Trabajos mercado en en UsúrbilCrear alertas

ph3Responsabilidades /h3ulliGestión y desarrollo de la actividad comercial en mercados internacionales, principalmente Francia, Bélgica y otros países europeos. /liliMantener y potenciar la relación con distribuidores y clientes, actuando como asesor técnico-comercial de las soluciones de la compañía, ofreciendo una venta consultiva de alto valor añadido. /liliParticipar en la elaboración y seguimiento de ofertas comerciales y proyectos de exportación. /liliRealizar visitas comerciales y viajes internacionales para la identificación de oportunidades de negocio y el desarrollo de mercados. /liliAnalizar las necesidades del mercado y proponer acciones orientadas al crecimiento comercial. /li /ulh3Requisitos /h3pPensamos en una persona con formación Técnica, preferentemente en áreas de Mecánica, Diseño de Producto u Organización. Es imprescindible aportar un nivel alto de Francés y un buen nivel de Inglés. Se requiere una experiencia mínima de 2-3 años en funciones de ventas en entornos industriales. Se ofrece incorporación a una empresa líder, crecimiento profesional hacia posiciones de responsabilidad internacional, flexibilidad horaria y posibilidades de teletrabajo una vez alcanzada la autonomía en el puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

Recurso preventivo (curso básico PRL 60 horas) - mañana o tarde - San Sebastián. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Q-safety by Quirónprevención es una empresa líder en prestación de servicios de coordinación de seguridad y salud. Estamos buscando incorporar un Controlador o Controladora de Accesos con formación en prevención para una obra de construcción con uno de nuestros clientes en San Sebastián. Funciones • Control y verificación de acceso de personas y vehículos a la obra siguiendo el procedimiento marcado, registrando las entradas y salidas mediante dispositivo móvil., • Supervisión para evitar accesos no autorizados.¿Qué ofrecemos?, • Contrato circunstancial de 6 meses., • Disponemos de dos vacantes:, • Una vacante con horario de lunes a viernes de 07:00 a 15:00., • Una vacante con horario de lunes a viernes de 15:00 a 19:00., • Durante el proceso de inscripción en esta oferta puedes indicarnos en qué horario te interesaría más trabajar., • Salario de mercado., • Fecha de incorporación a partir de marzo de 2026.Requisitos, • Disponer del Curso básico de prevención de riesgos laborales de 60 horas (en modalidad presencial o semipresencial)., • Si no dispones del curso básico de prevención de riesgos laborales de 60 horas, pero dispones de formación de Formación Profesional de Grado Superior en Riesgos Profesionales, curso técnico intermedio de prevención de 300 horas, o contar con alguna de las especialidades de prevención, también sería válido., • Paquete office a nivel usuario., • No se requiere de experiencia previa. xcskxlj Ubicación: San Sebastián, Basque Country, Spain. #J-18808-Ljbffr

Título del puesto: Project Manager Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. ¿Estas interesado/a en crecer como profesional, participando activamente en las decisiones del proyecto y hacerlo de la mano de un equipo experimentado y en un entorno de trabajo cercano y colaborativo? ¡Esta es tu oportunidad! Si quieres trabajar para conseguir un mundo más sostenible y responsable con su entorno, en CAF Digital Services creemos y trabajamos en la movilidad sostenible, uno de los principales retos a los que se enfrenta la sociedad actual. En CAF Digital Services mejoramos la disponibilidad de los trenes y el bienestar de los pasajeros a través de la analítica de datos y la digitalización. Trabajamos con las tecnologías de mantenimiento y operación más innovadoras para maximizar la calidad de servicio de los trenes. ¿Qué te ofrece? • Ambiente de Trabajo Positivo: Podrás ser parte de un gran equipo altamente cualificado en el que estarás rodeado/a de personas con un gran espíritu colaborativo en el que te encontrarás un ambiente cercano y muy agradable., • Conciliación: Nuestro modelo híbrido te permitirá conciliar a la perfección la vida familiar y la vida laboral., • Aprendizaje y Autonomía: Te animaremos a que trabajes de manera autónoma, con el apoyo de nuestra formación, con un producto altamente tecnológico y en un mercado internacional., • Seguridad y estabilidad: CAF lleva más de 100 años trabajando en un camino que se extiende hacia el futuro, brindándote la seguridad que necesitas. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Poseer estudios de ingeniería Técnica o Superior., • Una buena capacidad comprensiva y comunicativa en Inglés y también en Alemán., • Tener buena capacidad de gestión de proyectos y servicios., • Tener capacidad relacional, una actitud proactiva y saber trabajar en equipo., • Se valorará positivamente conocimiento del sector ferroviario. ¿Cuál va a ser tu misión en la empresa? Tu misión será gestionar proyectos y servicios internacionales dentro del sector del ferrocarril (Proyectos de diseño e implantación de aplicaciones Software y sistemas Hardware). Responsabilidades de la posición: • Planificación., • Especificación, negociación, seguimiento y consecución de requisitos., • Gestión de riesgos., • Presentación y negociación técnica ante clientes., • Seguimiento y coordinación de subcontrataciones relativas a proyecto y a necesidades de cliente., • Apoyar a la resolución de incidencias en etapa de garantía de desarrollos., • Formaciones a cliente., • Seguimiento de clientes para introducir nuevos desarrollos. xcskxlj Por tanto, si te interesa trabajar en una empresa digital para conseguir un mundo más sostenible y responsable con su entorno, comprometida con la igualdad de oportunidades y que cuenta con un Plan de Igualdad, no lo dudes e inscríbete en la oferta ahora. #J-18808-Ljbffr

ppEn Ansareo identificamos las necesidades de nuestros clientes y proponemos soluciones técnicas flexibles y orientadas a crear valor, anticipándonos a los requerimientos del mercado. /ppActualmente prestamos servicio en Bizkaia, Gipuzkoa, Álava, Navarra y Madrid, con un equipo técnico sólido y cercano. /ppQueremos incorporar un/a Delineante / Topógrafo/a para dar soporte técnico al servicio de desatascos y conservación de alcantarillado en Gipuzkoa. /ph3Cualificaciones /h3pFormación en delineación, topografía, obra civil o similar. /pulliExperiencia en redes de saneamiento, abastecimiento, obra civil o servicios urbanos. /liliManejo de AutoCAD / GIS. /li /ulh3Responsabilidades /h3pAportar apoyo técnico mediante mediciones en campo, levantamientos, elaboración y actualización de planos e interpretación de cartografía y documentación técnica. /ppOfrecemos la incorporación a un proyecto fiable, dentro de un equipo técnico cercano y con posibilidades de desarrollo profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr

pGOI Recursos Humanos busca un profesional para liderar la apertura y desarrollo del mercado estadounidense. La persona seleccionada trabajará en Gipuzkoa durante un periodo de 2 años y luego se trasladará a USA para continuar su labor. /ppLa posición requiere experiencia en exportación, habilidades de prospección, y un dominio del inglés. Se ofrece una retribución competitiva de entre 39.000€ y 44.000€ brutos anuales. /p #J-18808-Ljbffr

pJobtome busca un/a Clasificador/ra textil para trabajar en un almacén de moda ubicado en Nuevo Mercado, Donostia/San Sebastián. La posición tiene un horario flexible durante las madrugadas, y ofrece la posibilidad de ampliar la jornada. No se requiere experiencia previa, pero se valorará positivamente. /ppLas responsabilidades incluyen descargar camiones, manipular productos textiles y clasificar la ropa. Se esperan compromiso y ganas de trabajar en un entorno dinámico. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Health in Code, grupo líder en diagnóstico genético y medicina personalizada, trabajamos con una misión clara: transformar la vida de las personas con enfermedades genéticas y la de sus familias. A través de soluciones innovadoras basadas en datos genómicos, contribuimos a una medicina más precisa y a un sistema sanitario más optimizado, sostenible y centrado en el paciente. /ph3Funciones /h3ulliGestionar y desarrollar estratégicamente la cartera de clientes en el territorio asignado. /liliAnalizar el mercado, sus interlocutores y dinámicas, identificando tendencias, necesidades y oportunidades de crecimiento. /liliDetectar nuevas oportunidades de negocio y colaborar con los equipos internos en el desarrollo de nuevas soluciones. /liliPresentar, posicionar y defender el portfolio de productos y servicios de Health in Code, adaptando el mensaje a cada cliente. /liliRealizar el seguimiento económico del territorio asignado (forecast, resultados y planes de acción), identificando desviaciones y oportunidades de mejora. /liliMantener actualizada la actividad comercial en el CRM, garantizando la calidad de la información sobre visitas, contactos y oportunidades. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, Ciencias Básicas o disciplinas afines (Biología, Biotecnología, Farmacia, Medicina o similares). /liliExperiencia previa en visita médica, gestión comercial o desarrollo de negocio en el entorno sanitario. /liliConocimiento del sistema sanitario y de la dinámica de relación con profesionales sanitarios (hospitales, laboratorios, clínicas o instituciones). /liliHabilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones a largo plazo. /li /ulp¿Te gustaría unirte a Health in Code? Si estás interesado/a y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir su solicitud. /p /p #J-18808-Ljbffr

Hola! Desde Claire Joster, buscamos a un/a Lead Software Engineer, para incorporar en una de nuestras reconocidas empresas dedicadas a la innovación, tecnología desarrollo de proyectos (ferroviarios, entre otros), ubicados en San Sebastián. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. • Ingeniería Superior, • Aportar alguna experiencia en gestión de grupos (valorable en Programación de Software), • Inglés alto y fluido (nivel C1)., • Conocimientos de C++, • Persona con buena capacidad de liderazgo, con capacidad de toma de decisión, buena comunicación y trabajo de equipo. Funciones: • Gestión de equipo y personas a cargo (coordinadores/as, ingenieros/as y otros heads de proyectos)., • Planificación del trabajo, gestión de fases y verificación del cumplimiento., • Interlocución y coordinación entre Director/a de Proyecto y su equipo., • Asegurar que las necesidades de su equipo están cubiertas en tiempo y plazo., • Posición estable en un buen ambiente de trabajo., • Salario competidor en base a funciones y mercado., • Desarrollo profesional y formación., • Otros beneficios sociales. xcskxlj Si estás en búsqueda de un nuevo reto y crees que este podría ser para ti, no dudes en apuntarte, te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotrosMi Energía Manager es la filial española de Mon Courtier Énergie Groupe, líder europeo que cotiza oficialmente en bolsa desde mayo de 2023. Nuestra misión es transformar la consultoría energética mediante la transparencia y el ahorro real. Tras nuestro éxito en Francia y nuestra expansión en España desde 2022, buscamos profesionales que no quieran un empleo común, sino una oportunidad de negocio bajo el paraguas de un grupo internacional en pleno crecimiento.FuncionesComo Partner Estratégico, tu foco será el desarrollo de negocio sin distracciones administrativas:- Prospección de Alto Nivel: Identificación y captación de Pymes y Grandes Cuentas.- Auditoría Energética: Análisis de consumos y costes para detectar ahorros reales mediante nuestras herramientas digitales.- Cierre de Acuerdos: Presentación de propuestas competitivas y negociación de condiciones contractuales.- Gestión de Cartera: Fidelización de clientes a largo plazo para consolidar tus ingresos recurrentes.RequisitosBuscamos profesionales independientes con mentalidad de "dueño de negocio":- Perfil Senior: Experiencia demostrable en ventas B2B (preferiblemente en servicios o sector energético).- Emprendedor: Profesional dado de alta en el RETA (autónomo) o con voluntad de serlo.- Capacidad Analítica: Habilidad para convertir datos de facturación en argumentos de venta sólidos.- Autogestión: Disciplina para organizar su propia agenda y objetivos sin necesidad de supervisión directa.¿Qué ofrecemos?- El Plan de Comisiones más competitivo del mercado: Sin techo, con altos márgenes por cierre y comisiones recurrentes por cartera.- Soporte Operativo Real: Olvídate del papeleo. Nuestro Back‑Office en Madrid tramita todos los contratos por ti.- Solvencia Internacional: El respaldo de una marca que cotiza en bolsa, garantizando pagos puntuales y seriedad contractual.- Herramientas Premium: Acceso a CRM propio y comparador de ofertas en tiempo real.¿Estás listo para dejar de ser "un comercial más" y convertirte en Partner de un grupo cotizado? En Mi Energía Manager no solo buscamos colaboradores, construimos relaciones de éxito a largo plazo. Si tienes el talento y la ambición, nosotros ponemos la infraestructura y el prestigio.¡Inscríbete hoy y hablemos de tu futuro negocio con nosotros!DetallesUbicación: GipuzkoaModalidad: TeletrabajoTipo de contrato: IndefinidoIngresos: xxx#J-18808-Ljbffr

TRC es una empresa de integración de tecnología con 35 años de experiencia en el sector y sedes en todo el territorio nacional. Actualmente estamos inmersos en un proceso de expansión, crecimiento y profesionalización de cara a afrontar los nuevos retos y objetivos resultado de un crecimiento conjunto con nuestros clientes. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. ¡Estamos ampliando nuestra área técnica y buscamos Técnico/a de Soporte para incorporarse en las oficinas de nuestro cliente en Donostia / San Sebastián! Funciones: • Control y seguimiento de los servicios, • Agilizar la resolución, en primera instancia, de las peticiones técnicas acorde con los procedimientos definidos, • Escalar a soportes o a otros grupos, aquellas incidencias o solicitudes en donde se detecte que es necesaria su participación, • Supervisar el correcto funcionamiento de los dispositivos, • Resolución de incidentes en la infraestructura del cliente, • Apoyo, soporte, consultoría y coordinación a diferentes áreas del cliente, • Realizar solicitudes de modificación o baja de los servicios, • Al menos 2 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones Incorporación a un equipo altamente cualificado y dentro de un entorno tecnológico avanzado en el que están integradas las últimas soluciones del mercado Estabilidad laboral con contrato indefinido Salario competitivo basado en tus capacidades y experiencia Posibilidad de acogerte a plan retribución flexible (comida, seguro médico, guardería y transporte) La oferta no es para realizar un proyecto en concreto, ni de carácter temporal, sino que la intención es que la persona que se incorpore pase a forma parte del equipo de forma indefinida. Una vez recibidas las candidaturas, se valorarán de acuerdo con estándares de igualdad y no discriminación, y se contactará con aquellos perfiles que cumplan los requisitos detallados en la oferta. Todas las candidaturas se tratarán con la mayor confidencialidad siguiendo la política RGPD vigente. xcskxlj Si estás listo/a para desafiar tus habilidades y unirte a nuestro equipo ¡envíanos tu solicitud hoy mismo! #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3pEn Ansareo identificamos las necesidades de nuestros clientes y proponemos soluciones técnicas flexibles y orientadas a crear valor, anticipándonos a los requerimientos del mercado. /ppActualmente prestamos servicio en Bizkaia, Gipuzkoa, Álava, Navarra y Madrid, con un equipo técnico sólido y cercano. /ph3Responsabilidades /h3ulliApoyo técnico mediante mediciones en campo /liliLevantamientos /liliElaboración y actualización de planos /liliInterpretación de cartografía y documentación técnica /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliFormación en delineación, topografía, obra civil u otra similar /liliExperiencia en redes de saneamiento, abastecimiento, obra civil o servicios urbanos /liliManejo de AutoCAD y GIS /li /ulh3Beneficios /h3pIncorporación a un proyecto fiable, dentro de un equipo técnico cercano y con posibilidades de crecimiento cualificado. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción Participar en la planificación, diseño y coordinación de eventos y estrategias de marketing enfocados en promover la captación de estudiantes en nuestros programas de formación. Participar en el posicionamiento y promoción de BCC para la captación de estudiantes. Colaborar en la organización de eventos orientados a captación de estudiantes. Apoyar en la gestión de herramientas digitales para la explotación de contactos. Participar en el análisis de resultados y generar informes para medir el impacto de las actividades que se realizan. IMPRESCINDIBLE: Grado en ADE, Marketing, Comunicación, Relaciones Públicas o similares. Experiencia o prácticas de 1 año en marketing digital. Dominio del inglés y del Excel. OFRECEN: contrato temporal a jornada completa. Ocupación: TÉCNICOS EN ESTUDIOS DE MERCADO Y OPINIÓN PÚBLICA (MARKETING)

ppImportante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. /p h3Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España /h3 pEn bAvenir Reformas /b, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar bDirectores de Franquicia /b con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. /p h3Perfil que buscamos: /h3 ul liEspíritu emprendedor y orientación a resultados /li liSólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable /li liExperiencia en liderazgo y gestión de equipos /li liCapacidad de organización, planificación y autonomía /li liUn modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas /li liFormación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo /li liSoporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial /li liEstrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes /li liOportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España /li /ul pDescubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas /p /p #J-18808-Ljbffr

ppIVF-Life Group es un reconocido grupo empresarial formado por clínicas de reproducción asistida pioneras en el sector, presentes en Donostia, Alicante y Madrid. /ppNos encontramos en pleno proceso de expansión y crecimiento, desarrollando nuevos retos y proyectos para ampliar horizontes y cuotas de mercado. /ppDentro del área médica, queremos incorporar una persona que se responsabilice de las funciones descritas a continuación: /ph3Responsabilidades /h3ulliAplicar técnicas de reproducción asistida. /liliRealizar evaluaciones médicas completas para diagnosticar problemas de fertilidad en pacientes. /liliInterpretar resultados de pruebas diagnósticas. /liliRealizar ecografías y otras pruebas complementarias. /liliLlevar a cabo histeroscopias, punciones ováricas, etc. /liliPracticar estimulación ovárica (para inseminación, fecundación in vitro, etc.). /liliLlevar a cabo transferencias embrionarias. /liliSupervisar planes de tratamiento personalizados. /liliRealizar primeras visitas de nuevas pacientes. /liliAsesorar al paciente para la identificación de la solución apropiada en cada caso. /liliAsistir a ferias, congresos, patient meetings, etc. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación: Medicina, especialidad ginecología. /liliValorable: experiencia previa en el área de la reproducción humana. /liliValorable: idiomas. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ulliContrato indefinido. /liliCompleto programa formativo en materia de reproducción humana (si se requiere) /liliSeguro médico. /liliRetribución flexible. /liliTrabajar en un contexto dinámico con buen clima laboral. /liliLa posibilidad de desarrollarte profesionalmente en una organización en expansión. /li /ulh3Competencias requeridas /h3ulliAltas habilidades sociales y comunicativas. /liliAprendizaje continuo. /liliGestión del estrés. /liliAmabilidad y empatía. /liliCarácter proactivo y dinámico. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 28/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

pHealth in Code® busca un profesional para gestionar y desarrollar estratégicamente su cartera de clientes en la zona de Donostia/San Sebastián. El candidato ideal tendrá formación en Ciencias de la Salud y experiencia previa en el entorno sanitario, así como habilidades de negociación y comunicación. /ppEl puesto implica analizar el mercado, detectar tendencias de crecimiento, y colaborar con equipos internos para el desarrollo de soluciones innovadoras. Los interesados deben cumplir con los requisitos mencionados y estar motivados para unirse a nuestro equipo. /p #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos? /h3pNeotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3. En Neotalent Conclusion, somos especi

ppSomos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. /pp¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. /ppbBuscamos un Técnico/a de campo para trabajar en proyecto del área de cableado estructurado en la zona de San Sebastián-Guipúzcoa. /b /pulliFormación Profesional Grado medio o superior. Técnico de Grado Medio o Técnico Superior en las ramas de telecomunicaciones, electricidad, electrónica, informática. /liliMás de 4 años de experiencia en puesto similar. /liliConectorización de UTP, FTP y fibra óptica. /liliMontaje y ordenación de armarios de comunicaciones. /liliMedidas de certificación con equipos de medida. /liliConocimientos eléctricos. /liliInterpretación de planos y esquemas. /liliHerramientas de montaje de cableado, gatos portabobinas, guía-cables, crimpadoras. /liliUso de herramientas Ofimáticas /liliMantenimiento de CPD /liliIMPRESCINDIBLE: Carné de conducir homologado y en vigor /li /ulpSi tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!! /ppbContratación indefinida + salario a convenir /b /ppTe unirás a un equipo de más de 4.000 profesionales /ppFormar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. /ppFormar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector /ppUn ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. /ppNos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppGRUPO ROKYS, importante cadena de restaurantes se encuentra en búsqueda de Cocineros o ayudantes de cocina con experiencia para las tiendas de JESUS MARIA, PUEBLO LIBRE, SAN MIGUEL, CALLAO /ph3Funciones /h3ulliTu principal responsabilidad será colaborar con el equipo de cocina en la preparación de alimentos, siguiendo las recetas y normas de higiene establecidas. /liliRealizar el descongelado, lavado y desinfección de los insumos. /liliPicar y cortar las verduras e ingredientes necesarios, empaquetar las ensaladas, entre otras para asegurar el continuo abastecimiento. /liliCumplir con el programa de preparación del almuerzo dirigido al personal. /li /ulh3Requisitos /h3ulliDisponibilidad inmediata para trabajar en turnos rotativos (aperturas y cierres), de lunes a domingo con 1 día de descanso a la semana. /liliExperiencia previa como ayudante de cocina o cocinero. /liliContar con carnet de sanidad o disponibilidad de tramitarlo. /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliIngreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones, vacaciones, Essalud, asignación familiar si corresponde). /liliAlimentación cubierta al 100% /liliRemuneración de acuerdo al mercado + Bonos /liliPago de Horas Extras /liliGrato ambiente laboral /liliLínea de carrera /liliTalento que inspira: si tienes discapacidad y CONADIS vigente, ¡esta oportunidad también es para ti! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEXTE es una plataforma líder en tecnología publicitaria (AdTech), especializada en video, contenido y performance. Nuestra misión es diseñar soluciones publicitarias integrales basadas en la creatividad y la tecnología, para asegurar el valor de marca dentro del ecosistema publicitario y la relevancia para agencias, medios y usuarios; ofreciendo a los anunciantes la audiencia adecuada en un entorno seguro y respetuoso de la privacidad de marca. /ppQueremos ser el socio de confianza de las marcas, amplificando sus historias a través de los medios mediante experiencias publicitarias enriquecedoras que desafían lo convencional y elevan los estándares de la industria. /ppBuscamos un perfil comercial senior con cartera activa en medios tradicionales para liderar nuestra expansión regional y transformar la publicidad local mediante soluciones tecnológicas de vanguardia. Serás el puente estratégico que conecte a los anunciantes de siempre con el potencial ilimitado del ecosistema AdTech. /ph3Responsabilidades /h3ulliApertura de Mercado: Identificar y transformar oportunidades desde publicidad offline tradicional hacia soluciones digitales de alto impacto. /liliNetworking Regional: Consolidar la presencia de la compañía en agencias locales y anunciantes directos, siendo la cara visible en el mercado asignado. /liliConsultoría Estratégica: Asesorar a clientes tradicionales sobre cómo la tecnología (Programática, CTV, Audio Digital) complementa y potencia sus medios de siempre. /liliAcompañamiento y Fidelización: Supervisar la evolución de las campañas, traduciendo las métricas digitales a resultados de negocio tangibles para el cliente no digital. /liliGestión de Operaciones: Coordinar con el equipo técnico la implementación de campañas, asegurando que la transición del cliente al entorno digital sea sencilla y sin fricciones. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliEntre 3 y 5 años como comercial de medios en entornos locales/regionales. /liliCartera Activa: Es imprescindible aportar contactos directos con anunciantes locales y agencias de medios regionales en las zonas mencionadas. /liliExpertise en publicidad tradicional: haber vendido televisión local, radio, prensa de cabecera o soportes de exterior (buses, mobiliario urbano). Conocimiento de los ciclos de venta y los presupuestos de estos sectores. /liliMindset Digital: No necesitamos que seas un experto en programática o ad-ops, pero sí que tengas la curiosidad y la ambición para aprender a vender nuevos formatos digitales. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ulliLa posibilidad de dirigir tu carrera comercial hacia el sector con más crecimiento (AdTech) sin perder el valor de tus contactos actuales. /liliSoporte técnico y formación continua en producto digital para que tú solo te preocupes de vender. /liliPaquete retributivo competitivo con un sistema de comisiones atractivo por apertura de cuentas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

REQUISITOS- Vivir en lugares cercanos a la tienda- Ser mayor de edad- Tener disponibilidad para laborar en la sede de La Rambla Brasil- Tener disponibilidad para realizar turnos rotativos- Disponibilidad para laborar a medio tiempo- Orientado al servicio al clienteDESAFÍOS PRINCIPALES- Brindar experiencias de calidad al cliente, cumpliendo los estándares y protocolos- Involucrarse en los procesos de producción, empaque y servicio al cliente- Mantener una correcta limpieza y orden en el área de trabajo- Y en otras funciones que permitan aprender más de este rubroBENEFICIOS- Planilla completa con todos los beneficios acorde a ley- Salario competitivo acorde al mercado- Importante variable por cumplimiento de objetivosRefrigerio gratuito (almuerzo o cena)Trabajar junto con un equipo dispuesto a compartir conocimiento y desafíosLaborar en un ambiente super dinámicoFormar parte de una organización reconocida#J-18808-Ljbffr

Donostialdea - Publicada el /ph3DESCRIPCIÓN EMPRESA /h3pAPLICACIONES MECANICAS DEL CAUCHO SA, conocido por su marca comercial AMC Mecanocaucho, empresa gipuzkoana con sede en Asteasu y más de 50 años en el mercado, líderes en soluciones antivibratorias y de aislamiento acústico.Especializados

ph3Overview /h3pSomos Sifrah, una empresa 100% peruana que cree firmemente que la belleza está en la autenticidad y que cada accesorio es una invitación a explorar tu estilo y vivir nuevas experiencias. Te invitamos a ser parte del SifrahTeam como Asesor(a) de Ventas, orientado(a) a entregar una experiencia de compra memorable, conectando con nuestros clientes y actuando desde el amor. /ph3Requisitos /h3ulliExperiencia mínima de 3 meses en ventas, manejo de cajas y/o atención al cliente en el sector Retail. /liliDisponibilidad para laborar de manera presencial de lunes a domingo, con 1 día de descanso. /liliInterés e innovación por la moda y tendencias de accesorios para damas. /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliAsesorar a los clientes en el proceso de compra. /liliEjecutar el flujo de ventas para asegurar el cumplimiento de las metas diarias y semanales. /liliManejo de caja cuando se requiera. /liliRealizar la reposición y la limpieza correspondiente. /liliMantener el stock e inventarios de la tienda en condiciones adecuadas. /liliSer embajador/a de la marca. /li /ulh3Beneficios /h3ulliIngreso a planilla con todos los beneficios de ley. /liliSueldo acorde al mercado. /liliComisiones de ventas. /liliSalud: cobertura de atención médica a través de Dr. Auna, con atención por videollamada y envío de medicación a domicilio si es necesario. /liliDescuento del 40% en todos los productos. /liliBeneficios en entidades educativas, restaurantes, tiendas por departamento y centros de belleza. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pOperador/a de Tráfico Terrestre con Cartera de Clientes | Contrato Indefinido | 100% Remoto | España /pp¿Tienes experiencia en transporte terrestre y una cartera activa de clientes? /ppEn bAlianza Logistics /b buscamos incorporar un/a Operador/a de Tráfico Terrestre con perfil comercial para gestionar y desarrollar una cartera de clientes dentro de un proyecto en crecimiento. /ppSi conoces el sector del transporte por carretera, disfrutas negociando y quieres formar parte de una empresa que valora el talento y los resultados, queremos conocerte. /ppbr/pp¿Cuáles serán tus funciones? /pulliGestionar y fidelizar una cartera de clientes. /liliCaptar nuevas oportunidades de negocio. /liliOrganizar operaciones de transporte terrestre nacional e internacional. /liliNegociar tarifas con clientes y transportistas. /liliCoordinar cargas completas (FTL), grupajes (LTL) y servicios especiales. /liliRealizar el seguimiento de los envíos y resolver incidencias. /liliColaborar con el equipo para ofrecer un servicio de calidad. /li /ulpbr/ppRequisitos /pulliExperiencia como Operador/a de Tráfico, Freight Forwarder o Comercial de Transporte. /liliSe valorará especialmente aportar cartera activa de clientes. /liliConocimiento del mercado del transporte terrestre. /liliExperiencia con bolsas de carga como Wtransnet, Timocom o similares. /liliPerfil comercial, capacidad de negociación y orientación a resultados. /liliAutonomía y buena organización. /li /ulpbr/pp¿Qué ofrecemos? /pullibContrato indefinido. /b /lilibSalario fijo + atractivo sistema de incentivos por objetivos y resultados. /b /liliTrabajo 100 % remoto desde cualquier punto de España. /liliFlexibilidad y autonomía en la gestión del trabajo. /liliIncorporación a una empresa en plena expansión. /liliExcelente ambiente de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional. /li /ulpbr/ppSi quieres impulsar tu carrera en una compañía dinámica, con un proyecto sólido y donde tu esfuerzo se vea recompensado, ¡inscríbete! Nos encantará conocerte. /p

SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes.En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector.En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proce

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio., • Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real;, • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager., • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas., • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio., • Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real;, • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager., • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas., • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

CV Capital Humano busca un Delegado comercial para la zona Norte, específicamente País Vasco, Santander y Asturias. La persona será responsable del desarrollo comercial, gestión de clientes y la apertura de mercado, promoviendo la marca en la región a través de ingenierías y empresas potencia

ppBuscamos incorporar un/a Responsable de Negocio que lidere la unidad especializada en hidráulica de alta presión y suministros industriales de alto valor añadido de este Grupo Industrial. /p pSe trata de una posición estratégica con responsabilidad directa sobre el desarrollo, competitividad y crecimiento del negocio a nivel nacional. /p ul liLiderar, gestionar y dinamizar el equipo técnico-comercial. /li liImpulsar la actividad comercial y fortalecer la relación con clientes clave. /li liMantener y ampliar la cartera actual en el mercado nacional. /li liDefinir y ejecutar la estrategia de crecimiento de la unidad. /li liAsegurar la competitividad y alineamiento con la estrategia global del grupo. /li liControl y seguimiento de resultados (ventas, márgenes, rentabilidad). /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 ul liFormación en ingeniería o sólida experiencia técnica/comercial que lo compense. /li liIncorporación a un grupo empresarial consolidado y con fuerte posicionamiento en el sector industrial. /li liProyecto estable con autonomía y capacidad real de aportar visión y liderazgo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Laboratorios URGO, empresa multinacional de origen Francés con sede en España y especializado en mercado CONSUMER HEALTHCARE, precisa contratar un perfil financiero/administrativo para su sede en Gipuzkoa b(maternity cover) /b.Para ocupar esta posición vacante buscamos una persona con alta orient

AMENABAR /bes la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 43 años, siendo una de las empresas promotoras/constructoras líderes en el mercado nacional.Nuestra actividad está organizada en tres áreas: promoción i

SIFRAH busca un(a) Asesor(a) de Ventas en Urnieta, País Vasco, para ofrecer una experiencia de compra memorable. El puesto ofrece un ingreso a planilla, sueldo acorde al mercado, comisiones de ventas, y beneficios como atención médica a través de Dr. Además, se proporciona un 40% de descuento e

Eres un jefe de tráfico experto en el mercado del Magreb y buscas un proyecto donde tu liderazgo realmente marque la diferencia? Buscamos un/a Coordinador/a de Equipo de Tráfico para liderar nuestra operativa con Marruecos.

Serás responsable de asesorar a los clientes, ejecutar ventas y mantener el stock de la tienda. Ofrecemos un ingreso a planilla con beneficios, sueldo acorde al mercado, comisiones de ventas y descuentos en productos. SIFRAH busca un(a) Asesor(a) de Ventas en Urnieta, España.

FARMACIAS PERUANAS, la cadena de boticas líder en el mercado farmacéutico a nivel nacional, respaldado por el Grupo Intercorp, y siendo nuestra misión llevar salud, bienestar y ahorro a todas las comunidades del país nos encontramos en la búsqueda del mejor talento a incorporarse dentro de nues

Descripción del puesto /h3pComo Agente Comercial autónomo en SONA, te encargarás de identificar y desarrollar oportunidades de ventas, gestionar la cartera de clientes y brindar una atención personalizada. También realizarás investigaciones de mercado para identificar tendencias y necesidades,

Buscamos CEO‑Promotores con visión emprendedora que quieran liderar desde el origen estos proyectos tecnológicos, transformando la innovación en valor de mercado. Oportunidad de asumir el rol de CEO‑Promotor/a desde el origen del proyecto.

Buscamos CEO‑Promotores con visión emprendedora que quieran liderar desde el origen estos proyectos tecnológicos, transformando la innovación en valor de mercado. Qué ofrecemos- Oportunidad de asumir el rol de CEO‑Promotor/a desde el origen del proyecto.

Engel & Völkerses una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar la compra-venta de residencias de segunda mano en la zona de Gipuzkoa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de activos hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers., • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones., • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes., • Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal., • Sistema de retribución con salario mínimo asegurado y escalado de comisión de hasta el 75%, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados..., • Mínimo 1-2 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano. Valorable inglés y otros idiomas., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. xcskxlj, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. #J-18808-Ljbffr