Trabajos objetivos del en equipo en Málaga - Page 2Crear alertas

Compañía internacional busca un/a Paid Media Manager para liderar la estrategia, planificación y optimización de la inversión publicitaria digital de la empresa en España y Portugal. La persona seleccionada será responsable de impulsar el crecimiento del negocio a través de una gestión eficiente de los canales de adquisición digital, combinando visión estratégica, capacidad analítica y liderazgo de equipos. Tendrá un papel clave en la definición de la estrategia de medios, la adopción de nuevas tecnologías y la identificación de oportunidades de crecimiento en un entorno altamente dinámico y orientado a resultados. • Definir y liderar la estrategia integral de Paid Media para los mercados de España y Portugal., • Diseñar planes de inversión alineados con los objetivos de crecimiento, captación, rentabilidad y desarrollo de marca., • Identificar nuevas oportunidades de negocio, tendencias del mercado y canales emergentes., • Participar en la definición del roadmap de innovación tecnológica y de medios digitales., • Garantizar la correcta medición y atribución de resultados de las campañas., • Analizar el rendimiento de canales, audiencias, creatividades y estrategias de puja., • Extraer insights de negocio y trasladarlos a acciones concretas que impulsen el crecimiento., • Liderar la activación y optimización de campañas en Google Ads, Microsoft Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Spotify Ads, CTV, Afiliación, Retail Media y nuevos entornos publicitarios basados en IA., • Liderar, desarrollar y motivar un equipo multidisciplinar de especialistas en medios digitales., • Definir prioridades, objetivos y planes de desarrollo para los miembros del equipo., • Garantizar una correcta planificación de recursos y proyectos., • Fomentar una cultura basada en la colaboración, la responsabilidad y la mejora continua., • Coordinar la relación con agencias, partners tecnológicos y proveedores estratégicos., • Trabajar estrechamente con equipos de Ecommerce, CRM, Analytics, Tecnología, Comercial y Marca., • Presentar planes, resultados y recomendaciones a responsables de negocio y alta dirección., • Experiencia: Más de 5 años de experiencia en Paid Media, Performance Marketing o Digital Marketing con foco en ecommerce., • Experiencia demostrable gestionando inversiones publicitarias de volumen relevante en entornos ecommerce, retail o empresas de consumo., • Experiencia previa liderando equipos y proyectos transversales., • Conocimientos técnicos demostrables: dominio avanzado de Google Ads y Microsoft Ads, experiencia sólida en Meta Ads, Afiliación y TikTok Ads., • Conocimiento en CTV y ecosistemas publicitarios omnicanal; así como atribución multicanal e incrementalidad., • Experiencia avanzada en Google Analytics 4 y capacidad para interpretar y explotar información procedente de dashboards y herramientas de BI., • Interés y experiencia en automatización, inteligencia artificial aplicada al marketing y nuevas soluciones publicitarias., • Orientación al negocio: Capacidad para comprender el impacto de las inversiones publicitarias en las ventas, la rentabilidad y los objetivos estratégicos de la compañía., • Liderazgo: Capacidad para inspirar, desarrollar y coordinar equipos multidisciplinares en un entorno de alta exigencia y crecimiento., • Capacidad analítica: Dominio del dato para tomar decisiones estratégicas, identificando oportunidades y riesgos de forma proactiva., • Organización y priorización: Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples proyectos, mercados y stakeholders, enfocándose en las iniciativas de mayor impacto. #J-18808-Ljbffr

En Abalia seguimos creciendo, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Site Reliability Engineer (SRE) para incorporarse a nuestro equipo de plataforma y responsabilizarse de la fiabilidad, seguridad y gestión del ciclo de vida de nuestros entornos cloud.La persona seleccionada participará en la automatización del aprovisionamiento, operación y retirada de entornos, trabajando con tecnologías de infraestructura como código, CI/CD y Kubernetes. El objetivo será garantizar entornos seguros, escalables, fiables y alineados con las políticas de seguridad y gobernanza de la organización.Funciones y responsabilidadesAprovisionar y retirar entornos mediante soluciones de Infrastructure as Code (IaC) y pipelines de CI/CD, evitando procesos manuales.Validar las solicitudes de nuevos entornos, asegurando su integridad, coherencia y cumplimiento de las políticas de seguridad y gobernanza.Administrar y mejorar cargas de trabajo en Kubernetes, especialmente en Google Kubernetes Engine (GKE).Gestionar redes, permisos y accesos (IAM), así como secretos y mecanismos de cifrado, aplicando el principio de mínimo privilegio.Diseñar, implementar y mantener soluciones de monitorización, alertas, logging e integración con herramientas SIEM.Participar en la gestión de incidentes, el análisis de causa raíz y la elaboración de informes post mortem.Automatizar tareas repetitivas y reducir la carga operativa mediante flujos de autoservicio, aprobaciones, trazabilidad y limpieza de recursos.Colaborar con los equipos de ingeniería y FDEs para facilitar los despliegues y gestionar el ciclo de vida completo de los entornos.Mejorar continuamente la seguridad, la disponibilidad y la eficiencia operativa de la plataforma.Al menos 3 años de experiencia en posiciones de SRE, DevOps o Platform Engineering.Experiencia práctica con proveedores cloud, preferiblemente Google Cloud Platform (GCP).Conocimientos de GKE, IAM, VPC, Secret Manager y KMS.Experiencia con pipelines CI/CD, preferiblemente GitHub Actions, aplicando buenas prácticas de seguridad.Conocimientos de autenticación mediante OIDC/Workload Identity, acciones fijadas a versiones concretas y permisos mínimos en pipelines.Experiencia con Kubernetes y Helm.Conocimientos de Linux y scripting con Bash y/o Python.Comprensión de los principios de seguridad cloud, cifrado, auditoría y requisitos de cumplimiento normativo.Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés B2 alto .Disponibilidad para viajes y/o guardias según las necesidades del proyectoRequisitos valorablesExperiencia con Terramate.Conocimientos de MongoDB, Keycloak u otros servicios con estado.Experiencia con herramientas de observabilidad como Prometheus, Grafana y Cloud Monitoring.Experiencia en flujos de promoción entre distintos entornos: desarrollo, demo y producción.Proyecto estable.Modalidad: Híbrida, con presencialidad en oficina en Málaga 2-3 días por semanaHorario habitual: Lunes a jueves de 08:00 a 18:00 y viernes de 08:00 a 14:30.Horario de verano: Lunes a jueves de 08:00 a 15:00 y viernes de 08:00 a 14:30.Salario acorde a la experiencia aportada (45.000€ - 50.000€ anuales)Viajes y/o guardias: según las necesidades del proyecto.22 días laborables de vacaciones.En Abalia, nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados.Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia.Porque somos diferentes, por tres motivos principales:1.- Para nosotros las personas son lo importante.2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo.3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejorBuscamos una persona con visión arquitectónica, mentalidad de automatización y capacidad para impulsar nuevas formas de desarrollar software mediante inteligencia artificial, garantizando que las soluciones sean fiables, seguras, escalables y alineadas con los objetivos del negocio.#J-18808-Ljbffr

This job is with Philip Morris International (PMI), an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Store Manager Boutique IQOS Forma parte de un cambio revolucionario En PMI transformamos por completo nuestro negocio para construir un futuro libre de humo. Este cambio representa una gran responsabilidad y una oportunidad inmensa para innovar y desarrollar tu carrera. Nuestros equipos de retail lideran la experiencia del consumidor en nuestras boutiques IQOS. Como Boutique Manager en Málaga, serás clave para garantizar la excelencia operativa, impulsar resultados comerciales y liderar un equipo orientado al cliente. Tu día a día: Garantizarás el funcionamiento óptimo de la boutique, la excelencia en la experiencia de cliente y el rendimiento comercial como embajador de marca y líder de equipo. 1. Business Management: • Analizar el negocio para cumplir objetivos comerciales y de servicio (P&L, KPIs cuantitativos y cualitativos)., • Gestionar, motivar y acompañar al equipo hacia la consecución de metas., • Elaborar reportes periódicos y ejecutar planes de acción para mejorar la performance., • Desarrollar relaciones con retailers locales y asegurar la correcta ejecución del Visual Merchandising. 1. Operations Management: • Garantizar los estándares operativos: stock, inventario, arqueos de caja, cierres y procesos administrativos., • Supervisar operativas de front y back office, auditorías, seguridad y registro de clientes., • Implementar acciones correctivas ante desvíos operativos. 1. Consumer Management: • Asegurar una atención y bienvenida alineada con los estándares premium de IQOS., • Monitorear la experiencia en tienda y back office, interviniendo en incidencias complejas y dando feedback continuo., • Analizar indicadores de calidad (Mystery Shopping, NPS) junto al Area Supervisor para la mejora continua. 1. People Management: • Liderar, desarrollar y motivar al equipo fomentando un clima de trabajo positivo., • Colaborar con HR en reclutamiento, inducción, formación, evaluación y planes de carrera., • Dirigir briefings diarios y reuniones 1-a-1 de seguimiento y feedback., • Optimizar horarios y turnos de personal según la demanda del negocio. Lo que buscamos: • Lugar: Boutique IQOS Málaga., • Jornada: 40h semanales en turnos rotativos., • Formación universitaria o equivalente., • Inglés (mínimo B2, lo utilizarás el 80% del día a día) y español (mínimo C1)., • Manejo intermedio de MS Office (Excel y PowerPoint)., • +4 años de experiencia en retail y liderazgo de equipos., • Sólido conocimiento en gestión financiera (KPIs, budget) y métricas de servicio (Mystery Shopping, NPS)., • Alta inteligencia emocional, orientación a resultados y capacidad de adaptación. Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido con estabilidad laboral., • Salario fijo + variable por desempeño + tickets restaurante., • Formación continua y oportunidades de desarrollo en un entorno global, inclusivo y diverso.

Overview En STANDBY buscamos un Técnico de Estudios de Edificación para Málaga que supervise y optimice proyectos de edificación. Trabajarás en coordinación con equipos para asegurar cumplimiento normativo y viabilidad técnica, aportando informes y recomendaciones de materiales. Contribuirás a la planificación, control de recursos y seguimiento de obra para garantizar calidad y presupuesto. Serás un enlace clave entre diseño, ejecución y normativa, con enfoque en resultados y mejora continua. Esta posición ofrece estabilidad, incorporación inmediata y desarrollo en un entorno de construcción consolidado. Compensaciones / Beneficios • posición permanente, • incorporación inmediata, • retribución competitiva, • posibilidad de viajes, • entorno de trabajo consolidado Responsabilidades, • Elaborar planos y modelos cumpliendo normativas, • Realizar cálculos y simulaciones para seguridad y viabilidad, • Coordinar actividades, recursos y plazos del proyecto, • Supervisar ejecución de obras para cumplir especificaciones, • Generar informes y mantener registros de todas las fases, • Proporcionar recomendaciones sobre materiales y técnicas constructivas Requisitos principales, • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares, • Titulación universitaria Arquitecto Técnico o Ingeniero de Edificación, • Experiencia en constructoras y licitación de obra pública y privada, • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (Project, Primavera/Suretrack) y AutoCAD a nivel usuario, • Conocimiento a nivel usuario de Presto, • Valorable manejo de Revit, • Perfil orientado a objetivos y trabajo en equipo, • trabajo en equipo, • orientación a resultados, • comunicación efectiva, • Project, • Primavera, • Suretrack

Al igual que Batman y Robin, Sherlock Holmes y Watson e incluso Woody y Buzz Lightyear, serás la mano derecha del Store Manager, desempeñando un papel crucial en el éxito de nuestra tienda, asegurando una experiencia excepcional al cliente y el cumplimiento de los objetivos de venta.Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación.Buscamos un/a ASSISTANT STORE MANAGER con pasión, motivación y ganas de crecer profesionalmente. El candidato/a ideal debe tener habilidades de liderazgo, una buena visión para los negocios, estar familiarizado con el uso de KPIs, contar con experiencia previa en retail y una fuerte orientación al servicio al cliente.La incorporación será en nuestra tienda JACK & JONES ubicada en el Centro Comercial La Cañada, donde, junto con nuestra encargada de tienda Virginia y el resto del equipo, garantizarás el éxito de la marca.RESPONSABILIDADESDesarrollar relaciones duraderas con los clientes a través de un servicio excepcional.Colaborar con el Store Manager para asegurar un entorno de compra agradable.Ayudar al Store Manager en la creación de estrategias de venta.Resolver de manera efectiva y amable cualquier duda o problema que puedan tener los clientes.Contribuir al logro de los objetivos de ventas y satisfacción del cliente.Coordinar la reposición de productos para mantener la tienda siempre presentable.Asegurar que todos los artículos estén correctamente etiquetados y presentados.Gestionar el control de inventarios y el seguimiento de pedidos.Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y políticas de la empresa.OFRECEMOSUn lugar de trabajo inclusivo que garantiza el crecimiento personal y profesional para todos, independientemente de la edad, género o condición.Un trabajo a tiempo completo que realizarás con una planificación horaria con un mes de antelación para buscar el equilibrio entre tu vida personal y profesional.Un sistema de comisiones que refleje tu esfuerzo en la consecución de los objetivos establecidos.Flexibilidad salarial: Facilitamos la gestión de tus finanzas personales permitiéndote recibir anticipos de tu nómina antes de final de mes. *Se aplican condiciones.El día de tu cumpleaños, es tu día: valoramos tus momentos especiales. Por eso, te ofrecemos un día libre adicional.Descuentos en compras del 50% con máximos mensuales de nuestra tienda.Retos internos: Fomentamos que los equipos den su mejor versión en el servicio al cliente a través de competiciones.La oportunidad de una carrera en una cadena minorista líder, con más de 1.000 tiendas en todo el mundo.Un salario que refleje tu responsabilidad y capacidad para generar crecimiento.Formarás parte de nuestro programa de formación nacional dirigido a Assistant Store Managers. El objetivo es impulsarte tanto personal como profesionalmente.Si además tienes facilidad con el inglés, podrás formar parte de un programa internacional para impulsar tu carrera.¿TE INTERESA EL DESAFÍO?El equipo de selección se compromete a garantizar la mejor experiencia posible en el proceso, estando en contacto continuo con los candidatos y deseándoles la mayor de las suertes .SOBRE JACK & JONESJACK & JONES es moda de alta calidad para jóvenes. Fundada en 1990, JACK & JONES es la unidad de negocio más grande dentro de la compañía de moda global BESTSELLER y es uno de los retailers de moda masculina más importantes de Europa, con más de 1000 tiendas. Con los jeans como negocio principal, JACK & JONES enriquece la herencia de la ropa de jeans auténtica respetando la historia y centrándose en tratamientos y diseños innovadores.JACK & JONES cubre las muchas facetas del armario de un hombre. Desde su juventud hasta su necesidad de clásicos atemporales, la marca aporta un mundo de camaradería, diversión y buenas vibraciones en todos sus diseños. xqbhyrx Y desde 2017, JACK & JONES ha ampliado su cartera de marcas con JACK & JONES PLUS, JACK & JONES JUNIOR y JJXX. Para obtener más información, visita o J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En EY GDS España, como Technical Business Analyst actúas como nexo entre negocio y tecnología para convertir necesidades funcionales en requisitos claros y viables. Apoyas la transformación digital colaborando con equipos técnicos y de negocio, asegurando que las soluciones respondan a usuarios y objetivos organizacionales. Facilitas descubrimiento, trazabilidad y validación de entregables, manteniendo alineación entre negocio y diseño técnico. Es una oportunidad para influir en proyectos globales y trabajar en un entorno ágil e inclusivo. Compensaciones / Beneficios • Comprender procesos funcionales y necesidades que debe resolver el sistema • Liderar sesiones de descubrimiento y recopilación de requisitos funcionales • Detectar huecos, contradicciones y riesgos funcionales para no depender del equipo de desarrollo • Convertir documentación de alto nivel en especificaciones detalladas para el equipo técnico • Definir y validar integraciones entre sistemas, APIs, flujos de datos y contratos funcionales • Mantener trazabilidad entre necesidad original, requisitos y comportamiento esperado • Colaborar con desarrollo y arquitectura para asegurar que el diseño técnico mantiene la intención funcional • Gestionar y priorizar backlogs y seguimiento de entregables • Participar en estimaciones funcionales y planificación de iniciativas • Facilitar la comunicación entre negocio y tecnología según audiencia Responsabilidades • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática o Administración de Empresas • 5 años de experiencia • Inglés intermedio o avanzado Requisitos principales • Aprendizaje continuo • Éxito definido por ti • Liderazgo transformador • Cultura diversa e inclusiva

Experteer Overview En este rol trabajarás para una prestigiosa bodega con presencia en Andalucía, enfocada en ventas y representación de vinos. Con ánimo de crecimiento, darás soporte a la expansión de la red de distribución y gestionarás cuentas clave del canal Horeca. Colaborarás con el equipo para alcanzar objetivos comerciales y representar la marca en Málaga, Sevilla y Cádiz. Buscamos perfiles dinámicos que impulsen resultados y contribuyan a un proyecto estable en expansión. Compensaciones / Beneficios • Venta y representación de vinos en la zona sur (Málaga, Sevilla y Cádiz) • Gestión directa de Cuentas Clave del Canal Horeca • Gestión, control y expansión de la red de Distribución de la zona Responsabilidades • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares en el sector vitivinícola • Experiencia previa en la zona de gestión • Disponibilidad para viajar • Residencia en la zona a gestionar Requisitos principales • Vehículo de empresa • Gastos derivados de la actividad comercial • Herramientas

Descripción En Porcelanosa Grupo contamos con más de 50 años de historia, estamos presentes en más de 140 países alrededor del mundo y somos una marca de referencia a nivel mundial en diseño y calidad de producto. Durante toda nuestra historia hemos estado siempre a la vanguardia de nuestro sector, especializándonos en la fabricación y comercialización de pavimentos y revestimientos cerámicos y naturales. Nuestro reto siempre es mejorar, por eso queremos incorporar un@ comercial en nuestra delegación de Málaga con experiencia ampliando cartera de clientes, así como fidelizar la actual para seguir creciendo y lograr que nuestra marca siga siendo un referente a nivel mundial. Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra amplia plantilla. Ofrecemos estabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirá desarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia. ¿Quieres formar parte del equipo? Requisitos Mínimos Profesionales con experiencia en el trato al cliente y en la creación y consolidación de carteras de clientes. Con buenas habilidades comunicativas y de negociación. Experimentados/as en prescripción en el sector inmobiliario, promotoras e interiorismo. Se valorará conocimientos de CRM, SAP y dominio de paquete Office. === Descripción de la compañÃa PORCELANOSA GRUPO

Project Manager Remoto - Transformación DigitalNuestro cliente busca unProject Manager Remotocon experiencia en transformación digital para unirse a su equipo global. Este rol es fundamental para dirigir iniciativas estratégicas que impulsen la modernización y la eficiencia operativa a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos. Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega de proyectos de transformación digital, colaborando estrechamente con equipos distribuidos geográficamente. Buscamos a un profesional proactivo, con excelentes habilidades de comunicación virtual y una sólida comprensión de los desafíos y oportunidades de la transformación digital en el panorama empresarial actual, operando desde cualquier lugar.Liderar la planificación estratégica y la ejecución de proyectos de transformación digital a gran escala.Gestionar equipos multifuncionales distribuidos geográficamente, asegurando una comunicación clara y efectiva.Definir el alcance del proyecto, los objetivos, los hitos, los recursos y los cronogramas para iniciativas de transformación.Identificar y evaluar tecnologías emergentes y soluciones innovadoras para mejorar los procesos empresariales.Gestionar riesgos, problemas y dependencias del proyecto, implementando planes de mitigación efectivos en un entorno remoto.Asegurar la entrega exitosa de los proyectos dentro del presupuesto y los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad.Mínimo de 6 años de experiencia engestión de proyectos, con un enfoque significativo en transformación digital o iniciativas tecnológicas complejas.Experiencia probada en la gestión de proyectos en entornosremotosy con equipos distribuidos.Dominio de metodologías Agile y experiencia en la gestión de proyectos de implementación de software y sistemas.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de presentar información de manera clara a audiencias técnicas y no técnicas.Capacidad demostrada para resolver problemas complejos y tomar decisiones informadas de forma independiente.Título universitario en un campo relacionado con negocios, tecnología o ingeniería.Acerca del PuestoNuestro cliente busca unProject Manager Remotocon experiencia en transformación digital para unirse a su equipo global. Este rol es fundamental para dirigir iniciativas estratégicas que impulsen la modernización y la eficiencia operativa a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos. Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega de proyectos de transformación digital, colaborando estrechamente con equipos distribuidos geográficamente. Buscamos a un profesional proactivo, con excelentes habilidades de comunicación virtual y una sólida comprensión de los desafíos y oportunidades de la transformación digital en el panorama empresarial actual, operando desde cualquier lugar.Responsabilidades ClaveLiderar la planificación estratégica y la ejecución de proyectos de transformación digital a gran escala.Gestionar equipos multifuncionales distribuidos geográficamente, asegurando una comunicación clara y efectiva.Definir el alcance del proyecto, los objetivos, los hitos, los recursos y los cronogramas para iniciativas de transformación.Identificar y evaluar tecnologías emergentes y soluciones innovadoras para mejorar los procesos empresariales.Gestionar riesgos, problemas y dependencias del proyecto, implementando planes de mitigación efectivos en un entorno remoto.Asegurar la entrega exitosa de los proyectos dentro del presupuesto y los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad.RequisitosMínimo de 6 años de experiencia engestión de proyectos, con un enfoque significativo en transformación digital o iniciativas tecnológicas complejas.Experiencia probada en la gestión de proyectos en entornosremotosy con equipos distribuidos.Dominio de metodologías Agile y experiencia en la gestión de proyectos de implementación de software y sistemas.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de presentar información de manera clara a audiencias técnicas y no técnicas.Capacidad demostrada para resolver problemas complejos y tomar decisiones informadas de forma independiente.Título universitario en un campo relacionado con negocios, tecnología o ingeniería.BeneficiosOportunidad de trabajar en proyectos innovadores de transformación digital con impacto real.Entorno de trabajo 100% remoto, que fomenta la flexibilidad y el equilibrio vida-trabajo.Salario competitivo y paquete de beneficios atractivo.Acceso a formación continua y certificaciones en metodologías ágiles.Cultura empresarial que valora la autonomía, la colaboración y el crecimiento personal.Forma parte de un equipo experto y apasionado por la agilidad.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol apoyarás la implementación, configuración y optimización de Workday para clientes, asegurando una transición fluida y el logro de objetivos de negocio. Trabajarás con equipos internos y clientes para entregar soluciones funcionales y de valor. Capacitarás a usuarios y acompañarás la post-implementación, manteniéndote al día con las actualizaciones de Workday. Es una oportunidad para impulsar transformaciones en HR, finanzas y talento dentro de una empresa enfocada en inclusión y diversidad. Compensaciones / Beneficios • Analizar requisitos de negocio y traducirlos en configuraciones de Workday • Diseñar y configurar soluciones en módulos HCM, Finanzas, Nómina o Reclutamiento • Colaborar con equipos técnicos para integración y migración de datos • Realizar pruebas funcionales y UAT • Capacitar a usuarios clave y brindar soporte post-implementación • Mantenerse actualizado con actualizaciones y funcionalidades de Workday Responsabilidades • Experiencia comprobable como Consultor Funcional de Workday • Conocimientos sólidos de procesos de negocio en HR, Finanzas o Gestión del Talento • Certificación en Workday (deseable) • Capacidad para analizar problemas complejos y proponer soluciones • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo • Nivel avanzado de inglés y español Requisitos principales • Seguro médico, de Vida y accidentes • Programas de bienestar • Retribución flexible y compra de acciones • Programas de flexibilidad (horaria, días libres, vacaciones) • Itinerario formativo individualizado • Red de empleados por la diversidad

Empresa del sector automoción, está interesada en incorporar un/a asesor/a comercial muy orientado a empresas para formar parte del equipo de Málaga. ¿Qué vas a hacer? • Captación de nuevos clientes. • Creación de cartera de clientes mediante organización de tu agenda comercial. • Identificación de las necesidades de los clientes. • Asesoramiento y venta de los productos y servicios del sector automoción. • Realización y seguimiento de ofertas comerciales. • Fidelización de clientes y resolución de incidencias. ¿Dónde trabajarás? Te incorporarás en las instalaciones de Málaga. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata en un buen ambiente de trabajo. Contrato indefinido a 40 h/s. Desarrollo profesional y formación continua. Salario fijo de 21000 bruto anuales + incentivos en función de la consecución de objetivos asignados. La inscripción en la oferta Nuestros técnicos de selección estudiarán tu aplicación y se pondrán en contacto cuando vean que haya una buena conexión entre tú, el puesto y la empresa para una primera entrevista. Al inscribirte en la oferta te haremos algunas preguntas. Puedes aprovechar para indicarnos tu interés en la oferta y la experiencia que tienes relacionada con el puesto. Esto nos ayudará a valorar la conexión que estás buscando. Requisitos mínimos: Tú ¿quién eres? Si eres una persona con buenas habilidades comerciales y conoces el tejido empresarial de Málaga. Además, dispones de de los requisitos mínimos mencionados debajo Experiencia venta a empresas. Conocimientos de informática, manejo de ofimática y paquete office. * Nivel de inglés hablado y escrito.

Transformamos las operaciones de nuestros clientes a través de la tecnología y los datos gracias a un equipo de más de 801.000 personas en todo el mundo. Si sientes que puedes asumir el reto y te gustaría unirte a un Great Place To Work®, Accenture es tu sitio. ¿Qué buscamos? En una compañía líder del sector energético, estamos realizando un proyecto de expansión de nuestras actuales oficinas, ampliando así nuestro equipo y buscamos personas con talento, motivación y actitud para crecer en un entorno dinámico, estable y en plena expansión. Estamos en la búsqueda de un/a Asesor/a Comercial, una figura fundamental para el desarrollo de nuestros puntos de atención comercial PRESENCIAL en nuestras oficinas de Málaga. Si te gusta el contacto con el público, el trabajo por objetivos y quieres construir una carrera profesional con futuro, queremos conocerte. PUESTO VACANTE: Asesor/a Comercial en Málaga. - Atención presencial en oficina comercial con alta afluencia de público. - Resolución de dudas, reclamaciones, facturación, bono social e incidencias. - Venta cruzada de productos energéticos, servicios de telecomunicaciones y soluciones de climatización. - Fidelización y seguimiento de clientes con enfoque consultivo. #LI-EU

Desde Adecco Selección buscamos un/a Auxiliar de Control de Producción para incorporarse a una empresa industrial tecnológica ubicada en el Parque Tecnológico de Málaga. Formarás parte del equipo de Producción, colaborando en la planificación, seguimiento y control de los procesos productivos para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos. Si eres una persona organizada, analítica, dinámica y con ganas de desarrollarte profesionalmente en un entorno industrial, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuáles serán tus funciones? - Apoyar en la planificación y seguimiento diario de la producción. - Gestionar y actualizar la información de las órdenes de fabricación en los sistemas internos. - Realizar el seguimiento de los plazos de fabricación y detectar posibles desviaciones. - Controlar el avance de las órdenes de producción y asegurar su correcta trazabilidad. - Coordinar con los diferentes departamentos implicados para garantizar el cumplimiento de la planificación. - Verificar la disponibilidad de materiales necesarios para la producción. - Registrar y analizar datos de producción, elaborando informes de seguimiento. - Identificar incidencias y colaborar en la propuesta de acciones correctivas. - Mantener actualizada la documentación y los registros asociados al área de Producción. - Participar en proyectos de mejora continua orientados a optimizar los procesos y la eficiencia operativa.

Lidera la evolución hacia unmodelo de desarrollo de software nativo en IA, definiendo estándares, herramientas y procesos que conecten los requisitos de negocio con la implementación y entrega de soluciones.En GP DIGITAL BuscamosSoftware Specialist Spec-Driven Development "SDD" | MálagaUn reto para impulsar el Spec-Driven Development, automatizar el ciclo de vida del software y ayudar a los equipos de tecnología a trabajar de forma más eficiente, trazable y alineada con la arquitectura empresarial.Qué harásDefinir y evolucionar el sistema de desarrollo de software nativo en IA, desde los requisitos de producto hasta la implementación, las pruebas y la puesta en producción.Diseñar y establecer el marco de Spec-Driven Development (SDD), convirtiendo requisitos, conocimiento y decisiones arquitectónicas en especificaciones estructuradas y utilizables por herramientas de IA.Definir estándares, metodologías, herramientas y mecanismos de gobierno para integrar la IA en el ciclo de vida del desarrollo de software.Crear y mantener habilidades personalizadas de IA (custom AI skills), prompts y activos de automatización reutilizables.Garantizar la trazabilidad entre los requisitos iniciales, las decisiones de arquitectura, el desarrollo, las pruebas y la entrega.Integrar prácticas de desarrollo asistido por IA para mejorar la productividad, la calidad y la consistencia de las soluciones.Acompañar a product managers, arquitectos y equipos de ingeniería en la adopción de nuevas metodologías de trabajo.Impulsar sesiones de formación, coaching y soporte práctico para facilitar la transformación de los equipos.Asegurar que las soluciones entregadas estén alineadas con los objetivos de producto y los principios de arquitectura.ImprescindibleExperiencia en arquitectura tecnológica empresarial, arquitectura de software o transformación de procesos de desarrollo.Conocimiento de metodologías de desarrollo asistido por IA y de enfoques de Spec-Driven Development.Capacidad para definir estándares, marcos de trabajo, procesos de gobierno y prácticas reutilizables.Experiencia conectando requisitos de negocio y producto con especificaciones técnicas y decisiones arquitectónicas.Capacidad para impulsar la adopción de nuevas herramientas y metodologías entre perfiles técnicos y de negocio.Buenas habilidades de comunicación, formación y acompañamiento de equipos.Inglés B2 alto, imprescindible para colaborar con equipos internacionales y superar una entrevista técnica en inglés.Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Málaga, con 2-3 días presenciales por semana.DeseableExperiencia creando custom AI skills, bibliotecas de prompts y automatizaciones para el desarrollo de software.Conocimiento de herramientas de IA generativa aplicadas a programación, pruebas y entrega de software.Experiencia integrando soluciones de IA en pipelines de desarrollo, CI/CD y procesos de ingeniería.Conocimiento de prácticas de trazabilidad, calidad del software y gobierno de arquitectura.Experiencia formando y acompañando a equipos en procesos de transformación tecnológica.Capacidad para definir métricas de productividad, calidad y adopción de nuevas prácticasQué ofrecemosSalario competitivo en función de la experienciaContrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil22 días laborables de vacacionesPlan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporteFormación en Tecnología y Soft SkillsPrograma de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotrosCondicionesLugar de trabajo: Málaga,Modalidad: Híbrida, con presencialidad 2-3 días por semana.Horario: L-J de 8:00 a 18:00 y V de 8:00 a 14:30.Disponibilidad para viajes y/o guardias: Sí, puntualmente según las necesidades del puesto.Idioma: Inglés B2 alto, con capacidad para mantener conversaciones técnicas y profesionales. La entrevista será en inglés.En cuanto a nosotros ...Grupo DigitalSomos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra webwww.Grupodigital.Eu#J-18808-Ljbffr

¿Eres un apasionado de la tecnología y posees experiencia en el ámbito comercial? Te invitamos a explorar esta emocionante oportunidad de trabajo en Málaga. Estamos seleccionando un profesional para sumarse al equipo de ventas de una destacada empresa del sector tecnológico, especializada en brindar soluciones integrales de comunicaciones a pequeñas y medianas empresas. ¿Cuáles serán tus funciones? - Comercialización de productos y servicios de la compañía (conectividad, redes, IP) a pymes como público objetivo. - Captación de negocio a través de venta directa y venta telefónica. - Cumplimiento de los objetivos presupuestarios de ventas. ¿Qué te ofrecemos? - Salario 19000 + comisiones. - Gastos de desplazamiento y herramientas de trabajo. - Plan de carrera en el que se incluye mejora salarial, vehículo de empresa e ingresos adicionales. - Buen ambiente de trabajo. Requisitos mínimos: - Buscamos un profesional con experiencia consolidad en el sector comercial. - Acostumbrado a un tipo de venta consultiva o televenta y con experiencia en el segmento pymes. - La persona seleccionada deberá tener habilidad en el manejo de las tecnologías y gusto e interés por las mismas. - Imprescindible vehículo propio.

Te presentamos esta oportunidad de trabajo comercial en una empresa líder en tecnología y desarrollo de software para empresas. Nuestro cliente es una empresa tecnológica líder en el desarrollo de software personalizado y soluciones tecnológicas para empresas de diversos sectores. Un enfoque innovador y el compromiso con la excelencia nos han permitido establecernos como un socio confiable para las empresas que buscan optimizar sus operaciones y alcanzar el éxito en un mundo digital en constante evolución. Como Account Manager serás un elemento clave en nuestra estrategia de crecimiento. Estamos buscando un profesional apasionado por la tecnología y las ventas, con habilidades excepcionales de comunicación y una comprensión profunda de cómo nuestras soluciones pueden satisfacer las necesidades de las empresas. Tu objetivo principal será establecer relaciones sólidas con los clientes existentes y potenciales, entender sus requerimientos y desafíos, y presentarles soluciones tecnológicas personalizadas que impulsen su éxito empresarial. Misión del puesto de trabajo Gestionar y cultivar relaciones con clientes actuales, comprendiendo sus objetivos y desafíos empresariales. Gestión de una amplia cartera de clientes para incrementar el negocio con los mismos. Asesoramiento consultivo continuado buscando incrementar el negocio con los clientes. Captación de negocio. Identificar oportunidades de venta y colaborar con el equipo técnico/a interno para desarrollar propuestas personalizadas. Presentar y demostrar nuestras soluciones tecnológicas de manera efectiva a clientes potenciales. Colaborar con el equipo de desarrollo para asegurarte de que las soluciones propuestas se alineen con las necesidades del cliente. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades en el sector tecnológico y en los productos de la empresa. Lograr y superar los objetivos de ventas y cuotas asignadas. ¿Quién eres? Tienes conocimientos y base tecnológica para comunicarte con clientes y equipo técnico/a interno de la empresa. Experiencia demostrable en venta consultiva B2B, preferiblemente comercializando productos y servicios tecnológicos. Habilidad para comprender las necesidades empresariales y traducirlas en soluciones tecnológicas efectivas. Estás habituado a procesos de transformación tecnológicos y comprendes las posibilidades de desarrollos buscanco la mejora de procesos en cliente. Orientado(a) a resultados y autosuficiente. ¿Què te ofrecemos? Un puesto de trabajo estable y la oportunidad de formar parte de una empresa líder en tecnología con un historial exitoso. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Atractivo paquete salarial con bonificaciones por cumplimiento de objetivos. Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Trabajo mixto presencial, remoto. Exposición a proyectos tecnológicamente avanzados y desafiantes. Apostamos por la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad en nuestra fuerza laboral y creemos firmemente en los beneficios de trabajar con equipos diversos y multidisciplinares. Si te gusta lo que lees, inscríbete en la oferta, resumiendo en las preguntas de inscripción qué fortalezas puedes aportar al puesto y cual es tu interés en el mismo. Requisitos mínimos: Experiencia en venta consultiva B2B Base de conocimientos tecnológicos. Formación o experiencia en comercialización de tecnología.

¿Te gusta conectar con las personas y ofrecer un servicio que deje huella? ¿Te motiva trabajar con objetivos comerciales y un atractivo sistema de incentivos? 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK Mobility? OK Mobility es una compañía internacional especializada en soluciones de movilidad, con presencia en más de 15 países. Cada día trabajamos para ofrecer una experiencia excelente a nuestros clientes gracias al compromiso de un equipo diverso y apasionado por el servicio. Tu misión como Mobility Sales Advisor en nuestra store de Málaga - Estación María Zambrano: Serás responsable de ofrecer una experiencia excelente a nuestros clientes durante todo el proceso de alquiler, asesorándolos, gestionando los contratos y contribuyendo al crecimiento del negocio a través de un servicio cercano, eficiente y orientado a resultados. Si disfrutas combinando atención al cliente, ventas y trabajo en equipo… queremos conocerte. ¿Qué harás en tu día a día? - Formarás parte de un equipo que te acompañará desde el primer día, donde la colaboración y el apoyo mutuo son fundamentales. - Serás la imagen de OK Mobility, dando la bienvenida y atendiendo a nuestros clientes de forma cercana y personalizada. - Acompañarás al cliente durante todo el proceso de alquiler, presentando nuestros productos y servicios y garantizando una experiencia sencilla, ágil y de calidad. - Gestionarás los contratos de alquiler de forma eficiente, asegurando que todo el proceso sea fluido y ofreciendo soporte al cliente siempre que sea necesario. - Desarrollarás tu perfil comercial, identificando oportunidades de venta y presentando productos, servicios y opciones adicionales. - Realizarás la recepción y revisión de los vehículos devueltos, garantizando el correcto seguimiento del proceso y la satisfacción del cliente. - Todo ello en un entorno dinámico e internacional, donde cada día tendrás nuevos clientes, retos y oportunidades para aprender y crecer profesionalmente. ¿Qué necesitas para unirte al equipo? - Carnet de conducir, válido para circular en territorio español. - Nivel alto de inglés, otros idiomas serán un plus. - Motivación por trabajar con objetivos comerciales, contribuyendo al éxito del equipo a través de un asesoramiento de calidad. - Capacidad para conectar con las personas y ofrecer una experiencia de cliente excelente, adaptando el asesoramiento a las necesidades de cada cliente. - Flexibilidad y capacidad de adaptación en un entorno dinámico. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido. - Salario fijo + atractivo sistema de incentivos, para que tu esfuerzo tenga recompensa. - Jornada completa con turnos rotativos de mañana y tarde. - Un proyecto internacional, con oportunidades reales de desarrollo profesional y movilidad interna. - Beneficios para empleados, incluyendo retribución flexible, descuentos en seguro médico y ventajas exclusivas en el alquiler de vehículos con nuestro programa Friends & Family. ¿Te unes al #OKTeam? Si quieres formar parte de una compañía internacional, dinámica y en constante crecimiento, donde cada día supone una nueva oportunidad para aprender y marcar la diferencia, te estamos esperando. ¿Todavía quieres saber más? Síguenos en nuestro Instagram @careersokmobility

Liderar y administrar el servicio de captura y distribución de fotos y vídeos en uno de nuestros centros (Un parque acuático) REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: ● Experiencia en gestión de equipo (Selección - Formación - Supervisión) ● Experiencia previa como store manager o puestos similares ● Grandes habilidades de liderazgo, comunicación y responsabilidad ● Hablar fluidamente Inglés (Se probará en el proceso de selección) ● Resiliencia y gestión de estrés ● Mentalidad Data Driven (analizar KPIs) ● Orientación a la excelencia en el servicio al cliente ¿Cuáles serán tus principales funciones? ● Seleccionar y gestionar a su propio equipo formado por fotógrafos y dependientes ● Atención directa con la dirección de los parques. ● Coordinar la actividad del equipo, formaciones, horarios... ● Establecer KPIs de rendimiento y de mejora para su equipo ● Resolver incidencias a clientes y problemas técnicos de los equipos que usamos ● Gestión del P&L y Control de Costes ● Supervisión y optimización de la operativa de la actividad desarrollada ● Stakeholder Management: Gestión de la relación institucional con la dirección del parque (el cliente principal). ● Arqueo y control de caja ● Talent Development ● Colaborar con acciones y mejoras de Visual Merchandising. ¿QUÉ OFRECEMOS? ● Oportunidad de trabajar en sector del ocio, ambiente dinámico y joven. ● Posibilidades de desarrollo interno ● Horario "flexible" orientado a resultados. ● Remuneración competitiva (fijo+variable) Tipo de puesto: Contrato fijo discontinuo Duración del contrato: Aproximadamente 6 meses Beneficios: Flexibilidad horaria Horario: De lunes a viernes con disponibilidad de fin de semana Retribución complementaria: Bonus por objetivos

Te presentamos esta oportunidad de trabajo comercial en una empresa líder en tecnología y desarrollo de software para empresas. Nuestro cliente es una empresa tecnológica líder en el desarrollo de software personalizado y soluciones tecnológicas para empresas de diversos sectores. Un enfoque innovador y el compromiso con la excelencia nos han permitido establecernos como un socio confiable para las empresas que buscan optimizar sus operaciones y alcanzar el éxito en un mundo digital en constante evolución. Como comercial sector tecnológico serás un elemento clave en nuestra estrategia de crecimiento. Estamos buscando un profesional apasionado por la tecnología y las ventas, con habilidades excepcionales de comunicación y una comprensión profunda de cómo nuestras soluciones pueden satisfacer las necesidades de las empresas. Tu objetivo principal será establecer relaciones sólidas con los clientes existentes y potenciales, entender sus requerimientos y desafíos, y presentarles soluciones tecnológicas personalizadas que impulsen su éxito empresarial. Misión del puesto de trabajo - Gestionar y cultivar relaciones con clientes actuales, comprendiendo sus objetivos y desafíos empresariales. Gestión de una amplia cartera de clientes para incrementar el negocio con los mismos. Asesoramiento consultivo continuado buscando incrementar el negocio con los clientes. - Captación de negocio. Identificar oportunidades de venta y colaborar con el equipo técnico/a interno para desarrollar propuestas personalizadas. - Presentar y demostrar nuestras soluciones tecnológicas de manera efectiva a clientes potenciales. - Colaborar con el equipo de desarrollo para asegurarte de que las soluciones propuestas se alineen con las necesidades del cliente. - Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades en el sector tecnológico y en los productos de la empresa. - Lograr y superar los objetivos de ventas y cuotas asignadas. ¿Dónde te incorporarás? Oficina en pleno centro de Málaga. ¿Quién eres? - Tienes conocimientos y base tecnológica para comunicarte con clientes y equipo técnico/a interno de la empresa. - Experiencia demostrable en venta consultiva B2B, comercializando productos y servicios tecnológicos. - Habilidad para comprender las necesidades empresariales y traducirlas en soluciones tecnológicas efectivas. Estás habituado a procesos de transformación tecnológicos y comprendes las posibilidades de desarrollos buscanco la mejora de procesos en cliente. - Orientado(a) a resultados y autosuficiente. ¿Què te ofrecemos? Un puesto de trabajo estable y la oportunidad de formar parte de una empresa líder en tecnología con un historial exitoso. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Atractivo paquete salarial con bonificaciones por cumplimiento de objetivos. Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Trabajo mixto presencial, remoto. Exposición a proyectos tecnológicamente avanzados y desafiantes. Apostamos por la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad en nuestra fuerza laboral y creemos firmemente en los beneficios de trabajar con equipos diversos y multidisciplinares. Si te gusta lo que lees, inscríbete en la oferta, resumiendo en las preguntas de inscripción qué fortalezas puedes aportar al puesto y cual es tu interés en el mismo. Requisitos mínimos: Formación Universitaria, Ingeniería relacionadas con las TIC. Experiencia en Ventas de herramientas de digitalización para empresas (Business Intelligence, ERP, CRM, Softaware a medida). Experiencia en venta consultiva B2B Base de conocimientos tecnológicos. Formaci&oac

Mapaval Project es una empresa dedicada a la comercialización, diseño e instalación de cerramientos exteriores de vidrio y aluminio, así como accesorios en obras tipo vivienda unifamiliar. Estamos especializados en instalaciones especiales con ventanales de grandes dimensiones, alta eficiencia energética, automatizaciones y con una parte importante de diseño. Actualmente estamos buscando a dos Delegados/as de Zona Junior que, reportando directamente a la Gerencia, tengan como principal misión hacerse cargo, cada uno de ellos, de delegaciones importantes dentro de la provincia de Málaga, liderando un equipo a su cargo de en torno a 4 personas, para obtener y llevar a cabo diferentes proyectos que permitan alcanzar los objetivos marcados dentro de la estrategia comercial de la zona, en línea con los globales de la empresa. FUNCIONES: - Planificar la actividad de la delegación tanto a nivel de objetivos técnicos y económicos, como los cronogramas de su equipo. - Coordinar a los comerciales y proporcionarles soporte técnico - comercial. - Supervisar la realización de los proyectos contratados, controlando los costes y, acudiendo a las obras para verificar la calidad de los trabajos realizados. - Mantener relación directa con los proveedores, planteando los encargos necesarios y velando por la entrega en tiempo y forma. - Gestionar el presupuesto de la delegación. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: 36.000 euros + porcentaje variable en función del cumplimiento de objetivos que puede incrementar la remuneración de forma elevada. - Beneficios: coche y teléfono de empresa. - Formación especializada a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional según trayectoria y valía, pudiendo optar a puestos de mayor responsabilidad. - Forma parte de una empresa con un plan de expansión importante para los próximos años, dentro de en un sector en pleno auge. - Jornada completa. Horario habitual, sin perjuicio de la adaptabilidad necesaria por la tipología del puesto: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 14:00 p.m. y de 16:00 p.m. a 19:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Conocimientos relacionados con la construcción. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office, especialmente de Excel. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Imprescindible permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la provincia de Málaga de forma muy habitual (al menos entre un 50% / 60% de su tiempo de trabajo). - Competencias: capacidad de aprendizaje, organización e iniciativa. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en un puesto similar, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias.Contrato: indefinidoSalario desde:36000Salario hasta:36000Contrato: Jornada:Salario:

RUESMA busca JEFES DE PRODUCCIÓN (H/M/D) para sus obras en Málaga. Te ofrecemos la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional junto a un equipo con una sólida trayectoria en el sector. Nuestra experiencia nos permite aportar profesionalidad a la gestión y experiencia en la ejecución de obras y servicios. Creemos firmemente en el trabajo en equipo, ofrecemos soluciones integrales a nuestros clientes y trabajamos para añadir la mejora continua en nuestra actividad diaria. En dependencia directa del Jefe de Obra, buscamos Jefes de Producción (H/M/D) con titulación técnica (Arquitecto, Aparejador, Ingeniero de la Edificación, ICCP o ITOP) y con una experiencia mínima de 5 años en obras de edificación residenciales y singulares de gran volumen en Madrid. Sus funciones serán las siguientes: • Junto al equipo de obra, efectuar un seguimiento de los objetivos producción., • Informar al Jefe de Obra de la evolución de los objetivos de producción., • Velar y ayudar en el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud., • Realizar seguimiento de los avances, incidencias o desviaciones de la obra., • Supervisar los medios humanos, técnicos y materiales de la obra., • Velar por el mantenimiento del ritmo de la obra, con especial incidencia en la disposición de materiales y medios auxiliares en los momentos adecuados., • Ayudar en la realización del proceso de compras., • Colaborar en los cierres mensuales y en las planificaciones trimestrales., • Controlar y realizar seguimiento a las empresas subcontratistas., • Realizar y/o supervisar mediciones y replanteos de la obra., • Por exigencia de los clientes, los candidatos deben contar con la titulación universitaria requerida., • Claro enfoque a la producción, • Conocimiento en la utilización de ERP´s orientados al sector de la construcción/edificación, preferiblemente Sigrid/Business Central/SAP. #J-18808-Ljbffr

Diseñador/a de Contenidos E-learning Descripción del puesto En Grupo Euroformac, empresa especializada en formación y desarrollo profesional, estamos buscando incorporar a nuestro equipo un/a Diseñador/a de Contenidos E-learning. Buscamos una persona creativa, organizada y con conocimientos en diseño instruccional, desarrollo de materiales digitales y herramientas de autor, que quiera participar en la creación de experiencias de aprendizaje innovadoras, dinámicas e interactivas. Formarás parte de nuestro equipo de desarrollo de contenidos, colaborando en la creación, adaptación y digitalización de materiales formativos para diferentes proyectos de formación online. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseño y desarrollo de contenidos e-learning: creación de materiales didácticos digitales, interactivos y visualmente atractivos. Diseño instruccional: estructuración de contenidos formativos, definición de objetivos de aprendizaje y elaboración de actividades y evaluaciones. Desarrollo de cursos SCORM: creación, edición y publicación de contenidos compatibles con plataformas LMS. Manejo de herramientas de autor: utilización de aplicaciones como Articulate Storyline, Rise 360, iSpring Suite, Adobe Captivate o similares. Creación de recursos multimedia: elaboración de presentaciones, infografías, vídeos, actividades interactivas y otros materiales de apoyo. Adaptación y digitalización de contenidos: transformación de materiales formativos tradicionales en recursos adecuados para la modalidad e-learning. Gestión de contenidos en Moodle: carga, configuración, revisión y comprobación del correcto funcionamiento de los recursos formativos. Revisión y control de calidad: comprobación de la usabilidad, navegación, funcionamiento y calidad pedagógica de los cursos. Coordinación con otros departamentos: colaboración con expertos en contenidos, docentes y responsables de proyectos para garantizar el cumplimiento de los objetivos formativos. ¿Qué ofrecemos? Retribución acorde a experiencia aportada Puesto 100% presencial Contrato indefinido Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector de la formación. Participación en proyectos formativos variados e innovadores. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. ¡Queremos conocerte! Si te apasiona la formación digital, disfrutas creando contenidos interactivos y tienes experiencia desarrollando cursos e-learning, ¡en Grupo Euroformac queremos contar contigo! Requisitos mínimos: ¿Qué buscamos? Formación relacionada con Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Comunicación Audiovisual, Pedagogía, Educación, Diseño Instruccional o áreas afines. Experiencia previa en diseño y desarrollo de contenidos e-learning. Conocimientos de herramientas de autor como Articulate Storyline, Rise 360, iSpring Suite, Adobe Captivate o similares. Experiencia en creación y publicación de contenidos SCORM. Conocimientos de plataformas LMS, especialmente Moodle. Capacidad para transformar contenidos técnicos en materiales didácticos claros, atractivos e interactivos. Creatividad, atención al detalle y capacidad de organización. Autonomía para gestionar tareas y cumplir plazos de entrega. Valoraremos especialmente Experiencia en proyectos de formación profesional, formación subvencionada o formación para empresas. Conocimientos de diseño gráfico y herramientas como Canva, Adobe Photoshop, Illustrator o similares. Experiencia en edición de vídeo y producci

Descripción En Porcelanosa Grupo contamos con más de 50 años de historia, estamos presentes en más de 140 países alrededor del mundo y somos una marca de referencia a nivel mundial en diseño y calidad de producto. Durante toda nuestra historia hemos estado siempre a la vanguardia de nuestro sector, especializándonos en la fabricación y comercialización de pavimentos y revestimientos cerámicos y naturales. Nuestro reto siempre es mejorar, por eso queremos incorporar un@ gestor@ de obras, en nuestra delegación de Málaga, concretamente para la zona de Torremolinos, con experiencia en coordinación de obras para seguir creciendo y lograr que nuestra marca siga siendo un referente a nivel mundial. Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra amplia plantilla. Ofrecemos estabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirá desarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia. ¿Quieres formar parte del equipo? Requisitos Mínimos Profesionales con alta capacidad de planificación y coordinación. Con buenas habilidades comunicativas y de negociación. Experimentados/as en el sector de la construcción. Se valorará conocimientos de CRM, SAP y dominio de paquete Office. === Descripción de la compañÃa PORCELANOSA GRUPO

B. Braun desea incorporar a un/a Delegado/a de Ventas en la División Comercial Aesculap, en la línea Abdominal Cardiothoracic Surgery (ACS), en la provincia de Málaga. Pensamos en un/a profesional con experiencia en ventas en el sector hospitalario (preferiblemente, con experiencia en el sector Medical Device), que gestionará su línea de productos con plena autonomía en los hospitales asignados, y en dependencia directa de la jefatura de ventas del Área Sur. Se requiere experiencia en el quirófano o comercial con background de enfermería de quirófano o ventas de equipamiento. Funciones Mantener sólidas relaciones con usuarios y decisores de la zona asignada Cumplir con los objetivos de venta y gastos asignados Análisis del mercado y de la competencia Prestar apoyo técnico a clientes, en demostraciones de producto Asistencia a cirugías para dar soporte in situ Presentaciones de producto a clientes con un alto nivel clínico Gestión administrativa que se derive de la actividad Visitas de calidad, a clientes en la zona designada, en la gestión de oportunidades Experiencia en concursos públicos. Trabajar en la preparación de concursos pre y post publicación Atender cualquier consulta o duda de clientes sobre productos/precios/pedidos, etc Promocionar el “Sharing Expertise” con nuestros clientes Asistencia a congresos y formaciones. Requerimientos Estudios universitarios. Se valorará especialmente licenciatura en ciencias de la salud. Experiencia en ventas en el sector hospitalario (deseable en el campo quirúrgico) Conocimientos de la gestión de venta hospitalaria y concursal Dominio del manejo de herramientas informáticas y habituado a trabajar con CRM (Salesforce) Buen nivel de inglés Altas dotes de negociación Habilidades de comunicación, con capacidad para realizar demostraciones eficaces y venta a grupos Disponibilidad para viajar Carnet de conducir Residencia en Málaga Ofrecemos Retribución fija bruta anual a partir de 35.000€ + Variable, ajustada al perfil y experiencia de la persona candidata. Y Para Que Puedas Dar Lo Mejor De Ti, Nuestra Propuesta Pone En El Centro Tu Bienestar, Tu Desarrollo y Tu Experiencia Como Parte De Nuestro Equipo Modelo híbrido de trabajo Retribución flexible Seguro de vida y accidentes Ayudas económicas Servicio de Bienestar emocional Exámenes de salud gratuitos Club de Ahorro B. Braun Protocolo de desconexión digital Actividades deportivas y sociales Elige la B, elige B. Braun B. Braun Surgical, S.A.U. | Soledad Barragán López #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Makro Málaga, lideras el equipo de ventas para impulsar crecimiento, rentabilidad y fidelización en el sector HoReCa. Colaboras estrechamente con otros departamentos para optimizar procesos y experiencia del cliente. Tu función combina estrategia comercial, desarrollo de talento y toma de decisiones basada en datos. Esta posición ofrece oportunidad de impactar en una compañía internacional y crecer profesionalmente dentro de ONE METRO. Compensaciones / Beneficios • Definir y ejecutar estrategias comerciales para alcanzar objetivos de ventas • Gestionar y motivar al equipo de mandos del centro • Analizar datos de ventas y competitividad para decisions estratégicas • Fomentar relaciones con clientes y ofrecer soluciones personalizadas • Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos y experiencia del cliente • Reportar al Director/a de Área • Gestión de un equipo de alrededor de 15 personas Responsabilidades • Titulación superior en Empresariales, Marketing, Ventas o similar • Experiencia mínima de 3 años en gestión de equipos comerciales • Manejo avanzado de herramientas informáticas (Excel, CRM) • Conocimientos del canal HoReCa, ventas y distribución • Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación, orientación a resultados y análisis de datos • Conocimientos de inglés a nivel intermedio (B2) • Permiso de conducir vigente para desplazamientos en la zona Requisitos principales • descuentos en Makro • app de salud 24 horas • cesta de Navidad • un día libre en Navidad • formación MPower • Academia de Ventas

En Fundación Cibervoluntarios, estamos buscando un/a Técnico de Alianzas Corporativas, Captación de Fondos y ESG para acompañarnos en nuestra misión de promover la inclusión digital y la innovación social. Si te apasionan las personas y quieres contribuir a una cultura organizacional diversa y orientada al impacto social, ¡este es tu lugar! ¿POR QUÉ ENAMORARTE DE ESTE PROYECTO? En Fundación Cibervoluntarios, trabajamos para cerrar la brecha digital y promover la igualdad de oportunidades a través del uso de la tecnología. Nuestra misión es empoderar a las personas mediante la innovación y la tecnología, y creemos firmemente en el poder de los datos para transformar nuestra labor y medir nuestro impacto. Valoramos un entorno laboral inclusivo y ofrecemos oportunidades continuas de desarrollo profesional y formación para nuestro equipo. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Como Técnico de Alianzas Corporativas, Captación de Fondos y ESG tu misión será desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con empresas, instituciones y otros financiadores con el objetivo de generar sinergias que permitan el crecimiento y sostenibilidad de los proyectos de la Fundación. El puesto implica diseñar e implementar estrategias de captación de fondos, desarrollar proyectos de impacto social en el ámbito digital y tecnológico, y fomentar la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y criterios ESG en las empresas aliadas. El/la candidato/a ideal tendrá un enfoque proactivo, visión estratégica, capacidad de negociación y un fuerte compromiso con la misión de la Fundación: impulsar el empoderamiento digital y la inclusión tecnológica para reducir la brecha digital y fomentar la participación ciudadana. Tus principales responsabilidades: Desarrollo y Gestión de Alianzas Corporativas - Identificar, contactar y establecer relaciones estratégicas con empresas, instituciones y fundaciones. - Diseñar propuestas de colaboración alineadas con los valores y objetivos de Fundación Cibervoluntarios. - Negociar y formalizar acuerdos estratégicos de financiación y apoyo corporativo. - Mantener y fortalecer relaciones con socios estratégicos mediante comunicación y seguimiento continuo. Captación de Fondos y Financiación - Desarrollar estrategias de fundraising corporativo y diversificación de fondos. - Redacción y presentación de propuestas de financiación para empresas, fundaciones y organismos públicos. - Monitorear tendencias en captación de fondos y diseñar campañas innovadoras. Implementación de Estrategia ESG y RSC - Diseñar e implementar proyectos de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) con empresas colaboradoras. - Promover la integración de criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza) en las alianzas estratégicas. - Alinear proyectos con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la Agenda 2030. Gestión de Proyectos y Comunicación - Coordinar con los equipos internos la ejecución de proyectos financiados. - Elaborar informes de impacto y seguimiento para socios estratégicos. - Representar a la Fundación en eventos, reuniones y foros del sector. - Apoyar la comunicación y visibilidad de las alianzas mediante materiales promocionales y campañas. Habilidades y competencias: Desarrollo de alianzas corporativas: Habilidad para identificar, negociar y gestionar colaboraciones con empresas. Captación de fondos: Conocimiento de estrategias de fundraising (patrocinios, donaciones, RSC, grant-making, etc.). ESG y sostenibilidad: Entendimiento de criterios ambientales, sociales y de gobernanza y su aplicación en empresas. Responsabilidad Social Corporativa (RSC): Conocimiento de iniciativas y normativas en RSC y cómo alinearlas con objetivos empresariales. Análisis de datos e impacto: Capacidad para medir y reportar el impacto de las alianzas y acciones ESG. Marketing y comunicación corporativa: Habilidades para presentar proyectos de manera atractiva y alineada con la estrategia de las empresas. Gestión de proyectos: Coordinación de iniciativas con múltiples stakeholders. - Imprescindible inglés avanzado - Valorable francés o portugués

CLARÁ GROUP busca un/a ayudante de Asesor/a de Ventas para incorporarse en su tienda en Málaga. Funciones: - Atención personalizada a las clientas en todas las fases del proceso (venta y post-venta). - Potenciar las ventas de la Tienda y ayudar a alcanzar los objetivos marcados. - Colaborar en todas las gestiones necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda (gestión de pedidos y de stock, preparación y realización de inventarios, contacto con proveedores externos, seguimiento de los arreglos y pruebas asociadas, etc). - Realización de las tareas asociadas al proceso desde la venta hasta la entrega del pedido. - Mantener los estándares Visuales y de Atención al Cliente fijados por la Marca. Requisitos: - Experiencia mínima demostrada de al menos 1 año en una posición similar, valorable en el Sector de la Moda Nupcial. - Valorable inglés nivel medio o alto. - Valorable conocimientos de modista y experiencia en la gestión de la venta personalizada (Boutique) con una excelente atención al cliente. - Valorable conocimientos de Excel. - Persona acostumbrada a trabajar por objetivos e incentivos. - Buscamos personas proactivas, resolutivas y con habilidades de negociación, comunicación y de trabajo en equipo. - Sensibilidad por el producto y la moda. Ofrecemos: - Acceso al Club Benefits Rosa Clará ¡Esperamos tu candidatura!

Banquero/a Santander Private Banking MálagaCountry: SpainES EL MOMENTO Santander () está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Wealth Management & Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes.EL IMPACTO QUE GENERARÁSSantander Private Banking está buscando un/a Banquero/a con base en Málaga. Como Banquero/a tu misión será la tutela de una cartera de clientes del segmento del entorno así como de la cotutela efectiva junto con las oficinas de Retail donde estén ubicados estos clientes. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Tutela y desarrollo de la cartera de clientes del segmento de privada asignado.Captación de nuevos clientes del segmento dentro del área geográfica asignada.Cotutela de los clientes de Commercial de tu zona.Cumplir con el modelo de asesoramiento de SPB y de cumplimiento de normativa. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPONuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.LOS SIGUIENTES REQUISITOS Experiencia profesional 5 años de experiencia en Banca / Finanzas 1 año de experiencia en B Privada, gestión de carteras.Educación Licenciado Universitario, preferiblemente en economía y finanzas.Acreditación EFPA muy valorable.Idiomas Inglés B2.Preferible y valorable habilidades en otros idiomas, Fránces, Alemán.Habilidades técnicas (Hard skills) Conocimientos en mercados y activos financieros, fiscalidad avanzada. Manejo de Excel, y herramientas digitales.Habilidades interpersonales (Soft skills) Comunicación efectiva y capacidades comerciales. Escucha activa y proactividad.Vehículo y disponibilidad para viajar en las zonas asignadas. VALORAMOS TU IMPACTOTu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro. Tu salud es nuestra prioridad. A través de Be Healthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos. Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida. Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera. Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado. Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.CUMPLIMIENTO LOCALSantander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.The Santander WaySantander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here.#J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente busca un Key Account Manager experimentado y proactivo para unirse a su equipo de ventas totalmente remoto, con enfoque en el sector retail en Málaga . Serás responsable de gestionar y hacer crecer relaciones estratégicas con nuestros clientes minoristas más importantes, asegurando su satisfacción y fomentando la expansión de negocio. Este puesto requiere una profunda comprensión del mercado retail, excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de trabajar de forma independiente y autónoma, aprovechando todas las herramientas de colaboración digital disponibles. • Gestionar y desarrollar un portafolio de clientes clave en el sector retail, actuando como principal punto de contacto., • Identificar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas existentes, proponiendo soluciones y productos que agregan valor., • Desarrollar y ejecutar planes de negocio para cada cuenta, alineados con los objetivos de la empresa y del cliente., • Realizar presentaciones de productos y propuestas comerciales adaptadas a las necesidades específicas de cada minorista., • Mantener un conocimiento profundo del mercado retail, tendencias, competencia y comportamiento del consumidor., • Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones, soporte) para garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de cuentas clave o ventas B2B, preferiblemente en el sector retail., • Historial probado de éxito en el logro y superación de objetivos de ventas., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, tanto verbal como escrita., • Alta capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo para trabajar de forma remota., • Dominio de herramientas de CRM y plataformas de colaboración virtual., • Conocimiento del mercado retail en la zona de Málaga , aunque el rol sea remoto., • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de cuentas clave o ventas B2B, preferiblemente en el sector retail., • Historial probado de éxito en el logro y superación de objetivos de ventas., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, tanto verbal como escrita., • Alta capacidad de organización, planificación #J-18808-Ljbffr

La posición está enfocada en la participación activa en la gestión integral del ciclo completo de proyectos de cooperación internacional. Las funciones abarcan desde las fases iniciales de identificación y formulación de nuevas propuestas de acción, pasando por el desarrollo y ejecución operativa en campo. Se requiere un seguimiento continuo y meticuloso de las actividades implementadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos, los plazos acordados y la correcta utilización de los recursos financieros asignados. La evaluación de impacto y resultados forma parte fundamental del proceso, generando informes analíticos que miden la eficacia de las intervenciones. La justificación administrativa y financiera ante los organismos financiadores es una tarea clave, lo que implica la preparación de documentación exhaustiva y el manejo de herramientas de reporting específicas. El rol culmina con las labores de cierre formal de los proyectos, garantizando que todos los compromisos contractuales y de rendición de cuentas hayan sido satisfactoriamente cumplidos. El profesional trabajará de manera coordinada con el equipo de sede, aportando su capacidad técnica para fortalecer la calidad y el impacto de las intervenciones de la organización. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a los contextos específicos de los países donde se implementan los proyectos, así como a las normativas de los diferentes donantes internacionales.

Información sobre la empresaVisable, filial europea de Alibaba y líder en marketplaces B2B en Europa, ayuda a las pymes a ganar visibilidad internacional a través de sus plataformas Europages, Alibaba y WLW, disponibles en 21 idiomas.Con más de 80 años de experiencia, seguimos creciendo y acompañando a las empresas en su desarrollo comercial en el entorno digital.Tu misión:Buscamos un/a Customer Acquisition Manager para reforzar nuestro equipo en España.Tu objetivo será desarrollar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de Visable en el mercado español.Tus principales responsabilidades serán:Definir y ejecutar la estrategia comercial, gestionando todo el ciclo de venta: desde la prospección y la concertación de reuniones hasta la negociación y el cierre.Identificar y atraer nuevos clientes, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo las soluciones más adecuadas (Europages, WLW, campañas de Google Ads, Google Shopping, retargeting, etc.).Hacer seguimiento y reporte de tu actividad mediante las herramientas internas, proponiendo mejoras e impulsando los resultados del equipo.Formación y apoyo:Desde tu incorporación, contarás con una formación completa sobre nuestros productos, soluciones y métodos de venta, y recibirás leads calientes, templados y fríos cada día.Tendrás a tu disposición herramientas digitales como Sugar CRM, software de seguimiento automático y simuladores de clientes potenciales, y además contarás con el apoyo de tu team leader y el acompañamiento de un comercial senior durante los primeros meses para asegurar tu éxito.Qué ofrecemos:La oportunidad de participar activamente en la transformación del comercio online B2B y consolidar Visable como líder europeo.Un entorno empresarial sólido con la flexibilidad y la mentalidad de una start-up.Un ambiente ágil, relajado y colaborativo donde el éxito es el resultado del trabajo en equipo.Formación continua, feedback regular y actividades de equipo.Participarás activamente en la creación y crecimiento de un nuevo equipo de ventas en España.Retribución:Salario fijo de 29.000 € con una comisión variable ilimitada, pagada mensualmente y correspondiente desde el 15% hasta el 24% del volumen de ventas, según el cumplimiento de los objetivos mensuales. Las comisiones se pagan desde el primer euro.Además, se ofrecen incentivos económicos adicionales, bonos por rendimiento y viajes de incentivo para reconocer los mejores resultados.Beneficios:Tickets restaurants de 11€ al díaPosibilidad de adherirte al seguro médico privado con condiciones ventajosas para empleados.Posibilad de teletrabajo despues de tu periodo de pruebaLugar de trabajo: Madrid – Paseo de la CastellanaTu perfil:Tienes al menos 2 años de experiencia en la venta en ciclo corto.Tienes experiencia en el sector B2B y trabajando con pymes.Habilidad para gestionar hasta 50 llamadas diarias.Diversidad e Inclusión:En Visable, creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad.Hemos firmado la Carta de la Diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona pueda sentirse valorada.Con más de 50 nacionalidades y 20 idiomas en el equipo, somos una empresa internacional y abierta.

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Buscamos un profesional especializado en Google Cloud Platform para incorporarse a nuestro equipo de Cloud Infrastructure. Participarás en la definición, despliegue y evolución de arquitecturas cloud modernas, contribuyendo a la mejora continua de los servicios y a la transformación tecnológica de nuestros clientes. El puesto se desempeña en Málaga en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. Funciones - Diseñar, desplegar y administrar soluciones cloud sobre Google Cloud Platform utilizando servicios nativos de la plataforma. - Implementar infraestructuras automatizadas mediante Infrastructure as Code utilizando herramientas como Terraform. - Monitorizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de los entornos cloud, asegurando el cumplimiento de los acuerdos de servicio. - Colaborar con equipos multidisciplinares para definir soluciones de infraestructura alineadas con los objetivos de negocio.

Grupo agroalimentario con sede en Granada, continúa creciendo y refuerza su equipo comercial en Andalucía. Buscamos profesionales con experiencia en el canal retail de alimentación para gestionar la zona de MÁLAGA, manteniendo una relación cercana con los clientes y asegurando la máxima presencia de nuestras marcas y productos en el punto de venta. ¿Cuál será tu misión?Serás la persona de referencia de Sol de Alba en los puntos de venta de tu zona, responsabilizándote de mantener y desarrollar las ventas en clientes actuales, captar nuevas oportunidades comerciales y garantizar la correcta implantación de nuestros productos en tienda. Funciones principales - Planificar y ejecutar rutas comerciales de visita a los puntos de venta asignados. - Gestionar la relación comercial con clientes del canal retail de alimentación: supermercados, autoservicios, cadenas locales y tiendas especializadas. - Tomar pedidos y realizar su seguimiento posterior. - Captar y desarrollar nuevos clientes en la zona asignada. - Supervisar la presencia de los productos en el punto de venta: surtido, disponibilidad, lineal, visibilidad y precios. - Detectar y gestionar incidencias relacionadas con stock, reposición, devoluciones o producto dañado, coordinándose con los departamentos internos. - Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento. - Reportar periódicamente la actividad comercial, incluyendo visitas realizadas, pedidos, aperturas de clientes y evolución de ventas. Salario fijo + Variable En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa como GPV, comercial de ruta, autoventa o posiciones similares dentro del sector de alimentación. Conocimiento del tejido comercial de la provincia y residencia en la zona de actuación. Carné de conducir B. Manejo habitual de herramientas digitales: móvil, tablet y aplicaciones de reporte comercial. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector agroalimentario. Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional. Gestión autónoma de una zona comercial consolidada. Vehículo de empresa Formación sobre productos, mercado y metodología comercial. Herramientas necesarias para el desempeño del puesto. Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable vinculado a objetivos.

¿Te apasiona la ingeniería? ¿Quieres participar en proyectos de desarrollo locales e internacionales para TDK? ¿Quieres formar parte de un equipo de trabajo en una empresa multinacional con sede en Málaga? Si es así, ¡esto te va a interesar! Como Project Development Engineer formarás parte del equipo de Process Technologies de Málaga llevando a cabo las siguientes funciones: • Gestión y ejecución de proyectos de desarrollo o mejora de procesos, integración de sistemas y automatización., • Definición de objetivos de proyectos, plazos, presupuestos y KPIs para el seguimiento de los proyectos., • Ejecución de proyectos técnicos y especiales de mejora del proceso a escala global en la división y reporte a nuestros clientes., • Desarrollo de modelos matemáticos o físicos de los procesos clave y de sus parámetros principales., • Incorporación de los conceptos de industria 4.0, Monozukuri y 0 defectos en nuestro negocio a través de los proyectos desarrollados., • Análisis y generación de experiencia en los procesos clave de la fabricación de condensadores. Definición de instrucciones de trabajo globales en el ámbito de su responsabilidad., • Impartir training formal e informal dentro y fuera de la planta de Málaga., • Proporcionar asistencia técnica y formación a los ingenieros de la división., • Diseño en 3D de útiles o sistemas de ayuda para la fabricación. Seguimiento de su construcción. Formar parte de una empresa multinacional, dentro del equipo de Process Technologies, en el que poder seguir desarrollándote profesionalmente. Entre los beneficios que te ofrecemos está el horario flexible, trabajo en remoto en modalidad híbrida, prestaciones sociales, condiciones laborales según convenio propio, buen ambiente de trabajo, formación continua, etc. • Haber realizado estudios universitarios de Grado en Física, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería mecánica, Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecatrónica., • Haber realizado un Máster en Ingeniería Mecatrónica o en Ingeniera Industria., • Tener formación complementaria en Ciencia de Datos con un enfoque práctico en Python para análisis de datos de DOEs, Análisis de datos con Tableau, Minitab, Python, SQL u otros similares, paquete office, Solid Edge o SolidWorks., • Valorable experiencia en una o varias de las siguientes áreas del sector industrial como I+D o Ingeniería., • Será necesario un nivel alto de inglés, fluido tanto hablado como escrito. TDK es una empresa multinacional dedicada a la fabricación de componentes electrónicos, que ha realizado cuatro innovaciones importantes de las que puede estar orgulloso (material de ferrita, cinta magnética, componentes multicapa y cabezales magnéticos) y que sigue creando productos que respaldan el desarrollo social. Mirando hacia el futuro, como una empresa que constantemente forja un camino de innovación, TDK tiene la intención de continuar contribuyendo a la creación de valor para el cliente a través del suministro de productos y servicios de alta calidad y utilizando sus diversos recursos de gestión global. TDK continuará contribuyendo a la cultura y la industria a través de la creatividad de manera constante, al abordar con seriedad el objetivo de "revitalizar y proteger el medio ambiente global y crear una sociedad agradable y segura". Home | TDK Electronics - TDK Europe Sus datos serán objeto de tratamiento por parte de TDK Electronics Components, S.A.U., con CIF A , y domicilio social en Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga, como responsable de tratamiento, de acuerdo con su solicitud de participar en este proceso de selección de personal. En este enlace, puede leer nuestra política de privacidad completa: Política de Privacidad TDK Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación al tratamiento, oposición y portabilidad; cosa que puede realizar en la dirección, Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga; o bien en la dirección de correo electrónico: #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la ingeniería? ¿Quieres participar en proyectos de desarrollo locales e internacionales para TDK? ¿Quieres formar parte de un equipo de trabajo en una empresa multinacional con sede en Málaga? Si es así, ¡esto te va a interesar! Como Project Development Engineer formarás parte del equipo de Process Technologies de Málaga llevando a cabo las siguientes funciones: • Gestión y ejecución de proyectos de desarrollo o mejora de procesos, integración de sistemas y automatización., • Definición de objetivos de proyectos, plazos, presupuestos y KPIs para el seguimiento de los proyectos., • Ejecución de proyectos técnicos y especiales de mejora del proceso a escala global en la división y reporte a nuestros clientes., • Desarrollo de modelos matemáticos o físicos de los procesos clave y de sus parámetros principales., • Incorporación de los conceptos de industria 4.0, Monozukuri y 0 defectos en nuestro negocio a través de los proyectos desarrollados., • Análisis y generación de experiencia en los procesos clave de la fabricación de condensadores., • Definición de instrucciones de trabajo globales en el ámbito de su responsabilidad., • Impartir training formal e informal dentro y fuera de la planta de Málaga., • Proporcionar asistencia técnica y formación a los ingenieros de la división., • Diseño en 3D de útiles o sistemas de ayuda para la fabricación. Seguimiento de su construcción. Formar parte de una empresa multinacional, dentro del equipo de Process Technologies, en el que poder seguir desarrollándote profesionalmente. Entre los beneficios que te ofrecemos está el horario flexible, trabajo en remoto en modalidad híbrida, prestaciones sociales, condiciones laborales según convenio propio, buen ambiente de trabajo, formación continua, etc. • Haber realizado estudios universitarios de Grado en Física, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería mecánica, Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecatrónica., • Haber realizado un Máster en Ingeniería Mecatrónica o en Ingeniera Industria., • Tener formación complementaria en Ciencia de Datos con un enfoque práctico en Python para análisis de datos de DOEs, Análisis de datos con Tableau, Minitab, Python, SQL u otros similares, paquete office, Solid Edge o SolidWorks., • Valorable experiencia en una o varias de las siguientes áreas del sector industrial como I+D o Ingeniería., • Será necesario un nivel alto de inglés, fluido tanto hablado como escrito. TDK es una empresa multinacional dedicada a la fabricación de componentes electrónicos, que ha realizado cuatro innovaciones importantes de las que puede estar orgulloso (material de ferrita, cinta magnética, componentes multicapa y cabezales magnéticos) y que sigue creando productos que respaldan el desarrollo social. Mirando hacia el futuro, como una empresa que constantemente forja un camino de innovación, TDK tiene la intención de continuar contribuyendo a la creación de valor para el cliente a través del suministro de productos y servicios de alta calidad y utilizando sus diversos recursos de gestión global. TDK continuará contribuyendo a la cultura y la industria a través de la creatividad de manera constante, al abordar con seriedad el objetivo de "revitalizar y proteger el medio ambiente global y crear una sociedad agradable y segura". Sus datos serán objeto de tratamiento por parte de TDK Electronics Components, S.A.U., con CIF A , y domicilio social en Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga, como responsable de tratamiento, de acuerdo con su solicitud de participar en este proceso de selección de personal. En este enlace, puede leer nuestra política de privacidad completa: Política de Privacidad TDK Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación al tratamiento, oposición y portabilidad; cosa que puede realizar en la dirección, Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga; o bien en la dirección de correo electrónico: #J-18808-Ljbffr

Somos una promotora residencial con presencia a nivel nacional, apasionados por la creación de proyectos únicos y de alta calidad. Nos encontramos en plena expansión y buscamos a una persona dinámica y con experiencia que quiera formar parte de nuestro departamento técnico. Si te apetece integrarte en un equipo joven, dinámico y ambicioso, te estamos buscando. Buscamos Responsable Técnico para gestionar las promociones desde su inicio hasta la entrega. La persona ideal contará con formación en Arquitectura/ Arquitecto Técnico/ Ingeniero , con un mínimo de 10 años de experiencia en el sector, en empresa promotora. Valorable experiencia en empresa constructora. Queremos una persona eficaz, implicada, con una vocación clara por el sector inmobiliario residencial de alta calidad, y capaz de contribuir al crecimiento de la empresa con una actitud positiva y proactiva. ¿Qué harás en el día a día? Gestionar las promociones asignadas en cartera, coordinando y liderando a todos los intervinientes. Supervisar los procesos técnicos en todas las fases, incluyendo la fase de proyecto, desde el diseño hasta la entrega de las viviendas. Participar en procesos de selección y colaborativos entre constructoras y promotoras, gestionando eficientemente la relación y asegurando que todo se desarrolle según lo planeado. Manejar herramientas como Revit, AutoCAD, Presto y Project , para garantizar una planificación y ejecución óptima. Velar por el cumplimiento de los plazos, presupuestos y objetivos de calidad , asegurando que los proyectos se ejecuten con excelencia y cumplan con los estándares esperados. Fomentar y mantener un buen ambiente de trabajo, favoreciendo el trabajo en equipo y la comunicación fluida . Aportar siempre una actitud constructiva y solucionadora , enfocada en resolver problemas de manera ágil y eficiente. Posibilidad de viajar a distintas zonas, principalmente Madrid y País Vasco, para conocer y participar de los proyectos globales de la empresa. Formación: Arquitecto, Arquitecto Técnico o Ingeniero con experiencia sólida en promoción residencial. Experiencia: Más de 10 años en posiciones similares, en promotora, con una clara orientación a la ejecución de proyectos de toda índole. Se tendrá muy en cuenta la experiencia en empresa constructora. Capacidad para coordinar procesos de selección y colaborativos con constructoras y promotoras. Dominio de Revit, AutoCAD, Presto y otras herramientas de gestión y diseño de proyectos. Personas implicadas en mantener un estándar de calidad en todos los proyectos y entusiasta del trabajo en equipo . Rigurosidad técnica en la estimación de costes, planificación y ejecución de proyectos. Fomentar el trabajo en equipo, de manera eficiente y manteniendo un ambiente positivo . Habilidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente y resolver problemas con rapacidad y creatividad . Contrato indefinido con un paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en una promotora que apuesta por la innovación y la calidad en sus proyectos. Participar en proyectos de alto impacto a nivel nacional , con un equipo comprometido y motivado. Un entorno de trabajo donde prima el buen ambiente, la colaboración y el respeto por el equipo. ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una carta de motivación a rrhh@naizhomes.com, indicando en el asunto “Candidatura Project Técnico AND”#J-18808-Ljbffr

Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de azafatos/as para la promoción e incentivación de ventas en estancos de tu ciudad MÁLAGA Si eres una persona dinámica, comunicativa, extrovertida con compromiso y muchas ganas de trabajar y conseguir día a día la superación personal y profesional con una estabilidad laboral ¡Somos lo que buscas! IMPRESCINDIBLE COCHE PROPIO Ofrecemos: Contrato LABORAL y alta en la Seguridad Social. Jornada completa de horas semanales de L a V. (09:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00). Salario: 1500€ Brutos/mes + PLUS ASISTENCIA 100€ B/M + PLUS CUMPLIMIENTO OBJETIVOS VENTAS: 450€ B/M + PLUS MANUTENCIÓN: 12€ diarios. Pago de Kilometraje Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado que te ayudaran a dar lo mejor de ti mismo y conseguir todos los objetivos del puesto (Formación, visitas de ayuda, resolución de incidencias, apoyo logístico y personal) ¿Qué es lo que tienes que hacer? Promocionar e incentivar los productos de una conocida Marca de tabaco dando visibilidad e incremento de ventas. Fidelización de clientes Informar de todos los datos obtenidos diariamente (Reporte de resultados) Quieres trabajar, formarte y crecer profesionalmente con Momentum Task forcé, ¡ESTA ES TU OFERTA!, Inscríbete y deja que nuestros compañeros te informen más de todas las posibilidades de este puesto de trabajo Requisitos mínimos: Movilidad dentro de tu provincia Vehículo propio. Experiencia en la incentivación de ventas (si es el sector tabaco un +) Persona comunicativa, extrovertida y con don de gentes. * Compromiso y estabilidad en un proyecto de larga duración

Harper&Neyer es la marca de hombre en España con el crecimiento más rápido. Comenzamos de 0 y nos hemos convertido en una empresa internacional. Somos desafiantes, inclusivos, apasionados y confiamos en nosotros mismos. Y nuestro equipo es un reflejo de ello. Tenemos un fuerte compromiso con los empleados y su bienestar, tanto profesional como personal. Como Wholesale Manager buscamos un perfil que lidere la estrategia y expansión del canal multimarca. Asumirás la dirección operativa, el desarrollo de la red comercial y la optimización de márgenes para escalar nuestro modelo de negocio aportando orden, capacidad analítica, método y una visión consolidada en la dinámica comercial y relación operativa con agentes y representantes. Tareas - Diseñar e implementar la estrategia comercial del canal multimarca a nivel internacional, definiendo objetivos de venta, políticas de crédito y márgenes. - Dirigir, motivar y evaluar la red global de agentes y representantes, optimizando su rendimiento y expansión en nuevos territorios. - Supervisar la facturación, el control de cobros, las condiciones comerciales y el análisis de riesgo de clientes para asegurar la rentabilidad del canal. - Liderar el análisis de ventas, sell-through y rotación de producto, elaborando informes ejecutivos para la toma de decisiones estratégicas. - Garantizar la excelencia en el ciclo integral del pedido (order-to-cash) y coordinar con logística y finanzas la resolución de incidencias complejas. - Requisitos - Contar con experiencia mínimo de 3 años en canal Multimarca en el sector moda. - Aportar experiencia sólida trabajando directamente con agentes y representantes comerciales. - Demostrar conocimientos de contabilidad comercial (facturación, cobros, conciliación y control de riesgos). - Poseer un manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas) y experiencia en ERPs del sector. - Mantener un perfil metódico, organizado, proactivo y con capacidad para gestionar altos volúmenes de trabajo en picos de campaña. Beneficios - Flexibilidad horaria a la entrada y salida. Los viernes salimos entre las 13:00 y las 14:00. - Acceso a nuestras colecciones con un descuento especial para empleados. - Formaciones especializadas en IA y herramientas digitales. - Posibilidad de asistir a convenciones y eventos del sector, con los costes asumidos por Harper. - Trabajar en nuestras nuevas oficinas del Parque Tecnológico de Málaga. - Asistencia a nuestros FashionShows, Family&Friends y eventos de marca. - Actividades de Teambuilding. - Fruta fresca todas las semanas.

Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Nuestro cliente busca un experimentado Key Account Manager para unirse a su equipo de ventas en Málaga . Este puesto es fundamental para gestionar y desarrollar relaciones estratégicas con los clientes más importantes de la empresa, asegurando la satisfacción del cliente y maximizando las oportunidades de crecimiento. Buscamos a un profesional con una probada trayectoria en la gestión de cuentas clave, excelentes habilidades de comunicación y una profunda comprensión del mercado. El rol requiere presencia física en la oficina de Málaga para fomentar la colaboración y el contacto directo con clientes y el equipo. • Gestionar y cultivar relaciones sólidas y de largo plazo con un portafolio de clientes clave estratégicos., • Desarrollar e implementar planes de crecimiento y retención para cada cuenta asignada, identificando oportunidades de up-selling y cross-selling., • Actuar como el principal punto de contacto para los clientes clave, asegurando una comunicación fluida y resolviendo proactivamente cualquier problema o consulta., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ventas, marketing y soporte técnico para garantizar la entrega de valor y el cumplimiento de los acuerdos., • Analizar el rendimiento de las cuentas, identificar tendencias y elaborar informes detallados para la dirección., • Participar en negociaciones contractuales y asegurar la renovación de acuerdos con los clientes clave., • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de cuentas clave (Key Account Management) o roles similares en ventas B2B., • Historial comprobado de éxito en el desarrollo de relaciones con clientes de alto nivel y en la consecución de objetivos de ingresos., • Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de negociación, con capacidad para influir y persuadir., • Fuerte orientación al cliente y enfoque en la resolución de problemas., • Conocimiento profundo del mercado y de las tendencias relevantes para los clientes de Málaga ., • Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, o un campo relacionado; un Máster es una ventaja., • Salario competitivo con un atractivo paquete de bonificaciones basado en el rendimiento de las cuentas y la consecución de objetivos., • Oportunidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel en una empresa en crecimiento., • Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales de Málaga , fomentando la cultura de equipo y la colaboración directa., • Cobertura completa de seguro médico, dental y visión, así como un plan de jubilación., • Programas de desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada. Nuestro cliente busca un Key Account Manager experimentado y proactivo para unirse a su equipo de ventas totalmente remoto, con enfoque en el sector retail en Málaga . Serás responsable de gestionar y hacer crecer relaciones estratégicas con nuestros clientes minoristas más importantes, asegurando su satisfacción y fomentando la expansión de negocio. Este puesto requiere una profunda comprensión del mercado retail, excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de trabajar de forma independiente y autónoma, aprovechando todas las herramientas de colaboración digital disponibles. • Gestionar y desarrollar un portafolio de clientes clave en el sector retail, actuando como principal punto de contacto., • Identificar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas existentes, proponiendo soluciones y productos que agreguen valor., • Desarrollar y ejecutar planes de negocio para cada cuenta, alineados con los objetivos de la empresa y del cliente., • Realizar presentaciones de productos y propuestas comerciales adaptadas a las necesidades específicas de cada minorista., • Mantener un conocimiento profundo del mercado retail, tendencias, competencia y comportamiento del consumidor., • Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones, soporte) para garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de cuentas clave o ventas B2B, preferiblemente en el sector retail., • Historial probado de éxito en el logro y superación de objetivos de ventas., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, tanto verbal como escrita., • Alta capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo para trabajar de forma remota., • Dominio de herramientas de CRM y plataformas de colaboración virtual., • Conocimiento del mercado retail en la zona de Málaga , aunque el rol sea remoto. 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Estamos buscando un dinámico y experimentado Key Account Manager para nuestra división de componentes de automoción, con responsabilidad sobre la zona de Andalucía, y base en Málaga . Serás el principal nexo de unión entre nuestra empresa y los fabricantes de automóviles más importantes, asegurando la máxima satisfacción y fidelización de nuestros clientes clave. Tu rol será fundamental para el crecimiento de la facturación, la identificación de nuevas oportunidades de negocio y el fortalecimiento de nuestras relaciones estratégicas en un sector tan competitivo y tecnológicamente avanzado. Buscamos a alguien #J-18808-Ljbffr

¿Qué buscamos? Valorable un año experiencia en puesto similar. Nivel medio alto en Microsoft Outlook. Nivel medio alto en Microsoft Office. Capacidad de organización y planificación. Habilidades sociales y comunicativas. Autonomía personal y capacidad para la toma de decisiones. Carnet de conducir tipo B. Estar inscrito/a como demandante de empleo. Como Centro Especial de Empleo priorizamos la contratación a personas con certificado de diversidad funcional igual o superior al 33% y/o IPT. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Se pretende incorporar a un profesional para realizar tareas de gestión y coordinación en los distintos servicios de la zona de Málaga. Las funciones que se llevarán a cabo serán las siguientes: Planificar y organizar el trabajo del Centro, mediante una adecuada programación de objetivos y racionalización del trabajo bajo supervisión del Coordinador/a General. Visitas periódicas a los centros de trabajo. Elaboración de cuadrantes de cada centro de trabajo. Tareas administrativas en gestión y tramitación de documentación. Comunicación con la plantilla. Gestión telefónica y/o presencial del cuadro de incidencias diarias. Coordinación con equipo multidisciplinar. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Completa. • Horario: Lunes a viernes de 7:45h a 16:15h. • Tipo de contrato: Indefinido. === Descripción de la compañÃa Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. En Integra CEE estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables.

Necesitamos incorporar en nuestras oficinas de AERTEC Málaga, un perfil ingenieril con experiencia en Planificación Aeroportuaria para desarrollar proyectos de planificación en el sector aeroportuario a nivel nacional e internacional.El candidato o candidata ideal sería un profesional con experiencia en planificación y diseño de instalaciones aeroportuarias. Buscamos incorporar a una persona que tenga experiencia realizando alguna de las siguientes funciones: • Estudios de Planificación Aeroportuaria, • Cálculos de Capacidad y Demanda del Espacio Aéreo, • Procedimientos de vuelo Necesitamos incorporar en nuestras oficinas de AERTEC Málaga, un perfil ingenieril con experiencia en Planificación Aeroportuaria para desarrollar proyectos de planificación en el sector aeroportuario a nivel nacional e internacional.El candidato o candidata ideal sería un profesional con experiencia en planificación y diseño de instalaciones aeroportuarias. Buscamos incorporar a una persona que tenga experiencia realizando alguna de las siguientes funciones: • Estudios de Planificación Aeroportuaria, • Cálculos de Capacidad y Demanda del Espacio Aéreo, • Procedimientos de vuelo, • Titulación: Grado en Ingeniería Aeronáutica o similar, • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en planificación y diseño de instalaciones aeroportuarias, • Conocimientos del ámbito aeroportuario, • Capacidad de trabajo en equipo Nivel de inglés: nivel B2 Se valorarán otros idiomas • Salario Competitivo y oportunidades de crecimiento profesional., • Apostamos por un entorno de trabajo joven y dinámico, en el que juniors y seniors comparten valores y aprenden unos de otros a través de actividades internas., • Trabajamos en proyectos innovadores e internacionales colaborando con diferentes disciplinas y oficinas de todo el mundo., • Ofrecemos un horario de entrada y salida flexible y un modelo de teletrabajo híbrido., • Ofrecemos un plan de retribución flexible, pudiendo elegir los beneficios que más se adecuan a nuestras necesidades: cheque guardería, cheque restaurante y seguro médico., • Contamos con una formación continua a través de nuestra plataforma Speex y Udemy., • Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades a través de los objetivos establecidos en nuestro plan de igualdad., • Trabajamos en proyectos solidarios, alguno de ellos son: "Euro Solidario", "Material escolar para todos" y "Ningún niño sin juguetes"., • Tendrás la posibilidad de vivir una experiencia profesional en el extranjero, a través de nuestras asignaciones internacionales #fomentamoslaigualdad Estamos convencidos de que los equipos diversos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, discapacidad o cualquier otra condición. ¡Únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. ¿Seguimos creciendo? Buscamos personal para nuestro punto de venta en Málaga. Jornada de 30 horas semanales enfocadas a tareas de almacén. Contrato indefinido. ¿La moda es tu pasión, tienes creatividad, sabes escuchar a la clientela y te gusta nuestro producto? ¡Te estamos esperando! Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Requisitos Creamos moda polivalente, con colecciones que puedes llevar desde primera hora para ir a trabajar, para quedar con tu gente, ir de viaje, hacer deporte y para tu hogar y siempre sin perder la comodidad. Por ello, sabemos adaptarnos a las necesidades que tenga cada persona. ¿Qué necesitarás? - Ser una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. - Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIS. - Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda etc. - Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. - Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. ¿Qué ofrecemos? - BENEFICIOS : accede a descuentos exclusivos en nuestra colección, además de programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. - OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. - CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. - PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

This job is with Philip Morris International (PMI), an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Forma parte de la transformación de una industria En PMI estamos construyendo un futuro libre de humo y nuestro equipo comercial desempeña un papel fundamental en ese objetivo. Buscamos personas con vocación comercial, orientación a resultados y capacidad para conectar con los consumidores. Personas que disfruten interactuando con otros, aprendiendo continuamente, generando impacto a través de la venta consultiva y que quieran seguir desarrollando su potencial profesional. Tu misión Como promotor/a comercial en estanco, desarrollarás tu actividad directamente en los puntos de venta (estancos) de tu zona asignada, ayudando a fumadores adultos a conocer nuestras alternativas libres de humo. Tu objetivo será captar nuevos usuarios adultos de nuestras alternativas libres de humo, fidelizar a los existentes y contribuir al crecimiento del negocio mediante una experiencia comercial de calidad en el punto de venta (estanco). Tendrás un impacto directo en la experiencia de los consumidores y en el crecimiento de nuestras categorías libres de humo. ¿Cómo será tu día a día? - Abordar de forma proactiva a fumadores adultos en el punto de venta (estanco). - Comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones mediante una venta consultiva y responsable. - Trabajar para alcanzar los objetivos de ventas definidos para tu zona y actividad. - Construir relaciones de colaboración con los estanqueros y el personal del punto de venta (estanco). - Mantener un conocimiento actualizado de nuestro portafolio de productos y comunicar sus características y beneficios de forma clara. - Realizar seguimiento de tus resultados y proponer acciones que te ayuden a mejorar tu rendimiento. - Ejecutar todas las actividades siguiendo los estándares, procedimientos y estrategia de PMI. - Adaptarte a diferentes puntos de venta (estancos), consumidores y situaciones comerciales dentro de tu zona asignada. Lo que necesitas para tener éxito en este rol Requisitos imprescindibles - Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Medio finalizado como mínimo. - Experiencia previa en ventas, captación de clientes, promoción comercial o atención al cliente. - Nivel de español mínimo C1. - Permiso legal y permanente para trabajar en España. - Disponibilidad para desplazarte dentro de la zona asignada. - Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales, de lunes a domingo, con turnos rotativos y días de descanso según planificación y confrome a la normativa apicable Competencias clave Buscamos personas que demuestren: - Iniciativa para entablar conversaciones comerciales de manera constante. - Habilidades de comunicación y escucha activa. - Orientación a objetivos y motivación por los resultados. - Resiliencia y constancia ante el rechazo comercial. - Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes y colaboradores. - Adaptabilidad para desenvolverse en diferentes puntos de venta (estancos) y situaciones comerciales. - Responsabilidad y autonomía en la gestión de su actividad diaria. - Capacidad para aprender y comunicar un portafolio de productos de manera efectiva. Se valorará adicionalmente - Experiencia en retail, promociones, atención al cliente o venta directa. - Experiencia trabajando con KPIs u objetivos comerciales. - Buen manejo de Microsoft Office. - Nivel de inglés. Este rol puede ser una excelente oportunidad para personas que quieran construir una trayectoria profesional en ventas, negociación, desarrollo comercial o liderazgo de equipos. Lo que ofrecemos - Contrato indefinido. - Seguro médico y de vida. - Ayuda a la comida. - Plan de pensiones. - Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo. No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España para ser considerado/a para este puesto.

This job is with Philip Morris International (PMI), an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Promotor/a Comercial en estancos (Marbella) Forma parte de la transformación de una industria En PMI construimos un futuro libre de humo y nuestro equipo comercial desempeña un papel fundamental. Buscamos personas con vocación comercial, orientación a resultados y capacidad para conectar con consumidores mediante venta consultiva. Tu misión Desarrollarás tu actividad en los puntos de venta (estancos) de tu zona asignada. Tu objetivo será captar nuevos usuarios adultos de nuestras alternativas libres de humo, fidelizar a los existentes y contribuir al crecimiento del negocio. ¿Cómo será tu día a día? - Abordar de forma proactiva a fumadores adultos en el punto de venta (estanco). - Comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones mediante una venta consultiva y responsable. - Trabajar para alcanzar los objetivos de ventas definidos para tu zona. - Construir relaciones de colaboración con los estanqueros y personal del punto de venta. - Mantener un conocimiento actualizado de nuestro portafolio de productos y comunicar sus beneficios. - Realizar seguimiento de tus resultados y proponer acciones para mejorar tu rendimiento. - Ejecutar las actividades siguiendo los estándares y estrategia de PMI. - Adaptarte a diferentes puntos de venta, consumidores y situaciones comerciales. Lo que necesitas para tener éxito en este rol Requisitos imprescindibles - Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Medio finalizado como mínimo. - Experiencia previa en ventas, captación de clientes, promoción o atención al cliente. - Nivel de español mínimo C1. - Permiso legal y permanente para trabajar en España. - Disponibilidad para desplazarte dentro de la zona asignada. - Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales, de lunes a domingo, con turnos rotativos y días de descanso según planificación y confrome a la normativa apicable Competencias clave - Iniciativa para entablar conversaciones comerciales de manera constante. - Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación a objetivos. - Resiliencia ante el rechazo commercial y generación de relaciones de confianza. - Adaptabilidad, responsabilidad y autonomía en la gestión diaria. Se valorará adicionalmente - Experiencia en retail, promociones, atención al cliente o venta directa. - Experiencia con KPIs comerciales, manejo de Microsoft Office e inglés. Lo que ofrecemos - Contrato indefinido. - Seguro médico y de vida, ayuda a la comida y plan de pensiones. - Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites según resultados. - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo. No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España.

This job is with Philip Morris International (PMI), an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Forma parte de la transformación de una industria En PMI estamos construyendo un futuro libre de humo y nuestro equipo comercial desempeña un papel fundamental en ese objetivo. Buscamos personas con vocación comercial, orientación a resultados y capacidad para conectar con los consumidores. Personas que disfruten interactuando con otros, aprendiendo continuamente, generando impacto a través de la venta consultiva y que quieran seguir desarrollando su potencial profesional. Tu misión Como promotor/a comercial en estanco, desarrollarás tu actividad directamente en los puntos de venta (estancos) de tu zona asignada, ayudando a fumadores adultos a conocer nuestras alternativas libres de humo. Tu objetivo será captar nuevos usuarios adultos de nuestras alternativas libres de humo, fidelizar a los existentes y contribuir al crecimiento del negocio mediante una experiencia comercial de calidad en el punto de venta (estanco). Tendrás un impacto directo en la experiencia de los consumidores y en el crecimiento de nuestras categorías libres de humo. ¿Cómo será tu día a día? - Abordar de forma proactiva a fumadores adultos en el punto de venta (estanco). - Comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones mediante una venta consultiva y responsable. - Trabajar para alcanzar los objetivos de ventas definidos para tu zona y actividad. - Construir relaciones de colaboración con los estanqueros y el personal del punto de venta (estanco). - Mantener un conocimiento actualizado de nuestro portafolio de productos y comunicar sus características y beneficios de forma clara. - Realizar seguimiento de tus resultados y proponer acciones que te ayuden a mejorar tu rendimiento. - Ejecutar todas las actividades siguiendo los estándares, procedimientos y estrategia de PMI. - Adaptarte a diferentes puntos de venta (estancos), consumidores y situaciones comerciales dentro de tu zona asignada. Lo que necesitas para tener éxito en este rol Requisitos imprescindibles - Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Medio finalizado como mínimo. - Experiencia previa en ventas, captación de clientes, promoción comercial o atención al cliente. - Nivel de español mínimo C1. - Permiso legal y permanente para trabajar en España. - Disponibilidad para desplazarte dentro de la zona asignada. - Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales, de lunes a domingo, con turnos rotativos y días de descanso según planificación y confrome a la normativa apicable Competencias clave Buscamos personas que demuestren: - Iniciativa para entablar conversaciones comerciales de manera constante. - Habilidades de comunicación y escucha activa. - Orientación a objetivos y motivación por los resultados. - Resiliencia y constancia ante el rechazo comercial. - Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes y colaboradores. - Adaptabilidad para desenvolverse en diferentes puntos de venta (estancos) y situaciones comerciales. - Responsabilidad y autonomía en la gestión de su actividad diaria. - Capacidad para aprender y comunicar un portafolio de productos de manera efectiva. Se valorará adicionalmente - Experiencia en retail, promociones, atención al cliente o venta directa. - Experiencia trabajando con KPIs u objetivos comerciales. - Buen manejo de Microsoft Office. - Nivel de inglés. Este rol puede ser una excelente oportunidad para personas que quieran construir una trayectoria profesional en ventas, negociación, desarrollo comercial o liderazgo de equipos. Lo que ofrecemos - Contrato indefinido. - Seguro médico y de vida. - Ayuda a la comida. - Plan de pensiones. - Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo. No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España para ser considerado/a para este puesto.

This job is with Philip Morris International (PMI), an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Forma parte de la transformación de una industria En PMI estamos construyendo un futuro libre de humo y nuestro equipo comercial desempeña un papel fundamental en ese objetivo. Buscamos personas con vocación comercial, orientación a resultados y capacidad para conectar con los consumidores. Personas que disfruten interactuando con otros, aprendiendo continuamente, generando impacto a través de la venta consultiva y que quieran seguir desarrollando su potencial profesional. Tu misión Como promotor/a comercial en estanco, desarrollarás tu actividad directamente en los puntos de venta (estancos) de tu zona asignada, ayudando a fumadores adultos a conocer nuestras alternativas libres de humo. Tu objetivo será captar nuevos usuarios adultos de nuestras alternativas libres de humo, fidelizar a los existentes y contribuir al crecimiento del negocio mediante una experiencia comercial de calidad en el punto de venta (estanco). Tendrás un impacto directo en la experiencia de los consumidores y en el crecimiento de nuestras categorías libres de humo. ¿Cómo será tu día a día? - Abordar de forma proactiva a fumadores adultos en el punto de venta (estanco). - Comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones mediante una venta consultiva y responsable. - Trabajar para alcanzar los objetivos de ventas definidos para tu zona y actividad. - Construir relaciones de colaboración con los estanqueros y el personal del punto de venta (estanco). - Mantener un conocimiento actualizado de nuestro portafolio de productos y comunicar sus características y beneficios de forma clara. - Realizar seguimiento de tus resultados y proponer acciones que te ayuden a mejorar tu rendimiento. - Ejecutar todas las actividades siguiendo los estándares, procedimientos y estrategia de PMI. - Adaptarte a diferentes puntos de venta (estancos), consumidores y situaciones comerciales dentro de tu zona asignada. Lo que necesitas para tener éxito en este rol Requisitos imprescindibles - Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Medio finalizado como mínimo. - Experiencia previa en ventas, captación de clientes, promoción comercial o atención al cliente. - Nivel de español mínimo C1. - Permiso legal y permanente para trabajar en España. - Disponibilidad para desplazarte dentro de la zona asignada. - Disponibilidad para trabajar en jornada partida/intensiva de lunes a domingos con los descansos previstos por ley (40h/semana trabajando 5 días). Competencias clave Buscamos personas que demuestren: - Iniciativa para entablar conversaciones comerciales de manera constante. - Habilidades de comunicación y escucha activa. - Orientación a objetivos y motivación por los resultados. - Resiliencia y constancia ante el rechazo comercial. - Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes y colaboradores. - Adaptabilidad para desenvolverse en diferentes puntos de venta (estancos) y situaciones comerciales. - Responsabilidad y autonomía en la gestión de su actividad diaria. - Capacidad para aprender y comunicar un portafolio de productos de manera efectiva. Se valorará adicionalmente - Experiencia en retail, promociones, atención al cliente o venta directa. - Experiencia trabajando con KPIs u objetivos comerciales. - Buen manejo de Microsoft Office. - Nivel de inglés. Este rol puede ser una excelente oportunidad para personas que quieran construir una trayectoria profesional en ventas, negociación, desarrollo comercial o liderazgo de equipos. Lo que ofrecemos - Contrato indefinido. - Seguro médico y de vida. - Ayuda a la comida. - Plan de pensiones. - Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo. No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España para ser considerado/a para este puesto.

Buscamos un Business Development Representative (BDR) Remoto para unirse a nuestro dinámico equipo de ventas. Serás la primera línea de contacto con potenciales clientes, generando interés y cualificando oportunidades de negocio para nuestro equipo de cuentas. Si eres una persona comunicativa, orientada a objetivos y disfrutas del desafío de abrir puertas en un entorno totalmente remoto, esta oportunidad es ideal para ti. Trabajarás desde tu propio espacio, colaborando estrechamente con el equipo de ventas y marketing para identificar y nutrir prospectos calificados, contribuyendo significativamente al crecimiento de nuestra base de clientes a nivel nacional, sin necesidad de desplazamientos. Responsabilidades Clave Identificar y contactar a potenciales clientes a través de llamadas, correos electrónicos y redes sociales. Realizar una prospección estratégica para generar interés en nuestros productos/servicios. Cualificar prospectos basándose en criterios predefinidos y determinar su idoneidad. Agendar reuniones y demostraciones virtuales para los Ejecutivos de Cuentas. Mantener un registro detallado de todas las actividades y comunicaciones en el CRM. Colaborar con el equipo de marketing para refinar las estrategias de generación de leads. Experiencia previa en ventas, atención al cliente o un rol similar enfocado en la prospección. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para generar rapport rápidamente. Orientación a resultados y tenacidad para superar objeciones. Capacidad probada para trabajar de forma autónoma y gestionar eficientemente el tiempo en un entorno remoto. Familiaridad con herramientas CRM y plataformas de productividad online. Proactividad y una mentalidad de aprendizaje continuo. Requisitos Experiencia previa en ventas, atención al cliente o un rol similar enfocado en la prospección. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para generar rapport rápidamente. Orientación a resultados y tenacidad para superar objeciones. Capacidad probada para trabajar de forma autónoma y gestionar eficientemente el tiempo en un entorno remoto. Familiaridad con herramientas CRM y plataformas de productividad online. Proactividad y una mentalidad de aprendizaje continuo. Beneficios Salario base competitivo con un atractivo plan de comisiones por objetivos logrados. Trabajo 100% remoto desde cualquier ubicación. Oportunidades de desarrollo profesional y formación en técnicas de ventas modernas. Acceso a herramientas y tecnología de vanguardia para la prospección. Un ambiente de equipo colaborativo y enfocado en el éxito compartido. #J-18808-Ljbffr

Como Jefe/a de Sección de la Instalaciones de Elevación tu misión y propósito en OCA GlobalEn OCA Global trabajamos con un propósito claro: hacer del mundo un lugar más seguro, eficiente y sostenible. Reportando directamente al Delegado de Zona, tu misión principal será liderar, coordinar y hacer crecer la sección asignada. No solo gestionarás operaciones y números; serás la persona referente encargada de garantizar que cada inspección y control técnico cumpla con los máximos estándares de calidad y rigor normativo, protegiendo así la seguridad de las instalaciones y personas de nuestro entorno.Tus Misiones e Impacto en el Día a DíaLiderar y desarrollar al equipo: Guiar, coordinar y acompañar al equipo técnico y administrativo en su día a día, promoviendo su desarrollo profesional y fomentando un ambiente colaborador y de alto rendimiento.Garantizar la excelencia operativa y técnica: Supervisar las actividades de inspección y control técnico de la sección, asegurando el cumplimiento estricto de la regulación legal vigente y los estándares de calidad de OCA Global.Gestionar la rentabilidad del negocio: Participar en la fijación de objetivos y controlar la cuenta de resultados económicos de la sección para asegurar su rentabilidad y eficiencia financiera.Desarrollar el negocio y fidelizar clientes: Mantener una relación cercana y directa con la cartera de clientes, detectando nuevas oportunidades comerciales y representando a la marca ante el tejido empresarial local y organismos reguladores.Planificar y optimizar recursos: Asignar con eficiencia los recursos técnicos y materiales para asegurar el cumplimiento de plazos y compromisos en cada proyecto.¿Qué nos gustaría ver en tu perfil?Titulación Universitaria en Ingeniería: Preferiblemente en el ámbito Industrial (Técnica o Superior), ya que te aportará la base técnica necesaria para comprender la normativa reglamentaria y respaldar con rigor técnico a tu equipo.Experiencia de 4 a 6 años en el sector: Proveniente de Organismos de Control (OCA), empresas instaladoras, mantenedoras, Facility Services o entornos técnicos afines. Valoraremos muy positivamente si has sido Inspector/a técnico/a y buscas consolidar tu carrera en gestión.Experiencia en gestión de equipos (2-3 años): Experiencia reciente liderando personas, porque tu capacidad para motivar y guiar al equipo será la clave del éxito operativo.Visión comercial y orientación al cliente: Habilidad demostrada para dialogar con clientes y transmitir solvencia técnica con un enfoque orientado a negocio.Manejo de herramientas digitales: Fluidez en ofimática y plataformas de gestión documental para la supervisión y control diario.Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales: Necesario para visitar clientes, centros de trabajo y delegaciones cuando se requiera.¿Por qué unirte a nuestro proyecto?Cultura ágil y cercana: Te incorporas a una compañía en constante expansión con estructura plana y sin burocracia, lo que permite tomar decisiones de forma rápida y mantener una relación muy directa con la dirección.Autonomía real: Confianza total para liderar la sección con tu propio estilo de gestión y tomar decisiones estratégicas y operativas.Paquete salarial competitivo: Salario fijo + variable por incentivos + vehículo de empresa.Equilibrio y conciliación: Jornada intensiva todos los viernes del año, vísperas de festivos y durante todo julio y agosto (8:30 a 15:30 h), además de los días 24 y 31 de diciembre totalmente libres.Beneficios sociales: Contrato indefinido directo, acceso a planes de retribución flexible y formación continua de la mano de grandes profesionales del sector.¿Estás listo/a para el desafío?#J-18808-Ljbffr