Trabajos para menores en , MadridCrear alertas

Nuestra empresa organiza programas de formación en el extranjero para estudiantes que quieren mejorar su segundo idioma o estudiar un curso de secundaria o bachiller. Necesitamos cubrir en Madrid un puesto de Asistente de año académico en el extranjero para brindar soporte operativo y administrativo en la planificación y ejecución de los programas de Año Académico en el extranjero, asegurando la correcta gestión de expedientes, documentación, logística y comunicación con estudiantes, familias y proveedores. FUNCIONES DEL PUESTO • Tramitar las inscripciones de las personas participantes para que sean completadas correctamente en tiempo y forma., • Mantener comunicación regular con familias e instituciones educativas., • Colaborar con la coordinación del programa en la resolución de incidencias., • Tramitar vuelos de ida y vuelta de las y los participantes y organización de la logística en origen y destino., • Asistencia en el aeropuerto de origen tanto a la salida como a la llegada., • Contacto con las y los estudiantes para el seguimiento de su estancia y apoyo en los trámites académicos., • Tramitación de los visados y cualquier otra documentación de las y los estudiantes para entrar en los países de destino., • Atención a las llamadas y mensajes de las y los participantes asignados., • Mantener actualizada la información en la base de datos. PERFIL PROFESIONAL • Experiencia de al menos 1 año en puestos administrativos, de asistencia o coordinación en entornos educativos, agencias de movilidad o programas internacionales., • Experiencia en gestión de documentación académica, expedientes de estudiantes y trámites administrativos relacionados con estancias en el extranjero., • Experiencia en atención a estudiantes y familias, gestionando dudas, información y incidencias menores, • Formación mínima de Bachillerato o Grado Superior en áreas relacionadas con Educación., • Nivel C1 de inglés, • Se valora haber participado como estudiante en algún programa de estudio en el extranjero. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Modelo híbrido de trabajo y horario de entrada y salida flexible., • Contrato indefinido y de jornada completa con estabilidad y pertenencia a un equipo altamente motivado., • Entorno inclusivo y respetuoso con la diversidad, con un compromiso firme hacia la igualdad de oportunidades y al colectivo LGTBI. Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto directo en el desarrollo de la educación, ¡queremos conocerte!

Desde Hays nos encontramos en busqueda de un Técnico/a de instalaciones de proyectos integrales en la zona de Madrid para una empresa del sector industrial. Las funciones a desempeñar serán: • Definición y supervisión de obras menores de PCI, Ventilación, BT, cerrajería, albañilería, pintura, etc., • Supervisión/contratación y control de obras., • Obtención de licencias y cambios de titularidades., • Obtención de OCAS de ascensores, instalaciones PCI, instalaciones BT, MT y seguimiento de la documentación necesaria para ello. Se requiere lo siguiente: • Grado en Ingenieria Civil o Industrial, • Experiencia en la gestión y dirección de proyectos integrales o de instalaciones industriales., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo para la supervisión de proyectos in situ., • Disponibilidad para incorporarse inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente cercano y con grandes oportunidades de crecer profesionalmente, • Contrato con Hays mínima de 1 año., • Salario fijo competitivo: 30.000€ - 33.000€ (según experiencia), • Horario: jornada completa. ¿Te interesa? ¡Aplica para conocer más!

Se precisa psicólogo/a sanitario/a experto/a en atención psicológica a menores víctimas de violencia de género para trabajar en un programa especializado de la Comunidad de Madrid. Incorporación inmediata Horario: : Tres tardes de 12 h a 20 h. / una mañana de 8 h a 15 h / una mañana de 8 h a 15,30 h Retribución: Grupo I Convenio Estatal de Acción e Intervención Social Requisitos: • Acreditación como psicólogos/as sanitarios y colegiación en el colegio profesional., • Contar con formación o haber impartido formación en materia de violencia de género de, al menos, 100 horas., • Experiencia mínima de 1 año en atención psicológica a menores víctimas de violencia de género Esta formación y experiencia tienen que ser acreditadas, siendo un requisito indispensable. Abstenerse candidaturas que no puedan acreditar documentalmente la formación y la experiencia mínima.

Desde Hays, nos encontramos en búsqueda de un perfil Ingeniero de Obra (Oficina) en la zona de Madrid. Funciones: • Definición y supervisión de obras menores de PCI, Ventilación, BT, cerrajería, albañilería, pintura, etc., • Supervisión/contratación y control de obras., • Obtención de licencias y cambios de titularidades., • Obtención de OCAS de ascensores, instalaciones PCI, instalaciones BT, MT y seguimiento de la documentación necesaria para ello. Requisitos: -Grado en Ingenieria Civil o Industrial • Experiencia en la gestión y dirección de proyectos integrales o de instalaciones industriales., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo para la supervisión de proyectos in situ., • Disponibilidad para incorporarse inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente cercano y con grandes oportunidades de crecer profesionalmente., • Salario fijo competitivo: 28.000€ - 35.000€ (Según experiencia aportada), • Horario: Jornada completa.

¡Ampliamos nuestro equipo de NATEEVO🚀! Buscamos a una persona con portugués avanzado/nativo con al menos un año de experiencia en la edición y publicación de contenidos a través de Adobe Experience Manager. Funciones principales: • Gestionar y subir los contenidos digitales, • Revisar los contenidos una vez se hayan publicado, • Revisar periódicamente los contenidos para detectar errores y proponer posibles mejoras, • Edición de contenidos y presentar entregables a cliente de alta calidad, • Gestión y manejo de la plataforma, • Edición básica de imágenes para responder a la rapidez de las peticiones como cambiar tamaños de imágenes, añadir un logo, etc., • Peticiones menores de cliente con respecto a la gestión del proyecto al que esté asignado Somos un equipo de personas volcadas en ayudar a nuestros partners a ser mejores empresas, con la digitalización como punto de referencia. NATEEVO se construye desde el TALENTO , con equipos de buenos profesionales, a la vez que profesionales buenos, con mucha autoexigencia, compañerismo, pasión y crecimiento continuo para aportar el máximo valor al negocio de nuestros clientes. No nos conformamos con lo que somos hoy y nuestro gen NATEEVO nos lleva a seguir desarrollándonos día a día, y a asumir retos cada vez más complejos y desafiantes en el ecosistema digital. Desde la tecnología como piedra angular, y la estrategia digital como punta de lanza, trabajamos los proyectos con equipos multidisciplinares con expertise en todo el amplio abanico del ecosistema Digital; Analítica, User Experience, Diseño UI, SEO, SEM, Social Media, Marketing Automation, Gestión del cambio, Creatividad, Brand… Nuestros proyectos cada vez son más grandes y atractivos por lo que queremos crecer incorporando una persona que se haga cargo de la gestión del área y nos ayude a impulsarla generando más negocio. ¡Si estás buscando un reto profesional y personal, este es tu momento! ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral, ¡buscamos a alguien que quiera unirse al equipo de forma indefinida!, • Desarrollo profesional, • Plan de Carrera, • Plan de Formación a medida, • Variados beneficios sociales relacionados con flexibilidad, conciliación y salud (restaurante, gym, áreas de esparcimiento, flexibilidad horaria...)., • Gran ambiente de trabajo y oficina open space :), • Certificaciones Requisitos: • Al menos un año de experiencia en un puesto similar, • Experiencia en el manejo de AEM, • Nivel avanzado-nativo de portugués (imprescidible), • Responsable, con capacidad de organización y priorización de tareas, • Agilidad y rapidez en la ejecución de tareas Si crees que tienes el gen NATEEVO y te apetece trabajar en un equipazo... ¡Apúntate y hablamos! Bienvenid@ a tu futuro 😉 En NATEEVO trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona. 🌟

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Operations Manager para uno de los servicios estratégicos de la compañía. ¿Qué buscamos en ti? Titulación Académica: Licenciado, Ingeniero o grado + máster en áreas de ingeniería, informática o ciencias, (se podrían valorar titulaciones de Diplomado, Ingeniero Técnico o grado, siempre y cuando se acrediten 24 meses de experiencia adicional). Experiencia: • Experiencia como responsable de explotación de servicio., • Experiencia mínima de 5 años en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube y con equipos superiores a 5 personas., • Experiencia mínima de 1 año en la aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum). Formación: Se requiere formación en gestión de proyectos y metodologías Agile. Valorable: Certificaciones en el ámbito cloud. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Atractiva jornada laboral, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Plan de carrera, • Formación ilimitada, • Seguro de vida y accidentes, • Tarjeta restaurant, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? · La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. · Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. · La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Especialista de ciberseguridad N3 SOC para que se incorpore en uno de nuestro departamento de Ciberseguridad. ¿Qué buscamos en ti? Titulación: Titulación en ingeniería informática, telecomunicaciones o equivalente Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en las siguientes funciones: • Garantizar la correcta identificación, análisis y respuesta ante incidentes de seguridad informática, aplicando las mejores prácticas en ciberseguridad, creando nuevos casos de uso y trabajando en coordinación con los equipos N1 y N2., • Liderar gestión de crisis como Incident Handler en respuesta a incidentes., • Diseñar y coordinar planes de identificación, contención, análisis, erradicación y recuperación de incidentes., • Diseñar y coordinar simulaciones de incidentes para ejecutar servicios de Incident Readiness., • Búsqueda proactiva de amenazas (“Threat Hunting”)., • Colaborar con equipos internos y externos en la investigación de incidentes complejos., • Generar y revisar informes detallados sobre eventos, incidentes y tendencias de seguridad., • Proponer mejoras a las políticas y procedimientos de ciberseguridad., • Contribuir a la actualización y mantenimiento de indicadores de compromiso (IoCs)., • Participar en simulaciones de respuesta a incidentes y ejercicios de ciberseguridad., • Crear y revisar informes técnicos y forenses., • Apoyo y supervisión del equipo N2. Certificaciones Deseables: Certificaciones relevantes como GEIR, GCFA, GCFE, GCIH, CEH, CompTIA Security+, Sentinel Azure, AZ-500. Idiomas: Inglés: mínimo nivel C1 ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Atractiva jornada laboral, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Plan de carrera, • Formación ilimitada, • Seguro de vida y accidentes, • Tarjeta restaurant, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? · La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. · Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. · La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Ingeniero Administrador Cloud rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Seguro de vida y accidentes., • Ayuda económica de comida., • Ayuda económica familiar para hijos menores de edad., • Ayuda económica y kit teletrabajo., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte...)., • Gym virtual., • Desarrollo en una multinacional líder del sector., • ¡Y mucho más! ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en administración de entornos cloud, especialmente en Google., • Conocimientos en redes, sistemas Linux/Windows y arquitectura cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización y logging., • Experiencia básica o intermedia con metodologías DevOps, CI/CD y automatización., • Comprensión de conceptos de seguridad en la nube y buenas prácticas Google., • Certificaciones requeridas: Associate Cloud Engineer También valoramos: • Experiencia en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en Servicios de Consultoría de Negocio o Técnica, especialmente en el ámbito de gestión de administración, operación y monitorización de productos de Nube., • Experiencia en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube Titulación requerida: • Al menos Formación Profesional Grado Superior ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research., • La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies, empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Programador/a de desarrollo de producto e implantación para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia inicial del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos mixtos de programador/a informático/a y de apoyo a la implantación y gestión de clientes que usen las herramientas informativas de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. (“RETAIN”) bajo el siguiente modelo de desarrollo profesional: 1.- Con el objetivo de conocer en profundidad las herramientas y los procesos que soportan, durante un periodo inicial de entre seis y doce meses el programador/a realizará principalmente trabajos de implantación de nuevos productos o sus evolutivos así como servicios de soporte a los clientes de RETAIN en la gestión diaria de dichas aplicaciones. En concreto participará, en una fase inicial, en trabajos técnicos en el campo de mantenimiento y gestión de activos, realizando las siguientes tareas: • Gestión de activos y gestión documental, parametrizando las herramientas de software propias de Retain: o Configuración y actualización de la herramientas de gestión de activos, incluyendo parametrización de diversos módulos, entre otros, el de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) y Gestor Documental. o Colaboración con el equipo de desarrollo en la parametrización de nuevas funcionalidades. o Elaboración de flujogramas de procesos y análisis funcional para la mejora continua de la plataforma. o Elaboración de manuales de usuario. o Gestión de la documentación generada durante los procesos de desarrollo e implantación con el objetivo de disponer de la trazabilidad de versiones y documentar los cambios registrados. • Soporte a clientes: o Levantamiento de inventarios. o Altas, bajas y modificaciones de usuarios, perfiles y permisos. o Asesoramiento en la generación de gamas de mantenimiento y calendarios preventivos. o Control de procesos de generación automática de pedidos. o Resolución de incidencias técnicas y elaboración de informes periódicos. o Digitalización de documentos. • Visitas a los emplazamientos de clientes para realizar levantamiento de inventarios, auditorías, tomas de datos, formaciones. Durante este proceso inicial comenzará a trabajar en el desarrollo de nuevos productos genéricos, basándose en los desarrollos ya realizados pero con un enfoque abierto que asegure unos menores costes de implantación para futuros clientes y un menor servicio asociado a su mantenimiento. 2.- Una vez completado este ciclo de formación interna y sin abandonar las actividades de soporte y gestión de clientes participará de una manera más activa en el desarrollo de nuevas aplicaciones dentro de un nuevo equipo comercial y de desarrollo de producto bajo la dependencia del Director Área Desarrollo de Software, En concreto sus funciones serán: • Análisis de requisitos y levantamiento de procesos: Elaboración inicial de la documentación inicial de requisitos (qué problema se quiere resolver y qué debe hacer la aplicación) y backlog inicial o Identificación de potenciales clientes y casos de uso. o Levantamiento de procesos (BPM). o Elaboración de requisitos funcionales del sistema (qué hace el sistema). o Requisitos no funcionales (seguridad, rendimiento, escalabilidad, normativa, etc.). o Restricciones técnicas y de negocio. • Diseño del sistema. especificación técnica y diseño arquitectónico, incluyendo: o Diseño de la Arquitectura (cliente-servidor, microservicios, monolito, etc.). o Diseño de base de datos. o Diseño de interfaces (UI/UX). o Diagramas (UML, flujo, entidades-relaciones). • Desarrollo / Implementación. Programación de la aplicación según el diseño definido y construcción del código funcional de la aplicación. o Desarrollo del frontend y backend. o Integración de bases de datos y servicios externos. o Control de versiones (Git). o Programación de pruebas unitarias. • Pruebas (Testing). Verificación que la aplicación funciona correctamente y cumple los requisitos para validar la misma y proponerla para subida a producción. o Pruebas unitarias. o Pruebas de integración. o Pruebas de sistema. o Pruebas de aceptación (UAT). o Pruebas de seguridad y rendimiento. • Despliegue (Deployment). Puesta en funcionamiento de la aplicación para los usuarios finales en casos de uso reales dando soporte a dichos clientes. o Instalación en servidores o cloud. o Configuración de entornos (producción, staging). o Migración de datos. o Publicación en stores (web, móvil, etc.). o Soporte a clientes. • Mantenimiento y evolución. Corrección de errores y mejora de la aplicación para asegurar aplicación estable y en evolución continua. o Corrección de bugs. o Actualizaciones de seguridad. o Desarrollo de nuevas funcionalidades. o Optimización de rendimiento. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Formación: Graduados en Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes., • Experiencia en desarrollo web y aplicaciones móviles (JAVA, Ionic, Vue.js) e implementación de SDLC., • Experiencia en levantamiento y documentación de procesos, incluyendo definición de alcance, flujos, roles y diagramación (BPMN o diagramas de flujo)., • Lenguajes de programación PHP, Javascript., • Base de datos MySQL – MariaDB., • Capacidad para trabajar en equipo., • Planificación y gestión del tiempo., • Flexibilidad y adaptación a nuevas tecnologías., • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office. También valoramos positivamente: • Conocimientos y experiencia con Modelo Vista Controlador (MVC) frameworks tipo Symfony o Angular., • Conocimientos de seguridad (HTTPS)., • Formación y experiencia en ciberseguridad., • Uso de composer, node, yarn., • Control de versiones GIT, Conocimientos de API, Webservices., • Conocimiento básico de CSS, LESS o SAAS. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo., • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo., • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. Durante los seis primeros meses el régimen de teletrabajo será de 2 días a la semana (tres presenciales) migrando a un entorno de ´3 o 4 días a la semana de teletrabajo si el candidato/a demuestra capacidad de organización para adaptarse a esta modalidad y se ha completado una integración con el resto del equipo que permita un trabajo en remoto., • LOCALIZACION: El centro de trabajo será la sede central del grupo RETAILGAS en las oficinas de Madrid. ¿Por qué unirte a Retain Technologies? En Retain Technologies, perteneciente al grupo Retailgas, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión de activos y proyectos SaaS. Contamos con más de 75 profesionales en toda España y operamos en sectores como retail, petrolero, hostelería, transporte y movilidad eléctrica. Nos enorgullecemos de mantener un entorno laboral basado en los valores de respeto, igualdad y sostenibilidad, garantizando las mejores condiciones para nuestro equipo SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar. #Empleo #Tecnología #SoporteTécnico #CarreraProfesional #RetainTechnologies #SaaS #ConciliaciónFamiliar

Service Delivery Manager ¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Service Delivery Manager rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Seguro de vida y accidentes., • Ayuda económica de comida., • Ayuda económica familiar para hijos menores de edad., • Ayuda económica y kit teletrabajo., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte...)., • Gym virtual., • Desarrollo en una multinacional líder del sector., • ¡Y mucho más! ¿Qué buscamos en ti? Buscamos un/a Service Delivery Manager que actúe como socio estratégico del cliente y garante de la correcta prestación de los servicios contratados. La persona seleccionada será responsable de planificar, controlar y optimizar la entrega de servicios end‑to‑end, asegurando el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLAs), la satisfacción del cliente y la mejora continua. Trabajará de forma estrecha con equipos de Delivery, Customer y proveedores, construyendo relaciones de confianza y alineando la ejecución operativa con los objetivos de negocio del cliente. El rol incluye la gestión integral de la operación del servicio, el control financiero y de rentabilidad de la cuenta (P&L), la gestión de riesgos y escalados, y la coordinación de equipos multidisciplinares y geográficamente distribuidos. Será responsable de liderar los foros de gobierno y reporting, impulsar iniciativas de mejora continua e innovación, asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y continuidad del servicio, y apoyar actividades de crecimiento de cuenta, renovaciones y preventa. Actuar como figura onsite, sirviendo de puente entre cliente y delivery para garantizar una experiencia de servicio excelente. Valoramos especialmente • Experiencia en gobierno integral del servicio y coordinación de los distintos dominios Workplace definidos en el alcance del contrato., • Impulso de la mejora continua, automatización y transformación del servicio conforme al modelo de Smart Workspace., • Experiencia demostrable como Service Delivery Manager en contratos IT/Workplace de gran volumen y alta criticidad., • Sólido conocimiento de ITSM y modelos de gobierno de servicios., • Inglés, ITIL, PMP, BMC ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research., • La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

Administrador Cloud AWS ¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Ingeniero Administrador Cloud rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Seguro de vida y accidentes., • Ayuda económica de comida., • Ayuda económica familiar para hijos menores de edad., • Ayuda económica y kit teletrabajo., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte...)., • Gym virtual., • Desarrollo en una multinacional líder del sector., • ¡Y mucho más! ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en administración de entornos cloud, especialmente en AWS., • Conocimientos en redes, sistemas Linux/Windows y arquitectura cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización y logging (CloudWatch, Grafana, etc.)., • Experiencia básica o intermedia con metodologías DevOps, CI/CD y automatización., • Comprensión de conceptos de seguridad en la nube y buenas prácticas AWS. También valoramos: • Experiencia en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en Servicios de Consultoría de Negocio o Técnica, especialmente en el ámbito de gestión de administración, operación y monitorización de productos de Nube., • Experiencia en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube TITULACION REQUERIDA: • Al menos Formación Profesional Grado Superior, • Imprescindible contar con alguna de las certificaciones AWS nivel Associate ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research., • La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Consultor Ciberseguridad OT para que se incorpore en uno de nuestro departamento de Ciberseguridad. ¿Qué buscamos en ti? Titulación: Grado en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática, Biomédica o similar) Valorable: Máster en Ciberseguridad, Automatización Industrial o similar Experiencia: Experiencia al menos 3 años en ciberseguridad y formación OT: • Experiencia en entornos industriales (energía, utilities, manufacturing, oil & gas, salud, etc.), • Participación en proyectos de:, • Evaluación de riesgos OT, • Definición de arquitecturas seguras (segmentación, modelo Purdue), • Implantación de controles de seguridad (monitorización, bastionado, accesos remotos), • Experiencia trabajando con equipos IT y operaciones (planta) Valorable: • Conocimiento de estándares y marcos:, • IEC 62443, • NIST CSF / NIST 800-82, • Experiencia con tecnologías OT, • Alguna certificación de Ciberseguridad (ej. Security+), • Alguna certificación de Ciberseguridad OT (ej. IEC 62443 Cybersecurity Fundamentals Specialist) ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Atractiva jornada laboral, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Plan de carrera, • Formación ilimitada, • Seguro de vida y accidentes, • Tarjeta restaurant, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? · La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. · Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. · La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

Administrador Cloud Azure ¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Ingeniero Administrador Cloud rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Seguro de vida y accidentes., • Ayuda económica de comida., • Ayuda económica familiar para hijos menores de edad., • Ayuda económica y kit teletrabajo., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte...)., • Gym virtual., • Desarrollo en una multinacional líder del sector., • ¡Y mucho más! ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en administración de de servicios y recursos en Microsoft Azure., • Conocimientos sólidos en redes, seguridad, almacenamiento y sistemas Windows/Linux., • Familiaridad con herramientas de automatización e Infraestructura como Código (ARM, Bicep, Terraform)., • Experiencia con monitorización y logging (Azure Monitor, Log Analytics)., • Conocimiento de prácticas DevOps, contenedores y CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions). También valoramos: • Experiencia en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en Servicios de Consultoría de Negocio o Técnica, especialmente en el ámbito de gestión de administración, operación y monitorización de productos de Nube., • Experiencia en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube. TITULACION REQUERIDA: • Formación Profesional Grado Superior, • Imprescindible contar con certificación Azure Associate ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research., • La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

Se trata de una fuga ligera en un grifo y una revisión rápida de las tuberías bajo el fregadero para asegurar que no haya más goteros. Idealmente que tenga experiencia en trabajos de bricolaje y suministro de repuestos comunes. No necesito cambios de tubería grandes, solo arreglos menores y un

Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 18, 19 y 22 de junio / 3,4,5,6 y 7 de agosto de 2026 Emocional Technologies 22, S.L. – Cantabria (presencial) Potes, Cantabria ⏰ Horario: de 11h a 19h Sobre Emocional En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Sobre el puesto Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Responsabilidades del puesto Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Apoyo a la adquisición de rutinas, valores y hábitos familiares saludables. Refuerzo de las competencias parentales. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Realización de visitas domiciliarias cuando sea necesario. Preparación de sesiones y materiales de intervención. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Requisitos imprescindibles Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Certificado negativo de antecedentes por delitos de naturaleza sexual . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Colegiación activa . Conocimientos informáticos básicos . Condiciones del puesto Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Trabajo presencial. Posibles desplazamientos a domicilios dentro del servicio. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Cómo aplicar Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: CV actualizado Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Certificado negativo de delitos sexuales Colegiación activa Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria Fecha límite : 4 de mayo ¡Te estamos esperando!

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Coordinador/a de Seguridad y Salud de PRL para trabajar en uno de nuestros clientes ubicado en Lleida. Principalmente llevarás a cabo la coordinación y la aplicación de los principios generales de prevención y de seguridad, plan de seguridad y salud, adopción de medidas necesarias en obra, organización de la coordinación de actividades empresariales, reuniones de comité de seguridad y salud, entre otras. Se ofrece : Contrato estable a jornada completa. Horario de lunes a viernes de 08:00 a 17:00 con los descansos establecidos. Salario de mercado. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

Oferta de Empleo: Profesor/a de Inglés en Palencia (Curso 2026/2027 en adelante) Si eres un profesional de la docencia en busca de un entorno laboral estable y colaborativo, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. La Academia de Inglés Welcome selecciona un/a Profesor/a de Inglés dinámico/a para incorporación a su plantilla. Funciones del puesto: Impartición de clases de inglés presenciales y dinámicas, dirigidas fundamentalmente a niños y adolescentes (entre 5 y 18 años), así como a algún grupo ocasional de adultos. Perfil del candidato/a: Requisitos imprescindibles: Nivel de inglés nativo (C2), experiencia previa demostrable en la enseñanza a menores y permiso de residencia y trabajo en vigor en España (TIE o pasaporte de la UE). Requisitos valorables: Titulación superior (Grado en Estudios Ingleses, Magisterio o disciplinas afines); certificaciones internacionales de enseñanza (TEFL, CELTA o Delta). Asimismo, se valorará un nivel conversacional de español para facilitar la comunicación con las familias del alumnado. Méritos adicionales: Se tendrá muy en cuenta la experiencia previa en la preparación de candidatos para exámenes oficiales (Cambridge, Aptis, Oxford, etc.). Condiciones de la oferta: Estabilidad: Puesto de trabajo con vocación de continuidad, diseñado para abarcar el curso académico 2026/2027 en adelante. Jornada y Horario: Jornada laboral estructurada de 28 horas semanales (23 horas lectivas y 5 horas remuneradas destinadas a la preparación de clases). El horario lectivo será de lunes a jueves de 16:00 a 21:00 h., y los viernes de 16:00 a 19:00 h. Las horas de preparación se acordarán de manera que convenga a ambas partes. Retribución: Salario muy competitivo, que será negociable en función de la experiencia, titulación y competencias docentes aportadas. Si deseas integrarte en nuestro equipo docente en nuestras instalaciones de la Calle Romanceros y comenzar el próximo curso con nosotros, estaremos encantados de evaluar tu perfil profesional.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Operations Manager para uno de los servicios estratégicos de la compañía. ¿Licenciado, Ingeniero o grado + máster en áreas de ingeniería, informática o ciencias, (se podrían valorar titulaciones de Diplomado, Ingeniero Técnico o grado, siempre y cuando se acrediten 24 meses de experiencia adicional). Experiencia: Experiencia como responsable de explotación de servicio. Experiencia mínima de 5 años en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube y con equipos superiores a 5 personas. Experiencia mínima de 1 año en la aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum). Formación: Se requiere formación en gestión de proyectos y metodologías Agile. Certificaciones en el ámbito cloud. ¿ Contratación indefinida ~ Compañía japonesa con sólida cultura organizacional ~ Desarrollo en una multinacional líder del sector ~ Formación ilimitada ~ Ayuda por hijos menores de edad ~¡La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. ·

Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Operations Manager para uno de los servicios estratégicos de la compañía. ¿Licenciado, Ingeniero o grado + máster en áreas de ingeniería, informática o ciencias, (se podrían valorar titulaciones de Diplomado, Ingeniero Técnico o grado, siempre y cuando se acrediten 24 meses de experiencia adicional). Experiencia: Experiencia como responsable de explotación de servicio. Experiencia mínima de 5 años en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube y con equipos superiores a 5 personas. Experiencia mínima de 1 año en la aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum). Formación: Se requiere formación en gestión de proyectos y metodologías Agile. Certificaciones en el ámbito cloud. ¿ Contratación indefinida ~ Compañía japonesa con sólida cultura organizacional ~ Desarrollo en una multinacional líder del sector ~ Formación ilimitada ~ Ayuda por hijos menores de edad ~¡La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. ·

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a SW mantenimiento y evolución plataforma Paywall , para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector telco. Mantenimiento y evolución de una plataforma de nueva construcción. Ingeniero versátil de soporte técnico responsable de proporcionar soporte de aplicaciones de extremo a extremo en entornos frontend, backend integraciones y cloud. Funciones: Monitorizar el estado de la aplicación y responder a las alertas. Analizar y resolver incidentes (funcional + técnico). Realizar una solución básica de problemas a lo largo del periodo de soporte. Ejecutar correcciones SW, configuraciones y despliegues menores. Validar el comportamiento del sistema tras un incidente o cambios realizados. Mantener una documentación clara de los incidentes y las soluciones. Escalar problemas complejos a equipos de expertos. Participar en traspasos de turnos y en el intercambio de conocimientos. Qué esperamos de ti: Con buen conocimiento en Javascript, Node.JS, experiencia en API REST y conocimientos básicos de cloud. Mínimo 2 años de experiencia realizando funciones similares. Localización Remoto 100% en España. ⏰ Horario Jornada de oficina ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 5 de mayo Horario y Jornada: Martes, de 11 a 19 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria

Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 5 de mayo Horario y Jornada: Martes, de 11 a 19 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria

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Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 5 de mayo Horario y Jornada: Martes, de 11 a 19 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria

Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 5 de mayo Horario y Jornada: Martes, de 11 a 19 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria

Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Operations Manager para uno de los servicios estratégicos de la compañía. ¿Licenciado, Ingeniero o grado + máster en áreas de ingeniería, informática o ciencias, (se podrían valorar titulaciones de Diplomado, Ingeniero Técnico o grado, siempre y cuando se acrediten 24 meses de experiencia adicional). Experiencia: Experiencia como responsable de explotación de servicio. Experiencia mínima de 5 años en Gestión de Proyectos de administración, operación y monitorización de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube y con equipos superiores a 5 personas. Experiencia mínima de 1 año en la aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum). Formación: Se requiere formación en gestión de proyectos y metodologías Agile. Certificaciones en el ámbito cloud. ¿ Contratación indefinida ~ Compañía japonesa con sólida cultura organizacional ~ Desarrollo en una multinacional líder del sector ~ Formación ilimitada ~ Ayuda por hijos menores de edad ~¡La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. ·

Oferta de Empleo: Profesor/a de Inglés en Palencia (Curso 2026/2027 en adelante) Si eres un profesional de la docencia en busca de un entorno laboral estable y colaborativo, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. La Academia de Inglés Welcome selecciona un/a Profesor/a de Inglés dinámico/a para incorporación a su plantilla. Funciones del puesto: Impartición de clases de inglés presenciales y dinámicas, dirigidas fundamentalmente a niños y adolescentes (entre 5 y 18 años), así como a algún grupo ocasional de adultos. Perfil del candidato/a: Requisitos imprescindibles: Nivel de inglés nativo (C2), experiencia previa demostrable en la enseñanza a menores y permiso de residencia y trabajo en vigor en España (TIE o pasaporte de la UE). Requisitos valorables: Titulación superior (Grado en Estudios Ingleses, Magisterio o disciplinas afines); certificaciones internacionales de enseñanza (TEFL, CELTA o Delta). Asimismo, se valorará un nivel conversacional de español para facilitar la comunicación con las familias del alumnado. Méritos adicionales: Se tendrá muy en cuenta la experiencia previa en la preparación de candidatos para exámenes oficiales (Cambridge, Aptis, Oxford, etc.). Condiciones de la oferta: Estabilidad: Puesto de trabajo con vocación de continuidad, diseñado para abarcar el curso académico 2026/2027 en adelante. Jornada y Horario: Jornada laboral estructurada de 28 horas semanales (23 horas lectivas y 5 horas remuneradas destinadas a la preparación de clases). El horario lectivo será de lunes a jueves de 16:00 a 21:00 h., y los viernes de 16:00 a 19:00 h. Las horas de preparación se acordarán de manera que convenga a ambas partes. Retribución: Salario muy competitivo, que será negociable en función de la experiencia, titulación y competencias docentes aportadas. Si deseas integrarte en nuestro equipo docente en nuestras instalaciones de la Calle Romanceros y comenzar el próximo curso con nosotros, estaremos encantados de evaluar tu perfil profesional.

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Psicólogo/a – Programa de intervención con familias y adolescentes Sustitución puntual - 18, 19 y 22 de junio / 3,4,5,6 y 7 de agosto de 2026 Emocional Technologies 22, S.L. – Cantabria (presencial) Potes, Cantabria ⏰ Horario: de 11h a 19h Sobre Emocional En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Sobre el puesto Buscamos un/a Psicólogo/a para desarrollar un programa de intervención psicológica con menores, adolescentes y sus familias en situación de vulnerabilidad social y/o riesgo de desprotección . El puesto se integra en un servicio coordinado con un equipo profesional, con intervención individual y familiar y seguimiento continuado de los casos. Responsabilidades del puesto Intervención psicológica individual y familiar con menores, adolescentes y sus familias. Apoyo a la adquisición de rutinas, valores y hábitos familiares saludables. Refuerzo de las competencias parentales. Prevención de situaciones de violencia en el ámbito familiar. Acompañamiento y apoyo durante los procesos de intervención. Coordinación con Servicios Sociales y otros profesionales vinculados a los casos. Realización de visitas domiciliarias cuando sea necesario. Preparación de sesiones y materiales de intervención. Recogida de información y elaboración de informes y memoria anual del servicio. Requisitos imprescindibles Disponibilidad para realizar la sustitución el día 5 de mayo. Grado o Licenciatura universitaria en Psicología . Experiencia en intervención psicológica individual y familiar . Certificado negativo de antecedentes por delitos de naturaleza sexual . Conocimiento de la realidad social del territorio (recursos sociales, comunitarios y educativos). Colegiación activa . Conocimientos informáticos básicos . Condiciones del puesto Sustitución puntual urgente. Fecha de la sustitución: 5 de mayo. Jornada: según horario del servicio para ese día / jornada completa ese día. Ubicación: Potes y municipios de la Mancomunidad de Liébana y Peñarrubia. Trabajo presencial. Posibles desplazamientos a domicilios dentro del servicio. Incorporación puntual para cobertura de ausencia profesional. Cómo aplicar Envía toda tu documentación a , , t u la siguiente documentación: CV actualizado Titulación en Psicología Acreditación de experiencia mediante CERTIFICADOS DE EMPRESAS (cartas, certificados de funciones, contratos, nóminas, etc) Certificado negativo de delitos sexuales Colegiación activa Asunto : Psicólogo/a menores y familia - Cantabria Fecha límite : 4 de mayo ¡Te estamos esperando!

Oferta de Empleo: Profesor/a de Inglés en Palencia (Curso 2026/2027 en adelante) Si eres un profesional de la docencia en busca de un entorno laboral estable y colaborativo, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. La Academia de Inglés Welcome selecciona un/a Profesor/a de Inglés dinámico/a para incorporación a su plantilla. Funciones del puesto: Impartición de clases de inglés presenciales y dinámicas, dirigidas fundamentalmente a niños y adolescentes (entre 5 y 18 años), así como a algún grupo ocasional de adultos. Perfil del candidato/a: Requisitos imprescindibles: Nivel de inglés nativo (C2), experiencia previa demostrable en la enseñanza a menores y permiso de residencia y trabajo en vigor en España (TIE o pasaporte de la UE). Requisitos valorables: Titulación superior (Grado en Estudios Ingleses, Magisterio o disciplinas afines); certificaciones internacionales de enseñanza (TEFL, CELTA o Delta). Asimismo, se valorará un nivel conversacional de español para facilitar la comunicación con las familias del alumnado. Méritos adicionales: Se tendrá muy en cuenta la experiencia previa en la preparación de candidatos para exámenes oficiales (Cambridge, Aptis, Oxford, etc.). Condiciones de la oferta: Estabilidad: Puesto de trabajo con vocación de continuidad, diseñado para abarcar el curso académico 2026/2027 en adelante. Jornada y Horario: Jornada laboral estructurada de 28 horas semanales (23 horas lectivas y 5 horas remuneradas destinadas a la preparación de clases). El horario lectivo será de lunes a jueves de 16:00 a 21:00 h., y los viernes de 16:00 a 19:00 h. Las horas de preparación se acordarán de manera que convenga a ambas partes. Retribución: Salario muy competitivo, que será negociable en función de la experiencia, titulación y competencias docentes aportadas. Si deseas integrarte en nuestro equipo docente en nuestras instalaciones de la Calle Romanceros y comenzar el próximo curso con nosotros, estaremos encantados de evaluar tu perfil profesional.

La misión principal de un especialista en asesoramiento médico es gestionar de manera integral los siniestros que involucran lesiones físicas de los lesionados, actuando como el puente experto entre la evidencia médica y la cobertura de la póliza para garantizar una atención adecuada y una correcta valoración de los daños. Funciones principales: Calidad y criterio técnico • Revisión técnica profunda de informes, • Elaboración de guías internas, • Unificación de criterios médicos, • Segunda revisión de expedientes de alta complejidad, • Casos con:, • Secuelas graves, • Disputas técnicas, • Lesiones con dudas de causalidad, • Conflictos con rehabilitación, • Soporte experto a tramitadores, • Preparación de argumentarios técnicos, • Sesiones mensuales para médicos valoradores, • Actualización de Baremo, • Licenciatura/Grado en Medicina, • Especialización en Valoración del Daño Corporal , Medicina Legal, Medicina Física y Rehabilitación, o Traumatología, • Formación específica en:, • Baremo de Tráfico, • Metodología pericial, • Causalidad, latencia, repertorios secuelares, • Daño corporal por colisiones de baja intensidad (LCBI) 2. Experiencia requerida Mínimo 5–7 años de experiencia en valoración pericial de lesiones de tráfico Experiencia demostrable en: • Valoración de secuelas complejas, • Elaboración de informes técnicos de alta especialización, • Revisión o auditoría de informes médicos, • Intervención en discrepancias con tramitación o legal, • Criterios de causalidad, • Lesiones menores del cuello, • Limitación funcional y su cuantificación, • Daños temporales y secuelas, • Protocolos de rehabilitación, • Biomecánica del accidente, • Revisar informes con rigor técnico, • Detectar incoherencias periciales, • Homogeneizar criterios en todo el equipo, • Autoridad técnica sin ejercer autoridad jerárquica, • Alta capacidad analítica, • Habilidad para argumentar y defender criterios, • Excelente redacción pericial, • Enfoque pedagógico (formar sin imponer), • Pensamiento crítico y metódico, • Orientación a calidad y detalle

¡Únete al equipo ALTEN Spain como Airworthiness Engineer! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 6 meses de experiencia como Airworthiness Engineer y tienes interés en participar en proyectos del sector ingeniería, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones estarías realizando?: • Revisión y redacción de manuales de vuelo: Gestionar y actualizar manuales técnicos como AFM (Airplane Flight Manual), MMEL (Master Minimum Equipment List), EFCOM (Electronic Flight Crew Operating Manual) e IPC (Illustrated Parts Catalog)., • Gestión de la airworthiness continuada: Asegurar el cumplimiento de los requisitos de seguridad de la aeronave durante su vida operativa, incluyendo actualización de documentos en Excel, seguimiento de reuniones, y elaboración de informes sobre el estado de las OCCs (Operational Compliance Certificates) y su planificación., • Gestión de permisos de vuelo (Permits to Flight): Preparar y presentar la documentación necesaria a autoridades reguladoras para obtener permisos de vuelo., • Tareas administrativas en SDM+: Realizar seguimiento y gestión de datos en sistemas internos como SDM+ para mantener actualizada la información técnica y operativa. ¿Qué buscamos?: • Formación académica: Titulación en Ingeniería Aeronáutica (o en proceso de finalización)., • Idiomas: Nivel de inglés B2/C1, con capacidad para participar en reuniones técnicas en este idioma., • Experiencia: Mínimo 6 meses de experiencia relevante. Se valora especialmente a personas proactivas, organizadas y con ganas de aprender dentro de un plan de cantera., • Presencialidad: Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Getafe. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡únete!

Buscamos Jefe de proyecto para OCCAM Space 🚀 Si te apetece tener una visión 365 de cómo nace y se fabrica un producto, este rol te va a enganchar. En OCCAM tienes la posibilidad de ver el proceso completo y coordinar a las personas que lo hace posible, asegurando que todo encaja a tiempo y con calidad. ¿Quiénes somos? OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? • Liderar proyectos técnicos: alcance, planificación, hitos, recursos necesarios, presupuesto, cronograma., • Coordinar y supervisar la ejecución del proyecto: ingeniería, producción, calidad, compras, logística, proveedores, comercial y cliente, seguimiento de avances, control de plazos y costes, gestión de cambios., • Gestión de riesgos del proyecto: identificación, control, mitigar y minimizar., • Asegurar documentación y entregables bien cerrados y coordinar pruebas/validación/entrega final., • Proponer e implementar mejoras en procesos de gestión de proyecto, capturar lecciones aprendidas, promover buenas prácticas dentro de la organización. ¿Qué buscamos? • Grado en ingeniería (aeroespacial, industrial, mecánica, o similar)., • Experiencia: 3-5 años de experiencia como jefe de proyecto o ingeniero/a de proyecto en el sector aeroespacial o espacial., • Soltura con herramientas de gestión (MS Project / Jira o similares) y documentación técnica., • Buen dominio de inglés hablado y escrito (mínimo nivel B2/B2+)., • Perfil resolutivo, organizado y con buena comunicación, con capacidad de liderazgo y gestión de personas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 26.000€ a 42.000€ brutos anuales, en función de la experiencia demostrable., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Consultor Ciberseguridad OT para que se incorpore en uno de nuestro departamento de Ciberseguridad. ¿Qué buscamos en ti? Titulación: Grado en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática, Biomédica o similar) Valorable: Máster en Ciberseguridad, Automatización Industrial o similar Experiencia: Experiencia al menos 3 años en ciberseguridad y formación OT: • Experiencia en entornos industriales (energía, utilities, manufacturing, oil & gas, salud, etc.), • Participación en proyectos de:, • Evaluación de riesgos OT, • Definición de arquitecturas seguras (segmentación, modelo Purdue), • Implantación de controles de seguridad (monitorización, bastionado, accesos remotos), • Experiencia trabajando con equipos IT y operaciones (planta) Valorable: • Conocimiento de estándares y marcos:, • IEC 62443, • NIST CSF / NIST 800-82, • Experiencia con tecnologías OT, • Alguna certificación de Ciberseguridad (ej. Security+), • Alguna certificación de Ciberseguridad OT (ej. IEC 62443 Cybersecurity Fundamentals Specialist) ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Atractiva jornada laboral, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Plan de carrera, • Formación ilimitada, • Seguro de vida y accidentes, • Tarjeta restaurant, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? · La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. · Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. · La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.

¿Te motiva trabajar en productos técnicamente exigentes, de esos en los que las decisiones de diseño, cálculo y las hipótesis importan de verdad? Buscamos un/a Ingeniero/a de cálculo mecánico y simulación estructural para incorporarse a nuestro Departamento de Ingeniería. ¿Quiénes somos? 🛰️🚀 OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? 🛠️ • Realizar cálculos estructurales y mecánicos para dar soporte al diseño en distintas fases del proyecto., • Desarrollar, revisar y mantener modelos de elementos finitos de distinta complejidad., • Ejecutar análisis estáticos, modales, dinámicos, térmicos, de pandeo o vibración random, según las necesidades de cada proyecto., • Interpretar resultados de simulación y proponer mejoras de diseño., • Justificar técnicamente las soluciones adoptadas., • Colaborar con equipos de diseño, fabricación, ensayos y otras áreas de ingeniería., • Participar en actividades de verificación y validación estructural., • Preparar informes de cálculo, documentación técnica y evidencias de cumplimiento., • Dar soporte a campañas de ensayo, predicción de resultados y correlación cálculo-ensayo cuando proceda. ¿Qué buscamos? 🔎 • Grado en Ingeniería Aeroespacial, Mecánica, Naval, Industrial o similar., • Experiencia de al menos 1-2 años en cálculo estructural, simulación mecánica o análisis mediante elementos finitos., • Conocimientos de herramientas como Nastran, Patran, Apex, Hypermesh, Abaqus o similares., • Conocimientos de herramientas de diseño como SolidWorks, CATIA u otras equivalentes., • Capacidad para interpretar resultados de análisis y trasladarlos a propuestas de mejora de diseño., • Interés por trabajar con componentes metálicos, materiales compuestos, uniones mecánicas y estructuras sometidas a requisitos exigentes., • Nivel de inglés B2 o equivalente, especialmente para documentación técnica., • Rigor técnico, atención al detalle y capacidad analítica. ¿Qué ofrecemos? 🌱🤝 • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 30.000€ a 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia previa., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

Buscamos Ingeniero de producción para OCCAM Space 🚀 Si te gusta ver el producto completo, desde el plano hasta el hardware terminado, este puesto te va a encantar. Queremos una persona que pueda liderar la transición de diseño a fabricación, asegurando que los productos sean fabricados, con control de plazos, calidad y costes. ¿Quiénes somos? OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? • Crear y mantener la documentación de fabricación., • Revisar diseños y planos para asegurar fabricabilidad y repetitividad., • Definir necesidades de materiales y recursos (fechas estimadas, disponibilidad y planificación)., • Coordinarte con Supply Chain para aprovisionamiento de materiales y equipos., • Dar apoyo en no conformidades y NRBs, analizando origen del defecto, soluciones, impacto y viabilidad., • Colaborar en la creación de políticas de ventas de productos mediante la realización de estimaciones de tiempo y costes para productos recurrentes. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería (Aeroespacial, Mecánica, Electrónica, Materiales o similar)., • Experiencia senior (mínimo 4-5 años) en el área de producción, valorable que haya sido en el sector aeroespacial., • Conocimiento sólido de normativas de calidad y aseguramiento de producto en el sector espacial., • Experiencia con control de configuración, gestión de cambios, análisis de riesgos, ensayos de integración/verificación., • Inglés Fluido (mínimo B1-B2), tanto hablado como escrito., • Perfil con liderazgo, criterio técnico, orientación al detalle, comunicación clara y buena gestión de conflictos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 33.000€ a 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia demostrable., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

¿Te motiva trabajar en productos técnicamente exigentes, de esos en los que las decisiones de diseño, cálculo y las hipótesis importan de verdad? Buscamos un/a Ingeniero/a de cálculo mecánico y simulación estructural para incorporarse a nuestro Departamento de Ingeniería. ¿Quiénes somos? 🛰️🚀 OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? 🛠️ • Realizar cálculos estructurales y mecánicos para dar soporte al diseño en distintas fases del proyecto., • Desarrollar, revisar y mantener modelos de elementos finitos de distinta complejidad., • Ejecutar análisis estáticos, modales, dinámicos, térmicos, de pandeo o vibración random, según las necesidades de cada proyecto., • Interpretar resultados de simulación y proponer mejoras de diseño., • Justificar técnicamente las soluciones adoptadas., • Colaborar con equipos de diseño, fabricación, ensayos y otras áreas de ingeniería., • Participar en actividades de verificación y validación estructural., • Preparar informes de cálculo, documentación técnica y evidencias de cumplimiento., • Dar soporte a campañas de ensayo, predicción de resultados y correlación cálculo-ensayo cuando proceda. ¿Qué buscamos? 🔎 • Grado en Ingeniería Aeroespacial, Mecánica, Naval, Industrial o similar., • Experiencia de al menos 1-2 años en cálculo estructural, simulación mecánica o análisis mediante elementos finitos., • Conocimientos de herramientas como Nastran, Patran, Apex, Hypermesh, Abaqus o similares., • Conocimientos de herramientas de diseño como SolidWorks, CATIA u otras equivalentes., • Capacidad para interpretar resultados de análisis y trasladarlos a propuestas de mejora de diseño., • Interés por trabajar con componentes metálicos, materiales compuestos, uniones mecánicas y estructuras sometidas a requisitos exigentes., • Nivel de inglés B2 o equivalente, especialmente para documentación técnica., • Rigor técnico, atención al detalle y capacidad analítica. ¿Qué ofrecemos? 🌱🤝 • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 30.000€ a 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia previa., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

Desde Hays, nos encontramos en búsqueda de un perfil Ingeniero de Obra (Oficina) en la zona de Madrid. Funciones: • Definición y supervisión de obras menores de PCI, Ventilación, BT, cerrajería, albañilería, pintura, etc., • Supervisión/contratación y control de obras., • Obtención de licencias y cambios de titularidades., • Obtención de OCAS de ascensores, instalaciones PCI, instalaciones BT, MT y seguimiento de la documentación necesaria para ello. Requisitos: -Grado en Ingenieria Civil o Industrial • Experiencia en la gestión y dirección de proyectos integrales o de instalaciones industriales., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo para la supervisión de proyectos in situ., • Disponibilidad para incorporarse inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente cercano y con grandes oportunidades de crecer profesionalmente., • Salario fijo competitivo: 28.000€ - 35.000€ (Según experiencia aportada), • Horario: Jornada completa.

Desde Hays nos encontramos en busqueda de un Técnico/a de instalaciones de proyectos integrales en la zona de Madrid para una empresa del sector industrial. Las funciones a desempeñar serán: • Definición y supervisión de obras menores de PCI, Ventilación, BT, cerrajería, albañilería, pintura, etc., • Supervisión/contratación y control de obras., • Obtención de licencias y cambios de titularidades., • Obtención de OCAS de ascensores, instalaciones PCI, instalaciones BT, MT y seguimiento de la documentación necesaria para ello. Se requiere lo siguiente: • Grado en Ingenieria Civil o Industrial, • Experiencia en la gestión y dirección de proyectos integrales o de instalaciones industriales., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo para la supervisión de proyectos in situ., • Disponibilidad para incorporarse inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente cercano y con grandes oportunidades de crecer profesionalmente, • Contrato con Hays mínima de 1 año., • Salario fijo competitivo: 30.000€ - 33.000€ (según experiencia), • Horario: jornada completa. ¿Te interesa? ¡Aplica para conocer más!

Buscamos Ingeniero de producción para OCCAM Space 🚀 Si te gusta ver el producto completo, desde el plano hasta el hardware terminado, este puesto te va a encantar. Queremos una persona que pueda liderar la transición de diseño a fabricación, asegurando que los productos sean fabricados, con control de plazos, calidad y costes. ¿Quiénes somos? OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? • Crear y mantener la documentación de fabricación., • Revisar diseños y planos para asegurar fabricabilidad y repetitividad., • Definir necesidades de materiales y recursos (fechas estimadas, disponibilidad y planificación)., • Coordinarte con Supply Chain para aprovisionamiento de materiales y equipos., • Dar apoyo en no conformidades y NRBs, analizando origen del defecto, soluciones, impacto y viabilidad., • Colaborar en la creación de políticas de ventas de productos mediante la realización de estimaciones de tiempo y costes para productos recurrentes. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería (Aeroespacial, Mecánica, Electrónica, Materiales o similar)., • Experiencia senior (mínimo 4-5 años) en el área de producción, valorable que haya sido en el sector aeroespacial., • Conocimiento sólido de normativas de calidad y aseguramiento de producto en el sector espacial., • Experiencia con control de configuración, gestión de cambios, análisis de riesgos, ensayos de integración/verificación., • Inglés Fluido (mínimo B1-B2), tanto hablado como escrito., • Perfil con liderazgo, criterio técnico, orientación al detalle, comunicación clara y buena gestión de conflictos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 33.000€ a 45.000€ brutos anuales, en función de la experiencia demostrable., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

Buscamos Jefe de proyecto para OCCAM Space 🚀 Si te apetece tener una visión 365 de cómo nace y se fabrica un producto, este rol te va a enganchar. En OCCAM tienes la posibilidad de ver el proceso completo y coordinar a las personas que lo hace posible, asegurando que todo encaja a tiempo y con calidad. ¿Quiénes somos? OCCAM Space se especializa en el diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores (). Nuestro lema Keep It Simple está inspirado en Guillermo de Ockham, buscando la confiabilidad, integración más rápida, menores costes y mayor éxito en las misiones. ¿Qué harás? • Liderar proyectos técnicos: alcance, planificación, hitos, recursos necesarios, presupuesto, cronograma., • Coordinar y supervisar la ejecución del proyecto: ingeniería, producción, calidad, compras, logística, proveedores, comercial y cliente, seguimiento de avances, control de plazos y costes, gestión de cambios., • Gestión de riesgos del proyecto: identificación, control, mitigar y minimizar., • Asegurar documentación y entregables bien cerrados y coordinar pruebas/validación/entrega final., • Proponer e implementar mejoras en procesos de gestión de proyecto, capturar lecciones aprendidas, promover buenas prácticas dentro de la organización. ¿Qué buscamos? • Grado en ingeniería (aeroespacial, industrial, mecánica, o similar)., • Experiencia: 3-5 años de experiencia como jefe de proyecto o ingeniero/a de proyecto en el sector aeroespacial o espacial., • Soltura con herramientas de gestión (MS Project / Jira o similares) y documentación técnica., • Buen dominio de inglés hablado y escrito (mínimo nivel B2/B2+)., • Perfil resolutivo, organizado y con buena comunicación, con capacidad de liderazgo y gestión de personas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, jornada completa., • Banda salarial: desde 26.000€ a 42.000€ brutos anuales, en función de la experiencia demostrable., • Compensación flexible (incorporación en la nómina de guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico)., • Crecimiento profesional real., • Horario flexible: la entrada se puede realizar de 8.00 am a 9.30 am; y una posibilidad real de organización personal del horario (cumpliendo las horas mínimas de presencia)., • 22 días de vacaciones + 6 días de libre disposición, • 24 y 31 de diciembre de vacaciones, • Tu cumpleaños libre

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¡Únete al equipo ALTEN Spain como Airworthiness Engineer! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 6 meses de experiencia como Airworthiness Engineer y tienes interés en participar en proyectos del sector ingeniería, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones estarías realizando?: • Revisión y redacción de manuales de vuelo: Gestionar y actualizar manuales técnicos como AFM (Airplane Flight Manual), MMEL (Master Minimum Equipment List), EFCOM (Electronic Flight Crew Operating Manual) e IPC (Illustrated Parts Catalog)., • Gestión de la airworthiness continuada: Asegurar el cumplimiento de los requisitos de seguridad de la aeronave durante su vida operativa, incluyendo actualización de documentos en Excel, seguimiento de reuniones, y elaboración de informes sobre el estado de las OCCs (Operational Compliance Certificates) y su planificación., • Gestión de permisos de vuelo (Permits to Flight): Preparar y presentar la documentación necesaria a autoridades reguladoras para obtener permisos de vuelo., • Tareas administrativas en SDM+: Realizar seguimiento y gestión de datos en sistemas internos como SDM+ para mantener actualizada la información técnica y operativa. ¿Qué buscamos?: • Formación académica: Titulación en Ingeniería Aeronáutica (o en proceso de finalización)., • Idiomas: Nivel de inglés B2/C1, con capacidad para participar en reuniones técnicas en este idioma., • Experiencia: Mínimo 6 meses de experiencia relevante. Se valora especialmente a personas proactivas, organizadas y con ganas de aprender dentro de un plan de cantera., • Presencialidad: Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Getafe. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡únete!

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Girona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

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¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Técnic@ para nuestro Centro de Reparaciones (CIRR) de Torrejón de Ardoz. ¿Qué buscamos en ti? Formación: • Ciclo Formativo de Grado superior relacionado con Electricidad y electrónica Funciones: Trabajarás dentro del entorno de reparación de cajeros automáticos. • Retirar piezas de cajeros automáticos., • Técnico de reparación de componentes y módulos de cajeros, shutter, cajetines, lectores de tarjeta.... ., • Atención y resolución de incidencias. Requisitos Imprescindibles: • Tener carnet de conducir (Imprescindible)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Orden en la gestión., • Habilidades de comunicación e interacción., • Capacidades analíticas., • Compromiso. Requisitos Valorables: • Inglés B1, • Conocimiento de informática nivel avanzado y sistemas operativos (Windows)., • Título Manejo Transpaleta eléctrica., • Valoración en experiencia de reparación en cajeros automáticos Horario: • Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:00 y un día, martes o jueves, a elegir entre la persona y su manager, hasta las 18:00. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Plan de carrera, • Formación ilimitada, • Seguro de vida y accidentes, • Tarjeta restaurant, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? · La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. · Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo. · Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial. · Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. · Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. · La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.