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Airos Delicatessen, abrió sus puertas en marzo de 2007, apostando por elaborar una gama de productos sin gluten de máxima calidad. El origen de Airos parte de una pastelería y horno artesanal familiar, con más de 40 años de tradición. Actualmente nos encontramos en plena fase de expansión y crecimiento y estamos buscando un Técnico de mantenimiento para incorporarlo a nuestra plantilla. Las funciones a realizar serán las siguientes: Funciones a desarrollar • Realizar el mantenimiento correctivo de la maquinaria., • Realizar el mantenimiento preventivo de la maquinaria., • Realizar el mantenimiento de las instalaciones de la empresa., • Colaborar en mantener el orden y la limpieza de las instalaciones., • Cumplir con la normativa de PRL, seguridad, medioambiente y planes de emergencia. Requisitos Experiencia demostrable mínima de 2 años desarrollando las funciones descritas en la industria alimentaria. Valorable formación de grado medio o superior en electricidad y/o mecánica. Turnos rotativos cada quince días (mañana, tarde y noche). Posición estable, con contrato indefinido. Posibilidad de crecimiento y planes de carrera.

🔍 ¿Eres una persona activa, inquieta y con ganas de participar en proyectos de Industria 4.0? 🚀 ¿Te apasiona la digitalización de las empresas y la electrificación del sector automoción? 🤝 ¿Quieres formar parte de un equipo joven y dinámico que está ayudando a redefinir la supply chain de las industrias más grandes de nuestro país? En CYP Core buscamos nuev@s integrantes para nuestros equipos de proyectos en Barcelona (Martorell). Si quieres crecer profesionalmente, trabajar con clientes líderes en su sector y rodearte de un equipo con talento y espíritu colaborativo, ¡te estamos buscando! 👩 💻 Tu rol como Ingeniero/a: • Integrarte en un equipo multidisciplinar., • Participar en el desarrollo de futuros negocios y la consolidación de nuestra cartera actual., • Ser parte de proyectos innovadores dentro del sector automoción. 📌 Tus principales funciones: • Recopilación y análisis de datos, construcción de tablas y propuestas., • Documentación y elaboración de presentaciones., • Validación de ideas conceptuales y contacto con clientes., • Participación en reuniones con calidad, PRL y producción., • Comprender y optimizar procesos asociados a la fabricación de un automóvil. 🎯 Lo que valoramos de ti: • Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Diseño Industrial, Organización o similar., • Experiencia previa de 1-5 años en sector industrial (idealmente automoción)., • Conocimientos de logística, procesos industriales y optimización., • Manejo de Excel y nociones de Power BI. 🌟 Lo que te ofrecemos: En CYP Core disfrutarás de un entorno dinámico, colaborativo y retador, además de un atractivo paquete de beneficios, que incluye opciones de retribución flexible, dietas, transporte y más ventajas pensadas para tu bienestar. ¿Quieres saber más? Aplica y no dejes pasar la oportunidad de unirte a una empresa diferente, única y con mucho que ofrecerte. ✨ ¡Bienvenid@ a CYP! #WeAreHiring #CYP #joboffer #oportunity INFORMACIÓN SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS RESPONSABLE: CONTENEDORES Y PROCESOS SL (B65650566), c/ Muntaner 292, 3º-2ª 08021 Barcelona ( BARCELONA ) - FINALIDADES: Participar en procesos de selección de personal. Realizar perfiles de personalidad y laborales. Verificar las referencias aportadas. LEGITIMACIÓN: Consentimiento del candidato el enviar el CV espontáneamente. Medidas precontractuales en caso de tratarse de una oferta de empleo. DESTINATARIOS: No están previstas cesiones, salvo las legalmente obligatorias. CONSERVACIÓN: Durante el desarrollo de los procesos de selección de personal y, en el supuesto de haber enviado el CV espontáneamente, máximo durante 1 año para futuros procesos. DERECHOS: Puede retirar su consentimiento en cualquier momento y ejercer su derecho de acceso, rectificación, supresión, portabilidad de sus datos y de limitación dirigiéndose a los datos del responsable, indicando el tratamiento específico y derecho que quiere ejercer. En caso de divergencias, puede presentar una reclamación ante la Agencia de Protección de Datos ().

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TECNIC@ UNIDAD DE APOYO en la delegación de Terrassa, Barcelona. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 5.000 personas, y con implantación nacional. Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación. Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! Te ofrecemos un puesto de TÉCNIC@ DE UNIDAD DE APOYO en nuestra delegación de Vizcaya donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Sí tienes experiencia en la prestación de medidas de apoyo e inserción sociolaboral de colectivos en exclusión social, en especial en el colectivo de personas con discapacidad y .eres una persona organizada, resolutiva, proactiva que sabe anticiparse y reaccionar a imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, este es tu puesto! Te integraras en un equipo compuesto por una coordinadora de zona, encargados y técnicos de Unidad de Apoyo. Junto a ell@s y con tus conocimientos y experiencia en el ámbito social, lograras acompañar y fomentar la integración sociolaboral de los trabajadores del Centro Especial de Empleo . Es un puesto donde podrás desarrollar todas tus habilidades y capacidades y seguir creciendo en el área laboral y personal, en nuestra compañía valoramos las cualidades que puedas aportar y apostamos por personas que puedan aportar nuevas ideas que mejoran los procesos de trabajo y la eficiencia de todos los departamentos y personas que trabajamos. Tus funciones se desarrollarán en dos ámbitos: TAREAS DE SELECCION: Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas de empleo, incluida nuestro propio portal de empleo. · Promover y mantener el contacto con asociaciones, fundaciones y otros agentes de inserción laboral de la CCAA de País Vasco. · Captación de candidatos de colectivos en riesgo de exclusión derivados de diferentes organismos públicos y privados, agencias de colocación del tercer sector, etc. Mantenimiento de base de datos de candidatos. · Criba curricular y la realización de entrevistas realizando una valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo. · Elaboración de informes de candidatos en los procesos de selección para posterior seleccion por parte del jef@ de servicio. · Gestión de la documentación personal del trabajador para realizar el alta del trabajador conforme a la normativa de CEE. · Gestión del proceso de acogida corporativa. · Colaboración con el departamento de PRL en la gestión de documentación relativa de los trabajadores. AREAS DE PLANTEAMIENTO DE MEDIDAS DE AJUSTE Y APOYO: Detección de las necesidades de apoyo para que el trabajador con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. · Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo. · Establecer apoyos individualizados para cada trabajador realizando visitas periódicas en los los servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén los compañer@s. Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo. · Gestión de documentación relativa a los planes de formación. · Memorias anuales de las actividades. ¿CUÁLES SON LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, Terapia Ocupacional u otras titulaciones relacionadas con la rama social. • Dominio Catalan, escrito y oral. Valorable certificado. • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios., • Permiso circulación, Carnet B1., • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word) y plataformas digitales de trabajo colaborativo (Sharepoint, Drive, etc.)., • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta mínimo 1 año, se tendrán en cuenta las prácticas curriculares., • Experiencia en el sector servicios y Centro especial de empleo., • Experiencia con agencias de colocación o entidades de inserción laboral., • Tolerante a trabajar por objetivos y cumplimiento de protocolos., • Ser resolutiv@ y práctic@ para la resolución de situaciones e incidentes., • Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión., • Guardar respeto a la confidencialidad y discreción., • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas., • Compromiso con la empresa y con los compañer@s., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, viernes de 8:00 a 14:00, julio y agosto intensivo. Existen servicios donde trabajan las personas trabajadoras a los que se debe acudir fuera de este horario laboral, para ello se establece un calendario de visitas que se deberán realizar en el horario de los servicios que están las personas trabajadoras a las que se presta apoyo y acompañamiento. Son 2 - 4 días al mes, siendo estas horas compensadas durante la semana que se realizan estas visitas. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: • Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 20.000 euros, según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales., • Plan de formación y desarrollo de carrera., • Plan de conciliación vida laboral/profesional. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 22.000 euros según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿DÓNDE ESTÁ EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de C/ de l'Aire,15 Terrassa, Barcelona.

Importante empresa de automoción situada en Martorell, precisa administrativo/a de logística y gestión de equipos. Principales funciones: • Gestión logística automóviles, • Tratamiento de datos., • Organización del trabajo del personal en plantilla., • Gestión de equipos. Conocimientos: • Estudios mínimos requeridos Bachillerato o Ciclo Formativo Grado Superior (preferiblemente enfocados a la logística)., • Conocimientos de Ofimática y Gestión., • Posesión carnet conducir B1 (preferiblemente vehículo propio)., • Conocimientos sobre la gestión de Almacenes/Inventarios. Se ofrece: • Contrato estable, • Horario de lunes a viernes de 8h a 17h con una hora de descanso., • Salario Bruto Anual: 26.000€ - 27.000€ Requisitos: • Experiencia mínima de cinco años en logística., • Experiencia mínima de dos años en gestión de equipos. Se valora: • Conocimientos sobre la legislación en materia de RRHH y PRL., • Capacidad de comunicarse en inglés (hablado y escrito) u otros idiomas extranjeros (especialmente Alemán)., • Conocimientos del mundo de la automoción y la logística., • Experiencia en el uso de tecnologías innovadoras.

En Iman Cleaning, somos una empresa especializada en servicios de limpieza con sede en Terrassa. Contamos con una sólida trayectoria en limpieza general, industrial y en sectores altamente regulados como el alimentario, químico, farmacéutico, automotriz, logístico y retail. Nuestro compromiso es ofrecer soluciones de limpieza de alto nivel, adaptadas a los estándares más exigentes de cada cliente. Actualmente, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, con el fin de fortalecer nuestro compromiso con la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) desde nuestras oficinas centrales en Terrassa. Principales responsabilidades: • Asesorar técnicamente en materia de Prevención de Riesgos Laborales a todos los niveles de la organización, garantizando la integración efectiva de la SST., • Redactar y mantener actualizado el Plan de Prevención y los distintos procedimientos de gestión preventiva., • Elaborar informes técnicos: evaluaciones de riesgos, análisis de siniestralidad, investigación de accidentes, entre otros., • Diseñar y dar seguimiento a planes de acción preventiva y objetivos estratégicos en SST., • Impartir formación e información en procedimientos de seguridad y salud al personal interno., • Realizar visitas técnicas, inspecciones y acciones formativas requeridas por la organización., • Coordinar y gestionar relaciones con Servicios de Prevención Ajenos (SPA) y Coordinadores de Seguridad., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales con clientes y proveedores., • Dinamizar reuniones y ofrecer soporte técnico al Comité de Seguridad y Salud. Requisitos: • Formación como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología)., • Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas (paquete Office) y sistemas ERP., • Experiencia en el uso de plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (valorable)., • Experiencia previa en funciones similares (deseable)., • Experiencia en empresas del sector servicios (valorable)., • Permiso de conducir (requisito imprescindible)., • Residencia en Terrassa o alrededores (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio. Proyecto estable y de largo recorrido., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario de oficina (de 9:00 a 18:00 h)., • Flexibilidad horaria, conciliación laboral y posibilidad de teletrabajo parcial., • Formar parte de una empresa en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Retribución competitiva, a definir según la experiencia y expectativas del/la candidato/a. ¿Te apasiona la prevención y quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido? Súmate a una empresa que apuesta por la seguridad, el talento y el desarrollo de las personas. En Iman Cleaning, fomentamos la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Este proceso de selección se llevará a cabo bajo criterios de mérito, capacidades y compromiso con la diversidad e inclusión.

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS), líder en su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Técnico/a de Prevención , Calidad y Medio Ambiente para varias obras en Cataluña. Su centro de trabajo estará ubicado en Barberá del Vallés. Sus funciones consistirán en: • Realización del Plan de Seguridad de Obras y Evaluación de Riesgos., • Instauración de medidas preventivas en obras., • Seguimiento en obras del Plan de Seguridad., • Control de EPI´s., • Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud., • Informes mensuales., • Petición de documentación de personal de subcontratas., • Reuniones de acogida al personal subcontratado en obras., • Información y formación a trabajadores de obras., • Colaboración en la gestión de Calidad y Medioambiente en obras. Requerimientos: • Titulación Universitaria., • Master en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades., • Al menos dos años de experiencia como Técnico/a de PRL dentro del sector construcción en obra ferroviaria., • Disponibilidad para realizar desplazamientos de 1 o 2 días/semana a las diferentes obras (Lleida, Tarragona,...). Se Ofrece: • Contrato laboral estable a jornada completa en modalidad presencial., • Formación a cargo de la Empresa., • Incorporación a un equipo de profesionales altamente cualificados., • Posibilidades reales de desarrollo y promoción profesional., • Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Por ello, queremos crecer de la mano de personas con talento, determinación y apasionadas por cambiar paradigmas. Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en MOLINS DE REI. Las responsabilidades principales son: -Gestión integral en materia de prevención de una cartera de clientes industriales y de alta exigencia preventiva. • Detectar las necesidades en materia de prevención de los clientes., • Visitar empresas y realizar actividades técnicas, • Formación en distintas especialidades teórico práctica , trabajos en altura, contra incendios, espacios confinados. • Realización de Estudios Ergonómicos e Higiénicos., • Venta cruzada. Requisitos: -Formación Superior Grado en Ingeniería Industrial, Química, Física, Biología, .EPSI, . • Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES ., • Muy valorable experiencia en Servicios de prevención (SPA), • Persona con buena actitud, proactiva, empática y con vocación de servicio. • Carnet de conducir B1 y vehículo propio, • Incorporación inmediata., • Trabajo en equipo Te proponemos: La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. Somos una compañía en continua expansión. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres. • Flexibilidad horaria para velar por la conciliación personal, familiar y profesional, pudiendo iniciar la jornada de 7:30 a 8 h. -Festivos 24, 31 de diciembre y 5 de enero. -En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14:30h y 15 horas en función del festivo. -Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional -Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral. -Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible. Te esperamos!!!

Empresa referente en el sector óptico, con una sólida trayectoria y un entorno de trabajo cercano y colaborativo, busca incorporar un/a HR Generalist para gestionar de forma integral el área de Recursos Humanos. Responsabilidades: • Gestión del ciclo completo del empleado: incorporación, seguimiento, desarrollo y salida., • Coordinación de procesos de selección y onboarding., • Implementación y seguimiento de políticas internas de RRHH., • Organización de formaciones y gestión de bonificaciones a través de FUNDAE., • Seguimiento del clima laboral y propuestas de mejora del bienestar., • Apoyo en la gestión administrativa: contratos, nóminas (con gestoría externa), control horario, etc., • Comunicación interna y participación en proyectos de desarrollo del talento., • Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en una posición generalista de RRHH., • Conocimiento actualizado de la normativa laboral española., • Valorable experiencia con herramientas como Personio, Factorial u otras similares., • Incorporación a una empresa estable y con proyección., • Entorno de trabajo colaborativo y cercano., • Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Contrato indefinido y condiciones competitivas según experiencia.

Coordinar actividades de Prevención de Riesgos Laborales: Gestión de los planes de Emergencias, Prevención de riesgos y Vigilancía y Salud; Gestión Evaluaciones Riesgos Laborales y Riesgos Psicosociales; Gestión del Comité de Seguridad y Salud; actualización fichas PRL de puestos de trabajo;

En Iman Cleaning, somos una empresa especializada en servicios de limpieza con sede en Terrassa. En Iman Cleaning, fomentamos la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

En Iman Cleaning, somos una empresa especializada en servicios de limpieza con sede en Terrassa. En Iman Cleaning, fomentamos la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL.

Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en MOLINS DE REI. Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES.

Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL.

Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en MOLINS DE REI. Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES.

Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL.

Coordinar actividades de Prevención de Riesgos Laborales: Gestión de los planes de Emergencias, Prevención de riesgos y Vigilancía y Salud; Gestión Evaluaciones Riesgos Laborales y Riesgos Psicosociales; Gestión del Comité de Seguridad y Salud; actualización fichas PRL de puestos de trabajo;

Experiencia mínima de 3 años como técnico en PRL preferiblemente en el sector de la industria química o laboratorio. Labores administrativas propias del trabajo como técnico de PRL, entre ellas preparación de la documentación necesaria que puedan requerir organismos oficiales. Sistema de Gest

Experiencia mínima de 3 años como técnico en PRL preferiblemente en el sector de la industria química o laboratorio. Labores administrativas propias del trabajo como técnico de PRL, entre ellas preparación de la documentación necesaria que puedan requerir organismos oficiales. Sistema de Gest

Experiencia mínima de 2 años como Técnico de PRL. Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Licenciado/di

Comercial PRL Barcelona - Jornada Intensiva. Comercialización de servicios PRL.

Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Licenciado/diplomado con máster en prevención de riesgos laboral

Seguimiento de los indicadores de PRL y elaboración de KPIs y redacción de informes para Dirección. PRL vigente y de sistemas de gestión (ISO 45001).

Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Licenciado/diplomado con máster en prevención de riesgos laboral

Buscamos un/a TÉCNICO/A DE PRL JUNIOR, cuya misión sea la de promover la prevención en el entorno laboral, asesorando tanto a la empresa como a los trabajadores para garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables. Como TÉCNICO/A DE PRL JUNIOR, algunas de las responsabilidades que asumir�

Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en BARCELONA-VÍA AUGUSTA (SUPLENCIA). Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES.

Gestión y realización de formaciones relacionadas con PRL a los trabajadores,. Coordinación en materia de PRL con las empresas cliente y con cliente interno,.

Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES. Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en MOLINS DE REI.

Buscamos un técnico/a superior de PRL para nuestra área corporativa de SST. Formación de Máster PRL (3 especialidades técnicas: ST, HIG.

Coordinar actividades de Prevención de Riesgos Laborales: Gestión de los planes de Emergencias, Prevención de riesgos y Vigilancía y Salud; Gestión Evaluaciones Riesgos Laborales y Riesgos Psicosociales; Gestión del Comité de Seguridad y Salud; actualización fichas PRL de puestos de trabajo;

En dependencia del Director de PRL. Formación de Máster PRL (3 especialidades técnicas: ST, HIG.

Técnico/a de PRL y RRHH para una empresa industrial de la provincia de Barcelona. En dependencia de la Dirección de la planta, la misión del rol incorporado será la de coordinar toda la actividad de la planta relacionada con el área de PRL así como la gestión de diferentes áreas de RRHH. Inf

Experiencia mínima de 3 años como técnico en PRL preferiblemente en el sector de la industria química o laboratorio. Labores administrativas propias del trabajo como técnico de PRL, entre ellas preparación de la documentación necesaria que puedan requerir organismos oficiales. Sistema de Gest

Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL.

Buscamos un técnico/a superior de PRL para nuestra área corporativa de SST. Formación de Máster PRL (3 especialidades técnicas: ST, HIG.

OTP – Oficina Técnica de Prevención.Prevención de Riesgos Laborales.Nos especializamos en brindar soluciones integrales y personalizadas a las empresas, con el objetivo de alcanzar las mejores condiciones laborales y fomentar un entorno profesional basado en la seguridad, la salud y el bienesta

Labores administrativas propias del trabajo como técnico de PRL, entre ellas preparación de la documentación necesaria que puedan requerir organismos oficiales. Sistema de Gestión y garantizando la seguridad de los trabajadores cumpliendo con la normativa vigente en PRL en los distintos centros

En dependencia de la Dirección de la planta, la misión del rol incorporado será la de coordinar toda la actividad de la planta relacionada con el área de PRL así como la gestión de diferentes áreas de RRHH. Informar a los diferentes equipos en materia de PRL (posibles riesgos, prevención de

En dependencia del Director de PRL. Formación de Máster PRL (3 especialidades técnicas: ST, HIG.

Seleccionamos para una prestigiosa y reconocida Multinacional (Cliente Final, sector Legal) ubicada en Barcelona Capital a un/a Técnico/a Superior en PRL. Actualizar y controlar toda la documentación propia del SGPRL realizar evaluaciones de riesgos, planificación de la actividad preventiva, plan

Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en BARCELONA-VÍA AUGUSTA (SUPLENCIA). Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES.

Se valorará muy positivamente conocimientos tanto de PRL como de Medio Ambiente, además de formación relacionada con el sector. Se busca una persona dinámica para el área de PRL y medio ambiente en la delegación de Cataluña, que tenga una fácil adaptación a un elevado ritmo de trabajo y con

Máster en PRL o Ciclo Formativo de Grado Superior en PRL. En este caso, colaboramos con una importante empresa del sector petroquímico ubicada en Tarragona en el que requerimos incorporar a un Técnico/a Superior de PRL, para realizar labores de supervisión en campo en las instalaciones de la emp

Comercial PRL Barcelona - Jornada Intensiva. Comercialización de servicios PRL.

Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES. Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en BARCELONA-VÍA AUGUSTA (SUPLENCIA).

Apostant pel lideratge en un mercat amb un gran capacitat de creixement.En un context de responsabilitat i eficiència ambiental, escassa oferta d’habitatge i necessitat d’ entorns de treball més segurs per a tothom,.Actualment formem un equip de 150 persones.I amb la mirada posada en superar e

Seguimiento de los indicadores de PRL y elaboración de KPIs y redacción de informes para Dirección. PRL vigente y de sistemas de gestión (ISO 45001).

Buscamos un: Técnico/a de PRL para nuestra oficina de Barcelona. Grado o titulación en PRL o Relaciones Laborales.