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¿Eres empresa? Contrata networking candidatos en Sevilla

  • Jefe/a de eventos - Hesperia Sevilla
    Jefe/a de eventos - Hesperia Sevilla
    hace 4 días
    Jornada completa
    Sevilla

    ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! En Hesperia World, transformamos la forma de vivir la hospitalidad. Somos un grupo líder en el sector hotelero con presencia nacional e internacional, gestionando experiencias únicas en hoteles urbanos, vacacionales y resorts. Si buscas un entorno donde la innovación, la excelencia y el talento son protagonistas, este es tu lugar. Únete a nosotros y forma parte de una compañía en constante evolución. Buscamos un/a JEFE/A DE EVENTOS para nuestro HOTEL HESPERIA SEVILLA ¿Qué harás en tu día a día? Planificación, organización y ejecución de eventos. Gestión de presupuestos Coordinación del evento con el cliente: pago, cobro, facturación · Impulsar las ventas y promover los servicios de la empresa. Identificar y perseguir nuevas oportunidades de negocio a través de prospección, networking y generación de leads Realizar investigación de mercado y análisis de competidores para mantenerse informado sobre las tendencias de la industria e identificar áreas de crecimiento empresarial. · Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave y contactos externos. · Este puesto es fundamental para el crecimiento y éxito de la empresa, ya que estarás en la línea frontal de la interacción con los clientes. ¿Qué necesitas para el puesto? · Formación Universitaria en Turismo, Hostelería o similar Conocimientos en técnicas comerciales y ventas. Habilidades organizativas, resolutivas y de comunicación Trabajo en equipo Experiencia consolidada en las funciones de ventas en hoteles de 4 estrellas, con capacidad amplia de salones de reuniones. Experiencia en captación de nuevos clientes en mercados nacionales, asistencia a Ferias y Roadshows / Workshops con otras compañías. Conocimiento de los principales DMC’s Imprescindible aportar nivel alto de castellano e inglés, se valorarán segundo idioma, francés, alemán. · Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de eventos o posición similar en hotelería 4* ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata • Incorporación a un hotel urbano consolidado con alto volumen corporativo • Desarrollo profesional en una estructura con crecimiento • Contrato indefinido tras un periodo de prueba • Jornada completa • Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión del departamento. • Salario según convenio • Descuento especiales en hoteles de la Compañía, así como en variedad de servicios y productos. ¡Te esperamos!

    Inscripción fácil
  • Técnico/a de Gestión de Proyectos Europeos (Horizonte Europa)
    Técnico/a de Gestión de Proyectos Europeos (Horizonte Europa)
    hace 24 días
    Jornada completa
    Montequinto

    NOSOTROS: Buscamos un/a Técnico/a de Gestión de Proyectos Europeos apasionado/a por el Patrimonio, la Tecnología y la Innovación. Únete a nuestro equipo para impulsar proyectos de I+D+i en el marco del programa Horizonte Europa, el mayor instrumento de financiación de la Unión Europea. CANDIDATO/A: Persona proactiva, con iniciativa y organizada, con alta capacidad para trabajar en varias tareas simultáneamente asegurando cumplimiento de plazos y objetivos. Debe tener habilidad de comunicación efectiva en inglés y capacidad para sintetizar y presentar de manera clara información compleja, tanto oral como por escrito. Debe trabajar bien en equipo y tener ganas de aprender. Formará parte de un Instituto de Investigación de referencia realizando investigación de vanguardia. Trabajará en proyectos innovadores con impacto en la sociedad y en un ambiente de trabajo internacional y multicultural, que tiene como lengua oficial el inglés. RESPONSABILIDADES: GESTIÓN INTEGRAL: Desarrollo, ejecución, implementación y seguimiento de proyectos de investigación e innovación, principalmente Horizonte Europa, Erasmus+, ESF+ SI, CERV, COVE, AMIF, etc. desde su concesión hasta la justificación económica final del proyecto. JUSTIFICACIÓN Y REPORTING: Elaborar informes técnicos y económicos, validar la elegibilidad de costes y preparar auditorías. NETWORKING Y COMUNICACIÓN: Gestionar la comunicación con los socios del consorcio internacional, la Comisión Europea y los Project Officers. IDENTIFICACIÓN DE OPORTUNIDADES: Monitorear y analizar nuevas convocatorias, apoyando en la redacción y preparación de propuestas ganadoras. LOGISTICA: Organización de reuniones, eventos y charlas. Gestión de viajes para asistir a reuniones del proyecto, congresos y eventos de networking. COMUNICACIÓN: Experiencia en la comunicación, difusión y publicación de contenido sobre proyectos en RRSS/Web. Actuará como punto de contacto con organismos financiadores del proyecto, así como los investigadores responsables del mismo. Interlocución con organismos públicos y entidades. REQUISITOS: FORMACIÓN: Grado o Licenciatura (preferiblemente en Económicas, Derecho, Humanidades, Periodismo, etc.). Se valorarán cursos, másteres o formaciones en áreas directamente relacionadas con el Patrimonio Cultural y la gestión de proyectos europeos. EXPERIENCIA: Al menos 1 año de experiencia demostrable en el desarrollo, gestión y justificación de subvenciones y programas, tanto a nivel nacional como internacional (Union Europea Erasmus +, Horizonte, AMIF, COVE.) CONOCIMIENTOS: Conocimientos de informática a nivel usuario. Buen conocimiento de Paquete Office, Word, Excel, herramientas de Google y deseable conocimiento de programas europeos (Next Generation, FEDER, Horizon, etc.) y de las herramientas de gestión de proyectos. IDIOMAS: Nivel alto de inglés (mínimo C1, oral y escrito). Dominio fluido de inglés, tanto hablado como escrito (nivel C1). HABILIDADES: Capacidad analítica, conocimientos de gestión presupuestaria y manejo de herramientas de Project Management. DISPONIBILIDAD DE VIAJAR: El trabajo requiere múltiples reuniones, visitas y asistencia a eventos en toda Europa proyectadas por los Project Officers. CONDICIONES: INCORPORACIÓN: Proyecto estable en el medio plazo, condicionada a resolución UE. CONTRATO: Temporal por duración de proyecto (ejecución de 4 años). MODALIDAD: Híbrido. SALARIO: Salario competitivo en función de experiencia y conocimientos acreditados. ENTORNO: Incorporación a un equipo dinámico, internacional y en constante crecimiento, con oportunidades de formación continua.

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