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Somos una organización líder que desarrolla su actividad en sectores tan diversos como Minería Industrial, Energías Renovables, Materiales Avanzados, Envases y Fibras, Agroalimentario y Nutrición Vegetal e Inmuebles y Servicios. Serás responsable de definir y liderar laestrategia deevolución, mejora y automatización del modelo deprocesos, sistemas y datos de Personas del Grupo, actuando como nexo entre elÁrea de Personas, Tecnología, las distintas empresas del Grupo y nuestrosproveedores. Asegurarásquedisponemos de procesos eficientes y homogéneos, sistemas integrados yescalables y datos fiables que nos permitan tomar mejores decisiones. • Promoverás lasimplificación, homogeneización y automatización de los procesos del Área de Personas, coordinando funcionalmente la implantación de solucionestecnológicas, con especial interés en lascapacidades que ofrece la IA,, • Liderarás la configuración funcional del ecosistema tecnológico del Área de Personas: administración de personas, nómina,selección, formación, control horario, ausencias y nuevas soluciones. Coordinarás despliegues e integraciones, velarás por el mantenimiento de su configuración resolviendo incidencias y ofrecerás soporte., • Gestionarás el modelo global e integrado de datos de Personas del Grupo, desarrollando cuadros de mando y soluciones de People Analytics., • Propondrás e implantarás métricas e indicadores clave como plantilla, costes, absentismo, rotación, selección, formación, productividad que permitan el análisis y toma de decisiones del Área., • Darás seguimiento a laconfiguración del sistema corporativo de nóminas y su integración conotros sistemas, coordinando proyectos de implementación y actualizacionesregulatorias., • Liderarás proyectostransversales, estableciendo prioridades, objetivos, planificación yseguimiento, gestionando la relación con proveedores tecnológicos y el equipo corporativo de Tecnología. Te integrarás en el equipo del área de Personas en las oficinas corporativas de Zaragoza. Esta posición depende del Director del Área de Personas. • Formación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas, ADE, Relaciones Laborales, Psicología o titulaciones similares., • Experiencia de al menos 10 años en gestión de procesos y soluciones del área de Recursos Humanos como:nómina/administración, selección, formación, control horario y ausencias., • Trayectoria consolidada impulsando proyectos de análisis, implantación e integración de sistemas y aplicaciones en el ámbito de RRHH (HRIS) a escala., • Conocimientos de herramientas de Business Intelligence, visualización de datos y People Analytics., • Conocimientos de bases de datos y SQL, integraciones mediante APIs, automatización de procesos y gestión de proyectos., • Experiencia con aplicaciones de Inteligencia Artificial en entornos empresariales y, particularmente, en el ámbito de Personas., • Impacto: definirás la evolución de los procesos, tecnología y datos del Área de Personas, liderando iniciativas clave en la organización., • Visión global: formarás parte de un grupo de empresas y en constante evolución donde aportarás una visión integrada y global de los procesos., • Iniciativa y Autonomía: gozarás de espacio para aportar tus ideas y mejorar procesos. Dirigirás tu propio crecimiento en una organización ágil y horizontal., • Respaldo:construirás tu carrera dentro de un grupo empresarial comprometido con su entorno y que apuesta por la innovación y diversificación. Somosuno los grupos empresariales más importantes y diversificados de España. Operamos y tenemos presencia en sectores tan diversos como los de Energías renovables, Minería, Polímeros plásticos y fibras sintéticas, Promoción inmobiliaria,Cerámica, Nutrición vegetal, Agricultura e industria alimentaria. En Grupo SAMCA creemos en la capacidad de las personas para desarrollar todo su potencial cuando se les ofrece un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible que fomente la colaboración, la innovación y la creatividad. Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades. Si te gustaría trabajar en Grupo SAMCA y no encuentras lo que estás buscando.... #J-18808-Ljbffr

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deberán consultar toda la información relativa a funciones, requisitos y condiciones, así como inscribirse en la oferta , a través del siguiente enlace: https://www.sarga.es/ofertas-de-campana Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026007768 El proceso de selección se convoca como bolsa de empleo. Los/as candidatos/as interesados/as en participar en el proceso de selección, deberán inscribirse en la oferta de empleo de CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA CAMPAÑA 2026: CUADRILLA TERRESTRE RIO ARAGÓN en la plataforma de empleo de SARGA: www.sarga.es apartado EMPLEO. No se aceptarán candidaturas recibidas por otra vía. El plazo de presentación de las candidaturas finaliza el día 18 de octubre de 2026.

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deberán consultar toda la información relativa a funciones, requisitos y condiciones, así como inscribirse en la oferta , a través del siguiente enlace: https://www.sarga.es/ofertas-de-campana Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026007766 El proceso de selección se convoca como bolsa de empleo. Los/as candidatos/as interesados/as en participar en el proceso de selección, deberán inscribirse en la oferta de empleo de CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA CAMPAÑA 2026: CUADRILLA TERRESTRE HUECHA en la plataforma de empleo de SARGA: www.sarga.es apartado EMPLEO. No se aceptarán candidaturas recibidas por otra vía. El plazo de presentación de las candidaturas finaliza el día 18 de octubre de 2026.

MYTA Pertenecemos a Grupo SAMCA y somos la empresa líder en producción de arcillas absorbentes. Ofrecemos soluciones para facilitar la vida de las mascotas y sus dueños, además de aportar valor a la industria ganadera y al medioambiente. MYTA Pertenecemos a Grupo SAMCA y somos la empresa líder en producción de arcillas absorbentes. Ofrecemos soluciones para facilitar la vida de las mascotas y sus dueños, además de aportar valor a la industria ganadera y al medioambiente. Partiendo de minas propias de arcillas absorbentes (sepiolita, atapulgita y bentonita), con un proceso productivo de tecnología eficiente y con la innovación al servicio de los clientes, ofrecemos una amplia gama de productos que distribuimos en el mercado europeo. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Key Account Manager tu misión será gestionar, fidelizar y desarrollar el portfolio de clientes asignados tanto nacionales como internacionales, garantizando el cumplimiento de los objetivos de venta, rentabilidad y posicionamiento de marca. • Gestión y desarrollo de cuentas: Mantendrás y potenciarás la relación comercial con las principales cadenas de retail., • Negociación estratégica: Liderarás las plantillas anuales, la negociación de surtidos, precios, promociones y visibilidad en el punto de venta., • Análisis de negocio: Monitorizarás KPIs de ventas, márgenes, rotación de stock y analizarás la competencia para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Prospección y análisis de Mercado: Realizarás análisis de mercado y competencia, identificando tendencias, oportunidades y amenazas para el negocio, y proponiendo acciones correctivas o de mejora., • Coordinación Interna: Colaborarás con el área de Administración Comercial, Logística y Producción para asegurar el correcto servicio y ejecución de los planes acordados. El equipo de trabajo Te integrarás en el equipo Comercial de MYTA, con ubicación en Zaragoza. Esta posición depende de la Dirección Comercial. QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR COMO KEY ACCOUNT MANAGER • A partir de 4 años de experiencia en un puesto similar (KAM o National Account Manager) dentro del sector de gran consumo (FMCG)., • Conocimiento del sector a nivel europeo: funcionamiento operativo y negociaciones de las grandes cadenas de retail europeas., • Formación universitaria en ADE, Marketing, Ventas o similar; valorando otras titulaciones con experiencia en el área., • Dominio del francés e inglés., • Capacidad demostrada para negociar, con orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y resolución de problemas., • Planificación y Organización., • Disponibilidad para viajar. NUESTRA PROPUESTA • Incorporarte a un Grupo de referencia, solvente y diversificado, con una facturación anual cercana a los 1.500 millones de euros y con un gran equipo humano formado por aproximadamente 4.000 personas., • Un proyecto atractivo que favorezca tu desarrollo y crecimiento profesional., • Una retribución competitiva acorde a la responsabilidad asumida y los valores aportados. TRABAJAR EN GRUPO SAMCA Somos uno los grupos empresariales más importantes y diversificados de España. Operamos y tenemos presencia en sectores tan diversos como los de Energías renovables, Minería, Polímeros plásticos y fibras sintéticas, Promoción inmobiliaria, Cerámica, Nutrición vegetal, Agricultura e industria alimentaria. En Grupo SAMCA creemos en la capacidad de las personas para desarrollar todo su potencial cuando se les ofrece un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible que fomente la colaboración, la innovación y la creatividad. Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

¿QUIÉNES SOMOS? Libelium lleva más de 20 años haciendo tecnología desde España y hoy es referente internacional en IoT y gemelos digitales. Lo que empezó como una compañía de sensores y hardware IoT ha evolucionado hacia una propuesta de mucho más valor: convertimos datos en decisiones. Con♾iris360, nuestra plataforma propia, integramos datos de nuestros dispositivos IoT, de fuentes públicas y de terceros, y los combinamos con inteligencia artificial para crear gemelos digitales que permiten visualizar el presente, anticipar escenarios y decidir mejor. Ayudamos a las administraciones y a las organizaciones a: • Gestionar la calidad del aire y las zonas de bajas emisiones (envair360). • Mejorar la eficiencia y seguridad de infraestructuras críticas, como la red eléctrica (grid360). • Apostar por una gobernanza pública inteligente y basada en evidencias. • Proteger y gestionar patrimonio y destinos turísticos sostenibles, como en nuestro proyecto con la Alhambra. Estamos presentes en más de 120 países. Ahora afrontamos una nueva etapa: impulsar en Europa nuestro nuevo modelo de negocio, con la Administración Pública como cliente estratégico. ♾iris360 es la plataforma core de Libelium: un ecosistema SaaS/On-premise multi-tenant para gestión de datos IoT, Digital Twins y Data Spaces europeos. Se despliega en entornos híbridos (OVH Cloud + AWS) y en instalaciones on-premise en más de 50 ciudades, con clientes que van desde administraciones públicas (Asturias DXC, Cartagena, municipios europeos) hasta organismos internacionales (UNDP, UNECE). La plataforma crece en módulos (envair360, grid360) y cada nuevo proyecto implica un despliegue replicado de la infraestructura base. Actualmente estamos buscando reforzar el equipo. Creemos firmemente que los datos son el nuevo lenguaje de comunicación entre administraciones, empresas y ciudadanos, facilitando la creación de un impacto positivo en el planeta. - Nuestra MISIÓN: Transformamos datos de empresas y ciudades en decisiones que hacen que nuestro planeta sea más sostenible. - Nuestra VISIÓN: Para construir un futuro resiliente, conectado y basado en datos, colaborando con agentes de cambios que comparten nuestros valores. - Nuestros VALORES Conectamos la realidad con la inteligencia, empoderamos las decisiones con precisión y transformamos los datos en un impacto sostenible. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Buscamos un Comercial de Soluciones Tecnológicas con experiencia en el sector público, especializado en el desarrollo de negocio y gestión de pliegos de la administración pública. No se trata de gestionar una cartera ya hecha, sino de abrir mercados, construir relaciones con la Administración y convertir las necesidades de ciudades y organismos públicos en proyectos reales de transformación digital. Te incorporarás a un equipo en crecimiento, con una facturación que debe ampliarse año tras año. Tu trabajo tendrá un impacto directo y visible en los resultados de la compañía. Un puesto con autonomía real, impacto directo en la facturación y espacio para crecer. Una cultura basada en el compañerismo, la cercanía y una visión compartida de usar la tecnología para construir un mundo mejor. FUNCIONES - Desarrollo de negocio y venta consultiva• Identificar y explorar nuevos mercados y oportunidades públicas en tu área, principalmente a nivel local y regional, con visión de expansión europea.• Practicar una venta consultiva: entender los retos de cada administración y proponer soluciones basadas en iris360 y en IoT que aporten resultados medibles.• Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo comercial de tu área para captar proyectos y licitaciones, liderando la negociación y el cierre de contratos.• Investigar el mercado para anticipar necesidades, tendencias y convocatorias. - Gestión de licitaciones y pliegos• Redactar, presentar y gestionar pliegos, asegurando que cada propuesta responda a las necesidades reales del cliente.• Preparar presupuestos ajustados a cada pliego y a cada organismo. - Relaciones y alianzas• Construir relaciones estratégicas y duraderas con responsables públicos y líderes de proyecto.• Hacer seguimiento proactivo de tus clientes para maximizar las oportunidades en tu área o vertical.• Colaborar con partners estratégicos en propuestas y proyectos conjuntos, y buscar nuevas alianzas que amplíen nuestra presencia en el sector público.• Representar a Libelium en ferias, congresos y eventos del sector. REQUISITOS Experiecina y formación - Grado universitario. - Mínimo 3 años en un puesto similar, con conocimiento sólido del sector público y experiencia en licitaciones y pliegos. - Experiencia en venta de soluciones tecnológicas (valorable especialmente IoT). Competencias clave • Mentalidad consultiva: escuchas, diagnosticas y propones, en lugar de limitarte a vender producto. • Proactividad y orientación a resultados: te marcas objetivos ambiciosos y los persigues con constancia. • Habilidades sociales y de networking: generas confianza con facilidad y mantienes relaciones a largo plazo. • Autonomía y organización para gestionar varios procesos de licitación a la vez. • Mentalidad de crecimiento y trabajo en equipo: quieres crecer con una compañía en expansión. • Compromiso con los valores de Libelium: Conectar, Impulsar, Transformar. Idiomas: - Español C1-C2 e inglés B2 (valorable si ya trabajas con mercados europeos). Otros requisitos - Carnet de conducir y vehículo propio - Disponibilidad para viajar con frecuencia a nivel nacional y puntualmente a nivel internacional. - Ubicación deseable en Andalucía o Madrid, aunque estudiamos candidaturas de otras zonas. Si tienes experiencia en el sector público, una actitud comercial proactiva y te motiva trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! ¿POR QUÉ LIBELIUM? ¿QUÉ OFRECEMOS? - Formarás parte de una empresa dinámica, en crecimiento y en plena expansión internacional. - Recibirás un Welcome Pack y te unirás a través de un proceso de onboarding para que tengas todo claro desde el primer día. - Somos precursores del sector del IoT y Gemelos digitales a nivel internacional. - Podrás desarrollarte personal y profesionalmente de la mano del equipo de Libelium. - Medidas EFR - Equilibrio, flexibilidad y responsabilidad para el equipo: - Teletrabajo 3 días 2 oficina (Híbrido) en España - Desarrollo profesional a través de formaciones, certificaciones y evaluación de desempeño. - 25 días de vacaciones mejorando las de convenio - Puentes colectivos - Horario flexible - Verano: Horario intensivo, con posibilidad de hacer de 7 a 15H - Verano: Semanas completas de teletrabajo con aprobación del superior. - Verano: Teletrabajo desde una segunda residencia o ubicación comunicada (España) - Servicio de café y fruta en la oficina sin coste para el equipo. - Ubicación de las oficinas en WTC Zaragoza y Urban Center Murcia con servicios de todo tipo en los alrededores. - Equipo Teaming que organizan actividades de tiempo libre. - Salario competitivo: Fijo + Variable + Retribución flexible. - Club del empleado con Happy Tickets: descuentos en servicios y establecimientos. - Y mucho más…

AECOM busca Técnico/a de Dirección de Ejecución y Seguimiento de Obra para supervisar las fases de diseño y ejecución de proyectos de edificación.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Formación en Ar

Salamancahoy busca un/a Asesor/a de Entrega de Vehículos para un concesionario en Zaragoza.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.El candidato ideal tiene al menos un año de experiencia en puestos similare

Se ofrecen jornadas semanales de 5 o 6 días, turnos fijos de mañana, tarde o noche y posibilidad de viajar durante la formación, a cargo de la empresa. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Mercadona SA

En Clece Mayores es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con

Somos líderes en Centros de Ocio Familiar en centros y parques comerciales de toda España… y ahora queremos contar contigo.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Buscamos personal base a 16 horas semanal

Grup Montaner is seeking a Manufacturing Specialist to optimize production processes and ensure compliance with industry standards in a fully remote capacity.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.The role f

Durante el proceso de selección utilizamos herramientas de Inteligencia Artificial para asistir a nuestro equipo en tareas como análisis de candidaturas, organización de entrevistas o generación de recomendaciones. El reparto se hará coincidiendo con la entrada del alumnado al centro, así que

Alcampo Zaragoza busca personal para la Sección de Ultrafrescos, bajo la supervisión del Responsable de la Sección.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Sus funciones incluyen la recepción y control de

Se ofrece puesto en boutique de moda masculina, ubicada en la zona del código postal 50001 de Zaragoza. Se requiere experiencia mínima de 24 meses como dependiente en el sector textil; no se considerarán candidaturas sin experiencia demostrada en moda.

¿Qué buscamos? Valorable Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior vinculado al área de servicio. Valorable experiencia en posiciones similares. Nivel medio de ofimática. Valorable conocimiento y/o formación en materia de PRL, calidad y medio ambiente. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Organización de cuadrantes y asignación de tareas del personal a cargo, supervisándolos en los centros de las zonas asignadas. Control de presencias/ausencias del personal asignado a los centros de trabajo. Solicitud de material a través de aplicaciones informáticas corporativas. Resolución de incidencias y conflictos del personal de los servicios asignados. Formación del personal a su cargo. Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medioambiente y gestión de la plantilla asignada a los centros de trabajo. Establecer apoyos individualizados para cada persona trabajadora en el puesto de trabajo. Favorecer y potenciar la autonomía e independencia de las personas trabajadoras con discapacidad, principalmente, en su puesto de trabajo. Favorecer la integración de nuevas personas trabajadoras en el CEE mediante el establecimiento de los apoyos adecuados a tal fin. Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente y gestión de la plantilla asignada a los centros de trabajo. EXPERIENCIA EN CONFECIONAR CUADRANTES, LIDERAR EQUIPOS, TOMA DE DECISIONES, ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: LUNES A JUEVES 8:00 A 16:30 / VIERNES 8:00 A 14:00 * Tipo de contrato: Temporal === Descripción de la compañÃa Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. En Integra CEE estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina.

Job Description Ingeniero/a Senior de Sistemas Ferroviarios Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de profesionales en ingeniería, ciencia y tecnología para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! Acerca del Rol En Capgemini Engineering estamos buscando un/a Ingeniero/a de Sistemas Ferroviarios, para incorporarse a un proyecto estratégico en Zaragoza o San Sebastián, en modalidad Híbrida Formarás parte de un equipo global de ingenieros/as de sistemas altamente cualificados/as, trabajando en proyectos ferroviarios complejos e innovadores. Tendrás la oportunidad de participar en el ciclo de vida completo de la ingeniería, desde la captura de requisitos hasta la validación final y la puesta en servicio. Perfil requerido - Grado en Ingeniería Industrial, de Telecomunicaciones, electronica o afines - Al menos 5 años de experiencia ingeniería sistemas e integración de sistemas ferroviarios complejos - Conocimientos en gestion de requisoitos, arquitecturas funcionales y físicas, gestion de interfaces y estrategias de V&V - Nivel de inglés mínimo B2 ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. - Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 15 días de vacaciones extra al año. - Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…) - Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! - Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. - Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. - Seguro de Vida y Accidentes. ¿Por qué Capgemini Engineering? Capgemini es líder global en transformación digital y gestión de negocios, impulsando un futuro inclusivo y sostenible mediante la tecnología. Contamos con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplia oferta formativa y programas de certificación. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando un entorno libre de discriminación por origen, etnia, nacionalidad, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Reescribe tu futuro. ¡Únete a Capgemini Engineering! Aplica ahora en www.capgemini.com/es-es #LI-MO1 Job Description - Grade Specific Focus on Systems Engineering and Product Design. Fully competent in own area. Acts as a key contributor in a more complexor critical environment. Proactively acts to understand and anticipates client needs. Manages costs and profitability for a work area. Manages own agenda to meet agreed targets. Develop plans for projects in own area. Looks beyond the immediate problem to the wider implications. Acts as a facilitator, coach and moves teams forward.

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deberán consultar toda la información relativa a funciones, requisitos y condiciones, así como inscribirse en la oferta, a través del siguiente enlace: https://www.sarga.es/ofertas-de-empleo-especifico/ Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026007705 Las personas interesadas en participar en el proceso de selección, deberán inscribirse en la oferta de empleo de Conv extraordinaria Campaña 2026: CUADRILLA TERRESTRE LA HOYA HUESCA (SECTOR PÚBLICO), en la plataforma de empleo de SARGA: www.sarga.es Apartado EMPLEO. No se aceptarán candidaturas recibidas por otra vía. El plazo de presentación de las candidaturas finaliza el día 18 de octubre de 2026