Trabajos gestor cliente en España

Gestor/a de Visitas InmobiliariasEn Ares Proptech, dentro de nuestro plan de crecimiento, incorporamos una persona para encargarse de la gestión y realización de visitas a los inmuebles de nuestra cartera.Buscamos un perfil dinámico, organizado y con buenas habilidades comerciales, capaz de ofrecer una excelente atención a los compradores y gestionar de forma eficiente toda la agenda de visitas.Responsabilidades principales• Realización de visitas comerciales a viviendas en venta.• Coordinación y organización de la agenda de visitas con compradores y propietarios.• Confirmación de citas y optimización de rutas y horarios.• Atención y asesoramiento al comprador durante la visita.• Identificación de necesidades, interés y capacidad real de compra.• Seguimiento de los compradores después de cada visita.• Recogida de feedback y traslado de información al equipo comercial.• Gestión y actualización de las visitas y compradores en CRM.• Coordinación permanente con los agentes responsables de cada inmueble.Perfil que buscamos• Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar varias visitas diariamente.• Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación.• Orientación comercial y facilidad para tratar con clientes.• Puntualidad, responsabilidad y autonomía.• Manejo habitual de herramientas digitales y CRM.• Se valorará experiencia previa en inmobiliaria, ventas, atención al cliente o puestos comerciales.• Carnet de conducir.Condiciones• Horario: de 10:00 a 18:00 horas.• Contrato laboral y alta en la Seguridad Social.• Salario fijo + comisiones.• Incorporación a una empresa inmobiliaria consolidada y con metodología de trabajo propia.• Cartera de inmuebles y visitas generadas por la compañía.• Posibilidades de crecimiento dentro del equipo.Buscamos especialmente una persona que entienda que mostrar una vivienda no consiste únicamente en abrir una puerta. Queremos que cada visita esté bien preparada, que el comprador se sienta atendido y que cada oportunidad comercial tenga un seguimiento.

Buscamos un/a Gestor de cuentas a cobrar Queremos incorporar a nuestro equipo de Finanzas una persona con experiencia en gestión de cuentas a cobrar y atención administrativa al cliente , que nos ayude a reforzar y optimizar el proceso de cuentas a cobrar de la compañía. Buscamos un perfil resolutivo, organizado y con autonomía , capaz de gestionar prioridades, tomar decisiones y desenvolverse con soltura en la relación con clientes y equipos internos. ¿Cuál será tu principal reto? Tendrás un papel clave en la gestión y reducción de la deuda pendiente , realizando el seguimiento de facturas y vencimientos, gestionando reclamaciones de cobro y resolviendo las incidencias que puedan estar retrasando los pagos. Además, buscamos a alguien que no se limite al seguimiento operativo: queremos una persona capaz de identificar mejoras y contribuir a establecer procesos de reclamación más eficientes , con foco en reducir los días de vencimiento, la deuda vencida y la morosidad. En tu día a día: Gestionarás y realizarás el seguimiento de las cuentas a cobrar y facturas pendientes . Contactarás con clientes para gestionar reclamaciones de deuda y resolver incidencias relacionadas con facturación y pagos. Coordinarás con los equipos internos, especialmente Finanzas y Comercial, para agilizar la resolución de incidencias. Darás respuesta a consultas administrativas de clientes relacionadas con facturación, contratos y servicios. Mantendrás actualizado el seguimiento de las gestiones hasta el cierre de cada expediente. De forma complementaria, colaborarás en la preparación de documentación administrativa para licitaciones públicas . ¿Qué buscamos? Experiencia previa en gestión de cobros/deuda, facturación y atención al cliente , junto con: Capacidad de negociación y comunicación. Autonomía y capacidad de toma de decisiones. Organización y gestión de prioridades. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad para trabajar con plazos y gestionar situaciones de presión. Manejo fluido de Excel y herramientas ofimáticas. Valoraremos especialmente la experiencia con ERP o CRM , conocimientos de procesos administrativos y financieros, experiencia en licitaciones públicas y un nivel de inglés que permita gestionar interlocuciones internacionales. Incorporación inmediata. Si tienes experiencia en cuentas a cobrar y te motiva incorporarte a una posición en la que puedas tener impacto directo en la mejora de procesos y resultados, nos encantará conocerte .

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025!¿En qué consiste el puesto?Estamos buscando un/a Gestor/a de Obras de reformas e instalaciones en edificios principalmente en la Comunidad de Madrid, cuya misión será realizar los presupuestos/licitaciones de diferentes proyectos y hacer el seguimiento técnico y económico de las obras adjudicadas.Tu nuevo rol consistirá en:Presupuestos: Realizar presupuestos y mediciones de obras.Planificación y organización: Elaborar el plan de obra (cronograma de actividades).Coordinar los recursos humanos, materiales y maquinaria.Establecer fases y prioridades de ejecución.Gestión técnica: Supervisar la correcta ejecución de los trabajos.Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas y de seguridad.Controlar calidad y plazos de ejecución.Gestionar documentación técnica.Control económico:Controlar el presupuesto de la obra.Gestionar certificaciones y mediciones.Negociar con proveedores y subcontratistas.Coordinación de equipos: Dirigir al personal de obra (encargados, operarios, técnicos).Coordinar a las subcontratas.Seguridad y medio ambiente: Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.Implementar medidas de seguridad en obra.Supervisar el cumplimiento de normativas medioambientales.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:Flexibilidad horaria de entrada y salidaJornada continua en verano y festividadesPolítica corporativa de teletrabajo (5 días al mes)Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variableAcceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa.Vehículo de empresa más tarjeta SolredDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.¿Qué buscamos? Formación: Grado Ingeniería Industria, edificación similarConocimientos: Valorable conocimientos de Project ManagerIdiomas: Nivel medio alto de inglésExperiencia: Experiencia de más de 3 años en la elaboración de presupuestos y seguimiento de obras de reforma de edificios e instalaciones.Habilidades: Orientación al cliente, orientación a resultados, organización y planificación, colaboraciónOtros: disponer de carnet de conducirSi te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta…¡Tu futuro está en Serveo!

Sobre Optimize EnergySomos expertos en mercados eléctricos y en la gestión de activos renovables, y una referencia reconocida en el sector. Fondos de inversión, IPPs y generadores confían en nosotros para decidir cómo cubrir, operar y valorar sus carteras, y nuestro criterio pesa en las mesas donde se toman esas decisiones.Ese conocimiento lo hemos convertido en software propio: OptiValue, para gestionar el riesgo y las coberturas de carteras renovables con visibilidad diaria del resultado; OptiBESS, para simular los ingresos de una batería y decidir la inversión en minutos en vez de horas; y EnergyTracker, nuestra plataforma de datos y analítica de mercado, ya con una primera capa de IA para consultar la información sin abrir la plataforma.Somos un equipo pequeño, técnico y cercano al cliente. Buscamos a la persona que convierta lo que hoy vendemos en una función comercial con método.El puestoSerás la primera persona dedicada a desarrollo de negocio de nuestra gama de productos y reportarás directamente a dirección. Llevarás el ciclo completo: abrir puertas en fondos, IPPs y generadores, cualificar, hacer la demo y cerrar. Al principio dirección te acompaña en las negociaciones importantes; el objetivo es que en pocos meses las lleves tú.Qué harásIdentificar y abrir conversaciones con los responsables de decisión en fondos, IPPs y generadores: gestores de activos, responsables de trading y de riesgo, dirección financiera.Cualificar cada oportunidad: entender el problema operativo del cliente y decidir qué producto o servicio encaja.Hacer las demos de producto y preparar las propuestas comerciales.Negociar y cerrar contratos de licencia y de servicio, con el apoyo de dirección en los grandes.Gestionar las cuentas que cierres: renovación, venta adicional y venta cruzada entre productos.Mantener el CRM y los indicadores del embudo al día, para que el equipo sepa siempre qué hay abierto y por qué.Traer al equipo de producto lo que oyes en el mercado: qué falta, qué sobra, qué hace la competencia.Representar a la empresa en eventos del sector y en LinkedIn.Qué buscamosMás de 3 años en desarrollo de negocio B2B vendiendo software (SaaS, plataformas de datos, soluciones por licencia), como SDR, BDR, Account Executive o similar, con venta consultiva y ciclos largos.Haber cerrado ya tus propios acuerdos es un plus, no un requisito. Si eres SDR o BDR con experiencia y quieres pasar a llevar el ciclo completo, este puesto está pensado para ti: aquí aprendes a cerrar con dirección al lado, no con un guion.Interés real por el sector eléctrico y base suficiente para aprender rápido: qué es un PPA, cómo funciona el mercado diario e intradiario, qué hace un gestor de activos renovables. Si ya vienes del sector, mejor.Capacidad para hablar con perfiles senior, financieros y técnicos, sin encogerte y sin improvisar.Método: disciplina con el CRM, con el seguimiento y con los números.Autonomía: no hay equipo comercial previo ni manual, pero sí acceso directo a dirección y a producto.Español nativo e inglés profesional.ValorableExperiencia previa en software para el sector energético, o en energía en general: comercializadoras, consultoras, gestores de activos.Contactos en fondos, IPPs o gestores de activos renovables.Formación en ingeniería, económicas o energía.Italiano, alemán, francés o portugués, por nuestros mercados de expansión.Qué ofrecemosContrato indefinido, jornada completa.Madrid, modalidad híbrida.Retribución fija más variable ligado a objetivos.Acceso directo a dirección y a producto: aprendes el negocio desde dentro.Peso real en cómo se construye la función comercial y en la hoja de ruta de producto.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje?Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades.En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc.Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto.Funciones:Interlocución con clientes de carácter multinacional.Gestión, planificación y control de diferentes proyectosAnálisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc.Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocioDetección de oportunidades y propuestas comercialesInvestigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campoGestión, planificación y control de diferentes proyectosInteracción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas)Reporting actividad diaria y resolución de incidencias.Requisitos:Mínimo 2 años de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares.Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidadGrado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística.Español e Inglés B2/C1Nivel alto de Excel y Office 365Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.)Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocuciónProactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamenteFlexibilidadDisponibilidad para viajarUnirte a Logista significa:Formar parte de una empresa líder en su sector.Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado.Apostar por la innovación tecnológica.Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos.Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional.Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios.Qué te ofrecemos:Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra.Gran ambiente de trabajo.Estabilidad laboral.Tarjeta restaurante.Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta!Logista | Your partner along the way, all the way.Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa.Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta.¿Cómo lo hacemos?Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad.Nuestras líneas de negocio gestión de licencias urbanísticas, I+D+i, Sistemas de Gestión, Fondos Next Generation, Cambio Climático y Economía Circular, Energía, Responsabilidad Social Corporativa, Compliance, Finanzas Sostenibles y Seguridad de la Información, entre otras.¿Cómo trabajamos?Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible.Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural.Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento.Ofrecemos retribución flexibleFomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc.Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization¿Qué buscamos?Buscamos incorporar un/a Gestor/a Senior de Proyectos I+D+i que quiera formar parte de un entorno internacional, colaborando con empresas innovadoras, organismos financiadores y expertos técnicos en la evaluación de proyectos de alto valor tecnológico.Si disfrutas analizando documentación técnica, coordinando interlocutores diversos y asegurando la calidad de procesos complejos, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional.¿Cuál será tu misión?Serás una pieza clave en la gestión y coordinación de evaluaciones técnicas de proyectos de I+D+i presentados a convocatorias nacionales e internacionales para el acceso a ayudas, subvenciones e incentivos a la innovación.Tu trabajo contribuirá directamente a garantizar procesos de evaluación rigurosos, transparentes y de alta calidad, favoreciendo el desarrollo de proyectos con impacto real en la sociedad y la economía.¿Qué harás en tu día a día?Gestionar la recepción, revisión y validación de la documentación técnica de los proyectos.Analizar el cumplimiento de requisitos y redactar no conformidades cuando sea necesario.Actuar como interlocutor con clientes durante todo el proceso de evaluación, ofreciendo seguimiento y resolución de consultas.Coordinar y dar soporte a expertos evaluadores, asegurando la correcta ejecución de las evaluaciones.Supervisar plazos, calidad y consistencia de los informes técnicos emitidos.Revisar y validar informes de evaluación, aportando feedback técnico.Analizar bases reguladoras y requisitos de convocatorias nacionales e internacionales.Elaborar informes de evaluación y coordinar procesos completos de evaluación de proyectos.Identificar oportunidades de mejora en procesos y herramientas de gestión documental.RequisitosTitulación universitaria técnica:Ingeniería IndustrialIngeniería TICOtras ingenierías o licenciaturas técnicas afinesValorable Máster relacionado con innovación, tecnología, gestión de proyectos o financiación de la I+D+i.Experiencia de al menos 4 años de experiencia en consultoría de I+D+i o en evaluación y revisión de proyectos tecnológicos.Experiencia en elaboración o revisión de:Memorias técnicas para deducciones fiscales por I+D+i.Proyectos para obtención de subvenciones y ayudas públicas.Proyectos europeos o programas internacionales de financiación.Experiencia en gestión de clientes y coordinación de múltiples interlocutores.Dominio de Microsoft Office.Valorable experiencia en el uso de herramientas de IA generativa (Copilot, ChatGPT, Claude u otras) para:Revisión documental.Elaboración de informes técnicos.Análisis de información.Optimización de procesos.IdiomasEspañol fluido.Inglés nivel C1 o equivalente.Muy valorable francés o italiano nivel C1 o equivalente.Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

Desde GRUPO SICOR buscamos un/a Ingeniero/a Gestor/a de Proyectos de Sistemas de Seguridad cuya misión principal será la elaboración, planificación y ejecución de proyectos de implantación de sistemas de seguridad electrónica, así como la gestión integral de los mismos tanto en oficina técnica como en obra, garantizando calidad, cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente.🛠️ ¿Qué harás?Diseño y desarrollo de proyectos según necesidades de los clientesToma de Datos en campo para elaboración de proyectosControl de costes, plazos y calidad del proyecto.Planificación y elaboración de diagrama de Gantt en aquellos proyectos que lo requieranRealizar proceso de Licitaciones y concursos públicosGestionar la documentación correspondiente al inicio de obra, así como la petición de materiales.Interlocución con clientes, proveedores y subcontratas.🔧 Requisitos y competencias:- Grado en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Eléctrica o similar).- Experiencia en gestión de proyectos de sistemas de seguridad.Conocimiento y experiencia en los siguientes campos:- Diseño de instalaciones de CCTV, intrusión y control de accesos.- Supervisión y control de calidad de instalaciones.- Capacidad organizativa y de gestión de múltiples proyectos.- Habilidades de comunicación y liderazgo.- Carnet de conducir tipo B- Disponibilidad para viajar⭐ Se valoraráCertificaciones en sistemas de seguridad o networking.🎁 ¿Qué ofrecemos?:Incorporación inmediata | Contrato indefinido | Salario según valía | Formar parte de un entorno de trabajo dinámico | Desarrollo profesional📩 ¿Te interesa? Si cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional en el sector de la seguridad electrónica, ¡Queremos conocerte!

Somos una Comercializadora de gas y electricidad en fase de crecimiento. Trabajamos con clientes industriales, administraciones públicas y operadores de transporte, y participamos en proyectos de descarbonización como el biometano. Cultura dinámica y activa en proyectos de innovación energética.Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de BackOffice Senior al área de Operaciones de gas. Reportando al responsable de Operaciones, gestionará al equipo de técnicos de BackOffice y coordinará al proveedor externo que hoy presta parte de la operativa. El fuerte crecimiento de la cartera exige que el área funcione de forma más independiente. Y esa es la oportunidad real del puesto: construir dicha autonomía.La posición ofrece una oportunidad de crecimiento personal y profesional, de visión más amplia del negocio y mayor participación en la toma de decisiones, formando parte de un proyecto consolidado y en expansión.Funciones:• Coordinar el trabajo diario del equipo: planificación, reparto de carga, control de calidad y resoluciónen primera instancia de los procesos más críticos.• Llevar el ciclo operativo de gas de principio a fin: contratación ATR, altas y cambios de comercializador,medida, facturación, refacturaciones, garantías y reclamaciones.• Ser el interlocutor/a operativo con distribuidoras y con el Gestor Técnico del Sistema.• Controlar el servicio externalizado: validar lo que entrega el proveedor —nominaciones, balance,reporting regulatorio— antes de que surta efecto, y conservar la evidencia.• Preparar y validar la información del área: reporting regulatorio, cierre mensual, conciliaciones ycuadros de mando, de forma que el dato salga ya depurado y trazable.• Velar por el cumplimiento normativo, incluida la normativa de descarbonización que ya afecta alnegocio: RED III, ETS2, CAEs y certificación de biometano.• Dar soporte al área comercial en ofertas y licitaciones: históricos y curvas de consumo, peajes, costes regulados y anexos técnicos.• Formar al equipo, documentar los procedimientos y proponer mejoras y automatización de procesos.• Participar activamente en los comités de dirección del área.Requisitos:• Al menos 4 años de experiencia en BackOffice de una comercializadora de gas, o en un proveedor especializado del sector. Este punto es imprescindible: el puesto no admite curva de aprendizaje sobre el ciclo ATR de gas.• Haber sido referente técnico de otras personas o haber coordinado un equipo, aunque no fuera con responsabilidad formal.• Dominio del ciclo completo: contratación, peajes y cánones, medida, facturación y reclamaciones.• Excel a nivel avanzado y soltura con CRM o sistemas de facturación energética.• Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o titulación universitaria.• Rigor con el dato y capacidad para sostener varios calendarios a la vez sin perder hitos.Se valorará:• Haber trabajado con servicios de BackOffice o de gestión operativa externalizados, desde el lado del cliente o del proveedor.• Haber trabajado con clientes industriales o con administraciones públicas y licitaciones.• Interés por el biometano, los CAEs y la normativa de descarbonización.• Power BI, SQL o herramientas equivalentes de tratamiento de datos.• Conocimiento de mercados mayoristas y de reporting al regulador.• Inglés nivel alto.Qué ofrecemos:• Contrato indefinido y jornada completa en Leganés (Madrid), con flexibilidad horaria.• Retribución según valía.• Autonomía y crecimiento. Participación activa en la gestión y desarrollo personal y profesional• Equipo propio desde el primer día.• Formación en normativa energética, descarbonización y herramientas de análisis de datos einteligencia artificial.• Un equipo en crecimiento, sin capas intermedias, donde las decisiones se toman rápido.

En la Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA) buscamos incorporar un/a Gestor/a de Comercial Empresas para liderar la prospección, desarrollo y consolidación de acuerdos con empresas para el desarrollo e implantación de Títulos Propios Universitarios.Buscamos un perfil comercial con amplia experiencia en el entorno corporativo, con conocimiento sólido del sector educativo/universitario y acostumbrado a interactuar con directivos, responsables de Recursos Humanos y desarrollo de talento.Principales FuncionesProspección y captación B2B: Identificar y captar activamente oportunidades de negocio en empresas e instituciones para la acreditación y desarrollo de Títulos Propios .Gestión integral del proceso comercial: Diseñar y presentar propuestas de colaboración adaptadas a las necesidades específicas de cada empresa, liderando la negociación y el cierre del acuerdo.Tramitación y firma de convenios: Supervisar el proceso administrativo y legal previo al cierre, asegurando la correcta formalización del acuerdo entre la empresa y UDIMA.Account Management y seguimiento: Realizar un seguimiento continuo del servicio y de la relación con la empresa cliente a lo largo de todo el ciclo formativo, garantizando su fidelización y la detección de nuevas necesidades.Representación institucional: Interlocución constante con cargos directivos (Directores de RRHH, Selección, Formación y C-Level)Requisitos del perfilExperiencia demostrable: Mínimo 3–5 años en la captación de clientes, desarrollo de negocio o relaciones institucionales, preferentemente en el sector universitario, escuelas de negocios o consultoría de formación corporativa.Interlocución corporativa: Habituado/a al trato con directores/as de RRHH, Responsables de Talento y puestos directivos de medianas y grandes empresas.Conocimiento del sector: Buen entendimiento del funcionamiento de la formación superior, regulación de Títulos Propios y dinámicas del mercado educativo corporativo.Habilidades clave: Gran capacidad de negociación, orientación al logro de objetivos, autonomía, visión de negocio y excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.Formación: Titulación Universitaria (Grado, Licenciatura o Máster).¿Qué ofrecemos?Estabilidad laboral: Contrato laboral indefinido desde el primer día.30 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre.Centro de trabajo: Madrid (Chamberí)1 día de Teletrabajo a la semanaProyecto consolidado: Formar parte de una institución educativa de referencia en la formación universitaria a distancia.Entorno de trabajo: Ambiente profesional, colaborativo y en constante desarrollo dentro del ámbito del talento y la educación superior.Compensación: Salario competitivo [Fijo + Variable opcional según objetivos].Beneficios sociales: Plan de retribución flexible y descuentos en formación.Si crees que cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo de formación In Company en el Grupo Educativo CEF.-UDIMA, no dudes en inscribirte a esta oferta.

¿Quiénes somos?En Plus Services somos una compañía especializada en la externalización y gestión integral de servicios auxiliares y limpieza para empresas, comunidades de propietarios, centros médicos, centros deportivos y centros comerciales.Nos encontramos en pleno proceso de crecimiento y expansión, impulsados por un modelo basado en la excelencia operativa, la digitalización de procesos y una atención personalizada al cliente. Para acompañar esta fase de desarrollo, buscamos profesionales apasionados/as que deseen crecer con nosotros, asumir retos con autonomía y evolucionar profesionalmente dentro de una estructura dinámica y en constante evolución.Tu rol: El puente entre cliente y equipoComo Gestor/a de Servicios en Plus Services, serás la persona clave que garantiza la excelencia en nuestra operativa diaria. Serás responsable de asegurar que los equipos estén perfectamente coordinados, que la calidad técnica se cumpla rigurosamente y que nuestros clientes reciban la atención cercana y directa que nos caracteriza. Gestionarás una cartera de centros en el área de Barcelona y su entorno metropolitano, liderando sus respectivos equipos de trabajo.¿Qué harás en tu día a día?Liderar y coordinar equipos: Organizarás y motivarás al personal en cada centro, distribuyendo tareas, garantizando los suministros necesarios y fomentando un buen clima laboral.Ser la cara visible ante el cliente: Ejercerás como gestor personal dedicado, manteniendo una relación cercana, proactiva y fluida para responder con rapidez y efectividad ante cualquier necesidad o incidencia.Planificar la operativa: Gestionarás cuadrantes, calendarios, sustituciones, vacaciones y coberturas de bajas para garantizar la continuidad del servicio sin interrupciones.Supervisar la calidad y seguridad: Velarás por el cumplimiento de los estándares de limpieza y mantenimiento, asegurando la correcta aplicación de los planes de trabajo, el uso adecuado de productos y el cumplimiento de las normativas de prevención.Gestión administrativa y de RRHH: Mantendrás al día la documentación operativa, validarás datos para la nómina del equipo y detectarás necesidades de personal en coordinación con el departamento de Selección.¿Qué te ofrecemos?Crecimiento y estabilidad: Formar parte de una compañía consolidada en el sector de los Facility Services, en pleno proceso de optimización y expansión.Autonomía y confianza: Responsabilidad real sobre tu cartera de clientes y equipos desde el primer día, con el respaldo constante de la dirección.Cultura de excelencia y cercanía: Un entorno de trabajo dinámico enfocado en la mejora continua, la innovación en procesos y el compromiso con la responsabilidad social.Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa / herramientas de movilidad para la gestión de los desplazamientos entre centros.¿Qué buscamos?Requisitos imprescindibles:Experiencia mínima de 2 años en coordinación de equipos, supervisión de servicios o gestión de colectivos.Permiso de conducir B (imprescindible para desplazamientos entre centros).Dominio de herramientas digitales y entorno Microsoft 365 (Excel, Correo).Se valorará muy positivamente:Experiencia previa en el sector de la limpieza, servicios auxiliares o Facility Management.Haber gestionado carteras multicentro y diversos perfiles de personal.Competencias clave:Resolución y proactividad: Capacidad para tomar decisiones ágiles y gestionar imprevistos con serenidad y eficacia.Orientación al detalle: Rigor por la calidad, la higiene y el trabajo bien hecho.Habilidades interpersonales: Empatía, liderazgo cercano y excelente capacidad de comunicación tanto con clientes como con trabajadores.¿Te encaja este reto?Si quieres formar parte del equipo de Plus Services y seguir creciendo con nosotros, ¡queremos conocerte!

Somos una Comercializadora de gas y electricidad en fase de crecimiento. Trabajamos con clientes industriales, administraciones públicas y operadores de transporte, y participamos en proyectos de descarbonización como el biometano. Cultura dinámica y activa en proyectos de innovación energética. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de BackOffice Senior al área de Operaciones de gas. Reportando al responsable de Operaciones, gestionará al equipo de técnicos de BackOffice y coordinará al proveedor externo que hoy presta parte de la operativa. El fuerte crecimiento de la cartera exige que el área funcione de forma más independiente. Y esa es la oportunidad real del puesto: construir dicha autonomía. La posición ofrece una oportunidad de crecimiento personal y profesional, de visión más amplia del negocio y mayor participación en la toma de decisiones, formando parte de un proyecto consolidado y en expansión. Funciones: • Coordinar el trabajo diario del equipo: planificación, reparto de carga, control de calidad y resolución en primera instancia de los procesos más críticos. • Llevar el ciclo operativo de gas de principio a fin: contratación ATR, altas y cambios de comercializador, medida, facturación, refacturaciones, garantías y reclamaciones. • Ser el interlocutor/a operativo con distribuidoras y con el Gestor Técnico del Sistema., • Controlar el servicio externalizado: validar lo que entrega el proveedor —nominaciones, balance, reporting regulatorio— antes de que surta efecto, y conservar la evidencia. • Preparar y validar la información del área: reporting regulatorio, cierre mensual, conciliaciones y cuadros de mando, de forma que el dato salga ya depurado y trazable. • Velar por el cumplimiento normativo, incluida la normativa de descarbonización que ya afecta al negocio: RED III, ETS2, CAEs y certificación de biometano. • Dar soporte al área comercial en ofertas y licitaciones: históricos y curvas de consumo, peajes, costes regulados y anexos técnicos., • Formar al equipo, documentar los procedimientos y proponer mejoras y automatización de procesos., • Participar activamente en los comités de dirección del área. Requisitos: • Al menos 4 años de experiencia en BackOffice de una comercializadora de gas, o en un proveedor especializado del sector. Este punto es imprescindible: el puesto no admite curva de aprendizaje sobre el ciclo ATR de gas., • Haber sido referente técnico de otras personas o haber coordinado un equipo, aunque no fuera con responsabilidad formal., • Dominio del ciclo completo: contratación, peajes y cánones, medida, facturación y reclamaciones., • Excel a nivel avanzado y soltura con CRM o sistemas de facturación energética., • Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o titulación universitaria., • Rigor con el dato y capacidad para sostener varios calendarios a la vez sin perder hitos. Se valorará: • Haber trabajado con servicios de BackOffice o de gestión operativa externalizados, desde el lado del cliente o del proveedor., • Haber trabajado con clientes industriales o con administraciones públicas y licitaciones., • Interés por el biometano, los CAEs y la normativa de descarbonización., • Power BI, SQL o herramientas equivalentes de tratamiento de datos., • Conocimiento de mercados mayoristas y de reporting al regulador., • Inglés nivel alto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa en Leganés (Madrid), con flexibilidad horaria., • Retribución según valía., • Autonomía y crecimiento. Participación activa en la gestión y desarrollo personal y profesional, • Equipo propio desde el primer día., • Formación en normativa energética, descarbonización y herramientas de análisis de datos e inteligencia artificial. • Un equipo en crecimiento, sin capas intermedias, donde las decisiones se toman rápido.

Shakers busca un Gestor del Servicio para un banco mayorista en Madrid. Rol senior orientado a ITIL, Lean y automatización, asegurando disciplina operativa, trazabilidad y calidad desde el inicio del contrato. Se trabajará en estrecha colaboración con clientes, negocio y entidades cliente para garantizar un servicio alineado con prácticas SMO. Se valorará experiencia en entornos regulados, capacidad para liderar War Rooms y aplicar IA para acelerar operaciones, así como manejo de incidencias, #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia gestionando equipos, coordinando operaciones y formando usuarios? Desde Adecco buscamos incorporar un/a Gestor/a de Servicio de Estaciones para liderar el equipo de Acompañamiento dentro de un proyecto vinculado a la nueva plataforma de venta de billetes NSV de Renfe. ¿Cuáles serán tus funciones? • Ser responsable de la gestión y coordinación del equipo de Acompañamiento., • Proporcionar soporte, ayuda y formación al equipo sobre la nueva plataforma de venta de billetes NSV y la oferta comercial., • Gestionar los turnos y la planificación de las personas ubicadas en estaciones y Call Centers., • Gestionar y mantener actualizado el conocimiento del equipo., • Diseñar y facilitar acciones formativas y materiales de apoyo., • Coordinar y supervisar la organización del equipo., • Elaborar informes y métricas del equipo de Acompañamiento., • Identificar oportunidades de mejora en el servicio: comunicación, lanzamiento de píldoras formativas, procedimientos, etc., • Coordinarse con los equipos de Mantenimiento del cliente., • Realizar seguimiento del servicio y detectar necesidades o posibles incidencias. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas • Grado universitario., • 5 años de experiencia en gestión, coordinación o supervisión de equipos., • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Experiencia o facilidad para realizar formación a usuarios/equipos., • Manejo de Word, Excel, Teams y Outlook., • Ubicación: Madrid instalaciones de Renfe y del cliente, con desplazamientos puntuales a estaciones y Call Centers., • Modalidad: Mixta., • Horario: De lunes a viernes, de 13:00 a 21:00 h., • Incorporación: Lo antes posible., • Duración inicial: Hasta el 31/12/2026, con posibilidad de extensión., • Salario: 61.000 € brutos/año, negociable. #J-18808-Ljbffr

LCF Technologies es una empresa familiar, especializada en sistemas de contención de derrames, aguas contaminadas y control de inundaciones para la industria química, farmacéutica, alimentaria y logística, localizada en Montmeló. Para reforzar nuestro Departamento de Operaciones, incorporamos un/a Gestor/a de Proyectos a nuestro equipo. La persona seleccionada actuará como enlace técnico con el cliente desde la recepción del proyecto por parte del equipo comercial hasta su cierre, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y especificaciones técnicas acordadas en la oferta. La incorporación está prevista con un periodo de solapamiento de varias semanas junto al actual responsable, para asegurar un traspaso de funciones ordenado y completo. Funciones y responsabilidades clave: Coordinar el proyecto desde que lo recibe de comercial hasta su cierre, siendo el contacto técnico con el cliente. Realizar la visita técnica al cliente para toma de medidas, verificación del estado de suelos y detección de problemas previos, antes de iniciar el diseño de la instalación. Coordinar con delineación, compras, fábrica, instalación y subcontratas para que los materiales y equipos lleguen a tiempo. Realizar y enviar planos, y solicitar su validación firmada por parte del cliente. Supervisar o realizar las pruebas de puesta en marcha y ajuste funcional, verificando el cumplimiento de la normativa de seguridad de máquinas y marcado CE aplicable. Cerrar el proyecto entregando al cliente la documentación técnica (manuales, certificados,\ "as built"). Gestionar de forma simultánea varios proyectos, manteniendo el orden, los plazos y los costes. Qué buscamos: Formación técnica en electricidad, mecánica, automatización, instalaciones industriales o similar. Entre 3 y 7 años de experiencia en gestión de proyectos de obra o instalaciones industriales. Buen dominio de instalaciones y de la normativa de seguridad de máquinas aplicable. Castellano nativo y catalán de nivel alto; inglés valorable. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos a obra. Buscamos una persona práctica, autónoma y resolutiva, con capacidad para tomar decisiones, anticipar problemas y hacer seguimiento de los asuntos hasta su resolución. Qué ofrecemos: Contrato fijo con un periodo de prueba según convenio. Periodo de traspaso acompañado, con solapamiento de varias semanas junto al gestor actual, para garantizar una incorporación ordenada. Horario de lunes a jueves de 8 a 17h y viernes de 8 a 14h. Posibilidad de adherirse a un Plan de Retribución Flexible. \ "Únete a LCF y forma parte deun equipo técnico en crecimiento\ "> Gestor/A De Proyectos | Departamento De Operaciones Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. • Realizar proyectos de ciertos ámbitos habituales en Data & IA Governance: modelos de gobierno, procesos y políticas, linaje, metadatos, privacidad, workflows, calidad del dato, glosario, ciclos de vida del dato, etc., • Aplicar tus conocimientos en consulta y creación de estructuras en bases de datos, transformación de datos y SQL y/o scripting, así como demostrar capacidad para entender los impactos en los activos físicos, lógicos y de procesos., • Conceptualizar soluciones con un pensamiento out of the box y mantener una mentalidad problem-solving., • Comunicar de forma eficaz para reportar avances y/o bloqueos, divulgar los beneficios de gobierno e interactuar con negocio y equipos de gobierno., • Practicar la escucha activa con el cliente, comunicar con claridad, desgranar procesos complejos y traducir aspectos técnicos a un lenguaje no técnico., • Demostrar familiaridad con herramientas de gestión de cambios y documentación técnica y funcional (JIRA, Confluence, etc.)., • Experiencia de 2 a 4 años en el campo de la consultoría como gestor de proyectos, aportando experiencia en el área de Data & Analitycs., • Formación en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía, gestión de proyectos etc., • Trabajamos en entornos ágiles, por lo que valoramos que cuentes con Certificación Scrum máster y/o SAFe., • Si tienes conocimiento enherramientas de gobierno del dato como Collibra o Informática así como en el framework de DAMA para ayudar a nuestros clientes a lograr inteligencia de datos y desbloquear el valor de los mismos sería genial., • Habilidades analíticas y mentalidad problem-solving por qué tendrás que enfrentarte a entornos cambiantes., • Buenas habilidades de comunicación y de gestión para ofrecerle la mejor experiencia a nuestros clientes., • Poder tener una conversación fluida en inglés ya que hablarás con compañeros de otros países., • Valorable: Haber trabajado o conocer herramientas de Gobierno del Dato (Collibra, Informatica, IBM Watson Governance, AnjanaData, Truedat, OpenMetadata, DataHub…)., • Valorable: Contar con certificaciones en frameworks de gobierno y herramientas (DAMA, CertGed, etc.). Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! • La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D., • Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management., • Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente., • Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones., • Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto., • Salario acorde a tu formación y experiencia., • Apoyo económico para el teletrabajo., • Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos., • Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia., • En nuestra web corporativa, • Nuestras publicaciones y contenido en Medium, • En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube #J-18808-Ljbffr

Desde ECB GROUP buscamos un/a Gestor/a de Proyectos BMS para uno de nuestros clientes, una importante compañía referente en el sector de la automatización de edificios y sistemas de seguridad electrónica para sectores industrial y terciario. El/La candidato/a ha seleccionado/a se responsabilizará de la gestión de proyectos BMS de la compañía (trato con cliente, supervisión y seguimiento de los proyectos, control económico, entre otras). • Gestionar el avance de proyecto y los costes del mismo (incluyendo la gestión de atrasos, desviaciones de proyecto y medidas correctivas necesarias)., • Revisar la documentación de traspaso de ventas a ejecución de proyectos, validar el alcance y costes del proyecto, aprobar y firmar el traspaso., • Elaborar el calendario, plan detallado de trabajo y diseño técnico del proyecto y validarlo con el cliente., • Planificar entrega de materiales., • Asegurar la actualización de la información del proyecto en el sistema., • Gestionar la relación con el cliente durante la ejecución y cierre del proyecto., • Realizar el seguimiento de los trabajos de los subcontratistas en la obra., • Electricidad y Electrónica., • Automatización y robótica industrial., • A partir de 4 años de experiencia en la gestión de proyectos BMS., • Valorables conocimientos de programación basada en herramientas estándar del sector (Siemens, Schneider, Trend; Niagara, etc.)., • Conocimientos de instalaciones eléctricas y cuadros de sistemas de control., • Movilidad nacional y carnet de conducir. Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una empresa en pleno crecimiento integrada en un gran grupo empresarial. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Condiciones de flexibilidad y más beneficios. En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo. #J-18808-Ljbffr

Sabemos que la logística de alto nivel no entiende de rutinas; exige mentes analíticas, visión estratégica, pulso firme en la negociación y una capacidad de respuesta inmediata ante la incertidumbre. En SATA GROUP Logística, llevamos más de 40 años siendo pioneros y referentes europeos en soluciones logísticas complejas para mercancías a granel, líquidos y productos químicos. Hoy, en plena fase de expansión operativa, buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Tráfico Senior en nuestra sede central de PLAZA (Zaragoza). No buscamos únicamente un currículum brillante, buscamos a un profesional que comparta nuestra filosofía. En SATA nos definen unos valores innegociables: compromiso, honestidad y honradez. Creemos en el valor diferencial de las ganas de trabajar y apostamos por una cercanía real en el día a día. Somos un equipo de alto rendimiento donde el apoyo mutuo es la norma, donde se cuida de forma integral tanto al cliente externo como a nuestros conductores (nuestro cliente interno), y donde tu criterio técnico tendrá un impacto directo en la cuenta de resultados. Buscamos un perfil con total autonomía, capaz de orquestar la operativa diaria con una clara orientación a la rentabilidad y la excelencia del servicio: • Orquestación Estratégica de Flotas: Planificación, coordinación y optimización ágil de rutas a nivel nacional e internacional. Gestionarás operativas complejas con flota propia y colaboradora (bañeras, cisternas, pulverulentos y pisos móviles), liderando la replanificación en tiempo real ante incidencias., • Inteligencia Financiera y Rentabilidad: Tu objetivo será maximizar el margen de cada viaje. Analizarás y controlarás el coste por kilómetro (€/km), optimizarás los retornos para erradicar los kilómetros en vacío y asegurarás la máxima tasa de ocupación de la flota., • Negociación de Alto Nivel: Búsqueda, homologación y negociación estratégica con proveedores y agencias, garantizando capacidad de carga en las mejores condiciones de servicio, plazo y coste., • Compliance y Rigor Normativo: Asegurarás el cumplimiento estricto de la normativa de transporte internacional (tiempos de conducción y descanso, gestión documental CMR, exigencias del marco ADR), en estrecha colaboración con Taller, PRL y Calidad., • Customer Experience Logística: Serás el nexo vital que garantice una comunicación fluida, resolutiva y transparente entre clientes, agencias y conductores, asegurando la fidelización a través de un nivel de servicio impecable., • Seniority Demostrado: Mínimo 4 años de experiencia real y contrastada en la gestión integral de tráfico (nacional e internacional) por carretera, manejando tanto flota propia como subcontratada., • Competencia Lingüística Plena: Dominio fluido (nivel B2 real o superior) en Inglés y/o Francés. Es un requisito indispensable para liderar la negociación y la operativa en el mercado europeo., • Formación Superior: Titulación Universitaria (Grado o Licenciatura). Se valorará altamente aportar además un Ciclo Formativo de Grado Superior especializado en Logística y Transporte., • Mentalidad Data-Driven: Soltura avanzada en el manejo de ERPs/TMS logísticos, Microsoft Excel y control de KPIs operativos. Queremos a un profesional que fundamente sus decisiones en el análisis de datos., • Ubicación Estratégica: Puesto 100% presencial. Es imprescindible residir en la zona y disponer de vehículo propio para acudir a nuestra sede en la plataforma logística PLAZA (Zaragoza)., • Estabilidad y Proyección: Contrato indefinido en un grupo logístico sólido, innovador y con un crecimiento sostenido., • Paquete Retributivo Atractivo: Condiciones muy competitivas estructuradas en un salario fijo + un importante componente variable, diseñado para premiar directamente tu experiencia, implicación y consecución de objetivos operativos., • Desarrollo Integral: Inmersión en un entorno corporativo de alta profesionalización que fomenta la formación continua, el desarrollo de herramientas digitales y el liderazgo. ¿Estás preparado/a para dar el salto definitivo en tu carrera logística? Si tu perfil se alinea con nuestra visión y buscas un proyecto donde tu experiencia marque la diferencia, queremos conocerte. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad y evaluadas en base a sus méritos. #SATALogística #GrupoSATA #LogísticaInternacional #SupplyChain #GestorDeTráfico #SeniorManagement #EmpleoZaragoza #PLAZA #TransportePorCarretera #DataDriven #TalentoLogístico #OfertaDeEmpleo #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando equipos SAP y un conocimiento experto del módulo SAP S/4HANA MM? ¿Te apasiona la gestión de servicios y la excelencia en la entrega? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! En Metrica España búscamos un/a Responsable de Área SAP S/4HANA MM - Service Manager, con un nivel de inglés C1, para unirse a nuestro equipo en un proyecto estratégico y de largo recorrido. La persona seleccionada desempeñará un papel fundamental como líder técnico y gestor de servicios, asegurando la máxima calidad y eficiencia en el área de Material Management (MM) dentro del ecosistema SAP S/4HANA. Este rol es clave para garantizar la correcta gestión, evolución y prestación del servicio SAP S/4HANA MM. Serás el punto de referencia para la coordinación del equipo, la supervisión de la calidad de las entregas y el mantenimiento de una relación cercana y eficaz con nuestro cliente. • Liderazgo de Equipo: Dirigir, motivar y coordinar al equipo de especialistas asignado al stream SAP S/4HANA MM, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento., • Service Management: Actuar como Service Manager del área, realizando un seguimiento exhaustivo del servicio, la priorización de tareas, la gestión de incidencias críticas y la planificación de las actividades de evolución continua., • Gestión de Cliente: Mantener una interlocución directa y fluida con el responsable del stream por parte de nuestro cliente (CAF), comprendiendo sus necesidades y asegurando una respuesta ágil y efectiva por parte del equipo., • Excelencia en la Delivery: Garantizar la SERVICE DELIVERY de máxima calidad, cumpliendo con los SLAs establecidos y superando las expectativas del cliente., • Análisis y Mejora de Procesos: Analizar, diseñar e implementar mejoras en los procesos funcionales relacionados con SAP MM y su integración en HANA, optimizando la operativa del cliente., • Resolución de Incidencias y Problemas: Participar activamente en la resolución de incidencias complejas y problemas de negocio, aportando soluciones técnicas y funcionales sólidas., • Evolución de la Solución: Colaborar en la definición de la hoja de ruta evolutiva de la solución SAP S/4HANA MM, identificando oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades., • Reporting y Seguimiento: Elaborar informes de seguimiento del servicio, métricas de rendimiento y presentaciones para la dirección y el cliente., • Conocimiento Técnico: Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y funcionalidades de SAP S/4HANA, con especial énfasis en el módulo MM. Si cumples con los requisitos y buscas un reto profesional que te permita crecer y aportar valor en una compañía líder, ¡queremos conocerte! • Experiencia mínima de 5 años como consultor/a SAP., • Conocimiento experto y experiencia demostrable en el módulo SAP S/4HANA MM., • Experiencia en gestión de equipos y coordinación de servicios o proyectos., • Experiencia en gestión de cliente e interlocución con perfiles de negocio y tecnología., • Conocimientos de debugging SAP., • Conocimientos de ABAP., • Experiencia o conocimientos en los módulos SAP SD y EWM., • Conocimiento de procesos de negocio relacionados con compras, aprovisionamiento, inventario y gestión de materiales. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando equipos SAP y un conocimiento experto del módulo SAP S/4HANA MM? ¿Te apasiona la gestión de servicios y la excelencia en la entrega? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! En Metrica España búscamos un/a Responsable de Área SAP S/4HANA MM - Service Manager, con un nivel de inglés C1, para unirse a nuestro equipo en un proyecto estratégico y de largo recorrido. La persona seleccionada desempeñará un papel fundamental como líder técnico y gestor de servicios, asegurando la máxima calidad y eficiencia en el área de Material Management (MM) dentro del ecosistema SAP S/4HANA. Este rol es clave para garantizar la correcta gestión, evolución y prestación del servicio SAP S/4HANA MM. Serás el punto de referencia para la coordinación del equipo, la supervisión de la calidad de las entregas y el mantenimiento de una relación cercana y eficaz con nuestro cliente. • Liderazgo de Equipo: Dirigir, motivar y coordinar al equipo de especialistas asignado al stream SAP S/4HANA MM, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento., • Service Management: Actuar como Service Manager del área, realizando un seguimiento exhaustivo del servicio, la priorización de tareas, la gestión de incidencias críticas y la planificación de las actividades de evolución continua., • Gestión de Cliente: Mantener una interlocución directa y fluida con el responsable del stream por parte de nuestro cliente (CAF), comprendiendo sus necesidades y asegurando una respuesta ágil y efectiva por parte del equipo., • Excelencia en la Delivery: Garantizar la SERVICE DELIVERY de máxima calidad, cumpliendo con los SLAs establecidos y superando las expectativas del cliente., • Análisis y Mejora de Procesos: Analizar, diseñar e implementar mejoras en los procesos funcionales relacionados con SAP MM y su integración en HANA, optimizando la operativa del cliente., • Resolución de Incidencias y Problemas: Participar activamente en la resolución de incidencias complejas y problemas de negocio, aportando soluciones técnicas y funcionales sólidas., • Evolución de la Solución: Colaborar en la definición de la hoja de ruta evolutiva de la solución SAP S/4HANA MM, identificando oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades., • Reporting y Seguimiento: Elaborar informes de seguimiento del servicio, métricas de rendimiento y presentaciones para la dirección y el cliente., • Conocimiento Técnico: Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y funcionalidades de SAP S/4HANA, con especial énfasis en el módulo MM. Si cumples con los requisitos y buscas un reto profesional que te permita crecer y aportar valor en una compañía líder, ¡queremos conocerte! ¡Únete a Metrica España y sé parte de la transformación! #J-18808-Ljbffr

En FACTECH seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Gestor/a de Servicio IT/OT para un proyecto estratégico en entorno cliente, donde tendrás un rol clave en la gestión, evolución y gobierno de servicios tecnológicos críticos. Si te motiva trabajar en entornos complejos, con múltiples proveedores y alto impacto en negocio, este reto es para ti. Serás la persona responsable de garantizar la calidad, continuidad y evolución de los servicios IT/OT externalizados, asegurando que todo funcione como un reloj en infraestructuras, workplace y entornos híbridos IT/OT. Actuarás como punto de conexión entre negocio, equipos técnicos y proveedores, impulsando la mejora continua y la excelencia del servicio. • Liderar el gobierno de servicios IT/OT en entorno multivendor, • Asegurar el cumplimiento de SLAs y KPIs de servicio, • Coordinar proveedores tecnológicos y equipos técnicos, • Ser el nexo entre negocio y tecnología, • Detectar riesgos, incidencias y oportunidades de mejora, • Impulsar iniciativas de eficiencia, automatización y evolución del servicio, • Participar en la mejora continua de la infraestructura y workplace, • +5 años en gestión de servicios IT, • Experiencia en entornos complejos (infraestructura, workplace o IT/OT), • Gestión de proveedores (multivendor), • Capacidad de interlocución con equipos técnicos, • Windows Server, Active Directory, • Virtualización y/o cloud (Azure, OCI), • Networking básico, • Microsoft 365 (Teams, Exchange, SharePoint, OneDrive), • Herramientas de workplace (SCCM, Intune o similares), • Sistemas Windows y Linux a nivel operativo, • Nociones de ciberseguridad #J-18808-Ljbffr

Sobre Optimize Energy Somos expertos en mercados eléctricos y en la gestión de activos renovables, y una referencia reconocida en el sector. Fondos de inversión, IPPs y generadores confían en nosotros para decidir cómo cubrir, operar y valorar sus carteras, y nuestro criterio pesa en las mesas donde se toman esas decisiones. Ese conocimiento lo hemos convertido en software propio: OptiValue, para gestionar el riesgo y las coberturas de carteras renovables con visibilidad diaria del resultado; OptiBESS, para simular los ingresos de una batería y decidir la inversión en minutos en vez de horas; y EnergyTracker, nuestra plataforma de datos y analítica de mercado, ya con una primera capa de IA para consultar la información sin abrir la plataforma. Somos un equipo pequeño, técnico y cercano al cliente. Buscamos a la persona que convierta lo que hoy vendemos en una función comercial con método. El puesto Serás la primera persona dedicada a desarrollo de negocio de nuestra gama de productos y reportarás directamente a dirección. Llevarás el ciclo completo: abrir puertas en fondos, IPPs y generadores, cualificar, hacer la demo y cerrar. Al principio dirección te acompaña en las negociaciones importantes; el objetivo es que en pocos meses las lleves tú. Qué harás • Identificar y abrir conversaciones con los responsables de decisión en fondos, IPPs y generadores: gestores de activos, responsables de trading y de riesgo, dirección financiera., • Cualificar cada oportunidad: entender el problema operativo del cliente y decidir qué producto o servicio encaja., • Hacer las demos de producto y preparar las propuestas comerciales., • Negociar y cerrar contratos de licencia y de servicio, con el apoyo de dirección en los grandes., • Gestionar las cuentas que cierres: renovación, venta adicional y venta cruzada entre productos., • Mantener el CRM y los indicadores del embudo al día, para que el equipo sepa siempre qué hay abierto y por qué., • Traer al equipo de producto lo que oyes en el mercado: qué falta, qué sobra, qué hace la competencia., • Representar a la empresa en eventos del sector y en LinkedIn. Qué buscamos • Más de 3 años en desarrollo de negocio B2B vendiendo software (SaaS, plataformas de datos, soluciones por licencia), como SDR, BDR, Account Executive o similar, con venta consultiva y ciclos largos., • Haber cerrado ya tus propios acuerdos es un plus, no un requisito. Si eres SDR o BDR con experiencia y quieres pasar a llevar el ciclo completo, este puesto está pensado para ti: aquí aprendes a cerrar con dirección al lado, no con un guion., • Interés real por el sector eléctrico y base suficiente para aprender rápido: qué es un PPA, cómo funciona el mercado diario e intradiario, qué hace un gestor de activos renovables. Si ya vienes del sector, mejor., • Capacidad para hablar con perfiles senior, financieros y técnicos, sin encogerte y sin improvisar., • Método: disciplina con el CRM, con el seguimiento y con los números., • Autonomía: no hay equipo comercial previo ni manual, pero sí acceso directo a dirección y a producto., • Español nativo e inglés profesional. Valorable • Experiencia previa en software para el sector energético, o en energía en general: comercializadoras, consultoras, gestores de activos., • Contactos en fondos, IPPs o gestores de activos renovables., • Formación en ingeniería, económicas o energía., • Italiano, alemán, francés o portugués, por nuestros mercados de expansión. Qué ofrecemos • Contrato indefinido, jornada completa., • Madrid, modalidad híbrida., • Retribución fija más variable ligado a objetivos., • Acceso directo a dirección y a producto: aprendes el negocio desde dentro., • Peso real en cómo se construye la función comercial y en la hoja de ruta de producto.

MARLEX necesita incorporar, para líder mundial fabricante de equipos médicos y tecnología sanitaria, a un/a GESTOR/A COMERCIAL CUSTOMER SERVICES para incorporarse al equipo de Customer Services, en Madrid. Funciones Se encargará de dar soporte a la gestión administrativa, comercial y operativa de los servicios postventa, colaborando estrechamente con los responsables del área y participando en la gestión de contratos, ofertas, concursos públicos y diferentes procesos administrativos asociados al negocio de servicios. Además, contribuirá a la mejora y digitalización de procesos internos, impulsando el uso de herramientas digitales que permitan aumentar la eficiencia y la calidad del servicio ofrecido a sus clientes. • Gestionar y realizar el seguimiento de contratos de mantenimiento, renovaciones y modificaciones contractuales., • Elaborar y gestionar ofertas comerciales, intervenciones fuera de contrato y otras soluciones de servicio., • Dar soporte administrativo a clientes y coordinarse con los diferentes equipos internos., • Gestionar la documentación relacionada con concursos públicos, avales y contratos., • Actualizar y mantener la información y los datos en los diferentes sistemas corporativos., • Identificar oportunidades de automatización y mejora de procesos mediante Inteligencia Artificial y otras herramientas digitales., • Participar en proyectos de transformación digital orientados a mejorar la eficiencia y calidad de los procesos del área., • Proponer nuevas formas de trabajo y soluciones digitales que permitan optimizar las tareas administrativas y comerciales., • Colaborar en la mejora continua de los procesos y en la evolución digital del departamento. Requisitos mínimos • Formación en Administración, Gestión Empresarial, Comercial o similar., • Experiencia previa de 2-3 años en funciones administrativas, gestión comercial, Customer Service o soporte a negocio., • Inglés mínimo nivel B2, especialmente para la gestión de documentación corporativa internacional., • Persona organizada, metódica y orientada al detalle, con capacidad para gestionar diferentes tareas y establecer prioridades., • Perfil proactivo, adaptable y con capacidad para trabajar en equipo y orientado al cliente., • Facilidad para aprender y utilizar nuevas herramientas digitales y sistemas de gestión., • Se valorará experiencia con herramientas ERP, CRM o aplicaciones corporativas de gestión de servicios., • Se valorarán conocimientos o interés en herramientas de automatización, digitalización y análisis como Power BI, Power Automate o soluciones de Inteligencia Artificial., • Buscamos especialmente un perfil junior con alto potencial de desarrollo, mentalidad innovadora y ganas de aportar nuevas ideas y formas de hacer las cosas. Se ofrece • Duración del contrato: Sustitución por baja de larga duración, hasta la finalización de la misma., • Modalidad de trabajo: Híbrida, combinando trabajo presencial y teletrabajo., • Jornada laboral: Completa., • Retribución bruta anual: 29.158,50 € + subvención de comida + ayuda teletrabajo., • Proyecto: Incorporación a un equipo de Customer Services dentro de una empresa líder en tecnología sanitaria., • Desarrollo: Oportunidad de participar en proyectos de transformación digital, automatización y mejora de procesos mediante nuevas herramientas digitales e Inteligencia Artificial., • Proyección: Posición especialmente orientada a perfiles con iniciativa, curiosidad y potencial de crecimiento profesional dentro de un entorno innovador y en evolución.

Somos una Comercializadora de gas y electricidad en fase de crecimiento. Trabajamos con clientes industriales, administraciones públicas y operadores de transporte, y participamos en proyectos de descarbonización como el biometano. Cultura dinámica y activa en proyectos de innovación energética. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de BackOffice Senior al área de Operaciones de gas. Reportando al responsable de Operaciones, gestionará al equipo de técnicos de BackOffice y coordinará al proveedor externo que hoy presta parte de la operativa. El fuerte crecimiento de la cartera exige que el área funcione de forma más independiente. Y esa es la oportunidad real del puesto: construir dicha autonomía. La posición ofrece una oportunidad de crecimiento personal y profesional, de visión más amplia del negocio y mayor participación en la toma de decisiones, formando parte de un proyecto consolidado y en expansión. Funciones: • Coordinar el trabajo diario del equipo: planificación, reparto de carga, control de calidad y resolución en primera instancia de los procesos más críticos. • Llevar el ciclo operativo de gas de principio a fin: contratación ATR, altas y cambios de comercializador, medida, facturación, refacturaciones, garantías y reclamaciones. • Ser el interlocutor/a operativo con distribuidoras y con el Gestor Técnico del Sistema., • Controlar el servicio externalizado: validar lo que entrega el proveedor —nominaciones, balance, reporting regulatorio— antes de que surta efecto, y conservar la evidencia. • Preparar y validar la información del área: reporting regulatorio, cierre mensual, conciliaciones y cuadros de mando, de forma que el dato salga ya depurado y trazable. • Velar por el cumplimiento normativo, incluida la normativa de descarbonización que ya afecta al negocio: RED III, ETS2, CAEs y certificación de biometano. • Dar soporte al área comercial en ofertas y licitaciones: históricos y curvas de consumo, peajes, costes regulados y anexos técnicos., • Formar al equipo, documentar los procedimientos y proponer mejoras y automatización de procesos., • Participar activamente en los comités de dirección del área. Requisitos: • Al menos 4 años de experiencia en BackOffice de una comercializadora de gas, o en un proveedor especializado del sector. Este punto es imprescindible: el puesto no admite curva de aprendizaje sobre el ciclo ATR de gas., • Haber sido referente técnico de otras personas o haber coordinado un equipo, aunque no fuera con responsabilidad formal., • Dominio del ciclo completo: contratación, peajes y cánones, medida, facturación y reclamaciones., • Excel a nivel avanzado y soltura con CRM o sistemas de facturación energética., • Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o titulación universitaria., • Rigor con el dato y capacidad para sostener varios calendarios a la vez sin perder hitos. Se valorará: • Haber trabajado con servicios de BackOffice o de gestión operativa externalizados, desde el lado del cliente o del proveedor., • Haber trabajado con clientes industriales o con administraciones públicas y licitaciones., • Interés por el biometano, los CAEs y la normativa de descarbonización., • Power BI, SQL o herramientas equivalentes de tratamiento de datos., • Conocimiento de mercados mayoristas y de reporting al regulador., • Inglés nivel alto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa en Leganés (Madrid), con flexibilidad horaria., • Retribución según valía., • Autonomía y crecimiento. Participación activa en la gestión y desarrollo personal y profesional, • Equipo propio desde el primer día., • Formación en normativa energética, descarbonización y herramientas de análisis de datos e inteligencia artificial. • Un equipo en crecimiento, sin capas intermedias, donde las decisiones se toman rápido.

Buscamos un/a Gestor de cuentas a cobrar Queremos incorporar a nuestro equipo de Finanzas una persona con experiencia en gestión de cuentas a cobrar y atención administrativa al cliente, que nos ayude a reforzar y optimizar el proceso de cuentas a cobrar de la compañía. Además, buscamos a algui

Híbrido Madrid 2 días - 6 meses inicialmente, freelance a través de Shakers Una entidad financiera de referencia (banco mayorista español) incorpora un/a Gestor/a del Servicio para su Service Management Office (SMO). Rol clave para garantizar la correcta ejecución del servicio bajo un modelo de gobierno estructurado, trazable y orientado a resultados, alineado con ITIL y prácticas SMO. Serás responsable de asegurar la disciplina operativa, la trazabilidad y la calidad del servicio desde el inicio del contrato. Coordinarás con clientes, negocio y entidades cliente, gestionarás documentación de incidencias, comunicados y apoyarás la gestión de cambios, problemas y solicitudes. Se busca perfil senior con mentalidad de automatización — no queremos gestor de PPTs, buscamos alguien que interiorice procesos y luego los automatice. • Asegurar que todas las actividades del servicio se gestionan conforme a los procedimientos SMO., • Garantizar trazabilidad, calidad y disciplina operativa., • Seguimiento, validación y cumplimiento de plazos de informes (preliminar, intermedio y definitivo)., • Mantener el censo de incidencias relevantes para seguimientos periódicos con SMO, Negocio y entidades cliente., • Preparar información para comités de seguimiento periódicos., • Elaborar comunicados en materia de cambios e incidencias., • Mantener actualizada la lista de contactos de entidades cliente y apoyar en su automatización., • Seguimiento end-to-end de incidencias., • Validación de RCA (Root Cause Analysis) y workarounds., • Asistencia a War Rooms en horario laboral., • Identificar y automatizar procesos repetitivos una vez interiorizados., • Aprovechar herramientas IA para acelerar operaciones., • Perfil senior con experiencia en entornos críticos, preferentemente sector financiero., • Dominio aplicado de ITIL y Lean., • Conocimiento operativo de infraestructuras, desarrollo y entornos cloud (GCP, Azure, AWS)., • Metodologías Scrum y Kanban en contexto operacional., • Jira, Confluence y herramientas IA para automatización., • Capacidad de comunicación y coordinación con clientes y negocio., • Capacidad analítica y orientación al gobierno del servicio., • Español profesional; inglés valorable., • Disponibilidad para presencialidad 2 días/semana en Madrid., • Certificación ITIL Foundation/Practitioner o superior., • Experiencia previa en banca, procesadoras de pago o entornos regulados., • Automatización real con Python, Power Automate, RPA o herramientas equivalentes., • Experiencia liderando War Rooms o crisis operacionales., • Modalidad: freelance vía Shakers., • Ubicación: híbrido en Madrid — 2 días presencial / 3 días remoto. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en asegurar que el servicio funciona con disciplina operativa. #J-18808-Ljbffr

Nuestra empresa -líder en el sector alimentación y en un momento de fuerte crecimiento- precisa incorporar a un/a Responsable de ventas para Madrid. • Ser parte de un equipo sólido y cualificado y trabajar bajo elevados estándares de calidad., • Salario fijo + variable por objetivos y política de crecimiento retributivo según rendimiento y evolución en la empresa., • Vehículo de empresa para uso profesional y kilometraje., • Cheque restaurante., • Formación continua y posibilidades de desarrollo dentro del área comercial. La Misión del puesto es liderar y gestionar el equipo comercial bajo su responsabilidad aplicando la política y modelo comercial de la compañía para alcanzar los objetivos establecidos en su delegación(es). • Liderar y gestionar y potenciar el desarrollo profesional del equipo de Gestores/as de venta a su cargo., • Participar en el diseño, junto con el DRV, del presupuesto anual de ventas y gastos del área bajo su responsabilidad. Segmentar el presupuesto diseñando los objetivos por Gestor/a de Ventas., • Efectuar el seguimiento del presupuesto, así como analizar las desviaciones y proponer posibles medidas correctoras., • Planificar y ejecutar las acciones comerciales/estrategia a seguir en su zona de actuación., • Identificar, generar y potenciar nuevas oportunidades de negocio a través de su red de ventas., • Proporcionar al equipo la información necesaria para el cumplimiento de los objetivos: transmitir objetivos individuales, directrices, políticas comerciales etc., • Controlar y realizar el seguimiento de la cartera de cobros de los clientes junto con el Departamento de Administración Comercial., • Negociar y realizar seguimiento con los clientes especiales/estratégicos de la delegación o asignados a su cartera. Solucionar incidencias con clientes., • Informar de la evolución del mercado y de la competencia. Mínima de al menos 5 años en puesto similar, preferentemente en Industria Alimentaria o Gran Consumo. • Manejar herramientas informáticas: realizar informes, reportes, estudios de márgenes y rentabilidad, análisis pmk, ampliación de gama etc., • Realización y seguimiento de presupuestos e incentivos comerciales., • Seguir procedimientos internos comerciales (altas de clientes, autorizaciones de precios, condiciones de servicios, liquidaciones de pagos)., • Seguir otros procedimientos internos. Calidad (reclamaciones, no conformidades, parte de devoluciones, salida género de muestras, informes de auditorías de calidad etc.)., • Liderazgo y desarrollo de personas., • Capacidad analítica., • Capacidad de planificación/organización., • Orientación al cliente/negocio., • Mejora continua. En Monbake valoramos la diversidad como uno de los pilares fundamentales sobre el que construimos nuestros equipos. Por ello promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Santander Private Banking, aplicarás tu experiencia para gestionar una cartera de clientes de alto patrimonio en Madrid, ofreciendo asesoramiento de inversiones personalizado y fortaleciendo relaciones a largo plazo. Colaboras con un equipo orientado al cliente para incrementar satisfacción y captación, en un entorno que combina tecnologia, innovación y una cultura de riesgo proactiva. Buscamos a alguien con visión de negocio y enfoque humano que aporte soluciones personalizadas y confianza. Esta es una oportunidad para crecer profesionalmente y marcar impacto real en la vida financiera de clientes y en la firma. • Gestión personalizada de clientes de banca privada y revisión continua de sus necesidades de inversión, • Alcanzar objetivos cuantitativos y cualitativos, priorizando captación y fidelización, • Mantener profundo conocimiento de productos y servicios patrimoniales ofrecidos por SPB, • Experiencia en banca como gestor de clientes de alto patrimonio, • Licenciatura/Grado en Economía, empresariales, ADE o similar, • Acreditación MIFID, • Se valora: Certificación EFA y formación técnica en mercados financieros, • Español avanzado, • Inglés nivel medio, • Conocimiento del sector de banca privada local y nivel medio de Excel, • modelo de trabajo híbrido, • aprendizaje continuo a través de Santander Open Academy, • bonos por desempeño, • condiciones bancarias preferenciales, • programa de bienestar BeHealthy, • apoyo para cuidado de niños y programas familiares #J-18808-Ljbffr

Director General México / Country ManagerTurnaround · Operaciones · Comercial · Finanzas · Horeca & Alimentación Premium Ubicación inicial: España – periodo de formación e integración en Trivio Europa No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Destino posterior: Ciudad de México, México Incorporación en México: prevista para enero de 2027 Retribución: superior a 3.000 € mensuales , en función de experiencia y encaje Reporte directo: Propiedad / Dirección General Europa Sobre Trivio Trivio es una compañía especializada en productos gourmet y alimentación premium, con una fuerte orientación al canal profesional, Horeca y B2B. Trabajamos con productos de alto valor añadido y buscamos construir relaciones comerciales de largo plazo basadas en servicio, calidad, profesionalidad y confianza. Estamos entrando en una nueva etapa en México y buscamos incorporar a una persona con capacidad real de liderazgo que asuma la responsabilidad integral de la operación y lidere su transformación. La posición Buscamos un Director General para México con mentalidad de propietario , fuerte orientación a resultados y capacidad para gestionar directamente una compañía en una etapa exigente. No buscamos únicamente un buen comercial. No buscamos únicamente un responsable de operaciones. Buscamos una persona capaz de entender el negocio completo, detectar rápidamente dónde están los problemas y tomar decisiones. Será la máxima persona responsable de Trivio en México y el interlocutor directo de la propiedad en España. Tendrá responsabilidad sobre: Ventas. Cobranza. Margen y rentabilidad. Tesorería y disciplina financiera. Operaciones. Compras. Inventarios. Logística. Equipo humano. Clientes estratégicos. Proveedores. Procesos internos. Desarrollo del negocio. La persona seleccionada deberá poder dirigir la compañía en México con autonomía, criterio y absoluta transparencia hacia la propiedad. Responsabilidades principales1. Dirección integral del negocio Asumir la responsabilidad diaria de Trivio México y convertir los objetivos de la propiedad en planes concretos de ejecución. Coordinar las distintas áreas de la compañía evitando silos, falta de seguimiento o ausencia de responsables. Implantar una cultura de ejecución, accountability y cumplimiento de objetivos. 2. Recuperación y crecimiento comercial Analizar la cartera actual de clientes y detectar oportunidades de recuperación, crecimiento y rentabilidad. Participar personalmente en la gestión de clientes estratégicos. Impulsar la captación de nuevos clientes Horeca, distribuidores, grupos restauranteros, hoteles, tiendas gourmet y cuentas B2B. Construir un pipeline comercial real y medible. Revisar precios, condiciones comerciales, descuentos y rentabilidad por cliente. No se medirá únicamente la venta: también se medirá la calidad de esa venta y su cobro. 3. Cobranza y gestión de caja La gestión de caja será una prioridad absoluta. El Director General deberá: Controlar diariamente la cartera vencida. Establecer políticas claras de crédito y cobranza. Intervenir personalmente en cuentas estratégicas cuando sea necesario. Reducir días de cobro. Evitar crecimiento basado en ventas que posteriormente no se cobran. Trabajar con previsiones de tesorería. Proteger la liquidez de la compañía. 4. Rentabilidad y control financiero Trabajar con P&L y entender perfectamente: Ventas. Margen bruto. Gastos. Coste de personal. Inventario. Rotación. EBITDA. Cash flow. Rentabilidad por cliente. Rentabilidad por producto. Deberá ser capaz de detectar rápidamente qué clientes, productos, operaciones o estructuras destruyen valor y proponer medidas concretas. 5. Operaciones, inventario y logística Supervisar el correcto funcionamiento de: Almacén. Inventarios. Compras. Importaciones, cuando corresponda. Preparación de pedidos. Entregas. Nivel de servicio. Incidencias. Relación con proveedores. Uno de sus objetivos será mejorar simultáneamente servicio, eficiencia y control de costes. 6. Liderazgo del equipo Evaluar objetivamente al equipo actual. Identificar: Personas clave. Talento desaprovechado. Falta de desempeño. Duplicidades. Necesidades de contratación. Necesidades de reorganización. Tomar decisiones cuando sea necesario. Buscamos un líder que pueda ser cercano, pero que no evite conversaciones difíciles. 7. Reporting directo a España La propiedad no quiere dirigir diariamente México desde España. Por ello, esta posición tendrá un nivel elevado de autonomía, acompañado de un sistema de reporting extremadamente riguroso. Se espera un seguimiento periódico de: Facturación · Cobranza · Cartera vencida · Margen · Caja · Inventarios · Ventas nuevas · Clientes perdidos · Pipeline · Gastos · Incidencias · Prioridades Los problemas deben comunicarse rápidamente. Valoramos especialmente a personas que traen soluciones junto con los problemas. Perfil que buscamos Buscamos una persona que haya tenido responsabilidad real de negocio , no únicamente un buen título en su CV. Experiencia imprescindible Experiencia significativa en alguno de los siguientes sectores: Alimentación. Food Service. Horeca. Distribución. Productos gourmet. Bebidas. Hospitalidad. Consumo premium. Experiencia demostrable en varias de estas áreas: Dirección comercial. Operaciones. P&L. Presupuestos. Cobranza. Desarrollo de clientes. Negociación. Gestión de equipos. Optimización de costes. Distribución. Forecast. Gestión de inventarios. Seniority Buscamos un perfil Senior . Debe haber liderado equipos y tomado decisiones con consecuencias económicas reales. Valoraremos especialmente experiencia como: Director General. Country Manager. Director Comercial con responsabilidad ampliada. Director de Operaciones. Business Unit Director. Director de Food Service. Emprendedor o gestor de negocio propio. Qué valoraremos especialmente Personas que puedan demostrar con cifras situaciones como: Crecimiento de ventas. Recuperación de clientes. Reducción de cartera vencida. Mejora de margen. Reducción de costes. Reestructuración de equipos. Creación de canales de distribución. Apertura de mercados. Negociaciones complejas. Gestión de situaciones de crisis. No buscamos respuestas teóricas. En el proceso de selección se pedirán ejemplos concretos, cifras y referencias profesionales . Perfil personal La posición requiere una persona: Muy ejecutiva. Que no espere estructuras perfectas para poder trabajar. Autónoma. Capaz de decidir sin consultar constantemente a la propiedad. Comercial. Con comodidad para visitar clientes, negociar y cerrar acuerdos. Financieramente responsable. Que entienda que facturar no sirve si no se cobra o si no existe margen. Exigente. Primero consigo misma y después con el equipo. Organizada. Capaz de transformar problemas en prioridades y prioridades en planes de acción. Íntegra. La transparencia con la propiedad será un requisito absoluto. Hands-on. Esta no es una posición para dirigir exclusivamente desde un despacho. Lo que NO buscamos No buscamos una persona cuyo principal argumento sea haber trabajado en grandes empresas. No buscamos alguien que necesite grandes estructuras, departamentos o presupuestos para conseguir resultados. No buscamos un perfil exclusivamente estratégico. No buscamos un perfil exclusivamente comercial. No buscamos un perfil exclusivamente administrativo. Y no buscamos a alguien que necesite que España le diga diariamente qué tiene que hacer. Buscamos una persona capaz de tomar el control del negocio, entenderlo, ordenarlo, recuperar rentabilidad y hacerlo crecer. Primeros 90 días en México La persona seleccionada deberá ser capaz de realizar durante sus primeros meses: Primeros 30 días: diagnóstico completo del negocio. Revisión de ventas, cartera, clientes, inventario, márgenes, equipo, costes, procesos, proveedores y situación financiera. Días 30–60: plan de actuación. Definición de prioridades, estructura organizativa, estrategia de cobranza, recuperación comercial, reducción de costes y mejora operativa. Días 60–90: ejecución. Primeros resultados medibles sobre caja, cobranza, ventas, margen, inventario, organización y productividad. Formación inicial en España Antes de asumir plenamente la operación mexicana, la persona seleccionada realizará un periodo de formación e integración con Trivio Europa en España . El objetivo será conocer profundamente: Cultura Trivio. Productos. Proveedores. Filosofía comercial. Márgenes. Criterios de compra. Posicionamiento premium. Clientes. Procesos internos. Forma de trabajar con la propiedad. Tras este periodo, asumirá la responsabilidad ejecutiva de México. Qué ofrecemos Una posición de máxima responsabilidad dentro del proyecto Trivio México. Reporte directo a propiedad. Autonomía real para tomar decisiones. Capacidad de construir y transformar una operación. Proyecto internacional España–México. Retribución superior a 3.000 € mensuales , ajustable según trayectoria, experiencia y nivel de responsabilidad asumido. xiphteb Y, sobre todo, una posición donde los resultados de la persona seleccionada tendrán impacto directo y visible en la compañía.

OVB Allfinanz España S.A, es una empresa líder en asesoramiento financiero en Europa desde 1970. Con sede en Colonia, Alemania, ha expandido su presencia a 16 países, incluyendo España desde 2002. Cotiza en la Bolsa de Frankfurt y colabora con más de 100 entidades reconocidas en los sectores financieros y aseguradores. Especializados en un método de análisis, asesoramiento y servicio (A-A-S), orientado a las diferentes etapas de la vida, ofreciendo un enfoque personalizado y continuo para garantizar tranquilidad financiera a cualquier tipo de cliente o empresa. Con un enfoque independiente, más de 3 millones de clientes han confiado en los servicios personalizados y multitemáticos de OVB. Como Socio gestor financiero en OVB Allfinanz España S.A., serás responsable de ofrecer asesoramiento financiero personalizado a personas y empresas, basado en las necesidades y objetivos individuales de cada cliente. Entre tus tareas diarias se incluirá la gestión de carteras, análisis financiero, desarrollo de estrategias para la planificación del ahorro/inversión y más adelante, formación, gestión y dirección de tu propio equipo de trabajo. Este es un puesto a tiempo completo o tiempo parcial y con modalidad híbrida, lo que significa que combinarás trabajo desde casa con labores presenciales en oficina. • Desarrollo como consultor financiero, • Formación inicial y formación continua a cargo de la empresa y de sus partners., • Plan de carrera meritocrático., • Horario flexible., • Altas comisiones., • Posibilidad de teletrabajo., • Habilidades comerciales y comunicativas., • Habilidades gestionando equipos de trabajo. *Se valorará experiencia en sector financiero o bancario pero no es indispensable. #J-18808-Ljbffr

MARLEX necesita incorporar, para líder mundial fabricante de equipos médicos y tecnología sanitaria, a un/a GESTOR/A COMERCIAL CUSTOMER SERVICES para incorporarse al equipo de Customer Services, en Madrid. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Funciones Se encargará de dar soporte a la gestión administrativa, comercial y operativa de los servicios postventa, colaborando estrechamente con los responsables del área y participando en la gestión de contratos, ofertas, concursos públicos y diferentes procesos administrativos asociados al negocio de servicios. Además, contribuirá a la mejora y digitalización de procesos internos, impulsando el uso de herramientas digitales que permitan aumentar la eficiencia y la calidad del servicio ofrecido a sus clientes. • Gestionar y realizar el seguimiento de contratos de mantenimiento, renovaciones y modificaciones contractuales., • Elaborar y gestionar ofertas comerciales, intervenciones fuera de contrato y otras soluciones de servicio., • Dar soporte administrativo a clientes y coordinarse con los diferentes equipos internos., • Gestionar la documentación relacionada con concursos públicos, avales y contratos., • Actualizar y mantener la información y los datos en los diferentes sistemas corporativos., • Identificar oportunidades de automatización y mejora de procesos mediante Inteligencia Artificial y otras herramientas digitales., • Participar en proyectos de transformación digital orientados a mejorar la eficiencia y calidad de los procesos del área., • Proponer nuevas formas de trabajo y soluciones digitales que permitan optimizar las tareas administrativas y comerciales., • Colaborar en la mejora continua de los procesos y en la evolución digital del departamento. Requisitos mínimos • Formación en Administración, Gestión Empresarial, Comercial o similar., • Experiencia previa de 2-3 años en funciones administrativas, gestión comercial, Customer Service o soporte a negocio., • Inglés mínimo nivel B2, especialmente para la gestión de documentación corporativa internacional., • Persona organizada, metódica y orientada al detalle, con capacidad para gestionar diferentes tareas y establecer prioridades., • Perfil proactivo, adaptable y con capacidad para trabajar en equipo y orientado al cliente., • Facilidad para aprender y utilizar nuevas herramientas digitales y sistemas de gestión., • Se valorará experiencia con herramientas ERP, CRM o aplicaciones corporativas de gestión de servicios., • Se valorarán conocimientos o interés en herramientas de automatización, digitalización y análisis como Power BI, Power Automate o soluciones de Inteligencia Artificial., • Buscamos especialmente un perfil junior con alto potencial de desarrollo, mentalidad innovadora y ganas de aportar nuevas ideas y formas de hacer las cosas. Se ofrece • Duración del contrato: Sustitución por baja de larga duración, hasta la finalización de la misma., • Modalidad de trabajo: Híbrida, combinando trabajo presencial y teletrabajo., • Jornada laboral: Completa., • Retribución bruta anual: 29.158,50 € + subvención de comida + ayuda teletrabajo., • Proyecto: Incorporación a un equipo de Customer Services dentro de una empresa líder en tecnología sanitaria., • Desarrollo: Oportunidad de participar en proyectos de transformación digital, automatización y mejora de procesos mediante nuevas herramientas digitales e Inteligencia Artificial. xsgfvud, • Proyección: Posición especialmente orientada a perfiles con iniciativa, curiosidad y potencial de crecimiento profesional dentro de un entorno innovador y en evolución.

Nuestro cliente es una compañía de referencia a nivel nacional en la prestación de Servicios Integrales a Empresas, Industrias y Comunidades de Propietarios, que cuenta con un equipo de más de 2.500 profesionales. Por crecimiento de negocio, actualmente están buscando: GESTOR/A DE SERVICIOS ÁREA DE JARDINERÍA cuya misión principal será la gestión integral operativa del servicio de jardinería del departamento. Gestionarás un equipo de operario y controlarás los presupuestos. PRINCIPALES FUNCIONES: • Coordinación de un personal entre 35 y 45 operarios., • Garantizar una comunicación fluida y constante con clientes y proveedores, gestionando y resolviendo incidencias., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio, la disciplina operativa y la resolución ágil de incidencias. Elaboración de planes de servicio y supervisión del control de calidad., • Planificación operativa y seguimiento del cumplimiento de los planes establecidos., • Preparación de presupuestos y su seguimiento anual., • Reporte al Director del departamento., • Posición estable con contrato indefinido directamente por empresa., • Coche de empresa para desplazamientos desde la oficina., • Salario acorde a la experiencia y valía profesional., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Horario flexible de lunes a viernes de 07:30 a 15:30. #J-18808-Ljbffr

Desde SEGULA Technologies buscamos un/a COORDINADOR/A DE MODELADOR 3D en SP3D para para liderar y coordinar un equipo de diseñadores en proyectos industriales internacionales, actuando como interlocutor/a directo con el cliente para importante proyecto ubicado en MADRID o BILBAO. Let´s shape the future together! Amplia tu campo de acción con un grupo de ingeniería global en rápido crecimiento. En SEGULA Technologies, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos apasionantes y dar forma al futuro dentro de una empresa para la que la innovación es inseparable de la ingeniería. Nuevas formas de movilidad, vehículos autónomos, la fábrica del futuro, realidad aumentada... estas son las preocupaciones diarias de nuestros 15 000 ingeniosos talentos en más de 30 países. Tanto si eres estudiante, recién graduado o tienes experiencia, ingeniero o gestor de proyectos, en SEGULA encontrarás la oportunidad que dará un nuevo sentido a tu carrera. Requisitos: + Experiencia mínima 4 años en puestos ligados a la coordinación de equipo con SP3D en proyectos industriales. + Experiencia demostrable en coordinación de equipos de diseño de más de 10 personas. + Nivel de inglés mínimo B2, siendo imprescindible para interacción con cliente. + Disponibilidad para desplazamientos puntuales a Francia (reuniones presenciales en régimen mensual). + Alta capacidad de comunicación y gestión de interlocución técnica con cliente. Se valora: + Experiencia en proyectos con equipos de manejo de sólidos. + Experiencia previa en tareas de administración de SP3D: + Gestión de catálogos. + Configuración de proyecto. + Control de bases de datos. + Experiencia en entornos internacionales y proyectos EPC. Se ofrece: + Incorporación inmediata al puesto. + Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. + Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos + Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores. + Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas avanzadas. + Ambiente de trabajo profesional y muy especializado. ¡Te esperamos!

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. ¿Cómo lo hacemos? • Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad., • Nuestras líneas de negocio gestión de licencias urbanísticas, I+D+i, Sistemas de Gestión, Fondos Next Generation, Cambio Climático y Economía Circular, Energía, Responsabilidad Social Corporativa, Compliance, Finanzas Sostenibles y Seguridad de la Información, entre otras. ¿Cómo trabajamos? • Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible., • Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural., • Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento., • Ofrecemos retribución flexible, • Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc., • Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization ¿Qué buscamos? • Buscamos incorporar un/a Gestor/a Senior de Proyectos I+D+i que quiera formar parte de un entorno internacional, colaborando con empresas innovadoras, organismos financiadores y expertos técnicos en la evaluación de proyectos de alto valor tecnológico., • Si disfrutas analizando documentación técnica, coordinando interlocutores diversos y asegurando la calidad de procesos complejos, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. ¿Cuál será tu misión? • Serás una pieza clave en la gestión y coordinación de evaluaciones técnicas de proyectos de I+D+i presentados a convocatorias nacionales e internacionales para el acceso a ayudas, subvenciones e incentivos a la innovación., • Tu trabajo contribuirá directamente a garantizar procesos de evaluación rigurosos, transparentes y de alta calidad, favoreciendo el desarrollo de proyectos con impacto real en la sociedad y la economía. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar la recepción, revisión y validación de la documentación técnica de los proyectos., • Analizar el cumplimiento de requisitos y redactar no conformidades cuando sea necesario., • Actuar como interlocutor con clientes durante todo el proceso de evaluación, ofreciendo seguimiento y resolución de consultas., • Coordinar y dar soporte a expertos evaluadores, asegurando la correcta ejecución de las evaluaciones., • Supervisar plazos, calidad y consistencia de los informes técnicos emitidos., • Revisar y validar informes de evaluación, aportando feedback técnico., • Analizar bases reguladoras y requisitos de convocatorias nacionales e internacionales., • Elaborar informes de evaluación y coordinar procesos completos de evaluación de proyectos., • Identificar oportunidades de mejora en procesos y herramientas de gestión documental. Requisitos Titulación universitaria técnica: • Ingeniería Industrial, • Ingeniería TIC, • Otras ingenierías o licenciaturas técnicas afines, • Valorable Máster relacionado con innovación, tecnología, gestión de proyectos o financiación de la I+D+i. Experiencia de al menos 4 años de experiencia en consultoría de I+D+i o en evaluación y revisión de proyectos tecnológicos. Experiencia en elaboración o revisión de: • Memorias técnicas para deducciones fiscales por I+D+i., • Proyectos para obtención de subvenciones y ayudas públicas., • Proyectos europeos o programas internacionales de financiación. Experiencia en gestión de clientes y coordinación de múltiples interlocutores. Dominio de Microsoft Office. Valorable experiencia en el uso de herramientas de IA generativa (Copilot, ChatGPT, Claude u otras) para: • Revisión documental., • Elaboración de informes técnicos., • Análisis de información., • Optimización de procesos. Idiomas • Español fluido., • Inglés nivel C1 o equivalente., • Muy valorable francés o italiano nivel C1 o equivalente. xqysrnh Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad.

Gestor/a de Visitas Inmobiliarias En Ares Proptech, dentro de nuestro plan de crecimiento, incorporamos una persona para encargarse de la gestión y realización de visitas a los inmuebles de nuestra cartera. Buscamos un perfil dinámico, organizado y con buenas habilidades comerciales, capaz de ofrecer una excelente atención a los compradores y gestionar de forma eficiente toda la agenda de visitas. Responsabilidades principales • Realización de visitas comerciales a viviendas en venta., • Coordinación y organización de la agenda de visitas con compradores y propietarios., • Confirmación de citas y optimización de rutas y horarios., • Atención y asesoramiento al comprador durante la visita., • Identificación de necesidades, interés y capacidad real de compra., • Seguimiento de los compradores después de cada visita., • Recogida de feedback y traslado de información al equipo comercial., • Gestión y actualización de las visitas y compradores en CRM., • Coordinación permanente con los agentes responsables de cada inmueble. Perfil que buscamos • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar varias visitas diariamente., • Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación., • Orientación comercial y facilidad para tratar con clientes., • Puntualidad, responsabilidad y autonomía., • Manejo habitual de herramientas digitales y CRM., • Se valorará experiencia previa en inmobiliaria, ventas, atención al cliente o puestos comerciales., • Carnet de conducir. Condiciones • Horario: de 10:00 a 18:00 horas., • Contrato laboral y alta en la Seguridad Social., • Salario fijo + comisiones., • Incorporación a una empresa inmobiliaria consolidada y con metodología de trabajo propia., • Cartera de inmuebles y visitas generadas por la compañía., • Posibilidades de crecimiento dentro del equipo. Buscamos especialmente una persona que entienda que mostrar una vivienda no consiste únicamente en abrir una puerta. Queremos que cada visita esté bien preparada, que el comprador se sienta atendido y que cada oportunidad comercial tenga un seguimiento.

Somos una Comercializadora de gas y electricidad en fase de crecimiento. Trabajamos con clientes industriales, administraciones públicas y operadores de transporte, y participamos en proyectos de descarbonización como el biometano. Cultura dinámica y activa en proyectos de innovación energética. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de BackOffice Senior al área de Operaciones de gas. Reportando al responsable de Operaciones, gestionará al equipo de técnicos de BackOffice y coordinará al proveedor externo que hoy presta parte de la operativa. El fuerte crecimiento de la cartera exige que el área funcione de forma más independiente. Y esa es la oportunidad real del puesto: construir dicha autonomía. La posición ofrece una oportunidad de crecimiento personal y profesional, de visión más amplia del negocio y mayor participación en la toma de decisiones, formando parte de un proyecto consolidado y en expansión. Funciones: • Coordinar el trabajo diario del equipo: planificación, reparto de carga, control de calidad y resolución en primera instancia de los procesos más críticos. • Llevar el ciclo operativo de gas de principio a fin: contratación ATR, altas y cambios de comercializador, medida, facturación, refacturaciones, garantías y reclamaciones. • Ser el interlocutor/a operativo con distribuidoras y con el Gestor Técnico del Sistema., • Controlar el servicio externalizado: validar lo que entrega el proveedor —nominaciones, balance, reporting regulatorio— antes de que surta efecto, y conservar la evidencia. • Preparar y validar la información del área: reporting regulatorio, cierre mensual, conciliaciones y cuadros de mando, de forma que el dato salga ya depurado y trazable. • Velar por el cumplimiento normativo, incluida la normativa de descarbonización que ya afecta al negocio: RED III, ETS2, CAEs y certificación de biometano. • Dar soporte al área comercial en ofertas y licitaciones: históricos y curvas de consumo, peajes, costes regulados y anexos técnicos., • Formar al equipo, documentar los procedimientos y proponer mejoras y automatización de procesos., • Participar activamente en los comités de dirección del área. Requisitos: • Al menos 4 años de experiencia en BackOffice de una comercializadora de gas, o en un proveedor especializado del sector. Este punto es imprescindible: el puesto no admite curva de aprendizaje sobre el ciclo ATR de gas., • Haber sido referente técnico de otras personas o haber coordinado un equipo, aunque no fuera con responsabilidad formal., • Dominio del ciclo completo: contratación, peajes y cánones, medida, facturación y reclamaciones., • Excel a nivel avanzado y soltura con CRM o sistemas de facturación energética., • Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o titulación universitaria., • Rigor con el dato y capacidad para sostener varios calendarios a la vez sin perder hitos. Se valorará: • Haber trabajado con servicios de BackOffice o de gestión operativa externalizados, desde el lado del cliente o del proveedor., • Haber trabajado con clientes industriales o con administraciones públicas y licitaciones., • Interés por el biometano, los CAEs y la normativa de descarbonización., • Power BI, SQL o herramientas equivalentes de tratamiento de datos., • Conocimiento de mercados mayoristas y de reporting al regulador., • Inglés nivel alto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa en Leganés (Madrid), con flexibilidad horaria., • Retribución según valía., • Autonomía y crecimiento. Participación activa en la gestión y desarrollo personal y profesional, • Equipo propio desde el primer día., • Formación en normativa energética, descarbonización y herramientas de análisis de datos e inteligencia artificial. • Un equipo en crecimiento, sin capas intermedias, donde las decisiones se toman rápido.

Sobre Optimize Energy Somos expertos en mercados eléctricos y en la gestión de activos renovables, y una referencia reconocida en el sector. Fondos de inversión, IPPs y generadores confían en nosotros para decidir cómo cubrir, operar y valorar sus carteras, y nuestro criterio pesa en las mesas donde se toman esas decisiones. Ese conocimiento lo hemos convertido en software propio: OptiValue, para gestionar el riesgo y las coberturas de carteras renovables con visibilidad diaria del resultado; OptiBESS, para simular los ingresos de una batería y decidir la inversión en minutos en vez de horas; y EnergyTracker, nuestra plataforma de datos y analítica de mercado, ya con una primera capa de IA para consultar la información sin abrir la plataforma. Somos un equipo pequeño, técnico y cercano al cliente. Buscamos a la persona que convierta lo que hoy vendemos en una función comercial con método. El puesto Serás la primera persona dedicada a desarrollo de negocio de nuestra gama de productos y reportarás directamente a dirección. Llevarás el ciclo completo: abrir puertas en fondos, IPPs y generadores, cualificar, hacer la demo y cerrar. Al principio dirección te acompaña en las negociaciones importantes; el objetivo es que en pocos meses las lleves tú. Qué harás • Identificar y abrir conversaciones con los responsables de decisión en fondos, IPPs y generadores: gestores de activos, responsables de trading y de riesgo, dirección financiera., • Cualificar cada oportunidad: entender el problema operativo del cliente y decidir qué producto o servicio encaja., • Hacer las demos de producto y preparar las propuestas comerciales., • Negociar y cerrar contratos de licencia y de servicio, con el apoyo de dirección en los grandes., • Gestionar las cuentas que cierres: renovación, venta adicional y venta cruzada entre productos., • Mantener el CRM y los indicadores del embudo al día, para que el equipo sepa siempre qué hay abierto y por qué., • Traer al equipo de producto lo que oyes en el mercado: qué falta, qué sobra, qué hace la competencia., • Representar a la empresa en eventos del sector y en LinkedIn. Qué buscamos • Más de 3 años en desarrollo de negocio B2B vendiendo software (SaaS, plataformas de datos, soluciones por licencia), como SDR, BDR, Account Executive o similar, con venta consultiva y ciclos largos., • Haber cerrado ya tus propios acuerdos es un plus, no un requisito. Si eres SDR o BDR con experiencia y quieres pasar a llevar el ciclo completo, este puesto está pensado para ti: aquí aprendes a cerrar con dirección al lado, no con un guion., • Interés real por el sector eléctrico y base suficiente para aprender rápido: qué es un PPA, cómo funciona el mercado diario e intradiario, qué hace un gestor de activos renovables. Si ya vienes del sector, mejor., • Capacidad para hablar con perfiles senior, financieros y técnicos, sin encogerte y sin improvisar., • Método: disciplina con el CRM, con el seguimiento y con los números., • Autonomía: no hay equipo comercial previo ni manual, pero sí acceso directo a dirección y a producto., • Español nativo e inglés profesional. Valorable • Experiencia previa en software para el sector energético, o en energía en general: comercializadoras, consultoras, gestores de activos., • Contactos en fondos, IPPs o gestores de activos renovables., • Formación en ingeniería, económicas o energía., • Italiano, alemán, francés o portugués, por nuestros mercados de expansión. Qué ofrecemos • Contrato indefinido, jornada completa., • Madrid, modalidad híbrida., • Retribución fija más variable ligado a objetivos., • Acceso directo a dirección y a producto: aprendes el negocio desde dentro., • Peso real en cómo se construye la función comercial y en la hoja de ruta de producto.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto. Funciones: • Interlocución con clientes de carácter multinacional., • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Detección de oportunidades y propuestas comerciales, • Investigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campo, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interacción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas), • Reporting actividad diaria y resolución de incidencias. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares., • Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidad, • Grado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística., • Español e Inglés B2/C1, • Nivel alto de Excel y Office 365, • Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.), • Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocución, • Proactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamente, • Flexibilidad, • Disponibilidad para viajar Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

MARLEX necesita incorporar, para líder mundial fabricante de equipos médicos y tecnología sanitaria, a un/a GESTOR/A COMERCIAL CUSTOMER SERVICES para incorporarse al equipo de Customer Services, en Madrid. Funciones Se encargará de dar soporte a la gestión administrativa, comercial y operativa de los servicios postventa, colaborando estrechamente con los responsables del área y participando en la gestión de contratos, ofertas, concursos públicos y diferentes procesos administrativos asociados al negocio de servicios. Además, contribuirá a la mejora y digitalización de procesos internos, impulsando el uso de herramientas digitales que permitan aumentar la eficiencia y la calidad del servicio ofrecido a sus clientes. • Gestionar y realizar el seguimiento de contratos de mantenimiento, renovaciones y modificaciones contractuales., • Elaborar y gestionar ofertas comerciales, intervenciones fuera de contrato y otras soluciones de servicio., • Dar soporte administrativo a clientes y coordinarse con los diferentes equipos internos., • Gestionar la documentación relacionada con concursos públicos, avales y contratos., • Actualizar y mantener la información y los datos en los diferentes sistemas corporativos., • Identificar oportunidades de automatización y mejora de procesos mediante Inteligencia Artificial y otras herramientas digitales., • Participar en proyectos de transformación digital orientados a mejorar la eficiencia y calidad de los procesos del área., • Proponer nuevas formas de trabajo y soluciones digitales que permitan optimizar las tareas administrativas y comerciales., • Colaborar en la mejora continua de los procesos y en la evolución digital del departamento. Requisitos mínimos • Formación en Administración, Gestión Empresarial, Comercial o similar., • Experiencia previa de 2-3 años en funciones administrativas, gestión comercial, Customer Service o soporte a negocio., • Inglés mínimo nivel B2, especialmente para la gestión de documentación corporativa internacional., • Persona organizada, metódica y orientada al detalle, con capacidad para gestionar diferentes tareas y establecer prioridades., • Perfil proactivo, adaptable y con capacidad para trabajar en equipo y orientado al cliente., • Facilidad para aprender y utilizar nuevas herramientas digitales y sistemas de gestión., • Se valorará experiencia con herramientas ERP, CRM o aplicaciones corporativas de gestión de servicios., • Se valorarán conocimientos o interés en herramientas de automatización, digitalización y análisis como Power BI, Power Automate o soluciones de Inteligencia Artificial., • Buscamos especialmente un perfil junior con alto potencial de desarrollo, mentalidad innovadora y ganas de aportar nuevas ideas y formas de hacer las cosas. Se ofrece • Duración del contrato: Sustitución por baja de larga duración, hasta la finalización de la misma., • Modalidad de trabajo: Híbrida, combinando trabajo presencial y teletrabajo., • Jornada laboral: Completa., • Retribución bruta anual: 29.158,50 € + subvención de comida + ayuda teletrabajo., • Proyecto: Incorporación a un equipo de Customer Services dentro de una empresa líder en tecnología sanitaria., • Desarrollo: Oportunidad de participar en proyectos de transformación digital, automatización y mejora de procesos mediante nuevas herramientas digitales e Inteligencia Artificial., • Proyección: Posición especialmente orientada a perfiles con iniciativa, curiosidad y potencial de crecimiento profesional dentro de un entorno innovador y en evolución.

Buscamos un Gestor de Tecnología cuya misión es supervisar y gobernar la función tecnológica de OPINATOR, una plataforma SaaS enterprise de Gestión de la Experiencia del Cliente, avanzada en IA. El rol combina la gestión de nuestros sistemas internos de IT, la supervisión de la plataforma SaaS, la responsabilidad como CISO y Compliance Officer, y el liderazgo de la implantación de IA en la organización. • Supervisión de la plataforma SaaS, • Garantizar que OPINATOR opera siempre al más alto nivel de disponibilidad, rendimiento, seguridad y cumplimiento., • Liderar la estrategia técnica y de plataforma, con el objetivo de que OPINATOR pueda funcionar en cualquier nube pública., • Gobernar a los proveedores externos, • Supervisar al equipo de desarrollo y ser el punto de escalado interno para todo lo que el día a día de sistemas no resuelva por sí solo., • Gestión de los sistemas internos de IT, • Determinar qué sistemas y aplicaciones internas necesita la organización en cada momento, ponerlas en funcionamiento, gestionarlas y darlas de baja cuando proceda., • Mantener un entorno de sistemas internos adecuado, orientado a la eficiencia de procesos, al mejor uso del tiempo de las personas y al control de costes., • CISO y Compliance Officer, • Ser la persona de referencia en materia de ISO 27001., • Asegurar el mantenimiento de la certificación ISO 27001, así como su evolución y mejora continua., • Responsabilizarse de los aspectos de seguridad y cumplimiento de sistemas y servicios., • Liderazgo de la implantación de IA, • Actuar como orquestador de la implantación progresiva de la IA en todos los departamentos, atendiendo a criterios de seguridad, eficiencia y costes, de forma ordenada, segura y sistemática., • Conocimiento de ISO 27001, con capacidad para mantener y evolucionar la certificación., • Al menos 5 años de experiencia técnica, incluyendo la gestión o supervisión de equipos y/o proveedores., • Experiencia gobernando proveedores externos: revisión de servicios, costes, SLA y seguimiento., • Conocimiento sólido de nube pública (AWS y, deseablemente, portabilidad a otras nubes como Google Cloud o Azure): arquitectura, costes, límites y comportamiento bajo carga., • Criterio y prudencia operativa: capacidad de prever riesgos de plataforma y de transmitir tranquilidad de que están bien gestionados., • Experiencia en empresas SaaS B2B, idealmente enterprise., • Solvencia para supervisar con criterio a proveedores técnicos y sostener conversaciones de arquitectura y seguridad., • Español nativo o bilingüe; inglés profesional., • ISO 42001 y conocimiento aplicado de IA (gobernanza, seguridad, eficiencia)., • Experiencia previa como CISO / Compliance Officer o en funciones de seguridad y cumplimiento., • Experiencia en Customer Experience o sectores adyacentes., • Formación técnica de base, aunque pesa más la trayectoria que el título., • Incorporación a una empresa líder del sector CX, en un entorno tecnológico especializado y avanzado en IA., • Entorno dinámico y colaborativo donde tus ideas se valoran y tus contribuciones se reconocen., • Paquete de compensación competitivo, con salario e incentivos basados en el desempeño., • Un equipo apasionado, dedicado a impulsar la innovación y a dar forma al futuro de la experiencia del cliente. #J-18808-Ljbffr

Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud.Performanze es una compañía tech y digital orientada a diseñar y operar sistemas de crecimiento en entornos complejos. Diseñamos y construimos software, herramientas de visualización de datos, automatizaciones y soluciones de IA para conectar adquisición, ventas y tecnología bajo un único modelo orientado a ingresos, eficiencia y margen. Buscamos un/una CTO Tech Ops & AI Engineer / Producer con un perfil puramente técnico, operativo y resolutivo. Serás el "owner" técnico que garantice el éxito y la ejecución de nuestros proyectos de transformación tecnológica. Buscamos a un doer : alguien que haya participado en la dirección de proyectos, pero cuya pasión y día a día siga siendo remangarse, producir, integrar y hacer que las cosas funcionen. Tu misión será convertir necesidades de negocio complejas en activos digitales ejecutables, asumiendo la responsabilidad total de la entrega técnica con máxima autonomía. Responsabilidades Clave Ejecución Técnica y Delivery Operativo (Hands-on): Ownership de Producción: Asumir el control operativo de los proyectos tecnológicos, desde la concepción hasta el despliegue, asegurando la calidad técnica del entregable final. Desarrollo e Integración: Bajar al barro técnico programando, automatizando e integrando soluciones operativas. Resolución de Problemas: Actuar como el referente técnico para resolver bloqueos complejos, proponiendo soluciones de arquitectura eficaces y ejecutables. Autonomía Operativa: Operar de forma independiente, anticipando riesgos técnicos antes de que impacten en el delivery. Desarrollo e Inteligencia Artificial (IA-Native): Stack Tecnológico: Uso intensivo de Python y TypeScript para la creación de scripts, integraciones vía API, automatizaciones y desarrollo de soluciones. Experiencia Real en IA: Implementación y orquestación de modelos de IA y LLMs en los flujos de trabajo de los clientes (no solo a nivel teórico, pero integraciones reales en producción). AI-Driven Ops: Uso avanzado de herramientas de IA generativa (Cursor, Claude, OpenAI, etc.) en tu día a día para acelerar el desarrollo y maximizar la eficiencia técnica. Consultoría Técnica y Relación con el Cliente: Toma de Requisitos Técnicos: Participar en reuniones estratégicas para traducir los retos de negocio del cliente en arquitecturas, flujos de datos y roadmaps técnicos realistas. Gestión de Expectativas: Comunicación directa con el cliente para reportar el progreso técnico de forma transparente, proactiva y sin intermediarios. Infraestructura y Calidad: Tech Ops & Cloud: Despliegue operativo y gestión en entornos Cloud (AWS, GCP o Azure) y mantenimiento de la infraestructura asociada. QA & Validación Técnica: Actuar como el último filtro de calidad, testeando y revisando los desarrollos antes de la entrega al cliente. Perfil Ideal: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar (o experiencia equivalente demonstrable). Experiencia en roles altamente técnicos (Software Engineer, Tech Ops, Technical Solutions Engineer) en entornos de agencia, consultoría tech o startups. Imprescindible: Dominio demostrable en lenguajes de programación clave: Python y TypeScript . Imprescindible: Experiencia real, práctica y demostrable trabajando con Inteligencia Artificial y LLMs (integraciones, automatizaciones, APIs). Aunque no serás un gestor de personas, debes tener background habiendo liderado o sido el principal responsable técnico de proyectos tecnológicos de principio a fin. Conocimientos sólidos de DevOps / LLMOps y despliegue de infraestructuras modernas. Experiencia tratando directamente con clientes y stakeholders. Soft Skills Mentalidad de Productor/Builder : Foco absoluto en la ejecución técnica y la entrega de valor. Capacidad de hacerte responsable de los resultados técnicos de principio a fin (Ownership ). Enfoque proactivo hacia la solución técnica, no hacia el problema. Rigor en la documentación técnica y en los procesos. Qué ofrecemos Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Formar parte de una empresa joven, dinámica y sin burocracia excesiva. Ecosistema tecnológico de vanguardia: trastearás a diario con IA, automatizaciones y sistemas complejos. Oportunidad de construir y operar activos de Selfware que definen el mercado. Modelo de trabajo híbrido, horario flexible e intensiva los viernes. Proceso de Selección: Assessment: Prueba conductual y cognitiva (30 min) para entender tu agilidad mental y encaje cultural. Culture-Fit Interview: Charla vía GMeets con el equipo de People para profundizar en tu trayectoria técnica y motivaciones. xhfqzwm Final Interview: Entrevista presencial con el CTO y Founders, enfocada en tu experiencia real con Python, TS, IA y tu capacidad resolutiva. #J-18808-Ljbffr

buscamos colaboradores para trabajar en optimaria, tanto asesoría energética como autónomos Tareas ofrecemmos a nuestros colaboradores el software de optimaria ( herramienta diseñada para facilitar la vida a los gestores energéticos o posibles canales que quiera abrir negocio y ofrecer a sus clientes ahorros interesantes ) - Realiza estudios con todas las comercializadoras con las que colaboramos directamente añadiendo sólo un mínimo de datos y en tiempo récord - todos los estudios van enlazados con su comisión y ahorro para el cliente - se puede realizar tanto estudios en fijo como indexado (luz y gas) - el software extrae directamente los consumos de distribuidora - reduce el tiempo administrativo - control de todos los contratos y sus fases previa a la activación - comisiones interesantes - gestor directo para resolver todas las dudas e incidencias ¿Te gustaría probarlo? No tiene ningún tipo de compromiso, pero creo que te sería de gran ayuda. podemos venir a visitarte o hacer una demo online si necesitas más información no dudes en llamarme Requisitos mínimo de experiencia en el tema energético Beneficios con optimaria rentabilizas tu tiempo y das un servio rápido, agíl y con la comisión que tu elijas fideliza tus clientes y tendras cartera para siempre

Lotta Talent es una consultora especializada en servicios de selección y reclutamiento de personal. Nos dedicamos a ayudar a las empresas a encontrar a los candidatos más adecuados para cubrir sus necesidades de personal. Nuestro enfoque se basa en comprender a fondo las necesidades y los objetivos de contratación de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con ellos para desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas y personalizadas que se alineen con su cultura corporativa y sus requisitos específicos. Nuestra división Lotta Talent Executive está en búsqueda activa de un/a Key Account Manager Off Trade para unirse a un gran equipo y representar a una marca líder en el sector de bebidas. Si posees una sólida trayectoria en gestión de cuentas clave y un profundo conocimiento del canal retail, esta es tu oportunidad para impulsar el desarrollo de negocio en una compañía de prestigio. Ubicación: Fuenlabrada (Madrid). Experiencia Requerida: Mínimo 4 años en roles similares. Como Key Account Manager Off Trade, serás el/la principal responsable de la gestión y el crecimiento de las cuentas estratégicas dentro del canal de distribución minorista (off trade). Tu misión será fortalecer las relaciones existentes, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar la consecución de los objetivos comerciales establecidos por la marca. • Gestión Integral de Cuentas: Desarrollar y mantener relaciones sólidas y a largo plazo con los principales clientes del canal off trade (supermercados, hipermercados, tiendas de conveniencia, etc.)., • Desarrollo de Negocio: Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de crecimiento, lanzando nuevos productos y optimizando el surtido actual., • Planificación Estratégica: Elaborar y ejecutar planes comerciales anuales y trimestrales, alineados con la estrategia general de la compañía y las necesidades específicas de cada cliente., • Negociación y Cierre: Liderar negociaciones complejas, acordando condiciones comerciales, promociones y planes de marketing que beneficien tanto al cliente como a la marca., • Análisis de Mercado y Competencia: Monitorizar de manera continua el mercado, analizando tendencias, actividad de la competencia y el desempeño de nuestros productos para adaptar las estrategias de manera proactiva., • Gestión de Presupuestos: Administrar eficazmente los presupuestos asignados para actividades promocionales, marketing y soporte a clientes., • Coordinación con Equipos Internos: Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, logística y finanzas para asegurar la correcta implementación de los planes comerciales y la satisfacción del cliente., • Supervisión de GPVs (Gestores de Punto de Venta): En algunos casos, podrías tener la responsabilidad de liderar y motivar a equipos de GPVs, asegurando la correcta ejecución en el punto de venta y la maximización de la presencia de nuestros productos., • Análisis de Rentabilidad: Evaluar la rentabilidad de las cuentas asignadas y proponer acciones para mejorarla., • Reporting: Elaborar informes periódicos sobre el desempeño de las cuentas, el progreso de los objetivos y las actividades realizadas., • Experiencia Demostrable: Mínimo 4 años de experiencia como Key Account Manager (KAM), Gestor de Cuentas Clave o en un rol similar, preferiblemente en el sector de bebidas o gran consumo, con un enfoque claro en el canal Retail (Off Trade)., • Orientación a Resultados: Sólida capacidad para alcanzar y superar objetivos comerciales., • Habilidades de Negociación: Excelentes habilidades de negociación, persuasión y cierre., • Visión Estratégica: Capacidad para desarrollar e implementar planes de negocio efectivos., • Análisis Numérico: Fuerte capacidad analítica para interpretar datos de ventas, mercado y rentabilidad., • Proactividad y Autonomía: Habilidad para trabajar de forma independiente, tomar la iniciativa y gestionar múltiples prioridades., • Competencias de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Conocimiento del Canal: Profundo entendimiento del funcionamiento del canal Retail Off Trade y sus dinámicas., • Conocimiento de GPVs: Experiencia o familiaridad con la gestión o coordinación de equipos de GPVs será valorada positivamente., • Formación: Titulación universitaria en ADE, Marketing, Comercio o similar., • Idiomas: Español nativo. Se valorará conocimiento de inglés., • Incorporación a una marca de renombre internacional y en constante crecimiento., • Un rol desafiante con un alto grado de autonomía y responsabilidad., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Paquete salarial competitivo acorde a la experiencia y el perfil., • Formar parte de un equipo dinámico y profesional. Si eres un profesional ambicioso/a, con pasión por el desarrollo de negocio y un historial probado en la gestión de cuentas clave en el sector retail, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Especialista de venta Químico - Gestor de ResiduosBuscamos un perfil comercial con experiencia en el sector químico, preferiblemente en gestión de residuos y medio ambiente, capaz de gestionar grandes cuentas y desarrollar nuevo negocio en entornos industriales y corporativos. Responsabilidades principales Gestión integral de clientes estratégicos del sector industrial y servicios. Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. Negociación de contratos, seguimiento de KPI y márgenes. Coordinación con operaciones y área técnica para garantizar la satisfacción del cliente. Seguimiento de tendencias normativas y medioambientales. Experiencia mínima de 2 años como KAM o Comercial en empresas del sector químico, residuos, reciclaje o gestión medioambiental. Conocimiento técnico de residuos peligrosos/no peligrosos y normativa aplicable. Se valorará mucho una formación reglada científica. Orientación a resultados, autonomía y visión estratégica. CondicionesSalario competitivo: A partir de 30.000 € anuales (fijo + variable atractivo por objetivos). Según experiencia. Ubicación: Presencial con disponibilidad para desplazamiento en zona geográfica delimitada. Proyecto estable, con impacto directo en la sostenibilidad y crecimiento de negocio. #J-18808-Ljbffr

Gestor/a de Incidencias y Equipos Nocturnos. En Adecco Outsourcing buscamos un/a Gestor/a de Incidencias y Equipos Nocturnos para dar soporte a la operativa de un importante cliente multinacional del sector retail. La persona seleccionada será el punto de contacto principal durante el turno de noche, garantizando la correcta coordinación de los equipos, la resolución de incidencias y el seguimiento de la actividad operativa. Funciones principales: Gestión y resolución de incidencias operativas nocturnas. Soporte y seguimiento de equipos de trabajo. Coordinación con transporte y responsables de servicio. Elaboración de reportes e información operativa. Control de fichajes y registros de actividad. ¿Qué buscamos? Persona organizada, resolutiva y con capacidad de reacción. Buenas habilidades de comunicación. Manejo de herramientas informáticas (Excel Nivel Medio). Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario fijo: 18.500 € brutos anuales. Plus de nocturnidad: 1.850 € brutos anuales. Horario de trabajo: 22:00 a 06:30 h, con 30 minutos de descanso. Jornada de domingo a jueves. 31 días naturales de vacaciones al año. Trabajo en festivos con compensación posterior. Centro de trabajo: San Fernando de Henares. Plaza de garaje. Si buscas un proyecto estable y quieres formar parte de la gestión operativa de un importante cliente multinacional, ¡te estamos esperando!

Excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia. Operamos en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, participando en proyectos de alto impacto y entornos tecnológicos internacionales. ¡Estamos buscando un/a Gestor/a de Vulnerabilidades para unirse a nuestro equipo! Ubicación: Barcelona Modelo híbrido: 1-2 días de presencialidad. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia en Gestión de Vulnerabilidades (Vulnerability Management) y conocimientos de herramientas de seguridad como CrowdStrike, para incorporarse a un proyecto de Ciberseguridad en un cliente del sector bancario. La posición estará orientada a la identificación, análisis, priorización y seguimiento de vulnerabilidades, trabajando con diferentes equipos técnicos para asegurar su correcta remediación. Responsabilidades principales - Gestionar el ciclo de vida de las vulnerabilidades, desde su identificación hasta su remediación. - Analizar las vulnerabilidades detectadas mediante herramientas de seguridad. - Trabajar con CrowdStrike en la identificación y análisis de vulnerabilidades. - Analizar la criticidad de las vulnerabilidades y establecer prioridades de actuación. - Realizar el seguimiento de la remediación de las vulnerabilidades identificadas. - Coordinarse con los equipos técnicos responsables de la resolución. - Realizar seguimiento de SLA, fechas objetivo y estado de las remediaciones. - Validar las evidencias aportadas por los equipos técnicos y comprobar la correcta resolución de las vulnerabilidades. - Elaborar informes, métricas y cuadros de mando sobre el estado de las vulnerabilidades. - Identificar vulnerabilidades recurrentes y oportunidades de mejora en los procesos de seguridad. - Participar en la optimización de los procesos de Vulnerability Management. Skills y conocimientos - Experiencia en Vulnerability Management / Gestión de Vulnerabilidades. - Experiencia con CrowdStrike. - Conocimientos de CVE, CVSS y priorización de vulnerabilidades basada en riesgo. - Experiencia en seguimiento de remediaciones y coordinación con equipos técnicos. - Conocimientos de Ciberseguridad y gestión de riesgos técnicos. - Capacidad para analizar grandes volúmenes de vulnerabilidades y establecer prioridades. - Experiencia en elaboración de reporting y métricas de seguridad. - Valorable experiencia con herramientas como Qualys, Tenable, Rapid7 u otras soluciones similares. Experiencia requerida - Experiencia previa de 1-3 años en Gestión de Vulnerabilidades. - Experiencia práctica con CrowdStrike. - Experiencia en análisis, priorización y seguimiento de vulnerabilidades. - Experiencia en remediación de vulnerabilidades, trabajando con equipos técnicos. - Perfil analítico, organizado y orientado al detalle. - Capacidad de coordinación y comunicación con diferentes equipos y stakeholders. - Valorable experiencia previa en entornos bancarios o financieros. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y estabilidad profesional. Participación en un proyecto de Ciberseguridad en el sector bancario. Desarrollo profesional en proyectos especializados de Vulnerability Management y Ciberseguridad. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Entorno de trabajo colaborativo, internacional y orientado a la innovación. Retribución competitiva acorde a experiencia y conocimientos. Si tienes experiencia en Gestión de Vulnerabilidades, has trabajado con CrowdStrike y te interesa desarrollarte en proyectos de Ciberseguridad dentro de un entorno bancario, ¡queremos conocerte!

Zenova es una scale-up tecnológica con sede en Madrid que está transformando la gestión energética de grandes empresas y grupos inmobiliarios a través de software, datos e IA. Construimos tecnología para entender mejor la energía, anticiparse y tomar decisiones más inteligentes. Detrás hay mucho producto, mucha ambición y un equipo increíble que empuja cada día para hacer posible algo que, hasta hace poco, parecía imposible. Estamos construyendo una de las compañías que va a definir el futuro de la energía. Y cada día estamos más cerca. Dentro de Zenova nos dedicamos también a la gestión integral de acometidas eléctricas y a la tramitación de expedientes ante distribuidora. Acompañamos a nuestros clientes durante todo el proceso, desde la solicitud inicial hasta la puesta en marcha del suministro, actuando como interlocutores técnicos ante las compañías distribuidoras. Buscamos incorporar un/a Gestor/a de Expedientes de Acometidas Eléctricas a nuestro equipo. Buscamos una persona organizada, metódica y resolutiva, que disfrute llevando un expediente de principio a fin y tratándose con clientes, instaladores y distribuidoras. No necesitas llegar sabiendo de todo. Buscamos una buena base en gestión de trámites y, sobre todo, ganas de aprender el sector y asumir responsabilidad sobre cada expediente. ¿QUÉ HARÁS? Serás responsable de gestionar de principio a fin los expedientes de acometidas eléctricas de nuestros clientes: apertura del trámite, preparación y revisión de la documentación técnica, presentación ante la distribuidora y seguimiento activo hasta su resolución. Actuarás como punto de contacto entre el cliente, el instalador y la distribuidora, asegurando que la información fluya entre las partes y que los plazos se cumplan. Combinarás el trabajo en oficina con visitas a obra, y tendrás responsabilidad directa sobre el avance y el cierre de cada expediente asignado. TUS RESPONSABILIDADES Tramitación de expedientes - Abrir y tramitar expedientes de acometida eléctrica: nuevas altas, ampliaciones de potencia y modificaciones de instalación. - Recopilar, revisar y preparar la documentación técnica y administrativa necesaria para cada trámite. - Presentar los expedientes ante la distribuidora y hacer seguimiento activo hasta su resolución. - Controlar y archivar de forma ordenada la documentación de cada expediente. - Actualizar periódicamente el estado de los expedientes en nuestras herramientas internas. Coordinación con clientes, instaladores y distribuidoras - Coordinarte con clientes e instaladores para solicitar documentación, aclarar dudas técnicas o comunicar el estado del trámite. - Ser interlocutor/a directo/a con las distribuidoras para resolver requerimientos, subsanaciones o incidencias. - Detectar y resolver incidencias o retrasos que puedan surgir durante el proceso. Trabajo en campo - Visitar obras para revisar el estado de las instalaciones y verificar que cumplen los requisitos previos a la puesta en marcha. - Comprobar que la ejecución del instalador se ajusta al proyecto y a los requerimientos de la distribuidora. - Detectar in situ incidencias técnicas que puedan bloquear el expediente y coordinar con el instalador su subsanación. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con 1-2 años de experiencia en gestión de trámites, administración técnica o puestos similares, con ganas de crecer en el sector energético. Para nosotros lo más importante es: - Ser una persona organizada y metódica, capaz de llevar varios expedientes en paralelo sin perder el detalle. - Buenas habilidades de comunicación para tratar con clientes, instaladores y distribuidoras. - Autonomía para hacer seguimiento activo y anticiparte a posibles retrasos o incidencias. - Disponibilidad para realizar visitas periódicas a obra y revisar instalaciones en campo. - Carnet de conducir para los desplazamientos a obra. - Manejo de herramientas ofimáticas. Suma puntos si... Conoces el sector eléctrico, las instalaciones o la normativa de las distribuidoras. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Modelo híbrido: 3 días a la semana en nuestra oficina de Madrid (metro Cuzco). - Teletrabajo completo durante verano, Navidad y Semana Santa. - Horario flexible, con horas core de 10:00 a 17:00. - Viernes con jornada intensiva. - 26 días de vacaciones. - Seguro médico privado. - Retribución flexible: ticket restaurante, cheques guardería y otros beneficios. - Pack de bienvenida. - Eventos y actividades de equipo. - Café, fruta y snacks en la oficina. - Formación y aprendizaje continuo. - Aprender el sector eléctrico desde dentro, con responsabilidad real sobre cada expediente. - Y, sobre todo, mucho espacio para crecer, ganar autonomía y asumir cada vez más responsabilidad a medida que crece Zenova. ¿CÓMO SERÁ EL PROCESO? Queremos que el proceso sea ágil, transparente y que tú también tengas espacio para conocernos y decidir si Zenova es el lugar en el que quieres crecer. 01. Entrevista con People Una primera conversación para conocernos, entender tus motivaciones, qué buscas en tu siguiente etapa y contarte con detalle el proyecto y el rol. 02. Entrevista práctica Con el equipo, trabajaremos juntos sobre un pequeño caso inspirado en un expediente real: qué documentación pedirías, cómo priorizarías y cómo resolverías una incidencia con la distribuidora. No buscamos una respuesta perfecta: queremos entender cómo te organizas y cómo llegas a una solución. 03. Entrevista final Última conversación con una persona del equipo directivo para conocer mejor la visión de Zenova, nuestra forma de trabajar y asegurar que existe encaje por ambas partes. ¿TE SUENA A TI? Si te gusta llevar las cosas de principio a fin, disfrutas coordinando a distintas partes y te apetece combinar oficina y obra en el sector energético, queremos conocerte. No dejes de aplicar porque no cumplas el 100% de los puntos de la oferta. Buscamos organización, iniciativa y ganas de aprender. El resto podemos construirlo juntos. Madrid · Modelo híbrido (3 días/semana) + visitas a obra

IT Project Manager – PMO Infraestructura y CloudApplylocations: ESP - MD - LAS ROZAStime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: September 28, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: 51585896Job Description:DXC ayuda a empresas globales a ejecutar sus sistemas y operaciones críticos para el negocio mientras moderniza la TI, optimiza las arquitecturas de datos y garantiza la seguridad y la escalabilidad en nubes públicas, privadas e híbridas. Las mayores compañías del mundo y organizaciones del sector público confían en DXC para desplegar servicios que impulsen nuevos niveles de rendimiento, competitividad y experiencia del cliente en todo su entorno de TI.Contamos con más de 125.000 personas en más de 70 países, en las que nuestros clientes confían la entrega de tecnologías transformadoras para garantizar el éxito, la seguridad y el bienestar de empresas y personas en todo el mundo. Creamos soluciones y generamos mejores resultados para los clientes a lo largo de todo su entorno de IT combinando fortalezas y experiencia a nivel global. Descubre más sobre cómo ofrecemos excelencia a clientes y compañeros en DXC.com.En España somos uno de los principales líderes del mercado de TI. Contamos con cerca de 8.000 profesionales, distribuidos en trece localizaciones, con centros de excelencia en tecnologías de última generación como Cloud, Inteligencia de Negocio, IA o Automatización entre otras, que dan servicio a más de 200 clientes de todas las industrias tanto del sector público como privado. Trabajamos con las principales empresas del país que confían en nosotros para guiar y administrar sus agendas digitales y así transformar sus negocios.Desarrollamos políticas activas de diversidad e inclusión laboral de personas con discapacidad y estamos orgullosos de contar con una representación del 49% aproximadamente de mujeres profesionales.En DXC acompañamos a nuestros clientes en la gestión y evolución de sus servicios de infraestructura y cloud, garantizando estabilidad, calidad y continuidad operativa en entornos complejos y de gran escala.En este contexto, buscamos incorporar un/a IT Project Manager para el área de PMO, que lidere la planificación, seguimiento y control de proyectos de infraestructura y cloud, con foco en la gestión integral del servicio y una relación continua con el cliente.Requisitos: Experiencia sólida como IT Project Manager o PMO en proyectos de infraestructura y/o cloud. Conocimientos técnicos en entornos de infraestructura TI y arquitecturas cloud. Experiencia demostrable en gestión de equipos, gestión económica y gestión integral de servicios. Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos y herramientas PPM corporativas. Alta capacidad de comunicación, organización y orientación a cliente. Inglés (C1)Funciones: Elaborar y mantener la planificación de proyectos de infraestructura y cloud (cronograma, hitos, dependencias). Gestionar compromisos y entregables necesarios para el cálculo de indicadores, informando sobre el estado de los hitos comprometidos. Gestionar y supervisar el cálculo de indicadores de riesgo y situación del proyecto. Monitorizar y controlar el presupuesto planificado y ejecutado frente al presupuesto aprobado y asignado. Gestionar la comunicación con las partes interesadas y coordinar la ejecución de las actividades del proyecto. Identificar cambios, problemas y eventualidades que puedan afectar al proyecto, estableciendo planes de acción y proponiendo soluciones. Gestionar y monitorizar los riesgos del proyecto, definiendo medidas preventivas y correctivas. Crear y mantener actualizada la documentación de gestión de proyectos conforme a metodología corporativa. Registrar y actualizar la información requerida en la herramienta PPM Corporativa dentro de los plazos establecidos. Revisar la documentación técnica y contractual de los proveedores involucrados en la ejecución de los proyectos. Organizar, documentar y liderar las reuniones de seguimiento de los proyectos gestionados. Preparar la documentación solicitada por el Gestor de Proyectos, Planificación Estratégica y/o el PMS Corporativo para su presentación ante comités.* Preparar la documentación necesaria para la adquisición de hardware, software o servicios relacionados con los proyectos (ET, ITEO u otros).¿Por qué DXC? Vida en DXCEn DXC te incorporarás a una empresa de referencia, con sólidos valores y una cultura people-first basada en la inclusión, el sentido de pertenencia y el aprendizaje. Encontrarás oportunidades reales de desarrollo profesional a través de un trabajo con impacto en proyectos punteros para clientes referentes del mercado, utilizando tecnologías líderes en el sector IT.Apoyamos la flexibilidad y la conciliación, fomentamos un excelente ambiente de trabajo e invertimos en el aprendizaje continuo a través de DXC University, con certificaciones ilimitadas. Actuamos con integridad y un fuerte compromiso con nuestros empleados, construyendo una cultura inclusiva con impacto en la comunidad. Además, es un lugar para construir a largo plazo, con estabilidad y un paquete competitivo de beneficios sociales, para que personas brillantes impulsen su carrera mientras ayudan a nuestros clientes a tener éxito.At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success. Our work model prioritizes in-person collaboration while offering flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances. We’re committed to fostering an inclusive environment where everyone can thrive.Recruitment fraud is a scheme in which fictitious job opportunities are offered to job seekers typically through online services, such as false websites, or through unsolicited emails claiming to be from the company. These emails may request recipients to provide personal information or to make payments as part of their illegitimate recruiting process. DXC does not make offers of employment via social media networks and DXC never asks for any money or payments from applicants at any point in the recruitment process, nor ask a job seeker to purchase IT or other equipment on our behalf. More information on employment scams is available here*.* #J-18808-Ljbffr

GESTOR/A DE RECLAMACIONES DE TRÁFICO · LEGALTECH ¿Vienes de tramitar expedientes para una aseguradora y sabes que podrías conseguir más para el cliente si trabajaras para él? En Calculatuindemnizacion.Es llevamos años haciendo exactamente eso. Somos un despacho legaltech especializado en reclamaciones por accidentes de tráfico: tecnología, IA y abogados especializados trabajando juntos para que cada cliente cobre lo que le corresponde, no lo que la aseguradora quiere pagar. Estamos creciendo y buscamos un/a Gestor/a de Reclamaciones que quiera cambiar de lado. ¿Qué harás?Gestionarás una cartera de expedientes de reclamación por accidentes de tráfico de principio a fin: desde el primer contacto jurídico con el cliente hasta el acuerdo con la compañía aseguradora. Negociarás directamente con las aseguradoras, harás el seguimiento médico-documental de cada caso y trabajarás con nuestro equipo de paralegales y nuestra plataforma propia para que ningún expediente se pierda por el camino. No es un puesto de litigación. Es negociación extrajudicial de volumen, con criterio, con herramientas que funcionan y con un equipo que te respalda. ¿Qué buscamos?No buscamos necesariamente un abogado colegiado. Buscamos a alguien que sepa lo que es un baremo, que haya negociado con aseguradoras y que entienda cómo funciona un expediente de principio a fin. Si vienes de tramitar siniestros en una compañía aseguradora o de gestionar reclamaciones en un despacho especializado, encajas.Experiencia mínima de 2 años en tramitación de expedientes de tráfico, responsabilidad civil o seguros — en aseguradora o en despacho.Dominio del proceso de reclamación extrajudicial y del baremo de tráfico (Ley 35/2015).Capacidad de gestionar volumen con orden: no te agobian los expedientes en paralelo, los controlas.Comodidad con herramientas digitales: CRM, apps de gestión, flujos automatizados. No necesitas ser técnico, pero sí adaptarte rápido.Orientación al resultado y al cliente: aquí el éxito del cliente es el tuyo. ¿Qué te ofrecemos?Salario: 24.000–38.000 € bruto/año según experiencia y nivel, incluyendo variable por objetivos.El variable forma parte del paquete desde el primer año y se activa trimestralmente — no es una promesa, es parte del modelo.Contrato indefinido desde el primer día.Viernes hasta las 14h durante todo el año, no solo en verano.Teletrabajo: viernes fijo desde el inicio, segundo día a partir del mes 6.Tu día de cumpleaños para que estés con tu familia.Beneficio a elegir desde el mes 6: ticket restaurante o moto de renting.Un modelo de trabajo real: IA + equipo de paralegales que te apoyan, para que tu tiempo vaya donde más valor aporta. Lo que te diferencia aquí:Visión estratégica del sector asegurador: Entiendes cómo piensa la aseguradora y sabes anticiparte para defender mejor los intereses del cliente.Capacidad de negociación y gestión bajo presión: Sabes manejar situaciones complejas con serenidad, priorizar correctamente y actuar con firmeza cuando el caso lo requiere.Organización y excelencia operativa: Eres capaz de gestionar un alto volumen de expedientes sin perder calidad, atención al detalle ni capacidad de seguimiento.Empatía y orientación al cliente: Comprendes el impacto personal que hay detrás de cada caso y acompañas al cliente con cercanía, confianza y compromiso real con su situación. Si llevas años tramitando expedientes y sientes que puedes dar más trabajando para quien tiene razón, escríbenos. Queremos conocerte. Incorporación: inmediataModalidad: presencial con teletrabajo parcialContrato: indefinido