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Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te gustaría trabajar como OPERARIO/A DE CALIDAD en el sector minería? ¡Estamos interesados en conocerte! Desde la delegación de Alcobendas, estamos seleccionando un/a OPERARIO/A DE CALIDAD para un prestigiosa empresa situada en Algete, para dar apoyo en el área de calidad. Responsabilidades: • Soporte en la verificación de sistemas hidráulicos/engrase., • Dar soporte en la verificación de las secciones de corte, bisel, plegado, granalla y mecanizado y generar los registros correspondientes(planos con cotas, STL, BTL, MTL y hojas de rutas firmadas, fotos acabado superficial en granalla)., • Soporte en la revisión de VKS a almacén cuando llega., • Soporte en el control dimensional en las mandriladoras y posterior gestión del correspondiente registro, con el objetivo de tener una doble verificación., • Realizar tareas administrativas relacionadas con la gestión de calidad en fabrica., • Colaborar en la calibración básica de equipos de medición., • Interpretar planos y documentos técnicos para verificación de piezas., • Asegurar la trazabilidad de materiales y procesos., • Colaborar en la aplicación de normativa ISO y protocolos internos., • Garantizar la limpieza y el orden en el puesto de trabajo. Que ofrecemos: • Contrato directamente con la empresa., • Salario según experiencia y valía aportada. -Jornada laboral de 40h semanales de lunes a viernes. Requisitos mínimos • Conocimientos básicos de interpretación de planos., • Nociones de calibración de equipos de medición., • Conocimientos de normativa ISO en procesos industriales., • Carnet de conducir., • Educación secundaria obligatoria (ESO) o Formación profesional de Grado medio ( ámbito industrial/mecanizado). Valorable: • Experiencia previa en departamento de calidad o fabrica industrial., • Conocimientos básicos en sistemas de gestión de calidad ISO 9001., • Familiaridad con sector metalúrgico o fabricación mecánica., • Tener cursos en control de calidad, metrología o gestión documental., • Formación complementaria en normativa ISO o PRL.

¿Te apasiona la cocina y quieres formar parte de un equipo top en uno de los rooftops más exclusivos de Madrid? En Ginkgo Sky Bar buscamos cocineros/as con actitud, talento y ganas de darlo todo en el pase. ¿Qué harás? • Preparar y presentar platos con precisión y creatividad., • Organizar tu partida, mantener la mise en place al detalle y garantizar el ritmo durante el servicio., • Revisar cámaras, stock y etiquetado para asegurar el correcto funcionamiento del área., • Aplicar y supervisar normas de higiene, APPCC y gestión de alérgenos., • Participar activamente en briefings, formaciones y en la coordinación con sala., • Ayudar a liderar el equipo, formar a perfiles junior y fomentar un ambiente profesional y positivo. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en cocina fusión y en restaurantes de alto volumen., • Conocimiento de producto, proveedores y menú engineering., • Experiencia mínima en puesto similar como cocinero de mas de 3 años., • Actitud proactiva, liderazgo positivo y compromiso real con el servicio. ¿Qué ofrecemos? Seguro que te estarás preguntando qué beneficios podemos ofrecerte… • Contrato Indefinido, queremos que te quedes mucho tiempo con nosotros., • Formaciones internas (PRL, Reconocimientos médicos, Evacuación y emergencias, Higiene alimentaria y APPCC, Incendios)., • Beneficios sociales en Retribución Flexible adhiriéndote al Seguro Médico privado., • Benefíciate de descuentos en productos y servicios gracias a “Exclusive Benefits” solo por formar parte de la Alianza Hotelera., • Salario según convenio., • Plus de Nocturnidad.

At Tolsa, we are experts in developing mineral solutions that improve people's lives. We are a Spanish company with an internatinal vocation in the extration, treatment and commercialization of mineral solutions. Thanks to our innovative spirit and more than 65 years of experienice, we have developed more than 250 applications that improve and connect the lives of people throughout the world. We are certified in sustainable mining because our purpose is to make a positive impact in society by making better use of 21st century resources. Why work at Tolsa? At Tolsa we are looking for professionals who are willing to grow with us and lead the challenges of an always competitive and global market. People who make a difference, giving value to their initiaitves and creativity. The talent lies in knowing how to connect with the environment and being able to transmit the passion for what we do, both to clients and to investors and suppliers, and especially to our colleagues. If you know how to connect... you have the talent we are looking for! MISSION Develop and implement the activities regarding the guidelines in the field of Health and Safety for TOLSA in Spain. FUNCTIONS Be in charge of the H&S management system and programs in Tolsa Spain. Manage all HS instructions and audits, lead and implement the preventive action plan and corrective actions. Assure legal inspections regarding HS: Risk assessment, emergency plan, HS training and information, drills, etc. Ensure HS measures fulfil normative applicable. Lead and actively assist in both internal and external audits and local legal requirements. Coordinate with the external consultant and the medical service. Execute the local health and safety plan, health, and safety implementation projects. Implement corporate instructions and procedures locally. Perform regular visits to the plant to identify actions for improvement, potential hazards and verify all HS requirements are maintained. Perform regular conversations and meetings with other departments to maintain HS culture and ensure all HS protocols and standards are followed. Act like a key leader for health and safety and promote engagement among employees. Assure comprehensive activities related to information, awareness campaigns, training, sanctions, and recognition policies, etc., to foster the H&S culture across Tolsa Spain. Propose and implement measures for continuous improvement of indicators and general situation of H&S across Tolsa Spain Develop and implement accident’s reduction programs. Perform RCA for accidents and incidents that may occur. Identify all causes and prepare action plan to prevent accidents and incidents. This implies interviewing witnesses, collaboration with other departments to be able to reconstruct the accident. Perform specific risks assessments: ergonomics, HAZOP, industrial safety, chemical risks assessments among others to control risks in the plant in all areas. Monitor all external contractors’ activities and risks assessments. Collect and analyse KPIs related to local H&S: exposition of workers, risks assessment and mitigation, etc. Propose and implement measures for continuous improvement of indicators of the local situation of H&S. Prepare periodically and comprehensive reports on the HS performance. DIGITAL TOOLS SAP dealing is a value Computer Science at office user level DIMENSION - A(>10Y), B(5-10Y), C(2-5Y), D(0-2Y) A, B General Education / Technical Skills: Master in H&S ("Master PRL" en español) is a must. Engineer Degree in technical disciplines. Alternatively, science bachelor (Chemistry, Physics,...). Enviromental and Quality training are valuable. Internal auditor training knowledge as well. Professional experience: More than 5 years in H&S departments of industrial companies. Cooperation in Integrated Management System and experience in audits. Working in mineral industries is very valuable. Personal Competences: We are looking for a rigorous, resilient, assertive and tireless person to lead the H&S issues in the company Languages: Spanish and fluent English (B2+) Willingness to travel to factories in Madrid and Toledo as needed. COMPETENCIES Adaptation procedures/ processes Audits Organizational consciousness Orientation to the quality of the work Responsability Communicate Efficiently Business Integrated Management System Compliance Contribute to create Sustainable practices Control and monitoring Critical thought Employee’s health Follow up, legal audits, HS reports and training Health and Safety Initiative Internal auditor Leadership Perserverance in the achievement of objectives Safety & Environment Support Taking decisions Tolerance to the pressure

¿Tienes experiencia en gestión de nómina y legislación laboral en España y además sabes como gestionar asuntos de PRL junto a un Servicio de Prevención externo? Desde una compañía líder en el sector retail/lifestyle, buscamos incorporar un/a Especialista en Nómina y Relaciones Laborales que, además de gestionar la operativa en España, será la persona de referencia para la gestión laboral y de nómina de nuestros puntos de venta. 🧾 Tus principales responsabilidades serán: • Coordinación y supervisión del proceso de nómina en España., • Asesoramiento en materia laboral a managers y empleados., • Preparación y revisión de contratos, anexos, certificados, etc., • Coordinacion y mantenimiento de la calidad en PRL junto con nuestro servicio de Prevención Externo., • Relación con proveedores, gestorías y organismos oficiales., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral en ambos países., • Apoyo en auditorías internas y externas relacionadas con RRHH., • Colaboración con el equipo de People para iniciativas transversales y realización de Onboardings presenciales a nuevos empleados. 🎯 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa de al menos 8 años en payroll y relaciones laborales en España (preferiblemente experiencia en el sector retail o restauración), • Dominio de herramientas de gestión de nómina y Excel., • Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar prioridades., • Proactividad, orientación al detalle y espíritu colaborativo. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana., • Beneficios sociales y retribición flexible (tarjeta restaurante, seguro médico, descuentos en productos, etc.)., • Ambiente dinámico, joven y con mentalidad internacional.

SILBON, NOTHING IS CASUAL ¿Te apasiona la moda y quieres formar parte de un equipo dinámico en constante crecimiento? En Silbon, la marca cordobesa de las dos raquetas estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo. Desde nuestros inicios en 2009, hemos tenido un propósito claro: conectar la marca con nuevos segmentos de clientes a través de nuestra esencia: el diseño y elegancia, la calidad, la normalidad y el compromiso social y medioambiental reforzado con una visión clara: la búsqueda constante de la diferenciación, sorprender para liderar. Contamos con más de 130 tiendas entre España, Portugal, Francia y México y más de 450 colaboradores. Silbon es moda, pero también es pasión y estilo de vida. Dress to live, dress to last. Buscamos Responsable de Relaciones laborales y nómina para nuestro equipo de RRHH. Responsabilidades: • Realizar el proceso completo de nómina de todos los centros del grupo (recopilación y gestión de variables, confección, revisión, cierre mensual, incidencias, finiquitos…)., • Coordinarse con la asesoría externa para la realización de altas, bajas, variaciones y todo tipo de movimientos ante la Seguridad Social (SILTRA, Sistema RED, etc.)., • Supervisión y seguimiento de incapacidades temporales, maternidades/paternidades, accidentes y coordinación con mutua y servicio de prevención., • Preparar la documentación necesaria para auditorías internas, plan de igualdad, Inspección de Trabajo u otros requerimientos oficiales., • Elaboración de informes e indicadores laborales: auditoría retributiva, estructura, costes, previsión y presupuestos, etc., • Gestión del área de PRL de la compañía., • Apoyo en la elaboración de presupuestos, • Colaborar en la implementación de mejoras, automatización de procesos y digitalización del área de Recursos Humanos., • Resolución de incidencias y dudas de los trabajadores Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar con categoría de Responsable y gestión de nómina a nivel internacional, • Habilidades excepcionales de resolución de conflictos, • Orientación a resultados y experiencia previa consolidada, • Orientación al detalle, • Amplio conocimiento de la legislación laboral y convenios colectivos, • Licenciatura en Derecho, • Nivel avanzado de inglés, • Master de PRL con al menos una especialidad Ofrecemos: • Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa en expansión, • Salario competitivo + variables., • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo, • Puesto ubicado en Córdoba o Madrid ¡Si quieres trabajar en una empresa en expansión, no dudes en apuntarte a nuestra oferta!

Abrimos un nuevo proceso de seleccion donde activamos la búsqueda para encontrar a un nuevo/a compañero/a para nuestro departamento de RRHH. Un estudiante o recién licenciado/a que quiera conocer y poner en práctica todos sus conocimiento dentro del departamento. ¿A quién estamos buscando?🔎 Estudiantes o recién licenciados/as en Recursos humanos, relaciones laborales, ADE o similar con pasión e interés por cualquiera de las áreas de recursos humanos. Con manejo y habilidades ofimáticas. Muy sociables y que le guste el trato con personas. Y sobre todo, con ganas de aprender y aportar. ¿Cuál será tu día a día?🖥️ Aprenderás las diferentes áreas del dpto, colaborando en las siguientes tareas: SELECCIÓN: participar en la totalidad de los procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas telefónicas/presenciales, cierres de procesos. ON BOARDING: realizar procesos de acogida de emplead@s: preparación previa, gestión de documentación y contratación, bienvenida de empleados… FORMACION: gestionar y tramitar formaciones. ÁREA PERSONAS: conocer y gestionar el portal del emplead@, atención a los colaboradores/as, actualización y mantenimiento de la documentación. PRL: coordinación de acciones, supervisión de CAE, organización de reconocimientos médicos. Y mas funciones que dependerán de las necesidades concretas del momento y del departamento. ¿Qué ofrecemos? • Beca en modalidad presencial donde aprender y poner en práctica todo lo que has estudiado., • Duración mínimo de 6 meses y con posibilidad de prorrogar., • Horario: preferiblemente de mañana, 5-6 horas/día., • Ayuda de estudios/transporte., • Incorporación inmediata.

Director/a de Recursos Humanos – Empresa participada por Private Equity. El/la Director/a de Recursos Humanos será responsable de liderar, coordinar y aportar una visión estratégica y operativa a todas las áreas de la función de personas (administración laboral, relaciones laborales, PRL, se

Máster en Prevención de Riesgos Laborales (Al menos tres especialides: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología aplicada). Experiencia previa en puestos relacionados con la Administración civil / militar. Experiencia utilizando SIMENDEF, SIDAE, RUBRICA.

Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, en.Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).Implementar y supervisar las políticas de Prevención de Riesgos Laborales conforme a la normativa vigente.Revisión e implementación de las Evaluaciones

Formación Académica: Titulado Universitario (Diplomatura o Grado) + Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales –TSPRL- con las tres especialidades (seguridad en el trabajo, ergonomía y psicosociología aplicada e higiene industrial). Experiencia previa –imprescindible y demostrable

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado.Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones.Para conseguir nu

Empresa constructora con 23 años en el sector, realizando obras de retail, rehabilitación, oficinas, viviendas etc.., precisa la INCORPORACION INMEDIATA de un jefe de obra. REQUISITOS • Deberá aportar titulación universitaria de arquitectura técnica o similar., • Experiencia en obras de retail de al menos 5 años. - Conocimiento avanzado de programas informáticos (paquete office, AutoCAD, Microsoft Project, Presto)., • Conocimiento en materia de PRL., • Residencia en Madrid o alrededores. FUNCIONES • Planificación económica y temporal, con actualizaciones, cumplimiento de plazos y organización del trabajo., • Coordinación de recursos y medios., • Control de proveedores y subcontratas., • Supervisión técnica y control económico de los trabajos., • Comparativos de ofertas., • Cierres mensuales de la producción., • Dirección de obra, emisión de certificaciones con precios y contradictorios, • Coordinación con compras y logística de los recursos necesarios en obra., • Elaboración de presupuestos adicionales, • Relación con el cliente y dirección de obra. HABILIDADES PERSONALES • Capacidad de trabajo y organización., • Liderazgo., • Negociación., • Toma de decisiones., • Adaptabilidad a entornos profesionales y geográficos diversos. SE OFRECE • Incorporación inmediata a sólida empresa financieramente consolidada, y en importante proceso de crecimiento., • Retribución competitiva dentro del sector., • Desarrollo profesional., • Ámbito de trabajo zona Madrid y alrededores.

¿Quiénes somos? En Clear Channel España formamos parte de uno de los mayores grupos de Publicidad Exterior del mundo . Estamos presentes en 36 provincias y somos líderes por audiencia y calidad en ciudades como Madrid y Barcelona . Más de 200 personas forman nuestro equipo en España, con oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga y Zaragoza . Nuestra misión es crear el futuro de los medios de comunicación , impulsados por nuestros valores, el talento de nuestra gente y una cultura basada en la transparencia, la colaboración y la mejora continua . Aquí, tu voz cuenta , tus ideas tienen espacio, y tu crecimiento importa. ¡Estamos buscando un/a Técnico/a de PRL, Calidad & Medio Ambiente! ¿Te apasiona la prevención de riesgos laborales, la mejora continua y la sostenibilidad? ¿Tienes una visión preventiva y te anticipas a los problemas con soluciones eficaces? Entonces puede que esta oportunidad sea para ti. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona clave para supervisar e implementar las medidas de prevención de riesgos laborales en nuestras instalaciones, garantizando que todo funcione bajo los más altos estándares de seguridad, calidad y respeto al medio ambiente. ¿Qué harás en tu día a día? • Soporte, coordinación y seguimiento en materia preventiva de las instalaciones de la compañía., • Planificar las actividades a realizar en materia de prevención y coordinar su desarrollo de acuerdo con el responsable de PRL, • Elaborar y gestionar la documentación necesaria de las instalaciones, • Asistencia a las reuniones CAE de las instalaciones, • Realizar inspecciones de seguridad de las instalaciones de manera periódica, registrando las incidencias y proponiendo acciones de mejora, • Coordinar y agendar reuniones de seguimiento con las diversas subcontratas., • Trabajar en conjunto con todas las regionales, • Formación y sensibilización en obra., • Gestión del sistema de calidad: documentar, implementar y mantener procedimientos., • Auditorías internas: realizar controles para verificar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Supervisar la correcta limpieza y gestión de los residuos en las obras.

En CBS somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente, estamos en búsqueda de un perfil de Jefe de Producción con experiencia para una posición en Madrid para un proyecto de Fit Out. Será responsable de supervisar las instalaciones mecánicas y eléctricas del proyecto. ¿Qué podemos ofrecer? • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Jornada completa., • Plan de formación., • Desarrollo profesional. Requisitos mínimos: • Curso de PRL 60h., • Aprox. 5 años de experiencia como Jefe de Obra en proyectos similares., • Conocimiento de las especificaciones, estándares y procedimientos., • Identificación y resolución de problemas a pié de campo., • Capacidad de liderazgo y trabajo bajo presión., • Flexibilidad y adaptación para con el equipo de trabajo., • Valorable dominio del idioma inglés.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo apostamos por el talento joven y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales del sector, en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar tu talento. Somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales, innovadoras y sostenibles para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía. Con un equipo multidisciplinar formado por más de 47.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión en nuestros equipos y garantizamos la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. Crece con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___! Desde la División de Infraestructura de Serveo estamos buscando un/a estudiante o recién graduado/a en Ingeniería civil para nuestra Beca de Mantenimiento Canal en Madrid para el apoyo en las labores administrativas de las tareas técnicas del contrato, tanto en la parte de mantenimiento como de obras. Tu nuevo rol consistirá en: • El apoyo en el control del mantenimiento y las obras., • La colaboración en el mantenimiento de la documentación de PRL del contrato., • La elaboración de informes y valoración de las obras., • Apoyo en la gestión de los equipos de trabajo., • La elaboración de pedidos y control de suministros. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector. Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes. Posibilidad de incorporación posterior . Excepcional ambiente de trabajo , que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida y una política corporativa de teletrabajo (si es soporte). Retribución competitiva ¿Qué buscamos? Formación Grado en Ingeniería civil o Ingeniería de caminos Ofimática Conocimientos AUTOCAD, ARC-GIS Conocimientos del paquete Office Conocimientos del programa PRESTO Experiencia No requiere de experiencia previa. Otros: Disponer de carnet de conducir tipo B Habilidades Capacidad para organizar equipos. Iniciativa e implicación en el trabajo diario. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

VIAS , Empresa perteneciente al Grupo ACS-Dragados, es una de las primeras Empresas constructoras de España por cifra de negocios y rentabilidad que destaca por la construcción de importantes proyectos tanto de Obra Civil como de Edificación, en los que mantiene un claro liderazgo, incorporando las técnicas más avanzadas en su ejecución, precisa incorporar un/a Recien Titulado/a en el area de Prevención, para desempeñar una carrera profesional a pie de obra. Su fomación y aprendizaje irá encaminado a garantizar la Seguridad del personal en obra. Las funciones en las que ira completando su formación consistirán, entre otras, en: • Realización del Plan de Seguridad de Obra y Evaluación de Riesgos., • Instauración de medidas preventivas en obra., • Seguimiento en obra del Plan de Seguridad., • Control de EPI´s., • Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud., • Informes mensuales., • Petición de documentación de personal de subcontratas., • Reuniones de acogida al personal subcontratado en obra., • Información y formación a trabajadores de obra., • Funciones de Calidad y Medioambiente en obra. Se requiere: • Titulación en el Máster de PRL obtenida entre 2022 y 2025., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a importante y sólida Empresa., • Puesto de carácter estable con continuidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados.

¡Únete a TSL y construye el futuro con nosotros! En TSL Projects , no solo construimos edificios, construimos el futuro. Somos una constructora internacional especializada en la edificación industrial, con proyectos de alto impacto en sectores clave como centros de datos, logística, industria farmacéutica y producción avanzada. Con presencia en España, Reino Unido, Irlanda, Países Bajos, América del Norte y la región Asia-Pacífico (APAC), nos hemos consolidado como el socio de confianza en construcción industrial para empresas que lideran la transformación del mundo. En TSL seguimos creciendo y buscamos incorporar profesionales en distintas especialidades técnicas para sumarse a nuestros equipos de obra en España. Participarás en la construcción de Data Centers, Centros Logísticos, Plantas de Producción Avanzada, Naves de frío para diversos sectores y Plantas de baterías. En el marco de esta vacante, buscamos incorporar un/a EHS Advisor/Técnico/a de PRL para participar en proyectos de centros de datos ubicados en Madrid. Si conoces los estándares ingleses y además te desenvuelves con fluidez en el idioma esta oportunidad está hecha para tí. Nuestros proyectos combinan innovación, tecnología, sostenibilidad y excelencia constructiva. Queremos que tú formes parte de ello. ¿Por qué unirte a TSL? Buscamos personas apasionadas, innovadoras y comprometidas con proyectos que transforman industrias y comunidades. En TSL encontrarás un entorno colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de participar en iniciativas de impacto global. ¿Te identificas con nuestro proyecto? ¡No dudes en inscribirte a nuestras ofertas! #TSLProjects #ConstruyeTuFuturo

Desde el equipo de Infraestructuras de LHH estamos en búsqueda de un/a Jefe de Obra para la gestión integral de un contrato de mantenimiento viario en la zona de Alcalá de Henares. Funciones: • Planificación, ejecución y supervisión de los trabajos de mantenimiento., • Gestión de personal en obra y coordinación con subcontratas., • Control económico del contrato (costes, mediciones, certificaciones)., • Aseguramiento del cumplimiento de la normativa vigente en PRL y calidad. Requisitos: • Titulación: Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones similares., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Se valorará residir en la zona o alrededores. Beneficios del Puesto: • Salario según experiencia aportada., • Beneficios: Vehículo de empresa + dietas., • Contrato estable y con proyección.

Técnico/a de Administración de Personal Importante institución educativa ubicada en la zona de Las Rozas, requiere contratar a un/a Técnico/a de Administración de Personal con experiencia en la gestión del ciclo completo de nómina. FUNCIONES • Elaboración y control de contratos laborales., • Cálculo y gestión de nóminas y seguros sociales., • Tramitación de altas, bajas y modificaciones ante la Seguridad Social., • Generación de informes y estadísticas de personal. REQUISITOS Formación académica: Grado en Relaciones Laborales, Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, o áreas afines. Experiencia profesional: • Gestión de legislación laboral y seguridad social., • Procesos de contratación, nómina y finiquitos., • Gestión de incidencias laborales (bajas, permisos, vacaciones)., • Sistemas de control horario y vacaciones FACTORIAL., • Manejo de software de gestión de personal A3INNUVA y A3NOM, • Nivel avanzado de Excel: Tablas dinámicas, formulas, etc., • Valorable experiencia en gestión de PRL Idiomas: • Capacidad de comunicarse en inglés - B2. Conocimientos informáticos: • Excell, word, tablas dinámicas. Competencias: • Organización y atención al detalle., • Discreción y confidencialidad., • Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Modalidad de trabajo presencial., • Jornada laboral completa., • Posición estable, • Incorporación la segunda quincena de agosto

En HAYS somos muy conscientes del crecimiento y la transformación que está viviendo el sector de la construcción. Si estás buscando un nuevo reto profesional que te motive y te permita seguir desarrollándote, ¡esto te interesa! Ubicación: Madrid capital y A Coruña Estoy buscando dos perfiles, uno para cada localización. Buscamos incorporar un Técnico de Prevención de Riesgos Laborales para proyectos de obra civil de todo tipo : carreteras, ferroviarias, hidráulicas, urbanizaciones, etc. Este perfil será clave para garantizar la seguridad y salud en obra, asegurando el cumplimiento normativo y fomentando una cultura preventiva sólida. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento profesional, y una retribución muy competitiva: entre €35,000 – 38,000 brutos/año + Coche de empresa . ¡Queremos que te quedes con nosotros y crezcas dentro del equipo! Tus funciones serán: • Supervisar y controlar el cumplimiento de la normativa PRL en obra., • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas., • Coordinar actividades empresariales en obra., • Impartir formaciones e inducciones de seguridad., • Elaborar informes y documentación técnica., • Actuar como interlocutor con el servicio de prevención ajeno y organismos oficiales. Qué necesitas para encajar con el puesto: • Formación: Técnico Superior en PRL (las tres especialidades)., • Experiencia: Mínimo 1 años en obras civiles., • Conocimiento profundo de la normativa PRL aplicable en construcción., • Valorable experiencia en distintos tipos de obra civil., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales entre Madrid y A Coruña. Si estás interesado en este pedazo de proyecto, no dudes en aplicar YA, o mándame tu CV a . ¡No pierdas esta oportunidad de formar parte de un equipo que apuesta por la seguridad y el talento!

¡En Chubb buscamos Técnico/a de Mantenimiento en Seguridad Electrónica! Ubicación : Humanes de Madrid (Madrid) | Modalidad: 100% presencial Contrato indefinido | Jornada completa Experiencia mínima : 2 años ¿Te apasiona la seguridad electrónica? ¿Tienes experiencia en mantenimiento de CCTV, intrusión o control de accesos? ¡En Chubb te estamos buscando! Somos una empresa global con más de 200 años protegiendo a empresas y organizaciones. Pertenecemos al grupo APi Group , y promovemos una cultura donde todas las personas pueden liderar y crecer profesionalmente. Funciones: • Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de seguridad electrónica: intrusión, CCTV, control de accesos..., • Realización de ampliaciones y actualizaciones en instalaciones., • Atención de averías y gestión de sistemas avanzados (microprocesados, multiplexados, IP...). Requisitos: • CFGM en Electricidad y Electrónica o Telecomunicaciones., • Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento de sistemas de seguridad electrónica., • Carnet de conducir B1 en vigor., • Conocimientos en normativas y estándares del sector., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Valorable : formación en PRL y certificaciones en SE. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida, innovadora y con proyección internacional., • Programa de retribución flexible: Seguro médico, cheque guardería, tarjeta transporte y formación continua., • Un entorno profesional donde podrás crecer y destacar. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Queremos conocerte! Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros.

Desde el equipo de Construcción & Infraestructura de LHH, estamos buscando un/a Jefe/a de Obra en Madrid con experiencia en proyectos de retail para incorporarse a una compañía con actividad nacional, especializada en la ejecución de espacios comerciales. Buscamos un perfil con experiencia en ejecución de obras rápidas, conocimiento de los estándares de calidad exigidos por operadores de retail y capacidad para liderar proyectos en entornos con plazos ajustados. La persona seleccionada será responsable de la organización completa de la obra, desde la planificación hasta la entrega al cliente final. Funciones principales: • Dirección y seguimiento de obras de retail en distintas ubicaciones., • Coordinación de gremios, control de plazos y cumplimiento de estándares de calidad., • Interlocución directa con cliente final y dirección facultativa., • Control económico y gestión de compras., • Planificación de recursos, control de ejecución y resolución de incidencias en obra., • Supervisión de la documentación técnica, PRL y control de subcontratas. Requisitos: • Formación técnica en arquitectura, ingeniería de edificación, aparejadores o similar., • Experiencia demostrable como jefe/a de obra en proyectos de retail (moda, alimentación, restauración, etc.)., • Alta capacidad de organización, gestión de múltiples proyectos y atención al detalle., • Disponibilidad para viajar de forma puntual según ubicación de obras., • Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico (AutoCAD, Project o similares). Condiciones y beneficios: • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa., • Proyecto estable y con continuidad en diferentes marcas y tipologías de locales., • Banda salarial según experiencia y valía del candidato/a., • Dietas, desplazamientos y alojamiento cubiertos en caso de obras fuera de la provincia., • Posibilidad de crecimiento interno y especialización por cliente o tipología de obra.

Como electricista, te encargarás de la instalación , mantenimiento y reparación de los sistemas eléctricos de nuestras instalaciones dentro del Madrid Content City, el mayor hub audiovisual de Europa ubicado en Tres Cantos y compuesto por platós, oficinas y naves. Tus tareas • Montaje, parametrización y mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión., • Uso de BMS para climatización de espacios., • Acompañamiento a OCAS., • Documentar las intervenciones realizadas y reportar cualquier incidencia o mejora necesaria (informes de diagnóstico, presupuestos, certificados de instalación, etc.). Requisitos • Formación Profesional en electricidad, electrónica o áreas relacionadas., • Experiencia previa en las funciones descritas., • Uso medio de paquete Office, correo electrónico y dispositivos móviles., • Interpretación de planos para realizar instalaciones de forma segura y eficiente. Aspectos valorables • Experiencia en uso de GMAO., • PRL 60 horas., • Carnet de carretilla elevadora., • Carnet de conducir., • Carnets profesionales (instalador electricista, RITE, frigorista industrial, manipulador de gases fluorados cualquier carga, legionela, etc.) Trabajo a turnos de mañana (7 a 14h) y tarde (10 a 19h), con sábados por la mañana (7 a 12h) alternos con posibilidad para realizar guardias. En Roots Real Estate consideramos que la diferencia enriquece y fortalece muestra estructura, por ello valoramos las candidaturas con independencia de la edad, sexo, cultura o creencias religiosas. Los equipos diversos nos hacen más competitivos, por este motivo los procesos de selección se concentran únicamente en determinar si la experiencia y capacidades de los candidatos y las candidatas se adecuan al puesto.

Pensamos en personas proactivas, resolutivas, con clara orientación al cliente y que cuenten con altas habilidades sociales y comunicativas. La persona pasará a formar parte de un equipo dinámico y joven en el que tendrá reales posibilidades de desarrollo profesional. PERFIL IDEAL: Diplomados/graduados en relaciones laborales o licenciados en ciencias del trabajo, con una experiencia de al menos 2 años en asesorías de empresas o puestos similares. Conocimientos actualizados de la legislación laboral y de seguridad social. Se valorarán positivamente conocimientos de inglés y/o francés. FUNCIONES: • Realizar el proceso completo de nómina de todos los centros del grupo (recopilación y gestión de variables, confección, revisión, cierre mensual, incidencias, finiquitos…)., • Coordinarse con la asesoría externa para la realización de altas, bajas, variaciones y todo tipo de movimientos ante la Seguridad Social (SILTRA, Sistema RED, etc.)., • Supervisión y seguimiento de incapacidades temporales, maternidades/paternidades, accidentes y coordinación con mutua y servicio de prevención., • Preparar la documentación necesaria para auditorías internas, plan de igualdad, Inspección de Trabajo u otros requerimientos oficiales., • Elaboración de informes e indicadores laborales: auditoría retributiva, estructura, costes, previsión y presupuestos, etc., • Gestión de los beneficios sociales para empleados., • Gestión del área de PRL de la compañía., • Apoyo en la elaboración de presupuestos, • Colaborar en la implementación de mejoras, automatización de procesos y digitalización del área de Recursos Humanos., • Resolución de incidencias y dudas de los trabajadores, • Gestión de plataformas UCAGECI y CORNERSTONE, • Ingles o Frances: nivel medio (B2 o similar) LO QUE OFRECEMOS: • Contrato temporal por sustitución, • Paquete retributivo atractivo, según valía., • Flexibilidad Horaria y Café en la oficina, • Teletrabajo, • Tickets Restaurante, • Un equipo internacional con diversos perfiles y habilidades donde se aprende de verdaderos expertos., • Oportunidades reales para crecer, desarrollarse y construir una trayectoria profesional que se adapte a ti.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: • Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra., • Trato con proveedores., • Seguimiento de planificación., • Control económico de la obra., • Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN aplica un plan de igualdad en vigor en virtud del cual se establece que, dentro del presente proceso de selección, a igualdad de condiciones, accederá de manera preferente la persona perteneciente al sexo menos representado en cada caso en la empresa. Todo ello con la finalidad de garantizar la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección con medidas de acción positiva para favorecer el acceso a las mujeres al empleo. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

Técnico/a de Soporte en Operaciones y Facilities Ubicación: Aravaca, Madrid, España Contrato: Jornada completa | Temporal (6 meses) ¿Te apasiona la gestión de instalaciones y la mejora continua? En ADC RRHH, buscamos para importante centro educativo en plena fase de expansión con el traslado a un nuevo edificio y la integración de un centro recientemente adquirido, un/a Técnico/a proactivo/a y orientado/a a resultados, que quiera formar parte de un equipo comprometido con la excelencia operativa. Responsabilidades: • Apoyar al equipo de operaciones y facilities en el soporte técnico diario., • Coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones., • Participar en proyectos de mejora operativa e infraestructura., • Gestionar relaciones con proveedores y contratistas, asegurando altos estándares de calidad y seguridad., • Elaborar reportes técnicos, análisis de incidencias y propuestas de mejora., • Velar por el cumplimiento de normativas PRL, medioambientales y de seguridad industrial., • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Civil, Arquitectura, Edificiación o similar., • Entre 2 y 3 años de experiencia en puestos similares, preferentemente en edificación., • Conocimientos sólidos en mantenimiento, gestión de proveedores y normativa aplicable., • Nivel de inglés mínimo B2 (comunicación técnica y profesional)., • Habilidad para el análisis de datos y elaboración de informes técnicos., • Valoramos conocimientos en herramientas como AutoCAD, BIM, MS Project, etc., • Salario Bruto Anual de 30K., • Formación continua y oportunidades de crecimiento., • Un entorno de trabajo dinámico y con proyectos retadores.

COMERCIAL SENIOR– División de SALUD MENTAL para Empresas Nuestro cliente, compañía referente en soluciones de bienestar integral para organizaciones, esta ampliando equipo comercial en la división especializada en Salud Mental en el entorno laboral. Si tienes experiencia en venta consultiva B2B, sensibilidad hacia el bienestar emocional y quieres impulsar un proyecto con impacto social real, ¡te estamos buscando! ¿Qué harás? • Detectar necesidades en empresas en materia de salud mental, psicosocial y bienestar emocional., • Asesorar a departamentos de RRHH, PRL y Comités de Dirección en la definición de planes y servicios., • Elaborar propuestas personalizadas que respondan a los retos emocionales de sus equipos., • Gestionar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre y fidelización., • Experiencia demostrable en venta consultiva B2B, servicios vinculados a RRHH, PRL, salud y/o bienestar., • Capacidad para dialogar con interlocutores de alto nivel (Dirección de Personas, PRL, CEOs)., • Habilidades de escucha, empatía y asesoramiento estratégico., • Conocimiento del ámbito de la salud mental en entornos laborales (imprescindible), • Incorporación a una empresa consolidada en pleno crecimiento., • Propuesta de valor sólida y diferencial en el mercado., • Flexibilidad y autonomía para organizar tu actividad., • Retribución competitiva con fijo + variable atractivo. Aplica ahora y únete al equipo que está transformando la salud en las empresas.

CONÓCENOS: Somos una empresa con más de 20 años de experiencia en consultoría y outsourcing, especializada en prevención de riesgos laborales, ingeniería, gestión documental y formación. Apostamos por la innovación y el valor añadido, ampliando nuestros servicios a sectores clave de la economía y reforzando nuestra presencia internacional en Europa y Latinoamérica. Nuestro compromiso con la excelencia y la eficiencia nos ha llevado a colaborar con grandes compañías como Iberdrola, Acciona, Telefónica o Siemens, guiados siempre por valores como la agilidad, la experiencia y el enfoque en las personas. ¿QUÉ BUSCAMOS? Desde AFJ Health & Safety precisamos incorporar un Coordinador de Seguridad y Salud para OBRAS DE DISTRIBUCIÓN ELÉCTRICA (SUBESTACIONES Y LÍNEAS) en la ZONA NORTE (NAVARRA, LA RIOJA, PAÍS VASCO). REQUISITOS: • Ingeniería / Arquitectura., • Máster PRL 3 especialidades., • Disponibilidad inmediata., • Carnet de conducir., • Disponibilidad de desplazamiento. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con contrato Indefinido., • Flexibilidad horaria, • Posibilidad de continuidad en nuevos proyectos., • Formación continua en prevención de riesgos laborales y otras áreas técnicas., • Participación en proyectos relevantes para clientes líderes del mercado.

Desde la Dirección Sur de Grupo Elecnor buscamos Técnico de Prevención de Riesgos (h/m) para incorporar en Estepona (Málaga). Funciones: • Asegurar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales en obra., • Elaboración de Evaluaciones de Riesgos específicas y Planes de Seguridad y Salud., • Formación, información y control documental de los trabajadores., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales., • Realizar el control, archivo y actualización documental., • Realizar las investigaciones de accidentes / incidentes y elaborar planes de acción. Requisitos: • Ingeniero Técnico o Aparejador + Máster en PRL., • Experiencia mínima de 3 años ejerciendo las funciones descritas, preferiblemente en el sector de las instalaciones eléctricas o reformas., • Conocimientos técnicos de la legislación en PRL o normativas específicas del sector eléctrico., • Valorable formación específica en CAE y experiencia en auditorías de seguridad., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar., • Carnet de conducir. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector eléctrico / industrial., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Salario según valía del candidato., • Beneficios Sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

🚀 ¡Impulsa tu Carrera con Nosotros! 🚀 Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado, comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo continuo. En nuestra empresa, las personas son el centro de nuestra estrategia y creemos firmemente en el poder del talento para impulsar nuestro crecimiento y éxito. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos un Técnico/a de Calidad / Mejora Continua y PRL para nuestra planta ubicada en Ontinyent. Funciones principales: 📚 Implantación y Gestión de Proyectos de Mejora • Implementar y desarrollar el Sistema de Excelencia Operacional (SEH) en la planta., • Coordinar y ejecutar talleres y formaciones sobre Lean y SEH para mejorar la eficiencia en tiempos y recursos., • Colaborar proactivamente en la estandarización de procesos productivos., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, medioambiente y salud laboral., • Mantener actualizada la base de datos documental y coordinar las auditorías internas., • Participar activamente en la creación de propuestas de mejora y optimización de procesos., • Velar por el cumplimiento de la política de seguridad y sostenibilidad de la empresa. Calidad producto. • Liderar auditorías a proveedores y maquiladores., • Gestionar devoluciones y no conformidades de proveedores y clientes., • Homologación y seguimiento de proveedores. Definir el plan de inspección de materias primas y materiales., • Coordinar y realizar la comunicación con otros departamentos en caso de incidencias con el producto por problemas de calidad, • Ser interlocutor/a directo/a con proveedores, • Llevar la gestión de fichas técnicas de producto y otras documentaciones., • Definir el plan de inspección de Producto Terminado., • Coordinar mantenimientos y auditorías internas y externas (cliente, certificación)., • Seguimiento y cierre de no conformidades., • Redefinir e integrar procesos y procedimientos entre personal., • Coordinar las revisiones del sistema por la Dirección., • Asegurar el cumplimiento normativo ISO 9001, IFS, BRC, AISE, Feique., • Seguimiento de indicadores RSC., • Identificación e implantación de nuevas normativas y reglamentaciones de Envases., • Colaborar en la implantación del Servicio de Prevención de planta., • Realizar actualizaciones de las evaluaciones de riesgos de las plantas., • Realizar auditorías internas., • Realizar investigaciones y seguimientos de accidentes e incidentes., • Participar en los Comités de Seguridad y Salud de planta y Grupo, • Impartir cursos de formación e informar a todo el personal. Detectar necesidades formativas específicas del personal., • Seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores y subcontratas., • Participar en la planificación de la actividad preventiva, coordinar las actividades con equipos de diversas especialidades y dirigir las actuaciones en caso de emergencia y primeros auxilios., • Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, y vigilar el cumplimiento de la planificación preventiva anual del centro., • Colaborar y coordinar con los equipos de Operaciones, Calidad y Mantenimiento la implementación de las medidas preventivas y/o correctoras relacionadas con la seguridad laboral. Perfil y requisitos del puesto: 🎓 Formación Académica: • Grado en Ingeniería industrial o similar. 💻 Conocimientos Informáticos u otros valorables: • Paquete office., • Inglés B2., • Lean Manufacturing y Six Sigma., • ISO., • Gestión de proyectos. 🕒 Experiencia • Entre 2 y 5 años en puesto similar. Requisitos Adicionales 🏠 Residencia: En Ontinyent o alrededores (máximo 40 km). Habilidades Personales 🗣️ Comunicación: Capacidad para comunicar de forma efectiva y clara. 🔄 Adaptabilidad: Flexibilidad y capacidad para gestionar el cambio en entornos dinámicos. 🤝 Trabajo en Equipo: Colaboración transversal con diferentes departamentos. 💡 Innovación: Orientación a la mejora constante y búsqueda de soluciones innovadoras. 🎁 ¿Qué Ofrecemos? 🌟 Cultura de Innovación: Trabaja en un entorno que valora la creatividad y la mejora continua. 📚 Desarrollo Profesional: Acceso a oportunidades de formación y crecimiento profesional constantes. 🤗 Ambiente Colaborativo: Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. 📧 ¿Te Interesa? Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte! 🎉 ¡Esperamos tu candidatura! 🎉

Buscamos perfiles estratégicos, con visión global y capacidad de generar impacto real en la gestión. Si buscas una posición estratégica en un entorno técnico e innovador, con capacidad de decisión y control directo sobre operaciones clave… queremos conocerte. ¿ QUE FUNCIONES TENDRAS EN FACTOR? • Definir y ejecutar la estrategia de Operaciones, en línea con el Plan Estratégico de Factor., • Aplicar metodologías Lean, herramientas de Industria 4.0 y analítica avanzada para evolucionar el modelo operativo., • Garantizar los resultados en calidad, servicio y coste, optimizando los recursos del área., • Mejorar de forma continua los procesos y la productividad, a partir del análisis riguroso de KPIs., • Implantar mecanismos eficaces de control y reducción de costes en toda la cadena de suministro., • Supervisar el cumplimiento del presupuesto operativo, impulsando la eficiencia operativa., • Coordinar la planificación, ejecución y supervisión de los procesos clave del área de operaciones., • Impulsar una cultura de prevención y mejora en PRL, con enfoque práctico e integrado., • Liderar con visión estratégica y foco en resultados, generando impacto tangible en el día a día. ¿ QUE PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? • Más de 7 años de experiencia en posición similar, preferiblemente en metal, automoción o sectores industriales afines., • Grado en Ingeniería Industrial y/o Mecánica. Valorable máster complementario o MBA., • Experiencia con metodologías Lean Manufacturing, Industria 4.0 y Metodologías Agiles., • Dominio de Office y herramientas de análisis de datos (especialmente Power BI)., • Inglés mínimo B2., • Liderazgo, visión global y orientación a resultados., • Alta capacidad para coordinar equipos y personas, con enfoque práctico y resolutivo. TE OFRECEREMOS • Proyecto industrial consolidado y con visión de futuro., • Trabajar en un entorno altamente tecnológico, con un elevado nivel de digitalización e integración de herramientas de Industria 4.0., • Estabilidad y un plan de desarrollo profesional dentro de una compañía con trayectoria., • Salario competitivo, acorde al nivel de responsabilidad., • Un equipo técnico comprometido, con una cultura basada en la mejora continua, la colaboración y la cercanía.

Desde CEDERED buscamos a una persona para una extraordinaria oportunidad profesional, como Técnico de Oficina técnica, en una empresa nacional muy consolidada del Sector Industrial - Ferroviario en Valladolid Misión: • Elaboracion, diseño y despiece de planos, • Busqueda de proveedores, y gestión de fabricación, • Garantizar la entrada de trabajo a través de la elaboración de ofertas técnicas a los clientes., • Apoyo técnico al departamento comercial de cara al cliente, • Asegurar la correcta consecución de procesos de gestión interna con todos sus puntos de control. FUNCIONES PRINCIPALES • Oficina técnica. Diseño de piezas, planos, • Elaboración de pedidos a proveedores., • Estudios de costes. Se realizarán estudios de costes tanto de ofertas como de pedidos en firme., • Procesos internos., • Tareas técnico-administrativas. PERFIL DEL CANDIDATO/A • Formación académica: muy valorable un ingeniero técnico con perfil junior, aunque no es imprescindible el título. Formación de FP técnica mecánica, con conocimientos de gestión administrativa o FP administrativa con conocimientos técnicos y mecánicos., • IMPRESCINDIBLE INTERPRETACION DE PLANOS Y CONOCER TECNICAS DE FABRICACION MECÁNICA., • Experiencia: mínimo 1 año en tareas similares al puesto o en proceso de fabricación mecánica o diseño industrial., • Habilidades técnicas: dominio herramientas ofimática, simulación y optimización de procesos, gestión de calidad (ISO), análisis de costes y gestión administrativa. Qué ofrecemos: • Contrato estable en una empresa sería y reconocida como especialista en grandes mecanizados para el sector ferroviario e industrial., • Ubicación: cercanías de Valladolid., • Con dependencia de Dirección de Compras, • Jornada completa de lunes a viernes, de 7:00 a 15:00 h., • Remuneración acorde.

Desde INAEM estamos realizando la selección para cubrir 1 puesto de TÉCNICO/A PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, para una empresa del sector alimentario, situada en el Polígono Plaza (Zaragoza). Sobre el Puesto El puesto implica colaborar en la implantación de la política y estrategia de PRL, realizar procedimientos y tener en orden la documentación necesaria acorde con la actividad de la empresa así como revisar de manera periódica la evaluación de riesgos laborales, entre otras funciones. Responsabilidades • Colaborar en la implantación de la política y estrategia de PRL., • Realizar procedimientos y tener en orden la documentación necesaria acorde con la actividad de la empresa., • Revisar de manera periódica la evaluación de riesgos laborales., • Apoyo en el mantenimiento de sistema de gestión de la prevención de riesgos laborales y participación en las auditorías internas y externas., • Realizar evaluaciones de riesgos de los distintos puestos de trabajo y posterior auditorías de los mismos para identificación de riesgos., • Coordinación de actividades empresariales con empresas colaboradoras (CAE). Requisitos Imprescindibles: • Experiencia previa en torno a 2 años realizando tareas similares, valorable experiencia en el ámbito industrial., • Máster PRL en las 3 especialidades (Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Nivel avanzado Office, BI, ERP´s., • Nivel Inglés B2., • Nivel medio alto de plataformas de coordinación empresarial (ej. E-coordina, …)., • Experiencia previa manejando algún ERP (Navision, SAP, Prisma…). Habilidades Requeridas • Experiencia en prevención de riesgos laborales., • Conocimientos en gestión de la prevención., • Capacidad de trabajo en equipo. Habilidades Preferidas • Conocimientos avanzados en herramientas de gestión., • Experiencia en auditorías internas y externas. Condiciones • Salario: 29.000 Euros bruto anual., • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario: flexible central. De 8:00 a 16:30 y/o 10:00 a 18:30., • Puesto de trabajo en el Polígono PLA-ZA (Recomendable disponer de medio de transporte propio para llegar al puesto de trabajo). #PlandeRecuperación#NextGenerationEU Oferta publicada dentro del proyecto del Programa Anual de Trabajo COEARA24b11, que se desarrolla en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia financiado por la Unión Europea – Next GenerationEU, Componente 23, Inversión I5.

NO ES LO QUE HACEMOS, SINO CÓMO LO HACEMOS. DOMINION es una compañía multinacional, cotizada en la Bolsa española, especializada en Servicios Multitecnológicos y Proyectos de Ingeniería centrados en cuatro grandes áreas de actividad: Tecnología, Telecomunicaciones, Industria y Energía. Actualmente estamos presentes en más de 30 países. Contamos con más de 10.000 profesionales y una cartera de más de 1.000 clientes. ¿Qué buscamos? Actualmente estamos buscando un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales con titulación superior, para colaborar en una obra industrial ubicada en Huelva. Entre sus principales funciones, la persona seleccionada tendrá la siguientes tareas: • Supervisar el cumplimiento de las medidas de prevención en obra., • Coordinar actividades preventivas entre los distintos contratistas., • Realizar inspecciones de seguridad y hacer seguimiento de los planes de prevención., • Elaborar informes, actas y documentación técnica relacionada., • Apoyar en la formación e información a los trabajadores en materia de PRL., • Participar en reuniones de obra con cliente, subcontratas y Coordinador de Seguridad y Salud (CSS). Requisitos mínimos -Titulación en Prevención de Riesgos Laborales: Técnico/a Superior (mínimo una especialidad). • Conocimiento actualizado de la normativa vigente en PRL., • Habilidad para la comunicación, capacidad organizativa y trabajo en equipo., • Carnet de conducir B y vehículo propio. Requisitos deseados • Posibilidad de desplazamiento hasta la ubicación del empleo., • Años de experiencia en funciones o cargos similares, mínimo 3 años. -Tener el máster de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de duración determinada., • Jornada completa., • Retribución acorde a la experiencia y perfil aportado., • Incorporación a una empresa consolidada en el sector., • Excelente ambiente laboral, con un equipo técnico y humano comprometido y colaborativo. DOMINION es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora la diversidad en su equipo. Todos las personas calificadas serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley

¡Tenemos un trabajo para ti! ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Queremos seguir mejorando y creciendo dentro de nuestro Área de Mantenimiento que interviene, de manera muy directa, en la eficiencia de nuestra principal fábrica del Grupo ubicada en Guadalajara (Fontanar). Estamos en busca de un ingeniero senior de proyectos industriales. Las funciones principales que se desarrollaran son: • Estudio y análisis de las opciones técnicas de la planta., • Elaboración de anteproyectos técnicos., • Asignación de recursos de los proyectos., • Elaboración de riesgos de los proyectos., • Análisis y desarrollo de proyectos., • Ejecución y supervisión Proyectos: Gestión de costes, plazos, informes., • Supervisión y ejecución de las diferentes puestas en marcha, procesos industriales., • Determinación de necesidades técnicas:, • Mejoras de Procesos internos., • Coordinación e información desarrollo proyecto., • Gestión y control de los planos del proyecto, • Gestión documental de proyectos, • Gestión y coordinación de proveedores., • Coordinar y gestionar directamente los proyectos estratégicos tanto de nuevas inversiones en líneas productivas como de mejora de las mismas en la fábrica., • Como referencia de la gestión de proyectos en la planta, y con apoyo del equipo global de Ingeniería, trabajar en consonancia con otras plantas y la matriz en la correcta implantación y desarrollo de los proyectos., • Realizar el mapeo, rediseño y mantenimiento de la arquitectura de red industrial en la planta, prestando especial atención a las líneas que lo requieran, garantizando la actividad y la seguridad de red., • Gestión y mantenimiento del archivo técnico de los procesos y proyectos a cargo, asegurando que toda la documentación técnica de planta esté accesible y perfectamente actualizada, tanto en formato físico como digital., • En los proyectos que corresponde, supervisar el correcto trabajo de las contratas en planta., • Seguimiento y coordinación de las revisiones legales de la planta, • Velar por el cumplimiento de todos los requisitos legales a nivel de inspecciones periódicas, así como un estricto cumplimiento de las normas de Seguridad Laboral y Medioambiental en todas las ejecuciones de los trabajos., • Contacto con las Administraciones para la consecución de los proyectos necesarios para el desarrollo de los proyectos. Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería mecánica o industrial, deseable formación en PRL., • Experiencia previa de al menos 6 años en gestión de proyectos industriales en fábrica, en entornos exigentes., • Nivel B2 de inglés mínimo. Se valorará francés y/o portugués., • Conocimientos en hidráulica, neumática, electricidad de potencia y lógica. Conocimientos en automatización., • Perfil proactivo, inquieto y flexible, organizado y riguroso., • Disponibilidad para viajar, • Requisitos deseados, • Muy valorable experiencia en la gestión global del proyecto en planta, desde infraestructuras, obra civil, coordinación de contratas...hasta puesta en marcha de la línea., • Profesional con dinámica de procesos orientado a la mejora continua, proactivo y con trabajo en equipo dentro de un entorno industrial competitivo, aportando constantemente iniciativa y solución ante los problemas. Si cumples con el perfil requerido y compartes nuestros valores: transparencia, colaboración, sostenibilidad, eficiencia, mejora continua y visión a largo plazo, te ofrecemos una gran oportunidad profesional para unirte a nuestra compañía y al reto DANOSA.

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, estamos buscando incorporar a un/a Técnico/a de Mantenimiento Fotovoltaico para nuestra planta en Atarfe, Granada. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Realizar intervenciones de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en los sistemas eléctricos, mecánicos y de control de la planta fotovoltaica, • Ejecutar las tareas conforme a los protocolos, gamas y planes establecidos por el equipo de Operación y Mantenimiento, proponiendo mejoras cuando sea necesario, • Prestar apoyo en labores de mantenimiento en otras instalaciones fotovoltaicas de la zona o en diferentes ubicaciones, • Efectuar inspecciones visuales y técnicas para la detección temprana de incidencias y anomalías en los equipos, • Participar en pruebas y puestas en marcha tras reparaciones o sustituciones de componentes, • Cumplir con los procedimientos de seguridad y medioambientales vigentes, garantizando un entorno de trabajo seguro, • Mantener actualizados los registros de mantenimiento y reportar las actuaciones realizadas al responsable de planta, • Colaborar en la gestión de repuestos y herramientas necesarias para la correcta operación de la instalación Requisitos mínimos • Experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o industriales, • Grado Superior y/o Grado Universitario relacionado con el ámbito de mantenimiento industrial / eléctrico / solar, • Cualificación eléctrica en empresa anterior, • Carnet de conducir B1, • Disponibilidad para residir en la zona de Caparacena (Atarfe) Se valorará positivamente contar con experiencia en plantas fotovoltaicas, conocimientos en alta tensión, formación en energías renovables y PRL, así como residir en la zona. En definitiva, estamos en busca de una persona proactiva, organizada, simpática y responsable, con capacidad para trabajar en equipo, compromiso con los objetivos de la compañía y muchas ganas de aprender y asumir nuevos retos. Si consideras que tu perfil encaja en la descripción, no lo dudes, ¡y aplica con nosotros! Estaremos encantados de contarte más acerca de esta oportunidad.

En R&F Consultores estamos en búsqueda de un perfil de Técnico de PRL para incorporación inmediata a la estructura corporativa de una empresa del sector industrial. Su misión será la de asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales en las empresas del grupo, garantizando la implantación y seguimiento de las medidas preventivas en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). ¿Qué funciones desempeñaras? · Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los talleres. · Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno para la planificación y ejecución de actividades preventivas. · Garantizar la adecuada implantación del plan de prevención en las distintas empresas del grupo. · Supervisar las evaluaciones de riesgos laborales y los planes de acción derivados. Realizar la investigación de accidentes e incidentes laborales y proponer medidas correctivas y preventivas, con el correspondiente seguimiento de las mismas. · Realizar seguimiento del estado de la formación en PRL del personal del grupo. · Participar en los Comités de Seguridad y Salud de cada empresa cuando corresponda. · Realizar inspecciones internas periódicas en los centros de trabajo. ¿Qué necesitamos de ti?: Formación: • Titulación universitaria técnica o superior., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología). Experiencia: • Mínimo 2-3 años en funciones similares del sector industrial o talleres mecánicos., • Experiencia en coordinación con SPA y gestión de PRL en empresas multisector o multicentro., • Conocimientos específicos en legislación de PRL Imprescindible carnet de conducir y disponibilidad para viajar de manera habitual por los centros de las provincias de Madrid, Toledo, Cuenca y Alicante. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:30, y viernes jornada intensiva a las 15.00 H., • Banda Salarial: 33.000 a 40.000 brutos anuales a convenir con la empresa., • Dietas y desplazamientos remunerados.

Desde Claire Joster buscamos a un/a Técnico/a Superior de PRL para formar parte del equipo de una empresa dedicada a dar soluciones de packaging y ubicada a los alrededores de Hostalric. Tus funciones principales serán: • Evaluación de riesgos laborales: Identificar los peligros en el entorno de trabajo y evaluar los riesgos asociados a cada tarea o puesto., • Diseño e implementación de medidas preventivas: Proponer medidas correctoras y preventivas, supervisando su aplicación y eficacia., • Formación e información a los trabajadores: Impartir formación sobre seguridad y salud laboral, e informar sobre los riesgos específicos de cada puesto., • Investigación de accidentes y enfermedades laborales: Analizar las causas de los accidentes e incidentes, proponiendo medidas para evitar su repetición., • Elaboración de planes de emergencia y autoprotección: Diseñar protocolos de actuación ante emergencias y coordinar simulacros y entrenamientos., • Vigilancia del cumplimiento normativo: Asegurar que la empresa cumple con la legislación vigente en PRL y mantener actualizada la documentación legal y técnica., • Colaboración con servicios de prevención ajenos o mutuas: Coordinar acciones con entidades externas y participar en auditorías e inspecciones., • Promoción de la cultura preventiva: Fomentar actitudes seguras y responsables, impulsando campañas de concienciación. Requisitos: • Formación en título universitario oficial (Grado o equivalente)., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales acreditado por una universidad., • Conocimientos en normativa laboral y de seguridad., • Habilidades de comunicación y liderazgo., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Dominio de herramientas informáticas y de gestión documental. Se ofrece: • Proyecto estable con incorporación directa por empresa en pleno crecimiento., • Horario flexible entre las 8h y las 18h de lunes a viernes., • Participación en proyectos innovadores., • Formación continua (cursos, másteres, certificaciones)., • Plan de carrera establecido., • Franja salarial: 26.000 € - 28.000 €.

COLLOSA, desarrolla su actividad dentro del mercado español como una empresa consolidada y que aporta valor, experiencia y una clara trayectoria dentro de su sector. Somos una compañía que mira hacia un futuro mejor y más sostenible, que tiene como prioridad dar respuesta a las necesidades del mercado. Actualmente, estamos buscando un/a Encargado/a de obra civil que quiera formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo, y a su vez que se implique para poder ofrecer un servicio de calidad a los diferentes negocios y departamentos de la organización. ¿Qué buscamos? La persona que se incorpore desarrollará su actividad en lo siguiente, aportando conocimiento y valor a: • Organizar y coordinar el trabajo de la totalidad del personal de obra, siguiendo las instrucciones del Jefe/a de Obra, para asegurar la correcta ejecución de la misma., • Cumplimentar los Partes Diarios de: trabajo realizado, personal, entrada de material y maquinaria., • Control del personal que accede a la obra., • Control de las subcontratas, tanto del trabajo ejecutado como del personal., • Asegurar y controlar el seguimiento de las normas de seguridad previstas por la empresa., • Seguimiento de las variaciones sobre el proyecto original., • Realizar replanteos bajo las indicaciones del Jefe/a de Obra., • Organizar la actividad del equipo de Oficiales y Peones asignados a la obra., • Control de las herramientas y su mantenimiento. ¿Qué podemos ofrecerte? • Te podrás beneficiar de un completo programa de beneficios., • Acceso y formación de todo tipo en conocimiento técnico, habilidades e idiomas., • Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida., • Actividades de Teambuilding., • Collosalud; bienestar físico y emocional., • Carrera profesional., • Incorporación estable. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima en el puesto de 8 años., • Conocimientos en obras lineales; ensanches, travesías, carreteras, urbanizaciones..., • Competencias requeridas: Trabajo en equipo, liderazgo, capacidad de resolución de problemas, comunicación., • Nivel Básico 60 PRL. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos!

📢En Vipresol 🌍☀️ buscamos JEFE DE EQUIPO con conocimientos en electricidad para montar y poner en marcha instalaciones solares en empresas y con ilusión por trabajar y desarrollarse profesionalmente en una empresa del sector de las energías renovables (ámbito industrial). Se valorará positivamente la aportación de experiencia previa en instalaciones de autoconsumo fotovoltaico. ✅Principales Funciones: • Como responsable Directo de la obra, deberá cumplir y hacer cumplir los requerimientos del Plan de Seguridad y Salud (PSS) y Plan de Puntos de Inspección (PPI), además de supervisar y vigilar el personal a su cargo., • Supervisión de partes de trabajo y realización del control de calidad diario de las tareas realizadas por el instalador., • Estudiar y analizar los proyectos/obras asignadas para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas y supervisar la ejecución final de dicho proyecto/obra., • Realizar seguimientos in-situ de la correcta ejecución del proyecto/obra y del cumplimiento de las condiciones impuestas, identificando incidencias, no conformidades etc., • Llevar a cabo la inspección medio ambiental en las obras y en el almacenamiento de residuos., • Manejo e interpretación de documentación técnica: planos, formatos, procesos, herramientas de trabajo e interpretación de planos 🎯Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 2 años., • FP en electricidad o instalaciones eléctricas y automáticas (en caso de no disponer de titulación, quedará compensado con la experiencia requerida), • Carnet de conducir., • PRL electricidad o estructuras metálicas 20 horas., • Curso trabajos en altura 8 horas., • Curso básico PRL como recurso preventivo 60 horas, • Carnet de instalador electricista baja tensión., • Capacidad de trabajo en equipo., • Persona resolutiva. 🌍Se ofrece: • Contrato Indefinido e incorporación inmediata., • Plan de carrera., • Vehículo de empresa., • Gastos de manutención., • Formar parte de una empresa con más de 5 años en el sector y compromiso con la sostenibilidad. Vipresol ☀️ es una empresa líder en energías renovables y especializada en energía solar. Unirse a nuestro equipo significa trabajar con soluciones innovadoras y junto a profesionales experimentados que están comprometidos con la sostenibilidad y la innovación. Con sedes en diferentes puntos de España, tendrás la oportunidad única de viajar, aprender y crecer mientras construimos un planeta mejor 🌍 para las futuras generaciones. 💡 Valoramos a nuestra gente y su bienestar es nuestra prioridad. Ofrecemos paquetes de remuneración competitivos y buen ambiente de trabajo. Únete a nuestro equipo! 🚀

📢 En Vipresol 🌍☀️ buscamos INSTALADOR ELECTRICISTA/MONTADOR 🛠 para instalación y puesta en marcha instalaciones solares en empresas, con ilusión por trabajar y desarrollarse profesionalmente en una empresa del sector de las energías renovables (ámbito industrial). ✅Principales Funciones: • Ejecutar, modificar, ampliar, mantener o reparar las instalaciones que le sean asignadas conforme la normativa vigente y con la documentación de diseño de la instalación., • Efectuar las pruebas y ensayos reglamentarios que les sean atribuidos., • Realizar operaciones de revisión y mantenimiento que les sean adjudicadas, en la forma y plazos previstos., • Emitir certificados de instalación o mantenimiento, en su caso., • Coordinar en su caso, con la empresa suministradora y con los usuarios las operaciones que impliquen interrupción del suministro., • Asistir a las inspecciones establecidas por el Reglamento o Administración, si fuera requerido por el procedimiento., • Detectar no conformidades, proponiendo soluciones y acciones correctivas, para consensuarlas con el Jefe de Equipo. 🎯Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 1 año., • FP en electricidad o instalaciones eléctricas y automáticas (en caso de no disponer de titulación, quedará compensado con la experiencia requerida), • Experiencia previa en instalaciones de autoconsumo fotovoltaico como instalador electricista., • PRL electricidad o estructuras metálicas 20 horas., • Curso trabajos en altura 8 horas., • Carnet de instalador electricista baja tensión., • Capacidad de trabajo en equipo., • Disponibilidad geográfica., • Persona resolutiva. 🌍Se ofrece: • Contrato Indefinido e incorporación inmediata., • Plan de carrera., • Vehículo de empresa., • Gastos de manutención., • Formar parte de una empresa con más de 5 años en el sector y compromiso con la sostenibilidad. Vipresol 🌍☀️ es una empresa líder en energías renovables y especializada en energía solar. Unirse a nuestro equipo significa trabajar con soluciones innovadoras y profesionales experimentados que están comprometidos con la sostenibilidad y la innovación. Con sedes en diferentes ciudades de España, tendrás la oportunidad única de viajar, aprender y crecer mientras construimos un planeta mejor para las futuras generaciones. 💡 Valoramos a nuestra gente y su bienestar es nuestra prioridad. Ofrecemos paquetes de remuneración competitivos y buen ambiente de trabajo. Únete a nuestro equipo! 🚀

Genia Bioenergy es uno de los actores de referencia en Biogas y Biometano en España, su actividad se centra en desarrollar modelos de economía circular, la descarbonización y la sostenibilidad ambiental. Está formada por un equipo de profesionales con un profundo conocimiento tecnológico y experiencia única en toda la cadena de valor que demanda el sector de la Bioenergía, el Biogas y Biometano. Genia Bioenergy es el primer IPP integrado de Biometano de España y Portugal, con un modelo B2O (Build to Own). Con cartera de proyectos propios y plataformas participadas con terceros. Buscamos incorporar un perfil de Técnico de Operaciones y Mantenimiento. Misión: Gestionar las Operaciones y el Mantenimiento de las plantas de Biogas, planificando y coordinando todas las acciones necesarias para el adecuado funcionamiento de la planta. Analizando todos los procesos (técnicos, materiales y económicos) e implementando las medidas de mejora necesarias para un óptimo funcionamiento de la planta. Requisitos: • Disponibilidad para viajar por España., • Conocimientos de electromecánica, control automático, Instrumentación, Ofimática (Excel, Word, CAD...)., • Formación en PRL de 5 años de experiencia en montaje, reingeniería y puesta en marcha de instalaciones industriales., • Disponibilidad para viajar con estancias de una a dos semanas fuera de Valencia., • Conocimiento en mantenimiento tanto preventivo como correctivo., • Capacidad para formar personas., • Elaboración de documentación como pueden ser: informes mensuales de operación de planta, estructuración de la documentación y supervisión de la correcta gestión de la documentación., • Supervisión de la operación de plantas., • Planificación de paradas de mantenimiento., • Experiencia en plantas de depuración de agua, biogás o similar. Valoraremos especialmente poseer experiencia en gestión de equipos de más de 5 personas.

En Valoriza Servicios Medioambientales somos una empresa multinacional dedicada a gestionar la limpieza viaria, movilidad, infraestructura urbana y el cuidado de infraestructura verde, especializándonos extraordinariamente en los distintos servicios de la cadena de reciclaje de los residuos como son la recogida, el tratamiento y la gestión de éstos. Además, lideramos proyectos de eficiencia energética. Respondemos al compromiso de la sociedad para alcanzar un desarrollo sostenible y mitigar los efectos del cambio climático, aportando a todos sus servicios soluciones eficientes que guarden siempre un equilibrio económico, técnico y medioambiental. En Valoriza apostamos por las personas, su desarrollo profesional y por la conciliación, diversidad, inclusión e igualdad. En la actualidad, precisamos incorporar un/una Técnico/a Junior con ganas de crecer en el área de Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Montcada I Reixac (Barcelona). ¿Cuáles Serían tus funciones? • Evaluación de puestos de trabajo, máquinas, contaminantes e instalaciones., • Implantar planes de prevención., • Investigar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales., • Impartir formación a trabajadores., • Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas., • Asesorar en visitas de inspección de trabajo., • Trabajo de Oficina: Elaborar documentación y formación de trabajadores. ¿Qué estamos buscando? • Máster en PRL tres especialidades, • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar., • Carnet de conducir, • Nivel alto paquete office. ¿Qué ofrecemos? • Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable., • Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro proyecto. No lo dudes y #ValorizaT.

People Analytics & Office Management Specialist En gibobs allbanks ya somos más de 200 profesionales dedicados a ayudar a las personas a conseguir la mejor hipoteca y a que nuestro equipo crezca y disfrute del camino . En el área de People & Culture incorporamos a una persona que combine pasión por las personas y mentalidad analítica , para reforzar las operaciones y mantener nuestra oficina latiendo al dinámico ritmo que nos define . Sobre tu día a día: • Gestionarás los KPIs de Talento: mantendrás los dashboards actualizados en Google Sheets/Looker, interpretarás tendencias y gestionarás cualquier desviación., • Diseñarás e impartirás los procesos de onboarding: construirás módulos formativos en Factorial, para que cada nueva incorporación sume y se sienta en casa desde el primer día., • Impulsarás el programa interno de becas: definirás la estrategia y realizarás un seguimiento exhaustivo de todo el proceso, también de su desempeño y experiencia., • Serás la persona referente en teletrabajo: planificarás calendarios híbridos, equilibrarás equipos y medirás productividad apoyándote en datos., • Coordinarás un office management de alto rendimiento: gestionarás proveedores, espacios, material y equipos para garantizar un entorno 10/10., • Serás responsable de beneficios y PRL: Gestionarás la retribución flexible con varias empresas partners y velarás por el cumplimiento y el seguimiento administrativo de la normativa de prevención de riesgos, manteniendo todo al día., • Mentalidad analítica : dominas Excel/Google Sheets y disfrutas extrayendo e interpretando datos para impulsar mejoras., • Energía y ritmo : no esperas a que te digan “¡vamos!”; ya estás en marcha., • Empatía y aplomo : escuchas, contienes y marcas límites con firmeza., • Proactividad y resolución : te anticipas, detectas problemas antes de que exploten y encuentras la vía rápida para solucionarlos., • Tech-savvy : Factorial, Cobee, herramientas colaborativas... las dominas en horas, no en semanas. Lo que te ofrecemos: Contrato indefinido y plan de carrera real en un scale-up en plena expansión. Retribución competitiva fija + variable ligada a hitos de People & Culture. Modelo híbrido: mínimo 2 días de teletrabajo/semana y horario conciliador (lunes-jueves 9-18 h, viernes 8-15 h). Formación continua (técnica y softskills). Un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y muy rápido donde tus ideas cuentan, no se archivan. ¿Te atreves a disfrutar y crecer con nosotros? Si quieres aprender, proponer y crecer a la velocidad de la luz, aplica a nuestra vacante. ¡Únete a gibobs y convierte tu energía en impacto real!

Oferta de empleo – Jefe/a de Obra (Pinto) Tipo de contrato: Obra o servicio Ubicación: Pinto (Madrid) Jornada: Presencial, jornada completa Retribución: Entre 35.000€ y 40.000€ brutos anuales (según valía) Incorporación: Inmediata Sobre nosotros Somos una empresa consolidada del sector de la ingeniería y arquitectura, especializada en el desarrollo de proyectos técnicos con un enfoque integral y colaborativo. Valoramos el compromiso, la responsabilidad y la capacidad de liderazgo de quienes forman parte de nuestro equipo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en la gestión integral de obras civiles y/o edificaciones, para un proyecto ubicado en Pinto. Buscamos a alguien con iniciativa, capacidad de coordinación y enfoque a resultados. Funciones principales • Planificación, seguimiento y supervisión técnica de la obra., • Coordinación con técnicos, subcontratas y proveedores., • Control de plazos, costes y calidad., • Revisión de certificaciones, mediciones y albaranes., • Comunicación con Dirección Facultativa y cliente., • Aplicación y seguimiento de medidas de PRL en obra. Requisitos, • Formación técnica: Arquitectura técnica, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra., • Conocimientos sólidos en normativa de construcción, seguridad y salud., • Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión de obra. Se valorará, • Experiencia en proyectos similares en entorno urbano., • Buenas dotes comunicativas y capacidad para liderar equipos., • Conocimiento de herramientas BIM o Project.

¿Quieres formar parte de una multinacional líder en el sector del transporte y logística? En DACHSER SPAIN queremos contar con alguien como tú para ser Responsable de Transporte en la delegación de Salamanca. Si tienes experiencia en el sector y te gustaría ser parte de nuestra red global ¡Te esperamos! ¿Cuáles serán tus funciones? La función principal será coordinar los recursos humanos y materiales para asegurar un reparto eficaz, controlando los procesos de entrada, clasificación y distribución de mercancía, así como la atención y seguimiento a clientes: • Coordinar y supervisar el reparto diario, garantizando la entrega puntual y eficiente., • Organizar rutas de distribución optimizando tiempos, costes y recursos., • Gestionar el equipo de reparto (proveedores de reparto, mozos de almacén,...)., • Controlar la operativa del almacén: Cargas/Descargas, recepción y clasificación de envíos., • Realizar el seguimiento y control de entregas e incidencias con clientes., • Supervisar el mantenimiento y estado de la flota asignada a la delegación., • Controlar costes operativos y proponer mejoras organizativas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de transporte, ADR, PRL y calidad. ¿Qué estamos buscando ? • Formación en Logística, Transporte, Administración o similar., • Experiencia previa de al menos 1-2 años en funciones similares, • Conocimiento del entorno geográfico y experiencia en organización de rutas locales/regionales., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos operativos., • Dominio de herramientas informáticas: Excel, TMS, etc., • Valorable: formación en PRL, ADR,..., • Organización y planificación operativa., • Orientación al cliente y compromiso con el servicio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística., • Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de una multinacional líder en Transporte y Logística., • Retribución según valía y experiencia demostrada en funciones similares., • Contrato indefinido., • Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia., • Servicio de retribución flexible en comida, transporte y guardería., • Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). ¡Si estás interesado/a envíanos tu CV! DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidades

SE NECESITAN OFICIALES COMIENZO DE OBRA REQUISITOS: - PRL EN ALBAÑILERIA - EXPERIENCIA EN EL AMBITO - DOCUMENTACIÓN EN REGLA - DISPONIBILIDAD INCORPORACIÓN INMEDIATA OFRECEMOS: - SALARIO COMPETITIVO - HORAS EXTRAS SEGUN CONVENIO - 40 HORAS SEMANALES ENVIANOS TU CURRICULUM Y NOS PONDREMOS EN CO

Nalanda es una multinacional española líder dedicada a cerrar la brecha entre las grandes empresas y sus proveedores a través de una innovadora plataforma digital. Nuestra plataforma agiliza procesos de negocio como el intercambio de documentos, compras, facturas e información vital para el negocio. Estamos especializados en la coordinación de actividades entre contratistas y sus proveedores, minimizando costes, tiempo y riesgos, a la vez que fomentamos relaciones comerciales transparentes y eficaces. Somos una empresa dinámica y con visión de futuro, comprometida con la creación de un lugar de trabajo integrador en el que prospere el talento. En Nalanda , creemos que el desarrollo de las personas impulsa el éxito de la organización. Únete a nosotros para seguir construyendo una cultura de crecimiento, inclusión y excelencia. Uno de nuestros productos principales es 6Conecta , una plataforma SaaS con casi 15 años de trayectoria en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL). 6Conecta ayuda a empresas de todos los tamaños a cumplir con la normativa de forma ágil, clara y segura. Además, formamos parte de Once For All, un grupo internacional con presencia en Reino Unido, Francia, Latinoamérica y más de 1.000 personas trabajando en soluciones digitales para la gestión de la cadena de suministro y el cumplimiento normativo. Como parte del equipo de desarrollo de 6Conecta , trabajarás en una aplicación SaaS consolidada, pero en plena evolución. Nuestra reciente integración en el grupo Once For All ha supuesto un impulso importante para el crecimiento del negocio, lo que ha elevado también los retos técnicos y las expectativas del producto. Por eso, no buscamos solo a alguien que programe, sino a una persona a la que le guste entender el problema y, sobre todo, proponer la solución, participando en todo el proceso de desarrollo: desde la detección de necesidades del cliente, hasta el diseño técnico, la implementación y la mejora continua. • Diseñar y desarrollar soluciones robustas, escalables y limpias. Hay muchas formas de que funcione, pero no valen todas., • Participar activamente en decisiones de arquitectura y evolución del software. Tenemos nuestra forma de hacer las cosas y tú la tuya. Nunca decimos que no a un buen debate., • Colaborar con otros miembros del equipo para lograr entregas con impacto. El reto es siempre hacer algo que mejore la vida de alguien. Si va rápido pero nadie lo usa, no lo queremos. Lo mínimo que vas a necesitar es: • 5 años de experiencia desarrollando en PHP, dentro de una arquitectura de software moderna en un Framework., • Conocimientos sólidos de bases de datos MySQL., • Capacidad analítica, autonomía y ganas de aprender y aportar nuevas ideas., • Herramientas de control de versiones como Git y flujos colaborativos de trabajo. Y si además sabes de esto, mejor: -Entornos Linux y uso de Docker para desarrollo. • Desarrollo de tests., • Algún framework de frontend como React o Angular., • Familiaridad con tecnologías de frontend como HTML y CSS. Flexibilidad total para trabajar en remoto, de forma híbrida o presencial, según lo que mejor se adapte a ti. ️ Jornada intensiva en verano. ️ Seguro médico privado a partir del tercer año con nosotros. Formación. Nadie sabe todo. Siempre hay que seguir aprendiendo. Aquí podrás hacerlo. ???? Un lugar de trabajo dinámico e inclusivo con oportunidades de crecimiento y desarrollo. La oportunidad de tener un impacto significativo en nuestra cultura organizacional y estrategia de talento. Remuneración competitiva 40.000€ - 42.000€ #J-18808-Ljbffr