Si te apasiona el mundo comercial y las Telecomunicaciones desde INMARK buscamos comerciales para visitar a aquellas localidades donde hay potencialidad para contratar los servicios de nuestro cliente, primera marca en el sector telecomunicaciones. QUE OFRECEMOS: Especialmente ESTABILIDAD y CRECIMIENTO y además: - Contrato INDEFINIDO y alta en la SS desde el primer día. - Jornada de 30 horas de LUNES a VIERNES. Fines de semana y festivos libres. - Salario de 1036 € bruto mensual + ALTAS COMISIONES. - Horario de L - V 15 a 21 h - Formación remunerada a cargo de la empresa. - Formación continuada y desarrollo profesional dentro de nuestro Grupo Empresarial INMARK - Incorporación inmediata. - Estabilidad laboral TUS FUNCIONES DEL DÍA A DÍA: - Ofrecerás los servicios de FIBRA y TELEFONÍA de una compañía de Telecomunicaciones con el mayor atractivo: tener la fibra más rápido del país en residenciales y pymes. En INMARK TASKFORCE, empresa de Outsourcing especializada en el reclutamiento, formación y dirección de equipos comerciales para empresas líderes en sus respectivos sectores, llevamos 47 años siendo referente en el Sector Comercial.
REQUISITOS: Experiencia mínima de 3 años responsable de taller carrocería o 5 años como asesor de servicio con conocimientos técnicos en el sector de automoción. No se incluirá en el proceso de selección quién no acredite dicha experiencia. CONDICIONES DE LA OFERTA: Contrato indefinido Salario según valía Comisiones según cumplimiento de objetivos EMPRESA: AUTOMOCION TOMAX S.L. Concesionario oficial Toyota en Algeciras y Estepona. MISIÓN: Garantizar la rentabilidad del taller y la reparación del vehículo, atendiendo a los máximos estándares de calidad y coordinando al equipo para ofrecer un buen servicio al cliente. FUNCIONES PRINCIPALES: Realizar seguimiento y reporte de la actividad con el responsable de Postventa Planificar y monitorizar la utilización óptima de la capacidad del taller Mantener la interlocución y negociación con los peritos Garantizar el correcto cumplimiento de los procesos y normativas de taller Resolver dudas clientes Revisar encuestas de satisfacción de clientes, proponiendo soluciones y acciones de mejora Dirigir y motivar al personal Coordinar la formación del equipo