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Gestora Hoteles Center selecciona para sus servicios corporativos un/a Ingeniero/a Superior o Técnico, el/la cual se encargará de: Coordinar y planificar las actuaciones de los servicios técnicos de la Cadena Hotelera, optimizando los recursos humanos y materiales posibles. Elaborará ofertas técnicas y del control de ejecución técnico-económico de las subcontratas. Control de compras y almacén de los servicios técnicos de cada zona. Actualización de la base de datos, planos, inventarios y documentación legal técnica de cada edificio. Apoyo de tareas administrativas en coordinación con el departamento de compras. Seguimiento, planificación y control de los mantenimientos normativos de cada uno de los edificios. Correctivo, preventivo y técnico legal. Generación y Actualización de Planos. Seguimiento de Obra nueva y reformas. Conocimiento y aplicación de normativas legales. Supervisión y dirección de equipos técnicos. Horario de trabajo : Lunes a Jueves de 8:30 a 14:30 y de 16:30 a 19:30 horas y los viernes de 8:00 a 14:30 horas. Requisitos mínimos Buena capacidad de organización y planificación. Habilidades de trabajo en equipo. Buen comunicador y coordinador. Capacidad y conocimientos de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) Conocedor de normativa y obligaciones legales aplicables. Capacidad de negociación con proveedores. Experiencia en mantenimiento de Edificios e Instalaciones (Climatización, Protección contra incendios, Electrónica de Redes, Media y Baja tensión...) Capacidad de manejo en Paquete Office y de AutoCad y Presto. Elaboración de proyectos. Disponibilidad total para viajar. Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante. Estudios mínimos Ingeniera Técnica Industrial Experiencia mínima Al menos 2 años.

¡Únete a nuestro equipo de Seguridad y Salud en Barcelona ! En GRUPO MPE , compañía referente en Prevención de Riesgos Laborales y Seguridad , buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de PRL para Barcelona , con disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia. Buscamos profesionales con iniciativa, rigor técnico y vocación por mejorar la seguridad en los entornos de trabajo. El puesto combina teletrabajo para la elaboración documental y la atención técnica, junto con visitas presenciales a obra cuando sea necesario. REQUISITOS: Titulación en Ingeniería, Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial, Arquitectura o Arquitectura Técnica + Máster en Prevención de Riesgos Laborales Experiencia en Manejo de AutoCAD en un entorno profesional. Vehículo propio y carnet de conducir. FUNCIONES DEL PUESTO: Visitas técnicas de obra en materia de Seguridad y Salud Elaboración de Planes de Emergencia. Elaboración de Planes de Autoprotección. Elaboración de Proyectos ATEX. Elaboración de Planes de Seguridad y Salud. Elaboración de documentos de Gestión Preventiva. Elaboración de Estudios de Seguridad y Salud. Evaluaciones de Riesgo en Obra. Atención Técnica al cliente relativa a los documentos. PERFIL BUSCADO: Actitud proactiva y comprometida en el entorno laboral. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Visión global y enfoque en la mejora continua de las prácticas de seguridad y salud. Persona con iniciativa para formarse en el ámbito de la seguridad y salud. OFRECEMOS: Jornada laboral de 35 horas semanales (ampliable a 40 H según necesidades). Salario según convenio. Contrato indefinido. Modalidad teletrabajo , excepto para las visitas presenciales a obra. Excelente ambiente de trabajo con un equipo joven y con grandes perspectivas de futuro. Oportunidad de formar parte de un equipo líder en seguridad y prevención de riesgos laborales. Posibilidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en constante evolución. Colaboración en proyectos relevantes que marcan la diferencia en el entorno laboral. Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y comprometido con la seguridad y salud en obra y medidas de emergencia, ¡esperamos recibir tu solicitud! Juntos, trabajaremos para garantizar un entorno laboral seguro y saludable para todos. Inscríbete en esta oferta y envía tu solicitud a talento.rrhh@grupompe.es

Seleccionamos para nuestra división de Fuentes Ornamentales un/a Técnico/a ComercialLa localización del puesto está pensada para Barcelona, pudiendose realizar desde cualquier provincia en la que tengamos Delegación/ Oficina: Girona/Tarragona/LLeida o Madrid/Bilbao/Valencia/SevillaCOMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación, llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias.En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.Funciones:-Liderará la preparación de ofertas comerciales, cotizaciones y propuestas presupuestarias detalladas-Gestionará las licitaciones públicas y procesos de licitación, asegurando el pleno cumplimiento de los requisitos técnicos y administrativos-Realizará reuniones con clientes, identificar necesidades y desarrollar soluciones técnico-económicas a medida-Gestionará cuentas de clientes clave y construir relaciones comerciales a largo plazo-Liderará negociaciones contractuales y supervisar los procesos de firma de contratos-Desarrollará iniciativas de generación de leads y liderar la estrategia de marketing comercial-Realizará coordinación entre equipos técnicos y clientes para asegurar una ejecución fluida del proyecto-Supervisará trabajos en situ para garantizar calidad, plazos y control de costos-Gestionará relaciones con proveedores, incluyendo negociación de términos, precios y acuerdos de servicioIndispensable:-Formación en Arquitectura o Ingenieria Industrial-Experiencia comercial o alto enfoque motivacional hacia las ventas-Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional e internacional-Inglés: B2-Interpretación de planos.-Dominio de Office-Permiso de Conducción¿Qué buscamos?Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente.Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro.¿Que ofrecemos?-Contrato Indefinido.-Horario: de 8 a 14 y de 15 a 17:15 de lunes a jueves. Viernes de 8 a 15h-Jornada 40 horas semanales.- Un día de teletrabajo a la semana tras tres meses de permanencia- Salario Competitivo, a determinar en función de experiencia y valores aportados- Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía.- Formación y aprendizaje continuos.- Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.- Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal).

Somos una empresa especializada en diseñar, ejecutar y hacer el mantenimiento de instalaciones de : climatización, electricidad, fontanería. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Trabajamos para clientes en el sector terciario e industrial, grandes edificios. Tenemos las oficinas centrales y el almacén en Cornellà de Llobregat, y damos servicio a clientes en toda Cataluña. Estamos creciendo y en este momento necesitamos incorporar 2 personas a nuestro equipo de excelentes técnicos/as frigoristas y de climatización. Reportando al Director Departamento de Mantenimientos, realizaras tareas de mantenimiento (preventivo y correctivo) de los equipos de climatización que se te asignen. También realizaras montajes y puestas en marcha de equipos de frio, si necesario. La compañía te ofrece: Contrato laboral indefinido, estabilidad laboral y continuidad en el puesto Formación continua Horario: 40 horas semana, 8h a 17h de lunes-viernes, con pausa al mediodía Salario: Sobre 35.000 € Bruto/año, en función de la experiencia y trayectoria profesional que aporte cada candidato/a en referencia a los requisitos del puesto. Dietas en caso de que se trabaje más allá de la periferia de Barcelona Furgoneta de empresa para los desplazamientos Si tienes conocimientos sobre climatización y quieres crecer profesionalmente, este es tu sitio. xsgfvud Únete a un equipo donde las personas importan ¡¡ Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la compañía. ¿Qué necesitamos que puedas aportar ? Formación de base técnica imprescindible Experiencia anterior en mantenimiento de instalaciones frigoríficas, enfriadoras, bombas de calor, VRV, etc… Experiencia en gestión de mantenimientos mediante GMAO Experiencia en interpretación de planos y esquemas de las instalaciones Permiso de conducir B valido y vigente en España Disponibilidad para desplazarte hasta las instalaciones de nuestros clientes ubicados en Cataluña (a cargo de la empresa) Disponibilidad para realizar guardias Residencia habitual dentro de la provincia de Barcelona

Oferta de empleo: greenkeeper en el Club de Golf VallromanesClub de Golf Vallromanes, uno de los recorridos de referencia de la provincia de Barcelona, busca greenkeeper para asumir la dirección técnica y operativa del mantenimiento integral del recorrido de dieciocho hoyos, la zona de approach, putting green, campo de prácticas y las zonas ajardinadas exteriores de la casa club.La persona seleccionada será responsable de garantizar que todas las áreas de juego presenten unas condiciones óptimas tanto desde el punto de vista agronómico como estético, preservando la calidad del recorrido y la imagen del club.- Formación superior en Ingeniería Agraria, Ingeniería Forestal, Biología o titulación equivalente, o experiencia acreditada desde la base en el mantenimiento de campos de golf.- Amplios conocimientos de agronomía aplicada al mantenimiento de campos de golf.- Experiencia en sistemas de riego especializados y en la gestión de estaciones de bombeo, software de riego y redes hidráulicas.- Conocimientos de mecánica y manejo de maquinaria específica de mantenimiento, tanto automática como manual.- Capacidad demostrada para liderar, formar y coordinar equipos de diez (10) o más personas.- Carnet de manipulador cualificado de productos fitosanitarios.- Capacidad para gestionar presupuestos, optimizar recursos y planificar inversiones.- Se valorará pertenecer a la Asociación Española de Greenkeepers.Funciones:- Planificar, programar y supervisar las labores culturales y agronómicas del campo, adaptándolas a la climatología, la orografía y las necesidades de juego.- Asignar, coordinar y supervisar diariamente el trabajo del personal de mantenimiento, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.- Impulsar la formación continua del equipo en materias como mecánica, podas, tratamientos fitosanitarios, riego y demás áreas técnicas.- Gestionar y optimizar todos los recursos destinados al mantenimiento del campo, incluyendo agua, fertilizantes, productos fitosanitarios, semillas, arenas, maquinaria y sistemas de riego.- Supervisar el correcto funcionamiento del sistema de protección frente a jabalíes y del sistema de riego alimentado mediante EDAR, incluyendo estaciones de bombeo, tuberías, ventosas, balsas y sistemas de cloración.- Controlar el funcionamiento y mantenimiento del sistema general de riego del campo, incluyendo casetas de bombeo, red por hoyos, software de gestión y reparaciones necesarias.- Responsabilizarse de la planificación y ejecución de los tratamientos fitosanitarios y fungicidas.- Supervisar el estado del parque de maquinaria, herramientas, utillaje y equipos de protección individual, detectando necesidades de renovación o mejora.- Elaborar, gestionar y realizar el seguimiento del presupuesto anual del departamento de mantenimiento, proponiendo inversiones y proyectos de mejora del recorrido.- Coordinar diariamente las labores de mantenimiento con la actividad deportiva del club, adaptando los trabajos al calendario de salidas y competiciones.- Reportar periódicamente a la Dirección del club sobre la evolución del presupuesto, la gestión del personal y las actuaciones desarrolladas.Se valorará especialmente:- Flexibilidad y capacidad de adaptación.- Identificación con los valores del club.- Capacidad de liderazgo y dirección de personas.- Iniciativa y orientación a la mejora continua.- Elevado nivel de organización, control del orden y compromiso con la calidad.- Incorporación a un club consolidado y de reconocido prestigio.- Jornada de cuarenta (40) horas semanales conforme al Convenio de Instalaciones Deportivas.- Dos (2) días de descanso semanales.- Horario adaptable en función de las necesidades del puesto y de las diferentes épocas del año.- Puesto de responsabilidad con autonomía para liderar la gestión agronómica, técnica y económica del departamento de mantenimiento del campo.#J-18808-Ljbffr

La posición se centra en la ejecución diaria de una ruta comercial específica en estancos de la provincia de Barcelona. Las actividades principales involucran la reposición y el acondicionamiento del producto, asegurando que las diferentes labores de tabaco estén colocadas, repuestas y presentes en los lineales y mostradores de acuerdo con los estándares establecidos. Este proceso requiere una supervisión constante para mantener la integridad visual y la disponibilidad de los artículos. Otra responsabilidad clave es la gestión de la visibilidad y la imagen de marca, lo que incluye la implementación y el mantenimiento de elementos promocionales y de visibilidad siguiendo las directrices de campaña, para mejorar el reconocimiento del producto en el punto de venta. El control de stock y rotación también es fundamental, implicando la supervisión de las existencias en los estancos visitados para evitar roturas de stock y garantizar que el producto expuesto se mantenga en condiciones óptimas, optimizando así la rotación comercial. Además, se espera que el representante proporcione atención y dinamización en el punto de venta, manteniendo una relación fluida con los expendedores y ofreciendo asesoramiento sobre novedades de la marca para impulsar las ventas. La organización eficiente de los desplazamientos en ruta es esencial, requiriendo la planificación y el cumplimiento del itinerario diario asignado, respetando los horarios y objetivos comerciales previstos. Este rol demanda autonomía y habilidades de gestión del tiempo para adaptarse a las necesidades variables de cada punto de venta, contribuyendo directamente al éxito operativo y comercial en el territorio. En resumen, la posición combina tareas logísticas con interacción comercial, asegurando que los productos estén disponibles y presentados de manera atractiva, mientras se fomenta una colaboración productiva con los expendedores para maximizar el impacto en las ventas. El contrato es eventual por circunstancias de la producción, vinculado a un pico de trabajo en campaña. La duración del contrato abarca del 1 de septiembre de 2026 al 31 de diciembre de 2026. La jornada laboral es a tiempo parcial en horario continuo de 09:00 a 17:00 horas. La retribución salarial es equivalente a una base anual de 13,247.85 euros brutos, adaptada a la jornada contratada. La ubicación de partida es Barcelona, con desplazamientos por la provincia durante la ruta diaria.

¿Tienes experiencia en mantenimiento, reformas, construcción o trabajos manuales? ¿Eres una persona resolutiva, responsable y con iniciativa? ¿Te interesa un proyecto estable en el que puedas aprender y desarrollar tus habilidades? Buscamos un/a Ayudante de Mantenimiento y Rehabilitación para incorporarse a una empresa patrimonial especializada en la conservación, mantenimiento y mejora de inmuebles en la provincia de Barcelona. Funciones: - Dar apoyo al responsable de mantenimiento en reparaciones, intervenciones y trabajos de acondicionamiento. - Realizar tareas de mantenimiento general en viviendas, edificios y otras propiedades. - Colaborar en trabajos de rehabilitación, conservación y mejora de inmuebles. - Atender y resolver incidencias básicas de mantenimiento. - Preparar, trasladar y recoger los materiales y herramientas necesarios para cada actuación. - Desplazarse a diferentes ubicaciones de la provincia de Barcelona según las necesidades del servicio. - Colaborar en la mejora y acondicionamiento de espacios, instalaciones y propiedades. - Mantener el orden y cuidar adecuadamente las herramientas y materiales de trabajo. Requisitos: - Experiencia previa en mantenimiento, reformas, construcción o trabajos similares. - Persona responsable, proactiva y con capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. - Habilidad para resolver incidencias y desenvolverse en diferentes tipos de trabajos manuales. - Disponibilidad para realizar desplazamientos por la provincia de Barcelona. - Imprescindible disponer de vehículo propio (coche o moto). - Flexibilidad y buena predisposición para adaptarse a las necesidades del servicio. - Se valorará especialmente la experiencia en rehabilitación de edificios, mantenimiento de inmuebles o reformas. - Disponibilidad para incorporación inmediata. Se ofrece: - Contrato inicial de 3 meses a través de Adecco. - Posibilidad real de incorporación a la empresa una vez finalizado el período inicial. - Jornada completa de 40 horas semanales. - Horario de lunes a viernes, de 08:00 a 16:00 h. - Proyecto estable dentro de una empresa. - Formación y acompañamiento directo por parte del responsable de mantenimiento. - Oportunidad de adquirir experiencia en diferentes áreas de mantenimiento y rehabilitación de inmuebles. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con ganas de trabajar, aprender y crecer profesionalmente, que disfrute de los trabajos prácticos y manuales y que quiera formar parte de un proyecto con posibilidades de continuidad. Si buscas una oportunidad para desarrollar tus habilidades, aprender y formar parte de un proyecto con posibilidades de continuidad, ¡no dudes en inscribirte! Estamos deseando conocerte. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Empresa especializada en soluciones de telecomunicaciones y comunicaciones empresariales para organizaciones de todos los tamaños precisa incorporar un/a Comercial Senior para desarrollar y consolidar negocio en la provincia de Barcelona. Buscamos un/a profesional con experiencia en venta a empresas, capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio y habilidades para establecer relaciones comerciales sólidas y duraderas. Tareas Funciones • Prospección y captación de nuevos clientes. • Desarrollo de negocio en la zona asignada. • Gestión y seguimiento de oportunidades comerciales. • Identificación de necesidades y presentación de propuestas adaptadas. • Negociación y cierre de acuerdos comerciales. • Fidelización y desarrollo de clientes. • Coordinación con las distintas áreas de la empresa para garantizar un servicio de calidad. Requisitos Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales B2B. • Experiencia en captación y desarrollo de negocio. • Capacidad de negociación y orientación a resultados. • Autonomía en la gestión de la actividad comercial. • Buen nivel de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza. • Manejo habitual de herramientas informáticas. Se valorará • Experiencia en sectores tecnológicos, telecomunicaciones, software, servicios empresariales o consultoría. • Conocimiento del tejido empresarial de la provincia. • Experiencia en venta consultiva. Imprescindible • Carnet de conducir B. • Vehículo propio. • Residencia en la provincia de Barcelona o alrededores. Beneficios Se ofrece • Incorporación estable. • Proyecto profesional con recorrido. • Entorno de trabajo dinámico y profesional. • Formación y apoyo continuo. • Modalidad de trabajo híbrida, combinando actividad presencial y teletrabajo. Horario Lunes a jueves: 09:00 a 14:00 horas. 15:30 a 19:00 horas. Viernes: 09:00 a 15:00 horas. Teletrabajo entre dos y tres días por semana. Si cuenta con experiencia comercial en entornos B2B y desea incorporarse a un proyecto estable, con autonomía profesional y posibilidades de desarrollo, le invitamos a presentar su candidatura. Valoraremos especialmente aquellas trayectorias profesionales orientadas al desarrollo de negocio, la gestión de clientes y la generación de relaciones comerciales a largo plazo. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

Se busca personal para la verificación y control de calidad de prendas textiles en Sant Just Desvern. Las tareas incluyen revisar el estado y acabados de las prendas, planchar, etiquetar, embalar y empaquetar. También se realizan labores de control de inventario y seguimiento de albaranes, con manejo de herramientas informáticas como Excel para registro de datos. El candidato debe tener experiencia previa en el sector textil, ya sea en tienda de ropa o en verificación de prendas. Se valora una persona organizada, con atención al detalle y facilidad para el uso de herramientas digitales. Es necesario contar con movilidad geográfica, carnet de conducir y vehículo propio para desplazarse entre centros de la provincia de Barcelona. Se ofrece contrato fijo discontinuo a jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes en turno de mañana (de 7:00 a 15:00 o de 8:00 a 16:00). El salario es de 8,86 euros brutos por hora. Este puesto es clave para garantizar los estándares de calidad del producto final antes de su distribución.

Desde Adecco buscamos incorporar un/a Oficial de Paletería con experiencia en construcción de obra completa, desde las fases iniciales de cimentación hasta la finalización de la obra. La persona seleccionada se incorporará a un equipo especializado en construcción industrializada y tendrá la oportunidad de formarse y evolucionar hacia funciones de montaje de estructuras, así como trabajar como oficial de paletería dando soporte y acompañamiento a los equipos de montaje.No se considerarán candidaturas que solo hayan realizado trabajos de rehabilitación o reformas. Funciones: - Realización de trabajos propios de oficial de paletería. Ejecución de replanteos, niveles y trabajos de preparación de obra. - Trabajos relacionados con cimentaciones y ejecución de obra. - Apoyo a los equipos de montaje de estructuras. - Participación en el montaje de estructuras prefabricadas, con formación y acompañamiento por parte del equipo - Desplazamiento a las diferentes obras según las necesidades de cada proyecto. Requisitos - Experiencia como oficial de paletería en obra nueva. - Experiencia en ejecución de obras completas desde cero, desde cimentaciones hasta la finalización de los trabajos. - Conocimientos y experiencia en replanteos, niveles y mediciones. - Experiencia en trabajos de cimentación. - Capacidad para interpretar y seguir planos de obra. - Se valorará experiencia o interés en montaje de estructuras prefabricadas. - Persona práctica, responsable, metódica y acostumbrada a trabajar en equipo. - Disponibilidad para desplazarse a diferentes obras. - Preferiblemente residencia en la provincia de Barcelona. ¿Qué ofrecemos? - Salario: Entre 28.000€ y 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados. - Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes (posibilidad de realizar horas extraordinarias algún sábado de manera puntual por necesidades o urgencias de obra). - Disponibilidad para desplazarse en las diferentes obras. - Posibilidad de formación y desarrollo profesional en montaje de estructuras prefabricadas. - Contrato inicial temporal de 6 meses (la posición es fija). - Posibilidad de acogerse a un sistema de retribución flexible. - Buen ambiente de trabajo y un equipo cercano y colaborativo. - Incorporación a una empresa en expansión, con proyectos y oportunidades de crecimiento. - Incorporación inmediata.

¿Tienes experiencia en implantación y merchandising en puntos de venta? ¿Buscas un proyecto dinámico? ¡Te estamos buscando! ¿Cuál será tu misión? - Visitar puntos de venta asignados en la provincia de Barcelona. - Asegurar la correcta implantación de los materiales promocionales según las pautas definidas. - Garantizar correcta presentación e incrementar la visibilidad en el punto de venta. - Contribuir al aumento del reconocimiento de marca en las zonas de actuación. ¿Qué necesitamos de ti? - Disponibilidad de incorporación: 1 de Octubre de 2026 - Experiencia previa en implantación, merchandising o activaciones en PDV. - Carnet de conducir (se facilitará furgoneta para transporte de material). - Disponibilidad para trabajar en horario comercial. ¿Qué ofrecemos? - Duración: 1 al 30 de Octubre - Jornada 40 horas semanales. - Lunes a Viernes. - Salario fijo: 1681,82€ mes (11 pagas) + incentivos - Formación especializada a cargo de la empresa . - Herramientas y materiales de trabajo. - Dietas: 12€/ día Forma parte de un proyecto especial y deja tu huella en el punto de venta. ? ¡Inscríbete y te contamos más! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Sobre AI Mate AI Mate es una consultora de inteligencia artificial de Barcelona. Ayudamos a empresas españolas a aplicar IA de verdad: no cursos ni pilotos que acaban en un cajón, sino sistemas que se quedan funcionando dentro de su operación. Empezamos siempre por el problema de negocio, nunca por la herramienta, y decimos que no cuando la IA no es la respuesta. Nacimos en 2024, somos un equipo pequeño y estamos creciendo rápido. Para ti eso significa dos cosas: vas a estar en las conversaciones donde se decide, y lo que propongas se prueba en vez de esperar en un comité. Tu rol: mano derecha del CEO (growth, marketing y ventas) Esto no es un puesto de marketing en el que alguien te pasa tareas. Vas a trabajar pegado al CEO, en su día a día comercial, y tu trabajo es quitarle de encima todo lo que no es cerrar. Hoy los dos fundadores vendemos y entregamos a la vez, y por eso crecemos más despacio de lo que podríamos. - Prospección y CRM. Construir listas de empresas que encajan con lo que hacemos, con un criterio que puedas explicar, y mantenerlas vivas en nuestro CRM. - Primer contacto. Preparar los mensajes y las campañas de email y LinkedIn con las que abrimos conversación, y perseguir a quien no contesta. - Apoyo comercial y propuestas. Preparar la ficha de cada empresa antes de la reunión, entrar a las llamadas, sacar de ahí qué le pasa al cliente y montar el borrador de la propuesta. El alcance, el precio y la firma los pone el CEO; el trabajo previo lo haces tú. - Contenido. Investigar temas, escribir borradores de posts y carruseles para LinkedIn y sacar clips de nuestras charlas y webinars. - Casos y testimonios. Entrevistar por dentro proyectos que ya hemos entregado y convertirlos en casos de éxito y materiales de venta. - Eventos. Montar los webinars y eventos donde conocemos a la gente con la que después trabajamos, y hacer el seguimiento posterior. - Medición. Llevar el pulso semanal: contactos nuevos, respuestas, reuniones agendadas. No se te pide cerrar ventas ni poner precio: eso lo hacemos los fundadores. Se te pide que cada semana entren conversaciones nuevas al embudo. Lo que buscamos No pedimos formación en marketing, publicidad ni ADE. Nos da exactamente igual qué carrera o ciclo estés estudiando, y tampoco hace falta saber programar ni tener experiencia previa en ventas. Pedimos cuatro cosas: - Que hayas montado algo por tu cuenta. Una tienda, una newsletter, una cuenta con audiencia, un bot, un evento, un negocio de verano. Pequeño da igual; que exista, no. Es lo primero que vamos a preguntarte. - Que uses Claude, ChatGPT o Gemini cada día y puedas enseñarnos en pantalla qué has hecho con ellos. No un curso: cosas tuyas, hechas y en marcha. - Que escribas bien en castellano. Es literalmente la mitad del trabajo. - Que saques cosas adelante sin que nadie te persiga, y que avises pronto cuando te atascas. Suma puntos, y bastante: haber vendido algo alguna vez (lo que sea: entradas, clases particulares, un verano en una tienda). Y una cosa más, que no es un requisito pero sí una realidad: vas a estar en llamadas con gerentes y directores. No hace falta que hables; hace falta que no te descompongas. Nuestras condiciones - Convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios, de octubre a enero, con opción a prorrogar el segundo semestre. - Entre 30 y 35 horas semanales, ajustadas a tu calendario de clases. - Barcelona o provincia de Girona, en híbrido con presencialidad real: este puesto se aprende al lado de alguien, no por Slack. - Tu tutor es el propio CEO, con una sesión fija con él cada semana. Compensación Ayuda al estudio de 800 € al mes. Beneficios - Un método de prospección B2B que podrás aplicar después a lo que montes tú. - La trastienda de cómo se construye, se defiende y se vende una propuesta de consultoría, vista desde dentro y no contada en un aula. - Uso avanzado de IA aplicado a marketing y ventas reales, no a ejercicios. - Acceso directo a los fundadores y a los perfiles técnicos: lo que vendes lo construyen ellos, sentados a tu lado. Tus primeros meses en AI Mate Las dos primeras semanas las dedicarás a entender qué vendemos y a quién, acompañando al CEO a reuniones reales con gerentes y directores decidiendo si meten IA en su negocio. A partir del primer mes ya llevarás tu propia lista de empresas, tus primeros mensajes saliendo y el primer borrador de propuesta montado por ti, con revisión semanal. Al tercer mes, la idea es que el CEO llegue a cada reunión con la ficha hecha y la propuesta medio escrita sin haberlas tocado, y que el ritmo de publicación en LinkedIn no dependa de la agenda de nadie más que la tuya. Si cumples la mayoría de lo que pedimos y tienes ganas de verdad, preséntate. Aquí las ganas pesan más que el currículum.