Trabajos mundo social en SalamancaCrear alertas

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Terapeuta Ocupacional para nuestra Residencia Bouco Madrid Buenavista , que se responsabilizará de conocer, proponer y hacer operativo los procesos de intervención social destinados a los residentes en sus vertientes de gestión y educativa. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal. Jornada completa de lunes a domingo, con descansos rotativos. Horario de 10:00h a 15:00h y de 16:00h a 18:45h. Salario bruto anual de 23.183,72€ + Plus domingos y festivos. Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. Programa de descuentos para empleados y familiares. Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional. Experiencia previa mínima de 1 año en funciones similares. Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en busca de un/a Frigorista Oficial 1ª / Recurso Preventivo para puesta en marcha de importante proyecto en Madrid. Te contamos las principales funciones de la posición: -Puestas en marcha de instalaciones. -Mantenimiento e Instalaciones frigorífica y evaporadores. -Diagnostico y resolución de incidencias. -Instalaciones de aislamientos y evaporadores. -Carga y manipulación de refrigerantes. ¿Cuáles son los requisitos de la posición? -Experiencia en soldadura oxiacetilénica. -Conocimientos sólidos del ciclo frigorífico y diagnóstico por presiones y temperaturas. --Experiencia con refrigerantes HFC y CO2. -Certificado manipulación de gases fluorados y RITE. -Capacidad para interpretar esquemas frigoríficos y eléctricos. -Permiso de conducir. ¿Qué ofrecemos? -Contratación indefinida por empresa -Jornada completa de 40 horas semanales. -Horario: Lunes a Viernes 8h a 17:30h. -Salario: entre 30 000 € - 35 000€ Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

¿Eres trabajador/a social con formación en centros sociosanitarios y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al Grupo emeis ( www.emeis.es ), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a Trabajador/a Social para uno de nuestros centros ubicado en Madrid: Bouco Madrid Buenavista. En nuestro centro, te responsabilizarás de planificar y organizar el trabajo social mediante una adecuada programación de objetivos y racionalización del trabajo, colaborando en la realización de estudios encaminados a investigar los aspectos sociales relativos a los usuarios y ejecutando las actividades administrativas necesarias e informes sociales de los usuarios. ¿Qué te ofrecemos en emeis ? Contrato indefinido . Jornada completa, de lunes a domingo con descansos rotatorios. Horario de 10:00h a 15:00h y de 16:00h a 19:00h. Salario bruto anual de 20.383,72€ + Plus domingos y festivos. Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. Programa de descuentos para empleados y familiares. Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Y qué solicitamos? Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Trabajo Social. Deseable Máster de Dirección de Centros Sociosanitarios. Experiencia de 1 año realizando funciones similares en centros sociosanitarios. Colegiación en vigor. Habilidades de trabajo en equipo, empatía y motivación por realizar un trabajo de calidad. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en https://es.gigroup.com/ Desde GI GROUP, buscamos incorporar personal para un reconocido establecimiento del sector de la restauración en Madrid. Buscamos profesionales con orientación al cliente, experiencia en hostelería y actitud proactiva para incorporarse a un equipo dinámico y en crecimiento. La oferta incluye dos posiciones diferenciadas dentro del equipo de restauración: Hostess y Personal de Sala (Service) . En el proceso de selección se valorará el perfil más adecuado para cada puesto. FUNCIONES: ? Hostess: • Recepción y bienvenida de clientes. • Acompañamiento de clientes a mesa. • Coordinación con el equipo de sala para la organización del servicio. • Garantizar una experiencia de cliente excelente desde la llegada. ? Personal de sala (Service – Camarero/a): • Atención y servicio a clientes durante el servicio. • Servicio de alimentos y bebidas. • Mantenimiento del orden y limpieza del área de trabajo. • Coordinación con cocina y resto del equipo. REQUISITOS: • Experiencia previa en hostelería (Hostess y/o Sala). • Nivel de inglés alto. • Orientación al cliente y vocación de servicio. • Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. • Buena presencia y habilidades comunicativas. • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. • Actitud proactiva, responsable y dinámica. CONDICIONES Y PAQUETE RETRIBUTIVO: • Contrato estable. • Jornada completa. • Turnos rotativos. • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. • Incorporación a un equipo profesional y dinámico. • Posibilidades de desarrollo dentro del sector de la restauración.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Nos ayudan a crecer de manera diversa y, gracias a ellos, somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Responsable Experto/a SAP Business Technology Platform (SAP BTP) para uno de nuestros proyectos en modalidad híbrida, desde nuestras oficinas en Madrid o Derio. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Experiencia y conocimientos técnicos: La persona seleccionada liderará la gestión de los servicios de SAP BTP, asegurando su disponibilidad, rendimiento y gobierno, así como la correcta integración entre los sistemas SAP y aplicaciones de terceros, alineándose con los estándares corporativos de arquitectura, ciberseguridad y cumplimiento normativo. Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación equivalente. Experiencia: Más de 5 años de experiencia en entornos SAP. Al menos 3 años de experiencia trabajando con SAP BTP. Experiencia demostrable implantando soluciones cloud de SAP. Experiencia en integración entre sistemas SAP y aplicaciones de terceros. Experiencia en administración de plataformas cloud empresariales. Conocimientos técnicos imprescindibles SAP Business Technology Platform (BTP). SAP Integration Suite. SAP Extension Suite. SAP Cloud Foundry. SAP Build. SAP Business Application Studio. SAP Identity Authentication Service (IAS). SAP Identity Provisioning Service (IPS). OAuth 2.0, SAML y OpenID Connect. APIs REST y OData. SAP Event Mesh. SAP Cloud Connector. Integración con SAP S/4HANA. SAP SuccessFactors, Ariba, SAC u otras soluciones SAP (valorado). Gestión de certificados y seguridad cloud. Arquitectura Cloud. DevOps y CI/CD. Git. Monitorización y observabilidad. ¿Qué vas a hacer? Diseñar, implementar y administrar la plataforma SAP BTP. Gestionar y evolucionar los servicios de: SAP Integration Suite. SAP Extension Suite. SAP Identity Authentication Service (IAS). SAP Identity Provisioning Service (IPS). SAP Cloud Identity Services. Definir la arquitectura técnica de soluciones sobre SAP BTP. Diseñar y mantener integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante APIs, eventos y servicios de integración. Garantizar la disponibilidad, rendimiento, escalabilidad y resiliencia de la plataforma. Administrar la seguridad de la plataforma, incluyendo autenticación, autorización, gestión de identidades y certificados. Definir políticas de gobierno, monitorización y operación de SAP BTP. Colaborar con equipos de arquitectura, desarrollo, infraestructura y ciberseguridad para asegurar el cumplimiento de los estándares corporativos. Gestionar el ciclo de vida de servicios, actualizaciones y nuevas capacidades de SAP BTP. Participar en proyectos de transformación digital y migración hacia arquitecturas cloud. Elaborar documentación técnica y procedimientos operativos. 00-15:00h ¿Dónde vas a trabajar? Oficinas en Madrid o Derio. Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo y 3 días presencial Horario: 7:00-15:00h Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Si estás buscando tu próximo reto, esta es tu oportunidad: ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Preparación del siguiente Análisis de Apoyo Logístico:: Level Of Repair Analysis (LORA) Maintenance Plan Maintenance Engineering Analysis (MEA) Reliability Centered Maintenance (RCM) Logistic Support Analysis (LSA) Acording to MIL-STD-1388 & S2000M ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos ingenieros e ingenieras capaces de definir el mundo, encontrar nuevos retos y superar objetivos. Personas que piensen de forma diferente para redefinir lo que es posible. Técnico LSA. Comunicación. Trabajo en equipo. Nivel avanzado de inglés. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Empresas: RIU Hotels & Resorts ?? Título del Puesto Ayudante de Coordinación de Eventos en Hotel ?? Sobre RIU Hotels & Resorts En RIU Hotels & Resorts, somos líderes en el sector hotelero, con más de 100 hoteles en más de 20 países alrededor del mundo. Cada día, trabajamos para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes en algunos de los destinos más impresionantes del planeta. Nos caracterizamos por la excelencia en el servicio, la innovación y un equipo humano que marca la diferencia. El Hotel Riu Plaza España, situado en el icónico Edificio España, es mucho más que un lugar donde alojarse. Cuenta con 27 plantas y más de 500 habitaciones en pleno corazón de Madrid. Somos referencia con nuestros espacios gastronómicos, como es el increíble Rooftop Bar 360º o nuestro Edén Gastrobar. El hotel cuenta con 5.000 m2 para la celebración de eventos repartidos entre 17 salas de conferencias de diferentes tamaños y espectaculares terrazas al aire. Gracias a nuestro equipo, hacemos que de la gestión eventos y banquetes algo único. Si compartes nuestro compromiso con la excelencia en el servicio y quieres formar parte de una empresa global en constante crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti! ?? Sobre el Puesto Buscamos incorporar un/a Ayudante de Coordinación de Eventos para formar parte de nuestro equipo en Madrid. Este rol será clave para garantizar que nuestros estándares de calidad y servicio sigan marcando la diferencia en la experiencia de nuestros eventos. Si eres una persona proactiva, con orientación al cliente y motivada por los retos, queremos conocerte. ?? Responsabilidades Principales · Atención al cliente: Recibir solicitudes de información, coordinar con el departamento comercial y la operativa del hotel para dar servicio en las instalaciones del hotel. · Gestión de proveedores: Coordinar los servicios decoración, mobiliario y equipos audiovisuales. · Gestión administrativa: Redactar y gestionar la orden del servicio, seguimiento y actualización de la agenda de eventos. · Logística y supervisión: Asegurar que los salones estén montados en orden y forma. · Resolución de imprevistos: Apoyar de forma presencial durante el evento para solucionar cualquier detalle o petición de última necesidad del cliente. ?? Requisitos del Puesto Experiencia mínima de 1 año en puestos de Coordinación de Eventos en entornos hoteleros o similares de gran volumen. Formación especializada con el puesto. Habilidades interpersonales destacadas y orientación al cliente. Dominio del inglés. Capacidad para manejar múltiples detalles a la vez. Pensar rápido y actuar con calma ante situaciones inesperadas. Valorable: Experiencia previa en cadenas hoteleras internacionales. Se valora positivamente dominio de un idioma adicional. ?? Qué Ofrecemos · Un ambiente de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento. · Oportunidades de desarrollo y formación continua. · Beneficios exclusivos para empleados de RIU Hotels & Resorts. · Participación en un equipo apasionado por brindar excelencia. · Descuentos exclusivos en nuestros hoteles a partir de un año de antigüedad. · Condiciones atractivas: o Jornada completa (8 horas continuadas con 30 minutos de descanso). o 30 días de vacaciones al año y 20 días de descanso anual. o Manutención: menú variado durante tu jornada. o Plus de transporte incluido. o Retribución flexible para adaptarse a tus necesidades. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! ?? Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio. Además, estamos firmemente comprometidos con la sostenibilidad y la responsabilidad social. A través de nuestra estrategia Proudly Committed, situamos la sostenibilidad en el centro de todas nuestras decisiones. Este programa refleja nuestra dedicación a minimizar el impacto ambiental, promover prácticas responsables y contribuir positivamente a las comunidades donde operamos. Al unirte a RIU, formarás parte de una empresa que no solo busca la excelencia en el servicio, sino también un impacto positivo en el mundo. Requisitos :

Somos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Gestión de Configuración para unirse a nuestro equipo en San Agustín de Guadalix. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del área de Configuración y Catalogación, participando activamente y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Gestión y mantenimiento de la configuración documental y técnica de los proyectos., • Control y seguimiento del árbol documental, líneas base y versiones de documentación técnica., • Elaboración y mantenimiento del plan de documentación del proyecto., • Gestión de codificación, catalogación y trazabilidad documental de equipos, conjuntos y documentación asociada., • Control de estados de revisión, circuitos de firma y aprobación de documentación técnica., • Coordinación con los diferentes departamentos técnicos para asegurar la correcta actualización y coherencia de la documentación del proyecto., • Gestión de entregables documentales al cliente conforme a requisitos contractuales y procedimientos internos., • Soporte en auditorías documentales, control de configuración y procesos de calidad asociados al proyecto., • Gestión de repositorios documentales y herramientas internas de control documental. ¿QUE BUSCAMOS? Una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. Formación Académica requerida: • Formación Profesional de Grado Superior, Ingeniería Técnica o titulación similar en ramas técnicas o de gestión documental., • Conocimientos de gestión documental técnica y control de configuración., • Conocimientos de estructuras documentales, control de revisiones y trazabilidad documental., • Valorable conocimiento de procesos de calidad y gestión documental en entornos industriales o defensa., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental. Experiencia profesional requerida: • Valorable experiencia en gestión documental técnica y control de configuración en proyectos industriales o tecnológicos., • Valorable experiencia en elaboración y mantenimiento de árboles documentales y control de revisiones., • Valorable experiencia en proyectos de defensa, telecomunicaciones, ingeniería o integración de sistemas., • Valorable experiencia en catalogación técnica o gestión de entregables contractuales., • Idiomas: Valorable capacidad para interpretar documentación técnica y datasheets en inglés. También valoraremos positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN AICOX SOLUCIONES? + Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN y fomentamos la flexibilidad horaria para poder favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. + Buen ambiente y trabajo en equipo. Creemos en el compañerismo y en el aprendizaje compartido. Organizamos iniciativas y actividades internas como nuestro “Aicox Day”, una jornada especial pensada para fortalecer las relaciones entre compañeros/as. + Desarrollo y Aprendizaje continuo. Impulsamos tu crecimiento profesional mediante formación técnica, idiomas, certificaciones y otras iniciativas de desarrollo. + Beneficios para empleados/as. Dispondrás de descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. + Programa de retribución flexible: Tickets restaurante Tickets guardería, Transporte, Seguro médico + Compromiso social y medioambiental. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. Si buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"!

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos posicionamos como agnósticos de la tecnología y apostando por la innovación de los grandes fabricantes “hyperscalers”. Estamos buscando a cracks del mundo del Dato, concretamente un PySpark Senior Data Engineer, que le gusten los datos, la búsqueda minuciosa, el análisis y la tecnología. Necesitamos que tengas lo siguiente, toma nota: • Dominio y soltura con PySpark., • Comprensión de la base de Hadoop: HDFS + YARN + MapReduce., • Diseño y construcción de modelos de datos tanto small data (SQL Server) como Big Data., • Experiencia en entornos 100% Cloud, preferiblemente en AWS y/o Azure. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con un salario competitivo. El salario se relaciona en función de los conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño., • La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también las Oficinas ubicadas en el centro de Madrid con muy buena conexión., • Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto., • 23 días de vacaciones + 2 Bluetab days (nochebuena y nochevieja)., • Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario., • Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario., • Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería., • Formación continua gamificada a través del plan rewards, hasta 800 cursos y certificaciones oficiales., • Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua., • ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!, • Tarjeta regalo Pass por importe de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio. xcskxlj ¡Te esperamos! Nivel de experiencia • Servicios y tecnologías de la información Funciones laborales • Tecnología de la información, • Ingeniería #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Gestión de Configuración para unirse a nuestro equipo en San Agustín de Guadalix. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del área de Configuración y Catalogación, participando activamente y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Gestión y mantenimiento de la configuración documental y técnica de los proyectos. Control y seguimiento del árbol documental, líneas base y versiones de documentación técnica. Elaboración y mantenimiento del plan de documentación del proyecto. Gestión de codificación, catalogación y trazabilidad documental de equipos, conjuntos y documentación asociada. Control de estados de revisión, circuitos de firma y aprobación de documentación técnica. Coordinación con los diferentes departamentos técnicos para asegurar la correcta actualización y coherencia de la documentación del proyecto. Gestión de entregables documentales al cliente conforme a requisitos contractuales y procedimientos internos. Soporte en auditorías documentales, control de configuración y procesos de calidad asociados al proyecto. Gestión de repositorios documentales y herramientas internas de control documental. ¿QUE BUSCAMOS? Una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. Formación Académica requerida: Formación Profesional de Grado Superior, Ingeniería Técnica o titulación similar en ramas técnicas o de gestión documental. Conocimientos de gestión documental técnica y control de configuración. Conocimientos de estructuras documentales, control de revisiones y trazabilidad documental. Valorable conocimiento de procesos de calidad y gestión documental en entornos industriales o defensa. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental. Experiencia profesional requerida: Valorable experiencia en gestión documental técnica y control de configuración en proyectos industriales o tecnológicos. Valorable experiencia en elaboración y mantenimiento de árboles documentales y control de revisiones. Valorable experiencia en proyectos de defensa, telecomunicaciones, ingeniería o integración de sistemas. Valorable experiencia en catalogación técnica o gestión de entregables contractuales. Idiomas: Valorable capacidad para interpretar documentación técnica y datasheets en inglés. También valoraremos positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN AICOX SOLUCIONES? + Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN y fomentamos la flexibilidad horaria para poder favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. + Buen ambiente y trabajo en equipo . Creemos en el compañerismo y en el aprendizaje compartido. Organizamos iniciativas y actividades internas como nuestro “Aicox Day”, una jornada especial pensada para fortalecer las relaciones entre compañeros/as. + Desarrollo y Aprendizaje continuo . Impulsamos tu crecimiento profesional mediante formación técnica, idiomas, certificaciones y otras iniciativas de desarrollo. + Beneficios para empleados/as. Dispondrás de descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. + Programa de retribución flexible : Tickets restaurante Tickets guardería, Transporte, Seguro médico + Compromiso social y medioambiental . Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. Si buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, queremos conocerte . ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"!

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: Buscamos un/a BDE en MW especializado/a en soluciones Microsoft (M365, Security, Copilot), con especial foco en licenciamiento -incluyendo modelos como Microsoft 365 Business Premium- y conocimiento de eines ofimàtiques, Teams y soluciones colaborativas. El objetivo principal será gestionar oportunidades dentro del mercado SMB, impulsar renovaciones, desarrollar negocio y construir relaciones sólidas con partners, aportando consultoría comercial y conocimiento actualizado del portfolio de Microsoft. Qué és lo que harás: Gestión Comercial & Desarrollo de Negocio • Construir relaciones excelentes con clientes y el equipo de Microsoft mediante una comunicación proactiva y orientada al valor. - Generar nuevas oportunidades comerciales a través de llamadas outbound planificadas y actividades de seguimiento. - Gestionar el pipeline completo en CRM, garantizando actualizaciones y cierres activos. - Elaborar, presentar y negociar presupuestos, precios y promociones de Microsoft. - Impulsar ventas de soluciones Microsoft, especialmente M365, Business Premium, Security y Copilot. - Gestionar y organizar renovaciones de licencias, asegurando una experiencia ágil y completa para el partner. - Detectar oportunidades de proyecto e involucrar a BDMs cuando se requiera conocimiento más técnico o especializado. Gestión Operativa • Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLAs) con clientes. - Gestionar backorders y expectativas del cliente con eficiencia. - Mantener el CRM actualizado con información precisa del cliente y de las oportunidades. - Trabajar de forma coordinada con equipos internos para maximizar el potencial de cada partner. Colaboración y Cultura de Equipo • Participar activamente en reuniones internas y semanales con Microsoft a nivel europeo. - Ser una persona que hace piña, comunica, levanta la mano cuando es necesario y fomenta un buen clima de equipo. - Adaptarse rápidamente a cambios en procesos, soluciones o prioridades. Qué buscamos en ti: • 1-2 años de experiencia en funciones de inside sales, soporte comercial o roles similares. - Conocimiento del ecosistema de Microsoft, especialmente: M365 / Suite Ofimática, Teams y herramientas colaborativa, Licenciamiento Microsoft, incluyendo Business Premium. Valorable conocimiento de Security y/o Copilot - Nivel de inglés muy valorable, ya que se asiste semanalmente a llamadas con equipos europeos. - Experiencia previa en el sector IT (valorable). - Alta proactividad: capacidad para impulsar actividades comerciales sin supervisión constante. - Gestión efectiva del workload: organización, priorización y autonomía. - Adaptabilidad al cambio: entorno en constante evolución. - Mentalidad de equipo: colaboración, comunicación abierta y apoyo constante. - Orientación al cliente y a resultados. - Excelentes habilidades de comunicación telefónica y escrita. #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. - Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. - Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. - Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. - Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. - Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: Buscamos un/a Business Development Executive (BDE) especializado/a en Ciberseguridad para impulsar el crecimiento de nuestras líneas de negocio de Microsoft dentro del canal de distribución . Serás la figura clave que dará soporte estratégico al Business Development Manager, dinamizando el negocio con partners, recuperando cuentas estratégicas y generando oportunidades reales de venta. Si te apasiona el mundo Cyber, entiendes el funcionamiento del canal, te sientes cómodo/a haciendo presentaciones públicas y tienes ese hambre comercial que mueve resultados, esta posición es para ti. Qué és lo que harás: Impulso Comercial y Gestión de Partners Fomento del product mind share en el equipo interno y en los partners. Realización de call out days, sesiones comerciales y formaciones a equipos internos y externos. Presentaciones públicas y sesiones técnicas/comerciales sobre las soluciones del portfolio (Firewall y Endpoint). Gestión directa de partners cuando el rol lo requiera. Gestión de Pipeline y Reporting Construcción y mantenimiento de un pipeline detallado y preciso en el CRM (Compass). Seguimiento semanal de la actividad de ventas, promociones y desempeño del área. Creación de presupuestos y seguimiento. Ejecución de Planes de Negocio y Marketing Soporte en la implementación de planes estratégicos definidos por el BDM. Acompañamiento en campañas y acciones de marketing específicas para impulsar la venta. Identificación de necesidades formativas y organización de sesiones para clientes y equipos internos. Soporte Operativo y Comunicación Punto de escalado para incidencias relacionadas con partners o ventas. Comunicación continua de novedades, precios, promociones y oportunidades a los equipos internos. Colaboración en la mejora y mantenimiento de herramientas web y plataformas internas (InTouch, LOL, microsites, configuradores, etc.). Qué buscamos en ti: Conocimientos del mercado IT: fabricantes, canal de distribución y competencia. Experiencia necesaria mínima de 1 año como BDE/BDM en el sector ciberseguridad. Conocimiento previo del canal de distribución y del funcionamiento con partners. Conocimientos en tecnologías de Ciberseguridad enfocado a Microsoft . Capacidad para realizar presentaciones de alto impacto . Alta energía, proactividad y claridad en la comunicación. Disponibilidad para viajar según necesidad del negocio. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. Whats In It For You? Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. Diversity, Equity & Inclusion: Its not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. Make the Most of our Global Organization : Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Dont meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, were proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If youre excited about working for our company and believe youre a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person were looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia!brSi te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti.br¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología!brbTD SYNNEX /b es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune.brEmpresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado.brPropósito del puesto:brComo Business Development Specialist en Maverick, serás una pieza clave en el crecimiento del negocio de bsoluciones audiovisuales y colaboración /b dentro de TD SYNNEX.brTu objetivo será bimpulsar el desarrollo de oportunidades, gestionar proyectos desde inside sales y convertir pipeline en negocio /b, trabajando en estrecha colaboración con fabricantes, partners y equipos internos.brbQué Vas a Hacer en tu Día a Día: /bbrulliDesarrollar y potenciar relaciones con clientes y partners mediante un enfoque bproactivo y consultivo /b /liliIdentificar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito de bworkplace, colaboración y soluciones AV /b /liliGestionar el ciclo completo de venta desde inside sales: bdetección, cotización, seguimiento y cierre /b /liliConstruir y mantener un bpipeline activo y de calidad /b, asegurando su evolución en CRM /liliColaborar con equipos de bBDM y preventa /b para desarrollar oportunidades más complejas /liliAsesorar a clientes sobre bsoluciones completas (no solo producto) /b adaptadas a sus necesidades /liliGestionar ofertas, pricing, promociones y condiciones comerciales con fabricantes /liliGarantizar una bexcelente experiencia de cliente /b, gestionando expectativas y pedidos (incluyendo backorders) /liliContribuir al cumplimiento de objetivos de bRevenue y Margen /b /liliImpulsar el posicionamiento de TD SYNNEX como bpartner estratégico en soluciones AV y colaboración /b /li /ulbrbLo Que Buscamos en Ti: /bbrulliMínimo b3 años de experiencia en ventas internas o desarrollo de negocio /b (idealmente en IT, tecnología o soluciones AV) /liliConocimiento del ecosistema de bfabricantes AV o colaboración /b (Microsoft Teams Rooms, Logitech, Poly, etc.) /liliExperiencia o interés en bentornos de soluciones (collaboration, workplace, AV) /b, no solo venta transaccional /liliCapacidad para mantener conversaciones comerciales con clientes y detectar oportunidades /liliOrientación clara a resultados y a bcumplimiento de objetivos /b /liliHabilidades de bcomunicación, negociación y construcción de relaciones /b /liliCapacidad de organización, priorización y gestión de múltiples oportunidades /liliExperiencia trabajando con bCRM, herramientas de cotización y gestión de pedidos /b /liliNivel medio/alto de herramientas como Excel, Outlook y entornos digitales de ventas /li /ulbrbSerá un Plus si además tienes: /bbrulliExperiencia trabajando con bpartners o canal IT /b /liliFamiliaridad con venta de bsoluciones tecnológicas complejas o proyectos /b /li /ulbrEstos son todos nuestros beneficios:brbModelo híbrido de trabajo: /b 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial.br️ bSeguro de vida: /b cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección.brbSeguro médico privado: /b cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado.brbRetribución flexible: /b acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo.brbAsesoramiento fiscal gratuito: /b servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales.brbFormación continua: /b acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo.brbPrograma de bienestar (Leap Program): /b acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico.brbVentajas financieras: /b acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina.br️ bWellhub (Gympass): /b tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas.br️ bDescuentos exclusivos: /b acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios.brbGreat Place to Work: /b certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo.br#LI-MM1brAt TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.brbWhat's In It For You? /bbrullibElective Benefits: /b Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. /lilibGrow Your Career: /bAccelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. /lilibElevate Your Personal Well-Being: /b Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. /lilibDiversity, Equity Inclusion: /bIt's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. /lilibMake the Most of our Global Organization /b: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. /lilibConnect with Your Community: /b Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. /li /ulbrbDon't meet every single requirement? Apply anyway. /bbrAt TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid , buscamos un Internal Sales Specialist para dar apoyo al equipo y que trabaje para la c onsecución de los objetivos de ventas y de margen marcados , colaborando muy de cerca c on el fabricante, dentro de la unidad de una negocio . Entre sus responsabilidades, estarán: Trabajar las cuentas asignadas para desarrollar su negocio en TD SYNNEX en el mercado Ibérico. Recopilar información detallada de los clientes que nos ayude al incremento del negocio del cliente en TD SYNNEX . Identificar, hacer el seguimiento y cerrar operaciones de venta . Promover y vender el uso de los servicios de e-bussiness de TD SYNNEX. Realizar las actividades proactivas que vengan marcadas por el departamento de Cloud Spain. Realizar ofertas, seguimiento de estas y convertirlas en pedidos . Proporcionar a los clientes información exacta sobre productos, precios, ofertas especiales y promociones . Conseguir los estándares telefónicos en las llamadas salientes o entrantes. Conseguir los objetivos de venta . Representar TD SYNNEX siempre de forma profesional y eficiente. Buscamos una persona que tenga conocimiento y experiencia en: Conocimiento del sector IT. Idealmente experiencia previa en distribuidor tecnológico. Inglés (valorable). Habilidades de venta telefónica, orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. Se valorará formación universitaria en disciplinas relacionadas con los negocios. Capacidad para desarrollar conocimientos sobre el portfolio de productos y tecnologías. Te ofrecemos todo esto: Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto. Modelo de trabajo híbrido. ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...) Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional. Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración. Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. Whats In It For You? Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. Diversity, Equity & Inclusion: Its not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. Make the Most of our Global Organization : Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Dont meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, were proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If youre excited about working for our company and believe youre a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person were looking for!

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar.Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo.Nos posicionamos como agnósticos de la tecnología y apostando por la innovación de los grandes fabricantes “hyperscalers”.Estamos buscando a cracks del mundo del Dato, concretamente un PySpark Senior Data Engineer, que le gusten los datos, la búsqueda minuciosa, el análisis y la tecnología. Necesitamos que tengas lo siguiente, toma nota:- Dominio y soltura con PySpark.- Comprensión de la base de Hadoop: HDFS + YARN + MapReduce.- Diseño y construcción de modelos de datos tanto small data (SQL Server) como Big Data.- Experiencia en entornos 100% Cloud, preferiblemente en AWS y/o Azure.Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido con un salario competitivo. El salario se relaciona en función de los conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño.- La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también las Oficinas ubicadas en el centro de Madrid con muy buena conexión.- Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto.- 23 días de vacaciones + 2 Bluetab days (nochebuena y nochevieja).- Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario.- Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario.- Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería.- Formación continua gamificada a través del plan rewards, hasta 800 cursos y certificaciones oficiales.- Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua.- ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!- Tarjeta regalo Pass por importe de 50€ en el mes de tu cumpleaños.Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social.Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio.¡Te esperamos!Nivel de experiencia- Servicios y tecnologías de la informaciónFunciones laborales- Tecnología de la información- Ingeniería#J-18808-Ljbffr

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 44 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Objetivo Del Rol: Como Business Development Manager - Maverik, serás responsable de impulsar el crecimiento y desarrollo de la vertical educativa mediante la creación de relaciones sólidas con fabricantes clave y partners del canal. Este rol se centra en liderar planes de negocio estratégicos con los principales fabricantes del sector educativo, conectándolos con clientes clave y gestionando el desarrollo comercial de este portfolio. Tendrás un papel crítico en la expansión de la presencia en el mercado, la identificación de oportunidades de crecimiento y el fortalecimiento de la posición de Maverick dentro del ecosistema tecnológico educativo. ¿Qué harás en el día a día? Liderar planes de negocio con fabricantes del sector educativo. Desarrollar y gestionar relaciones con cuentas clave del canal. Identificar oportunidades de crecimiento en el mercado educativo. Actuar como punto de conexión entre fabricantes y clientes. Colaborar con equipos internos para impulsar resultados comerciales. Realizar visitas a clientes y partners. Conocimientos, habilidades y experiencia Experiencia en desarrollo de negocio/ventas en entorno tecnológico, idealmente en el sector educativo. Conocimiento sólido del canal y del ecosistema de educación (requisito clave). Perfil con fuerte orientación comercial y habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo y conectar con diferentes stakeholders. Inglés (nivel profesional). Disponibilidad para viajar dentro de la región. Y por último... pero no por ello menos importante, te ofrecemos todo esto: Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto. Modelo de trabajo híbrido. ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil. ️️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub. ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...) Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto). Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional. Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración. Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. Whats In It For You? Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. Diversity, Equity & Inclusion: Its not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. * Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Dont meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, were proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If youre excited about working for our company and believe youre a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person were looking for!

Profesionales especializadxs BMC / Remedy Helix ITSM (She/He/They) NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando perfiles: Consultor/a especializado/a en Remedy / BMC Helix ITSM. • responsable del análisis, diseño y configuración de procesos ITIL en la plataforma., • Alinea las necesidades del cliente con las capacidades de la herramienta, asegurando la implementación eficaz y orientada con la mejora continua., • Participa en pruebas, formación y soporte funcional. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. xcskxlj A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado. Administrador/a de Sistemas Windows SeniorAdministrador/a de sistemas con NetworkingAuditor/a Junior de sistemas IT (Madrid) #J-18808-Ljbffr

ppCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. /p pSi eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! /p pBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a Analitycs Engineer para incorporarse a un equipo multidisciplinar, con experiencia en analítica digital, integración de datos y medición avanzada, capaz de conectar las necesidades de negocio con soluciones técnicas de alto impacto.. /p h3¿Qué funciones llevaras a cabo? /h3 pParticiparás en el diseño, implementación y optimización de soluciones de medición digital que permitan obtener información fiable para la toma de decisiones de negocio, especialmente en entornos beCommerce /b. /p ul liDefinir y capturar requerimientos de medición junto a los equipos de negocio. /li liDiseñar e implementar arquitecturas de etiquetado escalables y eficientes. /li liConfigurar y optimizar entornos avanzados de Google Analytics. /li liGestionar implementaciones mediante Google Tag Manager (GTM). /li liAuditar la calidad de los datos y garantizar la correcta recogida de información. /li liExplotar datos mediante BigQuery para análisis avanzados y validación de mediciones. /li liColaborar con equipos de desarrollo, producto, marketing y analítica para asegurar una medición consistente en web y aplicaciones. /li /ul h3¿Qué experiencia has de tener? /h3 ul liExperiencia avanzada en bGoogle Analytics 4 (GA4) /b y su ecosistema. /li liDominio de bGoogle Tag Manager (GTM) /b, incluyendo auditoría y diseño de arquitecturas de etiquetado. /li liExperiencia con bBigQuery /b y análisis de datos mediante SQL. /li liConocimientos de bPower BI /b para reporting y visualización de datos. /li liConocimiento sólido de bHTML /b, estructura del código y funcionamiento del navegador. /li liExperiencia en implementación y medición de herramientas publicitarias como Google Ads, Campaign Manager, Meta Ads y similares. /li liConocimientos de medición en aplicaciones móviles nativas. /li liExperiencia con herramientas de analítica cuantitativa y testing como Smartlook, Optimize o equivalentes. /li liConocimientos medios/avanzados de tecnologías web e Internet. /li /ul h3Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: /h3 ul li¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /li liPorque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /li liTú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /li liPlan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos /li liDiviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /li li¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /li li¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /li /ul h3¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /h3 pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3About VML /h3 pVML is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human first, award‑winning work for blue‑chip client partners including AstraZeneca, Colgate‑Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca‑Cola Company, and Wendy's. The agency is recognized by the Forrester Wave™ Reports as a Leader among Marketing Creative and Content Service Providers, Commerce Services, Global Digital Experience Services, Global Marketing Services, and, most recently, Marketing Measurement Optimization. In addition, VML’s specialist health network, VML Health, is one of the world’s largest and most awarded health agencies. VML’s global network is powered by 26,000 talented people across 55+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. VML is a WPP agency (NYSE: WPP). For more information, please visit and follow along on Instagram, LinkedIn, and X. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pSomos una consultora internacional que impulsa la transformación desde el diseño. Diseñar hoy es ayudar a las organizaciones a moverse en un entorno que cambia rápido, donde la tecnología, la IA y las nuevas formas de relación redefinen cómo vivimos, decidimos y conectamos con las marcas. /p pTrabajamos en contextos complejos, donde conviven personas, plataformas y agentes, acompañando a nuestros clientes desde la definición de los retos hasta la activación de soluciones reales con impacto. Diseñamos no solo productos o experiencias, sino nuevas formas de relación entre marcas, personas y sistemas. /p pPara nosotras, el diseño no es una capa estética: es una forma de entender el cambio. Un sistema que conecta negocio, estrategia, tecnología y comportamiento humano para convertir la incertidumbre en decisiones y oportunidades. /p pSi te interesa un entorno donde se habla de IA y tecnología, pero también de personas, cultura y sentido, y donde se espera espíritu emprendedor y ganas de dar forma activa al contexto en el que vivimos, VML The Cocktail puede ser tu sitio. /p h3El área de Diseño /h3 pEn el área de Diseño damos forma a cómo las marcas existen y se relacionan en un mundo donde personas, plataformas y agentes inteligentes conviven, y donde la tecnología es parte activa de la toma de decisiones. /p pTrabajamos de manera transversal con negocio, tecnología, marketing y creatividad. El diseño es el punto de encuentro donde la estrategia, el producto, la técnica y la narrativa de marca se convierten en soluciones concretas, usables y con impacto. /p pDiseñar hoy es repensar modelos de relación y ayudar a las organizaciones a moverse con sentido en la incertidumbre, transformando la complejidad en experiencias claras, humanas y relevantes. /p pCreemos en un diseño que orquesta: conecta disciplinas, entiende el negocio y dialoga con la tecnología para crear soluciones con personalidad y ambición. /p pBuscamos personas con mirada amplia, espíritu emprendedor, cómodas en equipos transversales, curiosas, con sensibilidad por lo humano y ambición por lo tecnológico. Personas con ganas de construir, de influir y de dar forma al contexto en el que vivimos. /p h3Éste Es El Reto /h3 pBuscamos personas apasionadas por el diseño estratégico que quieran generar impacto real en la vida de las personas y en la evolución de las organizaciones. Buscamos perfiles capaces de conectar visión y ejecución, navegando la ambigüedad cuando el proyecto lo requiera y, sobre todo, transformar la complejidad en dirección clara y accionable. /p h3Entre Otras Cosas, Esto Es Lo Que Harás /h3 pbDiseñar dirección con impacto /b /p ul liEnmarcar problemas complejos y convertirlos en oportunidades estratégicas de diseño. /li liTraducir insights de personas, negocio y entorno en propuestas de valor sólidas y diferenciales. /li liDiseñar estrategias de producto, servicio y experiencia que sean viables, escalables y sostenibles. /li liAterrizar visiones en hojas de ruta accionables, asegurando coherencia entre ambición y ejecución. /li liIntegrar impacto social y ambiental como variable estructural del diseño. /li /ul pbLiderar en entornos de transformación /b /p ul liLiderar en entornos de transformación /li liLiderar proyectos complejos de principio a fin, garantizando claridad, calidad y foco estratégico. /li liEstablecer una relación directa con el cliente, aportando perspectiva estratégica y facilitando la toma de decisiones. /li liPresentar y defender propuestas con rigor, narrativa y criterio. /li liIntegrar el diseño estratégico de forma transversal en la compañía, trabajando con negocio, tecnología, operaciones y creatividad para asegurar implementación real. /li /ul pbConstruir cultura y pensamiento /b /p ul liElevar el nivel de conversación estratégica dentro y fuera del equipo. /li liSeleccionar y adaptar metodologías con criterio (no por moda). /li liContribuir al desarrollo del pensamiento y posicionamiento de diseño estratégico en VML THE COCKTAIL. /li liMentorar a perfiles más junior y fortalecer capacidades internas. /li /ul h3Necesitamos a personas curiosas, autónomas, con punto de vista propio, con ganas de aprender y además: /h3 ul li+5 años liderando proyectos de transformación, innovación o diseño estratégico en contextos complejos. /li liCapacidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar relación con clientes /li liFuerte conocimiento y experiencia práctica en metodologías de diseño como service design, design thinking, systems thinking, design futures, así como enfoques de diseño regenerativo y circular. /li liCapacidad demostrada para estructurar problemas ambiguos y generar síntesis accionable. /li liPensamiento sistémico y mirada de largo plazo. /li liExcelente capacidad narrativa y visual para comunicar ideas complejas. /li liAutonomía, criterio propio y apertura al feedback como motor de mejora continua. /li /ul h3Como Equipo, Qué Ofrecemos /h3 ul liProyectos con impacto real en organizaciones líderes. /li liEspacio para construir pensamiento propio. /li liCultura de aprendizaje constante. /li liEquipo multidisciplinar de alto nivel. /li liFlexibilidad y autonomía. /li /ul h3Beneficios de trabajar en VML THE COCKTAIL /h3 ul li /ul /li /p

ppEn Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. /ppSi eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! /ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a bTécnico/a Atención a Usuarios /b para trabajar en uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid. /pp¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! /pulliAtención de los incidentes de los usuarios y servicios a través de la atención de llamadas entrantes y salientes /liliRecepción y tratamiento de incidentes, a través de los canales habilitados /liliAsegurar la toma y validación de datos para un correcto registro e identificación recogiendo la información definida para el tratamiento del incidente en un único contacto con el usuario. /liliRealización de conexión remota al equipo del usuario para la recogida de datos, diagnóstico y/o resolución, instalación de software y cualquier actividad que permita en remoto resolver los incidentes de los usuarios de aquellas tipologías resolubles por parte de Nivel 1 /liliCierre de incidentes de servicio verificando previamente la conformidad del usuario. /liliSeguimiento de los incidentes de principio a fin, /liliGestión de las reclamaciones de usuario /liliGestionar los buzones de correo de CAU /liliColaboración con otros grupos /li /ulpRequisitos: /pulliAl moins 1 año de experiencia en un puesto similar /li /ulp¿Dónde trabajarás? /ppModalidad híbrida (Madrid) /pp¿Cuándo trabajarás? /ppLunes a viernes de 8:00h-14:00h /ppTe ofrecemos un camino lleno de aventuras: Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /ppPorque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /ppTú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /ppPlan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. /ppDiviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /pp¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /pp¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /pp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

bPor qué elegir TD SYNNEX: /bbrComo una corporación global Fortune 500, número 64, que opera en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de TI del mundo, nuestra misión es proporcionar soluciones de ciberseguridad de primer nivel, permitiendo que empresas e individuos naveguen por el mundo digital de forma segura y eficiente.brbSobre el puesto: /bbrPara la ampliación de nuestro equipo en bMadrid (o en Barcelona) /b, buscamos un bCloud Solutions Architect/ Technical Presales Consultant que tenga entre 2 y 3 años de experiencia en despliegues y automatizaciones en Azure, así como que esté certificado en ellos /b.brEntre sus bresponsabilidades /b, estarán:brulliComprender los requisitos y necesidades del cliente / negocio y traducirlos en soluciones técnicas. /liliSubject Matter Experts en las soluciones en Azure. /liliDesarrolla escenarios de soluciones y migración de Azure. /liliFormación a clientes. /liliResponsables de acelerar el despliegue de los proyectos en pipeline de los Partners en Optimización como prioridad, pudiendo excepcionalmente dar servicio a Partners en Activación. /liliCoordinan con Sales Specialist, BDMs y otros perfiles de soporte las necesidades para acelerar el despliegue de proyectos cloud de forma satisfactoria. /liliAseguran la satisfacción de los Partners en el proceso de despliegue de proyectos. /liliSolicitan necesidades de comunicación campañas y valor añadido al equipo de marketing. /li /ulbrbRequisitos mínimos: /bbrulliCloud Computing: tecnologías de virtualización, infraestructura como servicio (IaaS), plataforma como servicio (PaaS) y modelos de entrega de software como servicio en la nube y el panorama competitivo actual. /liliConocimientos de infraestructura (Hipervisor, almacenamiento, monitorización, seguridad, etc.) y experiencia con orquestación para desarrollar una solución en la nube. /lilibDisponer de al menos una de las certificaciones en Azure es necesario para el desarrollo de este rol: Microsoft Azure Administrator (AZ-104), Azure Solutions Architect Expert (AZ-305), Azure Virtual Desktop (AZ-140). /b /liliInglés nível intermedio-alto. /li /ulbrb¿Qué te ofrecemos? /bbrulliSeguro médico y de vida privado, completo, para que estés siempre bien cubierto. /lili️ Beneficios salariales flexibles que se adaptan a tus necesidades: transporte, comida, formación o cuidado infantil. /lili️️ Descuentos especiales en gimnasios a través de Wellhub. /liliEnfermería y fisioterapeuta disponibles en la oficina. /lili♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...). /liliTrabajarás en un entorno internacional para una organización Fortune Top100. /lilibTD SYNNEX /b es un "Great Place To Work" certificado durante más de 4 años seguidos. /liliFormaciones y certificaciones para desarrollo profesional /li /ulbr#LI-MM1brbKey Skills /bbrAt TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.brbWhat's In It For You? /bbrullibElective Benefits: /b Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. /lilibGrow Your Career: /bAccelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. /lilibElevate Your Personal Well-Being: /b Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. /lilibDiversity, Equity Inclusion: /bIt's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. /lilibMake the Most of our Global Organization /b: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. /lilibConnect with Your Community: /b Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. /li /ulbrbDon't meet every single requirement? Apply anyway. /bbrAt TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Somos una empresa española del sector industrial y referente en el ámbito de las telecomunicaciones. Apostamos por la innovación tecnológica, la cercanía y la excelencia para seguir creciendo junto a nuestros clientes. Actualmente buscamos incorporar un/abr/br/Técnico/a Gestión de Configuraciónbr/br/para unirse a nuestro equipo en San Agustín de Guadalix. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del área de Configuración y Catalogación, participando activamente y contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área.br/br/¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?br/br/Gestión y mantenimiento de la configuración documental y técnica de los proyectos. Control y seguimiento del árbol documental, líneas base y versiones de documentación técnica. Elaboración y mantenimiento del plan de documentación del proyecto. Gestión de codificación, catalogación y trazabilidad documental de equipos, conjuntos y documentación asociada. Control de estados de revisión, circuitos de firma y aprobación de documentación técnica. Coordinación con los diferentes departamentos técnicos para asegurar la correcta actualización y coherencia de la documentación del proyecto. Gestión de entregables documentales al cliente conforme a requisitos contractuales y procedimientos internos. Soporte en auditorías documentales, control de configuración y procesos de calidad asociados al proyecto. Gestión de repositorios documentales y herramientas internas de control documental.br/br/¿QUE BUSCAMOS? Una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, que disfrute trabajando en equipo y quiera seguir desarrollándose profesionalmente. Formación Académica requerida: Formación Profesional de Grado Superior, Ingeniería Técnica o titulación similar en ramas técnicas o de gestión documental. Conocimientos de gestión documental técnica y control de configuración. Conocimientos de estructuras documentales, control de revisiones y trazabilidad documental. Valorable conocimiento de procesos de calidad y gestión documental en entornos industriales o defensa. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental. Experiencia profesional requerida: Valorable experiencia en gestión documental técnica y control de configuración en proyectos industriales o tecnológicos. Valorable experiencia en elaboración y mantenimiento de árboles documentales y control de revisiones. Valorable experiencia en proyectos de defensa, telecomunicaciones, ingeniería o integración de sistemas. Valorable experiencia en catalogación técnica o gestión de entregables contractuales. Idiomas:br/br/Valorable capacidad para interpretar documentación técnica y datasheets en inglés. También valoraremos positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%br/br/¿QUÉ ENCONTRARÁS EN AICOX SOLUCIONES?br/br/+br/br/Flexibilidad y conciliaciónbr/br/. El teletrabajo está en nuestro ADN y fomentamos la flexibilidad horaria para poder favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Además, disfrutamos de jornada intensiva los viernes y el mes de agosto.br/br/+br/br/Buen ambiente y trabajo en equipobr/br/. Creemos en el compañerismo y en el aprendizaje compartido. Organizamos iniciativas y actividades internas como nuestro “Aicox Day”, una jornada especial pensada para fortalecer las relaciones entre compañeros/as.br/br/+ Desarrollo y Aprendizaje continuobr/br/. Impulsamos tu crecimiento profesional mediante formación técnica, idiomas, certificaciones y otras iniciativas de desarrollo.br/br/+ Beneficios para empleados/as.br/br/Dispondrás de descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado de Aicox Soluciones, en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia.br/br/+ Programa de retribución flexiblebr/br/: Tickets restaurante Tickets guardería, Transporte, Seguro médicobr/br/+br/br/Compromiso social y medioambientalbr/br/. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado.br/br/Si buscas un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento,br/br/queremos conocertebr/br/. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Technical Project Manager (Movilidad / Ticketing) para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. Responsabilidades principales • Gestión técnica integral de proyectos software en entornos de transporte, desde requisitos hasta puesta en producción, • Coordinación de equipos multidisciplinares (software, sistemas, comunicaciones, hardware y proveedores), • Interlocución técnica con cliente (operadores de transporte) y áreas de explotación, mantenimiento y seguridad, • Definición y seguimiento de planificación, hitos, entregables y dependencias, • Supervisión de arquitectura y diseño técnico de las soluciones, • Gestión de riesgos técnicos y operativos en sistemas críticos, • Coordinación de pruebas (integración, aceptación, laboratorio y entorno real), • Soporte a despliegues y transición a operación 24x7, • Reporting técnico a stakeholders internos y cliente No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! Requisitos • Experiencia de al menos 4 años en gestión técnica de proyectos software, • Experiencia en entornos de transporte, movilidad o sistemas críticos, • Conocimiento de integraciones y sistemas legacy, • Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban) y/o waterfall, • Capacidad de coordinación técnica y comunicación con cliente, • Experiencia en herramientas como Jira y DOORS, • Conocimiento de arquitecturas distribuidas y sistemas complejos, • Nivel alto de inglés, hablado y escrito Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales. #J-18808-Ljbffr

pCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. /ppSi eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! /ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a strongSenior Sap Consultant /strong con experiencia en la strongimplantación de S/4HANA /strong en empresas del sector strongUtilities /strong. /pp¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! /ph3Responsabilidades: /h3ulliExperiencia en la gestión de equipos y personas, realizando tareas de gestión de proyectos durante la implantación de sistemas. /liliConocimientos en proyectos de gestión de activos SAP en empresas del sector Utilities. /liliCapacidad de gestión y de supervisión de los trabajos del equipo de proyecto. /liliExperiencia en el sector eléctrico. /liliAnálisis de los actuales procesos de negocio con objeto de homogeneizar y verificar los requerimientos asociados a los mismos en los documentos de diseño funcional. /liliPropuesta de mejora de los procesos involucrados. /liliRevisión de los casos de prueba unitarios e integrados. /liliApoyo a las áreas encargadas de la función de gestión del cambio, formación y comunicación del proyecto. /liliIdentificación y seguimiento de las tareas de coordinación del Sistema de Gestión de Activos con otros proyectos del Plan de Sistemas. /li /ulh3Ofrecemos un camino lleno de aventuras: /h3ullistrong¡Llega hasta donde tú quieras! /strong Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /lilistrongPorque lo importante sois tú y los tuyos: /strong contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /lilistrongTú decides cómo usar tu dinero: /strong disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /lilistrongPlan Bienestar: /strong descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! /lilistrongDiviértete: /strong participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /lilistrong¡Actualízate! /strong apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /lilistrong¡Deja tu huella! /strong Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /li /ulp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /ppemAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /em /p #J-18808-Ljbffr

ph3Security Account Manager /h3 pbCompany: /b Davinci TI / Davinci Group /p pbLocation: /b Madrid, España /p pbContract Type: /b Indefinido, jornada completa /p pbSeniority Level: /b 5+ años de experiencia en IT, con énfasis en seguridad tecnológica /p pbEmployment Type: /b Full‑time /p pbJob Function: /b IT Services Consulting /p h3Responsabilidades /h3 pComo Account Manager, tendrás las siguientes responsabilidades: /p ul liDiseñar y ejecutar estrategias para impulsar la adopción y el uso de los servicios de seguridad, tanto de ciberseguridad como de Cloud Security, por parte de nuestros clientes. /li liRepresentar a Davinci Group frente a tomadores de decisiones, presentando y negociando soluciones de seguridad. /li liBrindar apoyo y orientación comercial estratégica para planificar y desarrollar soluciones en base a las best practices del sector. /li liComprender las necesidades comerciales y operativas de los clientes, identificando desafíos técnicos y oportunidades de negocio. /li liDesarrollar y mantener relaciones cercanas con clientes, generando demanda y buscapped oportunidades en nuevos proyectos de seguridad. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liMás de 5 años de experiencia en el sector IT, especialmente en el ámbito de la seguridad tecnológica. /li liConocimiento profundo del mercado de seguridad y de los principales fabricantes (Checkpoint, Fortinet, Symantec, IBM QRadar, Kaspersky, Elastic, etc.). /li liExperiencia en Cloud Publico y conocimiento de Google Cloud Platform, Amazon Web Services, Microsoft Azure e IBM Cloud. /li liExperiencia en transformación digital y en gestión de seguridad gestionada bajo modelo de servicio. /li liExcelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para presentar ante tomadores de decisiones. /li liVocación por el mundo de la venta, orientado al desarrollo de nuevo negocio y con alta determinación y ambición. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo siempre que las circunstancias lo permitan. /li liBuen ambiente de trabajo y jornadas intensivas los viernes y en los meses de verano (julio y agosto). /li liOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /li liParticipación en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional, con iniciativas de conciliación y responsabilidad social corporativa. /li liDesafíos y proyectos alineados con tus objetivos personales y profesionales. /li /ul h3Datos de aplicación /h3 pPara solicitar esta vacante, rellena el formulario y adjunta tu currículum. /p pbAutorizo expresamente /b el tratamiento de mis datos personales, incluyendo los contenidos de mi currículum, incluso los pertenecientes a categorías especiales, conforme a la política de datos de Davinci Tecnologías de la Información, S.L. Pérdida, finalidades y derechos están detallados en la política de privacidad. /p h3Contacto /h3 pMadrid, Oficina de PTV – (correo electrónico) | (teléfono) /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbNTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. /b /p pb¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. /b /p pbNuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. /b /p pbPorque #Greattech, needs #GreatPeople, like you /b /p pNTT Data desea contratar bconsultores seniors /b de proyectos de analítica avanzada e IA para el departamento de Business Analytics – sector banca para proyectos en el área de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación al terrorismo (PBC/FT). /p pLas personas candidatas deben ser capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la modelización avanzada de datos y proponer mejoras en los sistemas de detección y gestión del área de PBC/FT. /p pbEs necesario tener experiencia probada en desarrollo de proyectos analíticos en sector financiero /b. /p pTitulación: Formación en Matemáticas, Físicas, Ingeniería, Estadística o formación similar. Se valorarán Posgrados en Inteligencia Artificial y/o Ciencia del dato. /p pExperiencia: 3 a 5 años de experiencia demostrable en proyectos de Analítica Avanzada y ciencia del dato aplicada a servicios financieros. Se valorará positiva experiencia analítica en áreas de Blanqueo de capitales, financiación al terrorismo, fraude o CIB. /p pConocimientos: /p pRequerido: /p ul liConocimiento de aplicaciones de machine Learning, Deep Learning y estadística en diferentes dominios. Imprescindible experiencia en natural language processing (NLP) y conocimiento de Large Language Models (LLMs) /li liExperiencia en desarrollo de productos de ML end2end desde su definición hasta la fase de productivización, procesado de datos, análisis exploratorios, desarrollo y optimización de modelos, visualización de resultados. /li liExperiencia en servicios de nube como Azure, GCP o AWS. /li liBackground analítico y de programación (Python, pyspark) /li liGestión de proyectos y experiencia en gestión y coordinación de equipos. /li liGestión de las relaciones multidisciplinares: de negocio y tecnología. /li liVisualización de datos con herramientas como PowerBI, Tableau, Looker o similar. /li liNivel Avanzado en inglés /li /ul pValorado: /p ul liExperiencia en áreas de Blanqueo de capitales, financiación al terrorismo, fraude o CIB /li liCertificaciones en entornos de nube (Azure, AWS, GCP) /li liFuerte pensamiento analítico. /li liBuenas habilidades de comunicación. /li liTrabajo en equipo y colaborativo. /li liToma de decisiones basada en datos. /li liCapaz de realizar múltiples tareas y reorganizar prioridades. /li /ul pTe ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. /p pMás allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. /p pPor todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: /p ul liParticipación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud. /li liGestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. /li liPlan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidadesy de idiomas. /li liPlan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. /li liPosibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. /li /ul pEn NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. /p pTrabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. /p p¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Eres Médico Neurólogo/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Únete a Centro de Neurorrehabilitación Lescer, organización pionera en España en el tratamiento del daño cerebral adquirido (DCA) y perteneciente al grupo emeis, que agrupa a profesionales de diversas disciplinas comprometidos con la recuperación funcional y la mejora de la calidad de vida de los pacientes neurológicos, con el desarrollo de conocimiento sobre la efectividad de la rehabilitación y con el reconocimiento social de la especificidad del tratamiento integral del daño cerebral adquirido. Actualmente, buscamos un/a NEURÓLOGO/A que prestará una asistencia sanitaria integral y personalizada de calidad a los pacientes/ familias del centro, con el objetivo de mejorar su salud e intentar integrarlos en la sociedad en la medida de lo posible. Qué te ofrecemos en LESCER • Jornada del 70%, con posibilidad de aumentarla progresivamente, de mañana y/o de tarde (con flexibilidad, a convenir en entrevista con nosotros). 50% de la jornada se desarrollará en nuestro centro LESCER Sanchinarro (neurorrehabilitación), y un 20% restante en LESCER Mirasierra (rehabilitación traumatológica y neurológica)., • Banda salarial atractiva en función de la experiencia., • Formación continuada, a lo largo de todo el año, acorde a tu perfil., • Oportunidad de entrar a formar parte de un gran equipo dentro de empresa multinacional con plan de carrera atractivo y personalizado., • Grado en Medicina y especialidad en Neurología., • Experiencia de 1 año en puestos similares., • Coche propio y carnet de conducir, • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. xcskxlj Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad. #J-18808-Ljbffr

pp¿Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal/profesional y generar impacto con lo que haces? /p pEstamos buscando a un/a Generalista de RRHH para formar parte de nuestro equipo de Talento en Qida. /p pSomos un equipo de más bde 300 personas en oficina y 1.800 a domicilio /b, trabajando por un mismo objetivo. En los últimos b7 años /b hemos atendido a más bde 25.000 familias /b, multiplicando nuestra facturación y cerrando ben 2025 /b una ronda de inversión bde 37M€ /b, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. /p pFundada ben 2018 /b, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente. Somos blíderes en calidad (4,8/5) y en tecnología dentro del sector. /b /p h3¿Cuál sería tu rol? /h3 ul libOnboarding y Offboarding: /b coordinar en junto con el departamento laboral, gestionando toda la documentación de contratación y salida, altas/bajas en sistemas, creación de cuentas corporativas, entrega de kit y sesión de bienvenida y, actualización del organigrama, etc. /li libGestión de nóminas y administración de personal: /b dar soporte al equipo Laboral en la preparación y revisión de nóminas, control de ausencias, vacaciones, beneficios y retribución flexible, liquidaciones y gestión de gastos y variables. /li libGestión de Comunicación y Experiencia del Empleado: /b asegurar la calidad del servicio de Talento, como apoyo a las peticiones de los empleados. /li libEventos de empresa y clima laboral: /b ser apoyo y ayuda en la organización de actividades corporativas, team buildings y otras iniciativas para reforzar la motivación y cohesión del equipo. /li libGestión de datos y herramientas de RRHH: /b mantener actualizado de bases de datos de personal y herramientas internas de gestión del talento en Factorial. /li libColaboración Transversal y Conectividad: /b Actuar como el puente de unión entre el equipo de talento y otras áreas (Laboral, IT, Marketing, etc.), facilitando la comunicación, agilizando procesos conjuntos. /li libPlan de beneficios: /b generar las altas, bajas y cambios de seguros de salud, plataformas de retribución flexible, entre otros. /li /ul h3¿A quién estamos buscando? /h3 ul liEres una buena persona con ganas de crecer profesionalmente y de cambiar el mundo a mejor; te importa lo que haces y el impacto real que tienes. /li liTienes alta capacidad de organización, con foco en cumplir objetivos y deadlines. Orientación hacia la calidad impecable, la mejora continua y un claro sesgo hacia la acción. /li liTienes formación Grado Universitario en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar. /li liExperiencia: Al menos 2 años de experiencia en posiciones de Administración de Personal, People Operations o HR Generalist. /li liValorable que hayas trabajado con Factorial, Slack, Google Workspace. /li liExcelente capacidad de comunicación, con escucha y empatía que promuevan vínculos sanos y positivos con el resto de empleados. /li liSólidas competencias interpersonales. /li liAlta energía, pasión y compromiso. /li liNivel de Español nativo. /li liLugar de residencia: Barcelona y/o Madrid. /li libContrato indefinido /ba jornada completa en un sector en crecimiento y dentro de un equipo que te ayudará a crecer profesionalmente. /li libModalidad de trabajo /bhíbrida con 2 días de presencia en oficina y 3 de teletrabajo. /li lib3 semanas de teletrabajo /b al año desde donde tú quieras. /li liSesiones de desarrollo recurrentes con tu managerb enfocadas en tu crecimiento. /b /li libPlan de carrera /b enfocado a tu crecimiento personal y profesional. /li libAmbiente laboral de calidad /b y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de una empresa de impacto social. /li lib23 días de vacaciones /b y día libre de cumpleaños. /li libCafé, desayunos y pizza day /b en la oficina. /li liAplicación de ahorro bfiscal Payflow /bpara gastos de comidas y transporte y anticipos de nóminas /li liPosibilidad de bacceso a Seguro /b bMédico /b para ti y para tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer al Grupo Qida /li libQidaDay y QidaParty: /b Dos veces por año nos reunimos para recordar y celebrar nuestros logros, objetivos y valores /li /ul h3¿Estás interesado? /h3 p¡Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo! /p pEn Qida apostamospor la diversidad y por la creación de un equipo que represente los valores de la compañía, por ello, todas las decisiones que tomamos se basan en las competencias y habilidades de las personas. Valoramos su pasión por descubrir, reinventar y construir. /p pEn línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAplica tu Magia con nosotros /p p¿Estás listo para explorar, romper barreras y descubrir mucho más? Sabemos que tienes grandes planes. Nosotros también, innovar con la ciencia y la tecnología para enriquecer la vida de las personas con las soluciones en Healthcare, Life Science y Electronics apasiona a nuestros colegas en el mundo entero. Juntos, soñamos en grande y compartimos el entusiasmo por cuidar a una gran diversidad de personas, clientes, pacientes y al planeta. Por eso, siempre buscamos mentes curiosas que imaginen lo nunca visto con nosotros. /p pUnidos como uno solo para los pacientes: nuestra meta en Healthcare es ayudar a crear, mejorar y prolongar vidas. Creamos tratamientos, dispositivos inteligentes y tecnologías innovadoras en campos terapéuticos como la oncología, la neurología y la fertilidad. Nuestros equipos colaboran en seis continentes con pasión y curiosidad incesante, con el objetivo de ayudar a los pacientes en cada etapa de su vida. Unirte a nuestro equipo de Healthcare significa formar parte de una cultura de trabajo diversa, inclusiva y flexible, que ofrece oportunidades fantásticas de desarrollo personal y profesional a nivel global. /p h3Realización de prácticas en el Área médica – Government Affairs Patient Advocacy /h3 pÚnete al equipo de Government Affairs Patient Advocacy con la beca Curious Talent. Participarás en iniciativas que combinan análisis estratégico, posicionamiento y gestión de proyectos; colaborarás en la construcción de alianzas con stakeholders y en la interpretación de marcos regulatorios. Trabajarás en equipos multidisciplinares para defender el acceso a tratamientos y mejorar la experiencia del paciente. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo a la gestión de la colaboración con organizaciones de pacientes y de actividades asociadas. /li liAnálisis de resultados y elaboración de informes. /li liElaboración y revisión de materiales, emails y otros contenidos destinados a stakeholders internos y externos. /li liPreparación de briefings y presentaciones para reuniones, comités y eventos. /li liApoyo a la gestión de las plataformas de procedimientos y procesos internos. /li liSeguimiento de proyectos y de contactos clave (stakeholders, aliados y reguladores). /li liSeguimiento político-legislativo; análisis de riesgos y oportunidades para la estrategia de government affairs. /li liApoyo en la redacción de informes y documentos de posicionamiento de la empresa. /li liApoyo en la organización de eventos, foros y reuniones con stakeholders. /li /ul h3Perfil /h3 ul liFormación: ADE, Comunicación, Derecho, Ciencias de la Política, Marketing, Relaciones Internacionales, Ciencias de la Salud o similares. /li liFormación avanzada: Máster universitario en Industria Farmacéutica, Marketing y/o Comunicación (valorable). /li liIdiomas: Inglés nivel C1. /li liIntereses: lectura y actualidad regulatoria, especialmente en política sanitario-farmacéutica; interés por innovación y participación social. /li liCompetencias técnicas: nivel avanzado de Office; manejo de herramientas digitales e IA. /li liValoraremos: experiencia previa en las funciones descritas, así como experiencia en consultoría o en la industria. /li liOtros rasgos: atención a los detalles, compromiso, proactividad y capacidad de trabajo en equipo interfuncional. /li /ul h3Competencias y Habilidades Deseables /h3 ul liPensamiento analítico y capacidad de síntesis. /li liGestión de proyectos y seguimiento de plazos. /li liHabilidades de comunicación escrita y oral. /li liCuriosidad por la innovación, ética y cumplimiento. /li /ul h3Lo Que Ofrecemos /h3 pSomos mentes curiosas que provienen de una amplia gama de antecedentes, perspectivas y experiencias de vida. Creemos que esta variedad impulsa la excelencia y la innovación, fortaleciendo nuestra capacidad para liderar en ciencia y tecnología. Estamos comprometidos a crear acceso y oportunidades para que todos se desarrollen y crezcan a su propio ritmo. Únete a nosotros para construir una cultura de inclusión y pertenencia que impacte a millones y empodere a todos para defender el progreso humano. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. /p pSi eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, Este es tu sitio! /p pBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a Responsable Técnico/a de gestión de incidencias, con más de 5 años de experiencia gestionando incidentes críticos y supervisando entornos PRE con conocimientos en infraestructura para unirse a un entorno internacional y colaborativo. /p h3¿Qué funciones vas a realizar? /h3 ul liImpulsar la gobernanza operativa y la estabilidad de los entornos PRE. /li liLiderar actividades de Gestión de Incidentes Mayores (Major Incident Management) para los servicios PRE. /li liGestionar comprobaciones diarias del estado operativo de PRE y la elaboración de informes de preparación para apoyar la entrega de las actividades críticas de operación habitual (BAU). /li liCoordinar con los equipos de infraestructura, aplicaciones, soporte, pruebas y desarrollo para diagnosticar y resolver incidencias. /li liEstablecer y mantener mecanismos de monitorización basados en SLA. /li liImpulsar la gestión proactiva de problemas mediante análisis de causa raíz (RCA). /li liApoyar la gobernanza y el control de las actividades de ingestión de datos en PRE procedentes de los entornos PRO y MIG. /li liContribuir a iniciativas de mejora continua en los procesos de gestión de incidencias, monitorización, gobernanza de cambios y soporte operativo. /li /ul h3¿Qué experiencia/conocimientos has de tener? /h3 ul liMás de 5 años de experiencia como Major Incident Manager y experiencia demostrable y directa en Gestión de Incidentes Mayores de TI (IT Major Incident Management). /li liNivel de inglés C1, fluidez hablada y escrita. /li liConocimiento de la infraestructura, redes y aplicaciones de TI. Muy valorable experiencia previa en sector bancario, /li liCapacidad para procesar datos e información procedentes de múltiples fuentes con el fin de evaluar y priorizar el impacto y la urgencia de las incidencias. /li liTitulación universitaria en ADE, Económicas, Ingeniería, Informática o IA y Certificaciones o cursos en IA, GenAI o disciplinas afines. /li /ul h3Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: /h3 ul liLlega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /li liPorque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /li liTú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /li liPlan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más! /li liDiviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /li liActualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /li liDeja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /li /ul p¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /p pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación /p /p #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL que se encargue de gestionar todos los aspectos relacionados con el personal de la compañía. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Su responsabilidad principal será la coordinación y elaboración de las nóminas, la gestión documental de los empleados, el cumplimiento normativo en materia laboral y otras funciones clave del área. Dará soporte desde la oficina central en Madrid a todos los centros de trabajo de la empresa. Resumen de tus responsabilidades • Gestión de altas, bajas y contratos de empleados., • Elaboración y revisión de nóminas, incluyendo variables, dietas, embargos y liquidaciones., • Seguimiento de convenios colectivos de aplicación y condiciones laborales., • Tramitación de seguros sociales y comunicaciones con la Seguridad Social., • Impuestos: Modelo 111 y 190., • Control de absentismos, vacaciones y permisos., • Archivo y gestión documental de los expedientes laborales., • Coordinación y seguimiento de bonificaciones de formación (FUNDAE) y documentación asociada., • Elaboración de reportes internos y externos relacionados con el personal., • Atención y resolución de consultas de empleados sobre temas laborales, nómina y condiciones contractuales., • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar., • Experiencia mínima de 5 años en administración de personal y gestión de nóminas., • Conocimientos sólidos de relaciones laborales y normativa vigente., • Manejo avanzado de MS Office, especialmente Excel., • Experiencia en el uso de sistemas de gestión de nómina (Sage Murano, A3 NOM, Meta4, Logic, Success Factor o equivalentes)., • Experiencia en entornos multisede o empresas con estructuras descentralizadas., • Habilidades personales: organización, comunicación efectiva, capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas. Creemos que te encantará trabajar con nosotros • Contratación indefinida, • Horario (37.5h / semanales): L-J 8-17h15 y V 8-15h., • Jornada intensiva en verano., • 24 días de vacaciones, • Buen ambiente laboral., • Oportunidades de desarrollo profesional en una multinacional en crecimiento., • Otros beneficios. TCR está activo en todo el mundo y en los lugares más inspiradores. El mundo está literalmente a nuestros pies. Gracias a nosotros, millones de pasajeros y paquetería viajan a través del mundo entero cada día. En la red global de TCR trabajan más de 1.500 técnicos repartidos en 200 talleres y 18 países, gestionando más de 40.000 equipos. ¿Crees que podríamos encajar? ¡Esperamos conocerte! Si esta oportunidad te entusiasma, pero no cumples con todos los requisitos, te animamos igualmente a postularte. Nuestras descripciones de puestos son una guía, no una lista excluyente. Buscamos el encaje adecuado, no la perfección sobre el papel. xcskxlj Buscamos expertos técnicos como tú, ¿te apetece volar alto con nosotros? ¡Envíanos tu CV! Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 1 hour ago Talent Acquisition & HR Specialist / Técnico de selección y RRHHJunior | Consultoría Human Capital - MadridTécnico/a de Relaciones Laborales, Administración de Personal y Movilidad Internacional Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 4 days ago Alcorcón, Community of Madrid, Spain 1 hour ago #J-18808-Ljbffr

¿Quieres cambiar el mundo? Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Cabify creemos que una nueva forma de movilidad urbana es posible. Un ecosistema que permita tener menos coches privados en las calles, vehículos más sostenibles y rutas más eficientes. Ciudades en las que sus calles estén pensadas por y para las personas, y no para los coches. Productos y servicios que, mediante alternativas de movilidad sostenibles y eficientes, generen valor económico, social y medioambiental. Y no solo es que creamos en ello, sino que trabajamos la magia para hacerlo posible. Si compartes con nosotros el mismo propósito, sigue leyendo porque… Este es tu sitio! Sobre el puesto El equipo de Market Insights forma parte del área de Estrategia y trabaja de manera transversal con Marketing, Growth, Revenue, Producto, Operaciones, Finanzas y Talent. Su objetivo es transformar datos complejos en insights accionables que impulsen la toma de decisiones estratégicas, anticipen tendencias de mercado y generen impacto sostenible en el negocio. Como Market Insights Senior Manager, tu misión será liderar la agenda estratégica de conocimiento de consumidor, mercado y competencia, posicionando a Market Insights como un partner clave del negocio y elevando la toma de decisiones basada en datos en toda la organización. Anticiparás oportunidades y riesgos, identificarás palancas de crecimiento sostenible y aportarás una visión integrada de cliente, categoría y mercado que permita a Cabify acelerar el crecimiento y maximizar su impacto a corto, medio y largo plazo. Responsabilidades • Actuar como partner estratégico de los equipos de Marketing, Growth, Revenue, Producto, Operaciones y Talent, definiendo las principales preguntas de negocio que deben resolverse a través de insights de mercado y consumidor., • Definir y liderar la agenda de Market Insights, seleccionando y combinando metodologías cualitativas y cuantitativas para generar aprendizajes accionables que impulsen decisiones estratégicas y de crecimiento., • Liderar el diseño y la ejecución end-to-end de estudios clave (tendencias de mercado, comportamiento del usuario, análisis competitivo, oportunidades de crecimiento y deep dives estratégicos)., • Integrar múltiples fuentes de información (research primario, desk research, data interna, social listening, benchmarking e informes externos) para construir una visión holística del mercado, la categoría y el cliente., • Traducir insights complejos en narrativas claras y orientadas a acción, influyendo en stakeholders senior y en el Executive Team., • Asegurar excelencia en la ejecución, calidad metodológica y cumplimiento de timelines en proyectos internos y con proveedores externos., • Desarrollar y empoderar al equipo de Market Insights, fomentando ownership, pensamiento estratégico, rigor analítico y mejora continua., • Medir y hacer seguimiento del impacto de los insights en el negocio, consolidando una cultura de decisiones basadas en datos con visión de largo plazo.Cualificaciones, • Aficionamiento con nuestros principios y propósito., • Titulación universitaria en Marketing, Business, Analytics, Economía o áreas afines., • Más de 10 años de experiencia en Market Research, Market Insights o áreas relacionadas, tanto en investigación cualitativa como cuantitativa, en consultoría, agencia o entorno corporativo., • Experiencia sólida en desk research, análisis de tendencias, investigación de mercado e inteligencia competitiva, creando frameworks reutilizables que generen valor continuo., • Capacidad demostrada para liderar investigación secundaria end-to-end: definición de objetivos, selección de metodologías, gestión de proveedores y comunicación de insights a stakeholders senior y Executive team., • Fuerte orientación a negocio, con habilidad para traducir objetivos estratégicos en preguntas de investigación accionables., • Alta capacidad de influencia y data storytelling, trabajando con líderes senior y equipos diversos para impulsar decisiones informadas., • Perfil hands‑on: rol con liderazgo de equipo, pero también con fuerte contribución individual en proyectos clave., • Mentalidad curiosa y de mejora continua, abierta a nuevas metodologías, herramientas y tendencias de mercado.Beneficios, • Contrato indefinido con salario competitivo (65.000€ - 90.000€), • Recharge Days (viernes libres extra), • Horario flexible y modelo híbrido de trabajo (2 días remote semanales + 6 semanas full remote anuales), • Presupuesto anual para formación y desarrollo personal, • Planes de retribución flexible adaptados a tus necesidades, • Descuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios, • Sala de mascotas para que traigas tu perro a la oficina, • Equipo de trabajo para que desarrolles todo tu talentoEEO Statement Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. xcskxlj ¡Únete! #J-18808-Ljbffr

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Si eres una persona entusiasta, te apasiona el mundo ferroviario y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos incorporar un/a jefe/a de Unidad para proyectos de control y seguimiento de obras lineales subterráneas en el norte de España. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Liderarás un equipo técnico de referencia en proyectos de infraestructura subterránea, participando en la dirección, control y seguimiento de obras lineales. Responsabilidades • Dirección, coordinación y supervisión del servicio de apoyo en obra., • Control e inspección de la ejecución de obras subterráneas lineales., • Seguimiento técnico y control de calidad de los trabajos ejecutados., • Coordinación con equipos de obra, dirección facultativa y agentes implicados., • Identificación y resolución de incidencias técnicas en fase de ejecución., • Aseguramiento del cumplimiento de plazos, calidad y requisitos contractuales. Pensamos en un perfil con formación en Ingeniería (Grado o Máster), preferiblemente en Civil, Minas o equivalente, con experiencia sólida en obra subterránea. Requisitos • Experiencia mínima de 12 años en dirección, inspección y/o control de obras (experiencia demostrable en túneles)., • Al menos 7 años de experiencia específica en obras civiles subterráneas (túneles)., • Experiencia en entornos de alta complejidad técnica y coordinación de obra., • Muy valorable experiencia como Jefe/a de Unidad en proyectos similares, especialmente en servicios de control y seguimiento de obras lineales subterráneas. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro participando en proyectos vanguardistas junto a profesionales referentes del sector. Beneficios • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

ph3Talent Acquisition en Ayesa | Recursos Humanos, Gestión de Personas /h3p¡En Ayesa crecemos contigo! /ppEn Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. /ppCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. /ppEn la bLínea de negocio #SAP de #AYESA /b, con más de 600 profesionales, estamos bbuscando talento /b para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir bnuevos retos /b, ¡este es tu momento! /pp bUn ambiente de trabajo inmejorable /b /pp bProyectos innovadores /b con las últimas soluciones SAP /pp bCrecimiento profesional real /b rodeado de grandes expertos /pp bEspacio para demostrar tu talento /b y seguir aprendiendo /ppSi eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! /ppBuscamos ampliar nuestro equipo con un/a bConsultor/a SAP LO (MM-SD) /b para formar parte de /ppnuestro equipo de mantenimiento, con posibilidad de participar a futuro en proyectos de conversión a S4. Tus funciones serán: /pulliGestionar y resolver incidencias funcionales de los módulos logísticos (MM, SD, WM, PP, LE) dentro del servicio de mantenimiento. /liliAnalizar requerimientos de usuarios, identificar causas raíz y proponer soluciones dentro del estándar SAP. /liliRealizar ajustes de configuración (customizing) en el módulo o submódulo correspondiente. /liliElaborar y revisar especificaciones funcionales para desarrollos ABAP y coordinar su implementación con el equipo técnico. /liliEjecutar pruebas funcionales (UT, IT, UAT) y acompañar al usuario en la validación de las soluciones. /liliRealizar mantenimiento evolutivo: mejoras menores, ampliaciones de procesos y optimizaciones dentro del modelo actual del cliente. /liliDocumentar incidencias, soluciones aplicadas, configuraciones y procedimientos operativos. /liliGarantizar el cumplimiento de los SLA y tiempos de respuesta establecidos en el contrato AMS. /liliDar soporte y asesoramiento a usuarios clave (key users) en temas operativos del módulo logístico. /liliCoordinarse con consultores de otros módulos (FI/CO, PM, QM, etc.) para asegurar una correcta integración de procesos. /liliParticipar en reuniones de seguimiento, comités operativos y actividades de continuidad del servicio. /liliExperiencia de al menos 3 años en módulos logísticos de MM-SD. /liliExperiencia en proyectos de implantación y conversiones a S/4 HANA. /liliConocimientos del roadmap de SAP S/4HANA. /li /ulpOfrecemos un camino lleno de aventuras: /pp ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. /pp Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. /pp Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /pp Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. /pp Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /pp ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. /pp ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /pp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /pp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /ph3Consultor SAP EA-PS – Remoto desde España - Madrid /h3 /p #J-18808-Ljbffr

En Capgemini Engineering creemos que la diferencia impulsa el cambio. Como consultore/as de transformación, combinamos nuestras capacidades estratégicas, creativas y científicas, colaborando estrechamente con los clientes para ofrecer soluciones de vanguardia. Únete a nosotros para impulsar una transformación adaptada a los desafíos de nuestros clientes de hoy y de mañana. Una transformación informada y validada por la ciencia y los datos, potenciada por la creatividad y el diseño. Todo respaldado por una tecnología creada con propósito. Acerca del rol Buscamos un/a Finance e-Invoicing Specialist para dar soporte al área de Finanzas en la implementación de la nueva regulación europea de factura electrónica. Este rol contribuirá a la transformación financiera, asegurando cumplimiento normativo y correcta integración de procesos con sistemas digitales. ¿Qué harás en el proyecto? - Analizar requisitos regulatorios de factura electrónica (UE y local) - Dar soporte en procesos de Accounts Payable y Accounts Receivable - Participar en diseño funcional de soluciones e integración con ERP - Coordinar equipos de Finanzas, IT y Legal - Realizar testing funcional (UAT) - Definir y monitorizar KPIs - Apoyar gestión del cambio y formación Tu perfil Para sentirte a gusto en la posición es necesario que puedas desenvolverte bien con: - Experiencia previa de, al menos, 4 años de experiencia similar. - Grado en ADE, Finanzas, Económicas o similar. - Proyectos ERP. - Inglés C1. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. #LI-JH2 Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: - Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. - Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! - FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

ph3Telefónica España /h3 p¿Quieres unirte a una empresa líder en la industria tecnológica? Sabemos que estás en búsqueda de un cambio… y por eso, en Telefónica España te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo. Personas con muchas ganas de darlo todo y marcar la diferencia. Apasionadas de la innovación y las tecnologías punteras. /p pCon esta oportunidad podrás adentrarte en el apasionante universo tecnológico y ser parte del cambio: un mundo más conectado, más humano, y lleno de historias que transforman vidas. /p pRecuerda adjuntar tu CV actualizado en formato PDF. /p pPara diseñar, construir y operar journeys de ciclo de vida en todos los canales con Salesforce Marketing Cloud y Personalization, asegurando una correcta orquestación con campañas y la explotación eficiente de audiencias para maximizar el impacto en negocio. /p h3Diseño y construcción de journeys /h3 ul liDiseño end-to-end de customer journeys de ciclo de vida (triggers, time-based) con capacidades batch y real-time /li liConfiguración avanzada en Journey Builder (entry sources, decision splits, goals) /li liDefinición de reglas de entrada, salida y reentrada /li /ul h3Orquestación de campañas /h3 ul liActivación de audiencias provenientes de Salesforce Data Cloud /li liDefinición de estrategia de impacto (canal, timing, frecuencia) /li liCoordinación de campañas en todos los canales (email, push, SMS, canal online y asistidos) /li /ul h3Garantizar política de privacidad, medios de contactos y bajas de cliente /h3 ul liGestión de presión comercial (contact policy, exclusiones, priorización) /li liAsegurar el manejo de datos cumple con regulaciones como GDPR, protegiendo la privacidad /li liGestión de bajas de cliente en tiempo real para inhibir sus comunicaciones /li /ul h3Contenidos dinámicos /h3 ul liUtiliza herramientas como Content Builder para organizar y gestionar activos digitales (imágenes, emails) y adaptación a canales digitales /li liDiseña y produce contenido adaptado a diferentes canales y segmentos de clientes (email, móvil, web) /li liAsegurar coherencia entre mensaje, audiencia y momento /li /ul h3QA, despliegue y control de calidad /h3 ul liValidación funcional de campañas y journeys /li liTesting de escenarios (edge cases, exclusiones, reentradas) /li liControl de errores, fallback y consistencia de datos en envíos /li liCoordinación de despliegues entre resto de campañas y journeys /li /ul h3Optimización y mejora continua /h3 ul liAnálisis de performance de campañas y journeys /li liEjecución de tests A/B y multivariante /li liPropuesta de mejoras en flujos, timing y canales /li liAjuste de journeys en base a resultados y comportamiento /li /ul h3Mantenimiento, soporte y operación /h3 ul liSoporte en incidencias relacionadas con campañas y journeys /li liMantenimiento de journeys activos y lógica de automatización /li liGestión del calendario de campañas /li liCoordinación con equipos de data y negocio /li /ul h3Documentación y gobierno /h3 ul liDocumentación de journeys, campañas y lógica de activación /li liDefinición de buenas prácticas de uso de la plataforma /li liGobierno de campañas y estructuras (naming, reutilización, control) /li liAsegurar consistencia en la explotación de audiencias /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria superior /li li+5 años en CRM, marketing automation o martech /li liExperiencia demostrable en Salesforce Marketing Cloud /li liExperiencia real en diseño y ejecución de journeys complejos /li liExperiencia con Salesforce Data Cloud /li liExperiencia en entornos de alta complejidad (telco, banca, retail) /li liConocimiento de hiper-personalización avanzada /li liJourney Builder (nivel avanzado) /li liExperiencia en Salesforce Personalization /li liSQL aplicado a segmentación y Data Extensions /li liConocimiento del modelo de datos de Marketing Cloud /li liExperiencia en configuración de campañas omnicanal /li /ul h3Diversidad e inclusión /h3 pEn Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento; por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo? /p h3Beneficios y cultura /h3 ul liSumergiéndote en proyectos novedosos y retadores. /li liImpulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. /li liApostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo. /li liTe ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva. /li liSeguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado. /li liInvitándote a participar en nuestro programa de voluntariados. /li /ul h3Principios de Negocio Responsable /h3 pEs necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable de nuestra compañía. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible. /p /p #J-18808-Ljbffr

En EY, estamos preparados para afrontar el futuro con confianza, “shape the future with confidence”. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Nuestro objetivo es apoyarte para que alcances el éxito dentro de un entorno globalmente conectado, colaborando con equipos diversos para alcanzar grandes metas. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos. La oportunidad EY se posiciona como un líder global en servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento en transacciones y estrategia, legal y fiscal, contando con más de 400.000 profesionales en más de 150 países. En España, somos un equipo de más de 6.000 profesionales distribuidos en 15 oficinas. ¿Qué buscamos? Buscamos un Risk Analytics Senior Consultant con un perfil híbrido (combine skills técnicas de Data & Analytics con skills de negocio) y con experiencia, para liderar la vanguardia en la gestión de riesgos y análisis de datos. Este rol estratégico es esencial para fortalecer nuestro enfoque proactivo en la monitorización de auditoría continua, gobernanza de inteligencia artificial, y aseguramiento de la calidad de datos, facilitando así la toma de decisiones basada en análisis de riesgo avanzado y predictivo. Funciones • Diseñar e implementar estrategias de monitorización de auditoría continua para identificar riesgos operativos y financieros en tiempo real., • Desarrollar y mantener un marco de gobierno de inteligencia artificial (IA) que asegure la alineación ética y regulatoria de los algoritmos y modelos de datos., • Supervisar la integridad y calidad de los datos, implementando procesos de Data Quality para garantizar la precisión y confiabilidad de la información utilizada en análisis de riesgos., • Liderar proyectos de risk analytics, aplicando técnicas estadísticas y de machine learning para predecir y mitigar riesgos potenciales., • Colaborar estrechamente con equipos interdisciplinarios para integrar soluciones de análisis de riesgos en los procesos de negocio., • Proporcionar orientación experta y formación a los equipos internos sobre las mejores prácticas en análisis de riesgos y uso de datos., • Realizar evaluaciones de riesgo y presentar hallazgos clave a la alta dirección para informar sobre la toma de decisiones estratégicas., • Mantenerse actualizado con las tendencias emergentes en analytics, riesgos y regulaciones, aplicando estos conocimientos para mejorar continuamente las operaciones de la empresa., • Fomentar una cultura de innovación y mejora continua en el análisis de riesgos y la gestión de datos. Requisitos • Licenciatura/ grado en Ingeniería, administración y Dirección de empresas o ramas afines., • Inglés alto., • Más de 3 años realizando las funciones descritas en empresa de consultoría Big4 o similares., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, Power BI., • Valorable conocimiento en Inteligencia Artificial, Big Data y Risk Management., • Disponibilidad para viajar/desplazamiento a cliente., • Desarrollo comercial., • Gestión de equipos. Qué Buscamos Aumentar el valor de nuestro equipo de Technology Risk para, de esta manera, dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico. ¿Qué te ofrecemos? Bienestar y beneficios personales • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería). Flexibilidad y conciliación • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarrollo profesional • Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. xcskxlj, • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. Compromiso social • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

Talent Acquisition en Ayesa | Recursos Humanos, Gestión de Personas Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. ¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable, • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP, • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos, • Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a HCM con experiencia en PY nómina española y PA para incorporarse a proyecto de mantenimiento y desarrollo de pequeños evolutivos de administración pública. Tus funciones serán: • Soporte funcional en los módulos de SAP HCM (PY, PA y PSE), asegurando el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, gestión de personal y esquemas de personal según normativa española y requisitos del cliente., • Análisis y resolución de incidencias relacionadas con procesos de nómina (PY), incluyendo cálculos, simulaciones, cierres y generación de ficheros oficiales., • Mantenimiento evolutivo y adaptativo del sistema: desarrollo de pequeños evolutivos, mejoras funcionales y adaptación a cambios legislativos o normativos del entorno público., • Interacción con usuarios clave y áreas técnicas para identificar necesidades y proponer soluciones efectivas dentro del entorno SAP HCM., • Configuración funcional (customizing) de los módulos PA, PY y PSE, así como validación de integraciones con otros módulos o sistemas externos., • Documentación funcional y técnica, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos del cliente y los estándares de calidad., • Pruebas funcionales (unitarias e integradas) y soporte a usuarios en pruebas UAT., • Participación en reuniones de seguimiento con el equipo del cliente y coordinación con otros consultores del equipo de proyecto., • Experiencia de al menos 5 años en el módulo de HCM PY-PA., • Experiencia en proyectos de mantenimiento., • Valorables conocimientos o experiencia previa en el módulo de PT. Beneficios • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social., • ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Overview Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con Project Manager para un proyecto internacional donde se requiere un nivel alto de inglés. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Responsabilidades • Seguimiento y control de costes de proyectos., • Gestión de riesgos y problemas., • Gestión de stakeholders., • Aseguramiento del cumplimiento metodológico., • Gestión de la documentación., • Definición de métricas y KPIs., • Gestión de licencias., • Gestión de proveedores., • Conocimiento y uso de las herramientas Jira y Confluence, y capacidad para extraer los informes y datos necesarios para el seguimiento del progreso de los proyectos., • Conocimiento del marco Agile y la metodología Scrum., • Seguimiento técnico de los proyectos con reuniones con gerentes técnicos, gerentes de proyecto y gerentes de producto., • Seguimiento de costos de los proyectos., • Generación, actualización, distribución y presentación de informes recurrentes con las métricas y los KPI necesarios para el seguimiento de los hitos definidos en cada proyecto., • Dominio del inglés, tanto escrito como hablado., • Experiencia con metodologías en cascada y ágiles., • Experiencia con tecnologías como IoT y Big Data., • Experiencia en proyectos que utilizan servicios en la nube (p. ej., AWS)., • Certificaciones reconocidas en gestión de proyectos (p. ej., PMP). Requisitos y perfil • Dominio del inglés, tanto escrito como hablado., • Experiencia con metodologías en cascada y ágiles., • Conocimiento de tecnologías como IoT y Big Data., • Experiencia en proyectos que utilizan servicios en la nube (p. ej., AWS)., • Certificaciones reconocidas en gestión de proyectos (p. ej., PMP). Beneficios y desarrollo • Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: llega hasta donde tú quieras, programas de desarrollo y participación anual en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Concilicación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Retribución flexible: seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y mucho más., • Participación en concursos y actividades diversas (deporte, escritura, fotografía, etc.)., • Formación continua, certificaciones e idiomas., • Oportunidad de colaborar en proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Sobre el puestoFitch Ratings busca un Analista / Analista Senior para el equipo de Instituciones Financieras - Bancos del Benelux, con base en nuestra oficina de Madrid o Varsovia (otras ubicaciones en Europa continental también son posibles). Como una de las tres principales agencias de calificación crediticia del mundo, Fitch Ratings desempeña un papel fundamental en los mercados de capitales globales.Acerca del equipoEl Grupo de Instituciones Financieras de Fitch Ratings es líder mundial en cobertura de calificación crediticia bancaria. Nuestros analistas ofrecen una diversidad de talentos y antecedentes, con experiencia en supervisión regulatoria, análisis de contraparte, auditoría, banca de inversión y más.Cómo generarás impacto- Monitorear una cartera de calificaciones de emisores, incluyendo la preparación de documentación para comités de calificación.- Analizar el sector de instituciones financieras y datos bancarios individuales, comprendiendo cómo los desarrollos económicos, regulatorios y de mercado influyen en los perfiles crediticios.- Actualizar y mejorar las herramientas analíticas internas utilizadas para el análisis de pares y gráficos.- Redactar y publicar informes de calificación completos sobre emisores individuales.- Participar en comités de calificación crediticia para bancos en su región asignada y otros países.- Interactuar con contactos de emisores y obtener exposición a la alta dirección de los bancos.- Contribuir a la investigación y comentarios específicos del sector.- Apoyar al equipo en la cobertura de otros bancos en la cartera.Perfil ideal- Experiencia analítica comprobada (entre 2 y 5 años), idealmente en campos relacionados con crédito o auditoría.- Antecedentes en análisis de instituciones financieras o crédito corporativo.- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés y español o italiano.- Formación universitaria, preferiblemente con cualificaciones profesionales (como CFA).- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.- Dominio de Excel.Por qué elegir Fitch- Entorno de trabajo híbrido: 3 días a la semana en la oficina.- Cultura de aprendizaje y movilidad: Programas de formación, desarrollo de liderazgo y mentoría.- Inversión en tu futuro: Planes de jubilación y programas de reembolso de matrícula.- Salud y bienestar: Ofertas integrales de atención médica.- Políticas de apoyo a la paternidad: Planes de licencia parental generosos.- Entorno inclusivo: Un lugar de trabajo colaborativo donde se valoran todas las voces.- Compromiso social: Días de voluntariado pagados y programas de donaciones.Fitch se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin distinción de raza, color, origen nacional, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, estatus de veterano protegido u otros estados protegidos por la ley.#J-18808-Ljbffr

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Desarrollarás funciones de backend en Java y participarás en el mantenimiento evolutivo de aplicaciones dentro del entorno de la Administración Pública. • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo Java, • Experiencia con Spring MVC, Spring Boot y Servicios Web ¿Dónde trabajarás? Madrid, zona Chamartin, en modelo híbrido. • Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. • Arquitectura e interfaz externo de equipos IFF a instalar en plataformas navales, terrestres y aéreas., • Antenas, elementos de Radiofrecuencia y elementos de proceso de radares de defensa aérea., • Antenas, elementos de Radiofrecuencia y elementos de proceso de equipos de IFF., • Seguimiento de pruebas de verificación y validación en equipos radar de defensa aérea y equipos IFF., • Especificaciones de diseño y de producción en equipos radar de defensa aérea y equipos IFF., • Gestión de Ingeniería de Sistemas en equipos radar de defensa aérea y equipos IFF., • Estudios técnicos y trabajos de ingeniería relacionados con el establecimiento y el seguimiento de programas radar e IFF., • Identificación, revisión, control y seguimiento de los requisitos asociados con programas radar e IFF., • Elaboración de informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución de programas radar e IFF., • Revisión de la documentación generada en dichos programas y elaboración de informes técnicos. Incluye el apoyo en la revisión y aceptación de los hitos y entregables asociados con los contratos de programas radar e IFF., • Seguimiento, verificación de cumplimientos, revisión de la aceptabilidad y asistencia a pruebas relacionadas con las actividades y/o hitos asociados con los contratos de programas radar e IFF., • Asistencia a reuniones nacionales e internacionales como apoyo a las oficinas de programa relacionadas con programas radar e IFF. Titulación • Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones o Informática. Serán admisibles otras titulaciones de tipo científico-técnico, tales como otras ingenierías o licenciatura que combinadas con un currículum profesional orientado a las funciones y actividades descritas. Experiencia • Experiencia en gestión y operación de infraestructuras tecnológicas, incluyendo centros de datos y redes críticas., • Experiencia en implementación de soluciones, supervisión de proyectos y aseguramiento de calidad en proyectos tecnológicos relacionados con sistemas de radiofrecuencia o comunicaciones., • Se requiere al menos estar en posesión de una de las certificaciones en gestión de proyectos con metodologías clásicas o ágiles (PMP, PRINCE2, PM2, SCRUM, OpenPM o equivalentes), o en metodologías de gestión de servicios (ITIL v3 o ITIL 4, nivel Foundation, o equivalente)., • Inglés. Mínimo requerido: B2 Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? xcskxlj ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pCIMPA PLM Services es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. /p pContamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecycle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. /p pLa razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. /p pSomos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. /p pSi quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, sigue leyendo! /p h3Descripción del empleo /h3 pBuscamos 2 perfiles de Coordinación/Consultoría PLM para incorporarse en un proyecto de implantación del PLM Teamcenter en el sector defensa. /p h3Horario de oficina /h3 pUbicación: Madrid. /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia de, al menos, 4 años realizando implantaciones de la plataforma Teamcenter desde la parte técnica. /li liBuena comunicación con stakeholders. /li liInterés por las tareas de gestión. /li liB2 de inglés. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liContrato indefinido y jornada completa. /li li23 días de vacaciones. /li liTickets restaurante. /li liAyuda económica para la contratación de un seguro médico privado. /li liFormación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y mucho más. /li liSeguro de vida y de accidentes. /li liPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). /li liAcceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. /li liOnboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas soprano desde el primer momento. /li liOficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unido. /li liCompañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. /li /ul pY lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. /p p¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! /p h3The World Is How We Shape It /h3 pAdquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Desde T-Systems se busca un/a Arquitecto/a Software senior con amplia experiencia en el ecosistema Java y tecnologías asociadas, con mentalidad innovadora y orientación a evolución tecnológica, para liderar la definición de arquitecturas robustas, seguras y escalables, así como la transformación de soluciones en proyectos empresariales de alta complejidad, aplicando estándares de mercado y mejores prácticas. Deberá aportar conocimiento y liderazgo técnico dentro del equipo en múltiples facetas: interlocución tecnológica con el cliente, elaboración de propuestas, definición de la oferta de valor, difusión de conocimiento y diseños de soluciones y arquitecturas funcionales y técnicas, incorporando siempre enfoques innovadores. Responsabilidades Definir y diseñar arquitecturas basadas en el ecosistema Java (Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate, APIs REST) en entornos Cloud privados y públicos. Diseñar soluciones orientadas a microservicios, arquitecturas distribuidas, event-driven y cloud-native. Evaluar e incorporar nuevas tendencias tecnológicas (IA, automatización, observabilidad, platform engineering, etc.) cuando aporten ventajas competitivas. Definir y aplicar metodologías y estrategias de sincronización y convivencia para la modernización de plataformas y aplicaciones. Identificar oportunidades de aplicación de capacidades de Inteligencia Artificial y analítica avanzada dentro de las soluciones propuestas. Liderar técnicamente la ejecución de proyectos, estableciendo estándares alineados con el mercado y promoviendo buenas prácticas. Actuar como referente tecnológico ante el cliente, participando en workshops técnicos, definición de roadmap tecnológico y toma de decisiones estratégicas. Elaborar propuestas técnicas, estimaciones y documentos de diseño (HLD/LLD). Colaborar con equipos DevOps en la definición y ejecución de estrategias de CI/CD, contenerización y despliegue sobre plataformas de Kubernetes. Impulsar la mejora continua, la simplificación de arquitecturas y la adopción de enfoques innovadores. Identificar riesgos técnicos y definir planes de mitigación. Fomentar una cultura de aprendizaje continuo dentro del equipo. Curiosidad tecnológica, con mentalidad maker y orientación a experimentar, diseñar y construir soluciones innovadoras. Interés constante por nuevas herramientas, arquitecturas y diferentes enfoques tecnológicos. Mentalidad abierta con foco en el aprendizaje y la innovación sobre diferentes áreas tecnológicas: aplicación, integración, plataforma, automatización, estrategia cloud-native e integración de capacidades de IA cuando aporten valor. Capacidad para evaluar tendencias tecnológicas con criterio práctico y enfoque de negocio. Perfil colaborativo, con predisposición a asumir responsabilidades y liderar tecnológicamente iniciativas, proyectos y equipos. Alta capacidad de interlocución con cliente y equipos multidisciplinares. Capacidad para traducir ideas complejas en soluciones técnicas viables y prácticas. Proactividad, autonomía y orientación a mejora continua. Técnico Superior, Grado o Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones o similar). Experiencia mínima de 5 años como Arquitecto/a de Software o Tech Lead. Experiencia mínima de 8 años en desarrollo software dentro del ecosistema Java sobre. Spring Boot / Spring Framework JPA / Hibernate APIs REST Arquitecturas de microservicios Conocimiento de patrones arquitectónicos (DDD, Clean, Hexagonal). Experiencia en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP). Experiencia en soluciones de integración: API Management, eventos, colas, etc. Conocimientos en Docker, Kubernetes y CI/CD. Conocimientos en seguridad (OAuth2, JWT, Keycloak). Experiencia en modernización de aplicaciones y plataformas. Deseable certificaciones Cloud o Java. Experiencia en el liderazgo técnico de equipos. Participación en definición de oferta de valor y propuestas, con liderazgo técnico demostrable. Experiencia de trabajo en equipos con entornos ágiles. Entorno y flexibilidad Ambiente internacional, dinámico y colaborativo. T‑Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...). Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. 4 semanas de teletrabajo al año. Desarrollo profesional Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras. Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán). Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days. Compensación y beneficios Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte). Telemedicina. Seguro de vida y accidentes. Fondo social. Bienestar y tiempo libre Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal). 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. xkdbapo Al hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros. #J-18808-Ljbffr

Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? Entra a la Dirección de People & Culture para desarrollar funciones como Organizational Design & Workforce Senior Expert para impulsar una organización más ágil, eficiente y preparada para el futuro, asegurando que la estructura organizativa esté alineada con la estrategia del negocio, los estándares globales (HPO, AOM), la evolución de capacidades y el impacto de la automatización y la inteligencia artificial. Qué harás en Allianz posición • Diseñar y liderar rediseños organizativos end‑to‑end, alineados con la estrategia del negocio, estándares globales y evolución de capacidades., • Impulsar estructuras ágiles, planas y colaborativas, optimizando spans of control, niveles jerárquicos y salud organizativa., • Aplicar la Job Architecture global y liderar procesos de valoración de puestos (grading), garantizando consistencia y equidad interna., • Traducir el Strategic Workforce Planning y los impactos de IA y automatización en decisiones estructurales sostenibles., • Actuar como advisor estratégico del negocio, colaborando con Finanzas y áreas clave, y definiendo métricas para medir el impacto y la mejora continua. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Formación Académica Universitaria o Formación Profesional Superior finalizada correctamente (deseable)., • Al menos 6 años de experiencia en Organization Design / Org Effectiveness / HR Strategy, liderando rediseños end‑to‑end., • Sólido dominio de Job Architecture y grading/valoración de puestos, asegurando consistencia, equidad interna y alineamiento con estándares globales., • Capacidad analítica y orientación “evidence‑based”: uso de métricas de salud organizativa (spans of control, layers, FTE/costes, escenarios SWP) y construcción de scorecards/KPIs., • Alta influencia y gestión de stakeholders: asesoramiento a líderes senior y colaboración cross‑funcional (Finanzas, Procesos, Negocio)., • Buen dominio del idioma inglés (mínimo un B2). ¿Qué te ofrece Allianz? • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral: una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles., • Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien., • Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno., • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • Una pausa saludable: tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • Si te apetece cambiar de país, puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. En Allianz, creemos en la unidad; creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. Join us. Let's care for tomorrow. Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. xcskxlj Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz. #J-18808-Ljbffr

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en un proyecto en la línea de negocio Cloud and Custom Applications (CCA) que tiene como objetivo participar en proyectos centrados en el desarrollo de aplicaciones? ¿Qué harás en el proyecto? - Participarás en proyectos centrados en el desarrollo de aplicaciones. - Formación en diferentes lenguajes de programación: Java con Spring Boot y JavaScript. - Desarrollo de aplicaciones E2E con arquitectura basada en Angular y microservicios. - Análisis de problemas, diseño de soluciones y desarrollo de funcionalidades en las tecnologías asociadas al grupo de trabajo en el que se participe. Tu perfil Para sentirte a gusto en la posición es necesario que puedas desenvolverte bien con: - Ser estudiante de Grado Universitario (Ingeniería Informática, Software, Telecomunicaciones…) o de FP Superior (DAM, DAW o similar). - Nivel de Inglés B2 (Prueba a superar en entrevista). - Conocimientos en lenguajes de programación. - Intereses en el Back-end. - Posibilidad de firmar convenio con tu centro educativo. - Disponibilidad en horario de mañana. - Disponibilidad para empezar las prácticas a partir de septiembre. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único. - Prácticas remuneradas. - Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. - Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

ph3Responsabilidades /h3ulliDesarrollo y calibración de modelos de pricingulliConstruir, actualizar y validar modelos de frecuencia y severidad, así como modelos de propensión y elasticidad. /liliIntegrar información interna y externa, asegurando la coherencia actuarial, técnica y regulatoria de los modelos. /li /ul /liliImplementación y mantenimiento en Radar LiveulliTraducir los modelos actuariales a estructuras tarificadoras en Radar Live. /liliConfigurar factores, reglas, lógica de negocio y versiones de tarifas para garantizar una ejecución estable y eficiente en producción. /li /ul /liliAnálisis técnico de cartera y nueva producciónulliEvaluar el desempeño técnico de nueva producción (NB) y cartera: KPIs, loss ratio, elasticidad y mix de negocio. /liliIdentificar desviaciones y proponer acciones correctivas u oportunidades de optimización de tarifas. /li /ul /liliGestión de pruebas y despliegues tarifariosulliEjecutar tests end-to-end en entornos de pruebas (UAT). /liliValidar cálculos, impactos, coherencia con el modelo y correcto funcionamiento operativo antes del paso a producción. /li /ul /liliColaboración transversal y soporte al negocioulliTrabajar de forma estrecha con IT, Suscripción, Producto y Data. /liliAsegurar la correcta integración de tarifas en los sistemas, resolver incidencias y aportar análisis que apoyen la toma de decisiones estratégicas. /li /ul /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación universitaria en Actuariales, Matemáticas, Estadística, Economía o similares. /liliExperiencia en pricing actuarial en seguros (deseable en No Vida). /liliConocimiento y experiencia práctica con Radar / Radar Live. /liliSólidos conocimientos en modelos de frecuencia, severidad, elasticidad y análisis de cartera. /liliCapacidad analítica, orientación a resultados y rigor técnico. /liliHabilidad para trabajar en entornos multidisciplinares. /liliNivel alto de español y inglés. /li /ulh3Beneficios /h3ulliSer parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. /liliCuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. /liliAprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. /liliBienestar integral: compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas a nivel mundial. /lili¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. /liliTrabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. /liliTendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno. /liliAccedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. /liliCuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). /liliTienes fruta y snacks gratuitos en la oficina. /liliTrabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. /liliSi buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. /li /ulh3Compromiso con la igualdad y contratación /h3pEl Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. /ppNos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. /ppEn Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. /ppPor lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. /pp99450 | Actuariales | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido /ppJoin us. Let’s care for tomorrow. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te defines por tu talento y tu visión? Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha de publicación: 14 nov 2025 ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. ¿Qué podrás hacer? • Colaborar en la gestión de procesos de selección de nuestras áreas de negocio (criba CV, Filtros telefónicos, Citación de candidatos a dinámicas, Envío de pruebas y Recopilación de Resultados)., • Asistencia a Foros de empleo., • Apoyo en la gestión administrativa de las diversas actividades desarrolladas en el área., • Colaborar en el desarrollo de actividades y proyectos del área. ¿Qué necesitas saber? • Grado de Ciencias Sociales o similares, siendo valorable formación de postgrado especializada en Recursos Humanos., • Valorable experiencia previa e interés en Recursos Humanos., • Nivel de inglés B2/C1., • Indispensable posibilidad de firmar convenio de prácticas a jornada completa a partir de diciembre., • Herramientas ofimáticas: nivel avanzado de Excel., • Herramientas: Excel, usuario habitual entornos 2.0., • Pensamiento analítico y estratégico, capacidad de resolución de problemas y diligencia, autonomía y proactividad., • Y sobre todo, ganas, ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.