Trabajos on line en España

**Our client** In Lynk & Co we are not into strict hierarchy, but we do like collaboration, creativity, and people who challenge norms. We have cultivated a culture of personal development and role growth. If you are an original thinker who values being open, personal, and challenging, then you will fit right in. In general, we think that imagination is just as important as expertise, and instinct can be as valuable as experience. We are creating an European Engagement Centre in Barcelona and we are recruiting our first batch of superstars to built the foundation for a game-changing customer service. For Lynk & Co, it's all about thinking outside of the box and creating "wow" experiences for our members. Most importantly? A personal approach is key. No robots wanted. Sounds good? Well, then we want to hear from you. For our Engagement Centre in Barcelona city, where we handle all customer queries, we are looking for new talent to support our members in the six different markets we operate in. Sounds interesting? Keep on reading. It will be fun! **Your functions** Your main superpower is offering extremely good customer service via different communication channels. You are at the frontline of our company handling various customer queries as mentioned below. So, as you can imagine we are looking for high-quality brand ambassadors. A glimpse of the tasks: - Act as second-line support for our first-line Sales Advisors, guiding the customers through their Lynk & Co journey. - Manage several specialized and administrative back-end tasks related to order management, insurance, payment process, clam management, GDPR, etc. - Act as a liaison between several internal and external stakeholders. - Engage in problem-solving and process improvement. - And a few other fun tasks as they come up (okay, maybe more than a few but that's the fun part of a growing company!) **Requirements** - You are a (near-)native speaker in German . - A very good command of the English language. - At least 6 months of experience working as a customer service agent or similar job. - A GREAT service (and sales!) mindset. - Good computer skills. - Ping pong skills appreciated but not mandatory. - Living in/around Barcelona or willing to move to this area. - Starting date : beginning of August. **Your Benefits** You will receive benefits like: - Salary between 26.000 euros and 27.000 euros (gross / year) - Contract : 9 months with Randstad + Permanent contract with LYNK&CO - Possibility of hybrid work (after the first 3 months) - Offices located next to Glòries ( in Barcelona ) - Opening hours of the Engagement Centre offer our customers full support from Monday to Friday 8h to 18:00h in 8-hour shifts. Sure, we have all the basics in place like pensión plan, wellness allowance (250 euros/year), and private health insurance. But that's not the reason you choose us. You want to work with us because you will: - Be part of a global and diverse team, with teammates from 6 countries - Be part of a fun work culture with high team spirit. People really enjoy their teams and get along well with their teammates. - Be part of creating something new that has never been done before. The pace is fast, and it is never boring! - Get the best of both worlds: a start-up atmosphere with the support of an established organization - Make a difference. We're a lean team with a flat hierarchy, so every contribution has a direct impact

SERVICIO ESTABLE CON INCENTIVOS en l'Hospitalet de Llobregat. El servicio es** muy estable,** lleva más de 20 años con nosotros y la media de edad de nuestro equipo es más de 45 años. Precisamos teleoperadores/as para realizar emisión de llamadas A CLIENTES de un Grupo Editorial para ofrecer nuevos productos de diferentes ámbitos (editorial, cultural, cocina, salud, coleccionables...). Es venta a CLIENTES. Se llama a clientes que ya han comprado anteriormente productos de la misma tipología. Jornada laboral de 30 h/s. de 15 a 21 horas de lunes a viernes. Alta en la seguridad social y salario según convenio Contact Center: 30 h/semanales: 1029€ b/m + incentivos (hasta 200€). Previa a la incorporación se realizarán 2 días de formación de 16 a 19 horas. Incorporación inmediata. Proceso de selección: Se realizará primer contacto por mensaje Job Today con las personas que cumplan el perfil y posteriormente entrevista on line.

Somos Konecta, una empresa multinacional líder en el sector del Contact Center y actualmente estamos en búsqueda de perfiles comunicativos para realizar funciones de atención al cliente vía telefónica y por email en holandés en una importante web de compras on line. Se trata de un programa de reembolsos por realizar compras online en todas las tiendas que tenemos concertadas y en este caso orientado para Holanda y parte de Bélgica Somos dinámicos, creativos, enérgicos, apasionados, flexibles, innovadores y, sobre todo, ¡nos dedicamos a Konectar el talento con oportunidades acordes a los perfiles que descubrimos! Si nuestro sector y valores hacen que te identifiques, te contamos qué más podemos ofrecerte: -Formación on line, no retribuida y selectiva del 8 al 19 de julio de 10:00 a 14:00. -Incorporación al puesto: TELETRABAJO a partir del día 22 de julio. Aunque la sede la tenemos en Sevilla, será en modalidad TELETRABAJO -Tipo de contrato: Interinidad (con oportunidades reales de continuidad con un contrato estable dentro de Konecta) bajo la sociedad de Konecta BTO. -Jornada laboral: 25 horas/semana. -Franja horaria: de L-V con turno de mañana de 13:00 a 18:00 hrs -Salario: 857 € brutos/mes + 79 € brutos/mes (plus de idiomas), 936 eur/mes (aprox…) Si estas condiciones encajan con tu disponibilidad y expectativas, sólo nos queda contarte lo que buscamos nosotros y cuáles son nuestros requisitos: -Habilidades ofimáticas (detrás de cada gestión con cliente hay un proceso administrativo que requiere el manejo de distintos aplicativos). -Nivel Nativo Holandés (se realizarán pruebas de idioma). -Posibilidad de recoger el equipo en nuestras sedes de Málaga, Sevilla, Madrid o Barcelona -Trato de excelencia al cliente. -Disponibilidad hasta las 18:00. Por último, queremos contarte los beneficios de formar parte de nuestro talento K: -Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua. -Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti) -Ambiente dinámico y colaborativo. ¿Quieres saber más sobre nosotros? inscríbete y despegamos con una entrevista.

conocimientos en Nixfarma carnet de conducir manejo web venta on line

Se necesita comercial con experiencia en el sector del automovil tanto de vehículo de ocasion como en venta de vehículo nuevo, experiencia en el uso de crm y venta on line

Buscamos persona para incorporarse a media jornada a nuestro punto de venta de ropa de mujer. También apoyará en creación de contenido para RRSS, tareas de venta on-line y a través de canales tipo WhatsApp. Requisitos: - Habilidades comerciales (de venta). - Que le guste el trato con la gente (asesorar, ayudar, proponer combinaciones, etc.) - Persona agradable y empática. - Familiarizada con tecnologías. - Que le guste la moda. Se requiere experiencia en puesto similar y catalán y castellano (hablado y escrito). Horario tardes y sábados (y miércoles mañana).

Hotel Brand: Six Senses Location: Spain, Ibiza Hotel: Ibiza (IBZSS), Cami Sa Torre 71, Portinatx, 07810 Job number: 122535 As Human Resources Coordinator, I fully comprehend the vision of Six Senses to help people reconnect with themselves, others and the world around them, plus our values of local sensitivity and global sensibility, crafted experiences, emotional hospitality, responsible and caring, fun and quirky and pioneering wellness. By embracing the Six Senses vision and values, I will deliver an exceptional experience for guests and develop hosts to be the very best they can be. I will fully embrace, implement, safeguard and internally market the overall Wellness philosophy, concepts and programs such as Sleep With Six Senses, Eat With Six Senses and Grow With Six Senses platforms. All aspects of these wellness initiatives will be adopted and promoted throughout the human resources and training functions. Responsibilities In this role, I will support and assume responsibility for the efficient operation of the Human Resources department to provide exceptional products and services within brand operating standards. The key role is supporting the Human Resources team in the preparation and implementation of the resort’s Human Resources Plan including all aspects of HR Administration, such as employee onboarding and offboarding, maintaining employee records, ensuring Factorial app is updated in every Hosts’ profile, and ensuring compliance with legal regulations. I will assist in the development and implementation of HR policies and procedures to create a positive and engaging work environment for our team. I will assist PRL Coordinator in scheduling trainings with third party, arranging Medical Checks for new hosts with local partners. I will assist the Recruitment Manager and Director of Human Resources in the recruitment plan and host ratios, succession planning and career development plans (MDPs), conduct host satisfaction surveys, ensure job descriptions are up-to-date and relevant and maintain confidential host files. I will assist analyzing host turnover statistics and trends. Host facilities are my responsibility, along with the host restaurant (Fogons) and various other host activities. I will also champion the social and environmental activities in coordination with the Sustainability Manager, Training Manager and Training Coordinator. I will solve daily queries of Hosts related to Factorial, validating information and documentation in every Hosts profile. Sending Hotel / HR Announcements and important communications via Factorial and Email. By keeping abreast of industry intelligence, trends and practices and updating knowledge and skills, I will support and continually focus on talent management for our resort. Human Resources practices will be constantly assessed to remain relevant and effective. I will also support and champion the social and environmental activities in coordination with the Sustainability Manager and coordinate with the identified organizations to carry out all planned social responsibility initiatives. A high standard of personal appearance, grooming and hygiene, plus comprehensive knowledge of safety, security, fire, emergency, evacuation and crisis procedures will be maintained by myself and all hosts in line with brand and statutory requirements. An important part of the role is to interact with guests and hosts in a professional, courteous and positive manner and proactively seek feedback. In the event of guest or client complaints, I will effectively carry out service recovery or charge our hosts to do so to the satisfaction of guests and clients. Interaction and communications between departments under my control and other departments within the resort are clear and effectively maintained to support the smooth running of the resort. I will perform any additional duties given to me by the Director of Human Resources. By keeping abreast of industry intelligence, trends and practices and updating knowledge and skills, I will support and continually focus on talent management for our resort. Human Resources practices will be constantly assessed to remain relevant and effective. Qualification To execute the position of Human Resources Coordinator, I have the required qualifications, technical skills and experience in a similar role in luxury hotels with proven results. I possess a minimum of a Bachelor’s degree in Business, preferably in Human Resources, Labour Relations or Hospitality Management and more than two years’ experience in a similar human resources role. In terms of human resources management, I have an intuitive sense for motivating people, a passion for excellence and an understanding of the sophisticated needs of luxury customers and the hosts who serve them. Technical skills include Advanced MS Office - Word, Excel, PowerPoint and Outlook and HRIS system. I have an excellent command of written and spoken English and Spanish. I will maintain a thorough understanding of Six Senses in terms of guidelines, rules and regulations, brand and operating standards, facilities, and services. The above is intended to provide an overview of the role and responsibilities for a Human Resources Coordinator at Six Senses Ibiza. It is not and does not infer that the above is an inclusive and/or exhaustive list of the duties and responsibilities inherent in the position. Six Senses Ibiza is an equal opportunity employer. This policy applies to all terms and conditions of employment. At IHG, we’ve made a promise. As one of the world’s leading hotel groups, we’re here to deliver True Hospitality for Good. Making our guests and colleagues feel welcome, cared for, recognised and respected – wherever they are in the world. Want to be part of the journey? You’re about to be the author of this journey that takes you through life’s undiscovered passageways, hidden treasures and meaningful experiences. It’s a story unlike any other. Out of the ordinary, one could say. A journey across lands and seas, a tale about what it means to connect to the world around us. Let the journey begin... Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today. Six Senses Ibiza showcases the best in music, art, sustainable fashion, pioneering wellness and culinary exploration, and perfectly captures the authentic island experience of community, spirituality and celebration. Six Senses Ibiza is located on the crystalline Xarraca Bay at the island’s northern tip. Nestled on the magical Xarraca Bay with unobstructed sunset views, Six Senses Ibiza is located just 35 minutes from the airport, and is the first sustainable BREEAM certified resort & residential community in the Balearics. With 116 guest accommodations set across a 20-acre site, including a series of villas and unique beachfront cave suites, the resort’s vision perfectly captures the authentic Ibiza experience of community, spirituality and celebration. Curated experiences will showcase the best in music, art, sustainable fashion, pioneering wellness, culinary exploration and authentic island culture. Four restaurants will serve the freshest organic produce right from our own farm, created under the masterful eye of celebrated chef Eyal Shani, and a signature Six Senses Spa heralds a new wellness benchmark for Ibiza.

Necesitamos incorporar en nuestra oficina ubicada en el centro de Sabinillas un/a administrativo/a, para encargarse de la oficina y coordinar y dar apoyo a nuestro equipo comercial. Como asistente esta persona va a proporcionar un importante apoyo al director comercial y al equipo en general. La persona ideal para el puesto debe tener una clara visión del conjunto de operaciones donde prestará su apoyo y una personalidad agradable, capacidad de trabajo en equipo y empatía al teléfono. Sus responsabilidades son: · Gestión profesional de la oficina · Excelente atención al cliente: telefónica y presencial. o Nivel alto de Ingles & español o Se valorarán otros idiomas · Coordinar el alta de los inmuebles en el software de gestión y canales on-line y comprobar su correcta publicación. · Recepción y gestión de contactos (leads y llamadas) y las alertas de nuestros clientes, y otras tareas administrativas. · Organización de las visitas del equipo comercial y seguimiento de demandas. · Llamadas de prospección a propietarios para agendar reuniones con los comerciales. · Co-ordinación entre clientes y abogados, organización del proceso de venta · Seguimiento de clientes compradores y vendedores · Actualización del CRM y base de datos · Redacción de textos en castellano y traducción al inglés · Gestión y supervisión del material fotográfico de la cartera de inmuebles y actualización de los escaparates · Generar estadísticas de resultados de portales y medios en los que publicamos. · Elaboración de presentaciones, newsletters, flyers, etc. · Se valorará conocimiento de Social Media Marketing · Se valorarán los conocimientos de software inmobiliario preferiblemente RESALES.

Grupo Isabella's Somos un grupo de restauración con diferentes conceptos donde restaurantes y hoteles en Barcelona, Madrid y Llafranch, buscan crear experiencias únicas combinando espacios con un diseño exclusivo, innovador y acogedor, gastronomía de calidad y un equipo humano de espíritu joven y entusiasta. En el grupo Isabella's estamos ampliando horizontes y nos mantenemos en un continuo crecimiento y expansión. Buscamos un Director/a para uno de nuestros restaurantes situado en Barcelona. ¿Te gusta trabajar en equipo? Súmate al equipo Isabella's si tu espíritu es joven, disfrutas trabajar en equipo y piensas que el trabajo no está reñido con disfrutar. Si tu sonrisa forma parte de tu uniforme y quieres crecer con nosotros en el mundo de la restauración, ¡Te estamos esperando! ¿Tu misión? Su misión será la gestión integral del restaurante asegurándote que el servicio de comida, de bebida, la apariencia física del local y la atmósfera y ambiente están en perfecto funcionamiento. Deberá conocer los protocolos de operaciones de cada departamento (sala, barra y cocina), así como sus estandartes de calidad y su objetivo es velar por el cumplimiento de ellos. Operativa: Deberá tener un control 360º de lo que sucede en el restaurante. El servicio en sala, la calidad, presentación y timing de las bebidas y de la comida son óptimos y siguen la línea marcada. Se asegurará que las líneas de comunicación definidas entre los departamentos de Sala, Barra y Cocina periódicamente se realizan. Promoverá la eficiencia y eficacia en los servicios. Equipo: - Tendrá una buena apariencia, elegante y cuidada. Y un lenguaje y forma de actuar con los equipos acordes a buenos modales. - Mantendrá los estándares de la compañía en uniformidad y apariencia. - Será parte activa en el entrenamiento y on boarding del staff de sala. - Planificará los horarios de personal. - Será parte de una continua mejora y formación de los equipos, ya sea con briefings, con las formaciones organizadas por el Grupo y formaciones realizadas por tu equipo. Análisis: - Será parte activa en la revisión e implementación de protocolos que ayuden a la mejora en la satisfacción de los clientes (positivos y negativos) y otros datos para identificar áreas de mejora. - Actualizará los check-list a los cambios que se vayan realizando y adaptados a las necesidades del local. - Hará cumplir la normativa relacionada con la higiene y seguridad alimentaria, de forma que las instalaciones y alimentos & bebidas se ajustan a la regulación sanitaria vigente. ¿Qué encontrarás? - Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar. - Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tú pon el talento, nosotros el crecimiento. - Contrato indefinido a jornada completa. - 5 días de turno y 2 días libres seguidos. - Dietas con nosotros. - Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella's Requisitos mínimos - Tienes 5 años de experiencia como Director/a en restaurantes con alto volumen de comensales. - Ha gestionado equipos de hasta 20 personas. - Experiencia en organización y gestión de personal. - Habituado/a a trabajar a un ritmo alto de trabajo y gestionar las incidencias que se puedan dar en el servicio. - Disponibilidad horaria. - Estás listo para trabajar en España y tienes toda la documentación en regla y al día. - Has trabajado atendiendo un rango, con servicio completo en mesa.. - Tienes conocimientos de las herramientas ofimáticas y usar las herramientas proporcionadas por el Grupo Isabella´s (Prezzo, Revo, ICG,Cover Manager, Factorial...).

Buscamos para cubrir puesto de atención al cliente y labores de auxiliar administrativo. Con experiencia en atención al público y resolución de incidencias . MEDIA JORNADA DE TARDE, DE 15:00 A 19:00 HORAS. Puesto fijo con contrato indefinido. Salario según convenio. Zona de trabajo Madrid capital.

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Funciones En Konecta, el talento marca la diferencia, ¡y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Por ese motivo buscamos AGENTES COMERCIALES, para una importante compañía del sector ENERGÍA. Como la experiencia no es un requisito imprescindible, cuando el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación no remunerada ON LINE de 5 días, previa a la incorporación al puesto de trabajo. Nos encontramos en la búsqueda de nuevo talento, con dotes comerciales, buena comunicación, tolerancia a la frustración, buen manejo de las herramientas informáticas y disponibilidad completa para la formación y trabajo. ¿CUAL SERÁ TU FUNCIÓN PRINCIPAL EN EL SERVICIO? Emisión de llamadas telefónicas para captar nuevos clientes y así contraten los servicios de energía de la empresa (luz y gas) Se ofrece FORMACIÓN: Será ON LINE de 9:00 a 15:00 hrs del 1 al 5 de julio de 2024 CONTRATO: De 30 horas semanales, inicialmente por Interinidad y con posibilidad real de continuidad en un servicio estable Fecha de incorporación el 8 de julio de 2024 JORNADA DE TRABAJO Nos encontramos en el Polígono de Onzonilla (León) pero el puesto será en modalidad TELETRABAJO HORARIO DE TRABAJO: Se trabaja de lunes a viernes de 12.00 a 18.00 hrs SALARIO: Por Convenio, correspondiente a las 30 horas semanales: 1029 euros brutos al mes + incentivos económicos por ventas Alta sería por la sociedad de Konecta denominada TELEMARK La formación y el puesto será on line, en modalidad teletrabajo... para este servicio tenemos la sede en León. Si fueras seleccionad@ el equipo tendrías que recogerlo preferiblemente en León o si no en nuestras sedes de Madrid (Alcobendas), Barcelona (Viladecans) o Toledo (Talavera de la Reina) ¡Anímate a Konectar con nosotros en una entrevista online!

Gran Hotel la Florida 5* es uno de los mejores resorts de lujo de la ciudad de Barcelona gracias a su privilegiada ubicación en la montaña del Tibidabo. El hotel dispone de 70 habitaciones, servicios de restauración y spa. ¿Te apasiona el sector hotelero? ¿Tienes experiencia en hoteles de 5*? Si es así está es tu oportunidad ya que precisamos incorporar a un/a Sales Manager apara ampliar nuestro equipo de ventas. La persona que se incorpore en el equipo deberá será responsable de funciones correspondientes a su posición. Máximo responsable de la gestión estratégica de las actividades de ventas, apertura de nuevos negocios y reservas definiendo las políticas de ventas y introduciendo nuevas oportunidades de negocia. Será la persona responsable de asegurar los niveles de rentabilidad y el crecimiento a nivel comercial del hotel consiguiendo los objetivos de las operaciones estratégicas y posicionando el hotel. Supervisar y coordinar el equipo de ventas. Identificar y segmentar los clientes potenciales, individuales, grupos, empresas Asistencia a ferias, eventos para mejorar el posicionamiento en el mercado. Realizar un seguimiento constante de las métricas de ventas y utiliza datos para evaluar el desempeño y ajustar las estrategias en consecuencia. Asegurar que todas las prácticas de ventas cumplan con las regulaciones y políticas internas y externas, incluyendo temas relacionados con tarifas y contratos. Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de marketing para desarrollar campañas promocionales y publicitarias. Esto puede incluir la gestión de presencia en línea, publicidad en medios tradicionales y estrategias de redes sociales. Formación en Turismo Experiencia en hoteles 4 y 5* de 5 años Experiencia gestionando equipos Buen nivel de inglés y muy valorable otro idioma Carné de conducir y vehículo propio Buenas dotes de comunicación. Acostumbrado a trabajar en equipo de forma cooperativa y con iniciativa Clara orientación al cliente Posibilidad de incorporación inmediata Thanks to its prime location on Tibidabo's Hill, the Gran Hotel La Florida 5 * GL is regarded as one of the top urban luxury resorts in the city. Our fantastic location offers not only spectacular views but also an oasis of peace away from the hustle and bustle of the city. Organize your special events in our modern meeting rooms with the help of our professionals. And if you want to stay fit, visit our fitness center or take a dip in our pool of 37 meters. Visit Gran Hotel La Florida for a lunch, a dinner or a drink in a privileged location. You can enjoy a relaxing beverage in the Lobby Lounge, rediscover the Catalan, Spanish and Mediterranean gastronomy in the Restaurant Barcelonas, or savor a refreshing cocktail by the pool in Les Terrasses Bar& Lounge.

¡Estamos en la era digital! En la cual: - Vemos series y películas por Internet. - El teléfono móvil es una extensión de nosotros mismos. - Nos reunimos a través de plataformas. - Conectamos con personas queridas residentes en lugares lejanos por redes sociales. - Jugamos a videojuegos on line. - ¿Quieres trabajar ofreciendo servicios de telefonía e internet de una empresa líder en su sector de origen vasco, pudiendo conciliar tu vida laboral con la personal? ¡Súbete a la cresta de la ola digital e inscríbete! - Nos gustaría que aportases: - Dinamismo, ambición e inconformismo. - Pasión por las ventas y las nuevas tecnologías. - Voluntad para mejorar los servicios de internet y telefonía de nuestros clientes. - Experiencia comercial previa. - Capacidad de trabajo en equipo y de manera autónoma. - Dominio del euskera. - Se ofrece: jornada de 33 h horas semanales distribuidas de lunes a sábado. Horarios intensivos rotativos: Una semana de mañana 10:00 a 15:30, otra de 16:00 a 21:30. ¡ideal para compaginarlo con otras ocupaciones! - Salario: 1.164,43€ fijos brutos al mes + altas comisiones sin techo por cumplimiento de objetivos. + cheques regalo. - ¿Te gustaría incrementar tu salario mensualmente? ¡Comisionas gracias a tus ventas! - ¿Te gustaría poder crecer profesionalmente y ser valorado en tu empresa? ¡Promociona dentro de la compañía y escala de puesto! - ¿Te gustaría tener un trabajo que te permita conciliar con tu vida personal? ¡Trabaja con turnos intensivos y libra todos los domingos! - ¿Te gustaría tener un trabajo fijo? ¡Ofrecemos un proyecto estable! - ¿Te gustaría empezar a trabajar pero no tienes experiencia? ¡Buscamos talento! En Salesland somos una escuela de ventas donde te impartiremos talleres formativos para que puedas desarrollarte como profesional. - ¡En SALESLAND, estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y comienza una nueva aventura! - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. - ¿Quieres conocernos mas a fondo? Somos multinacional líder en el sector de las ventas con presencia en 13 países, contamos con 5 líneas de negocio, 12.000 empleados y PREMIO FORBES quinto año consecutivo como una de las mejores empresas españolas. Nuestra filosofía WIN TO WIN te acercará a tú objetivo. - ¿Te sumas a nuestro equipo? ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Dear Supervisor, We would like to introduce to you our wonderful working spot, Luuma Beach Marbella. Front line beach restaurant with 50 sun-beds and 200 seats in the restaurant. Open all year round, 7 days a week for lunch and dinner. In summer months we also serve breakfast. Making guests feel at home, with quality of food combined by service with a smile. Front on House has around 20-35 persons depending on the time of the year. We truly believe if we take well care of the team, the team can take great care of our guests With one of our 3 current managers taking a leave, an exciting opportunity has opened up for you. Who are you? A manager that has feeling for a friendly and warm customer service, taking well care of the needs and duties of every team member and treat Luuma like home. What are your duties? Weekly scheduling for 20-35 persons Training / Coaching of new and current staff Taking initiative to improve work proces and client experience Upholding safe and healthy work environment In charge of daily till operations Responsible for reception (service level, booking efficiency) You report directly to the General Manager and business owners. What may you expect? New family 40 hour contract 2 days off Tips Extra hours Bank holidays Flexible schedule Jornada completa Salario: 2100 € 2800 bruto al mes

Funciones y Responsabilidades: - Acoger y atender a los clientes desde su llegada, durante el servicio y hasta la despedida - Control de mesas, toma de comanda y pasos del servicio de restaurante - Preparación de platos y bebidas a la vista del cliente - Ser pro activo con la venta al cliente - Hacer buen uso del material existente - Mantenimiento, limpieza y orden del material existente - Cuadrar caja - Conocer los distintos puntos de venta - Ser pro activo con los comentarios de reputación on-line - Participar i/o liderar aquellas actividades, funciones, tareas de la compañía en los que se requiera su colaboración - Atender reservas telefónicas - Estar pendiente del servicio cuando este de responsable en el turno Requisitos: Titulación Reglada Específica para el puesto: Formación en escuela de hostelería o experiencia mínima de 2 años Formación Complementaria para el puesto: Buen nivel de inglés valorable alemán Amplios conocimientos en enología, coctelería y derivados Conocimiento en Gestión de Banquetes

¿Por qué formar parte de este PROYECTO? Nos enfocamos en la formación y apoyo continuo a nuestros agentes, valorando desde el inicio el compromiso, esfuerzo y ganas de crecer. Ofrecemos un excelente ambiente de trabajo, donde valoramos el trabajo en equipo y atendemos las necesidades individuales de cada asesor. Nuestros objetivos son realistas y alcanzables, motivándote a superarlos, lo que se refleja positivamente en tu desempeño y en tus ingresos. ¿Cuáles serán tus FUNCIONES? Contactar con empresas utilizando bases de datos cualificadas y elaborar propuestas de planes energéticos personalizados. Usar múltiples canales de contacto: email, WhatsApp, chat y llamadas telefónicas. Captar, fidelizar y recuperar clientes, negociar acuerdos y acompañar en la firma digital del mismo. Grabar las contrataciones. ¿Qué te OFRECEMOS? Horario: Jornada completa de lunes a jueves de 9 a 18 h, y viernes de 9 a 17 h. Salario: Fijo de 1.338 euros brutos al mes + Plan de Comisiones (hasta 1.150 € extras). Comisiones desde el primer mes, alcanzando solo el 20% del objetivo.De esta manera, nuestro equipo consigue comisiones reales y adaptadas a objetivos alcanzables. Formación: 4 días de formación previa (25-28 de junio, de 9 a 15 horas, on line sin moverte de casa). Plus de Formación de 50 € tras la incorporación. Contrato: Inicialmente eventual con conversión a indefinido, aplicando el Convenio de Contact Center. Ubicación: Avda. de los Premios Nobel 37, Torrejón de Ardoz. Accesible desde Renfe Soto del Henares con lanzadera GRATUITA y aparcamiento gratuito en los alrededores. Si buscas un proyecto estable, dinámico, con excelentes condiciones y deseas desarrollar tu carrera profesional, ¡INSCRÍBETE YA! estamos deseando valorar tu candidatura, Servinform es una empresa líder en servicios como contact center, backoffice, transformación digital, gestión de activos y servicios industriales. y queremos personas como tú en nuestro equipo. Te esperamos.

Se necesita persona o personas ( equipo ) , para gestionar y desarrollar la venta on line de una empresa de larga tradición (30 años ) Se necesita conocimiento en el ámbito digital para desarrollar la actividad : Web , Redes , Informática ,Desarrollo, Tecnología……. Se valorará principalmente el interés de involucrarse en el proyecto No hay un salario mínimo , pero tampoco un techo de ganancia mensual , ya que se pagará a comisión todo el negocio generado a través de Web , Redes etc Se valora sobre todo conocimiento sobre cultura Afro , así como sobre artículos de consumo en el mismo ámbito de productos Afrotropicales Se necesita residir en la comunidad de Madrid porque abra parte de la actividad presencial en el almacén

¡Estamos en la era digital! En la cual: - Vemos series y películas por Internet. - El teléfono móvil es una extensión de nosotros mismos. - Nos reunimos a través de plataformas. - Conectamos con personas queridas residentes en lugares lejanos por redes sociales. - Jugamos a videojuegos on line. - ¿Quieres trabajar ofreciendo servicios de telefonía e internet de una empresa líder en su sector de origen vasco, pudiendo conciliar tu vida laboral con la personal? ¡Súbete a la cresta de la ola digital e inscríbete! - Nos gustaría que aportases: - Dinamismo, ambición e inconformismo. - Pasión por las ventas y las nuevas tecnologías. - Voluntad para mejorar los servicios de internet y telefonía de nuestros clientes. - Experiencia comercial previa. - Capacidad de trabajo en equipo y de manera autónoma. - Dominio del euskera. - Se ofrece: jornada de 30 h horas semanales distribuidas de lunes a sábado. Horarios intensivos rotativos: Una semana de mañana 10:00 a 15:00, otra de 15:00 a 20:00 así sucesivamente. ¡ideal para compaginarlo con otras ocupaciones! - Salario: 1.058,58€ fijos brutos al mes + altas comisiones sin techo por cumplimiento de objetivos. + cheques regalo. - ¿Te gustaría incrementar tu salario mensualmente? ¡Comisionas gracias a tus ventas! - ¿Te gustaría poder crecer profesionalmente y ser valorado en tu empresa? ¡Promociona dentro de la compañía y escala de puesto! - ¿Te gustaría tener un trabajo que te permita conciliar con tu vida personal? ¡Trabaja con turnos intensivos y libra todos los domingos! - ¿Te gustaría tener un trabajo fijo? ¡Ofrecemos un proyecto estable! - ¿Te gustaría empezar a trabajar pero no tienes experiencia? ¡Buscamos talento! En Salesland somos una escuela de ventas donde te impartiremos talleres formativos para que puedas desarrollarte como profesional. - ¡En SALESLAND, estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y comienza una nueva aventura! - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. - ¿Quieres conocernos mas a fondo? Somos multinacional líder en el sector de las ventas con presencia en 13 países, contamos con 5 líneas de negocio, 12.000 empleados y PREMIO FORBES quinto año consecutivo como una de las mejores empresas españolas. Nuestra filosofía WIN TO WIN te acercará a tú objetivo. - ¿Te sumas a nuestro equipo? ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Buscamos dependiente / ayudante de dependiente para nuestra tienda de la calle del rastro de Madrid (Ribera de Curtidores 21). Imprescindible experiencia de cara al público, preferentemente en el sector de deporte. Somos una marca de ropa outdoor fast&light responsable también del mayor espacio físico dedicado al calzado barefoot en España desde 2007. Tenemos tiendas físicas en Madrid, Barcelona y Jaca, y venta on-line. Buscamos a alguien comprometido y con ganas de trabajar en nuestra tienda de Madrid, con disponibilidad completa e inmediata. Valoraremos las siguientes características: 1- Conocimiento de calzado barefoot 2- Conocimientos de ropa outdoor, trail running, skimo y alpinismo. 3- Carácter abierto y responsable 4- Habilidades comerciales 5- Buen dominio oral y escrito de castellano e inglés 6- Interés por encontrar un trabajo en el que tener una trayectoria de crecimiento a largo plazo. Jornada laboral de lunes a sábado en horario comercial Salario bruto 1.350€ (12 pagas) Participación en pluses e incentivos a partir del 3r mes Envíanos un DM presentándote y explicando por qué deberías ser tú.

Operarios/as de Producción (Laboratorios Normon) ¡Te estamos buscando! ¿Te gustaría trabajar en el sector farmacéutico? ¿Tienes experiencia? ¿Te apetece descubrir un sector nuevo? ¡Es tu oportunidad para demostrarlo, seleccionamos personas como tú! Desde Laboratorios Normon, empresa farmacéutica líder en el mercado, nos encontramos en búsqueda de incorporar Operarios/as de Producción para turno de tarde y noche, para nuestra base ubicada en Tres Cantos, Madrid (Zona Norte) Laboratorio farmacéutico español con más de 80 años de experiencia en la fabricación de medicamentos de máxima calidad. Nuestro éxito es fruto de una vocación farmacéutica y un afán investigador e innovador constante. Líder en el mercado con más de 2.800 profesionales con distintos perfiles, ponemos nuestra experiencia y tecnología al servicio de la salud. Normon está en constante crecimiento y expansión. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: - Abastecimiento (carga y descarga del producto en las máquinas) - Redacción de la documentación requerida para la producción. - Operaciones de montaje/desmontaje de equipos de producción para realizar los cambios de formato necesarios según el medicamento. - Limpieza de equipos - Despejes de línea - Manejo de sistemas informáticos para el control de parámetros relativos al proceso productivo. - Cumplimiento de las normas de fabricación y acondicionamiento de medicamentos definidas para el desempeño del puesto REQUISITOS INDISPENSABLES: - Titulación académica oficial: Educación Secundaria Obligatoria, EGB, FP, BACHILLERATO - Experiencia mínima de 10 meses en trabajo de cadena de producción (sector farmacéutico u otros sectores) CONOCIMIENTOS: - Habilidades digitales - Valorable conocimientos en normativa GMP SE OFRECE: Horario en turno de tarde o de noche fijos de LUNES VIERNES (formación inicial en turno de mañana) Jornada laboral completa Salario bruto anual de 19.000 - 25.000 € B/A Servicio Médico y de Fisioterapeuta gratuitos Servicio de Lanzaderas y Rutas de Autobús gratuitos Plataforma de descuentos Plataforma de formación on-line Tienda del empleado