipos implicados puedan trabajar de forma eficiente., • Realizar el seguimiento de plazos y actuar como punto de control del avance de los proyectos., • Preparar reuniones con clientes (documentación, coordinación logística, salas de reunión, catering)., • Preparar y coordinar el envío diario de muestras a clientes (DHL, Glovo u otros)., • Participar en la definición del brief y coordinarse con el equipo de creación y los servicios de soporte para garantizar la mejor solución y servicio al cliente., • Colaborar con equipos internos como perfumistas, evaluadores, marketing, regulatory y pricing., • Realizar análisis de negocio, seguimiento de KPIs y reporting del estado de los proyectos., • Dar soporte en tareas de office management: acogida de visitas, organización de materiales y apoyo al buen funcionamiento del día a día del equipo. Perfil requerido: • Estudiante universitario/a o recién graduado/a en Administración de Empresas, Marketing o similar (universidad o escuela de negocios)., • Experiencia previa en una posición similar., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con actitud positiva y orientación al trabajo en equipo., • Persona organizada, proactiva, responsable y capaz de gestionar tareas de forma autónoma., • Buen nivel de español e inglés, tanto oral como escrito. Francés valorable., • Interés por el entorno comercial, creativo y por la industria de las fragancias., • Dominio de herramientas ofimáticas. Nuestra propuesta: • Contrato indefinido, con estabilidad laboral desde el primer día., • Horario flexible de lunes a viernes, con posibilidad de jornada reducida los viernes para facilitar la conciliación., • Ticket Restaurante., • Salario competitivo, acorde con tu experiencia y el valor que aportes al equipo., • Retribución flexible, que incluye ticket guardería., • Seguro de vida y accidentes, porque tu tranquilidad también importa., • Cheque de Navidad, porque nos gusta cuidar los pequeños detalles., • Vacaciones amplias, con posibilidad de disfrutarlas en cualquier momento del año. Nuestros valores y compromiso ético: En MANE actuamos conforme a un enfoque ético y responsable, guiados por los más altos estándares de integridad en nuestra actividad. Estamos firmemente comprometidos con el bienestar de las personas, promoviendo entornos de trabajo inclusivos, la igualdad de oportunidades y la colaboración entre generaciones. Trabajamos de forma activa para impulsar la sostenibilidad y contribuir al desarrollo de las comunidades en las que operamos. xcskxlj Este compromiso forma parte esencial de nuestra cultura y guía nuestras decisiones como compañía a nivel global.

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Actualmente seleccionamos al/la Site Director para una planta farmacéutica ubicada Sant Quintí de Mediona, Barcelona. Misión: Liderar la estrategia operativa de la planta, garantizando la excelencia en la fabricación y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad (GMP – Anexo I) y sostenibilidad. Tu objetivo será transformar los recursos en resultados, optimizando procesos y potenciando el talento humano bajo una visión de mejora continua y eficiencia económica. Responsabilidades: • Liderazgo Estratégico: Dirigir y coordinar la actividad integral de la planta, asegurando la alineación entre los objetivos operativos y la visión de la Dirección General., • Gestión del Talento: Mentorizar y organizar a los equipos de planta en colaboración con RRHH, fomentando una cultura de formación continua y alto rendimiento., • Excelencia en el Servicio al Cliente: Garantizar el cumplimiento del OTIF (On-Time In-Full), supervisando que toda la cadena de producción y logística esté alineada para entregar los pedidos a tiempo y sin incidencias, • Optimización de Departamentos: Sincronizar la planificación de producción con logística y compras, para garantizar el suministro, supervisando la cadena técnica (Producción, QA/QC, Mantenimiento y Dirección Técnica)., • Control Financiero y CAPEX: Elaborar y gestionar el presupuesto anual con la ayuda y soporte del departamento de controlling.. Supervisar planes de inversión, compras y análisis de costes de fabricación para maximizar la rentabilidad,, • Gestión de Incidencias y Mejora Continua: Velar por la implementación de acciones de mejora más allá de los proyectos de que puedan desarrollarse en el departamento de mejora continua. Proporcionar visión global en la gestión de incidencias repetitivas o graves que puedan acontecer en la planta., • Compliance y Calidad Total: Participar como responsable último en planta y soporte al área de calidad en auditorias estratégicas para la empresa y en inspecciones de autoridades sanitarias., • Innovación y Desarrollo: Participar activamente en el design-to-manufacturing de nuevos productos (propios y para terceros), asegurando la escalabilidad industrial., • Transformación Digital: Liderar el proceso de digitalización de la planta, impulsando la integración de sistemas (Openlab, Trackwise, LIMS, ERP) y el análisis de datos en tiempo real para optimizar la eficiencia operativa (OEE) y la trazabilidad., • Sostenibilidad y Seguridad (EHS): Garantizar el estricto cumplimiento de la normativa medioambiental, la gestión de residuos y la cultura de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Relaciones Institucionales: Actuar como representante de la planta ante administraciones locales y asociaciones del sector. Se requiere: • Formación: Licenciatura en Farmacia, ingeniería industrial o similares., • Muy valorable especialidad en Farmacia Industrial y Galénica o MBA/Máster en Operaciones., • Experiencia: Mínimo 10 años en roles de gestión industrial dentro del sector farmacéutico, liderando plantas de fabricación., • Soft Skills: Visión estratégica, resiliencia, liderazgo inspirador y capacidad de negociación., • Idiomas: inglés fluido (C1) para interlocución internacional., • Digital Stack: Dominio de entornos ERP (SAP o similares), herramientas de análisis de datos e IA. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

🚀 Estamos buscando un/a Customer Experience Agent para un E-commerce de muebles de diseño 🏡 que no deja de crecer. Lo que empezó como un proyecto con mucha ilusión hoy es una empresa consolidada que este año superará los 20M€ de facturación. Crecemos rápido, pero sin perder lo más importante: el cuidado por el cliente y el equipo 💛 Si te gusta ayudar, resolver problemas y llevar la experiencia de cliente a otro nivel… sigue leyendo 👀 💻 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás un punto de contacto clave entre nuestros clientes y la marca, ofreciendo una atención cercana, resolutiva y alineada con nuestro tono. Tus funciones principales serán: • Atención al cliente por teléfono, email y chat, de forma ágil y personalizada., • Resolución y seguimiento de incidencias relacionadas con pedidos, envíos o productos., • Colaboración directa con los equipos de Logística, Producción y Ventas para mejorar procesos., • Informar al cliente del estado de su pedido de forma clara y proactiva., • Detectar patrones de incidencias y proponer mejoras para evitar que se repitan., • Seguimiento (follow-up) con clientes para asegurar que todo se ha resuelto correctamente., • Elaboración de ofertas y presupuestos y apoyo en la negociación con clientes., • Construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, cuidando su fidelidad. ⚙ ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa en Customer Care., • Castellano e inglés obligatorios (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización, empatía y resolución de conflictos., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Actitud proactiva, ganas de aprender y de mejorar cada día., • Capacidad de trabajar en equipo y adaptarte a un entorno dinámico. ❤ PUNTOS EXTRA SI… • Te interesa el mundo de la decoración y el diseño., • Sabes escuchar al cliente y detectar sus necesidades reales., • Te manejas bien con varias tareas a la vez., • Te gusta ir un paso más allá y buscar siempre “la mejor solución”. ✨ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 🕘 Horario de mañanas: de 8:30h a 16:30h., • 🏢 4 días presencial + 1 día de teletrabajo., • 🔎 Salario neto aproximado 1500€ mes / 12 pagas., • 📄 Contrato indefinido a jornada completa., • 🚀 Formar parte de una empresa en crecimiento., • 🏗️ Nuevas oficinas próximamente., • 😜 Un equipo joven, cercano y con muy buen ambiente.

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Desde Grafton Barcelona estamos trabajando con una compañía líder en su sector que precisa incorporar un/a Director/a de Supply Chain para liderar la cadena de servicio en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de garantizar la disponibilidad de materia prima, la eficiencia operativa, el control de costes y la sostenibilidad, asegurando al mismo tiempo la satisfacción de los clientes internos y externos, en línea con los estándares y valores de la compañía. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Sus principales responsabilidades son: • Promover y consolidar los valores corporativos dentro de la organización., • Diseñar y desarrollar la estrategia de la cadena de servicio (compras, atención al cliente y logística)., • Gestionar y coordinar las actividades de compras, asegurando el suministro continuo de materia prima., • Crear, mantener y optimizar la cartera de proveedores., • Dirigir y supervisar las operaciones logísticas, incluyendo almacenes, centros de distribución y transporte., • Analizar, controlar y reducir costes operativos., • Velar por el cumplimiento de las normativas vigentes y las políticas internas de la compañía., • Fomentar y liderar iniciativas en materia de sostenibilidad, calidad y medio ambiente. Requisitos: • Formación académica: Grado en Ingeniería Industrial, ADE, Logística o áreas afines., • Valorable Máster en Supply Chain Management o Lean Manufacturing., • Competencias clave: Manejo avanzado de herramientas de planificación, ERP y Business Intelligence., • Alta capacidad analítica y orientación a la mejora de procesos., • Conocimientos en comercio internacional y gestión de aduanas., • Habilidades de negociación con proveedores y operadores logísticos., • Nivel alto de inglés., • Experiencia profesional: Mínimo 5 años en posiciones de supply chain, logística o planificación., • Experiencia en gestión y liderazgo de equipos. xcskxlj, • Valorable: Conocimientos o experiencia con el sistema Ekon.

Buscamos Operativo de Aduanas Senior 📍 Barcelona En MAT CARGO, empresa transitaria en crecimiento especializada en servicios de importación y exportación, buscamos incorporar un/a operativo/a de Aduanas Senior con experiencia real y demostrable en gestión aduanera integral. Requisitos imprescindibles: Mínimo 5 años de experiencia como operativo de aduanas en transitarias, agentes de aduanas o logística internacional. Dominio operativo en: Despachos de importación y exportación Clasificación arancelaria Regímenes aduaneros Gestión documental (DUAs, certificados, etc.) Experiencia trabajando con sistemas aduaneros (DUA / AEAT / software especializado). Capacidad para gestionar expedientes completos de forma autónoma. Conocimiento actualizado de normativa aduanera. Residencia en Barcelona o alrededores. No se valorarán perfiles sin experiencia directa en aduanas. Funciones principales Gestión integral de expedientes aduaneros (import/export) Coordinación con clientes, autoridades y agentes Resolución de incidencias Control documental y cumplimiento normativo Optimización de procesos y asesoramiento a clientes ¿Qué ofrecemos? Incorporación a empresa consolidada Proyecto estable con proyección Buen ambiente de trabajo Condiciones según experiencia Si quieres progresar profesionalmente en un una empresa de gran recorrido y personal cualificado, ponte en contacto con nosotros! Interesados que cumplan todos los requisitos, enviar CV actualizado. Se descartarán automáticamente candidaturas que no acrediten experiencia mínima requerida.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Construction Area Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En esta posición, serás responsable de gestionar la construcción de una parte del proyecto en colaboración con el cliente, que se encargará de la coordinación con los contratistas. Buscamos una persona con experiencia como director de obra en proyectos de gran envergadura. Dependerás del director de obra y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con la construcción y los contratos (rendimiento, infracciones, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería., • Más de 15 años de experiencia como Construction Manager en proyectos de gran envergadura y técnicamente de los sectores de Petróleo y Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructura., • Capacidad para liderar el equipo de Construcción, definiendo necesidades con antelación para gestionar los requerimientos del proyecto, abarcando entre otros, el control de calidad, seguimiento de planificación, gestión de riesgos y oportunidades, gestión contractual, control de costos y reporting., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Experiencia en Quality Assurace y Quality Control., • Conocimientos comerciales., • Manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Ayudar al equipo de construcción del cliente en cualquier tarea necesaria para la construcción del área diseñada, coordinando aquellas acciones que son responsabilidad del equipo de PMC (control de calidad, supervisión del progreso, control financiero, control de riesgos y oportunidades, y presentación de informes)., • Coordinar al equipo de construcción de PMC para garantizar que los contratistas lleven a cabo las tareas de construcción del proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto., • Trabajar en coordinación con los equipos de construcción de PMC de otras áreas y reportar al gerente de construcción., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Coordinar con el equipo de logística del cliente y los supervisores del fabricante para coordinar el montaje de sus equipos., • Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto., • Apoyo durante la construcción en materia de control técnico, producción, plazos, costes y salud y seguridad del proyecto, que se ejecutará de acuerdo con el diseño de ingeniería (obras civiles, edificios, montaje mecánico, montaje eléctrico, instrumentación y control, etc.)., • Responsabilidad de garantizar que las actividades laborales de los diferentes contratistas se lleven a cabo de conformidad con los procedimientos del contrato y las disposiciones de los planes de gestión, las inspecciones principales y los documentos de diseño en general., • Responsabilidad de cumplir con todos los requisitos legales asociados al desarrollo de la obra, entre otros., • Control de calidad y cumplimiento. Verifica que las actividades de construcción cumplan con las especificaciones técnicas y las normativas del proyecto., • Gestión de la documentación técnica. Garantizar que los planes de gestión, certificados, manuales y otros documentos técnicos estén disponibles durante la construcción para todos los contratistas., • Comunicación con los contratistas. Contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos., • Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones., • Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de programación para medir el progreso y planificar las próximas actividades de construcción., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución de la construcción del proyecto., • Promover y codirigir reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por los directores del proyecto, el director de obra y/o el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Green Robotics (Kivnon) es una compañía industrial especializada en robótica móvil autónoma (AGV y AMR) para intralogística e industria avanzada. La empresa opera desde hace más de un año como entidad independiente, tras la adquisición de la unidad productiva de Kivnon, y se encuentra en una fase de consolidación, profesionalización y crecimiento internacional. Contamos con una base instalada relevante, proyectos activos en distintos países europeos y una clara ambición de reforzar nuestra presencia comercial en mercados estratégicos. Las oficinas centrales del área comercial se encuentran en Madrid. MISIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a Sales Area Manager senior especializado/a en AGV y AMR, con clara orientación hunter, para liderar el desarrollo del negocio en Europa. La persona seleccionada tendrá responsabilidad directa sobre la generación de pipeline, cierre de proyectos complejos y desarrollo de relaciones estratégicas con clientes, integradores y partners, contribuyendo de forma decisiva al crecimiento sostenible del negocio. RESPONSABILIDADES • Definir y ejecutar la estrategia comercial en su área geográfica (Europa) para soluciones AGV y AMR., • Desarrollar y gestionar una cartera de clientes clave: grandes cuentas, integradores, partners y prescriptores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en sectores como logística, industria, automoción, retail, pharma, food & beverage y distribución., • Gestionar el ciclo completo de venta de proyectos complejos: prospección, análisis técnico, definición de soluciones, coordinación de propuestas, negociación y cierre., • Trabajar de forma estrecha con los equipos de ingeniería, software, proyectos y operaciones., • Impulsar acuerdos con partners tecnológicos y comerciales en los distintos países., • Analizar mercados, competencia y tendencias en automatización intralogística y robótica móvil., • Representar a la compañía en ferias internacionales, eventos sectoriales y visitas comerciales., • Reportar de forma estructurada pipeline, forecast y evolución de ventas. REQUISITOS • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales internacionales en automatización intralogística, AGV y/o AMR (imprescindible)., • Experiencia contrastada en venta consultiva de proyectos complejos y de alto valor añadido., • Inglés C1/C2 imprescindible., • Otros idiomas europeos muy valorables (francés, alemán, italiano, portugués, neerlandés, etc.)., • Formación técnica o comercial (Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o similar)., • Alta disponibilidad para viajar por Europa., • Dominio de CRM, reporting comercial y herramientas Office. COMPETENCIAS CLAVE • Fuerte perfil hunter, orientado a crecimiento y expansión de mercado., • Alta capacidad de negociación con grandes cuentas y decisores C-Level., • Visión estratégica y clara orientación a resultados y rentabilidad., • Capacidad de liderazgo transversal e influencia sin jerarquía directa., • Autonomía, resiliencia y solvencia en entornos exigentes e internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación intercultural. OFRECEMOS • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía., • Participación activa en la consolidación y expansión europea de soluciones AGV y AMR., • Entorno industrial-tecnológico sólido, exigente y orientado a resultados., • Proyección real hacia posiciones de management comercial internacional., • Ubicación: Mataró (Barcelona).

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Construction Area Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En esta posición, serás responsable de gestionar la construcción de una parte del proyecto en colaboración con el cliente, que se encargará de la coordinación con los contratistas. Buscamos una persona con experiencia como director de obra en proyectos de gran envergadura. Dependerás del director de obra y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con la construcción y los contratos (rendimiento, infracciones, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería., • Más de 15 años de experiencia como Construction Manager en proyectos de gran envergadura y técnicamente de los sectores de Petróleo y Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructura., • Capacidad para liderar el equipo de Construcción, definiendo necesidades con antelación para gestionar los requerimientos del proyecto, abarcando entre otros, el control de calidad, seguimiento de planificación, gestión de riesgos y oportunidades, gestión contractual, control de costos y reporting., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Experiencia en Quality Assurace y Quality Control., • Conocimientos comerciales., • Manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Ayudar al equipo de construcción del cliente en cualquier tarea necesaria para la construcción del área diseñada, coordinando aquellas acciones que son responsabilidad del equipo de PMC (control de calidad, supervisión del progreso, control financiero, control de riesgos y oportunidades, y presentación de informes)., • Coordinar al equipo de construcción de PMC para garantizar que los contratistas lleven a cabo las tareas de construcción del proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto., • Trabajar en coordinación con los equipos de construcción de PMC de otras áreas y reportar al gerente de construcción., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Coordinar con el equipo de logística del cliente y los supervisores del fabricante para coordinar el montaje de sus equipos., • Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto., • Apoyo durante la construcción en materia de control técnico, producción, plazos, costes y salud y seguridad del proyecto, que se ejecutará de acuerdo con el diseño de ingeniería (obras civiles, edificios, montaje mecánico, montaje eléctrico, instrumentación y control, etc.)., • Responsabilidad de garantizar que las actividades laborales de los diferentes contratistas se lleven a cabo de conformidad con los procedimientos del contrato y las disposiciones de los planes de gestión, las inspecciones principales y los documentos de diseño en general., • Responsabilidad de cumplir con todos los requisitos legales asociados al desarrollo de la obra, entre otros., • Control de calidad y cumplimiento. Verifica que las actividades de construcción cumplan con las especificaciones técnicas y las normativas del proyecto., • Gestión de la documentación técnica. Garantizar que los planes de gestión, certificados, manuales y otros documentos técnicos estén disponibles durante la construcción para todos los contratistas., • Comunicación con los contratistas. Contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos., • Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones., • Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de programación para medir el progreso y planificar las próximas actividades de construcción., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución de la construcción del proyecto., • Promover y codirigir reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por los directores del proyecto, el director de obra y/o el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. 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🚀 Estamos buscando un/a Customer Experience Agent para un E-commerce de muebles de diseño 🏡 que no deja de crecer. Lo que empezó como un proyecto con mucha ilusión hoy es una empresa consolidada que este año superará los 20M€ de facturación. Crecemos rápido, pero sin perder lo más importante: el cuidado por el cliente y el equipo 💛 Si te gusta ayudar, resolver problemas y llevar la experiencia de cliente a otro nivel… sigue leyendo 👀 💻 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás un punto de contacto clave entre nuestros clientes y la marca, ofreciendo una atención cercana, resolutiva y alineada con nuestro tono. Tus funciones principales serán: • Atención al cliente por teléfono, email y chat, de forma ágil y personalizada., • Resolución y seguimiento de incidencias relacionadas con pedidos, envíos o productos., • Colaboración directa con los equipos de Logística, Producción y Ventas para mejorar procesos., • Informar al cliente del estado de su pedido de forma clara y proactiva., • Detectar patrones de incidencias y proponer mejoras para evitar que se repitan., • Seguimiento (follow-up) con clientes para asegurar que todo se ha resuelto correctamente., • Elaboración de ofertas y presupuestos y apoyo en la negociación con clientes., • Construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, cuidando su fidelidad. ⚙ ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa en Customer Care., • Castellano e inglés obligatorios (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización, empatía y resolución de conflictos., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Actitud proactiva, ganas de aprender y de mejorar cada día., • Capacidad de trabajar en equipo y adaptarte a un entorno dinámico. ❤ PUNTOS EXTRA SI… • Te interesa el mundo de la decoración y el diseño., • Sabes escuchar al cliente y detectar sus necesidades reales., • Te manejas bien con varias tareas a la vez., • Te gusta ir un paso más allá y buscar siempre “la mejor solución”. ✨ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 🕘 Horario de mañanas: de 8:30h a 16:30h., • 🏢 4 días presencial + 1 día de teletrabajo., • 🔎 Salario neto aproximado 1500€ mes / 12 pagas., • 📄 Contrato indefinido a jornada completa., • 🚀 Formar parte de una empresa en crecimiento., • 🏗️ Nuevas oficinas próximamente., • 😜 Un equipo joven, cercano y con muy buen ambiente.

Puesto: General Manager – Grupo Retail Omnicanal VO (Coches y Motos) Misión Diseñar, integrar y escalar dos compañías independientes hacia un único grupo de retail omnicanal de vehículos de ocasión, maximizando rotación de inventario, eficiencia operativa y rentabilidad, con una experiencia de cliente consistente en todos los canales. Responsabilidades clave 1. Integración y construcción del grupo • Liderar la fusión operativa, comercial y cultural de ambas compañías., • Definir estructura organizativa única (central vs tiendas)., • Homogeneizar procesos: compras, pricing, reacondicionamiento, ventas, postventa., • Implantar sistemas comunes (CRM, ERP, pricing tools, stock management)., • Crear marca y propuesta de valor unificada. 2. Gestión de P&L y performance • Responsable del P&L consolidado del grupo., • Definir y ejecutar plan de crecimiento (ventas, margen, rotación)., • Control riguroso de OPEX (tiendas, personal, marketing, logística)., • Optimización de capital circulante (stock days, financiación de inventario). 3. Compras y gestión de inventario • Diseñar estrategia de sourcing (particulares, B2B, subastas, renting)., • Definir pricing dinámico basado en datos., • Controlar calidad y coste de reacondicionamiento., • Maximizar rotación y minimizar depreciación. 4. Ventas omnicanal • Integrar canales físicos y digitales (tiendas, web, marketplaces)., • Optimizar conversión (lead → venta)., • Definir estrategia de pricing y promociones., • Desarrollar ventas financiadas y servicios asociados (seguros, garantías). 5. Marketing y generación de demanda • Liderar estrategia de captación (SEO, SEM, marketplaces como Coches.net o Wallapop)., • Optimizar CAC y ROI por canal., • Construir marca diferencial en VO. 6. Operaciones y logística • Estandarizar operaciones de tienda., • Optimizar logística entre centros., • Reducir tiempos de preparación (time-to-market del vehículo)., • Implantar KPIs operativos claros. 7. Equipo y cultura • Construir equipo de alto rendimiento., • Alinear incentivos a KPIs (ventas, margen, rotación)., • Sustituir perfiles no alineados con exigencia de performance. Perfil requeridoExperiencia • +8-12 años en automoción, retail o negocios intensivos en inventario., • Experiencia gestionando P&L (>20M€ ingresos)., • Experiencia en entornos omnicanal., • Alta exposición a operaciones (no solo estrategia). Capacidades • Perfil analítico y orientado a datos., • Fuerte capacidad de ejecución., • Mentalidad de optimización continua (pricing, procesos)., • Capacidad de tomar decisiones rápidas con información incompleta., • Experiencia en entornos de crecimiento o turnaround. Diferenciales • Experiencia en VO., • Conocimiento de financiación de vehículos y productos asociados. Qué no es este rol • No es un perfil corporativo/estratégico sin ejecución., • No es un director comercial únicamente., • No es un gestor pasivo: debe actuar como operador principal del negocio.

Puesto: General Manager – Grupo Retail Omnicanal VO (Coches y Motos) Misión Diseñar, integrar y escalar dos compañías independientes hacia un único grupo de retail omnicanal de vehículos de ocasión, maximizando rotación de inventario, eficiencia operativa y rentabilidad, con una experiencia de cliente consistente en todos los canales. Responsabilidades clave 1. Integración y construcción del grupo • Liderar la fusión operativa, comercial y cultural de ambas compañías., • Definir estructura organizativa única (central vs tiendas)., • Homogeneizar procesos: compras, pricing, reacondicionamiento, ventas, postventa., • Implantar sistemas comunes (CRM, ERP, pricing tools, stock management)., • Crear marca y propuesta de valor unificada. 2. Gestión de P&L y performance • Responsable del P&L consolidado del grupo., • Definir y ejecutar plan de crecimiento (ventas, margen, rotación)., • Control riguroso de OPEX (tiendas, personal, marketing, logística)., • Optimización de capital circulante (stock days, financiación de inventario). 3. Compras y gestión de inventario • Diseñar estrategia de sourcing (particulares, B2B, subastas, renting)., • Definir pricing dinámico basado en datos., • Controlar calidad y coste de reacondicionamiento., • Maximizar rotación y minimizar depreciación. 4. Ventas omnicanal • Integrar canales físicos y digitales (tiendas, web, marketplaces)., • Optimizar conversión (lead → venta)., • Definir estrategia de pricing y promociones., • Desarrollar ventas financiadas y servicios asociados (seguros, garantías). 5. Marketing y generación de demanda • Liderar estrategia de captación (SEO, SEM, marketplaces como Coches.net o Wallapop)., • Optimizar CAC y ROI por canal., • Construir marca diferencial en VO. 6. Operaciones y logística • Estandarizar operaciones de tienda., • Optimizar logística entre centros., • Reducir tiempos de preparación (time-to-market del vehículo)., • Implantar KPIs operativos claros. 7. Equipo y cultura • Construir equipo de alto rendimiento., • Alinear incentivos a KPIs (ventas, margen, rotación)., • Sustituir perfiles no alineados con exigencia de performance. Perfil requeridoExperiencia • +8-12 años en automoción, retail o negocios intensivos en inventario., • Experiencia gestionando P&L (>20M€ ingresos)., • Experiencia en entornos omnicanal., • Alta exposición a operaciones (no solo estrategia). Capacidades • Perfil analítico y orientado a datos., • Fuerte capacidad de ejecución., • Mentalidad de optimización continua (pricing, procesos)., • Capacidad de tomar decisiones rápidas con información incompleta., • Experiencia en entornos de crecimiento o turnaround. Diferenciales • Experiencia en VO., • Conocimiento de financiación de vehículos y productos asociados. Qué no es este rol • No es un perfil corporativo/estratégico sin ejecución., • No es un director comercial únicamente., • No es un gestor pasivo: debe actuar como operador principal del negocio.

🌟 ¿Te apasiona ofrecer un servicio al cliente excepcional y hablas inglés? ¡Sigue leyendo, esta oferta es para ti! 👉 🌱 Sobre Spring GDS En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. 🌍 Somos el socio logístico internacional que permite a las marcas llegar a sus clientes sin fronteras. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Con mentalidad global y cercana, combinamos tecnología, fiabilidad y proximidad para optimizar cada envío y cada experiencia. En Spring no solo movemos paquetes: movemos oportunidades. 🚀 Tu reto como Customer Service Specialist Serás el punto de contacto clave de servicio para nuestros clientes en España, gestionando incidencias y dudas: ✅ Dar soporte de servicios para cuentas asignadas • Gestionar incidencias operativas y consultas de servicio, • Hacer seguimiento de entregas, devoluciones y casos de rastreo, • Mantener contacto regular con los clientes ✅ Coordinación transversal • Colaborar con Operaciones, Ventas y Reclamaciones, • Documentar procesos y comunicación en el CRM, • Apoyar acciones de mejora lideradas por el CX Manager ✅Guiar y acompañar al cliente • Apoyar la configuración de cuentas con equipos internos, • Formar a los clientes en herramientas y flujos de servicio, • Compartir actualizaciones relevantes del servicio ✅ Feedback y mejora • Recoger comentarios de las cuentas asignadas, • Identificar brechas en procesos o problemas recurrentes, • Proponer acciones de mejora prácticas 🧠 Buscamos a alguien con... 🎓 Formación y experiencia • Estudios de nivel medio o superior en Administración y Finanzas, Comercio Internacional, Negocios Internacionales, Gestión de ventas, Administración y Dirección de Empresas, Logística y Supply Chain Management, o afín., • 2–3 años en atención al cliente B2B, preferiblemente en logística o e-commerce., • Muy valorable experiencia en logística, transporte o e-commerce., • Nivel alto de inglés (mínimo B2) y español nativo., • Manejo de Excel, CRM y herramientas de ticketing. 💬 Competencias clave • Atención al detalle y sentido de urgencia., • Comunicación clara y orientación al cliente., • Capacidad para coordinar con equipos internos., • Actitud proactiva y resolutiva. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Oportunidades de desarrollo profesional, • Horario de martes a sábado de 09:00-18:00 en modalidad híbrida. En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

BUSCAS TU PRIMERA EXPERIENCIA LABORAL? 🚀 En Enertex Group (HealthTech & Bienestar Ambiental), sabemos que lo más difícil es conseguir la primera oportunidad cuando no tienes experiencia. Por eso, abrimos 2 vacantes para estudiantes apasionados que quieran aprender desde cero cómo funciona una empresa internacional. No buscamos expertos. Buscamos actitud. Nosotros ponemos la formación. TU MISIÓN: Creatividad & Acción Aquí no vienes a mirar, vienes a jugar en primera división. Buscamos a alguien con ambición que quiera salir de su zona de confort. 🌟 VIP Hunting & Influencer Marketing: ¿Tienes madera para convencer? Tendrás carta blanca para investigar y contactar a perfiles de alto nivel: desde celebridades y atletas de élite hasta los mayores influencers de salud y Biohacking. Tu objetivo: enamorarlos de nuestra marca para que se conviertan en embajadores. ¿Te imaginas ser tú quien cierre una colaboración con una estrella? ¡Aquí es posible! 💡 Tu Creatividad al Mando (Brainstorming): Tus ideas tienen voz y voto. Participarás en nuestras mesas de estrategia creativa. ¿Se te ocurre una forma disruptiva de captar clientes? ¿Una campaña viral? Te daremos los recursos para probarla. Queremos gente que piense fuera de la caja. 🚀 En el Corazón del Negocio (Reuniones & Viajes): No serás un espectador. Asistirás a reuniones clave y verás cómo se cierran tratos internacionales en tiempo real. Además, serás parte activa en ferias y eventos exclusivos, haciendo networking cara a cara con líderes del sector. 🚀 Business Development & Eventos: Vivirás la adrenalina de ver cómo un contacto que tú encontraste se convierte en cliente. Además, nos ayudarás a organizar nuestra presencia en ferias y eventos, gestionando la logística para que todo salga perfecto. 🕵️‍♂️ Detective de Oportunidades: Usarás tu ingenio para detectar dónde están las nuevas oportunidades de negocio (Hoteles de Lujo, Clubs Deportivos, Clínicas Privadas) y diseñarás la estrategia para abrir esas puertas. QUIÉN ERES? • Experiencia: 0 años. No la necesitas., • Idiomas (Lo único imprescindible):, • Castellano: Nativo/Bilingüe (para redactar bien)., • Inglés: Nivel B2 (para entenderte con proveedores internacionales)., • Plus: Si hablas Alemán o Francés, tienes puntos extra! LO QUE NOSOTROS TE OFRECEMOS • Remuneración de 200€ al mes., • Formación Continua: No harás fotocopias. Recibirás formación real sobre ventas, negociación internacional y logística. Saldrás de aquí con un oficio., • Mentoring Directo: Trabajarás codo a codo con el sales manager y los directores. Aprenderás por ósmosis cómo se dirige una PYME en expansión., • Networking: Te llevaremos a eventos y ferias. Conocerás gente, harás contactos y verás el mundo real de los negocios., • Ambiente Startup: Oficina en Barcelona, trato humano, flexible y sin jerarquías pesadas., • Carta de Recomendación: Si cumples con los objetivos y la asistencia (mínimo 80%), te garantizamos una carta de recomendación de oro para tu futuro laboral. DETALLES • Duración: 6 meses o 1 año, • Horarios: De Lunes a viernes de las 9h a las 18h, • Ubicación: Hospitalet de Llobregat , Barcelona (Presencial)., • Tipo: Convenio de prácticas (Universidad/Centro de estudios). ¿TE INTERESA LANZAR TU CARRERA? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué quieres aprender con nosotros.

? Programador Full-Stack C# .NET— Incorporación inmediata La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¿Te apasiona la tecnología y quieres trabajar en proyectos donde el software tiene impacto físico real? En Dipole RFID desarrollamos soluciones de identificación automática (RFID/NFC/UHF) para entornos multisectoriales. En Dipole RFID convertimos la tecnología RFID en operaciones reales: trazabilidad en líneas de producción, control de activos en hospitales, visibilidad de inventario en grandes almacenes logísticos. Cada proyecto que entregamos tiene un impacto directo y medible en el negocio de nuestros clientes. Buscamos un Desarrollador Full-Stack (~5 años de experiencia) que quiera sumarse a un equipo técnico estructurado y con proyección real. Lo que harás: • Programar y configurar la capa RFID: lectores, antenas, middleware y procesamiento de eventos en tiempo real, • Desarrollar APIs RESTful en C# / .NET Core y valorables aplicaciones en Angular + TypeScript, • Integrar soluciones con ERPs y WMS del cliente, • Participar en instalaciones on-site y pruebas FAT/SAT, • Sólida experiencia en C# .NET Core / ASP.NET Core Web API / Entity Framework / SQL Server, • Angular 11+ y TypeScript para desarrollo de SPAs valorable., • Perfil proactivo, con capacidad de comunicación técnica y funcional con cliente, • Experiencia en entornos industriales o logísticos (valorable), • Conocimientos de tecnología RFID UHF/HF/NFC (muy valorable, no excluyente), • Incorporación a un proyecto técnico de largo recorrido en un nicho muy especializado, • Equipo cohesionado con estructura clara y metodologías ágiles, • Formación continua en tecnología RFID y arquitectura de soluciones, • Contrato estable · Remuneración según valía — sin rango publicado, valoramos el encaje Si buscas un proyecto donde tu trabajo se traduce en sistemas funcionando en entornos reales; este es tu sitio. Estamos construyendo algo sólido y queremos hacerlo con las personas adecuadas. Si crees que encajas, nos encantaría conocerte. ? xcskxlj Aplica directamente en LinkedIn o envía tu CV a través de la oferta. #RFID #FullStack #DotNet #Angular #CSharp #Tecnología #Empleo #Industrial #Logística #Barcelona

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Actualmente seleccionamos al/la Site Director para una planta farmacéutica ubicada Sant Quintí de Mediona, Barcelona. Misión: Liderar la estrategia operativa de la planta, garantizando la excelencia en la fabricación y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad (GMP – Anexo I) y sostenibilidad. Tu objetivo será transformar los recursos en resultados, optimizando procesos y potenciando el talento humano bajo una visión de mejora continua y eficiencia económica. Responsabilidades: Liderazgo Estratégico: Dirigir y coordinar la actividad integral de la planta, asegurando la alineación entre los objetivos operativos y la visión de la Dirección General. Gestión del Talento: Mentorizar y organizar a los equipos de planta en colaboración con RRHH, fomentando una cultura de formación continua y alto rendimiento. Excelencia en el Servicio al Cliente : Garantizar el cumplimiento del OTIF (On-Time In-Full), supervisando que toda la cadena de producción y logística esté alineada para entregar los pedidos a tiempo y sin incidencias Optimización de Departamentos: Sincronizar la planificación de producción con logística y compras, para garantizar el suministro, supervisando la cadena técnica (Producción, QA/QC, Mantenimiento y Dirección Técnica). Control Financiero y CAPEX: Elaborar y gestionar el presupuesto anual con la ayuda y soporte del departamento de controlling.. Supervisar planes de inversión, compras y análisis de costes de fabricación para maximizar la rentabilidad, Gestión de Incidencias y Mejora Continua: Velar por la implementación de acciones de mejora más allá de los proyectos de que puedan desarrollarse en el departamento de mejora continua. Proporcionar visión global en la gestión de incidencias repetitivas o graves que puedan acontecer en la planta. Compliance y Calidad Total: Participar como responsable último en planta y soporte al área de calidad en auditorias estratégicas para la empresa y en inspecciones de autoridades sanitarias. Innovación y Desarrollo: Participar activamente en el design-to-manufacturing de nuevos productos (propios y para terceros), asegurando la escalabilidad industrial. Transformación Digital: Liderar el proceso de digitalización de la planta, impulsando la integración de sistemas (Openlab, Trackwise, LIMS, ERP) y el análisis de datos en tiempo real para optimizar la eficiencia operativa (OEE) y la trazabilidad. Sostenibilidad y Seguridad (EHS): Garantizar el estricto cumplimiento de la normativa medioambiental, la gestión de residuos y la cultura de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Relaciones Institucionales: Actuar como representante de la planta ante administraciones locales y asociaciones del sector. Se requiere: Formación: Licenciatura en Farmacia, ingeniería industrial o similares. Muy valorable especialidad en Farmacia Industrial y Galénica o MBA/Máster en Operaciones. Experiencia: Mínimo 10 años en roles de gestión industrial dentro del sector farmacéutico, liderando plantas de fabricación. Soft Skills: Visión estratégica, resiliencia, liderazgo inspirador y capacidad de negociación. Idiomas: inglés fluido (C1) para interlocución internacional. Digital Stack: Dominio de entornos ERP (SAP o similares), herramientas de análisis de datos e IA. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Buscamos Operativo de Aduanas Senior 📍 Barcelona En MAT CARGO, empresa transitaria en crecimiento especializada en servicios de importación y exportación, buscamos incorporar un/a operativo/a de Aduanas Senior con experiencia real y demostrable en gestión aduanera integral. Requisitos imprescindibles: Mínimo 5 años de experiencia como operativo de aduanas en transitarias, agentes de aduanas o logística internacional. Dominio operativo en: Despachos de importación y exportación Clasificación arancelaria Regímenes aduaneros Gestión documental (DUAs, certificados, etc.) Experiencia trabajando con sistemas aduaneros (DUA / AEAT / software especializado). Capacidad para gestionar expedientes completos de forma autónoma. Conocimiento actualizado de normativa aduanera. Residencia en Barcelona o alrededores. No se valorarán perfiles sin experiencia directa en aduanas. Funciones principales Gestión integral de expedientes aduaneros (import/export) Coordinación con clientes, autoridades y agentes Resolución de incidencias Control documental y cumplimiento normativo Optimización de procesos y asesoramiento a clientes ¿Qué ofrecemos? Incorporación a empresa consolidada Proyecto estable con proyección Buen ambiente de trabajo Condiciones según experiencia Si quieres progresar profesionalmente en un una empresa de gran recorrido y personal cualificado, ponte en contacto con nosotros! Interesados que cumplan todos los requisitos, enviar CV actualizado. Se descartarán automáticamente candidaturas que no acrediten experiencia mínima requerida.

BUSCAS TU PRIMERA EXPERIENCIA LABORAL? 🚀 En Enertex Group (HealthTech & Bienestar Ambiental), sabemos que lo más difícil es conseguir la primera oportunidad cuando no tienes experiencia. Por eso, abrimos 2 vacantes para estudiantes apasionados que quieran aprender desde cero cómo funciona una empresa internacional. No buscamos expertos. Buscamos actitud. Nosotros ponemos la formación. TU MISIÓN: Creatividad & Acción Aquí no vienes a mirar, vienes a jugar en primera división. Buscamos a alguien con ambición que quiera salir de su zona de confort. 🌟 VIP Hunting & Influencer Marketing: ¿Tienes madera para convencer? Tendrás carta blanca para investigar y contactar a perfiles de alto nivel: desde celebridades y atletas de élite hasta los mayores influencers de salud y Biohacking. Tu objetivo: enamorarlos de nuestra marca para que se conviertan en embajadores. ¿Te imaginas ser tú quien cierre una colaboración con una estrella? ¡Aquí es posible! 💡 Tu Creatividad al Mando (Brainstorming): Tus ideas tienen voz y voto. Participarás en nuestras mesas de estrategia creativa. ¿Se te ocurre una forma disruptiva de captar clientes? ¿Una campaña viral? Te daremos los recursos para probarla. Queremos gente que piense fuera de la caja. 🚀 En el Corazón del Negocio (Reuniones & Viajes): No serás un espectador. Asistirás a reuniones clave y verás cómo se cierran tratos internacionales en tiempo real. Además, serás parte activa en ferias y eventos exclusivos, haciendo networking cara a cara con líderes del sector. 🚀 Business Development & Eventos: Vivirás la adrenalina de ver cómo un contacto que tú encontraste se convierte en cliente. Además, nos ayudarás a organizar nuestra presencia en ferias y eventos, gestionando la logística para que todo salga perfecto. 🕵️‍♂️ Detective de Oportunidades: Usarás tu ingenio para detectar dónde están las nuevas oportunidades de negocio (Hoteles de Lujo, Clubs Deportivos, Clínicas Privadas) y diseñarás la estrategia para abrir esas puertas. QUIÉN ERES? • Experiencia: 0 años. No la necesitas., • Idiomas (Lo único imprescindible):, • Castellano: Nativo/Bilingüe (para redactar bien)., • Inglés: Nivel B2 (para entenderte con proveedores internacionales)., • Plus: Si hablas Alemán o Francés, tienes puntos extra! LO QUE NOSOTROS TE OFRECEMOS • Remuneración de 200€ al mes., • Formación Continua: No harás fotocopias. Recibirás formación real sobre ventas, negociación internacional y logística. Saldrás de aquí con un oficio., • Mentoring Directo: Trabajarás codo a codo con el sales manager y los directores. Aprenderás por ósmosis cómo se dirige una PYME en expansión., • Networking: Te llevaremos a eventos y ferias. Conocerás gente, harás contactos y verás el mundo real de los negocios., • Ambiente Startup: Oficina en Barcelona, trato humano, flexible y sin jerarquías pesadas., • Carta de Recomendación: Si cumples con los objetivos y la asistencia (mínimo 80%), te garantizamos una carta de recomendación de oro para tu futuro laboral. DETALLES • Duración: 6 meses o 1 año, • Horarios: De Lunes a viernes de las 9h a las 18h, • Ubicación: Hospitalet de Llobregat , Barcelona (Presencial)., • Tipo: Convenio de prácticas (Universidad/Centro de estudios). ¿TE INTERESA LANZAR TU CARRERA? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué quieres aprender con nosotros.

Desde Setesca Talent, consultora de talento especializada en IT y en proyectos tecnológicos de alto nivel, buscamos un/a Consultor/a técnico/a SAP Business One para incorporarse a un proyecto estable con uno de nuestros clientes. La persona seleccionada se incorporará al equipo IT, reportando directamente al IT Manager, y tendrá un rol híbrido con una clara orientación consultiva. Buscamos un perfil con experiencia tanto en la parte funcional y de negocio como en la parte técnica, capaz de entender los procesos de la compañía y traducirlos en soluciones eficientes dentro de SAP Business One. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Funciones principales: • Análisis de procesos de negocio y toma de requerimientos con las diferentes áreas., • Diseño funcional de soluciones dentro de SAP Business One., • Desarrollo y mantenimiento de Add-Ons mediante SDK (DI-API / UI-API)., • Integraciones con otros sistemas corporativos (APIs, servicios web, herramientas de reporting)., • Soporte evolutivo y mejora continua del sistema. Requisitos: • Experiencia sólida en SAP Business One, tanto a nivel funcional como técnico., • Conocimiento de procesos de negocio (finanzas, logística, compras, ventas, etc.)., • Experiencia en desarrollo con C# / .NET y SQL., • Capacidad para actuar como interlocutor entre negocio y tecnología., • Autonomía, visión global y orientación a resultados. xcskxlj Se ofrece incorporación a un proyecto estable, con responsabilidad dentro del área IT, participando activamente en la evolución tecnológica de la compañía.

Green Robotics (Kivnon) es una compañía industrial especializada en robótica móvil autónoma (AGV y AMR) para intralogística e industria avanzada. La empresa opera desde hace más de un año como entidad independiente, tras la adquisición de la unidad productiva de Kivnon, y se encuentra en una fase de consolidación, profesionalización y crecimiento internacional. Contamos con una base instalada relevante, proyectos activos en distintos países europeos y una clara ambición de reforzar nuestra presencia comercial en mercados estratégicos. Las oficinas centrales del área comercial se encuentran en Madrid. MISIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a Sales Area Manager senior especializado/a en AGV y AMR, con clara orientación hunter, para liderar el desarrollo del negocio en Europa. La persona seleccionada tendrá responsabilidad directa sobre la generación de pipeline, cierre de proyectos complejos y desarrollo de relaciones estratégicas con clientes, integradores y partners, contribuyendo de forma decisiva al crecimiento sostenible del negocio. RESPONSABILIDADES • Definir y ejecutar la estrategia comercial en su área geográfica (Europa) para soluciones AGV y AMR., • Desarrollar y gestionar una cartera de clientes clave: grandes cuentas, integradores, partners y prescriptores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en sectores como logística, industria, automoción, retail, pharma, food & beverage y distribución., • Gestionar el ciclo completo de venta de proyectos complejos: prospección, análisis técnico, definición de soluciones, coordinación de propuestas, negociación y cierre., • Trabajar de forma estrecha con los equipos de ingeniería, software, proyectos y operaciones., • Impulsar acuerdos con partners tecnológicos y comerciales en los distintos países., • Analizar mercados, competencia y tendencias en automatización intralogística y robótica móvil., • Representar a la compañía en ferias internacionales, eventos sectoriales y visitas comerciales., • Reportar de forma estructurada pipeline, forecast y evolución de ventas. REQUISITOS • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales internacionales en automatización intralogística, AGV y/o AMR (imprescindible)., • Experiencia contrastada en venta consultiva de proyectos complejos y de alto valor añadido., • Inglés C1/C2 imprescindible., • Otros idiomas europeos muy valorables (francés, alemán, italiano, portugués, neerlandés, etc.)., • Formación técnica o comercial (Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o similar)., • Alta disponibilidad para viajar por Europa., • Dominio de CRM, reporting comercial y herramientas Office. COMPETENCIAS CLAVE • Fuerte perfil hunter, orientado a crecimiento y expansión de mercado., • Alta capacidad de negociación con grandes cuentas y decisores C-Level., • Visión estratégica y clara orientación a resultados y rentabilidad., • Capacidad de liderazgo transversal e influencia sin jerarquía directa., • Autonomía, resiliencia y solvencia en entornos exigentes e internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación intercultural. OFRECEMOS • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía., • Participación activa en la consolidación y expansión europea de soluciones AGV y AMR., • Entorno industrial-tecnológico sólido, exigente y orientado a resultados., • Proyección real hacia posiciones de management comercial internacional., • Ubicación: Mataró (Barcelona).

Ubicación: Palma de Mallorca Jornada: Completa intensiva Sector: Lavandería industrial Reporta a: Gerente Contrato: Indefinido Fijo Discontinuo con opción a continuidad todo el año Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Planta para liderar la operativa diaria de nuestra lavandería industrial, garantizando que la producción se ejecute en tiempo, calidad y coste. Reportará directamente a Dirección y será responsable de coordinar un equipo de aproximadamente 10-15 personas, asegurando un funcionamiento eficiente, estable y sin incidencias. Se trata de una posición con alto nivel de autonomía, enfocada en la gestión de equipos, control de procesos y toma de decisiones operativas. Funciones principales • Supervisión y control de la producción diaria, • Organización de turnos y coordinación del equipo, • Control del proceso completo: lavado, secado, planchado, empaquetado y expedición, • Seguimiento de indicadores de rendimiento, calidad y productividad, • Resolución y prevención de incidencias operativas, • Garantizar el cumplimiento de plazos de entrega, • Optimización de recursos y mejora continua de procesos, • Supervisión del cumplimiento en prevención de riesgos laborales Requisitos • Imprescindible experiencia previa en lavandería industrial o entornos productivos similares (logística, alimentación, fábrica, etc.), • Se descartarán candidaturas sin experiencia en entornos productivos, • Experiencia en gestión de equipos, • Capacidad de organización y toma de decisiones, • Perfil resolutivo, con iniciativa y orientación a resultados Competencias Clave Buscamos una persona con liderazgo operativo y cercanía en la gestión del equipo, capaz de mantener el equilibrio entre exigencia y buen ambiente. • Comunicación clara, escucha activa y capacidad de coordinación, • Capacidad de poner límites y gestionar el equipo con criterio, • Anticipación y visión para detectar problemas antes de que ocurran, • Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones, • Habilidad para generar un entorno de trabajo ordenado, productivo y positivo Se ofrece • Contrato indefinido fijo discontinuo con opción de ampliación a todo el año, • Jornada completa en turno seguido rotativo entre mañanas y tardes, • Salario competitivo según experiencia, • Variable adicional en función de productividad y objetivos operativos, • Proyecto estable con responsabilidad y autonomía real Si cumples los requisitos, tienes experiencia en entornos productivos y buscas un puesto estable con responsabilidad real y capacidad de decisión, queremos conocerte. Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 22.000,00€-28.000,00€ al año

Estudiante en prácticas en el departamento de logística, con tareas de seguimiento de flujos de materiales, comunicación con proveedores y planificación de la demanda.

Desde Hays nos encontramos en la búsqueda de un/a Delegado/a comercial para una importante compañía del sector bebidas , con presencia consolidada en el canal HORECA. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Funciones: Gestionar y fidelizar la cartera de clientes del canal HORECA.Captar nuevos clientes dentro de la zona asignada.Presentar y comercializar el portafolio de productos, asegurando foco en las marcas estratégicas.Negociar precios y condiciones comerciales dentro de las políticas de la compañía.Realizar seguimiento de pedidos e incidencias, asegurando la satisfacción del cliente.Reportar actividad comercial y KPIs a través del CRM.Colaborar con marketing, logística y back office. xcskxlj Planificar rutas y gestionar el territorio para maximizar resultados. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B dentro del canal HORECAExperiencia en la categoría vino (deseable)Formación WSET Nivel 2 (deseable) .Ubicación Barcelona

Buscamos una persona con experiencia en logística y comercio internacional.Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.Se encargará de gestionar la parte administrativa de los contratos y coordinar

AH-2602-73 Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. CHIEF COMMERCIAL OFFICER BADALONA Buscamos un/a Chief Commercial Officer para una fuerte compañía distribuidora con sólida experiencia en el sector farmacéutico y, específicamente, en acceso a producto, procurement estratégico y Clinical Trials . En un contexto donde el crecimiento depende cada vez más de la capacidad de asegurar suministro y de la credibilidad ante fabricantes, el/la CCO será clave para impulsar el crecimiento en Servicios a Ensayos Clínicos (comparator sourcing) y en Human Care (gestión de desabastecimientos y productos sin licencia fuera de España) , posicionando a la compañía como partner estratégico de fabricantes y stakeholders y no como un mero distribuidor. Responsabilidades Clave 1. Estrategia comercial y desarrollo de negocio: • Definir y ejecutar el plan comercial alineado con los objetivos de crecimiento., • Identificar y activar nuevas oportunidades en clientes, servicios, fabricantes y líneas de negocio., • Analizar tendencias del sector y traducirlas en iniciativas accionables. 2. Procurement estratégico y acceso a producto: • Construir y gestionar una red sólida con fabricantes, laboratorios, mayoristas y stakeholders., • Liderar negociaciones estratégicas para garantizar continuidad de suministro, competitividad y acceso a producto., • Posicionar a la compañía como partner de confianza ante fabricantes, construyendo relaciones de largo plazo. 3. Clinical Trials procurement y comparator sourcing, • Diseñar y liderar la estrategia de comparator sourcing (local e internacional)., • Asegurar disponibilidad, plazos y cumplimiento de requisitos de sponsors y biotech., • Definir el modelo operativo junto a QA y Logística para garantizar trazabilidad, calidad y tiempos de entrega. 4. Liderazgo de equipos y performance comercial: • Liderar, desarrollar y motivar a los equipos comerciales y de procurement., • Definir objetivos individuales y colectivos y asegurar su cumplimiento., • Implantar una cultura de ejecución basada en foco, accountability y seguimiento riguroso. 5. Key Account Management y acuerdos estratégicos: • Gestionar relaciones con clientes y proveedores clave., • Negociar contratos y acuerdos relevantes., • Representar a la compañía en reuniones de alto nivel, ferias, congresos y visitas a fabricantes. 6. Análisis y control de resultados: • Definir y monitorizar KPIs comerciales: pipeline, conversiones, acuerdos, margen y disponibilidad., • Analizar rentabilidad por línea de negocio y reportar a Dirección General., • Coordinar con Finanzas y Operaciones para una planificación alineada (forecast, riesgos y capacidad). 7. Colaboración transversal: • Trayectoria en farma, distribución o servicios farmacéuticos ., • Conocimiento profundo de dinámicas de acceso a producto y negociación con fabricantes., • Experiencia demostrable en Clinical Trials procurement y comparator sourcing ., • Experiencia liderando equipos comerciales y/o de compras., • Red relevante con stakeholders y manufacturers en España (capacidad de abrir puertas desde el primer mes)., • Inglés alto hablado y escrito. Muy valorable, • Experiencia vendiendo servicios a sponsors/biotech o trabajando con actores CTS., • Historial en construcción de partnerships y mejora de posicionamiento reputacional. xcskxlj, • Experiencia internacional Condiciones, • Ubicación: Badalona, • Paquete retributivo: competitivo, con variable ligado a objetivos de pipeline, acuerdos, margen y crecimiento. #J-18808-Ljbffr

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional. La persona seleccionada actuará como referente operativo y técnico en campo, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y coordinación entre todos los agentes implicados en el proyecto. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: Presencial en obra., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Horario: de lunes a viernes, adaptable según necesidades del proyecto., • Planificar y coordinar la operativa diaria de obra, asegurando el cumplimiento del cronograma y de los hitos establecidos., • Supervisar la ejecución técnica de los trabajos, garantizando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad., • Coordinar subcontratas, organizando tareas, prioridades y asegurando la correcta ejecución de los trabajos., • Controlar recursos disponibles: personal, materiales, equipos y herramientas., • Supervisar la seguridad en obra, asegurando el cumplimiento de las normas de PRL y el uso adecuado de EPIs., • Gestionar incidencias y no conformidades, proponiendo soluciones y asegurando su resolución., • Actualizar el avance real del proyecto y reportar desviaciones., • Elaborar reportes diarios o semanales con información detallada del estado de la obra., • Supervisar la logística y control de materiales en obra., • Formación y Experiencia:, • Formación técnica (Ingeniería o FP técnica)., • Experiencia previa como Site Manager o en roles similares de supervisión de obra., • Experiencia en proyectos industriales o de instalaciones., • Habilidades y Conocimientos:, • Capacidad de planificación y seguimiento de obra., • Conocimiento de procesos constructivos y control de calidad., • Experiencia en coordinación de subcontratas y equipos multidisciplinares., • Conocimiento de normativa de PRL y seguridad en obra., • Capacidad de gestión de incidencias y toma de decisiones en campo., • Habilidad para reporting técnico y seguimiento documental., • Competencias personales:, • Liderazgo operativo y capacidad de coordinación., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Comunicación eficaz con cliente y equipos. xcskxlj, • Proactividad y resolución de problemas.

OBJETIVO PRINCIPAL Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. • Administrar y gestionar las cirugías de préstamo de CONMED Barcelona, incluyendo la preparación, el control, el mantenimiento, la trazabilidad y la logística asociada., • Administrar todo el parque de préstamos de CONMED en Barcelona, así como gestionar las demostraciones y las reparaciones., • Reporta al coordinador de logística en Barcelona y al director de logística FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Preparar kits quirúrgicos, demostraciones, préstamos, kits de instrumentación y reparaciones para su uso por parte de los clientes., • Organizar los envíos y recogidas de cualquier material de los clientes utilizando la documentación y los procedimientos adecuados., • Verificar la funcionalidad y el estado adecuado del parque de préstamos de CONMED., • Recepciones y envíos diarios de todo tipo de artículos de CONMED (cirugía, préstamos, kits de instrumentación, etc.)., • Responsable del material necesario para cirugías/préstamos., • Realizar otras tareas y proyectos especiales que se le asignen., • Limpieza y revisión de kits de instrumentación., • Entrega y recogida de cualquier tipo de procedimientos de CONMED en hospitales (cirugías, préstamos, reparaciones, etc.). CUALIFICACIONES Y HABILIDADES LABORALES • Educación secundaria o equivalente., • Se recomienda encarecidamente tener 2 años de experiencia en un puesto equivalente., • Habilidades lingüísticas: se recomienda tener un buen nivel de inglés escrito y hablado, y se requieren habilidades de comunicación en español., • Habilidades informáticas: ORACLE, SAP, MS Office para Windows, SFDC., • Buenas habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas. xcskxlj, • Centrado en los procedimientos.

En Vithas seguimos creciendo!! Estamos buscando un/a Gestor/a de Compras para nuestro nuevo hospital Vithas Barcelona en Esplugues de LLobregat. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Su misión será planificar, organizar, coordinar, gestionar, realizar y controlar las compras de materiales y/o servicios asistenciales (material sanitario) y no asistenciales (papelería, imprenta, etc) que no son competencia del servicio de Farmacia, de acuerdo con las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para el Hospital. Responsabilidades 1. Gestionar el almacén correspondiente. Controlar el stock y supervisar las cantidades de materiales, revisando las unidades disponibles en el almacén de cada uno de los materiales., 2. Controlar la rotación y caducidades del material. Informar de suministros sin movimiento o próximos a vencer., 3. Elaborar los pedidos a los proveedores, y coordinar la recepción del pedido y distribución de los materiales a las distintas unidades., 4. Supervisar los procesos de compra con el fin de cumplir los procedimientos VO y las directrices de proveedores homologados desde PS+., 5. Solicitar presupuesto y buscar los mejores precios disponibles entre los proveedores homologados desde el área de Compras Corporativo., 6. Dar seguimiento a los procesos de compra asignados, y preparar informes de compras y contables., 7. Controlar toda la documentación relacionada con el proceso de compras. Gestionar los recibos y albaranes., 8. Realizar el seguimiento y revisión de los gastos para asegurar que son correctos., 9. Gestionar las incidencias surgidas de la gestión de compras: devoluciones a proveedores, gestión de reposición de materiales, roturas, etc. Requisitos: Titulación: Grado en Administración de Empresas o Económicas. Formación Específica Valorable formación específica de Compras y Logística en el Sector Sanitario. xcskxlj Si quieres unirte a un gran proyecto, te esperamos en Vithas!

En Vithas seguimos creciendo!! Estamos buscando un/a Gestor/a de Compras para nuestro nuevo hospital Vithas Barcelona en Esplugues de LLobregat. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Su misión será planificar, organizar, coordinar, gestionar, realizar y controlar las compras de materiales y/o servicios asistenciales (material sanitario) y no asistenciales (papelería, imprenta, etc) que no son competencia del servicio de Farmacia, de acuerdo con las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para el Hospital. Responsabilidades 1. Gestionar el almacén correspondiente. Controlar el stock y supervisar las cantidades de materiales, revisando las unidades disponibles en el almacén de cada uno de los materiales., 2. Controlar la rotación y caducidades del material. Informar de suministros sin movimiento o próximos a vencer., 3. Elaborar los pedidos a los proveedores, y coordinar la recepción del pedido y distribución de los materiales a las distintas unidades., 4. Supervisar los procesos de compra con el fin de cumplir los procedimientos VO y las directrices de proveedores homologados desde PS+., 5. Solicitar presupuesto y buscar los mejores precios disponibles entre los proveedores homologados desde el área de Compras Corporativo., 6. Dar seguimiento a los procesos de compra asignados, y preparar informes de compras y contables., 7. Controlar toda la documentación relacionada con el proceso de compras. Gestionar los recibos y albaranes., 8. Realizar el seguimiento y revisión de los gastos para asegurar que son correctos., 9. Gestionar las incidencias surgidas de la gestión de compras: devoluciones a proveedores, gestión de reposición de materiales, roturas, etc. Requisitos: Titulación: Grado en Administración de Empresas o Económicas. Formación Específica Valorable formación específica de Compras y Logística en el Sector Sanitario. xcskxlj Si quieres unirte a un gran proyecto, te esperamos en Vithas!

Ubicación: Palma de Mallorca Jornada: Completa intensiva Sector: Lavandería industrial Reporta a: Gerente Contrato: Indefinido Fijo Discontinuo con opción a continuidad todo el año Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Planta para liderar la operativa diaria de nuestra lavandería industrial, garantizando que la producción se ejecute en tiempo, calidad y coste. Reportará directamente a Dirección y será responsable de coordinar un equipo de aproximadamente 10-15 personas, asegurando un funcionamiento eficiente, estable y sin incidencias. Se trata de una posición con alto nivel de autonomía, enfocada en la gestión de equipos, control de procesos y toma de decisiones operativas. Funciones principales • Supervisión y control de la producción diaria, • Organización de turnos y coordinación del equipo, • Control del proceso completo: lavado, secado, planchado, empaquetado y expedición, • Seguimiento de indicadores de rendimiento, calidad y productividad, • Resolución y prevención de incidencias operativas, • Garantizar el cumplimiento de plazos de entrega, • Optimización de recursos y mejora continua de procesos, • Supervisión del cumplimiento en prevención de riesgos laborales Requisitos • Imprescindible experiencia previa en lavandería industrial o entornos productivos similares (logística, alimentación, fábrica, etc.), • Se descartarán candidaturas sin experiencia en entornos productivos, • Experiencia en gestión de equipos, • Capacidad de organización y toma de decisiones, • Perfil resolutivo, con iniciativa y orientación a resultados Competencias Clave Buscamos una persona con liderazgo operativo y cercanía en la gestión del equipo, capaz de mantener el equilibrio entre exigencia y buen ambiente. xcskxlj • Comunicación clara, escucha activa y capacidad de coordinación, • Capacidad de poner límites y gestionar el equipo con criterio, • Anticipación y visión para detectar problemas antes de que ocurran, • Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones, • Habilidad para generar un entorno de trabajo ordenado, productivo y positivo Se ofrece • Contrato indefinido fijo discontinuo con opción de ampliación a todo el año, • Jornada completa en turno seguido rotativo entre mañanas y tardes, • Salario competitivo según experiencia, • Variable adicional en función de productividad y objetivos operativos, • Proyecto estable con responsabilidad y autonomía real Si cumples los requisitos, tienes experiencia en entornos productivos y buscas un puesto estable con responsabilidad real y capacidad de decisión, queremos conocerte. Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 22.000,00€-28.000,00€ al año

El equipo de We Are Contract lo formamos profesionales especializados en la rehabilitación de hoteles. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Si quieres formar parte de una empresa que está en pleno proceso de crecimiento y continuar desarrollando tu carrera profesional, únete a nuestro equipo. Ampliamos personal en el departamento de Valoración de Canarias, para el sur de la isla, incorporando un Project Manager. Funciones y responsabilidades • Planificación, coordinación y seguimiento de la obra., • Revisión de mediciones, solicitud de ofertas, análisis y elaboración de comparativos., • Control presupuestario: desarrollo de presupuestos iniciales, ingeniería de valor para optimización de costes y gestión de facturas y órdenes de compra., • Supervisión de contratistas y subcontratas., • Coordinación con dirección facultativa, clientes y proveedores., • Gestión documental y seguimiento de pedidos., • Gestión de adquisiciones (procurement): elaboración de listas de especificaciones (materiales, acabados, códigos y cantidades) y relación con proveedores., • Logística y planificación: coordinación de plazos de fabricación, transporte y almacenamiento, así como control del acceso a obra y descarga de materiales., • Supervisión de instalación: gestión de equipos de montaje y elaboración de punch list para asegurar la correcta finalización de los trabajos., • Coordinación con los diferentes agentes del proyecto (cliente, diseño/arquitectura y contratistas), garantizando la correcta ejecución de instalaciones y acabados., • Resolución de incidencias y toma de decisiones operativas. Requisitos • Titulación en Ingeniería, Arquitectura o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Project Manager o Jefe/a de Obra, preferiblemente en el sector hospitality., • Conocimiento en planificación de obras y control presupuestario., • Experiencia en acabados y FF&E (mobiliario, accesorios y equipamiento)., • Manejo de herramientas como MS Project, AutoCAD, Presto y Excel., • Capacidad de liderazgo, organización, negociación y comunicación., • Curso de 60 horas en Prevención de Riesgos Laborales según el Convenio de la Construcción., • Valorable nivel de inglés. Ofrecemos • Estabilidad laboral y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Conciliación entre vida personal y laboral. xcskxlj Si estás interesado/a en formar parte de una empresa en crecimiento, ¡nos encantaría conocerte!

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Somos una empresa de inversión inmobiliaria con un modelo único en el mercado: reformamos inmuebles sin que el propietario adelante nada y los vendemos a mayor precio. Zona exclusiva de actuación sin conflictos internos. Experiencia en ventas, inmobiliaria o cualquier otro sector.

El reto no es únicamente mejorar lo que ya existe, sino darle forma y sentar las bases de un modelo que pueda replicarse con sentido en el futuro. Valoramos la capacidad real de ordenar, simplificar y ejecutar con criterio, sin perder cercanía al negocio, y avalada por una trayectoria afín.

Experiencia con herramientas como Infolog, Power BI y SAP (valorable). Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro de entornos logísticos u operativos complejos. Experiencia demostrada en la gestión de equipos de más de 300 personas.

T'agradaria impulsar la teva carrera com a agent immobiliari generant.La mitjana dels nostres millors agents sol assolir un paquet total de.Tindràs un salari fix per sobre de conveni, a més de comissions esglaonades, tot en nòmina, puntualment i sense deduccions.Una metodologia exclusiva per guan

Experiencia demostrable en administración, coordinación o gestión de proyectos. Valorable: experiencia en maquetación o vídeo, pero no necesaria.