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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Te damos la bienvenida al "backstage". ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto. Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti. Ubicación BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España Turnos Tipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) Horas Disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16-39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). Turnos: Turnos rotativos y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche. Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. Semana laboral es de Lunes a Domingo. Las opciones de turnos disponibles se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud. Salario €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. Transporte La empresa pone a disposición de los empleados tres lineas de autobús. Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià. Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro. Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono-bus). Algunos ejemplos de tareas son los siguientes: Recibir y almacenar inventario Preparar y empaquetar los pedidos de los clientes Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer los códigos de barras de los productos Ver indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas Resolver problemas Garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad También tendrás que ser capaz de hacer lo siguiente: Levantar hasta 15 kg en solitario Estar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos Usar carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos Subir y bajar escaleras (cuando corresponda) Trabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda) Cumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producciónado. Requisitos adicionales: Las personas candidatas deben tener 18 años o más y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para poder comprender y cumplir todos los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad. Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program (EAP) Retribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante Orientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día Menú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas

ppContrôler les surépaisseurs d’une pièce (forgée ou usinée à 95%) à l’aide d’outils traditionnels et/ou numériques afin de vérifier la capabilité de celle-ci à être usinée suivant un plan prédéfini. Répartir uniformément, de manière théorique, les surépaisseurs d’usinage et coupes. Matérialiser ensuite sur la pièce par marquage et traçage des références pour le réglage de celle‑ci sur machines‑outils, et départs de coupes pour les usineurs et chalumistes. /p h3Tâches à réaliser /h3 ul liLire un plan technique /li liTracer une ébauche et une épure /li liMonter et régler une pièce sur un marbre (avec l’aide des pontiers) /li liContrôler les surépaisseurs de pièces brutes ou usinées, utiliser : marbre, règle, mètre, équerre, compas, scanner 3D, laser… /li liPréparer la pièce à contrôler en vue de réaliser une photogrammétrie, suivi d’un scan 3D complet de la pièce, réalisation de PV à l’aide de l’outil informatique (GOM Inspect) /li liObserver et rechercher les défauts de la pièce afin d’essayer de les éliminer (plat, crique, trous…) /li liÉquilibrer les surépaisseurs d’une pièce pour une bonne répartition de la matière /li liSur les pièces, tracer : diamètres, centres hauteurs, départ de coupe, angles, points de centrages, points de références …. /li liSur les rondelles d’essais, tracer les coupons d’essais suivant des plans spécifiques /li liRéaliser des marquages au fer (pièce et rondelles essais suivant les procédures) /li liRéaliser les relevés de traçage (croquis, points, …) et intégrer le PV dans le système informatique – Lire et interpréter un plan – Se représenter les volumes dans l’espace – Avoir des notions d’usinage et de conception 3D – Être capable d’équilibrer une pièce (sur plusieurs axes) – Utiliser les instruments de mesure traditionnelle et de contrôle numérique 3D – Effectuer des calculs de trigonométrie – Aisance informatique du packoffice – Être rigoureux, appliqué et très minutieux /li /ul pPoste en horaire journée /p /p #J-18808-Ljbffr

ppContrôler les surépaisseurs d’une pièce (forgée ou usinée à 95%) à l’aide d’outilsbr/traditionnels et/ou numériques afin de vérifier la capabilité de celle-ci à être usinée suivant un plan prédéfini. Répartir uniformément, de manière théorique, les surépaisseurs d’usinage et coupes. Matérialiser ensuite sur la pièce par marquage et traçage des références pour le réglage de celle-ci sur machines-outils, et départs de coupes pour les usineurs et chalumistes /p h3Tâches à réaliser : /h3 ul liLire un plan technique /li liTracer une ébauche et une épure /li liMonter et régler une pièce sur un marbre (avec l’aide des pontiers) /li liContrôler les surépaisseurs de pièces brutes ou usinées, utiliser : marbre, règle, mètre, équerre, compas, scanner 3D, laser… /li liPréparer la pièce à contrôler en vue de réaliser une photogrammétrie, suivi d'un scan 3D complet de la pièce, réalisation de PV à l'aide de l'outil informatique( GOM inspect) - Observer et rechercher les défauts de la pièce afin d’essayer de les éliminer (plat, crique, trous…) /li liÉquilibrer les surépaisseurs d’une pièce pour une bonne répartition de la matière /li liSur les pièces, tracer : diamètres, centres hauteurs, départ de coupe, angles, points de centrages, points de références …. /li liSur les rondelles d’essais, tracer les coupons d’essais suivant des plans spécifiques /li liRéaliser des marquage au fer (pièce et rondelles essais suivant les procédures) /li liRéaliser les relevés de traçage (croquis, points, ...) et intégrer le PV dans le système informatique /li /ul h3Qualifications : /h3 pLire et interpréter un planSe représenter les volumes dans l’espaceAvoir des notions d’usinage et de conception 3DÊtre capable d’équilibrer une pièce (sur plusieurs axes)Utiliser les instruments de mesure traditionnelle et de contrôle numérique 3DEffectuer des calculs de trigonométrieAisance informatique du pack officeÊtre rigoureux, appliqué et très minutieuxHoraires de journée /p /p #J-18808-Ljbffr

Contexte Framatome a lancé une opération de construction d'un nouvel atelier de forge au Creusot, le projet Forge+, d'un montant estimé à plus de 600 M€. Ce projet se décompose en un ensemble de bâtiments, d’infrastructures et d’utilités, et des équipements de production. Framatome recherche un Responsable de Chantier pour son lot bâtiment/ infrastructures/ utilités d'un montant entre 200 et 300 M€. Emplacement Le Responsable de Chantier bâtiment/ infrastructures/ utilités est basé au Creusot. Relations hiérarchiques Le Responsable de Chantier bâtiment/ infrastructures/ utilités est en lien hiérarchique avec le Directeur de Projet de l'ensemble; il assure le pilotage des études, la direction et l'animation de l'équipe de chantier du lot bâtiment/ infrastructures/ utilités prévu en Conception-Réalisation. Interfaces principales Les responsables de l’équipe Maitrise d'Ouvrage positionnés au même niveau hiérarchique que lui Tout particulièrement, le Chef de Projet Senior (SPM) du lot Equipements de l'atelier, son homologue pour les lots équipements au sein de la Maitrise d’Ouvrage Les représentants de l’entreprise contractée pour la Conception-Réalisation du lot bâtiment/ infrastructures/ utilités. Gestion de projet Il pilote l’Assistance Technique Maîtrise d’Ouvrage (ATMO) sélectionnée pour toute la durée du projet, et ceci à l’issue d’un appel d’offres. Il est le hiérarchique du responsable des interfaces au sein de la Maîtrise d’Ouvrage. Le Responsable de Chantier coordonne les actions des divers intervenants, entreprises et tiers en phase études puis en phase travaux, dans le cadre du périmètre technique des ouvrages qui lui sont confiés. Il coordonne l'action de l'ensemble de l'équipe de projet dont il a la charge et s'assure de la diffusion de l'information, de la bonne compréhension du projet et de ses enjeux auprès de l'équipe. Le Responsable de Chantier est garant du coût, de la qualité, des délais et de la conformité du projet bâtiment/ infrastructures/ utilités en phases études et travaux par rapport au dossier contractuel. À ce titre : Il est l'interlocuteur principal de la Direction de Projet pour le lot qui lui est confié. Il dispose de l'autorité, des moyens et de la compétence technique et managériales pour garantir le bon déroulement de l'opération qui lui est confiée. Il s'assure de l'application du PAQ (Plan d’Assurance Qualité), des plans de contrôle et du SDQ (Schéma Directeur de la Qualité) de l'opération ; il s'assure notamment, du contrôle exhaustif des points d'arrêts définis aux marchés et qu'il aura défini avec son équipe. Il s'assure de la bonne mise en place du système de gestion de plans et du bon déroulement de la mission des Observations en phases études. Par ailleurs, il s'assure de la bonne mise en place et de l'organisation des réunions d'études d'exécution qui s'avèreraient nécessaires. Il s'assure du respect des délais de transmissions des documents administratifs définis aux Cahiers des Charges du contrat. Qualifications 100 M€. #J-18808-Ljbffr

ph3Le concept /h3pFramatome crée l’École Bourgogne Usinage, une école interne d’usinage située au Creusot, pour former les futurs usineurs de ses sites du Creusot et de Saint-Marcel. /pulli1 CDI signé dès le début de la formation (octobre 2026) /lili6 mois de formation rémunérée à l’école d’usinage au Creusot /liliPuis intégration définitive sur le site choisi : Saint-Marcel ou Le Creusot /li /ulh3Pendant la formation /h3pPendant 6 mois, vous intégrez l’Ecole Bourgogne d’Usinage Framatome au Creusot pour : /pulliRevoir les bases métier et consolider vos fondamentaux /liliMonter en compétence dans un atelier dédié à l’école, composé de machines-outils similaires à nos machines de production /liliAcquérir les compétences techniques pour l’usinage de grandes dimensions /liliÊtre encadré(e) par des formateurs expérimentés, passionnés par la technique et la transmission /liliRéaliser des immersions dans nos ateliers de production tout au long de la formation /li /ulpÀ l’issue de ce parcours, vous détenez toutes les bases du métier pour intégrer votre site (Le Creusot ou Saint-Marcel). /ph3Après la formation /h3pUne fois la formation terminée, vous rejoignez le site défini lors du recrutement pour : /pulliFinaliser votre formation avec un tuteur en conditions réelles /liliGagner votre autonomie complète et valider vos permis de produire /liliRéaliser des opérations d’usinage (tournage, fraisage, alésage…) sur des pièces de grandes dimensions /liliGarantir la sécurité, qualité et la précision de vos interventions, dans un environnement nucléaire exigeant /liliTravailler en équipe, au cœur d’ateliers techniques où la rigueur et la sécurité sont essentielles /li /ulh3On pense à vous si /h3ulliVous avez une formation technique en lien avec l'usinage niveau BEP (CQPM ou TP) voire Bac Pro (TU ou TRPM ou STI2D) / BTS (CPI, CPRP) ou une première expérience dans le domaine de l'usinage (lecture de plan, pied à coulisse…) /liliVous aimez le travail en atelier, les machines-outils et le concret /liliVous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et très sensible à la sécurité et à la qualité /liliVous avez envie de vous former, de progresser et de vous inscrire dans la durée /li /ulh3Pourquoi rejoindre cette opportunité ? /h3ulliUn vrai métier industriel au cœur de projets nucléaires d’envergure, avec des pièces de grandes dimensions et des enjeux techniques forts. /liliUne école interne dédiée, avec une équipe passionnée, du temps pour apprendre, pratiquer, poser des questions et monter en compétence avec confiance et accompagnement. /liliUn CDI dès le 1er jour, une rémunération sécurisée pendant la formation et une affectation claire sur l’un des deux sites (Saint-Marcel ou Le Creusot) pour construire votre parcours sur le long terme. /liliEn résumé : vous apprenez, vous produisez, vous progressez dans un environnement où la sécurité, la qualité et la transmission du savoir-faire sont au centre du jeu. /li /ulpRejoignez nous et façonnez à nos côtés l'avenir du nucléaire ! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilités /h3 ul liAssister l'ingénieur environnement sur la mise en place de l'Etude De Danger réalisée en 2026, comprenant la mise en place du plan d'action issu de cette étude, la mise à jour des processus et procédures associées, la vérification de l'adéquation EDD / Arrêté Préfectoral, et la réalisation des supports de formation et formations issus de cette EDD. /li liAssister le Référent Contrôle réglementaire sur la mise en place du 5TOP KILLERS Manutention (Démarche Sécurité FRAMATOME), la prise en compte et intégration de la version 5TK 2006, la mise à jour des processus et procédures associées, et la réalisation des supports de formation et formations en adéquation. /li /ul h3Qualifications /h3 pVous préparez une formation de niveau BAC +3 ou BAC+5 dans le domaine HSE et vous recherchez une alternance de deux ans. Vous êtes doté(e) d'un sérieux bagage de connaissances relatif au Code du travail et de l'Environnement. Vous avez des connaissances en contrôle réglementaire. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, faites preuve d'une réelle capacité d'adaptation, de qualités de communication et de pédagogie. Vous êtes dynamique et souhaitez vous associer à une stratégie d'entreprise orientée amélioration continue. De bonnes capacités de communication et une aisance en public seront un plus dans la réalisation de cette alternance. /p h3Encadrement /h3 pPour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d’un encadrement dès votre arrivée et d'une intégration au sein d’une équipe HSE à taille humaine. Nous attachons une importance particulière à ce que nos alternants agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pDans le cadre d’un projet d’investissement majeur pour le site de FRAMATOME Le Creusot, nous recherchons un(e) Acheteur(euse) Projet pour accompagner la réussite de ce programme d’envergure. Vous devrez garantir les lancements des AO et Commandes / avenants selon les standards FRAMATOME et conformément aux directives projet, budget et plannings attendus. /ph3Responsabilités /h3ulliD'accompagner les prescripteurs dans l'expression des besoins complexes et proposer le lotissement. /liliDéfinir les stratégies d'achats pour les produits, équipements ou prestations de services de son périmètre de responsabilités à partir du cadrage Framatome. /liliPiloter le processus d'appel d'offres et fédérer l'ensemble des acteurs intervenant sur le dossier ; identifier les risques liés à la commande; négocier et rédiger les commandes ou les contrats à enjeux et complexes; appliquer et contextualiser les modèles de décomposition des coûts; préparer et présenter les dossiers en Sourcing Committee Framatome. /liliContribuer au déploiement du plan Framatome compliance, cybersécurité et protection des données et piloter les plans de sécurisation de son panel de fournisseurs. /liliRéaliser la performance achats de son périmètre et en assurer le reporting. /liliVeiller au respect des procédures et de la bonne application de la politique achat, anticiper et résoudre les contentieux tout au long du déroulé du contrat engagé par ses soins. /li /ulh3Compétences requises /h3ulliRigueur, flexibilité, très bon relationnel /liliMaîtrise de l'anglais /liliMaitrise des outils de bureautique (office) et de SAP /liliCapacité à animer, fédérer et convaincre /liliConnaissance management de contrat /liliDéplacements occasionnels /liliFlexibilité géographique selon les projets auxquels vous participerez. /li /ulpRejoignez un projet stratégique au cœur de l’industrie nucléaire ! /p /p #J-18808-Ljbffr

Control y seguimiento del mantenimiento de toda la jardinería de Parques, Hoteles e infraestructuras de la Compañía, de acuerdo con los procedimientos, requisiciones, presupuesto, y normas de seguridad y salud establecidas, a fin de conseguir el óptimo estado y seguridad de las zonas verdes y sus instalaciones. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Funciones de desarrollo de proyectos: • Controlar la correcta ejecución por parte del contratista del mantenimiento preventivo y correctivo de las distintas áreas de jardinería., • Toma de decisiones técnicas, siguiendo los procedimientos establecidos., • Controlar el óptimo funcionamiento y programa de la red de riego., • Controlar los tratamientos fitosanitarios y residuos vegetales., • Controlar la fertilidad y salinidad del suelo., • Realizar especificaciones y definiciones de servicio para las peticiones de oferta y su posterior análisis para la adjudicación de obras de mejora de los jardines y sus instalaciones., • Controlar y hacer el seguimiento de los trabajos en base a un presupuesto y programa asignado., • Coordinar y gestionar cualquier tipo de proyecto relacionado con la vegetación, jardinería y arbolado. Funciones referentes a la operativa: • Diseñar y gestionar las sesiones de riego centralizado, garantizando un uso racional de los recursos y una correcta coordinación con las actividades del Parque., • Gestionar las correcciones de las instalaciones y áreas de jardinería., • Colaborar en la confección y administración de los sistemas de bases de datos de la información del área: inventarios de materiales y vegetación, instalaciones, análisis, clima…, • Controlar el plan de optimización de los recursos hídricos., • Desarrollar acciones de control, seguimiento y toma de decisiones., • Supervisar el cumplimiento de los objetivos y detectar posibles desviaciones ante los mismos., • Proponer y definir acciones correctivas ante las desviaciones del cumplimiento de los objetivos del área., • Realizar informes de seguimiento de los procesos gestionados., • Redacción de procedimientos e instrucciones de trabajo., • Realiza turno de guardia de mantenimiento. Funciones referentes a la prevención de riesgos laborales: • Participar en la ejecución de los proyectos referentes a la corrección o eliminación de riesgos laborales., • Coordinar la actividad preventiva con sus Proveedores y Contratistas. Funciones de gestión económica: • Controlar y gestionar el cumplimiento del presupuesto adjudicado a su área de responsabilidad. Responsabilidad medioambiental: • Velar por el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud y proponer mejoras de actuación en este ámbito., • Cumplir la normativa de la Medioambiental de la Compañía, promover y proponer mejoras en materia de Medioambiente. Formación: • Grado en ingeniería y ciencia agronómica o Grado en ingeniería agrícola o Biología, CFGS rama agrícola (Técnico Superior en Paisajismo y Medio Rural; Organización y Gestión de Recursos Naturales y Paisajísticos, Técnico Superior en Paisajismo y Medio Rural,…)., • Formación en prevención de riesgos Nivel Básico., • Conocimientos de sistemas y equipos de instalaciones de control de riego., • Conocimientos de técnicas de laboratorio., • Conocimientos de informática: Office, Autocad, Project., • Inglés, nivel técnico hablado y escrito., • Valorable conocimientos en: Gestión riesgo arbolado, control y gestión de plagas, sistemas hídricos y riego. Experiencia: • Aportar una experiencia previa, mínima de 5 años, desarrollando funciones de control de mantenimiento de jardinería. Contrato: Indefinido. Si te gusta la emoción, eres entusiasta, dinámico/a y sientes pasión por el cliente, súmate a nuestro equipo. Te ofrecemos la posibilidad de crecer y desarrollarte profesionalmente en una empresa líder en el sector turístico, con 3 parques, 10 hoteles y un centro de convenciones. Un proyecto comprometido desde el punto de vista social, medioambiental y de buen gobierno. xcskxlj Por ello, impulsamos programas de salud, beneficios y formación para nuestro equipo y tenemos un firme compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. #J-18808-Ljbffr

Votre future mission : ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. • Conduire un équipement d'usinage pour réaliser des pièces mécaniques à partir d'une gamme de fabrication, gamme de retouche, et/ou de consignes définis lors d'un plan de fabrication et/ou documentation technique fournis., • Préparation et réglage lors d'un équipement d'Usinage, • Rééquipement d'outils coupants, • Palettisation / De-palettisation pièces, • Application de Cotation fonctionnelle, tolérances géométriques et lecture de plans., • Utilisations des outils informatiques pour relance machines (y compris commande numérique), • Caractérisation de défauts., • Relance machines et lancer DI maintenance, • Contribuer à l'amélioration technique de l'opération et poste de travail., • Utilisation des équipements de contrôle – mesure manuels., • Réaliser et participer à la validation de la mise au point du programme (en échange avec méthodes). xcskxlj, • Organisation de production (enchainement des opérations avec une optimisation de temps d'arrêts), • Relever les causes d'arrêt machines et les communiquer à la hiérarchie. Personne autonome, curieuse, esprit d'initiative Connaissance en usinage Titulaire d'un BAC Pro Usinage ou équivalent #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar proyectos en el sector de la construcción y desarrollar una carrera de largo recorrido? Buscamos un/a Técnico/a de Proyectos para incorporarse a una empresa consolidada en pleno crecimiento. La persona seleccionada iniciará un período de formación y acompañamiento para asumir progresivamente la gestión integral de proyectos, combinando funciones técnicos/as, comerciales y de coordinación. Es una excelente oportunidad para profesionales con formación técnica que quieran evolucionar hacia una posición de liderazgo y gestión. ¿Cuál será tu misión? Tras un período inicial de formación en las oficinas de Reus, asumirás la responsabilidad de gestionar proyectos de principio a fin, manteniendo la interlocución con clientes, coordinando las diferentes fases de ejecución y garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos. Principales funciones Gestión integral de proyectos. Coordinación con clientes, proveedores/as y equipos técnicos. Seguimiento técnico/a, económico y operativo de los proyectos. Elaboración y revisión de documentación técnica. Visitas a obra y seguimiento de la ejecución. Soporte técnico/a y comercial durante las diferentes fases del proyecto. Participación en el desarrollo y crecimiento de la cartera de negocio. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Titulación relacionada con el sector: Arquitectura, Arquitectura Técnico/a, Interiorismo, Ingeniería de Obras, Delineación o ingenierías en general. Se valorará experiencia en el sector de la construcción y/o en el sector de la madera. Residencia preferentemente cercana a Reus o, en su defecto, en el eje entre Reus y Barcelona. Otros requisitos: dominio de AutoCAD y manejo del paquete Office ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable con plan de formación y desarrollo hacia una posición de Dirección de Proyectos. Formación inicial y acompañamiento desde las oficinas de Reus durante los primeros meses. Modelo de trabajo flexible, combinando trabajo de campo y presencia periódica en oficina. Salario fijo de 30.000 € brutos anuales. Gastos cubiertos por la empresa (gasolina, desplazamientos, dietas y otros gastos profesionales). Sistema de retribución variable vinculado a resultados a partir del segundo año. Horario orientativo: Lunes a jueves: de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Viernes intensivo: de 08:00 a 13:00. Alta autonomía y posibilidades reales de crecimiento profesional.

Responsabilidades Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. • Participar en el análisis de los procedimientos y operativas del área y aportar propuestas de mejora y desarrollo., • Participar en los proyectos relacionados con el área., • Benchmarking del producto y de la competencia., • Gestión diaria de relaciones de conectividad y socios estratégicos para continuar desarrollando, manteniendo y mejorando las relaciones en línea con el plan y objetivos comerciales., • Asistencia y seguimiento externo e interno a lo largo del flujo completo de onboarding (conectividad) de socios estratégicos. Requisitos • Experiencia en la industria de la tecnología hotelera., • Se valorará especialmente uso de PMS, Channel Managers (TravelClick, Siteminder, Dingus, Juniper, Experticket, Fareharbor y Ventrata..)., • Se valorará experiencia en la carga de campañas u ofertas en OTAS como , Expedia, Weekendesk, Buscounchollo…, • Se valorará experiencia en carga tarifarias en B2B de AAVV o TTOO y cualquier otro sistema de distribución hotelera o de ticketing aunque no haya sido aquí mencionado., • Se valorará haber trabajado con algún PMS hotelero y/o de ticketing como Micros/Opera, Galaxy… Formación • Grado en Turismo, Marketing o Informática., • Nivel Medio Informática (entorno Office)., • Español Nivel alto, hablado y escrito; Inglés Medio. Valorable otros idiomas., • B1/ Carné de Conducir. Experiencia • Necesaria: Experiencia en la industria del turismo o de la tecnología., • Se valorará especialmente algún conocimiento previo de CRS, PMS, Channel Managers y/o cualquier otro sistema de distribución hotelera. Contrato Contrato de sustitución. Si te gusta la emoción, eres entusiasta, dinámico/a y sientes pasión por el cliente, te ofrecemos la posibilidad de crecer y desarrollarte profesionalmente en una empresa líder en el sector turístico y de entretenimiento. xcskxlj Estamos comprometidos desde el punto de vista social, medioambiental y de buen gobierno. Por ello, impulsamos programas de hábitos saludables, beneficios y formación para nuestro equipo y, tenemos un firme compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión… Si sabes lo que significa "sube los brazos en la montaña rusa", este trabajo es para ti. #J-18808-Ljbffr

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización.Dentro de nuestro grupo, GMF Railway Maintenance Services es una empresa especializada en el mantenimiento de material rodante ferroviario. Además, GMF destaca en la fabricación y comercialización de piezas de recambio, así como en el diseño de nuevos equipos, consolidándose como un referente en su sector.Actualmente queremos incorporar a un/a compañero/a Operario/a Mantenimiento con perfil mecánico:¿Qué harás?- Realizar las diferentes revisiones y reparaciones del material rodante ferroviario encomendado, conforme a los planes de mantenimiento proporcionados por el clientes, para verificar los resultados y garantizar una correcta finalización de los servicios en los plazos establecidos.- Realizar la estimación y selección del material necesario para la ejecución de su trabajo, para reparar o sustituir los elementos o partes defectuosas.- Interpretación de planos y esquemas técnicos.¿Qué ofrecemos?- Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía.- Formación y aprendizaje continuos.- Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.- Plan de compensación flexible (contratación de servicios-seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal).- Salario competitivo.En GMF y COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.#J-18808-Ljbffr

Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program

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Tu rol Buscamos un/a Recepcionista de taller con iniciativa, organización y trabajo en equipo que tenga ganas de iniciar un plan de carrera con nosotros.

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Te damos la bienvenida al "backstage". ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto. Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti. Ubicación BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España Turnos Tipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) Horas Disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16-39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). Turnos: Turnos rotativos y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche. Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. Semana laboral es de Lunes a Domingo. Las opciones de turnos disponibles se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud. Salario €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. Transporte La empresa pone a disposición de los empleados tres lineas de autobús. Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià. Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro. Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono-bus). Algunos ejemplos de tareas son los siguientes: Recibir y almacenar inventario Preparar y empaquetar los pedidos de los clientes Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer los códigos de barras de los productos Ver indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas Resolver problemas Garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad También tendrás que ser capaz de hacer lo siguiente: Levantar hasta 15 kg en solitario Estar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos Usar carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos Subir y bajar escaleras (cuando corresponda) Trabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda) Cumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producciónado. Requisitos adicionales: Las personas candidatas deben tener 18 años o más y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para poder comprender y cumplir todos los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad. Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program (EAP) Retribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante Orientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día Menú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas

3 days ago Be among the first 25 applicants En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Job Description Lenguaje ABAP clásico y orientado a objetos (ABAP OO) • Desarrollo de reports, formularios (SMARTFORMS, SAPSCRIPT), ALV, BAPIs, BADIs, User Exits., • Modularización del código, buenas prácticas de rendimiento. Qualifications Interfaces e integraciones • Conocimiento en IDocs, RFC/BAPI, Web Services (SOAP/REST), ALE, PI/PO o SAP Integration Suite., • Experiencia en interfacing con sistemas de HIS/SIH (como SELENE, HIS3, GACELA, etc.) Conocimiento funcional en módulos relacionados con Sanidad: • SAP IS-H (Industry Solution for Healthcare), • SAP Patient Management (PM) y Hospital Billing, • Integración con módulos MM, FI, SD orientados a entornos sanitarios Experiencia con SAP IS-H y gestión hospitalaria • Procesos de admisión, altas, movimientos de pacientes, facturación hospitalaria, ambulatoria y convenios., • Conocimiento de la estructura organizativa sanitaria en SAP (hospitales, unidades, camas, médicos, etc.) Gestión de errores y debugging de procesos SIH • Diagnóstico de errores de interfaz entre el SIH y SAP., • Seguimiento de logs, trazas, ST22, SM13, WE02, etc. Batch Input / LSMW / Herramientas de migración • Importación de datos de pacientes, historiales, tarifas, contratos, etc. Seguridad y auditoría • Tratamiento de datos sensibles (GDPR/LOPD), enmascaramiento, logs de acceso. Conocimiento de herramientas específicas de SIH (si procede) • Por ejemplo, integración con Gacela Care, DXC HIS, HCIS, o aplicativos regionales (como Argos en Cataluña, Mambrino en Madrid, etc.) Additional Information ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. xcskxlj Seniority level • Seniority levelMid-Senior levelEmployment type, • Employment typeFull-timeJob function, • Job functionInformation Technology, • IndustriesIT Services and IT Consulting Referrals increase your chances of interviewing at T-Systems Iberia by 2x Get notified about new Programador/a ABAP ISH jobs in Reus, Catalonia, Spain. Santa Oliva, Catalonia, Spain 3 weeks ago AI Platform Engineer with Python and TerraformAI Platform Engineer with Python and Terraform We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr