Producto financiero jobs in Spain

KÌRON ( Grupo Tecnocasa ) , principal red nacional de intermediación financiera, selecciona asesores/as financieros para varios puesto de trabajo en la ciudad de SANTANDER. Los seleccionados/as se integrarán en grupos de trabajo jóvenes y dinámicos en SANTANDER ( Cantabria) . Su actividad se centrará en el asesoramiento a clientes en el terreno de la financiación hipotecaria así como en aspectos legales y fiscales relacionados con la compra-venta de inmuebles. EL ASESOR KÌRON, intermedia en la tramitación del préstamo hipotecario a través de las principales entidades bancarias del país, pudiendo además comercializar todo tipo de productos bancarios (activo, pasivo y seguros). No se requiere experiencia, formación continuada a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento interno.

Acerca del empleo Gran multinacional en el sector ¿Qué ofrecemos? Como agente comercial contarás con altos incentivos, no hay límites No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo Oportunidades de crecimiento profesional personalizado Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID Flexibilidad horaria y autonomía Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos Tus Funciones Como asesor Financiero/Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar cartera externa y propia, contando con nuestra ayuda y las formaciones, obtendrás desarrollo laboral y carrera. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING. • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser. • Productos para particulares de Mutua Madrileña. • Convenios colectivos de NN Employee Benefits

Descripción de la empresa Mutualidad de previsión social española, formada por un conjunto de sociedades especializadas que ofrecen productos y servicios en materia de seguros (personal y patrimonial), para ofrecer soluciones adaptadas. Descripción del puesto Queremos incorporar a una persona que se encargue de asesorar telefónicamente en materia de seguros y gestión de productos financieros. Funciones / Tareas / Responsabilidades Buscamos ampliar el equipo de trabajo, incorporando un nuevo perfil de Asesor/a telefónico en materia de seguros de salud y productos de ahorro, realizando principalmente las siguientes funciones: · Atención en emisión y recepción de llamadas. · Identificación y solución de necesidades del cliente. · Venta cruzada de productos. Oferta y cierre de ventas. · Alcanzar los estándares de calidad establecidos. Ofrecemos: - Contrato laboral e indefinido desde el inicio. - Jornada parcial, de Lunes a Viernes en horario de 13:30h a 19:45h. - Salario fijo establecido + incentivos por objetivos - Importantes beneficios sociales (seguro de salud, seguro de vida y accidentes, retribución flexible) - Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo, 3 días presencial (tras el periodo de adaptación presencial). - Formación interna. Requisitos Obligatorio: Curso Mediador de seguros. Determinación y actitud. Confianza en sí mismo y en el producto. Confianza en sí mismo y en el producto. Paciencia y perseverancia. Persuasión y empatía. Buena comunicación y fluidez verbal. Buena apariencia. Competitividad. Beneficios Laborales Seguro médico Retribución Flexible. Otra información Es obligatorio que tengan el curso de Mediador de Seguros (tipo B o C) A parte del salario fijo 15.000 esta la parte variable ligada a la venta. Fecha de incorporación: Lo antes posible Proceso de selección online/ presencial

Se busca personal con carácter emprendedor para asesoría. La función principal es asesorar a sus clientes con la administración de sus activos y pasivos y ayudarlos a alcanzar sus metas financieras. Importante entender que esto no es un puesto de trabajo común, es un proyecto con un potente plan de carrera. Se ofrece formación continua, plan de desarrollo de carrera y total flexibilidad horaria. Funciones: 1. Evaluación de la Situación Financiera: Analizar la situación financiera actual del cliente, incluyendo ingresos, gastos, activos, deudas y otros compromisos financieros. 2. Planificación Financiera: Crear un plan financiero personalizado que aborde las necesidades y objetivos específicos del cliente, como la planificación para la jubilación, la educación de los hijos, la adquisición de una vivienda, entre otros. 3. Planificación de la Jubilación: Asesorar sobre estrategias de ahorro y inversión para asegurar una jubilación cómoda, incluyendo cuentas de retiro y otras opciones de inversión. 4. Educación Financiera: Proporcionar conocimientos sobre conceptos financieros, productos de inversión, el mercado de valores y otros temas relevantes.

KÌRON, principal red nacional de intermediación crediticia, selecciona agentes en intermediación de crédito en la ciudad de Valencia Su actividad se centrará en el estudio a clientes en el terreno de la financiación hipotecaria así como en aspectos legales y fiscales relacionados con la compra-venta de inmuebles. EL INTERMEDIARIO KÌRON, se encarga de la búsqueda, gestión y tramitación del PRÉSTAMO HIPOTECARIO a través de las principales entidades bancarias del país, pudiendo además en intermediar en otros tipos de productos bancarios Contrato Indefinido y Salario Fijo + Variable No se necesita formación previa, está ira a cargo de la empresa.

Se busca personal con carácter emprendedor para asesoría. La función principal es asesorar a sus clientes con la administración de sus activos y pasivos y ayudarlos a alcanzar sus metas financieras. Importante entender que esto no es un puesto de trabajo común, es un proyecto con un potente plan de carrera. Se ofrece formación continua, plan de desarrollo de carrera y total flexibilidad horaria. Funciones: Evaluación de la Situación Financiera: Analizar la situación financiera actual del cliente, incluyendo ingresos, gastos, activos, deudas y otros compromisos financieros. Planificación Financiera: Crear un plan financiero personalizado que aborde las necesidades y objetivos específicos del cliente, como la planificación para la jubilación, la educación de los hijos, la adquisición de una vivienda, entre otros. Planificación de la Jubilación: Asesorar sobre estrategias de ahorro y inversión para asegurar una jubilación cómoda, incluyendo cuentas de retiro y otras opciones de inversión. Educación Financiera: Proporcionar conocimientos sobre conceptos financieros, productos de inversión, el mercado de valores y otros temas relevantes.

Posición: Especialista en Ventas Financieras y Comunicación Ubicación: Málaga, España (también es posible el trabajo remoto) Nuestra empresa financiera de rápido crecimiento está buscando un nuevo miembro del equipo para trabajar en Málaga o de forma remota. No importa si no tiene experiencia financiera, ¡Porque ofrecemos formación completa sin coste alguno! Tareas: Venta de productos financieros Gestión de la relación con el cliente Expectativas: - Fuertes habilidades de comunicación - El conocimiento del inglés es una ventaja. - habilidad para trabajar de manera independiente - Es necesario que esté trabajando, pues este es un empleo a tiempo parcial, o que estés estudiando en la Universidad - Debe residir en Malaga o cerca de Malaga y llevar viviendo en España por al menos 2 años Lo que ofrecemos: - Salario competitivo - Formación completa por parte de la empresa - Horarios de trabajo informales y flexibles - Posibilidad de trabajar jornada completa o jornada parcial - Posibilidad de trabajar a distancia Por favor, indícanos en tu solicitud tu nivel de inglés.

¿Te apasiona el sector bancario? ¿Te gustaría adquirir experiencia en banca y entrar a formar parte de una compañía líder en el sector? ¿Te gusta el contacto con el cliente? Desde MANPOWER te ofrecemos la oportunidad de trabajar como Auxiliar de caja. FUNCIONES Tus funciones principales serán: - Atención al cliente en la sucursal. - Operativa de caja: apertura y cancelación de cuentas, transferencias, pago de recibos, cierre y cuadre de caja, cobro de cheques, actualización de libretas...etc. - Apertura de cajero automático y recarga de los mismos - Detectar oportunidades de venta y ofrecimiento de productos financieros - Tareas administrativas derivadas de la operativa bancaria. - OFRECEMOS - Contratos temporales a través de Manpower para campaña de verano - -Jornada parcial - -Horario: Jornada de L a V de 8:00 a 15:00h - -Salario:14,52€ brutos/h - Si tienes estudios finalizados o en el último año de Derecho, ADE, Económicas, Finanzas o similar y estás en búsqueda de una oportunidad laboral ¡Es a ti a quien buscamos!

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RESPONSABILIDAD DEL PUESTO El/La Director/a General del Restaurante Amar asume la responsabilidad integral del restaurante, tanto a nivel operativo como administrativo. Se requiere un liderazgo sólido y un talento comercial. Planea, organiza, controla y dirige la operativa del restaurante, tanto en sala como en cocina. Responsable del desarrollo operativo y comercial del punto de venta, con un enfoque en la calidad y consistencia. Lidera, apoya y motiva a sus equipos siguiendo los estándares de excelencia del hotel. Provee liderazgo, dirección y creatividad para asegurar la máxima satisfacción de nuestros clientes. Es la máxima persona responsable de la gestión financiera del restaurante, respetando los objetivos de facturación y resultados establecidos por la empresa, y manteniendo los estándares de calidad del hotel El Palace y de Rafa Zafra. Es una persona clave en el desarrollo comercial del restaurante y un gran embajador de la marca para el desarrollo de las ventas de Amar. LIDERAZGO Y DIRECCIÓN Llevar la organización del servicio junto a su equipo de sala y cocina. Crear y desarrollar los SOP del restaurante, las descripciones de tareas de cada puesto, los check list y secuencias de servicio del restaurante, el programa de upselling y el libro de bienvenida de equipo. Implementar y desarrollar los protocolos y estándares operativos de Amar, además de los diseños y contenidos de las cartas de bebidas y comida, limpieza y controles de sanidad, control de los costes F&B, personal y otros costes de su área. Acompañar al equipo de Amar en la implementación de los estándares y protocolo de la compañía y del hotel, Leading y Forbes. Proveer un liderazgo visionario en la creación de productos de servicio y liderazgo de su equipo. Potenciar una comunicación interdepartamental proactiva, eficiente y efectiva en Amar, en el área de restauración y en el resto del hotel. Reclutar, formar, evaluar, acompañar y desarrollar el equipo de Amar. Apoyar y asegurar que el equipo guarde un espacio de restaurante limpio y ordenado, cumpliendo con el protocolo interno del hotel y ISO9000. Asegurar el buen funcionamiento de toda la maquinaria del restaurante. Hacer seguimiento de petición de presupuestos a mantenimiento y proveedores. Responsabilizarse de toda la máquina, mobiliario y utensilios puestos a disposición. Colaborar con los otros jefes de departamento del hotel para asegurar una comunicación fluida de toda la oferta gastronómica y horarios de Amar. Identificar las zonas de mejoras continuas con los reportes utilizados por la compañía y los comentarios de los clientes vía correos y redes sociales. Establecer planes de acción si necesario. Colaborar con el jefe de compras para identificar y trabajar con los proveedores y precios adecuados. Asegurar que el equipo respeta todos los estándares de apariencia dentro y fuera del hotel y refleja profesionalismo a todo momento. Fomentar el buen ambiente social en el equipo de cocina, sala y hotel. Desarrollar los roles de responsables del restaurante para asegurar la calidad y la gestión de la sala durante su ausencia. Organizar briefings diarios para informar su equipo de novedades, cambios y formaciones. FINANZAS Y ADMINISTRACIÓN Observar los forecast del negocio para planificar de manera eficiente la plantilla, las compras de materias primas, costes de mantenimiento y compras varias. Participar a la elaboración del P&L anual para establecer los costes apropiados. Analizar cada cuenta de explotación mensual, costes - proponer acciones para remediar a las desviaciones. Respetar los objetivos definidos por la empresa. Preparar de manera eficiente los turnos semanales dependiendo del volumen de los operaciones y reservas del restaurante, planificando vacaciones y días de recuperación. Entregarlos con antelación para asegurar la estabilidad de su equipo. Crear y actualizar los escandallos, recetas, instrucciones, guías de cada platos y bebidas. Decidir, junto sus superiores, los precios de venta de cada producto. Realizar mensualmente el menú engineering, junto al Chef Ejecutivo, sobre carta y menús. Participar en la creación de los diseños de carta y menús. Utilizar la vía correcta de compras de material y reparaciones varias. Entregar, cada uno del mes, los inventarios de bebida y comida y otros productos al departamento de administración del hotel. Seguir los protocolos administrativos de la empresa. Entregar cada mes los reportes de rotura y merma al departamento administrativo del hotel. Encontrar soluciones si necesario. Ofrecer ideas para mejorar los costes relacionados a la operativa del punto de venta. Gestionar la programación del POS y utilizar los reportes adecuados al negocio. Gestionar y contabilizar semanalmente las invitaciones del restaurante. RECURSOS HUMANOS Desarrollar y motivar al equipo con formaciones regulares. Asegurar que el equipo este formado sobre toda la oferta gastronómica del restaurante. Organizar mensualmente una reunión de equipo sala y cocina para promover una comunicación fluida entre equipos. Trabajar junto a RRHH sobre reclutamiento y entrevistas, según el presupuesto establecido por la empresa. Liderar como ejemplo. VENTAS Identificar las oportunidades de ventas según las necesidades de cada cliente, individual y grupos. Colaborar con el equipo de ventas del hotel, proponer sugerencias de ofertas para aumentar la facturación de grupos en Amar. Optimizar y rentabilizar cada espacio del restaurante. Responsable, junto al hotel, de llevar las reservas y peticiones de grupos, acomodar al máximo las peticiones de todos los clientes. Establecer una base de datos de clientes del restaurante a través del sistema de reservas y utilizarla para actualizar los clientes de las ofertas gastronómicas del restaurante. Desarrollar las ventas del restaurante, de la barra, del privado y de la mesa del chef. Desarrollar eventos especiales para el restaurante, gestionando músicos y proveedores de eventos cuando sea necesario. Entender la filosofía del hotel para desarrollar la venta interdepartamental. Efectuar unos estudios de la competencia, a lo menos dos veces al año. Establecer una relación estrecha con las personas claves de la ciudad (conserjes, secretarias, empresarios). EXPERIENCIA DEL CLIENTE Asegurar la satisfacción de cada cliente según la filosofía del restaurante. Asegurar la máxima calidad de los productos de la oferta gastronómica de carta y menús. Reunirse con clientes potenciales para organizar futuros eventos. Flexibilizar menús de grupos y eventos especiales para aumentar las confirmaciones de negocio. Liderar, motivar el equipo de sala para proponer nuevas ideas gastronómicas y desarrollar la oferta del restaurante. Analizar y responder los comentarios recibidos por parte de los clientes del restaurante. Establecer una ficha técnica de cada cliente de alto nivel con sus preferencias y hábitos. Gestionar posibles quejas de clientes. OTROS Estar al corriente de las últimas tendencias gastronómicas para tener las cartas y menús del restaurante y servicio al dia. Planear y ejecutar ofertas de banquetes y grupos adaptándolas a las necesidades de los clientes. Atender y participar a todas las reuniones necesarias del restaurante y del hotel. Participar a cualesquiera otras actividades propuestas por Amar y el hotel. Responsabilizarse de mantener nuestra propiedad segura y protegida a nivel de seguridad contra incendios. QUE NECESITAMOS Compromiso - persona dedicada a su trabajo, sacando siempre lo mejor de cada situación. Mentalidad de crecimiento - mentalidad de desarrollo personal y profesional, focalizando en los retos y resultados del restaurante. Actitud proactive - impulsar motivación interdepartamental y anticipar cada necesidad del cliente interno y externo. Consistencia - como responsable, asegurar una actitud, un servicio y una calidad estable y constante. Leader y compañer@ - trabajar sobre el objetivo común y entender la importancia de su role y responsabilidades dentro del equipo del restaurante y del hotel. Dispuest@ a apoyar el negocio y su equipo. COMO CONTRIBUIR Promocionar un ambiente de trabajo armonioso y tranquilo. Crear momentos especiales para nuestros clientes y equipo. Ser una persona anticipativa, discreta, detallista, cercana, humilde y orgullosa de su restaurante. Ser una persona comprometida, dedicada, segura de si misma pero nunca arogante, compresiva y sensible. PERFIL Diploma en restauracion y gestion de negocio. 10 años de experiencia en restaurante y/o hoteles de lujo y alta cocina. 3 años de experiencia en un role similar. Experiencia nacional e internacional. Gestion de equipo multicultural, 15+ compañeros - Habilidades comerciales, sociales y de resolución de conflictos. Alta capacidad para el trabajo en equipo y en las relaciones interdepartamentales. Capaz de tomar decisiones, resolver problemas y restructurar un equipo. Conocimiento del mercado local, nacional e internacional. Persona operativa, líder y cerca de sus equipos. Personalidad extrovertida y agradable. Creativo/a, promover mejoras continuas. Apasionado/a de la gastronomía. Embajador/a de la marca. Flexible y disponible para fechas claves del hotel. Organizado/a, efectivo/a, operativo/a, proactivo/a, ético/a, detallista. Discreción y capacidad para trabajar bajo presión. Facilitador de la comunicación entre cocina y sala. Conocimientos informáticos (paquete Office, POS, sistemas de reservas…) Castellano e inglés imprescindible - se valorarán catalán y otros idiomas. Experiencia en * Michelín - hoteles de lujo At El Palace Barcelona, ​​a luxury hotel in Barcelona with more than 100 years of history, we believe that talent is crucial to continue offering new and exclusive experiences to our guests while maintaining our high levels of service.

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Somos la aseguradora líder a nivel nacional y estamos ampliando nuestra red comercial. Si eres una persona emprendedora y con vocación de empresario, aquí tienes tu sitio y un futuro. Descripción del puesto: Comercialización y venta de seguros y productos financieros a particulares, autónomos, pymes y colectivos. ¿Qué ofrecemos? 1. Programa de tres años, que una vez finalizado ofrece la posibilidad de dirigir una Oficina Delegada. 2. Formación inicial, requerida legalmente con acreditación oficial en la Dirección General de Seguros. 3. Formación continua orientada a la adquisición de los conocimientos, habilidades y técnicas necesarias para el desempeño profesional. Apoyo y asesoramiento de técnicos especializados. 4. Contrato mercantil (Autónomo), con importantes ingresos: fijo + variable.

Únete a Nuestro Equipo: ¡Se Necesita Camarero Entusiasta en Baló market! 🌟 Sobre Nosotros: ¡En Baló market, estamos emocionados de anunciar la apertura de nuestra nueva sucursal! Somos un restaurante que se enorgullece de ofrecer un ambiente relajado mientras servimos una fusión de sabores que deleitan el paladar. Buscamos un camarero apasionado y proactivo para formar parte de nuestro dinámico equipo. 🍽 Responsabilidades: guiar a los invitados a través de nuestro menú, proporcionando información detallada sobre platos, ingredientes y métodos de preparación. Utilizar tu encanto y conocimiento para vender más nuestros platos y bebidas especiales. Gestionar los pedidos de los clientes Operar la caja registradora, procesar pagos y asegurar transacciones financieras precisas. Number of positions: 3 1500 📈 Lo Que Ofrecemos: -Un ambiente de trabajo dinámico y amigable. -Salario competitivo y propinas. -Oportunidades de crecimiento profesional y formación. -Horario flexible. Experiencia previa como camarero/camarera es preferible, pero no obligatoria. -Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. -Personalidad amigable y enérgica con enfoque en el servicio al cliente. -Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y realizar múltiples tareas. -Habilidades matemáticas básicas y experiencia con sistemas POS. -Es obligatorio hablar tanto español como inglés. Restaurante BaLo es un restaurante gastronómico ubicado en Barcelona, donde se fusionan las culturas culinarias de Barcelona y Londres. Los chefs y copropietarios, Lena Maria Grané y Ricky Smith, presentan una carta vanguardista y de temporada con productos frescos y de calidad. El restaurante ofrece una experiencia gastronómica creativa, con una selección de platos de alta cocina, una gran variedad de vinos y cócteles1

Importante compañía de seguros selecciona 2 comerciales para gestionar la cartera de clientes de dicha compañía. Formación teórica, práctica tutelada y gratuita (tras proceso de selección). Incorporación inmediata en su Sucursal de Murcia Capital. No se precisa experiencia previa. Posibilidades de desarrollo profesional a corto plazo. Fijo + comisiones (por resultados). Jornada laboral l-v 8 horas/día (horario flexible).

Nuestra firma está contratando un Teleoperador/a para que se una a nuestro equipo de captación de futuros clientes interesados en productos financieros. Los candidatos ideales deberán tener un perfil de actitud ambiciosa y positiva, capacidad de trabajo en equipo y excelente comunicación. Realizar llamadas para generar clientes potenciales. Capacidad para atraer y captar clientes. Ejecutar el guion para asegurar la consistencia del programa de captación. Comunicar cualquier incidencia, preocupación o pregunta al personal de supervisión. Comunicarse respetuosa y cortésmente con los contactos potenciales

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y sin techo retributivo ● Formación continua ● Flexibilidad ● Retribución por la renovación de cartera ● Explotación de cartera de clientes

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