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Evok Collection es un grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo con presencia en Europa. Su filosofía se basa en ofrecer a sus huéspedes “una vida de ensueño”, a través de una interpretación única, contemporánea y sofisticada del arte de vivir, en algunos de los principales centros culturales y de estilo de vida. Con establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach invita a descubrir un estilo de vida elegante y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión moderna del espíritu de barrio, creando una experiencia inmersiva y vibrante tanto para viajeros como para clientes locales. En el Hotel Brach Madrid, buscamos incorporar un/una Botones a tiempo completo para reforzar nuestro equipo de Concierge. Buscamos una persona proactiva y orientada al detalle, con experiencia en hoteles de lujo o restauración de alto nivel, que represente los valores de excelencia y hospitalidad de la marca. BOTONES Misión del puesto Ser el primer y último punto de contacto del huésped, garantizando una bienvenida impecable y una despedida memorable. Representar la excelencia, elegancia y hospitalidad del hotel, asegurando una experiencia personalizada, cálida y eficiente desde el momento de la llegada. Responsabilidades • Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes con profesionalismo, discreción y actitud proactiva, asegurando una experiencia de llegada excepcional., • Acompañar al huésped a su habitación, presentando las instalaciones y servicios del hotel de manera clara y personalizada., • Gestionar el equipaje con el máximo cuidado, agilidad y eficiencia durante check-in, estancia y check-out., • Coordinar con Recepción y Conserjería para atender solicitudes especiales, reservas externas, traslados y requerimientos personalizados., • Proporcionar información detallada y actualizada sobre servicios del hotel y recomendaciones exclusivas en Madrid (restaurantes, cultura, ocio, transporte)., • Supervisar y mantener impecables las áreas de acceso, lobby y entrada principal del hotel., • Apoyar en la organización de traslados, estacionamiento y manejo de vehículos cuando sea necesario., • Anticiparse a las necesidades del huésped, resolviendo incidencias con rapidez, discreción y orientación al servicio., • Mantener la confidencialidad y la imagen de excelencia de la marca en todo momento., • Realizar otras funciones o tareas afines que le sean encomendadas y que contribuyan al buen funcionamiento del departamento y del hotel. Perfil requerido • Formación en Turismo, Hostelería o estudios afines (en curso o finalizados)., • Se valorará formación complementaria en atención al cliente o protocolo., • Carnet de conducir tipo B (valorable experiencia en conducción de vehículos de alta gama)., • Mínimo 2 años en recepción hotelera, atención al cliente o posiciones similares en establecimientos de categoría., • Valorable experiencia previa en hoteles boutique o segmento lujo., • Dominio de español e inglés con nivel intermedio–avanzado (imprescindible)., • Otros idiomas nivel básico–intermedio o avanzado., • Conocimientos básicos de sistemas de gestión hotelera (PMS), preferiblemente Opera Cloud u otros similares., • Manejo fluido de herramientas informáticas y paquete Microsoft Office., • Conocimiento básico de la ciudad de Madrid y su oferta cultural, gastronómica y turística., • Vocación de servicio y actitud colaborativa., • Comunicación clara, cordial y profesional., • Capacidad de trabajo en equipo y coordinación interdepartamental., • Organización, atención al detalle y orientación a la excelencia., • Capacidad de aprendizaje, adaptación y resolución de incidencias., • Amabilidad, paciencia y control emocional en situaciones de presión., • Proactividad y disposición para apoyar en diferentes áreas operativas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Ticket restaurante., • Incorporación a un hotel de lujo con un proyecto sólido y en crecimiento., • Excelente ambiente de trabajo y equipo multicultural., • Condiciones acordes a la experiencia y al puesto.

Ubicación: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido a jornada completa Experiencia requerida: +3 años Sobre nosotros: Realnaut es la marca nativa digital del Grupo Axpe Consulting, especializada en diseñar, desarrollar y operar activos digitales en Cloud. Desde su fundación en 2022, hemos colaborado con diversos clientes en más de 20 proyectos, creando experiencias únicas que impulsan el crecimiento empresarial. Nuestro equipo multidisciplinario destaca en áreas como Diseño Digital, Desarrollo, Cloud & DevOps, y Big Data, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Sobre el puesto: Buscamos un Desarrollador Frontend Angular con experiencia en entornos cloud en Azure para incorporarse a un equipo tecnológico que desarrolla soluciones modernas basadas en arquitectura cloud y microservicios. Trabajarás en el desarrollo de aplicaciones web escalables, integradas con servicios cloud y APIs, en un entorno ágil y colaborativo. 🧑 💻 Responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web con Angular., • Integración de frontends con APIs y microservicios., • Participación en el diseño de arquitectura frontend., • Integración y despliegue de aplicaciones en Microsoft Azure., • Colaboración con equipos backend, DevOps y diseño UX/UI., • Optimización de rendimiento y mejora de la experiencia de usuario., • Participación en revisiones de código y buenas prácticas de desarrollo. ✅ Requisitos: • Experiencia sólida con Angular (Angular 12+)., • Buen dominio de TypeScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia trabajando con APIs REST., • Conocimiento de despliegue y servicios en Microsoft Azure., • Experiencia con control de versiones (Git)., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum o Kanban). ⭐ Se valorará: • Experiencia con Azure DevOps., • Conocimientos de testing (Jasmine, Karma o Cypress)., • Experiencia con arquitectura basada en microservicios., • Conocimientos de seguridad en aplicaciones web., • Experiencia con CI/CD. 🎁 Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa moderna, en continuo crecimiento, donde vas a disfrutar trabajando y tendrás todas las facilidades para desarrollar tu potencial., • Integrarte a un equipo de profesionales altamente cualificados, con un magnífico clima laboral, innovador y dinámico que van a apoyarte para conseguir tus objetivos., • Participar en proyectos innovadores con tecnologías actuales., • Entorno de trabajo colaborativo y ágil (Scrum/Kanban)., • Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional., • Conciliación familiar y teletrabajo., • Retribución muy competitiva compuesta de: fijo, retribución flexible y seguro médico. Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

¡Conócenos! EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión en la tramitación de títulos habilitantes (licencias urbanísticas / declaración responsable), gestión en la tramitación de expedientes en materia de medio ambiente y verificación de proyectos de I+D+i y Sistemas de Gestión. ¿Cómo lo hacemos? EQA a través de las diferentes unidades de negocio despliega las estas actividades, en concreto la gestión en la tramitación títulos habilitantes se realiza a través de EQA licencias urbanísticas (ECU Madrid, ECUV Valencia, ECCOM Galicia, EUCA Andalucía, EPCU Baleares, ECCU Murcia). Desde ECCU Murcia tramitamos las solicitudes de certificado de conformidad, analizando y verificando la documentación aportada y el cumplimiento legal para la tramitación de licencias urbanísticas en el ámbito territorial autónomo de la Región de Murcia. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona titulada en Arquitectura que sea: • Inspector/a tramitador de títulos habilitantes de conformidad con todos los requisitos establecidos en la normativa urbanística de aplicación., • Garantiza la documentación del procedimiento de inspección., • Elaboración del certificado de inspección y compartir el resultado de forma transparente y comprensible al interesado., • Informa al cliente sobre los pasos siguientes en la tramitación., • Puede actuar como mentor durante la formación inicial de los nuevos inspectores., • Asume las tareas de coordinación administrativa y técnica de cualquier función de la ECCU si es necesario., • Otras tareas que se le asignen. Requisitos mínimos: • Graduado/a en Arquitectura con el máster habilitante con una experiencia mínima de siete años., • Buena comunicación, argumento estructurado, rigor en las interlocuciones., • Capacidad de interlocución con administraciones públicas., • Trabajo en equipo y buenas habilidades para interactuar con otros departamentos o áreas implicadas., • Capacidad para intervenir directamente en las inspecciones de la tramitación de títulos habilitantes, validar y verificar los informes de inspección y certificación del equipo de la ECCU., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a consecución de los trabajos encomendados., • El personal técnico deberá acreditar una experiencia profesional en materia de urbanismo y edificación y en algunas de las actividades relacionadas con las siguientes áreas de actuación: ordenación del territorio, evaluación ambiental de actividades, prevención de riesgos laborables, patrimonio histórico-artístico y protección arquitectónica, sanidad y/o salud pública. Beneficios corporativos y otra información: • Jornada intensiva de verano así como, todos los viernes del año., • Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje..., • Formación continua y especializada por parte de la organización., • Posición ubicada en Región de Murcia, • Contratación: Contrato indefinido., • Incorporación inmediata en una entidad líder en el sector de Inspección y Certificación en el ámbito inmobiliario., • Horario flexible y teletrabajo favoreciendo conciliación familiar., • Fortalecemos la cultura y los valores empresariales, incrementamos la creatividad y productividad con las jornadas corporativas que impulsan el talento y networking., • Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión de licencias urbanísticas y ambientales, certificación de proyectos de I+D+i, verificación y validación de información ambiental y sostenibilidad, certificación de Sistemas de Gestión. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. Ofrecemos retribución flexible Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? Desde EQA Licencias Urbanísticas buscamos un Técnico/comercial de Inspección Ambiental para nuestra línea de negocio de Vigilancia y Control Ambiental. La principal misión será vigilar las actividades con repercusión en el medio ambiente, antes, durante y después de la obtención de la autorización ambiental: • Realizará informes y certificará el cumplimiento de los requisitos legales y ambientales de los proyectos y documentación aportada previa a la solicitud de la autorización administrativa., • Realizará visitas de verificación de las instalaciones previas al inicio de actividad., • Realizará inspecciones ambientales de acuerdo con los Programas de Inspección publicados., • Tendrá contacto con la Administración Pública, clientes y prescriptores para el desarrollo de la actividad., • Tendrá que realizar acciones de desarrollo de negocio, incluyendo la planificación y ejecución de campañas comerciales, la organización y realización de webinars técnicos de difusión, orientados a la captación de clientes, así como la identificación y relación con prescriptores del sector. Requisitos • Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial o Ingeniería con conocimientos en medioambiente., • 2-3 años de experiencia en el sector industrial con conocimiento profundo de los procesos productivos desde un punto de vista ambiental que permita identificar los efectos medioambientales principales y las medidas de protección existentes en el sector industrial., • Conocer la legislación medioambiental especifica., • Formación y/o experiencia en la elaboración de proyectos de actividad o instalaciones, realización de auditorías bajo el estándar ISO 14001, ISO 9001; inspecciones ambientales; o procesos de verificación y validación ambiental., • Lugar de residencia preferiblemente Valladolid, pero valoramos candidaturas de toda la comunidad de Castilla y León., • Se valoran positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

¡Conócenos! EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión en la tramitación de títulos habilitantes (licencias urbanísticas / declaración responsable), gestión en la tramitación de expedientes en materia de medio ambiente y verificación de proyectos de I+D+i y Sistemas de Gestión. ¿Cómo lo hacemos? EQA a través de las diferentes unidades de negocio despliega las estas actividades, en concreto la gestión en la tramitación títulos habilitantes se realiza a través de EQA licencias urbanísticas (ECU Madrid, ECUV Valencia, ECCOM Galicia, EUCA Andalucía, EPCU Baleares, ECCU Murcia). Desde EPCU Baleares tramitamos las solicitudes de certificado de conformidad, analizando y verificando la documentación aportada y el cumplimiento legal para la tramitación de licencias urbanísticas en el ámbito territorial autónomo de Baleares. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona titulada en Arquitectura que sea: • Inspector/a tramitador de títulos habilitantes de conformidad con todos los requisitos establecidos en la normativa urbanística de aplicación., • Garantiza la documentación del procedimiento de inspección., • Elaboración del certificado de inspección y compartir el resultado de forma transparente y comprensible al interesado., • Informa al cliente sobre los pasos siguientes en la tramitación., • Puede actuar como mentor durante la formación inicial de los nuevos inspectores., • Asume las tareas de coordinación administrativa y técnica de cualquier función de la EPCU si es necesario., • Otras tareas que se le asignen. Requisitos mínimos: • Graduado/a en Arquitectura con el máster habilitante con una experiencia mínima de siete años., • Buena comunicación, argumento estructurado, rigor en las interlocuciones., • Capacidad de interlocución con administraciones públicas., • Trabajo en equipo y buenas habilidades para interactuar con otros departamentos o áreas implicadas., • Capacidad para intervenir directamente en las inspecciones de la tramitación de títulos habilitantes, validar y verificar los informes de inspección y certificación del equipo de la EPCU., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a consecución de los trabajos encomendados., • El personal técnico deberá acreditar una experiencia profesional en materia de urbanismo y edificación y en algunas de las actividades relacionadas con las siguientes áreas de actuación: ordenación del territorio, evaluación ambiental de actividades, prevención de riesgos laborables, patrimonio histórico-artístico y protección arquitectónica, sanidad y/o salud pública. Beneficios corporativos y otra información: • Jornada intensiva de verano así como, todos los viernes del año., • Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje..., • Formación continua y especializada por parte de la organización., • Posición ubicada en Baleares, • Contratación: Contrato indefinido., • Incorporación inmediata en una entidad líder en el sector de Inspección y Certificación en el ámbito inmobiliario., • Horario flexible y teletrabajo favoreciendo conciliación familiar., • Fortalecemos la cultura y los valores empresariales, incrementamos la creatividad y productividad con las jornadas corporativas que impulsan el talento y networking., • Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad

Veterinario/a Generalista – Soria Clínica Veterinaria La Dehesa · Comprovet Veterinaria Integral Si eres veterinario/a y te gustaría trabajar en un equipo real, con buen ambiente, aprendizaje constante y un proyecto sólido, esta oportunidad puede ser para ti. En Comprovet Veterinaria Integral llevamos más de 20 años ofreciendo servicios veterinarios en Soria, combinando clínica de pequeños animales y veterinaria rural. Somos un equipo joven, dinámico y muy implicado con la profesión. Más información sobre nosotros: 🌐 Buscamos veterinario/a generalista para incorporarse de forma inmediata a nuestro equipo. 🩺 Dos perfiles posibles = dos opciones a elegir: • 🐶 Veterinario de Pequeños Animales: Trabajo en Clínica Veterinaria La Dehesa, una clínica moderna y céntrica en Soria capital con un equipo muy cohesionado y gran volumen de casos., • 🐄 Veterinario Mixto (clínica + campo): Trabajo combinado en Clínica Veterinaria La Dehesa y campo con rumiantes principalmente, con gran variedad de casos y aprendizaje práctico. ⏰ Horario Pequeños animales • Lunes a viernes., • Aproximadamente 50% de jornadas clínica / 50% campo, • Jornada intensiva de mañana en el turno de campo., • Guardias limitadas localizadas (aprox. 1 fin de semana al mes y algún festivo) 🎓 Experiencia Buscamos personas con: ✔ Autonomía en tareas clínicas básicas ✔ Ganas de aprender y mejorar cada día ✔ Buen trato con clientes y trabajo en equipo 👉 Muy valorable experiencia previa, aunque también encajan perfiles junior con actitud y motivación. 💼 Qué ofrecemos ✔ Contrato indefinido desde el primer día ✔ Incentivos y días libres por encima de convenio ✔ Formación continua real (cursos, congresos y formación interna) ✔ Plan de adaptación personalizado para perfiles junior ✔ Equipo cercano y ambiente de trabajo muy bueno ✔ Conciliación real (horarios claros y organizados) ✔ Vacaciones flexibles 🌿 Trabajar en Soria Soria ofrece calidad de vida, naturaleza y tranquilidad, pero a poca distancia de ciudades importantes como Madrid o Zaragoza. Ideal para quien busca ejercer la veterinaria, aprender mucho y vivir mejor. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una breve carta de presentación a: 📧 /

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . 📍 Ubicación: España 🏢 Empresa: Neotalent Conclusion 💼 Modalidad: Remota Sobre Neotalent Conclusion Neotalent Conclusion es una de las principales especialistas europeas en gestión del talento y soluciones tecnológicas, formando parte del grupo Conclusion, un ecosistema líder en servicios digitales y de IT en Europa. Acompañamos a grandes organizaciones en sus procesos de transformación tecnológica, trabajando en entornos complejos, innovadores y de alto impacto, donde la calidad técnica y la excelencia operativa son clave. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Cloud Data & DevOps Engineer que participe activamente en el diseño, automatización y gestión de infraestructuras cloud, garantizando altos niveles de escalabilidad, seguridad, rendimiento y fiabilidad. La persona seleccionada trabajará en proyectos estratégicos donde la integración entre DevOps, Cloud y Data es fundamental, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo, datos, seguridad y arquitectura. Responsabilidades principales • Diseño e implementación de infraestructuras cloud e híbridas, alineadas con buenas prácticas de escalabilidad y resiliencia., • Automatización de despliegues y procesos mediante pipelines CI/CD, principalmente con Azure DevOps., • Gestión y optimización de procesos ETL/ELT para el tratamiento y movimiento de datos., • Orquestación y gestión de contenedores utilizando Kubernetes., • Procesamiento avanzado de datos en Databricks, asegurando eficiencia y calidad del dato., • Implementación de medidas de seguridad y gobernanza en soluciones cloud e híbridas., • Colaboración con equipos multidisciplinares para mejorar procesos, automatización y fiabilidad de las plataformas. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, DevOps o similar (Grado o Máster)., • Experiencia sólida en gestión de infraestructuras cloud, preferiblemente en entornos Azure., • Experiencia práctica en:, • Automatización de despliegues con CI/CD., • Contenerización y orquestación con Kubernetes., • Procesamiento de datos en Databricks., • Conocimientos en seguridad, gobernanza y buenas prácticas en arquitecturas cloud e híbridas., • Mentalidad orientada a la automatización, mejora continua y calidad técnica. Certificaciones y formación valorables • Azure DevOps Engineer Expert., • Kubernetes Certified Administrator (CKA)., • Azure Data Engineer Associate., • Formación específica en DevOps y/o procesamiento de datos. Qué ofrecemos • Participación en proyectos cloud y data de alto impacto tecnológico., • Entorno técnico avanzado, con foco en automatización, buenas prácticas y arquitectura moderna., • Desarrollo profesional continuo y acceso a certificaciones y formación., • Flexibilidad laboral y modelo híbrido/remoto según proyecto., • Condiciones económicas competitivas, acordes a la experiencia y nivel técnico del perfil.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la estrategia de modernización del ecosistema de datos, donde el principal reto será transformar un entorno legacy en una plataforma analítica moderna, gobernada y escalable en Google Cloud Platform, garantizando desde el inicio la gobernanza, trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato. Este rol será clave en un proyecto estratégico, actuando como referente de arquitectura analítica, definiendo estándares y colaborando estrechamente con perfiles de Data Engineering y Cloud para asegurar una solución escalable y compliant. TU MISIÓN Serás el/la responsable de definir, diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de datos y el modelo analítico, asegurando una transición controlada desde sistemas legacy hacia un ecosistema Lakehouse / Data Mesh en GCP, con foco en gobierno del dato y consumo analítico. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica., • Definir y mantener la arquitectura medallion de capas Bronze / Silver / Gold, asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato., • Implementar transformaciones ELT usando DBT y SQL., • Liderar la estrategia de gobierno del dato mediante Dataplex., • Supervisar técnicamente la migración y disponibilidad del dato en BigQuery., • Limpiar y estandarizar datos complejos (por ejemplo, normalización de códigos, estados y reglas de negocio heredadas)., • Configurar y automatizar flujos de trabajo mediante Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Colaborar en la construcción y mantenimiento de Data Marts., • Asegurar que los procesos sean escalables, mantenibles y alineados con criterios de gobierno del dato. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect, • Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions., • Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos., • Transformación con DBT: Uso de DBT para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes., • Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada., • Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad., • Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos., • Capacidad analítica: entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS 👨 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Buscamos un/una Sales Assistant (solo domingos y festivos) para nuestro corner de Max Mara en El Corte Inglés en Madrid (Castellana). El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en el corner en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de inglés se considera un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La empresa fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "alta gama", producida según excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único.

Buscamos un/una Sales Assistant para nuestro corner de Max Mara en El Corte Inglés en Valencia (Pintor Sorolla). El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en el corner en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de inglés se considera un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La empresa fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "alta gama", producida según excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único.

BR|Property, agencia inmobiliaria de lujo en Valencia, busca incorporar un/a Colaborador/a Comercial Inmobiliario/a para unirse a su equipo profesional, exclusivo y dinámico. 📍 Ubicación: Calle de la Paz (Valencia), una de las zonas más exclusivas de la ciudad. 💼 Qué ofrecemos: · Remuneración altamente competitiva con grandes posibilidades de crecimiento · Acceso a un portfolio selecto de propiedades premium · Formación continua, herramientas digitales avanzadas y soporte completo de marketing · Oficina moderna con ambiente colaborativo y recursos profesionales (CRM, iPads, equipo de fotografía, zona office) · Flexibilidad y beneficios exclusivos dentro de una empresa en expansión 👤 Buscamos profesionales con: · Experiencia en venta y alquiler de propiedades (preferentemente en el sector lujo) · Dominio del inglés (mínimo B2), valorables otros idiomas · Profesionalidad impecable y habilidades de networking VIP · Excelente presencia profesional · Movilidad: vehículo propio (coche o moto) para desplazamientos y visitas · Habilidades comerciales, trato exquisito con el cliente y orientación a resultados · Conocimiento del mercado inmobiliario de Valencia · Actitud proactiva y orientación a resultados Si te apasiona el sector inmobiliario premium y quieres crecer dentro de una empresa referente en el mercado de lujo, envía tu CV a:

🔎 Coordinadora de Oficina Inmobiliaria (Gestión & Comercial) 📍 Valencia. 🚀 ¿Eres una persona organizada por naturaleza, con alma comercial y se te dan bien las redes sociales? En nuestro equipo inmobiliario de Valencia, buscamos a esa figura clave que sea el motor de nuestra oficina. En Alfa New Talent, consultora especializada en selección de talento y en representación de un consolidado equipo inmobiliario en Valencia ciudad, buscamos a nuestro/a próximo/a Office Manager & Assistant Comercial. No buscamos una administrativa tradicional; buscamos a una Coordinadora Proactiva que disfrute cuidando al cliente, organizando procesos y manteniendo nuestra presencia digital al día. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? ◾ Atención al Cliente "Premium": Serás la primera impresión del equipo, ofreciendo un servicio cercano y profesional tanto físico como telefónico. ◾ Gestión 360º de Inmuebles: Desde la captación y coordinación de citas hasta la gestión de documentación y archivo. ◾ ADN Digital: Te encargarás de que nuestros inmuebles luzcan impecables en portales inmobiliarios y de dar vida a nuestras Redes Sociales. ◾ Soporte Estratégico: Manejo de CRM inmobiliario, ofimática avanzada y elaboración de informes para el equipo. ◾ Orden y Estructura: Mantener la oficina funcionando como un reloj suizo, asegurando que todo esté archivado y accesible. 👤 ¿Qué buscamos en ti? ◾ Experiencia demostrable: requisito indispensable que ya conozcas el sector inmobiliario en la zona. ◾ Actitud: Buscamos un perfil "resolutivo por naturaleza". Si hay un problema, tú ya estás pensando en la solución. ◾ Visión de Marketing: Conocimientos básicos para gestionar contenido en redes sociales y plataformas digitales. ◾ Formación: Background en Administración, Comercio, Ventas o Marketing. ◾ Habilidades: Organización milimétrica, proactividad y excelentes dotes de comunicación. 💼 ¿Qué te ofrecemos? ◾ Estabilidad real y futuro: Contrato estable en un sector en pleno crecimiento. ◾ Ubicación Premium: Oficina moderna en Valencia (muy bien comunicada). ◾ Crecimiento: Formación continua para que nunca dejes de aprender. ◾ Condiciones: Retribución fija competitiva + variables (negociable según tu experiencia y valía). ◾ Ambiente: Un ambiente de trabajo sano, colaborativo y muy dinámico. ¿Te ves reflejada/o en este perfil? Si eres una persona honesta, comprometida y con ganas de crecer, queremos conocerte. 📩 Envíanos tu CV actualizado. ¡Será un placer charlar contigo!

💻En Balidea estamos buscando un técnico/a de soporte informático!!!!! 🪛💻 👩🏾 💻🧑 💻👩 💻Si tu perfil encaja con los requisitos y quieres trabajar en una empresa moderna, dinámica y con un clima laboral inmejorable, envíanos tu C.V. 📨 El servicio se prestará en modalidad de teletrabajo y se ofrece la incorporación a un proyecto estable con un gran cliente de ámbito autonómico. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 2 años en la realización de tareas de soporte técnico en proyectos TIC Se valorará que la experiencia previa incluya: • Soporte a usuarios, • Gestión de la entrega, • Conocimientos sobre:, • Aplicaciones web bajo tecnologías Microsoft .Net y Servidores de aplicaciones (Internet Information Server), • Gestores de bases de datos SQL Server y Oracle, y lenguaje de manipulación de datos (DML), • Despliegue de proyectos Web, • Proyectos SharePoint (valorable), • Proyectos Drupal (valorable) ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica, • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo, • Formación continuada y personalizada, • Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato, • Plan de retribución flexible, • Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,...., • Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad, • Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listx para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros ! Consulta aquí nuestra ___ para esta oferta de empleo.

En Ideable no solo escribimos código; construimos los cimientos técnicos de soluciones que escalan y transforman sectores. Buscamos a una persona que quiera dar un paso más allá de la ejecución pura para convertirse en un referente de confianza, asumiendo el rol de responsable técnico de un proyecto clave y siendo el puerto seguro para el equipo asignado. 🏗️✨ Si te motiva ser la brújula tecnológica de un entorno de alta criticidad, disfrutas mentorizando a compañeros cercanos y buscas un entorno donde liderar la arquitectura técnica sea tu prioridad (sin ser el último responsable de la gestión del proyecto), ¡queremos conocerte! 🛠️ ¿Cuál será tu misión? • Responsable técnico en proyecto clave: Liderarás la arquitectura y ejecución técnica de uno de nuestros proyectos más estratégicos, asegurando la excelencia operativa desde el diseño hasta la puesta en producción. 📈, • Referente y Mentor técnico: Serás el apoyo diario de los desarrolladores del proyecto (actualmente dos), eliminando bloqueos técnicos y ayudándoles a elevar su lógica y autonomía. 🛡️, • Diseño y Arquitectura: Dibujarás el "esqueleto" de las soluciones (APIs, modelos de datos, flujos) aplicando un enfoque API-first antes de iniciar la implementación. 🧠, • IA-Driven Development: Integrarás la IA generativa de forma natural y crítica en el flujo de trabajo para ganar calidad y velocidad en todas las fases del desarrollo. 🤖, • Salud del software: Uso proactivo de Sentry y SonarQube para garantizar que el proyecto sea saludable, escalable y fiel a los estándares de la casa. 🔍, • Apoyo estratégico: Trabajarás en contacto directo con nuestra dirección técnica (Tech Lead) para aterrizar requisitos complejos en diseños sólidos y sostenibles. 🤝 ✅ ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia contrastada: Trayectoria contrastada en ecosistemas Java con Spring Boot (3.x / 4.x) e Hibernate/JPA. 💻, • Arquitectura moderna: Dominio de microservicios, APIs REST y gestión de bases de datos de gran volumen (PostgreSQL u Oracle). 🗄️, • Stack avanzado: Valoramos tu experiencia con cachés distribuidas (Redis/Valkey), sistemas de búsqueda (Elasticsearch) y herramientas de observabilidad., • Cultura de Ingeniería: Aplicación natural de principios SOLID, arquitecturas limpias y patrones de diseño., • Cultura DevOps: Manejo fluido de pipelines de CI/CD (GitLab, Jenkins o GitHub Actions). 🔄, • Comunicación asertiva: Capacidad para explicar retos técnicos en términos de negocio y dar feedback constructivo que ayude al equipo a crecer. 🌟 Los "pluses" que nos encantan: • Experiencia con Docker para la gestión de entornos. 🐳, • Interés en infraestructuras como código (Terraform) o servicios cloud (AWS). ☁️, • Sensibilidad visual: Capacidad para asegurar que la implementación técnica respeta fielmente la UX definida en Figma. 🎨, • Visión Global: Conocimientos en Frontend (Angular, React o Vaadin) para entender el producto de forma integral. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🏥 Seguro médico privado con amplia cobertura para tu tranquilidad., • 💳 Retribución flexible (Tickets restaurante, transporte, guardería...)., • 🏠 Flexibilidad Real: Trabajo 100% remoto o híbrido, con foco en resultados y conciliación real., • 🚀 Impacto y Confianza: Un rol estratégico con autonomía real para proponer mejoras y marcar el ritmo técnico., • 📈 Plan de carrera: Evolución clara basada en nuestra guía de madurez corporativa. 📩 ¿Te encaja el reto? Si crees que eres la persona que buscamos, envíanos tu CV

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO by Kirey es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente seleccionamos un/a Technical Lead (.NET Microservices Cloud AI-Assisted Development) Perfil enfocado en arquitectura moderna, microservicios y el uso estratégico de IA en el desarrollo de software. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? Objetivo del rol: Liderar el diseño y evolución de soluciones basadas en DDD y microservicios, garantizando escalabilidad, resiliencia y excelencia en ingeniería, mientras se impulsa la adopción de IA como acelerador del desarrollo. FUNCIONES: Arquitectura & Liderazgo: • Definir arquitecturas basadas en DDD y microservicios, • Tomar decisiones técnicas orientadas a escalabilidad y mantenibilidad, • Realizar code reviews y asegurar estándares de calidad, • Mentorear al equipo promoviendo Clean Code y testing Backend (.NET) • Diseño e implementación de microservicios en .NET Core, • Aplicación de patrones CQRS, Clean Architecture y Event-Driven, • Uso avanzado de Entity Framework Core:, • Modelado complejo, • Optimización y performance tuning, • Migraciones y transacciones Mensajería & Eventos • Diseño de arquitecturas orientadas a eventos, • Experiencia con brokers como Service Bus o RabbitMQ, • Implementación de patrones: Pub/Sub, Saga, Outbox, Eventual Consistency Frontend • Supervisión técnica en React (micro frontends), • Soporte técnico en Blazor, • Definición de estándares de integración frontend-backend Cloud & DevOps • Lineamientos de despliegue en Azure, • Arquitectura basada en Kubernetes (AKS), • CI/CD con Jenkins y GitHub Actions, • Gobernanza de repositorios (GitHub, Bitbucket) IA en el desarrollo • Uso práctico de herramientas como Copilot, Claude u otras, • Validación de código generado por IA, • Definición de buenas prácticas de uso responsable, • Aplicación de prompt engineering en el ciclo de desarrollo ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Modalidad de trabajo remoto., • Formación, • Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)., • Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Full Stack Developer con al menos 3 años de experiencia para integrarse dentro del área de Desarrollo de Software de uno de nuestros clientes, se trata de una vacante con modelo híbrido (3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué buscamos? Experiencia: 3 - 5 años con: • Desarrollo con Angular (a partir de la 17) y Java con Spring Boot., • Testing unitarios., • Valorable temas de diseño y maquetación. Sobre el proyecto: Están desarrollando un nuevo producto que implica la migración de una arquitectura más antigua hacia una solución moderna basada en Angular 19. Utilizan librerías externas como Angular material. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido: 3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto., • 📑 Contratación indefinida con nosotr@s, proyecto estable., • 💲 Salario: en función de la experiencia del candidato/a., • 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el nº de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones., • 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • 💰Plataforma de gamificación de Profile Play., • 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos., • 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • 📚 Formación a medida. ¿Hablamos?🤗☎️ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a SAP Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a SAP altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de transformación digital. Será responsable del diseño e implementación de aplicaciones modernas y compatibles con la nube dentro del ecosistema SAP. Este puesto requiere un profundo conocimiento de SAP Business Technology Platform (BTP) y de la evolución del desarrollo desde ABAP tradicional hasta el Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y el Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). El candidato ideal es un experto técnico capaz de conectar la lógica de negocio de S/4HANA con los servicios innovadores en la nube.LoanIQ. 🪛 Funciones • Desarrollo moderno: Diseñar y desarrollar aplicaciones integrales utilizando RAP (para S/4HANA on-stack) y CAP (para aplicaciones nativas de BTP)., • Integración: Diseñar y construir servicios robustos de OData (v2/v4) para conectar los backends de SAP con frameworks frontend modernos (Fiori/SAPUI5) y sistemas externos., • Extensión en la nube: Aprovechar los servicios SAP BTP (SAP Build, SAP Build Workzone, automatización de procesos SAP Build, SAP AI Document y BAS) para construir extensiones en paralelo que mantengan el núcleo de S/4HANA limpio., • Evolución de S/4HANA: Realizar desarrollo complejo en entornos S/4HANA, utilizando CDS Views, AMDP y sintaxis ABAP moderna., • Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con consultores funcionales y arquitectos para traducir los requisitos del negocio en soluciones técnicas escalables. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia de al menos 4 años en desarrollo con SAP., • S4/HANA., • Conocimiento profundo en SAP Business Technology Platform (BTP)., • Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP)., • Ingles C1 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¿Te apasiona el desarrollo Java y te gustaría formar parte de un equipo internacional? En Inetum, líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Backend Java con experiencia en APIs REST y un interés claro en el mundo de la autenticación moderna. No necesitas ser experto en ello lo importante es que tengas experiencia base en estándares como OAuth2, OIDC, SAML y ganas de profundizar en tecnologías de Identity & Access Management (IAM). 👌🏼Tu día a día • Diseñar, desarrollar y mantener APIs REST seguras y escalables en Java., • Integrar aplicaciones con proveedores de identidad (IdP) como Okta, Auth0, Azure AD / Entra ID, Keycloak o Ping Identity., • Implementar flujos de autenticación y autorización basados en OAuth2, OIDC y SAML., • Colaborar con equipos de arquitectura y seguridad para definir estrategias de identidad., • Participar en la evolución de la plataforma de autenticación corporativa. 🎯 Qué esperamos de ti? • Experiencia sólida en Java (8+) y desarrollo backend., • Conocimientos en APIs REST y patrones de integración., • Familiaridad con OAuth2, OpenID Connect, SAML o tecnologías similares., • Favorable experiencia con algún IdP (Okta, Auth0, Azure AD, Keycloak, etc.)., • Mentalidad curiosa y ganas de aprender nuevas herramientas de autenticación., • Nivel alto de inglés., • Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido, aunque podamos valorar opción en remoto 100%. ✨¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Teletrabajo, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes, • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Seguro de vida para el trabajador Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

¿Te motiva impulsar estrategias de marketing en un entorno donde innovación digital, tecnología avanzada y crecimiento internacional van de la mano? Estamos colaborando con una compañía tecnológica en plena expansión, que busca incorporar un/a Senior Marketing Specialist para fortalecer el área de Marketing & Communications en Lleida. Este rol tendrá un impacto directo en el desarrollo de nuevos mercados, la generación de demanda y la optimización de los procesos comerciales. 🔧 ¿Qué harás? (Responsabilidades clave) En este rol, tendrás la oportunidad de: ✨ Participar en la definición de estrategias de crecimiento en distintos países y sectores. ✨ Construir y optimizar el funnel completo de marketing y ventas (de lead a cliente). ✨ Mejorar la conversión en web y landings aplicando criterios de CRO, inbound y contenido orientado a valor. ✨ Gestionar y estructurar el CRM (Zoho o similar), asegurando una buena cualificación y seguimiento de oportunidades. ✨ Coordinar automatizaciones, campañas de email y journeys completos de usuario. ✨ Analizar el rendimiento de canales y proponer iniciativas enfocadas a SQLs y pipeline real. ✨ Colaborar con equipos internos/externos y trabajar estrechamente con ventas, producto y stakeholders internacionales. 🎯 ¿Qué buscamos? (Requisitos) ✔ Formación en Marketing, ADE, Comunicación o similar. ✔ 3–6 años de experiencia en marketing digital y performance B2B. ✔ Experiencia en gestión de funnels, CRM y automatización. ✔ Conocimientos en inbound/outbound, eventos profesionales y coordinación con equipos comerciales. ✔ Valorable experiencia en Tecnología B2B, XR, software, SaaS o transformación digital, ✔ Catalán y castellano fluidos | Inglés professional | italiano, muy valorable. 🌍 ¿Qué te ofrece la compañía? 💡 Proyectos digitales y tecnológicos con impacto real en clientes y mercados internacionales. 🤝 Cultura colaborativa, moderna y orientada al crecimiento profesional. ⏱ Flexibilidad horaria y viernes intensivos. 🎁 Beneficios centrados en bienestar: seguro médico, retribución flexible, fruta/café, etc. 🌱 Desarrollo profesional mediante formación continua y planes de carrera personalizados. ✨ Espacios de trabajo dinámicos, actividades internas y ambiente positivo. 🚀 ¿Te encaja? Si buscas un rol estratégico dentro de una compañía en crecimiento donde tu trabajo influya directamente en la expansión de mercados y la generación de oportunidades… 👉 Estaré encantado/a de compartir más detalles sobre esta oportunidad.

Garantizar el cumplimiento normativo en materia de protección de datos personales dentro de la organización, actuando como interlocutor principal ante autoridades de control, empleados y terceros, en cumplimiento del RGPD y la legislación española aplicable (LOPDGDD). Responsabilidades principales: • Informar y asesorar a la organización y a las personas empleadas sobre sus obligaciones en materia de protección de datos y privacidad., • Definir, mantener y supervisar el Programa de Cumplimiento RGPD (políticas, procedimientos, registros y evidencias)., • Supervisar el cumplimiento del RGPD y normativa aplicable, incluida la asignación de responsabilidades, concienciación y formación interna., • Gestionar y mantener el Registro de Actividades de Tratamiento y el inventario de sistemas, aplicaciones y flujos de datos., • Asesorar y revisar Evaluaciones de Impacto (EIPD/DPIA) y análisis de riesgos, especialmente en geolocalización, telemática, videovigilancia y tecnologías a bordo., • Impulsar la privacidad desde el diseño y por defecto (privacy by design / by default) en nuevos proyectos, procesos y herramientas., • Revisar y validar bases de legitimación, cláusulas informativas, textos de consentimiento (si aplica) y mecanismos de transparencia., • Coordinar la atención de derechos de las personas (ARCO-POL y demás derechos RGPD), asegurando plazos, trazabilidad y consistencia en las respuestas., • Actuar como punto de contacto con la autoridad de control y gestionar comunicaciones, requerimientos y posibles inspecciones., • Co-liderar la gestión de brechas de seguridad con TI/Ciberseguridad: evaluación, documentación, notificación y comunicación a interesados cuando proceda., • Evaluar y controlar a encargados del tratamiento y terceros: due diligence, contratos/anexos, transferencias internacionales, sub-encargos y seguimiento., • Asesorar sobre transferencias internacionales (si aplica): cláusulas contractuales tipo, evaluaciones de riesgo y medidas complementarias., • Planificar y coordinar auditorías internas/externas de privacidad y los planes de remediación, reportando a Dirección el estado y los riesgos., • Velar por la independencia del DPO, la ausencia de conflicto de interés y la disponibilidad de recursos adecuados., • En función de necesidad/disponibilidad, también podrá desarrollar otras tareas propias de Dpto. Jurídico/Compliance. Requisitos Mínimos: • Mínimo experiencia de 5 años en funciones de protección de datos/privacidad, compliance o asesoría legal con foco en RGPD, preferiblemente en entornos con operaciones, flota, logística, retail o servicios con alto volumen de datos., • Formación: Grado/Licenciatura en Derecho, ADE, Información o similar (formación posgrado en protección datos)., • Certificaciones (valorable): AEPD (DDP/DPO) u otras (p. ej., CIPP/E, CIPM, ISO 27701 LA/LI)., • Idiomas: inglés avanzado (capacidad para revisar/negociar contratos y comunicarse con proveedores y clientes internacionales)., • Disponibilidad: para desplazamientos puntuales a delegaciones/centros logísticos cuando sea necesario., • Conocimientos técnicos y normativos, • RGPD y normativa nacional aplicable (incl. criterios/guías de la autoridad de control)., • Gestión de riesgos y DPIA/EIPD; medidas técnicas y organizativas; enfoque basado en riesgos., • Contratación con terceros: acuerdos de encargo, cláusulas de confidencialidad, evaluaciones de proveedores, transferencias internacionales., • Gestión de incidentes y brechas de seguridad coordinada con TI (incl. nociones de ciberseguridad y continuidad)., • Privacidad en tecnologías habituales del sector: telemática/GPS, apps móviles, videovigilancia, biometría (si existiera), sistemas de tickets/CRM/ERP, plataformas de gestión de rutas., • Conocimiento funcional de ISO 27001/27002 e ISO 27701 (valorable). ¿Qué ofrecemos? • Alta visibilidad e impacto en proyectos nacionales e internacionales clave de la compañía., • Contrato indefinido y posición estable con posibilidades de crecimiento profesional., • Cultura orientada a la eficiencia, innovación y sostenibilidad., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes., • Salario competitivo, acorde a perfil y experiencia., • Formar parte de una empresa líder, moderna y en expansión internacional., • Acceso a proyectos estratégicos con impacto real en el negocio. ¿Por qué Moove Cars? Porque en Moove Cars nos movemos contigo. Somos una empresa moderna, en plena evolución legal y tecnológica, donde tendrás autonomía, retos reales y un equipo comprometido con la mejora constante. Si quieres marcar la diferencia y evolucionar en una organización sólida y con impacto, esta es tu oportunidad. Moove Cars vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.

Descripción BSG Group para una de las empresas del grupo AF INFORMATICA APLICADA S.A. Se busca la siguiente Posicion ; Tech Lead / Software Engineer (PHP / Symfony) AF Informática – B2B SaaS / ERP Sobre AF Informática En AF Informática desarrollamos software ERP especializado para empresas de distribución, ferretería industrial, materiales de construcción y pintura. Nuestro producto principal, la suite AFIX, permite a nuestros clientes gestionar de forma integral procesos de ventas, compras, almacén, contabilidad y logística desde una única plataforma. Con más de 30 años desarrollando software empresarial, estamos iniciando una nueva etapa de evolución tecnológica del producto para modernizar la plataforma y prepararla para los próximos años de crecimiento. Buscamos una persona senior que quiera tener un impacto directo en la evolución tecnológica del producto. El rol Buscamos un Senior Software Engineer / Tech Lead que lidere la evolución del producto junto al equipo técnico y Fernando. Este rol combina desarrollo hands-on, refactorización y modernización de un sistema legacy, y liderazgo técnico progresivo. La persona ideal probablemente esté en un punto de su carrera donde quiere dar el salto hacia liderazgo técnico después de varios años desarrollando software complejo. Principales responsabilidades Evolución del producto • Liderar la modernización progresiva del sistema actual., • Asegurar la compatibilidad entre nuevos desarrollos y el sistema legacy., • Definir mejoras arquitectónicas que permitan escalar el producto. Refactorización y estabilización • Identificar áreas críticas del código y mejorar su mantenibilidad., • Reducir deuda técnica., • Mejorar estabilidad, rendimiento y calidad del sistema. Desarrollo técnico • Participar activamente en el desarrollo backend y frontend., • Revisar código y definir estándares técnicos., • Implementar buenas prácticas de desarrollo. Liderazgo técnico • Guiar técnicamente al equipo de desarrollo., • Apoyar la adopción de nuevas metodologías de desarrollo (incluyendo Vibe Coding)., • HTML, • JavaScript, • CSS Backend • PHP, • Symfony Arquitectura • Evolucionar una aplicación legacy hacia una arquitectura más moderna., • Integrar nuevas funcionalidades respetando estándares existentes., • Modernizar el desarrollo sin comprometer la estabilidad del producto., • +8 años de experiencia en desarrollo de software., • Experiencia sólida en PHP y Symfony. • Conocimientos de CLoude Code y Visual Studio Code • Experiencia trabajando con sistemas legacy complejos., • Experiencia en software empresarial o B2B. Perfil profesional • Perfil con capacidad de liderazgo técnico., • Mentalidad pragmática para mejorar sistemas existentes., • Interés en asumir mayor responsabilidad técnica. Qué ofrece el rol • Impacto directo en la evolución tecnológica del producto principal., • Alta autonomía técnica., • Participar en la modernización de una plataforma con base de clientes consolidada., • Posibilidad de crecimiento hacia roles de mayor liderazgo técnico.

Ubicación: Madrid Modalidad: Híbrido - 50% Oficina 50% Teletrabajo Tipo de contrato: Indefinido Sobre nosotros: Realnaut es la marca nativa digital del Grupo Axpe Consulting, especializada en diseñar, desarrollar y operar activos digitales en Cloud. Desde su fundación en 2022, hemos colaborado con diversos clientes en más de 20 proyectos, creando experiencias únicas que impulsan el crecimiento empresarial. Nuestro equipo multidisciplinario destaca en áreas como Diseño Digital, Desarrollo, Cloud & DevOps, y Big Data, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Somos ágiles, vanguardistas, comprometid@s y techies. Nos apasiona lo que hacemos y tenemos fuertes valores de los que nos sentimos orgullosos. Con ello, buscamos a personas que compartan nuestra cultura y quieran crecer profesionalmente con nosotros. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de desarrollo en .Net Core y buscamos perfiles de desarrollo, líderes de equipo y arquitectura para ofrecer servicios a múltiples clientes. ¿Qué queremos que hagas? • Desarrollar y mantener aplicaciones web con C# y ASP.NET Core / ASP.NET MVC / WebAPI., • Implementar y consumir APIs REST y servicios SOAP., • Trabajar con bases de datos SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Asegurar la calidad del código mediante testing unitario, de integración y buenas prácticas (DDD, SOLID)., • Participar en revisiones de código y procesos de integración continua (CI/CD)., • Colaborar con el equipo para proponer mejoras técnicas y optimizaciones de rendimiento., • Mantenerse al día con nuevas tecnologías y contribuir a su adopción. Requisitos: • Experiencia práctica en desarrollo con C#., • Conocimientos en ASP.NET Core, ASP.NET MVC y WebAPI., • Experiencia trabajando con APIs REST, JSON y XML., • Conocimientos de bases de datos relacionales y NoSQL., • Familiaridad con control de versiones (Git) y entornos CI/CD., • Buen entendimiento de principios SOLID y buenas prácticas de programación (DDD)., • Capacidad para trabajar en equipo, aprender rápido y aportar ideas. Te ofrecemos: • Incorporación a una empresa moderna, en continuo crecimiento, donde vas a disfrutar trabajando y tendrás todas las facilidades para desarrollar tu potencial., • Integrarte a un equipo de profesionales altamente cualificados, con un magnífico clima laboral, innovador y dinámico que van a apoyarte para conseguir tus objetivos., • Participar en proyectos innovadores con tecnologías actuales., • Entorno de trabajo colaborativo y ágil (Scrum/Kanban)., • Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional., • Conciliación familiar y teletrabajo parcial., • Retribución muy competitiva compuesta de: fijo, retribución flexible y seguro médico. Si cumples con los requisitos, estaremos encantados de conocerte!! 😀🚀

¿Eres un/a ingeniero/a de datos con experiencia en Adobe Experience Platform y Snowflake que busca un reto de construcción real? En Shakers, buscamos a un perfil técnico experto para formar parte de la implementación de una arquitectura de datos moderna en un proyecto muy atractivo. El Reto Formarás parte del equipo encargado de la construcción de la visión 360 del cliente sobre Adobe AEP. Tu foco será el diseño de integraciones y pipelines críticos que soportarán decisiones de negocio a gran escala en un entorno de alta complejidad. Tus responsabilidades principales: • Construcción de Pipelines: Diseño y desarrollo de flujos en Adobe AEP/RTCDP (batch y streaming)., • Modelado de Datos: Implementación de modelos XDM para la unificación de perfiles., • Integración Cloud: Conexión estratégica con Snowflake y otros sistemas corporativos., • Arquitectura Federada: Diseño de arquitecturas híbridas y federadas (Federation / FAC)., • Eficiencia y Observabilidad: Implementar automatización y monitorización en los procesos de datos para garantizar escalabilidad y rendimiento., • Decisiones Técnicas: Participación activa en la definición arquitectónica del proyecto. ¿Qué buscamos? (Requisitos) • Expertise en Data Engineering: Experiencia sólida aplicada a Adobe AEP / RTCDP., • Snowflake Guru: Experiencia real trabajando con Snowflake como origen/destino de datos., • Modelado XDM: Dominio del modelo de datos de Adobe Experience Platform., • Pipelines & Streaming: Experiencia en flujos batch y tiempo real., • Arquitecturas Híbridas: Conocimiento de Federation / FAC., • Idiomas: Inglés fluido para entornos internacionales. Valoramos positivamente • Certificación oficial en Adobe RTCDP., • Experiencia en el sector financiero o entornos altamente regulados., • Experiencia en nubes públicas (AWS / Azure / GCP). ¿Por qué este proyecto? • Construcción Real: Participas en la creación de una arquitectura moderna, no en su mantenimiento., • Autonomía Técnica: Espacio para proponer y liderar soluciones de ingeniería de datos., • Entorno Enterprise: Desafío técnico de primer nivel con volúmenes de datos masivos. ¡Si te encaja, no dudes en aplicar!

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor Buscamos un/a Arquitecto/a .NET para incorporarse a un equipo transversal de plataforma, con el objetivo de liderar la evolución tecnológica de las soluciones .NET y acompañar la transición hacia una arquitectura moderna basada en microservicios y cloud. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la definición de arquitectura, modernización de pipelines y evolución del framework interno, trabajando de forma proactiva con diferentes equipos de desarrollo. Modalidad: 100% remoto Duración: proyecto estable / larga duración Funciones principales • Definir y evolucionar la arquitectura .NET dentro del ecosistema de la compañía., • Liderar la transición de arquitecturas monolíticas y servicios hacia microservicios., • Diseñar y mantener frameworks y librerías reutilizables para diferentes equipos., • Gestión y mantenimiento de bases de código comunes., • Evolución y mantenimiento de pipelines de CI/CD., • Migración de pipelines existentes desde Azure DevOps hacia GitHub Actions., • Creación y mantenimiento de GitHub Actions para distintos procesos de CI/CD., • Supervisión del ciclo de vida de frameworks, librerías y dependencias., • Colaboración con el equipo de plataforma para la configuración de agentes de compilación., • Propuesta y liderazgo de iniciativas de mejora técnica dentro del equipo. Requisitos: • Experiencia sólida en .NET y arquitectura de aplicaciones backend., • Experiencia en diseño de arquitecturas basadas en microservicios., • Conocimientos en CI/CD y automatización de pipelines., • Experiencia trabajando con Azure DevOps y/o GitHub Actions., • Experiencia en diseño y desarrollo de APIs y servicios backend., • Experiencia en arquitecturas de software en entornos productivos. Se valorará: • Experiencia en entornos cloud., • Conocimiento en Amazon EKS / Kubernetes., • Experiencia trabajando con plataformas de integración (Kafka, Kong u otras similares)., • Experiencia en desarrollo de librerías o frameworks reutilizables., • Experiencia liderando iniciativas técnicas o equipos de desarrollo. Qué buscamos: Un perfil proactivo y con visión técnica, capaz de: • Liderar iniciativas de mejora dentro del equipo., • Detectar necesidades tecnológicas y proponer soluciones., • Coordinar y dar seguimiento a la implementación de mejoras junto a los equipos de desarrollo Si te encuentras en búsqueda de nuevos retos y proyectos innovadores. Abalia ¡Es tu lugar! Inscríbete en nuestra oferta, y anímate a trabajar de una manera diferente.

🚀¿Qué es Sewan? Sewan es el operador de telecomunicaciones de voz sobre IP de referencia para empresas, pionero en el sector de la telefonía IP en España con más de 15 años de experiencia. Sewan España forma parte de Sewan Groupe, una de las empresas más innovadoras y reconocidas en la Unión Europea Somos una empresa moderna, joven y tecnológica, cuyo negocio es impulsado por un sistema de desarrollo “in-house”. Ofrecemos soluciones globales de comunicación de nueva generación en el ámbito de la telefonía fija, móvil e internet, centralitas virtuales, numeración, tráfico VoIP y servicios de cloud computing. Nuestra filosofía es rodearnos de personas apasionadas, ambiciosas y proactivas, con alta capacidad para desarrollar proyectos orientados a Partner. Nuestros trabajadores disfrutan de políticas internas conciliadoras con el ámbito familiar. Ofrecemos interesantes beneficios a empleados, buen ambiente internacional, así como posibilidades de promoción en la empresa. En Sewan no dejamos de crecer ni de trabajar en proyectos ambiciosos. Por ello, buscamos un Técnico de Preventa. ¡Nuestro equipo te está buscando! Únete a nuestro reto. 📃Descripción del puesto Tu misión será: Con un enfoque específico en Venta Indirecta a través de una red de más de 200 partners locales, te incorporarás a un equipo local el cual se integra con un departamento internacional. Dentro de este rol, tus principales misiones serán: • Preparación de propuestas técnicas y comerciales., • Apoyo a los departamentos de Comercial y Marketing/Producto., • Gestión de la entrega de proyectos estratégicos. Serás responsable del: • Apoyo a los representantes de ventas en el descubrimiento y calificación de las necesidades del cliente., • Diseño, prueba, redacción y defensa de las soluciones técnicas que cumplan con los requisitos de clientes., • Presentación funcional y técnica de las soluciones del catálogo Sewan., • Acompañamiento al partner y a las áreas de operaciones en la entrega de servicio mediante documentación, pruebas , reuniones con cliente., • Formación Interna. 🔎 ¿Qué perfil buscamos? Estudios mínimos: Perfiles Técnicos: Buscamos candidatos con formación técnica en áreas relacionadas, preferiblemente en ingeniería, telecomunicaciones, informática o áreas afines. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable de 5 años en el sector de las telecomunicaciones para empresas., • Experiencia muy valorable en Comunicaciones Unificadas, Conectividad y Ciberseguridad., • Deseable también tener conocimientos en entornos Microsoft, lo que añadirá un valor adicional a tu perfil., • Persona organizada, empática, autónoma, responsable y proactiva., • Capaz de trabajar en equipo y con distintos departamentos., • Habilidades de comunicación, capaz de preparar, documentar e impartir formaciones tanto internas como externas., • Mantenerse al día de las tendencias del sector, comprendiendo en todo momento las principales ventajas técnicas de nuestras soluciones en el panorama de la competencia., • Experiencia en el trato al cliente (Partners)., • Muy valorable estar en posesión del grado en ingeniería de telecomunicaciones., • Imprescindible nivel avanzado de inglés y/o francés (demostrable). 📢Más detalles 📍 Ubicación: Madrid (Av. Manoteras) ✔️Perks: • Contrato Indefinido., • 40% de trabajo en remoto., • Horario flexible., • Retribución flexible optativa (seguro médico privado, tarjeta restaurante, transporte, guardería, etc.)., • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Disfruta de una línea Sewan móvil con 10 GB y llamadas ilimitadas ¡gratis!, • Fibra gratis para empleados, • Happy at work! Te garantizamos un ambiente dinámico y moderno: eventos de teambuilding anuales, horario flexible, reuniones trimestrales… Si quieres formar parte de este equipo, te ofrecemos una gran oportunidad de crecimiento y progresión profesional. ¿Te atreves? ¡Te estamos esperando!

🔵 En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Descripción del puesto👇 Estamos en búsqueda de un/a DevOps / SRE con experiencia en Amazon Connect, para participar en un proyecto estratégico enfocado en la evolución de plataformas de atención al cliente en la nube. Formarás parte de un equipo multidisciplinar trabajando en la implementación, automatización y optimización de una arquitectura moderna basada en AWS y Amazon Connect, con foco en mensajería asíncrona, automatización, escalabilidad y buenas prácticas de infraestructura. 🔵 Requisitos: 🔹 Experiencia sólida como DevOps / SRE en entornos AWS. 🔹 Conocimiento avanzado de Amazon Connect (arquitectura, flujos, routing, integraciones). 🔹 Experiencia en Infrastructure as Code (CDK, Terraform o similares). 🔹 Experiencia con servicios serverless como AWS Lambda, integración de APIs y automatización. 🔹 Conocimiento en gestión de identidades y seguridad en AWS (IAM, SSO, etc.). 🔹 Experiencia trabajando con arquitecturas cloud escalables y de alta disponibilidad. 🔹 Conocimientos en observabilidad, métricas y reporting. 🔹 Buen entendimiento de cumplimiento normativo y gestión segura de datos. 🔹 Inglés fluido. 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🚀 🏥 Seguro médico privado gratuito 🩺 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 💳 🏋️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub 💪 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses 🥳 ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar ⚡ 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 🤓 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? ___ 🖱️ y descubre todos los detalles. 🔍 ___ 🕵️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ ¿Te animas a este gran reto? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

Descripción de la empresa GrupoNortador es un distribuidor moderno y digital de llantas premium en el mercado español. Como representante oficial de ALCAR —el mayor fabricante europeo de llantas para el mercado de posventa— ofrecemos productos de alta calidad a distribuidores en toda España. Nos enorgullece ser un socio de confianza y ofrecer soluciones de primer nivel para satisfacer las demandas del sector. Head of Sales / Area Manager | Líder Comercial B2B con Conexiones Clave en la Industria del Neumático ¿Listo/a para construir y hacer crecer el negocio de Nortador en España? Buscamos un/a líder comercial con enfoque práctico, capaz de definir la dirección estratégica y ganar clientes sobre el terreno. Este es un puesto clave en nuestra entrada al mercado español — ideal para alguien que disfrute de la ejecución comercial y quiera generar un impacto real en el sector. Tus responsabilidades: · Desarrollar cuentas clave y alianzas estratégicas · Impulsar activamente nuevas relaciones comerciales en el terreno · Sentar las bases para el futuro crecimiento del equipo de ventas Aportas: · Sólida experiencia en ventas B2B con mentalidad de liderazgo · Red activa y consolidada dentro del sector del neumático en España · Capacidad demostrada para abrir puertas y generar negocio desde el primer día · Buen conocimiento del mercado español · Forma de trabajo autónoma, ambiciosa y con espíritu emprendedor · Español nativo e inglés avanzado Buscamos una persona con energía, ambición y visión a largo plazo — un/a profesional que quiera convertirse en un motor clave del crecimiento de Nortador en España. Ofrecemos: · Salario base competitivo y atractivo esquema de comisiones · Horario flexible · Modelo de trabajo híbrido · Nueva y moderna oficina en el sur de España · Un puesto dinámico y con movilidad, con verdadera responsabilidad e impacto · Teléfono y portátil de empresa · Oportunidad real de crecimiento profesional: podrás construir tu propia estructura comercial en España y evolucionar hacia un rol de dirección a medida que Nortador expande su presencia en el mercado ¿Te interesa? Envíanos tu CV o escríbenos por mensaje directo para saber más. ¿Conoces a la persona perfecta para este puesto? Si tu recomendación se incorpora a nuestro equipo, podrás ganar un juego nuevo de llantas. Promoción válida únicamente para entregas dentro de España. Jonas Kantola +34 679 179 913

Rol: Arquitecto Front-End / Tech Lead Tipo: Permanente Competencias: AngularJS, ReactJS, Fullstack (Java + UI), Consultoría UX y AEM Modelo de trabajo: Híbrido (1 día por semana en las oficinas del cliente) Ubicación: Madrid, España (Híbrido) Estamos buscando un Arquitecto de Soluciones Front-End altamente cualificado para unirse a nuestro equipo y liderar la excelencia técnica en los proyectos de nuestros clientes. Este rol es ideal para alguien que combine capacidad técnica práctica con una sólida visión arquitectónica y liderazgo de equipos. Experiencia principal: Tecnologías Front-End: TypeScript, Angular.js, React.js, arquitectura UI, Adobe Experience Manager (AEM) Responsabilidades clave Liderazgo Técnico Liderar y guiar a los equipos de producto en ingeniería y arquitectura moderna. Alinear a product owners, arquitectos y desarrolladores para asegurar la calidad técnica. Arquitectura y Mantenibilidad Definir y aplicar patrones de diseño y arquitectura escalable de front-end. Promover Pair/Mob programming para un código consistente y mantenible. Supervisar revisiones de código y garantizar estándares de ingeniería. Calidad de Código y Herramientas Gestionar dependencias y consideraciones de rendimiento. Aplicar calidad de código con Sonar, linters y herramientas relacionadas. Apoyar la preparación operativa y estabilidad del código. Testing y QA Promover buenas prácticas de testing y asegurar adecuada cobertura. Garantizar pruebas unitarias, funcionales e integraciones sólidas. Participar en sesiones “3 Amigos” para la refinación de épicas. CI/CD y Deployability Definir y evolucionar pipelines de CI/CD y automatización. Revisar arquitecturas de despliegue y estrategias de branching. Seguridad y Cumplimiento Identificar y mitigar riesgos de seguridad en el front-end. Revisar y resolver vulnerabilidades y alertas. Observabilidad y Monitoreo Definir requerimientos de observabilidad y KPIs con los arquitectos. Monitorizar herramientas APM, alertas y logs para estabilidad del sistema. Rendimiento y Escalabilidad Apoyar pruebas de carga y sintéticas para rendimiento de front-end. Garantizar que las aplicaciones cumplan estándares de performance en todos los entornos. Experiencia deseable Backend: Conocimientos básicos de Java y Spring Boot (para alineación a nivel solución) Prácticas de Ingeniería: TDD, Pair Programming, CI/CD, metodologías XP Cloud: Experiencia en entornos AWS DevOps & Gestión de Repositorios: Gestión avanzada de repositorios y workflows en GitHub Por qué unirte a nosotros En Coforge, desempeñarás un rol clave en la creación de soluciones digitales de alto impacto. Colaborarás con equipos apasionados, influirás en estrategias técnicas y contribuirás a proyectos que generan un impacto real. Tu crecimiento y dominio técnico son importantes para nosotros: crecemos cuando tú creces.

BR|Property, agencia inmobiliaria de lujo en Valencia, busca incorporar un/a Colaborador/a Comercial Inmobiliario/a para unirse a su equipo profesional, exclusivo y dinámico. Ubicación: Calle de la Paz (Valencia), una de las zonas más exclusivas de la ciudad. Qué ofrecemos: · Remuneración altamente competitiva con grandes posibilidades de crecimiento · Acceso a un portfolio selecto de propiedades premium · Formación continua, herramientas digitales avanzadas y soporte completo de marketing · Oficina moderna con ambiente colaborativo y recursos profesionales (CRM, iPads, equipo de fotografía, zona office) · Flexibilidad y beneficios exclusivos dentro de una empresa en expansión Buscamos profesionales con: · Experiencia en venta y alquiler de propiedades (preferentemente en el sector lujo) · Dominio del inglés (mínimo B2), valorables otros idiomas · Profesionalidad impecable y habilidades de networking VIP · Excelente presencia profesional · Movilidad: vehículo propio (coche o moto) para desplazamientos y visitas · Habilidades comerciales, trato exquisito con el cliente y orientación a resultados · Conocimiento del mercado inmobiliario de Valencia · Actitud proactiva y orientación a resultados Si te apasiona el sector inmobiliario premium y quieres crecer dentro de una empresa referente en el mercado de lujo, envía tu CV a:

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EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. EQA se dedica a la certificación de proyectos de I+D, certificación de sistemas de gestión y producto, verificación de información ambiental, y a la evaluación en el ámbito de la sostenibilidad. Como parte de nuestra estrategia buscamos reforzar el equipo de Sistemas de Gestión incorporando a un profesional con experiencia en el ámbito de la calidad y el medio ambiente, que desee una progresión dentro de una entidad de certificación para formar parte del departamento Técnico de EQA, junto con la realización de auditorías a cliente. Se busca un perfil que le guste y esté familiarizado con el mundo de la calidad y el medio ambiente en su conjunto, y especialmente desde el punto de vista de la certificación. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Nuestras líneas de negocio son Sistemas de Gestión, Cambio Climático y Economía Circular, Finanzas Sostenibles y Responsabilidad Corporativa, Energía NextGen, Certificaciones TIC, Verificación de proyectos ID+i, Gestión de Licencias Urbanísticas (ECU/ECUV/ECCOM/OCA Administrativa). ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Qué ofrecemos? Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? En la división de EQA Sistemas, buscamos profesionales que deseen formar parte de proyectos de certificación, inspección y verificación, aportando su conocimiento y experiencia para asegurar el cumplimiento de los estándares internacionales y la excelencia operativa de nuestros clientes. Responsabilidades: Ejecución de Auditorías: Realizar auditorías en organizaciones de diferentes sectores. Evaluar la conformidad con normativas y estándares internacionales/nacionales: De Sistemas de Gestión como UNE EN ISO 9001, ISO 14001, ISO 4500. Evaluación de Conformidad: Analizar la documentación de los clientes. Preparar una planificación de la auditoría. Evaluar la implementación, efectividad y cumplimiento de la organización con la normativa y estándar correspondiente. Identificar y documentar áreas de mejora y no conformidades. Documentación y Reportes: Elaborar informes de auditoría detallados, precisos y comprensibles, destacando hallazgos, conclusiones y recomendaciones. Presentar informes de auditoría y discutir los resultados con los equipos de los clientes. Asegurar que los informes cumplan con los requisitos de EQA y del referencial correspondiente. Actualización y Formación Continua: Mantenerse actualizado con los cambios y actualizaciones en las normativas y estándares de evaluación de la conformidad. Participación de jornadas técnicas de EQA, actualizaciones de normativa y requisitos del proceso de evaluación de la conformidad. CONOCIMIENTOS Requisitos: Formación Académica: Título Universitario de Grado, Ingeniería Técnica o Ingeniería. Cualificación: Auditor de Sistemas de Gestión (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en alguna de estas posibilidades: Como Consultor de las normativas y estándares internacionales/nacionales al que opta como auditor en diferentes organizaciones. Como Auditor Jefe para otras entidades de certificación , inspección y verificación de los estándares internacionales/nacionales al que opta como auditor Como Responsable en una organización donde haya gestionado el cumplimiento de las normativas y estándares internacionales/nacionales al que desea optar como auditor. Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para redactar informes técnicos y presentar resultados de manera efectiva. Autonomía y Gestión del Tiempo: Capacidad demostrada para trabajar de manera independiente, gestionando eficazmente su tiempo y cumpliendo con los plazos establecidos. Disponibilidad para Viajar: Disposición para viajar a diferentes ubicaciones según las necesidades de los proyectos asignados. Lugar de residencia: Zona Levante Valoramos positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

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Oferta de Empleo: Desarrollador/a SAP Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Tiempo completo En SOTEC Consulting – Astek Group , estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a SAP altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de transformación digital. Será responsable del diseño e implementación de aplicaciones modernas y compatibles con la nube dentro del ecosistema SAP. Este puesto requiere un profundo conocimiento de SAP Business Technology Platform (BTP) y de la evolución del desarrollo desde ABAP tradicional hasta el Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y el Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). Desarrollo moderno: Diseñar y desarrollar aplicaciones integrales utilizando RAP (para S/4HANA on-stack) y CAP (para aplicaciones nativas de BTP). Integración: Diseñar y construir servicios robustos de OData (v2/v4) para conectar los backends de SAP con frameworks frontend modernos (Fiori/SAPUI5) y sistemas externos. Extensión en la nube: Aprovechar los servicios SAP BTP (SAP Build, SAP Build Workzone, automatización de procesos SAP Build, SAP AI Document y BAS) para construir extensiones en paralelo que mantengan el núcleo de S/4HANA limpio. Evolución de S/4HANA: Realizar desarrollo complejo en entornos S/4HANA, utilizando CDS Views, AMDP y sintaxis ABAP moderna. Experiencia de al menos 4 años en desarrollo con SAP. Conocimiento profundo en SAP Business Technology Platform (BTP). Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). Ingles C1 &##Participación en proyectos innovadores y de alto impacto. Planes de desarrollo profesional y formación continua. Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? &##SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.

Oferta de Empleo: Desarrollador/a SAP Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Tiempo completo En SOTEC Consulting – Astek Group , estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a SAP altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de transformación digital. Será responsable del diseño e implementación de aplicaciones modernas y compatibles con la nube dentro del ecosistema SAP. Este puesto requiere un profundo conocimiento de SAP Business Technology Platform (BTP) y de la evolución del desarrollo desde ABAP tradicional hasta el Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y el Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). Desarrollo moderno: Diseñar y desarrollar aplicaciones integrales utilizando RAP (para S/4HANA on-stack) y CAP (para aplicaciones nativas de BTP). Integración: Diseñar y construir servicios robustos de OData (v2/v4) para conectar los backends de SAP con frameworks frontend modernos (Fiori/SAPUI5) y sistemas externos. Extensión en la nube: Aprovechar los servicios SAP BTP (SAP Build, SAP Build Workzone, automatización de procesos SAP Build, SAP AI Document y BAS) para construir extensiones en paralelo que mantengan el núcleo de S/4HANA limpio. Evolución de S/4HANA: Realizar desarrollo complejo en entornos S/4HANA, utilizando CDS Views, AMDP y sintaxis ABAP moderna. Experiencia de al menos 4 años en desarrollo con SAP. Conocimiento profundo en SAP Business Technology Platform (BTP). Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). Ingles C1 &##Participación en proyectos innovadores y de alto impacto. Planes de desarrollo profesional y formación continua. Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? &##SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.

Descripción BSG Group para una de las empresas del grupo AF INFORMATICA APLICADA S.A. Se busca la siguiente Posicion ; Tech Lead / Software Engineer (PHP / Symfony) AF Informática – B2B SaaS / ERP Sobre AF Informática En AF Informática desarrollamos software ERP especializado para empresas de distribución, ferretería industrial, materiales de construcción y pintura. Nuestro producto principal, la suite AFIX, permite a nuestros clientes gestionar de forma integral procesos de ventas, compras, almacén, contabilidad y logística desde una única plataforma. Con más de 30 años desarrollando software empresarial, estamos iniciando una nueva etapa de evolución tecnológica del producto para modernizar la plataforma y prepararla para los próximos años de crecimiento. Buscamos una persona senior que quiera tener un impacto directo en la evolución tecnológica del producto. El rol Buscamos un Senior Software Engineer / Tech Lead que lidere la evolución del producto junto al equipo técnico y Fernando. Este rol combina desarrollo hands-on, refactorización y modernización de un sistema legacy, y liderazgo técnico progresivo. La persona ideal probablemente esté en un punto de su carrera donde quiere dar el salto hacia liderazgo técnico después de varios años desarrollando software complejo. Principales responsabilidades Evolución del producto • Liderar la modernización progresiva del sistema actual. • Asegurar la compatibilidad entre nuevos desarrollos y el sistema legacy. • Definir mejoras arquitectónicas que permitan escalar el producto. Refactorización y estabilización • Identificar áreas críticas del código y mejorar su mantenibilidad. • Reducir deuda técnica. • Mejorar estabilidad, rendimiento y calidad del sistema. Desarrollo técnico • Participar activamente en el desarrollo backend y frontend. • Revisar código y definir estándares técnicos. • Implementar buenas prácticas de desarrollo. Liderazgo técnico • Guiar técnicamente al equipo de desarrollo. • Apoyar la adopción de nuevas metodologías de desarrollo (incluyendo Vibe Coding). • Ayudar a estructurar mejores procesos técnicos. Stack tecnológico Frontend • HTML • JavaScript • CSS Backend • PHP • Symfony Arquitectura • Aplicación web basada en modelo cliente-servidor. Retos técnicos del rol • Evolucionar una aplicación legacy hacia una arquitectura más moderna. • Integrar nuevas funcionalidades respetando estándares existentes. • Modernizar el desarrollo sin comprometer la estabilidad del producto. • Construir las bases para futuras evoluciones tecnológicas. Perfil buscado Experiencia • +8 años de experiencia en desarrollo de software. • Experiencia sólida en PHP y Symfony. Conocimientos de CLoude Code y Visual Studio Code • Experiencia trabajando con sistemas legacy complejos. • Experiencia en software empresarial o B2B. Perfil profesional • Perfil con capacidad de liderazgo técnico. • Mentalidad pragmática para mejorar sistemas existentes. • Interés en asumir mayor responsabilidad técnica. Qué ofrece el rol • Impacto directo en la evolución tecnológica del producto principal. • Alta autonomía técnica. • Participar en la modernización de una plataforma con base de clientes consolidada. • Posibilidad de crecimiento hacia roles de mayor liderazgo técnico.

Buscamos un/una Sales Assistant (solo domingos y festivos) para nuestro corner de Max Mara en El Corte Inglés en Madrid (Castellana). El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en el corner en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de inglés se considera un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La empresa fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de alta gama, producida según excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único.

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a SAP Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a SAP altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de transformación digital. Será responsable del diseño e implementación de aplicaciones modernas y compatibles con la nube dentro del ecosistema SAP. Este puesto requiere un profundo conocimiento de SAP Business Technology Platform (BTP) y de la evolución del desarrollo desde ABAP tradicional hasta el Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y el Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP). El candidato ideal es un experto técnico capaz de conectar la lógica de negocio de S/4HANA con los servicios innovadores en la nube.LoanIQ. 🪛 Funciones • Desarrollo moderno: Diseñar y desarrollar aplicaciones integrales utilizando RAP (para S/4HANA on-stack) y CAP (para aplicaciones nativas de BTP)., • Integración: Diseñar y construir servicios robustos de OData (v2/v4) para conectar los backends de SAP con frameworks frontend modernos (Fiori/SAPUI5) y sistemas externos., • Extensión en la nube: Aprovechar los servicios SAP BTP (SAP Build, SAP Build Workzone, automatización de procesos SAP Build, SAP AI Document y BAS) para construir extensiones en paralelo que mantengan el núcleo de S/4HANA limpio., • Evolución de S/4HANA: Realizar desarrollo complejo en entornos S/4HANA, utilizando CDS Views, AMDP y sintaxis ABAP moderna., • Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con consultores funcionales y arquitectos para traducir los requisitos del negocio en soluciones técnicas escalables. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia de al menos 4 años en desarrollo con SAP., • S4/HANA., • Conocimiento profundo en SAP Business Technology Platform (BTP)., • Modelo de Programación ABAP RESTful (RAP) y Modelo de Programación de Aplicaciones en la Nube (CAP)., • Ingles C1 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión de licencias urbanísticas y ambientales, certificación de proyectos de I+D+i, verificación y validación de información ambiental y sostenibilidad, certificación de Sistemas de Gestión. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. Ofrecemos retribución flexible Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? Desde EQA Licencias Urbanísticas buscamos un Técnico/comercial de Inspección Ambiental para nuestra línea de negocio de Vigilancia y Control Ambiental. La principal misión será vigilar las actividades con repercusión en el medio ambiente, antes, durante y después de la obtención de la autorización ambiental: • Realizará informes y certificará el cumplimiento de los requisitos legales y ambientales de los proyectos y documentación aportada previa a la solicitud de la autorización administrativa., • Realizará visitas de verificación de las instalaciones previas al inicio de actividad., • Realizará inspecciones ambientales de acuerdo con los Programas de Inspección publicados., • Tendrá contacto con la Administración Pública, clientes y prescriptores para el desarrollo de la actividad., • Tendrá que realizar acciones de desarrollo de negocio, incluyendo la planificación y ejecución de campañas comerciales, la organización y realización de webinars técnicos de difusión, orientados a la captación de clientes, así como la identificación y relación con prescriptores del sector. Requisitos • Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial o Ingeniería con conocimientos en medioambiente., • 2-3 años de experiencia en el sector industrial con conocimiento profundo de los procesos productivos desde un punto de vista ambiental que permita identificar los efectos medioambientales principales y las medidas de protección existentes en el sector industrial., • Conocer la legislación medioambiental especifica., • Formación y/o experiencia en la elaboración de proyectos de actividad o instalaciones, realización de auditorías bajo el estándar ISO 14001, ISO 9001; inspecciones ambientales; o procesos de verificación y validación ambiental., • Lugar de residencia preferiblemente Valladolid, pero valoramos candidaturas de toda la comunidad de Castilla y León., • Se valoran positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Full Stack Developer con al menos 3 años de experiencia para integrarse dentro del área de Desarrollo de Software de uno de nuestros clientes, se trata de una vacante con modelo híbrido (3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué buscamos? Experiencia: 3 - 5 años con: • Desarrollo con Angular (a partir de la 17) y Java con Spring Boot., • Testing unitarios., • Valorable temas de diseño y maquetación. Sobre el proyecto: Están desarrollando un nuevo producto que implica la migración de una arquitectura más antigua hacia una solución moderna basada en Angular 19. Utilizan librerías externas como Angular material. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido: 3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto., • 📑 Contratación indefinida con nosotr@s, proyecto estable., • 💲 Salario: en función de la experiencia del candidato/a., • 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el nº de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones., • 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • 💰Plataforma de gamificación de Profile Play., • 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos., • 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • 📚 Formación a medida. ¿Hablamos?🤗☎️ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¡Conócenos! EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión en la tramitación de títulos habilitantes (licencias urbanísticas / declaración responsable), gestión en la tramitación de expedientes en materia de medio ambiente y verificación de proyectos de I+D+i y Sistemas de Gestión. ¿Cómo lo hacemos? EQA a través de las diferentes unidades de negocio despliega las estas actividades, en concreto la gestión en la tramitación títulos habilitantes se realiza a través de EQA licencias urbanísticas (ECU Madrid, ECUV Valencia, ECCOM Galicia, EUCA Andalucía, EPCU Baleares, ECCU Murcia). Desde ECCU Murcia tramitamos las solicitudes de certificado de conformidad, analizando y verificando la documentación aportada y el cumplimiento legal para la tramitación de licencias urbanísticas en el ámbito territorial autónomo de la Región de Murcia. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona titulada en Arquitectura que sea: • Inspector/a tramitador de títulos habilitantes de conformidad con todos los requisitos establecidos en la normativa urbanística de aplicación., • Garantiza la documentación del procedimiento de inspección., • Elaboración del certificado de inspección y compartir el resultado de forma transparente y comprensible al interesado., • Informa al cliente sobre los pasos siguientes en la tramitación., • Puede actuar como mentor durante la formación inicial de los nuevos inspectores., • Asume las tareas de coordinación administrativa y técnica de cualquier función de la ECCU si es necesario., • Otras tareas que se le asignen. Requisitos mínimos: • Graduado/a en Arquitectura con el máster habilitante con una experiencia mínima de siete años., • Buena comunicación, argumento estructurado, rigor en las interlocuciones., • Capacidad de interlocución con administraciones públicas., • Trabajo en equipo y buenas habilidades para interactuar con otros departamentos o áreas implicadas., • Capacidad para intervenir directamente en las inspecciones de la tramitación de títulos habilitantes, validar y verificar los informes de inspección y certificación del equipo de la ECCU., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a consecución de los trabajos encomendados., • El personal técnico deberá acreditar una experiencia profesional en materia de urbanismo y edificación y en algunas de las actividades relacionadas con las siguientes áreas de actuación: ordenación del territorio, evaluación ambiental de actividades, prevención de riesgos laborables, patrimonio histórico-artístico y protección arquitectónica, sanidad y/o salud pública. Beneficios corporativos y otra información: • Jornada intensiva de verano así como, todos los viernes del año., • Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje..., • Formación continua y especializada por parte de la organización., • Posición ubicada en Región de Murcia, • Contratación: Contrato indefinido., • Incorporación inmediata en una entidad líder en el sector de Inspección y Certificación en el ámbito inmobiliario., • Horario flexible y teletrabajo favoreciendo conciliación familiar., • Fortalecemos la cultura y los valores empresariales, incrementamos la creatividad y productividad con las jornadas corporativas que impulsan el talento y networking., • Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad

💻En Balidea estamos buscando un técnico/a de soporte informático!!!!! 🪛💻 👩🏾 💻🧑 💻👩 💻Si tu perfil encaja con los requisitos y quieres trabajar en una empresa moderna, dinámica y con un clima laboral inmejorable, envíanos tu C.V. 📨 El servicio se prestará en modalidad de teletrabajo y se ofrece la incorporación a un proyecto estable con un gran cliente de ámbito autonómico. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 2 años en la realización de tareas de soporte técnico en proyectos TIC Se valorará que la experiencia previa incluya: • Soporte a usuarios, • Gestión de la entrega, • Conocimientos sobre:, • Aplicaciones web bajo tecnologías Microsoft .Net y Servidores de aplicaciones (Internet Information Server), • Gestores de bases de datos SQL Server y Oracle, y lenguaje de manipulación de datos (DML), • Despliegue de proyectos Web, • Proyectos SharePoint (valorable), • Proyectos Drupal (valorable) ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica, • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo, • Formación continuada y personalizada, • Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato, • Plan de retribución flexible, • Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,...., • Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad, • Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listx para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros ! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . 📍 Ubicación: España 🏢 Empresa: Neotalent Conclusion 💼 Modalidad: Remota Sobre Neotalent Conclusion Neotalent Conclusion es una de las principales especialistas europeas en gestión del talento y soluciones tecnológicas, formando parte del grupo Conclusion, un ecosistema líder en servicios digitales y de IT en Europa. Acompañamos a grandes organizaciones en sus procesos de transformación tecnológica, trabajando en entornos complejos, innovadores y de alto impacto, donde la calidad técnica y la excelencia operativa son clave. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Cloud Data & DevOps Engineer que participe activamente en el diseño, automatización y gestión de infraestructuras cloud, garantizando altos niveles de escalabilidad, seguridad, rendimiento y fiabilidad. La persona seleccionada trabajará en proyectos estratégicos donde la integración entre DevOps, Cloud y Data es fundamental, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo, datos, seguridad y arquitectura. Responsabilidades principales • Diseño e implementación de infraestructuras cloud e híbridas, alineadas con buenas prácticas de escalabilidad y resiliencia., • Automatización de despliegues y procesos mediante pipelines CI/CD, principalmente con Azure DevOps., • Gestión y optimización de procesos ETL/ELT para el tratamiento y movimiento de datos., • Orquestación y gestión de contenedores utilizando Kubernetes., • Procesamiento avanzado de datos en Databricks, asegurando eficiencia y calidad del dato., • Implementación de medidas de seguridad y gobernanza en soluciones cloud e híbridas., • Colaboración con equipos multidisciplinares para mejorar procesos, automatización y fiabilidad de las plataformas. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, DevOps o similar (Grado o Máster)., • Experiencia sólida en gestión de infraestructuras cloud, preferiblemente en entornos Azure., • Experiencia práctica en:, • Automatización de despliegues con CI/CD., • Contenerización y orquestación con Kubernetes., • Procesamiento de datos en Databricks., • Conocimientos en seguridad, gobernanza y buenas prácticas en arquitecturas cloud e híbridas., • Mentalidad orientada a la automatización, mejora continua y calidad técnica. Certificaciones y formación valorables • Azure DevOps Engineer Expert., • Kubernetes Certified Administrator (CKA)., • Azure Data Engineer Associate., • Formación específica en DevOps y/o procesamiento de datos. Qué ofrecemos • Participación en proyectos cloud y data de alto impacto tecnológico., • Entorno técnico avanzado, con foco en automatización, buenas prácticas y arquitectura moderna., • Desarrollo profesional continuo y acceso a certificaciones y formación., • Flexibilidad laboral y modelo híbrido/remoto según proyecto., • Condiciones económicas competitivas, acordes a la experiencia y nivel técnico del perfil.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO by Kirey es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente seleccionamos un/a Technical Lead (.NET Microservices Cloud AI-Assisted Development) Perfil enfocado en arquitectura moderna, microservicios y el uso estratégico de IA en el desarrollo de software. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? Objetivo del rol: Liderar el diseño y evolución de soluciones basadas en DDD y microservicios, garantizando escalabilidad, resiliencia y excelencia en ingeniería, mientras se impulsa la adopción de IA como acelerador del desarrollo. FUNCIONES: Arquitectura & Liderazgo: • Definir arquitecturas basadas en DDD y microservicios, • Tomar decisiones técnicas orientadas a escalabilidad y mantenibilidad, • Realizar code reviews y asegurar estándares de calidad, • Mentorear al equipo promoviendo Clean Code y testing Backend (.NET) • Diseño e implementación de microservicios en .NET Core, • Aplicación de patrones CQRS, Clean Architecture y Event-Driven, • Uso avanzado de Entity Framework Core:, • Modelado complejo, • Optimización y performance tuning, • Migraciones y transacciones Mensajería & Eventos • Diseño de arquitecturas orientadas a eventos, • Experiencia con brokers como Service Bus o RabbitMQ, • Implementación de patrones: Pub/Sub, Saga, Outbox, Eventual Consistency Frontend • Supervisión técnica en React (micro frontends), • Soporte técnico en Blazor, • Definición de estándares de integración frontend-backend Cloud & DevOps • Lineamientos de despliegue en Azure, • Arquitectura basada en Kubernetes (AKS), • CI/CD con Jenkins y GitHub Actions, • Gobernanza de repositorios (GitHub, Bitbucket) IA en el desarrollo • Uso práctico de herramientas como Copilot, Claude u otras, • Validación de código generado por IA, • Definición de buenas prácticas de uso responsable, • Aplicación de prompt engineering en el ciclo de desarrollo ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Modalidad de trabajo remoto., • Formación, • Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)., • Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la estrategia de modernización del ecosistema de datos, donde el principal reto será transformar un entorno legacy en una plataforma analítica moderna, gobernada y escalable en Google Cloud Platform, garantizando desde el inicio la gobernanza, trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato. Este rol será clave en un proyecto estratégico, actuando como referente de arquitectura analítica, definiendo estándares y colaborando estrechamente con perfiles de Data Engineering y Cloud para asegurar una solución escalable y compliant. TU MISIÓN Serás el/la responsable de definir, diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de datos y el modelo analítico, asegurando una transición controlada desde sistemas legacy hacia un ecosistema Lakehouse / Data Mesh en GCP, con foco en gobierno del dato y consumo analítico. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica., • Definir y mantener la arquitectura medallion de capas Bronze / Silver / Gold, asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato., • Implementar transformaciones ELT usando DBT y SQL., • Liderar la estrategia de gobierno del dato mediante Dataplex., • Supervisar técnicamente la migración y disponibilidad del dato en BigQuery., • Limpiar y estandarizar datos complejos (por ejemplo, normalización de códigos, estados y reglas de negocio heredadas)., • Configurar y automatizar flujos de trabajo mediante Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Colaborar en la construcción y mantenimiento de Data Marts., • Asegurar que los procesos sean escalables, mantenibles y alineados con criterios de gobierno del dato. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect, • Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions., • Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos., • Transformación con DBT: Uso de DBT para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes., • Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada., • Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad., • Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos., • Capacidad analítica: entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la estrategia de modernización del ecosistema de datos, donde el principal reto será transformar un entorno legacy en una plataforma analítica moderna, gobernada y escalable en Google Cloud Platform, garantizando desde el inicio la gobernanza, trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato. Este rol será clave en un proyecto estratégico, actuando como referente de arquitectura analítica, definiendo estándares y colaborando estrechamente con perfiles de Data Engineering y Cloud para asegurar una solución escalable y compliant. TU MISIÓN Serás el/la responsable de definir, diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de datos y el modelo analítico, asegurando una transición controlada desde sistemas legacy hacia un ecosistema Lakehouse / Data Mesh en GCP, con foco en gobierno del dato y consumo analítico. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica., • Definir y mantener la arquitectura medallion de capas Bronze / Silver / Gold, asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato., • Implementar transformaciones ELT usando DBT y SQL., • Liderar la estrategia de gobierno del dato mediante Dataplex., • Supervisar técnicamente la migración y disponibilidad del dato en BigQuery., • Limpiar y estandarizar datos complejos (por ejemplo, normalización de códigos, estados y reglas de negocio heredadas)., • Configurar y automatizar flujos de trabajo mediante Cloud Composer o Google Cloud Workflows., • Colaborar en la construcción y mantenimiento de Data Marts., • Asegurar que los procesos sean escalables, mantenibles y alineados con criterios de gobierno del dato. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect, • Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions., • Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos., • Transformación con DBT: Uso de DBT para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes., • Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada., • Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad., • Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos., • Capacidad analítica: entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS 🎓 Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. 🏠 Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto 📅 Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. 💵 Retribución flexible y programas de incentivos. 🎉 Eventos y dinámicas de teambuilding. 🎁 Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). 🚀 Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Coordinadora de Oficina Inmobiliaria (Gestión & Comercial). Mantener la oficina funcionando como un reloj suizo, asegurando que todo esté archivado y accesible. Oficina moderna en Valencia (muy bien comunicada).

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestras líneas de negocio son gestión de licencias urbanísticas y ambientales, certificación de proyectos de I+D+i, verificación y validación de información ambiental y sostenibilidad, certificación de Sistemas de Gestión. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. Ofrecemos retribución flexible Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Qué buscamos? Desde EQA Licencias Urbanísticas buscamos un Técnico/comercial de Inspección Ambiental para nuestra línea de negocio de Vigilancia y Control Ambiental. La principal misión será vigilar las actividades con repercusión en el medio ambiente, antes, durante y después de la obtención de la autorización ambiental: • Realizará informes y certificará el cumplimiento de los requisitos legales y ambientales de los proyectos y documentación aportada previa a la solicitud de la autorización administrativa., • Realizará visitas de verificación de las instalaciones previas al inicio de actividad., • Realizará inspecciones ambientales de acuerdo con los Programas de Inspección publicados., • Tendrá contacto con la Administración Pública, clientes y prescriptores para el desarrollo de la actividad., • Tendrá que realizar acciones de desarrollo de negocio, incluyendo la planificación y ejecución de campañas comerciales, la organización y realización de webinars técnicos de difusión, orientados a la captación de clientes, así como la identificación y relación con prescriptores del sector. Requisitos • Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial o Ingeniería con conocimientos en medioambiente., • 2-3 años de experiencia en el sector industrial con conocimiento profundo de los procesos productivos desde un punto de vista ambiental que permita identificar los efectos medioambientales principales y las medidas de protección existentes en el sector industrial., • Conocer la legislación medioambiental especifica., • Formación y/o experiencia en la elaboración de proyectos de actividad o instalaciones, realización de auditorías bajo el estándar ISO 14001, ISO 9001; inspecciones ambientales; o procesos de verificación y validación ambiental., • Lugar de residencia preferiblemente Valladolid, pero valoramos candidaturas de toda la comunidad de Castilla y León., • Se valoran positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.