Trabajos prl en ZaragozaCrear alertas

Se ofertan 10 puestos de encofrador o encofradora en Zaragoza, con nivel profesional de oficial de primera. Las funciones principales consisten en montar encofrados, realizar apuntalamientos y desencofrar, trabajando en obras con los estándares propios de esta categoría. Entre los requisitos imprescindibles se encuentra una experiencia mínima de 36 meses en la ocupación de encofrador como oficial de primera. Además, se valorarán conocimientos en prevención de riesgos laborales, en particular la formación PRL de 20 horas específica para encofrador. El contrato es indefinido y la jornada completa, de lunes a viernes, con horario de 8:00 a 17:00 horas y una hora de descanso para comer de 13:00 a 14:00. El salario bruto mensual es de 1.800 euros.

Se necesita cubrir un puesto para trabajar en la colocación de pladur, concretamente en la labor de tapar juntas, con categoría de oficial de primera. La persona seleccionada se encargará de realizar el juntero, es decir, el sellado y acabado de las uniones entre placas, una tarea clave para dejar un resultado limpio y bien rematado. Es imprescindible contar con una experiencia mínima de doce meses desempeñando estas funciones como oficial de primera. Se valorará de forma positiva disponer del carnet de conducir B y del certificado PRL de veinte horas del sector de la construcción. La incorporación se ofrece mediante contrato indefinido y jornada completa, en el sector de la construcción. El lugar de trabajo es Zaragoza.

Somos una empresa global y diversificada de construcción con más de 50 años en el sector y 1600 empleados en todo el grupo. Somos líderes en la construcción de obra industrial, edificación y obra civil. Contamos con presencia activa en 4 mercados principales: Iberia (España y Portugal de modo integrado), Panamá y Perú. Estamos buscando un Jefe/a de obra para Zaragoza. Estamos construyendo un centro de datos para una importante empresa. Acabamos de comenzar la fase de movimiento de tierras e implantación del terreno. • Planificación y organización de la obra, • Gestión técnica del proyecto, • Control económico, • Coordinación de equipos y subcontratas, • Gestión documental y normativa, • Entrega y cierre de obra, • Formación: Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima: 5 años en puesto similar., • Valorable: conocimientos en PRL, herramientas de planificación y control de obra (tipo MS Project, Presto, etc.)., • Nivel de inglés avanzado: mantendrás reuniones en inglés con el cliente. Es obligatorio tener un nivel avanzado. #J-18808-Ljbffr

EnGrupo Pikolinllevamos más de 70 años cuidando del descanso y el bienestar de millones de personas. Como grupo multinacional líder en el sector, nuestro mayor activo son las personas que forman parte de nuestro equipo. Para nuestras instalaciones centrales de Zaragoza, buscamos incorporar un/aTécnico/a de Prevención de Riesgos Laboralesespecializado/a, con mentalidad analítica, capacidad de gestión y una sólida trayectoria sobre el terreno.Misión del puestoIntegrándote en el Servicio de Prevención Propio (SPP) de Grupo Pikolin, te encargarás de coordinar, evaluar y supervisar la ejecución de las políticas de seguridad, salud y ergonomía en la planta central y oficinas. Buscamos un perfil con amplia experiencia enServicio de Prevención Ajeno (SPA)que aporte visión integral, agilidad en la gestión de expedientes y soltura ante auditorías y contingencias reales.Responsabilidades principalesEvaluación y gestión de riesgos:Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos laborales (seguridad, higiene industrial y ergonomía/psicosociología aplicada) en procesos productivos e instalaciones centrales.Investigación de accidentes e incidentes:Liderar el análisis de causas mediante metodologías estructuradas (Árbol de Causas, 5 Porqués) y diseñar e implantar planes de acción correctivos y preventivos.Coordinación de Actividades Empresariales (CAE):Supervisar y validar la documentación técnica de empresas externas, contratas y suministradores que operan en nuestras instalaciones.Gestión de auditorías e inspecciones:Preparar y acompañar el desarrollo de auditorías legales/sistema de gestión, así como la atención a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.Formación e información:Planificar e impartir acciones formativas periódicas y de acogida a la plantilla, adaptadas a los riesgos específicos de cada puesto de trabajo.Coordinación médica:Interactuar de forma continua con la especialidad de Vigilancia de la Salud para el seguimiento de aptitudes, adaptaciones de puestos y colectivos especialmente sensibles.Promoción de la cultura preventiva:Colaborar con la Dirección de Personas en la puesta en marcha de campañas e iniciativas internas orientadas al bienestar integral y la salud laboral.Requisitos obligatorios para el puesto:Formación académica:Titulación Universitaria (Grado o Licenciatura).Formación especializada:Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico/a Superior en PRL) con las3 especialidades técnicas : Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.Experiencia previa:Entre6 y 10 añosde experiencia demostrable, valorando de forma prioritaria la trayectoria previa enServicio de Prevención Ajeno (SPA)gestionando clientes del sector industrial, manufacturero o logístico.Conocimientos técnicos:Dominio de la normativa legal en PRL, criterios de la Inspección de Trabajo y normativa de adecuación de maquinaria (RD 1215/1997).Manejo avanzado de plataformas de gestión CAE y software específico de PRL.Experiencia práctica en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión de SST (ISO 4501).Competencias clave:Capacidad de interlocución a todos los niveles (planta, comités de seguridad y salud, dirección).Enfoque pragmático, orientado a la resolución de problemas y la agilidad operativa.Rigor metodológico y criterio propio ante la toma de decisiones críticas en materia de seguridad.¿Qué ofrecemos?Estabilidad profesional:Contrato indefinido en un grupo empresarial de referencia internacional.Desarrollo integral:Oportunidad de liderar proyectos de impacto en un entorno industrial consolidado y en constante innovación.Entorno de trabajo:Integración en un equipo multidisciplinar dentro de Recursos Humanos, enfocado en el cuidado y desarrollo de la plantilla.Paquete retributivo:Salario competitivo acorde a la experiencia aportada y beneficios sociales de grupo.#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa global y diversificada de construcción con más de 50 años en el sector y más de 1600 empleados en todo el grupo. Somos líderes en la construcción de obra industrial, edificación y obra civil. Contamos con presencia activa en 5 mercados principales: Iberia (España y Portugal de modo integrado), resto UE, Chile, Panamá y Perú. ¿Quiénes somos?Somos una empresa global y diversificada de construcción con más de 50 años en el sector y más de 1600 empleados en todo el grupo. Somos líderes en la construcción de obra industrial, edificación y obra civil. Contamos con presencia activa en 5 mercados principales: Iberia (España y Portugal de modo integrado), resto UE, Chile, Panamá y Perú. Te invitamos a formar parte de nuestra familia. ¡Buscamos un Mánager de Seguridad para liderar a nuestro equipo en Zaragoza! Buscamos un técnico Superior de PRL con alto nivel de inglés y experiencia en Data Center a ser posible. Dependerá directamente del Director de Seguridad y se responsabiliza de la gestión de la PRL de las obras de su Área. • Supervisión y apoyo a los Técnicos/as de PRL, • Puntualmente las propias de un Técnico/a de PRL, • Todas las responsabilidades que se incluyen en el mantenimiento y control del Sistema de Gestión, Manual, procedimientos e instrucciones., • Preparar, programar y liderar auditorías internas y externas., • Supervisión y evaluación de los requisitos legales en la Compañía., • Experiencia internacional: Entre 5 y 8 años de experiencia internacional, en proyectos de Data Centers, petroquímica y offshore., • Experiencia profesional total: Trayectoria profesional de al menos 15 años, de los cuales entre 8 y 10 años deben haber sido desempeñando funciones de responsabilidad, gestión o liderazgo en el ámbito de Seguridad y Salud., • Nivel de inglés: C1 o equivalente Ingeniería u otras diplomaturas Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Pikolin llevamos más de 70 años cuidando del descanso y el bienestar de millones de personas. Como grupo multinacional líder en el sector, nuestro mayor activo son las personas que forman parte de nuestro equipo. Para nuestras instalaciones centrales de Zaragoza, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales especializado/a, con mentalidad analítica, capacidad de gestión y una sólida trayectoria sobre el terreno. Integrándote en el Servicio de Prevención Propio (SPP) de Grupo Pikolin, te encargarás de coordinar, evaluar y supervisar la ejecución de las políticas de seguridad, salud y ergonomía en la planta central y oficinas. Buscamos un perfil con amplia experiencia en Servicio de Prevención Ajeno (SPA) que aporte visión integral, agilidad en la gestión de expedientes y soltura ante auditorías y contingencias reales. • Evaluación y gestión de riesgos: Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos laborales (seguridad, higiene industrial y ergonomía/psicosociología aplicada) en procesos productivos e instalaciones centrales., • Investigación de accidentes e incidentes: Liderar el análisis de causas mediante metodologías estructuradas (Árbol de Causas, 5 Porqués) y diseñar e implantar planes de acción correctivos y preventivos., • Coordinación de Actividades Empresariales (CAE): Supervisar y validar la documentación técnica de empresas externas, contratas y suministradores que operan en nuestras instalaciones., • Gestión de auditorías e inspecciones: Preparar y acompañar el desarrollo de auditorías legales/sistema de gestión, así como la atención a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social., • Formación e información: Planificar e impartir acciones formativas periódicas y de acogida a la plantilla, adaptadas a los riesgos específicos de cada puesto de trabajo., • Coordinación médica: Interactuar de forma continua con la especialidad de Vigilancia de la Salud para el seguimiento de aptitudes, adaptaciones de puestos y colectivos especialmente sensibles., • Promoción de la cultura preventiva: Colaborar con la Dirección de Personas en la puesta en marcha de campañas e iniciativas internas orientadas al bienestar integral y la salud laboral., • Formación académica: Titulación Universitaria (Grado o Licenciatura)., • Formación especializada: Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico/a Superior en PRL) con las 3 especialidades técnicas: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia previa: Entre 6 y 10 años de experiencia demostrable, valorando de forma prioritaria la trayectoria previa en Servicio de Prevención Ajeno (SPA) gestionando clientes del sector industrial, manufacturero o logístico., • Conocimientos técnicos:, • Dominio de la normativa legal en PRL, criterios de la Inspección de Trabajo y normativa de adecuación de maquinaria (RD 1215/1997)., • Manejo avanzado de plataformas de gestión CAE y software específico de PRL., • Experiencia práctica en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión de SST (ISO 45001)., • Competencias clave:, • Capacidad de interlocución a todos los niveles (planta, comités de seguridad y salud, dirección)., • Enfoque pragmático, orientado a la resolución de problemas y la agilidad operativa., • Rigor metodológico y criterio propio ante la toma de decisiones críticas en materia de seguridad., • Estabilidad profesional: Contrato indefinido en un grupo empresarial de referencia internacional., • Desarrollo integral: Oportunidad de liderar proyectos de impacto en un entorno industrial consolidado y en constante innovación., • Entorno de trabajo: Integración en un equipo multidisciplinar dentro de Recursos Humanos, enfocado en el cuidado y desarrollo de la plantilla., • Paquete retributivo: Salario competitivo acorde a la experiencia aportada y beneficios sociales de grupo. #J-18808-Ljbffr

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente seleccionamos un Supervisor de Obra civil para importante proyecto aeroportuario en Dublín. • Supervisión y control de los trabajos en campo., • Garantizar el rigor técnico en las diferentes disciplinas: civil, drenajes, hidráulicas, utilities en general., • Coordinación de equipos propios y subcontratas en campo., • Apoyar al equipo en las decisiones y planificación de las tareas a ejecutar., • Seguimiento de plazos, costes y calidad de ejecución., • Control de mediciones, certificaciones y avances de obra., • Garantía de cumplimiento en PRL y normativa aplicable., • Resolución de incidencias técnicas durante la ejecución., • Interlocución con cliente y dirección de obra., • Reporting de estado y cierre de proyectos., • Contrato indefinido., • Modelo Híbrido (1 día de teletrabajo)., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería., • Jornada completa., • Plan de formación. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando! Requisitos mínimos • Titulación Ingeniero Civil o ICCP., • Experiencia entre 8 y 15 años en supervisión de proyectos de obra civil, mecánica y eléctrica de envergadura similar (proyectos con un PEM > 100M €)., • Las áreas de especialización deben incluir la obra civil de aeródromos, incluyendo el drenaje y los servicios públicos., • Dominio de AutoCAD, Civil 3D, ACC/Navisworks, Microsoft Office (Excel), Microsoft Project o Primavera P6., • Valorable Presto., • Experiencia en gestión de contratistas y control de obra en campo., • Conocimiento de PRL y normativa de obra civil., • Capacidad de planificación, seguimiento y reporting de proyectos., • Muy valorable Inglés B2-C1 (no imprescindible). #J-18808-Ljbffr

IPLAN GESTIÓN , empresa integrada en IPLAN GROUP y perteneciente a VULCAIN ENGINEERING , grupo internacional francés de empresas de ingeniería con presencia en diferentes sectores vinculados a las infraestructuras y la energía, busca incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en nuestro equipo de Servicios Generales , dentro del área de Prevención de Riesgos Laborales. Buscamos un perfil Senior , con experiencia de entre mínimo 3 y 5 años , preferentemente desarrollada en un Servicio de Prevención Ajeno (SPA) o en un Servicio de Prevención Propio , que participe activamente en la gestión del Sistema de Prevención y en el desarrollo de la documentación preventiva de la organización. Ubicación: Barcelona • Elaboración y actualización de la documentación preventiva del Sistema de Gestión., • Elaboración y revisión del Plan de Prevención., • Realización y actualización de Evaluaciones de Riesgos Laborales (ERL)., • Elaboración y seguimiento de la Planificación de la Actividad Preventiva., • Participación en la investigación de accidentes e incidentes., • Realización y seguimiento de inspecciones de seguridad., • Gestión y coordinación de la documentación relacionada con la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE)., • Participación activa en la gestión del Servicio de Prevención Mancomunado., • Seguimiento de las actuaciones preventivas y apoyo técnico a las distintas áreas de la organización., • Realización de actividades de campo relacionadas con la prevención de riesgos laborales., • Gestión y actualización de la documentación preventiva de trabajadores y centros de trabajo., • Participación en la mejora continua del Sistema de Prevención., • Titulación de Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Formación y especialización en las áreas de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia profesional de 3 a 5 años en funciones similares., • Se valorará especialmente la experiencia en Servicios de Prevención Ajeno (SPA) o Servicios de Prevención Propio/Mancomunado., • Conocimientos y experiencia en gestión documental preventiva., • Conocimientos en evaluación de riesgos, planificación preventiva, investigación de accidentes, inspecciones de seguridad y CAE., • Manejo de herramientas informáticas y paquete Microsoft Office., • Carné de conducir, con disponibilidad para desplazamientos cuando sea necesario., • Residencia en Barcelona o disponibilidad para desplazarse diariamente a la oficina. Buscamos una persona senior, organizada, metódica y autónoma , con capacidad para gestionar documentación preventiva, participar activamente en el Sistema de Prevención y relacionarse con diferentes áreas y equipos de la organización. Se valorará especialmente la capacidad de trabajo en equipo, planificación, seguimiento de actuaciones y orientación a la mejora continua. • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía vinculada a un grupo internacional de ingeniería en proceso de crecimiento., • Participación activa en la gestión del Sistema de Prevención., • Desarrollo profesional dentro de un entorno técnico y multidisciplinar., • Posibilidad de participar en proyectos y actuaciones de prevención con diferentes áreas de la organización., • Ubicación en Barcelona y modalidad presencial, con posibilidad de desplazamientos puntuales asociados a las funciones del puesto. Si buscas un proyecto retador y cumples con los requisitos. ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! Contamos con más de 700 profesionales distribuidos por todo el territorio español, que combinan talento, experiencia y compromiso. Nuestra actividad abarca sectores clave como redes de energía, urbanismo y movilidad, agua y medio ambiente e industria. En nuestro ADN está presente una visión transversal que aporta soluciones integrales a los retos actuales de infraestructuras, sostenibilidad, desarrollo urbano y en energías renovables. El Grupo Iplan está formado por Iplan Gestión Integral, Iplan Energy y Cuarta Esfera, tres empresas que comparten una misma visión: poner a las personas en el centro y transformar los retos de hoy en soluciones sostenibles e innovadoras. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar el área de RRHH en una empresa industrial sólida , donde puedas aportar visión… pero también estar cerca del equipo y del terreno? Buscamos un/a profesional, con capacidad para definir estrategia y, al mismo tiempo, implicarse en la gestión diaria de las personas y la prevención. Importante empresa industrial con más de 20 años de trayectoria en Aragón , con planta en Zaragoza y referente en su sector, busca incorporar un/a Responsable de RRHH y PRL que combine visión global, cercanía con el equipo y fuerte orientación a resultados . Un entorno dinámico, con retos y en pleno crecimiento. LIDERAZGO EN RRHH : Serás el/la responsable del área de Recursos Humanos, reportando directamente a Dirección General y participando en la toma de decisiones estratégicas. Podrás definir e implantar políticas que marquen la diferencia en la gestión de personas, desde la selección hasta la formación, pasando por planes de desarrollo, clima y relaciones laborales. Tendrás 3 personas a tu cargo. UN ROL OPERATIVO Y CON IMPACTO REAL : Buscamos a alguien que quiera estar en el terreno, gestionar el día a día, resolver problemas, acompañar a los mandos y trabajar mano a mano con los equipos. Tu aportación será tangible y reconocida. RELACIONES LABORALES Y NEGOCIACIÓN : Tendrás un papel activo en la gestión sindical, negociación con comité y resolución de conflictos. Aquí tu experiencia será clave para gestionar las negociaciones, manteniendo buen clima y con visión de largo plazo. EQUIPO A TU CARGO Y SOPORTE ESPECIALIZADO : Contarás con un equipo de tres personas enfocadas en tareas administrativas, y además trabajarás con partners externos para nóminas y asesoría legal. PREVENCIÓN INTEGRADA EN EL DÍA A DÍA : También liderarás la política de PRL de la planta, con un enfoque práctico y colaborativo. Contarás con el apoyo de agentes externos y trabajarás para reforzar una cultura de seguridad, sin perder de vista la operativa diaria. PROYECTOS TRANSVERSALES Y CON PROPÓSITO : Formarás parte de proyectos relevantes como planes de igualdad, auditorías de RSC o FSC, programas de formación o planes de acogida, donde podrás dejar tu sello y generar impacto directo. Nuestras condiciones están pensadas y centradas en las personas que trabajan con nosotros. Te encontrarás una retribución competitiva, horario intensivo y flexibilidad. ¿Qué tendrás que hacer? Tu misión será liderar el Departamento de Recursos Humanos en la planta de Zaragoza, trabajando en estrecha colaboración con Dirección General y con el resto de las áreas operativas. Tendrás la responsabilidad de gestionar un modelo de gestión de personas moderno, eficaz y adaptado a la realidad del entorno industrial. Algunas de tus funciones serán: Re- Diseñar y ejecutar políticas de RRHH: selección, acogida, formación, evaluación del desempeño, clima laboral y motivación. Coordinar los procesos de contratación, relaciones laborales y gestión del personal , incluyendo trabajadores de ETT. Ser el nexo con el comité de empresa , liderando la negociación y resolución de conflictos laborales. Gestionar y apoyar a tu equipo de RRHH , asegurando un funcionamiento eficaz y alineado con los objetivos de la compañía. Trabajar con PRL para Implantar y supervisar la política preventiva : formaciones, EPIs, fichas de puesto, certificaciones, coordinación con agentes externos, no obstante hay un rol que se responsabiliza de la PRL. Participar en auditorías externas relacionadas con RRHH y cumplimiento normativo (RSC, FSC, ISO…). ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Necesitamos a una persona con formación universitaria (Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Ingeniería…)Es imprescindible contar con una experiencia sólida de al menos ocho años trabajando en el rol de RRHH en el entorno industrial y negociaciones con comité de empresa en contextos de alta exigencia. Buscamos una persona cercana, resolutiva y con capacidad de influencia y que disfrute gestionando personas, resolviendo conflictos y buscando siempre soluciones prácticas. Si eres alguien comprometido/a, con visión y actitud proactiva , este es un proyecto donde podrás dejar huella. ¿Te animas a liderar este proyecto? Si estás buscando un rol estable, con visibilidad, equipo y margen para tomar decisiones, y te motiva combinar estrategia con gestión en el área de personas, esta es tu oportunidad. #J-18808-Ljbffr

Esperamos contar contigo! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.

Garantizar la integración de la prevención de riesgos laborales en las actividades de Bureau Veritas y en los servicios prestados a cliente, identificando riesgos y proponiendo medidas para evitarlos o mitigarlos.

Si disfrutas trabajando cerca de las personas, generando cultura preventiva y convirtiendo la seguridad en un valor compartido por toda la organización, esta puede ser la oportunidad que estabas buscando. En LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una compañía industrial consolidada, inmersa en un momento de crecimiento y evolución, donde la Seguridad y Salud es un pilar estratégico para el negocio. Te incorporarás a un entorno industrial dinámico donde tendrás la oportunidad de influir de forma directa en la cultura de la organización, trabajando de la mano de Dirección y de los diferentes departamentos para impulsar un modelo preventivo participativo y orientado a la mejora continua. Buscamos una persona que quiera dejar huella, liderar iniciativas y contribuir a que la prevención forme parte del ADN de la compañía. Liderar la estrategia de Seguridad y Salud de la organización, garantizando un entorno de trabajo seguro y promoviendo una cultura preventiva sólida, cercana y sostenible. • Liderarás y desarrollarás el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la compañía., • Actuarás como interlocutor principal con el Servicio de Prevención, asegurando una colaboración eficaz y alineada con las necesidades del negocio., • Realizarás el seguimiento de la planificación preventiva y velarás por el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Investigarás accidentes e incidentes, identificando las causas y proponiendo medidas correctoras que permitan prevenir su repetición., • Evaluarás de forma periódica los riesgos presentes en la organización y revisarás la eficacia de las medidas implantadas., • Participarás activamente en los Comités de Seguridad y Salud y en los órganos de representación de los trabajadores., • Representarás a la compañía ante organismos oficiales, administraciones públicas e Inspección de Trabajo en materia de Prevención de Riesgos Laborales., • Diseñarás e impulsarás acciones de formación, concienciación y sensibilización dirigidas a todos los niveles de la organización., • Elaborarás informes y realizarás el seguimiento de indicadores para trasladar a Dirección la evolución del sistema preventivo., • Trabajarás de forma transversal con los distintos departamentos para integrar la prevención en todas las áreas del negocio., • Formación superior vinculada a Prevención de Riesgos Laborales., • Máster o titulación habilitante en las tres especialidades preventivas., • Experiencia previa en funciones similares dentro de entornos industriales., • Capacidad para influir, comunicar y generar compromiso en todos los niveles de la organización., • Visión práctica de la prevención, orientada a la mejora continua y a la búsqueda de soluciones., • Habilidades para trabajar de forma autónoma, liderar proyectos y coordinar diferentes interlocutores., • Incorporación a una empresa sólida y referente en su sector., • Posición estratégica con capacidad real de influencia y toma de decisiones., • Proyecto estable con recorrido profesional., • Entorno industrial dinámico y en constante evolución., • Participación activa en proyectos de mejora y transformación cultural., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. Si buscas un proyecto en el que puedas aportar valor, impulsar una auténtica cultura preventiva y ser protagonista de la evolución de una organización industrial, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Dependerá directamente del Director de Seguridad y se responsabiliza de la gestión de la PRL de las obras de su Área.

IPLAN GESTIÓN procura un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en el equipo de Servicios Generales, en el área de Prevención de Riesgos Laborales, con sede en Barcelona.Se solicita senioridad y 3–5 años de experiencia en SPA o servicios de prevención propio

Carbonell Figueras, empresa global de construcción, busca un Gerente de Seguridad para liderar el equipo de PRL y gestionar las obras de su área en Zaragoza. La posición depende del Director de Seguridad y coordina la PRL en proyectos de la compañía, con responsabilidades de supervisión, audit

Carbonell Figueras, empresa global de construcción, busca un Gerente de Seguridad para liderar el equipo de PRL y gestionar las obras de su área en Zaragoza.Se solicita un técnico superior en PRL con alto nivel de inglés y amplia experiencia internacional en Data Centers y sectores afines.La pos

¿Quiénes somos? Somos una empresa global y diversificada de construcción con más de 50 años en el sector y 1600 empleados en todo el grupo. Somos líderes en la construcción de obra industrial, edificación y obra civil. Contamos con presencia activa en 4 mercados principales: Iberia (España y Portugal de modo integrado), Panamá y Perú. Estamos buscando un Jefe/a de obra para Zaragoza. Estamos construyendo un centro de datos para una importante empresa. Acabamos de comenzar la fase de movimiento de tierras e implantación del terreno. Funciones: • Planificación y organización de la obra, • Gestión técnica del proyecto, • Control económico, • Coordinación de equipos y subcontratas, • Gestión documental y normativa, • Entrega y cierre de obra ¿Qué estamos buscando? • Formación: Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima: 5 años en puesto similar., • Valorable: conocimientos en PRL, herramientas de planificación y control de obra (tipo MS Project, Presto, etc.)., • Nivel de inglés avanzado: mantendrás reuniones en inglés con el cliente. Es obligatorio tener un nivel avanzado. #J-18808-Ljbffr

Se busca cubrir puestos de electricista para el mantenimiento de edificios y alumbrado público, incluyendo el manejo de las herramientas propias de la ocupación. Se requiere experiencia mínima de seis meses y contar con PRL. Se valorará formación en Electricidad. Se ofrece contrato laboral temporal a jornada completa, con horario de lunes a viernes de 07:00 a 15:00 horas y un salario de 2.200 euros brutos al mes.

Se busca personal para realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo en aerogeneradores de distintas marcas, como GE, Vestas, Gamesa y Nordex, dentro de parques eólicos. Es necesario contar con al menos 24 meses de experiencia previa en un puesto similar, tener el certificado GWO básico, conocimientos básicos de ofimática y permiso de conducir tipo B. Se valora positivamente contar con formación en PRL del Convenio Metal C-23, PRL de Nivel Básico de 60 horas, así como certificaciones adicionales como GWO Basic Safety Training, GWO Lift User y GWO ART-HUB. La oferta es para un contrato indefinido, a jornada completa, con horario de 08:00 a 16:00 horas. El salario anual es de 22.500 euros brutos y el puesto se desarrolla en Zaragoza.

Grupo Pikolin desea incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para su sede en Zaragoza. Se valorará experiencia en SPA, gestión de expedientes y auditorías. El candidato ideal posee Máster en PRL, Grado o Licenciatura y al menos 6 años de experiencia en entornos industriales. Reportará al Servicio de Prevención Propio y participará en la mejora continua de la seguridad y salud laboral en la planta y oficinas. #J-18808-Ljbffr

Desarrollos de proyectos de alta y baja tensión, junto con la presentación de certificados al Ministerio de Industria, forman parte de las tareas principales. El trabajo se desarrolla para distintos proyectos a nivel nacional. Se requiere experiencia mínima de 24 meses gestionando documentación para instalaciones industriales relacionadas con electricidad y energías renovables. También es necesario contar con inglés técnico, carnet de conducir B, y las certificaciones GWO, PRL general de 60 horas y PRL específico de electricidad. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con horario de 9 a 18 horas y descansos establecidos. Las condiciones salariales parten de un salario bruto anual de 30.500 euros, según el Convenio del metal, negociable en función de la experiencia. El puesto está ubicado en Zaragoza, aunque los proyectos abarcan todo el territorio nacional.

La persona seleccionada coordinará y supervisará un equipo en distintas obras y actuará como recurso preventivo en PRL. Se requieren mínimo 5 años de experiencia gestionando equipos y proyectos, con dominio de KPI y herramientas ofimáticas. Disponibilidad para movilidad geográfica a nivel nac

Zaragoza busca un Mánager de Seguridad con amplia experiencia en PRL para liderar al equipo de seguridad de las obras y de los centros de datos que forman parte de nuestro portfolio, asegurando el cumplimiento de la normativa y las mejores prácticas del sector. Se exige técnico Superior de PRL, d

Se busca formador con experiencia en maquinaria generalista y de elevación (PEMP, carretillas, puente grúa) para impartir cursos a clientes y empleados.Se requiere titulación superior en PRL y disponibilidad para viajar.

Qué encontrarás en este proyecto?Te incorporarás a un entorno industrial dinámico donde tendrás la oportunidad de influir de forma directa en la cultura de la organización, trabajando de la mano de Dirección y de los diferentes departamentos para impulsar un modelo preventivo participativo y

Administrativo/a de personal y PRL Gestionarás el día a día del área de prevención de riesgos laborales, incluyendo la documentación, la formación interna, los certificados y la coordinación con la mutua y el servicio de prevención ajeno.

Apoyo en administración laboral, comunicación, formación, selección y PRL en Zaragoza.

IPLAN GESTIÓN, integrada en IPLAN GROUP y parte de VULCAIN ENGINEERING, busca un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse al equipo de Servicios Generales, área de Prevención de Riesgos Laborales.Ubicación: Barcelona, modalidad presencial.Perfil senior con 3 a 5 año

Se requiere experiencia de al menos 5 años, máster o título superior en PRL, conocimiento de la normativa española y disponibilidad para viajar.

Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales.Prevención de Riesgos Laborales.Servicio de Prevención Ajeno (SPA).Elaboración y actualización de la documentación preventiva del Sistema de Gestión.Realización y actualización de.Evaluaciones de Riesgos Laborales (ERL).Elaboración y s

Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Ser