Trabajos digital en España

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad Tecnológica (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Becario/a para el área de marketing digital para aprender y dar apoyo al departamento en: - Creación de anuncios y/o campañas junto a su optimización. - Análisis de datos: Ayudar en el análisis de datos de rendimiento de campañas, utilizando herramientas como Google Analytics para identificar tendencias, patrones y oportunidades de mejora. - Participar en sesiones de formación interna sobre las últimas prácticas y actualizaciones de Google Ads. - Identificación y segmentación de audiencias relevantes para cada campaña. - Realización de ajustes en tiempo real según el rendimiento de las campañas para mejorar los resultados . - Trabajar con diseñadores gráficos y equipos creativos para desarrollar contenido publicitario de alta calidad. - Participación en grupos de la comunidad. Interacción con comunidades relevantes para promover la marca y sus productos. Requisitos: - Ser estudiante de Marketing, Comunicación, Publicidad o afines con posibilidad de realizar un convenio de colaboración con su centro de estudios. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Posibilidad de acudir presencialmente a nuestra sede en Taco, Tenerife. Ofrecemos: - Beca remunerada - asignación estimulo. - Ambiente de trabajo joven y dinámico. - Posibilidad de crecimiento. - Horario en turno de mañana. Si te apasiona el marketing, las campañas digitales y quieres aprender de expertos en el área, ¡esta es tu oportunidad!

¿Te apasiona el mundo del ocio nocturno y las redes sociales? ¡Este es tu momento! Buscamos una persona dinámica y con muchas ganas de trabajar para unirse a nuestro equipo. El puesto es ideal para quienes tienen pasión por el marketing digital, la comunicación y las redes sociales, y desean formar parte de un proyecto en constante crecimiento en el sector del ocio nocturno. Responsabilidades: - Gestión y creación de contenido para redes sociales de nuestros locales. - Planificación y ejecución de estrategias de marketing digital. - Interacción con los usuarios en redes sociales, respondiendo comentarios, mensajes y gestionando la comunidad. - Promoción de eventos y ofertas especiales. - Supervisión de campañas publicitarias (Facebook Ads, Instagram Ads, etc.). - Trabajar tanto desde nuestra oficina como en los diferentes locales para captar la esencia y estilo de cada uno. - Colaborar con el equipo de marketing para el análisis de resultados y la mejora de las estrategias. Requisitos: - No es imprescindible experiencia previa, pero sí muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente. - Conocimiento básico de redes sociales (Instagram, Facebook, TikTok, etc.) y herramientas de gestión. - Actitud proactiva, creativa y con capacidad de trabajo en equipo. - Ganas de vivir la experiencia del ocio nocturno y adaptarse a su ritmo. - Disponibilidad para trabajar 20 horas a la semana, distribuidas entre oficina y locales. Te ofrecemos: - Oportunidad de desarrollo y crecimiento dentro del sector. - Trabajo en un ambiente joven y dinámico. - Flexibilidad en los horarios, adaptados al ritmo de la industria del ocio nocturno. - Contrato de 20 horas semanales. Si tienes energía, creatividad y ganas de formar parte de un equipo en pleno auge, ¡te estamos esperando!

Busquem persona amb experiència en preimpressió i impressió digital, demostrable. horari partit

French-Speaking Digital Advertising Consultant in Barcelona As a Digital Marketing Consultant, you will work closely with businesses and marketing agencies to find the best advertising solutions. You’ll collaborate with a range of advertisers to deliver tailored digital strategies that drive their success. This role involves working towards individual sales targets as part of a larger team, helping to expand the client base across EMEA while positively influencing the digital marketing landscape. What You'll Do - Act as a trusted consultant, guiding clients in setting up and enhancing their PPC campaigns. - Identify client needs and goals to drive results and foster long-term relationships. - Upsell, increase spending, and ensure campaign sustainability. - Manage a high volume of daily client interactions via phone. What We’re Looking For - Fluent French speaker with excellent English proficiency. - A BA/BS degree (MA/MSc in Marketing or Digital Marketing is a bonus). - 1-2 years of experience in sales and/or online advertising. - Exceptional communication, organizational, and analytical skills. - Ability to thrive in a fast-moving, collaborative environment. What’s in It for You - Competitive salary + bonus - Comprehensive training in sales and digital advertising. - Ongoing coaching for professional development. - Clear career growth opportunities within a leading global organization. - A permanent contract Location Hybrid in beautiful Barcelona, Spain. Start date 17.Feb.2025

El Responsable de Sistemas y Transformación Digital será el encargado de gestionar, optimizar e implementar soluciones tecnológicas que impulsen la operación de La Cachapera. Su misión es garantizar la eficiencia digital y operativa del grupo, a través de sistemas que mejoren la experiencia de clientes, socios y colaboradores.

Buscamos un Community Manager dinámico y creativo para gestionar y potenciar nuestra presencia en redes sociales. Si tienes experiencia manejando TikTok, Instagram, Facebook y Google, y eres apasionado por las tendencias digitales, ¡te estamos buscando! Requisitos: • Vehículo propio y disposición para desplazarse • Experiencia en gestión de redes sociales (TikTok, Instagram, Facebook, Google) • Experiencia en edición y creación de vídeo • Conocimiento y habilidades para crear contenido atractivo y gestionar campañas en redes sociales • Capacidad para analizar métricas y generar informes • Creatividad, proactividad y autonomía • Habilidades comunicativas y orientación al cliente Se valorará: • Conocimiento de herramientas de análisis y gestión de redes sociales • Experiencia en creación de campañas publicitarias en redes sociales • Capacidad para adaptarse a nuevas plataformas y tendencias Ofrecemos: • Flexibilidad horaria (media jornada o jornada completa) • Ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento • Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional • Salario competitivo acorde con la experiencia y el puesto Si eres una persona creativa, con ganas de innovar y crecer en el mundo digital, no lo dudes

¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil. · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre. · Contrato mercantil.

Apuesta por MERIDIANO, una compañía comprometida, cerca de las personas, teniendo la tecnología y la modernización digital como objetivo estratégico y que, además se encuentra respaldada por un grupo líder, Grupo ASV. Somos especialistas en seguros de decesos y protección de personas, un sector futuro en España, en nuestro catálogo de productos, también se incluye el Ramo de Hogar en distintas modalidades. Buscamos profesionales con vocación de servicio y una alta orientación al cliente. Si te apasiona la actividad comercial, la venta o la venta telefónica y , además, crees que puedes contribuir proporcionando a nuestros clientes seguridad, confianza y tranquilidad, TE BUSCAMOS para ampliar el equipo de TENERIFE. ¡NOS ENCANTARÁ CONOCERTE! Cerca de 700.000 clientes nos avalan. ¡Contamos contigo!

About the job ¡Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company! Keytel é a primeira aliança de hotéis independentes do mundo, com mais de 3.700 hotéis associados em 87 países. Acreditamos na viabilidade e no sucesso do hotel independente, por isso desenvolvemos um modelo próprio de aceleração hoteleira que combina serviços de consultoria estratégica e tecnologia focados em oferecer competitividade sem renunciar à sua identidade. Na Keytel, queremos ser o parceiro confiável dos hotéis independentes e, para cumprir este propósito, buscamos pessoas comprometidas, abertas a mudanças, com orientação ao cliente e visão a longo prazo, que queiram contribuir e construir junto com nossa equipe o futuro do setor. Quer impulsionar sua carreira profissional conosco? Estamos em busca de um(a) Business Developer para nosso escritório em Lisboa. De que você será responsável? Criar e implementar estratégias para a captação de hotéis para a aliança. Prospectar hotéis potenciais para utilizar os serviços incluídos na proposta de valor. Viajar para realizar reuniões presenciais com os hotéis e apresentar o produto. Acompanhar e fechar operações. O que buscamos? Formação: Graduação em Turismo ou similar, Ensino Técnico em Agências de Viagens ou Hospedagem Turística. Perfil analítico e habilidades comerciais com clara orientação para resultados. Habilidades organizacionais e atenção aos detalhes. Idiomas: Imprescindível nível muito alto de Inglês ou Alemão, outros idiomas serão valorizados. Disponibilidade para viajar. Além disso, será valorizada a experiência em hotéis ou em agências de viagens. O que oferecemos? Na Keytel, você poderá fazer parte de uma empresa líder no setor de viagens, em constante crescimento e expansão global, que aposta no desenvolvimento profissional contínuo de sua equipe. Além disso, ao fazer parte da Keytel, você poderá desfrutar dos seguintes benefícios: 50% de desconto em nossos hotéis de alto padrão: Você poderá se beneficiar de descontos de até 50% em todos os nossos magníficos hotéis 4*/5* ao redor do mundo e até 20% para seus familiares. Formação The Power Business School: Acesso 100% gratuito e ilimitado a todas as formações (MBA, digital, informática, habilidades etc.) oferecidas por nosso parceiro The Power Business School, a escola de negócios online nº 1 do mercado, ministrada pelos melhores profissionais ativos do setor. Formação em Idiomas: Você terá acesso à nossa formação em idiomas, tanto presencial quanto online. Acesso ao nosso Clube do Empregado: onde poderá se beneficiar de diferentes tipos de descontos e vantagens de todo tipo (lazer, tecnologia, esporte, moda, etc.). Aproveitar noites de hotel grátis: com o Programa de Referenciados da Keytel, recompensamos as recomendações que se transformam em contratações. Se você recomendar alguém e o contratarmos, você recebe noites de hotel grátis. Department: Sales About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

¿Quiénes somos? TECH Universidad Tecnológica es la mayor Universidad digital del mundo y la mayor institución educativa del área idiomática. Presentando una oferta que supera los 14.000 títulos en 11 idiomas diferentes, que abarcan las principales áreas de conocimiento. Además, utilizamos la última tecnología educativa que la convierte en referente internacional en el aprendizaje digital. TECH Universidad Tecnológica, la mayor Universidad digital del mundo, ha sido reconocida por Forbes como la mejor Universidad online del mundo y es también la Universidad oficial de la NBA. TECH España, como partner estratégico de TECH Universidad Tecnológica, selecciona un/a Asesor/a Comercial para Fines de semana para sus oficinas en Valencia Capital. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. - Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas nivel avanzado en idioma inglés, francés y/o español (se realizará prueba oral). - Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor! - Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono). - Que seas proactivo y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo y variable sin techo. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - Los horarios disponibles son: de MAÑANAS los Vie y Sab de 10 a 18 hs, Dom de 10 a 17 hs; o de TARDES los Vie de 16 a 22h, Sab y Dom de 15 a 22h; en ambos casos una jornada parcial de 20h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. - Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

About the job Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad! Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como Grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Gestor/a de Convenios Empresa - Universidad para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? Servir como enlace con universidades, escuelas de negocio y centros de formación para establecer colaboraciones que permitan atraer y desarrollar talento joven. Coordinar con otros equipos y departamentos para identificar necesidades de talento y oportunidades de mejora en los programas de formación y desarrollo. Realizar el seguimiento y acompañamiento de los estudiantes en prácticas para asegurar su integración y el cumplimiento de sus objetivos de aprendizaje y contribución al equipo. ¿Qué buscamos?: Formación académica en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o un campo relacionado. Experiencia previa de al menos 1 año en roles de Recursos Humanos, preferiblemente con experiencia en gestión de talento, relaciones con universidades o coordinación de programas de prácticas. Capacidad de coordinación y organización Nivel intermedio a avanzado de inglés ¿Qué ofrecemos? Al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: Maintenance About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Director/a de Restaurante - Barcelona ¿Somos un grupo restaurador que crea experiencias gastronómicas únicas para cada segmento de mercado y que está en plena expansióny precisamos incorporar un/a Director/a de Restaurante con orientación a la operativa del día a día que lidere equipos, optimice recursos y asegure que cada cliente viva una experiencia excepcional. ¿Quieres unirte y liderar uno de los 4 proyectos actualmente en marcha? Misión del Puesto: Como Director/a de Restaurante, serás el responsable de la gestión integral del establecimiento, enfocado en la operación diaria. Asegurarás que el restaurante funcione de manera eficiente, maximizando recursos y garantizando la satisfacción de nuestros clientes. Tu día a día incluirá: - Dirección, planificación, organización y control operativo del restaurante. - Asegurar que cada cliente viva una experiencia impecable. - Liderar y motivar al equipo de sala, gestionando horarios, formación y planes de carrera. - Fomentar la venta a través de técnicas de upselling y supervisar la correcta ejecución del servicio. - Supervisar la apertura, cierre y operación diaria del restaurante, realizando briefings con el equipo. - Cumplir con los objetivos y presupuestos, gestionando la tesorería y el circuito administrativo. - Garantizar el cumplimiento de las normativas legales, como APPCC y estándares medioambientales. - Controlar stocks, proveedores, pedidos y gestionar incidencias de mantenimiento. Te apoyamos con: - Herramientas digitales para el control horario, de inventarios, albaranes y reservas. - Onboarding de 1 a 3 meses para garantizar una integración sólida. - P&L, ratios, KPIs, objetivos y métricas claramente detallados. - Briefing semanal con dirección estratégica. - Apoyo en RRHH. - Un equipo joven, motivado y consolidado. Competencias clave que buscamos en ti: - Liderazgo con capacidad de influencia. - Excelentes habilidades comunicativas y sociales. - Capacidad analítica orientada a resultados. - Visión estratégica y orientación al cliente. - Resolución de conflictos y habilidades de negociación. Requisitos: - Formación en Hostelería, Turismo, ADE o afines. - Mínimo 3 años de experiencia como Director de Restaurante. - Experiencia gestionando facturaciones superiores a 1,5MM€. - Capacidad para liderar equipos de alrededor de 20 personas. - Castellano o catalán nativo, nivel alto de inglés, y otros idiomas valorables. Lo que ofrecemos: - Incorporación a un grupo de restauración multimarca en pleno crecimiento, con locales diseñados para cada experiencia gastronómica. - Plan de Retribución con mejora sobre el convenio y variables basadas en KPIs. - Plan de carrera con oportunidades de desarrollo vertical y horizontal estable y duradero - Onboarding personalizado y flexible. - Formación continua, coaching, y especialización en herramientas digitales de gestión. - Día de cumpleaños libre y remunerado, recuperación de festivos. - Descuentos como empleado en todos los restaurantes del grupo. - Posibilidad de incentivos en especie y acceso a acuerdos con mutuas privadas y empresas de leisure con la antigüedad ¡Aplica hoy y únete a un equipo que redefine la experiencia gastronómica en Barcelona!

¡Buscamos Estilista con ambición y Pasión! Estamos en busca de una persona formal, ambiciosa y apasionada por su trabajo para unirse a nuestro equipo en la zona de Metro Joanic. Horario: Lunes a miércoles: de 15:00 a 20:00. Jueves y viernes: de 16:00 a 21:00. Que ofrecemos? Altas comisiones para recompensar tu esfuerzo y talento. dia libre de cumpleaños libre, porque sabemos que es tu día especial. Un ambiente de trabajo dinámico mico y profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. integración en un equipo creativo y apasionado. que valoramos? Experiencia en peluquería Conocimientos en redes sociales ¡queremos brillar en el mundo digital contigo!). Idiomas (vaporable, pero no imprescindible). Si tienes ganas de destacar, crecer y formar parte de un equipo , no dudes en postularte!

¿Quiénes somos? GRUP MDT distribuidor para empresas y particulares,dedicados en exclusiva al asesoramiento integral de las telecomunicaciones y transformación digital . Nos dedicamos a orientar a particulares y empresas acerca de las mejores soluciones de conectividad avanzada para que puedan adaptarse al entorno digital. ¿Te gustan los retos? ¿Quieres superarte día a día? ¡Este es tu puesto! ¿Cuál es nuestro día a día? • Captación de nuevos clientes potenciales. • Asesoramiento digital en telecomunicaciones. • Detección de nuevas oportunidades de negocio. • Gestión de cartera de clientes potenciales: elaboración y seguimiento de presupuestos. • Seguimiento y cierre de operaciones. ¿Eres capaz de... • Planificarte por objetivos? • Adaptarte al cambio? • ¿Trabajar en equipo? • Ser Proactivo? Entonces te diremos que valoraremos: • Ser un apasionado de las nuevas tecnologías. • Orientación a objetivos. • Capacidad de escucha, persuasión, negociación y persistencia Si te sientes identificado, ¡apúntate a esta oferta! Estaremos encantados de conocerte. REQUISITOS MÍNIMOS: Perfil creativo y proactivo. Orientación analítica y de planificación. Trabajo en equipo. 100% COMISION

Community Manager y Atención al Cliente Descripción del puesto: Estamos en busca de una persona proactiva y organizada para gestionar nuestra presencia digital y atender a nuestros clientes. Las responsabilidades incluyen: • Gestión de página web: Actualización de contenido, mantenimiento básico y optimización para SEO. • Redes sociales: Creación y programación de contenido, interacción con la comunidad y análisis de métricas. • Atención al cliente por WhatsApp: Responder consultas, resolver dudas y gestionar pedidos brindando soporte eficiente y amable. Requisitos: • Experiencia previa en gestión de redes sociales y atención al cliente. • Conocimientos básicos de diseño gráfico (Photoshop, etc.). • Habilidades de redacción y comunicación. • Capacidad para resolver problemas de manera rápida y eficaz. • Deseable: conocimientos de herramientas como WordPress, Shopify o similares. Ofrecemos: • Trabajo Fijo, contrato INDEFINIDO. • Horario Lunes a Viernes • Oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión.

En Global Encesap, estamos en la búsqueda de un/a Diseñador/a Gráfico/a creativo/a y proactivo/a que aporte su talento para desarrollar proyectos visuales que marquen la diferencia. Si tienes pasión por el diseño y te encanta trabajar en equipo, queremos conocerte. Responsabilidades: Diseñar materiales gráficos para medios digitales e impresos, incluyendo banners, flyers, publicaciones para redes sociales, presentaciones y más. Crear y mantener la identidad visual de la marca en todos los proyectos. Colaborar con equipos de marketing y comunicación para desarrollar campañas efectivas y visualmente atractivas. Gestionar múltiples proyectos simultáneamente, cumpliendo con plazos establecidos. Mantenerse al tanto de las últimas tendencias en diseño y herramientas para proponer ideas innovadoras. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en diseño gráfico (demostrable con portafolio). Dominio avanzado de herramientas como Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign y otros programas de diseño. Conocimiento en diseño para redes sociales, web y piezas gráficas de impresión. Capacidad para interpretar briefs creativos y transformarlos en conceptos visuales impactantes. Atención al detalle, organización y habilidades para gestionar el tiempo. Valorable: experiencia en diseño de motion graphics o edición de video. Ofrecemos: Contrato: S/C Jornada laboral: De 09:00 a 18:00h Modalidad: Presencial Remuneración: Salario competitivo acorde a experiencia. Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un entorno dinámico y creativo. Participación en proyectos desafiantes y de gran impacto. Si estás listo/a para dar un paso más en tu carrera y unirte a un equipo comprometido con la excelencia, envíanos tu currículum. ¡Estamos emocionados de conocerte y ver tu talento en acción! Tipo de puesto: Jornada completa Horario: De lunes a viernes Educación: Diplomatura/Grado (Obligatorio) Experiencia: Diseño gráfico: 2 años (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¿Te gustaria formar parte de una de las compañías con más crecimiento en el sector inmobiliario? ¿eres una persona inquieta y con ganas de crecer? ¿te gusta la gente y las ventas? En Inmobiliaria HAM buscamos dos asesores inmobiliarios para liderar el servicio de intermediación inmobiliaria por ampliación en su equipo de Ventas y tu puedes ser uno de ellos. ¿Qué ofrecemos? · Salario Fijo con comisiones atractivas. · Incentivos y premios por alcanzar objetivos y metas. · Oportunidad de crecimiento y promoción dentro de una empresa consolidada · Formación continua en el sector inmobiliario para tu desarrollo personal y profesional. · Oportunidad de crecimiento y promoción dentro de una empresa años de experiencia. · Un entorno de trabajo dinámico, joven y motivador. · Herramientas y recursos avanzados: CRM, marketing digital, presencia en portales inmobiliarios, entre otros. ¿Qué buscamos? · Experiencia previa en ventas de al menos 2 años, preferiblemente en el sector inmobiliario, si eres una persona con gran potencial comercial, también puedes ser el candidato ideal. · Actitud proactiva, habilidades para negociar y pasión por las ventas. Valoramos habilidades de marketing digital. · Buena presencia y capacidad para generar confianza en los clientes. · Ganas de aprender, crecer y formar parte de un equipo. · Permiso de conducir y disponibilidad para visitar propiedades. Tus responsabilidades: · Captación y gestión de clientes interesados en comprar, vender o alquilar propiedades. · Trabajar la zona asignada creando acuerdos de colaboración. · Realizar valoraciones y cierres de ventas. · Colaboración en estrategias de marketing para atraer nuevos clientes. · Captación de clientes potenciales a través de estrategias digitales (redes sociales, anuncios online, e-mail marketing, etc.).

Buscamos una persona con experiencia demostrable en limpieza, limpieza de cristales y maquinaria de abrillantado de suelos. Debe ser conductora/or habitual y conocedora/or de las rutas por Barcelona. Con habilidades digitales y de interlocución con clientes y compañeros. ** APTITUDES Y CONOCIMIENTOS DESEADOS:** Experiencia demostrable en el sector no inferior a 2 años - Idiomas Castellano y Catalán - Conocedora/or del uso de abrillantadora, maquina de vapor y fregadora - Lugar de residencia:preferiblemente Santa Coloma de Gramenet, Badalona, Sant Adria - Gusto por el orden y la pulcritud - Disponibilidad para iniciar jornada a las 6 a.m - Que comparta nuestros valores: Confianza, discrección, cercanía y cumplimiento OFRECEMOS: - Contrato estable - Categoría conductor limpiador - Salario según convenio - Vehículo de empresa - Buen ambiente laboral COMPETENCIAS DESEADAS: - Trabajo en equipo - Habituado al ritmo de trabajo y los imprevistos - Orientación al cliente

En Generali, buscamos incorporar personas para desarrollar su carrera como mediador de seguros dentro de nuestro plan de expansión para la apertura de Oficinas en Madrid. Buscamos personas que sean emprendedoras y dispuestas a crear y gestionar una cartera de clientes propia, para formarlas como asesores/as mediadores/as de seguros exclusivos, e integrarlos en un proyecto de carrera líder en el sector asegurador que les proporcionará una gran estabilidad profesional y económica. Altos ingresos mediante un interesante paquete retributivo, compuesto de: Fijo Mensual + Comisiones venta + Comisiones de cartera + Bonos, Rappels e incentivos Tipo Contrato: Indefinido, Mercantil autónomo dependiente. ¿Qué harás? • Buscar y captar nuevos clientes. • Asesorar y presentar ofertas personalizadas. • Gestionar las oportunidades comerciales que te facilitemos. • Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes. • Gestionar y fidelizar a tus clientes particulares y empresas. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? • Estudios mínimos recomendados: Bachillerato. • No requiere experiencia previa. • Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? • Titulación universitaria. • Experiencia en el sector seguro o en banca. • Espíritu emprendedor y habituado a trabajar por objetivos. • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. • Perfil digital. ¿Qué te ofrecemos? • Un plan de carrera estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa. • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias. • Herramientas digitales para potenciar tu presencia online, así como la atención personal y remota de tus clientes. • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. • Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. • Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. • Estabilidad profesional en un sector muy estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

¿QUÉ OFRECEMOS? - Ubicación en nuestras oficinas de Sevilla Centro. - Contrato Indefinido. - 30h semanales en turnos rotativos. - Flexibilidad horaria - Salario fijo + ¿cuánto eres capaz de comisionar? - Porcentaje sobre objetivos. - Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento. - Gran desarrollo y retos junto a una empresa joven e internacional en crecimiento. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? - Tu principal objetivo como teleoperador/a COMERCIAL será la venta a través de la RECEPCIÓN/ EMISIÓN de llamadas. Durante este proceso acompañarás al cliente, entendiendo sus necesidades y ofreciendo la mejor solución. - Gestionar y ejecutar la realización de contratos atendiendo las diferentes necesidades de tu cliente. - Lograr la consecución de los objetivos marcados. ¿POR QUÉ ELEGIR SELECTRA? - Si estás en búsqueda de una empresa digital en pleno crecimiento, dinámica e internacional. - ¡Contamos con un equipazo! Selectra es un proyecto de todos y tenemos mucho que aportar en tu crecimiento. - Si estás preparado para seguir progresando y mejorando en tu trabajo día a día. - Si crees que la excelencia y el bienestar en el trabajo funcionan mejor de la mano. ¿TE UNES A NUESTRO RETO? Si te sientes identificado con nuestros valores no dudes en enviarnos tu CV.

**Descripción del puesto: **Auxiliar Administrativo para Gestión de Alquileres de Maquinaria y Obra Estamos buscando a una persona con habilidades en gestión administrativa y conocimientos en alquileres de maquinaria y obras para unirse a nuestro equipo. El candidato seleccionado será responsable de las siguientes tareas: Atención telefónica y control de agenda de la empresa: Manejará llamadas entrantes, programará reuniones y coordinará horarios para asegurar una comunicación fluida. Gestión de cobros: Realizará seguimiento de pagos, emitirá recordatorios y mantendrá registros precisos de las transacciones financieras. Archivo de documentación: Organizará y mantendrá archivos digitales y físicos de contratos, facturas y otros documentos relevantes. Elaboración de presupuestos, contratos y facturas: Creará y revisará presupuestos para proyectos de alquiler de maquinaria y obras, redactará contratos y emitirá facturas según sea necesario. Requisitos: Conocimientos en gestión de alquileres de maquinaria y obras. Habilidades en el uso de herramientas de internet y Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Buena comunicación telefónica y habilidades organizativas. Si cumples con estos requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos recibir tu solicitud! 🌟

En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en la zona. ¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Titulación universitaria. · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. · Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias a través de Contrato Mercantil Autónomo · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Desde INMOSERVICES estamos en busqueda de Agentes Inmobiliarios! Descripción del Puesto ¿Tienes pasión por las ventas, excelentes habilidades de comunicación y te encanta trabajar con personas? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Agente Inmobiliario proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de Global Inmoservices. Serás responsable de gestionar propiedades, asesorar a clientes y cerrar transacciones de compraventa o alquiler con éxito. Responsabilidades Captar y gestionar una cartera de propiedades (venta y alquiler). Asesorar a clientes sobre oportunidades inmobiliarias según sus necesidades y presupuesto. Realizar visitas y presentar propiedades a compradores potenciales. Negociar contratos de compra, venta o alquiler de propiedades. Elaborar informes de mercado y análisis de precios. Promocionar propiedades en plataformas digitales, redes sociales y otros medios. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado inmobiliario. Requisitos Experiencia previa en ventas, atención al cliente o en el sector inmobiliario (deseable). Excelente capacidad de comunicación y negociación. Habilidad para trabajar de manera autónoma y bajo objetivos. Conocimientos básicos de informática y manejo de herramientas digitales (CRM, portales inmobiliarios, etc.). Vehículo propio (preferible). Habilidades Deseadas Actitud proactiva y orientada a resultados. Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Alta organización y gestión del tiempo. Creatividad en la promoción y presentación de propiedades. Qué Ofrecemos Comisiones competitivas por cada operación cerrada Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Ambiente laboral dinámico y colaborativo. Salario según convenio y comisiones atractivas según objetivo mensual Condiciones Laborales para Agente Inmobiliario 1. Estructura de Comisiones: 2. Las comisiones serán escalonadas según el volumen de ventas alcanzado, con los siguientes porcentajes: 3. 10% sobre el valor de las ventas realizada 4. 15% sobre el valor de las ventas realizadas 5. 20% sobre el valor de las ventas realizadas El cálculo de las comisiones será retroactivo, ajustándose al porcentaje más alto alcanzado en el bimestre. Las comisiones se abonarán de forma bimensual, dentro de los primeros 5 días hábiles del mes siguiente al cierre del periodo correspondiente. 1. Objetivos Mensuales Obligatorios: 2. Cada agente deberá captar un mínimo de 3 exclusivas al mes para mantener su permanencia en la empresa. 3. Las exclusivas deben ser captaciones válidas, firmadas y registradas formalmente en el sistema interno de la empresa. 4. Objetivos Extra y Bonificaciones: 5. Los agentes que logren captar más de 6 exclusivas al mes recibirán un bono adicional, cuyo monto o regalo será determinado por la empresa según los resultados globales del equipo en ese periodo. 6. Jornada Laboral y Flexibilidad: 7. La jornada laboral será de media jornada por las mañanas, de 10:00 a 14:00 . 8. Por las tardes, se ofrecerá flexibilidad horaria, de forma que cada agente pueda gestionar su tiempo y organizar sus actividades según lo necesario para alcanzar sus objetivos y realizar ventas efectivas. 9. Recursos y Apoyo: 10. La empresa proporcionará acceso a herramientas tecnológicas 11. Se ofrecerá formación continua y acompañamiento en los procesos de venta y negociación. 12. Evaluación del Desempeño: 13. El desempeño será evaluado de manera mensual en base a: 14. Cumplimiento de objetivos mínimos de exclusivas. 15. Resultados obtenidos en ventas y gestión de clientes. 16. Los agentes que no cumplan con los objetivos mínimos durante tres meses consecutivos podrán ser reevaluados en su permanencia en la empresa. 17. Ambiente de Trabajo: 18. Se fomentará un ambiente dinámico, competitivo y colaborativo, donde los agentes tengan la oportunidad de crecer profesionalmente y mejorar sus habilidades comerciales. 19. Tipo de puesto: Media jornada Beneficios: Flexibilidad horaria Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Plan de comisiones Idioma:Español (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Media jornada Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Plan de comisiones Educación:ESO (Obligatorio) Experiencia:Venta de inmuebles: 1 año (Deseable) Idioma:Inglés (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial